2023年統(tǒng)計(jì)局工作計(jì)劃個(gè)人(通用9篇)

計(jì)劃可以讓我們更加有條不紊地完成任務(wù)，避免臨時(shí)抱佛腳的后悔。- 在制定計(jì)劃時(shí)，我們可以借鑒過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，避免重復(fù)犯錯(cuò)。參考一些范文可以幫助你更清晰地理解計(jì)劃的寫作方式。

統(tǒng)計(jì)局工作計(jì)劃個(gè)人篇一

1、進(jìn)一步處理好“四大工程”各環(huán)節(jié)的關(guān)系。要堅(jiān)持夯實(shí)基本單位名錄庫(kù)建設(shè)這個(gè)基礎(chǔ)不動(dòng)搖，堅(jiān)決按照“先進(jìn)庫(kù)，后出數(shù)”的原則，切實(shí)夯實(shí)庫(kù)建設(shè)。堅(jiān)持鞏固提高“一套表”改革核心地位、嚴(yán)格執(zhí)行“四條紅線”不動(dòng)搖。堅(jiān)持推進(jìn)信息化建設(shè)不動(dòng)搖，要做好硬件的配置，增加安全設(shè)備，確保系統(tǒng)安全和數(shù)據(jù)安全。

2、提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和工作質(zhì)量。要加大對(duì)統(tǒng)計(jì)人員的培養(yǎng)力度，努力提高基層、企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員素質(zhì)，掌握“四大工程”的核心技術(shù)，建立一支思想過(guò)硬，技術(shù)精湛的現(xiàn)代統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍，提高統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量。

3、總結(jié)“四大工程”實(shí)施的經(jīng)驗(yàn)。要總結(jié)基本單位名錄庫(kù)建設(shè)，一套表數(shù)據(jù)的采集、匯總、分析以及軟件平臺(tái)的可操作性、網(wǎng)絡(luò)的安全等方面的一些好的做法和成功經(jīng)驗(yàn);總結(jié)實(shí)施過(guò)程中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，并提高整改意見和建議，為我縣實(shí)施四大工程積累經(jīng)驗(yàn)。

二、突出抓好“三大統(tǒng)計(jì)”監(jiān)測(cè)。

1、抓好第一產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)。要加強(qiáng)農(nóng)業(yè)統(tǒng)計(jì)工作，切實(shí)做好糧食、果業(yè)、蔬菜、畜禽等監(jiān)督預(yù)警工作，認(rèn)真分析研究全縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的優(yōu)勢(shì)地位，充分挖掘第一產(chǎn)業(yè)的增長(zhǎng)潛力，提高一產(chǎn)在全縣經(jīng)濟(jì)總量中的比重和對(duì)總體經(jīng)濟(jì)的貢獻(xiàn)率。

2、抓好服務(wù)業(yè)的統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)。認(rèn)真研究服務(wù)業(yè)發(fā)展存在的問(wèn)題和矛盾，結(jié)合實(shí)際，建立、完善服務(wù)業(yè)統(tǒng)計(jì)方案;指導(dǎo)主管部門做好批發(fā)零售住宿餐飲企業(yè)支持、培育工作，切實(shí)提高批發(fā)零售住宿餐飲企業(yè)等第三產(chǎn)業(yè)的比重;進(jìn)一步擴(kuò)大服務(wù)業(yè)的統(tǒng)計(jì)范圍，強(qiáng)化對(duì)統(tǒng)計(jì)質(zhì)量薄弱服務(wù)行業(yè)的指導(dǎo)，加強(qiáng)批零住餐業(yè)統(tǒng)計(jì)的監(jiān)管，力爭(zhēng)使服務(wù)業(yè)增速高于全市平均水平。

3、抓好工業(yè)、能源和固定資產(chǎn)投資的監(jiān)測(cè)。繼續(xù)加大工業(yè)和能耗統(tǒng)計(jì)的監(jiān)測(cè)和預(yù)警，對(duì)重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)做好月月有分析、有預(yù)警。加強(qiáng)對(duì)固定投資監(jiān)測(cè)和分析，提高投資管理水平，引導(dǎo)全縣投資穩(wěn)步推進(jìn)，為各級(jí)政府決策提高詳實(shí)的依據(jù)。

三、全力提升“三上”企業(yè)培育入庫(kù)水平。

1、加強(qiáng)與“三上”企業(yè)主管部門的聯(lián)系與溝通。指導(dǎo)“三下”企業(yè)的培育工作，在入庫(kù)環(huán)節(jié)上進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，督促按時(shí)進(jìn)行入庫(kù)。

2、充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)部門的作用。協(xié)調(diào)解決企業(yè)入庫(kù)工作中存在的矛盾和問(wèn)題。

3、加大對(duì)企業(yè)的宣傳力度。使企業(yè)更多地了解省、市對(duì)入庫(kù)的優(yōu)惠政策，提高企業(yè)入庫(kù)的積極性，促使我縣“三上”企業(yè)入庫(kù)數(shù)量和質(zhì)量上有個(gè)明顯突破。

1、認(rèn)真組織好第三次全國(guó)經(jīng)濟(jì)普查。認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于開展第三次全國(guó)經(jīng)濟(jì)普查的通知》，成立普查領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)及其工作機(jī)構(gòu)，落實(shí)普查經(jīng)費(fèi)和隊(duì)伍，強(qiáng)化普查宣傳。認(rèn)真組織好各項(xiàng)試點(diǎn)，選聘好普查指導(dǎo)員和普查員，做好普查培訓(xùn)工作，扎實(shí)開展普查區(qū)劃分與繪圖，為普查的正式實(shí)施奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

2、推進(jìn)城鄉(xiāng)住戶調(diào)查一體化。認(rèn)真貫徹落實(shí)省市精神，扎實(shí)開展城鄉(xiāng)住戶調(diào)查一體化改革工作，要做好數(shù)據(jù)的審核和評(píng)估工作，確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的銜接和匹配。

3、提高常規(guī)統(tǒng)計(jì)調(diào)查水平。按照國(guó)家統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度的規(guī)定，完成各專業(yè)的統(tǒng)計(jì)定期和年報(bào)工作。同時(shí)還要根據(jù)省市局的調(diào)查要求，精心組織好各項(xiàng)專項(xiàng)調(diào)查活動(dòng)，切實(shí)提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的質(zhì)量。

4、進(jìn)一步強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)分析。要突出進(jìn)度形勢(shì)分析的監(jiān)測(cè)預(yù)警功能，進(jìn)一步提高統(tǒng)計(jì)分析產(chǎn)品的時(shí)效性、敏銳性和前瞻性。

5、做好部門統(tǒng)計(jì)工作。認(rèn)真實(shí)施統(tǒng)計(jì)聯(lián)系會(huì)議制度，加強(qiáng)與部門的溝通，加大對(duì)部門統(tǒng)計(jì)的指導(dǎo)和協(xié)調(diào)力度，嚴(yán)格執(zhí)行數(shù)據(jù)發(fā)布的有關(guān)規(guī)定，規(guī)范部門數(shù)據(jù)發(fā)布，加大信息共享力度，繼續(xù)推進(jìn)部門統(tǒng)計(jì)調(diào)查信息交流平臺(tái)建設(shè)，限度發(fā)揮統(tǒng)計(jì)信息作用。

五、扎實(shí)推進(jìn)統(tǒng)計(jì)制度建設(shè)。

1、繼續(xù)推進(jìn)統(tǒng)計(jì)聯(lián)席會(huì)議制度。認(rèn)真執(zhí)行縣政府制定的統(tǒng)計(jì)聯(lián)席會(huì)議制度，做好季度、半年及全年聯(lián)系會(huì)議的準(zhǔn)備工作。要做好部門之間統(tǒng)計(jì)聯(lián)席會(huì)議明確部門統(tǒng)計(jì)聯(lián)系會(huì)議分管領(lǐng)導(dǎo)及工作人員，解決部門統(tǒng)計(jì)工作中出現(xiàn)的矛盾和問(wèn)題。

2、建立服務(wù)業(yè)統(tǒng)計(jì)形勢(shì)分析會(huì)議制度。加快建立服務(wù)業(yè)統(tǒng)計(jì)主管部門的溝通協(xié)商機(jī)制，加大對(duì)部門統(tǒng)計(jì)的指導(dǎo)和協(xié)調(diào)力度。

3、建立“三上”培育入庫(kù)聯(lián)合辦公制度。指導(dǎo)主管部門做好201x年有望入庫(kù)的三上企業(yè)的摸底和篩選，加強(qiáng)企業(yè)的培育，力爭(zhēng)使入庫(kù)個(gè)數(shù)能有較大幅度的增加。

1、健全統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)。要加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，在加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)和統(tǒng)計(jì)人員的同時(shí)，建議村委會(huì)或村民小組至少明確一名統(tǒng)計(jì)人員，做好縣、鄉(xiāng)(街道辦)、村四級(jí)統(tǒng)計(jì)人員的網(wǎng)絡(luò)化。

2、進(jìn)一步推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范化建設(shè)。要認(rèn)真執(zhí)行《陜西省縣級(jí)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)工作規(guī)范(試行)》，從統(tǒng)計(jì)管理、統(tǒng)計(jì)調(diào)查、統(tǒng)計(jì)服務(wù)、統(tǒng)計(jì)法制和統(tǒng)計(jì)保障五個(gè)方面，全面加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)統(tǒng)計(jì)部門規(guī)范化建設(shè)。

七、強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)執(zhí)法力度。

1、樹立統(tǒng)計(jì)法制意識(shí)。把解放思想、轉(zhuǎn)變觀念作為統(tǒng)計(jì)部門長(zhǎng)期的基本方針貫穿于統(tǒng)計(jì)法制工作的全過(guò)程，落實(shí)在實(shí)際工作中。

2、廣泛宣傳《統(tǒng)計(jì)法》。充分利用全國(guó)普法日、統(tǒng)計(jì)開放日及各種新聞媒體，各種機(jī)會(huì)深入宣傳統(tǒng)計(jì)法，為統(tǒng)計(jì)工作營(yíng)造良好的工作氛圍。同時(shí)，要繼續(xù)加大統(tǒng)計(jì)普法培訓(xùn)，努力完成“六五”普法任務(wù)。

3、進(jìn)一步規(guī)范統(tǒng)計(jì)執(zhí)法行為。深入企業(yè)、部門、基層檢查統(tǒng)計(jì)工作，幫助解決統(tǒng)計(jì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。建立聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制，強(qiáng)化執(zhí)法力量，規(guī)范各方統(tǒng)計(jì)執(zhí)法行為。

4、查處違法案件。要嚴(yán)格執(zhí)行《統(tǒng)計(jì)法》，集中力量查處一批違法案件，警示一些部門、企業(yè)的違法行為，促進(jìn)統(tǒng)計(jì)工作有序健康開展。

八、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)。

1、繼續(xù)開展廉政教育，增強(qiáng)黨員干部廉政、勤政意識(shí)。充分利用政治學(xué)習(xí)和黨員活動(dòng)日，加強(qiáng)對(duì)干部職工的黨風(fēng)廉政教育和思想教育。認(rèn)真貫徹我縣“八條規(guī)定”和縣紀(jì)委“述職述廉述效”、“問(wèn)責(zé)問(wèn)廉問(wèn)政”制度。確保以制度促進(jìn)統(tǒng)計(jì)事業(yè)的發(fā)展。

2、繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。強(qiáng)化理論武裝，掀起學(xué)習(xí)“xx大”精神新高潮，提高貫徹執(zhí)行縣委各項(xiàng)方針政策和重大工作部署的自覺性。

3、加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)。著力深化統(tǒng)計(jì)文化建設(shè)，培育干事創(chuàng)業(yè)統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍，提高全縣統(tǒng)計(jì)人員的整體素質(zhì)。開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，突出抓好實(shí)績(jī)效能考核工作。按照市縣的統(tǒng)籌安排，結(jié)合自身實(shí)際情況，安排做好幫扶工作。

