最新員工演講稿(通用16篇)

演講稿可以作為演講者的備考材料，幫助他們?cè)谘葜v中不遺漏重要的信息。寫一篇優(yōu)秀的演講稿需要充足的準(zhǔn)備和深入的研究。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀演講稿范文，供大家參考和學(xué)習(xí)。

員工演講稿篇一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家下午好!

我是x地產(chǎn)集團(tuán)公司xxx部一名普通員工，作為這個(gè)大家庭的一員，我很激動(dòng)也很榮幸能代表優(yōu)秀員工在這里發(fā)言。首先，我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工，向關(guān)心和支持我們的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!向緊密配合、相互支持的親人們致以誠(chéng)摯的問候!向所有不畏艱難、風(fēng)雨同舟、并肩奮斗的同事們致以崇高的敬意!

20xx，是不平凡的一年，是公司蒸蒸日上的一年，是我自身成長(zhǎng)的一年，身為這個(gè)光榮集體中的一員，我們感到無比驕傲、自豪，今天，公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽(yù)稱號(hào)，這既是對(duì)我們過去一年工作表現(xiàn)的肯定和贊賞，更是對(duì)公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻(xiàn)的表彰和感謝。

一切的成績(jī)和榮譽(yù)都已成過去，在這暫新的一年里我必定克盡職守，為我們公司明天的宏偉藍(lán)圖添一份色，我一定再接再勵(lì)，奮發(fā)向上，不辜負(fù)公司及諸位給予我的信任，有理由相信20xx我們公司又將是輝煌的一年。

今天的成績(jī)將是我明天的起點(diǎn)，在榮譽(yù)面前我們不會(huì)沾沾自喜，不會(huì)驕傲自滿，我們深知：我們還有很多不足，我們會(huì)繼續(xù)力爭(zhēng)向上，不斷提升自我，用更加優(yōu)異的成績(jī)回報(bào)公司，我們有勇氣迎接一切挑戰(zhàn)，我們有信心去戰(zhàn)勝一切困難。

“紅梅盛開兆豐年，春回大地暖人間。”迎接新年到來的如火驕陽，我們必將一如既往、同心同德、團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓進(jìn)取，在各自的工作崗位上再接再厲譜寫出新的精彩華章!讓我們放飛心中的夢(mèng)想，點(diǎn)燃滿腔的激情、揮灑青春的力量，我們有理由相信：x地產(chǎn)集團(tuán)的明天更精彩!

最后，請(qǐng)?jiān)试S我再次向各位表示衷心的感謝!祝愿大家在新的一年里心想事成，平安吉祥，健康幸福!

謝謝!

員工演講稿篇二

尊敬的董事長(zhǎng)、林總、尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

大家下午好！

我是來自產(chǎn)品部的謝，非常榮幸代表xx科技的各位精英在此發(fā)言。

新年伊始，萬象更新。在這辭舊迎新的喜慶時(shí)刻，我們喜氣洋洋，歡聚一堂，在此，我謹(jǐn)代表xx科技全體員工并以我個(gè)人的名義，向董事長(zhǎng)、林總、各位領(lǐng)導(dǎo)及全體同仁致以誠(chéng)摯的問候、新年的祝福、美好的祝愿！

回想我在成長(zhǎng)的經(jīng)歷，不由得使我感慨萬千，我于20xx年底步入xx科技，初來乍到，周邊的人和事也很陌生，新的環(huán)境，新的挑戰(zhàn)，一時(shí)我有點(diǎn)適應(yīng)不了，有過猶豫和茫然，公司領(lǐng)導(dǎo)看到我這一點(diǎn)，及時(shí)找我談話開導(dǎo)我：你剛剛接觸一卡通這一塊，是人生的一個(gè)重大轉(zhuǎn)折點(diǎn)，要想盡快融入社會(huì)，不能讓環(huán)境去適應(yīng)你，而是讓自己去適應(yīng)環(huán)境，教我大膽嘗試新的事物，對(duì)自己要充滿自信，而且信任我，在生活上關(guān)心我，同時(shí)其他同事如陶工、王工、嚴(yán)工等也在工作中給我很多幫助與支持，經(jīng)過一段時(shí)間磨合，我漸漸融入到了這個(gè)溫暖的大家庭，苦練技術(shù)，認(rèn)真工作，保質(zhì)保量的完成職責(zé)工作，取得公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作更多的信任。在此期間，成功協(xié)助研發(fā)完成廣東電信、江蘇移動(dòng)等重點(diǎn)項(xiàng)目工程及無線多媒體門禁、手機(jī)消費(fèi)機(jī)等新產(chǎn)品項(xiàng)目驗(yàn)收等，并分別獲得7、9月份tib成長(zhǎng)之星及《二·三發(fā)展規(guī)劃綱要》學(xué)習(xí)優(yōu)秀獎(jiǎng)等榮耀。因?yàn)槁氊?zé)工作任務(wù)本來就很多，但領(lǐng)導(dǎo)還要一件又一件的新工作增加進(jìn)來，真的有點(diǎn)吃不消。這期間我也有過抵觸情緒，在公司領(lǐng)導(dǎo)的開導(dǎo)與各位同事特別是陶工的幫助下，更重要的想到三月份以來我們一直在學(xué)習(xí)的公司《二·三發(fā)展規(guī)劃綱要》及林總的《致員工一封信》等時(shí)，感受到林總對(duì)我們每個(gè)成員的語重心長(zhǎng)，明確了自己要如何在公司二三時(shí)期提升自我、自我奉獻(xiàn)，在公司獨(dú)特的tib品牌文化的熏陶下，讓我逐漸形成了積極的態(tài)度與人生觀，讓我能夠積極主動(dòng)承擔(dān)部門的工作、參加文化活動(dòng)，深切體會(huì)到了‘快樂工作，幸福生活’的真諦，借此，我要感謝林總對(duì)我們孜孜不倦的教誨，感謝這個(gè)美麗的平臺(tái)，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及同事對(duì)我的信任和幫助。

各位同仁：誰是最可愛的人？是那些吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé)、默默無聞的員工，在，還有許許多多先進(jìn)的典型，我也經(jīng)常會(huì)看到一些員工廢寢忘食，夜以繼日的忙碌在生產(chǎn)、銷售、研發(fā)第一線，當(dāng)時(shí)我看了很感動(dòng)，先不說其它，單說這種責(zé)任感，就值得我們敬畏和學(xué)習(xí)，我想他們這就是先進(jìn)，他們?cè)诩ぐl(fā)他人、鞭策他人，讓所有的員工樹立起價(jià)值觀，呈現(xiàn)出一派先進(jìn)的企業(yè)文化氛圍。更使我想起xx科技的企業(yè)價(jià)值觀“誠(chéng)信、感恩、快樂、分享”，還有文化的特征“虔誠(chéng)服務(wù)”。把工作當(dāng)成自己的事業(yè)來做，在平凡的崗位上發(fā)揮主觀能動(dòng)性，描繪自己的職業(yè)生涯，我想企業(yè)有這樣的員工就是值得我們?nèi)ズ煤脤W(xué)習(xí)。

各位公司領(lǐng)導(dǎo)：今天我被評(píng)為20xx年度優(yōu)秀員工，但不會(huì)沉醉在今天的榮譽(yù)與掌聲中，我也還存在很多不足，成績(jī)只能說明過去，昨天，我努力了，明天，我會(huì)更加努力，在此，我代表xx科技鄭重承諾，我們將把過去的成績(jī)作為新的工作起點(diǎn)，以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，虛心學(xué)習(xí)他人的長(zhǎng)處，在工作中不斷提高和完善自我，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，認(rèn)真工作，愛崗敬業(yè)，始終保持著旺盛的精神風(fēng)貌和飽滿的工作熱情，全心全意的投入到工作中，以此來回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的鼓勵(lì)和期盼。謝謝大家！。

最后：祝愿公司的發(fā)展更上一層樓！

祝董事長(zhǎng)、林總、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁在新的一年里：

事業(yè)蓬勃、身體健康，生活美滿、幸福安康！

員工演講稿篇三

朋友，也許你到過很多風(fēng)景名勝，名山大川，但你不能不到素有旅游天堂長(zhǎng)壽之鄉(xiāng)的湖北鐘祥一游，這里有世界文化遺產(chǎn)名顯陵，美不勝收的的大口森林公園，人間奇景黃仙洞，純樸善良的風(fēng)土人情。那么當(dāng)你興盡歸來，一身疲憊時(shí)，莫愁湖國(guó)際大酒店歡迎你！我們酒店座落在名勝古跡名顯陵腳下，美麗的莫愁湖畔，依山傍水而建花草樹木點(diǎn)綴其間，交通便利、環(huán)境宜人、但更吸引您的是精神抖擻、氣宇軒昂、著裝整齊、笑容可掬的國(guó)酒員工，這些充滿自信、氣質(zhì)非凡的帥哥美女們形成了一道美麗的風(fēng)景線，非常榮幸的是，我就是這些員工中的一名。

不是學(xué)者，不能用深遂的思想思考我的價(jià)值。我只是一個(gè)普通的酒店員工，但我有一個(gè)不平凡的信念——讓國(guó)酒因我而燦爛。

大家上午好！我是來自辦公室的孫剛，今天我要演講的題目是《我與企業(yè)同發(fā)展》。

一枝玫瑰，需要根莖的無私奉獻(xiàn)，否則難以散發(fā)出沁人心脾的芳香；

一座橋梁，需要橋墩的支撐，否則難以負(fù)載千車萬人的流通；

而一個(gè)企業(yè)的蓬勃發(fā)展，同樣需要每一位員工的腳踏實(shí)地，真抓實(shí)干，需要每個(gè)員工的愛崗敬業(yè)。

就在20xx年那個(gè)寒冷的的冬天，我走進(jìn)了青島路惠通實(shí)有限公司，成為其中的一員。由學(xué)生到企業(yè)職工的蛻變總是需要一個(gè)過程，我也深深的感受其中。新環(huán)境的陌生感、對(duì)新文化的認(rèn)同、對(duì)企業(yè)的歸屬感……在剛來的那些日子里我每天都在與自己的思想斗爭(zhēng)。

