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最新稅務(wù)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實情況報告(精選10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-09 17:11:48 頁碼:11
最新稅務(wù)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實情況報告(精選10篇)
2023-11-09 17:11:48    小編:WZX王

報告是向上級、同事或外界匯報工作情況或匯總研究結(jié)果等的一種表達形式。報告的撰寫過程中,我們可以借鑒一些范文或經(jīng)典案例,學(xué)習(xí)優(yōu)秀的表達方式。這些范文經(jīng)過精心挑選,內(nèi)容充實,語言準(zhǔn)確,是我們寫作報告的良好參考。

稅務(wù)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實情況報告篇一

今年以來,我分局黨支部始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),在縣局聯(lián)合黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真落實新時代黨的建設(shè)總要求,切實加強黨的領(lǐng)導(dǎo)履行管黨治黨政治責(zé)任,認(rèn)真落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,堅持將加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)貫穿于稅收中心工作和國稅地稅征管體制改革的始終,推動了全面從嚴(yán)治黨工作不斷引向深入?,F(xiàn)將一年來的具體工作情況報告如下:。

(一)抓意識落實,帶頭廉潔自律。

(1)把好政治方向。分局黨支部政治立場堅定,堅持認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平同志系列重要講話精神,政治敏銳性強,貫徹落實黨的路線方針政策和上級指示精神態(tài)度堅決,在大是大非問題上政治清醒,立場堅定,與黨中央始終如一保持高度一致。

(2)切實加強思想建設(shè)。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神,推動分局全體黨員干部真學(xué)、真信、真用。把觀看大型政論專題片《將改革進行到底》作為分局重大政治活動,組織干部職工集中看、工作之余看,及時認(rèn)真撰寫心得體會。

(3)模范遵守中央八項規(guī)定精神和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定,在日常生活中,知足常樂,淡泊名利,保持一顆平常心,不爭名,不爭利。在對外交往,特別是與納稅人交往中,能夠做到與納稅人保持距離,不吃拿卡要,不接受被管理對象的宴請。本支部人員從不為親屬、朋友做生意提供方便。堅持抓班子、帶隊伍,注意家庭、家教、家風(fēng),加強對家人、親屬的教育管理。

(4)認(rèn)真開展民主評議黨員工作,通過個人自評、黨員互評、支部綜合評定等程序,對黨支部和黨員進行客觀公正的評價。嚴(yán)明國稅地稅征管體制改革六大紀(jì)律,認(rèn)真開展“五個整治”,對落實“四個確?!鼻闆r組織開展明察暗訪,嚴(yán)格執(zhí)行日常考勤考核、安全值班等制度,加強對紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,促使稅務(wù)干部遵規(guī)守紀(jì),履職盡責(zé)。

(二)抓作風(fēng)建設(shè),服務(wù)中心工作。

認(rèn)真落實“放管服”改革,認(rèn)真監(jiān)督***項國地稅“最多跑一次”改革清單,努力提高工作質(zhì)效。

(三)抓責(zé)任意識,不斷加強黨的建設(shè)。

一是堅持以落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任為抓手,加強黨建工作的統(tǒng)籌部署、組織協(xié)調(diào)和指導(dǎo)督查,進一步壓實“一把手”抓黨建工作的責(zé)任,每月召開一次黨建領(lǐng)導(dǎo)小組會,定期研究黨建工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,切實做到指導(dǎo)思想明確、目標(biāo)任務(wù)具體、推動措施落實、讓考評標(biāo)準(zhǔn)細化,確保黨建工作穩(wěn)步推進。二是堅持黨的民主集中制原則。分局征管涉及到的人、財、物等重大事項都必須經(jīng)過分局領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究等相關(guān)程序進行,從不搞“一言堂”。三是認(rèn)真組織召開民主生活會。認(rèn)真組織召開“四個意識強不強”主題民主生活會,直面問題開展自我批評、剖析自己動“真”格,開展批評直言不諱、坦誠相見,使咬耳朵、扯袖子,紅紅臉、出出汗成為常態(tài)。

(四)抓作風(fēng)改進,深化基層黨建服務(wù)實效。

一是開展專題教育活動。樂土分局以開展“作風(fēng)建設(shè)活動年”為契機,積極開展轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能活動,本著人人受觸動,人人受教育的目的,認(rèn)真組織全體黨員干部集中觀看警示教育專題片,通過學(xué)習(xí),讓干部認(rèn)清不作為、不盡責(zé)、弄虛作假、慵懶散漫等作風(fēng)對黨的事業(yè)的危害性,充分認(rèn)識到開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境活動的重要性、必要性和緊迫性。

二是對重點領(lǐng)域開展專項整治。突出廉政灶、公務(wù)用車、違規(guī)收受禮品禮金等重點,防范廉潔風(fēng)險。緊抓中秋、國慶等重要時間節(jié)點,開展廉潔過節(jié)專項檢查,做好紀(jì)律提醒工作。同時,不定期開展工作紀(jì)律作風(fēng)檢查,堅持“月檢查、季通報”制度,累計檢查11余次,通報4次,為推動分局的稅收工作提供了作風(fēng)紀(jì)律保障。

三是堅持問題導(dǎo)向,積極查擺落實。針對我分局全面開展自查,列出問題清單,建立整改臺賬,明確整改時限,逐項對賬銷號,以堅決的態(tài)度、務(wù)實的作風(fēng)、有效的措施抓落實,促使每個黨員干部真正把問題查出來、曬出來,將問題解決在初始階段、萌芽狀態(tài)。

與“營商環(huán)境建設(shè)年”活動相結(jié)合,確?!胺殴芊备母铩ⅰ八霓k”改革順利推進,確保納稅人辦稅“最多跑一次”和“全程網(wǎng)上辦”全面實現(xiàn)。同時,抓好宣傳報道,做到典型引領(lǐng)示范,要求中層干部發(fā)揮好“關(guān)鍵少數(shù)”作用,給廣大干部職工帶好頭。

一年來,我在抓全面從嚴(yán)治黨工作中,始終堅持嚴(yán)字當(dāng)頭,把嚴(yán)的要求貫穿管黨治黨全過程,**局干部作風(fēng)、辦稅效能等各項工作取得了明顯成效。

科室之間、科室與征管單位之間、各征管單位之間配合更加有序,各項工作目標(biāo)責(zé)任制建立健全并得到落實,嚴(yán)格的考核獎懲機制進一步完善。

稅務(wù)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實情況報告篇二

根據(jù)市局關(guān)于報送履行管黨治黨責(zé)任落實情況報告的通知要求,現(xiàn)將我局管黨治黨責(zé)任落實情況報告如下:

20xx年,全縣稅務(wù)系統(tǒng)以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實市局黨委和縣委、政府關(guān)于管黨治黨責(zé)任的部署安排和工作要求,壓實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”,健全黨建制度,細化任務(wù)清單,強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé),全力推進全面從嚴(yán)治黨在全縣稅務(wù)系統(tǒng)落地生根,營造出良好的政治生態(tài)環(huán)境,有力保證了全縣稅務(wù)事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展和長足進步。

(一)強化責(zé)任意識,構(gòu)建完善的組織體系。

1.落實主體責(zé)任,從嚴(yán)管黨治黨。

一是落實黨組主體責(zé)任。

將從嚴(yán)治黨與地稅工作同部署、同落實、同督查、同考核,召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,傳達區(qū)市兩級地稅黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神,部署20xx年黨風(fēng)廉政和反腐敗工作,先后召開xx次黨組中心組學(xué)習(xí)和xx次黨組專題會議,研究從嚴(yán)治黨工作。

二是強化“一把手”責(zé)任。

“一把手”帶頭履行主體責(zé)任,做到重要工作親自部署,重大問題親自過問,重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),重要案件親自督辦,樹牢黨建責(zé)任觀念,把抓好黨建作為自己的“主業(yè)”、主責(zé),帶動其他黨組成員積極抓好主副業(yè)。

三是強化班子成員“一崗雙責(zé)”。

班子成員嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求,自覺將黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來,對所在支部積極負(fù)起指導(dǎo)責(zé)任制定個人年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點和具體措施把廉政建設(shè)納入個人年度工作規(guī)劃,對分管的工作不僅管業(yè)務(wù),還要管黨風(fēng),上半年,班子成員與各單位簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書xx份,與分管及聯(lián)系部門干部職工談心近xx次。

四是明確支部書記責(zé)任。

把支部書記黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解到“三會一課”和黨員談心談話等日常工作中,切實將黨風(fēng)抓實抓好。五是強化普通黨員責(zé)任。通過主題黨日、黨員評議等方式,將全面從嚴(yán)治黨要求落實到每個支部、落實到每名黨員,讓每個黨員既是受益者,更是實踐者,將從嚴(yán)治黨的要求落實到每個領(lǐng)域、每個環(huán)節(jié)。

2.黨建領(lǐng)航,健全組織體系。

一是抓好壓力傳導(dǎo)。

黨組書記、局長與班子成員和各單位負(fù)責(zé)人、班子成員與分管股室負(fù)責(zé)人分別簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書,各單位負(fù)責(zé)人與干部職工個人簽訂責(zé)任書,同時,組織單位(部門)負(fù)責(zé)人簽訂《遵守中央八項規(guī)定精神承諾書》、《規(guī)范津貼補貼工作紀(jì)律承諾書》等,組織全局干部職工簽訂不參與“黃賭毒”承諾書,層層壓實責(zé)任,自上而下傳導(dǎo)壓力,上半年,班子成員及各基層單位負(fù)責(zé)人分別向黨組書記遞交《班子成員領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任書》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任書》及承諾書各xx份,全體干部職工簽訂的承諾書、責(zé)任書各xx份。

二是堅持“一把手”親自抓黨建。

將“三會一課”“四簿一冊”納入績效考評,營造“書記抓、抓書記”的黨建氛圍,推動黨建責(zé)任落實。上半年,“一把手”堅持每季度以普通黨員身份積極參加黨員活動及黨組織生活,為全體黨員干部上黨課xx次,對新任中層開展任前廉政談話xx次,開展xx次談心活動,談話中明確提出勤政廉政的要求等。

三是堅持“三會一課”制度抓好黨員教育管理。

上半年,共召開黨員大會xx次,支部委員會xx次,黨小組會xx次,黨員參加“三會一課”出勤率保持在xx%以上,形成了黨員自覺遵守組織生活紀(jì)律、自我嚴(yán)格要求的良好局面。四是專門機構(gòu)抓黨建。

