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2023年銀行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型心得體會(huì)范本(通用10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-13 15:18:02 頁(yè)碼:10
2023年銀行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型心得體會(huì)范本(通用10篇)
2023-11-13 15:18:02    小編:ZTFB

在一段時(shí)間的摸索和實(shí)踐中,我領(lǐng)悟到了一些重要的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。怎樣寫(xiě)一篇好的心得體會(huì)呢?首先,我們需要明確寫(xiě)這篇心得體會(huì)的目的和主題,以便能夠深入思考和總結(jié)。其次,要結(jié)合實(shí)際情況,選擇一個(gè)具體的經(jīng)歷或事件進(jìn)行描述和分析。然后,通過(guò)回顧和思考,找到其中的啟示和收獲,以便能夠?qū)ξ磥?lái)的學(xué)習(xí)和工作有所啟發(fā)和幫助。最后,要注意語(yǔ)言的表達(dá)和文筆的流暢,使整篇心得體會(huì)具有一定的可讀性和觀賞性。心得體會(huì)是對(duì)自己在某個(gè)領(lǐng)域或經(jīng)歷中的體驗(yàn)、感悟和思考的總結(jié)。通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì)可以加深對(duì)所學(xué)知識(shí)的理解和記憶。心得體會(huì)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自身的問(wèn)題和不足,進(jìn)一步提高自己。寫(xiě)心得體會(huì)前要明確總結(jié)的目的和對(duì)象,這有助于提高寫(xiě)作的針對(duì)性和實(shí)用性。寫(xiě)心得體會(huì)時(shí)要注重自我評(píng)價(jià)和反思,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決辦法。以下是小編為大家整理的心得體會(huì)范文,供大家參考和借鑒。

銀行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型心得體會(huì)范本篇一

農(nóng)商銀行自開(kāi)展轉(zhuǎn)型工作以來(lái),作為一名基層員工,我悉數(shù)目睹了它給我行帶來(lái)的日新月異的巨變。

轉(zhuǎn)型以來(lái),本著我行的文化底蘊(yùn),開(kāi)始了對(duì)網(wǎng)點(diǎn)硬件進(jìn)行了大規(guī)模的標(biāo)準(zhǔn)化裝修,統(tǒng)一的標(biāo)示、統(tǒng)一的外觀形象、統(tǒng)一的宣傳口號(hào)、統(tǒng)一的服務(wù),整個(gè)農(nóng)商行由此象工業(yè)化的流水線般整齊劃一,自此一個(gè)金鄉(xiāng)一流的金融企業(yè)的形象出現(xiàn)在社會(huì)大眾眼前,大大提升了我行在社會(huì)上的美譽(yù)度。

職工的精神面貌有了質(zhì)的飛躍。轉(zhuǎn)型工作中,我感受最深的就是對(duì)“人”的重視。轉(zhuǎn)型后,我行將“以人為本”四個(gè)字提升到了我行的使命的高度,明確提出:?jiǎn)T工是銀行最寶貴的資源,是贏得客戶、拓展市場(chǎng)、永續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。要拓寬員工職業(yè)發(fā)展通道;要建立科學(xué)有效的薪酬、獎(jiǎng)勵(lì)、榮譽(yù)制度;要?jiǎng)?chuàng)建尊重、關(guān)心、培育員工的人文環(huán)境。三句話直接要解決的就是職工最關(guān)心的三件事:個(gè)人的進(jìn)步、豐厚的福利、舒心的環(huán)境。如果由此具體聯(lián)系到我們身邊的人和事很容易就可以發(fā)現(xiàn)我行的巨變:個(gè)人業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的員工在持續(xù)的被充實(shí)到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位或不斷的被高調(diào)宣揚(yáng)和表彰;各級(jí)員工尤其是一線員工的工資、福利逐年增加甚至倍增;各種展現(xiàn)員工特長(zhǎng)、活躍員工業(yè)余生活、促進(jìn)員工學(xué)業(yè)務(wù)強(qiáng)能力的活動(dòng)多彩紛呈。而這些舉措帶給我行員工最直觀的變化就是:嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的多了,松松垮垮的少了;踏實(shí)工作的多了,勾心斗角的少了;積極營(yíng)銷(xiāo)的多了,消極旁觀的少了;朝氣蓬勃的多了,萎靡頹廢的少了;愛(ài)學(xué)習(xí)的多了,混日子的少了??人只有充實(shí)才會(huì)快樂(lè),因?yàn)槊悦2艜?huì)頹廢,既然已經(jīng)看到了自己的希望,試想,又有幾個(gè)人會(huì)心甘情愿的去浪費(fèi)自己的希望和生命?所以,我感覺(jué)本次轉(zhuǎn)型受益最大的正是我們這些員工,因?yàn)槲覀儚闹锌吹搅俗约旱臋C(jī)會(huì)和希望。

銀行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型心得體會(huì)范本篇二

作為一名農(nóng)行員工,我全程經(jīng)歷了楊園支行的整個(gè)轉(zhuǎn)型過(guò)程,在轉(zhuǎn)型之前我們與其他網(wǎng)點(diǎn)有一些制度理念上的差距,這些都體現(xiàn)在網(wǎng)點(diǎn)環(huán)境還有崗位設(shè)置方面,過(guò)去我們沒(méi)有專(zhuān)職的理財(cái)經(jīng)理和客戶經(jīng)理,而且網(wǎng)點(diǎn)設(shè)施落后,所辦理的業(yè)務(wù)都相對(duì)單一簡(jiǎn)單,并不符合我們國(guó)有銀行的身份,轉(zhuǎn)型后我們?nèi)嫣嵘司W(wǎng)點(diǎn)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,提高了綜合競(jìng)爭(zhēng)力,認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代商業(yè)銀行的管理經(jīng)驗(yàn)。

以客戶為中心不是抽象的概念,也不是什么口號(hào),而是實(shí)實(shí)在在的行動(dòng),體現(xiàn)在轉(zhuǎn)型的細(xì)微方面。支行在考慮流程優(yōu)化、功能分區(qū)、業(yè)務(wù)分類(lèi)、柜員分等、客戶指引時(shí),首先想到的是客戶需求和感受。如優(yōu)化流程,更多的考慮客戶便利,省去相似、相近的有關(guān)手續(xù);而功能分區(qū)也考慮了中高端客戶辦理業(yè)務(wù)的私密性,增強(qiáng)客戶的安全感。業(yè)務(wù)分類(lèi)就是把客戶從業(yè)務(wù)上來(lái)區(qū)分高中低端客戶;柜員分等就是把我們柜員分為高柜和低柜柜員;編寫(xiě)客戶指引,就是要讓客戶明白,什么地方辦理著什么業(yè)務(wù),就是要讓每一位客戶看得懂,用得上。