統(tǒng)計(jì)局工作計(jì)劃個(gè)人篇二

（一）負(fù)責(zé)組織實(shí)施國(guó)家統(tǒng)計(jì)局和省、州統(tǒng)計(jì)局及縣委、縣政府規(guī)定和下達(dá)的統(tǒng)計(jì)調(diào)查任務(wù)，統(tǒng)計(jì)現(xiàn)代化建設(shè)規(guī)劃；組織領(lǐng)導(dǎo)和綜合協(xié)調(diào)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的統(tǒng)計(jì)和國(guó)民經(jīng)濟(jì)核算工作。

調(diào)查、社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查、社會(huì)監(jiān)測(cè)；審查和審批各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門統(tǒng)計(jì)調(diào)查計(jì)劃、調(diào)查方案；組織全縣統(tǒng)計(jì)報(bào)表的管理工作。

（三）搜集、整理、提供全縣性的基本統(tǒng)計(jì)資料，并對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展和科技進(jìn)步情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析、統(tǒng)計(jì)預(yù)測(cè)和統(tǒng)計(jì)監(jiān)督，向縣委、縣政府及有關(guān)部門提供咨詢建議；搜集、整理、提供州內(nèi)各市縣基本統(tǒng)計(jì)資料，并進(jìn)行對(duì)比、分析研究。

（四）統(tǒng)一核定、管理、公布、出版全縣性的基本統(tǒng)計(jì)資料，定期發(fā)布全縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展情況統(tǒng)計(jì)公報(bào)；積極培育和發(fā)展統(tǒng)計(jì)信息咨詢市場(chǎng)。

（五）逐步建立、健全和管理全縣統(tǒng)計(jì)信息自動(dòng)化系統(tǒng)和全縣統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)庫(kù)體系；組織協(xié)調(diào)和統(tǒng)一管理各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)網(wǎng)絡(luò)。

（六）組織指導(dǎo)統(tǒng)計(jì)教育、統(tǒng)計(jì)干部培訓(xùn)工作，組織實(shí)施全縣統(tǒng)計(jì)專業(yè)職務(wù)資格的統(tǒng)一考試和統(tǒng)計(jì)人員上崗培訓(xùn)及資格考試的有關(guān)工作；切實(shí)抓好對(duì)統(tǒng)計(jì)干部的教育培訓(xùn)工作；指導(dǎo)和管理統(tǒng)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作。

（七）依照《統(tǒng)計(jì)法》和《統(tǒng)計(jì)法實(shí)施細(xì)則》及《云南省統(tǒng)計(jì)管理?xiàng)l例》的有關(guān)規(guī)定，監(jiān)督檢查統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)在我縣的貫徹實(shí)施，組織統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查，查處統(tǒng)計(jì)違法案件。

（八）指導(dǎo)縣內(nèi)中央、省、州屬單位的統(tǒng)計(jì)工作。

（九）承辦縣委、縣政府和上級(jí)機(jī)關(guān)交辦的其他事項(xiàng)。

根據(jù)上述職責(zé)，縣統(tǒng)計(jì)局設(shè)4個(gè)職能股、室。

（一）辦公室。

綜合協(xié)調(diào)、管理局機(jī)關(guān)行政工作，負(fù)責(zé)全縣性會(huì)議的組織，文、電、資料、函件的打印、收發(fā)、傳閱和清退、歸檔保管；草擬統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃、報(bào)告和總結(jié)；負(fù)責(zé)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的管理使用，管理本局固定資產(chǎn)；組織全縣統(tǒng)計(jì)專業(yè)資格考試和統(tǒng)計(jì)人員上崗培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)人事、保密、治安保衛(wèi)和退休干部管理工作；負(fù)責(zé)政務(wù)信息的搜集、傳遞與反饋工作；協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公務(wù)員進(jìn)行考核上報(bào)工作；組織制定全縣經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、科技統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度及改革方案；審查和審批地方、部門的統(tǒng)計(jì)調(diào)查方案；組織貫徹統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)，負(fù)責(zé)執(zhí)法監(jiān)督、檢查和宣傳工作；會(huì)同有關(guān)股檢查處理統(tǒng)計(jì)違法案件；負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)檢查員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

職位設(shè)置3個(gè)：辦公室主任1名、秘書1名、工勤人員（（來(lái)源：）駕駛員）1名。

（二）綜合股。

負(fù)責(zé)對(duì)全縣經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、科技運(yùn)行狀態(tài)進(jìn)行監(jiān)測(cè)，分析和預(yù)測(cè)，提出綜合性的宏觀經(jīng)濟(jì)分析報(bào)告；定期發(fā)布統(tǒng)計(jì)信息；對(duì)全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)和宏觀戰(zhàn)略進(jìn)行調(diào)查研究，分析論證，并提出宏觀調(diào)控咨詢建議；管理宏觀統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，定期整理、編輯、提供經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和科技等綜合性統(tǒng)計(jì)資料；歸口管理中央、省、州屬駐建單位及縣級(jí)各部門的統(tǒng)計(jì)報(bào)表；組織實(shí)施全縣新國(guó)民經(jīng)濟(jì)核算工作，負(fù)責(zé)全縣國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值、資金流量和資產(chǎn)負(fù)債核算；編制經(jīng)濟(jì)循環(huán)賬戶，進(jìn)行總供給和總需求的核算；提供國(guó)民經(jīng)濟(jì)核算資料及有關(guān)國(guó)民經(jīng)濟(jì)核算分析研究報(bào)告；負(fù)責(zé)全縣統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量的審核評(píng)估工作；負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、建筑業(yè)、運(yùn)輸、郵電統(tǒng)計(jì)工作；組織實(shí)施勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作；準(zhǔn)確、及時(shí)、全面地搜集整理和提供人口增長(zhǎng)、素質(zhì)、遷移、婚姻、家庭、住房、勞動(dòng)力及就業(yè)狀況、各行業(yè)從業(yè)人員和勞動(dòng)報(bào)酬的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)；組織指導(dǎo)人口與就業(yè)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作、年度人口變動(dòng)抽樣調(diào)查、勞動(dòng)就業(yè)統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作；負(fù)責(zé)全縣婦女兒童監(jiān)測(cè)、社會(huì)綜合評(píng)價(jià)、科技發(fā)展?fàn)顩r調(diào)查；組織實(shí)施科技和服務(wù)企業(yè)、行政事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作；準(zhǔn)確、及時(shí)、全面搜集、整理和提供科技發(fā)展、技術(shù)進(jìn)步及服務(wù)企業(yè)、行政事業(yè)單位的調(diào)查數(shù)據(jù)；組織指導(dǎo)社會(huì)、科技統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作；進(jìn)行全縣社會(huì)事業(yè)發(fā)展水平的綜合評(píng)估；進(jìn)行社會(huì)科技發(fā)展的統(tǒng)計(jì)分析，并對(duì)數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)行檢查評(píng)估；依法查處統(tǒng)計(jì)違法案件；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

職位設(shè)置2個(gè)：股長(zhǎng)1名、固定資產(chǎn)管理員（勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)）1名。

（三）工商統(tǒng)計(jì)股。

組織實(shí)施工業(yè)、能源、批發(fā)零售貿(mào)易（含國(guó)內(nèi)商業(yè)、外貿(mào)企業(yè)、物資供銷業(yè)）、餐飲業(yè)、三資企業(yè)、國(guó)際旅游業(yè)、個(gè)私經(jīng)濟(jì)等統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作，準(zhǔn)確、及時(shí)、全面地搜集、整理和提供上述各行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)及各行業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)；對(duì)上述各行業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)行檢查和評(píng)估及統(tǒng)計(jì)分析；組織指導(dǎo)各行業(yè)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作；依法查處統(tǒng)計(jì)違法案件；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

設(shè)置2名：股長(zhǎng)1名、工業(yè)統(tǒng)計(jì)員1名。

（四）農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)股。

負(fù)責(zé)組織實(shí)施農(nóng)村經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作，準(zhǔn)確、及時(shí)、全面地搜集、整理和提供農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)；對(duì)有關(guān)數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)行檢查和評(píng)估，并進(jìn)行預(yù)測(cè)、分析；指導(dǎo)全縣農(nóng)村統(tǒng)計(jì)工作、農(nóng)村統(tǒng)計(jì)人員培訓(xùn)工作和農(nóng)村統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作；依法查處統(tǒng)計(jì)。

違法案件；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

職位設(shè)置2個(gè)：股長(zhǎng)1名、農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)員1名。

縣統(tǒng)計(jì)局行政編制8名，事業(yè)編制4名，人員納入實(shí)施國(guó)家公務(wù)員制度范圍，工勤人員事業(yè)編制1名。其中：局長(zhǎng)1名，副局長(zhǎng)2名。

非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的職數(shù)，按《國(guó)家公務(wù)員制度實(shí)施方案》規(guī)定執(zhí)行。

統(tǒng)計(jì)局工作計(jì)劃個(gè)人篇三

第一條中心學(xué)習(xí)小組(局機(jī)關(guān)班子成員)每?jī)蓚€(gè)月集中學(xué)習(xí)一次，由黨組書記牽頭組織;局機(jī)關(guān)每月集中學(xué)習(xí)一次，由辦公室牽頭組織。

第二條認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會(huì)精神和省、市、縣重要決策部署，以及上級(jí)主管部門的重要會(huì)議和文件精神。

第三條辦公室負(fù)責(zé)準(zhǔn)備學(xué)習(xí)資料。全體干部職工要結(jié)合自身工作實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)的政策理論和業(yè)務(wù)知識(shí)，逐步提升工作能力。

第四條機(jī)關(guān)工作人員要認(rèn)真作好學(xué)習(xí)筆記，每次學(xué)習(xí)筆記1500字以上;每個(gè)季度要有一篇學(xué)習(xí)心得體會(huì)，每次心得體會(huì)不少于1000字(年齡在50歲以上的非班子成員要積極參加機(jī)關(guān)組織的集中學(xué)習(xí)活動(dòng)，學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)不作硬性規(guī)定)。

(二)考勤制度。

第五條機(jī)關(guān)實(shí)行工作日逐日考勤?？记诠ぷ饔赊k公室執(zhí)行，考勤方式為簽到和指紋打卡制：所有在崗干部職工每天8:30前值班室簽到、登記去向;每天進(jìn)行兩次指紋打卡，分別為上午8:30之前和下午3：00之前，超過(guò)規(guī)定時(shí)間未進(jìn)行指紋打卡，系統(tǒng)自作視為遲到;上午10:30和下午4：30之前仍未打卡者且未向辦公室報(bào)告情況的，作曠工處理(50歲以上的非班子成員不簽到，但必須在上午9:00之前和下午3:00之前到機(jī)關(guān)上班，否則作曠工處理)。

第六條因公出差、開會(huì)、下鄉(xiāng)以辦公室通知或值班負(fù)責(zé)人告知為準(zhǔn)，并事先到告知值班室登記(特殊情況事后補(bǔ)登)，否則作曠工處理。

第七條出勤守崗情況由辦公室進(jìn)行督查，一月一匯總一考核。考核情況張榜公布并實(shí)行處罰：指紋打卡每缺簽一次扣當(dāng)月工作津貼10元，每曠工一天扣當(dāng)月工作津貼30元，當(dāng)月兌現(xiàn)。曠工天數(shù)充抵年休假。全年缺勤12次(含)以上或曠工3天(含)以上者年終考評(píng)取消優(yōu)崗參評(píng)資格。

第八條凡縣里召開的各種會(huì)議，辦公室通知到人后無(wú)故缺席并受到大會(huì)批評(píng)或被督查室扣分的，每人每次扣20元。凡局里召開的各種會(huì)議，辦公室通知到人后凡無(wú)故遲到一次，班子成員扣20元，一般干部扣10元;缺席一次，班子成員扣50元，一般干部扣20元。

第九條嚴(yán)格請(qǐng)假報(bào)告制度。因病因事離崗，班子成員向局長(zhǎng)請(qǐng)假，其他人員向分管負(fù)責(zé)人請(qǐng)假。請(qǐng)假兩天以上(含兩天)要嚴(yán)格請(qǐng)假手續(xù)，事先寫請(qǐng)假條，經(jīng)批準(zhǔn)后交辦公室留存(特殊情況時(shí)候補(bǔ)齊請(qǐng)假條)。

