混合的英文短語合集如何寫 英語混合怎么寫(5篇)

每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。

2023年混合的英文短語合集如何寫一

為此，我在本課的設(shè)計中，努力做了以下幾點：

課開始，復(fù)習(xí)了10以內(nèi)的加、減法及連加、連減的速算擂臺，而這些都是加減混合的基礎(chǔ)。而連加、連減的計算方法也與加減混合相同，因此通過這一知識的復(fù)習(xí)及5+3-2 、10-5+3式題的引入，可以使學(xué)生自然地找到新舊知識的切入口，從而有效地突出新知識的重點，為突破難點做好準(zhǔn)備。

教學(xué)中，教師演示與小組合作討論相結(jié)合多層次的信息反饋，全班的教學(xué)活動與個體差異很好地結(jié)合起來，使學(xué)生處于積極的思考狀態(tài)，體現(xiàn)教學(xué)活動“教—扶—放”原則，提高學(xué)生的自學(xué)能力，如例2的教學(xué)。同時教師還重視讓學(xué)生進行觀察、比較概括規(guī)律，把加減混合與連加、連減聯(lián)系起來，從而得出了方法相同的結(jié)論。練習(xí)題設(shè)計有梯度、有趣味，培養(yǎng)了學(xué)生的觀察概括能力及解決實際問題能力。

低年級學(xué)生喜歡聽故事，愛玩好動，因此在教學(xué)中始終由白天鵝來牽線，在森林中完成例題和練習(xí)。大森林里所發(fā)生的一個又一個美好的故事，實際上就是例題和練習(xí)題。這樣激發(fā)了學(xué)習(xí)興趣，使學(xué)生在不知不覺中學(xué)會并鞏固了所學(xué)知識。

總之，本節(jié)課的教學(xué)設(shè)計注意到為充分調(diào)動全體學(xué)生主動參與學(xué)習(xí)的積極性創(chuàng)造條件，使他們學(xué)得輕松，學(xué)得快樂，真正體現(xiàn)了上課開始注意力集中，下課之時仍能興趣盎然，做到了教與學(xué)融為一體。

2023年混合的英文短語合集如何寫二

“混合運算”一課是在小學(xué)生學(xué)習(xí)的加法、減法;乘法，除法，并且學(xué)習(xí)了用分步解決乘加、乘減兩步計算的問題的內(nèi)容。根據(jù)二年級小學(xué)生思維直觀的特點，通過具體情境中學(xué)生了解到在一道算式中只有加減法或只有乘除法時要從左往右按順序計算，初步體會混合運算的意義，逐步提高他們的計算能力，樹立學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的信心。為了促進學(xué)生對混合運算的理解，課堂上我把發(fā)現(xiàn)法與討論法現(xiàn)結(jié)合，通過問題情境的設(shè)置幫助學(xué)生理解混合運算的運算順序。

(1)只含有加減(或乘除),要從左至右按順序計算。

(2)在有加減乘除混合運算中，按先乘除后加減的順序計算。

(3)有小括號的，先算小括號里面的。 通過問題引入，讓學(xué)生自由說說經(jīng)過本單元的學(xué)習(xí)，自己都學(xué)到了什么。再告訴學(xué)生現(xiàn)在我們就將這些知識進行整理和復(fù)習(xí)。接著讓學(xué)生把一些綜合算式進行分類、對比，使學(xué)生學(xué)到的知識得到再現(xiàn)和梳理。

通過看圖列綜合算式解決問題，培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會看圖，理解圖意。同時也讓學(xué)生學(xué)會在列綜合算式解決問題時，要能正確運用小括號。

以上環(huán)節(jié)，抽象的運算順序與具體問題的解決相結(jié)合，幫助學(xué)生進一步理解混合運算的順序，使學(xué)生更好地掌握了解決問題的方法和策略。 本節(jié)課，基本達到了我的預(yù)期目標(biāo)，但是仍需給孩子們提供更多的練習(xí)機會，加強對所學(xué)知識的應(yīng)用。

2023年混合的英文短語合集如何寫三

一、復(fù)習(xí)

