報(bào)告是對某項(xiàng)調(diào)查、研究或工作任務(wù)完成情況進(jìn)行詳細(xì)陳述的一種書面形式。那么我們?nèi)绾巫珜懸环莞哔|(zhì)量的報(bào)告呢?無論是學(xué)術(shù)研究還是商業(yè)項(xiàng)目,報(bào)告都是必不可少的一環(huán),幫助我們總結(jié)和分享所獲得的成果。
扶貧項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告篇一
在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我們積極努力與市政府、港區(qū)政府及所屬的交通局、規(guī)劃局等機(jī)關(guān)部門建立起良好的協(xié)作關(guān)系,使我們的倉儲及煉化項(xiàng)目得到了積極的進(jìn)展,充分保障了我們項(xiàng)目的前期工作有效得力。
二、努力做好前期準(zhǔn)備工作
年初,采取超常規(guī)的工作方式,購買了20公頃的倉儲項(xiàng)目用地,為企業(yè)節(jié)約資金0.8億元。
2.為有效推進(jìn)項(xiàng)目,我們編制了“新建工程報(bào)批項(xiàng)目表”和“工程報(bào)批事項(xiàng)進(jìn)度表”,使工程報(bào)批工作能夠按計(jì)劃進(jìn)行。
3.據(jù)預(yù)期的項(xiàng)目進(jìn)行情況,分別編制了倉儲庫區(qū)工程和碼頭工程實(shí)施進(jìn)度計(jì)劃,為下一步工程項(xiàng)目的實(shí)施做好準(zhǔn)備。
4.建立了計(jì)算機(jī)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò),實(shí)現(xiàn)了企業(yè)內(nèi)的資源共享,并且部門之間可以實(shí)現(xiàn)無紙化辦公,提高了辦公效率。
5.為做好碼頭、庫區(qū)施工單位的招投標(biāo)工作,通過了解股份公司的內(nèi)部要求,我們對符合資質(zhì)要求的施工單位進(jìn)行了初步篩選,并于xx年12月10日至14日分別與 7家倉儲施工單位和2家?guī)r土施工單位進(jìn)行了技術(shù)交流,參與人員通過填寫“技術(shù)交流記錄表”對施工單位有了進(jìn)一步的了解,為以后的施工招標(biāo)做好準(zhǔn)備。
6.通過各種渠道收集整理了主材供應(yīng)商、碼頭施工、化工基建監(jiān)理、水運(yùn)航道工程監(jiān)理等企業(yè)的明細(xì)表,收羅了各企業(yè)的主營業(yè)務(wù)范圍、企業(yè)資質(zhì)、施工(監(jiān)理)業(yè)績、聯(lián)系方式等資料,為下一步的招標(biāo)工作做好準(zhǔn)備。
7.配合港經(jīng)濟(jì)區(qū)農(nóng)村局進(jìn)行填海地塊用海手續(xù)的報(bào)批工作,目前需由我司提供的資料均已到位。
8.項(xiàng)目核準(zhǔn)報(bào)批方面,已書面向市(港區(qū))各相關(guān)主管部門提交了征求意見的公函,目前已全部收到復(fù)函;其他核準(zhǔn)所需材料亦在準(zhǔn)備之中。
9.及時(shí)將項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)展情況及項(xiàng)目推進(jìn)中存在的問題與市各有關(guān)部門進(jìn)行溝通,積極與有關(guān)部門配合尋求解決問題的辦法,并多次向港區(qū)及市府相關(guān)部門發(fā)函發(fā)文,為推進(jìn)項(xiàng)目做出了貢獻(xiàn)。
時(shí)間過得真快,轉(zhuǎn)眼間,在山大實(shí)習(xí)生活就結(jié)束了
四周的時(shí)間能夠和山大的同學(xué)一起工作、學(xué)習(xí)、生活我感到非常的榮幸,同時(shí)也感覺到很大的壓力,作為電子商務(wù)專業(yè)的學(xué)生從事軟件開發(fā)感覺還是有一定的困難,特別是我們還是和山大大三的學(xué)生一起,在初來時(shí)自己就有一些不自信,但隨著項(xiàng)目的進(jìn)展,我慢慢的找到了自己的位置,找到自己的目標(biāo),雖然自己與好的同學(xué)還有差距,這也給了我很大壓力,但是我相信沒有壓力就沒有動力,所以整個(gè)實(shí)訓(xùn)過程中我都在不斷地努力。
實(shí)訓(xùn)期間讓我學(xué)到很多東西,不僅在理論上讓我對it領(lǐng)域有了全新的認(rèn)識,在實(shí)踐能力上也得到了很大的提高,真正的學(xué)到了學(xué)以致用,更學(xué)到很多做人的道理,對我來說受益匪淺。特別是利用周六上午的時(shí)間山大為我們安排的講座讓我們了解it領(lǐng)域一些新的發(fā)展動態(tài)以及一些領(lǐng)先的技術(shù),讓我意識到自己知識的缺少,這激勵(lì)我在以后的學(xué)習(xí)、工作、生活中要不斷了解信息技術(shù)發(fā)展動態(tài)以及信息發(fā)展中出現(xiàn)的新的技術(shù)。
除此之外,我還學(xué)到了如何與人相處,如何和人跟好的交流,我們組成一個(gè)團(tuán)隊(duì)大家一起開發(fā)一個(gè)項(xiàng)目,大家的交流溝通顯得尤為重要,如何將自己的.想法清楚明白的告訴隊(duì)友,如何提出自己想法的同時(shí)又不傷害其他的隊(duì)友的面子,這些在我的實(shí)訓(xùn)生活中都有一些體會??墒钦f,第一次親身體會理論與實(shí)際相結(jié)合,讓我大開眼界。也是對以前學(xué)習(xí)的一個(gè)初審吧,相信這次實(shí)訓(xùn)多我以后的學(xué)習(xí)、工作也將會有很很大的影響,在短短的二十幾天里這些寶貴的經(jīng)驗(yàn)將會成為我以后工作的基石。
作為大二的學(xué)生,經(jīng)過兩年的在校學(xué)習(xí),對程序設(shè)計(jì)有了一些基本的理性的認(rèn)識和理解。在校期間一直忙于理論的學(xué)習(xí),沒有機(jī)會也沒有經(jīng)驗(yàn)來參與我們項(xiàng)目的開發(fā),所以在實(shí)習(xí)之前軟件按開發(fā)對我來說是非常抽象的,一個(gè)完整的項(xiàng)目要怎么來分工以及完成該項(xiàng)目所需要的基本步驟也不明確,經(jīng)過這次實(shí)訓(xùn)讓我明白一個(gè)完整項(xiàng)目的完成必須團(tuán)隊(duì)分工合作,并在每個(gè)階段進(jìn)行必要的總結(jié)和檢查。在我們項(xiàng)目的開發(fā)過程中我們項(xiàng)目的步驟:詳細(xì)設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)review、編碼、編碼review、單體測試。
在項(xiàng)目開發(fā)過程中我也深刻的體會到詳細(xì)設(shè)計(jì)對一個(gè)項(xiàng)目開發(fā)有明確的指引作用,它可以使開發(fā)人員對這個(gè)項(xiàng)目所要實(shí)現(xiàn)的功能在總體上有具體的認(rèn)識,并能減少在開發(fā)過程中出現(xiàn)不必要的脫節(jié)。 經(jīng)過二十多天的obbligato信息安全管理的java開發(fā),是我對java軟件開發(fā)平臺有了更深一步的了解,也對nec公司的obbligato平臺有了一定的了解。
這次實(shí)訓(xùn)是對我們兩年學(xué)習(xí)的一個(gè)檢驗(yàn),雖然項(xiàng)目中很多知識我們在日常的學(xué)習(xí)中都沒有遇到,這同時(shí)提醒我:要想成為一個(gè)合格的程序員就有具備一種自學(xué)能力,在工作中會遇到很多從未接觸過的問題,當(dāng)有了問題時(shí)要去解決,在你不斷努力,尋找答案的過程中,自己的能力也在潛移默化的提升。有時(shí)遇到問題時(shí)可能有很多想法但卻不知道那個(gè)正確,這就讓我們不斷地去探索,不斷地嘗試。 這次實(shí)訓(xùn)也讓我深刻的了解到,不管在工作中還是在生活中要和老師、同學(xué)保持良好的關(guān)系是很重要的。做事首先要先做人,要明白做人的道理,如何與人相處是現(xiàn)代社會的做認(rèn)得一個(gè)最基本的問題,對已自己這樣一個(gè)即將步入社會的人來說,需要學(xué)習(xí)的東西很多。
從一起做項(xiàng)目的同學(xué)身上我看到了謙虛謹(jǐn)慎、細(xì)心努力的態(tài)度,在以后我的生活中我還會留意身邊同學(xué)的優(yōu)點(diǎn),從他們身上找尋我所缺少的品質(zhì),不斷學(xué)習(xí)。從老師那里我看到了企業(yè)人的生活面貌,沒有事情可以不勞而獲,今天老師們能夠領(lǐng)導(dǎo)我們是他們之前努力的結(jié)果,雖然老師沒有和我們講很多公司里的事情,可是他們的言行中所表現(xiàn)出來的都是比我們要嚴(yán)謹(jǐn)?shù)亩嗟膶ぷ鞯膽B(tài)度。
在此次的實(shí)訓(xùn)中我感覺到我們最大的不足就是動手的能力太差,在項(xiàng)目組中山大的同學(xué)也給我提出一些建議,讓我有機(jī)會自己多動手,不是我們?nèi)狈χR,而是我們沒有運(yùn)用知識的能力,在二十多天的項(xiàng)目開發(fā)過程中,我自己也認(rèn)識到雖然我們的理論知識沒有山大同學(xué)那么全面,但是如果在學(xué)校認(rèn)真學(xué)習(xí)了,我們的理論知識并不比他們差,所以以后的日子,如果自己還要繼續(xù)從事軟件開發(fā)相關(guān)工作,我會更加注重自己的動手能力。
再者,我們要有更好的學(xué)習(xí)心態(tài),看到山大的很多同學(xué)會在晚上項(xiàng)目結(jié)束后再去教室上自習(xí),深深地意識到我們的學(xué)習(xí)態(tài)度有多大的差距,原來在學(xué)校的時(shí)候我們九點(diǎn)基本就要從教室回宿舍了,而他們還會再繼續(xù)利用九點(diǎn)以后的時(shí)間努力學(xué)習(xí),雖然在山大就短短不到一個(gè)月的時(shí)間,可是我所體會到的對我以后的學(xué)習(xí)將會有很大的影響,我想在大三專升本復(fù)習(xí)的過程中,在山大的經(jīng)歷會讓我更加有動力,更能堅(jiān)定信念:堅(jiān)持、努力。
學(xué)習(xí)山大學(xué)生刻苦、勤奮的學(xué)習(xí)態(tài)度。 山大的實(shí)訓(xùn)已經(jīng)成為過去,可是在山大學(xué)到的東西會一直影響我以后的發(fā)展,突然想起魯迅先生的一句話:世上本沒有路,走的人多了,便成路。生活的路也是人走出來的,每個(gè)人一生總要去很多陌生的地方,然后熟悉,然后再走向另一個(gè)陌生的地方。在不久的將來,就要踏上人生的另一段旅程,以后的路上有時(shí)不免會感到有些茫然、無助,但生活的路誰都無法預(yù)測,只能一步步摸索,但只要方向正確,只要我們向著目標(biāo)不斷努力,相信在不遠(yuǎn)的將來我們一定會有一片屬于我們自己的天空。
扶貧項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告篇二
1、項(xiàng)目應(yīng)用背景。
造船行業(yè)用于噴涂船體或輪船內(nèi)壁等;
電力行業(yè)對電站鍋爐水冷壁管壁厚度的測量等。
1.1單吸盤真空吸附式爬壁機(jī)器人發(fā)展?fàn)顩r。
單吸盤爬壁機(jī)器人都是通過一真空吸盤和壁面形成一個(gè)真空室。這種形式的爬壁機(jī)器人可實(shí)現(xiàn)小型化、輕量化、結(jié)構(gòu)簡單、控制簡單。但要求壁面有一定平滑度,越障能力低,不適合在復(fù)雜壁面上爬行,當(dāng)遇到較大溝槽和凸凹面時(shí),吸盤負(fù)壓難以維持。下面介紹各國單吸盤真空吸附式爬壁機(jī)器人的發(fā)展?fàn)顩r:1966年,日本大阪府立大學(xué)工學(xué)部的西亮講師成功制作了利用風(fēng)扇進(jìn)氣側(cè)低壓作用作為吸附力的垂直移動機(jī)器人的原理樣機(jī),并與1975年制作了以實(shí)用化為目標(biāo)的第二號樣機(jī),采用單吸盤結(jié)構(gòu),這是世界上最早出現(xiàn)的爬壁機(jī)器人。1978年,日本化工機(jī)械技術(shù)服務(wù)株氏社研制開發(fā)了兩種壁面移動機(jī)器人:pc型核電站壁面除污機(jī)器人和pd型核電站壁面除污機(jī)器人。兩種機(jī)器人均為單吸盤結(jié)構(gòu),由抽氣泵產(chǎn)生負(fù)壓。此后,又在這兩種機(jī)器人的基礎(chǔ)上開發(fā)出一種“walker”的爬壁機(jī)器人?!皐alker”有行走能力,它由上下兩個(gè)行走滾子和左右兩個(gè)傳動帶驅(qū)動行走,真空室由滾子和皮帶自然圍成,通過左右滾輪和皮帶的速度差實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)向。但當(dāng)壁面上有裂縫時(shí),真空難以維持。
1982年,日本東京消防廳的消防科學(xué)研究所研制出一種消防急救用爬壁機(jī)器人,用于將舊救護(hù)繩等物質(zhì)搬運(yùn)到失火的高層樓房,解救被困人員。機(jī)器人整個(gè)本體作為一個(gè)真空吸盤,負(fù)壓有抽氣泵工作產(chǎn)生;內(nèi)部有兩排行走履帶,通過履帶的速度差實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)向;操縱是在地面上由操縱盒遙控實(shí)現(xiàn)的。
1990年,俄國機(jī)械科學(xué)研究所研制成功一種用于清洗作業(yè)的單吸盤爬壁機(jī)器人,該機(jī)器人采用單吸盤結(jié)構(gòu),吸盤內(nèi)有移動機(jī)構(gòu)、清洗作業(yè)裝置以及控制單元。真空由直接與真空室相連的螺旋風(fēng)扇形成,真空室四周有密封性良好的彈性材質(zhì),工作時(shí)最大真空壓力為0.007mpa,兩對獨(dú)立驅(qū)動的車輪實(shí)現(xiàn)機(jī)器人在壁面的移動和轉(zhuǎn)向機(jī)能,在機(jī)器人本體上裝有用來控制、調(diào)節(jié)真空吸盤真空度的真空傳感器。
1994年,哈爾濱工業(yè)大學(xué)機(jī)器人研究所研究出一種單吸盤機(jī)構(gòu)的全方位遙控檢查爬壁機(jī)器人,其特點(diǎn)在于將全方位車輪應(yīng)用于爬壁機(jī)器人的行走系統(tǒng)中,解決了壁面移動機(jī)器人移向困難和定位精度差的等難題;并且吸附方式采用兩個(gè)抽風(fēng)機(jī)來實(shí)現(xiàn)真空吸附。此后,在上述爬壁機(jī)器人的基礎(chǔ)上,又研制出用于對瓷磚壁面進(jìn)行清洗作業(yè)的爬壁機(jī)器人系統(tǒng)。
1998年,東京工業(yè)大學(xué)機(jī)械與航空工程系研究出一種稱為vm的新式吸盤。1999年,哈爾濱工業(yè)大學(xué)機(jī)器人研究所又研制出適用于玻璃幕墻清洗的爬壁機(jī)器人。
20xx-2001年,美國ultrastrip公司開發(fā)了一種單吸盤吸附式噴漆機(jī)器人。該機(jī)器人利用中央吸盤吸附在壁面上,電機(jī)驅(qū)動車輪帶動機(jī)器人運(yùn)動,機(jī)器人本體上裝有噴頭,實(shí)現(xiàn)對船體、墻面等壁面進(jìn)行噴漆作業(yè)。
1.2多吸盤真空吸附式爬壁機(jī)器人發(fā)展?fàn)顩r。
由于單吸盤結(jié)構(gòu)對壁面的適應(yīng)能力比較差,很多研究設(shè)計(jì)都嘗試采用了多個(gè)真空吸盤,通過不斷的嘗試和探索,多吸盤結(jié)構(gòu)得到了較快的發(fā)展。下面介紹各國研究多吸盤真空吸附式爬壁機(jī)器人的研究成果:
1984年,東京煤氣公司與日立制作所聯(lián)合開發(fā)出一種球形煤氣罐檢查機(jī)器人,是最早的多吸盤爬壁機(jī)器人。它是一種多足2腳、框架移動式步行爬壁機(jī)器人,內(nèi)外兩個(gè)框架上各裝有8只吸盤;上有驅(qū)動裝置,可驅(qū)動兩框架相對運(yùn)動。
1988年,日本三菱化工研究所研制出了真空吸附式壁面行走機(jī)構(gòu)“vacs”,采用履帶式移動方式,履帶上有數(shù)個(gè)吸附室。隨著履帶的移動,吸附室連續(xù)地形成真空腔而使履帶帖緊壁面移動。這種機(jī)器人主要作為除塵機(jī)械,對壁面進(jìn)行清洗、噴涂、檢查等。
1991年,日本關(guān)西電力綜合技術(shù)研究所研制開發(fā)了“混凝土建筑物的壁面檢查機(jī)器人”,也是一種履帶式真空吸附機(jī)器人,特點(diǎn)是:承載能力大,吸附性能好,移動速度較快,但轉(zhuǎn)向較難。
1991年,東京大學(xué)研制了“ninja-i”型四足壁面步行機(jī)器人,該機(jī)器在人有四條腿組成。1993年,研制成功建筑外壁檢查、修補(bǔ)機(jī)器人,該機(jī)器人的特點(diǎn)是移動靈活、速度快、可跨越10mm的障礙、檢查幅度600mm。1998年,又研制成功了帶有人工腿的“ninja-ii”型機(jī)器人。
