手機閱讀

匯報材料范文范文通用(模板20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-12 20:30:33 頁碼:9
匯報材料范文范文通用(模板20篇)
2023-11-12 20:30:33    小編:ZTFB

總結(jié)是一種重要的學習技巧,它可以幫助我們更好地理解和應用所學知識。在寫總結(jié)時要注重邏輯性和條理性,清晰地陳述觀點和結(jié)論。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀總結(jié)范文,供大家參考和學習。

匯報材料范文范文通用篇一

區(qū)安委會:

今年鎮(zhèn)黨委政府高度重視安全生產(chǎn)管理工作,積極做好安全生產(chǎn)基礎(chǔ)和基層工作,安全生產(chǎn)各項指針均達到預定目標,我鎮(zhèn)安全工作取得了良好的社會影響。為進一步提高全鎮(zhèn)干部抓安全生產(chǎn)保人民生命財產(chǎn)安全的自覺性和積極性,促進我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢的根本好轉(zhuǎn),現(xiàn)將我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)管理工作情況匯報如下。

為明確各職能部門和鎮(zhèn)村干部、機關(guān)、企事業(yè)單位負責人在安全生產(chǎn)管理工作中的職責,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《國務院關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》(國務院302號令)等相關(guān)法律法規(guī),我鎮(zhèn)完善了《安全生產(chǎn)管理工作制度》,制定政府領(lǐng)導及安全生產(chǎn)委員會成員工作職責、各專門安全管理人員工作職責、一般鎮(zhèn)干部管理安全的職責、生產(chǎn)經(jīng)營單位及其負責人安全生產(chǎn)工作職責、安全生產(chǎn)從業(yè)人員的權(quán)利和義務、村(居)民委員會安全工作職責、安全協(xié)管員工作職責從根本上解決了安全管理工作職責不明的問題,使我鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)管理走上了制度化軌道。

我鎮(zhèn)實行了黨政一把手負總責、分管領(lǐng)導主抓、副科級以上領(lǐng)導包村駐點分門別類抓行業(yè)和區(qū)域安全、具體業(yè)務人員負責、一般干部與村組干部全面參與并嚴格責任追究的安全生產(chǎn)管理責任制度,并采取金字塔式的目標管理模式將安全生產(chǎn)管理責任落實到各分管領(lǐng)導、辦(站、所)、村居委會和廠礦企業(yè)負責人人頭:1、以鎮(zhèn)人民政府與各基層單位簽訂安全生產(chǎn)目標責任書,將全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)控制目標、工作目標分解到各村居委會及企事業(yè)單位,各駐村干部的安全監(jiān)督管理責任也一并納入;2、以鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長(黨委副書記)與各分管安全、農(nóng)業(yè)及經(jīng)濟、社會事務等的黨委、政府領(lǐng)導簽訂專門的安全生產(chǎn)分級管理責任書;3、以與各車主分別簽訂專業(yè)的安全管理責任書;并重點針對客運車輛、鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶、摩托車等備案在冊;4、明確了安全生產(chǎn)各專業(yè)管理人員和安全協(xié)管員以及一般干部在安全生產(chǎn)監(jiān)督管理之中的職責,并在平時的工作匯報和年度工作考核時將安全生產(chǎn)工作一并匯報和考核;5、以鎮(zhèn)人民政府分管國土工作的領(lǐng)導為主,與各地質(zhì)災害點所在的村建立了地質(zhì)災害防治工作責任制度,落實了地質(zhì)災害監(jiān)測和汛期巡查工作,同時建立起各基層單位地質(zhì)災害防治工作站和群測群防網(wǎng)絡,有效避免了災害的發(fā)生,堵住了管理責任履行上的一些漏洞,從而有效地提高了干部管安全的責任心。

建立安辦(包括各成員單位和專兼職安全管理人員)、鎮(zhèn)駐村居委會(企業(yè))安全生產(chǎn)指導組、村居委會(企業(yè))安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組、村居民小組(車間、班組)安全員、安全協(xié)管員這一安全組織體系,并根據(jù)省政府的有關(guān)規(guī)定和本地實際建立了保障安全生產(chǎn)的一系列制度,開展安全生產(chǎn)檢查十余次,發(fā)現(xiàn)問題3次,處理3起。

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全監(jiān)管權(quán)限受限,難以根治安全隱患。我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)監(jiān)管工作雖然取得了一定的執(zhí)法權(quán)限,針對工礦企事業(yè)單位可以理順監(jiān)管關(guān)系,但我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)管理領(lǐng)域最為突出也最讓人擔憂的是車輛安全,經(jīng)營業(yè)主和從業(yè)人員復雜多元化,難以服從管理,鄉(xiāng)鎮(zhèn)對一些典型違章違法行為也鞭長莫及。

2、安全生產(chǎn),群眾認識高,理解卻不到位。只有加強安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣傳力度,才能避免更多的事故發(fā)生。

匯報材料范文范文通用篇二

這次市文明委考評組對我部文明創(chuàng)建進行考評,將進一步全面督促推進我們的工作。首先我代表xx縣委宣傳部全體干部職工對各位領(lǐng)導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

下面,我就縣委宣傳部三年來文明創(chuàng)建工作作簡要的匯報。xx縣委宣傳20xx年被命名為市級文明單位以來,始終堅持“深化、完善、鞏固、提高”的八字方針,以抓文明單位創(chuàng)建為載體,不斷提升本職工作水平。我們的文明單位創(chuàng)建工作可以用“做到兩個到位、堅持三個抓手、達到一個提升”來概括,即:做到領(lǐng)導到位、投入到位,堅持以制度建設、隊伍建設、軟環(huán)境建設為抓手,達到提升宣傳思想工作水平的目的。

縣委宣傳部高度重視,把文明單位創(chuàng)建工作放在重要議事日程來抓,與本職工作同計劃、同部署,鑒于人事變動及時調(diào)整充實由縣委常委、宣傳部長為組長,常務副部長為副組長的創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組(永宣字〔20xx〕12號文件),結(jié)合單位實際,研究制定了《xx縣委宣傳部20xx—20xx年文明單位創(chuàng)建規(guī)劃》,明確規(guī)定了創(chuàng)建目標、創(chuàng)建要求、具體措施、經(jīng)費投入、時間安排、機構(gòu)設置、人員保障等,將責任落實到股室、落實到個人。

針對辦公設備簡陋,難于適應新時期工作需要的實際現(xiàn)狀,縣委宣傳部領(lǐng)導班子積極向省、市、縣多方協(xié)調(diào)籌集資金,自20xx年以來,購置了兩輛公務用車,配齊了辦公桌椅、電腦、打印機、傳真機、復印機、相機等設備,全面優(yōu)化了辦公條件。目前,已經(jīng)達到部內(nèi)人手一臺電腦、每一個股室1臺以上相機的水平。近三年共投入資金60多萬元,通過配備完善硬件設施條件,為文明單位創(chuàng)建提供硬件基礎(chǔ)。

根據(jù)文明單位創(chuàng)建工作需要,宣傳部自20xx年以來先后制定和完善了xx縣委宣傳部《理論中心組學習制度》、《理論中心組考核制度》、《學習制度》、《工作制度》、《生活制度》、《車輛管理制度》、《財務制度》、《干部職工理論教育培訓制度》、《領(lǐng)導班子勤政廉政制度》《工作獎勵制度》等多個制度,堅持用制度規(guī)范干部職工行為。同時,在工作上堅持“一周一計劃,一月一交流,一季一督查”的工作機制,即:分管領(lǐng)導每周與所分管股室研究工作一次,對上周工作進行回顧查找,對下周工作重點進行計劃;每月由部長主持或部長委托常務副部長主持,各股室對本月工作進行總結(jié),對下月工作進行規(guī)劃;每個季度,由常務副部長牽頭對照目標責任書,對各股室工作進行查漏,督促補缺。

在干部隊伍建設中,我們以“素質(zhì)大提高、崗位大練兵”、新聞戰(zhàn)線“三項教育”、宣傳文化系統(tǒng)作風建設、“三力建設”、創(chuàng)先爭優(yōu)活動等為主要載體,從提高演講口才、新聞寫作、攝影、電視新聞、理論研究、文藝創(chuàng)作六大能力入手,以學習宣傳貫徹《公民道德建設實施綱要》和《未成年人思想道德建設的若干意見》為主線,深入開展七項教育。

一是開展理想信念教育,每年清明節(jié)期間,組織全體干部職工開展烈士陵園掃墓活動,開展網(wǎng)上祭先烈活動。

二是開展形勢教育,使干部職工端正思想態(tài)度,增強工作責任感和緊迫感。

三是開展核心價值體系教育,讓干部職工廣泛思考怎樣做人、做什么樣的人、要做什么事,樹立正確的人生觀。

四是開展“八榮八恥”為主要內(nèi)容的榮辱觀教育,對“八榮八恥”進行醒目廣告,部內(nèi)每個辦公室一塊,使干部職工明確要有所為有所不為。

五是開展愛崗敬業(yè)教育和“四心”工程,結(jié)合開展對工作有熱心、對父母有孝心、對社會有愛心、對自己有信心的“四心”工程,正確引導干部職工自覺加強道德修養(yǎng)。

六是開展誠信教育,通過個人自學自啟、組織觀看影片、正反案例分析、社會實踐等方式,對“20字公民道德規(guī)范”進行醒目廣告,部內(nèi)每個辦公室一塊,讓干部職工在接受教育中深刻認識誠信與不誠信的巨大差別。

七是開展環(huán)保生態(tài)宣傳教育,圍繞“促進生態(tài)環(huán)保、構(gòu)建美麗家園”主題,努力提高干部職工生態(tài)環(huán)保意識。通過廣泛開展各種教育活動,培養(yǎng)了一支政治過硬、作風務實、業(yè)務精湛、經(jīng)得起檢驗的精干隊伍。

一個地區(qū)要發(fā)展需要良好的軟環(huán)境,一個單位也一樣??h委宣傳部在文明創(chuàng)建中,始終堅持以軟環(huán)境建設為抓手,營造團結(jié)和諧的人文氛圍。

一是加強對辦公環(huán)境的優(yōu)化,將公共衛(wèi)生區(qū)合理分配到股室,將衛(wèi)生工作責任落實到個人,同時,要求每一個干部職工在辦公室自種兩盆以上花木,辦公用品擺放做到條理有序。

二是經(jīng)常組織集體活動,20xx年“三·八”節(jié),常務副部長帶隊,組織部分干部職工前往大理、麗江、迪慶、保山、德宏等地考察學習,20xx年11月由部長帶隊,組織全體干部職工到掛鉤村與村民小組長開展聯(lián)歡活動,20xx年xx月,由部長帶隊到大雪山自然保護區(qū)與保護區(qū)全體人員開展攝影寫作采風活動,20xx年春節(jié)期間還開展了職工撲克、象棋比賽活動,通過這些活動開展,使部機關(guān)人文環(huán)境團結(jié)和諧,生動活潑。

三是多次開展獻愛心,全體干部職工積極為汶川大地震、云南百年一遇大旱災捐款。四是深入開展“雙聯(lián)雙推”活動,建立機關(guān)黨支部與農(nóng)村黨支部結(jié)對幫扶機制。近三年多次深入掛鉤村勐板鄉(xiāng)戶丫村,開展產(chǎn)業(yè)幫扶、新農(nóng)村建設、抗旱防汛等工作,開展農(nóng)村現(xiàn)場核桃技術(shù)培訓16場次,受益20xx余人次,協(xié)調(diào)提供產(chǎn)業(yè)幫扶資金2萬元,協(xié)調(diào)用于新農(nóng)村建設的水泥80噸,發(fā)展核桃12997.8畝。今年抗旱期間,又兩次發(fā)動黨員干部職工捐款,共捐款4600元,針對大旱致使很多困難黨員和群眾無法正常生產(chǎn)生活的實際,宣傳部又安排6000元資金,幫扶戶丫村困難黨員、群眾、留守兒童、孤兒、五保戶等特殊群體渡過難關(guān)。今年防訊期間,宣傳部又為勐板鄉(xiāng)戶丫村、戶丫完小、新邊田村、后山村協(xié)調(diào)大米1500斤。

四是做好感動臨滄人物回訪工作,解決實際困難,經(jīng)協(xié)調(diào)為20xx年度感動人物尹玉鳳家蓋了新房。五是堅持和完善民主管理制度,實行了政務、黨務、財務三公開,營造尊法、守法、文明、和諧的干事氛圍。

“十百千萬”評選推薦活動有序開展,組織開展文明單位、文明村、文明行業(yè)“三大創(chuàng)建”活動有聲有色,“感動臨滄年度人物”評選推薦活動富有成效,“十大優(yōu)美村寨”、“十大先進新農(nóng)村理事會”、“十大農(nóng)村致富帶頭人”、“十大敬老之星”等評選活動成績匪然。四是文體活動長足活躍,《月亮升起來》廣場集體舞得到推廣普及,推出溶地方特色、雅俗共賞的《古韻新編》永德打歌,節(jié)慶文化活動豐富多彩,群眾文體活動繁榮昌盛。五是各種藝術(shù)創(chuàng)作勢頭良好,魯?shù)轮偻镜臅ㄗ髌贰盁o與倫比”等入選《祖國萬歲》,被中國書法家協(xié)會等部門授予“中國杰出藝術(shù)家”和“人民功勛藝術(shù)家”的稱號,縣文化館魯明順同志創(chuàng)作的圖畫《牧童騎術(shù)高》獲文化部舉辦的全國群眾文化藝術(shù)系統(tǒng)書法美術(shù)攝影大展銅獎、創(chuàng)作的《我們敬愛的祖國》、《永德真是個好地方》等8首歌詞被20xx年《祖國之春·中國民族歌曲選粹》入編等。六是公共文化服務體系建設得到加強,永德博物館已建成,縣城文體中心、農(nóng)民健身工程、鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站建設等項目建設進展順利,在127個山區(qū)自然村建成“村村通”電視接收點,圖書館被云南省文化信息資源共享工程分中心列為基層示范點,投資120萬元建成老干部活動中心。

申報全國基層理論宣講先進集體,此項工作正在申報之中。

匯報材料范文范文通用篇三

本人,19xx年參加工作,至今已有十多年,在這么多年來實踐工作中,我緊緊圍繞礦逐年總體工作目標,全面貫徹黨政各項方針、政策,結(jié)合本隊工作實際,堅持“機電為生產(chǎn)服務”的原則,以推行6s管理為手段,加強設備檢修力度,克服困難,創(chuàng)新管理,創(chuàng)新技術(shù),不折不扣的完成好了各項安全生產(chǎn)任務。就拿去年5月至今來說,先后共排查機電設備事故隱患132條,落實安全生產(chǎn)責任項76條,制止嚴重不規(guī)范行為19次,事故發(fā)生率較去年同期下降了9%~11%,為我隊的安全高效生產(chǎn)做出了突出貢獻。

打鐵先須自身硬。自韓建平參加工作以來,就埋下頭來,一心一意學技術(shù),立志要干一行、精一行。平時學習中,韓建平總是將理論學習與實際工作相結(jié)合,十幾年來我認真研讀了《礦山電工學》、《弱電管理》、《電鉗維修》等教材,遇到不懂的地方,就隨時記在本子上,實際工作中虛心向身邊師傅請教。由于學習方法得當,學習形式多樣,我很快熟練掌握了各種電氣設備的結(jié)構(gòu)、性能和工作原理,成為了一名不可多得的“尖子生”。

安全是一切工作的重要前提。我深知從事設備檢修,方方面面的工作細節(jié)比較復雜,環(huán)節(jié)多,安全管理需要更加細致。日常工作中,我嚴格要求分管工長各司其位,各負其責,既要做到分工明確,又要做到相互協(xié)作。一但發(fā)現(xiàn)問題隱患,立即采取有效措施進行整改,關(guān)鍵時刻就親自操作,總是把最危險的工作留給自己。此外,我還嚴格要求職工按崗位標準化作業(yè)標準作業(yè),嚴把安全質(zhì)量關(guān),確保全工段職工安全無事故,從而促進了班組整體水平的不斷提升。特別是在去年,我隊先后幾次遇到過地質(zhì)構(gòu)造段等特殊困難的情況下,我身先士卒,帶頭苦干,帶領(lǐng)檢修班全體職工不畏艱難,發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的精神,一上就是24小時,每月下來的出勤率總是在25個班以上,從而確保了所有設備的正常運行,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)的正規(guī)循環(huán)。