（一）說說你是怎樣算的？

（二）看看下面每組算式，它們有什么樣的關(guān)系．

○ ???? ○ ??? ○

（三）那么分?jǐn)?shù)混合運算如何計算呢？能否應(yīng)用運算定律簡算呢？這節(jié)課我們來一起研究．

板書課題：分?jǐn)?shù)混合運算

二、探索、悟理

（一）出示例題

（二）讀題之后請同學(xué)試做（板演在黑板上）

教師：這道題應(yīng)該先算哪一步，再算哪一步？（強調(diào)運算順序）

（三）做一做

教師提問：你按怎樣的運算順序計算的？

（四）小結(jié)

教師提問：誰能說一說分?jǐn)?shù)乘加、乘減這樣的混合運算按怎樣的運算順序計算呢？

分?jǐn)?shù)混合運算順序：

在一個分?jǐn)?shù)混合算式中，既有一級運算，又有二級運算，先做第二級運算，后做一級運算；在有括號的算式里，先做括號里邊的，再做括號外邊的．

（五）仔細(xì)觀察下面兩題，計算中有沒有好方法使它們算得又快又準(zhǔn)．

小組匯報結(jié)果．

= × ×

教師提問：說一說為什么這樣算，依據(jù)什么？（乘法交換律、結(jié)合律、分配律）

教師說明：由這兩題可以看出，乘法運算定律同樣可以應(yīng)用在分?jǐn)?shù)中．

（七）做一做

三、歸納、質(zhì)疑

（一）這節(jié)課了什么知識？（學(xué)生自己小結(jié)）

? 混合運算、分?jǐn)?shù)乘法中的簡算．

（二）你在中遇到了什么沒有得到解決的問題嗎？

四、訓(xùn)練、深化

（一）鞏固混合運算

1．判斷

?（×）?????????????? （×）

? ????（√）????? ?????（√）

2．計算

（二）鞏固簡算

1．填空

2．簡算

（三）提高練習(xí)

五、課后作業(yè)

（一）用簡便方法計算下面各題

六、

分?jǐn)?shù)混合運算

2023年混合的英文短語合集如何寫四

為全面貫徹落實習(xí)近平總書記新時代中國特色社會主義思想和在東北三省特別是在吉林考察時的重要講話及批示指示精神,深入落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于支持東北地區(qū)深化改革創(chuàng)新推動高質(zhì)量發(fā)展的相關(guān)部署要求,按照《吉林省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)吉林省全面推進國有企業(yè)混合所有制改革實施方案的通知》（吉政辦發(fā)〔2020〕7號）的有關(guān)要求，結(jié)合我市國有企業(yè)改革實際，制定本方案。

按照“完善治理、強化激勵、突出主業(yè)、提高效率”的方針，遵循“政府引導(dǎo)、市場運作、完善制度、保護產(chǎn)權(quán)、嚴(yán)格程序、規(guī)范操作、宜改則改、穩(wěn)妥推進”的原則，加快市屬國有企業(yè)混合所有制改革進程，利用3年左右時間，使市屬國有企業(yè)全級次混合所有制改革比例不低于全國中游水平，暢通國有資本合理流動渠道，建立健全規(guī)范的法人治理結(jié)構(gòu)和市場化經(jīng)營機制，打造一批股權(quán)多元、約束到位、運營高效、競爭力強的混合所有制企業(yè)，為吉林市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展作出貢獻。

（一）分類推進存量國有企業(yè)混合所有制改革。

1.加快主業(yè)處于競爭領(lǐng)域的市屬國有企業(yè)混合所有制改革步伐，重點推進國有資本投資、運營公司出資企業(yè)和商業(yè)一類子企業(yè)混合所有制改革。支持商業(yè)一類企業(yè)引入非國有資本的持股比例超過三分之一，引導(dǎo)各類戰(zhàn)略投資者積極參與公司治理。除市政府和市國資委要求的戰(zhàn)略性持股、主業(yè)涉及重要行業(yè)、關(guān)鍵領(lǐng)域的企業(yè)在混合所有制改革后應(yīng)當(dāng)保證國有股東控股地位外，其他企業(yè)不設(shè)國有股權(quán)持股比例限制，宜控則控，宜參則參，鼓勵支持民營企業(yè)等社會資本控股運營。