1993年,日本工業(yè)技術(shù)學(xué)院研制成功壁面步行機(jī)器人,該機(jī)器人是由兩只五吸盤構(gòu)成的腳形成,每只腳都可繞另一只腳旋轉(zhuǎn),這樣就形成了機(jī)器人的直線和轉(zhuǎn)向移動。
1994年,英國南岸大學(xué)研制出多足多吸盤氣動型爬壁機(jī)器人,它是一種框架式結(jié)構(gòu),安裝有兩組氣缸,可以攜帶一個(gè)小型工業(yè)機(jī)器人,進(jìn)行超聲檢測。
1996年,俄國機(jī)械科學(xué)技術(shù)研究所研制成功了wcrrvp-ii型機(jī)器人,采用直角坐標(biāo)氣缸驅(qū)動。1998年,有研制成功了wcrrvp-21型機(jī)器人,能夠在兩個(gè)相互垂直的壁面之間跨越行走。
1998年,德國aalen商業(yè)技術(shù)學(xué)院研制成功了一種單履帶多吸盤爬壁機(jī)器人。該機(jī)器人采用特殊的結(jié)構(gòu)形式,克服了以往履帶式真空吸附爬壁機(jī)器人的一些缺點(diǎn)。
1998年,西班牙csic大學(xué)的工業(yè)自動化研究所研制成功了一種叫做rest的六足爬壁機(jī)器人。在機(jī)器人的每一條腿上,具有兩個(gè)半自由度。
1998年,英國研制出四足壁面步行機(jī)器人robugii;此后又開發(fā)了robugiii型爬壁機(jī)器人,它有8只腳,類似于巨型蜘蛛。
1998年,美國的卡耐基梅隴大學(xué)研制了一種飛機(jī)檢測飛機(jī)表面的爬壁機(jī)器人。該機(jī)器人采用十字框架式結(jié)構(gòu),十字框架之間可以相對滑動,完成機(jī)器人的前后,左右運(yùn)動。
1.3磁吸附爬壁機(jī)器人發(fā)展?fàn)顩r。
磁吸附爬壁機(jī)器人雖然只適用于導(dǎo)磁材料構(gòu)成的壁面,但能產(chǎn)生較大的吸附力,并且不受壁面凸凹或裂縫的限制。磁吸附式爬壁機(jī)器人可以分為電磁體式和永磁體式兩種,電磁體式機(jī)器人維持吸附力需電能,但控制較為方便;永磁體式機(jī)器人不受斷電的影響,使用中安全可靠。目前,研究的磁吸附壁面移動機(jī)器人多為永磁式。下面介紹各國研究磁吸附爬壁機(jī)器人的研究成果:
1984年,日本日立制作所研制出足式磁吸附爬壁機(jī)器人,有八只腳,均采用。
永磁體吸附式,內(nèi)側(cè)四只腳和外側(cè)四只腳在行走過程中交替吸附于壁面上。
90年代初,英國的rtd公司推出了輪式磁吸附爬壁機(jī)器人。機(jī)器人最高爬行速度為12m/min,能爬行25m,帶超聲檢測與紀(jì)錄機(jī)構(gòu),可以自動紀(jì)錄每隔一定距離的壁厚,該機(jī)器人已作為商品銷售。
1998年,日本鋼管株氏會社開發(fā)出車輪式磁吸附爬壁機(jī)器人,可以吸附在各種大型構(gòu)造物,如:油罐、球形煤氣罐、船舶等壁面上,代替人進(jìn)行檢查或修理等作業(yè)。
20xx年,日本三菱重工業(yè)公司推出一種磁式噴涂爬壁機(jī)器人,它也是一種輪式結(jié)構(gòu)。該機(jī)器人可以吸附在20mm以上厚度的磁性結(jié)構(gòu)建筑物上,磁力可達(dá)20xxn,機(jī)器人通過三個(gè)驅(qū)動輪進(jìn)行運(yùn)動,每個(gè)輪都裝有一個(gè)伺服馬達(dá),轉(zhuǎn)向是通過前輪實(shí)現(xiàn)的,移動速度可達(dá)10m/min,噴漆速度為1m3/min。
哈爾濱工業(yè)大學(xué)也從事了磁吸附爬壁機(jī)器人的研究。然后,上海大學(xué)、上海交通大學(xué)、北京航空航天大學(xué)等也相繼開展了這一項(xiàng)研究工作,目前已經(jīng)取得了階段性成果。
上海交通大學(xué)研制開發(fā)出測量油罐容積履帶式磁吸附爬壁機(jī)器人。根據(jù)檢測需要,機(jī)器人上裝有位置及姿態(tài)傳感器,機(jī)器人總重146n,可負(fù)重200n,行走速度2m/min。
哈爾濱理工大學(xué)研制開發(fā)了測量金屬大罐漆膜厚度的輪、履帶復(fù)合式磁吸附爬壁機(jī)器人,該機(jī)器人的機(jī)構(gòu)有履帶式驅(qū)動輪和磁性導(dǎo)向輪兩部分組成。
1996年到1998年,哈爾濱工業(yè)大學(xué)機(jī)器人研究所研制成功了多功能履帶式罐噴涂檢測磁吸附爬壁機(jī)器人。多功能履帶式磁吸附爬壁機(jī)器人針對石油企業(yè)的儲油、儲水鋼罐,定期噴砂除銹、噴漆防腐、涂層厚度進(jìn)行檢測等工作進(jìn)行研制的。此后又研制了多功能水冷壁排管爬壁機(jī)器人,主要用于對電站鍋爐水冷壁排管向火側(cè)表面浮灰的清掃、結(jié)焦的清除以及排管壁厚的自動檢測,并且能夠在檢測到壁厚小于預(yù)置的極限處發(fā)出警報(bào)信號、打標(biāo)記。
1.4其它類型的爬壁機(jī)器人發(fā)展?fàn)顩r。
磁吸附的爬壁機(jī)器人受壁面材料特性的影響,真空吸附式的爬壁機(jī)器人受壁面凹凸和多孔狀況的限制,為進(jìn)一步解脫種種限制,人們研制了其他形式的機(jī)器人,如飛行式爬壁機(jī)器人、繩索牽引式爬壁機(jī)器人等。
力。
1997年,日本宮崎大學(xué)又研制開發(fā)了一種能夠做短暫飛行后帖附在壁面上的爬行機(jī)器人。該機(jī)器人有兩個(gè)主螺旋槳提供推升力,八個(gè)小螺旋槳控制機(jī)器人的飛行姿態(tài),該機(jī)器人幾乎能夠在任何工況下進(jìn)行工作,用無線電進(jìn)行遙控操作。
1998年,東急建設(shè)技術(shù)研究所開發(fā)了繩索牽引式爬壁機(jī)器人。該機(jī)器人用于檢測壁面瓷磚的貼和狀況,采用真空吸附方式使機(jī)器人帖附在壁面上,利用屋頂兩臺電機(jī)的速度配合,實(shí)現(xiàn)機(jī)器人在5?30m2范圍內(nèi)自由移動。
粘著劑吸附方式主要針對真空吸附方式中存在的壁面凹凸和多孔狀況造成吸盤氣體泄露問題,以磁吸附方式中存在的壁面材料特性的問題,采用粘著劑的粘力來實(shí)現(xiàn)爬壁機(jī)器人的吸附機(jī)能。粘著劑吸附式爬壁機(jī)器人的典型代表是:1995年,日本田口斡和石崎篤研制的粘著吸附式微型爬壁機(jī)器人。
國內(nèi)外研究現(xiàn)狀。
機(jī)器人如果能夠在壁面上自由地移動,并且進(jìn)行作業(yè),必須具備兩大基本機(jī)能:吸附功能和移動功能。因此,爬壁機(jī)器人主要是按吸附功能和移動功能來進(jìn)行分類的。
爬壁機(jī)器人按吸附方式可以分為真空吸附、磁吸附、推力吸附三類。真空吸附又分為單吸盤和多吸盤兩種結(jié)構(gòu)形式,具有不受壁面材料限制的優(yōu)點(diǎn),但當(dāng)壁面凹凸不平時(shí),容易是吸盤漏氣,從而使吸附力下降,承載能力降低;磁吸附又分為永磁鐵和電磁鐵兩種,要求壁面必須是導(dǎo)磁材料,但它的結(jié)構(gòu)簡單,吸附力遠(yuǎn)大于真空吸附方式,且對壁面的凹凸適應(yīng)性強(qiáng),不存在真空吸附漏氣的問題,因而當(dāng)壁面是導(dǎo)磁材料時(shí)優(yōu)先選用磁吸附爬壁機(jī)器人。
爬壁機(jī)器人按移動方式可以分為框架式、車輪式、履帶式和腳步式四類??蚣苁轿侥芰Υ?,承載能力強(qiáng),能跨越規(guī)則的壁面障礙;車輪式移動速度快、控制靈活,但維持一定的吸附力較困難;履帶式對壁面的適應(yīng)性強(qiáng),著地面積大、不易轉(zhuǎn)彎;腳步式移動速度慢,但承載能力強(qiáng)。
不同的吸附方式和移動方式的組合就構(gòu)成了各式各樣的爬壁機(jī)器人。
2、設(shè)計(jì)目標(biāo)與實(shí)現(xiàn)方案。
2.1目標(biāo):
1、機(jī)器人能向上、下、左、右四個(gè)方向上移動、停留。
2、機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)合理、緊湊、重量輕、可靠性高且負(fù)載能力強(qiáng)。
3、移動精度較高,能垂直到達(dá)垂直平面的任何地方。
扶貧項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告篇三
xxx工程總建筑面積為5174.88㎡,計(jì)劃投資450萬元。本工程為框架結(jié)構(gòu),建筑層數(shù)為7層。本工程1#樓于20xx年11月7日正式開工建設(shè),計(jì)劃于20xx年5月7竣工驗(yàn)收并交付使用。2#樓于20xx年11月26日開工建設(shè),計(jì)劃于20xx年5月26日竣工驗(yàn)收并交付使用。開工以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們支持幫忙下,我項(xiàng)目部全體員工堅(jiān)持貫徹公司“質(zhì)量第一,過程精品;安全第一,預(yù)防為主;禮貌施工,保護(hù)環(huán)境,以人為本,員工健康”的指導(dǎo)方針,精心組織,嚴(yán)密施工,經(jīng)過項(xiàng)目部全體成員的共同努力,取得了必須的成績,年度完成總投資約150萬元?,F(xiàn)將開工以來的工作總結(jié)如下:
開工以來,我項(xiàng)目部嚴(yán)格按照公司的工作計(jì)劃部署,認(rèn)真抓好項(xiàng)目各項(xiàng)管理工作,已經(jīng)完成的工程質(zhì)量、安全均到達(dá)合格要求。
1、項(xiàng)目部建設(shè)管理。為了圓滿完成施工任務(wù),我們近公司項(xiàng)目管理規(guī)定要求,組建了xxx工程項(xiàng)目部,進(jìn)取完善各項(xiàng)規(guī)章制度,落實(shí)工作職責(zé),明確了“干優(yōu)質(zhì)工程、創(chuàng)一流業(yè)績、讓業(yè)主滿意、為公司爭光”的工作目標(biāo),組織精兵強(qiáng)將全力以赴投入工程的施工,確保工程能夠按計(jì)劃、有步驟地進(jìn)行。
2、認(rèn)真制定工作方案。為了使施工管理工作順利開展,項(xiàng)目部根據(jù)施工總進(jìn)度計(jì)劃的要求,認(rèn)真制定好工作計(jì)劃,將工作任務(wù)經(jīng)過施工管理人員落實(shí)到班組,落實(shí)到個(gè)人。
3、做好工作追蹤管理工作。每一天都有專人對工作的落實(shí)情景進(jìn)行追蹤管理,加強(qiáng)監(jiān)督,并做好相關(guān)記錄,促使施工管理工作按照既定計(jì)劃和施工規(guī)范有條不紊地進(jìn)行。
4、加強(qiáng)農(nóng)民工工資的監(jiān)督管理工作。為保障農(nóng)民工的合法權(quán)益,我們及時(shí)督促工地負(fù)責(zé)人按要求交足農(nóng)民工保障金,并根據(jù)施工進(jìn)度及時(shí)足額發(fā)放農(nóng)民工工資,目前,沒有存在拖欠農(nóng)民工工資的現(xiàn)象和行為。
5、抓好工程技術(shù)資料管理工作。施工過程中,我項(xiàng)目部安排專職人員,認(rèn)真做好工程技術(shù)資料收集、整理和歸檔管理工作。資料管理人員經(jīng)常深入施工現(xiàn)場,及時(shí)了解工程進(jìn)展情景,并做好相關(guān)記錄,力求所做的資料與工程實(shí)際相吻合。目前,工程質(zhì)保資料和安全管理資料等與工程進(jìn)度同步進(jìn)行。
在施工過程中,我們嚴(yán)格按照集團(tuán)公司的工作部署和有關(guān)規(guī)范的規(guī)定,認(rèn)真落實(shí)項(xiàng)目部管理崗位職責(zé)制,加強(qiáng)對施工現(xiàn)場的管理,合理安排施工段,組織此刻的人力、物力和財(cái)力,開展流水施工作業(yè)。目前,3#-a已經(jīng)施工至三層柱子模板安裝,施工外架搭與主體工程同步搭設(shè);3#-b架空層頂板模板安裝完畢,正在進(jìn)行鋼筋綁扎安裝工作。現(xiàn)場施工中,我們重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面:
一是認(rèn)真抓好人員的管理。我們嚴(yán)格按照施工質(zhì)量控制計(jì)劃的要求,合理調(diào)配各施工班組,合理分配工作任務(wù),明確職責(zé),在施工中,堅(jiān)決執(zhí)行自檢、互檢和交叉檢等工程質(zhì)量“三檢”制度,對達(dá)不到質(zhì)量要求的堅(jiān)決返工重做。到目前為止,所完成的工程均到達(dá)合格要求。
二是抓好材料方面的管理。凡進(jìn)入工地主要材料,均要求有產(chǎn)品合格證和試驗(yàn)檢驗(yàn)報(bào)告,應(yīng)當(dāng)復(fù)檢的,均按要求進(jìn)行復(fù)檢,各項(xiàng)手續(xù)齊全后方能用在工地上。不合格材料不予使用,堅(jiān)決清退出場。本年度共完成試混凝土標(biāo)養(yǎng)試塊制作14組,鋼筋物理檢驗(yàn)6組,焊接試驗(yàn)4組,水泥2組,砂1組,石1組,完成施工配合比試驗(yàn)3組。清退出場的不合格方木和頂木500根。
三是抓好機(jī)械的管理工作。為了保證施工機(jī)械能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn),我項(xiàng)目部指派專人對施工機(jī)械定期或不定期進(jìn)行檢修維護(hù),發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決,并做好相關(guān)檢測記錄,盡量減少機(jī)械設(shè)備故障的發(fā)生。
四是施工方法上,嚴(yán)格按照國家規(guī)范和廣西施工工藝標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行進(jìn)行施工。在每項(xiàng)工作開展前,我們均能夠認(rèn)真對各施工班組進(jìn)行交底,各種交底均經(jīng)雙方簽字認(rèn)可后實(shí)施。
五是營造良好的工作環(huán)境。在施工中,我們堅(jiān)持公司“以人為本,員工健康”的方針,經(jīng)常深入工作第一線,關(guān)心工人的疾苦,耐心做好思想工作,及時(shí)協(xié)助他們解決面臨的困難,努力營造一個(gè)寬松和諧的工作氛圍和管理環(huán)境,盡量減少工人后顧之憂,使他們安心將工作做好。
在安全管理上,我們加強(qiáng)對人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和環(huán)境的不安全因素等3個(gè)方面的管理,主要抓好以下5項(xiàng)工作:
一是完善安全管理體系。主要是組建安全管理機(jī)構(gòu),明確不一樣崗位人員的安全管理職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)職責(zé)制,在施工過程中,相互協(xié)作,各盡其責(zé),層層把好安全關(guān)。
二是進(jìn)行安全生產(chǎn)教育。凡進(jìn)入工地現(xiàn)場的工人,我們都嚴(yán)格執(zhí)行“三級”安全生產(chǎn)教育,并經(jīng)雙方簽字認(rèn)可,先教育后上崗,開工以來受教育職工達(dá)39人次。同時(shí),根據(jù)施工進(jìn)展情景,針對不一樣崗位、不一樣作業(yè)部位進(jìn)行安全技術(shù)交底。使工人熟悉安全技術(shù)操作規(guī)程,了解自我工作崗位的不安全因素和預(yù)防措施,增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識,在思想上筑起一道安全防線。
三是制定安全生產(chǎn)方案。為了系統(tǒng)地抓好安全工作,我們先后制定了《腳手架專項(xiàng)施工方案》、《模板支架專項(xiàng)施工方案》、《臨時(shí)用電安全施工專項(xiàng)方案》等多個(gè)安全管理專項(xiàng)方案,為施工安全管理工作的順利開展明確了方向。四是抓好特種作業(yè)人員管理工作。凡進(jìn)入本工地工作的特種作業(yè)人員,必須經(jīng)過安全教育培訓(xùn),全部執(zhí)證上崗,同時(shí),要求身體健康條件必須滿足施工作業(yè)環(huán)境要求,在施工中嚴(yán)禁帶病作業(yè)或者酒后作業(yè)。
五是加強(qiáng)現(xiàn)場安全管理。我們嚴(yán)格按照安全禮貌施工相關(guān)要求,堅(jiān)持定期或不定期對施工現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查,異常是對施工現(xiàn)場“三寶”“四口”“五臨邊”的檢查。在醒目的地方張掛相應(yīng)的安全警示牌和安全標(biāo)語,各種安全防護(hù)措施堅(jiān)決做到與主體工程同步進(jìn)行。在管理上,重點(diǎn)是對觸電、物體打擊、高處墜落、機(jī)械傷害、坍塌等5類常見工程安全隱患進(jìn)行排查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)進(jìn)行處理,將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。