第十條探親假、婚喪假、產(chǎn)假等法定假日，均按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。無(wú)故超假者作曠工處理。全年曠工累計(jì)超過(guò)15天以上者按《公務(wù)員管理?xiàng)l例》的有關(guān)規(guī)定處理。

第十一條干部實(shí)行年休假，局機(jī)關(guān)有計(jì)劃、有步驟、分時(shí)段安排在崗干部職工年休。凡工齡已滿1年不滿的，年休假5天;已滿10年不滿的，年休假10天;已滿20年的，年休假15天。班子成員在休假前半個(gè)月向局長(zhǎng)書面提出年休計(jì)劃，一般干部職工在休假前半個(gè)月向分管負(fù)責(zé)人書面提出年休計(jì)劃，經(jīng)局長(zhǎng)或分管負(fù)責(zé)人同意后方可正式休假。在休假前要安排好所負(fù)責(zé)的工作，不得因休假影響工作。機(jī)關(guān)干部職工應(yīng)在工作輕閑時(shí)提出年休申請(qǐng)，原則上每年5月份之前休完。對(duì)未休年休假者，作自動(dòng)放棄休假處理，局機(jī)關(guān)不予發(fā)放年休假工資補(bǔ)貼。婚喪生病等特殊情況請(qǐng)假，不在年休假之內(nèi)。凡因事請(qǐng)假充抵年休假。

第十二條加班補(bǔ)助的發(fā)放。機(jī)關(guān)實(shí)行崗位責(zé)任制，全體干部職工要對(duì)所負(fù)責(zé)的工作進(jìn)行統(tǒng)籌安排，原則上局里不要求加班，因工作忙閑不均造成的加班，不予補(bǔ)助(如聯(lián)網(wǎng)直報(bào)、專業(yè)錄入等)。因特殊情況需要加班的應(yīng)報(bào)告分管負(fù)責(zé)人同意后才可安排加班，并按每天100元、每個(gè)晚班50元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放補(bǔ)助，月末由辦公室匯總，一月一兌現(xiàn)。

第十三條全體干部職工要嚴(yán)格遵守各項(xiàng)工作紀(jì)律和規(guī)章制度，切實(shí)規(guī)范自身行為。

第十四條堅(jiān)持競(jìng)爭(zhēng)上崗。股長(zhǎng)級(jí)別以上崗位堅(jiān)持競(jìng)爭(zhēng)上崗辦法，民主推薦得票不超過(guò)50%的不予任用，現(xiàn)職中層干部在民主測(cè)評(píng)中不信任票超過(guò)50%或不稱職票超過(guò)30%，經(jīng)考核確屬不勝任的要予以調(diào)整。

第十五條堅(jiān)持干部考核。干部考核采取日常考核、年度考核、任職考核三結(jié)合辦法。干部提拔任用必須與年度考核結(jié)果相結(jié)合，連續(xù)兩年以上考核不稱職的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二章勤政廉政制度。

第十六條嚴(yán)格遵守中央、省、市、縣黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，做到令行禁止。

第十七條貫徹民主集中制原則。凡屬機(jī)關(guān)重大決策、干部任免、人事調(diào)整、評(píng)先選優(yōu)、大額資金使用等，必須經(jīng)局黨組集體研究決定。

第十八條機(jī)關(guān)工作人員要認(rèn)真落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”、“八條禁令”和“三個(gè)五”等作風(fēng)要求。任何人不得利用職權(quán)或工作之便，為個(gè)人或小團(tuán)體謀取私利;不得接受或索取與業(yè)務(wù)工作有關(guān)的單位、個(gè)人贈(zèng)送的禮品;不得無(wú)償占有國(guó)家和集體財(cái)物;不得用公款請(qǐng)客送禮;上級(jí)或外地來(lái)客，嚴(yán)格執(zhí)行接待標(biāo)準(zhǔn)。

第十九條局領(lǐng)導(dǎo)班子要以身作則、率先垂范，帶頭執(zhí)行各項(xiàng)廉政紀(jì)律。

第二十條嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)制度，厲行勤儉節(jié)約，嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi)，自覺節(jié)省經(jīng)費(fèi)開支。

第二十一條工作上要勤政、清廉、務(wù)實(shí)、高效，大力倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，堅(jiān)決反對(duì)弄虛作假、虛報(bào)浮夸行為，堅(jiān)持實(shí)事求是，不出假數(shù)。

第三章政務(wù)公開制度。

第二十二條為強(qiáng)化依法行政，建立健全監(jiān)督制約機(jī)制，機(jī)關(guān)實(shí)行政務(wù)公開制度。

第二十三條公開項(xiàng)目：部門執(zhí)法依據(jù)、工作職責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)分工、辦事程序、辦事結(jié)果、服務(wù)承諾、“三公”經(jīng)費(fèi)使用情況、機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)收支明細(xì)、人事任免、獎(jiǎng)懲錄用及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等人事情況、重大決策和重大事項(xiàng)執(zhí)行情況以及機(jī)關(guān)干部職工關(guān)心的其他事項(xiàng)。

第二十四條公開方式：文書發(fā)布信息、網(wǎng)站發(fā)布信息、編發(fā)辦事指南、會(huì)議公開、公開專欄等。

第二十五條公開時(shí)間：長(zhǎng)期職能工作制作牌懸掛上墻，財(cái)務(wù)收支一季一公開，考勤情況一月一公開，臨時(shí)性、變化性的公開項(xiàng)目一事一公開。

第四章會(huì)議制度。

(一)黨組會(huì)議。

第二十六條局黨組會(huì)議由黨組書記組織召開，全體黨組成員參加。

第二十七條局黨組會(huì)議的中心議題是：研究落實(shí)上級(jí)黨組織的指示、精神;研究統(tǒng)計(jì)工作重大事宜;研究本局黨的建設(shè);決定表彰獎(jiǎng)勵(lì)及紀(jì)律處分事宜;決定人事安排。

第二十八條局黨組會(huì)議原則上每月召開一次，特殊情況可臨時(shí)召集。根據(jù)工作需要黨組會(huì)議擴(kuò)大到主任科員參加。黨組會(huì)議必須堅(jiān)持少數(shù)服從多數(shù)、集體討論、集體決策的原則。參會(huì)人員要精心準(zhǔn)備，針對(duì)議題事前廣泛調(diào)查研究，作好會(huì)議發(fā)言準(zhǔn)備。

(二)民主生活會(huì)。

第二十九條堅(jiān)持定期召開民主生活會(huì)。每半年召開一次黨組民主生活會(huì)、黨支部民主生活會(huì)、行政生活會(huì)。

第三十條民主生活會(huì)要堅(jiān)持批評(píng)與自我批評(píng)，相互交流意見、溝通思想。要開門見山找不足，不搞無(wú)原則的一團(tuán)和氣。

第三十一條民主生活會(huì)要堅(jiān)持大事講原則、小事講風(fēng)格，互相諒解、互相幫助，班子成員之間、機(jī)關(guān)干部之間要及時(shí)交換意見、溝通思想，不背后議論。堅(jiān)持光明正大，不搞小動(dòng)作，保持全局機(jī)關(guān)干部工作上的團(tuán)結(jié)和思想上的純潔。

第三十二條召開需縣直部門單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)人參加的業(yè)務(wù)工作會(huì)議，先報(bào)請(qǐng)局長(zhǎng)同意，并請(qǐng)示分管縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)同意后，由分管負(fù)責(zé)人落實(shí)。

第三十三條召開一般業(yè)務(wù)工作會(huì)議，由分管負(fù)責(zé)人會(huì)商值班負(fù)責(zé)人同意后，歸口各股、隊(duì)、中心負(fù)責(zé)落實(shí)。

第三十四條原則上每月召開一次全局工作例會(huì)，與會(huì)人員無(wú)特殊情況不得遲到，不得接聽和撥打手機(jī)，并按要求作好會(huì)議發(fā)言準(zhǔn)備。

第五章文明創(chuàng)建制度。

第三十五條機(jī)關(guān)工作人員要保持環(huán)境衛(wèi)生干凈、整潔，做到不隨地吐痰，不亂扔、亂倒廢棄物，不亂涂亂畫等。

第三十六條值班室負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)公共區(qū)域的日常清潔工作;各股、室、隊(duì)和中心負(fù)責(zé)各自辦公室的衛(wèi)生清潔工作。辦公室做好機(jī)關(guān)環(huán)境衛(wèi)生的督促、檢查工作。

第三十七條抓包干路段聯(lián)創(chuàng)共建工作。按照縣創(chuàng)建指揮部的統(tǒng)一部署，機(jī)關(guān)工作人員要定期到岳圣巷對(duì)亂扔亂丟、亂停亂靠、亂竄亂闖、亂擺亂放等不文明行為進(jìn)行勸導(dǎo)，確保街道美觀整潔、交通暢通有序。

第三十八條機(jī)關(guān)工作人員要嚴(yán)格遵守禁鞭規(guī)定，不在禁放區(qū)域燃放煙花鞭炮，同時(shí)要廣泛宣傳燃放煙花鞭炮的危害和處罰辦法，對(duì)違規(guī)燃放煙花鞭炮的市民及時(shí)進(jìn)行勸導(dǎo)、舉報(bào)。

第三十九條機(jī)關(guān)工作人員要嚴(yán)格遵守市政管理通告，維護(hù)市容市貌、市政秩序，爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)文明衛(wèi)生縣城。

第六章財(cái)務(wù)管理制度。

第四十條堅(jiān)持民主理財(cái)制度。民主理財(cái)小組由局長(zhǎng)、值班副局長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)、財(cái)務(wù)室主任、機(jī)關(guān)干部代表5人組成。每月最后一個(gè)星期五為機(jī)關(guān)費(fèi)用集中審批日，由值班副局長(zhǎng)牽頭組織民主理財(cái)小組成員對(duì)當(dāng)月產(chǎn)生的費(fèi)用進(jìn)行審核，并對(duì)已審批通過(guò)的費(fèi)用加蓋“民主理財(cái)審核”專用章。凡違規(guī)報(bào)銷的，每張票據(jù)扣財(cái)務(wù)經(jīng)辦人50元。報(bào)銷程序是：經(jīng)辦人貼好票據(jù)，詳細(xì)填寫事由，分管負(fù)責(zé)人簽署意見，民主理財(cái)小組審核，值班負(fù)責(zé)人審批報(bào)帳。

第四十一條堅(jiān)持費(fèi)用開支申報(bào)制度。堅(jiān)持一事一報(bào)、一據(jù)一審、一月一結(jié)、逾期不予受理的原則，凡5000元以上大額開支必須向局長(zhǎng)和局黨組會(huì)議申報(bào)預(yù)支方案。機(jī)關(guān)干部職工原則上不得從財(cái)務(wù)上借款。

第四十二條規(guī)范財(cái)務(wù)管理制度。財(cái)務(wù)室要切實(shí)履行職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)制度和國(guó)務(wù)院第281號(hào)令，落實(shí)行政事業(yè)收費(fèi)“收支兩條線”的規(guī)定。不準(zhǔn)超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍收費(fèi)，及時(shí)清理收費(fèi)票據(jù)，搞好經(jīng)費(fèi)收支管理，不準(zhǔn)坐收坐支現(xiàn)金，不準(zhǔn)私設(shè)小金庫(kù)。

第四十三條實(shí)行責(zé)費(fèi)雙軌管理辦法。專項(xiàng)工作由分線負(fù)責(zé)人提出經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃，報(bào)局黨組集體研究，行文同意后由值班負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)室執(zhí)行。

第四十四條接待費(fèi)嚴(yán)格按縣委、縣政府有關(guān)文件執(zhí)行，做到既有禮接待，又合理節(jié)約開支。省市統(tǒng)計(jì)部門的領(lǐng)導(dǎo)、縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政和縣直部門一把手、兄弟縣市統(tǒng)計(jì)部門領(lǐng)導(dǎo)的'檢查指導(dǎo)和工作交流及由縣政府主持召開的會(huì)議、向上爭(zhēng)取項(xiàng)目的接待，由分管負(fù)責(zé)人向值班負(fù)責(zé)人報(bào)告，經(jīng)局長(zhǎng)批準(zhǔn)后定點(diǎn)、定人、定標(biāo)準(zhǔn)接待。

