2023年應(yīng)聘表格范文范本(模板20篇)

總結(jié)能夠幫助我們發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)勢和不足，有利于個人成長和職業(yè)發(fā)展?？偨Y(jié)要具有啟發(fā)性和指導(dǎo)性，給讀者以一些有益的思考和行動建議。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀的總結(jié)范文，歡迎大家參考借鑒。

應(yīng)聘表格范文范本篇一

在個人簡歷中你必須要想面試官展示出他們所期望的一面，在寫個人簡歷之前也需要對影片的企業(yè)進(jìn)行了解，尤其要注意你所忽略的，可能正是職場中最重要的問題。所謂個人簡歷其實(shí)也就是履歷表，在履歷上需要有自己所能做的工作展現(xiàn)，你可以寫一些自己在某個職位上所處理過吧的問題，還有在某項(xiàng)工作中，或者某個領(lǐng)域中所取到的成就。

這些也能讓面試官們看到自己的實(shí)際能力，可提高通過率。工作情況也就是自己的工作經(jīng)歷，以及在工作經(jīng)歷期間各方面的整體情況。現(xiàn)在企業(yè)的招聘一般就是看兩大點(diǎn)，一者是學(xué)歷，所代表的是專業(yè)理論知識，一者是工作經(jīng)驗(yàn)，所代表的'是個人的實(shí)踐能力。展現(xiàn)自己的工作情況，要有選擇性，需要根據(jù)你所應(yīng)聘的職業(yè)而來。

下面是小編分享的應(yīng)聘空白簡歷表格模板，更多內(nèi)容請關(guān)注簡歷表格欄目。

姓名。

?

性別。

?

照片。

生日。

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民族。

?

籍貫。

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婚姻狀況。

?

政治面貌。

?

畢業(yè)院校。

?

學(xué)歷。

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專業(yè)。

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聯(lián)系電話。

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電子郵件。

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外語語種。

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計(jì)算機(jī)水平。

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自我評價。

?

?

求職意向。

應(yīng)聘職位。

?

期望工作地區(qū)。

?

?

教育背景。

?

?

專業(yè)課程。

?

?

社會實(shí)踐。

工作經(jīng)歷。

?

個人技能。

?

個人榮譽(yù)。

?

?

相關(guān)證書。

?

應(yīng)聘表格范文范本篇二

個人簡歷內(nèi)涵也就是其核心部分，在求職中個人簡歷起到的是敲門磚的作用，作為“敲門磚”其分量越重，則效果就越好，而個人簡歷的分量則就是通過其內(nèi)涵所來顯示出來的。像是求職者的學(xué)歷、教育背景、工作經(jīng)歷，還有人才的'專業(yè)等等，這些都是個人簡的內(nèi)涵部分。當(dāng)然，來提高個人簡歷的內(nèi)涵也需要在職人員本身具有的能力。

每個人在競爭中都具有自己的優(yōu)勢以及劣勢，在個人簡歷上所體現(xiàn)出來的基本上都是其優(yōu)勢部分。不過，在編寫個人簡歷上對技巧的運(yùn)用程度不同，能夠?qū)⒆约旱膬?yōu)勢特長來全面的凸顯出來，其個人簡歷必然也可以脫穎而出。

在對外招聘期間，個人簡歷的數(shù)量非常多，能夠顯示出自己的與眾不同才能脫穎而出，而要與眾不同，也是就是要追求個人簡歷的個性化。

基本信息。

個人相片。

姓名：

性別：

女

民族：

漢族。

1992年8月27日。

證件號碼：

/jianli。

婚姻狀況：

未婚。

身高：

162cm。

體重：

62kg。

戶籍：

福建莆田。

現(xiàn)所在地：

福建莆田秀嶼區(qū)。

畢業(yè)學(xué)校：

龍巖學(xué)院。

學(xué)歷：

本科。

專業(yè)名稱：

管理類公共事業(yè)管理（財(cái)務(wù)管理方向）。

畢業(yè)年份：

2015年。

工作經(jīng)驗(yàn)：

一年以上。

最高職稱：

初級職稱。

求職意向。

職位性質(zhì)：

全職。

職位類別：

服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

食品/包裝/造紙/其他輕工。

職位名稱：

會計(jì)/人事;。

工作地區(qū)：

待遇要求：

到職時間：

可隨時到崗。

技能專長。

語言能力：

英語六級;普通話標(biāo)準(zhǔn)。

電腦水平：

熟練使用電腦，office軟件使用熟練。

教育培訓(xùn)。

教育背景：

時間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

2011年9月-2015年7月。

龍巖學(xué)院。

本科。

時間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

培訓(xùn)主題。

203月-年6月。

興隆駕校。

c1駕駛技能培訓(xùn)。

工作經(jīng)歷。

所在公司：

賽得利（福建）纖維有限公司。

時間范圍：

2015年2月-2016年2月。

公司性質(zhì)：

外商獨(dú)資．外企辦事處。

所屬行業(yè)：

石油、化工業(yè)。

擔(dān)任職位：

財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)-出納、會計(jì)。

工作描述：

1、根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定，審核與銷售相關(guān)的單據(jù)，確認(rèn)銷售收入。2、根據(jù)銷售發(fā)貨明細(xì)，開具相關(guān)內(nèi)銷和外銷發(fā)票。3、跟蹤應(yīng)收賬款回款進(jìn)展。4、與客戶對賬等。5、每日對外報(bào)送與銷售及收款相關(guān)的報(bào)表。6、熟練使用sap系統(tǒng)。7、對信用證和銀行承兌匯票業(yè)務(wù)熟練。8、熟悉銀行轉(zhuǎn)賬、收款查詢等。9、制作現(xiàn)金日報(bào)表等。

離職原因：

所在公司：

莆田向陽坊食品有限公司。

時間范圍：

2016年7月-2016年9月。

公司性質(zhì)：

中外合營(合資．合作)。

所屬行業(yè)：

快速消費(fèi)品（食品、飲料、糧油、化妝品、煙酒）。

擔(dān)任職位：

人事專員。

工作描述：

1、人員招聘2、員工入職、離職辦理3、合同簽訂4、其他上級領(lǐng)導(dǎo)交代行政工作。

離職原因：

其他信息。

自我評價：

本人性情溫和、做事穩(wěn)重，能夠進(jìn)行多方位的思考，不激進(jìn)。我對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于溝通、合作與協(xié)調(diào)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng)，能很快熟悉工作且有志于長期從事會計(jì)相關(guān)工作。從實(shí)習(xí)至今有一年多的工作經(jīng)驗(yàn)，抗壓能力強(qiáng)，實(shí)際動手能力強(qiáng)。

應(yīng)聘表格范文范本篇三

個人簡歷的意義是讓應(yīng)聘者可以獲得用人單位的認(rèn)可，從而獲得面試的機(jī)會。因此很多問題可以留到面試時再提，不必非要急于在個人簡歷中變現(xiàn)出來。比如說上班時間或資薪待遇，這種問題等到面試時問，既方便招聘人員解答也更便于雙方溝通，有利于達(dá)成一致，成為工作上的伙伴。還有，在編寫個人簡歷中最好不要提出自己的年齡，如果你不確定自己的年齡能為你帶來優(yōu)勢的話最好就不要提。很多應(yīng)聘者還喜歡把自己的照片放在個人簡歷中，當(dāng)今社會都有一種“美女效應(yīng)”如果你的.照片不能為你加分還是不要隨便貼在個人簡歷上。

