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考慮到各種限制因素,我們需要尋找一種更靈活的解決方案。總結要貼切、客觀和準確,我們需要對所總結的內(nèi)容進行真實和全面的反映,避免主觀色彩和片面性。歡迎大家一起分享自己的總結經(jīng)驗和心得,共同提升寫作水平。
人力部門加薪申請書范本篇一
公司領導:
我是xx年x月進入公司的,首先感謝公司領導對我的關心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的`融入到工作中去,跟同事們打成一片。
自加入xx以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時,參加各種培訓考試學習,比如xxx,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。
所有這些都是與公司領導關心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領導而感到慶幸。
然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。
為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領導提出加薪申請。申請工資及福利向上提升xx%。
當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得跟好!
此致
敬禮!
申請人:xxx。
時間:20xx年xx月xx日。
人力部門加薪申請書范本篇二
尊敬的公司領導:
您好!
一轉(zhuǎn)眼來公司工作有一年多了,首先感謝公司重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境,再次要感謝公司給我這么好的工作機會。
在公司領導的關心和幫助下,不斷成長,在專業(yè)知識和認識工作方面積累了一定的工作經(jīng)驗。一年多來我勤奮好學,工作兢兢業(yè)業(yè),涉及的工作內(nèi)容范圍不斷拓寬,承擔的工作責任日益重要。
以下我一年來所涉及到的主要工作內(nèi)容:
一、包裝設計:
去年完成申報產(chǎn)品包裝設計150多件。
1、在公司gmp復檢通過之后,需完成全部產(chǎn)品申報包裝初稿設計,設計任務量大,時間緊迫,在去年10月份開始到12月份,幾乎天天加班,最終按時完成新產(chǎn)品申報包裝設計。
2、今年以來,公司產(chǎn)品由于gmp變更及新產(chǎn)品開發(fā),面對市場而重新統(tǒng)一公司所有產(chǎn)品包裝,同樣在2月份開始進展設計工作,工作量甚至比申報產(chǎn)品包裝設計更大,要求更嚴格,這個任務直到現(xiàn)在也在繼續(xù)。
二、協(xié)助項目部工作:
在xx總領導下,去年協(xié)助項目部工作規(guī)劃品山、金臺項目,編纂各類可研、申報書等數(shù)十套,為公司爭取部分財政補助資金,具體工作量無法統(tǒng)計,因在工作中常常因為相關部門突發(fā)性需要材料、文件等時間緊迫,故此也有加班時候。
三、管理公司所有電腦及網(wǎng)絡設備。
去年,在熟悉公司情況后發(fā)現(xiàn)公司電腦設備及網(wǎng)絡等凌亂不堪,軟件混亂,并且運行不穩(wěn)定,維護及耗材費用非常高,因此提出合理建議,利用自己的專業(yè)知識迅速維修公司電腦、網(wǎng)絡。自主更換耗材,為公司節(jié)約大量辦公開支。
四、設計公司形象及廣告。
去年及時完成公司各類更換廣告設計及宣傳設計等。
五、協(xié)助其他部分工作。
然而現(xiàn)在本地經(jīng)濟發(fā)展迅速,對于我們來說生活費等種.種都極大提升,在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。
的工作成績,為了能更好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領導提出加薪到xxxx元/月的申請!
如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的請求,我誠懇的盼望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得跟好!
申請人:xxx
20xx年xx月x日
人力部門加薪申請書范本篇三
尊敬的xxx領導:
您好!
