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2023年執(zhí)行法院賠償協(xié)議書如何寫一

地址：烏魯木齊市 蘆草溝鄉(xiāng)水磨溝村

法定代表人： 于德全，該公司經(jīng)理。

委托代理人：宋景會(huì)、新疆揚(yáng)眉律師事務(wù)所律師。

現(xiàn)委托 宋景會(huì) 同志作為我公司就買賣合同糾紛案件（執(zhí)行案號(hào)（20xx）塔民二初字第9 號(hào)）向法院申請(qǐng)行政強(qiáng)制執(zhí)行的委托代理人參加有關(guān)活動(dòng)。

委托權(quán)限：全權(quán)委托代理。

委托期限：自授權(quán)之日起，至本案終結(jié)之日止。

特此授權(quán)

委托單位：烏魯木齊大德全商貿(mào)有限公司

法定代表人：于德全

受委托人：

二〇一三年 一月 十四日

2023年執(zhí)行法院賠償協(xié)議書如何寫二

作為一名社區(qū)專職工作者，在禾欣社區(qū)主要分管負(fù)責(zé)的社區(qū)事務(wù)有：民政、文體、教育、老人協(xié)、老體協(xié)、社會(huì)工作項(xiàng)目、關(guān)工委。三年來(lái)，我求真務(wù)實(shí)、嚴(yán)于律已，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，圓滿完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。下面，我根據(jù)要求就本人工作情況、個(gè)人廉潔自律情況作一匯報(bào)：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，全面提高自身綜合素質(zhì)。

我始終堅(jiān)持把學(xué)習(xí)和更新知識(shí)結(jié)構(gòu)作為提高素質(zhì)，完善自我的首要任務(wù)。深入學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)基層工作方式方法、業(yè)務(wù)知識(shí)，提高自身綜合知識(shí)水平。在學(xué)習(xí)方法上，堅(jiān)持學(xué)以致用，把集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合，努力做到工作學(xué)習(xí)兩不誤。在工作中，我顧全大局，從不爭(zhēng)名奪利，不計(jì)較個(gè)人得失，全心全意為居民服務(wù)，在思想上、政治上、業(yè)務(wù)上不斷地完善自己，更新自己，把社區(qū)工作中的苦累轉(zhuǎn)變成苦中有樂(lè)，并且樂(lè)在其中，使自己真正樹立科學(xué)的發(fā)展觀和牢固的群眾觀，為社區(qū)建設(shè)的進(jìn)一步發(fā)展盡職盡責(zé)。

二、抓好分管工作，努力提高工作成效。

(一)做好社區(qū)民政民生各項(xiàng)工作

1、社區(qū)按照建立低保制度的要求,切實(shí)改進(jìn)和規(guī)范工作,把低保工作做深、做細(xì)、做實(shí),讓每一位困難群眾的基本生活得到保障。社區(qū)審核具體分為入戶調(diào)查、張榜公示、復(fù)查驗(yàn)收三個(gè)階段。社區(qū)工作人員逐人逐戶整理低保檔案，入戶調(diào)查并進(jìn)行民主評(píng)議，張榜公布，將審核工作落到實(shí)處。通過(guò)提高低保工作透明度，有效杜絕弄虛作假、騙?，F(xiàn)象，做到了低保對(duì)象有進(jìn)有出，標(biāo)準(zhǔn)有升有降，真正實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)管理下的“應(yīng)保盡?！?。在低保資金發(fā)放中，實(shí)行按月及時(shí)發(fā)放。我們做到嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)格執(zhí)行兩公開一監(jiān)督。

最低生活保障穩(wěn)步推進(jìn)，禾欣社區(qū)20xx年上半年低保戶13戶18人，月低保金7388元，下半年低保戶11戶13人，月低保金6585元。每年節(jié)日展開慰問(wèn)達(dá)120多人次，發(fā)放慰問(wèn)金及大米、油物品等約合30000元。在20xx年度共發(fā)放低保金84888、慰問(wèn)金59700元，春節(jié)關(guān)愛(ài)資金申請(qǐng)6人，其中3人8000元，3人5000元，合計(jì)39000元;端午節(jié)關(guān)愛(ài)資金申請(qǐng)6人合計(jì)24000元，中秋節(jié)關(guān)愛(ài)資金申請(qǐng)7人合計(jì)28000元。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行廈門市保障性住房文件規(guī)定，對(duì)申請(qǐng)對(duì)象嚴(yán)格把關(guān)，認(rèn)真審核，如實(shí)簽署意見，切實(shí)發(fā)揮評(píng)議小組作用。

2、每年開展防災(zāi)減災(zāi)工作，在社區(qū)內(nèi)開展宣傳、動(dòng)員及各種大型演練，弘揚(yáng)防災(zāi)減災(zāi)文化，提高防災(zāi)減災(zāi)意識(shí)。

3、嚴(yán)肅管理社區(qū)慈善驛站，認(rèn)真做好慈善驛站的款物進(jìn)出登記，積極配合湖里區(qū)慈善會(huì)及禾山分會(huì)的的任務(wù)要求完成春節(jié)、中秋兩節(jié)的慈善物資發(fā)放工作，及時(shí)將善款、物資發(fā)放到困難群眾手中。對(duì)各類救濟(jì)救災(zāi)款物，其資金來(lái)源、數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放數(shù)量、發(fā)放去向及時(shí)公布。

