部門獨立運營申請書簡短(大全18篇)

大家都說知識改變命運，所以我們要不斷充實自己的知識儲備?？梢越Y(jié)合舉例和實際案例來加深總結(jié)的可信度和針對性。總結(jié)范文給我們提供了一個參考框架，可以幫助我們更好地開展寫作。

部門獨立運營申請書簡短篇一

尊敬的公司領(lǐng)導：

我于xx年二月三日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任運營中心人員一職，負責公司網(wǎng)站運營及維護工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步，平時利用休息時間通過學習，來提高自己的綜合素質(zhì)，目前正在學習seo優(yōu)化及網(wǎng)頁制作知識，以期將來能學以致用，同公司共同發(fā)展、進步。

三個多月來，我在領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步，通過對網(wǎng)站的更新改版及維護，對網(wǎng)站上涉及到的業(yè)務(wù)流程也有了進一步了解!完成了第三期及第四期電子雜志的制作，并在制作過程中對電子雜志的排版、及模板的運用有了進一步了解!日常工作中維護騰訊及新浪的官方微博，對企業(yè)微博的運營及推廣有了更深的認知。

綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：一、和團隊還沒完全磨合;二、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠，離領(lǐng)導的要求還有一定的.間隔;三、公司業(yè)務(wù)還沒能完全熟練的等等。

在今后的工作計劃和學習計劃中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。

根據(jù)公司規(guī)章制度，試用職員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向公司申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我定期轉(zhuǎn)為正式員工。

來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的提高與進步，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領(lǐng)導批準轉(zhuǎn)正。

此致

敬禮

申請人：

xx年5月11日。

部門獨立運營申請書簡短篇二

具體時間：04月19日。

活動地點：高密市紅旗小學校內(nèi)。

活動對象：高密市紅旗小學學生。

活動背景：

志愿服務(wù)是一件很高尚的事業(yè)，志愿者所體現(xiàn)和倡導的“奉獻、友愛、互助、進步”的精神是中華民族助人為樂、扶貧濟困的傳統(tǒng)美德和雷鋒精神的傳承、創(chuàng)新和發(fā)展。而我們作為青島科技大學的一名大學生，很高興能夠與該校進行這項有意義的活動，我們科技大學創(chuàng)校悠久，愛心社也曾經(jīng)進行過多次活動，我們有能力能夠辦好這次的活動。所以我們利用周末及課余時間，到附近有需要的中小學進行支教。

活動目的：

1、把知識傳播給孩子們，帶去新知識，擴展他們的視野，增加他們對生活和學習的興趣，希望對他們的未來的生活和學習有所啟發(fā)和引導。

2、我們大學生通過這次支教活動，提高自己奉獻愛心的意識，鍛煉自己的能力，學會面對困難，并豐富我們的業(yè)余生活。

3、增進小學生之間的友誼，使他們更加團互助，讓他們有展示自己的機會。活動流程安排：

1、前期準備：

(1)、對志愿者的選定要求：有較好的課堂組織能力，有較好的有較好的語言表達能力(口齒清晰，說話有條理，把復雜知識簡單化，思路清晰等)，能帶動課堂氛圍。

(2)、與學校老師聯(lián)系并做好教前準備，專業(yè)知識要求好。

(3)、面試志愿者的表達能力以及活躍氛圍的能力，其次社團內(nèi)部會員通過志愿者平時表現(xiàn)綜合考慮。

(4)、買好小禮物，并統(tǒng)計并分配好小禮物等。(5)、張貼前期海報，組織人員做好宣傳工作。

(6)、確定所去學校的人數(shù)，大約40多人。

(7)、與紅旗小學聯(lián)系好，達成共識，確定時間、地點及支教課程安排等，另需計算好行程安排的時間。

2、活動環(huán)節(jié)：

(1)、下午1：30在校內(nèi)集合，坐車2：00至學校并且組織人員集合完畢。

(2)、以學為主，由愛心社支教人員所準備課程日常、健康、衛(wèi)生、道德、交通、英語為主，每人教授課程時間為15分鐘。

學生具體活動表：

年級負責人員教授課程。

14:10—15:30一年級由辦公室李曉婷帶領(lǐng)人員負責所教授課程。

主要以日常、健康、衛(wèi)生、道德、交通、英語六個模塊。

二年級三年級由策劃部徐風杰帶領(lǐng)人員負責四年級。

五年級由宣傳部李揚帶領(lǐng)人員負責。

六年級。

15:30—15:45。

15：45—16：15。

16:15—16:30由每班最后一名老師有序組織學生到操場集合由文藝部為小朋友們表演節(jié)目，并進行互動節(jié)目。人員進行有序的退場工作，并與孩子們留影紀念。

在以上的活動安排中，我校人員會全程安排特定人員組織紀律問題，絕對保證學生安全問題。

(3)、課程教授完畢后，由文藝部為同學們表演一些節(jié)目，例如：武術(shù)、舞蹈、歌曲、美術(shù)繪畫等。

(4)、節(jié)目表演即將結(jié)束時，組織知識小競賽或娛樂游戲，答獲勝者給予活動獎勵。

3、活動結(jié)尾：支教人員與學生合影留下寶貴留念!并組織人員退場及預留人員整理。

活動預期效果：和孩子們一起互動，我們看到了孩子們天真活潑的笑容，看到了他們的滿足和自信，更看到了孩子們課堂上的積極活躍的表現(xiàn)。也希望通過這場支教活動能夠讓孩子們明白只有勤奮努力的學習考上大學，他們才能有更好的發(fā)展，才能學到更多的知識、才能。更希望孩子們、學校老師及去支教的學校社員們都會對這次活動感到滿意!

活動預算：大巴車費?--300元。

禮品費--300元。

宣傳材料、備課材料--100元。

總計：700元為企業(yè)可提供的宣傳方式：

1、在校內(nèi)可懸掛2個條幅，為期一周。

2、企業(yè)可以到校園里面做1天的促銷活動。

3、愛心社可為企業(yè)在校園內(nèi)發(fā)放企業(yè)的宣傳材料。

4、其他宣傳方式與贊助單位具體協(xié)商，在能力范圍內(nèi)盡量滿足贊助單位的需要。注意事項：1、為保證教學質(zhì)量及我校聲譽，對參加者嚴格篩選。

2、不打擾和影響接受支教學校的正常的上課秩序。

4、注意自身安全及該校學生的安全。

5、考慮好當天的天氣情況并做好防護措施，如戶外活動的舉行，可準備雨傘等物品。

7、注意和小朋友的態(tài)度情緒和表情，要親和，要有耐心，保持微笑。

8、準備的教案和題目要符合學生的年齡和知識結(jié)構(gòu)。

9、特別增加和學生的互動，爭取讓每位學生都可以加入到活動中。

活動總結(jié)：

做好后期宣傳工作并召開社內(nèi)會議，對本活動進行總結(jié)。

部門獨立運營申請書簡短篇三

尊敬的領(lǐng)導：

您好!

我于20xx年xx月xx成為xxx的營運主管試用員工，到今天3個月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

在崗試用期間，我負責xxxxx的運營工作。在各部門領(lǐng)導和同事的耐心幫助下，使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟悉了xxxxx的整個運營流程。對此，從以下幾個方面總結(jié)我三個月以來的工作情況：

1、主要工作是負責

3、監(jiān)管員工手續(xù)辦理及日常行為，落實對員工業(yè)務(wù)知識、管理制度、促銷知識、接待服務(wù)及相關(guān)法律法規(guī)的培訓。

4、按照市場部促銷活動進行宣導，并執(zhí)行各項促銷計劃的洽談、落實和跟進工作，并做出促銷效果分析，提出改進措施。

5、協(xié)調(diào)解決顧客投訴及突發(fā)事件，確保顧客滿意。

三個月的時間，我學到了很多，感悟了很多。自入公司，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)，同時主動為領(lǐng)導分憂;主動提交朝晚禮流程、迎送賓流程等運營手冊內(nèi)容，完善銷售匯總表、進場單等各種日常運營表單，建立工作文件分類存檔;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，為公司做出更大的貢獻。我深深喜歡這份工作，也清楚地知道我能在商業(yè)管理方面尋找到我的發(fā)展方向。

根據(jù)這段時間的工作情況和自己的興趣，我為自己訂立今后的一個發(fā)展規(guī)劃，希望在以后的工作中有一個明確的目標：從日常運營工作開始，專研xxxxx的規(guī)劃、管理等過程，不斷的.學習和發(fā)展自己，向更高一級的運營管理人才轉(zhuǎn)化，早日成為獨擋一面的運營人員。