二是加強(qiáng)對人的成本管理。在施工中,我們管理人員自覺熟悉圖紙,嚴(yán)格按照圖紙和施工規(guī)范施工。認(rèn)真研究現(xiàn)有人員的工作本事、特點(diǎn)、知識層次、工作經(jīng)驗(yàn)等,根據(jù)施工任務(wù)具體需要,合理分配安排人員,經(jīng)過師傅帶徒弟,讓熟手帶新手等方式,嚴(yán)格按照施工工藝流程進(jìn)行作業(yè)。同時(shí),加強(qiáng)對施工過程的監(jiān)督檢查,盡量避免因返工而造成人員成本增加。
三是加強(qiáng)對機(jī)械的管理。我們經(jīng)常安排人員對機(jī)械進(jìn)行檢修維護(hù),盡量減少因機(jī)械故障造成窩工索賠行為的發(fā)生。
在進(jìn)度管理上,我們根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙和工期要求,認(rèn)真編制好進(jìn)度控制計(jì)劃,在實(shí)施中加強(qiáng)監(jiān)督檢查和管理,經(jīng)過對工程實(shí)際進(jìn)度與計(jì)劃進(jìn)度的比較,找出存在偏差及原因。結(jié)合工程實(shí)際,及時(shí)對計(jì)劃調(diào)整完善,并有針對性地采取經(jīng)濟(jì)措施、技術(shù)措施、組織措施、合同措施等,做好糾偏補(bǔ)漏工作,確保施工管理工作向既定的目標(biāo)有計(jì)劃、有步驟地進(jìn)行。
每一天均由專人負(fù)責(zé)收集整理工程質(zhì)保和安全資料,每一天堅(jiān)持寫好施工日志和安全日記,完善各種記錄,保證工程技術(shù)資料與主體工作同步進(jìn)行。
1、由于施工場地較窄,物料堆放場所有限,不方便施工布置。
2、現(xiàn)場作業(yè)的工人都是本地人,回家食住,下點(diǎn)小雨或天氣冷就不來工地,延緩了工程施工進(jìn)度。
3、作業(yè)班組現(xiàn)場作業(yè)人員偏少,不能滿足施工進(jìn)度需要。
1、及時(shí)調(diào)整施工進(jìn)度。
20xx年,我們將充分利用團(tuán)體的智慧,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,及時(shí)研究調(diào)整施工進(jìn)度計(jì)劃和方法,督促勞務(wù)分包隊(duì)伍增加人員,力求現(xiàn)場作業(yè)人員能夠滿足施工進(jìn)度需要。同時(shí),根據(jù)施工現(xiàn)場實(shí)際,合理劃分施工段,開展流水作業(yè),在確保工程質(zhì)量和安全的情景下,加快施工進(jìn)度,爭取于工程盡早交付使用。
2、全力做好質(zhì)量管理工作。
我們將按照“質(zhì)量第一,過程精品”的指導(dǎo)思想,在施工中嚴(yán)格執(zhí)行工程質(zhì)量“三檢”制度,從人、材料、機(jī)械、施工方法和環(huán)境5個(gè)影響質(zhì)量因素入手,嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān),樹立恒輝品牌。
4、認(rèn)真做好安全生產(chǎn)管理工作。
我們將按照安全禮貌施工的要求,以“安全第一,預(yù)防為主”為工作重點(diǎn),認(rèn)真做好施工現(xiàn)場的各種安全防治措施,加強(qiáng)對職工的安全教育與管理,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,努力創(chuàng)立“禮貌工地”,杜絕安全事故的發(fā)生。
5、認(rèn)真抓好成本控制工作。
嚴(yán)格抓好人員、材料、機(jī)械等3個(gè)方面成本的管理,在施工中要嚴(yán)格按照圖紙施工,認(rèn)真做好工程預(yù)算和材料進(jìn)場計(jì)劃,盡量避免材料盲目堆積浪費(fèi)和返工現(xiàn)象。
6、抓好工程信息管理工作。
我們要加強(qiáng)對工程質(zhì)保資料和安全技術(shù)資料的收集、整理和歸檔工作,力求工程資料真實(shí)反映施工現(xiàn)場情景,確保資料與工程進(jìn)度同步。
7、抓好農(nóng)民工工資發(fā)放管理工作。
要及時(shí)理順承包人與農(nóng)民工之間的關(guān)系,督促工程負(fù)責(zé)人及時(shí)、足額發(fā)放農(nóng)民工工資,切實(shí)維護(hù)公司的良好形象。
扶貧項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告篇四
20xx計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)(軟件外包方向)實(shí)踐周項(xiàng)目總結(jié)。
學(xué)院:專業(yè):班級:學(xué)生姓名:指導(dǎo)教師:。
下發(fā)日期:20xx年12月15日
目錄。
第一章項(xiàng)目基本情況。
本次的項(xiàng)目是掌上作業(yè)系統(tǒng),是基于android的手機(jī)學(xué)習(xí)考試軟件。主要要求實(shí)現(xiàn)的功能如下:
(1)用戶登陸:能夠在聯(lián)網(wǎng)的前提下實(shí)現(xiàn)用戶的登錄,并且登陸成功后登陸圖片顯示亮色,反之是灰色。
(2)用戶未登錄,點(diǎn)擊各功能模塊是提示“請先登錄”;登陸成功后,才能夠正確使用軟件功能。
圖1.2計(jì)劃進(jìn)度表。
后主界面的功能;由來實(shí)現(xiàn)功能主界面、建設(shè)中提示界面的功能;由來實(shí)現(xiàn)作業(yè)列表功能;由來實(shí)現(xiàn)作業(yè)練習(xí)模塊的功能。
12月19日至12月21日,根據(jù)任務(wù)分配為實(shí)現(xiàn)各自的功能而準(zhǔn)備并且積極討論、相互尋求幫助,基本上完成了各自的功能。
12月22日至12月25日,根據(jù)小組項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)踐,實(shí)現(xiàn)明顯bug不超過3個(gè)的可運(yùn)行系統(tǒng),在各項(xiàng)工作完成后,有進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)了界面的美觀并且添加了一些新的功能,使得項(xiàng)目更加的完善。
12月26日,項(xiàng)目答辯,真機(jī)運(yùn)行系統(tǒng)演示,回答老師提出的問題。
第二章項(xiàng)目任務(wù)與完成情況。
2.1本人承擔(dān)的主要任務(wù)。
主要實(shí)現(xiàn)登錄界面,并且登錄成功后主界面的布局。
實(shí)現(xiàn)登陸界面功能的過程中,對簡單的登陸進(jìn)行完善強(qiáng)化。登陸功能必須滿足在手機(jī)接入校園網(wǎng)wlan的前提下,聯(lián)網(wǎng)登陸。在主界面中,未登陸成功時(shí),用戶沒有使用各功能模塊的權(quán)限,系統(tǒng)會提示用戶登陸,并且此時(shí)圓形頭像應(yīng)該呈現(xiàn)灰色未登錄。點(diǎn)擊頭像進(jìn)行登陸,輸入賬號密碼(學(xué)生的學(xué)號密碼),若輸入錯(cuò)誤則提示相應(yīng)信息,成功則跳轉(zhuǎn)到主界面。
初步做完頁面布局后發(fā)現(xiàn),與自己的想象差距很大,首先是頁面布局的不協(xié)調(diào)部不對稱,這個(gè)時(shí)候要求自己安靜仔細(xì)的重新修改。
在做好每個(gè)界面,并且每個(gè)界面都對應(yīng)它的java類,再添加,運(yùn)行后出現(xiàn)錯(cuò)誤,后來發(fā)現(xiàn)沒有在androidmanifest中注冊信息,需要注冊。
輸入賬號密碼點(diǎn)擊登陸按鈕后,能夠正常登陸,但是添加隱身登陸后無法正常登陸,系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)錯(cuò),未解決錯(cuò)誤。
經(jīng)過兩個(gè)周的項(xiàng)目實(shí)訓(xùn),由于基礎(chǔ)比較薄弱,遇到了很多問題,但是在小組內(nèi)成員和同學(xué)的幫助下,基本上完成了小組內(nèi)任務(wù),實(shí)現(xiàn)了用戶連接校內(nèi)網(wǎng)時(shí)的登陸,但是添加的隱身登陸和自動登陸功能仍就是錯(cuò)誤,無法實(shí)現(xiàn)功能。
扶貧項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告篇五
高等職業(yè)學(xué)校提升專業(yè)服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告在中央財(cái)政的大力支持下,在省教育廳的正確領(lǐng)導(dǎo)下,運(yùn)城護(hù)理職業(yè)學(xué)院全體教職工經(jīng)過近一年的共同努力,使我院護(hù)理專業(yè)實(shí)訓(xùn)基地在原有的基礎(chǔ)上又躍進(jìn)了一大步,為本地及周邊地區(qū)護(hù)理職業(yè)教育的發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
根據(jù)教育廳關(guān)于報(bào)送“高等職業(yè)學(xué)校提升專業(yè)服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力項(xiàng)目”執(zhí)行情況的說明要求,下面就我院建設(shè)項(xiàng)目的執(zhí)行情況報(bào)告如下:
(一)項(xiàng)目簡介20--年8月,我院護(hù)理專業(yè)被教育部、財(cái)政部確定為“中央財(cái)政支持高等職業(yè)學(xué)校提升專業(yè)服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力”項(xiàng)目,在這一年中,為實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目建設(shè)的總體目標(biāo),按照我院提出的把護(hù)理專業(yè)建成骨干專業(yè)、品牌專業(yè)的發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)《建設(shè)方案》的具體要求,我院創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)、有序推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè),努力培養(yǎng)適合現(xiàn)代化社會需要的、具有護(hù)理技術(shù)和現(xiàn)代服務(wù)理念的高素質(zhì)技能型護(hù)理人才。在中央財(cái)政的大力支持下,我院全面實(shí)行院校對接,強(qiáng)化實(shí)踐育人,推行“一貫穿、兩一體,三融合”一體化培養(yǎng)模式。20--年將迎來我院第一屆畢業(yè)生步入社會,通過建立初步完善的第三方人才培養(yǎng)質(zhì)量評價(jià)體系,力求使我院畢業(yè)生能夠獲得高的就業(yè)率和用人單位的歡迎。
近期,按照《建設(shè)方案》要求,學(xué)院對建設(shè)項(xiàng)目的總體任務(wù)、各子項(xiàng)目完成情況、建設(shè)效益、專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)決算等進(jìn)行了全面自查。自查結(jié)果表明,建設(shè)經(jīng)費(fèi)方面,配套資金及時(shí)到位,財(cái)政資金使用嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行,無違規(guī)行為。資金效益明顯?;緦?shí)現(xiàn)了預(yù)期建設(shè)目標(biāo),與建設(shè)之前相比,特色鮮明,成效凸顯,學(xué)院辦學(xué)實(shí)力和社會影響力明顯提升。
(二)進(jìn)展與管理。
建設(shè)之初,我院升格不滿一年,正處于轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展之關(guān)鍵時(shí)期,雖然朝氣蓬勃,但也存在諸多矛盾與問題,例如,人才培養(yǎng)模式及其課程體系與崗位素質(zhì)和技能需求不相適應(yīng),護(hù)生數(shù)量多與教師人數(shù)寡、實(shí)訓(xùn)設(shè)備數(shù)量少之間的矛盾,護(hù)理專業(yè)教師職業(yè)能力的滯后問題,校企合作、崗位對接的差距問題等,學(xué)院正是在發(fā)展機(jī)遇與嚴(yán)峻挑戰(zhàn)同在、辦學(xué)優(yōu)勢與困難問題并存的基礎(chǔ)上開始啟動中央財(cái)政支持建設(shè)項(xiàng)目。
一年來,學(xué)院多次召開專題研討和協(xié)調(diào)會,制定了一系列保障措施和配套政策,并對項(xiàng)目實(shí)施過程實(shí)行了全方位的監(jiān)控與管理,嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)項(xiàng)目的總體任務(wù),嚴(yán)格履行建設(shè)項(xiàng)目的進(jìn)度計(jì)劃,嚴(yán)格落實(shí)建設(shè)項(xiàng)目的資金安排,建設(shè)工作組織嚴(yán)謹(jǐn),建設(shè)過程井然有序,順利地完成建設(shè)項(xiàng)目的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),并在人才培養(yǎng)模式、護(hù)理教學(xué)團(tuán)隊(duì)、工學(xué)結(jié)合道路探索等方面取得了一系列有特色的建設(shè)成果,努力為高等職業(yè)護(hù)理專業(yè)探索出一條“校企合作、工學(xué)結(jié)合”的發(fā)展高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)模式的路徑,為山西省護(hù)理事業(yè)發(fā)展發(fā)展塑造一個(gè)服務(wù)社會、就業(yè)導(dǎo)向、走產(chǎn)學(xué)結(jié)合發(fā)展道路的典型。
1.領(lǐng)導(dǎo)重視,深入調(diào)研,加強(qiáng)監(jiān)督檢查。
為了確保建設(shè)項(xiàng)目的順利實(shí)施,學(xué)院組成項(xiàng)目協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體規(guī)劃、協(xié)調(diào)資金落實(shí)、監(jiān)督管理等,確保完成項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)。
2.成立機(jī)構(gòu),健全制度,落實(shí)責(zé)任成立以院長為負(fù)責(zé)人的項(xiàng)目建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,建立健全包括項(xiàng)目建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人制度,為了確保建設(shè)工作效率和質(zhì)量,對建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施責(zé)任制管理,實(shí)行項(xiàng)目法人和子項(xiàng)目負(fù)責(zé)人責(zé)任制。根據(jù)建設(shè)任務(wù)書,合理分解目標(biāo)任務(wù),任務(wù)到人,責(zé)任明確,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),狠抓落實(shí),確保各項(xiàng)任務(wù)順利實(shí)施,按時(shí)完成。
3.全程監(jiān)控,保質(zhì)保量。
為了確保項(xiàng)目實(shí)施,加強(qiáng)對建設(shè)過程的全程監(jiān)控與管理,從落實(shí)任務(wù)到項(xiàng)目驗(yàn)收“定任務(wù)、定標(biāo)準(zhǔn)、定時(shí)間、定績效”,強(qiáng)化過程管理,實(shí)時(shí)監(jiān)控和效果評價(jià);同時(shí),按照“月有安排、季有檢查、年有考核”的要求,建立科學(xué)的監(jiān)控評價(jià)體系,使各項(xiàng)工作始終處于自我要求、自我監(jiān)測、自我修正、堅(jiān)持完善的.良好運(yùn)行狀態(tài)。
二、項(xiàng)目建設(shè)完成情況。
(一)完成人才培養(yǎng)方案。
扶貧項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告篇六