日子一天天過去，一路走來，一路成長(zhǎng)，一路收獲。揮汗如雨，那是盛夏勞動(dòng)的果實(shí)；

與同事們說說笑笑，我了解到另一種生命的體驗(yàn)，看到周圍同事們一張張笑臉，終于明白原來平凡的崗位也可以產(chǎn)生無數(shù)喜悅，的確，對(duì)于企業(yè)的大多數(shù)員工來說，都是默默無聞的普通人，沒有驚人的業(yè)績(jī)，沒有耀眼的光環(huán)，平時(shí)也許不善言辭，不說大話，從不認(rèn)為自己能做出突出貢獻(xiàn)，按時(shí)上下班，遵章守紀(jì)，努力工作，非常的平凡，也非常的普通。但是就是在這些普通員工身上我感受到一種敬業(yè)奉獻(xiàn)的執(zhí)著追求。企業(yè)的穩(wěn)定、發(fā)展、壯大，歸根結(jié)底是要靠這些人的，他們這些平凡人才是企業(yè)真正的中流砥柱。當(dāng)這些平凡人肩膀上的責(zé)任凝聚起來的時(shí)候，就匯集成了整個(gè)企業(yè)的責(zé)任，使企業(yè)的發(fā)展順利，穩(wěn)定。

有了這種境界，我們就會(huì)倍加珍惜自己的工作，并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度，把工作做得盡善盡美，從而贏得別人的尊重，取得崗位上的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

朋友們，愛崗敬業(yè)不只是在槍林彈雨中的輝煌，不只是在緊急危難時(shí)的高揚(yáng)，它更應(yīng)該是一種默默的奉獻(xiàn)，一種高尚的理想，一種強(qiáng)勁的精神力量。愛崗敬業(yè)，誓言無聲。

員工演講稿篇四

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：

在這寒氣逼人的季節(jié)，我們信合人相約在這里，用樸實(shí)無華的語言，真實(shí)動(dòng)人的情感，謳歌我們的信合，暢想信合的未來。我感到非常的激動(dòng)。今年是我們堯都區(qū)信用聯(lián)社“雙熱愛兩對(duì)待，和諧發(fā)展年”，我們?nèi)珔^(qū)上下，掀起了“雙熱愛兩對(duì)待”活動(dòng)熱，進(jìn)入12月份，我們?nèi)虚_展“沖刺60天，實(shí)現(xiàn)全年滿堂紅”活動(dòng)，將“雙熱愛兩對(duì)待”活動(dòng)推向了又一高潮，我作為其中一員，當(dāng)然也不例外。

我是一名信合員工，自參加工作以來，我像蜜蜂一樣在信合的百花叢中汲取著營(yíng)養(yǎng)，也讓我增長(zhǎng)了很多的見識(shí)，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同志們的幫助下，我逐漸成長(zhǎng)為一名朝氣蓬勃的信合員工。這是我人生旅途中的重要里程碑，也是我依托信合，服務(wù)社會(huì)，學(xué)會(huì)“為人民服務(wù)”的新起點(diǎn)。

什么是工作？工作就是用心澆鑄的事業(yè)，是生命的重要組成，在具體的工作實(shí)踐中，是信合讓我變得更聰明，是信合讓我懂得如何為大眾服務(wù)，如何通過自己的努力而提高我們信合的光輝形象。幾年的鍛煉，我更成熟了，也積累了不少的工作經(jīng)驗(yàn)，但我深知，要想不斷地提高自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，真正做一名合格的信合員工，還差得很遠(yuǎn)，仍需要很多的努力和付出。記得富蘭克林有句名言叫做：“推動(dòng)你的事業(yè)，不要讓你的事業(yè)來推動(dòng)你?！睂?duì)于做好信合的工作，我有十二分的信心，因?yàn)槲矣腥w紅心，那就是：熱心、責(zé)任心和進(jìn)取心。具體地說：高漲的工作熱情，高度的責(zé)任感和不斷進(jìn)取的精神。

首先要有一個(gè)認(rèn)真的工作態(tài)度，信合是一個(gè)服務(wù)于大眾的金融單位，我們的一舉一動(dòng)，一言一行都直接關(guān)系到我們的整體形象。俗話說得好“做得好不好是能力問題，做不做是態(tài)度問題”，這就要求我們必須端正工作態(tài)度，認(rèn)真處理每一筆業(yè)務(wù)，嚴(yán)格使用行業(yè)服務(wù)語言，工作認(rèn)真，態(tài)度和藹，不可拖拖拉拉，三心二意，真正使每一個(gè)客戶都有賓至如歸的溫馨感覺，這樣才能提高我們信合的形象，從而吸引更多的客戶。

其次要有高度的責(zé)任感和不斷的進(jìn)取精神，我們的工作性質(zhì)不同于其他行業(yè)，最重要的也是最簡(jiǎn)單的就是要便捷、高效，這就需要我們做到腦勤、眼勤、手勤，腦勤就是要勤思考，多總結(jié)每一筆業(yè)務(wù)如何做到快捷方便；眼勤要求我們?cè)谔幚硗昝恳还P業(yè)務(wù)時(shí)都要及時(shí)檢查，看有無漏洞，是否符合程序，確保萬無一失做到心中有數(shù)；手勤要做到每一筆業(yè)務(wù)都必須做好帳務(wù)處理，整理歸檔，不可抱有今天算了吧，明天再說吧等等這種明日復(fù)明日的思想，摒棄得過且過，懶于動(dòng)手，當(dāng)一天和尚撞一天鐘的惡習(xí)。

人們常說“今天工作不努力，明天努力找工作”，就是要求我們必須全身心的投入到工作當(dāng)中，對(duì)工作注入滿腔熱情，做到細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、一絲不茍，然而這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，只有不斷的認(rèn)真學(xué)習(xí)，掌握業(yè)務(wù)知識(shí)，提高自己的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，這樣才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地，做一個(gè)合格的信合員工，我相信：今天我是信合工作的成功參與者，明天我將是信合參與的成功者，愿我們信合企業(yè)的形象永遠(yuǎn)熠熠生輝，光彩照人。

員工演講稿篇五

提質(zhì)降耗業(yè)務(wù)精。

氣壯山河霸群雄。

二十年前，創(chuàng)業(yè)者，揮灑汗水，并肩作戰(zhàn)，在魯中大地上開創(chuàng)了節(jié)能產(chǎn)業(yè)，從此“”這個(gè)輝煌的名字譽(yù)滿九州。斗轉(zhuǎn)星移，日月如梭，我們唱著東方紅，當(dāng)家作主站起來；我們迎著太陽升，一同走進(jìn)新時(shí)代。新的時(shí)代，對(duì)我們?nèi)w員工，尤其是對(duì)我們新一代的團(tuán)員青年們提出了新的要求，那就是敬業(yè)愛崗。立足現(xiàn)實(shí)，從實(shí)際中出發(fā)“更新觀念練內(nèi)功，增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力”，踏踏實(shí)實(shí)，兢兢業(yè)業(yè)，勤奮工作，為公司節(jié)能事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。古今中外走向成功的人靠的就是敬業(yè)精神，創(chuàng)造了與天地共鳴，與日月齊輝的業(yè)績(jī)。

《致加西亞的信》這本書中所推崇的關(guān)于敬業(yè)忠誠(chéng)，勤奮的思想，影響了一代又一人代的人們。主人公羅文中尉銘記誓死報(bào)國(guó)的勇氣和不屈不撓的精神把信交到了加西亞的手中。積極的服從意識(shí)和執(zhí)著的主動(dòng)精神使接到使命的羅文及時(shí)的明白：只要血液還流動(dòng)，只要心臟還跳動(dòng)，只要雙腿能挪動(dòng)，即使是爬也要爬到目的地，把信交給加西亞，何等的頑強(qiáng)，何等的執(zhí)著，不達(dá)到目的誓不罷休。他的敬業(yè)忠誠(chéng)的精神譜寫了一曲撼天地泣鬼神的贊歌。

在我國(guó)富有敬業(yè)精神能把信交給加西的人也不計(jì)其數(shù)。如石油戰(zhàn)線上的“鐵人”王進(jìn)喜，60年代初期，帶領(lǐng)廣大石油工人開進(jìn)了冰封雪飄的茫茫北國(guó)，最終建成了世界上屈指可數(shù)的特大油田——大慶油田。我國(guó)青年數(shù)學(xué)家陳景潤(rùn)，靠敬業(yè)精神刻苦鉆研，最終摘取了《哥德巴赫猜想》數(shù)學(xué)皇冠上的明珠。偉大的國(guó)際主義戰(zhàn)士白求恩，敬業(yè)愛崗，救死扶傷，對(duì)技術(shù)精益求精，受到中國(guó)人民的愛戴。非典時(shí)期，大智大勇的白衣天使敬業(yè)愛崗，迎難而上，向死神挑戰(zhàn)，挽救了一個(gè)個(gè)生命?？傊麄兏梢恍?，愛一行，專一行，三百六十行，行行出狀元，他們就是狀元，他們就是模范，他們就是我們走向成功的榜樣，是敬業(yè)忠誠(chéng)的精神的化身。

