最新就業(yè)處具體工作計劃和目標(十二篇)

人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，一起對今后的學習做個計劃吧。那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢？而個人計劃又該怎么寫呢？下面是我給大家整理的計劃范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

就業(yè)處具體工作計劃和目標篇一

一、就業(yè)工作應及時總結(jié)，及時調(diào)整。

一項工作不管成功與否，關(guān)鍵是我們能否及時總結(jié)工作，找出其中的原因，就業(yè)是一項復雜、艱難的工作，是職業(yè)學校常提的話題，也是讓所有職校最頭疼的問題，總結(jié)過去的一些作法，有以下幾點值得我們思考：

1、如何處理升學與就業(yè)

升學與就業(yè)并重，但如何處理升學與就業(yè)卻值得我們深思，我們是一所職業(yè)學校，立足的基礎(chǔ)是職業(yè)與專業(yè)教育，優(yōu)勢也是專業(yè)教育，其教育目的是讓學生掌握1―2門專業(yè)理論和專業(yè)技能，所以我們在制訂教學計劃和平時的教學過程中應以專業(yè)為重，同時有限度地兼顧升學，要讓所有師生改變觀念，要教育學生積極參與企業(yè)的招聘報名。

2、建立有效的校企合作運行機制

中職生就業(yè)的主要方向是廠礦企業(yè)，能否與企業(yè)進行良好的合作直接關(guān)系到就業(yè)安置工作的拓展，但如何才能與企業(yè)搞好關(guān)系，讓企業(yè)放心地到校招聘，有很多制約因素：

①學校就業(yè)部門與企業(yè)人事部門的關(guān)系

②學生自身的專業(yè)理論與實踐技能水平以及吃苦耐勞的`品質(zhì)

③是否有共同的利益點

3、實習工作未能全面展開

實習工作由于多種原因，一直斷斷續(xù)續(xù)不能展開，可以肯定的說實習工作對就業(yè)安置，學校的社會聲譽等方面其作用都是很大的，但有很多原因困擾學生實習工作的進展。①專業(yè)教師不足，無人在實習期間對學生進行有效指導；②費用較大，學生負擔重，不能長時間展開；③企業(yè)對學生安全考慮較多，不愿接受實習生。

針對以上幾點問題，我們要及時反思、及時總結(jié)、及時調(diào)整措施。

二、集思廣益，努力搞好就業(yè)工作

就業(yè)處具體工作計劃和目標篇二

1、開展20____屆畢業(yè)生生源數(shù)據(jù)統(tǒng)計、申報和畢業(yè)生資格審查;

2、開展就業(yè)工作人員業(yè)務理論培訓;

10月

1、開展黑龍江省內(nèi)實習醫(yī)院畢業(yè)生就業(yè)指導、省內(nèi)用人單位走訪工作(19—23日);

2、印刷、郵寄《就業(yè)宣傳冊》，向省內(nèi)、外用人單位開展20____屆畢業(yè)生專業(yè)、生源信息宣傳;

3、編印、發(fā)放《就業(yè)指導手冊》、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、《就業(yè)推薦表》;

11月

1、對20____屆畢業(yè)生開始就業(yè)推薦;

2、分組開展省外用人單位走訪及畢業(yè)生需求調(diào)查活動(2—13日);

3、開始，組織畢業(yè)生參加全國及各省市畢業(yè)生供需見面會、洽談會、招聘會，積極收集、發(fā)布招聘會信息;

12月

1、籌備、召開冬季畢業(yè)生供需洽談會(12月5日);

2、開展院系就業(yè)工作評估(14—17日);

1、開展評估總結(jié)及學院評估材料整理;

1、分組開展省外用人單位走訪及畢業(yè)生需求調(diào)查活動(____—26日)

1、分組開展省內(nèi)實習醫(yī)院畢業(yè)生就業(yè)指導、省內(nèi)用人單位走訪活動;

2、籌備、召開春季畢業(yè)生供需洽談會(4月27日);

1、參加省教育廳舉辦的全省畢業(yè)生就業(yè)工作會議，根據(jù)會議精神擬定我院《畢業(yè)生就業(yè)工作意見》，并及時對畢業(yè)生進行貫徹、傳達;

1、上報、審核就業(yè)計劃，辦理畢業(yè)生派遣手續(xù);

2、會同組織部、學生處、團委，開展選調(diào)生、大學生志愿服務貧困縣、西部計劃、村村大學生計劃等國家就業(yè)項目落實工作;

1、派遣畢業(yè)生，轉(zhuǎn)寄畢業(yè)生檔案;

1、辦理畢業(yè)生改派，做好年度就業(yè)工作的總結(jié)和收尾工作;

11月—6月

1、開展畢業(yè)生就業(yè)指導、服務、咨詢工作，開展畢業(yè)生《就業(yè)協(xié)議書》簽章、審核工作，根據(jù)省教育廳日程，編制《就業(yè)計劃》，及時上報;

就業(yè)處具體工作計劃和目標篇三

以科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹落實《^v^關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》和教育部《中等職業(yè)教育改革創(chuàng)新行動計劃》的精神，以辦人民滿意的職業(yè)教育為宗旨，以提高教育質(zhì)量為核心，以發(fā)展壯大我校辦學規(guī)模落腳點，為學生升學就業(yè)，成人成才和縣域經(jīng)濟發(fā)展服務，為新學校開局作出貢獻。

解放思想，強化措施，攻堅克難，狠抓落實，確保1000人招生任務（春季700人，秋季300人）。確保亞太校區(qū)畢業(yè)生100%高質(zhì)量對口就業(yè)。

2、改進措施，確保招生任務全面完成

①、強化責任意識，切實落實招生工作責任制。首先是健全學校三級招生工作領(lǐng)導機構(gòu)。其次落實招生目標責任制，逐級分工，把任務分解到各招生專班；再次是建立激勵機制。將招生任務與評優(yōu)表模、獎勵分配等結(jié)合起來，不斷強化招生工作的責任意識。

②、提高思想認識，做好招生前期工作。爭取讓學校的招生工作得到教育局、初中學校及社會人士的支持，有的放矢。一是爭取教育局給予政策支持。二是加強與初中學校領(lǐng)導、班主任和村干部的聯(lián)系、交流、溝通，促進感情交流。三是摸清摸準學生相關(guān)信息，確定我們招生的重點對象，為中考后走村串戶招生做好充分準備。

