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有些人總是抱怨時間不夠用,其實問題往往出在他們自己不會合理利用時間。社交禮儀是在社交場合中必須遵守的規(guī)范,我們要注重培養(yǎng)社交禮儀。小編精選了一些優(yōu)秀的總結范文供大家參考,希望對大家的寫作能有所啟發(fā)。
保潔嘉獎申請書簡短篇一
尊敬的領導:
您好!
您好,我是門診部保潔員的xx,我因為個人原因決定辭職。以下是我的工作職責,列出來方便交接。
1。負責各科室和檢查科室的桌、椅和床的清潔消毒。
2。做好電話、電腦及其他電器、儀器的表面清潔消毒工作。
3。打掃門診樓梯、走廊、扶手及門窗、墻面、地面的衛(wèi)生。
4。負責護士臺的桌、椅和血壓器等清潔衛(wèi)生。
5。協(xié)助護士更換床單位,一般一周一換,有臟污時及時更換。
6。及時清潔門診公共衛(wèi)生間、洗手間,并嚴格消毒。
7。及時消除病人的嘔吐物、分泌物等。
8。及時清理診室的污物、垃圾。按照消毒隔離要求處理,在下班前將醫(yī)療垃圾和生活垃圾分類打包清理,負責污物車的清洗和保管。
9。為醫(yī)護人員衣物清點外送清點領用,被服清洗外送清點并歸放整齊,建立被服和工作服登記本,每日清點。
10。下雨天協(xié)助保安負責病人雨具保管,發(fā)放包袋,負責地面整潔干爽。
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日。
保潔嘉獎申請書簡短篇二
尊敬的領導:
您好!
我項目共有員工10名,主要部門分為財務室、客服部、工程部、秩序部、保潔部。我項目區(qū)域廣,業(yè)主入住數(shù)量多,業(yè)主素質參差不齊,工作量十分繁重,但是員工們依然兢兢業(yè)業(yè)的恪守著自己的工作崗位。無論是北風呼嘯的寒冬深夜,還是烈日炙烤的酷夏晌午,只要遇到突發(fā)事件,各個崗位的員工都能隨叫隨到,甚至冒雨冒雪也毫無怨言。作為項目經理,員工們的付出讓我十分感動。
自項目團隊組建一年多以來,員工們在實踐中不斷的磨練,迅速的成長,業(yè)務水平和工作能力大幅提高,為本項目工作任務的順利完成貢獻了自己的力量。為了進一步調動員工的積極性,最大程度激發(fā)員工的潛力,使員工的工作態(tài)度由盡力做好變?yōu)槿ν瓿?,同時彰顯公司“以人為本”的理念,現(xiàn)申請為每位員工每月加薪1000元。
特此申請,請予批準。
申請人:
保潔嘉獎申請書簡短篇三
尊敬的公司領導:
您好!
9月15日早上7時,發(fā)電市場部化學運行四值人員在對循環(huán)水中水處理系設備巡檢過程中,發(fā)現(xiàn)泥漿泵房的#1回收水泵機械密封向外超多噴水,僅幾分鐘時光地面的積水就已到達5、6厘米,值班員劉民兵當即將#1回收水泵的進、出口手動門關掉,并立刻向控制室主值進行匯報,迅速聯(lián)系姚電電氣將潛水排污泵電源恢復,及時向外排放積水。經過10多分鐘的緊急排水,將泥漿泵房積水排到了安全水位以內。
在此次設備異常處理過程中,化學運行值班員劉民兵在認真巡檢運行設備中對待突發(fā)問題處理措施得當,反應敏捷、及時、沉穩(wěn),表現(xiàn)優(yōu)秀,成功的.避免了一次水淹泵房事故的發(fā)生,不但保證了循環(huán)水中水處理設備的安全正常運行,同時也保證了#1和#2機組循環(huán)水的正常補充及#2機組整套啟動的正常進行,為公司減少了巨大的損失,并為#2機組的整套啟動運行贏得了寶貴的時光。特此申請對發(fā)電市場部化學運行人員劉民兵進行嘉獎。
妥否,呈領導批示。
此致
敬禮!
