- 時間:2022-12-18 02:50:25
- 小編:ZTFB
- 文件格式 DOC
心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。那么心得體會怎么寫才恰當呢?那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。
關于維穩(wěn)應知應會心得體會和感想一
信訪、維穩(wěn)工作是一個單位維護穩(wěn)定的基礎,我社區(qū)嚴格按照《信訪條例》和相關文件精神,統(tǒng)一思想,明確目標,把信訪納入社區(qū)重要工作議程。
(一)、成立領導小組。社區(qū)“兩委會”堅持“以人為本”的理念,年初成立了以社區(qū)黨總支書記為組長,主任為副組長的信訪、穩(wěn)定工作領導小組,成員由社區(qū)兩委成員和居民小組長組成,形成了高效、協(xié)調(diào)的工作運行機制。
(二)、完善領導信訪接待日。為了更好的為社區(qū)居民排憂解難,更快更直接的為居民群眾處理事情,社區(qū)今年特別安排社區(qū)所有兩委會成員輪流值日,更直接、更快捷的面對面位居民群眾解決問題,受到了廣大居民群眾的好評。
(三)、加強社區(qū)人員的信訪知識培訓,完善工作職責,不斷提高工作人員整體素質(zhì)。抓好信訪接待人員的業(yè)務知識能力和提高工作人員的整體素質(zhì),是開展好信訪、穩(wěn)定工作的關鍵,今年我社區(qū)經(jīng)常組織社區(qū)工作人員開展業(yè)務知識培訓,不斷提高了接訪人員的處理案件能力。我不僅要提高工作人員的業(yè)務能力,知識業(yè)務能力提高了,辦事效率和態(tài)度上不去,也會給工作帶來很多麻煩,所以我一直要求接訪人員在處理問題的過程中必須保持正直的態(tài)度,對待任務來訪人員一律一致,堅決杜絕由于接訪人員態(tài)度問題給整個工作帶來的影響,為了更加好的完成工作,我們還嚴格執(zhí)行問責制度,誰接訪的案件,誰負責到底,由于自身原因出現(xiàn)了問題嚴格追究案件責任人責任。
<>
今年3月和7、10月,社區(qū)8組、10組都面臨拆遷工作,尤其是10月初明月10組居民住房安置工作,在工作中牽扯著很多穩(wěn)定問題,怎樣完成好拆遷和安置工作,社區(qū)兩委會班子通過認真仔細的研究,前后經(jīng)過了無數(shù)會議,最后討論出工作方案,社區(qū)兩委會班子所有成員和三個支部書記分組,到每戶人家里進行走訪,了解具體情況,針對各戶的實際問題所在,對癥下藥一一進行分析,為每戶人制定出安置方案,使明月錦苑的安置工作得到了順利完成。今年8月由于過渡費遲遲沒有拿到,引起明月1、2、3、6、9、10六個小組的居民要到區(qū)政府集體上訪,社區(qū)第一時間得到這一消息后,立即向街道信訪部門反映,然后一方面做好居民群眾的解釋共作,一方面研究解決方案,最后經(jīng)過與居民群眾商議后,決定由社區(qū)信訪代理員帶領6個小組其中4個比較嚴重的小組組長一行5人到區(qū)政府進行反映,通過反映后區(qū)有關領導作出了答復,在15日內(nèi)解決此事,社區(qū)居民情緒得到了控制,杜絕了群體上訪事件的發(fā)生。
今年我社區(qū)的信訪工作雖然取得了一點成績,但是我們的目標還有一段距離。這是在日常工作中,工作人員學習不夠,工作缺乏新意識,沒有形成一定的特色造成的。今后,將加大學習力度,不斷創(chuàng)新,進一步提高社區(qū)信訪工作水平。
關于維穩(wěn)應知應會心得體會和感想二
為全面貫徹落實全縣維護社會穩(wěn)定和安全生產(chǎn)工作會議精神,扎實開展維護社會穩(wěn)定和安全生產(chǎn)大檢查工作,認真整改存在問題,堅決杜絕安全生產(chǎn)事故發(fā)生,保障人民生命財產(chǎn)安全萬無一失。結(jié)合我局實際,特制定維護社會穩(wěn)定和安全生產(chǎn)工作檢查的實施方案。
<>
認真貫徹落實黨的十八大精神,努力實踐科學發(fā)展觀,為全面貫徹落實全縣維護社會穩(wěn)定和安全生產(chǎn)工作會議精神,以國家工商總局“五個更加”思想為指導,堅持“安全第一、預防為主”的方針,落實安全生產(chǎn)責任,切實維護社會穩(wěn)定,強化安全生產(chǎn)監(jiān)管,嚴格安全事故查處,加強安全生產(chǎn)工作法制化、規(guī)范化建設。
<>
進一步增強危機感、緊迫感和責任感,堅持“以人為本”的安全生產(chǎn)觀,把安全生產(chǎn)工作擺在更加突出的位置,牢固樹立“安全第一,生命至上”的安全生產(chǎn)責任意識,明確責任,強化措施,完善安全生產(chǎn)應急預案,完善并嚴格執(zhí)行事故專報制度,有效遏制和防范重、特大事故的發(fā)生,為全縣創(chuàng)建全國安全縣城而努力。
<>