為客戶提供更好的服務(wù),是網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的基點(diǎn),要為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),員工服務(wù)意識(shí)的強(qiáng)弱是關(guān)鍵,而服務(wù)意識(shí)的強(qiáng)弱源自員工的角色定位。通過(guò)培訓(xùn),大多數(shù)員工都明白,作為一各農(nóng)行員工,其實(shí)就是一名服務(wù)員,每天的工作就是為客戶提供服務(wù),滿足客戶的需要,客戶滿意是衡量服務(wù)好壞的標(biāo)準(zhǔn),就是要在為客戶提供服務(wù)過(guò)程中因人、因時(shí)、因事,適宜地向客戶營(yíng)銷(xiāo)我們農(nóng)行的產(chǎn)品。服務(wù)是為了銷(xiāo)售,而銷(xiāo)售需要更好的服務(wù),客戶認(rèn)同是成功銷(xiāo)售的秘密武器。對(duì)于客戶投訴,許多網(wǎng)點(diǎn)躲避不及,但我卻認(rèn)為:“會(huì)投訴的客戶,才是最忠實(shí)的客戶?!币?yàn)榭蛻粲行枨蟛⒄J(rèn)同農(nóng)行,才會(huì)通過(guò)“投訴”希望你改進(jìn)。所以我們楊園支行每位員工都會(huì)認(rèn)真對(duì)待客戶投訴,傾聽(tīng)客戶心聲,了解客戶的真正需求,哪怕是客戶的一句抱怨,大家都會(huì)進(jìn)行反思,將其變成檢討自身,持續(xù)改進(jìn)的動(dòng)力。要轉(zhuǎn)型先轉(zhuǎn)腦。

通過(guò)分區(qū)功能、調(diào)整業(yè)務(wù)流程、合理設(shè)置崗位,做到大堂經(jīng)理對(duì)客戶的疑問(wèn)“有問(wèn)必答”,做到個(gè)人客戶經(jīng)理對(duì)客戶的個(gè)人理財(cái)需求“有求必應(yīng)”,實(shí)現(xiàn)由傳統(tǒng)銀行的交易主導(dǎo)型向營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)型轉(zhuǎn)變,讓客戶所認(rèn)可。同時(shí),我們要增強(qiáng)員工素質(zhì),全面提高員工業(yè)務(wù)技能。

顧君華。

網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型導(dǎo)入工作在xxx信用社xxx分社已經(jīng)開(kāi)展一周多的時(shí)間,在一周的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)中,工作方式轉(zhuǎn)變了,服務(wù)客戶流程規(guī)范了,個(gè)人職責(zé)明確了,營(yíng)銷(xiāo)話術(shù)精準(zhǔn)了,在短短的一周多時(shí)間里,感受很深,收獲很多。

網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型問(wèn)題,是一個(gè)新鮮又客觀必然的話題。新鮮是因?yàn)閷?duì)于銀行工作者來(lái)說(shuō),我們留給客戶的印象就是收收付付、存存貸貸,每天和鈔票打交道,這個(gè)印象刻板又鮮明,說(shuō)起轉(zhuǎn)型,轉(zhuǎn)成什么樣,對(duì)我們來(lái)說(shuō)確實(shí)很新鮮;客觀必然是因?yàn)樵谌缃竦膰?guó)內(nèi)外金融形勢(shì)已經(jīng)發(fā)生了巨大的變化,銀行網(wǎng)點(diǎn)必須主動(dòng)適應(yīng)這種新的變化,要主動(dòng)轉(zhuǎn),要搶先轉(zhuǎn),不轉(zhuǎn)型勢(shì)必會(huì)被淘汰。

網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型工作的導(dǎo)入,使我們的工作方式有了較大的轉(zhuǎn)變,工作流程有了規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和系統(tǒng)化的要求,比如“柜面服務(wù)七步法”的操作規(guī)范;手機(jī)銀行、網(wǎng)銀等產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)話術(shù)的統(tǒng)一,每天必須運(yùn)用各種統(tǒng)計(jì)表格對(duì)工作情況進(jìn)行總結(jié)等。改變之初,我們都感到些許不適應(yīng),有時(shí)候也會(huì)感到迷茫不知所措,不知道到底怎樣才能真正做到規(guī)范有效。指導(dǎo)老師和內(nèi)訓(xùn)師的全程陪伴,隨時(shí)為我們解答疑問(wèn),提醒我們相關(guān)注意事項(xiàng),讓所有的不適應(yīng)和迷茫都得到了有效解決,讓我們切實(shí)感受到了網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型對(duì)以后的工作的幫助和提升。

迎和人性化、親情化服務(wù)方式改善服務(wù)環(huán)境,滿足客戶多層次的服務(wù)需求。同時(shí)在硬件建設(shè)方面,實(shí)現(xiàn)現(xiàn)金業(yè)務(wù)區(qū)、非現(xiàn)金業(yè)務(wù)區(qū)和自助服務(wù)區(qū)三區(qū)分離標(biāo)準(zhǔn),明確客戶的服務(wù)分區(qū),讓客戶在辦理業(yè)務(wù)中享受到更專(zhuān)注的服務(wù),也使我們能更快速、便捷的為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

在開(kāi)展網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的這些日子里,我們已經(jīng)體會(huì)到客戶對(duì)網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的滿意,在自主設(shè)備上辦理業(yè)務(wù),不用排隊(duì),節(jié)省時(shí)間;給客戶推薦的網(wǎng)上銀行、手機(jī)銀行等業(yè)務(wù),不僅給客戶帶來(lái)安全和便捷,還可以使客戶足不出戶就能辦理業(yè)務(wù)。

一個(gè)微笑,可以撫平客戶煩躁的心;一句問(wèn)候,可以給客戶帶去一絲溫暖。只要我們服務(wù)到位了,相信客戶會(huì)更愿意到我們分社來(lái)辦理業(yè)務(wù),讓我們用心去感受客戶,用產(chǎn)品去吸引客戶,用服務(wù)去維護(hù)客戶。

做好網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型工作,不僅僅是網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人的責(zé)任,也不僅僅是零售客戶經(jīng)理的責(zé)任,是需要我們xxx分社每一位成員的努力和奮斗,只要大家團(tuán)結(jié)一心,有堅(jiān)定工作的信心,有戰(zhàn)勝困難的決心,有努力進(jìn)取的恒心,才能真正實(shí)現(xiàn)網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的目的。在網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的路上,我們將攜手共進(jìn)退。

2014年10月13日,我們xx支行迎來(lái)了xx公司的兩位培訓(xùn)老師。通過(guò)這兩位老師在網(wǎng)點(diǎn)的兩周現(xiàn)場(chǎng)導(dǎo)入培訓(xùn),我們學(xué)習(xí)不少知識(shí)。為全面進(jìn)行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型,提高綜合競(jìng)爭(zhēng)力,改善員工的知識(shí)和專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu),全面提高員工整體素質(zhì),逐步適應(yīng)xx的發(fā)展需要,盡快提升零售網(wǎng)點(diǎn)銷(xiāo)售能力和客戶滿意度,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)點(diǎn)功能全面轉(zhuǎn)型的根本轉(zhuǎn)變打下了一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。下面是我這些天學(xué)習(xí)三點(diǎn)體會(huì):