③、加強校校合作、校企合作。為了適應社會發(fā)展的需要和市場就業(yè)需求，加強校校合作，與高等職業(yè)技術(shù)學校聯(lián)合辦學，開設市場熱門專業(yè)；與企業(yè)合作，以實習代替實訓，讓學生畢業(yè)及可就業(yè)。

3、提高升學就業(yè)質(zhì)量，以“出口”帶動“進口”

為了提高學生的升學就業(yè)質(zhì)量，學校要加大高考班備考力度，加強對文化成績好的學生的技能培訓，讓過二本線人數(shù)超過30人。加強與辦學質(zhì)量高的單招學校的聯(lián)系，保證學生都能升入理想的學校，打通學生升學渠道。學校將進行市場調(diào)研，確定知名企業(yè)簽訂定向培養(yǎng)協(xié)議和校企合作協(xié)議，建立了穩(wěn)定的就業(yè)安置點。安置學生時學校都根據(jù)崗位要求、安全管理、勞動保護、工資報酬等指標考察企業(yè)，把好“企業(yè)關(guān)”，據(jù)此研究確定好實習就業(yè)企業(yè)后，班主任再對符合實習就業(yè)條件的學生進行宣傳、組織報名、初試，就業(yè)處根據(jù)報名和初試結(jié)果組織面試考評，最后確定學生去留，把好學生“出門關(guān)”，再嚴格按照實習就業(yè)管理制度與用人單位和學生洽談，簽訂好勞動合同和就業(yè)協(xié)議，保障學生的切身利益，確保學生工薪待遇每月在3500元左右，確保亞太校區(qū)學生100%就業(yè)，對已就業(yè)的學生，學校建立畢業(yè)生跟蹤管理服務制度，直到學生滿意為止。

1. 2月末---3月上旬，制定招生方案，擬定招生簡章，召開全校教職工春季招生動員大會，各校區(qū)完成校內(nèi)招生宣傳。

2. 3月下旬---3月底，招生專班到各對口學校進校宣傳，亞太校區(qū)13級學生就業(yè)安置和頂崗實習安排。

3. 4月初---4月末，進行職教分流新生接待工作，完成春招任務。

4. 5月---6月，暑期招生宣傳，摸清學生信息，為暑期招生做準備。

5. 7月---8月，全校教職員工進行暑期招生。

就業(yè)處具體工作計劃和目標篇四

在學校領(lǐng)導下，堅持以“服務為宗旨，就業(yè)為導向”的辦學思想以國家級重點職業(yè)學校建設標準為工作目標，一提高學生專業(yè)技能，培養(yǎng)適用新型人才為目的，全面落實學校提高的工作任務，狠抓制度整頓和制度建設，嚴格實習教學管理，不斷改善實習教學條件，狠抓就業(yè)質(zhì)量工作，搞好校企合作。建立長期，穩(wěn)固的協(xié)作關(guān)系，為學?！罢械眠M，留得住，送得出”做出貢獻。將招生實習就業(yè)各項工作推上一個新的臺階。

1、建章建制，規(guī)范并嚴格執(zhí)行各種規(guī)章制度。

2、嚴格執(zhí)行實習大綱，充分利用現(xiàn)有實習場地，結(jié)合校外實習工廠搞好實習實訓教學

3、在條件許可情況下，積極對外承攬加工業(yè)務，主動創(chuàng)新。

4、加強學生就業(yè)安置和跟蹤調(diào)查工作，鞏固已經(jīng)建立的校企合作。勞務輸出關(guān)系，積極開辟新的合作及就業(yè)途徑。

5、加強對學生愛崗、敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育。示、培養(yǎng)學生就業(yè)的創(chuàng)業(yè)意識，創(chuàng)新能力，為適應市場要求奠定基礎(chǔ)。

6、積極與安監(jiān)等部門舉辦電工、焊工等培訓、認證工作。組織好學生的有關(guān)考證工作。

7、組織第七屆專業(yè)技能大比武。

8、做好陽光工程及扶貧培訓工作。

1、召開處室管理人員、專業(yè)教研組長會議、落實有關(guān)制度，做好新制度的執(zhí)行落實工作。

2、召開管理人員、專業(yè)教師會議，安排布置工作任務。

3、新生調(diào)整編班。

1、配合陽光工程，舉辦電工、焊工等級證，操作證、培訓及認證考試。

2、對本年度就業(yè)學生進行跟蹤調(diào)查。

3、邀請企業(yè)領(lǐng)導來校進行就業(yè)指導講座。

十一月

1、為二年級就業(yè)班學生舉辦職業(yè)指導系列專題講座。

2、組織相關(guān)專業(yè)校外見習。

3、實習教學工作督促。

十二月

1、各年級各專業(yè)的專題實習。

2、專業(yè)技能大比武。

3、幼師專業(yè)職業(yè)技能等級考評。

元月：處室工作全面檢查、總結(jié)、評比。

就業(yè)處具體工作計劃和目標篇五

xxxx年，我們的工作將面臨兩大挑戰(zhàn)：首先是需安置的頂崗實習和就業(yè)人數(shù)將再創(chuàng)歷史新高，其中需要安排就業(yè)的xxx屆畢業(yè)生xxxx人，需要安排頂崗實習的11屆畢業(yè)生為20xx人;其次，國內(nèi)金融危機的余溫猶在，對我國就業(yè)形勢的影響也在增加，經(jīng)濟不會短時間回升，企業(yè)人員需求量不會明顯增加，xxxx年全國僅高等院校的畢業(yè)生就將達到xxxx萬人。xxxx年就業(yè)形勢將非常嚴峻。開拓我校10年實訓就業(yè)工作新局面，確保不因?qū)嵱柡途蜆I(yè)工作給學校帶來不利的影響，是今年的工作重點。

工作目標：

緊緊圍繞學校工作要點，認真研究在新形勢下就業(yè)和實訓工作面臨的新問題和應對對策，保證xxxx屆畢業(yè)生頂崗實習崗位的安置，提高xxxx屆畢業(yè)生的就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量，擴大實習(就業(yè))兩個基地建設，扎實推進實訓(就業(yè))和校企合作，力求創(chuàng)新，務求實效，大力提高校企合作水平。