我合理組織用工,以便做到人盡其才。讓工作積極主動、業(yè)務能力強、技術(shù)水平高的職工多掙,讓工作不積極、業(yè)務能力差、技術(shù)水平低的職工少掙甚至不掙,技術(shù)工人的工資有的時候都能超過工長,切實體現(xiàn)了多勞多得和按效分配的原則。通過這種機制,職工學技術(shù)、爭先進的積極性得到了明顯的提高,先后涌現(xiàn)出接管檢修工楊軍、電氣檢修工張新民等一批技術(shù)尖子。

我十分注重老工人的傳、幫、帶作用,在安排工作時,注意新老搭配,讓老工人和新工人結(jié)對子,在工作中手把手地教,同時大膽地讓新工人挑重擔,將我們安排在重要的崗位上鍛練,充分調(diào)動了新工人學技術(shù)的積極性、主動性。每當一批新工人入隊后,我就專門把學電氣專業(yè)的挑選出來,直接安排在設備檢修的工作崗位上,有針對性的加強培訓和現(xiàn)場技術(shù)指導,使我們盡快地適應了崗位工作,緩解了近年來出現(xiàn)的電氣檢修工嚴重短缺的現(xiàn)狀。

檢修工段是材料配件消耗大戶,為此,我經(jīng)常強調(diào)職工要“愛隊如家、勤儉節(jié)約”。嚴格要求職工在作業(yè)過程中,能回收的必須回收,不能回收的必須說明情況,決不允許有浪費現(xiàn)象。對于在回收工作中表現(xiàn)好的職工,我都按規(guī)定給予一定獎勵;對不按規(guī)定回收的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),都要根據(jù)實際情況嚴格處罰,決不亂用職權(quán)。在我的帶領(lǐng)下,各個班組內(nèi)形成了一種人人講節(jié)約、個個有責任的良好的經(jīng)營風氣。同時,為進一步搞好班組核算,我建議隊里專門制作了回收物件存放箱,避免了諸如五小電器、壞拖滾、電纜勾等小型物件在運輸過程中的丟失現(xiàn)象,保證了按量回收。此外,我還要求職工在檢修設備時必須做到認真、細致,及時把問題處理在最小程度,盡量避免大投入、大消耗,為降低全隊成本指標的節(jié)約做出了積極貢獻。

在工作實踐中,我認真鉆研業(yè)務技術(shù),不斷提高自身技術(shù)水平,積極為隊里的技術(shù)改造出謀劃策,為生產(chǎn)效率的不斷提高做出了突出貢獻。

一年多來,我先后參與開展了多項技術(shù)革新,促進了生產(chǎn)效率的提高。我先后成功進行了120掘進機超前支護工業(yè)性試驗,掘錨一體機工業(yè)性試驗。掘進面的臨時支護一直困饒煤礦安全第一難題,我立足自身,改進了超前支護置換閥,油路冷卻系統(tǒng),實現(xiàn)了一割兩排,三個循環(huán)6架棚的記錄,為綜掘臨時支護進行了有益的探索。我還改進了掘錨機電液控制水路系統(tǒng),掘進機升降油缸液壓閥及管路,掘進機裝煤系統(tǒng),革新了掘錨操作工藝,首次使用了加長鉆桿,加長了攪拌器,特殊鋼帶、快速螺母等工藝,有效的促進了生產(chǎn)效率的提高。

當前公司、全礦上下正在大力開展企業(yè)文化創(chuàng)建活動,我深知這項工作帶來的益處,在日常的工作中,我嚴格按照6s考評細則約束職工,規(guī)范職工的作業(yè)行為,要求職工干標準活、干放心活。

以上便是我一年來的匯報!

匯報材料范文范文通用篇四

根據(jù)縣安委會關(guān)于x年全縣安全生產(chǎn)工作的總體要求,今年以來,我們精心組織,以“安全第一,預防為主”為主題,加強安全教育,落實安全責任,明確工作重點,集中排查和整治水利安全隱患,取得了一定成效?,F(xiàn)將今年水利安全生產(chǎn)工作情況匯報如下。

安全工作,關(guān)系到人民生命財產(chǎn)安全,關(guān)系到全縣社會經(jīng)濟的健康、有序發(fā)展,關(guān)系到構(gòu)建和諧社會和社會穩(wěn)定的大局,切不可有絲毫的麻痹和松懈。為此,我們充分認識安全工作的特殊重要性,認真貫徹落實水利部和省市有關(guān)部門關(guān)于加強水利安全工作的意見,落實《安全生產(chǎn)法》,對全縣水利安全工作進行具體的安排。我們成立了水利安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組,完善機構(gòu),確定了人員,落實了責任,對20xx年全縣水利安全工作作了詳細的部署。在水利工程建設和管理的各個環(huán)節(jié),時時講安全,處處抓安全,使安全觀念深入人心,增強了廣大干部群眾的水利安全意識,從思想上和認識上為水利安全工作打下了基礎(chǔ)。我們年初與各股站室和基層單位簽訂了安全管理目標責任書,與鄉(xiāng)村簽訂水利安全生產(chǎn)施工協(xié)議書,細化安全內(nèi)容,明確了安全責任。

按照我縣水利安全工作的實際,我們認真研究,分析形勢,有針對性、有重點地開展水利安全工作。

(一)以防汛安全為中心,做好防汛抗洪工作。

從5月份開始,我們在全縣范圍內(nèi)開展了一次防汛隱患集中排查和整治工作。。檢查中發(fā)現(xiàn)以下主要問題:。

1、部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位干部群眾對防汛安全重要性的認識仍然不到位,水患意識比較淡薄,從思想上還未引起重視,對可能發(fā)生的汛情估計不足。近年來,由于我縣連續(xù)干旱,大部分鄉(xiāng)村社未受過局地暴雨襲擊,洪水造成的損失較小,致使部分鄉(xiāng)村社干部群眾存在麻痹思想和僥幸心理,在生產(chǎn)、生活中放松了對暴雨洪災的防范。

2、對苦水鎮(zhèn)30座水庫、塘壩進行了拉網(wǎng)式的檢查,水庫、塘壩存在較大安全隱患。目前有苦水大東灣、護兒灣等水庫、塘壩不同程度存在滲水問題,要盡快進行除險加固,排除隱患,確保水庫、塘壩安全運行。

3、有些溝道、洪道垃圾淤積還未徹底清除。紅城鎮(zhèn)塔兒砂溝的廢棄塘壩,沒有排洪溝,嚴重影響行洪安全,造成排洪不暢,給防汛工作帶來了極大的隱患。城關(guān)小砂溝溝道內(nèi)傾倒建筑垃圾,造成洪道堵塞,影響洪水正常排泄。312國道火車站涵洞淤積比較嚴重。影響行洪安全,需及時清淤。除此之外,還有如洪道內(nèi)搭建的民宅、縣城低洼地段排水不暢等問題。對于在這次檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,我們已責成有關(guān)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和單位限期整改。要求各部門各單位、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))務必從現(xiàn)在開始,進入防汛臨戰(zhàn)狀態(tài),做好一切防汛抗洪準備工作,對查出的問題和隱患必須徹底清除,不留后患。對病險水庫、塘壩責令限期泄水,實行空庫運行。對苦水大東灣水庫通過多次充分的論證,制定了除險加固方案,爭取在年內(nèi)完成水庫除險加固。對大通河連城段鐵成水電站等8座水電站和莊浪河武勝驛段的5座水電站進行了重點排查,要求其制定了防汛預案和應急措施,保持高度警惕,防止可能發(fā)生的洪水侵襲。對縣城東關(guān)排洪溝進行保障處理,防止洪水對公路、鐵路造成威脅。同時,做好日常巡查,對在排查中發(fā)生的隱患和問題,及時采取有效措施,予以整治。加強了值班安排,落實了搶險隊伍,儲備了搶險物資,保持高度戒備狀態(tài)。同時要求,各責任單位堅決落實行政首長負責制為核心的各項防汛責任制,抓檢查、抓管理、抓落實、抓除險,高度重視當前防汛工作。要在加大防汛工作力度的前提下,扎實解決本轄區(qū)所發(fā)現(xiàn)的新的問題和隱患,檢查落實,責任到人,徹底清理,不留死角。逾期不采取措施予以處理或者措施不力,處理不徹底的,要嚴肅追究相關(guān)人員的責任。

(二)注重群眾飲水安全,實施人飲安全達標工程。

實施人飲安全工程,改善水質(zhì),提高群眾的健康水平,是農(nóng)村水電安全生產(chǎn)工作的一項重要內(nèi)容。目前,農(nóng)村人飲工程已全面開工建設,建成后,可使連城、河橋、大同、樹屏等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的20xx3多群眾的飲用水得到改良,達到人飲供水標準。目前,我們對全縣范圍內(nèi)農(nóng)村人飲安全工程露天高位水池安裝防護欄,避免發(fā)生損害群眾身體健康的問題,使已建的人飲工程發(fā)揮良好的效益。

(三)保證水利工程運行安全。

我縣已建的機井、水庫、渠道、提灌、水窖、澇池等水利工程,總數(shù)有583項,多年來,在全縣的農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展中發(fā)揮了重要的作用。但是,在工程運行和管理方面,也存在一些問題。今年,我們繼續(xù)加強對水利工程設施的管護,加強對水利工程設施的管理,遏止人為損壞工程設施的行為,保證水利工程運行安全。我們還進一步加強干部群眾的安全教育,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社和水管單位按照各自的職責范圍,對水庫、塘壩、渠道和澇池加強日常巡查,避免發(fā)生人畜溺水事故。機電井、提灌工程在用水、用電操作中嚴格規(guī)格,做到安全有序。

(四)加大管理力度,確保施工安全。

六月份,是水利施工的關(guān)鍵期。各項水利工程建設緊張有序地進行。為此,我們在人飲雨水集蓄工程建設中,針對施工建設繁雜,隱患較多的問題,制定了詳細的施工方案和計劃,與村社簽訂了安全協(xié)議書,明確安全責任人和具體的責任內(nèi)容。我局下派的施工人員,在抓質(zhì)量,促進度的同時,注意施工備料、水泥砂石料拉運,裝卸等安全環(huán)節(jié),現(xiàn)場負責,各施工現(xiàn)場的安全有序。同時,嚴把工程質(zhì)量關(guān)。按照人飲雨水集蓄工程的技術(shù)要求和施工程序,嚴格按照圖紙施工,避免偷工減料和弄虛作假,確保施工質(zhì)量和安全施工。

(五)加強內(nèi)部安全,創(chuàng)造安全有序的工作環(huán)境。

一是做好單位內(nèi)部安全防范工作,單位辦公樓實行一年365天全天候24小時值班制度,特別是加強財務室、車庫、微機室的安全防范。二是加強車輛安全工作。做好車輛的日常養(yǎng)護和維修,強化管理,堅決禁止駕駛?cè)藛T酒后駕車和車輛亂停亂放。三是做好安全宣傳,普及安全防范意識和常識,從思想上增強廣大干部群眾的安全責任和安全意識。

做好安全生產(chǎn)工作是水利工作的重點。下一步,我們要在繼續(xù)做好安全生產(chǎn)工作,繼續(xù)下大力氣強化水利安全措施,為全縣水利事業(yè)的建庫發(fā)展提供保障。

匯報材料范文范文通用篇五

隨著夏天的到來,我們即將迎來防汛最嚴峻時候,按照縣防汛辦的統(tǒng)一布置,我們鎮(zhèn)在防汛準備工作上重點做好了以下幾點工作:

鎮(zhèn)黨委、政府高度重視今年的防汛工作,認真分析今年防汛工作面臨的新形勢,充分估計氣候異常帶來的新情況、新問題,切實做到高度戒備、周密部署、科學調(diào)度。進一步加強領(lǐng)導,成立了以鎮(zhèn)長為組長,分管副鎮(zhèn)長為副組長,各相關(guān)部門負責人為成員的防汛抗旱領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組具體負責防汛工作的一切事宜。

充分利用會議,下發(fā)文件、廣播等宣傳形式,提高廣大干部群眾對防汛工作的認識,進一步增強防汛意識,消除麻痹心里。

并對每個安全隱患都提出了整改意見,限定了整改時間,現(xiàn)在已全部整改到位,安全迎接汛期到來。

對全鎮(zhèn)每個隱患點都落實了鎮(zhèn)、村責任人并嚴格責任追究,防汛期內(nèi),誰承包的防汛重點戶出了問題就追究誰的責任。

加強了對隱患點的人力防守,根據(jù)防汛任務,各村都成立了10人以上的防汛留守隊和防汛支援隊并登記造冊,做到"召之即來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝",以適應抗大洪、搶大險的需要。鎮(zhèn)政府也成立了一支30人的防汛搶險隊伍,以備及時只需。

提前做好防汛物資的儲備,截止目前,鎮(zhèn)政府已儲備雨衣20件,雨鞋20雙,手電筒20個,鐵锨20把,鐵絲100公斤,編織袋100條,救生衣(圈)10套,講話器10個,對講機5個,警報器5個,口哨20個,由專人看管,隨取隨用,各村也相應籌集了一定的防汛物資存放于專門地點并有專人看管。

進一步修訂完善了各個隱患點的防汛預案。通過各類預案的編修,進一步提高了預防和處置特大洪水災害的能力。

下一步,我鎮(zhèn)將按照上級部門的要求,進一步增強責任意識和緊迫意識,加大工作力度,加強工作領(lǐng)導,強化工作措施,以更高的要求、更嚴的標準、更硬的措施全面加強今年的防汛各項工作。

匯報材料范文范文通用篇六

時間飛逝,不知不覺中,一個緊張而又充實的學期馬上就要過往了?;仡欉@學期,剛來幼兒園的時候,還有好多不情愿,感覺在幼兒園簡直就是毀了自己的知識,干什么都沒有精神,現(xiàn)在我終于體會到了自己的價值所在!。

下面是我把這學期的工作做扼要匯報總結(jié)。

本學期,感覺自己工作做的不到位,衛(wèi)生,治理等等!??丛谝院蟮娜兆永锟梢阅哐a自己的不足,把工作做好,積極配合好園長工作,,在以后我會認真做好各項工作,積極完成學校布置的各項任務。

參加園內(nèi)各項活動,每周按時參加升旗儀式,不缺勤,熱愛集體,服從分配,團結(jié)同事,愛崗敬業(yè),做到既教書又育人。

1、深進認真的備好每一節(jié)課。在備課中,我認真研究教材,制定符合幼兒認知規(guī)律的教學方法及教學形式。并利用本土特色結(jié)合幼兒實際和愛好開展“特色鄉(xiāng)村課程”留意弱化難點夸大重點。并不斷回納總結(jié)進步教學水平。

2、認真上好每一節(jié)課,上課時注重幼兒主動性的發(fā)揮,發(fā)散幼兒的思維,注重綜合能力的培養(yǎng),有意識的培養(yǎng)幼兒的思維的嚴謹性及邏輯性,在教學中進步幼兒的思維素質(zhì),保證教學質(zhì)量。

3、留意聽取幼兒的意見,及時了解幼兒的學習情況,并有目的的對幼兒進行輔導。

4、堅持聽課,留意學習其她老師的教學經(jīng)驗,努力探索適合自己的教學模式。

5、注重教育理論的學習,并留意把一些先進的理論應用到教學中,做到學有所用.。一學期來,我在學校開了兩次公然課,通過開公然課,使自己的教學水平得到很大的進步。

一個班的工作能否得以順利的開展,除了靠老師的努力之外,更重要的是要得到家長們的支持和配合。特別在小班,因小朋友年齡小,自理能力比較差,所以家長都比較緊張、擔心,自然對我們老師的要求也比較高。所以我會經(jīng)常跟家長溝通!

這使我更了解幼兒在家的情況,使我能有針對性地開展幼兒的教學工作,而且還能促使我們老師跟家長的相互理解,使關(guān)系更密切。如有意見和建議,請當面和老師交流,以免造成誤解。

6.關(guān)于幼兒的學習:幼兒園的教學,重在培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣和積極的學習愛好,不會要求孩子死記硬背童謠故事,但這并不意味著什么都不教,有些內(nèi)容當天教當天不一定就能學會,孩子會有內(nèi)化的過程。在主題教學活動中,我們開展了親子活動,讓家長和幼兒共同完成,這活動不僅能促進我們與家長的關(guān)系,而且還能讓家長更了解我們的工作。

本學期收獲當然也不小。在工作中我享受到收獲的喜悅,當然也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的題目。在我享受的收獲的同時,我也會對所碰到的題目加以認真思考并以解決,力求把日后的工作做得更好!