為確保全縣社會穩(wěn)定和人民群眾生命財產(chǎn)安全,切實加強安全檢查工作,縣局成立局長任組長,副局長任副組長,各股室負責人為成員的社會維護穩(wěn)定安全生產(chǎn)經(jīng)營領導小組,領導小組下設辦公室,辦公室設在市管股,任辦公室主任,具體負責全系統(tǒng)維穩(wěn)和安全生產(chǎn)經(jīng)營檢查,督查工作。各所也要成立相應機構(gòu),切實加強對此項工作領導。
<>
(一)各所所長是本轄區(qū)維護社會穩(wěn)定和安全生產(chǎn)經(jīng)營工作的第一責任人,對轄區(qū)安全生產(chǎn)經(jīng)營負全責。各所從現(xiàn)在起每季度對轄區(qū)安全生產(chǎn)經(jīng)營情況進行拉網(wǎng)式大檢查,做到不漏一戶,不漏一項;要從市場準入環(huán)節(jié)入手,嚴格前置、后置審批手續(xù),從證、照檢查嚴監(jiān)管,記好巡查、督查登記簿,從源頭上遏制不安全事故的發(fā)生,要深入經(jīng)營者的生產(chǎn)經(jīng)營場地,全面檢查,重點掌握,不能有監(jiān)管盲區(qū),每季度后一個月,將本季安全檢查情況上報縣局市場股。
(二)各所要切實加強轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)、個體工商戶和各類市場安全生產(chǎn)經(jīng)營檢查工作。重點檢查:一是專業(yè)市場、經(jīng)營門店使用不合格電線和超負荷用電的行為要及時糾正。同時,要認真檢查各專業(yè)市場的消防通道是否落實,防止不安全事故的發(fā)生,各所要對專業(yè)市場的證照,要抓緊辦理,堅決杜絕無證照經(jīng)營。二是對石油和燃氣經(jīng)營企業(yè)及個體戶證、照嚴格管理,防止過期證、照現(xiàn)象發(fā)生,成為無照經(jīng)營。對經(jīng)營場所使用明火的問題,要立即進行徹底整改,不留隱患。三是對從事爆炸物品、易燃物品生產(chǎn)銷售和文化娛樂等重點行業(yè)的經(jīng)營戶,要把好市場主體準入關口。對無證、無照從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的,要堅決予以取締;證照齊全的,要進一步規(guī)范其經(jīng)營行為。四是對關系人民群眾生命安全的食品、飲品、糧油、肉類蔬菜、醫(yī)藥、醫(yī)療器械等行業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量要進行嚴格檢查,對違法違章經(jīng)銷假冒偽劣商品的經(jīng)營者,要嚴厲打擊,決不姑息遷就。五是加大對修理行業(yè)整治工作,對發(fā)現(xiàn)重大問題要及時上報縣局。
<>
(一)以煤礦、非煤礦山、交通運輸、建筑施工、危險化學品、煙花爆竹、冶金、食品經(jīng)營等行業(yè)為重點,全面加強轄區(qū)企業(yè)、個體工商戶的安全生產(chǎn)檢查工作。嚴格遵照《縣工商局登記管理工作細則》要求,做到每年不得少于四次的巡查,填好巡查記錄,做好微機錄入,時刻盯防,不能流于形式。
(二)以節(jié)日為重點,切實加強轄區(qū)內(nèi)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)情況的檢查,加強市場安全監(jiān)管,加強旅游景區(qū)市場巡查,保證企業(yè)安全生產(chǎn)確保人民群眾過上健康祥和的節(jié)日。
(三)以主要街道、大型市場、商場、超市、學校、賓館、網(wǎng)吧等公眾聚集場所為檢查重點,對人員密集型場所的經(jīng)營單位是否具有主體資格、前置審批手續(xù)是否完備,對不具備經(jīng)營資格和審批條件的,要堅決整改和關閉,從源頭消除安全生產(chǎn)隱患。
(四)加強登記、年檢、日常巡查中安全生產(chǎn)監(jiān)管。
按照《公司法》、《公司登記管理條例》和有關行業(yè)法律法規(guī)的規(guī)定,嚴把企業(yè)登記前置許可審批關,凡涉及安全生產(chǎn)前置審批手續(xù)的企業(yè),沒有前置許可證件、有效期已到期或過期的,一律緩檢或先收繳,責令限期辦理相關前置許可證件,逾期不辦的,依法予以變更,注銷或吊銷。
<>
(一)加強領導,認真落實安全生產(chǎn)責任制。
各工商所“一把手”為安全生產(chǎn)第一責任人,分管領導具體負責,逐級簽訂安全生產(chǎn)責任狀,責任到人,落實到位,每季度至少召開一次安全生產(chǎn)工作會議,制定、完善防范安全事故的措施、辦法,檢查、規(guī)范各自轄區(qū)的安全生產(chǎn)工作。此項工作納入年度目標考核,發(fā)現(xiàn)重大隱患及時上報,出現(xiàn)事故一票否決,涉及到的責任人按有關規(guī)定嚴肅處理,決不姑息手軟。
(二)加強教育,確保安全生產(chǎn)警鐘長鳴。