性能穩(wěn)定、質(zhì)量可靠、效率高的設(shè)備是產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)量的保證。
目前對于繼電器、變壓器、電感、高壓點(diǎn)火線圈等產(chǎn)品的繞線,行業(yè)內(nèi)廠都采用手工單軸繞線,手工纏腳,手工拉斷,手工上下料等。這種方法效率低,用人多,對人工的手工操作技能較高。而目前卻又普遍存在招工難,特別是技工型人才更是匱乏,勞力成本也在逐步增加。公司為改變這一狀況,開發(fā)出高智能型的cnc高速全自動繞線機(jī),以及幫助眾多的電子元件企業(yè)降低成本,提高效率,提升競爭力。
本項(xiàng)目的cnc高速全自動繞線機(jī)將這些動作全部以機(jī)械手完成,實(shí)現(xiàn)了纏針腳、拉斷、上下料、絞線等工序的全自動化。同時(shí)實(shí)現(xiàn)多軸同時(shí)繞線,一次可繞8-16個(gè)產(chǎn)品,并實(shí)現(xiàn)高速繞線(轉(zhuǎn)速可達(dá)到20,000rpm),極大提高了效率。整機(jī)所有的動作采用微電腦進(jìn)行控制,以保證動作的連貫可靠。
自主研發(fā),同時(shí)吸納了國際最先進(jìn)的繞線技術(shù),進(jìn)行了消化創(chuàng)新。我司具備自主知識產(chǎn)權(quán)。
經(jīng)過研發(fā)人員10多年潛心研究,技術(shù)已完全成熟,目前為穩(wěn)定量產(chǎn)的階段。售出的產(chǎn)品已連續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)2年以上,沒有出現(xiàn)非人為的故障。我司的一個(gè)客戶同時(shí)買了田中(深圳高登)電子繞線機(jī)和我司的產(chǎn)品(米特繞線機(jī)),在生產(chǎn)中,項(xiàng)目產(chǎn)品在效率、可靠性、繞制產(chǎn)品合格率等方面都超過了田中繞線機(jī),進(jìn)一步說明本項(xiàng)目技術(shù)已完全成熟。
自動化程度、科技含量、質(zhì)量、性能穩(wěn)定,屬于國際領(lǐng)先水品。
該項(xiàng)目適用于生產(chǎn)汽車起動機(jī)電磁開關(guān)、變壓器、繼電器及點(diǎn)火線圈等的大批量生產(chǎn)的線圈繞制。
從當(dāng)前的中國工業(yè)現(xiàn)狀來看,廉價(jià)的勞動力的優(yōu)勢已很難持續(xù)。
對電子產(chǎn)品制造行業(yè)而言,本項(xiàng)目可提高該行業(yè)的自動化水平,增加電子產(chǎn)品制造業(yè)的科技含量,一定程度改變“中國制造依靠廉價(jià)勞動力”的局面。
總之,在“中國制造”進(jìn)入微利時(shí)代,本項(xiàng)目為代表的高科技含量、高自動化的制造技術(shù),對制造業(yè)提高效率、降低成本、增加利潤,對改變“中國制造依靠廉價(jià)勞動力”的印象,對民營企業(yè)進(jìn)入國際化市場競爭,都具有長久和深遠(yuǎn)的影響。
2.2項(xiàng)目市場定位及國際市場前景。
米特以“高性價(jià)比”作為公司的戰(zhàn)略定位,并從研發(fā)、加工、裝配的各個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格執(zhí)行這一定位,滲透到每一個(gè)員工的日常工作當(dāng)中。
米特一直致力于以高科技含量的設(shè)備和自動化解決方案,幫助客戶降低成本,提高效率,從而持續(xù)提升客戶的'產(chǎn)品價(jià)值和競爭力。同時(shí),我們站在客戶的角度考慮,讓客戶投入合理的成本,保持較高的投資回報(bào)率。所以,米特的設(shè)備,在質(zhì)量和性能方面,足以與日本、歐洲同類設(shè)備相媲美,但價(jià)格合理,接近其它國產(chǎn)設(shè)備,客戶都有能力購買,真正做到了“同質(zhì)比價(jià)、同價(jià)比質(zhì)”。這是米特“高性價(jià)比的“的產(chǎn)品和戰(zhàn)略定位的具體實(shí)施。
目前市場需求情況:隨著經(jīng)濟(jì)的復(fù)蘇,汽車及其它電子行業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展,對于繼電器、變壓器、節(jié)能燈電感、高壓點(diǎn)火線圈等的需求呈現(xiàn)高速增長。而企業(yè)普遍存在招工難、人手不足的狀況,所以自動化程度高,不需要太多人員值守的設(shè)備的需求會逐步增加,特別是對于繼電器、變壓器等用工量大的行業(yè)。汽車、摩托車、節(jié)能燈、家電等行業(yè)在近幾年的高速發(fā)展,對繼電器、變壓器、電感等需求隨之增加,從而對本項(xiàng)目產(chǎn)品的需求呈現(xiàn)強(qiáng)烈的剛性需求。
分布狀況:長江三角區(qū)、珠江三角區(qū)、重慶等地,電子產(chǎn)業(yè)發(fā)達(dá),目前產(chǎn)品主要銷往這些地方。
市場占有率:本項(xiàng)目產(chǎn)品性價(jià)比高,在市場上有很好的口碑,市場占有率在逐步增加,目前約占10%。
繞線機(jī)未來的國際市場主要集中在印度和東南亞市場。
作為新興的低成本制造中心,中國一直保持著對世界電子制造服務(wù)提供商的吸引力。然而,印度和東南亞正在悄然崛起,并有望成為中國的強(qiáng)勁競爭對手。從班加羅爾到海得拉巴,國際性大公司紛紛在印度和東南亞設(shè)立據(jù)點(diǎn)。
印度和東南亞是中國低成本電子產(chǎn)品制造業(yè)的最理想替代,不論是從市場還是從文化的角度來看,現(xiàn)在都是一個(gè)好機(jī)會。我們正進(jìn)入全球化經(jīng)濟(jì)時(shí)代,印度和東南亞與這一轉(zhuǎn)變保持著同步。未來五年,該地區(qū)的電子制造業(yè)將獲得強(qiáng)勁增長?!?/p>
印度和東南亞電子市場將達(dá)到600億美元。其中的三分之二,也就是400億美元的產(chǎn)品用于滿足國內(nèi)市場需求,并有80%的產(chǎn)品為國內(nèi)制造。另外200億美元的收入主要來自出口市場,其中一半來自產(chǎn)品銷售和裝配,而另一半則為設(shè)計(jì)和元器件出口所均分。
米特掌握了線圈制造核心技術(shù),這是核心競爭力的體現(xiàn)。
1、米特研發(fā)人員基于fcs現(xiàn)場總線技術(shù)及mechatrolink-ii高速運(yùn)動控制網(wǎng)絡(luò)開發(fā)的擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的控制系統(tǒng),使各種繁雜的機(jī)械運(yùn)動靈敏精確、響應(yīng)迅速,可靠性高。代表了繞線控制技術(shù)的最先進(jìn)水平。
2、繞線的主軸轉(zhuǎn)速可達(dá)到20,000rpm,整體動作流暢敏捷,可為客戶提供更短的節(jié)拍,更高的效率。
3、米特?fù)碛械母呔?、高速度的工件裝夾和搬運(yùn)技術(shù),為客戶全面實(shí)現(xiàn)全自動化了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
3.1項(xiàng)目完成的總體目標(biāo)及經(jīng)濟(jì)、技術(shù)指標(biāo)是:
1)總體目標(biāo):
項(xiàng)目執(zhí)行期間預(yù)計(jì)投資總額:100萬元。
項(xiàng)目完成時(shí)達(dá)到的生產(chǎn)階段:大批量生產(chǎn)。
實(shí)現(xiàn)年生產(chǎn)能力:200臺。
企業(yè)資產(chǎn)規(guī)模:100萬元。
企業(yè)人員規(guī)模:20人。
2)經(jīng)濟(jì)指標(biāo):
到項(xiàng)目驗(yàn)收時(shí),本項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)年銷售收入800萬元,年上交稅收總額150萬元,年凈利潤總額240萬元,年創(chuàng)匯0萬美元,年(工業(yè))總產(chǎn)值800萬元,年(工業(yè))增加值200萬元。
扶貧項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告篇七
小城子鎮(zhèn)趙家店村現(xiàn)有農(nóng)戶285戶,980人,其中建檔立卡戶17戶,30人,邊緣易致貧戶1戶2人,省級貧困村。為了使建檔立卡戶、邊緣致貧戶實(shí)現(xiàn)收入穩(wěn)定,杜絕再次返貧現(xiàn)象的發(fā)生,趙家店村擬建設(shè)資產(chǎn)收益類項(xiàng)目1個(gè),計(jì)劃投資300萬元。
1、項(xiàng)目名稱:小城子鎮(zhèn)20xx年趙家店村畜牧養(yǎng)殖場項(xiàng)目。
2、項(xiàng)目類別:資產(chǎn)收益類項(xiàng)目;
3、建設(shè)性質(zhì):新建。
4、實(shí)施地點(diǎn):康平縣小城子鎮(zhèn)趙家店村。
5、時(shí)間進(jìn)度:20xx年5月至20xx年9月。
6、責(zé)任單位:康平縣小城子鎮(zhèn)人民政府。
7、建設(shè)規(guī)模及資金預(yù)算:小城子鎮(zhèn)趙家店村畜牧養(yǎng)殖場項(xiàng)目5500平方米,擬建設(shè)鋼架彩鋼牛圈舍500平方米,預(yù)計(jì)資金萬元;看護(hù)房50平方米,預(yù)計(jì)資金萬元。飼料庫房150平方米,預(yù)計(jì)資金2萬元。秸稈草包庫房700平方米,預(yù)計(jì)資金萬。新購進(jìn)繁育母牛150頭,預(yù)計(jì)資金195萬元;新購進(jìn)大型飼料攪拌機(jī)1臺,需資金2萬元;上料機(jī)一臺,預(yù)計(jì)資金2萬元。新購進(jìn)打包玉米秸稈萬包,需資金萬元;新采購玉米75噸,需資金15萬元;新材料購專用飼料20噸,需資金萬元;其他設(shè)施費(fèi)(圍欄,食槽,征地等)萬元。共需資金300萬元。
8、籌資金方式:項(xiàng)目所需資金為上級銜接鄉(xiāng)村振興資金。
1、運(yùn)營情況:小城子鎮(zhèn)20xx年趙家店村畜牧養(yǎng)殖場項(xiàng)目運(yùn)營主體為村級,由趙家店村注冊成立的農(nóng)業(yè)服務(wù)中心負(fù)責(zé)具體運(yùn)營,由村支部書記任公司負(fù)責(zé)人,小城子鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興部門對資金使用及項(xiàng)目運(yùn)營負(fù)責(zé)監(jiān)管。
2、收益情況:項(xiàng)目主要出售成年孕期母牛方式獲取收益。預(yù)計(jì)產(chǎn)生收益約110萬元。
3、收益分配情況:小城子鎮(zhèn)趙家店村畜牧養(yǎng)殖場預(yù)計(jì)年可產(chǎn)生收益110萬元,扣除人口費(fèi)每年9萬元,飼料費(fèi)69萬元。防疫醫(yī)療費(fèi)1萬元。剩余凈收益31萬元,進(jìn)行6:2:2進(jìn)行分配。凈收益中60%用于建檔立卡戶、邊緣致貧戶分紅。20%用于充實(shí)到村集體收入中,用于發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目,剩余20%收益中,用于養(yǎng)殖場自身維護(hù)發(fā)展。
小城子鎮(zhèn)20xx年趙家店村畜牧養(yǎng)殖場項(xiàng)目帶動貧困戶主要從3個(gè)方面:一是以增加就業(yè)促進(jìn)貧困。首先在是建檔立卡戶、邊緣易致貧戶、突發(fā)困難戶中選擇具有能力人員作為養(yǎng)殖場工人人選,獲取一定的工資收入。對于具有一定勞動能力未外出務(wù)工人員,可雇用為工作人員。這樣可以解決部分人群就業(yè),增加工資性收入。二是對于建檔立卡戶、邊緣易致貧戶、突發(fā)困難戶等特殊群體有養(yǎng)殖意愿但無勞動能力養(yǎng)殖租的'農(nóng)戶,可簽訂相關(guān)代養(yǎng)合同進(jìn)行代養(yǎng),這樣可以解決無勞動能力農(nóng)戶的養(yǎng)殖問題。三是資產(chǎn)收益分紅保增收。對于養(yǎng)殖場每年凈收益進(jìn)行分配,直接增加貧困戶收入。
扶貧項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告篇八
在分公司領(lǐng)導(dǎo)的信任和培養(yǎng)下,我于xx年x月被任命為...項(xiàng)目經(jīng)理至今已有十個(gè)月的時(shí)間,在分公司的大力支持和關(guān)心下,項(xiàng)目部各項(xiàng)工作進(jìn)展順利,現(xiàn)就近一年來的工作總結(jié)如下:
工作上,我處處以身做責(zé),處處嚴(yán)格要求自我,做到示范作用。由于業(yè)主要求節(jié)后盡快進(jìn)場,我于1月28日(農(nóng)歷正月初四)就組織設(shè)備及人員趕往電站展開工作。在預(yù)埋階段,電站地理位置偏僻,交通和通訊極為不便,這給電站物資采購和電站安裝工作帶來諸多不便。在克服廠內(nèi)設(shè)備缺陷和設(shè)計(jì)施工圖紙不全的情景下,我?guī)ьI(lǐng)項(xiàng)目部成員順利完成了前期預(yù)埋工作,得到了業(yè)主的肯定。至進(jìn)入直線期以來,由于廠內(nèi)設(shè)備延期交貨以及設(shè)備的設(shè)計(jì)、制造都存在較多缺陷,這給安裝工作帶來較大難度,并造成安裝工期延誤。為了不影響業(yè)主的發(fā)電計(jì)劃,讓廠內(nèi)設(shè)備缺陷在短時(shí)間內(nèi)得以解決,我組織項(xiàng)目部現(xiàn)有的人力資源,有序的展開工作:咨詢廠內(nèi)技術(shù)專家、組織骨干人員研究處理問題的最佳方案,并充分的利用有效的時(shí)間組織人員加班加點(diǎn)。在全體同仁的努力下,現(xiàn)已完成升壓站安裝、1#機(jī)匯裝、完成2#機(jī)發(fā)電機(jī)預(yù)裝。
在人事管理方面,我始終堅(jiān)持以人為本的管理理念,根據(jù)工作需要和氣候特點(diǎn),在征求廣泛意見后,制定作息時(shí)間:最大限度的解決和改善生活、住宿、醫(yī)療及施工條件,為員工解決后顧之憂,讓大家全身心投入到工作中:根據(jù)每個(gè)人的技術(shù)水平和工作特點(diǎn)合理搭配施工班組,充分發(fā)揮每個(gè)人的特長,從而到達(dá)提高工作效率的目的。
在質(zhì)量和安全管理方面,設(shè)置專職安全員和施工班組三檢制,堅(jiān)持安全第一,質(zhì)量為本的施工管理理念。對大件設(shè)備的吊裝,都進(jìn)行安全技術(shù)交底,制定可靠的施工方案:對所有施工人員進(jìn)入施工場地必須正確佩戴勞動保護(hù)用品,高空作業(yè)要求必須系安全帶:施工電源等危險(xiǎn)源都設(shè)置醒目標(biāo)志。安裝作業(yè)嚴(yán)格按照圖紙、設(shè)計(jì)文件施工,作業(yè)前先進(jìn)行技術(shù)交底,確保施工質(zhì)量。
在施工協(xié)調(diào)方面,與各施工單位和睦相處,搞好與業(yè)主及監(jiān)理單位的關(guān)系,解決項(xiàng)目部內(nèi)存在的問題,創(chuàng)立一個(gè)團(tuán)結(jié)、和諧、互助的施工團(tuán)隊(duì)。并協(xié)調(diào)業(yè)主方按照施工進(jìn)度,及時(shí)組織設(shè)備及材料進(jìn)場,做好各種工期延誤資料的相關(guān)手續(xù)。
財(cái)務(wù)管理方面,嚴(yán)格控制各階段的施工成本,按照公司規(guī)定認(rèn)真做好現(xiàn)金流水賬和總分類賬,并按期進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)銷。鑒于克思口電站交通不便的情景,盡量做到少次多量,對于輔消材料和設(shè)備、工具均由專人管理,杜絕各種浪費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生,從而到達(dá)降低成本的目的。
經(jīng)過近1年來的工作中,讓我深刻體會到,作為項(xiàng)目管理者還有許多東西需要去學(xué)習(xí),異常是在項(xiàng)目總體施工策劃方面還缺少經(jīng)驗(yàn)。僅有在掌握了豐富的理論知識,積累豐富的安裝經(jīng)驗(yàn)后,才能在實(shí)踐工作中更得心應(yīng)手。我深知自身有許多不足和需要完善的地方,我將在以后的工作中努力學(xué)習(xí),不斷總結(jié),揚(yáng)長避短。
扶貧項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告篇九
######有限公司。
1引言。
1.1編寫目的。