最后,為了給孩子創(chuàng)造一個輕松優(yōu)美的環(huán)境,培養(yǎng)孩子愛集體的良好情感,告訴他們要愛護小動物,為了豐富孩子們的戶外活動,可以做一些體育器械,如沙包、飛盤、墊子、風車等。以后我會更加努力做好工作!

匯報材料范文范文通用篇七

幾年來,我校從實踐“三個代表”重要思想的高度,認真踐行科學發(fā)展觀,牢固樹立“安全第一,責任重于泰山”的思想,制定和完善各種安全防范措施,極大程度的預防了各種安全事故的發(fā)生。近年來我校安全綜合治理工作不斷加大力度,取得了很好的成效,現(xiàn)將我校安全綜合治理工作情況匯報如下:

我校地理位置特殊,東面緊鄰麻白公路,每天車流人流南來北往、川流不息。由于地處城郊,經(jīng)常有社會閑散人員糾集在一起對在校學生的騷擾,尋釁滋事,外部環(huán)境復雜。學校現(xiàn)有學生1000余人,半數(shù)以上來自外鄉(xiāng)鎮(zhèn),學生成分復雜,安全意識淡薄,是非辨別能力低下,而且留守學生占了20%的比例。教師因校內(nèi)住房有限,多采取走教,極易形成安全管理的真空。內(nèi)憂外患,雙重夾擊,是擺放在南湖中學全體師生面前的一個艱難課題。但我們沒有被困難嚇倒,南湖中學從領(lǐng)導到老師,心往一處想,勁往一處使,真抓實干,安全工作初見成效,如今的南湖中學學校穩(wěn)定,師生和諧。學生在校安心,家長在家放心。幾年來學校無任何安全責任事故發(fā)生,確保了師生的生命財產(chǎn)安全。

1、安全重于泰山,安全工作高于一切,這個經(jīng)不僅要常掛口頭,更要落實在行動上。俗話說:“火車跑得快,全靠車頭帶”,為使我校安全工作順利開展,校委會成立了以魏校長為組長,領(lǐng)導班子和各班主任為成員的安全領(lǐng)導小組,領(lǐng)導班子人人各司其職,各負其責,都有明確的分工。

2、建立和完善各項安全制度,使安全工作有章可循,我們建立和完善了《南湖中學安全責任追究制度》《南湖中學內(nèi)保工作制度》《交通安全教育制度》《教師值日坐班制度》《財務安全管理制度》《緊急情況下的疏散預案》等。各項制度的建立有效地保障了學校安全工作的落實。

3、各班主任與學校簽訂安全責任狀。為分散安全重壓,加強每個人的安全責任感,各班主任與學校簽訂安全責任狀,各科任教師又須與本班的班主任簽訂責任書,這樣層層簽訂責任書,環(huán)環(huán)相扣的嚴密管理讓每位教師個個有安全意識,人人有安全責任感。既分散了政教工作的重壓,又便于班主任對本班安全工作的管理。

4、加大班級管理力度。學生的安全意識淡薄,是非辨別能力低下,這種危險現(xiàn)狀需要班主任清醒認識到。期初,為了增強學生的安全意識,各班利用班會課,讓學生背守則、學規(guī)范、并對他們進行道路交通、用電、用水、防火、游泳等安全知識教育。做到天天講安全,周周有安全主題班會,月月有安全小結(jié)。高效、有力的舉措,使學生的安全意識無形中得到了提高,是非辨別能力大大增強。

5、為了進一步強化學生的安全意識,我校經(jīng)常邀請市司法局和南湖司法所,城區(qū)交警中隊和南湖派出所干警舉行道路交通安全和法制知識講座,一件件發(fā)人深省的案例,一樁樁血淋淋的事實震撼了學生的心,在接受安全教育的同時,也學到了交通安全和法律知識,安全意識也大為提高。

為了讓學生安全警鐘長鳴,我們利用各種途徑加大了安全力度。一是由政教室牽頭在學校的文化長廊主辦了交通安全、甲型h1n1的預控、運動安全等以安全為主題的黑板報,各班學生也自己動手,每期至少辦了3期以安全為主題的黑板報。二是學生會和團支部利用廣播室,反復播送安全相關(guān)的稿件。三是不定期在學校顯著位置張貼安全宣傳標語,四是經(jīng)常召開各種會議宣講安全,五是每周利用國旗下講話強調(diào)安全。這樣一來,學生處處看到的是“安全”,時時聽到的是“安全”,安全這根弦一直緊繃不放松。

匯報材料范文范文通用篇八

我局堅持以健全的組織領(lǐng)導和責任體系為保障,以培養(yǎng)、樹立“全員創(chuàng)建”意識為基礎(chǔ),以深入的宣傳動員為手段,積極營造創(chuàng)建氛圍,推動了文明創(chuàng)建活動的順利開展。

一是成立了以局長何小力同志為組長,局黨組成員為副組長,各股室負責人為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組,將創(chuàng)建工作和審計工作同研究、同部署、同落實。

二是通過召開動員會、設立創(chuàng)建宣傳欄等途徑,加大創(chuàng)建宣傳力度,引導全體干部職工積極投身到創(chuàng)建工作中來,形成了“全員參與、齊抓共建”的良好格局。

三是結(jié)合實際制定了詳細的文明單位創(chuàng)建規(guī)劃和實施方案,將創(chuàng)建任務分解細化,促進干部職工切實增強開展創(chuàng)建活動的積極性,真正把創(chuàng)建工作抓在手上、放在心上、落在實干上。此外,不斷修改和完善《xx市審計局制度匯編》中的各項制度,包括黨風廉政建設制度、內(nèi)部管理制度、審計業(yè)務制度(指引)、黨務公開制度、政府信息公開制度等,要求人人按制度辦事,以制度管人。

我局堅持以人為本,大力實施“素質(zhì)提升”工程,強化干部隊伍建設,夯實創(chuàng)建基礎(chǔ)。一是通過落實執(zhí)行學習制度、加大培訓力度等措施,大力加強干部政治理論學習和業(yè)務素質(zhì)培訓。堅持落實局黨組中心組理論學習和機關(guān)、黨支部學習制度,以學促審;今年來組織干部參加上級培訓達38人次,其中有4人參加了ao系統(tǒng)培訓,全部通過考試;派出4名審計人員參加了省市組織的大審計項目,審計干部的能力素質(zhì)得到了明顯提升。二是以創(chuàng)建省文明城市為契機,積極組織開展了文明禮儀培訓、文明執(zhí)法教育等多種形式的宣傳教育活動,大大提升了干部職工的文明素養(yǎng),審計干部的良好形象深受社會各界好評。

我局堅持以開展豐富多彩的活動為載體,將文明創(chuàng)建融入其中,使大家進一步培育了愛心、磨練了意志、陶冶了情操,增強了機關(guān)凝聚力文明單位創(chuàng)建匯報材料事跡材料。

二是舉辦道德講堂活動。以身邊好人的故事帶動人、激勵人,引導全體干部職工將“道德講堂”活動精神融入到日常的工作生活中,明確人生方向,并在今后的工作和生活中多思考、勤自省,人人講道德,處處學模范,進一步提升審計人的道德水平和文明程度。

三是將文明單位創(chuàng)建工作與創(chuàng)文、創(chuàng)建活動支部、紀律教育學習月、黨風廉政建設等活動相結(jié)合,加強政治覺悟、思想道德、黨風廉政、法律意識、業(yè)務知識等方面的教育學習,全面提升審計人員素質(zhì)。組織全員認真學習xx大精神,并以xx大精神為指引,引導全體審計干部認真履行審計職責;以紀律教育學習月活動為契機,開展理想信念教育、黨紀教育、作風教育、政治品質(zhì)和道德品行教育、保密法紀宣傳教育等專項教育活動;通過手機短信平臺等發(fā)送節(jié)假日廉政提醒信息,進一步筑牢審計人員反腐倡廉的思想防線。此外,還派員參加了市運會比賽、趣味登山比賽、“百姓健康舞”培訓等,展示了審計人蓬勃的精神風貌,同時帶動了局其他干部職工積極參與各項文體活動。

今年,為引導審計人員樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,增強審計隊伍的凝聚力、感召力和戰(zhàn)斗力,促進審計人員政治素質(zhì)、思想素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)和文化素質(zhì)的有效提高,我局建設了“審計文化書屋”。目前,書屋共有藏書400余冊,涵蓋了審計業(yè)務、經(jīng)濟、政治、文學、歷史、地理、生活等多個類別,配備了專用書架、閱覽桌和辦公桌等硬件設施,落實了圖書管理員,建立了圖書管理、登記、借閱等制度。通過采取讀書會、心得交流、好書推薦等形式,盤活審計文化書屋的資源,使之成為審計人員樂意前來學習求知、會友交流的文化樂園,成為能夠展現(xiàn)審計文化建設成果的新品牌。如今,“白天搞審計,晚上來讀書”已成為審計人的生活方式,潛移默化中形成了“比學習、比文化、比文明”的良好學習風尚,為審計事業(yè)的科學發(fā)展提供源動力和智力支持。

我局堅持把履行審計監(jiān)督職責,服務全市經(jīng)濟大局作為深化創(chuàng)建工作的重要內(nèi)容,作為檢驗創(chuàng)建成果的重要標桿,圓滿完成了各項審計任務。20xx年我局計劃任務22個,截至10月底,我局共完成審計(調(diào)查)項目23個,完成年度計劃的104.55%。其中完成預算執(zhí)行審計3個,經(jīng)濟責任審計13個,財務收支審計2個,專項審計調(diào)查5個,提出審計建議72條。同時通過“四個強化”,即強化審計工作統(tǒng)籌、強化審計項目審理、強化跟蹤審計方式、強化審計情況匯報等措施,進一步提升了審計質(zhì)量和效能,促進了審計成果運用和建設性作用的發(fā)揮,在維護全市財經(jīng)秩序、推動依法行政、促進廉政建設和民主法制建設等方面做出了審計機關(guān)應有的貢獻,審計工作得到了市委市政府和上級審計機關(guān)的充分肯定。

我局積極改善辦公環(huán)境,通過優(yōu)化審計信息化辦公平臺、以“一室多用”為原則增設局視頻會議室、定期清除容器積水和植物盆栽貯水、開展衛(wèi)生檢查等有效措施,成了以綠化、亮化、美化、文化、信息化為特色的工作環(huán)境,樹立了文明整潔的機關(guān)形象。

今年以來,由于我們對文明單位創(chuàng)建工作認識到位、思路明確、重點突出、方法多樣,取得了較好的成效,并呈現(xiàn)出了良好的發(fā)展勢頭,由此,也帶動了全局其它各項工作的發(fā)展,實現(xiàn)了我局機關(guān)精神文明建設與審計工作上水平、上臺階的既定目標,開創(chuàng)了審計工作的新局面文明單位創(chuàng)建匯報材料文明單位創(chuàng)建匯報材料。今后,我局將繼續(xù)與時俱進,開拓創(chuàng)新,發(fā)揮職能作用,在維護人民利益、保持社會穩(wěn)定、促進廉政建設、實現(xiàn)科學發(fā)展和保障經(jīng)濟健康運行等方面發(fā)揮積極作用。

匯報材料范文范文通用篇九

為切實做好醫(yī)療器械監(jiān)管工作,確保群眾用械安全,市食藥局在醫(yī)療器械日常監(jiān)管工作中,抓重點企業(yè)、重點品種,把握“六個關(guān)”,強化醫(yī)療器械監(jiān)管。

一是嚴格標準,把好企業(yè)入門關(guān)。凡新開辦的醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè),或已持有《醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)許可證》的第二、三類醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè),在辦理許可延續(xù)、許可變更或轉(zhuǎn)備案時,按照《醫(yī)療器械經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范現(xiàn)場檢查指導原則》開展核查,嚴把現(xiàn)場驗收標準和檢查尺度,切實做到準入標準不降低、要求不放松。

二是分級監(jiān)管,把好經(jīng)營秩序關(guān)。根據(jù)經(jīng)營企業(yè)的經(jīng)營范圍、經(jīng)營方式及產(chǎn)品風險程度等情況,確定轄區(qū)內(nèi)各企業(yè)監(jiān)管級別、重點監(jiān)管對象以及監(jiān)管頻次,集中監(jiān)管力量,突出對重點風險品種、重點企業(yè)監(jiān)管。全市共有器械經(jīng)營單位676家、經(jīng)營風險產(chǎn)品的單位75家,目前已完成對監(jiān)管單位的全覆蓋檢查。

三是突出重點,把好生產(chǎn)質(zhì)量關(guān)。以重點企業(yè)、重點品種為突破口,集中主要精力抓好生產(chǎn)企業(yè)的監(jiān)管。堅持專項檢查與飛行檢查相結(jié)合,督促指導企業(yè)全面認真落實生產(chǎn)規(guī)范,嚴抓原材料采購、關(guān)鍵工序和特殊工序的管控、消毒和滅菌、出廠檢驗等環(huán)節(jié),確保不發(fā)生源頭性器械質(zhì)量事故。

全市共有三類醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)3家4個產(chǎn)品、二類醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)18家44個產(chǎn)品(包含義齒),一類器械生產(chǎn)企業(yè)13家27個產(chǎn)品。對檢查中發(fā)現(xiàn)的批檢驗記錄不完整等問題,執(zhí)法人員已責令相關(guān)企業(yè)整改。

四是部門聯(lián)合,把好器械使用關(guān)。今年在全市開展了醫(yī)療機構(gòu)器械使用質(zhì)量管理規(guī)范活動,完善醫(yī)療機構(gòu)器械使用管理制度,做好采購、驗收工作,嚴格依規(guī)儲存和使用器械,確保使用的器械安全;對體外診斷試劑、義齒、透明質(zhì)酸鈉、植入性醫(yī)療器械等進行重點檢查指導,督促完善重點產(chǎn)品使用可追溯性。檢查醫(yī)療機構(gòu)38家次,出動檢查人員120人次。

五是落實重拳,把好整治規(guī)范關(guān)。開展打擊非法制售和使用注射用透明質(zhì)酸鈉行為、定制式義齒、體外診斷試劑經(jīng)營企業(yè)企業(yè)、醫(yī)療器械流通領(lǐng)域、植入和無菌類醫(yī)療器械等領(lǐng)域為重點的專項整治行動,重拳打擊違法生產(chǎn)、經(jīng)營醫(yī)療器械行為,依法從重從嚴處罰整改不到位行為。

六是縣鄉(xiāng)聯(lián)動,把好監(jiān)督服務關(guān)。落實監(jiān)督責任,各縣市區(qū)局要與轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)食藥監(jiān)督所上下協(xié)調(diào)聯(lián)動,分層管理,相互協(xié)作;落實屬地管理責任,劃片包干,落實責任到人;對監(jiān)管對象的檢查覆蓋面100%,每年檢查2次,高風險產(chǎn)品使用量大的醫(yī)院每年檢查4次,分層分級培訓監(jiān)管對象,提高從業(yè)人員的醫(yī)療器械法規(guī)知識和業(yè)務知識,規(guī)范醫(yī)療器械市場秩序。

匯報材料范文范文通用篇十

目前,天津軌道交通重點項目建設進展順利。值得一提的是,地鐵7號線、11號線也已啟動項目前期工作。地鐵7號線是貫穿天津南北的主干線,11號線一期工程西起晉寧道站,東至東麗區(qū)七經(jīng)路站,為中心城區(qū)軌道交通線網(wǎng)東西向輔助線之一。未來,日益完善的軌道交通網(wǎng)絡將為市民出行提供前所未有的方便與快捷。

進度:48座場站完成主體結(jié)構(gòu)施工。

目前,天津已開通運營地鐵1、2、3號線和津濱輕軌9號線,共約140公里;在建地鐵5、6號線,1號線東延線,4、10號線南段工程(前期工作),共約133公里。

地鐵1號線東延線完成8座場站主體結(jié)構(gòu)施工,區(qū)間盾構(gòu)掘進完成總量的23.6%。

地鐵5號線完成16座場站主體結(jié)構(gòu)施工,區(qū)間盾構(gòu)掘進完成總量的31.6%,其中13條區(qū)間隧道已貫通。地鐵6號線完成24座場站主體結(jié)構(gòu)施工,大畢莊車輛段至水上東路站區(qū)間盾構(gòu)掘進完成總量的76.7%,其中21條區(qū)間隧道已貫通。