20xx年x月xx日。
保潔嘉獎申請書簡短篇四
尊敬的領導:
您好,我是門診部保潔員的xx,我因為個人原因決定辭職。以下是我的工作職責,列出來方便交接。
1.負責各科室和檢查科室的桌、椅和床的清潔消毒。
2.做好電話、電腦及其他電器、儀器的表面清潔消毒工作。
3.打掃門診樓梯、走廊、扶手及門窗、墻面、地面的衛(wèi)生。
4.負責護士臺的桌、椅和血壓器等清潔衛(wèi)生。
5.協(xié)助護士更換床單位,一般一周一換,有臟污時及時更換。
6.及時清潔門診公共衛(wèi)生間、洗手間,并嚴格消毒。
7.及時消除病人的`嘔吐物、分泌物等。
8.及時清理診室的污物、垃圾。按照消毒隔離要求處理,在下班前將醫(yī)療垃圾和生活垃圾分類打包清理,負責污物車的清洗和保管。
9.為醫(yī)護人員衣物清點外送清點領用,被服清洗外送清點并歸放整齊,建立被服和工作服登記本,每日清點。
10.下雨天協(xié)助保安負責病人雨具保管,發(fā)放包袋,負責地面整潔干爽。
辭職人:
20xx年xx月xx日。
保潔嘉獎申請書簡短篇五
徐總:
您好!
隨著公司人員的增加,it部門的成立(后續(xù)工作的開展),常務部對各部門在職人員思想動態(tài)進行了摸查匯總,對現(xiàn)有崗位人員進行分析,針對公共衛(wèi)生區(qū)域的打掃,存在大部份員工情緒的不滿,為了能夠滿足公司發(fā)展需求,辦公衛(wèi)生環(huán)境的整潔,能更好的為項目的推進做好后期保障工作,現(xiàn)申請增加臨時鐘點保潔壹名,具體增加人員編制請示如下:
以上請示妥否,請批示。
常務部
二0**年八月十二日
保潔嘉獎申請書簡短篇六
老板:
您好!
首先,非常感謝您這x年來對我的信任和關照。
這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得來xx賓館工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來老板對我的關心和教導讓我感激不盡。在xx賓館工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝老板對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發(fā)覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。
請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束后離開賓館,以便完成工作交接.我很遺憾不能為xx賓館輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿xx賓館的業(yè)績一路飆升!老板及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:xx
20xx年xx月xx日
保潔嘉獎申請書簡短篇七
尊敬的公司領導:
您好!
在12月13日凌晨3點開始長時光大面積停電中,韓城司機王x,徐x;鄭x(支援);員工高x,高xx,韓xx用心應對,保證了網(wǎng)絡指標,他們不怕苦不怕累的工作勁頭,得到了縣公司的口頭表揚;13日夜間下起大雪,他們顧不上吃飯,一宿未曾休息;14日上午大雪繼續(xù),地上的雪開始融化,道路泥濘,就這樣他們在冰天雪地里持續(xù)奮戰(zhàn)50多個小時,一向堅持到15日凌晨兩點基站恢復市電。他們中的有些人感冒了,有的手上劃出了口子,但是他們都沒有退縮,在關鍵時刻頂了上來。
為調動廣大員工的.工作用心性,號召其他員工向他們學習,現(xiàn)特向公司及公司領導申請200元/人的獎金獎勵措施,予以肯定和鼓勵。
1、獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施,把獎金獎勵作為管理媒。
2、目前,各駐點有不少員工有消極心態(tài),透過此項措施,讓想努。
力而無動力無目標的人員脫穎而出,利于發(fā)現(xiàn)一大批優(yōu)秀的基層員工。
請公司領導予以批準!
此致
敬禮!
20xx年x月xx日。
保潔嘉獎申請書簡短篇八
尊敬的公司領導:
您好!
