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最新紀委舉報申請書(推薦)一

20__年，x鄉(xiāng)以黨員干部為重點，以完善制度為抓手，以強化監(jiān)督為保證，通過“五抓五促”，推動各項工作有效落實。

(一)抓四個環(huán)節(jié)，促責任落實

夯實“明責”環(huán)節(jié)。與各站所辦負責人及各村書記簽訂《黨風廉政建設責任書》，將“黨委主動擔當”這一主線貫穿于工作各領域，體現(xiàn)在監(jiān)督執(zhí)紀全過程，將“支持紀委工作”、“支持紀律審查”列入黨委主體責任清單。把握“定責”環(huán)節(jié)。細化責任分解，厘清領導班子責任、主要負責人責任、領導班子成員責任。扭住“履責”環(huán)節(jié)。在分層落實責任的基礎上，常態(tài)化抓落實。全年鄉(xiāng)黨委專題研究黨風廉政建設和反腐倡廉工作9次，黨委書記全年對黨風廉政建設和反腐敗重要工作進行了5次專項部署，對重要工作、重大問題進行了3件次的批示，對重要案件督辦4次。領導班子成員共開展黨風廉政建設和反腐敗工作督查15次。推進“問責”環(huán)節(jié)。全年對督查中發(fā)現(xiàn)的干部作風問題下發(fā)通報8期。對工作中正在“掉隊”或者有“掉隊”苗頭傾向的黨員干部，開展提醒談話34人，誡勉談話3人。

(二)抓宣傳教育，促風清氣正

采取講課授廉、微信送廉、電教觀廉、談話說廉、以賽促廉、街頭倡廉等教育方式，對干部職工進行警示教育。結合實際，我們又有針對性的開展了婦“廉”帶來好家風系列活動。

(三)抓制度執(zhí)行，促機關管理

修改完善了《x鄉(xiāng)機關管理考核辦法》、《x鄉(xiāng)公務用車管理辦法》等相關制度11項，堅持用制度推進黨風廉政建設，代表全縣成功承辦了全盟“三重一大”集體決策現(xiàn)場觀摩會。

(四)抓監(jiān)督執(zhí)紀，促履職盡責

全年開展作風建設監(jiān)督檢查11次，通報曝光違反作風建設相關規(guī)定人員2人。將集中整治“雁過拔毛”式腐敗問題和扶貧領域突出問題結合起來，采取了“學、談、訪、查、改”五位一體、互補聯(lián)動的工作方法。全鄉(xiāng)共清理排查涉農(nóng)涉牧項目37個，核查問題線索9類29件。20__年共受理信訪舉報11件，初核了結3件，立案8件、處分8人。

(五)抓自身建設，促素質(zhì)提升

x鄉(xiāng)紀委以干部隊伍建設年活動統(tǒng)領整體工作，將這項活動貫穿到執(zhí)紀監(jiān)督、執(zhí)紀審查全過程，主要做到了“一班人馬、一套制度、一本資料、一次活動”。調(diào)整配備了專職副書記和紀檢干事，修改完善《x鄉(xiāng)紀委工作制度》，編印三項技能學習資料集;開展每周“微課堂”和業(yè)務大討論活動，不斷提升紀檢干部業(yè)務本領。

二、20__年工作開展情況

(一)抓責任落實，在取得成效上下功夫

嚴格執(zhí)行一把手負總責，分管領導各負其責的領導機制和責任分解、考核、追究的工作機制，把監(jiān)督、檢查、考核貫穿于全鄉(xiāng)各項工作中。創(chuàng)新制作了《履行兩個責任紀實手冊》，對班子成員履行主體責任和鄉(xiāng)紀委履行監(jiān)督責任過程實行紀實檔案管理，堅持一事一記、全程留痕、完整真實的原則。通過《紀實手冊》的發(fā)放使用，實現(xiàn)履行職責全程留痕，檢查考核一目了然，執(zhí)紀問責有據(jù)可依，讓主體責任工作有痕跡、落實有力度、督查有依據(jù)，真正把黨風廉政建設工作落到實處。