相信大多數(shù)應(yīng)聘者都知道在個人簡歷中不能出現(xiàn)錯別字，出現(xiàn)錯別字這種低級的錯誤是求職失敗的重要原因，細(xì)節(jié)決定成敗，相信大家都知道錯別字對一份個人簡歷的摧毀性。但是有些應(yīng)聘者在打印出個人簡歷后發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)了錯別字或者語句不通的問題后，直接使用涂改液涂改。這種行為會導(dǎo)致你的個人簡歷直接被用人單位忽略。

基本信息。

個人相片。

姓名：

性別：

女

民族：

漢族。

1990年10月29日。

證件號碼：

/jianli。

婚姻狀況：

已婚。

身高：

156cm。

體重：

46kg。

戶籍：

福建莆田。

現(xiàn)所在地：

福建莆田城廂區(qū)。

畢業(yè)學(xué)校：

福州黎明職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

學(xué)歷：

專科。

專業(yè)名稱：

畢業(yè)年份：

工作經(jīng)驗(yàn)：

五年以上。

最高職稱：

求職意向。

職位性質(zhì)：

全職。

職位類別：

文秘/文職人員。

財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)。

儲備干部/培訓(xùn)生/實(shí)習(xí)生。

職位名稱：

會計(jì)及其財(cái)務(wù)工作，文員;。

工作地區(qū)：

待遇要求：

1000-元/月可面議;不需要提供住房。

到職時間：

可隨時到崗。

教育培訓(xùn)。

教育背景：

時間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

2008年9月-207月。

福州黎明職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

專科。

209月-2008年6月。

莆田市第十二中中學(xué)。

高中。

工作經(jīng)歷。

所在公司：

銳馬鞋業(yè)公司。

時間范圍：

年1月-2008年1月。

公司性質(zhì)：

民營/私營公司。

所屬行業(yè)：

生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位：

生產(chǎn)/營運(yùn)。

工作描述：

在高中期間，曾在寒暑假多次參與社會實(shí)踐。

離職原因：

所在公司：

浪漫滿屋。

時間范圍：

2005年1月-2008年1月。

公司性質(zhì)：

其他。

所屬行業(yè)：

快速消費(fèi)品（食品、飲料、糧油、化妝品、煙酒）。

擔(dān)任職位：

銷售人員。

工作描述：

參與社會實(shí)踐。

離職原因：

所在公司：

輔導(dǎo)某初三學(xué)生各門功課。

時間范圍：

2008年1月-201月。

公司性質(zhì)：

所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位：

教師。

工作描述：

離職原因：

所在公司：

莆田祥冠鞋業(yè)有限公司。

時間范圍：

年1月-1月。

公司性質(zhì)：

民營/私營公司。

所屬行業(yè)：

生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位：

物流/倉儲。

工作描述：

離職原因：

所在公司：

莆田市富邦房地產(chǎn)開發(fā)有限公司。

時間范圍：

年7月-3月。

公司性質(zhì)：

民營/私營公司。

所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位：

出納。

工作描述：

離職原因：

崗位調(diào)動。

所在公司：

莆田市固源混凝土責(zé)任有限公司。

時間范圍：

7月-203月。

公司性質(zhì)：

民營/私營公司。

所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位：

出納。

工作描述：

出納應(yīng)收賬款核對及催討。

離職原因：

崗位調(diào)動。

所在公司：

莆田市天成建設(shè)材料檢測有限公司。

時間范圍：

年4月-7月。

公司性質(zhì)：

民營/私營公司。

所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位：

會計(jì)。

工作描述：

會計(jì)。

離職原因：

生育。

其他信息。

自我評價：

性格開朗，喜歡與人交流，為人正直，誠實(shí)守信；遵守職業(yè)道德，具有良好的職業(yè)操守；辦事認(rèn)真謹(jǐn)慎，有責(zé)任心。

應(yīng)聘表格范文范本篇四

姓名：

xuexila。

國籍：

中國。

個人照片。

目前所在地：

廣州。

民族：

漢族。

戶口所在地：

廣州。

身材：

155cm42kg。

婚姻狀況：

未婚。

年齡：

36歲。

培訓(xùn)認(rèn)證：

誠信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：

普通求職。

財(cái)務(wù)類:財(cái)務(wù)總監(jiān)財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管。

工作年限：

16。

職稱：

中級。

求職類型：

全職。

可到職-。

一個星期。

5000--8000。

希望工作地區(qū)：

廣州。

個人工作經(jīng)歷：

1991-周王中心糧站財(cái)務(wù)主管尋求更新發(fā)展。

1998-xx宣城東南會計(jì)師事務(wù)所項(xiàng)目經(jīng)理公司合并。

xx安徽同盛會計(jì)師事務(wù)所項(xiàng)目經(jīng)理合伙人希望到廣東發(fā)展。

xx-xx廣州市大公會計(jì)師事務(wù)所部門經(jīng)理追求更高目標(biāo)。

xx.1-xx.1迪愛思(韓國)公司駐廣州辦事處負(fù)責(zé)人。

教育背景。

畢業(yè)院校：

安徽財(cái)貿(mào)學(xué)院。

最高學(xué)歷：

大專。

畢業(yè)-。

所學(xué)專業(yè)一：

財(cái)會和審計(jì)。

所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

1991年7月-1994年10月安徽財(cái)貿(mào)學(xué)院會計(jì)學(xué)獲會計(jì)?？谱C書。

5月獲會計(jì)中級職稱證書。

9月通過注冊會計(jì)師全部課程。

xx年11月取得執(zhí)業(yè)注冊會計(jì)師資格。

語言能力。

外語：

英語一般。

國語水平：

良好。

粵語水平：

一般。

工作能力及其他專長。

2、長期從事財(cái)務(wù)工作及擔(dān)任會計(jì)師事務(wù)所的項(xiàng)目經(jīng)理和部門經(jīng)理，最后任韓國迪愛思公司廣州辦事處負(fù)責(zé)人。具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，并有與工商、銀行、稅務(wù)及客戶等外部協(xié)調(diào)的能力。

詳細(xì)個人自傳。

本人工作踏實(shí)，個性穩(wěn)重，一向腳踏實(shí)地地工作和發(fā)展，但又不會滿足于現(xiàn)狀，不停尋求新的進(jìn)步,希望能找到適合自己的公司和工作崗位，對工作環(huán)境或者說公司的工作氛圍方面的要求比較注重。

應(yīng)聘表格范文范本篇五

姓名：

某某某。

性別：

女

個人相片。

民族：

漢族。

1981年9月。

身高：

162cm。

婚姻狀況：

已婚。

畢業(yè)學(xué)校：

某某大學(xué)。

學(xué)歷：

?？?。

專業(yè)名稱：

財(cái)經(jīng)類。

畢業(yè)年份：

工作經(jīng)驗(yàn)：

7年。

最高職稱：

初級職稱。

求職意向。

職位性質(zhì)：

全職。

職位名稱：

會計(jì)，會計(jì)助理。

待遇要求：

-3000元/月不需要提供住房。

到職時間：

可隨時到崗。

技能專長。

語言能力：

普通話標(biāo)準(zhǔn)。

電腦水平：

熟練。

教育培訓(xùn)。

教育背景：

時間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

9月-207月。

某某大學(xué)。

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時間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