作為我們奮戰(zhàn)在一線的職工來說，雖然不必像陳景潤(rùn)一樣嘔心瀝血，攻克世界頂級(jí)的理論難題；不必像董存瑞一樣頭頂藥包，頑強(qiáng)抗敵而壯烈的犧牲；而我們需要所擁有的是他們那種至死不渝的敬業(yè)精神，以及他們?yōu)榱俗约簣?zhí)著的事業(yè)而誓死報(bào)國(guó)的雄心壯志。在實(shí)際工作中，我們要以企業(yè)為家，帶著一份高度的責(zé)任心和自信心與企業(yè)融為一體。我們要以同事為伴，用一份真誠(chéng)的愛心去關(guān)懷身邊的每一個(gè)人，我們要以團(tuán)隊(duì)為單元作戰(zhàn)，增強(qiáng)集體的核心力量，把我們從事的工作做到最好。我們不需要有多高的情商和智商，只需有一種崇高主動(dòng)的敬業(yè)精神，對(duì)上級(jí)的命令絕對(duì)服從，人人爭(zhēng)做企業(yè)的優(yōu)秀員工。

改革開放的新階段，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大發(fā)展，無論是企業(yè)還是個(gè)人，都面臨著機(jī)遇與挑戰(zhàn)。就拿我們的陶纖事業(yè)來說吧，從死亡產(chǎn)業(yè)到目前的時(shí)代，經(jīng)歷了無數(shù)的坎坎坷坷，它一步一個(gè)腳印，它一步一曲樂章，從領(lǐng)導(dǎo)班子到職工隊(duì)伍，靠的是對(duì)事業(yè)的執(zhí)著追求，靠的是彌足珍貴的敬業(yè)精神和對(duì)公司的'忠誠(chéng)，靠的是不可動(dòng)搖的凝聚力和向心力，造就了今天的偉業(yè)。我是一個(gè)新兵，是一名團(tuán)員青年，我選擇了，義無反顧；接納了我，我倍感自豪。面對(duì)機(jī)遇與挑戰(zhàn)，讓我們并肩作戰(zhàn)，“立足市場(chǎng)求效益，依靠科技求發(fā)展”，從我進(jìn)廠的第一天起，我就把經(jīng)營(yíng)方針牢牢的記在心中；因?yàn)槭袌?chǎng)是陣地，科技是第一生產(chǎn)力，誰占領(lǐng)了市場(chǎng)，掌握了科技，誰就掌握了促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的主動(dòng)權(quán)。面對(duì)激烈的競(jìng)爭(zhēng)，公司領(lǐng)導(dǎo)審時(shí)度勢(shì)，駕馭航船乘風(fēng)破浪，勇往直前，對(duì)于我們團(tuán)員青年，無論在什么崗位，只要熱愛自己的本職工作，敬業(yè)愛崗，忠誠(chéng)企業(yè)，全心投入到工作中來勤奮工作，就一定能夠得到體現(xiàn)自身價(jià)值的機(jī)會(huì)，也能像羅文那樣把信送到加西亞的手中。

我們是企業(yè)的主人，我們有責(zé)任和義務(wù)為企業(yè)的發(fā)展做貢獻(xiàn)。面對(duì)機(jī)遇與挑戰(zhàn)，我們要以“更新觀念練內(nèi)功，增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力”的活動(dòng)為出發(fā)點(diǎn)，時(shí)時(shí)刻刻以“節(jié)能源，降成本”作為自己的天職，并付諸以實(shí)際的行動(dòng)，人人為公司節(jié)約一滴水，一度電，一張紙，積少成多，以小見大，才能使我們的企業(yè)在同行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。作為企業(yè)的主人，我們要時(shí)時(shí)處處勇挑重?fù)?dān)、嚴(yán)格要求、努力學(xué)習(xí)，不斷豐富和完善自己，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，忠誠(chéng)，執(zhí)著敬業(yè)開展一流的工作，生產(chǎn)一流的產(chǎn)品，創(chuàng)造一流的效益，贏得一流的信譽(yù)，出色的完成公司賦予的“建設(shè)百年陶纖企業(yè)，爭(zhēng)創(chuàng)世界知名品牌”的偉大使命。

放開眼界看未來，信心百倍情滿懷。

同心同德求發(fā)展，走進(jìn)新時(shí)代。

一流的領(lǐng)導(dǎo)班子，英明決策，高瞻遠(yuǎn)矚，與時(shí)俱進(jìn)。

一流的職工隊(duì)伍，敬業(yè)愛崗，敢打硬仗，百戰(zhàn)不殆。

我們?yōu)槎湴梁妥院溃?/p>

我們?yōu)槊魈旄訝N爛、輝煌而行動(dòng)起來吧！

員工演講稿篇六

我叫xx，是公司綜合部的一名工作人員。本日，我演講的題目是《將平凡進(jìn)行到底》。聽到這個(gè)題目，大略有人會(huì)問：將平凡進(jìn)行到底？你是在倡導(dǎo)不求長(zhǎng)進(jìn)、不思進(jìn)步嗎？要知道：不想當(dāng)將領(lǐng)的兵士不是好兵士！

面對(duì)你的疑問，我想說：想當(dāng)將領(lǐng)固然是功德，可是：兵士還沒當(dāng)好就想當(dāng)將領(lǐng)的兵士，也必定不是好兵士！

有人，將辦公室的工效用“平凡嚕蘇”概括綜合；有人，說辦公室的工作“平凡無奇”，我說：辦公室工作是一首歌，一首稱贊平凡的歌，只要你“細(xì)致”譜曲，“當(dāng)真”填詞，就必定能吹奏出不平凡的樂章！

我地點(diǎn)的公司綜合部擔(dān)當(dāng)著參加策劃、辦理事件、保險(xiǎn)辦事等多項(xiàng)工作，涵蓋面寬、信息量大，是一個(gè)大到策劃創(chuàng)效，小到吃喝拉撒的“全管”部分。異國(guó)轟轟烈烈的古跡，只有平淡庸淡的忙碌。

辦公室工作很辛苦。記不清每天接打多少德律風(fēng)，每天撰寫多少筆墨；記不清一年中要籌辦多少集會(huì)，一年中要加多少次班；只知道我們的標(biāo)準(zhǔn)是：高效、嚴(yán)謹(jǐn)和務(wù)實(shí)。

辦公室工作安靜無聞。當(dāng)公司每一項(xiàng)工作順利結(jié)束時(shí)，有誰想到，辦公室人員在此中付出了甚么；當(dāng)每個(gè)集會(huì)美滿結(jié)束時(shí)，有誰想到“大到公司形象，小到座椅擺放”的事無大??；當(dāng)每一份文件、總結(jié)、信息急劇送出的時(shí)候，有誰想到，這背地耗費(fèi)了多少個(gè)難眠的日夜！

辦公室工作人員是平凡的，平凡得就像一只蠟燭，當(dāng)人們看到刺眼的燭光時(shí)，忘懷的是：燃燒軀體的蠟燭。

有段時(shí)候，有人善意提醒我說：“小安，別在辦公室呆太長(zhǎng)時(shí)候，辛苦不說又異國(guó)前程?！笔前。艺咧^我心憂，不知我者謂我何求！從20xx年至今，我從事辦公室工作已有七個(gè)年初，偶然面對(duì)盤根錯(cuò)節(jié)、死板無味的工作，凡是會(huì)感觸焦頭爛額、捉襟見肘，乃至還怨天尤人。碰到一些不被明白的冤枉事的時(shí)候，我真想一走了之。

每當(dāng)我在何去何從的狐疑中環(huán)顧四周時(shí)，我都會(huì)驚奇的發(fā)覺：本來身邊有那么多的人在安靜奉獻(xiàn)著，無怨無悔。重組整合之初的公司，策劃任務(wù)重、安排人員多，很多事件都處在磨合當(dāng)中，有很多的事變必要自動(dòng)負(fù)擔(dān)、安靜付出，異國(guó)誰讓干，異國(guó)該誰干的題目，只有實(shí)實(shí)在在的任勞任怨。特別期間考驗(yàn)著每一名員工，也考驗(yàn)著每一名辦公室人員。辦公室的同志們?cè)诳简?yàn)中，他們?cè)诒旧砉ぷ髦袕U寢忘食，勤不言苦，他們?cè)诒旧淼膷復(fù)ど狭料喑霰姟Ｋ麄冊(cè)谄椒驳膷復(fù)ぷ鲋黄椒驳呢暙I(xiàn)，我為我本身能夠成為她們的一員而驕傲！

三年來的工作實(shí)際，使我逼真地感觸：辦公室工作的崗?fù)な瞧椒驳?，可是辦公室工作做出的貢獻(xiàn)倒是不平凡的`，從衛(wèi)生排除到文件收發(fā)，從接聽德律風(fēng)到辦公用品的發(fā)放，家長(zhǎng)里短、針頭線腦的復(fù)瑣事件，死板嚕蘇；從和諧擺布到承上啟下，從辦事基層到統(tǒng)攬全局，參加決議計(jì)劃、雷厲流行的緊張效用，恬澹名利。辦公室工作，一個(gè)平凡而又平凡的崗?fù)?，它必要一顆凡是心去庇護(hù)，更必要干好平凡工作的毅力和耐煩去愛惜。我想：只要我在這個(gè)崗?fù)すぷ饕惶?，就有?zé)任把它干好一天。

平凡，不料味甘于平凡的虛度韶光，不料味自暴自棄的湊數(shù)其間，更不料味不思進(jìn)步的懦弱無能。對(duì)我們而言：平凡，意味著守住一份決議信念的安靜奉獻(xiàn)，意味著具有一份責(zé)任的毋忝厥職，更意味著耐住一份困苦的服從大局。

我是一個(gè)平常人，可是在我們的辦公室，在我們的公司，像我如許的平常人數(shù)不堪數(shù)，他們?cè)诒旧砥椒驳膷復(fù)ど习察o奉獻(xiàn)著，竭力工作著。在這里，你能感觸甚么是苦，甚么叫累，你能品味到汗水的滋味，也能領(lǐng)會(huì)到成果的高興；在這里，嚴(yán)明中包括活潑，死板中不乏盼望。當(dāng)策劃任務(wù)的指標(biāo)朝著成功邁進(jìn)時(shí)，我們知道，那上面每一次數(shù)字增加的跳動(dòng)，都有你、有我、有他，有平常人不平凡的敬業(yè)愛崗、忘我奉獻(xiàn)。

平凡，異國(guó)驚天動(dòng)地；平凡，只有腳結(jié)壯地。平凡中的不平凡正鞭策著我們的公司連續(xù)、急劇、健康的成長(zhǎng)。

“白天放歌須縱酒，芳華作伴好回鄉(xiāng)”。同志們，讓我們?cè)谄椒驳膷復(fù)ぶ绣懺毂旧韴?jiān)固風(fēng)致吧，讓我們?cè)诓黄椒驳膶?shí)踐報(bào)告中歷練本身的亮麗風(fēng)采吧，一路歡歌，一路笑語地——將平凡進(jìn)行到底！

員工演講稿篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，大家下午好!