第四十五條建立公務(wù)出差審批制度。機(jī)關(guān)工作人員因公出差(含開會(huì)、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、報(bào)表、送資料等)，填寫“公務(wù)出差審批單”;因公下鄉(xiāng)，填寫“下鄉(xiāng)申請(qǐng)表”，分管負(fù)責(zé)人審批把關(guān)，報(bào)局長(zhǎng)審批同意。工作人員應(yīng)該在出差結(jié)束后1-2天內(nèi)辦理報(bào)銷手續(xù);差旅費(fèi)報(bào)銷時(shí)，應(yīng)填寫“出差旅費(fèi)報(bào)銷明細(xì)表”，并附“公務(wù)出差審批單”或“下鄉(xiāng)申請(qǐng)表”;工作人員參加會(huì)議及培訓(xùn)，舉辦單位統(tǒng)一安排食宿的，會(huì)議及培訓(xùn)期間的住宿費(fèi)，市內(nèi)交通費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)不予報(bào)銷或補(bǔ)助。在途期間的差旅費(fèi)，按本辦法第二條規(guī)定(差旅費(fèi)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn))報(bào)銷;經(jīng)組織批準(zhǔn)參加黨校、行政學(xué)院等脫產(chǎn)學(xué)習(xí)(不含學(xué)歷學(xué)位教育)，并在校食宿的，學(xué)習(xí)期間統(tǒng)一收取的伙食費(fèi)，在伙食補(bǔ)助費(fèi)限額標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)據(jù)實(shí)報(bào)銷，不報(bào)銷市內(nèi)交通費(fèi)。在途期間的差旅費(fèi)，按本辦法第二條規(guī)定(差旅費(fèi)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn))報(bào)銷。所有報(bào)銷的票據(jù)必須寫清事由、經(jīng)手人、批準(zhǔn)人和審批人方可到財(cái)務(wù)室報(bào)賬，手續(xù)不齊一律不予報(bào)賬。

第四十六條差旅費(fèi)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)。城市間交通費(fèi)，市級(jí)往返一趟60元，省級(jí)往返一趟200元，憑車票報(bào)銷;市內(nèi)交通費(fèi)按出差自然天數(shù)包干補(bǔ)助，標(biāo)準(zhǔn)為每人每天80元;下鄉(xiāng)交通補(bǔ)助費(fèi)，按下鄉(xiāng)鎮(zhèn)遠(yuǎn)近，分3個(gè)類別進(jìn)行補(bǔ)助：一類鄉(xiāng)鎮(zhèn)補(bǔ)助50元/天/人，二類鄉(xiāng)鎮(zhèn)補(bǔ)助40元/天/人，三類鄉(xiāng)鎮(zhèn)補(bǔ)助30元/天/人，具體見《縣直機(jī)關(guān)下鄉(xiāng)鎮(zhèn)補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)表》;凡局里安排交通工具的，均不予報(bào)銷或補(bǔ)助;省外出差住宿費(fèi)，執(zhí)行省財(cái)政廳公布的分地區(qū)、分級(jí)別住宿費(fèi)限額標(biāo)準(zhǔn);省內(nèi)出差住宿費(fèi)，按每人每天330元的標(biāo)準(zhǔn)限額執(zhí)行，憑發(fā)票報(bào)銷;住宿費(fèi)按規(guī)定用公務(wù)卡結(jié)算，否則，不予報(bào)銷;伙食費(fèi)補(bǔ)助，按出差自然天數(shù)包干補(bǔ)助，省內(nèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為每人每天100元;出差人員應(yīng)當(dāng)自行用餐，凡由接待單位統(tǒng)一安排用餐的，應(yīng)向其交納伙食費(fèi);下鄉(xiāng)伙食補(bǔ)助費(fèi)，按下鄉(xiāng)鎮(zhèn)自然天數(shù)補(bǔ)助，標(biāo)準(zhǔn)為每人每天30元。

第四十七條加強(qiáng)公物管理，建立實(shí)物登記驗(yàn)收、發(fā)放制度，并建立固定資產(chǎn)明細(xì)賬，做到賬實(shí)相符。

第四十八條辦公用品由財(cái)務(wù)室統(tǒng)一采購(gòu)、分發(fā)，需購(gòu)買辦公用品時(shí)應(yīng)先造預(yù)算，經(jīng)值班負(fù)責(zé)人審批后購(gòu)買，并建立健全分發(fā)領(lǐng)用賬冊(cè)。

第七章行政許可事項(xiàng)。

第四十九條統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目備案。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》第九條、《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法實(shí)施細(xì)則》第七條、《部門統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目管理暫行辦法》第十六條。

第五十條超出本部門管轄系統(tǒng)的部門統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目審批。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》第九條、《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法實(shí)施細(xì)則》第七條、《部門統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目管理暫行辦法》第十六條。

第五十一條統(tǒng)計(jì)信息及密級(jí)統(tǒng)計(jì)資料的公布審核。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》第十四條、《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法實(shí)施細(xì)則》第二十條。

第八章優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境制度。

第五十二條根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政許可法》、《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》、《湖南省統(tǒng)計(jì)管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)，堅(jiān)持依法行政、依法統(tǒng)計(jì)。

第五十三條按照有關(guān)規(guī)定，對(duì)統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格考試培訓(xùn)費(fèi)、統(tǒng)計(jì)專業(yè)職稱資格報(bào)名考試費(fèi)、統(tǒng)計(jì)人員崗位培訓(xùn)費(fèi)等項(xiàng)目，公開收費(fèi)依據(jù)及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，接受社會(huì)公眾監(jiān)督;建立健全涉企檢查備案制、“一事不再查”制和首查免罰等制度。

第五十四條認(rèn)真落實(shí)首辦責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、服務(wù)承諾制，對(duì)行政不作為和違法行政行為按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

第五十五條堅(jiān)持民主監(jiān)督，隨時(shí)受理群眾舉報(bào)和申訴，及時(shí)查處違紀(jì)違規(guī)行為。

第九章保密制度。

第五十六條認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)計(jì)局、國(guó)家保密局關(guān)于《統(tǒng)計(jì)工作國(guó)家秘密范圍的規(guī)定》以及《統(tǒng)計(jì)工作中國(guó)家機(jī)密及其密級(jí)具體范圍的規(guī)定》。

第五十七條嚴(yán)格落實(shí)安全保密工作制度。在收發(fā)、傳閱、借閱和保存各種文件和檔案時(shí)，嚴(yán)格按照檔案和保密工作的操作規(guī)程進(jìn)行;收發(fā)和運(yùn)轉(zhuǎn)秘密公文、資料、刊物等應(yīng)認(rèn)真登記、編號(hào)，交接時(shí)履行簽字手續(xù);秘密文件應(yīng)存放在有保密設(shè)施的文件柜內(nèi);絕密文件和密碼電報(bào)不得擴(kuò)大閱讀范圍，不得翻印、復(fù)印;秘密公文應(yīng)在辦公室(或機(jī)要室)閱讀，不得私留、外借涉密公文;絕密級(jí)公文不得利用計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)傳輸;各種涉密公文、資料、刊物應(yīng)定期清理、歸檔、清退和銷毀。

第五十八條嚴(yán)把統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和資料的“出口”關(guān)。凡到我局查詢相關(guān)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)或資料的職能部門、個(gè)人以及法人代表，需出示單位或個(gè)人書面報(bào)告，經(jīng)分管負(fù)責(zé)人審核、局長(zhǎng)審批后，由國(guó)民經(jīng)濟(jì)核算股統(tǒng)一出口，蓋單位公章，復(fù)印件交辦公室存檔。不允許專業(yè)或個(gè)人擅自出口數(shù)據(jù)。對(duì)涉及企業(yè)或個(gè)人的資料，嚴(yán)格按照國(guó)家統(tǒng)計(jì)局有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第五十九條機(jī)關(guān)工作人員要認(rèn)真做好各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)資料和數(shù)據(jù)的保密工作，未經(jīng)局長(zhǎng)批準(zhǔn)，不得私自向任何單位、個(gè)人透露和提供。凡因丟失重要文件、統(tǒng)計(jì)資料和失密者，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，并在年度考評(píng)中一票否決。

第六十條本單位網(wǎng)上(網(wǎng)頁(yè))信息的保密管理堅(jiān)持“誰(shuí)發(fā)布誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則。

第十章辦公設(shè)備管理制度。

第六十一條全局所有微機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī)維護(hù)、保養(yǎng)以及耗材的管理由信息中心負(fù)責(zé)處理，嚴(yán)禁個(gè)人任意拆卸、修理。

第六十二條全局所有微機(jī)定機(jī)到人，干部職工負(fù)責(zé)管理好各自使用的微機(jī)，因管理不善、操作不當(dāng)，出現(xiàn)機(jī)器燒損、程序紊亂、數(shù)據(jù)丟損的，由個(gè)人負(fù)責(zé)處理。

第六十三條計(jì)算機(jī)在使用過(guò)程中出現(xiàn)故障，使用人應(yīng)及時(shí)向信息中心反映，由信息中心負(fù)責(zé)人進(jìn)行維修;若出現(xiàn)信息中心無(wú)法解決，需要聘請(qǐng)人員進(jìn)行維修的情況，使用人需報(bào)值班負(fù)責(zé)人審批，再由值班負(fù)責(zé)人安排人員進(jìn)行維修。嚴(yán)禁個(gè)人擅自維修或卸裝機(jī)器部件，由此造成微機(jī)損壞的，由損壞人負(fù)責(zé)賠償修理，恢復(fù)機(jī)器正常使用。

第十一章文書檔案和印章管理制度。

第六十四條辦公室對(duì)上級(jí)的來(lái)文要認(rèn)真登記，及時(shí)送值班負(fù)責(zé)人簽署意見后再送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)閱批，閱文者要主動(dòng)在文體處理卡上簽名，指定閱辦者要記載辦理落實(shí)情況。辦公室主任負(fù)責(zé)督辦落實(shí)。

第六十五條上級(jí)直接投寄、遞交有關(guān)個(gè)人的文件資料閱辦后應(yīng)交辦公室存檔。各分管負(fù)責(zé)人要組織搞好業(yè)務(wù)資料的整理歸檔工作，所有歸檔資料全局共享。

第六十六條借閱文件和檔案資料，應(yīng)辦好借還手續(xù)。

第六十七條局機(jī)關(guān)印章由辦公室指定專人保管，局發(fā)文件、統(tǒng)計(jì)報(bào)表等須經(jīng)局主要負(fù)責(zé)人簽發(fā)或批準(zhǔn)后蓋章，其他簽章需經(jīng)值班負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。未經(jīng)批準(zhǔn)不準(zhǔn)將印章自帶外出使用。

第六十八條規(guī)范機(jī)關(guān)辦文送簽程序。辦文程序?yàn)椋焊鞴墒摇㈥?duì)、中心起草，辦公室核稿，分管負(fù)責(zé)人審簽，局長(zhǎng)簽發(fā)。

第六十九條認(rèn)真貫徹執(zhí)行《國(guó)務(wù)院信訪條例》和《湖南省公民信訪條例》，對(duì)群眾來(lái)信來(lái)訪及時(shí)給予滿意答復(fù)，做到信訪案件有一件辦一件，件件有落實(shí)。

第七十條對(duì)來(lái)訪群眾要文明禮貌，熱情接待，認(rèn)真記錄，耐心解答，及時(shí)辦理。

第七十一條對(duì)群眾上訪的問(wèn)題，在規(guī)定的時(shí)限處理好，并將處理結(jié)果書面向上級(jí)主管部門匯報(bào);對(duì)于難以解答的問(wèn)題，要認(rèn)真做好解釋工作，待處理后，及時(shí)將落實(shí)情況反饋給群眾，給群眾一個(gè)滿意的答復(fù)。