培訓(xùn)主題。

8月-年1月。

某某市財(cái)政局。

2月-204月。

某某市財(cái)政局。

工作經(jīng)歷。

所在公司：

某某商貿(mào)有限公司。

時間范圍：

年8月-2008年9月。

擔(dān)任職位：

會計(jì)。

工作描述：

原始憑證整理、錄入、固定資產(chǎn)管理、成本核算、月利潤表、應(yīng)交稅收的計(jì)算、日常出納工作、合同報(bào)備鑒證、社醫(yī)保辦理及協(xié)助會計(jì)主管完成其他會計(jì)工作。

所在公司：

紙業(yè)有限公司。

時間范圍：

年4月-2005年5月。

擔(dān)任職位：

出納員。

工作描述：

現(xiàn)金日常報(bào)銷業(yè)務(wù)，與業(yè)務(wù)員核對貨款并催款等。

所在公司：

某某物業(yè)服務(wù)有限公司。

時間范圍：

2008年12月-年9月。

擔(dān)任職位：

財(cái)務(wù)會計(jì)。

工作描述：

日常的'賬務(wù)處理；國、地稅各稅種的申報(bào)工作；每月編制資產(chǎn)負(fù)債表，利潤表；根據(jù)需求編制財(cái)務(wù)分析表；完善財(cái)務(wù)制度與資產(chǎn)管理；完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)；協(xié)助公司其他部門的有關(guān)財(cái)務(wù)工作。

自我評價。

持有助理會計(jì)證，多年會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)、熟悉會計(jì)工作流程及稅種計(jì)算、固定資產(chǎn)管理、原始憑證整理錄入、倉庫賬等。

做事成熟穩(wěn)重、富有團(tuán)隊(duì)合作精神、服從安排、高度的敬業(yè)業(yè)精神與職業(yè)操守。

聯(lián)系方式。

手機(jī)號碼：13888888888。

電子郵箱：@www.

應(yīng)聘表格范文范本篇六

性別。

男

1988/02/17。

婚否。

未婚。

身高。

176cm。

籍貫。

廣東。

政治面貌。

黨員。

民族。

漢

家庭住址。

廣東梅州。

身份證號碼。

440223************。

人才類型：

普通求職。

畢業(yè)日期

xx年7月15日。

學(xué)歷。

本科。

專業(yè)。

電子商務(wù)營銷。

畢業(yè)院校。

北京職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

求職意向。

求職類型：

全職。

銷售、商務(wù)/采購/貿(mào)易、交通/倉儲/物流、金融/銀行/保險/證券/投資。

希望地點(diǎn)：

廣州，深圳，東莞，中山，佛山，外省均可！

希望工資：

xx—3000rmb包吃住。

自我評價。

如果有1%的希望，我要付出100%的努力，相信自己！我會好好把握機(jī)遇，珍惜這份工作！

為人誠懇，性格開朗，吃苦耐勞，有主見，富有創(chuàng)造力，有積極上進(jìn)心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，樂于助人，有較強(qiáng)的組織團(tuán)隊(duì)能力。

學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷。

起止時間。

工作單位及職務(wù)。

崗位職責(zé)及業(yè)績表現(xiàn)。

英語、

英語溝通能力良好，等級：四級。全國計(jì)算機(jī)等級數(shù)據(jù)庫二級。

興趣及愛好。

喜歡看書，聽收音，聽音樂，了解時事。

與人溝通能力強(qiáng),。

自律能力強(qiáng),。

應(yīng)變能力快，表達(dá)能力強(qiáng);。

性格開朗，為人樂觀，積極向上,樂善好施;。

有很強(qiáng)的分析能力與能做重大決定，有決心;。

能吃苦耐勞;。

能夠出色的完成工作.

聯(lián)系電話：

保密。

email：

聯(lián)系地址：

職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

應(yīng)聘表格范文范本篇七

簡歷也屬于文章的一種。試想一下我們平時喜歡看到怎樣的文章?不斷地出現(xiàn)語法和拼寫錯誤?質(zhì)粗紙廉、排版疏漏的文本?當(dāng)然不是!簡歷必須吸引需求者的眼球，絕對不能讓人倒胃口在如此小細(xì)節(jié)上!但好的簡歷也不該過分追求文學(xué)性與戲劇性，諸如“披星戴月戰(zhàn)業(yè)績、挑燈夜戰(zhàn)創(chuàng)豐收”之類的非專業(yè)詞語最好不要出現(xiàn)，那樣會使人覺得矯揉造作。

好的簡歷都應(yīng)將自己長處隱藏在字里行間，具有“雖不見人但呼之欲出”的效果。自信但謙和，禮貌兼誠懇，這樣的態(tài)度應(yīng)該不會出錯。曾有一名求職新手因?yàn)樵诤啔v中賣弄不必要的幽默而慘遭折戟沉沙，這樣的`結(jié)果最可能打擊求職信心。

簡歷是一枝射向特定招聘單位“靶心”的箭。沒有人可以靠一份簡歷走遍天下。不同的崗位需要不同的人，在簡歷中應(yīng)該清楚地陳述自己的目標(biāo)―――包括自己所追求的職位頭銜以及自己擁有的與此工作相關(guān)的最有利的技能。語焉不詳?shù)年愂鲋T如“尋求一份可以充分發(fā)揮自己教育經(jīng)驗(yàn)的工作”遠(yuǎn)遠(yuǎn)不如直截了當(dāng)?shù)貙懗觥爸\求員工培訓(xùn)部門的教員工作”讓人有深刻的印象。

以下是小編和大家分享的酒店應(yīng)聘簡歷表格模板，更多相關(guān)信息請?jiān)L問(/jianli)。

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***。

***。

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漢

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***。

/jianli。

本人性格沉穩(wěn)踏實(shí)，積極進(jìn)取，***年的酒店工作經(jīng)驗(yàn)為我的社會能力和管理能力打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識，善于與人合作，能快速適應(yīng)各種環(huán)境，有較強(qiáng)的組織能力，勤奮好學(xué)，通過工作能過不斷地認(rèn)識自己的優(yōu)缺點(diǎn)努力改正，不斷完善提高自我。踏實(shí)認(rèn)真得學(xué)習(xí)態(tài)度，嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)，熱情大方的待人原則一直是我的工作信念。

行政·后勤類|人力資源類|客戶服務(wù)類。

廣告·會展·公關(guān)|互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)。

面議。

***。

1周內(nèi)。

?