設(shè)立專門機構(gòu)黨群辦負(fù)責(zé)日常黨建工作的開展,扎扎實實抓好“三會一課”、“四簿一冊”、黨組中心組學(xué)習(xí)、全局理論學(xué)習(xí)及各類主題學(xué)習(xí)教育活動的具體事項。

(二)強化學(xué)習(xí)教育引領(lǐng)思想建黨。

一是扎實開展主題教育學(xué)習(xí)活動。

按照xx市局及xx市委的安排部署,我局及時成立主題教育活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組及出臺活動工作方案,為全體黨員訂閱學(xué)習(xí)教材及筆記本xx份,要求全體黨員按照要求,采取自學(xué)與集中學(xué)習(xí)的方式,加強《準(zhǔn)則》、《條例》、黨章和總書記系列重要講話的學(xué)習(xí),認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,上半年,組織專題學(xué)習(xí)xx次,增強了黨性修養(yǎng)。

二是多措并舉,抓好在線學(xué)習(xí)。

我局積極組織全局在職xx名黨員參加紀(jì)念建黨99周年在線學(xué)習(xí)。由黨總支組織委員負(fù)責(zé)在線學(xué)習(xí)的組織跟蹤督促,通過ets及微信、qq交流群,隔天發(fā)布學(xué)習(xí)情況信息,通報每位黨員的學(xué)習(xí)實時信息,要求各單位(部門)安排專供黨員干部學(xué)習(xí)的外網(wǎng)機子,為黨員干部抽空學(xué)習(xí)提供方便,要求干部職工采取“白加黑”方式學(xué)習(xí),有60%以上的黨員干部都是利用工作之外的時間完成學(xué)習(xí)任務(wù)。目前我局兩項在線注冊學(xué)習(xí)考試覆蓋率均達100%,得到xx市組織部、直屬工委的充分肯定。

三是嚴(yán)抓家風(fēng)家教建設(shè)。

倡導(dǎo)和督促黨員干部尤其是一把手和班子成員自覺樹好家風(fēng),弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,做到廉潔修身、廉潔齊家。

在xx市局開展的“尋找最美家庭”活動中,我局有3個干部職工家庭受到表彰。

四是開展警示教育。

對我市近年來發(fā)生的反面典型案件進行深刻剖析,分析問題原因,制定防范措施;每月通過短信等方式向干部職工推送廉政提醒,每季度組織觀看廉政教育專題片,適時為黨員干部敲響反腐倡廉警鐘。五是豐富學(xué)習(xí)載體。通過“地稅大講堂”、黨日活動、廉政宣教室等固有平臺及“兩年活動”崗位大練兵、大比武活動相結(jié)合,豐富學(xué)習(xí)黨建知識。上半年,成功舉辦一期“地稅大講堂”,xx次黨日活動,廉政宣教室黨建內(nèi)容學(xué)習(xí)點擊率都達到xx以上。同時將所學(xué)理論付之實踐中,積極引導(dǎo)黨員干部投身扶貧攻堅戰(zhàn),捐助貧困戶xx元的化肥、捐給支教點xx套桌椅及xx個風(fēng)扇;開展黨員聯(lián)系服務(wù)xx個社區(qū)(村)活動及設(shè)立黨員示范崗等,都得到納稅人及社會各界的好評。

(三)加強紀(jì)律執(zhí)行營造清風(fēng)氣正的政治生態(tài)。

1.強化監(jiān)督,嚴(yán)防腐敗。

一是加強黨內(nèi)監(jiān)督。

將嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩作為紀(jì)檢監(jiān)督審查的重點;加強對“三重一大”事項制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,防止暗箱操作和腐敗問題。

二是加強群眾監(jiān)督。

邀請?zhí)匮O(jiān)察員參與到作風(fēng)巡查、案件查辦等日常工作中,每年召開1次座談會,及時了解、聽取社會各界有關(guān)意見、建議和要求。

2.強化作風(fēng)建設(shè)。

二是堅持把紀(jì)律挺在前面,每月兩次,由紀(jì)檢組長帶隊,開展上下班紀(jì)律和著裝規(guī)范明察暗訪工作,對違紀(jì)者每季度全局實名通報一次,并實行對違紀(jì)人員和所在部門“雙扣分”制,納入年度績效考核。上半年,共通報違反上下班工作紀(jì)律、著裝規(guī)范等人員xx人,通報單位xx個。

三是嚴(yán)查“四風(fēng)”反彈。

嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定、自治區(qū)黨委“十個嚴(yán)禁”和自治區(qū)局“八要八防止”要求,緊盯節(jié)假期等重要節(jié)點,嚴(yán)防“四風(fēng)”新情況、新問題。

3.選好用好干部。

一是規(guī)范干部選拔任用工作。堅持干部任前必征求紀(jì)檢意見、任前公示、任職試用期、任職談話、任職回避等制度,優(yōu)先選用在第一線中表現(xiàn)優(yōu)秀的干部。

二是強化干部培養(yǎng)管理監(jiān)督。

按照要求建立干部個人重大事項報告制度,掌握班子和干部履職情況,把優(yōu)秀年輕干部放到基層一線、關(guān)鍵崗位、復(fù)雜環(huán)境進行錘煉,重視女干部的培養(yǎng)選拔和任用。目前,我局中層正職中有xx位女干部,中層副職女干部達到半數(shù)以上。

(四)狠抓督查考核,健全問責(zé)機制。

一是加強績效責(zé)任掛鉤。將各單位落實主體責(zé)任情況納入年度績效考核,對主體責(zé)任落實不力的給予通報批評、績效扣分,并將考評結(jié)果與評先評優(yōu)掛鉤。

二是提高績效分值。提高黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的績效考評分值,作為領(lǐng)導(dǎo)班子總體評價和干部職工獎勵懲處、調(diào)整提拔的重要依據(jù)。

三是強化督查落實。每半年開展1次黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查,主要領(lǐng)導(dǎo)親自參與;

四是注重日常動態(tài)監(jiān)管,督促各部門認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

五是加大責(zé)任追究力度。

對違反“八項規(guī)定”精神、突出問題整改落實不力的單位和相關(guān)責(zé)任人,由紀(jì)檢監(jiān)察進行約談。

一是創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得一定成效。榮獲“愛國擁軍模范單位”榮譽稱號,受到區(qū)黨委書記xx的表彰;我局連年被為xx市“優(yōu)秀基層黨組織”,有xx名黨員被評為優(yōu)秀黨務(wù)工作者,有xx名黨員被評為優(yōu)秀黨員,有xx名黨員入選全市黨代表。

二是主題教育學(xué)習(xí)落實到位。我局被xx市黨委定為主題教育學(xué)習(xí)示范點,我局開展的多項活動受到xx市委的充分肯定,同時我局的主題教育在線學(xué)習(xí)率達到100%,受到組織部的表揚。

三是專門機構(gòu)發(fā)揮效用。設(shè)立黨務(wù)群團組織工作辦公室,對應(yīng)xx市局機關(guān)黨委(基層工作科)開展工作,對接xx市文明辦、婦聯(lián)、雙擁辦等開展工作,我局黨建及工青婦工作得到進一步加強。

四是落實主體責(zé)任及各項稅收工作實現(xiàn)“雙促進”。通過認(rèn)真落實主體責(zé)任,全局上下,責(zé)任意識得到進一步加強,心往一處想,勁往一處使,“營改增”、“互聯(lián)網(wǎng)+稅務(wù)”及國地稅合作均取得良好效果,實現(xiàn)落實主體責(zé)任及各項稅收工作“雙促進”。

雖然在落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任過程中我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?,但也還存在著主體作用發(fā)揮不夠充分、責(zé)任落實程度參差不齊、廉政風(fēng)險依然存在等問題,我局黨組將堅持直面問題、立行立改、改必到位,繼續(xù)把主體責(zé)任抓實抓牢。

一是提升落實責(zé)任意識,使領(lǐng)導(dǎo)干部自覺擔(dān)當(dāng)起管黨治黨的責(zé)任。

二是加強內(nèi)外部監(jiān)督工作,加強督查,堅持對腐敗現(xiàn)象和違法違紀(jì)行為保持“零容忍”態(tài)度,時刻保持利刃高懸。

三是加強部門廉政協(xié)作,要求各單位、各部門增強合作意識,共同配合抓好主體責(zé)任的落實。

稅務(wù)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實情況報告篇三

2020年,稅務(wù)局在市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位,扎實推進模范機關(guān)創(chuàng)建,認(rèn)真落實基層黨建工作重點任務(wù),抓黨建、帶隊伍、促稅收,全面提高基層黨組織的凝聚力,激發(fā)干部隊伍活力,有效推動了各項工作的開展。現(xiàn)將我局黨委履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報告如下:

(一)加強領(lǐng)導(dǎo),層層壓實主體責(zé)任。黨委認(rèn)真履行管黨治黨主體責(zé)任,黨委書記明確自己的政治身份、政治責(zé)任,當(dāng)好管黨治黨的書記,黨委成員做到抓政治建設(shè)與抓業(yè)務(wù)相促進、管事與管人相統(tǒng)一。一是年初組織召開全面從嚴(yán)治黨工作會議,研究部署管黨治黨工作,簽訂2020年度全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)責(zé)任書,逐級分解任務(wù),層層傳導(dǎo)責(zé)任。二是圍繞年度全面從嚴(yán)治黨工作要點,結(jié)合實際,制定下發(fā)了《2020年全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》,明確了32項責(zé)任事項的責(zé)任股室和任務(wù)安排,確保全面從嚴(yán)治黨工作落實到位。三是進一步健全完善考核體系,將全面從嚴(yán)治黨各項要求細化量化為績效考評指標(biāo),并與部門和個人績效掛鉤,有效解決黨建工作責(zé)任淡化、虛化、弱化等問題。

(二)教育先行,促進思想“上臺階”。制定下發(fā)《2020年度黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計劃》,認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、十九大精神及總局、省市局會議精神,按月抓好黨委中心組學(xué)習(xí),確保時間、地點、人員、內(nèi)容、效果“五落實”,堅持不懈強化理論武裝。共組織黨委理論中心組集中學(xué)習(xí)6次。同時組織黨員干部對《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》開展專題學(xué)習(xí),并進行了廉政知識測試,引導(dǎo)干部職工知敬畏、存戒懼、守底線。