在內(nèi)部管理方面,各工商所要不斷完善內(nèi)部的安全生產(chǎn)管理制度,加強對本單位工作人員、勤務人員的安全防火、防電知識教育,適時組織機關、所、隊的消防演練,定期對食堂衛(wèi)生、商品進貨渠道進行檢查,認真落實索證索票制度,加強對本單位的機動車輛駕駛員安全行車意識教育。在外部監(jiān)管方面,各工商所在進行安全生產(chǎn)監(jiān)管的同時,從著力提升監(jiān)管企業(yè)的安全生產(chǎn)意識入手,積極與有關部門溝通,加強安全生產(chǎn)知識宣傳與培訓,加強對違反安全生產(chǎn)企業(yè)和個體工商戶的教育和處罰。
關于維穩(wěn)應知應會心得體會和感想三
為了加強對信訪維穩(wěn)工作應急事件處理的綜合能力,提高信訪工作的反應速度和協(xié)調(diào)水平,確保迅速有效地處置各類越級信訪事件,結(jié)合本鎮(zhèn)實際,特制定本應急預案。
一、 指導思想
根據(jù)上級信訪維穩(wěn)工作會議要求,為妥善處理越級上訪問題,做好奧運會期間的信訪維穩(wěn)工作,針對我鎮(zhèn)當前涉軍、土地糾紛、刑案、農(nóng)村問題等方面存在的矛盾糾紛隱患可能導致上訪的情況,建立健全防控工作機制,做到科學、及時、高效地開展應急和勸阻工作。
二、目標要求
最大限度杜絕上訪事件發(fā)生,努力實現(xiàn)零越級上訪。
三、遵循的原則
在雷州市委、市政府和雷州市應急工作組領導下,堅持事前預防與事后應急相結(jié)合,堅持快速反應和科學應對相結(jié)合,堅持依規(guī)管理的原則,一旦出現(xiàn)突發(fā)事件,確保發(fā)現(xiàn)、報告、指揮、處置等環(huán)節(jié)的緊密銜接,及時應對,講究策略,注意方式,正確做好上訪事件現(xiàn)場處理工作,嚴格按照《信訪條例》的有關規(guī)定,及時做好正面教育疏導工作,盡最大努力化解矛盾,最大限度地控制事態(tài)發(fā)展。
四、組織機構(gòu)
(一)成立烏石鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)應急領導小組
鎮(zhèn)成立應急領導小組,由黨委副書記任組長,分管政法副鎮(zhèn)長、武裝部長任副組長。抽調(diào)公安派出所、邊防派出所、交管等部門負責人等為成員。應急小組在雷州市應急工作組和鎮(zhèn)黨委的領導下,統(tǒng)一組織、指導應急勸阻和認領等工作。
(二)應急小組下設三個分隊,鎮(zhèn)干部職工等65人組成。
1、排查穩(wěn)控分隊15人:由鎮(zhèn)委副書記任分隊長,負責收集綜合越級上訪情況和動態(tài),對上訪重點人物進行排查穩(wěn)控,一旦發(fā)現(xiàn)上訪苗頭,要采取有效措施將上訪人穩(wěn)控在當?shù)亍?/p>
2、巡查勸接訪分隊30人。由副鎮(zhèn)長任分隊長,負責對各地的交通站點和要道進行巡查,發(fā)現(xiàn)途中的上訪人員,要協(xié)調(diào)有關部門認真做好攔截穩(wěn)控和勸接訪工作。
3、機動分隊20人。由班子成員任分隊長,機動應對突發(fā)信訪情況,協(xié)助排查穩(wěn)控分隊和巡查勸接訪分隊開展工作。抽調(diào)派出所干警及治安員參加,根據(jù)實際情況抽調(diào)其它機關單位人員參加。
五、應急保障
1、車輛保障:鎮(zhèn)政府的公務車都作為應急用車,必要時,交管部門要調(diào)用客運站的客車。
2、經(jīng)費保障:鎮(zhèn)報帳員預備5萬元現(xiàn)金做為應急經(jīng)費。必要時,財政部門積極籌措相關經(jīng)費,確保資金到位。
3、通訊保障:各班子成員、應急領導小組成員和應急分隊成員和辦公室確保手機等通訊設備24小時暢通。
六、工作措施
(一)接到上級要求接領上訪人員的通知后,巡查勸接訪分隊要在9時內(nèi)抵達指定地點接人,沒有特殊原因不能按時到達或到達后工作不力造成上訪人員滯留的,予嚴肅組織紀律處理。
(二)接到要求到車站堵截人員的通知后,巡查勸接訪分隊要在規(guī)定時間抵達指定地點堵截:鎮(zhèn)內(nèi)10分鐘,雷州市內(nèi)1小時內(nèi),湛江市內(nèi)2小時,省內(nèi)6小時,省外10小時。沒有特殊原因不能按時到達或到達后工作不力造成上訪人員滯留或堵截無效的,予嚴肅組織紀律處理。
(三)信訪應急期間,堅持每天從第一班車起至最后一班車止,對烏石車站進行監(jiān)控,堵截上訪人員外出,同時掌握外鎮(zhèn)人員到本鎮(zhèn)串連活動情況。監(jiān)控小組從鎮(zhèn)政府、村委會及機關單位抽調(diào)人員組成。
(四)一旦發(fā)現(xiàn)群眾越級上訪苗頭和動態(tài),排查穩(wěn)控分隊應及時出面做好教育疏導及化解工作,把上訪人員穩(wěn)控在當?shù)亍?/p>
(五)各村(居)委會、機關單位要積極拓寬信息收集渠道,特別是對本單位有上訪苗頭的重點對象,要加強跟蹤監(jiān)控,做好情況明動態(tài)清,發(fā)現(xiàn)異常情況要第一時間報告鎮(zhèn)信訪部門。如漏報、遲報、瞞報信息,情節(jié)嚴重的給予責任人免職處理。