(二)抓廉政教育，在突出特色上下功夫

今年，鄉(xiāng)紀委深入開展“學廉”、“展廉”、“導廉”、“悟廉”、“助廉”等五廉活動。通過“一把手”講廉政黨課、開展黨規(guī)黨紀宣講等學廉強意識;通過向群眾宣傳身邊的先進典型、警示案例、黨紀條規(guī)等展廉促示范;通過開展“元旦話廉潔”、“倡廉潔、展風采文體活動”等廉政文化活動導廉明宗旨;通過定期舉辦心得交流會、座談會、廉文薦讀等活動悟廉清雜念;通過利用典型案例“活教材”、開展節(jié)日溫馨提醒等活動助廉提好醒。制定了典型案例警示教育專題學習制度，建立典型案例學習資料和臺賬。截至目前，共召開典型案例學習會6次，在微信群轉(zhuǎn)發(fā)通報20余次，干部撰寫心得體會30余篇。

(三)抓執(zhí)紀問責，在鞏固反腐敗壓倒性態(tài)勢上下功夫

今年以來，x鄉(xiāng)紀委將陣地前移，探索構建“3+n”監(jiān)督臺賬，即低保評定、三務公開、扶貧領域和作風問題等三個專項監(jiān)督臺賬和日常監(jiān)督臺賬，織密了監(jiān)督網(wǎng)。聯(lián)合鄉(xiāng)扶貧、民政、綜治等業(yè)務部門，進村入戶，開展“3+n”監(jiān)督檢查工作，重點檢查幫扶干部到崗到位及工作開展情況、政策落實情況、村干部群眾知曉情況，并查閱相關檔案。對工作不在狀態(tài)，工作落實不到位的鄉(xiāng)村干部進行約談。在執(zhí)紀審查方面，我們對上級機關批轉(zhuǎn)查辦的案件及群眾反映的重要線索，進行及時查處，做到件件有著落、案案有結果。截至目前共受理信訪舉報8件，其中函詢了結1件，初核了結1件，立案1件、處分1人，正在調(diào)查5件。

(四)抓“三務”公開，在保障發(fā)展上下功夫

x鄉(xiāng)將村級“三務”公開作為農(nóng)村黨風廉政建設的工作重點，將涉及到人、財、物等群眾關注的熱點問題作為公開重點，推進決策公開、執(zhí)行公開、管理公開、服務公開、結果公開。明確責任主體，推動責任落實。明確各村黨支部書記是三務公開的第一責任人，并充分發(fā)揮村務監(jiān)督委員會作用，將村務監(jiān)督員作為“陽光村務”的重要組成部分，成為老百姓監(jiān)督的“眼睛”。完善公開方式，擴寬監(jiān)督渠道。在原有公開欄等傳統(tǒng)公開方式的基礎上，建立公眾舉報、建議機制，設立舉報電話和舉報郵箱，并在微信公眾號開設“我要舉報”專欄，廣泛接受群眾監(jiān)督，確保群眾的監(jiān)督權最大化、自由化。強化監(jiān)督檢查，確保工作成效。由鄉(xiāng)紀委牽頭組織人員，定期對各村的三務公開情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題，限期整改。將檢查結果納入各村年度考核，從而規(guī)范村級各項事務公開工作，確保三務公開工作落實到位。

(五)抓隊伍建設，在提升干部素質(zhì)上下功夫

一是圍繞“四好、四提高”，抓好黨員干部隊伍建設。通過上好警示教育這堂課，把好“四種形態(tài)”這道關，繃好紀律作風這根“弦”， 守好黨規(guī)黨紀這條“線”，使全鄉(xiāng)黨員干部思想認識再提高、創(chuàng)新意識再提高、務實精神再提高、作風建設再提高。二是在鄉(xiāng)紀檢干部中扎實開展突出典型問題自查自糾專項活動，認真“學標桿、找差距”，共自糾自查出鄉(xiāng)紀委及紀檢干部問題4方面6條。針對自查出的問題，提出了加強業(yè)務知識學習、加強自身建設等多方面整改措施。