信陽華豫#4機組正在有條不紊的做著整啟前的一切準備,火一項目部熱工工地更是用心主動,密切配合著現(xiàn)場試運工作,無論現(xiàn)場試運時出現(xiàn)的問題難度有多大,熱工工地全體職工都會全力以赴,用最大的努力去協(xié)調和解決問題,決不推三托四,耽誤工期。6。9米高缸底部汽輪機冷卻系統(tǒng)電動門由于此門的開關量信號及電磁閥的電源控制信號漏設計,高缸左側第一通風閥,高缸右側第一通風閥這兩個閥門信號設計錯誤且電源漏設計,高缸第一通風閥減溫器后減壓閥,高缸第二通風閥減溫器后減壓閥,高缸第一通風閥減溫水調節(jié)閥,高缸第二通風閥減溫水調節(jié)閥這四個閥門控制電纜均漏設計,加上這幾個閥門的盤間控制信號,在時光緊任務重的狀況下,熱控一班需要緊急施工,重新敷設電纜15根,共計3000多米,為了不影響白天正常的試運消缺任務,熱控一班在班長呂建偉的合理組織下,全班無論男女共計17人全部加入到這場搶任務,保工期的`攻堅戰(zhàn)中來,由于現(xiàn)場橋架蓋板都已焊接牢固,電子間夾層防火隔離層也已密封完畢,現(xiàn)場腳手架都已拆除,應對這些困難,同志們沒有畏縮,他們的心中沒有絲毫雜念,目標只有一個,那就是用最大的努力不管晚上施工到幾點也要全力以赴得完成任務。他們的信心和決心最終為他們贏得了時光和戰(zhàn)績,熱控一班晚上加班六個多小時圓滿的完成了施工任務。他們的積極向上和協(xié)力配合為將要整啟的機組運行做出了自我最大的努力。為了鼓勵這些為機組用心做貢獻的鐵軍戰(zhàn)士,特向工程部領導申請嘉獎!
此致
敬禮!
20xx年x月xx日。
保潔嘉獎申請書簡短篇九
您好,我是保潔員xxx,向您申請辭職,望給予批準。辭職的原因在于,自已要回鄉(xiāng)下帶孫子,因此無法繼續(xù)在市區(qū)工作,對此給公司帶來的不便,還請領導見諒。
這么多年以來我對自已,對班組有幾點想法。首先,很感謝組長這么多年對我的照顧,以及工作上的肯定,我才能在這個崗位工作這么多年。
其次,感謝××組的同事們,整個小組的成員都很團結,讓整個小組年年被評為優(yōu)秀班組,讓我工作充滿激情。再者,單位包吃包住,自已還能存點錢,工作這幾年也總算有點收獲。
最后,祝愿班組成員工作順利,身體健康。
xxx
20xx年xx月xx日
保潔嘉獎申請書簡短篇十
尊敬的公司領導:
您好!
在xx年中,安技環(huán)??圃诠绢I導的正確領導和廣大員工的用心努力下,各項指標基本到達公司標準要求,為調動廣大員工的工作用心性,轉變員工的工作心態(tài)和提高員工在生產現(xiàn)場的主觀能動性,現(xiàn)特向領導申請必須的獎金獎勵措施,具體推薦如下:獎金作為工資中最直接有效的獎勵措施,與維修人員的'工資考核直接掛鉤,因下半年來安技環(huán)??频莫劷鸶鶕?jù)產值的轉出而定,對工資總額產生很大的影響。
1、鑄造維修人員獎金按照金型車間、砂型車間的平均獎金進行發(fā)放;機加維修人員按照機加車間的平均獎金進行發(fā)放。
2、安技環(huán)保人員獎金按照公司員工的平均獎金進行發(fā)放。
3、目前,維修有部分員工申請調離一線,部分員工有消極心態(tài),期望透過此項措施,讓想努力而無動力無目標的人員脫穎而出。望公司領導予以批準!
此致
敬禮!
20xx年x月xx日。
保潔嘉獎申請書簡短篇十一
尊敬的領導:
您好!