(三)落實制度,推動黨建“新發(fā)展”。嚴(yán)格落實各項組織制度,深入鑫澳重鋼開展黨建共建活動,堅持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,開展支部主題黨日活動6次;定期召開黨風(fēng)廉政建設(shè)季度分析會,開展領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話工作,黨委書記、紀(jì)檢組長對股室長分別進行談話3人次,黨委委員按照工作分工對機關(guān)各股室長進行談話10人次。

(四)全面從嚴(yán)治黨,落實廉政“硬標(biāo)準(zhǔn)”。一是抓“兩個責(zé)任”落實,執(zhí)行主體責(zé)任清單制度,簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書,完善紀(jì)檢組監(jiān)督責(zé)任工作臺賬,定期召開黨風(fēng)廉政建設(shè)季度分析會,實現(xiàn)了責(zé)任“精準(zhǔn)化”,監(jiān)督“具體化”。二是抓關(guān)鍵節(jié)點。緊盯“春節(jié)”“五一”“端午”等關(guān)鍵節(jié)點,緊盯公務(wù)灶、公務(wù)用車等薄弱環(huán)節(jié),通過編發(fā)廉政短信、下發(fā)通知、轉(zhuǎn)發(fā)違反中央八項規(guī)定精神等典型案例通報,防范“節(jié)日病”的發(fā)生。三是抓紀(jì)律監(jiān)督。開展不定期紀(jì)律檢查7次,深入企業(yè)開展調(diào)研檢查2次,組織所有干部、職工填報《自查自糾登記表》,簽訂《杜絕違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)承諾書》,確保專項治理活動落到實處。

2020年,我局黨委書記嚴(yán)格按照從嚴(yán)治黨工作要求,始終以高度政治責(zé)任感,主動擔(dān)當(dāng),嚴(yán)以律己,廉潔自律。

(一)牢記自身職責(zé),認(rèn)真履行“第一責(zé)任”

黨委書記切實履行第一責(zé)任人職責(zé),致力于黨建工作,從思想上增強管黨意識。**2020年召開全面從嚴(yán)治黨工作大會1次,安排部署全局全面從嚴(yán)治黨工作;召開2次專題會聽取局紀(jì)檢組關(guān)于全局黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作匯報。對作風(fēng)建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育等重要工作親自部署,對重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要工作親自督辦。在加強自身學(xué)習(xí)的同時,堅持組織黨員干部定期進行黨課學(xué)習(xí),按月抓好黨委中心組學(xué)習(xí),確保時間、地點、人員、內(nèi)容、效果“五落實”,進一步增強黨員干部黨性修養(yǎng),轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)。

(二)抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié),助推黨風(fēng)廉政建設(shè)。

一方面,通過民主測評和工作考評,培植樹立典型,并發(fā)揮典型的示范帶動作用,以點帶面,號召黨員干部向典型看齊,積極營造愛崗敬業(yè)、廉潔勤政的工作氛圍,保證各項工作增效提速。另一方面,開展廉政警示教育,強化規(guī)矩紀(jì)律意識。組織黨員干部對《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》開展專題學(xué)習(xí),開展以案說法警示教育,引導(dǎo)干部職工知敬畏、存戒懼、守底線。2020年,分別開展以案促改教育3次;開展兩次領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話工作,黨委書記對黨委委員談話7人次,按照工作分工黨委委員對機關(guān)各股室長進行談話10人次。

(三)事事嚴(yán)于律己,以上率下做好表率。

堅持以身作則,嚴(yán)于律己,帶頭執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政準(zhǔn)則》和《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》,嚴(yán)格遵守公務(wù)用車、辦公用房、公務(wù)接待等方面有關(guān)規(guī)定,主動報告?zhèn)€人有關(guān)事項,自覺抵制“四風(fēng)”,做到艱苦奮斗、克已奉公、廉潔自律。工作生活中經(jīng)常躬身自省,時刻嚴(yán)格要求自己,檢點自己的行為,時常提醒自己要經(jīng)得起考驗、抵得住誘惑,筑牢拒腐防變的思想防線,做到自重、自省、自警、自勵。嚴(yán)格教育和管理配偶、子女和身邊的工作人員,他們沒有借助本人的影響謀取不正當(dāng)利益,較好地塑造了求真務(wù)實、勤勉從政、廉潔奉公的形象。

我局黨委班子成員按照從嚴(yán)治黨目標(biāo)分解指標(biāo),堅持“一崗雙責(zé)”,加強對分管部門黨員干部教育,督促檢查分管部門及負(fù)責(zé)人廉潔從政、改進作風(fēng)、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)。一是堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”,對任務(wù)具體細化,抓好落實。二是定期對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行安排部署,提廉政要求,定廉政措施。運用述職述廉、誡勉談話等方式,加強對干部的日常監(jiān)督。堅持落實談心交心制度,班子成員每季度與分管股室負(fù)責(zé)人、全年與普通黨員干部談一次心,做到有事隨時談心,互相溝通思想,及時反映情況。三是深入貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神,開展正風(fēng)肅紀(jì)專題教育,春節(jié)、端午等節(jié)假日提廉政要求,嚴(yán)控“酒局”、“牌局”;加強對執(zhí)法管理、落實制度、稅風(fēng)稅紀(jì)等情況的督查督辦,嚴(yán)肅查處各類違法違紀(jì)、違反機關(guān)效能建設(shè)規(guī)定的行為,督導(dǎo)黨員干部自覺遵守各項管理制度、學(xué)習(xí)制度、財務(wù)管理制度等。四是認(rèn)真落實對領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女的有關(guān)規(guī)定,教育和管理配偶、子女、身邊工作人員遵紀(jì)守法,自覺接受組織和群眾監(jiān)。

稅務(wù)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實情況報告篇四

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

根據(jù)會議安排,現(xiàn)將我局201*年從嚴(yán)治黨一體責(zé)任工作落實情況作以簡要匯報。不妥之處,懇請批評指正。

201*年以來,**縣局在市局和市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),堅決貫徹和落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于國稅地稅征管體制改革的重大決策部署,認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,為國稅地稅征管體制改革平穩(wěn)有序推進提供了堅強的思想政治保證。

(一)以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),凝聚共識促改革。一是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神。將學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神作為全局的首要政治任務(wù),在全縣稅務(wù)系統(tǒng)掀起了學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神熱潮。全系統(tǒng)組織開展十九大全員培訓(xùn)*次,中層以上干部和黨務(wù)工作者培訓(xùn)*次,研討交流**次,黨委書記講專題黨課*次,支部書記專題黨課*次,中心組理論學(xué)習(xí)**次,黨的十九大知識競賽*次。二是做好思想政治工作。按照“三個全覆蓋”要求,黨委書記、班子成員、各單位負(fù)責(zé)人、支部書記有的放矢做好思想政治工作,開展了全覆蓋、無死角的談心談話,共召開各種座談會**次,組織了三輪***人次面對面的談心談話。三是嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作責(zé)任。新稅務(wù)機構(gòu)掛牌以后,聯(lián)合黨委及時組織開展了“不忘初心聚合力,牢記使命勇?lián)?dāng)”為主題的紅色教育主題黨日活動,通過重走紅軍路,參觀戰(zhàn)斗遺址,聆聽革命先烈的戰(zhàn)斗事跡,重溫入黨誓詞,教育廣大黨員干部職工聽黨指揮,協(xié)力同心,勇于擔(dān)當(dāng),甘于奉獻,極大地調(diào)動了黨員干部投身改革的熱情。黨委書記和各支部書記簽定了《意識形態(tài)工作責(zé)任書》,把意識形態(tài)工作作為黨建工作的重點。

層層壓實責(zé)任、級級傳導(dǎo)壓力。區(qū)局黨委書記認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人責(zé)任,堅持對全面從嚴(yán)治黨負(fù)總責(zé),做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。

領(lǐng)導(dǎo)班子始終把加強政治理論學(xué)習(xí)放在首位,以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為契機,強化十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)制度上,堅持和完善黨委中心組學(xué)習(xí)制度,做到學(xué)習(xí)有計劃、有記錄、有考核、有學(xué)習(xí)心得。在學(xué)習(xí)安排上,突出抓好黨委中心組、中層干部、全體黨員干部三個學(xué)習(xí)層面。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,將《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》等作為學(xué)習(xí)教育的重點,上半年共組織中心組學(xué)習(xí)次,邀請黨校老師作《深入領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想——學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十九大精神》專題宣講,組織觀看《紅旗渠》大型話劇,通過理論學(xué)習(xí)和先進典型示范,使廣大黨員干部不斷增強為民服務(wù)意識、廉潔從政意識和自覺接受監(jiān)督的意識,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀。

一是全面落實主體責(zé)任。始終把落實黨委主體責(zé)任作為關(guān)鍵舉措,認(rèn)真履行一崗雙責(zé),科學(xué)劃分黨委領(lǐng)導(dǎo)班子的集體責(zé)任、黨委主要負(fù)責(zé)人的第一責(zé)任和其他班子成員的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,進一步健全完善黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任體系。在年初工作會議上黨委主要負(fù)責(zé)人與各單位負(fù)責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,做好責(zé)任傳遞。對年初印發(fā)的《綜合工作目標(biāo)考評辦法》進行責(zé)任任務(wù)的細化分解,明確工作內(nèi)容,考核細則和責(zé)任追究,堅持每季度組織召開專題會,每半年進行檢查考核,形成黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任長效機制。

二是充分堅持完善民主集中制。認(rèn)真貫徹落實縣委、縣政府作出的決策部署,堅持處黨委的集體領(lǐng)導(dǎo),維護黨委集體領(lǐng)導(dǎo)班子的集中統(tǒng)一,充分發(fā)揚民主,實行民主集中制,堅持定期召開黨委會、處務(wù)會,研究落實重大決策、重要人事任免、重要項目安排和大額資金使用“三重一大”決策制度,上半年年召開從嚴(yán)治黨專題會議次,制定出臺落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任各項制度。

一是規(guī)范干部任用選拔,防止選人用人上的不正之風(fēng)滋生。在干部的選拔任用上,制定出臺《專業(yè)技術(shù)職務(wù)和工勤人員技術(shù)等級評聘暫行辦法》,建立并推行組織推薦與群眾推薦相結(jié)合、平時考核與年度考核相結(jié)合、走訪與座談相結(jié)合、個人述職與民主評議相結(jié)合的立體考核辦法,全面、公正、公平、客觀地評價干部,堅決預(yù)防和治理選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象。按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、注重實績、群眾公認(rèn)的原則和好干部五條標(biāo)準(zhǔn),拓寬識人、選人、用人渠道,提拔使用了一批優(yōu)秀年輕干部,使全處干部年齡結(jié)構(gòu)趨于合理化。