地鐵4號線、10號線正在加快推進管線切改、園林綠化遷移、交通導行方案審定等工程前期工作,爭取早日開工建設。

地鐵7號線、11號線正在進行項目前期工作。

亮點:6號線盾構(gòu)順利下穿西站站場。

日前,地鐵6號線北竹林站至西站站區(qū)間右線盾構(gòu)隧道成功下穿天津西站站場,為天津地鐵盾構(gòu)隧道下穿高速鐵路施工積累了寶貴經(jīng)驗。

該區(qū)間右線盾構(gòu)自開始下穿以來,順利通過了屬于一級風險源的京滬普速鐵路、津秦高鐵、南倉城際聯(lián)兩條高鐵,以及無線通信基站(鐵塔)的施工作業(yè),完成了在鐵路下達的計劃時間內(nèi)右線穿越鐵路區(qū)域,實現(xiàn)了穿越中鐵路區(qū)域各類設備設施安全和列車平穩(wěn)運行的目標。截至目前,已掘進超過310環(huán),已經(jīng)脫離南倉城際聯(lián)鐵路及津秦高鐵地段影響范圍,目前盾構(gòu)機運行平穩(wěn),各項掘進參數(shù)正常,地面監(jiān)測情況良好,各項監(jiān)測數(shù)據(jù)總體在控制值以內(nèi),保證了鐵路的正常運營。

匯報材料范文范文通用篇十一

學校安全工作是教育教學工作秩序的重要保證,它關(guān)系到全校師生的切身利益,關(guān)系到學校健康持續(xù)發(fā)展。學校安全責任重于泰山,抓校園安全就是抓學校發(fā)展。我校通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校師生關(guān)心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障了全校師生安全和財產(chǎn)不受損失,維護了學校正常的教育教學秩序,現(xiàn)將工作情況匯報如下:

為進一步做好安全教育工作,構(gòu)建學校安全網(wǎng)絡,切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導,我校把安全工作列入重要議事日程,并成立了安全工作領(lǐng)導小組,其成員如下:

組長:師光冬(校長)

副組長:姚善同(書記)崔愛香(法制副校長)崔麗霞(副校長)王燕(副校長)

成員:張保祿胡淑紅王繼華孫清梅岳秀榮張莉莉張麗敏苗艷敏楊艷艷及各班班主任。

我校堅持“誰主管,誰負責”和“誰主辦,誰負責”的原則,分工負責,任務到人,層層建立崗位責任制和責任追究制,學校與各班班任簽訂了安全責任書,各班班主任與學生及家長也進行了良好的溝通,做到時時、處處、事事的安全工作有專人負責,以保證安全工作萬無一失,杜絕事故的發(fā)生。

通過全校大會、宣傳欄、晨會、班會、安全講座、觀看安全教育光碟、發(fā)放安全教育資料等形式在全校教職工和學生中廣泛宣傳安全法律、法規(guī)及自救自護辦法等,增強了安全觀念和自我防范及自我保護意識。

堅持“安全第一、預防為主”方針,居安思危,常抓不懈,建立健全黨群結(jié)合、人員防范和技術(shù)防范相結(jié)合的安全防范體制和堅持巡查、自查、督查“三查”相結(jié)合的制度,及時處理,及時總結(jié)。各部門和人員認真自查自己職責范圍內(nèi)的安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題,及時報告,及時處理,問題不積壓,不拖辦,不推諉。

學校安全專項整治領(lǐng)導小組定期召開工作會議討論解決和處理相關(guān)問題,并作出計劃部署,及時向全校公布學校安全工作取得的成效和存在的問題。鼓勵全校師生以主人翁精神關(guān)注學校安全工作,表彰安全工作有功人員。

學校配合公安、文化、工商等主管部門,對校園周邊的治安狀況進行治理,努力為學生營造一個安全文明的外部環(huán)境。

我校對校舍設施進行安全檢查,對可能引發(fā)意外事故發(fā)生,如圍墻、校舍樓、運動場、樓梯及學生進出頻繁的樓梯口的安全情況進行檢查,安全系數(shù)差的設備、設施堅決不用,并派出教師在樓道口守護。

加強飲食衛(wèi)生管理,監(jiān)督學校周邊的小賣部、小飯桌要落實各級部門制定的安全衛(wèi)生標準,做到無變質(zhì)、過期食品,干凈衛(wèi)生,保證供應安全衛(wèi)生食品,堅決杜絕中毒事件的發(fā)生。

加強計算機室、辦公室、教學樓等場所的安全管理,完善安全防范設施,加強水、電、消防、避雷等設施的安全巡查。妥善保管帳目現(xiàn)金,做好傳染病的預控工作,對于流行傳染病要早發(fā)現(xiàn),及時送診,并制訂預控措施。加強校園衛(wèi)生管理,鏟除衛(wèi)生死角,教育學生養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣。班主任和全體教師都要注重維護學生的心理健康。

交通安全教育極為重要,教育學生遵守交通規(guī)則,不坐無證無照的車輛,宣講安全知識、普及安全常識。邀請了派出所的干警講解法制、安全知識。多方宣傳用電、用氣等安全知識,普及家用電器的正確使用操作方法。特別是當發(fā)生火災險情時必須注意的幾個問題及滅火器的正常使用方法等。

召開安全教育的主題班會課。由教導處統(tǒng)一印發(fā)安全教育材料,包括安全知識,安全警報等。班主任進行宣講,讓學生進行討論,以提高對安全工作的認識。學校還利用vcd光盤、黑板報、宣傳欄等形式,全方位宣傳安全工作。

定期聯(lián)系家長,齊抓共管,不斷提高家長對安全工作的認識。在發(fā)放致家長一封信中的一個重要內(nèi)容是提醒家長注意對子女的安全教育,以保證子女在校內(nèi)外的安全。

認真做好預防流行病和常見病的工作。積極做好衛(wèi)生知識宣傳教育,養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣,對校園定期進行消毒清洗,防止細菌滋生。對學生適時進行流行病的防疫,積極配合衛(wèi)生院組織的各種防疫工作,派發(fā)各種預防資料,及時防護,有效維護了學校的正常教學秩序。

1、高度重視安全工作,把安全工作看作是一件政治任務來抓,認識到安全工作關(guān)系到家庭的幸福、社會的穩(wěn)定,樹立“安全至上”、“安全責任重于泰山”的思想意識,嚴防死守,層層落實,責任到人,對安全工作要小題大做、捕風捉影,保持對安全工作的高度敏感性。

2、安全制度健全。今年初,行政領(lǐng)導班子通過檢查安全規(guī)章制度是否完善,是否健全,是否適合當前和今后工作的需要,任務和責任是否落實到人等,及時修訂了安全管理制度。做到事事有人管。

3、堅決貫徹執(zhí)行上級各部門有關(guān)安全工作的文件,對上級布置的每一項安全工作都有計劃、有落實、有檢查、有反饋、有整改,真正提高安全工作的管理水平。

4、對安全教育工作實行群防群治,不定期對學生家長進行安全教育,要求家長認真督促檢查子女的安全工作,把安全工作從校內(nèi)做到校外。

5、加強對學生的法紀教育、社會道德教育、文明意識教育是抓好學生安全教育的根本。學生的法紀意識提高了,就會自覺遵守學校的各項規(guī)章制度,對學校三令五申的安全教育就會做到有令必行,有禁必止。

由于制度過硬、措施得力、方法恰當,我校幾年來沒有一起安全事故發(fā)生,全校師生安全意識濃厚。但是,安全工作只有起點沒有終點,是一項長期的、復雜的系統(tǒng)工程,我們只有從講政治的高度認識并做好這一工作,其他各項工作才有保障,也才能為學校教育撐起一片藍天!

匯報材料范文范文通用篇十二

20xx年是全面實施“十三五”規(guī)劃、決勝全面建成小康社會的重要一年,是爭創(chuàng)第五屆全國文明城市關(guān)鍵之年。池州市建立健全“21項工作機制”,確保創(chuàng)建常態(tài)長效,全面達標。

一、建立城市綠化、美化、亮化日常巡查、常態(tài)維護機制,及時維修更換損壞綠化、亮化設施。

二、建立健全市政基礎(chǔ)設施、施工地面破損綜合修復工作機制,及時發(fā)現(xiàn)破損缺失,及時統(tǒng)一規(guī)范修復處理。

三、建立健全背街小巷、居民小區(qū)基礎(chǔ)設施常態(tài)巡查修復工作機制,及時發(fā)現(xiàn)破損缺失,及時修復處理,做到當日發(fā)現(xiàn),當日交辦,三日內(nèi)處理,一周內(nèi)結(jié)單公示。

四、建立主城區(qū)水體常態(tài)管護機制,對城市黑臭水體進行全面治理,并加強管護,確保達到全國文明城市測評標準。

五、建立健全小區(qū)衛(wèi)生保潔和物業(yè)管理服務提升工作機制,制定分類保潔標準,增加保潔頻次,強化對物管企業(yè)考核,全面提升居民小區(qū)整體創(chuàng)建水平。

六、建立健全農(nóng)貿(mào)市場規(guī)范管理工作機制,加強農(nóng)貿(mào)市場管理,組織實施農(nóng)貿(mào)市場環(huán)境整治、設施維修,著力解決農(nóng)貿(mào)市場內(nèi)空外賣和市場周邊“臟、亂、差”問題,全面提升農(nóng)貿(mào)市場內(nèi)外形象。

七、建立門前“三包”督查落實工作機制,統(tǒng)一部署、統(tǒng)一標準、分工負責,全面落實門前“三包”工作,不斷美化市容環(huán)境。

八、建立農(nóng)村街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居駐地環(huán)境提升工作機制,全面實施農(nóng)村街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居駐地環(huán)境綜合整治,強化日常巡查、通報和整改,確保創(chuàng)建對標、環(huán)境達標。

九、建立地下停車場開放使用與停車管理工作機制,組織開展摸底統(tǒng)計,制定開放使用與規(guī)范管理工作方案,加強日常管理,推進地下停車場科學合理使用。

十、建立主城區(qū)公共部位停車泊位市場化管理機制,強化公共部位停車泊位的施劃和管理,切實做到停車規(guī)范有序。

十一、建立居民小區(qū)停車泊位有償使用管理機制,按照應劃盡劃的原則,全面施劃居民小區(qū)停車泊位,實施有償使用和規(guī)范管理。

十二、建立完善大貨車、農(nóng)用車停放管理機制,強化主城區(qū)大貨車、農(nóng)用車管理,引導大貨車進場停放、農(nóng)用車定點規(guī)范停放,并常態(tài)保持。

十三、建立健全居民小區(qū)“牛皮癬”清理工作機制,采取疏堵結(jié)合的方式治理小區(qū)“牛皮癬”,并常態(tài)保持。

十四、建立健全“牛皮癬”依法清理打擊工作機制,加大“牛皮癬”市場化清理工作力度,組織開展常態(tài)巡查,從嚴從重打擊主次干道、背街小巷亂貼、噴涂“牛皮癬”行為,對典型案例實施曝光。

十五、建立雜亂線纜聯(lián)合集中整治和常態(tài)管理工作機制,對主城區(qū)空中雜亂線纜進行普查摸底,組織實施集中整治,加強常態(tài)管理。

十六、建立消防設施常態(tài)巡查管理工作機制,對學校、醫(yī)院、賓館飯店、商場超市、集貿(mào)市場、文化娛樂場所,以及小區(qū)、小工廠、小作坊等人員集中區(qū)域進行定期巡查,及時發(fā)現(xiàn)、修復損壞消防設施。

十七、建立車站環(huán)境秩序常態(tài)管理機制,常態(tài)開展環(huán)境秩序綜合整治,確保環(huán)境整潔、交通有序、服務規(guī)范。

十八、建立公共交通從業(yè)人員定期培訓、定期考核和社會監(jiān)督工作機制,加強出租車、公交車培訓教育管理,加大對違章、不主動出票和被投訴人員的懲處力度,加強監(jiān)管,提升行業(yè)文明服務水平。

十九、建立“黑頭車”依法打擊工作機制,加強交通運營市場管理,規(guī)范網(wǎng)約車運營行為,強化交通重點部位巡查,依法取締“黑頭車”和載人三輪車。

二十、建立主城區(qū)公交站牌常態(tài)巡查維護、定期清潔修復機制,及時修復、更新破損公交站牌。

二十一、建立社區(qū)協(xié)商機制,出臺池州市社區(qū)協(xié)商機制相關(guān)文件,督促社區(qū)貫徹實施。

匯報材料范文范文通用篇十三

各位領(lǐng)導、各位專家:。

我們工程建設監(jiān)理公司,受xx學院的委托,對西區(qū)經(jīng)濟適用住房工程實施施工階段監(jiān)理工作。經(jīng)建設、設計、監(jiān)理和施工四方的團結(jié)奮斗共同努力,于10月23日已勝利竣工。下面簡要介紹一下監(jiān)理工作情況。

一、我公司承擔的任務。

我公司受院領(lǐng)導的委托,在營房處的領(lǐng)導下,承擔了本工程施工階段的監(jiān)理任務。監(jiān)理范圍為土建工程、給排水工程、采暖工程、通風工程、電氣安裝工程和初裝飾裝修工程。主要工作是嚴格落實呈報的監(jiān)理規(guī)劃,嚴格按照設計圖紙和國家標準規(guī)范執(zhí)行監(jiān)理職責,現(xiàn)已圓滿的完成了任務。在整個施工監(jiān)理過程中,我們的工作自始至終都得到了指揮學院各級領(lǐng)導的大力支持,指導和關(guān)懷在這里表示衷心的感謝!

該工程是指揮學院重點工程,又牽動著老干部的切身利益,所以本工程從一開始就受到學院各級領(lǐng)導的高度重視和關(guān)懷,并對工程做出了:“選擇好的施工隊伍,采用優(yōu)質(zhì)的建筑材料,精心設計,精心施工,把工程建成優(yōu)質(zhì)工程”的重要指示。營房處領(lǐng)導在開工初期,就及時召開了由甲方、設計、總承包、監(jiān)理參加的四方會議,對工程的進度、質(zhì)量、安全和投資方面都做了明確而具體的部署和詳細計劃安排,并為本工程的順利實施做了大量而卓有成效的準備工作:在選擇施工隊伍上,認真進行了招標工作,選擇了具有甲級資質(zhì)和豐富施工管理經(jīng)驗的北京城建三公司做為總包;建筑鋼材選用首鋼優(yōu)質(zhì)鋼筋;主體結(jié)構(gòu)采用的是攪拌站的優(yōu)質(zhì)商品混凝土澆注。因此,為把該項目建成優(yōu)質(zhì)工程給了強有力的支持和保障。在施工過程中,院務部和營房處領(lǐng)導,分階段定期召開工程碰頭會和各種專題會議,親自收集工程進度,質(zhì)量和安全等方面的問題和意見,督促檢查及時解決問題,并切每一次都為下步工作,做出明確而具體指示和詳細的工作安排。所以本工程從一開始就處于嚴格監(jiān)督管理的受控狀態(tài)。尤其是安全工作建設方更是高度重視,營房處領(lǐng)導多次把社會上其他工地發(fā)生安全事故報道文章,批示轉(zhuǎn)發(fā)各施工單位,組織學習吸取教訓,都產(chǎn)生很好的效果。所以本工程整個施工過程沒有發(fā)生一起傷亡事故。營房處具體管理工程的同志,發(fā)揚了艱苦奮斗雷厲風行的工作作風,每天不離施工現(xiàn)場及時排憂解難,把大量施工過程出現(xiàn)的質(zhì)量,技術(shù),安全等問題解決在萌芽狀態(tài)。為工程的順利實施創(chuàng)造了有利條件。所以是他們?yōu)楣こ痰母邩藴矢哔|(zhì)量完成做出了貢獻。

二、我們的主要做法。

1公司領(lǐng)導高度重視。監(jiān)理合同簽訂后,我公司領(lǐng)導及時召開會議,反復強調(diào)xx學院西區(qū)經(jīng)濟適用住宅樓的重要性,要求總監(jiān)組織制定科學合理的監(jiān)理規(guī)劃及落實措施。在施工期間,公司領(lǐng)導多次檢查監(jiān)理工作,有效地規(guī)范了監(jiān)理工作秩序。

2嚴格監(jiān)理控制目標。根據(jù)建設單位所確定的進度、投資和質(zhì)量目標,我們注重運用科學的手段進行目標分解,合理確定目標控制的關(guān)鍵環(huán)節(jié),對施工方提交的施工組織設計,按計劃要求分析所需的人力、材料、設備等資源和信息提出修改意見,具體指導幫助施工。同時,我們堅持做到每一監(jiān)理過程都經(jīng)過分析、反饋、對比、糾正等基本流程,充分做好事先、事中和事后控制,確保了控制目標的實現(xiàn)。

3嚴格履行監(jiān)理職責。工作中,我們注重職能作用的發(fā)揮,做到了總監(jiān)、總監(jiān)代表、監(jiān)理工程師各負其責,在明確監(jiān)理部職能和監(jiān)理人員的崗位職責情況下,共同組織編制好工程項目的監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理實施細則,較好完成了對工程的質(zhì)量、進度、安全、和投資等的全面監(jiān)理。

4嚴格落實監(jiān)理制度。依據(jù)我們向建設方提交的監(jiān)理規(guī)劃,我們著重堅持了以下工作制度:一是認真落實設計文件、圖紙審查制度;二是始終堅持技術(shù)交底制度;三是落實監(jiān)理例會和月報制度;四是落實材料、構(gòu)配件檢驗及復驗制度;五是重點部位和關(guān)鍵工序的旁站監(jiān)理制度;六是落實好監(jiān)理報告、監(jiān)理日志和會議制度。

最后,我代表建設監(jiān)理公司,向各位領(lǐng)導、專家的關(guān)心、支持和幫助,表示衷心地感謝!