我是保潔部后廚職員,很遺憾自己在這個時候提出。來到xx轉眼已有一個多月啦,正是在這里開始耕耘播種,可惜在我就要碩果在望的時候,我卻選擇了放棄。依稀記得誰誰說過,工作上如果效益沒起色就該往自己身上找找原因了?;蛟S這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。盡管我一思考,上帝便會發(fā)笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結果連自己都感到驚訝——或許自己并不適合在xx工作吧。否定自己背叛自己真的讓自己很痛苦,然而人總是要面對現(xiàn)實的。
長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。能為公司效力的日子不多了,我一定會盡量說服自己,做好項目開始前的屬于自己的所有工作,盡力做到平衡過渡。離開蒸蒸日上的xx,我舍不得;離開這些曾經同甘共苦的同事,我更舍不得。還有,忘不了,真的忘不了領導們的譐譐教誨,忘不了同事之間的那片真誠和友善。最后,也祈愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,祝愿公司興旺發(fā)達!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
保潔嘉獎申請書簡短篇十二
尊敬的組長:
您好,我是保潔員xxx,向您申請辭職,望給予批準。辭職的原因在于,自已要回鄉(xiāng)下帶孫子,因此無法繼續(xù)在市區(qū)工作,對此給公司帶來的不便,還請領導見諒。
這么多年以來我對自已,對班組有幾點想法。首先,很感謝組長這么多年對我的照顧,以及工作上的肯定,我才能在這個崗位工作這么多年。
其次,感謝××組的同事們,整個小組的成員都很團結,讓整個小組年年被評為優(yōu)秀班組,讓我工作充滿激情。再者,單位包吃包住,自已還能存點錢,工作這幾年也總算有點收獲。
最后,祝愿班組成員工作順利,身體健康。
辭職人:
20xx年xx月xx日。
保潔嘉獎申請書簡短篇十三
尊敬的領導:
很榮幸來到__單位擔任保潔員這份工作,做保潔工作在很多人眼里都是不值得一提的工作,我原來也是這么想的,可是自從真正的接觸到實際工作中的時候,才發(fā)現(xiàn)并不簡單,平時根本不注意的地方,對于保潔員來說,絕對不能馬虎,墻角、拐角,窗內窗外,犄角旮旯,都是自檢的重點。
創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城鎮(zhèn)是__鎮(zhèn)(區(qū))的一項大事,一年來,我們始終繃緊這根弦,從不敢松懈,把保潔工作放在第一位,也認真服務好參觀人員、圖書室讀者、培訓班人員、運動愛好者、辦公室人員、書場觀眾等,__單位內始終保持著良好狀態(tài)。
我在__單位工作期間,得到了單位領導和同事的熱情相助,在大的事件處理上能積極向領導匯報,迅速采取措施補救;小的事情通過自己摸索,能和同事一起自己解決處理。同時,在平時的工作中也暴露了自身存在的一些缺點,比如在自身要求上還比較放松,對一些細節(jié)注意還不夠,有待在今后的工作中予以改進。明年,我將繼續(xù)學習、掌握更多技能,提高自己的專業(yè)水平,以及投入更多的時間、更大的熱情,完成__單位內部的各項保潔工作。
此致
敬禮!