2.堅持市場化法治化原則，落實企業(yè)主體責(zé)任，積極穩(wěn)妥推動市屬企業(yè)閑置資產(chǎn)和非正常經(jīng)營企業(yè)處置，有效防范化解企業(yè)債務(wù)風(fēng)險，防止國有資產(chǎn)流失。

3.推進混合所有制企業(yè)深度轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制，建立新型公司治理模式，支持國有企業(yè)集團公司對國有股權(quán)比例低于50%、且其他所有制股東能夠有效參與公司治理的國有相對控股混合所有制企業(yè)，根據(jù)法律法規(guī)和公司章程實施更加市場化的差異化管控。

（二）吸引社會資本推動混合所有制改革。

4.支持市屬國有企業(yè)采取增資擴股的方式，圍繞自身主責(zé)主業(yè)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整方向，引入戰(zhàn)略投資者合理延伸產(chǎn)業(yè)鏈條，帶動相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。對國有資本出資新設(shè)的競爭類企業(yè)，原則上都實行混合所有制，實現(xiàn)市場化運營。

5.支持非國有資本與國有資本在政府投資領(lǐng)域加強合作，采取投資補助等多種方式，優(yōu)先支持社會資本參與國有企業(yè)承擔(dān)的政府投資項目建設(shè)，以及參股基礎(chǔ)設(shè)施、公用事業(yè)、公共服務(wù)等領(lǐng)域項目。

6.支持市屬功能類平臺企業(yè)依法合規(guī)參與組建有關(guān)發(fā)展投資基金，利用基金投資等方式引入社會資本，參與國有企業(yè)整合重組。

（三）推進資產(chǎn)證券化提高國有資本流動性。

7.將推進資產(chǎn)證券化作為國有企業(yè)混合所有制改革的重要途徑，推動國有企業(yè)通過改制上市、重組上市等方式實現(xiàn)核心資產(chǎn)證券化，盤活存量資本，提升國有資本流動性，優(yōu)化國有資本配置。

8.加強輔導(dǎo)培育，支持企業(yè)科創(chuàng)板上市或新三板掛牌，推進符合條件的市屬國有企業(yè)上市融資；支持已上市國有企業(yè)通過定向增發(fā)拓寬企業(yè)再融資渠道。

（四）支持央企參與我市國有企業(yè)混合所有制改革。

9.鼓勵市屬國有企業(yè)積極與央企開展合作，參與中央企業(yè)及其在我市的子企業(yè)開展的混合所有制改革，實現(xiàn)央地聯(lián)動發(fā)展混合所有制。

10.鼓勵相關(guān)中央企業(yè)在吉分公司及分支機構(gòu)改制為獨立法人企業(yè)主體，實行屬地注冊，實現(xiàn)稅收“落地”，提高中央企業(yè)對我市經(jīng)濟貢獻率。

（五）發(fā)揮國有資本投資運營公司的功能作用。

11.發(fā)揮吉發(fā)集團作為國有資本投資運營公司的“股權(quán)管理，資源配置，資本運營”三大基礎(chǔ)職能，將吉發(fā)集團打造成輻射廣、資本運作能力強的國有資本運營公司，積極指導(dǎo)市屬企業(yè)層面混合所有制改革，做好相關(guān)方案的研究制定，統(tǒng)籌好平臺公司與市屬企業(yè)的關(guān)系，通過股權(quán)運作、基金投資等多種形式推動市屬企業(yè)層面混合所有制改革，促進國有資本合理流動，引導(dǎo)帶動社會資本共同發(fā)展。

12.加快推進國有資本投資運營公司出資企業(yè)的混合所有制改革，通過股權(quán)運作、資產(chǎn)處置等多種方式，盤活國有資產(chǎn)存量，推動國有企業(yè)整合重組，推動產(chǎn)業(yè)聚集和轉(zhuǎn)型升級，實現(xiàn)國有資本合理流動和保值增值。