最新紀委舉報申請書(推薦)二

各位領導、同志們：

下面我們開始開會，x我們召開了xx縣營商環(huán)境建設領導小組2021年第x次聯(lián)席會議，針對我縣在2021年營商環(huán)境考評排名全市倒數(shù)第一、今年上半年又排名全市倒數(shù)第二，兩次被列入黑榜的實際，x副書記和我共同做了要求，x家牽頭單位也圍繞指標存在問題、整改落實情況、存在困難等方面進行了發(fā)言。為了進一步壓實責任，今天，我們接著召開優(yōu)化營商環(huán)境工作提醒會議。

今天的會議共有四項議程：一是請xx家單位作表態(tài)發(fā)言，各指標牽頭單位作補充發(fā)言。二是請xx圍繞各自工作開展情況發(fā)言；

三是請xx同志作工作作風要求；

四是由我作工作要求。

下面，依次進行：

第一項議程：

請xx發(fā)言。

下面，進行第二個議程：

請xx言。

下面，進行第三個議程：

請xx同志作工作作風要求。

下面進行第四個議程：

剛才xx家牽頭部門作了表態(tài)，xx就優(yōu)化營商環(huán)境工作從本單位職責及工作開展情況發(fā)言，xx同志從紀委監(jiān)委工作角度對各單位工作紀律作了要求，大家一定要引起重視，提高站位，不要做xx縣優(yōu)化營商環(huán)境工作中的罪人。

在今年全市營商環(huán)境測評中摘除倒數(shù)第一的帽子，取得好的名次，打好基礎提供有力支撐，下面就做好優(yōu)化營商環(huán)境工作，我強調(diào)以下三點。

一要高度警醒，迅速補齊認識短板

近年來，國家、省、市對營商環(huán)境重視程度越來越高、推進力度越來越大。習近平總書記在不同場合多次強調(diào)構建親、清新型政商關系營造穩(wěn)定公平透明、可預期的營商環(huán)境等等。xx省出臺了營商環(huán)境提升十大行動、進一步優(yōu)化營商環(huán)境的若干意見等系列政策措施，將2021年確定為營商環(huán)境提升年，2021年確定為營商環(huán)境提質(zhì)年，建立了營商環(huán)境紅黑榜制度。xx書記、xx市長多次在會議上強調(diào)營商環(huán)境建設工作的重要性，市委市政府針對全市營商環(huán)境建設工作出臺了一系列的政策措施。

縣委、縣政府堅決把打造優(yōu)質(zhì)、高效、便捷營商環(huán)境作為貫徹落實中央、省委、市委部署要求的具體行動，建立了書記和縣長任雙組長的營商環(huán)境建設工作領導小組，搭建了工作專班，打好政策組合拳，建立紅黑榜制度，出臺了系列惠企政策，扎實抓好放管服改革?？陀^來說，全縣營商環(huán)境在不斷改善，但與企業(yè)和群眾期盼相比，與發(fā)達地區(qū)相比，我們的差距仍然十分懸殊，主要原因還是各部門（單位）的一把手對優(yōu)化營商環(huán)境的重要性和緊迫性認識不深、重視不夠，沒有真正把這項工作擺在重中之重，盯得不緊、抓得不實、抓得不細，對縣委、縣政府決定的事項研究不深、措施不力，心中無數(shù)、手上無招；

有的單位主動服務意識差，沒有設身處地為企業(yè)和群眾著想，對職責邊界上的事推諉扯皮、互踢皮球，門好進、臉難看、事情照樣難辦；

有的單位怕?lián)L險，不主動作為，對窗口單位指導、督促不力等等。這些行為都是對xx發(fā)展極不負責任的，如果職能部門缺乏大局意識、服務意識和責任意識，縣委、縣政府再多的舉措，再硬的實招，也只能寫在文件上，政令執(zhí)行的中梗阻跑偏漏仍然得不到有效解決。