4、社區(qū)十分關(guān)注殘疾人生活，重視殘疾人工作。認(rèn)真完成上級(jí)布置的各項(xiàng)殘疾人的調(diào)查摸底工作，進(jìn)行走訪入戶，上門宣傳政府對(duì)殘疾人的優(yōu)惠政策。社區(qū)現(xiàn)有殘疾人34人，有12個(gè)重度殘疾人享受居家護(hù)理補(bǔ)助，今年10月新增一人申請(qǐng)居家護(hù)理補(bǔ)助，至今年年底，合計(jì)享受居家護(hù)理補(bǔ)助金46500元;有5人享受困難殘疾人生活補(bǔ)助，至20xx年12月，共享受補(bǔ)助金18000元。組織殘疾人參加各種殘疾人相關(guān)活動(dòng)，如愛(ài)耳日、助殘日、白內(nèi)障篩查等，與合攜社工事務(wù)所合力開展社區(qū)殘疾人社會(huì)工作項(xiàng)目，開展個(gè)案6例、小組活動(dòng)1個(gè)，其他中秋、冬日活動(dòng)3次，豐富殘疾人文化生活。組織殘疾人參加助殘日舉辦的活動(dòng)，帶林鑫參加助殘日招聘會(huì)，實(shí)現(xiàn)殘疾人就業(yè).組織殘疾人家屬參加”‘禾’你一起 欣然前行”殘疾人家屬小組活動(dòng)，促進(jìn)家屬間的相互溝通和支持，建立起一個(gè)相互支持的社會(huì)網(wǎng)絡(luò)。

(二)推動(dòng)文教工作順利展開，提高關(guān)工委工作水平

1、文體工作方面：舉辦豐富多彩的文體活動(dòng)營(yíng)造濃厚的社區(qū)文化氛圍，加強(qiáng)社區(qū)歌詠、廣場(chǎng)舞、舞蹈及腰鼓隊(duì)4支文藝隊(duì)伍的管理與建設(shè)。社區(qū)平均每年開辦了大大小小文化活動(dòng)共二十余場(chǎng)，包括寫春聯(lián)活動(dòng)、冬夏令營(yíng)活動(dòng)以及元旦、春節(jié)、重陽(yáng)、國(guó)慶文藝匯演等。配合街道開展的禾山歡樂(lè)季系列活動(dòng)積極參與各項(xiàng)比賽，取得禾山歡樂(lè)季系列活動(dòng)組織獎(jiǎng)榮譽(yù)。

2、教育工作方面：積極配合教育主管部門和街道做好教育各項(xiàng)相關(guān)工作，認(rèn)真落實(shí)對(duì)民辦幼兒園管理和整治工作，認(rèn)真做好318周歲學(xué)齡人口353人的取證工作，取證率達(dá)100%。做好困難學(xué)生家庭助學(xué)工作，上報(bào)家庭困難的同學(xué)申請(qǐng)街道助學(xué)金。整合協(xié)調(diào)，優(yōu)化配置，實(shí)現(xiàn)區(qū)域教育資源共享，開展各類宣傳教育活動(dòng)。響應(yīng)區(qū)、街打造“教育強(qiáng)區(qū)”、“教育強(qiáng)街”號(hào)召，認(rèn)真完成各項(xiàng)任務(wù)，做好終生教育工作。

3、不斷提高社區(qū)關(guān)心下一代工作的檔次和水平，在原有工作基礎(chǔ)上經(jīng)常開展活動(dòng)，如元宵老少同臺(tái)演出、誦讀比賽、夏令營(yíng)老少棋藝比賽、重陽(yáng)節(jié)老少同樂(lè)等活動(dòng)。今年度被評(píng)為湖里區(qū)先進(jìn)關(guān)工委。

(三)做實(shí)社區(qū)老年工作，推進(jìn)居家養(yǎng)老

1、根據(jù)上級(jí)要求認(rèn)真做好社區(qū)老年協(xié)會(huì)及老體協(xié)工作任務(wù)，認(rèn)真落實(shí)社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)工作，完善相關(guān)規(guī)章制度，規(guī)范服務(wù)場(chǎng)所及工作隊(duì)伍，完善社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)對(duì)象檔案，建立三個(gè)無(wú)償服務(wù)對(duì)象及三個(gè)低償服務(wù)對(duì)象每人一檔，組織社區(qū)老人進(jìn)行健康體檢，舉辦社區(qū)老年人棋王爭(zhēng)霸賽，開展老年人秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)，豐富老年學(xué)校活動(dòng)，開展多次健康講座，做好相關(guān)資料的收集整理。全面掌握社區(qū)204位老年人情況，及時(shí)準(zhǔn)確申報(bào)高齡老人、困難老人，將困難、重病老人納入救助范圍，及時(shí)發(fā)放80-89周歲老人每月100元及90-99周歲老人每月200元生活補(bǔ)貼，為社區(qū)老人辦理老人優(yōu)待證，使社區(qū)老年人們老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所助、老有所樂(lè)。

2、老人福利協(xié)會(huì)春節(jié)慰問(wèn)困難老人10000元，老人節(jié)關(guān)愛(ài)資金申請(qǐng)4人合計(jì)16000元，老人節(jié)發(fā)放慰問(wèn)金19800元，今年發(fā)放80歲以上老人生活補(bǔ)貼共計(jì)32500元 。

3、加強(qiáng)社區(qū)與專業(yè)社工合作，深化社區(qū)居家養(yǎng)老工作，與霞輝老年社會(huì)服務(wù)中心續(xù)簽合同，繼續(xù)開展居家養(yǎng)老“家庭病床”項(xiàng)目，開展各種針對(duì)全社區(qū)老人的健康講座、興趣小組及各類文體活動(dòng)。

(四)推進(jìn)社區(qū)社會(huì)工作專業(yè)化發(fā)展

20xx年組織開展“關(guān)愛(ài)殘疾人”、“夕陽(yáng)無(wú)限紅”(老人)、“鳳凰花助飛”成長(zhǎng)營(yíng)(青少年)三大項(xiàng)社工項(xiàng)目。20xx年組織開展“‘禾’你一起，欣然前行“殘疾人小組活動(dòng)社工項(xiàng)目。通過(guò)開展社會(huì)工作個(gè)案、小組及社區(qū)活動(dòng)，加強(qiáng)了社區(qū)及機(jī)構(gòu)間的合作，加強(qiáng)了社區(qū)與志愿者間的聯(lián)系，推動(dòng)了社區(qū)社會(huì)工作向?qū)I(yè)化深入發(fā)展。

三、提高認(rèn)識(shí)，著重加強(qiáng)廉潔自律的教育。

加強(qiáng)思想政治理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定信仰，始終堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)習(xí)方法，努力提高自身素質(zhì)，強(qiáng)化自我約束，抵制各種腐朽思想和不良風(fēng)氣的侵蝕。在崗位上，能做到心為民所想，情為民所系，權(quán)為民所用，利為民所謀。進(jìn)行自查，自我剖析，深刻反思，從思想意識(shí)上，從世界觀、人生觀、價(jià)值觀上挖掘根源，進(jìn)一步提高了勤政廉政工作的認(rèn)識(shí)。