我自20xx年11月初加入公司,不知不覺已經(jīng)兩年多了,期間一直本著以司為家的心境,以工作為努力目標,不敢有絲毫懈怠之心;在此期間個人的能力也在不斷的提升和進步,不斷的成長和收獲,始終認真的完成每天每一項工作,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,努力對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。經(jīng)過兩年的努力,深信自己的技術及能力已經(jīng)能勝任絕大部分的工作,甚至能應付更難更有挑戰(zhàn)性的任務,所以我也相信將來自己能為公司作出更大的貢獻。
近年公司不斷發(fā)展壯大加之公司業(yè)績不斷攀升,業(yè)務也不斷增加更新,公司業(yè)績及收入也漸漸步步高升,工作量不斷增大,不定時不規(guī)則的加班,工作任務與技能要求顯得更高更專業(yè)。再加上物價不斷的上漲,cpi值每月不斷刷新變高,通貨膨脹明顯,而受物價上漲影響最明顯的是中低收入人群,畢竟我們對物價的承受能力最為脆弱。北京生活及消費水平在全國名列前茅,而我目前收入低薄,每月收入僅能自給,實如泰山壓頂,心中不免哀傷,但想到公司一向愛護員工,心中便有了一直走下去的希望。基于對公司的熱愛和對領導的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責和工作強度,特此向公司領導提出加薪申請,希望領導對我的申請能夠加以重視。至于公司的深情厚意,不敢厚藏,盡表現(xiàn)于工作之中。
以公司員工薪水水平做平行參考,比較的結果是:“相同的工作內(nèi)容,而本人獲得的卻是偏低的薪水”。根據(jù)勞動法工資分配應當遵循按勞分配原則,實行同工同酬。薪酬是衡量工作價值的最佳標準,薪資的高低直接決定了員工工作績效和質(zhì)量的高低,以及工作心情的好壞。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,領導是不會吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂,安心為企業(yè)服務。基于以上實際情況,特此向您提出加薪申請,申請從目前工資提升到x0000元每月以同工者同酬,懇請平等待遇,懇請領導考察并同意給本人提高薪水。
如果您認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未達到這個薪金標準,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進,我相信能力及技能大家共同見證,用事實說話。期待您的答復!
此致
申請人:xxx。
x年x月x日。
人力部門加薪申請書范本篇四
您好!
本店現(xiàn)有x人。在大家相互幫助共同努力下,業(yè)務水平不斷提高,都能很好的完成每個月的營業(yè)指標。為了進一步調(diào)動我們店職工的積極性,把工作做得更好。經(jīng)過慎重的考慮,特向您提出加薪請求,理由如下:
4、來賓是一個正處在快速發(fā)展的城市,無論是經(jīng)濟還是消費水平都在大幅度的上升,而且目前的`社會經(jīng)濟和物價呈現(xiàn)通貨膨脹的趨勢,在這樣的情勢下,就目前的工資顯得有為單薄。
當然加薪不是我們的目的,只是希望讓我們做得更好!衷心的祝各位領導身體健康,祝公司宏圖大展,財源廣進!
此致
敬禮
申請部門:xxx。
人力部門加薪申請書范本篇五
尊敬的公司領導:
首先感謝公司為我供應了施展個人實力的平臺和空間,并同時向你們長期以來在工作和生活上對我孜孜以求的鼎力支持和關切厚愛表示由衷的敬意和感謝!我自入職以來,在公司良好發(fā)展氛圍和優(yōu)秀企業(yè)文化的感召下,由一名剛?cè)胄械男率譂u漸成長為一名合格的財務文員,從簡潔的事務性工作的處理到漸漸接手和適應困難工作的應對,離不開各級領導的信任和栽培,也離不開各位同事的主動支持和熱心幫助。我能順當為公司管理團隊所接受并成為其中一員,并且在職業(yè)生涯規(guī)劃和成長的過程中體現(xiàn)我自身的價值,既是我最大的心愿,也是與公司攜手共同發(fā)展的結果。