?職責(zé)和業(yè)績：

負(fù)責(zé)酒店日常的接待和管理工作，保證前廳服務(wù)設(shè)施的功能處于完好狀態(tài)；

??時刻保持良好的客際關(guān)系，獨(dú)立有效地處理賓客投訴；

??督導(dǎo)下屬員工工作任務(wù)，隨時調(diào)整工作部署；

??協(xié)助酒店與更高一級領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件。

??全面負(fù)責(zé)前廳的接待和問訊工作，督導(dǎo)員工為客人提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，直接對前廳部經(jīng)理負(fù)責(zé)；主持前廳工作例會，上傳下達(dá)，搞好本部門與其他部門的協(xié)調(diào)工作；負(fù)責(zé)客人的投訴處理，每天檢查員工外表及工作情況，掌握員工的培訓(xùn)和當(dāng)日及次日客房狀態(tài)，在下班前與預(yù)定部核對好；及時申領(lǐng)物品，保證前臺有足夠辦公用品，協(xié)助大堂副理檢查大廳衛(wèi)生，陳列，酒店介紹等宣傳品，并在用餐時間臨時接替大堂副理工作；負(fù)責(zé)每月有關(guān)報(bào)表的制作（員工上班表/薪酬/客房出入住對賬等），努力完成前廳部經(jīng)理或其他管理部門交給的任務(wù)。

?

職責(zé)和業(yè)績：

接受客人預(yù)定、為客人辦理入住、離店手續(xù)、為客人提供信息咨詢，兌換外幣等，同時監(jiān)督管理員工做好工作，為員工做崗位技能培訓(xùn)等。

應(yīng)聘表格范文范本篇八

有些簡歷模板，會將技能特長單拉出一個版塊，以便于讓hr能一目了然的看到求職者的個人能力。在填寫技能特長部分之前，一定要了解清楚意向崗位的任職要求。然后有針對性的，將崗位工作用得上的`技能，寫在最前面。還有，寫技能特長的時候，千萬不能干巴巴的只寫一個名稱，比如你會ps，那最好要將具體的技巧寫出來，你可以說“我能熟練的使用ps進(jìn)行摳圖拼接、美化照片”。

以下是小編分享的銀行應(yīng)聘人員求職簡歷表格，更多內(nèi)容請關(guān)注個人簡歷網(wǎng)。

應(yīng)聘表格范文范本篇九

性別：女。

年齡：21歲。

身高：159cm。

婚姻狀況：未婚。

戶籍所在：貴州省貴陽市修文縣。

最高學(xué)歷：中專。

工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年。

聯(lián)系地址：貴州省貴陽市修文縣。

求職意向。

最近工作過的職位：銷售員。

期望工作地：貴州省/貴陽市云巖區(qū)。

期望崗位性質(zhì)：全職。

期望月薪：20xx~3000元/月。

期望從事的崗位：導(dǎo)游,其他職位,文員/秘書。

期望從事的行業(yè)：其他行業(yè)。

技能特長。

技能特長：積極上進(jìn)。

教育經(jīng)歷。

貴州省貿(mào)易經(jīng)濟(jì)學(xué)校(中專)。

起止年月：20xx年9月至20xx年4月。

學(xué)校名稱：貴州省貿(mào)易經(jīng)濟(jì)學(xué)校。

專業(yè)名稱：學(xué)前教育。

獲得學(xué)歷：中專。

工作經(jīng)歷。

中國xx發(fā)行中心-銷售員。

起止日期：20xx年1月至20xx年12月

企業(yè)名稱：中國xx發(fā)行中心。

從事職位：銷售員。

業(yè)績表現(xiàn)：

應(yīng)聘表格范文范本篇十

年齡：21歲身高：159cm。

婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省貴陽市修文縣。

最高學(xué)歷：中專工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年。

聯(lián)系地址：貴州省貴陽市修文縣。

求職意向。

最近工作過的職位：銷售員。

期望工作地：貴州省/貴陽市云巖區(qū)。

期望崗位性質(zhì)：全職。

期望月薪：20xx~3000元/月。

期望從事的崗位：導(dǎo)游,其他職位,文員/秘書。

期望從事的行業(yè)：其他行業(yè)。

技能特長。

技能特長：積極上進(jìn)。

教育經(jīng)歷。

貴州省貿(mào)易經(jīng)濟(jì)學(xué)校(中專)。

起止年月：20xx年9月至20xx年4月。

學(xué)校名稱：貴州省貿(mào)易經(jīng)濟(jì)學(xué)校。

專業(yè)名稱：學(xué)前教育。

獲得學(xué)歷：中專。

工作經(jīng)歷。

中國福利彩票發(fā)行中心-銷售員。

起止日期：20xx年1月至20xx年12月

企業(yè)名稱：中國福利彩票發(fā)行中心。

從事職位：銷售員。

業(yè)績表現(xiàn)：

企業(yè)介紹：

應(yīng)聘表格范文范本篇十一

體重:40公斤。

求職意向描述_應(yīng)聘崗位:客服/熱線咨詢。

行政/人事人員。

助理深圳人才市場。

文員/電腦打字員/操作員。

崗位描述:人事/行政文員/人力資源中心工作經(jīng)驗(yàn):3年期望月薪:面議。

教育背景。

畢業(yè)學(xué)校。

重慶西師最高學(xué)歷:高中/中專專業(yè):旅游管理與涉外英語。

電腦水平:優(yōu)秀外語語種:英語外語水平:一般。

教育歷程:。

~在重慶西師就學(xué),通過對專業(yè)知識的認(rèn)真學(xué)習(xí)，并在實(shí)踐中靈活運(yùn)用。學(xué)習(xí)并掌握了旅遊管理、旅遊地理、英語初、中級、導(dǎo)遊應(yīng)用、心理學(xué)、公共關(guān)係學(xué)、普通話的標(biāo)準(zhǔn)訓(xùn)練、語言與應(yīng)用、形體等二十多門課程。

工作簡歷。

207月至7月在廣東省東莞市佳進(jìn)管理諮詢有限公司任職iso系統(tǒng)工程及5s系統(tǒng)工程的推行，主要跟進(jìn)客戶對iso及5s提出的問題，整理成報(bào)表，呈報(bào)公司，並負(fù)責(zé)網(wǎng)上的錄音工作，同時兼行政文員協(xié)助主管管理日常工作等。

209月至4月在廣東省東莞市長安鎮(zhèn)三益塑膠工業(yè)有限公司從事人事、行政文員，工作期間，主要負(fù)責(zé)人力招聘、負(fù)責(zé)工傷保險的辦理和維護(hù)(同社會保險)、負(fù)責(zé)公司辦公用品、辦公環(huán)境的管理、後勤工作、整理資料等，督導(dǎo)與管理員工膳食、住宿、通知、通告的張貼擬定,同時并負(fù)責(zé)我公司的采購程序作業(yè)流程.