屆畢業(yè)生概況：

我校xxxx屆畢業(yè)生共20xx人，其中06級高職1205人，08級中專815人，財經(jīng)類1209人，it類415人，商貿(mào)類396人。

2.基本思路：

第一階段：加強思想動員，調(diào)查頂崗實習(就業(yè))意愿，分解頂崗實習(就業(yè))指標，落實基礎(chǔ)工作

時間安排：xxxx年3月—4月

工作內(nèi)容：

(1)在總結(jié)xxxx屆畢業(yè)生工作基礎(chǔ)上，制定xxxx屆畢業(yè)生頂崗實習(就業(yè))工作實施性計劃，啟動xxxx屆畢業(yè)生頂崗實習(就業(yè))工作，分期進行xxxx屆畢業(yè)生情況調(diào)查、就業(yè)崗位意愿調(diào)查、校內(nèi)面試(系部負責)等工作，切實做好畢業(yè)學生就業(yè)、實習和推薦的基礎(chǔ)工作。

(2)結(jié)合畢業(yè)生實際情況舉辦專業(yè)指導講座，幫助學生樹立正確的就業(yè)觀、擇業(yè)觀，了解就業(yè)政策及學校相關(guān)規(guī)定，做好就業(yè)前的心理準備和知識準備。側(cè)重就業(yè)形勢教育、就業(yè)心理教育、就業(yè)面試技巧教育等，全面提高畢業(yè)生的綜合素質(zhì)。

(3)積極主動聯(lián)系、落實用人單位。

第二階段：積極組織實施，分階段落實頂崗實習(就業(yè))

時間安排：xxxx年5月—xxxx年9月

工作內(nèi)容：

(1)分時段做好畢業(yè)生頂崗實習(就業(yè))工作推進。從xxxx年5月開始對xxxx屆畢業(yè)生不斷進行分流，要及時掌握學生的實習、就業(yè)、繼續(xù)升學的動態(tài)變化情況。

(2)組織學生參加各類用人單位的校內(nèi)外招聘會，全面展開xxxx屆畢業(yè)生的頂崗實習(就業(yè))工作。

(3)完成畢業(yè)生離校相關(guān)工作，保證畢業(yè)生順利、安全上崗。

(4)積極主動聯(lián)系、落實用人單位。

第三階段：做好畢業(yè)生上崗工作，進行實習巡訪工作，積極總結(jié)本年度工作

時間安排：xxxx年10月—xxxx年12月

工作內(nèi)容：

(1)收集、匯總xxxx屆畢業(yè)生頂崗實習(就業(yè))情況。

(2)做好xxxx屆畢業(yè)生頂崗實習(就業(yè))崗位的變更、調(diào)整工作。

(3)開展畢業(yè)生跟蹤調(diào)查和就業(yè)工作滿意度調(diào)查，撰寫調(diào)查報告。

(4)召開工作總結(jié)會，制定下一年工作方案。

時間安排：xxxx年7月—xxxx年8月

工作內(nèi)容：

積極與用人單位聯(lián)系，幫助10屆畢業(yè)生的頂崗實習向就業(yè)順利過渡;不斷開拓新的就業(yè)渠道，確保10屆畢業(yè)生就業(yè)率在95%以上。同時做好10屆畢業(yè)生的實習證明資料的收集、整理工作，確保首次派遣就業(yè)率就達到95%以上。

鞏固原有的基地，積極拓展新的基地，力爭再與10個單位簽訂實習/就業(yè)基地協(xié)議。加大信息專業(yè)的基地建設，要做到至少與2個新it企業(yè)簽訂基地協(xié)議，以保證各專業(yè)基地建設的均衡、合理。

要積極與企業(yè)聯(lián)系，力爭與企業(yè)達成聯(lián)合辦學協(xié)議，冠名組班，力爭做到每個專業(yè)至少有一個企業(yè)冠名班。

信息技術(shù)專業(yè)要繼續(xù)保持與華道數(shù)據(jù)處理有限公司的合作辦學模式，規(guī)模要逐步擴大、模式實現(xiàn)多樣化。

六、進一步落實七加七公司定期接受我校兩個班級學生(100名)頂崗實習和就業(yè)工作，并組織實施。

七、進一步強化制度建設，建立實習檢查評估制度。

八、專題研討我校在校企合作、頂崗實習、就業(yè)工作的經(jīng)驗和不足，研究新思路、新舉措。

九、積極主動配合系(部)開展工作，做好組織、協(xié)調(diào)工作。

十、完成學校交辦的其他工作。

實訓就業(yè)處

就業(yè)處具體工作計劃和目標篇六

一：指導思想

招生對于每一個學校而言都是頭等大事，首先要有學生才需要老師，那么對于民辦學校而言生源更是重中之重，學生的存在是我們老師存在的前提，所以作為南通海陵技工學校的每一位教職員工而言，招生是我們每位教職員工的必修課，必須做到人人參與、人人出力。為了學校的發(fā)展壯大，作為海陵人的每一位主人，讓我們一起努力吧!

二：具體工作

1：一月份

⑴ 做好招生動員工作(包括請班主任在班級做好在校學生為學校招生的動員工作)(黃華)

⑵給新員工介紹學校整體概況，一些自己特色及優(yōu)勢(朱宏進)

⑶給全體教職員工作一次招生培訓(黃華)

⑷找部分老教師談話準備組建招生隊伍

2：二月份(寒假)

⑴通過qq群、微信群發(fā)一些正能量的語言(黃華 朱宏進)

⑵吩咐招生老師利用寒假與定點、承包學校老師處好關(guān)系(黃華)

⑶通過單獨溝通了解招生老師的準備工作情況(黃華)

3：三月份

⑴從社會招聘大學應屆畢業(yè)生進行實習(以啟東、海門、如

東、如皋四個地區(qū)為主)(朱宏進)

⑵公布本學期的招生方案

⑶組建招生隊伍：一老帶一新兩人一組，3月____號之前通過各種方法收集學生信息3月____號開始下到各個初中發(fā)放招生獎章(黃華 朱宏進 干事)

⑷聯(lián)系廣告公司聯(lián)系招生宣傳彩頁事宜(朱宏進)

⑸安排招生干事3月份協(xié)助我和孫校長的提前招生，并給孫校長后面配2個老師做招生維護工作(黃華)

⑹開全體老師招生動員大會(董事長、校長)

⑺利用廣播作一次全體學生的招生動員大會(黃華)