我是_地產(chǎn)集團(tuán)公司___部一名普通員工，作為這個(gè)大家庭的一員，我很激動(dòng)也很榮幸能代表優(yōu)秀員工在這里發(fā)言。首先，我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工，向關(guān)心和支持我們的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!向緊密配合、相互支持的親人們致以誠(chéng)摯的問候!向所有不畏艱難、風(fēng)雨同舟、并肩奮斗的同事們致以崇高的敬意!

_年，是不平凡的一年，是公司蒸蒸日上的一年，是我自身成長(zhǎng)的一年，身為這個(gè)光榮集體中的一員，我們感到無比驕傲、自豪，今天，公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽(yù)稱號(hào)，這既是對(duì)我們過去一年工作表現(xiàn)的肯定和贊賞，更是對(duì)公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻(xiàn)的表彰和感謝。

一切的成績(jī)和榮譽(yù)都已成過去，在這暫新的一年里我必定克盡職守，為我們公司明天的宏偉藍(lán)圖添一份色，我一定再接再勵(lì)，奮發(fā)向上，不辜負(fù)公司及諸位給予我的信任，有理由相信20__年我們公司又將是輝煌的一年。

今天的成績(jī)將是我明天的起點(diǎn)，在榮譽(yù)面前我們不會(huì)沾沾自喜，不會(huì)驕傲自滿，我們深知：我們還有很多不足，我們會(huì)繼續(xù)力爭(zhēng)向上，不斷提升自我，用更加優(yōu)異的成績(jī)回報(bào)公司，我們有勇氣迎接一切挑戰(zhàn)，我們有信心去戰(zhàn)勝一切困難。

“紅梅盛開兆豐年，春回大地暖人間?！庇有履甑絹淼娜缁痱滉?，我們必將一如既往、同心同德、團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓進(jìn)取，在各自的工作崗位上再接再厲譜寫出新的精彩華章!讓我們放飛心中的夢(mèng)想，點(diǎn)燃滿腔的激情、揮灑青春的力量，我們有理由相信：_地產(chǎn)集團(tuán)的明天更精彩!

最后，請(qǐng)?jiān)试S我再次向各位表示衷心的感謝!祝愿大家在新的一年里心想事成，平安吉祥，健康幸福!

謝謝!

員工演講稿篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好!

我是x車間的xx，很榮幸今日在那里能夠和大家見面!“新年伊始，萬象更新”，在公司的各項(xiàng)事業(yè)蒸蒸日上、蓬勃發(fā)展的日子里，今日我作為公司x年度先進(jìn)個(gè)人在那里發(fā)言，內(nèi)心不禁十分激動(dòng)。借此機(jī)會(huì)，請(qǐng)?jiān)试S我向一向以來幫忙、支持我工作的各位同事表示衷心的感激!向關(guān)心、培養(yǎng)我的各位領(lǐng)導(dǎo)表示由衷的敬意!

我于20xx年7月來到公司，當(dāng)時(shí)公司正值建設(shè)時(shí)期，所以我抓住這次難得的機(jī)會(huì)，不斷的充實(shí)自我，提高自我。由于我不怕吃苦，勤于學(xué)習(xí)，實(shí)事求是的工作作風(fēng)，所以被車間領(lǐng)導(dǎo)委以重任。過去的一年，是我公司發(fā)生很大轉(zhuǎn)變的一年，是公司達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo)的一年也是公司各項(xiàng)事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的一年。這一年里，在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷下，我們才把公司當(dāng)作自我的家，才把在陽光的工作當(dāng)做自我的事業(yè)，才有了今日同心同德，同甘共苦、同創(chuàng)大業(yè)的大好局面，我為在這樣的團(tuán)體里工作而感到驕傲和自豪。

務(wù)，雖然如此，但我的付出和取得的成績(jī)得到了公司的認(rèn)可，我深感無比的榮幸!成績(jī)只能代表過去，新的一年我們更加任重道遠(yuǎn)!今日，我謹(jǐn)代表先進(jìn)工作者中的一員;在此鄭重承諾：我將懷著一顆感恩的心投入今后的工作之中，依然發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、不屈不撓的工作精神，團(tuán)結(jié)同事，熱愛公司，在生產(chǎn)、生活中處處起模范帶頭作用，力求高質(zhì)高效的完成各項(xiàng)工作任務(wù);同時(shí)不斷克服自我的缺點(diǎn)與不足，緊密地團(tuán)結(jié)在公司領(lǐng)導(dǎo)的周圍，想公司之所想，急公司之所急，認(rèn)認(rèn)真真，踏踏實(shí)實(shí)，勤勤懇懇的干好本職工作，為陽光的事業(yè)做大做強(qiáng)貢獻(xiàn)出自我的一份綿薄之力。

各位同事們!讓我們與公司同榮辱，共患難，忠實(shí)的履行自我神圣的職責(zé)，

勇敢地承擔(dān)起公司賦予我們的職責(zé)。讓我們?cè)诠镜念I(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)一心，以更加以飽滿的熱情、旺盛的干勁和務(wù)實(shí)的作風(fēng)，迎接挑戰(zhàn)，共創(chuàng)陽光輝煌。

最終，衷心的祝愿我公司蒸蒸日上，早日發(fā)展壯大，成為同行業(yè)中的一面旗幟;至此新春佳節(jié)，也祝愿所有的陽光同事在新的一年里，工作順利，身體健康，合家歡樂!

我的發(fā)言完畢，多謝大家!

員工演講稿篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委：

大家好!

首先感謝公司為我創(chuàng)造了這次上臺(tái)演講的機(jī)會(huì)!更感謝一直關(guān)心我、支持我、幫助我成長(zhǎng)的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，是你們給了我參與這次演講比賽的勇氣和力量!

我的演講題目是平凡的崗位，挑起不平凡的責(zé)任。

責(zé)任 不僅 對(duì)于 企業(yè) 很重要，對(duì)于我們每位員工 來說 都很重要，不要以為 自己 只是 一名普通員工，其實(shí) 你能否 擔(dān)當(dāng) 你的責(zé)任，對(duì)整個(gè)企業(yè)而言，同樣有很大的意義。我們每位員工都在不同時(shí)間，不同地點(diǎn)扮演著不同的角色，每一個(gè)角色都擔(dān)負(fù)著不同的責(zé)任，我相信繁榮電器生產(chǎn)經(jīng)理馮xx同志 就是這樣做的。在馮xx同志邁進(jìn)繁榮的那一天,從平凡的工作崗位開始，腳踏實(shí)地、勤勤懇懇地從員工、機(jī)修工、班組長(zhǎng)一直到現(xiàn)在成為公司重要崗位的領(lǐng)導(dǎo)，在他身上, 一切都是那么的安靜,平穩(wěn),匆忙。平凡的他安靜的豎起一道天道酬勤的旗幟,勤懇為公,職責(zé)最大,苦在心中,樂在繁榮。他的一舉一動(dòng)都在告訴我們一個(gè)道理:“崗位就是責(zé)任”的價(jià)值觀是正確的。

人有了奉獻(xiàn)才是快樂的,那一陣子, 正值寒冷的北風(fēng)呼嘯肆虐之時(shí), 一個(gè)令我們揪心的交通事故發(fā)生了,在公司的每一個(gè)人都沉浸在悲痛和反思中,他率先用行動(dòng)證明了職責(zé)源于行動(dòng),暗示著迅速有效的行動(dòng)才是治療創(chuàng)傷的絕世良藥。看xx年11月10日,也就是事故發(fā)生的當(dāng)天清晨,第一時(shí)間進(jìn)入我們眼簾的便是自告奮勇的馮xx同志,他已成為一名合格的搶救成員和后勤成員,社會(huì)的責(zé)任感和公司的責(zé)任感 在他第一時(shí)間安排120 、110中表現(xiàn)出來;愛心在護(hù)送受傷人員進(jìn)入人民醫(yī)院的過程表現(xiàn)出來;責(zé)任感和使命感在簡(jiǎn)明扼要的向上級(jí)匯報(bào)的過程中表現(xiàn)出來。他時(shí)刻流露著不被人察覺的精明和實(shí)干, 用愛心感動(dòng)著受傷的家屬,他代表著繁榮集體的愛心,每天保證崗位任務(wù)順利完成的條件下,奔波于公司,交-警隊(duì),醫(yī)院。馮xx夜以繼日地為傷者及家屬解決一件又一件感動(dòng)的事情，傷者家屬為之感動(dòng)的說：“繁榮如此全力、熱心、幫助搶救、照料，使我們感動(dòng)，我們還有什么不相信繁榮，還能對(duì)此提出過分的要求嗎?”馮xx正是用他的責(zé)任為事故的公正、安全的處理提供了直接有效的幫助.