對于公司，我希望得到(最好是較為專業(yè)的培訓機構(gòu))更多關(guān)于商業(yè)管理方面的培訓機會，從而提升自我素質(zhì)及專業(yè)涵養(yǎng)，并有機會出差了解和學習同行業(yè)發(fā)展情況及先進的管理方法。

對于xxxxx的發(fā)展我滿懷希望和信心，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)提升自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

部門獨立運營申請書簡短篇四

冬天就要來臨了，當我們漸漸填上衣服的時候可曾想到過那些貧困山區(qū)的人們可能在挨凍呢?為了合理利用那些不穿的衣物棉被，給貧困山區(qū)的人民送去溫暖,為他們提供實質(zhì)性的幫助。并以以冬季募捐為載體，推動公益事業(yè)的發(fā)展。另外，通過此次活動增強大學生的社會責任感、奉獻精神和公民意識，實現(xiàn)自我價值，開闊視野，鍛煉和增強個人能力，豐富社會經(jīng)驗，鍛煉自我，凈化心靈，升華人格。加強與洛陽市小紅帽志愿者協(xié)會的合作，增進友誼。

二.活動時間。

三.活動開展情況。

活動期間，河南科技大學微塵愛心社的成員們準時到達活動地點。會長講解注意事項。緊接著活動正式開始，每名志愿者積極投入活動，幫助募捐者拿放捐贈衣物并整理，隨后打包安置。在活動過程中，微塵愛心社成員雖然滿頭大汗，但仍積極工作。活動一直持續(xù)到18點。這次我們和洛陽市小紅帽志愿者協(xié)會合作的也很愉快。

通過這次活動的參與，社員們都收獲了很多?；顒悠陂g，頭發(fā)花白的奶奶，綁著馬尾的小妹妹，衣著時尚的上班達人，拄著拐杖的爺爺都帶著那些洗好了疊得整整齊齊的衣被來到活動現(xiàn)場，獻著他們的愛心。記得有一位奶奶牽著她孫子的手來到現(xiàn)場，捐好衣服后，又幫著我們將衣物分類整理，還對孫子說著：“這些衣服都是給災(zāi)區(qū)的，有了這些衣服，他們就可以不挨凍了!”那天的天氣不是很好，氣溫也較低，我們聽到這句話，看到這情景后，感覺到了真情的溫暖。

一切慈善都是美麗的，所有志愿者都是幸福的!活動雖然結(jié)束了，但是志愿之旅卻沒有結(jié)束!

四.活動評價。

總結(jié)本次活動是成功的，從眼前的一包包衣物中，我們似乎看到了山區(qū)孩子們一張張幸福的小臉。感謝每一個愛心人士帶給我們的溫暖和感動，希望同學們積極參與，給需要幫助的人撐起一片愛的天空。需要要強調(diào)的是，獻愛心的慈善意識和良好風尚需要大家共同努力，推動社會人們的整體素質(zhì)，提高公民的文明程度，把我們的社會建設(shè)得更溫暖、更和諧、更美好。

20xx年x月x。

文檔為doc格式。

部門獨立運營申請書簡短篇五

敬愛的領(lǐng)導：

首先我很榮幸能夠成為公司的一員。同時，感謝所有領(lǐng)導對我的認可和關(guān)注，也感謝所有幫助過我的同事們。

從入職至今已有四個月時間，這四個月里，經(jīng)歷了上海電商從成立到完善的基本步驟及過程，也深深的體會到一個剛剛成立的公司是需要頂著多少壓力來成長起來，需要多少人付出心血才可以完成公司的建立。這樣的工作環(huán)境，對于我來說是一種感動，一種向往，一種動力。此外在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)。

在采購部我學到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，同公司一起成長。

通過公司入職培訓及日常了解，使我對公司理念及企業(yè)文化有了更深認知，這更加使我對公司充滿信心，同時也對自己更加充滿期待，讓自己的能力全部展現(xiàn)在大家面前。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導給我作為正式員工繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來。

此致

敬禮!

申請人：

20__年__月__日。

部門獨立運營申請書簡短篇六

20xx年9月28日，我有幸來到公司電商部從事報批報建工作，在公司領(lǐng)導的關(guān)心和指導下，在同事們的.熱情幫助下，較快熟悉了公司環(huán)境，適應(yīng)了新的工作崗位，現(xiàn)將我試用期的工作情況簡要小結(jié)如下：

一、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。上班伊始，我認真學習了公司《員工手冊》及各項管理制度，并嚴格遵守，做到了無遲到、早退、違規(guī)現(xiàn)象。

二、主動學習、盡快適應(yīng)，迅速熟悉環(huán)境，了解報批報建工作內(nèi)容。主動、虛心向領(lǐng)導、同事請教、學習，基本掌握了相關(guān)的工作內(nèi)容，工作流程、工作方法。

三、工作積極、認真、負責，通過不斷學習、請教，總結(jié)積累，較好地完成了領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù)。

1、在領(lǐng)導的安排下，與上海設(shè)計部積極溝通和聯(lián)系，就梅墟項目與政府各相關(guān)部門積極溝通和征詢，為的順利進行提供了有效幫助。

2、憑工作經(jīng)驗和進度，結(jié)合公司實際，努力把與工作進度密切結(jié)合，使和進度有效、有序進行。

3、根據(jù)項目情況，結(jié)合公司一級計劃，有預見性地開展工作，努力在條件成熟的情況下把所有與項目有關(guān)的事務(wù)提前進行并完成。

4、盡所能和所掌握的關(guān)系，配合并幫助其他部門完成相關(guān)工作，提供我所能提供的幫助。

5、在計劃要求時間內(nèi)，提前完成立項備案，為項目正常進行提供了條件。

6、提前把交通分析、日照分析和環(huán)境分析完成前期文本和制作，為下一步工作做好最充分的準備。

7、與土地部門積極溝通，加強聯(lián)系，有效完成了地塊高壓線路遷移的說服，并在有效時間內(nèi)敦促政府部門制定了高壓線路搬遷方案，為項目進行提供了有利保障。

8、配合公司領(lǐng)導對土地交接工作進行積極的跟蹤和有效監(jiān)督，為領(lǐng)導做好參謀，為土地順利和正常交接提供本人職責范圍內(nèi)所能進行的工作。

9、利用個人關(guān)系，積極為其他部門提供力所能及的幫助和支持，熱情無怨言。與同事之間和諧相處、加強溝通、團結(jié)協(xié)作，以盡快更好的融入團隊。

四、存在問題及解決辦法：

1、由于在原單位主要從事行政、經(jīng)營和項目管理工作，對于房產(chǎn)公司的工作內(nèi)容及流程還需要進一步的了解與熟悉。在試用期內(nèi)還沒有完全與公司的習慣和規(guī)章相融入，這需要領(lǐng)導和同志們的傳幫帶。

2、工作中有時過于自信，對有些復雜工作估量過于簡單，造成了工作上的被動，有急于求成之狀，求功心切。

總之，在短短的三個月時間里，我個人以為取得了一點成績，但離領(lǐng)導的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司認為我試用期內(nèi)尚算合格并予以轉(zhuǎn)正，我將進一步嚴格要求自己，克服不足，加強學習，努力提高業(yè)務(wù)水平，充分發(fā)揮所長，積極、熱情、認真地完成好每一項工作。

此致

敬禮！

申請人：xxx。

20xx年xx月xx日。

部門獨立運營申請書簡短篇七

歲月如梭，來去匆匆的日子里，我們依舊守著那顆最誠摯的心，經(jīng)營著那份美好的愿望，暢想著來年春暖花開的季節(jié)。而這一年，我們留下了多少回憶，擁有了多少感悟，收獲了多少溫暖。在xx年即將來臨之時，我們回顧愛心社這一年的點點滴滴，細數(shù)往日一個個溫情的瞬間。這一年是愛心社踏浪前行、披風斬棘的又一年，在xx年取得巨大發(fā)展的基礎(chǔ)上，又成就了豐收頗多的一年，不管是成功的喜悅，還是挫折的彷徨，都見證著愛心社從夾道中走來并不斷發(fā)展壯大的艱辛歷程。在新年即將來臨翻開嶄新的一頁時，我們總結(jié)愛心社過去一年的發(fā)展歷程。

一、思想道德素質(zhì)的建設(shè)。

xx年是我國經(jīng)濟社會進入全面發(fā)展的關(guān)鍵一年，在全國上下繼續(xù)深入貫徹實施科學發(fā)展觀，緊抓經(jīng)濟和社會和諧發(fā)展的重要時刻。新疆又迎來了前所未有的大好發(fā)展機遇，中央新疆工作座談會的召開，全國掀起了又一輪對口支援新疆建設(shè)的浪潮。處于南疆腹地的塔里木大學也由此沐浴春風。對于我們一個志愿服務(wù)類的公益性社團來說，更覺得自身責任的重大，對自身思想道德素質(zhì)的提高也提出了新的挑戰(zhàn)。