二是強化監(jiān)督制約,規(guī)范財務(wù)管理。嚴(yán)格實行“收支兩條線”制度。我們對基層各單位的業(yè)務(wù)招待費、車輛燃修費、干支渠歲修費等實行全額承包;對人頭經(jīng)費按定崗定編職數(shù)定額承包;對工程、房屋的維修改造和搶險工程實行報帳結(jié)算制。并明令禁止基層各單位不得設(shè)“小金庫”和帳外帳,不得截留或挪用水電費、滯納金、零星水電費收入。嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)審批制度和財會人員委派制度。凡是單位發(fā)生的所有經(jīng)費開支,必須由經(jīng)費使用單位負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn)后報單位一把手審批,嚴(yán)格遵守財務(wù)制度和財經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格控制不合理開支。全處財會人員一律安排相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員,由水管處統(tǒng)一委派到各基層單位開展工作。并根據(jù)工作需要,對財會人員進行階段性地交流。實行財務(wù)內(nèi)審制度和領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟責(zé)任審計制度。我們不定期地對基層單位財務(wù)活動情況進行審計,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題,確保全處財務(wù)活動的健康運行;對離任的中層領(lǐng)導(dǎo)干部在任期間的財務(wù)狀況嚴(yán)格進行任期經(jīng)濟責(zé)任審計。

三是認(rèn)真落實“3783”主體責(zé)任體系。充實完善了督查推進制度、責(zé)任報告制度、年度報告制度等黨風(fēng)廉政建設(shè)15項規(guī)章制度。制定完善廉政風(fēng)險防控點及防控措施,對領(lǐng)導(dǎo)干部政治、思想、道德等方面管理不嚴(yán)格起到有效的防范作用。根據(jù)《榆中縣落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任約談工作實施辦法》,按要求對中層領(lǐng)導(dǎo)干部及其他黨員干部進行約談,形成約談機制,不斷夯實黨員干部廉潔從政的思想道德基礎(chǔ),筑牢拒腐防變的思想道德底線。上半年對中層領(lǐng)導(dǎo)干部及其他黨員干部、工程、機電、財務(wù)管理人員等進行約談人次,四是全面推行工程建設(shè)“四制”管理制度。在工程項目實施過程中,派現(xiàn)場負(fù)責(zé)人、現(xiàn)場安全質(zhì)量負(fù)責(zé)人及現(xiàn)場工程師駐守現(xiàn)場,逐步做到程序規(guī)范、施工科學(xué)、資料齊全、質(zhì)量保證,提高了工程建設(shè)管理水平;制定完善工程建設(shè)管理辦法,嚴(yán)格執(zhí)行周例會制和集體會簽制。

存在的問題:對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中出現(xiàn)的新情況、新問題研究不夠;部分制度的執(zhí)行力和落實力度不夠等。

下一步打算:進一步強化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”意識,細化分解任務(wù)分工,每項工作都責(zé)任到人、到事、到時,實現(xiàn)從“要我抓”到“我要抓”、“要抓好”的轉(zhuǎn)變。加強反腐倡廉教育,注重集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)相結(jié)合,示范引導(dǎo)與警示教育相結(jié)合,增強干部職工為民務(wù)實清廉的自覺性。建立定期調(diào)度制度、半年述職制度和不定期抽查制度,推動主體責(zé)任落實到位。同時,自覺接受縣第五紀(jì)工委的監(jiān)督指導(dǎo),全力支持派駐組開展工作,對重點工作、重大事項,邀請紀(jì)檢組全程參與、全程監(jiān)督,合力推進工作發(fā)展。修訂完善黨風(fēng)廉政建設(shè)工作考核辦法,進一步明確考核原則、考核方法、考核組織和考核結(jié)果運用,充分發(fā)揮考核杠桿,激發(fā)干部職工廉政勤政的自覺性。

稅務(wù)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實情況報告篇五

9月12日,在全國稅務(wù)系統(tǒng)黨建工作會議期間,國家稅務(wù)總局黨委聽取了國家稅務(wù)總局各省、自治區(qū)、直轄市和計劃單列市稅務(wù)局黨委書記履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況匯報。國家稅務(wù)總局各位局領(lǐng)導(dǎo)分別聽取匯報并點評。

近年來,特別是黨的十九大以來,全國稅務(wù)系統(tǒng)以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真落實新時代黨的建設(shè)總要求,切實加強黨的領(lǐng)導(dǎo)履行管黨治黨政治責(zé)任,國稅地稅征管體制改革和各項稅收工作順利推進。全國各省稅務(wù)局黨委書記都圍繞機構(gòu)改革講了黨課或主持召開中心組專題學(xué)習(xí)會,各省稅務(wù)局黨委都以推進機構(gòu)改革為主題召開了民主生活會,稅務(wù)干部隊伍總體穩(wěn)定,納稅人獲得感增強,各方對改革反映良好。

國家稅務(wù)總局黨委書記、局長王軍指出,總局黨委聽取履行主體責(zé)任匯報,既是對各省稅務(wù)局黨委特別是黨委書記前期工作的檢查和督促,又是對切實擔(dān)負(fù)起本單位本系統(tǒng)黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的再動員、再部署。新形勢下新稅務(wù)要展現(xiàn)新作為、展示新形象,各級稅務(wù)局黨委書記要切實履行主體責(zé)任,把各項工作抓實抓細抓到位。要總結(jié)完善各地好經(jīng)驗好做法,加大對履行主體責(zé)任情況的監(jiān)督力度,清醒認(rèn)識目前稅務(wù)系統(tǒng)黨建工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),對工作不到位的,該幫助的幫助,該批評的批評,該問責(zé)的問責(zé)。各省稅務(wù)局黨委書記要做到扛責(zé)在肩、履責(zé)于行,不斷開創(chuàng)稅務(wù)系統(tǒng)黨的建設(shè)新局面。

各省稅務(wù)局黨委書記在匯報中表示,今年以來,各省稅務(wù)局黨委認(rèn)真抓好本部門、本系統(tǒng)黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨工作,堅持加強黨對稅收工作的全面領(lǐng)導(dǎo),肩負(fù)起管黨治黨主體責(zé)任。有的省局黨委實行班子成員、各處室主要負(fù)責(zé)人履行主體責(zé)任全程記實,強化過程管理監(jiān)督,推動主體責(zé)任層層壓實:將黨建與各項工作同部署、同推進、同考核,做到層層督責(zé);有的省局黨委通過組織開展“擔(dān)改革重任、譜四合新篇”主題實踐活動,引導(dǎo)廣大稅務(wù)干部努力做到事合、人合、力合、心合,堅決擁護改革、投身改革、奉獻改革,為國稅地稅征管體制改革平穩(wěn)順利推進提供了堅強保證。

稅務(wù)總局各位局領(lǐng)導(dǎo)在點評中充分肯定各省局黨委書記切實履行管黨治黨主體責(zé)任取得的成效,要求把加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)貫穿稅務(wù)機構(gòu)改革始終,進一步堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位,確保稅務(wù)系統(tǒng)政令暢通、令行禁止;進一步發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用,準(zhǔn)確把握黨委的職責(zé)定位,發(fā)揮把方向、管大局、保落實的重要作用;進一步理順黨建工作機制,積極爭取地方黨委對黨建工作的支持;進一步加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度,堅決查處損害廣大納稅人、繳費人利益的不正之風(fēng)和腐敗問題,不斷提升人民群眾獲得感、幸福感。

中央紀(jì)委國家監(jiān)委駐稅務(wù)總局紀(jì)檢監(jiān)察組有關(guān)負(fù)責(zé)同志、稅務(wù)總局機關(guān)司局主要負(fù)責(zé)同志參加會議。國家稅務(wù)總局駐各地特派員辦事處黨組織主要負(fù)責(zé)人、14個市稅務(wù)局黨委書記也作了履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況匯報。

稅務(wù)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實情況報告篇六

根據(jù)市局關(guān)于報送履行管黨治黨責(zé)任落實情況報告的通知要求,現(xiàn)將我局管黨治黨責(zé)任落實情況報告如下:

2021年,全縣稅務(wù)系統(tǒng)以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實市局黨委和縣委、政府關(guān)于管黨治黨責(zé)任的部署安排和工作要求,壓實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”,健全黨建制度,細化任務(wù)清單,強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé),全力推進全面從嚴(yán)治黨在全縣稅務(wù)系統(tǒng)落地生根,營造出良好的政治生態(tài)環(huán)境,有力保證了全縣稅務(wù)事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展和長足進步。

(一)強化責(zé)任意識,構(gòu)建完善的組織體系。

1.落實主體責(zé)任,從嚴(yán)管黨治黨。

將從嚴(yán)治黨與地稅工作同部署、同落實、同督查、同考核,召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,傳達區(qū)市兩級地稅黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神,部署2021年黨風(fēng)廉政和反腐敗工作,先后召開xx次黨組中心組學(xué)習(xí)和xx次黨組專題會議,研究從嚴(yán)治黨工作。

二是強化“一把手”責(zé)任。

“一把手”帶頭履行主體責(zé)任,做到重要工作親自部署,重大問題親自過問,重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),重要案件親自督辦,樹牢黨建責(zé)任觀念,把抓好黨建作為自己的“主業(yè)”、主責(zé),帶動其他黨組成員積極抓好主副業(yè)。

三是強化班子成員“一崗雙責(zé)”。

班子成員嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求,自覺將黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來,對所在支部積極負(fù)起指導(dǎo)責(zé)任制定個人年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點和具體措施把廉政建設(shè)納入個人年度工作規(guī)劃,對分管的工作不僅管業(yè)務(wù),還要管黨風(fēng),上半年,班子成員與各單位簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書xx份,與分管及聯(lián)系部門干部職工談心近xx次。

四是明確支部書記責(zé)任。

把支部書記黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解到“三會一課”和黨員談心談話等日常工作中,切實將黨風(fēng)抓實抓好。五是強化普通黨員責(zé)任。通過主題黨日、黨員評議等方式,將全面從嚴(yán)治黨要求落實到每個支部、落實到每名黨員,讓每個黨員既是受益者,更是實踐者,將從嚴(yán)治黨的要求落實到每個領(lǐng)域、每個環(huán)節(jié)。