如果說,以上實(shí)例僅說明馮xx作為一個(gè)行政形象是合格的,那么作為一個(gè)對(duì)內(nèi)對(duì)外的業(yè)務(wù)形象又將如何。八月初,金秋時(shí)節(jié),公司來了一筆電水壺過濾網(wǎng)的新產(chǎn)品的業(yè)務(wù),當(dāng)時(shí)在接到業(yè)務(wù)后,就立刻通知車間安排試樣、送樣、批試、批量生產(chǎn)等事宜,當(dāng)時(shí)電器車間技術(shù)部在新品試制繁忙的情況下無法及時(shí)完成。該如何是好?眼看著一串葡萄掛在架子上,我們總不能再做吃不到葡萄說葡萄酸的人吧。正待速手無策, 身居家居部門的馮xx同志突然冒了出來,身先士卒, 看官應(yīng)知家居部門對(duì)電水壺過濾網(wǎng)并不熟悉,雖然馮xx做出的出身牛犢不識(shí)虎的舉動(dòng),半路殺出個(gè)程咬金,著實(shí)讓我們大吃一驚,然而他的精明干練事后讓我們不得不為之嘆服。在實(shí)施過程中僅三天時(shí)間, 與黃總對(duì)圖紙確認(rèn)，聯(lián)系原材料廠商,同步聯(lián)系新模具開模,產(chǎn)品試制。在試制過程中，客戶的種種苛刻的要求，馮xx都一次又一次的給予克服，深得客戶的好評(píng)。經(jīng)得到客戶的確認(rèn)后，馮xx不驕不躁，積極組織設(shè)備、人員落實(shí)生產(chǎn)。整個(gè)新品開發(fā)過程在短短的幾天內(nèi)得以勝利圓滿的完成。他的努力為公司爭(zhēng)取了時(shí)間，爭(zhēng)取了機(jī)會(huì)，爭(zhēng)取了財(cái)富。

員工演講稿篇十

大家好！

首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次上臺(tái)演講的機(jī)會(huì)，感謝大家給與我這么多的相識(shí)機(jī)緣和友誼，感謝你們對(duì)我工作的支持和鼓勵(lì)，包容和理解，再次深表感謝大家，并由衷的祝愿每一位同事以及你們的家人，幸福安康，工作順利！

我叫**，在客房部做房掃工作。**國(guó)際會(huì)館擁有豪華套房、婚房、精品房等一百一十一間，房間裝修風(fēng)格新穎獨(dú)特、溫馨典雅，硬件設(shè)施齊全。在這里工作的領(lǐng)導(dǎo)和同事們都很隨和，格外親切，同事之間都以兄弟姐妹相稱，有著在家一樣的溫暖，在這樣的環(huán)境里，有著大家庭的溫暖，我決定把自己的全部精力投入到工作中去。

我們**人同事之間相互幫助，工作氛圍十分融洽。有一次：接了一個(gè)很大的外國(guó)人的團(tuán)隊(duì)，碰巧當(dāng)時(shí)的住房率很高，工作量很大，為了能給外國(guó)朋友一個(gè)更好的休息環(huán)境，我們必須在外賓到來之前做好所有預(yù)定房間的徹底清理。當(dāng)時(shí)很擔(dān)心在客人到來之前完不成任務(wù)，李經(jīng)理說：“我們寧肯不吃飯，也要在客人到來之前清理所需房間，不能因?yàn)槲覀兘o酒店帶來任何影響?！倍嗝礃銓?shí)的話，體現(xiàn)了我們主人翁的責(zé)任感。在大家的齊心協(xié)力下，終于在有限的時(shí)間里，做好了所有預(yù)定房間的清理工作。我們用汗水為酒店贏得了榮譽(yù)，維護(hù)了集體利益，也用行動(dòng)證實(shí)了我們的勞動(dòng)價(jià)值。

有一天，我在清理房間時(shí)，發(fā)現(xiàn)枕頭下面有一個(gè)厚厚的信封，里面裝了好多錢，我毫不猶豫報(bào)告前臺(tái)，前臺(tái)工作人員馬上聯(lián)系已退房的客人，告訴客人你的錢忘記酒店了，請(qǐng)不要著急，隨時(shí)可以領(lǐng)取?？腿嗽陬I(lǐng)錢時(shí)表示對(duì)我們的服務(wù)很滿意，說我們**國(guó)際會(huì)館服務(wù)員：拾金不昧，風(fēng)格高尚！前不久住在429的客人，中午要去參加一個(gè)很重要的宴會(huì)，拿出替換的衣服發(fā)現(xiàn)衣服上全是褶皺，客人很著急，問我是否可以熨燙，我說可以，請(qǐng)稍等，我接過衣服到房屋中心把衣服燙好并及時(shí)的返還給客人，客人很滿意，離店前還給我謝了表揚(yáng)信：感謝你們的服務(wù)周到，及時(shí)幫我解決了困難。有機(jī)會(huì)再來濮陽，一定還住在**國(guó)際！

通過許多普通小事，讓我對(duì)房掃工作有了更深的認(rèn)識(shí)和進(jìn)一步的了解，我們不僅僅要做好每個(gè)房間清理工作，更重要是做好服務(wù)工作，在日常的工作中，每個(gè)服務(wù)員都利用工作中的細(xì)心觀察，了解每一位客人的不同習(xí)慣，來滿足每位客人的不同要求，幫助客人燒開水、洗衣服、刷鞋子、縫扣子等一些力所能及的事情。給客人營(yíng)造一個(gè)家一般的溫暖氛圍，把客人當(dāng)親人和朋友。

經(jīng)過了一年多的磨練，我更加喜歡房掃這個(gè)崗位，因?yàn)樵谄胀ǖ姆?wù)過程中，讓我清楚看到和了解到服務(wù)工作的閃光之處，明白了‘世界上沒有卑微的工作，只有卑微的工作態(tài)度’這個(gè)道理，體會(huì)倒了人生的真諦和勞動(dòng)價(jià)值。說到這里我i禁不住內(nèi)心的喜悅，情不自禁說出心里話：我是**人，我驕傲，我自豪！

員工演講稿篇十一

自20xx年4月11日起，曲靖車務(wù)段機(jī)關(guān)周圍活躍著一抹青春靚麗的色彩，那就是我們20xx年新入路大學(xué)生，我們懷揣激情與夢(mèng)想踏上職業(yè)生涯中第一段旅程――實(shí)習(xí)連結(jié)員。黃馬褂是我們的戰(zhàn)袍，雙手是我們的武器，胸掛無線平調(diào)電臺(tái)，前方調(diào)車的站場(chǎng)正在召喚。別人說我們是戰(zhàn)士，我們更愿意叫自己“小黃人”，一個(gè)擁有夢(mèng)想的小黃人。有人問：“你的夢(mèng)想是什么？是不是升職加薪，當(dāng)上總經(jīng)理，出任ceo，迎娶白富美，走上人生巔峰？”我說都不是，我的夢(mèng)想已經(jīng)寫進(jìn)《技規(guī)》，根據(jù)《技規(guī)》第279條的規(guī)定，我夢(mèng)想及時(shí)編組、解體列車，保證按列車運(yùn)行圖的規(guī)定時(shí)刻發(fā)車，不影響接車；我夢(mèng)想及時(shí)取送客貨作業(yè)和檢修的車輛；我夢(mèng)想充分運(yùn)用調(diào)車機(jī)車及一切技術(shù)設(shè)備，采用先進(jìn)工作方法，用最少的時(shí)間完成調(diào)車任務(wù)；我夢(mèng)想認(rèn)真執(zhí)行作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，保證調(diào)車有關(guān)人員的人身安全和行車安全。

如果說曲車夢(mèng)是一輛正在全速行駛的列車，那每一個(gè)曲車人都是組成這列車的部件，你是一枚鉚釘，他是一根鏈條。有的人是機(jī)車?yán)锏牟倏v臺(tái)，指揮著機(jī)車的運(yùn)行，而我卻想做一顆普通的齒輪，為這列滿載夢(mèng)想的列車貢獻(xiàn)自己的力量。記得在微博上看到一句話，把普通的事做到極致就會(huì)變得不普通，而恰恰把普通的事做到極致才需要極大的毅力。有一個(gè)人讓我印象深刻，曲靖站站長(zhǎng)俞斌。今年在曲靖站支援春運(yùn)時(shí)我有幸認(rèn)識(shí)了他。高大的身影，寬闊的肩膀，臉上總是掛著和藹的笑容。但是誰知道工作22年的他已經(jīng)連續(xù)16個(gè)春節(jié)在崗位上默默度過。有時(shí)候妻子帶著女兒到火車站來看望他，他也可能因?yàn)楣ぷ髅Χ鵁o暇顧及她們。他每天奔走于各個(gè)崗位，協(xié)調(diào)處理各種大大小小的事情。在他的.帶領(lǐng)下，曲靖站實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)3300多天，并順利迎來路局安全生產(chǎn)3000天，在普通的崗位上做出了不普通的貢獻(xiàn)，這就是奉獻(xiàn)。小黃人的調(diào)車工作也是一樣，車鉤風(fēng)管的連接、車輛的防溜、線路的檢查無一不是普通的工作，但卻影響著整列車的安全行駛。讓每一輛車都安全順利地到達(dá)目的地，是我們小黃人所夢(mèng)想并值得為之奉獻(xiàn)的。