各部門（單位）要知恥而后勇，進一步提高政治站位，著眼xx長遠發(fā)展，自覺擔當，主動作為，切實把營商環(huán)境作為一把手工程，以超常規(guī)的舉措確保問題整改到位，工作取得顯著實效。

二要對標提速，迅速補齊工作短板

優(yōu)化營商環(huán)境，發(fā)現(xiàn)問題是前提，直面問題是態(tài)度，切實解決問題才能取得實效。各級各部門，特別是表態(tài)的部門必須始終堅持問題導向，主動深入研究、深度剖析，逐個問題強力攻堅突破，全力補齊工作短板?？h市場監(jiān)管局要牽頭抓好企業(yè)開辦、企業(yè)注銷、知識產(chǎn)權、市場監(jiān)管環(huán)境指標整改工作，重點是優(yōu)化流程，壓減環(huán)節(jié)，減少費用，實現(xiàn)一個環(huán)節(jié)、一窗通辦?？h住建局要牽頭抓好辦理施工許可、用水報裝指標整改工作，打通工程建設項目審批平臺和投資在線監(jiān)管平臺系統(tǒng)，實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享、互聯(lián)互通，實現(xiàn)一網(wǎng)通辦，縮短用水報裝時限，簡化辦理流程?？h發(fā)改局、縣自然資源局等審批部門要積極配合，切實推進并聯(lián)辦理，簡化流程，壓縮辦理時限。縣自然資源局要牽頭抓好財產(chǎn)登記指標整改工作，打通不動產(chǎn)登記中心、房產(chǎn)交易中心、稅務部門業(yè)務系統(tǒng)，真正實現(xiàn)一窗受理、并行辦理，優(yōu)化辦事流程，提高辦事效率。xx供電局要抓好用電報裝指標整改工作，加強服務大廳窗口工作人員業(yè)務培訓，強化用電報裝事項標準化、流程化辦理，提高服務效率和滿意度?？h稅務局要抓好繳費納稅指標整改工作，更加注重窗口業(yè)務人員服務能力、服務態(tài)度的提升，提高辦事群眾、企業(yè)的滿意度?？h政務局要加快推進一網(wǎng)、一門、一次改革，督促落實三集中三到位（審批服務事項向一個股室集中，審批股室向政務服務中心集中，審批服務事項向網(wǎng)上平臺集中；

事項進駐到位，授權到位，人員到位），用實實在在的改革成效，實現(xiàn)服務升級，以服務便利化贏得企業(yè)和群眾的支持，提高服務滿意度。其他指標牽頭部門在這里我就不一一強調(diào)了，需特別強調(diào)一下的是，一部手機辦事通是省長工程，是省級紅黑榜考核的一項重要指標，各部門（單位）要加強一部手機辦事通宣傳推廣應用，切實提高注冊量和辦件量，在本單位開展一次排查，是否還有未安裝辦事通的，要督促全員安裝。各窗口單位要把一部手機辦事通推廣使用作為一項常態(tài)工作，常抓不懈，要把各領域微信公眾號、手機app整合起來，實現(xiàn)更多事項在一部手機辦事通辦理，有效提升辦件率。目前，大家可以通過辦事通到藥店購買藥物、繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、交通罰沒、查詢公積金、查詢各類資格證、辦理臨時身份證、預約掛號等，下一步將逐步上線生活類繳費。

能不能摘掉倒數(shù)第一這個帽子，只有1個月多月的時間了，各部門要對標先進，動真格、下實招，全面系統(tǒng)查找本行業(yè)、本部門的差距，制定出切實可行的優(yōu)化營商環(huán)境行動方案，提出具體目標，列出任務清單，一項一項補短板，一條一條抓落實，加快創(chuàng)建讓市場主體向往、讓人民群眾滿意的一流營商環(huán)境。