⑻單獨召開班主任會議就如何利用好本班學生招生(黃華 朱宏進)

⑼監(jiān)督招生團隊的招生進展情況 (黃華 朱宏進)

⑽開全體老師會議針對3月份的招生情況做總結(jié)分析得與失并提出4月份的招生目標

3：四月份

⑴統(tǒng)計三月份個人及學校招生情況并進行公示(干事)

⑵把招生資料發(fā)放給各位招生老師(之前學生就業(yè)情況、之前學生對接上大專情況等)(朱宏進 干事)

⑶把招生老師分組開會針對不同情況討論采用不同方法(黃華 朱宏進)

⑷對之前招聘的招生實習老師進行評估，不行的進行淘汰(黃

華 朱宏進)

⑸重新招聘招生老師地區(qū)只局限(南通六縣一市重點放在啟東、海門、如東、如皋特殊人才可以放寬)(朱宏進 干事) ⑹對新招人的老師進行培訓(朱宏進)

⑺開全體招生老師會議進行招生培訓———qq、微信招生方式

⑻更新黑板上招生進展(干事)

⑻開全體老師會議總結(jié)4月上旬招生情況，給老師在鼓勵鼓勵 并布置下一階段的招生工作(徐校長 黃華)

⑼安排南門、東門人員值班(具體再說)

⑽督促檢查發(fā)招生簡章的具體情況(朱宏進 )

⑾來次聚餐鼓舞鼓舞士氣(黃華 朱宏進)

⑿根據(jù)個人不同情況找老師一一談話(黃華 朱宏進)

⑿開全體老師會議公布四月份的招生進展情況并進行總結(jié)，提出下一步招生計劃及要求。(徐校長黃華)

⒀開招生辦全體成員會議總結(jié)這個月各自工作及部門工作的成功與失敗。

4：五月份

⑴開門崗值班人員會議了解最近情況并同時對他們提出要求(黃華 朱宏進)

⑵分別召開定點、承包、自主人員會議提出他們每個人五月份的招生任務，討論解決大家在招生過程中遇到的問題(黃華 朱宏進)

⑶召開班主任會議了解學生招生情況并引導他們?nèi)绾斡煤脤W生招生(黃華)

⑷跟進各招生小組的招生進度 (朱宏進)

⑸開全體老師會議公布招生進展，提出適應目前的招生方法，再次給老師鼓舞士氣(徐校長 黃華)

⑹組織以往招生少的老師及未參加過招生的老師進行招生培訓(朱宏進)

⑺跟進專門發(fā)招生簡章人員的招生效果( 朱宏進)

⑻開接待辦公室人員會議強調(diào)目前工作重點(黃華)

⑼召開招生辦所有人員會議分析本月招生情況(黃華 朱宏進)

⑽聯(lián)系單位準備組織社會實踐(黃華 朱宏進)

5：六月份

⑴ 準備籌建電話招生組并進行培訓(朱宏進)

⑵ 召開發(fā)簡章組會議，強調(diào)最后沖刺的重要性(朱宏進)

⑶ 分別召開定點、承包、自主招生人員會議強調(diào)最后的沖刺的重要性(黃華)

⑷利用廣播對全體學生作招生動員工作(黃華 朱宏進)

⑸開全體班主任會議了解各班學生招生情況(黃華 朱宏進)

⑹召開全體老師會議部署中考以后的招生工作(徐校長、黃華)

⑺籌備招生接待組分數(shù)出來之后就進行招生接待(黃華 朱宏進)

⑻組建中考最后一天發(fā)招生獎章的事宜(黃華 朱宏進)

⑼準備發(fā)統(tǒng)一錄取通知書的準備工作(朱宏進)

⑽電話招生組今年從中考分數(shù)出來之后就開始—以啟東、海門、如東、如皋為主。(朱宏進)

⑾統(tǒng)計學校到目前為止個人及總體的招生人數(shù)(黃華 干事)

⑿發(fā)放提前報名學生錄取通知書(6月19號必須發(fā)出去)(朱宏進 干事 校辦)

⒀開全體老師會議統(tǒng)一思想(徐校長)

⒁跟進社會實踐(黃華 朱宏進)

6：七月份

⑴之前的發(fā)簡章組實習老師轉(zhuǎn)化為電話招生組(朱宏進)

⑵開全體招生老師會議強調(diào)維護生源的重要性(黃華)

⑶利用微信/qq 從7月1號開始發(fā)每天的招生之星(黃華)

⑷檢查招生接待組工作情況(朱宏進)

⑸跟進電話招生組(朱宏進)

⑹跟進普發(fā)錄取通知書適宜(朱宏進)

⑺發(fā)放錄取通知書(校辦)

⑻和招生老師聯(lián)系確定不來學生名單及在七月二十五號之前確定專業(yè)讓招生老師在(總務)

⑼配合教務處進行新生分班工作(教務處)

⑽跟進社會實踐(黃華 朱宏進)

就業(yè)處具體工作計劃和目標篇七

我院屬普通高等院校，二類本科層次，全日制在校學習。我院為在京提前錄取院校，北京市考生報考我院的志愿全部填寫在提前錄取批次。外省市考生填報我院志愿按本省市有關(guān)規(guī)定填寫。20xx年首都體育學院計劃招收七個專業(yè)、620名考生。其中包括參加全國統(tǒng)一考試的五個專業(yè)和單考單招的兩個專業(yè)。

新聞學專業(yè)（體育新聞方向）、公共事業(yè)管理專業(yè)（體育管理方向）、運動人體科學專業(yè)（體育保健康復方向）都不需要體育考試，招收對象為達到二類本科錄取分數(shù)線的考生，文理兼收，擇優(yōu)錄取第一志愿考生。在第一志愿考生不能完成錄取計劃的情況下，擇優(yōu)錄取第二志愿考生。報考體育教育專業(yè)、社會體育專業(yè)的考生，在考生所在區(qū)縣高招辦辦理報名手續(xù)，體檢標準須符合“20xx年北京市體育類考生體檢指導意見”的規(guī)定，并參加4月16日、17日北京市高招辦組織的體育考試和6月7日、8日全國統(tǒng)一文化考試，達到北京市高招辦劃定的文化、體育錄取控制分數(shù)線的考生需參加6月30日在我院組織的體檢、面試（由市、區(qū)高招辦下發(fā)面試通知）。按照體育、文化綜合評定原則擇優(yōu)錄取，文理兼收，一般只錄取第一志愿的考生。