時(shí)間飛快，在禾欣社區(qū)的三年里我在不斷學(xué)習(xí)、不斷成長(zhǎng)，我做到實(shí)實(shí)在在做人，認(rèn)認(rèn)真真干事，在街道、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和其他成員的大力支持下，我的工作取得一定成效，但仍有不足之處，特別是理論、業(yè)務(wù)知識(shí)，雖然努力不斷學(xué)習(xí)，但還是不夠扎實(shí)，與同事、居民群眾深入交流思想的行動(dòng)還不夠多，不夠細(xì)。因此，在以后的工作中，還需要不斷提高自己的思想覺(jué)悟和綜合素質(zhì)，不斷提高自己的工作能力，強(qiáng)化素質(zhì)、能力的鍛煉，使分管的各項(xiàng)工作不斷取得新的突破，為社區(qū)、街道的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力。

2023年執(zhí)行法院賠償協(xié)議書如何寫三

財(cái)政各單位：

為進(jìn)一步加強(qiáng)我局干部隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，提高辦事效率和服務(wù)水平，樹立機(jī)關(guān)良好形象，現(xiàn)就我局加強(qiáng)機(jī)關(guān)紀(jì)律、嚴(yán)格考勤制度的有關(guān)規(guī)定通知如下：

一、嚴(yán)格考勤制度

1、工作人員要自覺(jué)嚴(yán)格遵守市政府規(guī)定的作息制度，準(zhǔn)時(shí)上下班，不得遲到、早退和曠工。

2、在局辦公樓一樓設(shè)置指紋考勤機(jī)進(jìn)行簽到。上班有效簽到時(shí)間為市政府規(guī)定的上班時(shí)間前30分鐘到之后10分鐘。

3、加強(qiáng)工作人員去向牌管理。各科室(單位)要設(shè)立工作人員去向牌，工作人員離開工作崗位前，應(yīng)在去向牌上標(biāo)明去向，以方便群眾辦事和監(jiān)督。

4、工作人員上班期間必須全身心投入本職工作，堅(jiān)守工作崗位，履行工作職責(zé)，嚴(yán)禁出現(xiàn)脫崗(上班時(shí)間人不知去向)和虛崗(崗位形同虛設(shè)，在崗人員一問(wèn)三不知，什么事都辦不成)、串崗(上班時(shí)間到其他處室串門、閑聊)。

二、嚴(yán)格請(qǐng)、銷假制度和外出報(bào)告登記制度

5、上班時(shí)間因公外出開會(huì)、辦事、下鄉(xiāng)、出差、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等計(jì)出勤。因以上原因不能參加簽到的，應(yīng)于事前填寫《洪湖市財(cái)政局機(jī)關(guān)考勤登記表》，經(jīng)科室(單位)負(fù)責(zé)人審批(科室負(fù)責(zé)人由分管領(lǐng)導(dǎo)審批)并簽注日期后，交科室負(fù)責(zé)人或指定專人保管，并于次日10點(diǎn)前交局辦公室備查。確系突發(fā)事件來(lái)不及提前辦理考勤登記手續(xù)的，應(yīng)先電話請(qǐng)假說(shuō)明原因，并于事后一個(gè)工作日內(nèi)補(bǔ)辦登記手續(xù)。

6、請(qǐng)假應(yīng)事先填寫請(qǐng)假條和辦理請(qǐng)假審批手續(xù)，病假可補(bǔ)辦審批手續(xù)。請(qǐng)假條一式兩份，一份存人教科備查，一份存本單位。如提前結(jié)束假期，應(yīng)到人教科辦理提前結(jié)束請(qǐng)假手續(xù)。請(qǐng)事假1天以內(nèi)的，由各科室負(fù)責(zé)人批準(zhǔn);一般干部職工請(qǐng)事假2-3天的由分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，請(qǐng)事假3天以上的經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意后報(bào)局長(zhǎng)批準(zhǔn);科室(單位)負(fù)責(zé)人請(qǐng)事假1天的由分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，請(qǐng)事假2天以上的，要經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意后報(bào)局長(zhǎng)批準(zhǔn);局領(lǐng)導(dǎo)干部請(qǐng)假按市委的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

7、未經(jīng)請(qǐng)假(含未履行準(zhǔn)假手續(xù))而不到崗的視為曠工。未按規(guī)定時(shí)間簽到，又未及時(shí)辦理考勤登記手續(xù)的，視為遲到、早退或曠工。

三、建立明察暗訪制度

局治庸問(wèn)責(zé)督查小組，對(duì)工作人員考勤情況和遵守工作紀(jì)律情況要進(jìn)行定期、不定期的明查暗訪，督查小組由局辦公室、人教科和監(jiān)察室等部門組成，每周至少暗訪1次以上。暗訪時(shí)將當(dāng)場(chǎng)向被訪科室(單位)負(fù)責(zé)人及有關(guān)人員核對(duì)工作人員當(dāng)日考勤在崗及去向情況。

四、實(shí)行考勤與獎(jiǎng)懲掛鉤制度

1、工作人員考勤情況與考勤獎(jiǎng)、評(píng)先評(píng)優(yōu)、職務(wù)晉升等掛鉤。

2、工作人員曠工或上班期間出現(xiàn)脫崗、虛崗、串崗現(xiàn)象的，發(fā)現(xiàn)1次予以批評(píng)教育，發(fā)現(xiàn)2次(當(dāng)年累計(jì),下同)責(zé)成寫出文字檢查，累計(jì)3次及以上者予以通報(bào)批評(píng)。

3、凡工作人員有上班時(shí)間玩電腦游戲、上網(wǎng)聊天、看電視或影片等行為，以及在工作日午間飲酒、參與休閑打牌等活動(dòng)，被有關(guān)部門查證屬實(shí)的，將依律從嚴(yán)懲罰。