匯報材料范文范文通用篇十四

中共樂清市保密委員會:

貴局于20xx年5月23日對我局保密管理情況進行了檢查,并在保密工作整改通知書(樂密督〔20xx〕22號)中提出存在的問題和處理意見,我局已針對通知書中指出的問題和意見逐一進行整改,現(xiàn)將整改情況報告如下。

我局領(lǐng)導十分重視保密工作,特別是5月23日檢查出涉密計算機存在1條非涉密u盤使用記錄和非涉密計算機存有2個密級文件后,當天下午,局黨組書記、局長項昌林立即召開中層以上干部會議,要求局辦公室和網(wǎng)絡中心的工作人員,嚴格按照《保密法》和上級有關(guān)保密規(guī)定對涉密計算機、涉密u盤、涉密文件、非涉密計算機等全局各科室所有的計算機進行檢查,切實做到有錯必改,確保不再出現(xiàn)類似問題。因保密檢查技術(shù)設備的限制,6月7日,我局邀請保密局技術(shù)人員再次到局相關(guān)科室進行檢查,沒有發(fā)現(xiàn)涉密隱患。6月8日,局主要領(lǐng)導在全體干部職工會議上進行了通報,并組織學習了《日常保密管理須知》,要求各科室負責人對保密工作必須包干負責。

(一)關(guān)于涉密計算機存在1條非涉密u盤使用記錄等問題的整改情況。

6月7日,我局聘請了計算機高級技術(shù)人員對涉密計算機的c盤進行了多次格式化。對涉密計算機上的移動存儲介質(zhì)、辦公自動化設備進行重新安裝,設置了16位的密碼。并對非涉密u盤按規(guī)定進行處理。對涉密、辦公、信息傳遞等不同用途的移動存儲介質(zhì)進行嚴格區(qū)分,加強動態(tài)管理,杜絕交叉使用。

(二)關(guān)于副局長辦公室非涉密計算上密級文件問題的整改情況。

5月23日下午,局辦公室工作人員對副局長辦公室非涉密計算上的密級文件內(nèi)容完全修改后進行刪除,清空回收站,最后用清理軟件進行再清理。隨后,對全局所有的計算機都進行排查清理,均無發(fā)現(xiàn)密級文件。

針對我局保密工作存在的問題,局黨組領(lǐng)導認真學習6月25日市委副書記張亨利同志批示,及時做好整改,切實加強對保密工作的組織領(lǐng)導。確定黨組書記項昌林為局保密工作總負責人,黨組成員楊浩鋒為具體負責人,規(guī)定每月進行一次保密知識的學習和一次保密工作的內(nèi)部檢查,切實提高全體干部職工的保密意識,落實保密工作責任制,杜絕發(fā)生泄密事件。

匯報材料范文范文通用篇十五

黃浦江畔,麗娃河邊,有一群美麗的知識女性,在三尺講臺傳播著科學知識的種子,在教書育人的崗位彰顯人生的價值。她們就是華東師范大學學前教育與特殊教育學院的女教師們。學院共有教師97名,其中女教師66人,是一個典型的以女性為主體的高校教學科研單位。從院黨政領(lǐng)導到學科帶頭人,有81%以上為女性。本著服務全國、服務上海的宗旨,女教師們展示出巾幗不讓須眉風貌,支撐起學院建設的大半邊天。

在改革開放的春風中,學院的女教師們在成長,在發(fā)展,同時也給學院發(fā)展、學科建設帶來了翻天覆地的巨變。讓我們把時光回溯到1997年,那一年學院剛剛成立。華東師范大學教育學系的學前教育學專業(yè)、心理學系的特殊教育專業(yè)、上海市幼兒師范高等專科學校和上海市南林師范學校合并組建了華東師范大學學前教育與特殊教育學院。學院的建立旨在重點發(fā)展兩大優(yōu)勢學科即學前教育學和特殊教育學。萬事開頭難。還記得深居陋巷的教學樓,每逢下雨教師們要走過泥濘的小路給學生上課;還記得三四位教師共用一個辦公桌,每次上課都要大包小包背到學校;還記得每逢周三學院開會都要坐著校車,長途跋涉趕往另一校區(qū)。女教師不怕苦不怕累,投入到學院建設工作中。五年之后,嶄新的教學樓田家炳教育書院猶如東方之珠屹立于美麗的師大校園,這里也成為女教師們施展才華的廣闊舞臺。

女教師們堅守崗位,無私奉獻,譜寫學院發(fā)展的新篇章。在學院創(chuàng)建之初,側(cè)重教學,科研力量極為薄弱。女教師們分析現(xiàn)有差距,制定發(fā)展目標,苦練科研基本功。在學前教育、特殊教育的科學研究領(lǐng)域開墾挖掘,播種收獲。一項項研究項目通過立項,一份份研究報告獲得認可,十年磨一劍,學院的科研力量逐漸壯大,科研氛圍日益濃郁,科研實力越發(fā)雄厚。20xx年學院被評為上海市第六屆教育科研工作先進集體。學前教育和特殊教育這兩個專業(yè)被評為上海市重點學科,建成了學前教育和特殊教育兩個新興學科博士點。特殊教育學科在全國居于領(lǐng)先地位,學前教育學科在全國具有很強的影響力,這些都凝聚著學院女教師們的辛勤勞作,凝聚著學院女教師們的聰明才智。

近年來,全院女教師投身巾幗文明崗的建設,立足創(chuàng)建,取得一些成績,總結(jié)如下。

學院女教師在思想上嚴格要求自己,努力提升自己的政治素養(yǎng),保持堅定的政治立常女教師中65%的為共產(chǎn)黨員,在工作崗位中發(fā)揮著先鋒模范作用。在危急關(guān)頭,總是共產(chǎn)黨員沖在最前面。每年三月義務獻血,女教師們走出書卷,奔赴醫(yī)院,卷起衣袖,無償獻血。為了教學工作的需要,有的黨員產(chǎn)假還沒結(jié)束,就走上講臺、執(zhí)鞭教學。20xx年5月12日,一場突如其來的地震發(fā)生了。女教師們積極行動起來,自發(fā)捐款6萬余元。共產(chǎn)黨員主動傾囊相助,積極遞交特殊的黨費。連生病休假的老師也委托家人遞交黨費。用實際行動譜寫了一首大愛無疆的頌歌。

學院女教師積極開展黨建研究,連續(xù)多年分獲上海市科教黨委系統(tǒng)黨建研究成果一等獎、二等獎。學院黨建研究工作有三大特色:一是講究課題與學院中心工作的密切結(jié)合和可持續(xù)發(fā)展,申報的黨建課題均是與學院學科建設、人才培養(yǎng)有重大影響的課題,且逐年深入;二是注重黨建研究方法的創(chuàng)新。幾年來根據(jù)課題要求和實踐要求,先后探索過將量的研究、質(zhì)的研究、行動研究應用于黨建研究中,取得很好的效果;三是,課題組成員吸收非黨的高學歷的青年教師參加。兩位非黨員教師通過參與課題研究,提高了對黨的認識,產(chǎn)生了加入黨組織的愿望。

積極參與學生黨員培養(yǎng)發(fā)展工作,為革命事業(yè)培養(yǎng)接-班人。黨員教師平時關(guān)心學生中入黨積極分子的思想動態(tài),幫助他們端正入黨動機,形成正確的人生觀和價值觀,樹立為人民服務的觀點。新形勢下培育優(yōu)秀人才加入黨的大家庭,壯大黨的隊伍的同時更加注重保證這支隊伍的質(zhì)量。

學院目前有學前教育專業(yè)、特殊教育專業(yè)、綜合藝術(shù)教育專業(yè)、心理學特殊教育方向、言語科學專業(yè),專業(yè)種類很多,學生人數(shù)眾多,女教師們承擔了繁重的本科教學任務。受上海市教委的委托,她們又擔當了上海市幼教教師培養(yǎng)任務。教學中她們緊跟國內(nèi)外理論發(fā)展前沿,探索新的教學方法,用先進的教育理念開展教學。她們還組建了教學團隊,大家共同探討教學計劃,研究教學方案。尤其是有經(jīng)驗的教師將寶貴的經(jīng)驗毫無保留地傳授給新上崗的教師。學院還經(jīng)常組織教學觀摩活動,幫助青年教師提高教學技能。

許多女教師不固步自封,力求創(chuàng)新。積極參與到各級課程教學改革建設項目,完善和發(fā)展所講授的課程,將傳統(tǒng)課程煥發(fā)出新的生命力。其中有女教師擔綱的5門主干課程獲得上海市精品課程。通過課程建設,女教師們編寫了學前教育、特殊教育專業(yè)課程教材。在課程建設的過程中,教學技能也獲得了質(zhì)的提高,產(chǎn)生了質(zhì)的飛躍。3名女教師獲得學校教學技能特等獎以及二等獎等。

自20xx年9月起特殊教育系開始招收視障學生入學。四年多的實踐中,有20多人次的教師為視障大學生提供課程電子學習材料,放棄休息時間課后進行輔導,幫助他們順利完成學業(yè)。這些視障大學生能夠很好地適應大學生活,同時他們自強不息的精神,也成為普通大學生前進的動力。

20xx年起學校招收免費師范生。學院響應學校的號召,為50名免費師范生制定培養(yǎng)計劃,關(guān)心他們的學習生活,為他們創(chuàng)造良好的學習和生活環(huán)境,從而為中西部教育師資的培養(yǎng)貢獻自己的一份力量。

隨著招生規(guī)模的擴大,學生管理工作也變得艱巨,富有挑戰(zhàn)性。學院有一支實力雄厚的以女性為主體的專兼職輔導員隊伍。如今的大學生之間個別差異很大,對集體活動的熱情不高。輔導員通過形式多樣的活動增強班級的凝聚力。學院團委結(jié)合專業(yè)特色和學生興趣引導學生積極參加各種社會實踐,取得驕人的成績,多次獲得學校團委的表彰。

教師的神圣職責就是教書育人。學生在工作崗位取得的成績也會讓我們興奮不已。我們的桃李遍布祖國的大江南北,昔日的學子今天已經(jīng)成為特殊學校的校長、幼兒園的園長。其中“全國十佳教師”上海市盧灣區(qū)輔讀學校校長何金娣曾經(jīng)就是我們的學生。

匯報材料范文范文通用篇十六

根據(jù)市教育局的統(tǒng)一部署和要求,今年四月份以來,我校開展了以“基本隊伍、基本陣地、基本活動、基本制度、基本保障”為主題的五個基本建設活動。該項工作由于領(lǐng)導重視,精心組織,廣大黨員積極參與,取得了實實在在的成效?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

(一)加強領(lǐng)導,精心組織。

我校把“五個基本建設”活動作為今年黨建工作的一項重要內(nèi)容來抓,專門成立了“五個基本建設”活動領(lǐng)導小組,由黨總支書記、校長李輝任組長,各副校長任副組長,并下設辦公室具體負責活動的日常工作。同時,結(jié)合我校實際,制定了具體的工作方案,明確了指導思想、總體目標、時間安排、主要內(nèi)容和有關(guān)要求,從而確保了“五個基本建設”活動扎實有效地開展。

(二)大力宣傳,營造氛圍。

為營造開展“五個基本建設”活動的良好氛圍,統(tǒng)一黨員干部的思想認識,我們采取分初中、高中、行政三個支部召開動員大會,同時通過出校園網(wǎng)專欄、櫥窗專欄、簡報、召開座談會等形式,認真做好宣傳發(fā)動工作。共召開動員大會3次,出學習專欄1期,召開座談會2次。通過宣傳,使廣大黨員干部充分認識開展“五個基本建設”的重大意義,明確開展“五個基本建設”活動的時間安排、主要內(nèi)容和有關(guān)要求,積極參與開展“五個基本建設”活動。

(三)突出重點,狠抓落實。

1、建設穩(wěn)定可的基本隊伍。

為切實抓好黨員隊伍建設,我們主要采取了如下措施:一是樹立總支書記抓黨建的“主業(yè)”意識。我校黨總支書記李輝校長高度重視黨建工作,充分認識到只有建立穩(wěn)定可的基本隊伍,黨的基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用才能得到充分發(fā)揮,才能為本單位各項工作開展提供強有力的組織保證。在實際工作中,堅持做到一手抓黨建,一手抓業(yè)務,使我校各項工作都取得了可喜的成績。二是切實加強領(lǐng)導班子建設。黨總支設一名書記,配備了4名總支委員(其中設一名專職委員),并嚴格按照“團結(jié)、務實、廉潔、高效”的要求,抓好領(lǐng)導班子建設,使總支班子真正成為帶領(lǐng)全校黨員干部職工做好我校教育工作的“火車頭”。三是抓好黨員隊伍建設。以思想政治建設為重點,組織黨員干部學習黨的xx大精神、《中國共產(chǎn)黨章程》等理論知識和開展業(yè)務技能知識的學、比、趕、幫等實踐活動,不斷提高黨員干部的理論素養(yǎng)和實際工作能力,打造專業(yè)技術(shù)型和執(zhí)法型隊伍,不斷增強我局黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、設立標準規(guī)范的基本陣地。

基層黨組織基本陣地是基層黨風廉政建設的工作平臺,是五個基本建設的基礎(chǔ)。為抓好基本陣地建設,我們設立黨總支辦公室、黨員活動室以及培訓室和文體娛樂室,確保了黨員學習培訓有地方,黨組織的活動有場所。同時,在校內(nèi)設立黨務公開欄,定期將黨建工作年度計劃及落實情況、黨費收繳情況、干部任免、發(fā)展黨員、辦事依據(jù)、程序、時限以及黨建工作進展情況等進行公開,以增大黨建工作的透明度。

3、開展務實有效的基本活動。

我們按照“五個基本建設”的要求,認真抓好黨的各項活動。一是開展“五個一”活動。原則上每周召開一次班子會,每季度召開一次支部黨員大會,每年召開一次總結(jié)評比和民主生活會,每半年研究一次青年教師工作。特別是注重組織黨員學習新黨章、科學發(fā)展觀等知識,不斷提高黨員的理論和業(yè)務水平。二是積極開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。目前,學校已經(jīng)分支部開展了全員動員,同時制定了工作計劃。在黨員教師中,開展了黨風廉政的征文、書畫比賽(正在進行中)。三是組織外出參觀學習。計劃在十一月份,組織全體黨員到革命根據(jù)地井岡山參觀學習,讓黨員干部了解中國革命的歷史,樹立堅定的理想信念。通過開展一系列務實有效的黨建活動,提高黨員參與活動的積極性,增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

4、建立可行管用的基本制度。

健全完善學校黨建工作制度。建立健全了《民主生活會制度》、《民主評議黨員制度》、《黨內(nèi)民主監(jiān)督制度》、《中心組學習制度》、《黨總支例會學習制度》、《黨組織參與重大問題決策制度》、《黨風廉政建設制度》、《黨員教育管理制定》、《黨務公開制度》等工作制度,使黨建工作有章可循。黨建工作逐步走上規(guī)范化管理軌道。