2.黨建領(lǐng)航,健全組織體系。

一是抓好壓力傳導(dǎo)。

黨組書記、局長與班子成員和各單位負(fù)責(zé)人、班子成員與分管股室負(fù)責(zé)人分別簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書,各單位負(fù)責(zé)人與干部職工個人簽訂責(zé)任書,同時,組織單位(部門)負(fù)責(zé)人簽訂《遵守中央八項規(guī)定精神承諾書》、《規(guī)范津貼補貼工作紀(jì)律承諾書》等,組織全局干部職工簽訂不參與“黃賭毒”承諾書,層層壓實責(zé)任,自上而下傳導(dǎo)壓力,上半年,班子成員及各基層單位負(fù)責(zé)人分別向黨組書記遞交《班子成員領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任書》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任書》及承諾書各xx份,全體干部職工簽訂的承諾書、責(zé)任書各xx份。

二是堅持“一把手”親自抓黨建。

將“三會一課”“四簿一冊”納入績效考評,營造“書記抓、抓書記”的黨建氛圍,推動黨建責(zé)任落實。上半年,“一把手”堅持每季度以普通黨員身份積極參加黨員活動及黨組織生活,為全體黨員干部上黨課xx次,對新任中層開展任前廉政談話xx次,開展xx次談心活動,談話中明確提出勤政廉政的要求等。

三是堅持“三會一課”制度抓好黨員教育管理。

上半年,共召開黨員大會xx次,支部委員會xx次,黨小組會xx次,黨員參加“三會一課”出勤率保持在xx%以上,形成了黨員自覺遵守組織生活紀(jì)律、自我嚴(yán)格要求的良好局面。四是專門機構(gòu)抓黨建。

設(shè)立專門機構(gòu)黨群辦負(fù)責(zé)日常黨建工作的開展,扎扎實實抓好“三會一課”、“四簿一冊”、黨組中心組學(xué)習(xí)、全局理論學(xué)習(xí)及各類主題學(xué)習(xí)教育活動的具體事項。

(二)強化學(xué)習(xí)教育引領(lǐng)思想建黨。

一是扎實開展主題教育學(xué)習(xí)活動。

按照xx市局及xx市委的安排部署,我局及時成立主題教育活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組及出臺活動工作方案,為全體黨員訂閱學(xué)習(xí)教材及筆記本xx份,要求全體黨員按照要求,采取自學(xué)與集中學(xué)習(xí)的方式,加強《準(zhǔn)則》、《條例》、黨章和總書記系列重要講話的學(xué)習(xí),認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,上半年,組織專題學(xué)習(xí)xx次,增強了黨性修養(yǎng)。

二是多措并舉,抓好在線學(xué)習(xí)。

我局積極組織全局在職xx名黨員參加紀(jì)念建黨99周年在線學(xué)習(xí)。由黨總支組織委員負(fù)責(zé)在線學(xué)習(xí)的組織跟蹤督促,通過ets及微信、qq交流群,隔天發(fā)布學(xué)習(xí)情況信息,通報每位黨員的學(xué)習(xí)實時信息,要求各單位(部門)安排專供黨員干部學(xué)習(xí)的外網(wǎng)機子,為黨員干部抽空學(xué)習(xí)提供方便,要求干部職工采取“白加黑”方式學(xué)習(xí),有60%以上的黨員干部都是利用工作之外的時間完成學(xué)習(xí)任務(wù)。目前我局兩項在線注冊學(xué)習(xí)考試覆蓋率均達100%,得到xx市組織部、直屬工委的充分肯定。

三是嚴(yán)抓家風(fēng)家教建設(shè)。

倡導(dǎo)和督促黨員干部尤其是一把手和班子成員自覺樹好家風(fēng),弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,做到廉潔修身、廉潔齊家。

在xx市局開展的“尋找最美家庭”活動中,我局有3個干部職工家庭受到表彰。

四是開展警示教育。

對我市近年來發(fā)生的反面典型案件進行深刻剖析,分析問題原因,制定防范措施;每月通過短信等方式向干部職工推送廉政提醒,每季度組織觀看廉政教育專題片,適時為黨員干部敲響反腐倡廉警鐘。五是豐富學(xué)習(xí)載體。通過“地稅大講堂”、黨日活動、廉政宣教室等固有平臺及“兩年活動”崗位大練兵、大比武活動相結(jié)合,豐富學(xué)習(xí)黨建知識。上半年,成功舉辦一期“地稅大講堂”,xx次黨日活動,廉政宣教室黨建內(nèi)容學(xué)習(xí)點擊率都達到xx以上。同時將所學(xué)理論付之實踐中,積極引導(dǎo)黨員干部投身扶貧攻堅戰(zhàn),捐助貧困戶xx元的化肥、捐給支教點xx套桌椅及xx個風(fēng)扇;開展黨員聯(lián)系服務(wù)xx個社區(qū)(村)活動及設(shè)立黨員示范崗等,都得到納稅人及社會各界的好評。

(三)加強紀(jì)律執(zhí)行營造清風(fēng)氣正的政治生態(tài)。

1.強化監(jiān)督,嚴(yán)防腐敗。

一是加強黨內(nèi)監(jiān)督。

將嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩作為紀(jì)檢監(jiān)督審查的重點;加強對“三重一大”事項制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,防止暗箱操作和腐敗問題。

二是加強群眾監(jiān)督。

邀請?zhí)匮O(jiān)察員參與到作風(fēng)巡查、案件查辦等日常工作中,每年召開1次座談會,及時了解、聽取社會各界有關(guān)意見、建議和要求。

2.強化作風(fēng)建設(shè)。

二是堅持把紀(jì)律挺在前面,每月兩次,由紀(jì)檢組長帶隊,開展上下班紀(jì)律和著裝規(guī)范明察暗訪工作,對違紀(jì)者每季度全局實名通報一次,并實行對違紀(jì)人員和所在部門“雙扣分”制,納入年度績效考核。上半年,共通報違反上下班工作紀(jì)律、著裝規(guī)范等人員xx人,通報單位xx個。

三是嚴(yán)查“四風(fēng)”反彈。

嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定、自治區(qū)黨委“十個嚴(yán)禁”和自治區(qū)局“八要八防止”要求,緊盯節(jié)假期等重要節(jié)點,嚴(yán)防“四風(fēng)”新情況、新問題。

3.選好用好干部。

一是規(guī)范干部選拔任用工作。堅持干部任前必征求紀(jì)檢意見、任前公示、任職試用期、任職談話、任職回避等制度,優(yōu)先選用在第一線中表現(xiàn)優(yōu)秀的干部。

二是強化干部培養(yǎng)管理監(jiān)督。

按照要求建立干部個人重大事項報告制度,掌握班子和干部履職情況,把優(yōu)秀年輕干部放到基層一線、關(guān)鍵崗位、復(fù)雜環(huán)境進行錘煉,重視女干部的培養(yǎng)選拔和任用。目前,我局中層正職中有xx位女干部,中層副職女干部達到半數(shù)以上。

(四)狠抓督查考核,健全問責(zé)機制。

一是加強績效責(zé)任掛鉤。將各單位落實主體責(zé)任情況納入年度績效考核,對主體責(zé)任落實不力的給予通報批評、績效扣分,并將考評結(jié)果與評先評優(yōu)掛鉤。

二是提高績效分值。提高黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的績效考評分值,作為領(lǐng)導(dǎo)班子總體評價和干部職工獎勵懲處、調(diào)整提拔的重要依據(jù)。

三是強化督查落實。每半年開展1次黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查,主要領(lǐng)導(dǎo)親自參與;

四是注重日常動態(tài)監(jiān)管,督促各部門認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

五是加大責(zé)任追究力度。

對違反“八項規(guī)定”精神、突出問題整改落實不力的單位和相關(guān)責(zé)任人,由紀(jì)檢監(jiān)察進行約談。

一是創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得一定成效。榮獲“愛國擁軍模范單位”榮譽稱號,受到區(qū)黨委書記xx的表彰;我局連年被為xx市“優(yōu)秀基層黨組織”,有xx名黨員被評為優(yōu)秀黨務(wù)工作者,有xx名黨員被評為優(yōu)秀黨員,有xx名黨員入選全市黨代表。

二是主題教育學(xué)習(xí)落實到位。我局被xx市黨委定為主題教育學(xué)習(xí)示范點,我局開展的多項活動受到xx市委的充分肯定,同時我局的主題教育在線學(xué)習(xí)率達到100%,受到組織部的表揚。

三是專門機構(gòu)發(fā)揮效用。設(shè)立黨務(wù)群團組織工作辦公室,對應(yīng)xx市局機關(guān)黨委(基層工作科)開展工作,對接xx市文明辦、婦聯(lián)、雙擁辦等開展工作,我局黨建及工青婦工作得到進一步加強。

四是落實主體責(zé)任及各項稅收工作實現(xiàn)“雙促進”。通過認(rèn)真落實主體責(zé)任,全局上下,責(zé)任意識得到進一步加強,心往一處想,勁往一處使,“營改增”、“互聯(lián)網(wǎng)+稅務(wù)”及國地稅合作均取得良好效果,實現(xiàn)落實主體責(zé)任及各項稅收工作“雙促進”。

雖然在落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任過程中我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯策€存在著主體作用發(fā)揮不夠充分、責(zé)任落實程度參差不齊、廉政風(fēng)險依然存在等問題,我局黨組將堅持直面問題、立行立改、改必到位,繼續(xù)把主體責(zé)任抓實抓牢。

一是提升落實責(zé)任意識,使領(lǐng)導(dǎo)干部自覺擔(dān)當(dāng)起管黨治黨的責(zé)任。

二是加強內(nèi)外部監(jiān)督工作,加強督查,堅持對腐敗現(xiàn)象和違法違紀(jì)行為保持“零容忍”態(tài)度,時刻保持利刃高懸。

三是加強部門廉政協(xié)作,要求各單位、各部門增強合作意識,共同配合抓好主體責(zé)任的落實。

稅務(wù)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實情況報告篇七

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

(一)壓實主體責(zé)任抓好三個融合。局黨委堅持踐行“抓好黨建就是最大政績”的理念,扎實推進新“縱合橫通強黨建”機制,實現(xiàn)系統(tǒng)與機關(guān)黨建“雙輪”驅(qū)動、協(xié)同發(fā)力,做到系統(tǒng)上下、各級稅務(wù)機關(guān)與同級地方黨委黨建工作相融合,建立“下抓兩級、抓深一層”的工作機制,實行黨委委員基層黨建聯(lián)系點制度,開展基層黨委書記黨建述職評議工作,一級抓一級,層層抓落實。市稅務(wù)局黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組充分發(fā)揮對系統(tǒng)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌規(guī)劃黨建工作職能,定期召開黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議,研究重大重要黨建工作,加強對縣市區(qū)局黨建工作領(lǐng)導(dǎo)。2021年,市局黨委先后聽取黨建和全面從嚴(yán)治黨工作匯報x次,黨委會研究黨建和全面從嚴(yán)治黨工作xx次。市局主要領(lǐng)導(dǎo)向地方黨委政府及市紀(jì)委監(jiān)委、市委組織部、市委宣傳部、市委直屬機關(guān)工委共計匯報重點工作xx余次。局黨委委員定期走訪了下級稅務(wù)局地方黨委及工作部門,爭取工作得到重視和支持,形成了上級稅務(wù)機關(guān)與地方黨委共抓黨建的大格局。