個人能力及自我評價。

本人為人誠摯守信，待人熱情。性格開朗、溫和、善良、穩(wěn)重、有活力;對事業(yè)有強(qiáng)烈的.責(zé)任心和使命感,并能夠?qū)ξ募芾?、資料統(tǒng)計(jì)、製作各種報(bào)表有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練運(yùn)用office辦公軟件。對公司工作認(rèn)真負(fù)責(zé)忠誠,有較強(qiáng)的理解與溝通能力和吃苦的精神,並有團(tuán)隊(duì)協(xié)作的理念和務(wù)實(shí)創(chuàng)新精神，能迅速地適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中。

請相信，給我一個發(fā)展的舞臺，我必能大放光彩！

應(yīng)聘表格范文范本篇十二

基本情況。

姓名。

性別。

照片。

民族。

政治面貌。

婚姻狀況。

現(xiàn)所在地。

籍貫。

移動電話。

e-mail。

畢業(yè)院校。

專業(yè)。

學(xué)歷。

特長及愛好。

教育經(jīng)歷。

時間。

畢業(yè)院校。

所學(xué)專業(yè)。

學(xué)歷。

學(xué)位。

在校期間所學(xué)課程。

培訓(xùn)經(jīng)歷。

時間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

所學(xué)課程。

所獲證書。

時間。

證書名稱。

證書等級。

基本技能。

英語等級。

計(jì)算機(jī)等級。

其他。

在校主要活動。

時間。

活動名稱。

擔(dān)任職務(wù)。

主要職責(zé)。

社會實(shí)踐或工作經(jīng)歷。

時間。

企業(yè)名稱。

擔(dān)任職務(wù)。

主要職責(zé)。

科研項(xiàng)目。

時間。

項(xiàng)目名稱。

擔(dān)任職務(wù)。

主要職責(zé)。

獲獎情況。

時間。

獲獎名稱。

獎勵級別。

自我評價。

應(yīng)聘表格范文范本篇十三

眾所周知的個人簡歷講究一個“簡”字，能夠夠在簡潔的文字中體現(xiàn)出完整的、需要的信息就是最好的個人簡歷。不過這個“簡”是建立在完整的基礎(chǔ)上，也就是說，只有完整的個人簡歷才算是合格的個人簡歷。用人單位在篩選個人簡歷的時候，首先淘汰的也是那些內(nèi)容不完整的簡歷。因此說，寫合格的個人簡歷首先要求內(nèi)容的完整性。

個人簡歷在設(shè)計(jì)方面要求，也是要合格化、合理化，所體現(xiàn)出來的就是個人簡歷看起來要非常的和諧。有一些人在寫個人簡歷的時候，其簡歷為求個性化，在外觀上來非常的和諧。簡單來說就是讓人看著不順眼，這樣的個人簡歷自然也稱不上是優(yōu)秀的了。

最后個人簡歷的合理化上，也既是其內(nèi)容上的邏輯性，一旦邏輯不通，則整個個人簡歷看起來也就不合理了。如果個人簡歷不合理，則就會讓對方起了懷疑。

下面是小編和大家分享的餐飲應(yīng)聘簡歷表格模板，更多相關(guān)資訊請點(diǎn)擊(/jianli)。

姓名：性別：男出生年月：***聯(lián)系電話：學(xué)歷：碩士專業(yè)：旅游與飯店管理工作經(jīng)驗(yàn)：民族：漢畢業(yè)學(xué)校：***住址：***電子信箱：/jianli自我簡介：

多年酒店從業(yè)經(jīng)歷，多年部門以上級管理經(jīng)驗(yàn)，多年酒店總經(jīng)理職業(yè)資歷。擅長酒店團(tuán)隊(duì)組建及擴(kuò)充經(jīng)驗(yàn)和項(xiàng)目管理協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)。擅長酒店計(jì)劃，預(yù)算控制，資源統(tǒng)籌，質(zhì)量控制及進(jìn)度管理。擅長酒店的組織再造及服務(wù)管理體系的建立。精通酒店客戶劃分和市場運(yùn)作開發(fā)及客戶交流。四家高星級酒店開業(yè)籌建經(jīng)驗(yàn)。獲得國家旅游局頒發(fā)的總經(jīng)理崗位資格證書。近期通過***飯店協(xié)會教育學(xué)院總經(jīng)理認(rèn)證考試，獲得cha證書。求職意向：

目標(biāo)職位：賓館或酒店管理目標(biāo)行業(yè)：旅游·酒店·餐飲服務(wù)期望薪資：面議期望地區(qū)：***到崗時間：面議工作經(jīng)歷：