三要動真碰硬，迅速補齊責任短板

一是加強組織領導。全縣上下要牢固樹立人人都是營商環(huán)境、處處事關營商形象、個個都有營商責任的理念。我們抓主要領導，你們抓具體辦事人，對營商環(huán)境的考核，關鍵就是看辦事人對業(yè)務的熟練程度，各部門主要領導要親自調(diào)度，親臨一線勇當施工隊長，把責任落實到人，把措施落實到位，優(yōu)化全過程服務，加強全過程管理?？h政務服務管理局要充分發(fā)揮營商環(huán)境主管部門和領導小組聯(lián)席辦作用，大膽履行職責，加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，強化跟蹤督辦，打通為民服務最后一公里。

二是加強向上對接。各相關部門要加強與上級部門的對接溝通，把中央和省、市的相關政策學深吃透，做好承接?？h政務服務管理局要加強與市級相關部門溝通聯(lián)系，弄清楚評估方式、評估指標和樣本框提取，熟悉游戲規(guī)則，及時做好業(yè)務部門培訓，指導業(yè)務部門有針對性地開展工作。

三是加強宣傳教育。各業(yè)務部門要加強政策宣傳，提高群眾和企業(yè)對政策的知曉率和滿意度。宣傳部門要廣泛宣傳我縣優(yōu)化營商環(huán)境的好經(jīng)驗、好做法，加大損害營商環(huán)境負面典型的曝光力度，樹立優(yōu)化營商環(huán)境的典型標桿，營造全社會參與的濃厚氛圍。各部門黨員干部特別是主要領導干部要加強學習，不斷提升業(yè)務能力，不能當糊涂人、辦糊涂事。要高度重視行政審批工作，把黨性最強、素質(zhì)最好、業(yè)務最精的工作人員放到窗口，提升窗口工作人員的業(yè)務素質(zhì)、服務能力和責任意識，樹立政務服務的良好形象。

四是加強督查考核。要加強督查問責，建立快捷便利的投訴受理和調(diào)查追究機制，對形式主義、官僚主義、不作為、亂作為等損害營商環(huán)境的人和事堅決處理、絕不姑息?？h委督查室、縣政府督查室要精準發(fā)力，把營商環(huán)境核心指標的落實情況作為督查的重點，加大督查力度。縣紀委、縣監(jiān)委要認真履職，強化責任追究規(guī)定，主動發(fā)現(xiàn)案件線索，問責一個震懾一片。

同志們，優(yōu)化營商環(huán)境沒有最好，只有更好。這是一項常抓常新的系統(tǒng)工程，要發(fā)揚釘釘子精神，以踏石留印、抓鐵有痕的力度，堅決打贏優(yōu)化營商環(huán)境這場硬仗，推動新作為，樹立新形象，為實現(xiàn)xx經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保障。

關鍵詞：工作會議上,主持詞,環(huán)境

最新紀委舉報申請書(推薦)三

2020年，在縣紀委常委會和監(jiān)委會的堅強領導下，縣紀委監(jiān)派駐第**紀檢監(jiān)察組認真學習貫徹新時代中國特色社會主義思想和各級紀委全會精神，全面做好對本組**個駐在部門黨風廉政建設工作的監(jiān)督檢查工作，較好地完成了常委會監(jiān)委會安排部署的工作任務，現(xiàn)將2020年工作開展情況、存在的主要問題及2021年工作計劃報告如下。