本報(bào)告是為了提供給xxxx項(xiàng)目進(jìn)行項(xiàng)目評定和功能考核使用的,并歸入公司項(xiàng)目檔案本文檔描述了xxxx項(xiàng)目的實(shí)現(xiàn)功能和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),為xxxx項(xiàng)目的評定提供基礎(chǔ),并為以后的項(xiàng)目提供技術(shù)和管理參考。
1.2背景。
本項(xiàng)目全名是xxxxxxx,是。
#####。
產(chǎn)品由公司#####部提出,由公司######進(jìn)行開發(fā),主要面向。
#客戶。
產(chǎn)品支持。
####,支持。
######格式,采用。
#標(biāo)準(zhǔn)。
1.3定義。
####:。
1.4參考資料。
2實(shí)際開發(fā)結(jié)果。
2.1產(chǎn)品。
最終制成的產(chǎn)品系統(tǒng)組成如下圖:
###系統(tǒng)由幾部分組成1.2。
#
產(chǎn)品在測試過程中共測試了###個(gè)版本,分別是。
1.0.1:實(shí)現(xiàn)了######的基本功能,但有不少功能和性能問題。1.0.2:
#####,1.0.3:
1.0.4:
######1.0.5:
#####2.2主要功能和性能。
#產(chǎn)品設(shè)備實(shí)現(xiàn)的主要功能如下1xxxx功能:
##。2xxxxx功能。
######。3xxxx功能。
###。
性能上,產(chǎn)品設(shè)備做了。
#測試,運(yùn)行了。
##天,達(dá)到。
##測試次數(shù)。基本達(dá)到性能要求。
開發(fā)的產(chǎn)品基本上滿足了開發(fā)目標(biāo)的需求,但在一些功能上有所欠缺,1。
#2。
2.3基本流程。
系統(tǒng)運(yùn)行環(huán)境。
如圖所示,#####設(shè)備。
#功能,具體步驟如下。
1、#####。
2、#####。
3開發(fā)工作評價(jià)。
3.1對生產(chǎn)效率的評價(jià)。
暫無。
3.2對產(chǎn)品質(zhì)量的評價(jià)。
暫無。
3.3對技術(shù)方法的評價(jià)。
給出對在開發(fā)中所使用的技術(shù)、方法、工具、手段的評價(jià)。
4經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)。
不足的地方:
項(xiàng)目計(jì)劃階段未制定詳細(xì)需求文檔,導(dǎo)致下面的工作人員不能詳細(xì)了解項(xiàng)目的需求。而做出來的產(chǎn)品不符合預(yù)期,需要反復(fù)修改,建議公司增加項(xiàng)目需求矩陣文檔,由項(xiàng)目成員制定,產(chǎn)品經(jīng)理審核,高層簽字確認(rèn)。需求矩陣文檔可以作為項(xiàng)目測試的輸入和項(xiàng)目結(jié)束時(shí)項(xiàng)目范圍的審核標(biāo)準(zhǔn)。
項(xiàng)目過程中缺少對項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)人員的建設(shè),在項(xiàng)目中,項(xiàng)目經(jīng)理和項(xiàng)目成員缺少溝通。項(xiàng)目成員缺少培訓(xùn),例如,做某個(gè)模塊,只有一個(gè)員工能進(jìn)行編碼和調(diào)試,如果這個(gè)員工請假,其他人想改一點(diǎn)東西,都無法進(jìn)行修改和調(diào)試。這個(gè)時(shí)候,項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)該組織人員進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn),讓所有人都能初步掌握程序的小改動和編譯。
另外,缺少和項(xiàng)目其他干系人的溝通,例如和項(xiàng)目發(fā)起人,職能經(jīng)理,產(chǎn)品經(jīng)理,市場人員進(jìn)行溝通等。
項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)估計(jì)不足,在項(xiàng)目研發(fā)階段,公司主要需要進(jìn)行技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)評估。
還有,項(xiàng)目的測試風(fēng)險(xiǎn)估計(jì)不足,原先計(jì)劃兩個(gè)版本,但未考慮到公司現(xiàn)有產(chǎn)品的技術(shù)風(fēng)險(xiǎn),導(dǎo)致了后面多測試了兩個(gè)版本。另外,修改bug的時(shí)間也嚴(yán)重超過預(yù)期。
項(xiàng)目的規(guī)劃化操作不夠,項(xiàng)目缺少模塊設(shè)計(jì)文檔,導(dǎo)致設(shè)計(jì)架構(gòu)不合理和設(shè)計(jì)預(yù)期目標(biāo)未達(dá)成,造成技術(shù)返工,嚴(yán)重影響進(jìn)度。
從總的層面上看,建議公司對所有項(xiàng)目進(jìn)行一個(gè)優(yōu)先級排列(最好形成一個(gè)文檔),來決定各個(gè)項(xiàng)目的資源占用情況,并且每隔一段時(shí)間重新評定優(yōu)先級。來適應(yīng)各種的變化。
項(xiàng)目的成功不僅僅需要研發(fā)人員的參與,項(xiàng)目過程應(yīng)該是一個(gè)研發(fā)從市場獲取需求,市場從研發(fā)獲取技術(shù)支持,不斷地改善產(chǎn)品的一個(gè)迭代過程。項(xiàng)目需要公司各個(gè)部門的緊密配合,而不是讓各個(gè)部門成為獨(dú)立的個(gè)體。
項(xiàng)目因素主要由四方面組成(范圍,時(shí)間,成本和質(zhì)量),其中,范圍,時(shí)間,成本決定項(xiàng)目的最終質(zhì)量。(理論上,其他三個(gè)方面做好了,就能輸出高質(zhì)量的產(chǎn)品)任何一個(gè)項(xiàng)目都是獨(dú)特的,所以在開始項(xiàng)目前,需要確定項(xiàng)目的重點(diǎn)放在那個(gè)方面或是那幾個(gè)方面。并且由項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行把控,基本上,很難做到三者兼顧。例如如果重點(diǎn)是項(xiàng)目時(shí)間,那有可能需要項(xiàng)目成員加班,項(xiàng)目人力資源保證充分,這需要提高項(xiàng)目成本。
增加項(xiàng)目溝通,項(xiàng)目溝通進(jìn)行的方法有很多種,比較常見的是,項(xiàng)目定期進(jìn)行項(xiàng)目例會,項(xiàng)目定期向項(xiàng)目干系人發(fā)送項(xiàng)目周報(bào)。出現(xiàn)重大問題或是重要變更時(shí),舉行項(xiàng)目會議,邀請項(xiàng)目干系人參加。
扶貧項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告篇十
理:日期:
陜西建工集團(tuán)第一建筑有限責(zé)任公司,始建于1953年,是公共與民用建筑的重點(diǎn)企業(yè)??偛吭O(shè)立在西安太白北路199號,年產(chǎn)值達(dá)到30億人民幣。在職員工1300多人。
陜西建工集團(tuán)第一建筑有限公司運(yùn)用geps信息系統(tǒng)管理軟件的目標(biāo)是為了提高公司信息化管理水平,使得總公司、各分公司、各項(xiàng)目部能夠擁有一個(gè)縱向的管理平臺,使得各項(xiàng)目部的成本管理實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、系統(tǒng)化、信息化。最終能夠通過成本管理實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目部的各類數(shù)據(jù)的分析與管控。
陜西第一建筑有限公司成本管理信息系統(tǒng)項(xiàng)目的項(xiàng)目組由廣聯(lián)達(dá)方和客戶方共同組成。廣聯(lián)達(dá)方項(xiàng)目經(jīng)理由胡婷婷擔(dān)任,任亞州、何亮、梁國明和付宏偉作為項(xiàng)目小組成員??蛻舴接蓮堄佬?lián)雾?xiàng)目經(jīng)理,項(xiàng)目組成員包括李茜、段高、王宏權(quán)和張順宏。
2、項(xiàng)目實(shí)施的時(shí)間、范圍。
陜西第一建筑有限公司成本管理信息系統(tǒng)項(xiàng)目實(shí)施的時(shí)間為2011年8月初至2011年10月底。實(shí)施的范圍包括,根據(jù)雙方所簽訂的合同范圍對geps軟件所包含的所有模塊進(jìn)行實(shí)施。實(shí)施范圍僅限于陜西第一建筑有限公司單獨(dú)的一家公司,不包含其他公司。本次實(shí)施范圍也不包含合同范圍之外的相應(yīng)服務(wù),比如網(wǎng)絡(luò)建設(shè)等。
3、項(xiàng)目實(shí)施的主要階段。
項(xiàng)目的實(shí)施經(jīng)歷了項(xiàng)目規(guī)劃、業(yè)務(wù)分析、藍(lán)圖設(shè)計(jì)、切換準(zhǔn)備、系統(tǒng)切換和持續(xù)支持等主要階段。
在項(xiàng)目的規(guī)劃階段我們主要完成了項(xiàng)目實(shí)施小組的組建、制訂項(xiàng)目主計(jì)劃等工作。在業(yè)務(wù)分析階段我們主要完成了安裝培訓(xùn)和測試環(huán)境、理念和產(chǎn)品分析、業(yè)務(wù)需求分析等工作。
在藍(lán)圖設(shè)計(jì)階段我們主要完成了解決方案設(shè)計(jì)、靜態(tài)數(shù)據(jù)準(zhǔn)備、系統(tǒng)測試、解決方案確認(rèn)、業(yè)務(wù)應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)操作手冊等工作。
在切換準(zhǔn)備階段我們主要完成了系統(tǒng)運(yùn)行管理制度建設(shè)、建立內(nèi)部支持體系、生產(chǎn)系統(tǒng)準(zhǔn)備、業(yè)務(wù)權(quán)限規(guī)劃和分配、最終用戶培訓(xùn)等工作。
系統(tǒng)切換階段我們主要完成了靜態(tài)數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換、動態(tài)數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換、數(shù)據(jù)的導(dǎo)入、系統(tǒng)正式運(yùn)行等工作。
支持運(yùn)行階段我們主要完成了上線運(yùn)行支持的工作。
4、項(xiàng)目實(shí)施的重要任務(wù)和活動。
回顧項(xiàng)目的整個(gè)實(shí)施過程,項(xiàng)目實(shí)施的重要任務(wù)包括:制訂項(xiàng)目主計(jì)劃、進(jìn)行項(xiàng)目培訓(xùn)、進(jìn)行業(yè)務(wù)需求調(diào)研和分析、制訂解決方案、數(shù)據(jù)準(zhǔn)備、系統(tǒng)切換。
在進(jìn)行制訂項(xiàng)目主計(jì)劃這個(gè)項(xiàng)目任務(wù)的時(shí)候,廣聯(lián)達(dá)項(xiàng)目經(jīng)理、客戶項(xiàng)目經(jīng)理和總經(jīng)理進(jìn)行大量的溝通。根據(jù)項(xiàng)目目標(biāo)和可交付成果確認(rèn)了項(xiàng)目的幾個(gè)主要階段,并制訂了相關(guān)的時(shí)間表。為項(xiàng)目的時(shí)間控制,奠定了良好的基礎(chǔ),為項(xiàng)目的進(jìn)行提供了基本的行動指南。
在項(xiàng)目的實(shí)施過程中,盡管有一些困難,但項(xiàng)目組在項(xiàng)目經(jīng)理的周全安排下,各成員通過努力,有效地克服了困難,并取得了較好的效果。如前期數(shù)據(jù)的導(dǎo)入工作量和準(zhǔn)備時(shí)間存在比較大的矛盾,經(jīng)過認(rèn)真分析,我們對所有項(xiàng)目的數(shù)據(jù)進(jìn)行了衡量,并安排一人對多項(xiàng)目的方式,進(jìn)行數(shù)據(jù)導(dǎo)入,在做材料出庫時(shí),有的出庫單是按批次出、有的是按先進(jìn)先出的,這樣導(dǎo)致部分材料的單價(jià)存在變化,為了克服這一點(diǎn),我們按照時(shí)間發(fā)生的先后順序進(jìn)行補(bǔ)錄(先對整條記錄,按時(shí)間先后順序進(jìn)行排序,把與庫房有關(guān)的各類單據(jù)都進(jìn)行了考慮),為了提高數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確程度,項(xiàng)目經(jīng)理決定按照互查的方式,對每人所導(dǎo)入的數(shù)據(jù)進(jìn)行了審核,按照要求完成了最終的任務(wù)。
2、項(xiàng)目實(shí)施的教訓(xùn)。
在項(xiàng)目的實(shí)施過程中,也存在一些不夠好的方面,最終對項(xiàng)目產(chǎn)生了不利的影響。如數(shù)據(jù)的導(dǎo)入過程中,出現(xiàn)不合理的處理方式,對客戶原有的數(shù)據(jù)進(jìn)行補(bǔ)錄。當(dāng)系統(tǒng)上線后,問題發(fā)生的比較多,實(shí)施顧問進(jìn)行了返工,付出了相當(dāng)大的精力。加大了項(xiàng)目實(shí)施的成本。
3、如何吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
在整個(gè)項(xiàng)目實(shí)施過程中發(fā)生的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),將通過各種采集、記錄方式進(jìn)行整理。以便所有實(shí)施人員借鑒。
4、附:項(xiàng)目文檔:
(一)項(xiàng)目規(guī)劃階段關(guān)鍵文檔:
《雙方項(xiàng)目組成員名單及職責(zé)》;
《項(xiàng)目工作任務(wù)書》(雙方必須簽字確認(rèn));
《項(xiàng)目實(shí)施主計(jì)劃書》(雙方必須簽字確認(rèn));
《項(xiàng)目啟動會議紀(jì)要》。
(二)業(yè)務(wù)分析階段關(guān)鍵文檔:
《培訓(xùn)計(jì)劃書》(雙方必須簽字確認(rèn));
《培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告》附:考勤記錄、考核記錄;
《培訓(xùn)工作確認(rèn)書》(雙方必須簽字確認(rèn));
《調(diào)研提綱》。
《需求調(diào)研計(jì)劃》(雙方必須簽字確認(rèn));
《需求分析報(bào)告》(雙方必須簽字確認(rèn));
(四)藍(lán)圖設(shè)計(jì)階段關(guān)鍵文檔:
《業(yè)務(wù)解決方案》。
《測試計(jì)劃》。
《測試問題記錄》。
《測試報(bào)告》附:《測試問題記錄》(雙方必須簽字確認(rèn));
《業(yè)務(wù)解決方案》注:經(jīng)測試調(diào)整后的方案(雙方必須簽字確認(rèn));
《最終用戶操作手冊》。
(五)切換準(zhǔn)備階段關(guān)鍵文檔:
《系統(tǒng)運(yùn)行制度》并發(fā)布執(zhí)行。
《內(nèi)部支持人員及職責(zé)》并發(fā)布執(zhí)行。
《系統(tǒng)安裝確認(rèn)書》(雙方必須簽字確認(rèn));
《最終用戶培訓(xùn)計(jì)劃》。
《培訓(xùn)總結(jié)》附:《培訓(xùn)考勤記錄》、《培訓(xùn)考核評估記錄》(雙方必須簽字確認(rèn));
(六)系統(tǒng)切換階段關(guān)鍵文檔:
《數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換計(jì)劃》(雙方必須簽字確認(rèn));
《動態(tài)數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換計(jì)劃》(雙方必須簽字確認(rèn));
《動態(tài)數(shù)據(jù)準(zhǔn)備方案》。
《系統(tǒng)切換報(bào)告》(雙方必須簽字確認(rèn));
(七)持續(xù)支持階段關(guān)鍵文檔:
《現(xiàn)場支持記錄》。
《項(xiàng)目驗(yàn)收報(bào)告》附:各階段驗(yàn)收報(bào)告(雙方必須簽字確認(rèn));
扶貧項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告篇十一
1.項(xiàng)目情況簡述:項(xiàng)目名稱,建設(shè)地點(diǎn)與位置,項(xiàng)目性質(zhì),項(xiàng)目主要技術(shù)特點(diǎn),項(xiàng)目業(yè)主.