對(duì)違反考勤制度并屢教不改的工作人員，適當(dāng)調(diào)整工作崗位，情節(jié)特別嚴(yán)重并造成不良影響的按有關(guān)規(guī)定給予行政處分，直至辭退。

五、加強(qiáng)管理與督促檢查

1、各科室(單位)要指定專人負(fù)責(zé)考勤登記管理，負(fù)責(zé)考勤登記的同志應(yīng)在次月3日前將單位人員上月的考勤登記表、請(qǐng)假條匯總后，與考勤匯總表一并報(bào)人教科復(fù)核。無(wú)特殊原因逾期未報(bào)考勤情況的單位，將不予補(bǔ)辦當(dāng)月考勤復(fù)核手續(xù)。

2、人教科于每月10日前將上月考勤復(fù)核結(jié)果通知各科室(單位)，作為各科室(單位)發(fā)放綜合考勤獎(jiǎng)的依據(jù)。

3、各科室(單位)負(fù)責(zé)人要認(rèn)真檢查本科室(單位)工作人員的考勤情況和填簽準(zhǔn)假手續(xù)，嚴(yán)禁弄虛作假。對(duì)故意隱瞞事實(shí)袒護(hù)違反紀(jì)律人員者，要予以嚴(yán)肅批評(píng)。

4、督查組成員在檢查中要認(rèn)真負(fù)責(zé)、鐵面無(wú)私，嚴(yán)格查處各種違反考勤制度和工作紀(jì)律的行為，不得隱瞞和袒護(hù)。

5、局內(nèi)將每半年公布一次各科室(單位)工作人員的考勤情況和執(zhí)行紀(jì)律情況，讓全局干部職工共同監(jiān)督。

本通知從3月1日起實(shí)施。由局監(jiān)察室負(fù)責(zé)解釋。

2023年執(zhí)行法院賠償協(xié)議書如何寫四

上半年，審判區(qū)在新區(qū)法院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在新區(qū)人大和上級(jí)法院的監(jiān)督指導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆三中全會(huì)和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，認(rèn)真落實(shí)全市法院院長(zhǎng)會(huì)議和區(qū)委二屆一次、二次全會(huì)精神，以“努力讓人民群眾在每一個(gè)司法案件中都感受到公平正義”為總目標(biāo)，以司法為民、公正司法為主線，以嚴(yán)格規(guī)范管理為抓手，以狠抓案件質(zhì)效為突破口，以推進(jìn)司法公開為重點(diǎn)，勇爭(zhēng)一流，推進(jìn)審判區(qū)各項(xiàng)工作再上新水平，實(shí)現(xiàn)新突破。

一、立足審執(zhí)工作，提升服務(wù)大局的潛力和水平

上半年，堅(jiān)持立足審判執(zhí)行工作，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和保障民計(jì)民生，堅(jiān)持維護(hù)公平正義，力求營(yíng)造良好的社會(huì)法制環(huán)境。共受理各類案件6306件，結(jié)案4988件，結(jié)案率為79.1%，實(shí)現(xiàn)了收結(jié)案良性均衡循環(huán)。

(一)運(yùn)用刑事司法手段維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。受理刑事案件377件，結(jié)案305件，結(jié)案率為80.9%，判處罪犯387人。本著哪種犯罪對(duì)新區(qū)社會(huì)和諧穩(wěn)定影響，人民群眾意見就嚴(yán)打哪種犯罪的原則。將打擊的重點(diǎn)放在危害國(guó)家安全犯罪、嚴(yán)重危害社會(huì)治安的暴力犯罪、毒品犯罪、危害食品安全犯罪、嚴(yán)重影響社會(huì)治安和群眾安全感的多發(fā)性侵財(cái)犯罪等。在高壓嚴(yán)打的同時(shí)，堅(jiān)定不移嚴(yán)把案件質(zhì)量關(guān)，堅(jiān)持罪刑法定，罪刑相適應(yīng)原則，推進(jìn)量刑規(guī)范化的進(jìn)一步深化。目前，已對(duì)盜竊、搶劫、侵占等15類案件開展了規(guī)范化量刑工作。加大輕微刑事案件和解、刑事附帶民事案件的調(diào)解力度，限度減少對(duì)抗，修復(fù)社會(huì)關(guān)系，刑事附帶民事案件的調(diào)撤率到達(dá)了56.9%。用心參與平安建設(shè)，提高人民群眾安全感，促進(jìn)完善社會(huì)治安防控體系，保障人民群眾安居樂(lè)業(yè)。

(二)以民商事審判保障經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和民計(jì)民生。受理民商事案件4152件，結(jié)案3130件，結(jié)案率為75.4%，調(diào)解撤訴率為63.2%。堅(jiān)持能動(dòng)司法理念，強(qiáng)化為經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展保障和服務(wù)的潛力，加強(qiáng)與新區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)企業(yè)、各類功能區(qū)的聯(lián)系，審理好涉及新區(qū)建設(shè)、投資發(fā)展環(huán)境的案件，平等保護(hù)各類市場(chǎng)主體的合法權(quán)益，為改善投資發(fā)展環(huán)境，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展發(fā)揮用心的職能作用。妥善審理醫(yī)療衛(wèi)生、教育、就業(yè)、婚姻家庭、道路交通等方面事關(guān)民生的各類案件，繼續(xù)做大做強(qiáng)醫(yī)療糾紛、交通事故等專業(yè)合議庭，把謀民生之利、解民生之憂作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

(三)調(diào)整行政審判工作思路支持依法行政。受理非訴行政案件32件，結(jié)案32件，結(jié)案率為100%。根據(jù)新區(qū)行政管理體制改革帶來(lái)的新變化，用心調(diào)整行政審判工作思路。在辦理好行政非訴案件的同時(shí)，將工作重點(diǎn)放在加強(qiáng)對(duì)行政機(jī)關(guān)的執(zhí)法培訓(xùn)、開展行政法律宣傳、預(yù)防和減少行政爭(zhēng)議上，開展講座培訓(xùn)7次，培訓(xùn)150人次。同時(shí)，用心向相關(guān)行政機(jī)關(guān)提出意見推薦，促進(jìn)行政機(jī)關(guān)規(guī)范行政行為，向行政機(jī)關(guān)提出推薦6條，均被采納。