一、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范化服務(wù)水平得到提高。

通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化的晨會(huì),廣大員工精神抖擻,士氣高昂,口號(hào)響亮,服裝整潔,動(dòng)作整齊劃一,顯現(xiàn)出當(dāng)代農(nóng)行人良好的精神面貌和職業(yè)素質(zhì)。柜員七步曲的現(xiàn)場(chǎng)演練,開(kāi)門(mén)迎客等,從員工的服務(wù)形象上,讓客戶感覺(jué)在變,笑相迎,雙手接,快速辦,提醒遞,目相送。通過(guò)專(zhuān)業(yè)的、貼心的服務(wù),去贏得客戶,留住客戶,營(yíng)造從上到下重視文明標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)的氛圍,包括行長(zhǎng)參觀網(wǎng)點(diǎn)晨會(huì)演練,對(duì)全行文明標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)導(dǎo)入工作起到了很好的推動(dòng)作用。微笑服務(wù),雙手接遞服務(wù),進(jìn)一步提升客戶服務(wù)滿意度。

二、推介技巧和溝通技巧得到了提升通過(guò)學(xué)習(xí)“一句話營(yíng)銷(xiāo)話術(shù)”,大大提高了我們的開(kāi)口營(yíng)銷(xiāo)率。之前一直不知道有些產(chǎn)品來(lái)如何根據(jù)客戶的需求來(lái)營(yíng)銷(xiāo),有了“一句話營(yíng)銷(xiāo)話術(shù)”,我們逐漸掌握住了營(yíng)銷(xiāo)技巧。因?yàn)檫@些話術(shù)個(gè)個(gè)都是平時(shí)工作中最佳的運(yùn)用方法,微笑、提問(wèn)、關(guān)心、聆聽(tīng)、聽(tīng)對(duì)方核心需求,高效提問(wèn)引導(dǎo)話術(shù),銀行常見(jiàn)產(chǎn)品呈現(xiàn)技巧推介,如開(kāi)卡送網(wǎng)銀,以前我們?cè)陂_(kāi)展這項(xiàng)業(yè)務(wù)時(shí),都是請(qǐng)客戶開(kāi)通網(wǎng)銀和短信,但是通過(guò)這次老師的指點(diǎn),改變一下話術(shù),用“送”這個(gè)字,客戶很容易接受,渠道類(lèi)產(chǎn)品開(kāi)展這些天明顯上升。通過(guò)電話邀約、其他的一些溝通技巧和分組比賽的形式,把大家營(yíng)銷(xiāo)的積極性調(diào)動(dòng)起來(lái)了,個(gè)個(gè)你追我趕,比業(yè)務(wù)量,比推介量,比服務(wù),比微笑。在這些比拼中使大家的各種技能都得到了很大的提升。

三.真正體現(xiàn)贏在大堂。

這次的網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型導(dǎo)入同時(shí)還伴隨著網(wǎng)點(diǎn)的6s打造。通過(guò)兩位老師的巧手打造,營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)整個(gè)大廳給人一種煥然一新的感覺(jué)。這次我們啟用了叫號(hào)機(jī),利于叫號(hào)機(jī)解決了窗口前排長(zhǎng)隊(duì)的問(wèn)題。能外采用功能分區(qū)辦理業(yè)務(wù),低柜、高柜、貴賓區(qū)分開(kāi)處理業(yè)務(wù)讓我們可以很好地進(jìn)行客戶分層,針對(duì)不同的客戶,提供不同的服務(wù)。這是就體現(xiàn)處理大堂經(jīng)理引導(dǎo)分流的重要性。大堂工作忙碌而繁瑣,當(dāng)客戶走進(jìn)銀行辦理業(yè)務(wù),首先上前迎接的就是大堂經(jīng)理。工作期間要在大堂里四處走動(dòng),隨時(shí)為客戶解決問(wèn)題。在客戶辦理業(yè)務(wù)的過(guò)程中,大堂經(jīng)理還要始終關(guān)注業(yè)務(wù)辦理的情況和進(jìn)程,及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶新的需求,引導(dǎo)和幫助客戶,縮短客戶等候時(shí)間?!盃I(yíng)銷(xiāo)服務(wù)流程”是對(duì)客戶更深層次的服務(wù),讓其了解更多金融理財(cái)知識(shí),使等候時(shí)間得到更加有效的利用。通過(guò)導(dǎo)入,業(yè)務(wù)流程的銜接更加緊密了。

雖然規(guī)范化導(dǎo)入工作結(jié)束了,但是,我們將會(huì)把規(guī)范化服務(wù)。

一直貫徹下去,讓這種服務(wù)理念扎根在我們的心靈深處,不斷提高全員的規(guī)范意識(shí)和服務(wù)意識(shí),著力提升大堂的識(shí)別和推介能力,提高與客戶的溝通能力,為xx支行網(wǎng)點(diǎn)全面轉(zhuǎn)型貢獻(xiàn)出自已最大力量!

銀行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型心得體會(huì)范本篇三

網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型心得應(yīng)由本人根據(jù)自身實(shí)際情況書(shū)寫(xiě),以下僅供參考,請(qǐng)您根據(jù)自身實(shí)際情況撰寫(xiě)。

作為一名郵儲(chǔ)銀行的員工,我經(jīng)歷了網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的過(guò)程,深刻地認(rèn)識(shí)到了轉(zhuǎn)型的重要性和必要性。在這篇文章中,我將分享我的一些心得體會(huì)。

首先,網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程,需要不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐。在這個(gè)過(guò)程中,我不斷地學(xué)習(xí)新知識(shí)和技能,不斷地適應(yīng)新的工作環(huán)境和要求。通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我逐漸適應(yīng)了新的工作方式和方法,提高了自己的專(zhuān)業(yè)能力和綜合素質(zhì)。

其次,網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型需要團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通。在轉(zhuǎn)型過(guò)程中,我們需要與同事們相互協(xié)作,共同完成工作任務(wù)。只有通過(guò)有效的溝通和協(xié)作,才能更好地完成任務(wù),提高工作效率和質(zhì)量。在這個(gè)過(guò)程中,我學(xué)會(huì)了如何與同事們有效地溝通和協(xié)作,提高了團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

最后,網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型需要不斷反思和改進(jìn)。在轉(zhuǎn)型過(guò)程中,我們需要不斷地反思自己的工作表現(xiàn)和效果,找出問(wèn)題所在,并采取有效的措施加以改進(jìn)。只有不斷地反思和改進(jìn),才能不斷提高自己的工作能力和綜合素質(zhì)。在這個(gè)過(guò)程中,我學(xué)會(huì)了如何不斷地反思和改進(jìn)自己的工作表現(xiàn)和效果,提高了自己的工作能力和綜合素質(zhì)。

總之,網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程,需要不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐。在這個(gè)過(guò)程中,我深刻地認(rèn)識(shí)到了轉(zhuǎn)型的重要性和必要性,也學(xué)會(huì)了如何與同事們有效地溝通和協(xié)作,提高了團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。同時(shí),我也學(xué)會(huì)了如何不斷地反思和改進(jìn)自己的工作表現(xiàn)和效果,提高了自己的工作能力和綜合素質(zhì)。我相信,在未來(lái)的工作中,我會(huì)繼續(xù)不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐,不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)能力和綜合素質(zhì),為郵儲(chǔ)銀行的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