我以感恩的心態(tài)來看待工作和生活,同時我也認為,付出才能獲得回報,勤勞才能換來成果。我作為一個基層財務文員,每天都要處理大量困難枯燥的數(shù)字和報表,為了保證工作質(zhì)量,不因失誤給公司造成不必要的損失,我始終以對公司、對自己高度負責的姿態(tài)保持了一個財務人員所應具備的虛心、謹慎、細致的良好工作作風和職業(yè)道德準則。今年以來,在上級領導的支配下,我又接手了部分行政工作,盡管日常工作比較繁忙瑣碎,占用了許多的時間,但我仍舊經(jīng)受住了細微環(huán)節(jié)的考驗,保持了足夠的耐性,圓滿周到的處理好了各方面的工作,收獲了職業(yè)生涯的第一筆財寶閱歷。我希望我辛勤的付出能得到公司和領導的重視與確定,我也給自己多數(shù)的理由來尋求自我精神上的支持和激勵,因為我堅信,世界是公允的,付出是有收獲的。但是非常缺憾的是,在今年7月的集體調(diào)薪名單中并沒有出現(xiàn)我的名字,這令我感到非常的困惑和迷茫。我多數(shù)次猜想原委是我做得不夠好?不夠努力?還是公司認為我不夠稱職而以這樣的方式來賜予我否定的評價?公司對此沒有任何的說明和說明,我對此也感到非常的不解和難受。盡管我認為自己受到了不公正的對待,但是我還是期望通過主動的工作狀態(tài)和業(yè)績來獲得公司對我的重新評價。
新的一年,新的期望,新的起先。我也再次鼓起志氣,振作精神,期望自己在工作上能有新的'思維,新的突破,新的局面。我雖然人卑言微,但是我對公司的忠誠精神和敬業(yè)看法絲毫不亞于其他的同事,我也希望我的價值能夠通過工資待遇的形式客觀公正的體現(xiàn)出來,所以我期望公司領導對我調(diào)整工資的懇求予以酌情考慮。
我主見自己的權利,我也尊敬公司的決策。因為我始終覺得同等的溝通是解決問題最有效的方式,所以即便是未能達到我所預期的結果,我也不會因此自曝自棄,放松對自己的要求,或者是籍此向公司提出其他非分的懇求。我情愿擔當我所應擔當?shù)呢熑魏土x務,我也期望公司能仔細的傾聽和對待一個年輕人的心聲。
因為年輕,許多東西都言不由衷,詞不達意,表達起來也就給人感覺非常唐突,如有冒犯之處,實屬無心之舉,懇請領導予以寬恕。
再次向各位領導表達最真誠的敬意和感謝。
申請人:xxx。
時間:xx年xx月xx日。
人力部門加薪申請書范本篇六
尊敬的公司各級領導:
保安部一直以來在公司各級領導的關心和指導下,以良好的形象、過硬的管理業(yè)績贏得好評。在這豐收的背后飽含了公司各級領導的無數(shù)心血和汗水,同時在保安部成長的過程中,涌現(xiàn)出了一批非常優(yōu)秀的中層骨干力量和一批批優(yōu)秀的隊員、標兵。他們默默地堅守自己的崗位上,堅守在公司的最前線,為公司的發(fā)展增添了許多的亮點。
今天,隨著公司的壯大、社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,及高質(zhì)量、高標準的需求。我部面臨著嚴峻的考驗與挑戰(zhàn),同時需要引進高素質(zhì)的人才和避免人才的流失。目前,因強大的工作量和壓力造成人員流失過大。因此,為了能留住人才和引進高素質(zhì)的人才。特建議公司領導在工資待遇方面略作調(diào)整,以便更有效的激發(fā)各位隊員工作熱情和工作積極性,發(fā)揮最大的潛能,為公司服務、為廣大住戶服務。
建議:
1、試用期隊員的基本工資為700元/月,試用期滿為800元/月。
2、副領班級別試用期工資為1000元/月,試用期滿為1200元/月。
3、正領班級別試用期工資為1200元/月,試用期滿為1500元/月。
4、隊員做滿1年加50元,副領班、領班做滿1年加100元。
5、取消原有的夜餐補助。
以上建議望公司領導給予酌情考慮,批準為盼!
此致
敬禮!
申請人:
日期:
人力部門加薪申請書范本篇七
尊敬的領導:
您好!