報名條件須具有高中畢業(yè)或相當于高中畢業(yè)的同等學歷，具備二級運動員或二級武士以上資格。報名、考試地點均在首都體育學院。報名截止時間為4月1日。5月11至13日體育考試，5月14日、15日文化考試，考試科目為：數(shù)學、語文、政治、英語。將考試成績及相關(guān)數(shù)據(jù)錄入“單招考試數(shù)據(jù)庫”，運行匯總出考生文體綜合分，根據(jù)各專項錄取計劃、考生文體綜合分排列順序、文化分數(shù)控制線確定新生錄取名單，報送生源所在省、市、自治區(qū)高招辦核準，報國家體育總局科教司備案。

統(tǒng) 招

新聞學專業(yè)－－－－－－－－－－－50名

公共事業(yè)管理專業(yè)－－－－－－－－50名

運動人體科學專業(yè)－－－－－－－－50名

社會體育專業(yè)－－－－－－－－－－80名（須體育考試、面試）

體育教育專業(yè)－－－－－－－－－－100名（須體育考試、面試）

單 招

運動訓練專業(yè)－－－－－－－－－－240名

民族傳統(tǒng)體育專業(yè)－－－－－－－－50名

我院20xx年招生計劃共計－－－－－620名（含外埠計劃）。

以上計劃待審批，上級主管部門審批后及時向社會公布。具體招生計劃以《北京市考試報》公布為準。

就業(yè)處具體工作計劃和目標篇八

主要工作設想和計劃如下：

一、學校招生工作

“沒有學生就沒有學校，也就沒有我們的這一切”這句話，非常清楚的道出了招生工作的重要性。目前學校面臨招生困難的危機，但也有全國上下對職業(yè)教育高度重視的大好發(fā)展機遇，所以我們應在對多年來的招生工作進行認真分析總結(jié)的基礎(chǔ)上，根據(jù)學校發(fā)展的需要，及時調(diào)整招生政策，改進工作方法，以適應學?？傮w目標要求，為學校發(fā)展做好服務。目前，各招生學校的招生方法不斷變化，可謂八仙過海各顯神通，尤其是招生下戶宣傳時間提前、拉長，都想在家長、學生心中做到“先入為主”，提高學校選擇自己學校的機會。為了順利完成今年招生任務，在本期主要做好以下幾項工作。

1、總結(jié)201x年春季和年夏季招生工作。對多年來的招生工作進行認真分析總結(jié)，找出存在問題，吸取經(jīng)驗教訓，為201x年招生做好準備。

2、制定科學合理專業(yè)設置，制作好201x年招生簡章

專業(yè)設置要有特色，今年在辦好機電、電子、計算機等重點專業(yè)的同時，將進一步調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu)，結(jié)合課程改革的指導思想。今年我校專業(yè)的設置將在做好市場調(diào)研的基礎(chǔ)上充分考慮與市場接軌，與地方經(jīng)濟建設接軌。與聯(lián)辦企業(yè)進行訂單式培養(yǎng)，采取靈活的學制，加強聯(lián)合辦學。制作好201x年招生簡章

3、學習領(lǐng)會學校工作計劃及本學期的工作重點，加大招生宣傳力度，加強方法的研究，做出操作性較強的招生方案。在4月前，做好宣傳資料的收集和整理工作，做好下到初中校宣傳的前期準備。

4、利用各種媒體不失時機地對我校的辦學優(yōu)勢、特色專業(yè)的建設、辦學理念、高素質(zhì)的師資隊伍、單招的升學率、全額發(fā)放國家助學金、學生的就業(yè)、學校管理等加強學校宣傳，擴大學校知名度，提高學校對學生的吸引力。讓更多的人了解江蘇省丹徒中等專業(yè)學校的發(fā)展狀況。

5、及時向上級主管部門了解招生政策、信息，疏*系，爭取上級招生政策支持，排除招生中存在的障礙，為今年招生打好基礎(chǔ)。

6、在總結(jié)多年來招生經(jīng)驗和教訓的基礎(chǔ)上調(diào)整招生政策，使其更加合理、有效，更能充分調(diào)動教職工積極性，發(fā)揮大家的奉獻和吃苦耐勞精神，力爭今年招生創(chuàng)新高。

7、在2月中下旬成立201x年招生工作小組，并做好招生前的培訓工作。

8、組織招生工作小組相關(guān)成員，做好各初中校的聯(lián)系工作，全面落實招生方案，盡快盡早搜集生源信息，在3月中旬至4月中旬摸清初三畢業(yè)生情況，研究招生規(guī)律，探索招生方法為全體教師招生提供指導與服務。

9、完善招生獎勵制度，使之更具有合理性、激勵性。

本學期我們將分析和評估201x年招生獎項設置的合理性及實施的有效性，在充分考慮各生源校的地域性，近幾年向我校輸送生源的數(shù)量和生源質(zhì)量的情況下，科學合理制定201x年招生獎勵政策，特別要加強鎮(zhèn)江新區(qū)中學和鎮(zhèn)江市區(qū)部分初中校的宣傳力度，完善宣傳方式。

10、制定好201x年秋電大開放教育招生簡章，并做好招生宣傳及學員報到工作。

11、在招生期間，我們將著重做好服務和協(xié)調(diào)工作，規(guī)范招生程序，熱情、仔細、周到地做好解釋、咨詢等工作。

12、今年2月28日是20xx年退役士兵掊訓的報到時間，我們將積極認真做好報到前的準備工作，并安排好學員的當天報到工作。

二、畢業(yè)生就業(yè)工作

進一步認清形勢，根據(jù)全球經(jīng)融危機情況以及我國目前的經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀和嚴峻的就業(yè)形勢，充分認識畢業(yè)生就業(yè)工作的重要性，復雜性和艱巨性，增強責任意識和服務意識，按照“兩個關(guān)心”：“關(guān)心每一個畢業(yè)生的發(fā)展與關(guān)心每一個畢業(yè)生的就業(yè)”;“三個提高”：“提高畢業(yè)生就業(yè)能力，提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量，提高畢業(yè)生就業(yè)率”;“三個一切”：“一切為了學生，為了一切學生，為了學生一切”，落實畢業(yè)生就業(yè)各項工作。

就業(yè)處具體工作計劃和目標篇九

一：指導思想

招生對于每一個學校而言都是頭等大事，首先要有學生才需要老師，那么對于民辦學校而言生源更是重中之重，學生的存在是我們老師存在的前提，所以作為南通海陵技工學校的每一位教職員工而言，招生是我們每位教職員工的必修課，必須做到人人參與、人人出力。為了學校的發(fā)展壯大，作為海陵人的每一位主人，讓我們一起努力吧!