銀行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型心得體會(huì)范本篇四

根據(jù)中國(guó)銀行業(yè)協(xié)會(huì)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)中銀協(xié))決定于近期在全行業(yè)組織開(kāi)展行規(guī)行約貫徹落實(shí)情況檢查工作精神,我行緊緊圍繞“提高銀行履行行業(yè)公約與規(guī)范的意識(shí),營(yíng)造公平有序的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境”的活動(dòng)主題,通過(guò)開(kāi)展形式多樣的培訓(xùn)學(xué)習(xí)、宣傳教育和實(shí)踐活動(dòng),進(jìn)一步貫徹落實(shí)《中國(guó)銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)工作指引》及其實(shí)施細(xì)則。在較短時(shí)間內(nèi)提高了全員對(duì)提升服務(wù)重要意義的認(rèn)識(shí),鞏固了以客戶為中心的服務(wù)理念,明顯提升了我支行服務(wù)形象和服務(wù)水平?,F(xiàn)將活動(dòng)開(kāi)展自查情況報(bào)告如下:

一、加強(qiáng)組織,深入學(xué)習(xí)。

本次檢查活動(dòng),成立了領(lǐng)導(dǎo)小組。由支行行長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)、副行長(zhǎng)擔(dān)任副組長(zhǎng),業(yè)務(wù)管理部、零售部、公司一部、公司二部、小企業(yè)部、辦公室、運(yùn)營(yíng)部等部門(mén)負(fù)責(zé)人為小組成員。。四是重新梳理、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,提高前臺(tái)服務(wù)技能,推進(jìn)后臺(tái)業(yè)務(wù)集中,減輕前臺(tái)業(yè)務(wù)壓力和縮減客戶等待時(shí)間。五是主動(dòng)走向一線,積極參與業(yè)務(wù)分析和市場(chǎng)需求調(diào)研,及時(shí)為基層提供加強(qiáng)內(nèi)部管理和對(duì)外營(yíng)銷(xiāo)的數(shù)據(jù)信息資料。

3、開(kāi)展服務(wù)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和制定科學(xué)評(píng)價(jià)機(jī)制。今年上半年我行全面啟動(dòng)了提升服務(wù)質(zhì)量培訓(xùn),引進(jìn)了國(guó)內(nèi)頂級(jí)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)公司對(duì)全行干部員工開(kāi)展服務(wù)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。此次培訓(xùn)歷時(shí)一個(gè)多月,分層次覆蓋了所有機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)的負(fù)責(zé)人、大堂經(jīng)理、理財(cái)客戶經(jīng)理、對(duì)公客戶經(jīng)理和、對(duì)私客戶經(jīng)理和機(jī)關(guān)人員,培訓(xùn)率達(dá)到100%。通過(guò)對(duì)“有問(wèn)題我負(fù)責(zé)”、“運(yùn)用同理心”等服務(wù)意識(shí)和服務(wù)技巧互動(dòng)式培訓(xùn),突出了專(zhuān)業(yè)化、針對(duì)性和實(shí)踐性的特點(diǎn),有效地提高全員的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)水平。在開(kāi)展專(zhuān)業(yè)服務(wù)培訓(xùn)的同時(shí),由個(gè)金部協(xié)助專(zhuān)業(yè)公司對(duì)我行開(kāi)展了后續(xù)評(píng)估工作,用專(zhuān)業(yè)化方法對(duì)基層營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)效率、服務(wù)規(guī)范、服務(wù)環(huán)境、服務(wù)管理等方面進(jìn)行專(zhuān)門(mén)評(píng)估,經(jīng)過(guò)摸索和實(shí)踐,確立了一套科學(xué)的服務(wù)評(píng)估機(jī)制,為建立全行服務(wù)長(zhǎng)效機(jī)制打下了基礎(chǔ)。

二、強(qiáng)化檢查,注重實(shí)效。

商業(yè)銀行的文明規(guī)范服務(wù)并非僅僅限于微笑服務(wù),而在于營(yíng)銷(xiāo)的全過(guò)程。特別是在當(dāng)前,客戶需求更趨多元化和復(fù)雜化,對(duì)商業(yè)銀行文明規(guī)范服務(wù)提出了更高的要求。因此,我行加強(qiáng)對(duì)一線人員牢固樹(shù)立“服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值”的理念,以客戶為中心整合各項(xiàng)資源,積極規(guī)范和不斷創(chuàng)新金融服務(wù),共同提升銀行業(yè)整體服務(wù)層次和服務(wù)水平。著力解決社會(huì)公眾反映的等候時(shí)間長(zhǎng)、業(yè)務(wù)處理慢、大堂經(jīng)理人員不足的突出問(wèn)題,分支行在資源配置、制度建設(shè)、人力安排等方面給予保證解決。

1、強(qiáng)化監(jiān)督檢查。從大處著眼,從小處入手,全方位、立體化地進(jìn)行監(jiān)督檢查,成立檢查小組對(duì)全轄的文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)情況進(jìn)行暗訪,同時(shí)聘請(qǐng)分行社會(huì)監(jiān)督員對(duì)網(wǎng)點(diǎn)和機(jī)關(guān)服務(wù)態(tài)度、禮儀規(guī)范、環(huán)境等方面進(jìn)行“神秘”檢查和錄像。根據(jù)檢查結(jié)果,對(duì)存在服務(wù)不標(biāo)準(zhǔn),問(wèn)題整改不到位的相關(guān)負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員進(jìn)行了通報(bào),做到邊查邊改,立查立糾。

2、規(guī)范處理流程。明確了分行客戶服務(wù)中心工作職責(zé),制定了《服務(wù)應(yīng)急處理預(yù)案》和《客戶投訴受理辦法》一整套工作流程。對(duì)發(fā)生的應(yīng)急事項(xiàng)和客戶投訴情況,做到事事有人問(wèn),件件有反饋的工作流程。

3、加大考核力度。分行將職能部門(mén)和網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)質(zhì)量提升工作的績(jī)效納入年度綜合考核。制定了《文明服務(wù)月檢查考評(píng)要點(diǎn)》,檢查范圍覆蓋所有機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)、機(jī)關(guān)處室,考評(píng)涵蓋網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)質(zhì)量、員工服務(wù)技能、落實(shí)服務(wù)措施三大方面。通過(guò)檢查、整改、再檢查、再整改周而復(fù)始的循環(huán),持續(xù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,有力推進(jìn)了分行上下踐行規(guī)范服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)和要求。其間銀監(jiān)局檢查組到我行部分營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查后,對(duì)我行服務(wù)效率、服務(wù)規(guī)范、服務(wù)環(huán)境、服務(wù)管理四個(gè)方面所做的卓有成效工作給予了充分肯定和較高評(píng)價(jià)。

三、下一階段工作打算。

一是進(jìn)一步鞏固服務(wù)基礎(chǔ),突出服務(wù)規(guī)范,提高服務(wù)水平。對(duì)三聲服務(wù)、雙手遞送服務(wù)、網(wǎng)點(diǎn)環(huán)境改善、網(wǎng)點(diǎn)物品機(jī)具擺放、便民設(shè)施投放情況進(jìn)行加強(qiáng)監(jiān)督。