第十三章安全生產(chǎn)工作制度。

第七十二條加強(qiáng)電器設(shè)備安全管理。正確操作和使用電器設(shè)備，保證正常運(yùn)轉(zhuǎn)，當(dāng)發(fā)現(xiàn)電源線路或電器設(shè)備有問(wèn)題時(shí)要及時(shí)報(bào)告辦公室，進(jìn)行檢修，排除故障、消除隱患。

第七十三條加強(qiáng)消防工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)消防知識(shí)，提高防火意識(shí)，對(duì)涉及財(cái)務(wù)、檔案、計(jì)算機(jī)、文印設(shè)備等要害部門進(jìn)行重點(diǎn)管理，確保機(jī)關(guān)安全。

第七十四條嚴(yán)格遵守交通法規(guī)，履行市政管理通告。做到步行不亂穿馬路，駕車不爭(zhēng)道搶行、強(qiáng)行超車，確保自身安全。

第七十五條為了進(jìn)一步加強(qiáng)我局應(yīng)急管理工作，結(jié)合統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際，建立局應(yīng)急值班制度。

第七十六條法定節(jié)假日期間，安排工作人員進(jìn)行值班，由辦公室統(tǒng)一排出節(jié)假日值班表并提前通知。非經(jīng)帶班人批準(zhǔn)，值班人員不能擅自調(diào)動(dòng)。帶班人和值班人在值班期間原則上不能離開縣城范圍。

第七十七條值班人員必須按時(shí)到崗，認(rèn)真履行值班職責(zé)，嚴(yán)格做好值班、安全保衛(wèi)等工作，如發(fā)生突發(fā)事情，要及時(shí)報(bào)告帶班人，并做好應(yīng)急處理措施。

第七十八條認(rèn)真做好交接工作，上一班值班人員必須跟下一班值班人員做好值班室鑰匙、值班記錄本及相關(guān)情況的交接工作，不得馬虎。

第七十九條對(duì)值班期間因值班缺位、處置失當(dāng)以及發(fā)生緊急重大情況出現(xiàn)遲報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)造成嚴(yán)重后果的要追究當(dāng)天帶班人和值班人員的責(zé)任。

第十五章統(tǒng)戰(zhàn)制度。

第八十條堅(jiān)持和完善征求黨外人士意見的制度。機(jī)關(guān)重要事項(xiàng)、重大決策要廣泛征求黨外人士的意見;鼓勵(lì)黨外人士為統(tǒng)戰(zhàn)工作工作建言獻(xiàn)策，充分發(fā)揮民主監(jiān)督作用。

第八十一條堅(jiān)持黨外代表人士培訓(xùn)制和向黨外人士傳達(dá)文件的制度。

第八十二條堅(jiān)持和完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部同黨外人士交友聯(lián)誼制度。

第八十三條高度重視統(tǒng)戰(zhàn)工作，支持和幫助民主黨派加強(qiáng)自身建設(shè)。

第十六章老干工作制度。

第八十四條保證離退休老同志的政治待遇。定期或不定期組織開展多形式的理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真向老同志宣傳黨和國(guó)家的工作路線、方針、政策，介紹政治經(jīng)濟(jì)形勢(shì);重要會(huì)議、重大活動(dòng)請(qǐng)老同志參加，征求老同志對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的意見和建議;定期走訪慰問(wèn)老同志。

第八十五條落實(shí)離退休老同志的生活待遇。按時(shí)發(fā)放離退休人員工資;定期組織老同志參加身體健康檢查，醫(yī)療費(fèi)在規(guī)定范圍內(nèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷;幫助特困老同志解決實(shí)際問(wèn)題和困難。

第八十六條豐富離退休老同志的生活。每年組織開展一次老同志集體活動(dòng)，征訂《老年人》雜志。

第八十七條積極組織機(jī)關(guān)干部職工參加縣總工會(huì)、機(jī)關(guān)工會(huì)組織的各種文娛和公益活動(dòng)，對(duì)積極參與此類活動(dòng)的干部職工給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。

第八十八條認(rèn)真維護(hù)職工合法權(quán)益。積極推進(jìn)政務(wù)公開，讓職工參與民主管理，保障職工政治權(quán)益;組織落實(shí)好職工身體健康體檢，保障職工健康安全;加強(qiáng)法律法規(guī)教育，保障職工政治安全;開展安全常識(shí)和事故預(yù)防的宣傳教育和行為規(guī)范引導(dǎo)，保障職工日常生活安全。

第十八章計(jì)劃生育制度。

第八十九條嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)劃生育政策，并做好家屬子女的工作;嚴(yán)禁計(jì)劃外生育、超懷和超生;嚴(yán)禁違反計(jì)劃生育政策規(guī)定撿養(yǎng)、抱養(yǎng)。凡違反計(jì)劃政策和規(guī)定的，按計(jì)劃生育有關(guān)政策和文件規(guī)定進(jìn)行處理。

第十九章小車管理制度。

第九十條局機(jī)關(guān)辦公用車實(shí)行集中管理，由值班負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)安排、調(diào)度，其他人不得擅自調(diào)動(dòng)車輛。

第九十一條局機(jī)關(guān)辦公用車堅(jiān)持優(yōu)先工作用車、服務(wù)全局的原則。平時(shí)主要供局領(lǐng)導(dǎo)工作、接待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、外地客人和處理公務(wù)等;各股室、專業(yè)出差、開會(huì)，下基層走訪、調(diào)研以及完成各項(xiàng)中心工作等用車，需提前報(bào)告，值班負(fù)責(zé)人根據(jù)工作需要和用車范圍給與合理安排調(diào)度。

第九十二條機(jī)關(guān)小車油耗實(shí)行ic卡管理，由財(cái)務(wù)室到石油公司充卡，憑ic卡加油，每百公里油耗不超過(guò)13公升。

第九十三條小車司機(jī)安全行車補(bǔ)助按每月500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，全年行車無(wú)事故獎(jiǎng)勵(lì)元，違規(guī)罰款一律由司機(jī)自負(fù)。

第九十四條車輛需要維修時(shí)，報(bào)值班負(fù)責(zé)人審批。維修期間小車司機(jī)要跟班作業(yè)，保證修理質(zhì)量。

第九十五條嚴(yán)禁公車私用，嚴(yán)禁將車交給非駕駛?cè)藛T駕駛，嚴(yán)禁疲勞駕車，嚴(yán)禁酒后駕車。

第九十六條小車司機(jī)要遵守交通規(guī)則，確保行車安全，并認(rèn)真保養(yǎng)車輛，確保車容整潔、車況良好。工作時(shí)間無(wú)出車任務(wù)時(shí)，在值班室休息待命，不得擅離職守。

第二十章獎(jiǎng)勵(lì)制度。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法實(shí)施細(xì)則》第三十一條，制定本制度。

第九十七條調(diào)研分析獎(jiǎng)。調(diào)研分析文章被國(guó)家、省、市統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)或同級(jí)別的媒體、報(bào)刊、雜志等采用的分別獎(jiǎng)勵(lì)600元、300元、100元(按采用文章載體的最高級(jí)別進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，下同);信息被國(guó)家、省、市統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)或同級(jí)別的媒體、報(bào)刊、雜志以及縣內(nèi)新聞媒體等采用的分別獎(jiǎng)勵(lì)300元、200元、50元、50元。調(diào)研分析文章被國(guó)家、省、市統(tǒng)計(jì)局表彰的分別獎(jiǎng)勵(lì)500元、300元、100元。

第九十八條綜合考評(píng)和專業(yè)工作獎(jiǎng)。局統(tǒng)計(jì)工作在市局綜合考評(píng)中獲第一、二、三名的，在職干部職工人平分別獎(jiǎng)勵(lì)1200元、1000元、800元。專業(yè)工作在市統(tǒng)計(jì)局綜合考核考評(píng)中得分排名第一、二、三名的分別獎(jiǎng)勵(lì)500元、300元、200元。排位倒數(shù)第一名罰100元。單項(xiàng)工作或?qū)I(yè)在省統(tǒng)計(jì)局和省國(guó)調(diào)隊(duì)年終考核評(píng)比中榮獲第一名或一等獎(jiǎng)、第二名或二等獎(jiǎng)、第三名或三等獎(jiǎng)的分別獎(jiǎng)勵(lì)600元、500元、300元。單項(xiàng)工作或?qū)I(yè)在市統(tǒng)計(jì)局和市調(diào)查隊(duì)年終考核評(píng)比中榮獲第一名或一等獎(jiǎng)、第二名或二等獎(jiǎng)、第三名或三等獎(jiǎng)的分別獎(jiǎng)勵(lì)200元、100元、50元。凡受到國(guó)家省市縣通報(bào)批評(píng)或作風(fēng)建設(shè)曝光批評(píng)的分別罰款600元、500元、300元、200元，不重復(fù)授獎(jiǎng)，按最高等級(jí)授獎(jiǎng)。

第九十九條爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)獎(jiǎng)。在縣政府績(jī)效考核中被評(píng)為縣級(jí)“先進(jìn)單位”的獎(jiǎng)勵(lì)1000元，凡獲得國(guó)家、省、市、縣通報(bào)表?yè)P(yáng)的分別獎(jiǎng)勵(lì)1000元、500元、300元、200元。

第一百條技能競(jìng)賽獎(jiǎng)。在機(jī)關(guān)舉辦的各類技能競(jìng)賽(含“專業(yè)比武”、演講比賽、征文競(jìng)賽等)中榮獲一、二、三等獎(jiǎng)的分別獎(jiǎng)勵(lì)500元、300元、200元;在國(guó)家級(jí)各類競(jìng)賽中榮獲第一名或一等獎(jiǎng)、第二名或二等獎(jiǎng)、第三名或三等獎(jiǎng)以及其它榮譽(yù)的分別獎(jiǎng)勵(lì)1000元、800元、600元、500元;在省級(jí)各類競(jìng)賽中榮獲第一名或一等獎(jiǎng)、第二名或二等獎(jiǎng)、第三名或三等獎(jiǎng)以及其它榮譽(yù)的分別獎(jiǎng)勵(lì)800元、600元、400元、300元;在市級(jí)各類競(jìng)賽中榮獲第一名或一等獎(jiǎng)、第二名或二等獎(jiǎng)、第三名或三等獎(jiǎng)以及其它榮譽(yù)的分別獎(jiǎng)勵(lì)600元、500元、400元、200元;在縣級(jí)各類競(jìng)賽中榮獲第一名或一等獎(jiǎng)、第二名或二等獎(jiǎng)、第三名或三等獎(jiǎng)以及其它榮譽(yù)的分別獎(jiǎng)勵(lì)500元、300元、200元、100元。

第一百零一條重大貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。年終時(shí)，對(duì)機(jī)關(guān)有重大貢獻(xiàn)的個(gè)人，經(jīng)干部職工推薦、民主評(píng)議、班子集體審議、機(jī)關(guān)公示等程序，授予機(jī)關(guān)年度“突出貢獻(xiàn)先進(jìn)個(gè)人”的榮譽(yù)稱號(hào)并發(fā)放獎(jiǎng)金1000元。

第一百零二條調(diào)查監(jiān)測(cè)獎(jiǎng)。針對(duì)我局所承擔(dān)的糧食產(chǎn)量抽樣調(diào)查、畜禽監(jiān)測(cè)、城鄉(xiāng)住戶一體化調(diào)查等重點(diǎn)工作，分別對(duì)照《統(tǒng)計(jì)局糧食產(chǎn)量抽樣調(diào)查工作考核獎(jiǎng)勵(lì)方案》(詳見附件2)、《統(tǒng)計(jì)局20畜禽監(jiān)測(cè)工作獎(jiǎng)勵(lì)方案》(詳見附件3)、《統(tǒng)計(jì)局年城鄉(xiāng)住戶調(diào)查工作考核獎(jiǎng)勵(lì)方案》(詳見附件4)進(jìn)行考核獎(jiǎng)勵(lì)。