(六)對越級上訪人員,堵截和勸領返回后,集中在鎮(zhèn)計生辦培訓室強制進行法制教育,并由單位負責人陪教,直至考核合格后才能回家。
(七)信訪應急期間,各村、機關單位要在每天下午3時半前,將當天的維穩(wěn)情況向鎮(zhèn)的主要領導匯報,鎮(zhèn)黨政辦、綜治辦要在每天4時前將全鎮(zhèn)當天的維穩(wěn)情況向市委辦、市府辦、市維穩(wěn)辦匯報。
(八)落實包工責任制和幫扶責任制。各級干部要以高度的政治責任感和使命感,教育幫扶包工對象,做到包思想教育、包跟蹤監(jiān)控、包解決實際困難、包不越級上訪。
關于維穩(wěn)應知應會心得體會和感想四
<>
一是在十九大維穩(wěn)安保工作期間精誠團結(jié)、密切合作。
二是全區(qū)干部上下同心。x區(qū)政治戰(zhàn)略高,把黨的十九大維穩(wěn)安保工作作為一項重要的政治任務和政治責任來完成,作為凈化x區(qū)政治生態(tài)、浴血重生的有利時機。從我們的干部身上看到了不怕吃苦、攻堅克難的精神,不怕疲勞、連續(xù)作戰(zhàn)的精神,恪盡職守、無私奉獻的精神。有即將退休的領導和干部、有帶病堅持工作的領導和干部、有停止休假立即投入工作的領導和干部、有家里有老人和孩子需要親自照顧的街道干部等等,都堅持戰(zhàn)斗在第一線,用智慧去工作,用頑強的意志去工作,用創(chuàng)造性的辦法去工作,克服了寂寞、勞累、寒冷、困乏等多種困難,24小時堅守在工作崗位上。把上訪群眾當成自己的親人,為他們送去溫暖、獻愛心,苦口婆心、耐心細致勸說,忍受譏諷謾罵,甚至流血受傷,表現(xiàn)出的關愛勝過他們的兒女。正是因為有這樣的干部隊伍,把人民對美好生活的向往作為工作的動力和奮斗目標,我們就沒有戰(zhàn)勝不了的困難,就沒有完成不了的工作。我們經(jīng)受了一次最大的考驗,得到了一次最好的鍛煉。
三是周密安排、嚴格掌控。為做好這次十九大維穩(wěn)安保工作,區(qū)委、區(qū)政府、機關各部門、街道、街道的干部都做了周密的安排,制定了詳細的工作計劃,成立了從上到下十九大維穩(wěn)安保工作領導小組。區(qū)里專門成立了打擊非訪輕形快辦領導小組、特殊問題緊急處理工作領導小組、群眾性事件處理工作領導小組,制定了信訪維穩(wěn)干部考核方案、信訪穩(wěn)定工作考核辦法,各街道也制定了十九大穩(wěn)定工作的方案及應急處置預案,五位一體包保責任制等相關措施,為十九大維穩(wěn)安保工作提供了制度保障。認真落實了區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)領導嚴查嚴判的要求,認真細致地進行排查,不為新移交群體訪數(shù)量多而為難和推諉。有的街道實現(xiàn)了零失聯(lián)失控、零進省進京、零信訪登記。
四是基層部門執(zhí)行到位。維穩(wěn)辦、督查組(包括區(qū)委組織部、督查室、作風監(jiān)督局)、信訪辦、綜治辦、安監(jiān)局和各街道領導認真領會貫徹區(qū)委、區(qū)政府的決策部署,創(chuàng)造性地開展工作。維穩(wěn)辦日研判通報、信訪工作聯(lián)席會議每日情況通報、督查室每日督查情況專報,及時準確地反映了全區(qū)每天維穩(wěn)安保工作情況,為區(qū)委、區(qū)政府領導研判、預警、決策提供了有力依據(jù)。其他部門積極協(xié)作配合,比如財政局為慰問一線的街道社區(qū)干部、公安干警購買慰問品,將上千箱慰問品親自送到各街道和派出所,宣傳部及時跟蹤宣傳報道、攝影錄像,留下了珍貴的影像資料。
<>
我們的工作中還存在以下問題:一是個別單位和領導在落實區(qū)委、區(qū)政府的安排上有等靠情緒。比如對重點人的預判,需要采取措施,由于我們的一時猶豫、主管臆斷,貽誤了最好時機,付出了很大成本;二是個別單位和領導在制定工作方案、措施時,有的原則話過多、不實用,有的過于簡單、可操作性不強;三是個別單位和領導工作中有失誤和漏洞。比如對重點人進行24小時死看死守,但還是出現(xiàn)了上訪現(xiàn)象,這說明工作中還有不到位的地方,對安排值班值守干部的要求上還有不嚴不細的情況。
這些都需要在下一步工作中研究克服,對此,我提兩點建議:一是區(qū)信訪局要按照市委要求盡快做好屬事單位、涉訪涉訴單位的統(tǒng)計工作,為下一步剝離做好準備;二是各種工作方案、應急處置預案還有不成熟的地方,要根據(jù)事件的情況和工作任務的情況及時進行改進。
總之,此次維穩(wěn)安保工作之所以能取得圓滿成功,順利完成任務,一是得益于區(qū)委、區(qū)政府的正確領導;二是得益于區(qū)委、區(qū)政府領導的親自指揮;三是得益于我們周密的計劃、嚴格的排查和各種預案措施;四是得益于街道社區(qū)干部努力付出。經(jīng)驗值得總結(jié),成績需要發(fā)揚,教訓值得吸取,問題要整改糾正。