銀行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型心得體會(huì)范本篇五

xx。

網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型導(dǎo)入工作在xxx信用社xxx分社已經(jīng)開(kāi)展一周多的時(shí)間,在一周的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)中,工作方式轉(zhuǎn)變了,服務(wù)客戶流程規(guī)范了,個(gè)人職責(zé)明確了,營(yíng)銷(xiāo)話術(shù)精準(zhǔn)了,在短短的一周多時(shí)間里,感受很深,收獲很多。

網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型問(wèn)題,是一個(gè)新鮮又客觀必然的話題。新鮮是因?yàn)閷?duì)于銀行工作者來(lái)說(shuō),我們留給客戶的印象就是收收付付、存存貸貸,每天和鈔票打交道,這個(gè)印象刻板又鮮明,說(shuō)起轉(zhuǎn)型,轉(zhuǎn)成什么樣,對(duì)我們來(lái)說(shuō)確實(shí)很新鮮;客觀必然是因?yàn)樵谌缃竦膰?guó)內(nèi)外金融形勢(shì)已經(jīng)發(fā)生了巨大的變化,銀行網(wǎng)點(diǎn)必須主動(dòng)適應(yīng)這種新的變化,要主動(dòng)轉(zhuǎn),要搶先轉(zhuǎn),不轉(zhuǎn)型勢(shì)必會(huì)被淘汰。

網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型工作的導(dǎo)入,使我們的工作方式有了較大的轉(zhuǎn)變,工作流程有了規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和系統(tǒng)化的要求,比如“柜面服務(wù)七步法”的操作規(guī)范;手機(jī)銀行、網(wǎng)銀等產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)話術(shù)的統(tǒng)一,每天必須運(yùn)用各種統(tǒng)計(jì)表格對(duì)工作情況進(jìn)行總結(jié)等。改變之初,我們都感到些許不適應(yīng),有時(shí)候也會(huì)感到迷茫不知所措,不知道到底怎樣才能真正做到規(guī)范有效。指導(dǎo)老師和內(nèi)訓(xùn)師的全程陪伴,隨時(shí)為我們解答疑問(wèn),提醒我們相關(guān)注意事項(xiàng),讓所有的不適應(yīng)和迷茫都得到了有效解決,讓我們切實(shí)感受到了網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型對(duì)以后的工作的幫助和提升。

我覺(jué)得網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的最大特征是突出“服務(wù)”二字,把提高服務(wù)質(zhì)量作為優(yōu)化網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型環(huán)境的首要措施,通過(guò)提倡微笑服務(wù)、舉手招迎和人性化、親情化服務(wù)方式改善服務(wù)環(huán)境,滿足客戶多層次的服務(wù)需求。同時(shí)在硬件建設(shè)方面,實(shí)現(xiàn)現(xiàn)金業(yè)務(wù)區(qū)、非現(xiàn)金業(yè)務(wù)區(qū)和自助服務(wù)區(qū)三區(qū)分離標(biāo)準(zhǔn),明確客戶的服務(wù)分區(qū),讓客戶在辦理業(yè)務(wù)中享受到更專(zhuān)注的服務(wù),也使我們能更快速、便捷的為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

在開(kāi)展網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的這些日子里,我們已經(jīng)體會(huì)到客戶對(duì)網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的滿意,在自主設(shè)備上辦理業(yè)務(wù),不用排隊(duì),節(jié)省時(shí)間;給客戶推薦的網(wǎng)上銀行、手機(jī)銀行等業(yè)務(wù),不僅給客戶帶來(lái)安全和便捷,還可以使客戶足不出戶就能辦理業(yè)務(wù)。

一個(gè)微笑,可以撫平客戶煩躁的心;一句問(wèn)候,可以給客戶帶去一絲溫暖。只要我們服務(wù)到位了,相信客戶會(huì)更愿意到我們分社來(lái)辦理業(yè)務(wù),讓我們用心去感受客戶,用產(chǎn)品去吸引客戶,用服務(wù)去維護(hù)客戶。

做好網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型工作,不僅僅是網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人的責(zé)任,也不僅僅是零售客戶經(jīng)理的責(zé)任,是需要我們xxx分社每一位成員的努力和奮斗,只要大家團(tuán)結(jié)一心,有堅(jiān)定工作的信心,有戰(zhàn)勝困難的決心,有努力進(jìn)取的恒心,才能真正實(shí)現(xiàn)網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的目的。在網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的路上,我們將攜手共進(jìn)退。

銀行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型心得體會(huì)范本篇六

針對(duì)商業(yè)銀行機(jī)制的不斷完善,近日我們又開(kāi)始了為期半月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)最后再考試競(jìng)賽競(jìng)爭(zhēng)上崗。下班后匆匆回行里學(xué)習(xí)不少為人父母者都是帶著無(wú)人看管的孩子放在營(yíng)業(yè)大廳,就是這樣克服自己的困難簽到簽退進(jìn)行學(xué)習(xí),從業(yè)務(wù)管理范圍到業(yè)務(wù)操作流程再到業(yè)務(wù)技能技巧經(jīng)驗(yàn),系統(tǒng)細(xì)化地去理論學(xué)習(xí)。銀行是一個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)的行業(yè),因?yàn)樗且越?jīng)營(yíng)貨幣為單位,所以我們每個(gè)員工都有緊迫的使命感責(zé)任感,為了提高員工素質(zhì)和本文來(lái)。業(yè)務(wù)水平,拓寬業(yè)務(wù)范圍,大力發(fā)展中間業(yè)務(wù),多方面展開(kāi)綜合柜員辦理對(duì)公對(duì)私業(yè)務(wù),所以培訓(xùn)已是迫在眉睫的事情,為了集中提升工作效率大家都犧牲休息時(shí)間加班加點(diǎn)學(xué)習(xí),大家愛(ài)崗敬業(yè)樹(shù)立以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以客戶為中心的經(jīng)營(yíng)理念??偸怯X(jué)得時(shí)間緊任務(wù)重,總是有太累了的感嘆。不僅要辦對(duì)私業(yè)務(wù),還要學(xué)會(huì)辦對(duì)公業(yè)務(wù),不僅要有儲(chǔ)蓄任務(wù),還有證券系統(tǒng)業(yè)務(wù),做一個(gè)多面復(fù)合型人才,順應(yīng)歷史潮流,一切以大局為重。

在銀行業(yè)務(wù)高速發(fā)展的背景下,日益激烈的行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)、客戶對(duì)于銀行網(wǎng)點(diǎn)的不滿和期望,以及網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營(yíng)效率低下等因素都迫切要求中國(guó)銀行業(yè)對(duì)現(xiàn)有網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行轉(zhuǎn)型。郵儲(chǔ)銀行為全面提升營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)質(zhì)文明的服務(wù)水平,提高綜合競(jìng)爭(zhēng)力,認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代銀行的管理經(jīng)驗(yàn),從穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)出發(fā),從為城鄉(xiāng)居民提供基礎(chǔ)金融服務(wù)和從事低風(fēng)險(xiǎn)的資產(chǎn)業(yè)務(wù)起步,通過(guò)不斷加強(qiáng)銀行內(nèi)部管理和風(fēng)險(xiǎn)控制能力,逐步拓展新業(yè)務(wù)提高經(jīng)濟(jì)效益。