(二)強化理論學(xué)習(xí)用好三個平臺。為強化政治理論學(xué)習(xí),全系統(tǒng)充分利用主題黨日、中心組學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)強國等三個平臺,以黨史學(xué)習(xí)教育為契機,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆歷次全會精神,做到學(xué)習(xí)全覆蓋。2021年市稅務(wù)局機關(guān)黨委中心組學(xué)習(xí)共計開展xx期,組織支部集中學(xué)習(xí)xx次。在抓好政治理論學(xué)習(xí)的同時,扎實開展了黨史學(xué)習(xí)教育,總結(jié)并提煉了黨史學(xué)習(xí)教育中的好經(jīng)驗、好做法,確保黨史學(xué)習(xí)教育扎實推進,取得實效。建立健全稅務(wù)系統(tǒng)精神文明建設(shè)各項制度,積極營造文明創(chuàng)建良好氛圍,形成了市稅務(wù)局統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下的“五抓”工作機制,著眼文化陣地建設(shè),開展多樣化的文化活動,豐富黨員干部精神文化生活。市局x分局黨支部“黨員先鋒講評學(xué)”創(chuàng)新項目得到了xx省稅務(wù)局的高度評價。

(三)夯實基層基礎(chǔ),規(guī)范支部建設(shè)。一是扎實推進黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè),深入開展模范機關(guān)創(chuàng)建,通過“組織力強化行動”,爭創(chuàng)“四強”支部,在全系統(tǒng)開展了“筑牢思想根基踐行初心使命篤行實干擔(dān)當(dāng)”主題系列活動(感動你我他的影像力量作品征集、黨員政治生日、支部聯(lián)建、讀書沙龍聯(lián)誼活動)。認(rèn)真開展基層黨組織軟弱渙散問題專項整治,著力整治基層黨組織軟弱渙散,黨員教育管理寬松軟,基層黨建主體責(zé)任缺失等問題。二是進一步創(chuàng)新基層黨組織工作。積極推行領(lǐng)導(dǎo)干部“一線工作法”改進作風(fēng),建立“1234”支部聯(lián)建工作機制,探索創(chuàng)新最佳組織生活案例,總結(jié)完善、推廣實施“云網(wǎng)微聯(lián)”“三融三心”“黨員責(zé)任區(qū)”“黨員先鋒崗”等特色支部工作法,市局稽查局“三個三”黨建工作法被確定為“xx市融合推進黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化和黨建統(tǒng)領(lǐng)“一強三創(chuàng)”行動創(chuàng)新案例”。三是持續(xù)健全黨務(wù)干部培養(yǎng)激勵機制。大力實施“雙培”工程,計劃將xx名黨員干部培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干,將xx名業(yè)務(wù)骨干發(fā)展成黨員,積極與地方黨委銜接,已發(fā)展入黨積極分子和預(yù)備黨員xx名,對優(yōu)秀黨員干部積極推薦到當(dāng)?shù)仄笫聵I(yè)單位鍛煉任職,為培養(yǎng)“復(fù)合型”人才創(chuàng)造更多機會。

(四)堅持黨建引領(lǐng)打贏疫情防控戰(zhàn)役。一是新冠疫情防控期間,及時印發(fā)關(guān)于堅決徹落實習(xí)近平總書記重要指示精神加強黨的領(lǐng)導(dǎo)、為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強政治保證的通知和關(guān)于開展“學(xué)先進、戰(zhàn)疫情、促發(fā)展”系列活動的通知,先后開展了黨委發(fā)揮“三個作用”專題學(xué)習(xí)研討、支部“特殊黨費獻真情”愛心捐款、“志愿稅干進社區(qū)”聯(lián)防值守、向“抗疫先鋒致敬”主題黨日、“四好”典型選樹宣傳、“同心抗疫致敬先鋒”主題征文、“提質(zhì)效、亮服務(wù)、展形象”、“問需問診復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)”調(diào)研、脫貧攻堅“清零”行動、“八個一律”紀(jì)律作風(fēng)教育等10項系列活動。市局黨委在做好本單位疫情防控工作的同時,積極響應(yīng)市委組織部、市委直屬機關(guān)工委號召,及時組織機關(guān)在職黨員干部參與社區(qū)疫情防控工作,截止目前全系統(tǒng)共組織xxx多名黨員干部參與了社區(qū)疫情防控,疫情期間全系統(tǒng)沒有發(fā)生一起被感染事件。二是深入開展談心談話。在職級并行之際和之后,市縣兩級稅務(wù)局黨委及班子成員,以及各級黨組織按照管理層次、職責(zé)分工,面向全體干部扎實做好了兩輪談心談話,將思想和行動統(tǒng)一到上級精神上來,準(zhǔn)確及時地掌握了干部職工思想動態(tài),凝聚思想共識,確保了干部隊伍穩(wěn)定。

二、存在的問題和不足。

一是支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)不平衡。部分黨支部對黨員大會和黨員集體學(xué)習(xí)理解不透徹,支部書記講黨課形式單一,會議記錄內(nèi)容簡單;二是黨內(nèi)政治生活存在短板。一些支部“三會一課”存在走過場、完任務(wù)、不求實效的現(xiàn)象,部分基層黨組織對組織生活安排部署多,跟蹤問效少,黨員作用發(fā)揮不夠;三是黨建創(chuàng)新效果不明顯。部分縣(市、區(qū))局對黨的建設(shè)新理論、新知識、新要求學(xué)習(xí)研究不夠,對黨建工作與稅收工作的融合創(chuàng)新缺乏新思路,習(xí)慣于用一些老辦法、老套路來抓黨建,方法不夠科學(xué)。四是執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)力度還不夠。針對苗頭性、傾向性問題的提醒約談還沒有成為常態(tài),執(zhí)紀(jì)問責(zé)的剛性未得到充分發(fā)揮。

三、整改措施和下一步打算。

一是強化政治引領(lǐng),提高政治站位。堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,引導(dǎo)全系統(tǒng)黨員干部進一步樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,不斷增強抓好專項整治和整改落實的思想自覺和行動自覺,將其納入到基層黨組織黨建考核中,確保上下聯(lián)動,同頻整改。

二是落實主體責(zé)任,健全融合機制。落實新縱合橫通強黨建機制,強化匯報請示、溝通協(xié)調(diào),形成上下互動、內(nèi)外聯(lián)動抓黨建的工作合力。推動主體責(zé)任清單細化實化,對照責(zé)任清單一項一項抓落實,既抓好本級黨委主體責(zé)任的落實,又抓好縣(市區(qū))局黨委主體責(zé)任的落實,形成層層抓落實的合力,真正形成領(lǐng)導(dǎo)有力、機制科學(xué)、協(xié)同有序、融合增效的抓黨建、強黨建工作格局。

三是夯實黨建基礎(chǔ),規(guī)范支部工作。按照年初確定的“四抓四促”黨建思路,進一步厘清支部書記抓黨建的任務(wù)、目標(biāo)、措施,推進黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)。積極推廣特色支部工作法,大力創(chuàng)建黨建亮點品牌。抓好思想政治工作,促進隊伍融合,充分發(fā)揮“兩個基地”的教育感染輻射作用,有效提振干部職工干事創(chuàng)業(yè)的精氣神和團結(jié)進取的凝聚力。

四是補齊短板弱項,抓好整改落實。聚焦當(dāng)前全系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實方面存在的問題,緊盯薄弱環(huán)節(jié),在落實上級工作要求的基礎(chǔ)上,因地制宜,提出具體落實辦法。落實整改銷號制,對已經(jīng)基本完成的任務(wù),適時組織“回頭看”,鞏固整治成果;對需要長期整治的,加快工作進度,抓緊整治到位。堅持“解決一個問題,深挖問題根源、堵塞制度漏洞,健全完善一項制度機制”原則,在逐條逐項抓好專項整治的基礎(chǔ)上,見微知著,舉一反三,不斷深化擴大專項整治成果。

五是改進工作作風(fēng),加強制度建設(shè)。建立健全并不斷完善各項規(guī)章制度,從源頭管理上抓作風(fēng)。在完善績效考核制度的基礎(chǔ)上,對全局的每項重點工作,在任務(wù)分解、責(zé)任落實、推進實施到總結(jié)評估各個環(huán)節(jié)都實行精細化管理,實現(xiàn)工作制度化、規(guī)范化、程序化。

稅務(wù)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實情況報告篇八

今年以來,在縣局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,分局以習(xí)近平新時代中國特色社會主義為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆四中全會精神,按照縣局部署,不忘初心、牢記使命,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,落實主體責(zé)任,推進作風(fēng)建設(shè),促進了各項工作有效開展。現(xiàn)將20xx年落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報告如下:

(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo),落實主體責(zé)任。一是加強統(tǒng)籌安排。將全面從嚴(yán)治黨工作納入重要議事日程,統(tǒng)籌謀劃、協(xié)調(diào)推進,始終把抓好全面從嚴(yán)治黨工作作為自己的主責(zé)主業(yè),履職盡責(zé)、主動擔(dān)當(dāng)。研究制定落實全面從嚴(yán)治黨工作方案和工作要點,明確任務(wù),強化管理。二是壓實主體責(zé)任。認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,將全面從嚴(yán)治黨工作任務(wù)分解,股長是全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人,層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書,把黨建工作融入到各個崗位之中,分解落實到每個干部身上,使整個工作有分管領(lǐng)導(dǎo)、有目標(biāo)、有標(biāo)準(zhǔn),人人肩上有擔(dān)子,個個身上有責(zé)任,營造了齊抓共管的工作氛圍。三是履行一崗雙責(zé)。按照全面從嚴(yán)治黨工作的要求,切實履行好“一崗雙責(zé)”,開展廉政約談活動,做到了掌握情況、督促工作、提醒警示。