關于維穩(wěn)應知應會心得體會和感想五
為切實做好我市全國“兩會”期間信訪維穩(wěn)工作,按照松原市紀委《關于做好20xx年全國“兩會”期間信訪維穩(wěn)工作的方案》要求,結(jié)合我市實際,現(xiàn)制定工作方案如下:
<>
全面、準確掌握可能進京上訪人員的底數(shù)和動態(tài),對去年我市進京到中央紀委上訪案件化解狀況和存在可能再次進京訪案件進行一次全面排查,確定重點案件和重點人員,對已經(jīng)調(diào)查完畢的案件要做好反饋工作,正在調(diào)查的要明確時限、盡快查結(jié);對調(diào)查結(jié)論有疑義有再次進京到中央紀委上訪可能的重點人員,要組織協(xié)調(diào)有關部門,逐人落實穩(wěn)控工作職責,采取強有力措施,嚴防失控進京上訪。
<>
嚴格落實《松原市紀委關于化解進京到中央紀委上訪問題督導檢查辦法》、《松原市紀委關于進京到中央紀委上訪問題約談主要負責人辦法》、《松原市紀委關于進京到中央紀委上訪信息報告與處置辦法》、《松原市紀委關于進京到中央紀委上訪問題和中央紀委轉(zhuǎn)辦件狀況通報辦法》等信訪工作制度,細化工作資料,規(guī)范工作流程,強化工作措施。
(一)認真排查化解。3月1日前,對20xx年全市進京到中央紀委上訪案件進行一次再摸排,了解和掌握相關狀況,確定重點案件和重點人員,對有可能再次進京到中央紀委上訪人員進行認真梳理,排查潛在的進京到中央紀委上訪人員,研究化解措施,落實包保職責。
(二)切實搞好穩(wěn)控。在全國“兩會”期間,對排查出的信訪不穩(wěn)定因素和隱患,要會同信訪等相關部門采取有效措施,切實做好穩(wěn)控工作。
1、各有關單位要逐人建立由所在村(社區(qū))組成的包保工作小組,盡一切力量將重點人員控制在單位內(nèi)部或居住地。
2、各有關單位要在進出口要道、客運交通站點設立勸返點,對可能外出上訪人員進行掌握,并及時報告和勸阻。
3、各有關單位要建立應急隊伍,做到人員到位。一旦發(fā)現(xiàn)有人外出上訪,立即出發(fā)沿途查找,堅決做到人員不帶回、隊伍不撤回。
(三)注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。既要以排除出的重點人員為重中之重,又不能只顧一方,堅持突出重點抓一般,對不穩(wěn)定群體要落實穩(wěn)控措施,把職責落實到人,并隨時做好突發(fā)問題的處置工作。重點人員所在村(社區(qū))及有關部門的工作要加強統(tǒng)籌調(diào)度、協(xié)調(diào)統(tǒng)一、構(gòu)成合力。
(四)堅持多效并舉。要始終堅持把為民辦實事作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,堅持思想教育與行為控制相結(jié)合、防范方式與掌握政策相結(jié)合,確保萬無一失。對一意孤行、有嚴重違法行為的人員,要協(xié)調(diào)公安機關及時依法進行處理。
<>
一要落實工作職責。成立扶余市紀委監(jiān)察局信訪維穩(wěn)工作臨時領導小組,組長由市紀委副書記陳鐵剛擔任,副組長由市紀委信訪室主任劉萬寶、信訪室科員劉冬梅擔任。領導小組辦公室設在市紀委信訪室,具體負責“兩會”期間有關進京到中央紀委上訪動態(tài)掌握、狀況的調(diào)度、監(jiān)督和檢查工作。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門及涉事單位嚴格執(zhí)行領導職責制和包保職責人追究制,“一把手”作為轄區(qū)維穩(wěn)工作的第一職責人。要成立重點人員穩(wěn)控工作領導小組。對每位重點人員的穩(wěn)控工作制定預案,明確職責,細化措施,分解到人,落到實處。
二要加強溝通聯(lián)系。市、鄉(xiāng)、村三級組織要持續(xù)信息靈敏,跟蹤掌握重點人員的動態(tài)。從3月1日起,對重點人員的動態(tài)落實零報告制度,并逐個實行一日一報(每一天下午15:30分前),“兩會”開始后,實行一日雙報告(每一天空上午9:30、下午15:30分前)。堅持24小時值班備勤和領導帶班,在兩會期間,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要嚴格履行值班制度,不得擅自離開本轄區(qū)。因特殊狀況離開本轄區(qū)的務必履行書面報告,經(jīng)批準方可離開。務必做到手機24小時開機,持續(xù)信息暢通,注重細節(jié),緊繃思想,不能心存任何的麻痹和僥幸。
三要嚴肅職責追究?!皟蓵苯Y(jié)束后,市紀委將對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門在全國“兩會”期間進京到中央紀委上訪狀況進行通報,對排行靠前的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門有關職責人員要進行約談;對因穩(wěn)控工作不力造成上訪人員到中央紀委監(jiān)察部門前非訪、鬧訪或發(fā)生信訪安全事故的,將對相關職責人進行誡勉談話,構(gòu)成違紀的將依據(jù)有關黨政紀條規(guī)給予相應的紀律處分。