5、規(guī)范必要可的基本保障。

必要的經(jīng)費是做好黨建工作的前提條件。為保障黨建活動經(jīng)費,確保黨建工作有聲有色地開展,我們將黨建工作所需經(jīng)費列入單位年度經(jīng)濟預算。主要用作辦公經(jīng)費、硬件設施、組織活動、慰問金以及貧困生幫扶等。

(四)加強督查,推動工作。

我校在開展“五個基本建設”活動中,一把手經(jīng)常過問和檢查督促,及時解決活動中遇到的困難和問題,從而有力推動了活動的開展。例如,為組織黨員干部到外地參觀學習,一把手親自籌集經(jīng)費,親自選定有教育意義的活動內(nèi)容,使黨員干部外出參觀學習活動達到了預期的目的。

1、黨組織的凝聚力明顯增強。通過開展“五個基本建設”活動,支部班子成員更加團結(jié),廣大黨員干部職工對黨組織更加信任,能在黨支部的帶領(lǐng)下做好各項工作。

2、黨員干部職工的學習自覺性大大提高。通過開展“五個基本建設”活動,廣大黨員干部職工能自覺學習政治理論和業(yè)務知識,形成了良好的學習氛圍,隊伍整體素質(zhì)有了明顯提高。

3、有效推動了學校效能建設。通過開展“五個基本建設”活動,廣大黨員干部職工工作作風有了明顯的改進,組織觀念和工作責任心不斷增強,大家能做到敬崗愛業(yè),努力做好服務基層、服務群眾工作。

一是受辦公場地限制,陣地建設仍需要進一步改進;

二是對黨員的教育管理不夠嚴格,黨員活動內(nèi)容不夠豐富;

三是執(zhí)行黨建工作制度方面存在不足。

針對“五個基本建設”活動中的存在問題,在下一階段黨建工作中,我們將重點抓好如下幾方面工作:

一是抓隊伍。加強班子建設,抓好發(fā)展新黨員工作,強化黨員的日常教育管理,努力建設一支政治合格、業(yè)務精通的黨員干部隊伍,為開創(chuàng)我校工作新局面提供有力的組織保障。

二是抓陣地。嚴格按照上級要求完善黨員活動陣地建設,確保黨員活動陣地達標。

三是抓活動。在開展好“三會一課”的同時,注重創(chuàng)新黨組織活動形式,提高黨員參與活動的積極性和活動效果。

四是抓制度。進一步完善黨建工作制度,逐步建立黨建工作的長效機制。

五是抓保障。堅持將黨建工作經(jīng)費作為單位的一項重要經(jīng)濟開支項目,列入單位年度經(jīng)濟預算。對臨時性的黨建工作經(jīng)費,做到優(yōu)先落實解決。

匯報材料范文范文通用篇十七

根據(jù)建立和諧社會的總體要求和自治區(qū)、自治州有關(guān)平安建設的文件精神,結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)實際,我們制定了20xx年度全縣衛(wèi)生系統(tǒng)平安衛(wèi)生建設總體目標和具體目標??傮w目標是:群眾對醫(yī)療衛(wèi)生服務的滿意度達85%;縣直醫(yī)療單位不發(fā)生刑事犯罪案件,確保不發(fā)生重大人員傷亡和財產(chǎn)損失惡性案件、重大惡性治安案件;廣泛開展衛(wèi)生法制教育,大力提高衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工法律意識,堅持依法行政。具體目標:一是以農(nóng)村新型合作醫(yī)療、鄉(xiāng)村兩級衛(wèi)生機構(gòu)規(guī)范化建設和農(nóng)村改廁為龍頭,抓好農(nóng)村的“平安衛(wèi)生”工作;二是完善重大疾病預防控制體系和突發(fā)公共衛(wèi)生事件醫(yī)療救治體系建設,防止傳染病暴發(fā)流行;三是確保醫(yī)療衛(wèi)生市場秩序運行良好,保證廣大人民群眾公共衛(wèi)生安全;四是認真落實信訪工作責任制,盡力維護社會安定;五是維護醫(yī)療衛(wèi)生單位正常的工作生活秩序。

(一)加強領(lǐng)導,強化責任,齊抓共管,全面落實了平安建設責任制。成立了由局長任組長、分管領(lǐng)導為副組長、局直屬各單位第一責任人為成員的縣衛(wèi)生系統(tǒng)社會治安綜合治理和平安建設工作領(lǐng)導小組。局長作為第一責任人,親自抓,負總責,分管領(lǐng)導具體抓,各單位密切配合,齊抓共管,形成了強大合力,做到不推諉扯皮,一旦發(fā)生涉及社會穩(wěn)定和安全生產(chǎn)的重大問題,確保主要領(lǐng)導到一線指揮。制定了年度工作計劃、創(chuàng)建工作進度計劃和創(chuàng)建工作措施,各醫(yī)療衛(wèi)生單位都把建設“平安衛(wèi)生”作為一項重要的政治任務,放在重要位置,切實加強領(lǐng)導,精心組織,周密部署,穩(wěn)步實施。同時,我們還加強了決策目標、執(zhí)行責任、考核監(jiān)督三個體系建設,層層落實責任制和責任追究制,嚴格考核,對因領(lǐng)導不力、責任不明確、工作不落實、造成不良后果的,追究有關(guān)領(lǐng)導和人員的責任。

(二)加強政治思想教育和法制宣傳工作,提高干部職工對平安建設工作重要性的認識。一是認真組織衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工學習科學發(fā)展觀和和諧社會建設方面的一系列理論思想和自治區(qū)、自治州關(guān)于平安建設方面的一系列文件精神,深入剖析工作中存在的矛盾和問題,有針對性地解決實際問題;二是以“建設平安博湖、構(gòu)建和諧社會”為主題,廣泛宣傳黨的xx大、自治區(qū)、自治州深入開展平安建設的有關(guān)指示精神;三是向全體干部職工宣傳開展“嚴打”、“集中整治”斗爭的成果。加強宗教政策、法律、法規(guī)的宣傳,提高信教群眾依法進行宗教活動的意識,自覺抵制非法宗教活動。

(三)以新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度、農(nóng)村改廁和鄉(xiāng)、村兩級衛(wèi)生機構(gòu)規(guī)范化建設為突破口,切實加強農(nóng)村衛(wèi)生工作。認真貫徹黨和國家關(guān)于“三農(nóng)”問題的方針政策,從根本上解決農(nóng)牧民關(guān)心的看病難、看病貴問題,改善農(nóng)民基本醫(yī)療衛(wèi)生服務質(zhì)量,防止農(nóng)民因病致貧、因病返貧,解除農(nóng)民后顧之憂。自新型農(nóng)牧區(qū)合作醫(yī)療實施以來,我縣農(nóng)牧民參合就診率和住院率有較大提高,實施新型農(nóng)村合作醫(yī)療使農(nóng)牧民得到實惠,減少了農(nóng)牧民群眾“小病扛,大病拖”現(xiàn)象的發(fā)生,有效緩解了農(nóng)牧民看病難、看病貴的問題。

(四)大力整頓和規(guī)范市場衛(wèi)生秩序。今年以來,開展了“春節(jié)”、“五·一”、“十·一”等重大節(jié)日期間食品衛(wèi)生聯(lián)合大檢查及人大、政協(xié)“兩會”等重大活動的現(xiàn)場衛(wèi)生監(jiān)督。開展了食品衛(wèi)生、旅游景點、化妝品市場專項檢查,下發(fā)責令整改通知書5份。

(五)認真貫徹落實《信訪條例》。完善信訪工作機制,落實調(diào)研排查、信訪督查、信訪戶回訪制度,認真開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作,堅持早抓、抓小、抓苗頭,最大限度地控制和減少集體上訪、重復上訪的發(fā)生。

(六)維護醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的正常工作生活秩序。根據(jù)醫(yī)療衛(wèi)生單位現(xiàn)狀,建立健全了消防安全教育培訓巡查制度。各單位均明確責任人員定期巡查消防安全工作,嚴格有毒有害化學試劑、毒麻藥品等的安全保存、使用問題。各單位都有警衛(wèi)負責安全保衛(wèi)工作,實行晝夜值班巡查制度,突出抓好辦公樓、家屬院及單位車輛的安全管理,堅持人防、物防相結(jié)合,增強了治安防控的針對性和時效性。

(七)積極開展精神文明建設活動。以精神文明建設、醫(yī)德醫(yī)風建設為重點,把精神文明建設與衛(wèi)生建設、業(yè)務工作同部署、同落實,努力改進工作作風。制定了《醫(yī)德醫(yī)風考評實施方案》,引導廣大醫(yī)療衛(wèi)生工作者牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,堅持忠誠為人民服務的理想信念。在全系統(tǒng)開展了醫(yī)學倫理新理念學習培訓,176人參加了培訓。強化對干部職工和醫(yī)務人員的教育和管理,在5·12汶川大地震發(fā)生后,組織縣紅十字會向災區(qū)募捐現(xiàn)金28786.86元。在5·12護士節(jié)利用百日廣場文化活動,舉辦“天使之歌”歌舞晚會,對博湖縣第一屆“十佳護士”進行了表彰,營造了“廉潔行醫(yī),崇尚科學”的輿論氛圍。

(八)維護女職工的合法權(quán)益。衛(wèi)生系統(tǒng)女職工占大多數(shù),為充分發(fā)揮廣大婦女的積極作用,保護女職工的利益,制定了女職工有關(guān)待遇和權(quán)利保護制度,開展了“三八”婦女節(jié)慶祝、組織女職工到喇嘛廟進行植樹、評選“十佳護士”等活動,同時開展了“示范戶”活動,衛(wèi)生局命名了39戶為示范戶。

(一)深入排查,化解矛盾,全力為經(jīng)濟建設服務。一是進一步健全完善了單位矛盾糾紛調(diào)解工作。按照“預防為主、教育疏導、依法處理、防止激化”的原則,抓排查及時調(diào)處,抓預防強化源頭控制,切實把各種矛盾糾紛化解在基層,化解在內(nèi)部,消除在萌芽狀態(tài),防止大規(guī)模群體性事件的發(fā)生。二是加強下屬各單位矛盾糾紛排查調(diào)解工作的指導。充分發(fā)揮衛(wèi)生局調(diào)解組織在排查調(diào)處矛盾糾紛中的作用。幾年來,縣衛(wèi)生局舉辦了多期法律業(yè)務知識培訓班,提高了各級醫(yī)療機構(gòu)的調(diào)解水平。由于在工作中注重方式方法,未發(fā)生一起因調(diào)解不成致使糾紛激化的事件,為全縣社會治安的穩(wěn)定做出了努力,較好地發(fā)揮了本系統(tǒng)第一道防線的作用。

(二)加強法制宣傳、提高群眾的法制意識。在今年的綜治工作中,我們把法制教育放在重要位置來抓,深入開展衛(wèi)生法律法規(guī)普及活動,不斷提高人民群眾的法律意識。針對衛(wèi)生系統(tǒng)法律法規(guī)規(guī)章較多的現(xiàn)象,我局結(jié)合“五五”普法活動,利用宣傳單、懸掛橫幅、廣播電視、宣傳欄等媒介,認真宣傳《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《食品衛(wèi)生法》、《母嬰保健法》、《職業(yè)病防治法》、《傳染病防治法》、《獻血法》、《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》、《公共場所衛(wèi)生管理條例》等衛(wèi)生法律法規(guī),積極開展依法治理工作,創(chuàng)造良好的醫(yī)療衛(wèi)生工作秩序。

(三)建立健全管理制度,完善管理網(wǎng)絡。幾年來,縣衛(wèi)生局制定了《博湖縣突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案的通知》、《博湖縣突發(fā)公共事件醫(yī)療衛(wèi)生救援應急預案》、《博湖縣食物中毒事故處理預案》、《博湖縣甲型肝炎重大疫情應急處理預案(試行)》等預案。各醫(yī)療衛(wèi)生單位分工明確、互相協(xié)作,為綜合治理工作創(chuàng)造了良好的外部條件。同時,制定了《門衛(wèi)管理制度》、《平安建設和綜合治理領(lǐng)導責任制》、《重大情況報告制度》等制度,把各項制度的實施具體落實到單位及個人,嚴格落實職責要求,做到有布置、有檢查、有匯報,責任明確。文件、記錄、材料、小結(jié)等管理實行統(tǒng)一歸檔管理。由于制度完善,管理到位,為綜合治理工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。

(四)認真開展專項治理和集中整治工作。開展了自行車防盜、流動人口和出租房屋、執(zhí)法監(jiān)督、節(jié)日會議期間等專項整治工作。在自行車、出租房屋、流動人口和出租房屋等專項整治工作中成立了專項整治行動領(lǐng)導小組,并積極進行各項專項整治隱患宣傳動員和調(diào)查摸排工作,對突出問題和主要問題進行解決。每逢節(jié)假日都專門召開專題會議,安排部署安全防范工作。同時,嚴格制度,對所有干部職工提出了嚴格的考勤制度,實行24小時領(lǐng)導帶班、干部值班制度,嚴格值班紀律,值班干部一律不能出現(xiàn)脫崗、睡崗、醉崗等現(xiàn)象。20xx年衛(wèi)生系統(tǒng)沒有發(fā)生一例違法治安案件,無重大惡性案件,無重大火災事故,無群體性械斗,無吸毒販毒人員。

(五)加大安全保衛(wèi)設施資金投入。在重點部位嚴格落實“人防、物防、技防”要求,這幾年單位在人力、物力、財力方面都給予了極大的投入。衛(wèi)生局在監(jiān)控設備、財務室防盜門安裝,制作宣傳牌等方面投入了1.5萬元。今年在經(jīng)費緊張的情況下又投資1萬余元修建了自行車車棚,從而使硬件設施逐步完善,達到了“三防”要求。縣直各醫(yī)療單位都安裝了監(jiān)控系統(tǒng),制作了永久性宣傳牌,重點科室安裝了防盜門和防盜窗,修建了自行車棚及單位和家屬樓柵欄等。其中:縣醫(yī)院投入資金17萬元,縣蒙醫(yī)院投入資金4.7萬元,縣疾控中心投入資金3萬元,縣婦幼保健院投入資金2.2萬元。

(六)加強出租房屋和流動人口登記管理工作??h衛(wèi)生局及縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位租房戶共16戶,流動人口18人。通過加大對出租房屋人員宣傳教育,嚴格落實出租房主或出租人的治安責任,要求出租房屋人員逐戶簽定治安責任保證書,督促租房人依法履行登記、宣傳和報告的責任,擔負起發(fā)現(xiàn)、報告出租房屋中違法犯罪活動情況的責任,起到了調(diào)動出租房屋人員參與治安管理的積極性和有效遏制犯罪現(xiàn)象發(fā)生的作用。

一是個別領(lǐng)導職工的安全防范意識不強,領(lǐng)導帶班、值班制度落實不夠;。

二是宣傳教育工作開展力度還不夠,長抓不懈的思想還不牢。

在今后的工作中,我們將正視存在的問題與不足,狠抓治安防范各項措施和領(lǐng)導責任制的落實,不斷探索平安創(chuàng)建的新路子、新經(jīng)驗,做到經(jīng)常性管理與檢查督促相結(jié)合,加大綜合治理力度,重點要抓好以下六項工作,給我縣經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定創(chuàng)造—個良好的衛(wèi)生環(huán)境。

(一)完善公共衛(wèi)生應急體系,全力維護公共衛(wèi)生安全。根據(jù)我縣實際,遵循預防為主、常備不懈的方針,健全突發(fā)公共衛(wèi)生事件的預警機制與應急體系,努力把突發(fā)事件處理好,維護群眾健康和社會穩(wěn)定,做到防患于未然。

(二)加強社會治安綜合治理整體聯(lián)動防范體系建設,鞏固平安建設工作。高度重視醫(yī)療安全生產(chǎn)工作,把醫(yī)療安全落實到每個單位、每個方面、每個環(huán)節(jié)。深入開展醫(yī)療市場和食品安全專項整治活動,確保人民健康。

(三)推進黨風廉政建設和精神文明建設,以黨風帶作風,進一步激發(fā)廣大干部職工建設“平安衛(wèi)生”工作的積極性。積極開展“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動,貫徹落實衛(wèi)生部等七部委《關(guān)于創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動的意見》,維護好醫(yī)院正常診療秩序,確保醫(yī)療活動安全,建立和諧健康的醫(yī)患關(guān)系。