(二)加強思想教育,堅定理想信念。一是提升站位,強化政治觀念。堅決維護習(xí)近平總書記的核心地位,堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),深入貫徹落實黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。二是落實制度,嚴(yán)肅政治生活。將嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活作為全面從嚴(yán)治黨的一項根本性基礎(chǔ)工作。20xx年,分局累計參加所在黨支部的主題黨日活動12次,集中學(xué)習(xí)20余次,組織生活會1次,民主評議黨員1次,開展談心談話6人次。三是加強教育,強化思想建設(shè)。深入推進“不忘初心牢記使命”主題教育。參與所在黨支部黨課4次,縣局領(lǐng)導(dǎo)講黨課2次,撰寫學(xué)習(xí)心得體會6篇,每名黨員學(xué)習(xí)筆記1萬余字,“學(xué)習(xí)強國”平臺黨員全覆蓋,思想教育工作成效明顯。

(三)強化作風(fēng)建設(shè),持續(xù)糾正“四風(fēng)”。一是深入學(xué)習(xí)。要求干部職工深入學(xué)習(xí)中央“八項規(guī)定”精神,做到入腦入心、熟知熟記。二是強化監(jiān)督。采取多渠道、多形式,對內(nèi)、對外主動公開“八項規(guī)定”和糾正“四風(fēng)”工作落實情況,暢通投訴舉報渠道,接受干部群眾監(jiān)督。三是狠抓節(jié)點。以元旦、春節(jié)、五一、端午等節(jié)日為重要節(jié)點,加強正面宣傳引導(dǎo)和監(jiān)督檢查,通過會議、廉政談話、微信、手機短信等形式,開展常態(tài)化的廉政提醒,營造風(fēng)清氣正的氛圍。四是完善制度。加強制度建設(shè),完善各項工作制度和配套措施。注重工作的具體化、規(guī)范化和制度化。針對公車管理、固定資產(chǎn)管理、物業(yè)管理、食堂管理等事項,建立健全相應(yīng)制度和規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),提高制度規(guī)定的實用性和可操作性,保證中央“八項規(guī)定”精神和糾正“四風(fēng)”工作貫徹落實到位。

(四)黨建引領(lǐng)稅收工作,展現(xiàn)“四合”成效。圍繞稅收法治抓黨建、抓好黨建促稅收法治,切實發(fā)揮黨組織在稅收法治工作中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,以黨建引領(lǐng)開創(chuàng)稅收法治工作新局面。

(五)加強隊伍建設(shè),推進政務(wù)公開。一是強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。堅強紀(jì)律建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),深化治理“不敢為”“不會為”“不想為”和“慵懶散”的問題,加強思想教育,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,深化四風(fēng)整治,強化執(zhí)紀(jì)問責(zé),切實提高黨員干部主動抓落實、主動抓服務(wù)、主動強素質(zhì)、主動干事業(yè)的自覺性和主觀能動性。二是完善教育管理機制。累計安排15余人次,分層、分級、分類參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),全面提升業(yè)務(wù)能力。三是完善數(shù)字人事應(yīng)用機制。完善數(shù)字人事日常管理、考核考評、結(jié)果運用相關(guān)制度,堅持正確選人用人導(dǎo)向,確保后期公務(wù)員職務(wù)職級并行制度順利實施。四是堅持嚴(yán)管厚愛結(jié)合,全面激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

三是隊伍建設(shè)方面,人員思想復(fù)雜,管理難度大,真正做到事合、心合、力合需要較長磨合期。

(一)繼續(xù)抓好全面從嚴(yán)治黨工作。堅持和加強黨對稅收工作的全面領(lǐng)導(dǎo),加強新形勢下稅務(wù)系統(tǒng)黨建工作,持續(xù)推進全面從嚴(yán)治黨工作向基層延伸,進一步增強“四種意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,認(rèn)真履行主體責(zé)任,不斷把全面從嚴(yán)治黨工作抓實抓細,抓長抓嚴(yán)。

(二)繼續(xù)抓好稅收法制工作。對照任務(wù)清單,層層傳導(dǎo)壓力,強化責(zé)任,規(guī)范執(zhí)法,確保各項權(quán)責(zé)清單扎實落地。

(三)繼續(xù)抓好內(nèi)控管理工作。加大日常內(nèi)控管理力度,強化風(fēng)險防控。

(五)繼續(xù)抓好優(yōu)化稅收營商環(huán)境。遵循“最大限度方便納稅人,最大限度規(guī)范稅務(wù)人”理念,繼續(xù)督促落實減稅降費政策,大力優(yōu)化納稅服務(wù),提升納稅人獲得感和滿意度。

(六)繼續(xù)抓好隊伍建設(shè)。部門領(lǐng)導(dǎo)做到率先垂范,以上率下。加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),確保稅務(wù)人員管理和服務(wù)能力增強。認(rèn)真開展文明創(chuàng)建活動,增強隊伍凝聚力。

(七)繼續(xù)抓好內(nèi)部管理。進一步完善內(nèi)部管理制度,嚴(yán)格執(zhí)行考勤和請休假管理制度、領(lǐng)導(dǎo)值班制度、人員外出登記制度,切實改進工作作風(fēng),嚴(yán)明工作紀(jì)律,加強績效管理,扎實做好綜治維穩(wěn)工作。

稅務(wù)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實情況報告篇九

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

201*年以來,**縣局在市局和市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的109大精神和____新時期中國特點社會主義思想為指點,堅決貫徹和落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于國稅地稅征管體制改革的重大決策部署,認(rèn)真實行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,為國稅地稅征管體制改革安穩(wěn)有序推動提供了堅強的思想政治保證。

1、主要做法及成效。

(1)以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),凝聚共鳴促改革。1是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的109大精神。將學(xué)習(xí)宣揚貫徹黨的109大精神作為全局的重要政治任務(wù),在全縣稅務(wù)系統(tǒng)掀起了學(xué)習(xí)宣揚貫徹109大精神熱潮。全系統(tǒng)組織展開109大全員培訓(xùn)*次,中層以上干部和黨務(wù)工作者培訓(xùn)*次,研討交換**次,黨委書記講專題黨課*次,支部書記專題黨課*次,中心組理論學(xué)習(xí)**次,黨的109大知識比賽*次。2是做好思想政治工作。依照“3個全覆蓋”要求,黨委書記、班子成員、各單位負(fù)責(zé)人、支部書記有的放矢做好思想政治工作,展開了全覆蓋、無死角的談心談話,共召開各種座談會**次,組織了3輪***人次面對面的談心談話。3是嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作責(zé)任。新稅務(wù)機構(gòu)掛牌以后,聯(lián)合黨委及時組織展開了“不忘初心聚協(xié)力,牢記使命勇?lián)?dāng)”為主題的紅色教育主題黨日活動,通太重走紅軍路,參觀戰(zhàn)役遺址,凝聽革命先烈的戰(zhàn)役業(yè)績,重溫入黨誓辭,教育廣大黨員干部職工聽黨指揮,協(xié)力同心,勇于擔(dān)當(dāng),甘于奉獻,極大地調(diào)動了黨員干部投身改革的熱忱。黨委書記和各支部書記簽定了《意識形態(tài)工作責(zé)任書》,把意識形態(tài)工作作為黨建工作的重點。

層層壓實責(zé)任、級級傳導(dǎo)壓力。區(qū)局黨委書記認(rèn)真實行全面從嚴(yán)治黨第1責(zé)任人責(zé)任,堅持對全面從嚴(yán)治黨負(fù)總責(zé),做到重要工作親身部署、重大問題親身過問、重點環(huán)節(jié)親身調(diào)和、重要案件親身督辦。

領(lǐng)導(dǎo)班子始終把加強政治理論學(xué)習(xí)放在首位,以“兩學(xué)1做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為契機,強化109大精神和____新時期中國特點社會主義思想學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)制度上,堅持和完善黨委中心組學(xué)習(xí)制度,做到學(xué)習(xí)有計劃、有記錄、有考核、有學(xué)習(xí)心得。在學(xué)習(xí)安排上,突出抓好黨委中心組、中層干部、全部黨員干部3個學(xué)習(xí)層面。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,將《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《關(guān)于新情勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處罰條例》《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》等作為學(xué)習(xí)教育的重點,上半年共組織中心組學(xué)習(xí)次,約請黨校老師作《深入領(lǐng)會____新時期中國特點社會主義思想——學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的109大精神》專題宣講,組織觀看《紅旗渠》大型話劇,通過理論學(xué)習(xí)和先進典型示范,使廣大黨員干部不斷增強為民服務(wù)意識、廉潔從政意識和自覺接受監(jiān)督的意識,建立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)利觀。

1是全面落實主體責(zé)任。始終把落實黨委主體責(zé)任作為關(guān)鍵舉措,認(rèn)真實行1崗雙責(zé),科學(xué)劃分黨委領(lǐng)導(dǎo)班子的集體責(zé)任、黨委主要負(fù)責(zé)人的第1責(zé)任和其他班子成員的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,進1步健全完善黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任體系。在年初工作會議上黨委主要負(fù)責(zé)人與各單位負(fù)責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,做好責(zé)任傳遞。對年初印發(fā)的《綜合工作目標(biāo)考評辦法》進行責(zé)任任務(wù)的細化分解,明確工作內(nèi)容,考核細則和責(zé)任追究,堅持每季度組織召開專題會,每半年進行檢查考核,構(gòu)成黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任長效機制。

2是充分堅持完善民主集中制。認(rèn)真貫徹落實縣委、縣政府作出的決策部署,堅持處黨委的集體領(lǐng)導(dǎo),保護黨委集體領(lǐng)導(dǎo)班子的集中統(tǒng)1,充分發(fā)揚民主,實行民主集中制,堅持定期召開黨委會、處務(wù)會,研究落實重大決策、重要人事任免、重要項目安排和大額資金使用“3重1大”決策制度,上半年年召開從嚴(yán)治黨專題會議次,制定出臺落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任各項制度。