(四)以強(qiáng)有力的執(zhí)行工作樹立法律。受理執(zhí)行案件1777件，結(jié)案1553件，結(jié)案率為87.4%，執(zhí)行標(biāo)的到位率為93.4%，執(zhí)行總標(biāo)的為16874萬(wàn)元。上半年，將執(zhí)行工作重點(diǎn)放在提升實(shí)際執(zhí)行率、執(zhí)行標(biāo)的到位率等關(guān)鍵實(shí)質(zhì)性的指標(biāo)上，不片面追究所謂的結(jié)案率。為此，大力運(yùn)用執(zhí)行威懾機(jī)制，以限制高消費(fèi)、限制出境、罰款、拘留等措施為抓手，加大反規(guī)避執(zhí)行力度，促使被執(zhí)行人履行義務(wù)。共采取拘留措施20人，限制離境、限制高消費(fèi)等6人。深化執(zhí)行聯(lián)動(dòng)機(jī)制建設(shè)，認(rèn)真實(shí)施失信被執(zhí)行人“黑名單”制度，在執(zhí)行信息網(wǎng)上發(fā)布失信被執(zhí)行人75人。認(rèn)真開展涉民生案件專項(xiàng)集中執(zhí)行活動(dòng)，執(zhí)行涉民生案件985件，努力讓打贏官司的當(dāng)事人及時(shí)實(shí)現(xiàn)權(quán)益。

二、立足規(guī)范管理，提升法院管理水平

今年以來(lái)，以搬遷新審判辦公樓和信息化建設(shè)為契機(jī)，以制度的全面清理和完善為重點(diǎn)，全力實(shí)現(xiàn)管理方式由人工到信息化、由粗放化到精細(xì)化的轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)用制度管人、管案、管事，促進(jìn)了審判管理、隊(duì)伍管理、司法政務(wù)和紀(jì)律作風(fēng)的全面規(guī)范。

(一)以審判管理為中心，規(guī)范審判權(quán)利運(yùn)行。一方面，大力加強(qiáng)司法過(guò)程標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行法律規(guī)定的程序制度。先后制定了審判管理方面的規(guī)范性文件11項(xiàng)，加強(qiáng)立案、審判、執(zhí)行、信訪等各個(gè)環(huán)節(jié)的管理，讓群眾看到司法的嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、嚴(yán)密規(guī)范。在立案環(huán)節(jié)，對(duì)訴訟服務(wù)窗口功能進(jìn)行了明確標(biāo)識(shí)，在立案大廳公示了立案工作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)當(dāng)事人詢問(wèn)實(shí)行首問(wèn)職責(zé)制和一次性告知，限度減少當(dāng)事人的往來(lái)奔波，減輕訴訟負(fù)擔(dān)，讓群眾切身感受到熱情、周到和便利。在審判環(huán)節(jié)，狠抓各類庭審規(guī)范和流程標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)，同時(shí)加大督察力度，杜絕了隨意改變庭審時(shí)間、隨意打斷當(dāng)事人或律師發(fā)言、隨意進(jìn)出法庭以及著裝不規(guī)范等問(wèn)題，確保當(dāng)事人有理講在法庭、證據(jù)舉在法庭、疑惑解在法庭、裁判構(gòu)成在法庭。在執(zhí)行環(huán)節(jié)，進(jìn)一步規(guī)范了執(zhí)行行為，嚴(yán)格中止、終結(jié)執(zhí)行程序，明確細(xì)化執(zhí)行結(jié)案標(biāo)準(zhǔn)。正確適用查封、扣押、凍結(jié)、評(píng)估拍賣等措施，加強(qiáng)對(duì)了執(zhí)行款物的管理，杜絕了消極執(zhí)行、亂執(zhí)行等問(wèn)題。另一方面，嚴(yán)格規(guī)范審判權(quán)運(yùn)行機(jī)制。上半年，用心穩(wěn)妥推進(jìn)“讓審理者裁判、由裁判者負(fù)責(zé)”的改革思路。一是規(guī)范了合議庭辦案職責(zé)制。規(guī)范完善、落實(shí)合議庭組成方式、合議庭評(píng)議規(guī)則、評(píng)議筆錄規(guī)范等規(guī)定，確保合議過(guò)程在案件中留痕。二是規(guī)范院庭長(zhǎng)行使審判管理權(quán)。透過(guò)研判審判質(zhì)效數(shù)據(jù)、觀摩庭審、評(píng)查案件等方式行使審判質(zhì)量管理、審判效率管控、監(jiān)督合議庭等審判管理職責(zé)。三是規(guī)范案件質(zhì)量職責(zé)制。上半年，開展了建立健全案件質(zhì)量職責(zé)制的探索，按照司法改革的思路，逐步推進(jìn)辦案質(zhì)量終身負(fù)責(zé)。

(二)以制度建設(shè)為中心，規(guī)范法院日常管理。上半年，堅(jiān)持貫徹嚴(yán)格管理、強(qiáng)化考核，注重督促、強(qiáng)化職責(zé)的原則，努力在抓制度修訂、制度落實(shí)和求實(shí)效上下功夫。著手開展了對(duì)以往的制度規(guī)定進(jìn)行整理、修訂和完善工作，共修訂、完善了審判管理、司法禮儀、著裝考勤、廉政紀(jì)律、教育培訓(xùn)等方面的制度21項(xiàng)。開展了制度的集中學(xué)習(xí)活動(dòng)，利用每周五下午的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間，組織干警對(duì)新修訂的制度進(jìn)行學(xué)習(xí)，提*警對(duì)制度的重視程度，進(jìn)而提高認(rèn)識(shí)，主動(dòng)的學(xué)習(xí)、掌握、了解、執(zhí)行、落實(shí)各項(xiàng)制度和對(duì)每項(xiàng)工作的要求。