根據(jù)隊(duì)伍的現(xiàn)狀,確定網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型培訓(xùn)重點(diǎn)和方向,確定培訓(xùn)對(duì)象和內(nèi)容,制定和落實(shí)好培訓(xùn)計(jì)劃,積極引進(jìn)商業(yè)銀行的經(jīng)營(yíng)理念、管理理念。改善員工的知識(shí)和專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu),全面提高員工整體素質(zhì),逐步適應(yīng)郵儲(chǔ)銀行的發(fā)展需要。盡快提升零售網(wǎng)點(diǎn)銷(xiāo)售能力和客戶滿意度,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)點(diǎn)功能全面轉(zhuǎn)型的根本轉(zhuǎn)變,主要采取了以下幾方面措施:

1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。

網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的最終目標(biāo)是要實(shí)現(xiàn)網(wǎng)點(diǎn)功能的提升,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)點(diǎn)功能由原來(lái)的交易核算主導(dǎo)型向營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)主導(dǎo)型轉(zhuǎn)變。,把推進(jìn)網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型作為提高員工滿意度和客戶滿意度,提高網(wǎng)點(diǎn)的營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力,乃至撬動(dòng)全行業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型,實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)的重中之重的工作來(lái)抓。

對(duì)網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的內(nèi)容、步驟、目標(biāo)和要求都進(jìn)行明確,為網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型提供科學(xué)依據(jù)。

2.堅(jiān)持原則。

堅(jiān)持優(yōu)化布局、提高效益原則。本著“穩(wěn)定鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)、整合縣城網(wǎng)點(diǎn)、優(yōu)化城市網(wǎng)點(diǎn)”的思路,合理調(diào)整網(wǎng)點(diǎn)布局,提高網(wǎng)點(diǎn)的創(chuàng)效能力。根據(jù)不同的區(qū)域和經(jīng)濟(jì)條件,加強(qiáng)對(duì)基礎(chǔ)網(wǎng)點(diǎn)和自助網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行建設(shè),重點(diǎn)建設(shè)一批能吸引和穩(wěn)定高端客戶的優(yōu)質(zhì)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)。各部門(mén)要對(duì)網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況進(jìn)行全面檢查、監(jiān)督和評(píng)價(jià)考核,對(duì)執(zhí)行不力的要嚴(yán)肅追究責(zé)任,以確保網(wǎng)點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的質(zhì)量和效果,通過(guò)網(wǎng)點(diǎn)形象建設(shè)工作促進(jìn)網(wǎng)點(diǎn)功能的提升。在發(fā)揮網(wǎng)點(diǎn)布局優(yōu)化、功能分區(qū)、統(tǒng)一形象、設(shè)備設(shè)施投放等硬件建設(shè)措施的同時(shí),要與網(wǎng)點(diǎn)分類(lèi)分級(jí)管理、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、客戶分層服務(wù)、崗位和勞動(dòng)組合優(yōu)化、網(wǎng)點(diǎn)文化建設(shè)等軟件轉(zhuǎn)型措施結(jié)合起來(lái)同步推進(jìn)。

3.建立機(jī)制。

轉(zhuǎn)型是為了更好的為客戶提供服務(wù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售,但轉(zhuǎn)型過(guò)程中如果不重視內(nèi)控制度建設(shè)、規(guī)章制度的落實(shí)和風(fēng)險(xiǎn)理念的教育,甚至以犧牲風(fēng)險(xiǎn)來(lái)增加服務(wù)的便利性,則有可能導(dǎo)致轉(zhuǎn)型的失敗。因此,加強(qiáng)員工思想道德教育和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),狠抓制度落實(shí)和按章操作,建立先進(jìn)的風(fēng)險(xiǎn)控制文化和合規(guī)文化,對(duì)網(wǎng)點(diǎn)營(yíng)業(yè)環(huán)境規(guī)范、儀容儀表規(guī)范、大堂經(jīng)理、柜員、自助設(shè)備等方面進(jìn)行全面監(jiān)管,督促網(wǎng)點(diǎn)整改,鞏固轉(zhuǎn)型效果。

4.完善措施。

通過(guò)專(zhuān)業(yè)的、貼心的服務(wù),去贏得客戶,留住客戶,營(yíng)造從上到下重視文明標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)的氛圍,全面推廣使用個(gè)人客戶服務(wù)信息計(jì)算機(jī)維護(hù)與管理,進(jìn)一步提升客戶服務(wù)滿意度。確保我行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型服務(wù)質(zhì)量能有一個(gè)根本性的提升。用統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范網(wǎng)點(diǎn)的服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)模式,實(shí)現(xiàn)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化和客戶體驗(yàn)的一致性,以提高產(chǎn)品銷(xiāo)售能力,提升客戶滿意度。從而提高網(wǎng)點(diǎn)功能的全面轉(zhuǎn)型,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的穩(wěn)步提高。

銀行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型心得體會(huì)范本篇七

背景介紹:

郵儲(chǔ)銀行是中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄旗下的銀行,成立于2007年,其業(yè)務(wù)范圍廣泛,涵蓋了存款、貸款、理財(cái)、支付等多個(gè)領(lǐng)域。隨著金融市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)加劇,郵儲(chǔ)銀行網(wǎng)點(diǎn)需要進(jìn)行轉(zhuǎn)型,以提高服務(wù)質(zhì)量和客戶體驗(yàn)。

問(wèn)題闡述:

在轉(zhuǎn)型過(guò)程中,郵儲(chǔ)銀行網(wǎng)點(diǎn)面臨著一些問(wèn)題。首先,客戶的需求日益多樣化,網(wǎng)點(diǎn)需要提供更加個(gè)性化和專(zhuān)業(yè)化的服務(wù)。其次,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,網(wǎng)點(diǎn)需要提高服務(wù)質(zhì)量和效率,以吸引更多的客戶。最后,網(wǎng)點(diǎn)員工的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和服務(wù)意識(shí)也需要得到提升。

解決方案:

針對(duì)以上問(wèn)題,郵儲(chǔ)銀行網(wǎng)點(diǎn)采取了一系列解決方案。首先,引入了智能化的服務(wù)設(shè)備,如自助查詢(xún)機(jī)、移動(dòng)銀行app等,以提供更加便捷的服務(wù)。其次,加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)建設(shè)和培訓(xùn),提高了員工的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和服務(wù)意識(shí)。最后,優(yōu)化了業(yè)務(wù)流程,縮短了客戶等待時(shí)間和辦理時(shí)間。

實(shí)施過(guò)程:

1.引入智能化設(shè)備:郵儲(chǔ)銀行網(wǎng)點(diǎn)引入了智能化的服務(wù)設(shè)備,如自助查詢(xún)機(jī)、移動(dòng)銀行app等,為客戶提供更加便捷的服務(wù)。

2.加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和培訓(xùn):郵儲(chǔ)銀行網(wǎng)點(diǎn)加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)建設(shè)和培訓(xùn),提高了員工的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和服務(wù)意識(shí)。

3.優(yōu)化業(yè)務(wù)流程:郵儲(chǔ)銀行網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)化了業(yè)務(wù)流程,縮短了客戶等待時(shí)間和辦理時(shí)間。