我于x月xx日成為xxxx公司安保部的保安員,已經(jīng)近x個多月了。在這段時間里本人能夠完全勝任安保工作,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。
初來公司時曾經(jīng)很擔心自己不知道如何做好工作,但公司融洽的工作氛圍、團結向上的文化以及同事的熱心幫助,讓我很快的適應了這份工作。在這段時間里主要的工作是安全保衛(wèi),通過鍛煉我熟悉了公司報案的整個操作流程,在工作中我一直嚴格要求自己,認真、及時的做好領導交辦的各項任務,認真學習公司各項規(guī)章制度,不懂的問題虛心向同事請教,通過學習不斷提高和充實自己,盡早的獨當一面,為公司的發(fā)展做出更大貢獻。
自己在工作時難免出現(xiàn)錯誤,需要領導的批評和指正,但經(jīng)歷的這些事情讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮的更全面,在以后的工作中本人要杜絕失誤的發(fā)生。我還要感謝領導和同事對我的幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤的.批評和指正。
本人經(jīng)過這x個多月的磨練已經(jīng)能夠獨立工作,當然還有很多不足之處,在解決問題方面的經(jīng)驗有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,還需要不斷的學習以提高自己的業(yè)務能力。這段時間以來我學到了很多,感悟了很多,領導的關心和同事的幫助,讓我對公司有一種溫暖的家的感覺。我希望正式加入這個大家庭,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)人生的價值,與公司共同成長。
在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己和體現(xiàn)價值的機會,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來。
此致
敬禮!
申請人:xxx。
時間:20xx年xx月xx日。
人力部門加薪申請書范本篇八
公司領導:
我是xx月進入公司的,首先感謝公司領導對我的關心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片。
自加入以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時,參加各種培訓考試學習,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。
所有這些都是與公司領導關心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領導而感到慶幸。
然而我們所處的'城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。
為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領導提出加薪申請。申請工資及福利向上提升xx%。
當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!
此致
敬禮!
申請人:xxx。
日期:20xx年xx月xx日
人力部門加薪申請書范本篇九
因常常使得我不得不犧牲休息時間加班加點到深夜甚至到凌晨二、三點,如此大的工作強度已快使我心有余而力不足了,畢競?cè)魏喂ぷ鞫紤撛诒WC不影響身體建康的前提下進行。
在竭盡全力完成工作的同時我還不斷探索更好的工作方法,有效地提高了工作效率,降低了工作成本,從而增加了收益。
此外在做好本職工作的同時,參加各種培訓考試學習,比如思科認證網(wǎng)絡工程師培訓、cuug專業(yè)oracledba培訓、數(shù)據(jù)庫開發(fā)員認證培訓等,使自己對數(shù)據(jù)庫的知識更上了一個臺階。比如在oracledba培訓期間,我還借此機會進行了一些在公司沒有機會思考的問題及練習的項目:對oracle知識理論更加深刻掌握、根據(jù)不同的業(yè)務需求制定與完善數(shù)據(jù)庫的備份、恢復、和recover等策略項目。以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。
同時我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅,而且目前的社會經(jīng)濟和物價已呈通貨膨脹的趨勢。在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平已顯得很單薄了。
鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請,申請從20xx年6月開始工資提升到8000元/月。
人追求的目標越高,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)、能力高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的.工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康是不公平和不值得的。
我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂,安心為企服業(yè)務。
如果您認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到這個薪金標準,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!
期待您的答復。
此致
敬禮
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人力部門加薪申請書范本篇十
您好!
提筆先祝賀我們的公司在一天天壯大,我個人的能力隨著公司的不斷發(fā)展,也在不斷的提升和進步。在這段與公司共同成長的歲月里,同事們給予了我很多幫助。同時也感謝公司領導對我的栽培和幫助。
我是20xx年5月進入公司的,首先感謝公司領導對我的關心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入公司以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。在本月底除正常上班時間外我又多兼了噴油漆的工作,每天加班時間比較長。雖說辛苦但我力求盡自己最大的努力,將工作做到最好。
我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領導對我的申請能夠加以重視。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。
申請人:xxx。
20xx年xx月xx日。
人力部門加薪申請書范本篇十一
尊敬的'領導:
人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。為工作付出的滿腔熱情、盡管犧牲個人的休息時間和身體健康來說為了公司的利益我認為是值得的。
自加入公司以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時,參加各種培訓學習,比如英語和提升自己在品牌推廣的各項運作,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。所以這些都是與公司領導關心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領導而感到慶幸。
自有幸進入公司以來,已有xx年,期間一直擔任公司xxx(當時部門就我一個人,可以說是什么事情都是我在慢慢摸索著走,甚至下至打雜),主要職務負責整個公司的網(wǎng)絡硬件和軟件的正常運行(包括xxx)、抱著高登公司是我家,繁榮大家的心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個人工作技術經(jīng)驗同時,有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我輩之幸。所以我常常自勉自勵,不敢忘記公司深情厚意。
然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是在經(jīng)濟還是消費水平均在不斷上調(diào)。在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。為了能更好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領導提出加薪申請。望公司領導按個人能力和負責的項目和對工作的熱情,調(diào)整我工資由原來的xxx調(diào)升為xx元。至此公司的深情厚誼,本人定當銘記于心,在工作上為公司的發(fā)展再添一把熱情的火焰。
人力部門加薪申請書范本篇十二
我是xx年x月進入公司的,首先感謝公司領導對我的關心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片。
自加入xx以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時,參加各種培訓考試學習,比如xxxxxxxxxx,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。
所有這些都是與公司領導關心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領導而感到慶幸。
然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。
為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的`發(fā)展,特此向公司領導提出加薪申請。申請工資及福利向上提升xx%。
當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得跟好!