第一百零三條重大普查獎(jiǎng)。針對(duì)人口普查、經(jīng)濟(jì)普查、農(nóng)業(yè)普查等重大普查工作，按照上級(jí)有關(guān)文件精神，對(duì)獲得國(guó)家、省、市、縣表彰的“先進(jìn)單位”或“先進(jìn)個(gè)人”進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。2016年，三經(jīng)普進(jìn)入數(shù)據(jù)整理、發(fā)布、開發(fā)應(yīng)用階段，為保證三經(jīng)普工作落到實(shí)處，激發(fā)全縣各普查單位和普查人員的工作積極性，對(duì)照《2016年全縣經(jīng)濟(jì)普查工作評(píng)比辦法》(詳見附件5)進(jìn)行考核獎(jiǎng)勵(lì)。

第一百零四條課題調(diào)研獎(jiǎng)。為確保課題調(diào)研工作順利開展，對(duì)優(yōu)秀調(diào)研報(bào)告進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。設(shè)組織獎(jiǎng)2個(gè)，各獎(jiǎng)勵(lì)500元;設(shè)統(tǒng)計(jì)課題論文獎(jiǎng)。獲評(píng)一、二、三等獎(jiǎng)的，分別獎(jiǎng)勵(lì)1200元、800元、500元，名額不限，篇數(shù)不限;統(tǒng)計(jì)課題論文如獲市級(jí)以上媒介采用，仍按局文件計(jì)獎(jiǎng)。

第一百零五條臨時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)。參加本單位及縣以上重大活動(dòng)的，具體以方案為準(zhǔn)。

第一百零六條為確保所有考核工作公平、公開、公正，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，成立局考評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。局長(zhǎng)吳德云任組長(zhǎng)，盧靜、邱躍華、王勇為成員，下設(shè)四個(gè)考核組。爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)考評(píng)組，組長(zhǎng)盧靜;業(yè)務(wù)工作考評(píng)組，組長(zhǎng)邱躍華;作風(fēng)建設(shè)考評(píng)組，組長(zhǎng)王勇;技能競(jìng)賽考評(píng)組，組長(zhǎng)盧靜。

第二十一章數(shù)據(jù)采集工作制度。

第一百零七條采集的范圍：我縣轄區(qū)內(nèi)的所有單位和個(gè)人。

第一百零八條數(shù)據(jù)采集工作的原則：遵循實(shí)事求是、依法調(diào)查、嚴(yán)格程序、各負(fù)其責(zé)。

第一百零九條數(shù)據(jù)采集工作的要求：必須深入到數(shù)據(jù)源頭進(jìn)行詳細(xì)認(rèn)真的調(diào)查訪問(wèn)，通過(guò)調(diào)查取得的第一手資料，不得隨意篡改;采集的數(shù)據(jù)(表)必須要有調(diào)查單位(戶)的蓋章簽字和調(diào)查人員的簽名;采集的數(shù)據(jù)要走訪當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)人員進(jìn)行驗(yàn)證、核實(shí)，以求進(jìn)一步確認(rèn)數(shù)據(jù)真實(shí)可信;采集的數(shù)據(jù)要和相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行比較并寫出調(diào)查說(shuō)明，交給分管負(fù)責(zé)人進(jìn)行審核，如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題退由調(diào)查員負(fù)責(zé)核實(shí)。最后交評(píng)審小組進(jìn)行審核、簽字;承辦單位和調(diào)查員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)完成數(shù)據(jù)采集。

第二十二章數(shù)據(jù)質(zhì)量責(zé)任追究制度。

第一百一十條向上級(jí)部門報(bào)送的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，要與臺(tái)帳或基層報(bào)表數(shù)據(jù)相銜接，保持?jǐn)?shù)據(jù)的連續(xù)性，若發(fā)現(xiàn)不一致，應(yīng)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。不經(jīng)過(guò)核實(shí)或?qū)儆谌藶樵蛟斐傻慕y(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)失真，責(zé)令重新核實(shí)，并對(duì)直接責(zé)任人給予批評(píng)教育。

第一百一十一條向縣委、縣政府提供的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，必須經(jīng)分管負(fù)責(zé)人或主要領(lǐng)導(dǎo)審核同意后方可提供，未經(jīng)審核同意擅自提供的，給予批評(píng)教育，造成不良后果和重大影響的，責(zé)令相關(guān)責(zé)任人員作出書面檢查，并取消其當(dāng)年評(píng)優(yōu)、評(píng)獎(jiǎng)資格。

第一百一十二條對(duì)外或?qū)h內(nèi)有關(guān)部門提供的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，必須是已經(jīng)定案或經(jīng)過(guò)評(píng)估認(rèn)定的。屬于統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的，應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供，對(duì)不屬于統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的，應(yīng)當(dāng)說(shuō)明原因，對(duì)拒絕提供又不能說(shuō)明原因或提供虛假統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)對(duì)外界造成不良影響的，對(duì)直接責(zé)任人給予批評(píng)教育。

第一百一十三條對(duì)單位報(bào)送的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)存在質(zhì)量問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)向報(bào)送單位反饋，并要求其說(shuō)明原因、進(jìn)行復(fù)核或修正，若明知報(bào)送數(shù)據(jù)質(zhì)量有問(wèn)題而放任自流的，追究承辦人員責(zé)任。

第一百一十四條對(duì)收集的基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)資料、經(jīng)整理審核，并核實(shí)無(wú)遺漏、無(wú)重復(fù)時(shí)，方可進(jìn)行微機(jī)審核及匯總，堅(jiān)決杜絕粗估冒算行為的發(fā)生。

第一百一十五條各專業(yè)人員對(duì)初步匯總后的調(diào)查數(shù)據(jù)，進(jìn)行對(duì)比分析后報(bào)請(qǐng)分管負(fù)責(zé)人審核。

第一百一十六條嚴(yán)格按照重大數(shù)據(jù)質(zhì)量評(píng)估制度的要求，對(duì)符合評(píng)估制度要求的各項(xiàng)數(shù)據(jù)按規(guī)定做好評(píng)估。

第一百一十七條嚴(yán)格規(guī)范報(bào)表報(bào)送程序。各統(tǒng)計(jì)人員要認(rèn)真遵守統(tǒng)計(jì)報(bào)送規(guī)定，統(tǒng)計(jì)報(bào)表必須經(jīng)專業(yè)人員審核無(wú)誤，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審核簽章，并加蓋公章后方可上報(bào)。

第一百一十八條分管負(fù)責(zé)人不得強(qiáng)令或者授意統(tǒng)計(jì)人員篡改統(tǒng)計(jì)資料或者編造虛假數(shù)據(jù)。統(tǒng)計(jì)人員對(duì)分管負(fù)責(zé)人強(qiáng)令授意篡改統(tǒng)計(jì)資料或者編造虛假數(shù)據(jù)的行為，應(yīng)當(dāng)拒絕、抵制，依照統(tǒng)計(jì)法如實(shí)報(bào)送統(tǒng)計(jì)資料，并對(duì)所報(bào)送的統(tǒng)計(jì)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

第二十三章統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)上報(bào)和發(fā)布工作制度。

第一百一十九條定期發(fā)布反映國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r的統(tǒng)計(jì)信息。

第一百二十條月度信息主要以《統(tǒng)計(jì)分析》的形式發(fā)布。主要數(shù)據(jù)必須經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)審核把關(guān)后，方可對(duì)外發(fā)布。

第一百二十一條半年召開一次全縣主要統(tǒng)計(jì)指標(biāo)完成情況分析會(huì)。

第一百二十二條每年定期發(fā)布《統(tǒng)計(jì)公報(bào)》。

第一百二十三條信息發(fā)布由辦公室負(fù)責(zé)組織，重大信息由辦公室與縣政府信息網(wǎng)絡(luò)中心等單位建立聯(lián)系，對(duì)統(tǒng)計(jì)信息進(jìn)行統(tǒng)一發(fā)布。

第一百二十四條部門經(jīng)濟(jì)社會(huì)資料涉及全局的，在向社會(huì)公開發(fā)布前，需經(jīng)局長(zhǎng)審核同意。

第一百二十五條統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量采取分級(jí)簽字負(fù)責(zé)制。對(duì)上報(bào)縣統(tǒng)計(jì)局的報(bào)表，基層統(tǒng)計(jì)人員對(duì)數(shù)據(jù)認(rèn)真校對(duì)審核，并由報(bào)表統(tǒng)計(jì)員確認(rèn)簽字以示負(fù)責(zé);局內(nèi)各專業(yè)負(fù)責(zé)人員對(duì)各自分管專業(yè)的數(shù)據(jù)審核把關(guān)，上報(bào)市局前對(duì)數(shù)據(jù)質(zhì)量簽字確認(rèn);局內(nèi)分管專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)或局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)所列示的數(shù)據(jù)進(jìn)行逐一核對(duì)確認(rèn)，并進(jìn)行簽字后報(bào)送市局，確認(rèn)后的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)人員禁止修改。

第一百二十六條報(bào)表質(zhì)量出現(xiàn)問(wèn)題，各專業(yè)人員應(yīng)負(fù)主要責(zé)任，分管負(fù)責(zé)人負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

第二十五章業(yè)務(wù)和技術(shù)培訓(xùn)制度。

第一百二十七條各項(xiàng)培訓(xùn)會(huì)議，做到有計(jì)劃、有教材、有記錄，必要時(shí)有試題并備案。

第一百二十八條積極參加各級(jí)組織對(duì)統(tǒng)計(jì)人員舉辦的授課培訓(xùn)，強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識(shí)提高工作水平。

第一百二十九條統(tǒng)計(jì)人員不定期對(duì)報(bào)表單位統(tǒng)計(jì)員、街道統(tǒng)計(jì)助理進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和軟硬件技術(shù)培訓(xùn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決工作中存在的問(wèn)題。

第一百三十條統(tǒng)計(jì)人員每年必須達(dá)40個(gè)課時(shí)的專業(yè)培訓(xùn)或?qū)W習(xí)并作好筆記。

第二十六章統(tǒng)計(jì)服務(wù)制度。

第一百三十一條強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)預(yù)警。充分運(yùn)用統(tǒng)計(jì)部門的信息資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)健全經(jīng)濟(jì)動(dòng)態(tài)報(bào)告制(每月向縣委、縣政府報(bào)告我縣主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的預(yù)測(cè)數(shù)或數(shù)據(jù)反饋數(shù))、定期發(fā)布統(tǒng)計(jì)信息、每年編纂統(tǒng)計(jì)年鑒等方式，對(duì)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況進(jìn)行認(rèn)真分析、及時(shí)預(yù)警，為領(lǐng)導(dǎo)正確決策提供參考依據(jù)。

第一百三十二條強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)調(diào)研分析。機(jī)關(guān)工作人員應(yīng)深入調(diào)查研究,開展統(tǒng)計(jì)分析，提供統(tǒng)計(jì)報(bào)告。分管負(fù)責(zé)人每月下基層(鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)、村場(chǎng))調(diào)研兩次以上，各專業(yè)人員每月下基層調(diào)研一次以上，并認(rèn)真做好調(diào)研記錄;各專業(yè)人員每月完成統(tǒng)計(jì)信息1篇、每季度完成調(diào)研分析文章1篇。

第一百三十三條優(yōu)化統(tǒng)計(jì)服務(wù)。在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)，全力為各級(jí)單位和個(gè)人提供優(yōu)質(zhì)、高效的統(tǒng)計(jì)服務(wù)。

第二十七章信息化建設(shè)管理制度。

第一百三十四條加強(qiáng)本局網(wǎng)絡(luò)建設(shè)及管理工作，確保局域網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全、正常運(yùn)行。

第一百三十五條強(qiáng)化縣級(jí)基本單位名錄庫(kù)建設(shè)。嚴(yán)格做好縣級(jí)基本單位名錄庫(kù)的更新、維護(hù)及管理工作，建立健全完整、規(guī)范的全縣基本單位名錄庫(kù)。

第一百三十六條加強(qiáng)縣級(jí)統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。本局在做好統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)站建設(shè)的同時(shí)，要不斷擴(kuò)充網(wǎng)站信息容量，加快信息更新，做好網(wǎng)站維護(hù)、管理，有效發(fā)揮統(tǒng)計(jì)信息資源交流和共享作用。

第一百三十七條加快全縣統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，逐步建成縣、鄉(xiāng)、企三級(jí)統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，全面推進(jìn)“企業(yè)一套表”聯(lián)網(wǎng)直報(bào)，加快各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作的開展和推進(jìn)。