在這一年里，我們積極加強自身道德修養(yǎng)。作為黨培養(yǎng)下的青年學子，及時宣傳黨的路線、方針和政策，用正確的理論武裝青年學生的頭腦，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，按照培育“四有”新人的目標，加強愛國主義、社會主義和集體主義的教育，以適應(yīng)新時期的特點和青年學生的需要。在愛心社新成員加入時，我們還對其進行必要的如社教育，并要求他們在之后的日子里用自己的實際行動來為構(gòu)建社會主義和諧社會做出大學生應(yīng)有的貢獻。

愛心社在這一年還積極秉承“百善孝為先”的理念，弘揚敬老愛幼的中華民族傳統(tǒng)美德。開展了多次慰問孤寡老人、關(guān)愛孤幼兒成長的活動。我們還在母親節(jié)、父親節(jié)等特殊日子通過播放主題教育影片的形式來教育我們的社員們要從小學會孝敬自己的父母。此外，我們還積極促成民漢之間的交友聯(lián)誼，通過舉辦民漢之間的座談會、交流會、聯(lián)誼會以及少數(shù)民族語言文化的相互學習等來促進民漢學生之間的感情，為新疆的和諧穩(wěn)定及民族團結(jié)做出一份貢獻。

二、組織制度的建設(shè)。

xx年6月，愛心社在當時所有老社員的一致贊同下，由社長提出了一個完整的愛心社機構(gòu)改組方案。開始實行部門分工協(xié)作制，愛心社實行社長負責制，管理上實行民主集中制。這一組織制度在其后的一段時間內(nèi)發(fā)揮了重要的作用，得到了很好的效果。xx年我們繼續(xù)發(fā)展和完善了這一組織制度，取長補短，不斷優(yōu)化組織內(nèi)部結(jié)構(gòu)。

現(xiàn)在愛心社所有重大決定都由理事會作出，主席團宣布執(zhí)行，其下設(shè)秘書處，負責全社的`材料整理、檔案記錄、調(diào)查取樣、意見搜集等工作，以及負責部門之間的協(xié)調(diào)工作?，F(xiàn)在愛心社下設(shè)社會實踐部、外聯(lián)部、組織部、宣傳部、文體部、志愿者部、資助部和民漢交流部共八個部門。各部門分工明確，可在自己職責范圍內(nèi)自行開展活動。對于全社開展的大型活動，各部門通力配合，相互協(xié)調(diào)合作，發(fā)揚團隊精神，共同完成任務(wù)。

任何一個組織都需要一個嚴格的組織制度來支撐其發(fā)展，而擁有一個完善的制度卻沒有強有力的執(zhí)行同樣會在很大程度上制約著我們的發(fā)展，這樣的組織也難以永葆青春的活力。這就是我們現(xiàn)在在組織制度建設(shè)上面臨的巨大困難，我社所建立的制度已基本完善，但缺乏可靠的執(zhí)行力度，另外，獎懲制度的不明確也是一個重大的棘手問題，難以把握和提高社員的積極性。這些問題都是我們需要繼續(xù)探索和仔細斟酌并不斷完善的。

三、社團干部與社員的管理。

目前，塔里木大學愛心社的組織機構(gòu)和社員發(fā)展已初具規(guī)模，在冊社員1100余人。我們堅持用行動來讓更多的人感受到更多的愛，用我們的愛去喚醒更多人去愛的服務(wù)宗旨，攜手現(xiàn)代文明價值觀念，立足于社會道德和自身素質(zhì)的提高，團結(jié)有志青年，大力倡導敬德精神，用行動踐行愛與慈善的力量，來讓更多的人加入到我們的愛心隊伍中。

xx年9月，我社成功進行了首屆干部換屆選舉，對大部分主要的干部進行了新老交替，新當選的干部也很快就進入工作，融為一體，親如一家，各干部嚴格遵守《塔里木大學愛心社章程》中有關(guān)干部職責和義務(wù)的規(guī)定，做到認真負責、嚴于律己、寬容待人，積極了解社員的思想動態(tài)，與社員零距離接觸，構(gòu)成一個和諧友愛的“小家”，同時部門與部門之間也加強交流互助，友好合作，取長補短，共同進步，共創(chuàng)一個相親相愛的大家庭!

每學期我愛心社都會面向全校學生進行一次納新活動，為我社注入新鮮血液，為新一輪愛心接力棒注入新生力量。而他們在短短的動員與耳濡目染中很快適應(yīng)了這樣一種“愛”的氛圍，心中充滿了一腔熱血，處處散播著愛的種子，團結(jié)、樂觀、積極向上。在一次次的義務(wù)付出后，總是盡心盡力，默默無聞，他們用一顆真摯火熱的心詮釋著生命的意義：幫助了別人，快樂了自己!也在無言的付出中詮釋了“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神。

但對于社團干部與社員的管理，我們依然存在著很大的漏洞。例如我們干部的自身素質(zhì)和勝任工作的能力還有待于提高，自我反省、自我激勵、自我總結(jié)的優(yōu)良作風還需進一步提倡，對我們部分干部的工作職責劃分不清，工作責任要求不到位;干部對社員的管理也缺乏系統(tǒng)性和承接性，管理上還存在著一定的松散，沒有充分調(diào)動我們社員的積極性;社員對愛心社的了解和從事公益慈善事業(yè)的意義都不清，存在著嚴重的排外現(xiàn)象;有一些社團干部和社員都還缺少主動性與積極性，沒有足夠的責任心;對我們的社團干部和社員都還缺少必要的獎懲制度，沒有做到人力資源的合理分配。這些存在的問題都需要我們在今后的工作中不斷思考，提出合理的解決和防范措施，以讓愛心社逐漸趨于常態(tài)化。

部門獨立運營申請書簡短篇八

尊敬的公司領(lǐng)導：

我于二零xx年二月三日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任運營中心人員一職，負責公司網(wǎng)站運營及維護工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步，平時利用休息時間通過學習，來提高自己的綜合素質(zhì)，目前正在學習seo優(yōu)化及網(wǎng)頁制作知識，以期將來能學以致用，同公司共同發(fā)展、進步。

三個多月來，我在領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步，通過對網(wǎng)站的更新改版及維護，對網(wǎng)站上涉及到的業(yè)務(wù)流程也有了進一步了解！完成了第三期及第四期電子雜志的制作，并在制作過程中對電子雜志的排版、及模板的運用有了進一步了解！日常工作中維護騰訊及新浪的官方微博，對企業(yè)微博的運營及推廣有了更深的認知。

綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：

一、和團隊還沒完全磨合；

三、公司業(yè)務(wù)還沒能完全熟練的等等。

在今后的工作計劃和學習計劃中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。

根據(jù)公司規(guī)章制度，試用職員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向公司申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我定期轉(zhuǎn)為正式員工。

來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的提高與進步，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領(lǐng)導批準轉(zhuǎn)正。

此致

敬禮！

申請人：xxx。

20xx年x月xx日。

部門獨立運營申請書簡短篇九

尊敬的領(lǐng)導：

您好!

我于xx年xx月xx成為xx的營運主管試用員工，到今天3個月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

在崗試用期間，我負責xx的運營工作。在各部門領(lǐng)導和同事的耐心幫助下，使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟悉了xx的整個運營流程。對此，從以下幾個方面總結(jié)我三個月以來的工作情況：

1、主要工作是負責

3、監(jiān)管員工手續(xù)辦理及日常行為，落實對員工業(yè)務(wù)知識、管理制度、促銷知識、接待服務(wù)及相關(guān)法律法規(guī)的培訓。

4、按照市場部促銷活動進行宣導，并執(zhí)行各項促銷計劃的`洽談、落實和跟進工作，并做出促銷效果分析，提出改進措施。

5、協(xié)調(diào)解決顧客投訴及突發(fā)事件，確保顧客滿意。

三個月的時間，我學到了很多，感悟了很多。自入公司，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)，同時主動為領(lǐng)導分憂;主動提交朝晚禮流程、迎送賓流程等運營手冊內(nèi)容，完善銷售匯總表、進場單等各種日常運營表單，建立工作文件分類存檔;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，為公司做出更大的貢獻。我深深喜歡這份工作，也清楚地知道我能在商業(yè)管理方面尋找到我的發(fā)展方向。

根據(jù)這段時間的工作情況和自己的興趣，我為自己訂立今后的一個發(fā)展規(guī)劃，希望在以后的工作中有一個明確的目標：從日常運營工作開始，專研xx的規(guī)劃、管理等過程，不斷的.學習和發(fā)展自己，向更高一級的運營管理人才轉(zhuǎn)化，早日成為獨擋一面的運營人員。

對于公司，我希望得到(最好是較為專業(yè)的培訓機構(gòu))更多關(guān)于商業(yè)管理方面的培訓機會，從而提升自我素質(zhì)及專業(yè)涵養(yǎng)，并有機會出差了解和學習同行業(yè)發(fā)展情況及先進的管理方法。

對于xx的發(fā)展我滿懷希望和信心，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)提升自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請人：

20xx年xx月xx日

部門獨立運營申請書簡短篇十

尊敬的領(lǐng)導：

您好!