二：具體工作

1：一月份

⑴ 做好招生動員工作(包括請班主任在班級做好在校學生為學校招生的動員工作)(黃華)

⑵給新員工介紹學校整體概況，一些自己特色及優(yōu)勢(朱宏進) ⑶給全體教職員工作一次招生培訓(黃華)

⑷找部分老教師談話準備組建招生隊伍

2：二月份(寒假)

⑴通過qq群、微信群發(fā)一些正能量的語言(黃華 朱宏進) ⑵吩咐招生老師利用寒假與定點、承包學校老師處好關(guān)系(黃華)

⑶通過單獨溝通了解招生老師的準備工作情況(黃華) 3：三月份

⑴從社會招聘大學應屆畢業(yè)生進行實習(以啟東、海門、如

東、如皋四個地區(qū)為主)(朱宏進)

⑵公布本學期的招生方案

⑶組建招生隊伍：一老帶一新兩人一組，3月10號之前通過各種方法收集學生信息3月10號開始下到各個初中發(fā)放招生獎章(黃華 朱宏進 干事)

⑷聯(lián)系廣告公司聯(lián)系招生宣傳彩頁事宜(朱宏進)

⑸安排招生干事3月份協(xié)助我和孫校長的提前招生，并給孫校長后面配2個老師做招生維護工作(黃華)

⑹開全體老師招生動員大會(董事長、校長)

⑺利用廣播作一次全體學生的招生動員大會(黃華)

⑻單獨召開班主任會議就如何利用好本班學生招生(黃華 朱宏進)

⑼監(jiān)督招生團隊的招生進展情況 (黃華 朱宏進)

⑽開全體老師會議針對3月份的招生情況做總結(jié)分析得與失并提出4月份的招生目標

3：四月份

⑴統(tǒng)計三月份個人及學校招生情況并進行公示(干事) ⑵把招生資料發(fā)放給各位招生老師(之前學生就業(yè)情況、之前學生對接上大專情況等)(朱宏進 干事)

⑶把招生老師分組開會針對不同情況討論采用不同方法(黃華 朱宏進)

⑷對之前招聘的招生實習老師進行評估，不行的進行淘汰(黃

華 朱宏進)

⑸重新招聘招生老師地區(qū)只局限(南通六縣一市重點放在啟東、海門、如東、如皋特殊人才可以放寬)(朱宏進 干事) ⑹對新招人的老師進行培訓(朱宏進)

⑺開全體招生老師會議進行招生培訓---qq、微信招生方式 ⑻更新黑板上招生進展(干事)

⑻開全體老師會議總結(jié)4月上旬招生情況，給老師在鼓勵鼓勵 并布置下一階段的招生工作(徐校長 黃華)

⑼安排南門、東門人員值班(具體再說)

⑽督促檢查發(fā)招生簡章的具體情況(朱宏進 )

⑾來次聚餐鼓舞鼓舞士氣(黃華 朱宏進)

⑿根據(jù)個人不同情況找老師一一談話(黃華 朱宏進) ⑿開全體老師會議公布四月份的招生進展情況并進行總結(jié)，提出下一步招生計劃及要求。(徐校長 黃華)

⒀開招生辦全體成員會議總結(jié)這個月各自工作及部門工作的成功與失敗。

4：五月份

⑴開門崗值班人員會議了解最近情況并同時對他們提出要求(黃華 朱宏進)

⑵分別召開定點、承包、自主人員會議提出他們每個人五月份的招生任務，討論解決大家在招生過程中遇到的問題(黃華 朱宏進)

⑶召開班主任會議了解學生招生情況并引導他們?nèi)绾斡煤脤W生招生(黃華)

⑷跟進各招生小組的招生進度 (朱宏進)

⑸開全體老師會議公布招生進展，提出適應目前的招生方法，再次給老師鼓舞士氣(徐校長 黃華)

⑹組織以往招生少的老師及未參加過招生的老師進行招生培訓(朱宏進)

⑺跟進專門發(fā)招生簡章人員的招生效果( 朱宏進) ⑻開接待辦公室人員會議強調(diào)目前工作重點(黃華)

⑼召開招生辦所有人員會議分析本月招生情況(黃華 朱宏進)

⑽聯(lián)系單位準備組織社會實踐(黃華 朱宏進)

5：六月份

⑴ 準備籌建電話招生組并進行培訓(朱宏進)

⑵ 召開發(fā)簡章組會議，強調(diào)最后沖刺的重要性(朱宏進) ⑶ 分別召開定點、承包、自主招生人員會議強調(diào)最后的沖刺的重要性(黃華)

⑷利用廣播對全體學生作招生動員工作(黃華 朱宏進) ⑸開全體班主任會議了解各班學生招生情況(黃華 朱宏進) ⑹召開全體老師會議部署中考以后的招生工作(徐校長、黃華) ⑺籌備招生接待組分數(shù)出來之后就進行招生接待(黃華 朱宏進)

⑻組建中考最后一天發(fā)招生獎章的事宜(黃華 朱宏進) ⑼準備發(fā)統(tǒng)一錄取通知書的準備工作(朱宏進)

⑽電話招生組今年從中考分數(shù)出來之后就開始—以啟東、海門、如東、如皋為主.(朱宏進)

⑾統(tǒng)計學校到目前為止個人及總體的招生人數(shù)(黃華 干事) ⑿發(fā)放提前報名學生錄取通知書(6月19號必須發(fā)出去)(朱宏進 干事 校辦)

⒀開全體老師會議統(tǒng)一思想(徐校長)

⒁跟進社會實踐(黃華 朱宏進)

6:七月份

⑴之前的發(fā)簡章組實習老師轉(zhuǎn)化為電話招生組(朱宏進) ⑵開全體招生老師會議強調(diào)維護生源的重要性(黃華)

⑶利用微信/qq 從7月1號開始發(fā)每天的招生之星(黃華) ⑷檢查招生接待組工作情況(朱宏進)