第一百三十八條做好信息化應(yīng)用培訓(xùn)工作。認(rèn)真做好縣、鄉(xiāng)、企三級(jí)統(tǒng)計(jì)人員的信息化應(yīng)用技術(shù)的培訓(xùn)工作，全面提高全縣統(tǒng)計(jì)人員信息化技術(shù)的應(yīng)用水平和能力。

第二十八章統(tǒng)計(jì)法制工作制度。

第一百三十九條強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)法制的學(xué)習(xí)教育。認(rèn)真組織全體干部職工學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》、《統(tǒng)計(jì)違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》等統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)，營(yíng)造法治文化氛圍，增強(qiáng)干部職工的統(tǒng)計(jì)法律意識(shí)。

第一百四十條廣泛開展統(tǒng)計(jì)法制宣傳。通過(guò)印發(fā)宣傳資料、加強(qiáng)部門聯(lián)動(dòng)、利用網(wǎng)絡(luò)及現(xiàn)代通訊設(shè)備等多種方式，加大統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)宣傳力度。

第一百四十一條堅(jiān)持依法治統(tǒng)。按照“六五”普法要求，嚴(yán)格做好統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查和統(tǒng)計(jì)巡查，進(jìn)一步規(guī)范統(tǒng)計(jì)行為，為統(tǒng)計(jì)工作的正常開展和推進(jìn)創(chuàng)造良好的環(huán)境。

統(tǒng)計(jì)局工作計(jì)劃個(gè)人篇四

1、做好某某年領(lǐng)導(dǎo)干部公信度調(diào)查工作。此次調(diào)查從6月10日開始，到7月15日完成。

2、積極開展統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。下半年主要針對(duì)工作重點(diǎn)及結(jié)合人口普查工作開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及工業(yè)、投資、房地產(chǎn)、建筑業(yè)等企業(yè)和部門統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。開展全縣統(tǒng)計(jì)人員從業(yè)資格認(rèn)證工作和統(tǒng)計(jì)繼續(xù)教育培訓(xùn)工作，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(單位)統(tǒng)計(jì)人員從業(yè)資格認(rèn)證培訓(xùn)和指導(dǎo)。

3、認(rèn)真抓好統(tǒng)計(jì)執(zhí)法大檢查。根據(jù)《某某省統(tǒng)計(jì)局國(guó)家統(tǒng)計(jì)局某某調(diào)查總隊(duì)某某省監(jiān)察廳某某省司法廳關(guān)于聯(lián)合開展統(tǒng)計(jì)法和統(tǒng)計(jì)違法違紀(jì)行為處分規(guī)定貫徹執(zhí)行情況大檢查的通知》精神。統(tǒng)計(jì)執(zhí)法大檢查從6月開始，到9月底結(jié)束。我局準(zhǔn)備在全縣范圍內(nèi)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)執(zhí)法大檢查，通過(guò)檢查查找存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)措施，進(jìn)一步規(guī)范統(tǒng)計(jì)管理。

4、繼續(xù)開展好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。下半年進(jìn)入全面推進(jìn)階段工作，著重圍繞迎接中國(guó)共產(chǎn)黨成立__周年開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。堅(jiān)持抓好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)后續(xù)工作，兌現(xiàn)作出的承諾，建立健全深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的長(zhǎng)效機(jī)制;引導(dǎo)全體共產(chǎn)黨員認(rèn)真落實(shí)公開承諾的事項(xiàng)，掀起創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的高潮。

5、繼續(xù)抓好我縣第六次人口普查工作。一是認(rèn)真組織好普查指導(dǎo)員、普查員的選用和培訓(xùn)工作。二是認(rèn)真做好普查的試點(diǎn)工作，為全面普查積累經(jīng)驗(yàn)和進(jìn)一步開展普查奠定基礎(chǔ)。三是加強(qiáng)宣傳力度，使普查工作家喻戶曉，得到全社會(huì)的大力支持。四是按上級(jí)普查工作要求，抓好普查登記前的其他各項(xiàng)工作。

6、繼續(xù)做好下半年的常規(guī)統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)。創(chuàng)新調(diào)查方式方法，積極推行“在地統(tǒng)計(jì)”原則，有效保障統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量，提高統(tǒng)計(jì)工作效率。加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)計(jì)教育培訓(xùn)需求的調(diào)查，增強(qiáng)培訓(xùn)的層次性和針對(duì)性。積極開展各鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站人員培訓(xùn)，適時(shí)開展部門統(tǒng)計(jì)人員的培訓(xùn)工作。

7、繼續(xù)圍繞“三個(gè)一百”工程，著力深化統(tǒng)計(jì)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，繼續(xù)圍繞縣委、縣政府的中心工作，把握需求導(dǎo)向，提高統(tǒng)計(jì)信息的時(shí)效性和準(zhǔn)確性，當(dāng)好參謀服好務(wù)。重點(diǎn)做好工業(yè)、能源、固定資產(chǎn)投資、服務(wù)業(yè)等運(yùn)行監(jiān)測(cè)。

8、解放思想，切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。努力鉆研統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)和經(jīng)濟(jì)理論，積極研究經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展和統(tǒng)計(jì)需求的變化，積極探索統(tǒng)計(jì)工作的新思路、新方法。以行政效能建設(shè)為中心，切實(shí)加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。不斷加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)文化建設(shè)，增強(qiáng)全縣統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)凝聚力和戰(zhàn)斗力。認(rèn)真開展好學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，進(jìn)一步解放思想;以行政效能建設(shè)為中心，切實(shí)加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè);切實(shí)加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)文化建設(shè)。通過(guò)一系列的舉措，培養(yǎng)一支政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)精通、廉潔高效、作風(fēng)優(yōu)良的統(tǒng)計(jì)干部隊(duì)伍。

統(tǒng)計(jì)局工作計(jì)劃個(gè)人篇五

我局財(cái)務(wù)工作緊緊圍繞全市統(tǒng)計(jì)思路和統(tǒng)計(jì)工作重點(diǎn)，充分發(fā)揮服務(wù)職能，盡職盡責(zé)地做好各種經(jīng)費(fèi)落實(shí)，做好后勤保障工作，促進(jìn)我市統(tǒng)計(jì)工作的迅速發(fā)展。

一.扎實(shí)認(rèn)真地抓好各種經(jīng)費(fèi)落實(shí)，各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)使用，統(tǒng)籌兼顧，支出合理，確保統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作需要，為局領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)費(fèi)落實(shí)和使用上當(dāng)好參謀和助手。

二.抓好縣區(qū)中央統(tǒng)計(jì)事業(yè)費(fèi)的審計(jì)。按照省局的安排，擬在八至九月對(duì)五個(gè)縣區(qū)的經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行全面審計(jì)，提高縣區(qū)財(cái)務(wù)工作水平，同時(shí)，在11月份前做好市上對(duì)我局的專項(xiàng)審計(jì)準(zhǔn)備工作。

三.加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理，建立計(jì)算站固定資產(chǎn)明細(xì)帳，做好報(bào)廢物資的申請(qǐng)報(bào)廢處理，做好清產(chǎn)核資工作，做到帳帳相符，帳實(shí)相符。

四.管理好中央統(tǒng)計(jì)事業(yè)費(fèi)，經(jīng)費(fèi)盡量向工作成績(jī)突出的縣區(qū)統(tǒng)計(jì)局傾斜，騰出精力和時(shí)間協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)抓好縣區(qū)經(jīng)費(fèi)落實(shí)。

五.加強(qiáng)局機(jī)關(guān)建設(shè)。完成會(huì)議室裝修，車輛購(gòu)置及有關(guān)設(shè)備購(gòu)置。

六.加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平。

統(tǒng)計(jì)局工作計(jì)劃個(gè)人篇六

在這個(gè)繽紛多彩的世界里，我們不斷地給自己充電，不斷充實(shí)和完善自己，以更好的適應(yīng)這個(gè)多變的社會(huì)。我們的機(jī)會(huì)多了，面臨的選擇也多了，在眾多機(jī)會(huì)里我們要有的放矢，制定一個(gè)合適的完善計(jì)劃。在這里，小編向您推薦工作計(jì)劃網(wǎng)，你可以選擇適合自己的'工作計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)你的人生。

2013年，我局財(cái)務(wù)工作緊緊圍繞全市統(tǒng)計(jì)思路和統(tǒng)計(jì)工作重點(diǎn)，充分發(fā)揮服務(wù)職能，盡職盡責(zé)地做好各種經(jīng)費(fèi)落實(shí)，做好后勤保障工作，促進(jìn)我市統(tǒng)計(jì)工作的迅速發(fā)展。下面就是本人的工作計(jì)劃：

一、扎實(shí)認(rèn)真地抓好各種經(jīng)費(fèi)落實(shí)，各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)使用，統(tǒng)籌兼顧，支出合理，確保統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作需要，為局領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)費(fèi)落實(shí)和使用上當(dāng)好參謀和助手。

二、抓好縣區(qū)中央統(tǒng)計(jì)事業(yè)費(fèi)的審計(jì)。按照省局的安排，擬在八至九月對(duì)五個(gè)縣區(qū)的經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行全面審計(jì)，提高縣區(qū)財(cái)務(wù)工作水平，同時(shí)，在11月份前做好市上對(duì)我局的專項(xiàng)審計(jì)準(zhǔn)備工作。

三、加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理，建立計(jì)算站固定資產(chǎn)明細(xì)帳，做好報(bào)廢物資的申請(qǐng)報(bào)廢處理，做好清產(chǎn)核資工作，做到帳帳相符，帳實(shí)相符。

四、管理好中央統(tǒng)計(jì)事業(yè)費(fèi)，經(jīng)費(fèi)盡量向工作成績(jī)突出的縣區(qū)統(tǒng)計(jì)局傾斜，騰出精力和時(shí)間協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)抓好縣區(qū)經(jīng)費(fèi)落實(shí)。

五、加強(qiáng)局機(jī)關(guān)建設(shè)。完成會(huì)議室裝修，車輛購(gòu)置及有關(guān)設(shè)備購(gòu)置。

六、加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平。

統(tǒng)計(jì)局工作計(jì)劃個(gè)人篇七

某某年，我局將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的某某大和某某全會(huì)精神，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委、縣人民政府工作發(fā)展目標(biāo)，解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)信息、咨詢和監(jiān)督的整體功能，做好縣委、政府的參謀助手，為全縣社會(huì)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。重點(diǎn)將抓好以下幾項(xiàng)工作：

一、扎實(shí)開展第二次全國(guó)經(jīng)濟(jì)普查工作。

積極向政府領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，主動(dòng)與部門協(xié)調(diào)溝通，加大宣傳、加強(qiáng)培訓(xùn)，齊心協(xié)力做好經(jīng)濟(jì)普查入戶登記及數(shù)據(jù)處理工作。對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的普查工作，要加強(qiáng)調(diào)度和指導(dǎo)，遇到問(wèn)題和困難及時(shí)解決，保證必要的普查經(jīng)費(fèi)得到落實(shí)，確保全面高質(zhì)量地完成全縣第二次經(jīng)濟(jì)普查。

二、積極推進(jìn)統(tǒng)計(jì)調(diào)查方法制度改革。

針對(duì)現(xiàn)行統(tǒng)計(jì)調(diào)查方法存在的問(wèn)題和不足，用解放思想、深化改革的眼光，緊緊圍繞縣委、政府工作發(fā)展需要，有針對(duì)性地對(duì)全縣統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作進(jìn)行完善。當(dāng)前的重點(diǎn)是完善和解決規(guī)模以下工業(yè)、限額以下批發(fā)零售住宿餐飲業(yè)抽樣調(diào)查制度，全面安排部署節(jié)能降耗、服務(wù)業(yè)統(tǒng)計(jì)工作，配備相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)力量，協(xié)調(diào)好部門協(xié)作關(guān)系，進(jìn)一步緩解統(tǒng)計(jì)信息的供需矛盾。