成果展示:

通過(guò)實(shí)施以上解決方案,郵儲(chǔ)銀行網(wǎng)點(diǎn)取得了顯著的成果??蛻魸M意度得到了提高,網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)量也有了明顯的增長(zhǎng)。員工的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和服務(wù)意識(shí)也得到了提升,從而提高了整個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的服務(wù)質(zhì)量和效率。

經(jīng)驗(yàn)總結(jié):

1.客戶需求的多樣化需要網(wǎng)點(diǎn)提供更加個(gè)性化和專(zhuān)業(yè)化的服務(wù)。

2.市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的激烈需要網(wǎng)點(diǎn)提高服務(wù)質(zhì)量和效率,以吸引更多的客戶。

3.員工的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和服務(wù)意識(shí)對(duì)于網(wǎng)點(diǎn)的發(fā)展至關(guān)重要,需要加強(qiáng)培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

4.業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化可以縮短客戶等待時(shí)間和辦理時(shí)間,提高服務(wù)效率。

銀行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型心得體會(huì)范本篇八

在當(dāng)前銀行業(yè)務(wù)高速發(fā)展,行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的大環(huán)境下、客戶對(duì)于銀行網(wǎng)點(diǎn)的不滿和期望,以及網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營(yíng)效率低下等因素都迫切要求我們銀行業(yè)對(duì)現(xiàn)有網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行轉(zhuǎn)型。在此基礎(chǔ)上,農(nóng)商銀行為全面提升營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)質(zhì)文明的服務(wù)水平,提高綜合競(jìng)爭(zhēng)力,認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代銀行的管理經(jīng)驗(yàn),從穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)出發(fā),從為城鄉(xiāng)居民提供基礎(chǔ)金融服務(wù)和從事低風(fēng)險(xiǎn)的資產(chǎn)業(yè)務(wù)起步,通過(guò)不斷加強(qiáng)銀行內(nèi)部管理和風(fēng)險(xiǎn)控制能力,開(kāi)展規(guī)范化服務(wù),推行溫馨家園建設(shè),實(shí)施網(wǎng)格化營(yíng)銷(xiāo)等一系列措施,逐步拓展新業(yè)務(wù)提高經(jīng)濟(jì)效益,已經(jīng)取得了一定的成績(jī)。我們也曾經(jīng)為自己付出的努力和取得的收獲而興奮、認(rèn)同過(guò)。然而道無(wú)止盡,為了更高更遠(yuǎn)的目標(biāo),上級(jí)部門(mén)又通過(guò)“問(wèn)道江南”,學(xué)習(xí)兄弟單位的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn),以期望我們金鄉(xiāng)農(nóng)商銀行可以百尺竿頭,更進(jìn)一步。

通過(guò)此次學(xué)習(xí),我對(duì)過(guò)去滿足于現(xiàn)有成績(jī)的思想感到愧疚。和其他專(zhuān)業(yè)銀行相比,我們有許多不足,而與兄弟單位相比,我們也還有很大的差距。路漫漫而修遠(yuǎn),目標(biāo)更遠(yuǎn)大,我們需要做的努力,也更多,更具體。

通過(guò)回來(lái)反復(fù)閱讀宣講稿,根據(jù)隊(duì)伍的現(xiàn)狀,結(jié)合營(yíng)業(yè)部?jī)?nèi)勤工作實(shí)際,我認(rèn)為我需要做的核心工作是,一:確定網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型培訓(xùn)重點(diǎn)和方向,確定培訓(xùn)對(duì)象和內(nèi)容,制定和落實(shí)好培訓(xùn)計(jì)劃,積極引進(jìn)現(xiàn)金農(nóng)商銀行的經(jīng)營(yíng)理念、管理理念。二:改善員工的知識(shí)和專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu),全面提高員工整體素質(zhì),逐步適應(yīng)農(nóng)商銀行的發(fā)展需要。三:充分利用營(yíng)業(yè)部現(xiàn)有優(yōu)勢(shì),提高服務(wù)水平,提高網(wǎng)點(diǎn)銷(xiāo)售能力和客戶滿意度,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)點(diǎn)功能全面轉(zhuǎn)型的根本轉(zhuǎn)變。具體的措施為:

號(hào)召全部門(mén)員工學(xué)習(xí)此次會(huì)議精神,真正認(rèn)識(shí)到網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的最終目標(biāo)是要實(shí)現(xiàn)網(wǎng)點(diǎn)功能的提升,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)點(diǎn)功能由原來(lái)的交易核算主導(dǎo)型向營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)主導(dǎo)型轉(zhuǎn)變。,把推進(jìn)網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型作為提高員工滿意度和客戶滿意度,提高網(wǎng)點(diǎn)的營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力。

2.多種渠道切實(shí)提高服務(wù)。結(jié)合自身實(shí)際,全面梳理規(guī)范化流程,抓細(xì)節(jié),找漏洞,建標(biāo)準(zhǔn),力爭(zhēng)將服務(wù)水平提高一個(gè)新的臺(tái)階。(1)三人行必有我?guī)煟也拷窈髮⑼ㄟ^(guò)組織學(xué)習(xí)全國(guó)千家文明示范網(wǎng)點(diǎn)、請(qǐng)專(zhuān)業(yè)禮儀老師指導(dǎo)等多種形式的活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)他行長(zhǎng)處,尋找自身不足,在有的放矢的自省、改進(jìn)中,總結(jié)出一系列具有本部門(mén)特色,適合本部門(mén)發(fā)展的規(guī)范化服務(wù)流程、禮貌用語(yǔ),禮儀手勢(shì)等,確保每一位員工在面對(duì)客戶時(shí),有禮貌、講親和,樹(shù)立良好的農(nóng)商銀行新形象。(2)利用好晨會(huì)時(shí)間,開(kāi)展員工交換扮演服務(wù)人員和客戶角色更好的體會(huì)客戶的感受,將服務(wù)提到更高的層次。俗話說(shuō)“將心比心才知心。”在服務(wù)流程中通過(guò)換位思考,更好的理解客戶需求和心理感受,把微笑服務(wù),耐心服務(wù),延伸服務(wù)做的更真誠(chéng),更深入。3.完善硬件措施。

我部將通過(guò)全面梳理現(xiàn)有的硬件設(shè)施,采取優(yōu)先之處繼續(xù)發(fā)揚(yáng),落后之處積極改進(jìn)的原則,將聯(lián)合科技部門(mén)并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),添置部分自助開(kāi)卡機(jī)、自助填單機(jī)等高科技設(shè)備,全面推廣智慧型、自助型銀行,把現(xiàn)代化科技融入到現(xiàn)有的服務(wù)中去,給客戶更快捷,更方便的心里感受。