⑸跟進電話招生組(朱宏進)

⑹跟進普發(fā)錄取通知書適宜(朱宏進)

⑺發(fā)放錄取通知書(校辦)

⑻和招生老師聯(lián)系確定不來學生名單及在七月二十五號之前確定專業(yè)讓招生老師在(總務)

⑼配合教務處進行新生分班工作(教務處)

⑽跟進社會實踐(黃華 朱宏進)

⑴:電話回訪之前上大專學生情況(黃華 朱宏進)

⑵:聯(lián)系飯店準備安排烹飪班學生實習( 黃華 朱宏進) ⑶跟進社會實踐(黃華 朱宏進)

⑷電話回訪之前就業(yè)學生情況(黃華 朱宏進)

⑸配合學校其他部門做好新生開學工作(招生辦)

⑹召開16級班主任會議讓班主任動員新生帶新生(黃華)

⑺做好14級不上大專學生摸底工作并且通知九月1號到校報名.

8:九月份

⑴根據(jù)高三學生交費情況和教務處一起商量分班及開課科目并確定上課老師.(黃華 周亮)

⑵利用微信群或者qq群動員招生老師關(guān)心自己所招學生(朱宏進)

⑶讓班主任動員新生帶新生(黃華 朱宏進)

⑷安排15烹飪班學生去飯店進行學習(黃華 朱宏進)

⑸找一些單位簽署合作辦學協(xié)議整點照片、資料為下年的招生作準備(黃華 朱宏進)

⑹根據(jù)社會企業(yè)對人才需求對我們高三的學生進行專業(yè)培訓(黃華 朱宏進)

⑴繼續(xù)找企業(yè)商談合作辦學事宜(黃華 朱宏進)

⑵去飯店回訪烹飪班學生實習情況(黃華 朱宏進)

⑶去相關(guān)大專對接學?；卦L對接學生在那邊的學習、生活情況(黃華 朱宏進)

⑷整理之前回訪的資料分類做成冊(干事)

10:十一月份

⑴繼續(xù)找企業(yè)商談合作辦學事宜(黃華 朱宏進)

⑵電話回訪16級學生家長對我校學生管理、教學工作的滿意度(黃華 朱宏進 干事)

⑶開16級學生座談會了解他們對學校的看法(黃華 朱宏進) 11:十二月份

⑴了解我們高三學生那些學生需要學校安排就業(yè)(黃華)

⑵根據(jù)高三學生需要安排就業(yè)專業(yè)及人數(shù)聯(lián)系企業(yè)準備安排就業(yè)(黃華 朱宏進)

⑶準備招生軟件資料(干事)

就業(yè)處具體工作計劃和目標篇十

堅持以服務為宗旨，以就業(yè)為導向，以能力為本位的辦學思想，以國家改革發(fā)展示范校的標準為工作目標，以提高學生專業(yè)技能，培養(yǎng)新型技能人才為目的，全面落實學校的各項實習就業(yè)工作任務.完善實習就業(yè)各項制度，嚴格實習教學管理，不斷改善實習教學條件，狠抓就業(yè)質(zhì)量，加強實習生、畢業(yè)生跟蹤服務，加強學生愛崗、敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育，優(yōu)化校企合作，建立長期、穩(wěn)固的校企合作關(guān)系，為學校招得進、留得住、送得出做出貢獻，將實習就業(yè)工作推上一個新的臺階。

（一）加強本處室人員的思想教育和管理，統(tǒng)一思想，建設和諧處室。嚴格執(zhí)行請假制度和考勤制度，注重所屬職員的業(yè)務培訓，在思想和行動上為將來實習就業(yè)的規(guī)劃、建設和順利運行做好充分的準備。

（二）認真做好頂崗實習資料的整理、歸檔工作。

（三）進一步深化校企合作，拓展校外實習工作鞏固已有的實習就業(yè)基地，進一步完善實習就業(yè)基地信息庫，根據(jù)職業(yè)發(fā)展需要，請進來走出去，積極開辟新的實習就業(yè)基地，實現(xiàn)互利共贏。成立校企合作委員會，選擇專業(yè)對口、文化先進、發(fā)展?jié)摿Υ蟮钠髽I(yè)作為實踐教學基地，實現(xiàn)校企聯(lián)姻、 零距離上崗，提高畢業(yè)生的就業(yè)率和就業(yè)滿意率，實現(xiàn)畢業(yè)生高端就業(yè)、體面就業(yè)。

（四）加強校外實習學生的管理，培養(yǎng)學生良好素質(zhì)。

1、經(jīng)常深入企業(yè)及時了解實習工作開展情況，掌握學生思想狀況，解答學生實習過程中遇到的問題，適時進行思想教育工作，對實習工作盡可能做到過程檢查與階段考核相結(jié)合。

2、做好學生實習單位落實工作。在學生選擇實習單位的過程中做好學生的教育和引導工作，樹立學生正確的職業(yè)觀和擇業(yè)觀。

3、召開實習班主任工作會，及時處理實習中出現(xiàn)的問題，及時進行實習總結(jié)，負責協(xié)調(diào)與落實各階段實習工作，保證實習學生信息聯(lián)絡暢通。

4、搞好畢業(yè)生調(diào)查，建立優(yōu)秀畢業(yè)生信息庫。通過各種渠道廣泛收集優(yōu)秀畢業(yè)生的相關(guān)信息，建立優(yōu)秀畢業(yè)生檔案信息庫。走訪優(yōu)秀畢業(yè)生所在工作單位，適時加強與優(yōu)秀畢業(yè)生的聯(lián)系與溝通，向在校學生和社會廣泛宣傳優(yōu)秀畢業(yè)生的奮斗業(yè)績。

（五）加強對學生愛崗、敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育，培養(yǎng)學生的創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)新能力，為適應市場要求奠定基礎(chǔ)。

（六）努力完成學校安排的其他工作。

就業(yè)處具體工作計劃和目標篇十一

20xx—20xx學年第二學期招生就業(yè)處工作要點 招生就業(yè)處20xx—20xx學年第二學期工作的總體目標是，繼續(xù)做好20xx年招生工作的各項準備工作，努力提高生源質(zhì)量。加強就業(yè)工作的指導與服務，積極開拓就業(yè)市場，協(xié)同各部門共同創(chuàng)造條件，實現(xiàn)畢業(yè)生的充分就業(yè)，具體工作如下：