2.項(xiàng)目決策要點(diǎn):決策的目標(biāo)和目的.
3.項(xiàng)目建設(shè)規(guī)模與主要建設(shè)內(nèi)容:建設(shè)規(guī)模(指決策生產(chǎn)能力,實(shí)際建成生產(chǎn)能力);主要建設(shè)內(nèi)容(指建筑物,裝置和設(shè)施等).
4.項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度:項(xiàng)目周期各主要階段(立項(xiàng),可研,評估,可研批復(fù),初設(shè),開工,竣工驗(yàn)收等)起止時(shí)間,工程進(jìn)度表,建設(shè)工期.
5.項(xiàng)目總投資:決策批復(fù)總投資,初步設(shè)計(jì)批復(fù)概算及調(diào)整概算,竣工決算和實(shí)際完成投資.
6.項(xiàng)目資金來源及到位情況:資金計(jì)劃來源和實(shí)際來源,資金到位情況.
7.項(xiàng)目運(yùn)行及效益簡況:目前項(xiàng)目運(yùn)行簡況,生產(chǎn)能力實(shí)現(xiàn)簡況,財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)效益簡況等.
項(xiàng)目立項(xiàng):立項(xiàng)理由,依據(jù)和目標(biāo),立項(xiàng)上報(bào)與批復(fù)時(shí)間及文號;。
可研報(bào)告:編制單位及資質(zhì),主要結(jié)論,完成與上報(bào)時(shí)間及文號;。
可研評估:評估單位及資質(zhì),評估主要結(jié)論,完成時(shí)間及文號;。
可研批復(fù)(或核準(zhǔn)或備案):批復(fù)單位及批復(fù)時(shí)間,文號;決策批復(fù)主要結(jié)論及主要指標(biāo)(項(xiàng)目總規(guī)模,主要建設(shè)內(nèi)容,建設(shè)方案,主要經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo),總工期,總投資等).
環(huán)保評價(jià)與報(bào)批:環(huán)評報(bào)告編制單位,時(shí)間;環(huán)評報(bào)告批復(fù)單位,時(shí)間,主要批復(fù)意見.其他報(bào)批手續(xù):項(xiàng)目規(guī)劃,用地,水土保持等報(bào)批手續(xù)情況.
勘察設(shè)計(jì):勘察,設(shè)計(jì)單位選擇方式(招標(biāo)或直接委托);中標(biāo)單位名稱,資質(zhì)及分工,主體院;設(shè)計(jì)完成時(shí)間及主要設(shè)計(jì)指標(biāo);審批單位,審批時(shí)間及主要審批意見.施工圖設(shè)計(jì)進(jìn)度,設(shè)計(jì)管理方式.
資金籌措:資金計(jì)劃(可研批復(fù))融資方案;實(shí)際落實(shí)來源渠道及融資方式;融資擔(dān)保及風(fēng)險(xiǎn)防范措施;資金結(jié)構(gòu)變化及原因.
采購招標(biāo):招標(biāo)方案報(bào)備手續(xù);設(shè)計(jì),施工,監(jiān)理,設(shè)備,物資與咨詢服務(wù)的招標(biāo)方式(公開或邀請);招標(biāo)組織形式(自行招標(biāo)或委托招標(biāo));標(biāo)段劃分,主要中標(biāo)單位;招標(biāo)過程的監(jiān)督機(jī)制;招標(biāo)效果.
合同談判與簽訂:談判的程序,主要補(bǔ)充條款;合同簽訂的依據(jù)與程序;采用的合同文本格式.
征地拆遷:征地,拆遷數(shù)量,涉及地域和人數(shù);安置方式及效果;賠付補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn),征地拆遷安置總費(fèi)用等.
開工準(zhǔn)備:法人組建情況;有關(guān)報(bào)批手續(xù)(用地規(guī)劃,征地許可,施工許可,開工報(bào)告及批復(fù)等);施工場地(四通一平),施工組織設(shè)計(jì),進(jìn)度安排,資金計(jì)劃準(zhǔn)備情況等.
組織與管理:管理體制(項(xiàng)目法人建立情況),管理模式(法人直接管理,交鑰匙,總承包,代建),管理機(jī)制(法人治理結(jié)構(gòu)),管理機(jī)構(gòu),管理規(guī)章制度,管理工作運(yùn)轉(zhuǎn)程序等.
合同執(zhí)行與管理:合同種類(設(shè)計(jì),施工,設(shè)備,材料,監(jiān)理,咨詢等);各類合同執(zhí)行情況,重大違約原因,責(zé)任及處理結(jié)果;合同管理措施;有哪些成功的作法與失誤等.
四大控制與管理:分別就實(shí)施過程中工程進(jìn)度,項(xiàng)目投資,工程質(zhì)量,安衛(wèi)環(huán)控制等方面。
的目標(biāo),為實(shí)現(xiàn)各目標(biāo)所采取的控制措施(管理辦法),取得的效果,以及存在的問題進(jìn)行總結(jié),從中得到的主要經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn).
重大設(shè)計(jì)變更:有哪些重大設(shè)計(jì)變更,變更原因與變更手續(xù),變更對項(xiàng)目投資,進(jìn)度與功能的影響.
資金使用管理:各實(shí)際來源渠道的資金到位情況;資金請領(lǐng)與支付管理制度;資金供應(yīng)的適度性;支付簽證程序.
工程監(jiān)理情況:監(jiān)理履行職責(zé)的情況.
生產(chǎn)準(zhǔn)備:作了哪些方面的.生產(chǎn)準(zhǔn)備;管理與生產(chǎn)人員對工藝設(shè)備的適應(yīng)情況;試車調(diào)試,試運(yùn),生產(chǎn)考核情況.
竣工驗(yàn)收:各單項(xiàng)工程交工驗(yàn)收情況;全面竣工驗(yàn)收的時(shí)間,組織形式;遺留尾工及處理情況.
資料檔案:工程資料歸檔情況;檔案專項(xiàng)驗(yàn)收及管理制度.
運(yùn)營管理:運(yùn)營管理體制,管理機(jī)制,機(jī)構(gòu),規(guī)章制度,企業(yè)發(fā)展規(guī)劃等.
生產(chǎn)運(yùn)行狀況:生產(chǎn)運(yùn)行是否正常(穩(wěn)定,長周期).
實(shí)際生產(chǎn)能力:設(shè)計(jì)能力實(shí)現(xiàn)程度;未達(dá)設(shè)計(jì)能力的原因(工藝設(shè)備市場需求)技術(shù)改造:技改原因,目標(biāo),內(nèi)容,投入,效果.
原材料消耗指標(biāo):主要消耗指標(biāo)是否達(dá)到設(shè)計(jì)要求.
運(yùn)營成本和財(cái)務(wù)狀況:成本構(gòu)成;盈虧狀況等.
產(chǎn)品方案與市場:主營產(chǎn)品,產(chǎn)品占有市場狀況及競爭力.
生產(chǎn)物資供應(yīng):原材料,燃料,動力等供應(yīng)的可靠性.
1.項(xiàng)目技術(shù)效果評價(jià):。
工藝水平:工藝可靠性,流程合理性,對產(chǎn)品質(zhì)量的保證性,對原材料的適應(yīng)性.
裝備水平:各工序,工段設(shè)備能力是否符合設(shè)計(jì);能力是否匹配;性能參數(shù)是否滿足工藝要求;壽命是否經(jīng)濟(jì).
技術(shù)水平:先進(jìn)性,適用性,經(jīng)濟(jì)性,安全性.
國產(chǎn)化水平:設(shè)備國產(chǎn)化率,自主知識產(chǎn)權(quán)等.
2.項(xiàng)目財(cái)務(wù)和經(jīng)濟(jì)效益評價(jià):。
財(cái)務(wù)效益:贏利性,清償力,外匯平衡分析.
經(jīng)濟(jì)效益:國民經(jīng)濟(jì)贏利性指標(biāo).
3.項(xiàng)目經(jīng)營管理評價(jià):。
管理體制與監(jiān)控;組織結(jié)構(gòu)與效率;激勵(lì)機(jī)制與協(xié)調(diào);。
規(guī)章制度與程序;人員結(jié)構(gòu)與能力;領(lǐng)導(dǎo)水平與創(chuàng)新.
1.項(xiàng)目環(huán)境效益評價(jià):。
環(huán)保設(shè)施與投資:主要環(huán)保設(shè)施建設(shè)內(nèi)容及環(huán)保投入.
排污狀況與指標(biāo):主要污染物及排放指標(biāo),環(huán)境控制標(biāo)準(zhǔn)。
環(huán)保管理與監(jiān)測:管理機(jī)構(gòu),人員,設(shè)備,制度;監(jiān)測機(jī)構(gòu),手段,標(biāo)準(zhǔn),制度(頻率).
項(xiàng)目環(huán)境影響:對地區(qū)環(huán)境質(zhì)量的主要影響.
生態(tài)環(huán)境與影響:所在地生態(tài)指標(biāo),水土保持,植被保護(hù)等.
資源保護(hù)與利用:資源開發(fā),保護(hù)與循環(huán)利用等.
2.項(xiàng)目社會效益評價(jià):。
主要受益群體:全國性,地區(qū)性.
對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的影響:宏觀經(jīng)濟(jì),區(qū)域經(jīng)濟(jì),行業(yè)經(jīng)濟(jì),當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì).
就業(yè)機(jī)會:提供的固定就業(yè)崗位與季節(jié)性,臨時(shí)性工作機(jī)會.
收入分配與生活水平:收入增加,生活條件改善情況.
財(cái)政稅收:本項(xiàng)目為國家和當(dāng)?shù)卦黾拥恼6愂?
工程目標(biāo):工程實(shí)體是否按設(shè)計(jì)內(nèi)容全部實(shí)施完成.
技術(shù)目標(biāo):各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)是否達(dá)到設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn).
效益目標(biāo):財(cái)務(wù)和經(jīng)濟(jì)效益是否達(dá)到預(yù)期目標(biāo).
影響目標(biāo):環(huán)境和社會影響是否實(shí)現(xiàn).(直接目標(biāo),宏觀目標(biāo))。
內(nèi)部因素:財(cái)務(wù),技術(shù),環(huán)保,管理,機(jī)制等.
外部條件:資源,政策,市場,物流,生態(tài),環(huán)境等.
從項(xiàng)目實(shí)施過程的回顧與總結(jié),項(xiàng)目效果和效益的評價(jià),環(huán)境和社會效益評價(jià),項(xiàng)目的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)程度及可持續(xù)性評價(jià)等幾個(gè)方面進(jìn)行綜合分析,總結(jié)歸納項(xiàng)目建設(shè)的主要經(jīng)驗(yàn),教訓(xùn)與結(jié)論.
結(jié)合經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),從改進(jìn)建設(shè)項(xiàng)目管理,提高投資效益出發(fā),提出改進(jìn)工作的建議.