20xx.9-至今***酒店集團(tuán)總經(jīng)理職責(zé)和業(yè)績：1.制定并實(shí)施公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃；2.將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化，并負(fù)責(zé)實(shí)施和監(jiān)督；3.制定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規(guī)范和制度；4.負(fù)責(zé)酒店的推廣營銷工作；5.指導(dǎo)公司人才隊(duì)伍的建設(shè)工作；6.推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。20xx.9-20xx.12***酒店管理公司總經(jīng)理職責(zé)和業(yè)績：工作職責(zé)：1.制定并實(shí)施公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃；2.將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化，并負(fù)責(zé)實(shí)施和監(jiān)督；3.制定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規(guī)范和制度；4.負(fù)責(zé)酒店的推廣營銷工作；5.指導(dǎo)公司人才隊(duì)伍的建設(shè)工作；6.推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作；工作業(yè)績：1籌建五星級酒店，制定酒店設(shè)計(jì)規(guī)劃說明書，制定酒店公司企業(yè)文化，建立酒店銷售體系，制定酒店公司組織機(jī)構(gòu)和發(fā)展規(guī)劃，及酒店的服務(wù)流程及管理制度，降低酒店及高爾夫成本及費(fèi)用，設(shè)立酒店公司健康服務(wù)模式。2組建酒店管理公司,負(fù)責(zé)在建兩家酒店的建設(shè)籌建工作,負(fù)責(zé)對海南渡假酒店,溫州商務(wù)酒店,山東商務(wù)酒店的立項(xiàng)開發(fā)工作。3負(fù)責(zé)酒店管理公司全面管理工作及兩家酒店籌建運(yùn)營工作水岸公社的運(yùn)營工作，伍德會會所的運(yùn)營籌建管理工作。4組建酒店管理公司，制定酒店管理公司經(jīng)營理念，管理手冊，5酒店管理公司經(jīng)營方向和五年發(fā)展規(guī)劃；6針對***市場制作海南酒店可研報(bào)告，酒店規(guī)劃建議報(bào)告，以及酒店籌建工作；7針對***市場制作了上海酒店的可研報(bào)告，酒店規(guī)劃報(bào)告，酒店運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)，采購標(biāo)準(zhǔn)，酒店的服務(wù)流程，已經(jīng)酒店設(shè)計(jì)籌建運(yùn)營工作；8水岸公社市場定位，營業(yè)項(xiàng)目的招商引進(jìn)工作，水岸公社的市場開發(fā)體系和推廣；9籌建運(yùn)營伍德會會所，使其成為浦東的高檔會所，每天營業(yè)收入達(dá)6萬元以上；10參與置業(yè)的養(yǎng)老院的前期調(diào)研和規(guī)劃工作20xx.4-20xx.9***酒店總經(jīng)理職責(zé)和業(yè)績：負(fù)責(zé)一家500間五星級酒店運(yùn)營管理工作職責(zé)：1全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理；2建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng)，使之合理化、精簡化、高效化；3圍繞公司下達(dá)的利潤指標(biāo)和各項(xiàng)工作，制定酒店的經(jīng)營預(yù)算和決算，提出更新改造和投資計(jì)劃；4審核和上報(bào)酒店年度財(cái)經(jīng)預(yù)算，向各部門下達(dá)年度工作指標(biāo)；5加強(qiáng)酒店維修保養(yǎng)工作和酒店的安全管理工作；6負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系,樹立酒店形象；7決定酒店機(jī)構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變革；8指導(dǎo)培訓(xùn)工作，培養(yǎng)人才，提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)；工作業(yè)績：1、改變酒店收入結(jié)構(gòu)；2、提高酒店的會展市場客源20xx3、餐飲收入提高30%；4、減低餐飲成本5%；5、建立完善銷售獎勵策略；6、梳理酒店的組織結(jié)構(gòu)和服務(wù)流程；7，開拓了酒店旅行社市場和進(jìn)入跨國公司酒店采購系統(tǒng)；8、制定了酒店三年發(fā)展和酒店擴(kuò)張規(guī)劃；9、調(diào)整了酒店人事薪酬體系。20xx.4-20xx.4***酒店集團(tuán)酒店總經(jīng)理職責(zé)和業(yè)績：負(fù)責(zé)酒店的全面管理工作，每年酒店?duì)I業(yè)額和利潤增長15%-20xx控制酒店各項(xiàng)成本和費(fèi)用，下降10%。工作職責(zé)：1全面負(fù)責(zé)連鎖酒店的經(jīng)營管理、市場拓展?fàn)I銷；2建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng)，使之合理化、精簡化、高效化；3圍繞公司下達(dá)的利潤指標(biāo)和各項(xiàng)工作，制定酒店的`經(jīng)營預(yù)算和決算，提出更新改造和投資計(jì)劃；4審核和上報(bào)酒店年度財(cái)經(jīng)預(yù)算，向各部門下達(dá)年度工作指標(biāo)；5加強(qiáng)酒店維修保養(yǎng)工作和酒店的安全管理工作；6負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系,樹立酒店形象；7決定酒店機(jī)構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變革；8指導(dǎo)培訓(xùn)工作，培養(yǎng)人才，提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。工作業(yè)績：在***酒店集團(tuán)重點(diǎn)解決以下幾個問題1，在***重點(diǎn)解決淡旺季的人員問題，通過與***山莊互相使用員工，解決員工的需求矛盾。建議市政府開發(fā)牡丹江的冬季觀光旅游，但沒完成。2，對酒店實(shí)行收益管理，解決銷售部，前臺以及餐廳的銷售問題。使酒店在出租率和平均房價收益最大化，改變酒店的收入結(jié)構(gòu)比例。如***酒店由以前客房與餐廳的收入比例4，5：5，5調(diào)整到6：4，實(shí)現(xiàn)酒店利潤最大化。3，降低能源，人力資源等成本費(fèi)。能源由原先燒油改燒氣，利用電的峰谷平均價格不同把洗衣房等用電大戶調(diào)整到夜間工作減少電力成本等使能源占酒店?duì)I業(yè)收入比例由25%下降到16%-17%。人力資源成本通過改變組織結(jié)構(gòu)，合并崗位，在保證服務(wù)質(zhì)量的前提下，人力資源成本占營業(yè)收入的比例由24%下降到15%，使酒店的利潤得到很大提高。4，建立資產(chǎn)的二級，三級帳的管理，全面推行全員負(fù)責(zé)制，使酒店做到帳物相符。5，建立采購體系，分abc三級管理與重點(diǎn)供應(yīng)商建立伙伴關(guān)系，建立采購標(biāo)準(zhǔn)及成本標(biāo)準(zhǔn)。6，明確酒店四個產(chǎn)品組合，會議市場，宴會市場，商務(wù)散客，零點(diǎn)宴會為主要市場，由銷售部和網(wǎng)絡(luò)定房等多元化銷售，使酒店出租率全年達(dá)到76，8%左右。20xx.1-20xx.4***集團(tuán)旅游公司總經(jīng)理職責(zé)和業(yè)績：負(fù)責(zé)所屬單位的全面管理工作，組建旅游公司，負(fù)責(zé)5星級酒店開業(yè)籌建及全面管理工作組建***國旅。工作職責(zé)：1、根據(jù)集團(tuán)經(jīng)營與發(fā)展的需要，不斷完善各項(xiàng)服務(wù)操作流程與規(guī)章制度，對集團(tuán)下屬各酒店服務(wù)產(chǎn)品質(zhì)量、顧客投訴等實(shí)施監(jiān)督與檢查。2、建立和完善集團(tuán)質(zhì)量管理體系，提高集團(tuán)質(zhì)量管理水平。3、建立各項(xiàng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并負(fù)責(zé)實(shí)施效果監(jiān)控，對服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況及效果進(jìn)行階段性評審，并組織學(xué)習(xí)改進(jìn)。4、負(fù)責(zé)質(zhì)檢工作的管理、質(zhì)檢信息匯總與分析，建立集團(tuán)質(zhì)量管理與監(jiān)督、檢查檔案。5、定期召開集團(tuán)下屬各酒店參加的管理工作會議，反饋質(zhì)檢狀況和運(yùn)營管理現(xiàn)狀，傳達(dá)管理信息。6、建立完善的服務(wù)培訓(xùn)和管理培訓(xùn)制度，對各酒店的實(shí)體培訓(xùn)進(jìn)行有效監(jiān)督執(zhí)行。7、協(xié)助相關(guān)部門，做好各酒店服務(wù)環(huán)境的維護(hù)與完善，參與服務(wù)現(xiàn)場的家具、用品與用具的選擇與調(diào)整工作。8、對各店的物資管理進(jìn)行規(guī)范和統(tǒng)一，做好物資的保管、使用、申購、報(bào)損等有效的控制及審核。9、協(xié)助人力資源部，做好集團(tuán)下屬各酒店組織結(jié)構(gòu)的建立、人員構(gòu)成及職責(zé)確認(rèn)等工作。10、制定各項(xiàng)管理考核制度，并進(jìn)行有效的監(jiān)督執(zhí)行。工作業(yè)績：根據(jù)***旅游公司以及旅游產(chǎn)品進(jìn)行幾項(xiàng)調(diào)整。1，明確產(chǎn)品，以***大佛以及古文化院為線路為重點(diǎn)，以觀光市場為主。以***高爾夫?yàn)榫€路重點(diǎn)開發(fā)高爾夫之旅的旅游活動。以***莊園葡萄酒廠和農(nóng)業(yè)生態(tài)園為主開發(fā)農(nóng)業(yè)觀光項(xiàng)目。以***企業(yè)為依托開發(fā)工業(yè)觀光項(xiàng)目。以***賓館以及南山國際會議中心開發(fā)會議市場。以***高爾夫別墅和水庫開發(fā)休閑市場。2，市場開發(fā)，成立***國旅統(tǒng)一高爾夫，會議，旅游的銷售工作。以***，***，***為重點(diǎn)的山東全線旅游線路的進(jìn)口旅游市場開發(fā)，重點(diǎn)在旅行社。利用集團(tuán)在***，***，***，***的辦事處開發(fā)省際旅游市場。利用多渠道銷售如在中央4臺發(fā)布南山觀光片，在***電視臺重點(diǎn)推廣高爾夫，利用旅游交易會使主要區(qū)域旅行社，開發(fā)***旅游線路與***，***高爾夫，***高爾夫俱樂部聯(lián)合形成友好俱樂部，開拓高爾夫市場，并與煙臺主要酒店設(shè)高爾夫聯(lián)合銷售活動，通過e龍等網(wǎng)絡(luò)開發(fā)旅游市場，每年定期舉辦南山國際文化旅游節(jié)。3，調(diào)整組織結(jié)構(gòu)和引進(jìn)人力資源。通過招聘等形式引進(jìn)20xx酒店和高爾夫等方面的管理人才，提高整體水平，調(diào)整組織結(jié)構(gòu)以適應(yīng)市場需要成立***國旅統(tǒng)一形象，統(tǒng)一銷售，節(jié)約成本，根據(jù)景區(qū)的淡旺季的員工需求矛盾，我們重點(diǎn)與旅游學(xué)校聯(lián)系，調(diào)整課程在旺季到酒店高爾夫?qū)嵙?xí)，在淡季集中學(xué)習(xí)，解決人力需求的矛盾。把旅游公司所屬企業(yè)的二線職能部門統(tǒng)一成立旅游公司的人力資源部，工程部，保安部，辦公室等部門所屬企業(yè)以營運(yùn)部門為主，減少說屬企業(yè)的運(yùn)營成本，引進(jìn)日，韓服務(wù)經(jīng)理，吸引日，韓賓客到酒店消費(fèi)。4，管理重點(diǎn)主要制定的***旅游公司的規(guī)章制度以及所屬企業(yè)的崗位職責(zé)，服務(wù)流程，使企業(yè)規(guī)范化，程序化，標(biāo)準(zhǔn)化。5，主持***國際會展中心及會展中心酒店的建設(shè)，籌建，開業(yè)工作。20xx.1-20xx.1***酒店酒店總經(jīng)理職責(zé)和業(yè)績：工作職責(zé)：1、貫徹執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)決議，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、管理本公司全面工作；2、全面負(fù)責(zé)處理公司的總體事務(wù)，完成各項(xiàng)指標(biāo)，盡到崗位職責(zé)。3、制定酒店的管理目標(biāo)和經(jīng)營方針，各種規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程，規(guī)定各級管理人員和員工的崗位職責(zé)，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。詳細(xì)閱讀和分析每月報(bào)表，檢查營業(yè)進(jìn)度與計(jì)劃的完成情況，并采取對策，保證餐飲業(yè)務(wù)順利進(jìn)行。4、負(fù)責(zé)公司年度、季度財(cái)務(wù)預(yù)算決算及相關(guān)重大財(cái)務(wù)費(fèi)用開支計(jì)劃的審批；5、負(fù)責(zé)安排行政、財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)經(jīng)理工作，明確其職責(zé)、權(quán)限、并監(jiān)督、檢查、管理其工作任務(wù)完成情況；6、組織協(xié)調(diào)各部門工作，聽取各部門工作匯報(bào)，提出決策性意見；7、負(fù)責(zé)上報(bào)材料總結(jié)、報(bào)告的政策性把關(guān)審核及上下行文的簽發(fā)。主持向有關(guān)部門，機(jī)構(gòu)的工作匯報(bào)；8、建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng)，使之合理化、精簡化、高效化。有主持每周辦公例會的職責(zé)。閱讀消防和質(zhì)量檢查情況匯報(bào)，并針對各種問題進(jìn)行指示和講評。傳達(dá)政府或酒樓業(yè)務(wù)順利進(jìn)行。9、負(fù)責(zé)制訂本公司企業(yè)文化建設(shè)，戰(zhàn)略方針。工作業(yè)績：負(fù)責(zé)酒店籌建開業(yè)運(yùn)營全面管理工作，負(fù)責(zé)酒店的裝飾，人員招聘，組織結(jié)構(gòu)及人員的編制的設(shè)定，設(shè)施設(shè)備的采購計(jì)劃，人員的培訓(xùn)工作，制定預(yù)算，開業(yè)前期的準(zhǔn)備工作，營業(yè)推廣，酒店功能布局，酒店崗位職責(zé)及工作流程，開業(yè)后客房營業(yè)收入4，5萬每天，餐飲收入12萬每天，康樂收入3萬。酒店規(guī)模2，3萬平方米，客房110間，1個宴會廳，1個西餐廳，1個日本料理，28個餐飲廳房，1個雞尾酒廊，洗浴的中心，夜總會，ktv包房，健身俱樂部等。教育培訓(xùn)：