此致
敬禮!
申請人:
xx年xx月xx日
人力部門加薪申請書范本篇十三
尊敬的經(jīng)理:
您好!
隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的實力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,同事們賜予了我許多。我感謝公司領導對我的'栽培和幫助。
我是xx年xx月進入公司的,首先感謝公司領導對我的關切和重視,為我供應了這么好的工作環(huán)境。使我快速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入xx公司以來,始終以歡樂飽滿的心情投入到工作學習中去,始終認仔細真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,因為您是我的干脆領導,這些您應當是了解的,您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。
我信任,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪懇求,希望領導對我的申請能夠加以重視。
假如公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,我懇切的希望您能提出珍貴看法或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己實力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
也請您放心,假如公司不予考慮,我仍舊會像以前一樣,用主動的、仔細負責的看法去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。
此致
敬禮
申請人:xx。
xx年xx月xx日。
人力部門加薪申請書范本篇十四
提筆先祝賀我們的公司在一天天壯大,我個人的能力隨著公司的不斷發(fā)展,也在不斷的提升和進步。在這段與公司共同成長的歲月里,同事們給予了我很多幫助。同時也感謝公司領導對我的栽培和幫助。
我是20xx年5月進入公司的,首先感謝公司領導對我的關心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入公司以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。在本月底除正常上班時間外我又多兼了噴油漆的工作,每天加班時間比較長。雖說辛苦但我力求盡自己最大的努力,將工作做到最好。
我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領導對我的申請能夠加以重視。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。
申請人:
20xx年x月x日。
人力部門加薪申請書范本篇十五
您好!
本店現(xiàn)有x人。在大家相互幫助共同努力下,業(yè)務水平不斷提高,都能很好的完成每個月的營業(yè)指標。為了進一步調(diào)動我們店職工的積極性,把工作做得更好。經(jīng)過慎重的考慮,特向您提出加薪請求,理由如下:1、目前我店所指定的月指標都有所上漲,且相對其他兩個分店而言人手不夠,明顯感到工作量加大,增加了勞動強度;2、以內(nèi)部員工薪水平做平行參考,比較的結果是:相同的薪水,本店員工肩擔更多的工作內(nèi)容更高的營業(yè)指標;或者相同的工作內(nèi)容及營業(yè)指標,而本店員工獲得的卻是偏低的薪水。且加班現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生;3、薪酬是衡量工作價值的最佳標準。薪資的高低直接決定了員工工作業(yè)績和工作質(zhì)量的高低,以及工作心情的好壞。從某種程度上說,一份好薪水給員工帶來強大的激勵,帶動工作積極性;反之增加怠工情緒,最終影響公司經(jīng)營潛力的開發(fā)。相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會吝嗇的.,使之能夠解除后顧之憂,安心為公司服務;4、來賓是一個正處在快速發(fā)展的城市,無論是經(jīng)濟還是消費水平都在大幅度的上升,而且目前的社會經(jīng)濟和物價呈現(xiàn)通貨膨脹的趨勢,在這樣的情勢下,就目前的工資顯得有為單薄。
當然加薪不是我們的目的,只是希望讓我們做得更好!衷心的祝各位領導身體健康,祝公司宏圖大展,財源廣進!
此致
敬禮
申請人:xxx。
時間:20xx年xx月xx日。
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