扶貧項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告篇十二
(一)項(xiàng)目名稱:
(二)項(xiàng)目地址:
(三)建設(shè)性質(zhì):新建。
(四)投資估算:總投資5000萬元左右,其中廠房修建萬,生產(chǎn)設(shè)備配置萬,其他投入萬。
(五)經(jīng)濟(jì)效益分析:
1、生產(chǎn)規(guī)模預(yù)測。
根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃,項(xiàng)目從20xx年月開始實(shí)施,總投資5000萬元左右,成功投產(chǎn)后實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)工藝品個(gè)的規(guī)模。整個(gè)項(xiàng)目建設(shè)期為(時(shí)間自己填),計(jì)劃從20xx年月開始投產(chǎn),因?yàn)轫?xiàng)目的技術(shù)及生產(chǎn)工藝本身已經(jīng)發(fā)展成熟,預(yù)計(jì)在20xx年當(dāng)年就能達(dá)到設(shè)計(jì)生產(chǎn)能力。
2、成本預(yù)測分析。
(1)原材料及輔料采購費(fèi):本項(xiàng)目主要原材料及輔料采購費(fèi)按消耗定額和預(yù)測市場價(jià)格確定,到達(dá)設(shè)計(jì)生產(chǎn)能力后預(yù)計(jì)年原材料及輔料采購費(fèi)用為x萬元。
(2)燃料及動力消耗費(fèi):本項(xiàng)目主要燃料動力為柴油和電力消耗。燃料和動力消耗費(fèi)用根據(jù)達(dá)到生產(chǎn)能力后的消耗定額及現(xiàn)行價(jià)格計(jì)算預(yù)計(jì)達(dá)產(chǎn)年燃料動力采購費(fèi)用為萬元。
(3)人工工資及福利費(fèi)用:本項(xiàng)目人員配置主要分為生產(chǎn)人員、管理人員和銷售人員,年福利費(fèi)用按工資總額的10%計(jì)算。預(yù)計(jì)達(dá)到計(jì)劃生產(chǎn)能力后員工合計(jì)數(shù)為人,預(yù)計(jì)年工資福利總額為萬元。
(4)其他各項(xiàng)費(fèi)用:其他各項(xiàng)費(fèi)用參考同行業(yè)相關(guān)企業(yè)的費(fèi)用水平進(jìn)行測算。一是制造費(fèi)用和修理費(fèi)用。預(yù)計(jì)達(dá)到計(jì)劃生產(chǎn)能力后年制造費(fèi)用和修理費(fèi)用為萬元。二是管理費(fèi)用。工會活動經(jīng)費(fèi)和職工教育培訓(xùn)費(fèi)分別按工資總額的3%和2%分別估算,預(yù)計(jì)一年共需萬元。三是項(xiàng)目內(nèi)研發(fā)費(fèi)。按年銷售收入的3%估算,年費(fèi)用為萬元。四是銷售費(fèi)用,銷售費(fèi)用按年銷售收入的3%估算,預(yù)計(jì)一年需花費(fèi)萬元。
3、經(jīng)濟(jì)效益預(yù)測:該項(xiàng)目達(dá)到計(jì)劃生產(chǎn)能力后,年生產(chǎn)工藝品將達(dá)到個(gè),按國內(nèi)平均售價(jià)元/個(gè)計(jì)算,項(xiàng)目建成后,國內(nèi)銷售收入將達(dá)20xx萬元.按產(chǎn)品的20%左右出口每個(gè)售價(jià)美元計(jì)算,出口產(chǎn)值達(dá)300萬美元。
(一)、可行性研究報(bào)告編制依據(jù)。
市鼎冠工藝有限公司擬建于省市市鎮(zhèn)村,其前身是廈門冠明軒工藝品有限公司,主要生產(chǎn)金屬、紙質(zhì)漆線、純金純銀神明頭冠及佛像配件、法器、刺繡類產(chǎn)品,刺繡產(chǎn)品主要為平繡、凸繡:八仙彩、龍袍、(佛披)桌圍、令旗等民俗用品,可承制特大型神帽及法器。公司的主要市場為臺灣及新加坡、馬來西亞、印度尼西亞等國家的華人聚居區(qū)。公司產(chǎn)品是以媽祖信仰、關(guān)公、保生大帝、福德正神文化產(chǎn)品為主導(dǎo),迎合了特定地區(qū)特定人群的精神信仰和心理需求,傳遞著和平、友愛、公平正義等積極向上的精神力量,符合大陸與臺灣兩岸及其他鄰國文化交流的大方向和大趨勢。
(二)、相關(guān)有利條件。
一是能夠有效解決農(nóng)村剩余勞動力的就業(yè)問題,增加機(jī)動零散型勞動力的就業(yè)機(jī)會。市為省市下轄的縣級市,位于贛北偏西,長江中游南岸,北襟長江“黃金水道”,東鄰,南接德安、武寧,西界湖北陽新,北與湖北武穴市隔江相望,歷史悠久,交通便捷,信息靈通,史有“通衢”之稱。全市總面積1442平方公里,總?cè)丝?3萬,全市轄2個(gè)街道、8個(gè)鎮(zhèn)、8個(gè)鄉(xiāng),分別為湓城街道、桂林街道、碼頭鎮(zhèn)、白楊鎮(zhèn)、南義鎮(zhèn)、橫港鎮(zhèn)、范鎮(zhèn)、肇陳鎮(zhèn)、高豐鎮(zhèn)、夏畈鎮(zhèn)、武蛟鎮(zhèn)、樂園鄉(xiāng)、洪一鄉(xiāng)、花園鄉(xiāng)、洪下鄉(xiāng)、橫立山鄉(xiāng)、黃金鄉(xiāng)、南陽鄉(xiāng);以及賽湖農(nóng)場、青山林場、大德山林場。共有33個(gè)居委會、157個(gè)行政村。目前,由于人口數(shù)量較多而耕地面積較少,加之我市地處山區(qū),年降雨時(shí)間偏多和降水量均偏多,農(nóng)業(yè)耕作條件較差,導(dǎo)致農(nóng)村剩余勞動力大量產(chǎn)生。根據(jù)市就業(yè)局的調(diào)查統(tǒng)計(jì)表明,我市農(nóng)村青壯年就業(yè)狀況為主要是男勞動力在外務(wù)工經(jīng)商掙錢養(yǎng)家,女勞動力主要在家?guī)『⒆x書兼照顧老人,不具備去工廠上常班的條件。在家的女勞動力主要采取到其它工廠、公司拿材料到家里來代為組裝或加工,賺取手工費(fèi)補(bǔ)貼家用。據(jù)調(diào)查,目前農(nóng)村女勞動力實(shí)行非上常班的代工的薪資收入與到廠內(nèi)長上常班相比相差較大。本公司成立以后,因?yàn)樯a(chǎn)方式要求高,生產(chǎn)工藝經(jīng)簡單培訓(xùn)就能輕松掌握,就業(yè)方式靈活(既可上長班也可拿料加工),上班時(shí)間機(jī)動(可根據(jù)自己的具體情況合理安排,保證按時(shí)交貨即可),因收入實(shí)行計(jì)件制,到廠里長上常班與拿料代為加工的薪資收入懸殊較小。本項(xiàng)目的順利投產(chǎn),可以在很大程度上解決部分富余勞動力就業(yè)機(jī)會,切實(shí)增加農(nóng)民工的收入,促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展。
二是有利于調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),提升產(chǎn)業(yè)層次,延伸產(chǎn)業(yè)鏈,促進(jìn)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、技術(shù)結(jié)構(gòu)調(diào)整。本項(xiàng)目的建成投產(chǎn)不僅可以為企業(yè)帶來新的利益增長點(diǎn),而且可以帶動與之相關(guān)的產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,提升相關(guān)產(chǎn)品的質(zhì)量和產(chǎn)業(yè)層次,同時(shí)大量外來人員的進(jìn)入,也能刺激當(dāng)?shù)夭惋?、娛樂、賓館、旅游等第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
三是項(xiàng)目建設(shè)符合國家產(chǎn)業(yè)政策,是國家、省、市重點(diǎn)支持的發(fā)展領(lǐng)域。該項(xiàng)目有利于將傳統(tǒng)的簡單材料通過新技術(shù)新工藝達(dá)到規(guī)?;?、產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營,提高產(chǎn)品的技術(shù)附加值和增加產(chǎn)品的文化內(nèi)涵,提高其國際競爭力,有利于帶動全市工藝品加工制造業(yè)的快速發(fā)展,增強(qiáng)本區(qū)域在本產(chǎn)業(yè)上的競爭力。
總之,本項(xiàng)目與區(qū)域及所在地互適性較強(qiáng),其順利建設(shè)投產(chǎn)對地方經(jīng)濟(jì)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整具有積極的意義,對促進(jìn)人員就業(yè)、增加農(nóng)民收入、維護(hù)社會穩(wěn)定和保護(hù)生態(tài)環(huán)境都具有十分重要的意義。
媽祖,又稱天妃、天后、天上圣母、娘媽,是歷代船工、海員、旅客、商人和漁民共同信奉的神祇。古代在海上航行經(jīng)常受到風(fēng)浪的襲擊而船沉人亡,船員的安全成航海者的主要問題,他們把希望寄托于神靈的保佑。在船舶啟航前要先祭天妃,祈求保佑順風(fēng)和安全,在船舶上還立天妃神位供奉,是典型的香火成神。媽祖文化,也是媽祖信仰,而媽祖信仰也是海洋文化的一種特質(zhì),開始于宋代,形成發(fā)展于元代,興盛于明代和清代,繁榮于近現(xiàn)代。到了當(dāng)代,福建與臺灣之間進(jìn)行了媽祖文化交流之后,媽祖文化又得到了更大的發(fā)展。歷史上宋代派遣使者出使高麗、元代大興海運(yùn)漕運(yùn)、明代鄭和下西洋、清代鄭成功收復(fù)臺灣和平定臺灣,這一切都體現(xiàn)了海洋文化的特征。媽祖文化的內(nèi)涵就是“有海水處有華人,華人到處有媽祖”的真實(shí)寫照,其影響所及,媽祖由航海關(guān)系而演變?yōu)椤昂I瘛?、“護(hù)航女神”等,因此形成了海洋文化史中最重要的民間信仰崇拜神之一,同時(shí)也為海洋人文發(fā)展,體現(xiàn)了福建、海南、臺灣及馬來西亞等地風(fēng)格鮮明的地方文化形態(tài)與特征。
在二十年前,媽祖文化相關(guān)的工藝生產(chǎn)制造行業(yè)只有在臺灣才有數(shù)量很少的生產(chǎn)廠家。近年來,隨著大陸與臺灣兩岸之間的文化交流的日益頻繁,臺灣媽祖文化工藝品產(chǎn)業(yè)開始了逐漸外移。到了九零年代末期,與臺灣鄰近的一些沿海省份如廣東、福建、江蘇、浙江一帶開始逐漸有一些國內(nèi)的公司開始小規(guī)模的涉足生產(chǎn)。經(jīng)過二十來年的發(fā)展,具有一定規(guī)模和實(shí)力的公司仍然比較少,到目前為止,中國國內(nèi)也只有在廣東的佛山和福建的廈門,有兩家稍具規(guī)模的公司,其生產(chǎn)的產(chǎn)品品種也不夠齊全,產(chǎn)品的.工藝也有待進(jìn)一步提高。同時(shí),隨著工荒潮的出現(xiàn),沿海城市那些以外來流動人口作為主要?jiǎng)趧恿Φ膹S家也已經(jīng)在逐漸失去了市場優(yōu)勢。本項(xiàng)目建成后,將以品種齊全和工藝精湛及良好的售后服務(wù)作為參與市場競爭的有力賣點(diǎn),并將以優(yōu)厚的薪資待遇招納業(yè)內(nèi)優(yōu)秀人才的加盟,以人性化的管理吸納本地勞動力的進(jìn)入。
媽祖文化在我國的沿海相關(guān)省份及日本、香港特別特別行政區(qū)和馬來西亞、印尼等鄰國都有很多信眾,媽祖文化相關(guān)的用品和工藝品也有著廣闊的市場前景,消費(fèi)人群也以中老年人為主,項(xiàng)目的建設(shè)蘊(yùn)藏著極其巨大的商機(jī)。
臺灣省現(xiàn)有人口2300萬,光媽祖廟約500多座。還有土地公(福德正神)廟,達(dá)到幾乎每個(gè)村莊最少便有一座神廟的地步。臺灣的媽祖信仰是社會上占據(jù)統(tǒng)治地位的主流宗教信仰,信徒達(dá)千萬以上。在臺灣,民眾縱使有其它信仰,也都對媽祖存有敬畏之心。在香港,已經(jīng)建好的媽祖廟也有50多座,媽祖的信徒達(dá)到上百萬。日本的神戶、長崎及很多島上都建有媽祖廟,信仰媽祖的人數(shù)也達(dá)到百萬之多,并且還成立了信仰組織“媽祖會”。在馬來西亞,華人有近3000多萬,信仰媽祖的人數(shù)也數(shù)以萬計(jì),境內(nèi)修建的媽祖廟有30多座。在相關(guān)的國家和地區(qū),每年都會舉辦專門的大規(guī)模的祭祀活動,對相關(guān)用品和工藝品的需求量都十分驚人。目前,全世界的四大著名宗教活動,臺灣的“媽祖繞境”名列其中。
近年來,在我國沿海的福建、廣東、浙江、海南以及東北三省,隨著生活水平的提高,當(dāng)?shù)厝罕姸荚谧园l(fā)大力發(fā)展信仰傳承文化,因?yàn)閶屪嫖幕碇屏?、無私和舍己為人及保佑平安等人民的美好精神需求,目前在一些地方其信眾有不斷增加的趨勢。
現(xiàn)在,在每一年的每個(gè)月都有大城市在舉辦佛事用品展會,并以此為契機(jī),用信仰文化搭臺,筑巢引鳳,帶動招商引資和當(dāng)?shù)芈糜螛I(yè)的興盛。我們省的廬山東林寺以世界第一大佛馳名中外,一直都有絡(luò)繹不絕的外地旅客前來游玩朝拜。此次正準(zhǔn)備于九月份開張的佛具用品市場,更是吸引了眾多的中外客商,為當(dāng)?shù)貛砹藷o限的人氣和商機(jī)。
鼎冠工藝有限公司的前身,為廈門冠明軒工藝品有限公司。由何忠輝先生創(chuàng)建于20xx年,歷經(jīng)幾年的沉淀和積累,公司業(yè)績已躋身于同行業(yè)前列。20xx年,何忠輝先生本著回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),回報(bào)鄉(xiāng)梓的心理,開始將部分工藝流程和一些小型的工藝品,轉(zhuǎn)移至生產(chǎn)。由于受場地限制,除了在市區(qū)楊林大道179號租賃有經(jīng)營場地外,另外在高豐、洪下、大德、及縣涌泉等地也同時(shí)設(shè)立了加工點(diǎn)。目前廠內(nèi)就業(yè)工人為50人左右。外加工人數(shù)為80人左右。由加工和經(jīng)營場地分隔開來,缺乏統(tǒng)籌安排和有效管理,對生產(chǎn)經(jīng)營的效益帶來了一定的影響。
本次新建設(shè)的鼎冠工藝有限公司,計(jì)劃用地十畝,修建三層辦公樓,辦公面積為1200平方米左右,設(shè)計(jì)建設(shè)可容納500人以上的標(biāo)準(zhǔn)鋼構(gòu)廠房1500平方米,新建員工宿舍500平方米。公司將以一流的辦公條件和優(yōu)良的生產(chǎn)環(huán)境提高本項(xiàng)目在當(dāng)?shù)氐闹群兔雷u(yù)度,帶來先聲奪人的效果。
1、進(jìn)口電腦繡花機(jī)十臺。(80萬元臺)。
2、絲印設(shè)備一套。(60萬套)。
3、保力龍成型設(shè)備一套。(50萬元)。
4、鋅合金壓鑄設(shè)備一套。(120萬元套)。
5、沖壓成型高備一套。點(diǎn)(10萬元套)。
6、點(diǎn)焊機(jī)械20套(10000元套)。
7、電平車縫合設(shè)備20套(5000元套)。
布匹、馬口鐵、鋅合金、銅板、不銹鋼板、人造鉆石瑪瑙等。
扶貧項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告篇十三
金華鎮(zhèn)幅員面積35.25平方公里,轄9個(gè)行政村、74個(gè)村民小組,共有10108戶,20336人,勞動力12099人,已就業(yè)10180人。
城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)78人;農(nóng)村富余勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移就業(yè)新增人數(shù)710人;創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)人數(shù)28人;免費(fèi)技能培訓(xùn)人數(shù)118人;崗前培訓(xùn)72人;觀念培訓(xùn)136人;動態(tài)消除“零就業(yè)家庭”;實(shí)名制調(diào)查10128人,錄入10128人;動態(tài)更新“6+1”本臺賬(城鄉(xiāng)勞動力基本情況、城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)動態(tài)、城鄉(xiāng)勞動力培訓(xùn)意愿、城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)意愿、城鄉(xiāng)勞動力培訓(xùn)情況、城鄉(xiāng)勞動力用工情況、失地農(nóng)民臺帳)。