我于xxxxx年xxxxx月xxxxx成為xxxxx的營運主管試用員工，到今天3個月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

在崗試用期間，我負責xxxxx的運營工作。在各部門領(lǐng)導和同事的耐心幫助下，使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟悉了xxxxx的整個運營流程。對此，從以下幾個方面總結(jié)我三個月以來的工作情況：

1、主要工作是負責。

3、監(jiān)管員工手續(xù)辦理及日常行為，落實對員工業(yè)務(wù)知識、管理制度、促銷知識、接待服務(wù)及相關(guān)法律法規(guī)的培訓。

4、按照市場部促銷活動進行宣導，并執(zhí)行各項促銷計劃的洽談、落實和跟進工作，并做出促銷效果分析，提出改進措施。

5、協(xié)調(diào)解決顧客投訴及突發(fā)事件，確保顧客滿意。

三個月的時間，我學到了很多，感悟了很多。自入公司，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)，同時主動為領(lǐng)導分憂;主動提交朝晚禮流程、迎送賓流程等運營手冊內(nèi)容，完善銷售匯總表、進場單等各種日常運營表單，建立工作文件分類存檔;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，為公司做出更大的`貢獻。我深深喜歡這份工作，也清楚地知道我能在商業(yè)管理方面尋找到我的發(fā)展方向。

根據(jù)這段時間的工作情況和自己的興趣，我為自己訂立今后的一個發(fā)展規(guī)劃，希望在以后的工作中有一個明確的目標：從日常運營工作開始，專研xxxxx的規(guī)劃、管理等過程，不斷的學習和發(fā)展自己，向更高一級的運營管理人才轉(zhuǎn)化，早日成為獨擋一面的運營人員。

對于公司，我希望得到(最好是較為專業(yè)的培訓機構(gòu))更多關(guān)于商業(yè)管理方面的培訓機會，從而提升自我素質(zhì)及專業(yè)涵養(yǎng)，并有機會出差了解和學習同行業(yè)發(fā)展情況及先進的管理方法。

對于xxxxx的發(fā)展我滿懷希望和信心，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)提升自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請人：

20xx年xx月xx日。

部門獨立運營申請書簡短篇十一

愛心社本著“奉獻愛心，全心全意服務(wù)同學，服務(wù)社會”的宗旨。在學校領(lǐng)導和老師的帶領(lǐng)下取得了不菲的成績。在新的一學年到來之時，我社有決心在原有的基礎(chǔ)上，努力實踐，發(fā)揚本社宗旨，以更好的姿態(tài)，更積極的工作勁頭，為發(fā)；揚中心學生的良好精神風貌，為回報社會。做出自己的一份貢獻。本學年主要愛心活動方案如下：

方案一：愛心志愿者活動。

此次活動不僅豐富特效孩子的課余活動，讓孩子們體會到社會對他們的關(guān)愛，同時也培養(yǎng)了社員積極奉獻、關(guān)愛弱者的精神。

一、活動主題：攜手特校共譜心靈之歌。

二、承辦單位:濰坊工商職業(yè)學院愛心社、青年志愿者協(xié)會。

三、活動時間:擬于四月份舉行，具體時間另行通知。

活動地點：特殊教育學校。

四、活動內(nèi)容：

1、與小朋友們做游戲，叫他們畫畫寫字。

2、與小朋友們一起談心，是他們感覺自己并不孤。

獨。

方案二、綠色環(huán)?；顒印?/p>

參與環(huán)保是我們每個人的責任和義務(wù)，這個節(jié)日意義在。

喚起我們對于造林護林的重視，促進國土綠化，改善生態(tài)環(huán)境，植樹造林有著更為重要的意義。

一、活動主題：綠色在我們心中。

二、承辦單位：濰坊工商職業(yè)學院愛心社、青年志愿者協(xié)會。

三、活動時間：三月十二日舉行。

活動地點：學校后山。

四、活動內(nèi)容：

1、社員們一起帶著植樹工具，在我們愛的家園下種下一片綠色。

2、同學們一定要在心中播撒下綠色的種子，深深的扎根，讓綠色夢想融入我們的生活，讓環(huán)境保護的理念融入我們的靈魂。

方案三、愛心慰問活動。

前往本市一心老人院，通過一對一的長期心靈交流。向孤寡老人送去精神溫暖。為了讓廣大同學更加深刻的了解到現(xiàn)實社會中還有許多需要我們奉獻愛心給予關(guān)懷的`人。還有許多需要我們付出熱忱與努力去做的事情，愛心社舉辦了本次活動。

一、活動主題：送溫暖送愛心。

二、承辦單位：濰坊工商職業(yè)學院愛心社、青年志愿者協(xié)會。

三、活動時間：擬于四月份舉行，具體時間另行通知。

活動地點：敬老院。

四、活動內(nèi)容：

1、去慰問一下老人，帶去我們的關(guān)懷、帶去青年的活動，給他們的生活帶去一點生機與力量、快樂與歡笑。

2、由同學們獻歌獻舞，可適當允許同學們自己為老人們帶點禮物什么的（不做強求）與老人們一塊做飯等等。通過本次活動進一步發(fā)揚與奉獻的精神，幫助同學們培養(yǎng)善良與奉獻的美好品質(zhì)。

最后衷心希望愛心社在這學期能有更好的發(fā)展，把每一個活動都做的更好。

部門獨立運營申請書簡短篇十二

歲月匆匆，半年轉(zhuǎn)眼就過去了。細細回味愛心社走過的這半年時光時光，我們開展了一系列有益于提高人們社會實踐能力和社會責任意識的活動：預聯(lián)組在福利院與老人進行情感心靈的溝通，和孩子們做游戲;敬老院組給老人們送衣物，幫他們打掃衛(wèi)生，教老人們做早操，這溫暖了老人的心也感動了社員;xx村組給村民們帶去了軍訓服﹑棉衣等衣物，并且也幫五保貧困戶解決了許多實際問題。同時我們也開展了如收軍訓服﹑組織同學獻血﹑xx村捐書助學﹑五十助一﹑組織圖書館活動和艾滋病講座活動及xx村送法下鄉(xiāng)等特色活動，并積極配合學校舉辦了校運動會。

二、取得的成績和存在的問題。

(一)取得的成績及經(jīng)驗。

愛心社是一個活力四射﹑充滿魅力的集體。在社員們的支持下，取得了一項又一項可喜的成績，同時社員們的社會實踐能力和社會責任意識也得到很大提高。

榮譽：愛心社在去年榮獲“優(yōu)秀部門”、“優(yōu)秀青年志愿者服務(wù)隊”稱號活動：

收衣物活動：社員們在組長的帶領(lǐng)下，到學生之家一戶一戶的收集衣物并整理好送往貧困地區(qū)。這得到了廣大同學的積極響應(yīng)并獲得了貧困地區(qū)人民的一致好評。

送法下鄉(xiāng)：社員們分成調(diào)查問卷組和法律援助組深入xx村，充分運用所學的法律知識幫村民們解決實際問題，并使他們對法律有所了解。

獻血活動：愛心社聯(lián)合吉安中心血站舉辦了關(guān)于獻血知識專題講座并組織社員到血站參觀，這開闊了社員們的視野也使得獻血工作有序順利開展。

校運動會自愿者服務(wù)：愛心社在運動會之前就做好了合理有序的工作部署，組長和社員在社長帶領(lǐng)下為運動會的舉辦做出了較大的貢獻并獲得校領(lǐng)導的贊賞。

捐款助學：xx事管班的舒姝同學因發(fā)生重大事故加之其家庭貧困，一時面臨資金短缺問題。這時愛心社積極主動地組織全院學生籌集了3000多元資金，共同幫舒姝同學度過難關(guān)。而且，當人文學院的黃小麗同學面臨同樣問題時，愛心社也毫不猶豫地組織籌集了3000多元送到她手里。這些都得到院領(lǐng)導的支持。