但與此同時(shí)，如果只有一顆齒輪轉(zhuǎn)動(dòng)的話，是沒有任何作用的。這就需要我們團(tuán)結(jié)起來，讓夢(mèng)想的溪流匯聚成江海。在我們小黃人中流行著一句話：“無兄弟，不調(diào)車?！薄都家?guī)》第291條規(guī)定，調(diào)車組不足2人時(shí)，不準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)車作業(yè)。這就要求同組人員配合默契完成任務(wù)，長(zhǎng)此以往，就讓我們積累下兄弟般的情誼。并且車站要求調(diào)車組實(shí)行“三控”制度，自控，互控，他控，把我們像家人一樣緊密聯(lián)系在一起。每個(gè)人都有夢(mèng)，每個(gè)人的夢(mèng)匯聚在一起就有了曲車夢(mèng)，而曲車夢(mèng)又支撐著我們的夢(mèng)。這就是團(tuán)結(jié)。

我畢業(yè)于湖北長(zhǎng)江大學(xué)，在校期間，我的老師曾對(duì)我說過一句話：“長(zhǎng)江后浪推前浪，后浪要把前浪推到沙灘上養(yǎng)老去。你們要敢于做后浪，當(dāng)然也不要怕成為前浪，因?yàn)橹挥谐搅饲袄四悴拍艹蔀榍袄?，這才是超越進(jìn)取的意義?！倍覀兙鸵冯S大黃人前輩的步伐，在追隨中進(jìn)取，在進(jìn)取中超越，不斷提高對(duì)自己的要求，敢為人先。這就是進(jìn)取和超越。

“團(tuán)結(jié)，進(jìn)取，奉獻(xiàn)，超越”的曲車精神，就像四組輪對(duì)撐起曲車夢(mèng)的列車載滿我們小黃人的夢(mèng)想駛向更光明的遠(yuǎn)方。小黃人，一樣可以有大夢(mèng)想。

員工演講稿篇十二

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好!回顧過去、展望未來、在新的一年里，我們電力公司將繼續(xù)按照供電公司及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求，緊緊圍繞“安全第一，預(yù)防為主”的方針開展安全工作。

進(jìn)一步修訂和完善各種安全生產(chǎn)規(guī)章制度，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確劃分崗位職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)明了、程序清楚，同時(shí)細(xì)化各崗位、各部門的考核細(xì)則，嚴(yán)格考核，真正做到依法治企、科學(xué)管理。

抓管理，重獎(jiǎng)懲，勞動(dòng)紀(jì)律實(shí)行重獎(jiǎng)重罰、實(shí)施有效的獎(jiǎng)懲機(jī)制激發(fā)員工的工作熱情、制定詳細(xì)的安全工作計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃，落實(shí)好各種防范措施，保證年度安全工作的有序進(jìn)行。

規(guī)范各項(xiàng)管理，把落實(shí)“安全生產(chǎn)”作為安全工作的重要內(nèi)容，以反“三違”為重點(diǎn)，著重提高職工按程序、標(biāo)準(zhǔn)及安全防范措施工作的意識(shí)。堅(jiān)決抓好現(xiàn)有各級(jí)人員培訓(xùn)工作。

突出風(fēng)險(xiǎn)的動(dòng)態(tài)管理，切實(shí)落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)防范措施，積極組織對(duì)要害部位應(yīng)急予案定期演練，提高公司整體對(duì)各類突發(fā)事件的應(yīng)急反映能力、加強(qiáng)安監(jiān)人員的監(jiān)護(hù)力度、重點(diǎn)部位設(shè)專人監(jiān)護(hù)，各施工點(diǎn)設(shè)專人加強(qiáng)巡視、發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理、作好安全防范措施后方準(zhǔn)施工，管理上嚴(yán)格把關(guān)，緊抓經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)保障安全生產(chǎn)。

設(shè)備設(shè)施方面加強(qiáng)監(jiān)管力度，安全工器具、電氣工器具、起重工器具等報(bào)驗(yàn)率達(dá)到100%，堅(jiān)決報(bào)廢不合格工具、設(shè)備設(shè)施、隨時(shí)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)抽查、嚴(yán)禁使用不合格工器具、針對(duì)公司的各種施工設(shè)備設(shè)施及車輛等超期使用情況、我們將嚴(yán)格按安全性要求進(jìn)行嚴(yán)密細(xì)致的檢修、不合格的堅(jiān)決不予使用。公司人員安全培訓(xùn)合格率達(dá)到100%，堅(jiān)決杜絕安全素質(zhì)不合格人員進(jìn)入施工、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)，嚴(yán)堵事故的源頭，全面提高公司員工的整體素質(zhì)，特殊工種持證上崗率達(dá)到100%，加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)用品投入，按規(guī)定發(fā)放，確保施工中人身安全。

培訓(xùn)管理，繼續(xù)堅(jiān)持每月一次的安全分析會(huì)議，傳達(dá)上級(jí)文件、指示精神，查找隱患、分析不安全情況、制定好防范措施，層層落實(shí)到個(gè)人，及時(shí)堵塞漏洞，保證20__年安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

我們堅(jiān)信，同時(shí)我們也有信心，在新的一年里，在供電公司及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，做好我公司的安全生產(chǎn)工作，并以“零傷亡、零傷害、零事故”作為我們?nèi)甑墓ぷ髂繕?biāo)，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)管理手段完善各種管理方法，提高管理水平，切實(shí)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全的管理和監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)公司全年生產(chǎn)安全平穩(wěn)運(yùn)行，為公司的全面發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，謝謝大家。

員工演講稿篇十三

列位帶領(lǐng)！列位評(píng)委！從我們后天下停業(yè)至今，有一年半的時(shí)候了，散團(tuán)成長(zhǎng)的是很快—————但旅程是高卑的，我似乎看到了帶領(lǐng)們瞻仰的眼光，看到了員工們辛苦的汗火。從第一次停業(yè)，我便念一個(gè)欲望：便是用本身的所教，所知，所少為超市貢獻(xiàn)面甚么？現(xiàn)在，后天下加倍暢旺了！發(fā)財(cái)了！而我也正在超市暖和的度量中發(fā)展起去了————我熟習(xí)那里的一個(gè)個(gè)貨架，一排排商品，和一個(gè)個(gè)渺小的轉(zhuǎn)變，也熟習(xí)那里的人戰(zhàn)事，戰(zhàn)成長(zhǎng)中的面面滴滴————以是我要用一顆《戴德的心》報(bào)答那里————我所深愛的超市！那種愛，初末城市成為一種鼓動(dòng)勉勵(lì)我任務(wù)的動(dòng)力！

我深愛我的構(gòu)造戰(zhàn)帶領(lǐng)，便是那種愛———讓我正在20xx年度“戴德的心”征文勾當(dāng)中趁熱打鐵《斯人以來，海棠照舊》一文，并枯獲二等獎(jiǎng)！我深愛我的任務(wù)，我深愛我的奇跡，一種崗?fù)け闶且环N奇跡—————”客服中間“是一種特別的崗?fù)ぃ且粋€(gè)抽象的窗心，更是接洽擺布，相同高低，調(diào)和表里的橋梁戰(zhàn)紐帶，負(fù)擔(dān)著辦事，綜開調(diào)和的重?fù)?dān)，“客服主管”——是構(gòu)造企圖的綜開者，是構(gòu)造行動(dòng)的實(shí)行者，那個(gè)崗?fù)さ奶貏e性我會(huì)時(shí)辰服膺正在心，正在我心中！有如許一種義務(wù)————那便是把那份任務(wù)做為一種奇跡去做！并且要做好！

我曉得，做一個(gè)及格的客服主管其實(shí)不輕易———他要有對(duì)帶領(lǐng)道實(shí)話的怯氣，戰(zhàn)為主顧辦實(shí)事的精力！要有勇于登下視近，長(zhǎng)于調(diào)和辦事，勤于督察落實(shí)，樂于忘我貢獻(xiàn)，貴于“一馬當(dāng)先”的教養(yǎng)。更要有“兼顧統(tǒng)籌，經(jīng)營(yíng)全局，綜開立異，當(dāng)好年夜顧問，出好年夜主張，弄好年夜辦事”的才能。那個(gè)崗?fù)ぁ救找允浅蔀槲业奶暨x，沒有為此外，只為一種義務(wù)，一種人死代價(jià)。

我念：凡事只需您專心，勤奮，把任務(wù)做為一種奇跡去做，那末必定能做好！其他我也完整信賴：構(gòu)造上會(huì)給我燈塔，帶領(lǐng)們會(huì)給我航標(biāo)，全部員工會(huì)給我中流擊火的單槳！實(shí)是：到中流擊火，浪遏飛船?！獢?shù)風(fēng)騷人物，借看目前！

我也深愛我的同事戰(zhàn)同伴，我初末記取那么一句格行：一個(gè)竹籬三個(gè)樁，一個(gè)豪杰三個(gè)幫。我深深曉得，本身走過的每步，皆是我的同事，帶領(lǐng)戰(zhàn)同伴為我供給了前止的手杖，而未來！我的同事！我的同伴！全部超市員工們更永久皆是我————最可依托的氣力取收撐。

“ 我心有主”，“主”是甚么？正在我心中，“主”—————沒有是客服主管的頭銜，光環(huán)，沒有是權(quán)利指手畫腳的光榮戰(zhàn)歡愉！而是一種良知，認(rèn)識(shí)，義務(wù)取逃供散于一體的品德，是超市品牌抽象戰(zhàn)全部員工的好處系于一身的任務(wù)！我心中的“主”便是———后天下超市，便是各為評(píng)委，便是全超市員工！