（一）開展“五查五看”，助推黨委主體責任壓實。一查第一責任人履責情況，看部署、協(xié)調(diào)、過問、督辦是否到位。今年以來，在召開駐在部門聯(lián)席會聽取駐在部門黨風廉政建設情況的基礎上，先后**次與駐在部門黨政“一把手”進行面對面的交流督辦，指出存在的問題**項，提出意見建議**條，有力強化了“第一責任人”意識。二查“一崗雙責”，看領導班子成員“兩手抓、兩手硬”是否到位。在日常監(jiān)督的基礎上，由組長帶隊到駐在部門與領導班子成員就所分管工作中存在的廉政風險情況和如何履行“一崗雙責”情況進行座談交流，并提出意見建議，對每位班子成員進行責任和壓力傳導。三查工作落實臺帳，看領導班子研究部署、檢查總結是否到位。進一步細化黨風廉政建設日常監(jiān)督臺賬，實行季調(diào)度研判，半年檢查的方式對駐在部門黨風廉政建設開展情況進行評估，對每個駐在部門逐一列出問題清單，限期整改報備。四查廉政風險排查防范，看權力運行制約監(jiān)督是否到位。重點查看“三重一大”事項全程跟蹤監(jiān)督制度、重點崗位人員日常廉政談話制度的落實情況和正反典型教育情況，從源頭上防范風險。五查接信處訪和問題查處情況，看有責必問、有錯必糾是否到位。通過駐在部門信訪月報臺賬，及時了解駐在部門接訪情況，對處理情況進行跟蹤了解，從而有力的促進了駐在部門主體責任的落實。

（二）圍繞“四個緊盯”，充分發(fā)揮派駐監(jiān)督“探頭”作用。一是緊盯日常工作，監(jiān)督“關鍵少數(shù)”不放松。充分了解和掌握駐在部門的業(yè)務工作性質(zhì)和特點,定期分析駐在部門的廉政風險點，監(jiān)督執(zhí)行財務、人事、物資采購和工程建設等方面有關規(guī)定的落實情況。2020年，先后分析整理廉政風險點**大類**余項，現(xiàn)完成整改**余項。二是緊盯干部隊伍，監(jiān)督作風建設不放松。針對駐在部門領導班子成員、關鍵崗位負責人等重點對象，圍繞監(jiān)督落實中央八項規(guī)定精神以及省、縣相關要求，緊盯喬遷、升學、婚喪嫁娶等大操大辦的現(xiàn)象以及公車私用、違規(guī)用權等方面的問題，采取不定期抽查、隨機走訪的方式進行監(jiān)督檢查。今年以來，開展監(jiān)督檢查**余次，發(fā)現(xiàn)問題**項。三是緊盯機制完善，監(jiān)督權力運行不放松。強化“三重一大”、黨務政務公開、重大事項向派駐紀檢監(jiān)察組報備等重要制度監(jiān)督落實。健全廉政預警、糾錯整改、考核評價和責任追究等機制，形成一整套行之有效的廉政監(jiān)督防控體系，確保權力在陽光下運行。充分運用部門領導經(jīng)濟責任審計結果，強化對財務“收支管”三項工作的事前、事中、事后監(jiān)督，形成監(jiān)督合力，做到關口前移，從源頭上預防不廉潔行為的發(fā)生。四是緊盯問題線索，執(zhí)紀問責不放松。堅持從具體問題抓起，狠抓整改落實，針對違紀問題嚴肅問責。一方面緊盯端午、國慶、中秋等重要節(jié)假日，加強對干部“生活圈”、“社交圈”、“娛樂圈”的監(jiān)督管理；

另一方面嚴格落實六大紀律，緊盯問題線索和責任人，正確運用四種形態(tài)切實開展問責工作。今年以來共運用“四種形態(tài)”處理黨員干部**人。

（三）抓住“三個環(huán)節(jié)”,加強“三重一大”事項監(jiān)督。一是關口前移，強化事前監(jiān)督。督導駐在部門嚴格落實縣紀委“三重一大”事項報告?zhèn)浒钢贫?，制定完善“三重一大”事項決策實施細則，細化工作制度，層層落實責任。要求駐在部門報告“三重一大”事項時一并提報研究“三重一大”事項相關方案、文件、法律法規(guī)和政策依據(jù)等資料，根據(jù)提報材料，及時了解研究事項有關情況，通過查閱資料、會議分析研判等方式了解掌握涉及行業(yè)知識及相關政策規(guī)定，查找可能存在的風險點，預判可能發(fā)生的問題，形成初步監(jiān)督建議、風險防范措施，提前分析研究監(jiān)督意見，做到?jīng)Q策監(jiān)督胸有成竹。二是緊盯程序，強化事中監(jiān)督。根據(jù)駐在部門研究“三重一大”事項的時間安排，派員參加“三重一大”會議。參與決策監(jiān)督時，敢較真、敢擔當，結合事前分析研判形成的初步監(jiān)督意見，既對決策程序性和合法合規(guī)性進行監(jiān)督，又對決策政治性和社會性開展監(jiān)督。發(fā)現(xiàn)違反決策程序的果斷叫“?！?，發(fā)現(xiàn)決策有違規(guī)違紀傾向的堅決說“不”。參加駐在部門“三重一大”會議共計**次，監(jiān)督?jīng)Q策事項**項，對不符合規(guī)定的事項和決策提出整改要求和意見建議**條，否定決策事項**項。