捐書助學：我社于11月分別在新、老食堂和北區(qū)食堂門口設(shè)立捐贈點，大家積極參與，并帶動周圍的人加入到我們的行列中來，此活動意義深遠。

艾滋病講座：愛心社組織社員聽關(guān)于艾滋病的講座，讓社員們更多地了解關(guān)于艾滋病的知識。同時類似的活動也開拓了社員們的視野。

五十助一：愛心社與育仁基金會合作，組織全院同學開展五十助一活動，共籌集了5394.7元資金，讓那些家庭貧困的同學得到幫助。

圖書館活動：上午九點社員們在五棟前集合，一起前往圖書館組織獻愛心活動，幫管理員清洗書架，整理書籍。

福利院：社員們一邊幫老人們打掃房屋一邊與他們進行交流，給他們表演小節(jié)目，并且與小孩做游戲，這深受老人小孩們的喜愛。

xx村：社員們與村民聊天了解日常生活上的困難，并幫助他們做家務(wù)將挑選好的捐贈衣物帶去五保戶老人家中，參觀徐家大院，了解xx村歷史。社員與組長之間的配合日益默契并共同努力創(chuàng)新活動內(nèi)容。

敬老院：每次活動，社員們有的打掃庭院衛(wèi)生，有的去花園除雜草，有的教老人早操。老人們與社員已經(jīng)產(chǎn)生了深厚的友誼。

(二)存在的問題。

收衣物活動和組織同學獻血活動：活動范圍較狹窄，參與人員局限于本學院。導致活動影響力不夠大。

敬老院：由于語言上存在差異導致溝通有些困難。

xx村：活動路程較遠，交通不便，加上村組織配合度不高，這影響了社員們的積極性。

福利院：活動路程太遠，活動組織準備上時間長，導致本學期去的次數(shù)過少。

(三)對本部門及整個團委學生會的建議。

1、每次活動都要本著積極認真負責的態(tài)度，活動前做好充分的準備，寫好活動計劃方案，注意細節(jié)，活動結(jié)束還要認真總結(jié)經(jīng)驗。

2、加強與社員的交流，積極聽取社員意見和建議，充分發(fā)揮他們的積極性和創(chuàng)造力。

3、活動時要與活動地區(qū)部門積極配合，在能力范圍內(nèi)盡量滿足他們的要求。

4、加強與其他院的交流合作，努力開拓新的實踐基地。

5、希望團委學生會這個集體在各部門活動中多給予配合，多交流，團結(jié)互助，提高整體的配合力。

三、今后打算。

1、拓展新的實踐基地，實現(xiàn)活動方式與內(nèi)容的靈活性和多樣化。

2、加強社員間的交流與溝通，增強相互之間的配合度，同時也努力提高他們參加活動的積極性。

3、積極配合學校的各項活動，并多開展一些有意義的﹑影響力較大的活動，提高對外影響力。

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部門獨立運營申請書簡短篇十三

我們愛心社以“呼喚愛心，奉獻愛心”為宗旨；以“為同學服務(wù)，樹愛心形象”為原則；立足校內(nèi)，兼顧校外，爭取將愛心事業(yè)做大做強是我們不懈追的目標，將愛傳遞到底是我們的使命。

在這一個年里，愛心社秉承社團宗旨，通過開展和參與學校各種公益、愛心活動，積極向各領(lǐng)域需要幫助的人員伸出援助之手，我社對外舉辦了“愛的延續(xù)，心的體驗—愛心支教”、“微信使”活動、“關(guān)注老人，溫情常駐”敬老愛老活動、“靠近你，溫暖我”愛心義賣、“感恩父母，規(guī)劃青春”感恩沙龍、“愛心之火的燃起”籃球聯(lián)賽、“溫情大回歸”、“舞動青春力量，讓愛拈指飛揚”—手語角、“大手拉小手”走進福利院等活動，讓社員們學會關(guān)愛他人，在實際行動中奉獻自己的愛，同時也讓他人感受到這個世界充滿愛；對內(nèi)舉辦了“手拉手，心連心”趣味運動會、愛心接力、友誼杯籃球賽、羽毛球賽等活動，一起去怪石嶺春游、相聚烏托邦，促進了社員們之間的交流與合作，增強了愛心社的凝聚力。各項活動結(jié)束后，都得到了校內(nèi)、校外各界人士的好評。

二、社團建設(shè)。

〈一〉社團人事建設(shè)。

我社共有70人，社長、副社各一個，以及六個部門:內(nèi)策部、調(diào)查部、宣傳部、計財部、外聯(lián)部、社工部。通過不斷地發(fā)展，各個部門的功能都得到了不斷的完善，分工也逐漸的明確了。并在原來的基礎(chǔ)上對社團結(jié)構(gòu)進行了優(yōu)化調(diào)整，取締原來的閑散部門，由原來的一個副社改為兩個副社，具體結(jié)構(gòu)及職能變動如下：

愛心社部門設(shè)置及其基本職能。

社長：

1)社團領(lǐng)導人，主要負責與外界的協(xié)調(diào)以及整體事務(wù)的安排。

2)全面了解社團各部門職責，維護社團秩序，協(xié)調(diào)部門關(guān)系，調(diào)動全體會員的工作積極性。

3)制定每學期的活動計劃。

4)統(tǒng)領(lǐng)全局，安排各項工作。

5)及時與校團委、社工委等學校各有關(guān)部門匯報工作，加強與其他兄弟社團的聯(lián)系與交流。

副社長：

1)主要負責內(nèi)務(wù)，包括管理、組織協(xié)會內(nèi)部各項工作。

2)協(xié)助社長開展各項工作，參與重大活動的決策協(xié)商。

3)定期召開所轄活動小組會議，指導并督促各組完成相關(guān)工作，并及時向社長匯報近期工作情況。

4)協(xié)調(diào)并指導社團內(nèi)部的交流活動。

5)負責社團qq群的建立與管理。

內(nèi)部策劃部：

1)負責社團各種活動的組織和策劃（包括策劃書的書寫和上交、申請）。

2)定期策劃社團內(nèi)部活動，增強社團內(nèi)部的聯(lián)系，加強內(nèi)部凝聚力。

3)負責社員、網(wǎng)絡(luò)及協(xié)會的資料、檔案管理。

4)負責統(tǒng)計社員生日情況，制作、派發(fā)生日賀卡，發(fā)送生日祝福短信。

5)有對各部門的工作進行監(jiān)督并提出建議的權(quán)利。

辦公室：

1)負責對辦公室的日常辦公所需物品的購買，辦公室的布置以及物品的保管等事項。

2)負責社團內(nèi)部的通知、聯(lián)絡(luò)工作。

3)負責對值班期間老師、社工委、其他社團或同學的咨詢，向其講解本社團的宗旨及日常工作等事項。

4)負責各部門的人事考評、會議考勤、記錄。

5)負責騰訊、qq的管理。

6)負責辦公值班的安排及通知，確保值班時間必須有社員值班。

7)有對各部門的工作進行監(jiān)督并提出建議的權(quán)利。

宣傳部：

1)負責社團的形象設(shè)計和宣傳。

2)負責社團活動中的攝影、報道工作。

3)為社團組織的活動做宣傳（宣傳材料、海報、噴繪、展板、橫幅及其他宣傳品的設(shè)計制作）。

4)構(gòu)建本社網(wǎng)頁，管理愛心社新浪“華東交通大學愛心社”、日新博客“愛心家族”。

5)與辦公室一起管理騰訊、qq等對外交流、宣傳媒介。

6)有對各部門的`工作進行監(jiān)督并提出建議的權(quán)利。

外聯(lián)部：

1)對外募集企業(yè)及各界人氏的贊助（一部分作為活動經(jīng)費，一部分作為愛心基金的來源）。

2)同社工部一起負責“愛心集瓶（愛心基金的來源之一）”活動的開展。

3)負責對外聯(lián)絡(luò)、聯(lián)系工作（包括各兄弟社團和其它組織）。

4)負責與校內(nèi)外組織或社團聯(lián)誼的活動聯(lián)系。

5)策劃創(chuàng)辦新的具有協(xié)會特色的活動。

6)有對各部門的工作進行監(jiān)督并提出建議的權(quán)利。

社會工作部：

1)負責活動場地、教室的申請工作。

2)負責開展活動需要的材料（包括桌子，凳子，展板、音響等）的準備。

3)負責校園“微信使”活動及“微信使群”的管理。

4)同外聯(lián)部一起負責“愛心集瓶（愛心基金的來源之一）”活動的開展。

5)定期負責組織社員開展由內(nèi)部策劃部策劃的內(nèi)部活動（最好每兩或三周組織開展一次小型的內(nèi)部活動）。

6)負責愛心社內(nèi)部“愛心接力”活動的實施。

7)有對各部門的工作進行監(jiān)督并提出建議的權(quán)利。

文藝部：

1)負責社團文藝活動的組織。

2)負責社內(nèi)手語學習及定期組織教授。

3)根據(jù)社員意愿，安排社員到其他社團、組織學習有利于社團日后活動開展所需的技能（如險峰書畫協(xié)會、阿林工作室、輪滑社、雙節(jié)棍協(xié)會、魔術(shù)協(xié)會等等）。