(三)以基礎(chǔ)建設(shè)為中心，規(guī)范服務(wù)和保障工作。今年一月份，審判區(qū)進(jìn)行了整體搬遷，解決了原審判辦公場(chǎng)所的安全隱患問(wèn)題。為進(jìn)一步改善審判辦公條件，提升服務(wù)管理水平，較高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)了訴訟服務(wù)中心和審判法庭。審判區(qū)域面積為1700平方米，設(shè)有導(dǎo)訴、立案、收費(fèi)、接待一站式的訴訟服務(wù)區(qū)域;設(shè)有律師、當(dāng)事人休息區(qū)域;設(shè)有標(biāo)準(zhǔn)化法庭17個(gè)，其中民事法庭13個(gè)，刑事法庭4個(gè)。按照司法公開的要求還建設(shè)了科技法庭和直播法庭，能夠?qū)崿F(xiàn)庭審網(wǎng)絡(luò)現(xiàn)場(chǎng)直播。新的審判場(chǎng)所更加體現(xiàn)司法為民，更加注重司法公開，增強(qiáng)了審判工作的科技含量，對(duì)于加強(qiáng)審判工作規(guī)范管理，提升司法潛力，促進(jìn)司法公正將起到用心的作用。我們以搬遷改造審判場(chǎng)所為契機(jī)，全面規(guī)范各項(xiàng)服務(wù)和保障工作，對(duì)車輛使用、安全保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生等進(jìn)行了全方位規(guī)范，力求為審判工作帶給優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)和保障工作。

三、立足司法公開，提升案件質(zhì)量效率

始終把司法公開作為維護(hù)司法公正，提升司法公信，樹立司法的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作來(lái)抓，不斷加大司法公開力度，切實(shí)做到以公開促公正、以公正促公信，展現(xiàn)了法院公開透明、陽(yáng)光司法的良好形象。上半年，共公開各類審判、執(zhí)行工作信息4556件，裁判文書上網(wǎng)528篇，發(fā)放各類訴訟提示材料6690份。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，全力推動(dòng)司法公開。上半年，將司法公開確定為工作的重中之重，成立了由審判區(qū)主要負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng)的司法公開領(lǐng)導(dǎo)小組，卡住時(shí)間節(jié)點(diǎn)，明確質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，倒排工期，確保按照時(shí)間規(guī)定高水平完成。目前，已經(jīng)開通了網(wǎng)站、官方微博，較高水平的建設(shè)訴訟服務(wù)中心、科技法庭，12368電話語(yǔ)音系統(tǒng)已經(jīng)開通。各項(xiàng)司法公開的基礎(chǔ)性工作已經(jīng)全部完成，司法公開的資料正在按照高院規(guī)定的時(shí)間要求逐步落實(shí)。

(二)不斷豐富司法公開資料。依托訴訟服務(wù)中心平臺(tái)，加強(qiáng)訴訟引導(dǎo)和服務(wù)，透過(guò)帶給“訴訟指南”，擺放或懸掛展板、設(shè)立顯示屏等方式，全面公布各類審務(wù)信息，及時(shí)讓當(dāng)事人和社會(huì)公眾了解法院工作。在審判流程公開方面，公開了立案到執(zhí)行的審判流程，除法律規(guī)定不能公開的以外，做到對(duì)立案、庭審、宣判、執(zhí)行等訴訟過(guò)程的各個(gè)環(huán)節(jié)、各類信息，運(yùn)用圖文、音頻、視頻等方式及時(shí)公開，為公眾和當(dāng)事人帶給全方位、多元化的司法服務(wù)。在裁判文書公開方面，實(shí)現(xiàn)了裁判文書在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)在中國(guó)裁判文書網(wǎng)上全部公開。同時(shí)，進(jìn)一步明確文書上網(wǎng)工作各主體的職責(zé)，將文書上網(wǎng)納入績(jī)效考核。各庭設(shè)專人在文書簽章前進(jìn)行檢校，確保文字準(zhǔn)確。對(duì)于不按時(shí)上網(wǎng)、文書存在重大瑕疵的庭室和個(gè)人定期進(jìn)行通報(bào)。在執(zhí)行信息公開方面，依法公開執(zhí)行過(guò)程，告知當(dāng)事人執(zhí)行案件的執(zhí)行流程、執(zhí)行期限、當(dāng)事人、承辦人、被執(zhí)行人的財(cái)產(chǎn)狀況、執(zhí)行措施、結(jié)案方式及原因等狀況，讓讓辦案流程看得見、摸得著、感受得到。加強(qiáng)與新聞媒體、金融、工商、稅務(wù)等部門的合作與信息共享，加大對(duì)拒不執(zhí)行判決的“老賴”的曝光力度，進(jìn)行信用懲戒。與此同時(shí)，充分利用官方網(wǎng)站、微博兩個(gè)平臺(tái)，及時(shí)發(fā)布審判信息，加強(qiáng)與網(wǎng)友交流，主動(dòng)回應(yīng)社會(huì)

關(guān)切，既讓群眾在法院之外迅速了解到案件審理過(guò)程，滿足了群眾的知情權(quán)，同時(shí)也促進(jìn)了法院審判工作的公開公正。截止目前，已在官方網(wǎng)站、微博發(fā)布各類信息550多條，微博粉絲數(shù)量已到達(dá)32萬(wàn)。

(三)以司法公開倒逼司法公正取得成效。上半年，透過(guò)全面推進(jìn)司法公開工作，取得了初步顯著成效。一是促進(jìn)了法院工作進(jìn)一步提升。透過(guò)深入推進(jìn)司法公開工作，將法院工作置于“陽(yáng)光”之下，增強(qiáng)了法官辦案質(zhì)量意識(shí)與職責(zé)意識(shí)，促進(jìn)了審判質(zhì)效的提高。案件服判息訴率、實(shí)際執(zhí)行率等群眾關(guān)注度高的指標(biāo)與同期相比均顯著提升。二是滿足了人民群眾對(duì)司法的新期盼。人民群眾透過(guò)上網(wǎng)查看裁判文書、觀看庭審直播等方式，增進(jìn)了對(duì)法院工作的了解與理解，更加自覺(jué)地維護(hù)司法。經(jīng)對(duì)部門群眾及當(dāng)事人調(diào)查，對(duì)司法的滿意度到達(dá)了98%以上，司法公信力顯著提升。三是增強(qiáng)了法官隊(duì)伍司法潛力。司法公開工作個(gè)性是庭審直播、裁判文書上網(wǎng)等制度的實(shí)施，強(qiáng)化了廣*官的職責(zé)心，同時(shí)對(duì)法官工作產(chǎn)生了倒逼作用，促使法官不斷改善司法作風(fēng)、提升司法潛力，廣*官公正司法水平進(jìn)一步提升。