（六）推進混合所有制員工持股和激勵措施。

13.“一企一策”穩(wěn)慎開展混合所有制企業(yè)骨干員工持股計劃。支持對企業(yè)經(jīng)營業(yè)績和持續(xù)發(fā)展有直接或較大影響的科研人員、經(jīng)營管理人員和業(yè)務(wù)骨干等，在企業(yè)混合所有制改革過程中同股同價持有股權(quán)，推動員工與企業(yè)成為命運共同體，激發(fā)人力資本潛能和企業(yè)內(nèi)生動力，釋放國有企業(yè)發(fā)展活力。開展骨干員工持股要依法依規(guī)，嚴(yán)格資產(chǎn)評估，明確定價機制，建立健全股權(quán)流轉(zhuǎn)和退出機制，確保公開透明，防止利益輸送。

14.鼓勵具備條件的市屬競爭類國有企業(yè)，穩(wěn)妥推進職業(yè)經(jīng)理人制度，鼓勵實行市場化選聘、任期制管理、契約化考核和市場化退出，暢通現(xiàn)有經(jīng)營管理者與職業(yè)經(jīng)理人的身份轉(zhuǎn)換通道，打造一支具有企業(yè)家精神的職業(yè)經(jīng)理人隊伍。

15.鼓勵國有企業(yè)創(chuàng)新激勵機制，完善人才培訓(xùn)機制，給予員工充分自主的激勵選擇和職業(yè)生涯規(guī)劃，有效激勵員工的創(chuàng)造性與工作積極性。實施人才強企戰(zhàn)略，加強領(lǐng)導(dǎo)班子和人才隊伍建設(shè)，打造用得上干得好留得住的人才隊伍。

（七）探索社會事業(yè)混合所有制改革模式。

16.在國有企業(yè)混合所有制改革實踐基礎(chǔ)上，探索在社會事業(yè)領(lǐng)域引入混合所有制改革模式，創(chuàng)新改革發(fā)展思路。在教育、醫(yī)療、養(yǎng)老等社會服務(wù)和社會事業(yè)領(lǐng)域，探索以混合所有制方式積極引入社會資本，培育市場化服務(wù)供給主體，轉(zhuǎn)變治理體制和經(jīng)營機制，提升服務(wù)水平和經(jīng)營效益。

（一）動員部署階段（2020年10-11月）。對市屬國有企業(yè)混合所有制改革工作進行安排部署，明確目標(biāo)、落實責(zé)任，全面推進混合所有制改革。廣泛宣傳改革重要意義，爭取全社會理解和支持，形成改革合力。

（二）方案制定階段（2020年12月-2021年3月）。在出臺《吉林市全面推進國有企業(yè)混合所有制改革工作方案》的基礎(chǔ)上，對進行混合所有制改革的企業(yè)加強研究謀劃，“一企一策”研究制定混合所有制改革方案。市屬一級企業(yè)混改方案由市國資委負(fù)責(zé)指導(dǎo)制定（吉發(fā)集團出資企業(yè)混改方案由吉發(fā)集團負(fù)責(zé)指導(dǎo)制定），市屬二級及以下企業(yè)混改方案由市屬一級企業(yè)負(fù)責(zé)指導(dǎo)制定。

（三）組織實施階段（2021年4月-2022年5月）。搭建對接平臺，充分發(fā)揮產(chǎn)權(quán)交易市場作用，推廣及招募投資人，商討洽談合資合作有關(guān)事宜。市國資委建立定期調(diào)度工作機制，掌握工作進展情況，積極幫助混合所有制改革企業(yè)協(xié)調(diào)解決改革中遇到的難點問題，定期向市深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組匯報有關(guān)情況。

（四）總結(jié)評估階段（2022年6月-7月）。按照省國企改革領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署，對混改工作的整體推進、目標(biāo)完成情況以及存在的問題進行全面總結(jié)。