三、切實(shí)加大統(tǒng)計(jì)法制建設(shè)力度。

以全縣“某某”普法和開展第二次全國(guó)經(jīng)濟(jì)。

普查為契機(jī)，加大統(tǒng)計(jì)法的宣傳和執(zhí)行力度，全面完善統(tǒng)計(jì)報(bào)表簽收制度，加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)執(zhí)法培訓(xùn)，規(guī)范部門統(tǒng)計(jì)報(bào)表行為，建立與司法、監(jiān)察部門的聯(lián)合執(zhí)法制度，切實(shí)轉(zhuǎn)變統(tǒng)計(jì)資料收集環(huán)節(jié)的老大難問(wèn)題，努力創(chuàng)建良好的統(tǒng)計(jì)法制環(huán)境。

四、努力提高統(tǒng)計(jì)信息化應(yīng)用水平。

按照《某某州“某某”統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè)規(guī)劃》的要求，從滿足工作需要出發(fā)，進(jìn)一步加強(qiáng)縣、鄉(xiāng)兩級(jí)統(tǒng)計(jì)信息化電腦軟、硬件設(shè)施的建設(shè)工作，建立優(yōu)質(zhì)高效的“某某縣統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)”網(wǎng)站資源，建立健全網(wǎng)絡(luò)管理制度，規(guī)范信息上網(wǎng)行為，全面提升全縣統(tǒng)計(jì)信息化應(yīng)用水平。

五、積極抓好統(tǒng)計(jì)優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。

緊緊圍繞縣委、縣人民政府工作發(fā)展目標(biāo)和熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，加大信息分析資料開發(fā)力度，認(rèn)真做好全縣宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的監(jiān)測(cè)和分析，積極做好1952年以來(lái)全縣統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)資料的整理工作，開展《輝煌歷程——某某改革開放30年》年刊的編輯出版論證和籌備工作。

六、認(rèn)真抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站建設(shè)。

加強(qiáng)與各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府及縣人事部門的溝通聯(lián)系，切實(shí)做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站人員的選調(diào)培訓(xùn)工作，規(guī)范統(tǒng)計(jì)站管理制度，完善統(tǒng)計(jì)站硬件建設(shè)，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站真正成為全縣農(nóng)村基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)工作的組織者和實(shí)施者，基層統(tǒng)計(jì)人員有一個(gè)健康穩(wěn)定的工作環(huán)境，為加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作，規(guī)范源頭數(shù)據(jù)，提高數(shù)據(jù)質(zhì)量打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

七、抓好單位精神文明創(chuàng)建工作。

把精神文明創(chuàng)建工作納入統(tǒng)計(jì)事業(yè)發(fā)展的整體規(guī)劃，重點(diǎn)抓好社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德教育，切實(shí)推進(jìn)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》的貫徹落實(shí)，積極做好州級(jí)文明單位申報(bào)工作。把精神文明創(chuàng)建活動(dòng)作為樹統(tǒng)計(jì)形象、抓隊(duì)伍建設(shè)、促事業(yè)發(fā)展的重要工程來(lái)抓，實(shí)現(xiàn)文明創(chuàng)建工作與統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作齊頭并進(jìn)，相互提高。

統(tǒng)計(jì)局工作計(jì)劃個(gè)人篇八

2010年，我局將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的十七大和十七屆四中全會(huì)精神，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委、縣人民政府工作發(fā)展目標(biāo)，解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)信息、咨詢和監(jiān)督的整體功能，做好縣委、政府的參謀助手，為全縣社會(huì)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。重點(diǎn)將抓好以下幾項(xiàng)工作：

一、扎實(shí)開展第二次全國(guó)經(jīng)濟(jì)普查工作。

積極向政府領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，主動(dòng)與部門協(xié)調(diào)溝通，加大宣傳、加強(qiáng)培訓(xùn)，齊心協(xié)力做好經(jīng)濟(jì)普查入戶登記及數(shù)據(jù)處理工作。對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的普查工作，要加強(qiáng)調(diào)度和指導(dǎo)，遇到問(wèn)題和困難及時(shí)解決，保證必要的普查經(jīng)費(fèi)得到落實(shí)，確保全面高質(zhì)量地完成全縣第二次經(jīng)濟(jì)普查。

二、積極推進(jìn)統(tǒng)計(jì)調(diào)查方法制度改革。

針對(duì)現(xiàn)行統(tǒng)計(jì)調(diào)查方法存在的'問(wèn)題和不足，用解放思想、深化改革的眼光，緊緊圍繞縣委、政府工作發(fā)展需要，有針對(duì)性地對(duì)全縣統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作進(jìn)行完善。當(dāng)前的重點(diǎn)是完善和解決規(guī)模以下工業(yè)、限額以下批發(fā)零售住宿餐飲業(yè)抽樣調(diào)查制度，全面安排部署節(jié)能降耗、服務(wù)業(yè)統(tǒng)計(jì)工作，配備相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)力量，協(xié)調(diào)好部門協(xié)作關(guān)系，進(jìn)一步緩解統(tǒng)計(jì)信息的供需矛盾。

三、切實(shí)加大統(tǒng)計(jì)法制建設(shè)力度。

以全縣“五五”普法和開展第二次全國(guó)經(jīng)濟(jì)。

普查為契機(jī)，加大統(tǒng)計(jì)法的宣傳和執(zhí)行力度，全面完善統(tǒng)計(jì)報(bào)表簽收制度，加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)執(zhí)法培訓(xùn)，規(guī)范部門統(tǒng)計(jì)報(bào)表行為，建立與司法、監(jiān)察部門的聯(lián)合執(zhí)法制度，切實(shí)轉(zhuǎn)變統(tǒng)計(jì)資料收集環(huán)節(jié)的老大難問(wèn)題，努力創(chuàng)建良好的統(tǒng)計(jì)法制環(huán)境。

四、努力提高統(tǒng)計(jì)信息化應(yīng)用水平。

按照《**州“十一五”統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè)規(guī)劃》的要求，從滿足工作需要出發(fā)，進(jìn)一步加強(qiáng)縣、鄉(xiāng)兩級(jí)統(tǒng)計(jì)信息化電腦軟、硬件設(shè)施的建設(shè)工作，建立優(yōu)質(zhì)高效的“**縣統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)”網(wǎng)站資源，建立健全網(wǎng)絡(luò)管理制度，規(guī)范信息上網(wǎng)行為，全面提升全縣統(tǒng)計(jì)信息化應(yīng)用水平。

五、積極抓好統(tǒng)計(jì)優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。

緊緊圍繞縣委、縣人民政府工作發(fā)展目標(biāo)和熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，加大信息分析資料開發(fā)力度，認(rèn)真做好全縣宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的監(jiān)測(cè)和分析，積極做好1952年以來(lái)全縣統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)資料的整理工作，開展《輝煌歷程——**改革開放30年》年刊的編輯出版論證和籌備工作。

六、認(rèn)真抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站建設(shè)。

加強(qiáng)與各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府及縣人事部門的溝通聯(lián)系，切實(shí)做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站人員的選調(diào)培訓(xùn)工作，規(guī)范統(tǒng)計(jì)站管理制度，完善統(tǒng)計(jì)站硬件建設(shè)，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站真正成為全縣農(nóng)村基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)工作的組織者和實(shí)施者，基層統(tǒng)計(jì)人員有一個(gè)健康穩(wěn)定的工作環(huán)境，為加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作，規(guī)范源頭數(shù)據(jù)，提高數(shù)據(jù)質(zhì)量打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

七、抓好單位精神文明創(chuàng)建工作。

把精神文明創(chuàng)建工作納入統(tǒng)計(jì)事業(yè)發(fā)展的整體規(guī)劃，重點(diǎn)抓好社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德教育，切實(shí)推進(jìn)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》的貫徹落實(shí)，積極做好州級(jí)文明單位申報(bào)工作。把精神文明創(chuàng)建活動(dòng)作為樹統(tǒng)計(jì)形象、抓隊(duì)伍建設(shè)、促事業(yè)發(fā)展的重要工程來(lái)抓，實(shí)現(xiàn)文明創(chuàng)建工作與統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作齊頭并進(jìn)，相互提高。

統(tǒng)計(jì)局工作計(jì)劃個(gè)人篇九

2019年，全區(qū)統(tǒng)計(jì)工作的總體要求是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的xx大精神，緊緊圍繞“提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量、服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)”這個(gè)中心，以“三個(gè)提高”為主題，以“四大工程”為重點(diǎn)，突出“四個(gè)更”，即：推動(dòng)統(tǒng)計(jì)工作更加規(guī)范，基礎(chǔ)工作更加扎實(shí)，服務(wù)領(lǐng)域更加拓展，工作成效更加突出。重點(diǎn)要抓好以下五個(gè)方面的工作：

我們著力在經(jīng)濟(jì)普查宣傳、摸底、正式登記、數(shù)據(jù)錄入等方面做好工作，同時(shí)充分用好經(jīng)濟(jì)普查的有關(guān)資料，把全區(qū)各類調(diào)查單位的行業(yè)結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況等情況了解清楚，為黨委政府實(shí)施宏觀調(diào)控，制定和調(diào)整有關(guān)政策，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理提供決策依據(jù)。

進(jìn)一步健全、完善統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)報(bào)送制度和應(yīng)急機(jī)制，及時(shí)做好各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)的發(fā)布工作，提供準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和優(yōu)質(zhì)的統(tǒng)計(jì)產(chǎn)品。在統(tǒng)計(jì)服務(wù)過(guò)程中，切實(shí)做到“三個(gè)把握”，即：把握經(jīng)濟(jì)運(yùn)行發(fā)展態(tài)勢(shì)，及時(shí)做好預(yù)警監(jiān)測(cè);把握區(qū)域發(fā)展形態(tài)，抓好橫向城區(qū)間的比較分析;把握全區(qū)工作導(dǎo)向，密切關(guān)注重點(diǎn)工作完成情況。

繼續(xù)推進(jìn)街道統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范。推進(jìn)各街道積極適應(yīng)企業(yè)一套表改革轉(zhuǎn)變，強(qiáng)化綜合能力、業(yè)務(wù)建設(shè)、力量配備，切實(shí)承接好、落實(shí)好新形勢(shì)下的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)。從制度建設(shè)、人員配備、硬件設(shè)備、規(guī)范運(yùn)行等方面入手，認(rèn)真總結(jié)、推廣統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)建設(shè)已取得的成功經(jīng)驗(yàn)。6個(gè)街道統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)力爭(zhēng)全部達(dá)標(biāo)。繼續(xù)推進(jìn)“三上”企業(yè)統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范。全面夯實(shí)企業(yè)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)，全力促進(jìn)企業(yè)明晰統(tǒng)計(jì)責(zé)任、健全統(tǒng)計(jì)制度、完善統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳、規(guī)范統(tǒng)計(jì)流程、強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)、履行統(tǒng)計(jì)義務(wù)，進(jìn)一步完善統(tǒng)計(jì)工作網(wǎng)絡(luò)，強(qiáng)化對(duì)“三上”企業(yè)的統(tǒng)計(jì)指導(dǎo)和服務(wù)，全區(qū)“三上”企業(yè)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)年內(nèi)力爭(zhēng)達(dá)標(biāo)。

通過(guò)“三個(gè)強(qiáng)化”來(lái)進(jìn)一步提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量，即：強(qiáng)化目標(biāo)考核，加大對(duì)街道統(tǒng)計(jì)工作的考核力度;強(qiáng)化數(shù)據(jù)審核和評(píng)估，加大各指標(biāo)間數(shù)據(jù)的匹配;強(qiáng)化“四大工程”建設(shè)，加快統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè)步伐。

繼續(xù)深化和完善行政執(zhí)法責(zé)任制，建立健全依法行政有關(guān)制度，積極構(gòu)建行政權(quán)力陽(yáng)光運(yùn)行機(jī)制，不斷規(guī)范自身依法行政行為，依法開展統(tǒng)計(jì)監(jiān)審，不斷提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量。認(rèn)真開展統(tǒng)計(jì)“七五”普法宣傳教育。加強(qiáng)部門統(tǒng)計(jì)調(diào)查管理，建立部門統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目審核備案制度。加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)格對(duì)統(tǒng)計(jì)執(zhí)法人員的資格管理，不斷提高統(tǒng)計(jì)執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。