(四)切實解決群眾看病貴、看病難的問題。切實做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,努力構(gòu)筑農(nóng)民醫(yī)療保障體系。推進城鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生服務體制改革,加強行風建設。擴大藥品招標采購制度,繼續(xù)推行“一日清單”、單病種限價制度,切實解決群眾看病貴、看病難的問題。

(五)加強衛(wèi)生運行機制管理,構(gòu)建和諧衛(wèi)生。緊扣發(fā)展第一要務,深入開展“醫(yī)院管理年”活動,努力提高服務質(zhì)量,處理好干群關(guān)系,不斷創(chuàng)新機制和規(guī)范醫(yī)療信用秩序。

(六)層層落實責任制,努力做好衛(wèi)生信訪工作。繼續(xù)抓好矛盾糾紛排查調(diào)處工作,加強矛盾糾紛排查體系建設,對衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)的矛盾糾紛做到提前預防、及時處置,切實把矛盾和問題解決在萌芽狀態(tài),從源頭上預防和減少矛盾糾紛,確保不出現(xiàn)影響社會穩(wěn)定的群體性事件。

匯報材料范文范文通用篇十八

我校認真貫徹學習國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要,全面推進義務教育,不斷提升學校辦學條件。學校在xx區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)教育局的正確領(lǐng)導與指導下,認真貫徹執(zhí)行上級相關(guān)文件精神,扎實推進學校義務教育均衡發(fā)展各項工作,現(xiàn)將學校開展廣西壯族自治區(qū)義務教育均衡發(fā)展的工作情況匯報如下:

xx小學座落在風景秀麗的江畔,毗鄰風景怡人的xx公園,校園環(huán)境優(yōu)美。學校創(chuàng)辦于1945年,20xx年校由政府收編并入我校。我?,F(xiàn)有教學班21個,教職工59人,學生948人。其中進城務工人員子女656人占全校學生數(shù)的70%。大班額共7個,其中人數(shù)最多班級為52人。學校有各類功能室11間,總面積680平方米。近幾年在xx區(qū)教育的領(lǐng)導和大力支持下以及學校不斷努力下,學校辦學條件逐漸完善,投入金額逐年增加,增添功能室儀器和設備,能基本滿足學校教學輔助用房要求,確保了學校正常的教學秩序。

根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)義務教育學校辦學基本標準達標評估表》的細則要求,學校對評估內(nèi)容的3項一級指標和9項二級指標進行了認真的自查自評,自評分數(shù)為:校園校舍建設25分;儀器圖書裝備50分;教師隊伍建設20分??傆?5分,根據(jù)基本標準達標評估細則得分達標,具備了“廣西義務教育學校辦學基本標準達標評估”的條件。

1、為使學校義務教育均衡發(fā)展工作能高標準完成,根據(jù)七星區(qū)教育局通知精神和要求,我校成立了由校長、各職能部門負責人及教師代表組成的均衡發(fā)展工作領(lǐng)導小組:

組長:(校長)。

副組長:(黨支部書記)、(黨支部副書記)、(副校長)。

組員:

認真組織學習《xx市人民政府教育督導團關(guān)于印發(fā)xx縣域義務教育均衡發(fā)展督導評估實施方案的通知》(市督導團〔20xx)7號)等文件,嚴格按照評估標準,查找問題,采取有效措施。及時檢查評估進展情況和指導、協(xié)調(diào)評估工作,領(lǐng)導小組定時、定人、定地點召開會議,交流、匯報各組工作進展情況及存在問題,及時進行整改,并及時做好資料的收集整理工作。

2、學校投入大量的人力、物力、財力到功能室建設中,保障了學校義務教育均衡發(fā)展工作正常、有序開展。

1、責任到人、分工明確。為了使我校義務教育均衡發(fā)展的各項工作有序開展,高標準完成各項數(shù)據(jù)和資料的收集整理工作,明確各部門和相關(guān)人員的工作任務,按照廣西壯族自治區(qū)義務教育學校辦學基本條件評估標準和要求實行人員進行分工:工作小組組長全面負責學校均衡發(fā)展全面工作,副組長具體負責,小組成員分為校園校舍建設小組、儀器圖書裝備小組、教師隊伍建設小組等,分別對照《廣西壯族自治區(qū)義務教育學校辦學基本標準達標評估表》和《廣西壯族自治區(qū)義務教育學校教學儀器、圖書及衛(wèi)生(保健)配備標準》進行全面摸底、清查,并認真對照各年度基礎(chǔ)年報表的數(shù)據(jù)與現(xiàn)有各功能室的各項數(shù)據(jù)正確無誤。

2、核實數(shù)據(jù)、查缺補漏、及時添置。為保證學校儀器圖書裝備達到評估標準,學校工作重點放在儀器圖書裝備的清查、配置采購工作上,組織相關(guān)人員對儀器圖書裝備及時清查,針對所缺的儀器圖書裝備成立采購小組,采取向上級主管部門申報和自籌資金的方式進行采購。至20xx年12月底,學校向教育局申報調(diào)撥科學、數(shù)學教學儀器122種1563件總價值35675元,學校自籌資金購置:圖書11770多冊,總計金額105980元,體育、音樂、美術(shù)、衛(wèi)生儀器32種154件,總價值44697元,學校共計投入資金150677元。學校自購教學儀器及圖書已全部到位、并已達到小學儀器配備標準。

學校在教師隊伍建設工作中,嚴格按照《廣西壯族自治區(qū)中小學教職工編制標準實施辦法(修訂)》及xx市核編文件(20xx)139號文,配備教職工,并按照《廣西壯族自治區(qū)普通中小學、幼兒園崗位設置結(jié)構(gòu)比例指導標準》,設置中級崗位。加強教師隊伍建設管理工作,努力提升教師素質(zhì)。學校為提高教師的教學能力,每學期均投入經(jīng)費組織教師參加各級各類的培訓學習,并鼓勵教師參加學歷提高的進修學習,目前我校教師學歷合格率達到100%,高于規(guī)定學歷教師所占比例96.43%。

(一)學校學生運動場地面積按照《廣西壯族自治區(qū)義務教育學校辦學基本標準(試行)》要求,尚缺2700平方米,學生課間活動、體育課受到限制,需要進一步投入資金進行建設。有一棟正在使用的教學樓為c級危房,急需進行維修加固。

(二)學校學生計算機為20xx年上級調(diào)撥,已到更換期,計算機內(nèi)存小,運行慢,有70多臺計算機無法正常使用,影響了學校信息技術(shù)課的正常教學。

(三)根據(jù)圖書配備標準,生均藏書30冊的標準,學校生均藏書27冊,尚缺3冊。

(四)學校有7個班的學生人數(shù)超過45人/班的標準,其中人數(shù)最多的班級有52人。

(一)認真對照《廣西壯族自治區(qū)義務教育學校辦學基本標準達標評估表》的評估標準和相關(guān)文件精神,扎實推進我校義務教育均衡發(fā)展工作,縮小差距,提升辦學條件。

(二)加大學校基礎(chǔ)設施和功能室建設的資金投入,對各類教學儀器做到及時排查、及時購置添加,確保各類教學儀器配備達到配備標準,保障正常的教學秩序。

(三)認真做好各功能室、教學儀器的管、建、配等工作,充分發(fā)揮功能室的教學功能,保障學校的正常教學秩序。

(三)在今后學校義務教育均衡發(fā)展工作中,不斷總結(jié)經(jīng)驗,加大資金投入,努力提高學校辦學條件,完善設施、儀器建設等工作,滿足教學要求,使學?;巨k學條件更上一層樓。

匯報材料范文范文通用篇十九

根據(jù)市教育局年初學校安全綜治工作會議精神和市教育局20xx年學校安全工作行事歷的工作內(nèi)容,結(jié)合學校實際,一年來,我校認真貫徹市教育局的各項安全要求,堅持以防為主,積極開展各類安全知識培訓、教育活動,落實各項防衛(wèi)措施,確保了內(nèi)宿生的晚寢質(zhì)量和師生員工的生命財產(chǎn)安全,促進和推動了學校教育教學改革的發(fā)展,為我校全面提高教學質(zhì)量,起到了保駕護航的作用。現(xiàn)將我校一年來的安全綜治工作情況匯報如下:

(一)健全機構(gòu),明確職責,確保綜治工作正常開展。

一是建立健全了我校社會治安綜合治理工作機制,成立了以朱進城校長為組長,分管副校長黃文欽為副組長,德育處正副主任、綜治辦副主任、各班主任為成員的“綜治”安全工作領(lǐng)導小組。

二是建立健全了工作機構(gòu)。根據(jù)工作需要,學校于2012年8月份在生活區(qū)新成立“1+3模式”的“安全管理辦公室”:安全辦的成員由原綜治辦副主任黃捷以及學校三個年級各派一名年級長參與組成。

三是認真學習和領(lǐng)會安全工作的有關(guān)法律法規(guī)及相關(guān)文件精神,組織各安全辦領(lǐng)導和廣大師生員工認真學習各類“綜治”工作的文件,領(lǐng)會文件精神,明確分工,切實貫徹執(zhí)行。

(二)立體互動,無縫對接,確保綜治工作落在實處。

一是在生活區(qū)新成立“1+3模式”的“安全管理辦公室”,加強校園周邊的綜合治理和內(nèi)宿生的管理。他們“8小時之外”的工作雖然辛苦,但效果非常明顯。學生午休與晚寢紀律、飯?zhí)镁筒椭刃颉⑺奚醿?nèi)務、環(huán)境衛(wèi)生等明顯好轉(zhuǎn),得到學生家長和附近居民的贊許。

二是由學校團委組織學生干部和學生志愿者,每天輪流負責教學區(qū)早餐、午休以及下午放學后的秩序維護,并力所能及協(xié)助做好教學區(qū)公共場所的衛(wèi)生保潔工作。目前,學校叫送外賣、亂丟垃圾、午休打球、不穿校服等現(xiàn)象基本杜絕,為學生行為習慣的養(yǎng)成營造了一個良好的氛圍。

三是創(chuàng)新思路,打破常規(guī),以學校持續(xù)發(fā)展、教師專業(yè)成長為出發(fā)點,采用與教師量化考核、班主任資歷認定和職稱申報資格直接掛鉤等激勵機制,引導老師特別是年輕老師擔任班主任助理,不斷壯大學校德育工作管理隊伍,為學校的可持續(xù)發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。本學期,主動申請并擔任了沒有任何報酬的班主任助理的老師共有45人。

四是統(tǒng)一設計主題班會課內(nèi)容,指導班主任有效開展德育系列活動。班會課課件由各年級分管德育工作的主任、年級長和心理老師共同負責制作,時間約30分鐘。內(nèi)容設計主要依據(jù)學生近期表現(xiàn)、學校中心工作、德育系列教程,加強學生習慣養(yǎng)成、學法指導、前途理想教育。高一側(cè)重:自主、自省、自律;高二側(cè)重:思考、思辨、思想;高三側(cè)重:立志、立德、立人。此舉,步調(diào)一致,針對性強,收效明顯,值得推廣。

五是充分利用校信通平臺,及時召開學生家長會,形成相互銜接、家校聯(lián)手的教育合力。

六是堅持內(nèi)宿生管理生活導師制,進一步強化“全員參與、全員育人”的責任意識。學生宿舍管理難度大、責任重,不到位、效果差是不爭事實,為了破解這一瓶頸問題,我校大膽嘗試了“分工包干、責任到人”的《宿舍指導老師管理制度》,使每位教師都成為1—2間宿舍的生活導師。雖然老師們的參與意識和責任意識有待提高,但是,效果初顯,必須堅持。截止到昨天,有711間次申報了文明宿舍,有398間次通過了評估,有151間次被撤銷文明宿舍稱號,現(xiàn)有166間 “文明宿舍”。

(三)積極做好綜治管理常規(guī)工作。

一是定期召開例會。每周日晚上九點到九點五十分在安全管理辦公室召開工作例會,會議由黃文欽副校長主持,參與人員有安全管理辦公室四個中層領(lǐng)導、物業(yè)公司王心順總經(jīng)理、保安隊長王和花、宿舍主管廖延東共8人,在會議上及時總結(jié)上周工作,肯定成績和做法,指出不足加以改進,明確今后工作重點,布置工作任務。

二是加強對物業(yè)公司的監(jiān)督與合作。安全管理辦公室的領(lǐng)導深入把握物業(yè)管理公司的排班情況,并且每天四個時間段(早班、中班、下午班、晚班)參與物業(yè)公司的保安值班與生活老師值班,對于在管理中遇到的重點難點問題,安全管理辦公室的值班領(lǐng)導親自做學生的思想工作,給學生批評教育,對于嚴重違紀的直接給紀律處分,此做法一方面很好地監(jiān)督了物業(yè)公司值班到位情況,敦促他們工作的積極性,另一方面做物業(yè)公司的后盾,樹立物業(yè)公司的管理威信。

三是堅持做好“文明宿舍申報”。以周為單位做好文明宿舍申報的評比、通告、統(tǒng)計工作,同時也監(jiān)督生活指導老師巡查宿舍、與舍員交流等工作,做好生活指導老師巡查宿舍登記、統(tǒng)計和上報工作。

四是進一步加強宿舍管理。安全管理辦公室領(lǐng)導與物業(yè)公司的生活老師既有分工又有合作,一起參與內(nèi)宿生午休與晚寢的紀律管理,執(zhí)行學校規(guī)定的統(tǒng)一給宿舍上鎖、開鎖的規(guī)定,督促學生養(yǎng)成良好的作息習慣,使得生活區(qū)形成舒適、和諧的生活環(huán)境。嚴抓宿舍內(nèi)務,要求每個宿舍必須有值日安排表,舍長提醒值日生搞好當天衛(wèi)生。每天早上起床鈴聲后,生活老師到各宿舍檢查學生搞好內(nèi)務并實行內(nèi)務檢查登記,對沒有搞好內(nèi)務的個人進行量化扣分,內(nèi)宿生住宿量化扣分達20分的給予警告處分并通知家長,扣分達30分的給予停宿一周處分并通知家長到校一起教育學生,扣分達到40分的,取消住宿資格。為加強生活指導老師與掛鉤宿舍舍員溝通交流,每周升旗儀式結(jié)束后為生活指導老師與宿舍長交流時間,每周星期四下午第七節(jié)課,要求內(nèi)宿生對宿舍進行立體大掃除,動員生活指導老師到場監(jiān)督、指導,并做好簽到。此做法讓學生漸漸形成良好的衛(wèi)生習慣。

五是進一步加強校園秩序管理。管理好校園內(nèi)車輛停放工作,時刻提醒校園內(nèi)的機動車輛和自行車按車位停放,制定了《校園大型活動車輛管理預案》與《學生集體回校及離校交通疏導預案》,使得保安隊對車輛管理和人流高峰時候的疏導形成了統(tǒng)一做法,為保證學生飲食衛(wèi)生安全,不準學生叫外賣,上課和晚自修期間督促學生回到學習場所,不得在校園閑逛、停留。

六是加強消防設備、監(jiān)控設備以及校園內(nèi)公物的管理。開學初,安全管理辦公室指定了《宿舍公物登記表》,讓各宿舍長對宿舍里面的公共財物逐一登記,生活指導到場證實并簽名,然后將《宿舍公物登記表》交安全管理辦公室存檔,這一做法大大減少學生惡意破壞公物現(xiàn)象。對于校園內(nèi)的消防設備和監(jiān)控設備也加大了管理力度,定期檢查,及時維修,使得消防設備和監(jiān)控設備使用正常,認為損壞得到最大限度的減少。

(四)依法治理校內(nèi)外環(huán)境。一是充分利用校園內(nèi)現(xiàn)有計算機網(wǎng)絡資源,為學生提供必要的上網(wǎng)條件和機會,教育學生遠離黃色網(wǎng)吧,不到營業(yè)性的網(wǎng)吧觀賞、上網(wǎng)。二是加強了對小賣部的監(jiān)管,杜絕三無產(chǎn)品和過期變質(zhì)食品進入小賣部,保證了學生購買到滿意、放心、安全的商品。

(五)協(xié)調(diào)各方關(guān)系,注重學校周邊環(huán)境。一是做到了隨時注意和掌握學校周邊情況,發(fā)現(xiàn)問題及時向有關(guān)部門報告,及時處理了在學校門口擺攤賣小吃的問題。二是積極配合公安、工商、文化稽查、司法、環(huán)衛(wèi)和城管部門做好消除危害師生人身安全的各種隱患,為師生的工作、學習、生活創(chuàng)造了良好的環(huán)境,學校無重大案件和事故發(fā)生。