關于維穩(wěn)應知應會心得體會和感想六
為切實抓好我鎮(zhèn)近期的信訪維穩(wěn)工作,營造平安、和諧、穩(wěn)定的社會環(huán)境,根據(jù)省、市、縣的工作部署,結(jié)合我縣信訪維穩(wěn)工作實際,特制定本方案。
<>
為確保省兩會的順利召開,營造安定和諧的社會環(huán)境。各村(居)委、相關單位要加大矛盾糾紛排查調(diào)查力度,依法及時就地化解信訪突出問題,把問題吸附在基層,把上訪人員穩(wěn)控在當?shù)?,確保群眾“三個不發(fā)生”的目標,即我鎮(zhèn)群眾不發(fā)生進京、集體到省、大規(guī)模到市上訪,不發(fā)生進京人員以任何借口滋事擾亂秩序和個人極端事件,不發(fā)生因信訪問題處置不當引發(fā)群體性事件和負面炒作,維護我鎮(zhèn)良好形象。
<>
1.成立鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作臨時領導小組。組長由鎮(zhèn)委書記xx同志擔任,副組長由鎮(zhèn)委副書記xx同志擔任。領導小組下設辦公室,辦公室主任由鎮(zhèn)委副書記xx同志擔任,辦公室副主任由綜治辦專職副主任xx同志、信訪辦主任xx同志擔任,負責全鎮(zhèn)組織領導協(xié)調(diào)近期的信訪維穩(wěn)工作。
2.成立鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)勸返工作組。組長由鎮(zhèn)委書記xx同志擔任,副組長由鎮(zhèn)委副書記xxx,xxx派出所所長xx,綜治辦專職副主任xx,xx派出所所長xx同志擔任,成員由鎮(zhèn)信訪辦主任xx、xx派出所副所長xx、xx派出所副所長xx等相關人員組成。
<>
1.嚴格落實矛盾排查制度。各村(居)委、相關單位要加大矛盾糾紛的排查力度,依法及時就地化解信訪問題。排查工作要做到橫到邊、縱到底、不留死角;
對排查出來的矛盾糾紛,要逐一建立臺賬,明確責任領導、責任單位、責任人員和化解時限。特別是對群眾反映比較強烈的問題,對可能越級上訪的重點問題、重點地區(qū)、重點單位及重點人群進行全面排查,重點圍繞涉復退軍人、勞資糾紛、征地拆遷、問題樓盤、醫(yī)患糾紛、涉眾型金融、涉軍涉少、涉法涉訴、外嫁女等重點問題開展全面的排查和調(diào)處,確保做到早排查、早發(fā)現(xiàn)、早處理、早化解,把矛盾隱患消除在萌芽狀態(tài)。
2.積極調(diào)處化解信訪問題。對前期排查出來的矛盾糾紛,各村(居)委、相關單位要逐宗進行對照檢查,對還未成功化解的矛盾糾紛要加緊調(diào)處化解。對新排查的矛盾糾紛要逐一建立臺賬,明確責任和化解時限,依法化解矛盾糾紛,做好初信初訪的調(diào)處,把問題化解在基層。
3.執(zhí)行信訪維穩(wěn)會商研判機制。繼續(xù)落實信訪維穩(wěn)會商研判制度,各村(居)委、相關單位每日召開一次會商研判會,加強信訪形勢預測研判工作,重點分析研判可能發(fā)生的群體性事件、個人極端事件及媒體、網(wǎng)絡熱炒事件,或可能到省進京上訪的苗頭性、傾向性、預警性的情報信息。
4.加大重點信訪人員的穩(wěn)控工作力度。對排查確定的重點信訪人員,要采取切實可行的穩(wěn)控措施;
發(fā)現(xiàn)可能到省進京上訪苗頭的,勸返工作組要及時協(xié)調(diào)綜治維穩(wěn)、公安、交通運輸?shù)炔块T進行勸返。各村(居)委穩(wěn)定不了的要報鎮(zhèn),鎮(zhèn)穩(wěn)控不了的要報縣,切實把重點人員穩(wěn)控在當?shù)亍?/p>
5.堅持開展領導干部“四訪”活動。繼續(xù)開展領導干部基層接訪、帶案下訪、上門探訪及基層巡查等“四訪”活動,進一步推動信訪工作中心下移,解決基層群眾合理訴求。xx月xx日至xx月xx日期間,鎮(zhèn)將每日安排一名黨政領導干部到鎮(zhèn)維穩(wěn)中心定點接待群眾來訪,同時駐村領導干部要帶頭深入基層,帶頭深入群眾,帶頭參加接待群眾工作,面對面開展群眾思想工作,引導上訪群眾就地反映訴求,推動把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。
6.全方位加強請報信息報送。各村(居)委、相關單位要發(fā)揮各自優(yōu)勢,動用各種手段,搜集內(nèi)幕性、行動性、預警性情報信息,及時發(fā)現(xiàn)苗頭性問題,嚴密掌握重點人員的動向,并加強信訪信息收集報送工作,密切關注網(wǎng)絡輿情和及時掌握群眾信訪狀態(tài)。xx月xx日至xx月xx日期間,各村(居)委、各部門要實行每日“零報告”制度,必須在每日下午3時前,將當日的信訪信息情況編輯手機短信報鎮(zhèn)信訪辦,不得遲報、漏報、瞞報,做到有事報情況,無事報平安,確保信息暢通,請報準確及時,處置得力有效。