（一）強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。市政府各部門、各市屬國有企業(yè)要統(tǒng)一思想，強化主體責(zé)任，敢于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，加強橫向縱向溝通和協(xié)調(diào)，緊密配合，形成工作合力，將混合所有制改革工作作為未來3年重點工作抓實抓好。市國資委要將國有企業(yè)混合所有制改革工作納入企業(yè)負(fù)責(zé)人業(yè)績考核，層層落實責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力。各級混合所有制改革企業(yè)作為混合所有制改革的實施主體，要加強對混改思路和重要舉措的研究論證，參照國務(wù)院國資委印發(fā)的《中央企業(yè)混合所有制改革操作指引》細(xì)化工作措施，確保國有資本的保值增值，切實維護好職工的正當(dāng)權(quán)益。

（二）落實政策措施。要堅持底線思維，牢牢守住國有資產(chǎn)不流失這條紅線，妥善安置企業(yè)職工，保障混改企業(yè)經(jīng)營持續(xù)穩(wěn)定。對擬實施混合所有制改革的國有企業(yè)，有關(guān)部門要在推進企業(yè)剝離辦社會職能和退休人員社會化管理方面給予傾斜支持。有關(guān)部門要落實國家支持國有企業(yè)改革的相關(guān)政策措施，簡化相關(guān)手續(xù)，結(jié)合我市實際，在工商登記、財政稅收、融資信貸、債務(wù)處置、社會保障等方面給予大力支持。

（三）借助有力“外腦”與營造良好氛圍齊頭并進。國有企業(yè)混合所有制改革涉及面廣、敏感性強、社會關(guān)注度高。一要借助“外腦”助力改革攻堅。彌補國有資產(chǎn)監(jiān)督管理機構(gòu)和企業(yè)在改革工作中存在的短板，確保改革工作依法合規(guī)。二要注重營造良好的社會氛圍。要以堅持“兩個毫不動搖”為導(dǎo)向，做好政策解讀，強化輿論引導(dǎo)，營造“轉(zhuǎn)機制、促發(fā)展、增活力、提效益”的濃厚氛圍，形成全社會參與的改革合力。

（四）加強全過程監(jiān)督。要充分發(fā)揮內(nèi)外部監(jiān)督合力，對決策審批、審計評估、產(chǎn)權(quán)交易、職工安置等重點環(huán)節(jié)加強監(jiān)督，對改革過程中出現(xiàn)的問題及時糾偏提醒，形成監(jiān)督閉環(huán)，切實防止國有資產(chǎn)流失，對違規(guī)操作造成國有資產(chǎn)流失的，要對有關(guān)責(zé)任人員嚴(yán)肅追責(zé)。規(guī)范國有企業(yè)參股投資，加強參股股權(quán)管理，切實防止只投不管。充分保障職工對國有企業(yè)混合所有制改革的知情權(quán)和參與權(quán)，做好涉及職工切身利益事項的評估工作，職工安置方案需經(jīng)職工代表大會或者職工大會審議通過。

市國資委和相關(guān)部門要各司其職，協(xié)同配合，全力推進。各縣（市）區(qū)國有資產(chǎn)監(jiān)管機構(gòu)要參照此方案認(rèn)真推動落實相關(guān)工作。

2023年混合的英文短語合集如何寫五

甲方： (以下簡稱出租方)

乙方： (以下簡稱承租方)

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，乙方租用甲方 型瀝青混凝土攪拌設(shè)備一套用于乙方 公路路面工程施工，生產(chǎn)瀝青砼成品料，為明確雙方權(quán)利和義務(wù)，達成協(xié)議如下：

一、租賃期限

年 月 日設(shè)備開始搬遷進場，安裝調(diào)試至 年 月 日結(jié)束。工程于 年 月 日結(jié)束。租賃期限自 年 月 日起，至 年 月 日止。如發(fā)生特殊情況，順延不得超過 年 月 日。

二、設(shè)備進出場

1、進場運費由乙方負(fù)責(zé)，出場運費由甲方負(fù)責(zé)。

2、乙方承擔(dān)設(shè)備進出場所需的起吊、電氣焊、基礎(chǔ)及預(yù)埋件、連接件、配合工人等。

三、租賃費計算方式

本合同以該設(shè)備生產(chǎn)的瀝青砼成品料的數(shù)量收取租金，計量單位為噸，以微機計量為準(zhǔn)。租金按設(shè)備生產(chǎn)成品料的數(shù)量計算，成品料單價為 元/噸(不含稅)。租金按生產(chǎn)瀝青混合料 噸保底起算;實際生產(chǎn)不足保底數(shù)量時，則按保底數(shù)量結(jié)算;實際生產(chǎn)