銀行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型心得體會(huì)范本篇九

對(duì)于銀行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型這個(gè)話題,我作為一名銀行工作人員來(lái)說(shuō)并不陌生。銀行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,銀行網(wǎng)點(diǎn)已不僅僅是銀行形象和服務(wù)的窗,更是終端營(yíng)銷(xiāo)的主戰(zhàn)場(chǎng),董事長(zhǎng)提出的“業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型主要目標(biāo):認(rèn)真貫徹新發(fā)展理念,充分認(rèn)清當(dāng)前我們面臨的形勢(shì)任務(wù),進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí),明確業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型重點(diǎn),推進(jìn)轉(zhuǎn)型工作落實(shí)”。為我們明確了方向。我們必須主動(dòng)的適應(yīng)這種新的變化,不轉(zhuǎn)型是不行的,并且轉(zhuǎn)得越快越好,轉(zhuǎn)得越快越主動(dòng)。如果我們不跟上時(shí)代的腳步,很可能就被時(shí)代所淘汰。

做為大堂經(jīng)理,更要做到來(lái)有迎聲,走有送聲等禮儀,讓客戶感覺(jué)我們的服務(wù)在變。通過(guò)專(zhuān)業(yè)的,貼心的服務(wù),去贏得客戶,留住客戶。我們的客戶是多樣化的,對(duì)大堂經(jīng)理也是一種考驗(yàn),大堂經(jīng)理忙碌而又繁瑣。當(dāng)客戶走進(jìn)銀行,首先大堂經(jīng)理詢(xún)問(wèn)客戶辦理什么業(yè)務(wù),然后教他取號(hào),引導(dǎo)客戶到功能分區(qū)辦理或者等候,維持廳堂秩序。理財(cái)經(jīng)理是接待轉(zhuǎn)介客戶和維護(hù)網(wǎng)點(diǎn)的中高端客戶,并為其提供一對(duì)一的專(zhuān)屬理財(cái)服務(wù)。柜員辦理現(xiàn)金業(yè)收集客戶信息,綁定渠道類(lèi)產(chǎn)品,激發(fā)客戶的需求并轉(zhuǎn)介給客戶經(jīng)理和理財(cái)經(jīng)理。

只有,營(yíng)造從上到下重視文明標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)的氛圍,進(jìn)一步提升客戶服務(wù)滿意度。讓這種服務(wù)理念根深蒂固的扎在我們的心里,不斷提高我們的規(guī)范意識(shí)和服務(wù)意識(shí),只有時(shí)時(shí)刻刻把客戶的利益放在第一位,讓客戶享受第一流的服務(wù),客戶每次都能開(kāi)心來(lái),滿意走,甘肅銀行業(yè)務(wù)才能走向一條可持續(xù)發(fā)展的道路。

以上是本人的一點(diǎn)心得,不妥之處請(qǐng)批評(píng)指正!

銀行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型心得體會(huì)范本篇十

通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化的晨會(huì),廣大員工精神抖擻,士氣高昂,口號(hào)響亮,服裝整潔,動(dòng)作整齊劃一,顯現(xiàn)出當(dāng)代農(nóng)行人良好的精神面貌和職業(yè)素質(zhì)。柜員七步曲的現(xiàn)場(chǎng)演練,開(kāi)門(mén)迎客等,從員工的服務(wù)形象上,讓客戶感覺(jué)在變,笑相迎,雙手接,快·速辦,提醒遞,目相送。通過(guò)專(zhuān)業(yè)的、貼心的服務(wù),去贏得客戶,留住客戶,營(yíng)造從上到下重視文明標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)的氛圍,包括行長(zhǎng)參觀網(wǎng)點(diǎn)晨會(huì)演練,對(duì)全行文明標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)導(dǎo)入工作起到了很好的推動(dòng)作用。微笑服務(wù),雙手接遞服務(wù),進(jìn)一步提升客戶服務(wù)滿意度。

通過(guò)學(xué)習(xí)“一句話營(yíng)銷(xiāo)話術(shù)”,大大提高了我們的開(kāi)口營(yíng)銷(xiāo)率。之前一直不知道有些產(chǎn)品來(lái)如何根據(jù)客戶的需求來(lái)營(yíng)銷(xiāo),有了“一句話營(yíng)銷(xiāo)話術(shù)”,我們逐漸掌握住了營(yíng)銷(xiāo)技巧。因?yàn)檫@些話術(shù)個(gè)個(gè)都是平時(shí)工作中最佳的運(yùn)用方法,微笑、提問(wèn)、關(guān)心、聆聽(tīng)、聽(tīng)對(duì)方核心需求,高效提問(wèn)引導(dǎo)話術(shù),銀行常見(jiàn)產(chǎn)品呈現(xiàn)技巧推介,如開(kāi)卡送網(wǎng)銀,以前我們?cè)陂_(kāi)展這項(xiàng)業(yè)務(wù)時(shí),都是請(qǐng)客戶開(kāi)通網(wǎng)銀和短信,但是通過(guò)這次老師的指點(diǎn),改變一下話術(shù),用“送”這個(gè)字,客戶很容易接受,渠道類(lèi)產(chǎn)品開(kāi)展這些天明顯上升。通過(guò)電話邀約、其他的一些溝通技巧和分組比賽的形式,把大家營(yíng)銷(xiāo)的積極性調(diào)動(dòng)起來(lái)了,個(gè)個(gè)你追我趕,比業(yè)務(wù)量,比推介量,比服務(wù),比微笑。在這些比拼中使大家的各種技能都得到了很大的提升。

這次的網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型導(dǎo)入同時(shí)還伴隨著網(wǎng)點(diǎn)的6s打造。通過(guò)兩位老師的巧手打造,營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)整個(gè)大廳給人一種煥然一新的`感覺(jué)。這次我們啟用了叫號(hào)機(jī),利于叫號(hào)機(jī)解決了窗口前排長(zhǎng)隊(duì)的問(wèn)題。能外采用功能分區(qū)辦理業(yè)務(wù),低柜、高柜、貴賓區(qū)分開(kāi)處理業(yè)務(wù)讓我們可以很好地進(jìn)行客戶分層,針對(duì)不同的客戶,提供不同的服務(wù)。這是就體現(xiàn)處理大堂經(jīng)理引導(dǎo)分流的重要性。大堂工作忙碌而繁瑣,當(dāng)客戶走進(jìn)銀行辦理業(yè)務(wù),首先上前迎接的就是大堂經(jīng)理。工作期間要在大堂里四處走動(dòng),隨時(shí)為客戶解決問(wèn)題。在客戶辦理業(yè)務(wù)的過(guò)程中,大堂經(jīng)理還要始終關(guān)注業(yè)務(wù)辦理的情況和進(jìn)程,及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶新的需求,引導(dǎo)和幫助客戶,縮短客戶等候時(shí)間。“營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)流程”是對(duì)客戶更深層次的服務(wù),讓其了解更多金融理財(cái)知識(shí),使等候時(shí)間得到更加有效的利用。通過(guò)導(dǎo)入,業(yè)務(wù)流程的銜接更加緊密了。

雖然規(guī)范化導(dǎo)入工作結(jié)束了,但是,我們將會(huì)把規(guī)范化服務(wù)一直貫徹下去,讓這種服務(wù)理念扎根在我們的心靈深處,不斷提高全員的規(guī)范意識(shí)和服務(wù)意識(shí),著力提升大堂的識(shí)別和推介能力,提高與客戶的溝通能力,為xx支行網(wǎng)點(diǎn)全面轉(zhuǎn)型貢獻(xiàn)出自已最大力量!

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