20xx年,金華鎮(zhèn)著力完善就業(yè)與勞動保障服務(wù)體系,千方百計(jì)促進(jìn)鎮(zhèn)域群眾就業(yè),解決企業(yè)用工需求,工作成效非常顯著,多次受到市就業(yè)局、縣人社局及縣領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,xx市就業(yè)實(shí)名制調(diào)查工作現(xiàn)場會于12月26日在金華鎮(zhèn)召開,來自20個(gè)區(qū)、市、縣的負(fù)責(zé)人60多人蒞臨參會。
今年5月,制發(fā)了《20xx年就業(yè)工作季度考核實(shí)施方案》,從平臺建設(shè)、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、推薦就業(yè)等重要指個(gè)行政村及岳店社區(qū)實(shí)行量化考核,加強(qiáng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)過程管理;對參加我鎮(zhèn)組織的免費(fèi)技能培訓(xùn)后,并取得《特種作業(yè)人員證》培訓(xùn)辦證費(fèi)用超過1000元的學(xué)員給予30%的培訓(xùn)辦證費(fèi)補(bǔ)貼。每期免費(fèi)技能培訓(xùn)按培訓(xùn)人員10%的比例評選表彰優(yōu)秀學(xué)員,優(yōu)先向用工單位推薦就業(yè)。
開展了以“踴躍就業(yè)、勤勞致富”為主題的倡議活動,發(fā)放倡議書5000余份,涉及勞動者10000余人;開展了學(xué)習(xí)、宣傳和爭做“就業(yè)之星”活動,評選出金華鎮(zhèn)首屆就業(yè)之星10邀請20xx年“就業(yè)之星”之一、中材公司能源班班長、清涼村失地農(nóng)民蘭敬來到崗前培訓(xùn)課堂,為學(xué)員講述自己就業(yè)的心路歷程,引導(dǎo)參訓(xùn)學(xué)員踴躍就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè);邀請四川醫(yī)藥商業(yè)協(xié)會副會長、高級經(jīng)濟(jì)師彭華清為清涼村5個(gè)組的80名失地農(nóng)民代表開展了失地農(nóng)民就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、消費(fèi)觀念引導(dǎo)性培訓(xùn),引導(dǎo)群眾合理消費(fèi)、勤勞致富。
建立信息化動態(tài)管理機(jī)制,規(guī)范就業(yè)工作“6+1”本臺賬。鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)中心通過上門指導(dǎo)、集中培訓(xùn),指導(dǎo)各村按“一人一表”的要求建立了六本臺賬紙質(zhì)文檔和電子文檔,有效提高了各村就業(yè)工作效能,進(jìn)一步規(guī)范了就業(yè)工作。各村就業(yè)負(fù)責(zé)人通過定期入戶調(diào)查、電話跟蹤服務(wù)、流管社保網(wǎng)格信息共享、走訪園區(qū)企業(yè)等方式實(shí)時(shí)更新轄區(qū)內(nèi)勞動者信息變動情況,并錄入系統(tǒng),堅(jiān)持及時(shí)采集與錄入數(shù)據(jù),實(shí)現(xiàn)了城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)狀況適時(shí)更新,保證了在動態(tài)變化中準(zhǔn)確掌握城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)狀況,逐步完善“xx縣促進(jìn)城鄉(xiāng)充分就業(yè)信息平臺”。
(1)建立健全激勵(lì)機(jī)制:每期培訓(xùn)班由就業(yè)服務(wù)中心、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)學(xué)員綜合評議推選出15%的優(yōu)秀學(xué)員,頒發(fā)榮譽(yù)證書,給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。今年開班四期,共評選優(yōu)秀學(xué)員7人。
(2)強(qiáng)化培訓(xùn)服務(wù):協(xié)調(diào)質(zhì)監(jiān)、安監(jiān)等部門將部分辦證服務(wù)下移,方便群眾辦理《特種作業(yè)人員證》。20xx年為考試合格的41名學(xué)員辦理叉車《特種作業(yè)人員證》。
(3)補(bǔ)貼辦證費(fèi)用:對辦理特種作業(yè)操作證培訓(xùn)辦證費(fèi)用超過1000元的學(xué)員給予30%的培訓(xùn)辦證費(fèi)用補(bǔ)貼。今年鎮(zhèn)政府對考試合格符合條件的24名叉車辦證人員發(fā)放了10080元補(bǔ)貼(每人420元)。
(4)探索靈活培訓(xùn)模式:。
b、崗前補(bǔ)貼培訓(xùn):今年7月,蜀菱科技在我鎮(zhèn)預(yù)招操作工26人,開展2個(gè)月的崗前培訓(xùn),企業(yè)為參訓(xùn)學(xué)員共發(fā)放培訓(xùn)生活補(bǔ)貼3200元。培訓(xùn)結(jié)束后,25人正式上崗。
(五)搭建平臺促進(jìn)群眾就業(yè)。
(1)發(fā)布用工信息:通過就業(yè)信息系統(tǒng)平臺、led顯示屏、社區(qū)廣播、村務(wù)公開欄、就業(yè)qq等方式每周至少向群眾發(fā)布用工信息3次,積極為群眾推薦就業(yè)。
(2)開展招聘會:今年開展規(guī)模招聘會1次,專場面試會3次,促進(jìn)710人就業(yè)。
(3)簽訂勞動用工合作協(xié)議:與園區(qū)中糧、中材等17家企業(yè)簽訂了勞動用工合作框架協(xié)議。
(4)政策宣傳:積極宣傳企業(yè)招用失地農(nóng)民相關(guān)優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)企業(yè)招用失地人員;。
(5)推薦就業(yè):今年大力推薦有就業(yè)意愿者上崗,促進(jìn)710人就業(yè)。
(6)落實(shí)就業(yè)優(yōu)惠政策:本鎮(zhèn)開發(fā)的公益性崗位如社區(qū)網(wǎng)格員、保潔、保綠、城市協(xié)管員等工種招用本鎮(zhèn)失地人員13人。為本鎮(zhèn)符合條件的27名群眾申報(bào)了靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼。
(一)對群眾就業(yè)觀念教育引導(dǎo)還需加強(qiáng)。對群眾就業(yè)觀念教育引導(dǎo)不夠。由于我鎮(zhèn)征地拆遷面較大,集中安置居住的群眾較多,大量農(nóng)村勞動力需要轉(zhuǎn)移就業(yè),有的拆遷群眾自身技能缺乏,但期望較高,對所求職的工作卻好高騖遠(yuǎn),對工作挑肥揀瘦,導(dǎo)致遲遲未能就業(yè)。
(二)部分企業(yè)招聘門坎較高,條件限制較多,不利于失地農(nóng)民尤其是“4050”人員就業(yè)。部分企業(yè)職工的工作環(huán)境、工作時(shí)間、工作強(qiáng)度與工資待遇存在差距,造成部分群眾不愿在本地就業(yè)或就業(yè)后頻繁跳槽現(xiàn)象,穩(wěn)定就業(yè)性差。
(一)加大就業(yè)觀念引導(dǎo)。
(二)開展首屆創(chuàng)業(yè)之星和第二屆就業(yè)之星評選活動。通過公開、公平、公正方式評選出就業(yè)明星進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
(三)開展“三送”上門活動,走村入戶將“就業(yè)政策、就業(yè)崗位、就業(yè)服務(wù)”送到家家戶戶。
(四)根據(jù)群眾培訓(xùn)意愿,結(jié)合免費(fèi)技能培訓(xùn)項(xiàng)目,開展叉車、電工等職業(yè)技能培訓(xùn),提升群眾就業(yè)能力。
(五)探索就業(yè)服務(wù)工作納入網(wǎng)格化管理,與流管、網(wǎng)格管理工作相結(jié)合。
扶貧項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告篇十四
(1)“集體備課”項(xiàng)目。
項(xiàng)目內(nèi)容:集體備課。
項(xiàng)目落實(shí):第一步:主備教師備課。內(nèi)容:預(yù)習(xí)單、教學(xué)設(shè)計(jì)、課件、配套練習(xí);程序:集體教研活動兩天前將教學(xué)設(shè)計(jì)和預(yù)習(xí)單復(fù)印給組內(nèi)教師。第二步:主備人說課。內(nèi)容:說預(yù)習(xí)單、說課件、說練習(xí)、說設(shè)計(jì)意圖。第三步:評議交流。內(nèi)容:對主備內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充、完善。第四步:主備定稿。備課組長審核后,形成共享備課。第五步:二次備課。組內(nèi)教師根據(jù)共享備課,結(jié)合自身特點(diǎn)和學(xué)生特點(diǎn),形成自己的備課內(nèi)容。
項(xiàng)目保障:任務(wù)分工是前提——合作完善是核心——自我調(diào)整是關(guān)鍵——學(xué)科首席教師是引領(lǐng)(學(xué)校聘請各學(xué)科中教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富、教學(xué)水平高的教師擔(dān)任年級備課組首席教師,主要負(fù)責(zé)對集體備課高的審核和集體研討的引領(lǐng))。
(2)“教學(xué)視導(dǎo)”項(xiàng)目。
項(xiàng)目內(nèi)容:教學(xué)視導(dǎo)。
項(xiàng)目落實(shí):視導(dǎo)誰?各學(xué)科青年教師;視導(dǎo)什么?課堂教學(xué)+備課+作業(yè)批改(課堂教學(xué)每次視導(dǎo)有明確的觀察點(diǎn),比如課堂習(xí)慣的建立、課堂調(diào)控、問題設(shè)計(jì)、課堂評價(jià)等);誰來視導(dǎo)?學(xué)科骨干教師+學(xué)科教學(xué)教研管理者;怎么反饋?口頭交流+書面反饋+跟進(jìn)視導(dǎo)。
(3)“領(lǐng)導(dǎo)走課”項(xiàng)目。
項(xiàng)目內(nèi)容:“領(lǐng)導(dǎo)走課”是指學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為了檢查教師落實(shí)教學(xué)常規(guī)情況,改善教師教學(xué),推廣優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn),對課堂教學(xué)的學(xué)習(xí)環(huán)境、教學(xué)策略、教師及學(xué)生的課堂行為等進(jìn)行的短暫的(10分鐘以內(nèi))、有焦點(diǎn)的、非評價(jià)性的教學(xué)巡視。
預(yù)設(shè)觀察點(diǎn)。為了使走課具有明確的目的性和較強(qiáng)的針對性,每一次走課都需事先設(shè)定觀察點(diǎn)。
隨時(shí)記錄。在走課過程中,進(jìn)行全方位的課堂觀察和記錄。
走課反饋。走課后的交流方式有三種,一種是在教師會議上反饋具有一般性的、全校性的觀察結(jié)果,這種結(jié)果既有好的做法以推廣,也有普遍性的問題以供借鑒;一種是走課結(jié)束后,當(dāng)場向上課教師反饋?zhàn)哒n中發(fā)現(xiàn)的問題,并與教師就問題進(jìn)行建設(shè)性的交流或者就走課發(fā)現(xiàn)的亮點(diǎn)及時(shí)向教師表達(dá)肯定;一種是周一走課領(lǐng)導(dǎo)將走課記錄本集中交主管教學(xué)副校長,并由主管副校長擇要統(tǒng)一向校行政會反饋。
2.以實(shí)現(xiàn)資源共享為目的的校本研訓(xùn)項(xiàng)目。
(1)“名師大講堂”項(xiàng)目。
項(xiàng)目內(nèi)容:學(xué)校邀請著名專家或知名教師就某個(gè)專題開展講學(xué)或授課?;顒酉蚴袇^(qū)兄弟學(xué)校開放,以發(fā)揮學(xué)校教研區(qū)域輻射功能。
本項(xiàng)目按照“制定方案、預(yù)約專家、廣泛告知、組織活動、活動總結(jié)”的程序進(jìn)行。
(2)“校際交流”項(xiàng)目。
項(xiàng)目內(nèi)容:校際交流是校本研訓(xùn)的一種深化形式,是整合教育資源,實(shí)現(xiàn)整體推進(jìn),促進(jìn)教育資源共享的一種有力措施。我校校際交流主要形式為校際課例研究和校際專題研究。
3.以提高課堂教學(xué)效率為目的的研訓(xùn)項(xiàng)目。
教育部基礎(chǔ)教育司朱慕菊副司長明確提出“校本研訓(xùn)要聚焦課堂”,要致力于提高課堂教學(xué)的有效性,把課堂研究作為校本研訓(xùn)的重點(diǎn)。學(xué)校改變傳統(tǒng)的聽評課為主要形式的課例研究范式,實(shí)行“雙循環(huán)”課例研究模式。操作模式如下:
第一個(gè)循環(huán)——“三同六步”兩人同課異構(gòu)模式。
“三同”指的是同年級、同學(xué)科、同教學(xué)內(nèi)容;“六步”指的是選課、備課、上課、說課、議課、結(jié)課。操作程序如下:
選課——同年級同學(xué)科組的兩位教師作為一組,選定相同的教學(xué)內(nèi)容。不同的組別原則上課型不一樣,關(guān)鍵是要有明確的研究主題,這樣才能提高課例研究的針對性和實(shí)效性。
備課——選好課后,上課教師進(jìn)行個(gè)人備課。
上課——上課教師根據(jù)各自備課,實(shí)行同課異構(gòu)。
說課——上課結(jié)束,備課組組織集體研討,先由上課教師進(jìn)行說課。
議課——集體備課時(shí),同年級組教師就兩節(jié)課進(jìn)行議課,優(yōu)化教學(xué)設(shè)計(jì),改進(jìn)教學(xué)。
結(jié)課——議課結(jié)束,由備課組長收集相關(guān)資料,比如上課教師教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)反思、議課書面材料、同課異構(gòu)活動圖像等,形成書面材料,以供借鑒。
同樣的課程內(nèi)容,不同的教學(xué)構(gòu)思,在同課異構(gòu)中通過循環(huán)前進(jìn),直抵教學(xué)設(shè)計(jì)的真問題。
第二個(gè)循環(huán):“n班六步”一人同課異構(gòu)模式。
“n班”指的是備課組的一名教師在同年級不同班級進(jìn)行一人同課異構(gòu),通過磨課提高教學(xué)水平?!傲健敝傅氖沁x課、備課、上課、議課、展課、辯課。操作程序如下:
選課:年級備課組推薦一位教師作為磨課教師,執(zhí)教教師根據(jù)集體備課確定的研究主題自主確定教學(xué)內(nèi)容。
備課:選好課后,教師先進(jìn)行個(gè)人備課。
上課:執(zhí)教教師根據(jù)教學(xué)目標(biāo),獨(dú)立確定教學(xué)思路和方法,并在第一個(gè)班級實(shí)踐。
議課:第一次上課結(jié)束后,備課組組織議課活動,研討上課得失,在老師的交流互動中,實(shí)現(xiàn)教學(xué)設(shè)計(jì)的優(yōu)化。在此基礎(chǔ)上,執(zhí)教教師在同年級不同的班級n次試教,年級備課組n次議課。
展課:執(zhí)教教師n輪磨課后,在年級備課組集體研討完善下形成年級向全校公開展示的精品課,并由執(zhí)教教師向全校做匯報(bào)展示。
辯課:是在課例的基礎(chǔ)上,圍繞一定的辯題,組織支持方和異議方開展辯論,達(dá)到交流觀點(diǎn),分享智慧的目的。辯課結(jié)束,由備課組長收集相關(guān)資料,比如上課教師教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)反思、議課書面材料、活動圖像等,形成書面材料,以供借鑒。
(三)開發(fā)了豐富實(shí)用的校本研訓(xùn)資源。
一是建立了一整套校本研訓(xùn)制度,比如校本研訓(xùn)制度、集體備課制度、教學(xué)視導(dǎo)制度、領(lǐng)導(dǎo)走課制度等;二是形成了教學(xué)資源庫,比如教學(xué)設(shè)計(jì)資源庫、教學(xué)課件資源庫、預(yù)習(xí)單資源庫、故事校本課程資源庫等;三是形成了富有特色的、有影響力的校本研訓(xùn)品牌,比如“雙循環(huán)課例研究模式”、“名師大講堂”、“領(lǐng)導(dǎo)走課”等。
(四)促進(jìn)了教師專業(yè)水平的提升。
1.教師實(shí)施新課程的能力顯著提高。經(jīng)過三年的努力,學(xué)校多數(shù)教師樹立了正確的學(xué)生觀、教學(xué)觀、質(zhì)量觀、評價(jià)觀,教師課堂教學(xué)觀念新、信息廣、師生互動效果好,教學(xué)效果良好。
2.教師科研能力不斷提高。
3.中青年教師快速成長。
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