4)組織社員練習素質(zhì)拓展活動，以方便出外活動和組織內(nèi)部活動。

5)有對各部門的工作進行監(jiān)督并提出建議的權(quán)利。

〈二〉臨時團支部建設(shè)。

在堅持以努力學習團支部建設(shè)優(yōu)秀案例為前提的基礎(chǔ)上，根據(jù)社團的實際情況，制定出適合本社發(fā)展的路線，加強社團內(nèi)部和外部之間的交流與合作，不斷鞏固和發(fā)展社團對內(nèi)對外的影響力，并取得了很好的效果。

臨時團支部內(nèi)干部：團支書、組織委員、宣傳委員。

本屆愛心社在廣大社員及所有負責人的努力之下，

獲得“先進團支部”的稱號。

〈三〉社團內(nèi)部建設(shè)。

本著經(jīng)營社團就是經(jīng)營人心的理念，我社對此開展了“手拉手，心連心”趣味運動會、友誼杯籃球賽、羽毛球賽等活動，我們不僅要對外獻愛心，也要對內(nèi)獻愛心服務(wù)于自己的社員，故而推出了“愛心接力”對內(nèi)的的項目，并將長期將它進行下去。我們一起去怪石嶺春游、相聚烏托邦，促進了社員們之間的交流與合作，增強了愛心社的凝聚力，為社團的活動能夠順利地開展奠定了基礎(chǔ)。

〈四〉社團外部建設(shè)。

至于對外，我們不僅將愛傳遞給校內(nèi)的同學們，也將愛傳遞給外面的同胞們。我社對外舉辦了“愛的延續(xù)，心的體驗—愛心支教”、“微信使”活動、“關(guān)注老人，溫情常駐”敬老愛老活動、“靠近你，溫暖我”愛心義賣、“感恩父母，規(guī)劃青春”感恩沙龍、“愛心之火的燃起”籃球聯(lián)賽、“溫情大回歸”、“舞動青春力量，讓愛拈指飛揚”—手語角、“大手拉小手”走進福利院、“走進無聲世界，關(guān)愛聾啞兒童”等活動，不僅提高了我社的知名度，拓寬了活動合作的渠道，也讓大家看見了最淳樸的愛，讓大家相信這個世界還有愛。

〈五〉其他組織和制度建設(shè)。

在愛心家族中，每個社員都積極提出建議，不斷豐富和完善我社其他組織和制度建設(shè)。為我社能夠更好地組織和開展各項活動提供了制度上的保證。

由于愛心社全體成員的給力參與和對社團的盡心盡力，屆愛心社獲得“雷鋒隊”的光榮稱號。

〈六〉社團思想文化建設(shè)。

1)不斷提高大家的積極性，增強大家的責任感。通過定期的召開社團大會，布置任務(wù)下去，讓大家提出自己觀點和建議。

2)加強了社團對本社的集體榮譽感。通過舉辦活動，讓社員們了解舉辦活動的目的和意義。

3)增強了大家的組織協(xié)調(diào)能力、合作能力及溝通能力。我社建了社團qq群、部門qq群、愛心支教溝通群、手語學習溝通群，為社員們之間的交流多提供了一條渠道。

4)加強了團隊精神建設(shè)，增強了社團內(nèi)部的凝聚力。通過對社歌的練習以及手語的練習，促進了社員們之間的合作與交流。

5)加強了社團文化和社團精神的傳播。社長曾接受廣播站、日新網(wǎng)的訪談，為其說明社團的日?；顒蛹白谥?，合理有效的與校日新網(wǎng)、廣播站、校報以及外界媒體合作，對我社舉辦的活動進行宣傳。

三、社團常規(guī)表現(xiàn)。

1)今年的主要任務(wù)是在上屆的基礎(chǔ)上不斷發(fā)展愛心社，將愛傳遞到其他地方，并提高我社的知名度，同時加強社團內(nèi)部的建設(shè)。在活動中大家都表現(xiàn)的非常積極，很努力的做好每件事。

2)各個部門也將自己所在部門分配到的任務(wù)都完成得非常好。

3)本學年所有的社團大會我社負責人均未無故缺席。社長組織，副社及其他負責人積極參與，并且社員們都有按要求提前5分鐘進場。

4)策劃和總結(jié)由內(nèi)策部認真完成后，按時遞交到社工委，并發(fā)送電子郵件給社長、副社長；會議記錄也由內(nèi)策部記錄并按時遞交。

5)社工組負責每次會議的考勤，活動過程的參與人員及具體事項都由社工組記錄。

四、工作中得到的經(jīng)驗和教訓。

1)在策劃活動時應(yīng)盡可能的集思廣益，多收集大家對活動的意見和建議。這樣才能面對各種突發(fā)情況都能游刃有余，避免了許多的問題。

2)在策劃時應(yīng)該考慮到安全問題、天氣問題、周圍環(huán)境問題和可能發(fā)生意外情況等外界因素。

3)應(yīng)該盡可能多的發(fā)動大家參與我們的活動，提高活動舉辦的效益。

4)細化各個部門的職責，社長要合理下放權(quán)力，讓每個部長都能積極發(fā)掘他（她）的能力，利用良好的主觀能動性將自己的部門經(jīng)營的更好、更加具有凝聚力。

5)社團活動是內(nèi)外兼修才好，但是這個比重往往很難把握。但是，我們不管怎么樣必須先將開展足夠多、足夠好的活動將內(nèi)部成員的需求滿足了再考慮對外開展活動的事。社員當初既然在70多個社團中選擇了咱們社團，我們就應(yīng)當設(shè)身處地的為他們著想，先讓他們感受到當初自己的選擇沒有錯，對外活動他們才會更用心的來辦好。

6)社團負責人應(yīng)以社團的集體利益為重，集體的利益、榮譽便是所有家族成員的利益和榮譽。

7)關(guān)于活動的贊助：我們部能自己社團看的太低，以一個平等的身份去和商家談判；社團內(nèi)部要有專業(yè)的外聯(lián)部負責贊助相關(guān)事宜；要給商家即時的活動反饋；作為一個公益類社團不宜拉現(xiàn)金，避免與金錢利益掛鉤，以社團的名譽為首要，切忌因小利而損壞社團名譽。

8)加強與社團成員之間的交流，偶爾一個電話詢問社員是否對社團近期的有意見或者建議，這樣一來，一方面可以了解社員的想法，知道自己辦活動中存在著哪些不足，以便今后活動中改變一些做法；另一方面，也可以讓社員有存在感；多和社員進行非正式溝通，讓溝通不僅僅局限在社團工作上，很多時候去關(guān)注他們在生活、學習上是否有困難，是否需要我們幫忙，更好的增強社團凝聚力；多開展趣味的內(nèi)部活動，真正滿足社員的需求，讓他們不后悔參加了社團，多鼓勵內(nèi)斂的社員去展現(xiàn)自己，多給他們提供鍛煉的機會，重視每一個人。

9)加大宣傳力度是必須的，我們可以不再局限于畫海報、擺攤、掛橫幅的宣傳方式，而是更多的通過網(wǎng)絡(luò)媒體的宣傳方式進行宣傳，如：社團的新浪、騰訊、日新微博，社員的空間日志分享等；其次，是金子總會發(fā)光的；酒香不怕巷子深；只要我們活動真正辦得好，就算你的宣傳面沒有很廣，一個傳一個，咱們活動一樣可以很有影響力，而且，這種影響力是真正持久可靠的影響力。

五、存在的問題及改進方案。

雖然在這一年中，我社舉辦的各項活動都有了顯著的成果并得到了大家的認可。但仔細回想看看，還是有存在不足之處的：

1)應(yīng)該繼續(xù)加強社團的精神文明建設(shè)。社團就是一個團結(jié)的家庭，一個社團之所以能夠在眾多社團中脫穎而出，大家的共同努力是不可或缺的，因此加強社團精神文明建設(shè)是重中之重。

2)加強社團的紀律性。每次的社團大會、內(nèi)部活動都有請假、曠到的（雖不多，但是也有）。沒有鐵的紀律，不能良好的按照社團章程辦事，一個好的社團也會逐步衰落下去。如，深化獎勵和懲罰制度、完善考勤制度，人員績效考勤，責任連帶制度等等。