應(yīng)聘表格范文范本篇十四

應(yīng)聘空白簡歷表格文章來源于應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng),在寫這份簡歷的.同時可參考以下這篇為參考模板。

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第一外語：

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應(yīng)用能力：

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第二外語：

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應(yīng)用能力：

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計(jì)算機(jī)應(yīng)用：

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駕照類型：

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普通話水平：

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現(xiàn)有職稱：

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欲從事的工作。

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希望工作的地區(qū)。

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到崗時間：

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應(yīng)聘表格范文范本篇十五

個人簡歷中有些部分需要有一些長句，不過總體來收個人簡歷中的文字?jǐn)?shù)量不是很多，也正是因?yàn)槿绱?，個人簡歷一旦出現(xiàn)錯別字，其影響是非常惡劣的。此外，在某些別表述的.時候，一些名詞一定不能出現(xiàn)錯誤，比如說職位描述的含義、有限公司以及股份有限公司的區(qū)別等等。

有的一些求職者為了顯示自己的履歷豐富性，或者是在自我評價中凸顯優(yōu)點(diǎn)，會用大幅的文字來描寫。這其實(shí)是寫個人簡歷的一大禁忌，要知道哪些招聘官們，在篩選個人簡歷的時候，根本就不會細(xì)看，如果字符太多，還會起到負(fù)面的影響。

機(jī)構(gòu)框架整齊規(guī)范是個人簡歷的基本，有些求職者不懂其結(jié)構(gòu)框架或者是想要顯示另類，就很容易導(dǎo)致混亂，不便于閱讀，也就是很難通過了。

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應(yīng)聘表格范文范本篇十六

社會實(shí)踐：

擔(dān)任學(xué)院學(xué)生會女生部部長。

擔(dān)任學(xué)院清心茶藝社秘書部部長。

詳細(xì)個人自傳。

熱情隨和，活波開朗，具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，有較強(qiáng)的動手能力。良好協(xié)調(diào)溝通能力，適應(yīng)力強(qiáng)，具有一定的社會交往能力，具有優(yōu)秀的組織和協(xié)調(diào)能力。在學(xué)習(xí)中，我注重理論與實(shí)踐的結(jié)合，可獨(dú)立進(jìn)行工作。

個人聯(lián)系方式。

通訊地址：

聯(lián)系電話：

家庭電話：

手機(jī)：

qq號碼：

電子郵件：

個人主頁：

應(yīng)聘表格范文范本篇十七

制作個人簡歷的時候，需要以適合的語言放大自身的競爭優(yōu)勢，如果盲目的擴(kuò)大自己的競爭優(yōu)勢，往往會出現(xiàn)適得其反的效果。每一位求職者，無論從任何較多分析，均存在自己獨(dú)有的優(yōu)勢，求職者能夠針對性的制作簡歷效果最好，以精簡的內(nèi)容突出個人專業(yè)優(yōu)勢，并且突出優(yōu)勢對于具體崗位的輔助作用。以此方式制作個人簡歷能夠迅速的與招聘人員產(chǎn)生共鳴，達(dá)到提高求職成功率的目的。

不具備競爭優(yōu)勢的'求職者同樣需要學(xué)會包裝自己的優(yōu)勢。所謂包裝不是將個人簡歷制作的較為華麗，而是在沒有優(yōu)勢的前提條件下，以自身對于工作的態(tài)度作為優(yōu)勢進(jìn)行有效擴(kuò)大。很多企業(yè)不僅在意求職者的學(xué)歷，同時對于求職人員的人品要求非常高。在沒有技能優(yōu)勢的時候，突出人品的優(yōu)勢，求職者同樣能夠獲得招聘單位的認(rèn)可。