7.全天候加強值班接訪和應急處置。各村(居)委、相關單位要做好接訪值班安排,實行24小時全天候信訪維穩(wěn)值班。各村(居)委、相關單位一把手要保持手機全天候暢通,值班領導、值班人員,時刻關注維穩(wěn)安保動態(tài),遇到重大問題和突發(fā)事件要及時處理、及時溝通、及時上報。對信訪和群體性案件苗頭,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早解決,一旦出現(xiàn)上訪案件和群體性事件,做到第一時間趕到現(xiàn)場,第一時間控制事態(tài),第一時間化解矛盾。同時,制定應對各類事端、處置各類突發(fā)事件的應急預案,建立健全快速有效處置事件的應急處置工作機制。
關于維穩(wěn)應知應會心得體會和感想七
<>
2017年信訪維穩(wěn)工作計劃為深入貫徹落實科學發(fā)展觀,落實上級部門“平安先行學?!惫ぷ鞣桨福J真,加強創(chuàng)建文明校園,切實落實領導責任制,履行綜治工作的職則,為建立平安校園盡職盡責。
<>
1、進一步建立健全學校的綜治工作機構(gòu),制定出科學可行的工作制度,明確各部門的職責。
2、進一步完善學校的法制教育與宣傳,建立扎實的法制教育陣地,不斷提高師生的法律意識。
3、加強各項工作的排查工作力度,確保年內(nèi)校內(nèi)無失火、失竊等治安事件發(fā)生。
4、確保年內(nèi)無群體性上訪事件發(fā)生。
5、確保年內(nèi)師生、家屬、子女無任何危害社會的事件發(fā)生。
6、加強校車安全管理工作,認真落實上級部門工作會議精神。
7、加強學校食堂衛(wèi)生安全工作。
<>
1、成立領導班子和工作機構(gòu),明確職責,分工合作。
明確一位領導專管治安綜合治理工作,對本單位的治安防范、綜合治理負有直接的領導責任,負責確定本單位及所屬各處室的治安防范目標和要求。
2、認真執(zhí)行上級有關治安保衛(wèi)工作指示、決定和規(guī)章制度
結(jié)合本單位實際,做到治安防范工作與教育教學管理工作同布置、同落實、同檢查、同考核。出臺好綜治維穩(wěn)工作方案和工作獎懲制度。
3、加強師生的政治思想及法律法規(guī)教育
開展法制課和法制考試,經(jīng)常對本單位員工進行法制宣傳、消防安全教育、保密法規(guī)教育和校紀校規(guī)教育,加強法制觀念、安全方法意識以及保密觀念。搞好每年的法制宣傳月、宣傳周、宣傳日。
4、健全防范機制,強化目標管理
建立治保組織、義務消防員隊伍,建立治安防范責任制,明確治安防范目標,把對綜合治理的考核列入創(chuàng)建文明單位考評范疇。層層簽訂責任狀,嚴格按責任辦事。
5、關心員工生活、工作及思想狀況
及時調(diào)解員工之間的矛盾糾紛,及時上報不安定因素,并認真做好疏導、教育工作,防止因矛盾激化而發(fā)生事端。
6、認真開展好部門自查自究工作,切實做好排查工作。
7、加強要害部門的保衛(wèi)力度,強化門衛(wèi)的工作責任,建立健全門衛(wèi)工作記錄。
8、加強教職工家屬子女的教育及管理,嚴格規(guī)范流動人口管理,杜絕任何違法犯罪活動。
9、嚴格按制度辦事,堅持以“以人為本”、“預防為主”的工作理念,強化監(jiān)督,實行“誰主管,誰負責”,“誰違反,處理誰”的原則。不斷提高師生素質(zhì),守好自己的門,看好自己的人,堅持穩(wěn)定壓倒一切,責任重于泰山,把師生的生命和財產(chǎn)放在工作的首位。
10、認真搞好校內(nèi)的危房改造,抓好學校的食品、飲水工作。
11、加大投入,強化領導工作到位。
加強對貴重物品及重點設備的管理,根據(jù)公安局制定的各類安全標準,落實治安防范措施,防止盜竊案件的發(fā)生。加強單位內(nèi)部的治安防范,落實人防、物防及技術防范措施,確保單位內(nèi)部安全,防止各類案件和事故的發(fā)生。
12、加強綜合治理工作的經(jīng)常性安全檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時維修,確保安全。
13、根據(jù)學校要求,制定應對突發(fā)事件、“敏感期”穩(wěn)定工作以及節(jié)日長假期間的應急預案,并加強安全防范措施。
14、暢通信息反饋渠道,發(fā)現(xiàn)問題,及時匯報,立即處置,掃除一切有礙學校綜合治理工作的不安全因素。
綜合治理工作管理是動態(tài)的,循環(huán)過程,不可能一勞永逸,按照綜治管理的自身規(guī)律,從長計議,抓好落實,在經(jīng)常性上下功夫,花氣力,積極創(chuàng)建平安先行學校工作。
關于維穩(wěn)應知應會心得體會和感想八