四、立足作風(fēng)建設(shè)，提升隊(duì)伍整體戰(zhàn)斗力

上半年，繼續(xù)鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，以作風(fēng)建設(shè)為抓手，以規(guī)范管理為重點(diǎn)，從黨的建設(shè)、審判作風(fēng)、教育培訓(xùn)、法院文化、廉潔自律等方面全方位加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，使隊(duì)伍的總體戰(zhàn)斗力得到顯著提升。

(一)繼續(xù)鞏固鞏固群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果。抓好整改落實(shí)和建章立制工作，修訂、制訂有關(guān)規(guī)范法官行為、財(cái)務(wù)管理等方面的制度6項(xiàng)，建立防止“四風(fēng)”問(wèn)題的長(zhǎng)效機(jī)制，確保作出的整改承諾全部?jī)冬F(xiàn)。堅(jiān)決抓好“八項(xiàng)規(guī)定”的落實(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》，精簡(jiǎn)會(huì)議和文件簡(jiǎn)報(bào)30%以上，減少“三公”經(jīng)費(fèi)開支25%以上。

(二)狠抓審判工作作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度、著裝制度、庭審規(guī)范等制度規(guī)定，并加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查。重點(diǎn)治理了不按時(shí)開庭、著裝隨意、庭審不規(guī)范等群眾反映強(qiáng)烈的司法作風(fēng)問(wèn)題。上半年，開展審判作風(fēng)督察兩次，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)存在突出的審判作風(fēng)問(wèn)題，也沒(méi)有接到有關(guān)審判作風(fēng)問(wèn)題的投訴。與此同時(shí)，用心推進(jìn)審務(wù)公開，大力開展法制宣傳，確保從立案環(huán)節(jié)開始，就把工作紀(jì)律、辦案程序、審判原則、風(fēng)險(xiǎn)提示等向當(dāng)事人公開，變事后監(jiān)督為事前預(yù)防、同步監(jiān)督。

(三)實(shí)現(xiàn)教育培訓(xùn)全員覆蓋。上半年，不斷擴(kuò)大培訓(xùn)工作的廣度和深度，實(shí)現(xiàn)教育培訓(xùn)全員覆蓋。制訂了全年教育培訓(xùn)工作計(jì)劃，確定學(xué)習(xí)資料、學(xué)習(xí)時(shí)間、培訓(xùn)范圍和培訓(xùn)目標(biāo)，并由政治處對(duì)學(xué)習(xí)狀況每周檢查并通報(bào)。上半年，組織干警參加由高院組織的民商事、執(zhí)行等基層法院培訓(xùn)活動(dòng)共7期27人次。各部門開展業(yè)務(wù)政治學(xué)習(xí)平均到達(dá)100個(gè)小時(shí)以上，做到了教育培訓(xùn)全員覆蓋。

(四)大力加強(qiáng)法院文化建設(shè)。上半年，用心籌備參加了新區(qū)法院首屆羽毛球比賽，開展了迎“五四”青年干警趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)和《理想與信念》演講大會(huì)，組織觀看了法律信仰電影《十二怒漢》。一系列文化活動(dòng)，在匯聚力量的同時(shí)，提升了法院文化“軟實(shí)力”，增強(qiáng)了法院文化的“正能量”。

(五)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。組織干警學(xué)習(xí)了違反八項(xiàng)規(guī)定的典型案例，學(xué)習(xí)了“法官行為準(zhǔn)則”、“紀(jì)律處分條例”等文件，觀看警示教育視頻片，做到警鐘常鳴;簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)書，明確了領(lǐng)導(dǎo)干部一崗雙責(zé)，加強(qiáng)審判執(zhí)行、財(cái)務(wù)管理、司法鑒定等重點(diǎn)崗位的監(jiān)督管理，推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè);開展法院廉政文化建設(shè)，將反腐倡廉口號(hào)、警示名言制作成畫框，在每層樓的樓道懸掛，營(yíng)造公正廉明的氛圍。

2023年執(zhí)行法院賠償協(xié)議書如何寫五

今年以來(lái)，市商務(wù)局黨組高度重視黨內(nèi)法規(guī)的貫徹執(zhí)行和制度建設(shè)工作，在強(qiáng)化學(xué)習(xí)的同時(shí)，制定了一系列切實(shí)可行的本部門規(guī)章制度，并對(duì)相關(guān)規(guī)范性文件進(jìn)行了清理，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，將黨內(nèi)法規(guī)、xx重要指示以及省市黨內(nèi)法規(guī)工作會(huì)議精神融入到日常學(xué)習(xí)內(nèi)容，制定了詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確具體學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方式，做到了年度有安排、月月有計(jì)劃、次次有主題。堅(jiān)持每周五下午集中學(xué)習(xí)制度不動(dòng)搖，定期開展集中研討、學(xué)習(xí)交流。局黨組以理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)等制度為主要抓手，深入開展學(xué)習(xí)討論和交流互動(dòng)，中心組學(xué)習(xí)每月至少安排1次。黨支部以“三會(huì)一課”制度為基本載體，健全完善了“三會(huì)一課”相關(guān)制度，制定了“三會(huì)一課”和黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)計(jì)劃，完善了“三會(huì)一課”計(jì)劃報(bào)備、活動(dòng)紀(jì)實(shí)等做法，細(xì)化了“三會(huì)一課”時(shí)間、內(nèi)容、主題和程序、步驟，推進(jìn)制度發(fā)揮實(shí)效。截至目前，對(duì)于黨內(nèi)法規(guī)工作，主要負(fù)責(zé)人批示5次，組織召開傳達(dá)會(huì)議4次，集體學(xué)習(xí)研討4次。