正在日本的超市里，雞蛋賣出時(shí)城市附贈(zèng)一份仿單，引見的是如何煮雞蛋的步調(diào)：

1。選用少寬下各4厘米的特造容器；

2。減火50毫降擺布；

3。1分鐘擺布火開；

4。再過3分鐘閉水；

5。操縱余熱煮3分鐘；

6。涼火浸泡3分鐘。如許煮出去的雞蛋，不單死生過度，而且能勤儉4/5的火戰(zhàn)2/3的熱能。

煮雞蛋的故事告知我們，存眷細(xì)節(jié)，安身專業(yè)，迷信量化，如許的邃密化辦理才是生計(jì)之本。

細(xì)節(jié)決議成敗，邃密化的時(shí)期曾經(jīng)到去。正在公司奉行邃密化辦理的本日，若是我們辦事辦理的每個(gè)步調(diào)皆做到粗心，每個(gè)環(huán)節(jié)到達(dá)邃密，那末我們做的每項(xiàng)任務(wù)城市是粗品。便拿我們客服部來講，正在他人眼中我們的任務(wù)不過便是敲敲電腦挨挨德律風(fēng)做做表格那么簡(jiǎn)略。實(shí)在否則，客服部是公司的心凈，收撐著每一個(gè)部分的一般運(yùn)營(yíng)，而我們客服部員工便是心凈里的血液，保持著心凈的運(yùn)轉(zhuǎn)。做為客服部的員工，細(xì)節(jié)更是不成疏忽的。正在任務(wù)中沒有仔細(xì)，沉者會(huì)致使任務(wù)掉誤，給別的部分的任務(wù)帶去不用要的費(fèi)事，重者能夠會(huì)危及到公司的一般運(yùn)營(yíng)給公司帶去龐大喪失。以是道不論做甚么工作，必需存眷事物成長(zhǎng)進(jìn)程中的每個(gè)細(xì)節(jié)的處置。所謂細(xì)節(jié)處置，我的懂得便是，要從本身任務(wù)的每個(gè)環(huán)節(jié)，每講流程動(dòng)手，經(jīng)由過程抓好進(jìn)程，致使好的成果；經(jīng)由過程評(píng)價(jià)成果，不竭批改進(jìn)程，從而構(gòu)成處置事件的良性輪回。那也正如一名名流所道的那樣：甚么是沒有簡(jiǎn)略，把每件簡(jiǎn)略的工作做好，便是沒有簡(jiǎn)略；甚么是不服凡，能把每件普通的工作做好，那便是不服凡！

到最初我更念道的是，做為公司客服部最下層的一位員工，我更但愿邃密化辦理能給我們一個(gè)協(xié)調(diào)的進(jìn)修情況、任務(wù)情況、成長(zhǎng)情況，能有一個(gè)邃密協(xié)調(diào)的鼓勵(lì)軌制賜與我們的前進(jìn)一個(gè)不竭的承認(rèn)。我信賴有了協(xié)調(diào)的泥土減上員工沒有懈的盡力，我們有決定信念戰(zhàn)才能讓每個(gè)辦事皆是粗品，中散汽車物流勢(shì)必成為整車物風(fēng)行業(yè)中一顆閃爍的明星。

員工演講稿篇十四

同志們:。

去年以來，按照集團(tuán)公司的統(tǒng)一安排，公司積極開展創(chuàng)一流對(duì)標(biāo)工作。全公司抓住重點(diǎn)，夯實(shí)基礎(chǔ)，努力超越，爭(zhēng)創(chuàng)一流，對(duì)標(biāo)工作初見成效。今天，我們召開創(chuàng)一流標(biāo)桿調(diào)度會(huì)，主要任務(wù)是總結(jié)以往創(chuàng)一流標(biāo)桿工作，分析當(dāng)前標(biāo)桿工作存在的問題，建立健全標(biāo)桿工作常態(tài)運(yùn)行機(jī)制，不斷深化標(biāo)桿工作，進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)，統(tǒng)一思想，明確任務(wù)，狠抓落實(shí)，確保創(chuàng)一流標(biāo)桿工作目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)。下面，我想提幾點(diǎn)意見:。

今年以來，集團(tuán)公司一流同業(yè)對(duì)標(biāo)工作不斷深化，系統(tǒng)各單位創(chuàng)建一流同業(yè)對(duì)標(biāo)工作力度加大，進(jìn)度加快。公司一流同行對(duì)標(biāo)工作面臨新的問題和挑戰(zhàn)。公司對(duì)標(biāo)基礎(chǔ)薄弱，部分經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)不夠先進(jìn)，部分單位和部門對(duì)對(duì)標(biāo)的重要性認(rèn)識(shí)不足，責(zé)任感和緊迫感不強(qiáng)。于是，對(duì)標(biāo)被視為額外的負(fù)擔(dān)，導(dǎo)致工作中“兩張皮”，強(qiáng)調(diào)排名，忽視改進(jìn)。因此，要進(jìn)一步提高對(duì)創(chuàng)建一流同業(yè)對(duì)標(biāo)的認(rèn)識(shí)，真正把同業(yè)對(duì)標(biāo)作為提升管理的有效手段，加大工作力度，著力提升技術(shù)水平和管理水平，并在落實(shí)上下功夫，確保年底集團(tuán)公司同業(yè)對(duì)標(biāo)綜合評(píng)價(jià)提升一位。

創(chuàng)建一流同行標(biāo)桿是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程，必須持之以恒，持之以恒。對(duì)標(biāo)的目的.不是簡(jiǎn)單的對(duì)比指標(biāo)數(shù)據(jù)，而是通過指標(biāo)的對(duì)比看到業(yè)務(wù)流程和管理上的差距和薄弱環(huán)節(jié)，通過指標(biāo)看到本質(zhì)。要把同業(yè)對(duì)標(biāo)工作的重點(diǎn)放在開展指標(biāo)“四分析”、梳理完善業(yè)務(wù)流程、落實(shí)改進(jìn)措施上。各單位不僅要關(guān)注指標(biāo)，還要關(guān)注與指標(biāo)相關(guān)的管理流程。要堅(jiān)持指標(biāo)和管理并重的原則，既要對(duì)比指標(biāo)和數(shù)據(jù)，又要注重管理手段、方法和流程的對(duì)比，達(dá)到“通過對(duì)比指標(biāo)找差距，通過對(duì)比流程找根源，突出整改重點(diǎn)，持續(xù)改進(jìn)，講求實(shí)效”的目的，不斷提升公司的綜合實(shí)力。

數(shù)據(jù)是同行對(duì)標(biāo)的評(píng)估基礎(chǔ)。要加強(qiáng)指標(biāo)數(shù)據(jù)的采集、報(bào)送和審核管理，高度重視數(shù)據(jù)的唯一性、真實(shí)性、準(zhǔn)確性和及時(shí)性，確保對(duì)標(biāo)的有效性。要把同行業(yè)的對(duì)標(biāo)指標(biāo)逐項(xiàng)分解，做到部門工作有指標(biāo)，人人有任務(wù)。各部門、各單位要不斷完善本部門、本單位的指標(biāo)體系，按照標(biāo)準(zhǔn)化、常態(tài)化、閉環(huán)管理的原則，及時(shí)分析、發(fā)現(xiàn)和解決各環(huán)節(jié)存在的問題，注重小指標(biāo)的不斷完善，大指標(biāo)的全力推進(jìn)，為公司整體指標(biāo)優(yōu)化做出貢獻(xiàn)。要加強(qiáng)監(jiān)督檢查和動(dòng)態(tài)管理。根據(jù)各部室、單位對(duì)標(biāo)工作的開展情況，及時(shí)在“創(chuàng)一流對(duì)標(biāo)信息”中上報(bào)，以便相互交流經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)共同提高。要建立有效的協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，加強(qiáng)部門之間的溝通協(xié)調(diào)和協(xié)作配合，強(qiáng)化基層對(duì)標(biāo)桿工作的執(zhí)行力，確保橫向協(xié)調(diào)有力，縱向執(zhí)行順暢，政令暢通，措施到位，責(zé)任落實(shí)。

圍繞“四橫七縱”指標(biāo)體系的完善和落實(shí)，將指標(biāo)評(píng)價(jià)企業(yè)的原則延伸到部門、車間、班組、崗位。逐步建立部門、車間、班組、崗位對(duì)標(biāo)指標(biāo)數(shù)據(jù)庫(kù)，按照集團(tuán)公司下發(fā)的車間、班組對(duì)標(biāo)管理辦法，深入開展內(nèi)部對(duì)標(biāo)。

績(jī)效管理和同業(yè)對(duì)標(biāo)相輔相成，目標(biāo)一致。績(jī)效管理強(qiáng)調(diào)員工、績(jī)效和溝通，而同行標(biāo)桿管理強(qiáng)調(diào)目標(biāo)、實(shí)踐和改進(jìn)。它們都注重績(jī)效指標(biāo)、流程優(yōu)化、流程控制和持續(xù)改進(jìn)，強(qiáng)調(diào)全員參與。他們都專注于改善管理流程和績(jī)效水平。全面實(shí)施績(jī)效管理，建立工作績(jī)效評(píng)價(jià)機(jī)制，不斷提升企業(yè)管理水平，是我們開展一流同行對(duì)標(biāo)工作的關(guān)鍵。要建立健全“指標(biāo)分解、責(zé)任到人、定期檢查、嚴(yán)格考核”的監(jiān)督考核機(jī)制，努力實(shí)現(xiàn)一流同行對(duì)標(biāo)工作的閉環(huán)管理和全方位、多層次的綜合考核，真正實(shí)現(xiàn)以指標(biāo)評(píng)價(jià)企業(yè)、以績(jī)效考核。