四、租金支付方式

本合同簽訂后三日內(nèi)，乙方向甲方支付定金 萬元;設(shè)備到工地五日內(nèi)，乙方向甲方預(yù)付租金 萬元;以上兩項費用在雙方租賃結(jié)束時進行最終結(jié)算，長退短補。進場運費 萬元。正式生產(chǎn)后，每生產(chǎn) 噸瀝青混合料，雙方結(jié)算一次租金(租金為 萬元)。以此類推，乙方于工程結(jié)束時付清全部租金及操作人員工資。

五、雙方的權(quán)利和義務(wù)

甲方：

1、合同簽訂后，甲方派 名技術(shù)人員指導(dǎo)乙方進行基礎(chǔ)施工。

2、甲方配備 名操作人員負(fù)責(zé)設(shè)備的生產(chǎn)、維修、保養(yǎng)和排除故障，保證設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。

3、甲方必須保證設(shè)備每月完好天數(shù)達25天以上。

4、甲方操作維修人員在不違反操作規(guī)程的前提下，全力配合乙方的工作安排及合理化管理。不得無故脫崗，在設(shè)備待命閑置的情況下，有事必須向乙方領(lǐng)導(dǎo)請假。

5、甲方確保機器正常工作。

6、甲方承擔(dān)設(shè)備單價 元以上的維修配件費用。乙方承擔(dān) 元以下的維修配件費用。

乙方：

1、乙方必須保證甲方設(shè)備安裝、調(diào)試時間不少于 天，退場

2、乙方盡量不要求甲方工作人員每天工作超過12小時。

3、乙方負(fù)責(zé)提供合格的燃油、導(dǎo)燃油、潤滑油、潤滑脂。標(biāo)準(zhǔn)電力送至操作室內(nèi)，并確保合格原材料供應(yīng)到指定位置。

4、乙方配備滿足生產(chǎn)需要的足夠的輔助設(shè)備和人員，并負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全及其一切費用。

5、乙方在租賃期間，需對該設(shè)備的完整性、安全性負(fù)責(zé)，附件丟失損壞均由乙方負(fù)責(zé)賠償(從進場到出廠的全過程)。

6、乙方承擔(dān)甲方所配備操作人員的食宿工資，工資按月結(jié)算，工資標(biāo)準(zhǔn)為每月 元，并逐月發(fā)放，并為甲方人員在工作期間提供購買配件、材料的交通工具及差旅費。

7、乙方負(fù)責(zé)每天在甲方設(shè)備運行記錄表上簽字認(rèn)可生產(chǎn)數(shù)量。

8、地基嚴(yán)格按照圖紙施工，由地基質(zhì)量問題引起的設(shè)備損壞、變形等一切事故由乙方全部承擔(dān)。

9、乙方負(fù)責(zé)本設(shè)備以外滿足施工的特殊要求所對應(yīng)的工作及其全部費用。

六、違約責(zé)任

乙方在設(shè)備租賃期間，不得以任何借口將設(shè)備轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)租、抵押、扣留等;租賃期滿后，如因非甲方原因15天內(nèi)不能退場時，每推遲一天甲方收取乙方租金壹萬元。

乙方必須按合同約定支付租金，乙方不能按期支付租金時，甲方有權(quán)停機，由此造成的一切損失由乙方賠償。

七、其它條款

本合同履行中所發(fā)生的爭議，雙方友好協(xié)商;協(xié)商不成時，訴至甲方所在地法院解決。

甲方操作人員不得在工作中刁難乙方，否則乙方有權(quán)向甲方管理中心投訴。

本合同一式四份，雙方各執(zhí)兩份，自雙方簽字后生效。未盡事宜，雙方通過協(xié)商作出補充規(guī)定，補充規(guī)定與本合同具有同等法律效力。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日