一年來,以上的種種做法,使得學校安全工作的方方面面都取得可喜的成效,定期例會讓工作有了明確的目標,對工作具有極強指導性。對物業(yè)公司工作的監(jiān)管和檢查到位,與物業(yè)公司形成了既有分工又有合作的工作氛圍,樹立了物業(yè)公司的管理威信,學生也逐漸形成良好的行為習慣,午休與晚寢紀律明顯好轉(zhuǎn),全校師生已切身感受,也得到家長和附近居民的贊許。宿舍內(nèi)務變好了,文明宿舍申報爭先恐后,穿奇裝異服到校園的現(xiàn)象沒有了,飯?zhí)弥刃蜃兒昧?,將餐具帶離飯?zhí)玫默F(xiàn)象大大減少,惡意破壞公物現(xiàn)象大大減少,已基本形成良性循環(huán)。

1.晚寢報到后仍有偷偷翻墻外出的現(xiàn)象。

2.消防器材缺失比較嚴重。

3.公物維修不夠及時。

1.通過廣播會議或班會課進一步增強學生“文明、守法、誠信、道德”的思想意識,加大宣傳力度。

2.對于翻墻外出現(xiàn)象進行蹲點伏擊、從嚴處理。

3.通過廣播、班會、黑板報、宣傳畫等多種形式對學生進行消防教育。

4. 增加管理力量,加大管理力度,組建學生會宿管部,讓學生干部做表率,以學生管理學生。

一年來,在教育主管部門的領(lǐng)導下,在全體“綜治”工作人員的努力工作下,在老師們的配合下,我們圓滿完成了上級交給的工作任務。全校無一起火災,無一起交通事故,無一起食物中毒事件,無一人信仰邪教,無吸毒販毒事件,無一人越級上訪及其他重大事故發(fā)生。師生中無違法犯罪現(xiàn)象,學校教學秩序良好,學生中好人好事層出不窮,教師勤奮敬業(yè),務實爭先,學校展現(xiàn)出一派祥和、安定的工作局面。

匯報材料范文范文通用篇二十

近年來,省旅游局十分重視精神文明建設工作,在省委、省政府的領(lǐng)導下,在省文明委、省直文明辦的具體指導和幫助下。特別是近兩年來,國家將旅游業(yè)上升到國民經(jīng)濟戰(zhàn)略性支柱產(chǎn)業(yè)的政策大力推動下,我省旅游業(yè)已經(jīng)進入新的歷史起點,進入全新的發(fā)展階段,省委、省政府召開了旅游大會,出臺了《關(guān)于加快培育旅游支柱產(chǎn)業(yè)推進旅游經(jīng)濟強省建設的決定》,全省各地旅游發(fā)展形勢喜人。全省已經(jīng)形成了“以武漢為龍頭,加快建設武漢城市旅游圈,積極構(gòu)建鄂西生態(tài)文化旅游圈,兩圈并進,雙輪驅(qū)動”的“一城兩圈”旅游發(fā)展戰(zhàn)略。全省有國家a級旅游區(qū)189家,其中5a級2家、4a級57家、3a級71家、國家級工農(nóng)旅游示范點23個,省級工農(nóng)旅游示范點43個;旅行社886家,其中出境旅行社25家;星級飯店602家,其中五星級11家、四星級60家;長江星級游船18艘,居全國首位。20xx年全省接待海內(nèi)外旅游者1.52億人次,旅游總收入1004.48億元,突破千億元大關(guān),20xx年1-9月共接待海內(nèi)外旅游者1.68億人次,同比增長43.36%;旅游總收入1089億元,同比增長51.58%。全省旅游業(yè)呈現(xiàn)又快又好發(fā)展的態(tài)勢。

我局堅持三個文明一起抓,創(chuàng)建活動成績顯著,一是精神文明創(chuàng)建活動極大地推動了全省旅游業(yè)的飛速發(fā)展、促進了全省旅游行風建設。二是通過創(chuàng)建活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動,全面加強了機關(guān)黨的建設和“六型”機關(guān)建設,增強了機關(guān)的凝聚力,樹立了機關(guān)的良好形象,為旅游經(jīng)濟強省建設奠定了堅實的思想基礎(chǔ),提供了精神動力和智力支持。三是通過機關(guān)開展精神文明創(chuàng)建活動,促進了全省旅游行業(yè)精神文明建設。兩年來在全省旅游行業(yè)廣泛開展精神文明創(chuàng)建活動,全省涌現(xiàn)出了國家級青年文明號24個,全國文明風景旅游區(qū)示范點3個,省級文明旅行社60個,湖北省青年文明號22個,湖北省青年崗位能手6個,全省金牌導游員4名、明星導游員31名、優(yōu)秀(文明)導游員45名、全省創(chuàng)文明行業(yè)活動示范點3個。主要做了五個方面的工作。

年初,我們提出以加強思想政治建設為主線,以提高干部職工素質(zhì)為重點,以促進就業(yè)再就業(yè)工作為落腳點,深入持久地開展創(chuàng)建工作,繼續(xù)鞏固和擴大xx市級文明單位創(chuàng)建成果,繼續(xù)加強干部隊伍建設,促進單位三個文明建設邁上新臺階,更好地適應時代發(fā)展要求,力爭順利建成省級文明單位的奮斗目標。為此,我們把加強組織領(lǐng)導擺到了創(chuàng)建工作首位。

始終堅持以人為本,以塑造一支“思想過硬、業(yè)務優(yōu)良、作風清正、紀律嚴明”的干部隊伍為目標,建一流隊伍,創(chuàng)一流業(yè)績,樹一流形象。精心設計載體,注重教育引導,著力提高素質(zhì),全面實施細胞創(chuàng)建工程。

1、以學習教育為載體,不斷提高干部職工綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮黨支部的陣地優(yōu)勢和黨小組的作用,實行周末學習日制度、上班簽到制度和定期檢查講評等制度,堅持集體學與個人自學、學理論與學政策、學業(yè)務與學先進“三結(jié)合”,在提高干部職工綜合素質(zhì)上,做到了“五有四落實”,即:有計劃,有陣地,有資料,有記錄,有心得體會;組織領(lǐng)導落實,學習人員落實,學習時間落實,考勤檢查落實。今年以來,共組織集體學習24次,干部職工人均學習筆記達到30篇,組織交流學習心得5次,專題輔導4次,觀看電教片5部,黨課教育3次,信息報道90多篇。就業(yè)再就業(yè)工作關(guān)系到廣大人民群眾的切身利益,我們的一言一行直接影響到黨支部在人民群眾中的威信,今年以來,我們教育引導干部職工樹立終身學習觀念,從強化為人民服務的意識入手,扎實做好就業(yè)再就業(yè)工作。與此同時,我們大興調(diào)查研究之風,全體人員圍繞農(nóng)村勞動力培訓工作,深入農(nóng)村調(diào)查研究,每個職工都撰寫了一篇不少于2500字的論文,為我市的農(nóng)村勞動力培訓工作奠定了堅實的理論基礎(chǔ)。通過學習調(diào)研,干部職工的思想覺悟明顯提高,宗旨意識更加牢固,業(yè)務能力顯著增強,為做好我市的勞動就業(yè)各項工作奠定了堅實基礎(chǔ)。

2、以道德實踐為載體,努力營造健康向上的良好氛圍。我們把學習實踐20字公民道德基本規(guī)范和以“八榮八恥”為內(nèi)容的社會主義榮辱觀教育放在干部職工道德建設的突出位置。購買堅持“八榮”反對“八恥”郵政明信片幾十套,分發(fā)給干部職工,便于時時處處對照檢查,自警自省,讓社會主義道德規(guī)范入腦入心。以社會公德、職業(yè)道德、家庭美德為主線,結(jié)合愛國主義、集體主義、社會主義和世界觀、人生觀、價值觀教育,開展“入黨為什么、在黨干什么、給黨留什么”大討論,請退休老干部給我們找問題找差距,教育干部職工在單位做個好職工,在家里做個好成員,在社會上做個好公民,干部職工的思想道德素質(zhì)有了明顯提高。

3、以“雙爭雙創(chuàng)”為載體,文明創(chuàng)建縱橫延伸。一年來,我們開展了以爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、文明職工,爭創(chuàng)文明科室、“五好”家庭為內(nèi)容的“雙爭雙創(chuàng)”活動。各科室和干部職工紛紛制定措施,積極投身爭創(chuàng)活動。今年就業(yè)處離休老干部徐正勤不幸辭世,在徐正勤老伴的贍養(yǎng)和家庭財產(chǎn)的分割問題上,子女和老人存在一定的分歧,處領(lǐng)導一班人了解到這一情況后,主動將他們?nèi)艺偌饋恚郧笸娈惖墓ぷ鞣椒ê蜐櫸锛殶o聲的思想工作,幫助調(diào)解了其家庭矛盾。一年來,全處涌現(xiàn)出優(yōu)秀共產(chǎn)黨員2名,文明職工6名,文明科室1個,“五好”家庭2戶。我們在國慶節(jié)期間以聯(lián)歡的形式,成功舉辦了“慶國慶,迎中秋”文娛聯(lián)歡會,并邀請局領(lǐng)導、離退休老干部參加,豐富了職工的業(yè)余文化生活。我處還積極組織參加上級有關(guān)集體活動,在勞保系統(tǒng)組織的反腐倡廉格言、書法競賽活動中,我處有三名同志分別獲得一等獎、二等獎;在系統(tǒng)工會、團委聯(lián)合組織的計算機操作競賽活動中,我處有兩名同志獲得了三等獎。與此同時,我們積極組織投身社會公益事業(yè),深入開展“交友幫扶”活動,組織相關(guān)干部與下崗失業(yè)職工、貧困群眾“結(jié)對子”,積極幫助困難群眾穩(wěn)定情緒,增強信心,振作精神,擺脫困境,早日實現(xiàn)再就業(yè);我們發(fā)動全體干部職工在繼續(xù)資助貧困生唐聰、李揚兩名學生求學的基礎(chǔ)上,又參加了團市委組織的陽光圓夢愛心捐贈活動,資助我市貧困大學新生求學,獲得“陽光圓夢愛心證書”,全年共資助人民幣9000元。在社會上樹立起扶危濟困、奉獻愛心的良好形象,通過參與公益性社會性活動,既培養(yǎng)了大家的社會責任意識,又體現(xiàn)了干部職工的思想境界和道德情操文明單位創(chuàng)建匯報材料事跡材料。

1、領(lǐng)導班子的戰(zhàn)斗力不斷增強。堅持了每周一次的集體學習制度,弘揚講學習、講政治、講正氣的團隊精神,提高班子集體駕馭全局的本領(lǐng)和能力;實行班子會、職工會和有關(guān)專題會議相結(jié)合的決策機制,并定期召開民主生活會,形成了集體領(lǐng)導、民主決策的領(lǐng)導制度;遵守黨風廉政建設制度,認真落實領(lǐng)導干部廉潔從政的政策規(guī)定,強化自律意識,規(guī)范理財行為,班子成員無失職瀆職和違法違紀案件;樹立勤政務實的作風,服務大局,服務干部,出實招、干實事、解難題,贏得了干部職工的擁護和好評;同時,班子成員既明確分工又密切協(xié)作,既顧全大局又相互補位,發(fā)揮了力量上的凝聚作用和形象上的表率作用,呈現(xiàn)出堅強有力、團結(jié)奮進的良好勢頭。

2、隊伍形象不斷提升。認真貫徹執(zhí)行就業(yè)再就業(yè)工作的各項法律法規(guī),推進業(yè)務工作法制化。自覺接受上級部門的監(jiān)督,設立投訴箱,聘請了行風監(jiān)督員,定期傾聽行風意見和建議;嚴格要求干部在業(yè)務和公務活動中,不得利用職權(quán)謀取不正當利益,不得接受禮金、禮卡和各種有價證券,不得接受可能影響辦事程序規(guī)定的任何宴請,嚴禁“吃、拿、卡、要”,做到清白做人,認真做事;落實文明辦公制度,實行首問負責制和限時辦結(jié)制,提倡“熱情辦、馬上辦、辦得好”,做到不敷衍、不推諉、不扯皮,積極為基層辦實事、辦好事,樹立起知榮辱、守法紀、求上進、創(chuàng)佳績的隊伍新形象。

3、制度建設不斷完善。我們從制度建設入手,先后修定完善了工作學習、業(yè)務規(guī)程、黨的建設、后勤事務等方面的多項制度,匯編成冊,狠抓落實,堅持用制度管人管事;其次,以德、能、勤、績、廉為標準,通過競崗輪崗的辦法,激發(fā)了干部奮發(fā)向上、爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性,工作上嚴格要求,生活上關(guān)心照顧,處領(lǐng)導每逢過年過節(jié)都要對離退休干部逐人登門慰問,處內(nèi)職工不論誰家婚喪嫁娶都要親臨看望;第三,開展法制教育和平安創(chuàng)建,干部職工沒有出現(xiàn)違反計劃生育政策的現(xiàn)象,沒有發(fā)生違法犯罪案件,沒有發(fā)生不安全事故,沒有“黃賭毒”等社會丑惡現(xiàn)象。

我局精神文明創(chuàng)建活動的具體實踐,促進了干部隊伍精神面貌的明顯改觀和工作業(yè)績的顯著提高?;仡檮?chuàng)建歷程,我們有以下幾點體會:

第一,目標創(chuàng)新是前提。我們在創(chuàng)建過程中,始終把提高干部職工的綜合素質(zhì)、促進人的全面發(fā)展放在首位,并立足具體工作實際及時調(diào)整工作思路,不斷設定階段性創(chuàng)建目標,從而實現(xiàn)了創(chuàng)建工作從一般化到全面提升創(chuàng)建質(zhì)量的跨越。實踐證明,只要明確奮斗目標,并堅持與時俱進的科學態(tài)度,不斷實現(xiàn)目標創(chuàng)新,就能推動文明創(chuàng)建工作不斷向前邁進。

第二,思路創(chuàng)新是關(guān)鍵。一方面我們始終注意把握好創(chuàng)建工作與業(yè)務工作的關(guān)系,堅持圍繞中心抓創(chuàng)建、抓好創(chuàng)建促發(fā)展的工作思路,實現(xiàn)了業(yè)務工作與創(chuàng)建工作的良性互動,另一方面我們堅持選準切入點,抓好結(jié)合點,突破落腳點,最大限度地激發(fā)人的活力,發(fā)揮人的潛能,調(diào)動人的積極性,創(chuàng)造了干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。創(chuàng)建工作只有堅持與業(yè)務緊密結(jié)合,才能并充分調(diào)動人的主觀能動性,精神文明創(chuàng)建活動就會充滿生機,永葆活力。

第三,載體創(chuàng)新是根本。人是創(chuàng)建活動的主體和靈魂。我們始終堅持以人為本的理念,不斷創(chuàng)新和設計載體,豐富創(chuàng)建內(nèi)容文明單位創(chuàng)建匯報材料文明單位創(chuàng)建匯報材料。注重塑造人,多渠道、多形式地開展文明素質(zhì)教育;一切為了人,從干部職工最關(guān)心的熱點和難點問題抓起,使創(chuàng)建活動得到了全體干部職工的熱情支持和積極參與。只有以教育人、鼓舞人、提高人為出發(fā)點,才能確保創(chuàng)建實效。

第四,方法創(chuàng)新是保證。文明單位創(chuàng)建活動是一項系統(tǒng)工程,必須在加強領(lǐng)導、建立健全規(guī)章制度的同時,注意改進創(chuàng)建方法。我們在創(chuàng)建活動中,不僅堅持做到領(lǐng)導力量到位,機構(gòu)人員到位,責任落實到位,督促檢查到位,經(jīng)費投入到位,而且融單位管理、學習提高、業(yè)務工作于一體,保證了創(chuàng)建活動的健康發(fā)展。

一年來,我們在創(chuàng)建省級文明單位過程中,做了大量的工作,也取得了較好效果,但按照省級文明單位量化考核標準衡量,還存在一定差距。我們在今后的工作中,一定要緊扣形勢發(fā)展要求,努力提高工作水平,為促進“三個文明”建設協(xié)調(diào)發(fā)展,構(gòu)建和諧社會做出更大的努力。

您可能關(guān)注的文檔