3、加強迫度建設(shè),規(guī)范權(quán)利運行。

1是規(guī)范干部任用提拔,避免選人用人上的不正之風(fēng)滋生。在干部的提拔任用上,制定出臺《專業(yè)技術(shù)職務(wù)和工勤人員技術(shù)等級評聘暫行辦法》,建立并推行組織推薦與大眾推薦相結(jié)合、平時考核與年度考核相結(jié)合、訪問與座談相結(jié)合、個人述職與民主評議相結(jié)合的立體考核辦法,全面、公正、公平、客觀地評價干部,堅決預(yù)防和治理選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象。依照德才兼?zhèn)?、以德為先、重視實績、大眾公認(rèn)的原則和好干部5條標(biāo)準(zhǔn),拓寬識人、選人、用人渠道,提拔使用了1批優(yōu)秀年輕干部,使全處干部年齡結(jié)構(gòu)趨于公道化。

2是強化監(jiān)督制約,規(guī)范財務(wù)管理。嚴(yán)格實行“收支兩條線”制度。我們對基層各單位的業(yè)務(wù)接待費、車輛燃修費、干支渠歲修費等實行全額承包;對人頭經(jīng)費按定崗定編職數(shù)定額承包;對工程、房屋的維修改造和搶險工程實行報帳結(jié)算制。并明令制止基層各單位不得設(shè)“小金庫”和帳外帳,不得截留或挪用水電費、滯納金、零星水電費收入。嚴(yán)格履行財務(wù)審批制度和財會人員委派制度。凡是單位產(chǎn)生的所有經(jīng)費開支,必須由經(jīng)費使用單位負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn)后報單位1把手審批,嚴(yán)格遵照財務(wù)制度和財經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格控制不公道開支。全處財會人員1律安排相干專業(yè)技術(shù)人員,由水管處統(tǒng)1委派到各基層單位展開工作。并根據(jù)工作需要,對財會人員進行階段性地交換。實行財務(wù)內(nèi)審制度和領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟責(zé)任審計制度。我們不定期地對基層單位財務(wù)活動情況進行審計,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題,確保全處財務(wù)活動的健康運行;對離職的中層領(lǐng)導(dǎo)干部在任期間的財務(wù)狀態(tài)嚴(yán)格進行任期經(jīng)濟責(zé)任審計。

3是認(rèn)真落實“3783”主體責(zé)任體系。充實完善了督查推動制度、責(zé)任報告制度、年度報告制度等黨風(fēng)廉政建設(shè)15項規(guī)章制度。制定完善廉政風(fēng)險防控點及防控措施,對領(lǐng)導(dǎo)干部政治、思想、道德等方面管理不嚴(yán)格起到有效的防范作用。根據(jù)《榆中縣落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任約談工作實行辦法》,按要求對中層領(lǐng)導(dǎo)干部及其他黨員干部進行約談,構(gòu)成約談機制,不斷夯實黨員干部廉潔從政的思想道德基礎(chǔ),筑牢拒腐防變的思想道德底線。上半年對中層領(lǐng)導(dǎo)干部及其他黨員干部、工程、電機、財務(wù)管理人員等進行約談人次,4是全面推行工程建設(shè)“4制”管理制度。在工程項目實行進程中,派現(xiàn)場負(fù)責(zé)人、現(xiàn)場安全質(zhì)量負(fù)責(zé)人及現(xiàn)場工程師駐守現(xiàn)場,逐漸做到程序規(guī)范、施工科學(xué)、資料齊全、質(zhì)量保證,提高了工程建設(shè)管理水平;制定完善工程建設(shè)管理辦法,嚴(yán)格履行周例會制和集體會簽制。

4、存在的問題及下步打算。

存在的問題:對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中出現(xiàn)的新情況、新問題研究不夠;部份制度的履行力和落實力度不夠等。

下1步打算:進1步強化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“1崗雙責(zé)”意識,細化分解任務(wù)分工,每項工作都責(zé)任到人、到事、到時,實現(xiàn)從“要我抓”到“我要抓”、“要抓好”的轉(zhuǎn)變。加強反腐倡廉教育,重視集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)相結(jié)合,示范引導(dǎo)與警示教育相結(jié)合,增強干部職工為民務(wù)實清廉的自覺性。建立定期調(diào)度制度、半年述職制度和不定期抽查制度,推動主體責(zé)任落實到位。同時,自覺接受縣第5紀(jì)工委的監(jiān)督指點,全力支持派駐組展開工作,對重點工作、重大事項,約請紀(jì)檢組全程參與、全程監(jiān)督,協(xié)力推動工作發(fā)展。修訂完善黨風(fēng)廉政建設(shè)工作考核辦法,進1步明確考核原則、考核方法、考核組織和考核結(jié)果應(yīng)用,充分發(fā)揮考核杠桿,激起干部職工廉政勤政的自覺性。

稅務(wù)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實情況報告篇十

2020年a縣稅務(wù)局黨委堅持以習(xí)近平的中國特色社會主義新思想和黨的十九大精神為指導(dǎo),全面加強基層黨建工作,落實縣委、省市局黨委關(guān)于黨建工作的部署。

一是努力增強政治意識,不斷加強政治建設(shè)。

一是堅持第一問題制度。今年以來,我們始終堅持黨委第一問題制度,堅決貫徹習(xí)近平總書記重要指示指示精神,學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神作為當(dāng)前和未來一個時期的重大政治任務(wù)。二是落實治黨責(zé)任。堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)機制,及時撰寫并報縣委《中共國家稅務(wù)總局》a縣稅務(wù)局委員會關(guān)于2020年全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實情況的報告;制定黨委、黨委書記、黨委委員、黨支部書記全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單,及時向縣委備案;根據(jù)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單的內(nèi)容,黨委始終堅持每六個月研究一次全面從嚴(yán)治黨工作。黨委成員按照規(guī)定參加雙重組織生活,每年作為普通黨員參加支部組織生活會,參加并指導(dǎo)一個基層分局黨支部的組織生活會。三是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。根據(jù)縣委要求,結(jié)合民主生活會和節(jié)前談話,黨委書記每年至少與其他黨委成員和各支部書記進行一次談心談話和廉政談話,其他黨委成員和主管范圍內(nèi)的支部書記進行一次談心談話和廉政談話;加強調(diào)研,各黨委成員每年至少到黨建聯(lián)系點進行一次全面從嚴(yán)治黨專題調(diào)研報告。

二是注重實踐理論武裝,不斷加強思想建設(shè)。

落實意識形態(tài)工作責(zé)任制。及時傳達學(xué)習(xí)、貫徹落實黨中央和省市縣委關(guān)于意識形態(tài)工作的重要論述,每半年至少專題研究1次意識形態(tài)工作,并按要求定期向縣委進行報告。將意識形態(tài)工作作為班子成員民主生活會和述責(zé)報告中重要內(nèi)容進行體現(xiàn)。二是堅持黨委理論學(xué)習(xí)中心組制度。2020年,a縣稅務(wù)局黨委理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)習(xí)12次,其中集中學(xué)習(xí)討論4次。

建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊伍,加強黨的基層組織和黨員隊伍建設(shè),做好人才工作,不斷夯實黨執(zhí)政的組織建設(shè)。認(rèn)真落實“三會一課”制度,開展內(nèi)容豐富的主題黨日活動,嚴(yán)格支部換屆選舉,規(guī)范了支部建設(shè),嚴(yán)肅了組織生活,強化了戰(zhàn)斗堡壘作用。深入開展結(jié)對共建工作,12月15日應(yīng)總局財產(chǎn)和行為稅司邀請,縣局機關(guān)黨委赴總局開展黨建共建主題黨日活動,并進行座談交流,“上下聯(lián)通、優(yōu)勢互補”的效應(yīng)進一步發(fā)揮。

一是落實中央八項規(guī)定精神,馳而不息糾正“四風(fēng)”。黨委帶頭深入踐行中央八項規(guī)定精神,開展形式主義官僚主義突出問題專項整治,對自查發(fā)現(xiàn)的問題立行立改,絕不拖延。二是大力開展廉政教育。深入學(xué)習(xí)貫徹落實十九大報告精神,在思想上、政治上、行動上始終與黨中央保持高度一致。2020年全年在全局范圍內(nèi)開展廉政教育活動3次,豐富教育形式,提高黨員干部廉潔自律的主動性和自覺性。三是持續(xù)狠抓作風(fēng)檢查。要求全體干部職工嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律、機關(guān)辦公制度、著裝管理規(guī)定、公務(wù)用車、辦公用房管理制度、納稅服務(wù)規(guī)范等規(guī)章制度要求,堅決杜絕各類“庸懶散慢拖瞞”問題發(fā)生。

一是嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。黨內(nèi)監(jiān)督必須把紀(jì)律挺在前面,運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,加強節(jié)日期間廉政建設(shè)情況的督導(dǎo)檢查,每逢重要節(jié)假日,督促紀(jì)檢組及時下發(fā)通知,早打招呼早提醒,帶頭抵制各類不正之風(fēng)。二是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。大力支持和保障紀(jì)檢組開展工作,一體推進不敢腐、不能腐、不想腐情況。三是壓實監(jiān)督責(zé)任。開展“六治”專項整治行動,加大日常監(jiān)督、案件查處、定期察訪力度,開展違規(guī)收送禮品禮金、私車公養(yǎng)專項整治行動,認(rèn)真排查問題,切實堵住廉政風(fēng)險漏洞。四是開展明察暗訪。3月10-13日,縣局黨委派出兩組暗訪組對縣局主辦公區(qū)、各分局及辦稅廳工作紀(jì)律、上下班紀(jì)律進行暗訪,并對主辦公區(qū)食堂及南區(qū)食堂就餐時間、就餐秩序以及防疫要求執(zhí)行情況進行暗訪,并對暗訪結(jié)果進行通報,嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩。五是認(rèn)真開展規(guī)范稅務(wù)人員與管理服務(wù)對象交往行為專項治理工作。組織全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)省市局紀(jì)檢組文件精神,成立規(guī)范稅務(wù)人員與管理服務(wù)對象交往行為專項治理工作組,嚴(yán)格要求各單位按照省局治理方案的列出的四大項內(nèi)容,全面梳理本單位稅務(wù)人員與管理服務(wù)對象之間的關(guān)系。

下一步,a縣稅務(wù)局黨委將繼續(xù)以“永遠在路上”的決心和行動,時刻不忘管黨治黨是最大政績、是第一責(zé)任,對照新形勢下中央推進黨的建設(shè)和全面從嚴(yán)治黨邁向縱深的新部署、新要求,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神,從增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的政治高度,強化政治擔(dān)當(dāng),扛起政治責(zé)任,在新的一年把縣局全面從嚴(yán)治黨工作抓得更加富有成效。

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