三是跟蹤檢查，強化事后監(jiān)督。對駐在部門“三重一大”事項做出決策后，經(jīng)常調(diào)度過問決策執(zhí)行情況，跟蹤決策執(zhí)行效果，防止出現(xiàn)議而不決，決而不行的情況。采取常規(guī)檢查、隨機抽查和專項督查等方式，對駐在部門“三重一大”事項決策事項執(zhí)行關鍵環(huán)節(jié)、推進時間進度、執(zhí)行效果等方面情況進行跟蹤檢查和督促落實，及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改，對未按決定執(zhí)行的“三重一大”事項及時叫停，有效防止決策執(zhí)行變形走樣問題發(fā)生。今年以來共對**項“三重一大”事項進行跟蹤問效，確?！叭匾淮蟆奔w決策事項執(zhí)行到位。

（四）開展“四個談話”，注重抓早抓少。一是定期開展談話提醒。每半年對駐在部門開展一次集中談話，談話情況記錄在案，作為年度黨風廉政建設責任制考核的重要參考，讓咬耳扯袖成為常態(tài)。今年以來，先后開展提醒談話**人次。二是抓住重要時間節(jié)點開展談話提醒。充分發(fā)揮廉政約談的警示教育作用，瞄準“重要關口”消除問題萌芽，對駐在部門干部堅持“四必談”：重要崗位變動時必談、發(fā)現(xiàn)干部出現(xiàn)“苗頭性”問題以及群眾有意見反映時必談、發(fā)生婚嫁喪娶事宜時必談、考核測評滿意率較低時必談。今年以來，先后開展廉政約談**人次。三是開展重要崗位開展談話提醒。緊盯駐在部門職責特點，抓住班子成員、科室負責人、中層干部等“關鍵少數(shù)”，采取“一對一”“面對面”雙向互動模式，從小處著手，從小事小節(jié)管起，強化紀律教育和警示提醒。四是分類型開展談話提醒。靈活運用廉政談話、誡勉談話、提醒談話、主體責任談話、問題約談等形式，沒有問題常提醒、發(fā)現(xiàn)問題早糾正，強化不敢、知止的氛圍。

（五）開展“四個抽查“，變“坐門等客”為“主動出擊”。一是加強對落實中央八項規(guī)定精神情況的抽查。重點對遵守中央關于厲行節(jié)約、公務接待、公車使用、公款旅游等規(guī)定執(zhí)行情況進行抽查，對發(fā)現(xiàn)的問題用“四種形態(tài)”及時處理，今年以來運用第一種形態(tài)處理**人，給予紀律處分**人。二是加強對違反政治紀律和組織紀律行為的抽查。重點抽查貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和決議、不按規(guī)定請示報告和不如實向組織報告?zhèn)€人事項、說明問題、填報個人檔案資料等事項，今年以來運用第一種形態(tài)處理**人。三是加強對違反廉潔紀律行為的抽查。重點抽查違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜、違規(guī)從事營利活動、違規(guī)兼職取酬、占用公物和其他違反廉潔紀律等行為，今年以來運用第一種形態(tài)處理**人，給予紀律處分**人。四是加強對違反工作紀律行為的抽查。重點抽查遲到早退和工作時間在辦公室炒股、玩游戲、網(wǎng)購等從事與工作無關的行為，今年先后開展抽查**人次，發(fā)現(xiàn)問題**個次，給予組織處理**人。