申請人:
20__年__月__日。
保潔嘉獎申請書簡短篇十四
尊敬的領導:
很榮幸來到銀杏苑小區(qū)擔任保潔員,這份工作對于我來說來之不易,從上崗的第一天開始,我就以嚴謹?shù)膽B(tài)度來對待這份工作。
做保潔工作在很多人眼里都是不值得一提的工作,我原來也是這么想的,可是自從真正的接觸到實際工作中的時候,才發(fā)現(xiàn)并不簡單,平時根本不注意的地方,對于保潔員來說,絕對不能馬虎,墻角、拐角,窗內窗外,犄角旮旯,都是自檢的重點。
在銀杏苑小區(qū),懷著真誠服務的心,努力做好本職工作。(樓道清掃)由于工作努力,成績有目共睹,并且得到領導和小區(qū)業(yè)主的肯定和認可。
到銀杏小區(qū)任職期間,我從摸索到熟悉,從茫然到自信,在我前進的每一步,都得到了公司領導和同事的熱情相助,得到了大多數(shù)業(yè)主、租住戶的諒解與支持。如果說這期間的工作還有一些可取之處的話,那絕不是因為我個人有多大的能力,而應歸功于我們有一支高素質的保潔隊伍,有一群有熱情、肯于奉獻的物業(yè)管理人員。作這個小結的目的,也決不是給自己涂脂抹粉,而是希望能達到冷靜回顧一下自己這段時期的工作得失,總結經驗,吸取教訓。
這一階段的工作,一方面是盡快掌握小區(qū)的基本情況,另一方面確保小區(qū)各項工作的正常進行。由于交接時間較短,很多事情只能邊干邊學習,在此期間,保潔的日常工作主要靠的'是公司領導的有效指揮,靠的.是管理人員的高度自覺。這一時期的工作,在大的事件處理上能積極向領導匯報,迅速采取措施,未出現(xiàn)嚴重錯誤,但在工作細節(jié)上還存在不少問題,好在有領導和同事及時指出并補救,均未產生嚴重后果。
這7個月的工作,也暴露了自身存在的一些問題,如在自身要求上還比較放松,對一些細節(jié)注意還不夠,有待在今后的工作中予以改進。同時,希望能有機會到比較成熟的小區(qū)去學習、掌握更多技能,提高自己的專業(yè)水平。決心在崗位上,投入更多的時間、更大的熱情,完成公司布置的各項工作,不辜負公司領導的期望。
明白自己所肩負的責任;積極參與基層建設,在工作中要起到模范帶頭作用,做廣大職工的表率,同時,認真學習相關業(yè)務知識,不斷提高自己的理論水平和綜合素質。在工作上,圍繞公司20xx的中心工作,對照相關標準,嚴以律己,較好的完成各項工作任務。本年度主要完成了如下工作:1、2、3、4、5。
在作風上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時刻牢記黨員的責任和義務,嚴格要求自己,在任何時候都要起到模范帶頭作用。今后努力的方向:隨著20xx20xx的實行,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,為20xx應有的貢獻。
此致
敬禮!
申請人:xxx。
20xx年xx月xx日。
保潔嘉獎申請書簡短篇十五
各鎮(zhèn)人民政府、各街道辦事處,市政府各部門、各直屬單位:
陳xx,男,xxx年10月6日出生,高中文化,現(xiàn)為xx市公安局巡特警大隊協(xié)警。xxx年1月3日晚,陳xx等三位同志在滸山街道東山村東發(fā)路與南二環(huán)交叉口巡邏時,發(fā)現(xiàn)一名犯罪嫌疑人正持刀追砍兩名路人。陳xx等三位同志奮不顧身上前制止并奪刀進行抓捕。在抓捕過程中陳xx同志被砍傷,致左手掌尺神經深支損傷,小指屈指淺肌腱、環(huán)小指動脈神經斷裂、小魚際斷裂。后經公安機關偵查,持刀男子為“未定型精神分裂癥”患者,發(fā)病期間失控導致無故追砍路人。陳xx的行為經市公安局認定為見義勇為行為。為弘揚社會正氣,倡導見義勇為,激勵廣大市民同違法犯罪分子作斗爭,根據(jù)《浙江省見義勇為獎勵和保障條例》、《xx市見義勇為人員獎勵和保障辦法》的相關規(guī)定,經研究,決定對陳xx同志給予嘉獎,并頒發(fā)一次性獎金5000元和證書。
全市廣大干部群眾要以陳xx同志為榜樣,進一步增強見義勇為意識,積極參與“平安xx”建設,為確保全市大局和諧穩(wěn)定作出新的更大的貢獻!
xx市人民政府。
xxx年6月17日。
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