局黨組高度重視黨內(nèi)法規(guī)和依法行政工作，將其納入重要議事日程和領(lǐng)導(dǎo)班子責(zé)任目標(biāo)，并明確了專門的領(lǐng)導(dǎo)及辦事機(jī)構(gòu)。成立了聊城市商務(wù)局法治機(jī)關(guān)建設(shè)暨“七五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨組書記、局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，各分管副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，各有關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組日常性工作。使黨內(nèi)法規(guī)和依法行政工作有領(lǐng)導(dǎo)抓、有機(jī)構(gòu)管、有專人辦，從組織機(jī)構(gòu)上保證了依法行政工作的實(shí)施，依法行政工作逐步進(jìn)入規(guī)范化、制度化的軌道。我局每年將依法行政經(jīng)費(fèi)納入財(cái)務(wù)預(yù)算，確保了依法行政及普法宣傳教育活動(dòng)的正常開展，使依法行政資料征訂、網(wǎng)站正常運(yùn)營(yíng)、法治培訓(xùn)班等工作落到實(shí)處，為依法行政工作提供了有力的經(jīng)費(fèi)保障。

為使依法行政工作規(guī)范化、制度化，根據(jù)依法行政的總體要求，結(jié)合商務(wù)局管理工作的職能和特點(diǎn)，不定期召開領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，研究計(jì)劃，通報(bào)工作開展情況，分析矛盾糾紛隱患，研究排查措施，征求意見和建議，制定相關(guān)制度。今年，根據(jù)聊城市人民政府法制辦公室《聊城市人民政府法制辦公室關(guān)于印發(fā)聊城市規(guī)范性文件清理工作方案的通知》(聊府法辦字﹝20xx﹞12號(hào))，對(duì)2012年1月1日至20xx年12月31日期間制定的政府規(guī)范性文件和部門規(guī)范性文件進(jìn)行了清理，共清理規(guī)范性文件8件，繼續(xù)有效3件、廢止5件。將規(guī)范性文件“三統(tǒng)一”有關(guān)要求和流程在局機(jī)關(guān)門戶網(wǎng)站上進(jìn)行了主動(dòng)公開，并嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行;梳理上報(bào)了我局權(quán)力清單和責(zé)任清單;對(duì)行政許可和行政處罰實(shí)行“雙公開”。集體研究討論通過(guò)并印發(fā)了《聊城市商務(wù)局黨組貫徹落實(shí)了“三重一大”制度實(shí)施細(xì)則》、《聊城市商務(wù)局重大行政決策程序制度》、《關(guān)于推廣商務(wù)領(lǐng)域“雙隨機(jī)”抽查規(guī)范事中事后監(jiān)管的實(shí)施方案》。

為打造一支“政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明”的行政工作人員隊(duì)伍，局領(lǐng)導(dǎo)把學(xué)習(xí)依法行政知識(shí)納入重要工作日程。堅(jiān)持周五學(xué)習(xí)日制度不動(dòng)搖，組織全體干部職工學(xué)習(xí)了《行政復(fù)議法》、《行政訴訟法》、《行政處罰法》、《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》以及《山東省行政執(zhí)法監(jiān)督條例》、《山東省人民政府辦公廳關(guān)于行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴工作的意見》等有關(guān)法律法規(guī)。組織召開了專題會(huì)議，對(duì)《聊城市行政機(jī)關(guān)規(guī)范性文件制定程序規(guī)定》進(jìn)行了學(xué)習(xí)研究和宣傳貫徹，保障了我局規(guī)范性文件制定工作的質(zhì)量和效益。積極組織參加市法制辦組織的法律知識(shí)大講堂;同時(shí)，為嚴(yán)格落實(shí)了執(zhí)法人員資格管理制度，根據(jù)市法制辦的部署要求，對(duì)執(zhí)法人員資格進(jìn)行了再次清理，組織執(zhí)法人員參加行政執(zhí)法年審考試。通過(guò)組織參加學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、考試，極大地提升了我局工作人員業(yè)務(wù)水平和執(zhí)法隊(duì)伍整體素質(zhì)。

近年來(lái)，我局以服務(wù)對(duì)象的需求為導(dǎo)向，在不斷深化政府信息公開內(nèi)容的同時(shí)，努力做到公開方式的靈活多樣。本著規(guī)范、實(shí)用、簡(jiǎn)便、易行的原則，加強(qiáng)政務(wù)公開的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，通過(guò)外網(wǎng)網(wǎng)站、報(bào)紙、電視臺(tái)、大廳大屏幕等多種便于公眾知曉的方式進(jìn)行公開。為加強(qiáng)信息報(bào)送的時(shí)效性及準(zhǔn)確性，制定下發(fā)了《聊城市商務(wù)局政府信息公開工作制度》、《聊城市商務(wù)局政府信息公開指南》、《政府信息公開申請(qǐng)表》和《政府信息公開申請(qǐng)流程圖》，確保信息公開口徑統(tǒng)一、及時(shí)、便捷，工作落實(shí)了到位。截止目前，我局共公開各類信息(包括黨內(nèi)法規(guī)信息)600余條。

雖然我局黨內(nèi)法規(guī)工作取得了一定成績(jī)。但同時(shí)，我們也清醒的認(rèn)識(shí)到，我局還存在諸多需要改進(jìn)或提高之處：學(xué)習(xí)黨內(nèi)法規(guī)的積極性和主動(dòng)性有待提高，依法行政意識(shí)有待加強(qiáng)，依法依規(guī)行政能力有待提升，相關(guān)工作制度有待完善。在今后的工作中，我們將通過(guò)加強(qiáng)和完善制度建設(shè)，促進(jìn)行政管理的規(guī)范化;通過(guò)加強(qiáng)對(duì)人員的監(jiān)督、考核、培訓(xùn)，促進(jìn)全員素質(zhì)的提高，樹立良好的形象;通過(guò)對(duì)各項(xiàng)責(zé)任的落實(shí)了，促進(jìn)工作實(shí)效的強(qiáng)化，為推進(jìn)黨內(nèi)法規(guī)工作作出更大貢獻(xiàn)。