為加強社區(qū)治安綜合治理工作,維護社會穩(wěn)定,確保社區(qū)居民安居樂業(yè),有效地把轄區(qū)社會治安綜合治理工作的各項措施落到實處,特定以下計劃:
<>
社區(qū)維穩(wěn)綜治工作站要進一步增強維護社會穩(wěn)定工作的責任意識,切實把轄區(qū)治安綜合治理工作擺上重要議事日程,在開展平安社區(qū)建設活動中,以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,堅持“以人為本,服務居民”的原則。依靠發(fā)動社區(qū)組織和廣大居民群眾提高社區(qū)治安防范能力,健全社區(qū)治安防范網(wǎng)絡。積極開展綜治各項工作,強化工作目標責任制,與各小區(qū)物業(yè)管理公司簽訂社會治安工作責任書,對多發(fā)案部位采取有力措施加以整改,廣泛發(fā)動社會力量參與綜治工作,夯實社區(qū)安全穩(wěn)定工作基礎。
<>
加強法制宣傳力度,每月定期開展普法宣傳,每季度出一期???,用綜治宣傳圖,積極開展行之有效的宣傳活動,增強居民群眾法制觀念,有效地預防和減少青少年違法犯罪,并分發(fā)防火公約,增強“四防”宣傳,做到家喻戶曉。切實做到依法辦事,民主自治。
<>
社區(qū)要建立、健全、完善矛盾糾紛排查,努力化解矛盾糾紛,限度使矛盾糾紛和不安定因素解決在社區(qū),消滅在萌芽狀態(tài),確保不發(fā)生群體上訪事件,防止邪教活動,切實維護社區(qū)和社會的安定團結(jié)。社區(qū)成立幫教小組對轄區(qū)內(nèi)的矯正對象采取每月定期上門走訪,了解思想動態(tài),掌握一手情況,使他們走上正道,服務社會,
<>
積極組織社區(qū)治保力量,配合管轄區(qū)單位開展重點打擊入室盜竊,偷盜搶機動車,路面“雙搶”等多發(fā)性案件,嚴格按照“以人為本、以物為基,防管結(jié)合”的要求全面加強社區(qū)安全防范工作,力保轄區(qū)平安。
<>
充分發(fā)揮好計生專干作用,切實加強流動人口管理,對社區(qū)的出租戶要100%簽訂治安責任書,要推廣出租房代管制,轄區(qū)內(nèi)出租房流動人口要做到底數(shù)清,情況明。
<>
要進一步加強防火安全生產(chǎn)工作,同轄區(qū)各單位,居民簽訂綜治防火安全責任書,防火安全生產(chǎn)工作落實到人,做到“以人為本,安全第一”堅決清理火災隱患,對檢查中發(fā)現(xiàn)問題及時發(fā)“整改通知單”要求立即整改,對重大隱患及時上報,杜絕惡事件發(fā)生。
我們將創(chuàng)建“平安社區(qū)”為動力,加大工作力度,加強思想學習,構(gòu)建和諧社會,創(chuàng)建平安社區(qū)工作任務艱巨,責任重大。在社會治安任務日趨繁重的新形勢下,開拓創(chuàng)新,推動綜合治理工作不斷發(fā)展進步,全面提升平安社區(qū)創(chuàng)建水平。
您可能關注的文檔
- 2023年師生見面會心得體會及感悟(實用16篇)
- 最新三個為什么心得體會(精選8篇)
- 2023年紀律作風建設年心得體會范文(大全15篇)
- 學習人民警察法心得體會簡短(優(yōu)質(zhì)10篇)
- 國防軍事教育心得體會及感悟(大全12篇)
- 2023年師德師風建設學習心得體會報告(模板18篇)
- 黨的革命精神心得體會及收獲 感悟黨的革命精神(8篇)
- 最新農(nóng)村領頭雁培訓心得體會精選(通用18篇)
- 2023年心理成長訪談心得體會簡短(優(yōu)質(zhì)17篇)
- 護士人文修養(yǎng)心得體會及收獲 護士人文感悟(九篇)
- 學生會秘書處的職責和工作總結(jié)(專業(yè)17篇)
- 教育工作者分享故事的感悟(熱門18篇)
- 學生在大學學生會秘書處的工作總結(jié)大全(15篇)
- 行政助理的自我介紹(專業(yè)19篇)
- 職業(yè)顧問的職業(yè)發(fā)展心得(精選19篇)
- 法治興則民族興的實用心得體會(通用15篇)
- 教師在社區(qū)團委的工作總結(jié)(模板19篇)
- 教育工作者的社區(qū)團委工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)22篇)
- 體育教練軍訓心得體會(優(yōu)秀19篇)
- 學生軍訓心得體會范文(21篇)
- 青年軍訓第二天心得(實用18篇)
- 警察慰問春節(jié)虎年家屬的慰問信(優(yōu)秀18篇)
- 家屬慰問春節(jié)虎年的慰問信(實用20篇)
- 公務員慰問春節(jié)虎年家屬的慰問信(優(yōu)質(zhì)21篇)
- 植物生物學課程心得體會(專業(yè)20篇)
- 政府官員參與新冠肺炎疫情防控工作方案的重要性(匯總23篇)
- 大學生創(chuàng)業(yè)計劃競賽范文(18篇)
- 教育工作者行政工作安排范文(15篇)
- 編輯教學秘書的工作總結(jié)(匯總17篇)
- 學校行政人員行政工作職責大全(18篇)