同志們，全面開展一流同行對(duì)標(biāo)工作，是公司工作的主線，也是公司今后的重點(diǎn)工作。目前集團(tuán)公司系統(tǒng)各單位都在你追我趕，形勢(shì)緊迫。不進(jìn)則退。希望大家認(rèn)清形勢(shì)，理清思路，落實(shí)責(zé)任，扎實(shí)推進(jìn)，確保同業(yè)對(duì)標(biāo)取得實(shí)效，實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)，為建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代化公司做出新的更大貢獻(xiàn)。

員工演講稿篇十五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！

我是xx，是銀行xx部的員工。我很興奮自己今日能夠站在這里演講，我覺得這是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的一種確定，也是我的榮幸，我也想跟大家共享我的一些想法，雖然不知道對(duì)你們會(huì)不會(huì)有幫助，但我覺得這是對(duì)我的工作有幫助的一些東西，也希望能夠幫到你們吧。

其實(shí)我覺得，我們銀行的員工從本質(zhì)上來說也算是服務(wù)人員了，特殊是柜臺(tái)的員工，因?yàn)槲覀兊墓ぷ饕彩菫榭蛻暨M(jìn)行服務(wù)，只有讓客戶滿足了，我們的銀行才能夠得到發(fā)展。我們是須要用一個(gè)高的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己的，不管是在哪一個(gè)崗位的同事，要想不斷的進(jìn)步的話，是須要給自己樹立一個(gè)前進(jìn)的目標(biāo)的，不能覺得完成自己的工作就可以了，而是要不斷的提高自己的工作實(shí)力。在別人進(jìn)步的時(shí)候若是你還在原地不動(dòng)就相當(dāng)于是在退步了，更何況我們也是還沒有把工作做到最好的一個(gè)地步的，所以我信任每個(gè)人都是有一些進(jìn)步的空間的'。

我在工作上是比較少的出現(xiàn)錯(cuò)誤的，這不僅是因?yàn)槲覍?duì)自己的要求比較的高，也是我在工作中特別的細(xì)心，我們大部分的人做的都是比較基層的工作，比如柜臺(tái)的員工，在工作中若是出現(xiàn)了錯(cuò)誤那后果是特別的嚴(yán)峻的，在工作的時(shí)候應(yīng)當(dāng)要留意的地方就要多留意一些，雖然這樣會(huì)減慢一些工作的速度，但能夠削減我們出現(xiàn)錯(cuò)誤的幾率，不要因?yàn)橄胫涌旃ぷ鞯乃俣染筒蝗チ粢膺@些事情，要是犯錯(cuò)了是懊悔也沒有用了的。

在工作的時(shí)候是須要有許多的耐性的，因?yàn)槲覀兊墓ぷ鞯拇_是會(huì)比較的繁雜的，顧客辦理義務(wù)的手續(xù)是比較的多的，所以就須要我們耐性的一步一步的指導(dǎo)著顧客去辦理好業(yè)務(wù)，在這其中也是須要去安撫好顧客的心情的。所以我們是肯定要把自己的工作做好的，我們不僅僅代表的是我們自己，也是我們整個(gè)銀行，所以這也同樣要求著我們要把自己的工作做好，要不斷的進(jìn)步才行。

在我們的工作有進(jìn)步了之后也不要傲慢，應(yīng)當(dāng)要保持好自己這樣的工作狀態(tài)，讓自己把工作做得更好。我在一段時(shí)間的工作完成之后會(huì)常常的去回顧自己這段時(shí)間的工作，找出自己做得不好的地方和有進(jìn)步的地方，不好的在之后就要改正，有進(jìn)步的就應(yīng)當(dāng)要保持，我覺得這個(gè)方法是很不錯(cuò)的，能夠讓我不斷的進(jìn)步。

我的演講到此結(jié)束，感謝大家！

員工演講稿篇十六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，親愛各位來賓！

大家好！

我是人事部新來的xx，很榮幸來到貴公司，成為行政人事部的一員。在這里，我首先向大家做一個(gè)簡(jiǎn)短的自我介紹。我來自長(zhǎng)沙大學(xué)中文與新聞系，是05屆的畢業(yè)生。從學(xué)校，走向社會(huì)，對(duì)于我來說是一個(gè)全新的挑戰(zhàn)，尤其是貴公司接納了我，讓我更加樹立要為公司做出自己的貢獻(xiàn)的決心，只有這樣我才能不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)度我的信任。

演講稿3分鐘分享：人事部的工作繁瑣但是很重要，它是公司正常運(yùn)轉(zhuǎn)的關(guān)鍵的紐帶。在公司會(huì)議召開、活動(dòng)組織、人員管理、工資定級(jí)、績(jī)效考核、日常監(jiān)督等許多看似簡(jiǎn)單實(shí)際關(guān)系公司發(fā)展的事情上，我的經(jīng)驗(yàn)還不是那么豐富。但是，我相信，行政人事部領(lǐng)導(dǎo)的幫助和同事的關(guān)心是我不斷前行的動(dòng)力，同時(shí)，在貴公司，我會(huì)積極進(jìn)取，不斷學(xué)習(xí)，向周圍優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教，不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平。

步入社會(huì)，我會(huì)順利完成從學(xué)生向社會(huì)角色的轉(zhuǎn)變，在這一個(gè)月的實(shí)習(xí)期間，我相信我一定能適應(yīng)公司的發(fā)展，跟上公司的步伐，把自己打造成為人事部合格的一員。計(jì)劃變成行動(dòng)，是個(gè)不斷努力的過程，但是，我會(huì)讓這個(gè)過程變得更短。在今后的工作當(dāng)中，我會(huì)具體從以下幾個(gè)方面做起：

一、加強(qiáng)理論修養(yǎng)，樹立良好的形象。

現(xiàn)在學(xué)習(xí)是終身學(xué)習(xí)的過程，在理論學(xué)習(xí)上應(yīng)該常學(xué)常思，不斷加強(qiáng)自身理論修養(yǎng)。在理論的學(xué)習(xí)中，不僅僅要掌握政治理論，更要在酒店的人力資源管理方面下功夫。熟悉人力資源管理的方法，加強(qiáng)對(duì)人力資源管理的理解?；顚W(xué)活用，把理論貫徹到實(shí)際的工作當(dāng)中去。

不斷的提高自己的理論修養(yǎng)，提升良好的形象。在人事管理方面，跟員工打交道，應(yīng)該本著以人為本的原則，關(guān)心員工的發(fā)展，急員工之所急，想員工之所想，做好員工的服務(wù)者。同時(shí)，樹立自己在公司的形象，認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好自己的本職工作，不辜負(fù)同事和領(lǐng)導(dǎo)的信任。

二、努力鉆研業(yè)務(wù)，提升專業(yè)水平。

一個(gè)人的專業(yè)素質(zhì)，是他在這個(gè)崗位上能否真正立足的先決條件。我深知，專業(yè)素質(zhì)對(duì)我來說意味著不斷的學(xué)習(xí)，不斷的進(jìn)步，不斷的求索。我會(huì)利用自己在學(xué)校學(xué)習(xí)的知識(shí)和現(xiàn)實(shí)中工作結(jié)合起來，不斷地鉆研自己在人事方面的業(yè)務(wù)。尤其是在公文寫作這些方面，更加要加強(qiáng)之間的積累，不斷地學(xué)習(xí)，深入的思考。每次通知、通告等應(yīng)用文的寫作，我都會(huì)認(rèn)真的對(duì)待。

演講培訓(xùn)班分享工作中的執(zhí)行力如何，跟一個(gè)人的專業(yè)水平有很大關(guān)系，只有提高自身的專業(yè)水平，才能更好的完成領(lǐng)導(dǎo)交代下來的任務(wù)，把工作做好。對(duì)于酒店，我需要了解，了解酒店的經(jīng)營(yíng)，了解酒店的管理和制度，深入到酒店前臺(tái)員工中，學(xué)習(xí)，同事因地制宜因時(shí)制宜的提出相關(guān)意見和建議。

三、加強(qiáng)交流溝通，形成良好工作氛圍。

作為行政人事部門的一名工作者要認(rèn)識(shí)每一位員工，與員工之間形成良好的交流和溝通氛圍，這樣才有利于工作的展開，反之則會(huì)在工作中造成被動(dòng)。當(dāng)然，這并不等于要我們故意跟員工區(qū)攀交情，而是說在平常的生活工作中要發(fā)揚(yáng)樂于助人的精神，提供同事一些方便，幫助同事一些解決一些力所能及的事情。

良好的工作環(huán)境和工作氛圍，需要我們共同來創(chuàng)造，只有懷著一顆感恩的心，注重細(xì)節(jié)，注重生活中的禮節(jié)禮貌，才能贏得你的同事的信任。如何在交流中，理順?biāo)悸?，就需要在日常的工作中不斷地思考和?shí)踐。

四、聽從領(lǐng)導(dǎo)安排，追求工作質(zhì)量。

成功演講技巧培訓(xùn)班分享部門的領(lǐng)導(dǎo)始終是我們工作中的重心，積極的完成上級(jí)交代下來的任務(wù)，把工作做好，做到精益求精，這樣的員工才是領(lǐng)導(dǎo)的得力助手。這也并非就是要在領(lǐng)導(dǎo)面前惟命是從。員工有自己的想法和意見當(dāng)然也可以向領(lǐng)導(dǎo)反映，提供領(lǐng)導(dǎo)解決問題可提供參考的方法。當(dāng)你把工作完成好了，也就為領(lǐng)導(dǎo)減輕了一定負(fù)擔(dān)，這樣領(lǐng)導(dǎo)自然而然會(huì)對(duì)你工作表示肯定。跟領(lǐng)導(dǎo)相處，應(yīng)該尊重領(lǐng)導(dǎo)的同時(shí)，保持自己的話語的平等權(quán)。