3)關(guān)于加強與其他社團組織合作。本學期愛心社與微博協(xié)會、環(huán)境保護協(xié)會、校學生會志協(xié)實踐部、愛心超市運營部、院學生會志協(xié)實踐部都進行了有效合作。

4)各個部門之間的合作機會較少。有些部門因為沒有經(jīng)常合作就會失去聯(lián)系，如，外聯(lián)部、社工部等，很少有針對部門的活動。這些部門應(yīng)多開展些活動，相互熟悉了解下。

5)一些部門職責不明，造成大量的人力資源的浪費。根據(jù)社團的實際情況，優(yōu)化部門設(shè)置，取消閑散部門，使部門與社團的整體融合，促進社團的良好發(fā)展。

6)社團文化底蘊不夠，歷史文化傳承的還不夠。加強和歷屆社長之間的溝通，創(chuàng)建愛心社歷屆負責人群，在群內(nèi)各屆負責人相互交流，共同促進社團的發(fā)展。社團內(nèi)外部活動建設(shè)及照片的存檔，然后一屆傳一屆；重視社團文化建設(shè)，在換屆后，一定要囑咐好下屆社長及其他負責人將社團性質(zhì)、宗旨等章程仔細閱讀，并將社團三年、五年乃至十年內(nèi)的發(fā)展方向說清楚，以便于下屆能夠傳承著上屆繼續(xù)發(fā)展，也可以使得社團文化得到更好的傳承。

部門獨立運營申請書簡短篇十四

敬愛的領(lǐng)導：

首先我很榮幸能夠成為公司的一員。同時，感謝所有領(lǐng)導對我的認可和關(guān)注，也感謝所有幫助過我的同事們。

從入職至今已有四個月時間，這四個月里，經(jīng)歷了上海電商從成立到完善的基本步驟及過程，也深深的體會到一個剛剛成立的公司是需要頂著多少壓力來成長起來，需要多少人付出心血才可以完成公司的建立。這樣的工作環(huán)境，對于我來說是一種感動，一種向往，一種動力。此外在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)。

在采購部我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，同公司一起成長。

通過公司入職培訓及日常了解，使我對公司理念及企業(yè)文化有了更深認知，這更加使我對公司充滿信心，同時也對自己更加充滿期待，讓自己的能力全部展現(xiàn)在大家面前。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導給我作為正式員工繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的。本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來。

此致

敬禮！

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

部門獨立運營申請書簡短篇十五

媒體支持：湖南工業(yè)大學bbs論壇。

湖南工業(yè)大學計算機協(xié)會。

株洲日報。

贊助單位：

一.

給我陽光，溫暖我。

二.活動背景活動主題。

我們會為孩子們提供愛心同游，愛的溝通等活動，為這些農(nóng)民工的子女打開正確認識外面世界的大門，讓愛的陽光照進他們的心房，溫暖彼此的心，讓我們的心零距離。

三.活動目的。

我們湖南工業(yè)大學愛心社成立于1994年，秉承“奉獻愛心，傳承文明，奉獻中鍛煉自己，在奉獻中提升自己”的宗旨，開展本次“我們在你身邊”的愛心公益活動。我們大學生作為受過高等教育的人，作為社會新技術(shù)，新思想的前沿群體，承擔著社會的期望，我們理應(yīng)用我們的雙手為這些孩子撐起一片天空，我們應(yīng)該向那些為城市默默作貢獻的民工們鞠個躬，向他們說聲：“謝謝!”因此愛心社舉辦這次活動向所有的師生倡議“用我們的陪伴溫暖他們，用我們的行動關(guān)愛他們—農(nóng)民工子弟。同時聯(lián)合各個愛心企業(yè)，公益社團，為孩子們提供力所能及的幫助，用我們的實際行動溫暖孩子們!

四.活動大致安排。

活動時間：

活動地點：株洲市天元區(qū)泰山學校，城市建設(shè)展覽館，神農(nóng)城。

活動項目:。

1.在學校做調(diào)查，尋找出需要愛心家教的低年級民工子弟學生，社員及志愿參加的師生為他們解決學習上的難題，有必要時可約定作定期輔導。

2.在泰山學校及湖南工業(yè)大學之間建立愛心溝通橋梁，即以“大小筆友”的方式，使這些孩子能找到更多的新朋友，而我們也可通過此途徑了解他們的心理，為他們解答青春期所遇到的問題，開解他們在成長中遇到問題的苦悶，緩解他們內(nèi)心的孤獨，使他們漸漸融入這個城市的生活，更好地完成學業(yè)。

子拉近與忙碌父母之間的距離，更有利于彼此的溝通，也使孩子們更能體諒他們的父母。

4.本次活動的最后一項是愛心社的社員與孩子們同游神農(nóng)城，看水秀表演，陪伴孩子們度過戶外活動美好的一天，在他們父母忙碌而無暇陪伴他們時，我們的陪伴便如嚴冬里的一束陽光，溫暖他們的心房，也美好了我們的人生。

五.活動細則。

1.主要由組織部的社員分組完成孩子們活動時人數(shù)的清點。

2.由是實踐部社員完成與泰山學校的聯(lián)系和及時向城市建設(shè)展覽館定好相應(yīng)的門票。

3.由外聯(lián)部負責聯(lián)系費用供應(yīng)商，其費用包括乘車，零食及學習輔導資料，文具等。在戶外活動時作為游戲的獎勵。

4.主要由文體部負責提供游戲及獎懲規(guī)則。

5.宣傳部則負責配合外聯(lián)部搞好本次活動的宣傳，爭取到更好的贊助。同時，在校內(nèi)搞好愛心社本次活動的宣傳海報，畫報，爭取更多非社員及老師的參與。聯(lián)合計算機協(xié)會，青年志愿者協(xié)會及愛在工大，更好地利用校內(nèi)資源。

6.策劃部早期的策劃書一經(jīng)采用，負責后期的修改。同時，在活動中負責拍照。

最后在此預祝本次活動取得成功!

策劃人：伍舒蔚社團：愛心社。

班級:工管1101班。

部門獨立運營申請書簡短篇十六

尊敬的領(lǐng)導：

轉(zhuǎn)眼間，在網(wǎng)站運維工作崗位上已經(jīng)有兩個月的時間了，這兩個月的時間，即是學習的過程，也是自我認識的過程，我認真貫徹落實公司的經(jīng)營理念，盡力履行自己工作的職責，聽從部門上的安排，同時也表達自己不同的見解。在工作上，我努力發(fā)揮自身能力，不敢懈怠，盼自身微薄之力能給公司帶來經(jīng)營效果，為能提升公司實力盡己之能。在此，我對自己在這段時間的工作做一個小結(jié)。

這段時間我的工作主要是兩個方面：一是維護新網(wǎng)站，二是對新網(wǎng)站進行搜索引擎優(yōu)化。這兩個方面的工作目的都是為了能給公司帶來經(jīng)營利潤，提升公司的內(nèi)在實力。因為一個公司的網(wǎng)站是做給客戶看的，也是一個公司實力的體現(xiàn)之一，尤其是網(wǎng)絡(luò)營銷。只有把網(wǎng)站建設(shè)得更好，才能讓最多的客戶看到我們，并對我們產(chǎn)生潛在的信任感，最終才能增加公司的盈利機會，才能讓更多的客戶與我們合作。在這一點意義上來說，這就是對網(wǎng)站維護的重要性。在此，我簡單地介紹這段時間工作所取得效果和不足。

在和部門經(jīng)理的共同努力下，我們的新網(wǎng)站頁面和內(nèi)容得到不斷的更新和在谷歌搜索引擎上網(wǎng)站主頁得到了收錄。這兩點是一個突破，也是一個良好的開端，俗話說良好的開端等于成功的一半。有了這個開端，我們要更多的努力去把建設(shè)網(wǎng)站這個任務(wù)做好。首先，網(wǎng)站的更新猶如人體的血液循環(huán)，如果說網(wǎng)站是人，那么網(wǎng)站的更新就是血液的循環(huán)。血液只有不斷循環(huán)，才能帶來機能，這個網(wǎng)站才有活力。其次，搜索引擎是網(wǎng)絡(luò)營銷的最重要工具和方法。我們的網(wǎng)站主頁出現(xiàn)在搜索引擎上，就能增加我們的潛在商業(yè)機會，當然我們最終要努力去把這種潛在機會變成現(xiàn)實。所以，我們要繼續(xù)努力把網(wǎng)站的搜索引擎優(yōu)化做好，做精，做得真正有益于公司的效益。