無論出于哪些考慮，在制作個人簡歷的時候，均需要突出自身具體的核心競爭力。沒有競爭優(yōu)勢需要求職者制造競爭優(yōu)勢，具備優(yōu)勢的求職者必然能夠獲得招聘單位的垂簾，以便幫助求職者順利的找到適合自己的工作崗位。

基本信息。

個人相片。

姓名：

性別：

女

民族：

漢族。

1992年6月3日。

證件號碼：

/jianli。

婚姻狀況：

已婚。

身高：

160cm。

體重：

56kg。

戶籍：

福建莆田。

現(xiàn)所在地：

福建莆田秀嶼區(qū)。

畢業(yè)學(xué)校：

福建省誠毅科技學(xué)校。

學(xué)歷：

中專。

專業(yè)名稱：

管理類酒店管理。

畢業(yè)年份：

工作經(jīng)驗(yàn)：

最高職稱：

求職意向。

職位性質(zhì)：

全職。

職位類別：

行政/后勤,財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)。

職位名稱：

會計(jì)，行政文員;。

工作地區(qū)：

福建-莆田秀嶼區(qū),福建-莆田市區(qū),福建-莆田市區(qū);。

待遇要求：

到職時間：

可隨時到崗。

技能專長。

電腦水平：

能熟練掌握運(yùn)用的使用辦公軟件。

教育培訓(xùn)。

教育背景：

時間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

2月-207月。

福建省誠毅科技學(xué)校。

中專。

工作經(jīng)歷。

所在公司：

廈門市興航實(shí)業(yè)有限公司。

時間范圍：

2010年1月-5月。

公司性質(zhì)：

民營/私營公司。

所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位：

營銷員。

工作描述：

銷售物品。

離職原因：

所在公司：

廈門市合佳酒店。

時間范圍：

207月-12月。

公司性質(zhì)：

民營/私營公司。

所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位：

前臺。

工作描述：

接待入住的客戶，辦理退房，做當(dāng)天營業(yè)額報(bào)表等。

離職原因：

所在公司：

閩臺中餐廳。

時間范圍：

3月-207月。

公司性質(zhì)：

民營/私營公司。

所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位：

店長。

工作描述：

管理員工，結(jié)算工資，核對成本營業(yè)額等。

離職原因：

所在公司：

中國太平洋人壽保險股份有限公司廈門分公司。

時間范圍：

年8月-3月。

公司性質(zhì)：

國有企業(yè)。

所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位：

客戶經(jīng)理。

工作描述：

服務(wù)客戶，解答客戶關(guān)于保險的問題，開拓新單，制作表格等。

離職原因：

其他信息。

自我評價：

能熟練的運(yùn)動辦公軟件系統(tǒng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，敢于迎接挑戰(zhàn)，敢于承擔(dān)責(zé)任，有較強(qiáng)的精力投入工作，富有工作激情，樂業(yè)敬業(yè)。

應(yīng)聘表格范文范本篇十八

真實(shí)姓名：顧統(tǒng)輝性別：男。

年齡：40歲身高：170cm。

婚姻狀況：已婚戶籍所在：貴州。

最高學(xué)歷：高中工作經(jīng)驗(yàn)：5-。

求職意向。

最近工作過的職位：廚師長。

期望工作地：貴州省/貴陽市。

期望崗位性質(zhì)：全職。

期望月薪：3000~4000元/月。

期望從事的崗位：廚師,其他職位。

期望從事的行業(yè)：餐飲/娛樂/休閑。

技能特長。

1.餐飲工作,有500人員工食堂就餐經(jīng)驗(yàn)。

2:食品衛(wèi)生，成本核算，工作協(xié)調(diào)，出品質(zhì)量。

3:擅長川菜，黔菜，粵菜。可做官員和外賓的接待宴席。

4:熟悉公司報(bào)表。

教育經(jīng)歷。

貴陽市商業(yè)學(xué)校(高中)。

起止年月：7月至207月。

學(xué)校名稱：貴陽市商業(yè)學(xué)校。

專業(yè)名稱：與u看。

獲得學(xué)歷：高中。

貴陽市商業(yè)學(xué)校(高中)。

起止年月：年7月至2001年7月。

學(xué)校名稱：貴陽市商業(yè)學(xué)校。

專業(yè)名稱：與u看。

獲得學(xué)歷：高中。

工作經(jīng)歷。

星臣地產(chǎn)公司-廚師長。

起止日期：10月至8月

企業(yè)名稱：星臣地產(chǎn)公司。

從事職位：廚師長。

應(yīng)聘表格范文范本篇十九

姓名：

性別：

女

民族：

漢族。

1987年10月7日。

證件號碼：

婚姻狀況：

未婚。

身高：

155cm。

體重：

41kg。

戶籍：

廣東湛江。

現(xiàn)所在地：

廣東湛江。

畢業(yè)學(xué)校：

陽江職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

學(xué)歷：

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專業(yè)名稱：

畢業(yè)年份：

工作年限：

職稱：

求職意向。

職位性質(zhì)：

全職。

職位類別：

銀行。

財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)-出納員。

物流/倉儲-倉庫管理員。

職位名稱：

會計(jì);出納;統(tǒng)計(jì)員。

工作地區(qū)：

廣東湛江;廣東廣州;廣東茂名。

待遇要求：

1500元/月不需要提供住房。

到職時間：

兩周內(nèi)。

技能專長。

語言能力：

英語一般;。

計(jì)算機(jī)能力：

證書全國計(jì)算機(jī)等級考試一級;。

其他技能：

有會計(jì)上網(wǎng)證，統(tǒng)計(jì)證。

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷：

時間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

1995年9月-7月。

湛江市第十小學(xué)。

小學(xué)。

209月-7月。

湛江市第四中學(xué)。

初中。

209月-6月。

湛江市第二十中學(xué)。

高中。

209月-206月。

陽江職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

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時間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

工作經(jīng)歷。

其他信息。

自我介紹：

在學(xué)習(xí)上，我系統(tǒng)地掌握了本專業(yè)所必需的基本理論、基本知識、技能和方法，在此基礎(chǔ)上，結(jié)合專業(yè)特點(diǎn)及工作實(shí)際，加強(qiáng)了會計(jì)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力的鍛煉，熟練掌握了word、excel、ppt等辦公軟件程序。還認(rèn)真地學(xué)習(xí)了點(diǎn)鈔，珠算，傳票等實(shí)操課。

大學(xué)三年，我珍惜每一次鍛煉機(jī)會，提高自己的組織能力、培養(yǎng)自己善于交流、獨(dú)立、積極的性格，我根據(jù)自身愛好和能力，業(yè)余參與了一些社會活動，為個人綜合素質(zhì)的全面發(fā)展打下基礎(chǔ)。

希望有機(jī)會成為貴公司的一員，為貴公司創(chuàng)造價值的同時，找到自己的價值。

發(fā)展方向：

會計(jì)、出納、倉管、會計(jì)助理、統(tǒng)計(jì)、文員、其它。

其他要求：

聯(lián)系方式。

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