一、指導思想與工作目標

本學期招生就業(yè)處的工作將以全面貫徹、落實國家及吉林省有關(guān)招生、就業(yè)的政策和文件精神為指導；以確保我校招生的生源質(zhì)量、畢業(yè)生就業(yè)率的基本穩(wěn)定為出發(fā)點；以做好招生宣傳、咨詢、錄取以及畢業(yè)生的就業(yè)指導與服務、就業(yè)信息的搜集與發(fā)布、就業(yè)市場的拓寬與鞏固等各項工作為重點；以理念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、方法創(chuàng)新為工作動力；以明確責任，樹立服務意識為己任；以全面提高招生就業(yè)工作人員服務意識與水平，規(guī)范管理為工作保障；以提高招生、就業(yè)質(zhì)量為工作目標，將招生、就業(yè)工作抓好抓強。

二、主要工作

（一） 招生工作

1、執(zhí)行國家教育部、吉林省教育廳有關(guān)招生工作的規(guī)章制度。認真做好全國計劃報送工作及分省計劃報送工作。

2、根據(jù)國家法律、法規(guī)和學校的實際情況，編制招生指南、相關(guān)管理規(guī)定、實施辦法以及印刷等工作。

3、充分利用好省內(nèi)外報刊、專刊的文字功能，開展各種形式的招生宣傳工作。

4、做好考生及家長來人、來電的接待和咨詢工作。

6、招生宣傳隊伍建設和生源基地建設工作。

7、做好招生錄取工作及新生入學的前期準備工作。

8、招生方面的日常性工作。

（二） 就業(yè)工作

20xx年學院預計有畢業(yè)生1715人。畢業(yè)生就業(yè)工作在總結(jié)過去就業(yè)工作的基礎(chǔ)上，仍然要堅持以市場為導向，以實現(xiàn)畢業(yè)生能夠充分就業(yè)為目標，根據(jù)國家及吉林省有關(guān)就業(yè)工作的精神，結(jié)合當前的就業(yè)形勢以及我校20xx年畢業(yè)生的實際情況，應對國際金融危機的挑戰(zhàn)，堅定信心、開拓思路，本著“一切為了學生能夠充分的就業(yè)”這一宗旨，全面做好20xx屆畢業(yè)生就業(yè)的各項工作。

1招生就業(yè)處

（1）、繼續(xù)做好20xx屆畢業(yè)生招聘、推薦工作。積極關(guān)注并組織畢業(yè)生參加省內(nèi)外（省、市人才）組織召開的招聘會。

就業(yè)處具體工作計劃和目標篇十二

繼續(xù)深入學習和貫徹全國職業(yè)教育工作會議精神，進一步落實“以服務為宗旨，以就業(yè)為導向，以能力為本位”的職業(yè)教育發(fā)展的新理念，提升我們莫愁中專校在全市職業(yè)教育事業(yè)中的辦學水平和聲譽，進一步擴大影響，為國家和社會培養(yǎng)大批思想素質(zhì)高，專業(yè)知識好，業(yè)務技能強的技能型人才。下學期擬定工作計劃如下：

一。 配合各專業(yè)辦積極開展三個省級示范專業(yè)的市場用人情況的調(diào)研，在二月中旬、三月初拿出調(diào)研報告，力爭心中有數(shù)。并且在校企合作聯(lián)合辦學上爭取有所突破。

二。 協(xié)助校長室制定xx年招生計劃、招生政策和措施。

三。 新學期開學初即拿出招生宣傳簡章的初稿，及早做好文字修改、照片充實、版面設計等工作。力爭3月底前完成宣傳資料的印制和招生宣傳專題片拍攝任務。（1—2月份）

四．對03級實習生加強管理，規(guī)范管理，加強實習指導教師（班主任）隊伍建設，明確工作職責，落實對實習管理班主任工作的按月考核。（4月份）

五。 積極開發(fā)聯(lián)絡新的用人單位及實習單位，配合各專業(yè)辦提前做好04級中專和02級高職學生的實習安排工作。并及早落實實習管理班主任人選，對實習管理班主任進行培訓。（3—6月份）

六。 認真組織好05年4月份在我校舉辦的中等職業(yè)學校03級畢業(yè)生全市用人單位招聘會。

七。 推廣蘇旗廣告公司成立團小組工作的做法，力爭在有條件開展團組織工作的實習單位中聯(lián)合校團委建立團組織并開展工作（以培養(yǎng)職業(yè)道德、做好實習工作為中心工作內(nèi)容）。（2、3月份）

十。 聯(lián)合各專業(yè)辦做好帶畢業(yè)生回訪初中生源學校工作，落實畢業(yè)生（已有較好工作單位及較好經(jīng)濟收入）人選，深入進行招生宣傳，為xx年的招生工作做好鋪墊。

十一。 抓住xx年中考體育加試、市、區(qū)中考現(xiàn)場咨詢會等機會，認真組織做好xx年招生宣傳工作，（3—7、8月份）

十二。 布置安排好03級中專、01級高職學生畢業(yè)的各項工作。如各項表格的填寫，畢業(yè)生檔案材料的準備，幫學生做好自薦及推薦工作，并盡力聯(lián)絡實習單位人事部門領(lǐng)導，力爭多留用畢業(yè)生，提高畢業(yè)生錄用合同簽定率。

十三。 繼續(xù)做好初中學校生源基地的招生宣傳工作，調(diào)整落實責任人，明確任務，深入做工作，擴大宣傳，加強宣傳力度，建議校領(lǐng)導明確并實施對招生責任區(qū)中層干部獎勵政策，鼓勵支持中層及教師積極開發(fā)新的生源基地學校。（4月份）

十四。 爭取四月初完成今年招生宣傳材料的準備工作。

十五。 積極開展中國職業(yè)技術(shù)教育學會《中等職業(yè)學校加強就業(yè)指導工作的研究與探索》課題中《就業(yè)指導工作密切與企業(yè)聯(lián)系的方法與途徑的探索》子課題調(diào)研工作，爭取在xx年底。完成調(diào)研工作并且拿出一批調(diào)研成果來。

十六。 擴展辦學思路、積極開發(fā)新的.辦學模式，探索與蘇北職業(yè)學校聯(lián)合辦學的新模式。