在工作的過程中，由于當前的一些經(jīng)驗不足及專業(yè)知識相對欠缺，我的工作也存在著許多的問題和不足。首先是網(wǎng)站的瀏覽的增量幅度不高。這就意味著我們的網(wǎng)站還沒有被更多的潛在客戶發(fā)現(xiàn)和認識。今后我們要努力采取措施和通過渠道去改變這樣的局面，當然網(wǎng)站建設(shè)也是一個長期過程。其次，對網(wǎng)站的優(yōu)化相對來說效率較低。因為網(wǎng)站的、搜索引擎優(yōu)化渠道和方法比較繁瑣，而自身沒有去統(tǒng)籌好，導致效率相對較低。因此今后要不斷探索和學習，以改變效率。

總結(jié)就是為了發(fā)現(xiàn)問題和改變現(xiàn)狀，以便解決問題。在今后的工作，我將不斷地去探索學習和取得工作上的勝利。

申請人：xxx。

20xx年x月xx日。

部門獨立運營申請書簡短篇十七

尊敬的領(lǐng)導：

轉(zhuǎn)眼間，在網(wǎng)站運維工作崗位上已經(jīng)有兩個月的時間了，這兩個月的時間，即是學習的過程，也是自我認識的過程，我認真貫徹落實公司的經(jīng)營理念，盡力履行自己工作的職責，聽從部門上的安排，同時也表達自己不同的見解。在工作上，我努力發(fā)揮自身能力，不敢懈怠，盼自身微薄之力能給公司帶來經(jīng)營效果，為能提升公司實力盡己之能。在此，我對自己在這段時間的工作做一個小結(jié)。

這段時間我的工作主要是兩個方面：一是維護新網(wǎng)站，二是對新網(wǎng)站進行搜索引擎優(yōu)化。這兩個方面的工作目的都是為了能給公司帶來經(jīng)營利潤，提升公司的內(nèi)在實力。因為一個公司的網(wǎng)站是做給客戶看的，也是一個公司實力的體現(xiàn)之一，尤其是網(wǎng)絡(luò)營銷。只有把網(wǎng)站建設(shè)得更好，才能讓最多的客戶看到我們，并對我們產(chǎn)生潛在的信任感，最終才能增加公司的盈利機會，才能讓更多的客戶與我們合作。在這一點意義上來說，這就是對網(wǎng)站維護的重要性。在此，我簡單地介紹這段時間工作所取得效果和不足。

在和部門經(jīng)理的共同努力下，我們的新網(wǎng)站頁面和內(nèi)容得到不斷的更新和在谷歌搜索引擎上網(wǎng)站主頁得到了收錄。這兩點是一個突破，也是一個良好的開端，俗話說良好的開端等于成功的一半。有了這個開端，我們要更多的努力去把建設(shè)網(wǎng)站這個任務(wù)做好。首先，網(wǎng)站的更新猶如人體的血液循環(huán)，如果說網(wǎng)站是人，那么網(wǎng)站的更新就是血液的循環(huán)。血液只有不斷循環(huán)，才能帶來機能，這個網(wǎng)站才有活力。其次，搜索引擎是網(wǎng)絡(luò)營銷的最重要工具和方法。我們的網(wǎng)站主頁出現(xiàn)在搜索引擎上，就能增加我們的潛在商業(yè)機會，當然我們最終要努力去把這種潛在機會變成現(xiàn)實。所以，我們要繼續(xù)努力把網(wǎng)站的搜索引擎優(yōu)化做好，做精，做得真正有益于公司的效益。

在工作的過程中，由于當前的一些經(jīng)驗不足及專業(yè)知識相對欠缺，我的工作也存在著許多的問題和不足。首先是網(wǎng)站的瀏覽的增量幅度不高。這就意味著我們的網(wǎng)站還沒有被更多的潛在客戶發(fā)現(xiàn)和認識。今后我們要努力采取措施和通過渠道去改變這樣的局面，當然網(wǎng)站建設(shè)也是一個長期過程。其次，對網(wǎng)站的優(yōu)化相對來說效率較低。因為網(wǎng)站的.搜索引擎優(yōu)化渠道和方法比較繁瑣，而自身沒有去統(tǒng)籌好，導致效率相對較低。因此今后要不斷探索和學習，以改變效率。

總結(jié)就是為了發(fā)現(xiàn)問題和改變現(xiàn)狀，以便解決問題。在今后的工作，我將不斷地去探索學習和取得工作上的勝利。

申請人：

20xx年xx月xx日

部門獨立運營申請書簡短篇十八

時光如梭，歲月如歌。一個學期轉(zhuǎn)瞬即逝，在這一學期里，愛心社在發(fā)展中有辛酸，也有甘甜；有崎嶇坎坷，也有大步向前?；仡檺坌纳邕@一學期的點點滴滴，才發(fā)現(xiàn)這是豐收頗多的一年。不管是成功的喜悅，還是挫折的彷徨，都見證著愛心社一路走來，不斷壯大的艱辛歷程。在即將翻開嶄新一頁的時候，我們總結(jié)過去一年的發(fā)展歷程。一社團情況社團成員團結(jié)友愛，協(xié)作務(wù)實，社團領(lǐng)導者嚴于律己，認真負責，積極了解社員動態(tài)，及時與她們交流。兄弟社團的大力支持也為我社增添了不少色彩。二思想道德素質(zhì)的培養(yǎng)在愛心社納新之時，通過面試等方式對其做出篩選，并對新成員進行了必要的社團意識培訓，要求新進人員能夠團結(jié)進取，互助支援，在愛心社能夠充分展示自己的能力，用實際行動來詮釋“愛心”二字。三.社團足跡在下半學期，愛心社主要承辦了三個較大的活動。又開學初期組織的“新生納新活動”，“敬老院，獻愛心”活動還有學期即將結(jié)束舉辦的“愛心杯”百科知識競賽。下面是對以上活動的簡單總結(jié)：“納新”活動活動初期，由宣傳部以貼海報、到各個班級做宣傳工作等形式進行的納新第一步，報名加入的同學很多，最終經(jīng)過面試，錄取了五十多人，這些同學為愛心社注入了新氣息、新元素。在這次活動中，各部門都盡其所能，積極發(fā)揮各自的作用，體現(xiàn)了團隊合作的精神?！熬蠢显海I愛心”活動為了創(chuàng)造新社員表達愛心的機會，在10月，我愛心社組織了“敬老院，獻愛心”活動，整個活動都洋溢著幸福與溫馨。這次活動主要由大一新入社的同學組成，他們與孤獨的老人熱情交流，消除他們的陌生感和孤獨感，也盡可能的幫助老人干活。充分的體現(xiàn)了當代大學生熱愛生活，崇尚生命，關(guān)注社會公益事業(yè)的精神?！皭坌谋卑倏浦R競賽11月底，我社舉辦了一次帶有趣味意義的“愛心杯”百科知識競賽，由于這是我社舉辦的第一屆知識競賽，學校以及社團都非常重視，并賦予較高的期望。社團的內(nèi)部工作，對外宣傳工作，活動的組織工作都做了非常詳細的規(guī)劃，并且活動中所需的資金均有“凡仔”漢堡店贊助。本次活動的參賽人員由醫(yī)學院的學生組成，根據(jù)個人不同的系別由09屆和10屆共同組成了8支隊伍，選手由各班選出。答題形式：有必答、搶答和現(xiàn)場觀眾回答。比賽分為初賽、復賽、決賽，經(jīng)過一路過關(guān)斬將，最終由臨床隊獲得本次競賽的第一名，并頒發(fā)了證書獎品以資鼓勵。整個活動中，氣氛活潑、熱情、輕松、愉悅。我社各活動雖成功舉行，但在具體工作中仍有許多的不足，總結(jié)如下：

1.在工作中分工不明確，造成在具體工作中沒有程序性，系統(tǒng)性。

2.活動質(zhì)量不高。

3.社團例會走過場，發(fā)揮不了實際作用。

4.管理上還有一些松散，沒有充分調(diào)動社員的積極性。

5.社團人員積極性調(diào)動不高，導致社團人員對社團活動積極性低，參與少。造成這些問題的原因是多方面的，所以在面對這些存在的問題時，社團領(lǐng)導的作用力是在日后的發(fā)展中避免類似問題的出現(xiàn)。上天不會賦予一個人所有的優(yōu)點，一個社團也不可能沒有不足之處，今天的總結(jié)，是對這近一個學期工作的全面回顧，同時把帶有規(guī)律性的東西總結(jié)出來！供社團在以后的發(fā)展中參考。在實踐中不斷取精華去糟粕，把我們的社團建設(shè)好，發(fā)展好。在新的一個學期中，希望能夠解決以上所提問題，并且為我們社團的今后之路做好規(guī)劃。

希望我們可以再接再厲，越戰(zhàn)越勇，創(chuàng)造愛心社美好的未來。

愛心社。