存在的主要問題：一是工作思路需進一步跟進。日常監(jiān)督仍然停留在“三重一大”權力運行上，沒有真正理解把握派駐監(jiān)督是政治監(jiān)督的深刻內(nèi)涵，對新的黨紀法規(guī)學習掌握不夠，沒有從黨的六項紀律入手，確立工作思路和監(jiān)督重點，政治站位還需要進一步提高。二是日常監(jiān)督淺表化。主要表現(xiàn)在監(jiān)督的主動性不強，精準性不夠，有效性不突出。三是運用“四種形態(tài)”不到位。對日常監(jiān)督、專項檢查、座談調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題，不能正確運用第一種、第二種形態(tài)進行約談提醒，追責問責，導致執(zhí)紀審查寬松軟。四是自身建設還需加強。

（一）全面履行監(jiān)督首責，在“三個監(jiān)督“上實現(xiàn)新突破。在主動監(jiān)督上，要聚焦“六項紀律”，針對駐在部門實際和特點研究制定題目，確立監(jiān)督檢查重點；

建立工作抽查、文件調(diào)閱制度，通過核查核實，對發(fā)現(xiàn)的問題實施跟蹤問效；

要有選擇地列席駐在部門會議或參加重大活動，由以往“等通知式”被動監(jiān)督轉(zhuǎn)變?yōu)檫x擇性主動監(jiān)督，騰出更多時間精力搞好實質(zhì)性的監(jiān)督檢查。在精準監(jiān)督上，要緊密結合駐在部門特點，聚焦突出問題確立切入點，瞪大眼睛、拉長耳朵，小切口大縱深，精準發(fā)力，提高監(jiān)督成效。在有效監(jiān)督上，要防止淺表化、做無用功，堅持問題導向，注重在監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)問題，實現(xiàn)全程記錄，全程留痕。同時，對發(fā)現(xiàn)的問題要及時跟上處理，準確運用“四種形態(tài)”特別是第一、第二種形態(tài)，對發(fā)現(xiàn)的問題早提醒、早教育、早處置，動輒則咎，讓咬耳扯袖、紅臉出汗真正成為常態(tài)，通過跟蹤追責，實現(xiàn)政治效果、社會效果和法紀效果相統(tǒng)一。

（二）抓牢“三個重點“，確保權力運行“規(guī)范化”。一是加強對上級決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查。堅持圍繞中心、服務大局，充分發(fā)揮派駐紀檢監(jiān)察組的服務、保障、促進作用，通過現(xiàn)場檢查、巡察監(jiān)督、明察暗訪等多種方式，執(zhí)好紀，問好責，狠抓縣委、縣政府和縣紀委監(jiān)委各項決策部署落實，確保了政令暢通。二是加強對“三重一大”事項的監(jiān)督。按照突出重點、務求實效的思路，突出“三重一大”事項，實施重要工作、重點環(huán)節(jié)，實施全過程監(jiān)督，與駐在部門一起，抓牢“關鍵點”，防控“風險點”，提升“效益點”，實施全方位監(jiān)督。三是加強對駐在部門的履職監(jiān)督。按照“在融入中監(jiān)督、在監(jiān)督中促進”工作定位，著重強化對駐在部門的履職監(jiān)督，2021年，我們將探索在每個駐在部門工作中選取一項重點工作，派員全程與駐在部門一起研究謀劃工作方案，一起研究推進措施，一起督導抓好落實，在全程參與駐在部門中心工作的同時，跟進發(fā)現(xiàn)廉政風險點，及早制定防控措施，進一步提高監(jiān)督的精準性、實效性。

（三）抓好建章立制，扎緊制度“籠子”。一是深化廉政風險防控管理。指導督促駐在部門及下屬單位排查風險點、繪制權力流程圖、制定防范措施；

指導駐在部門根據(jù)每個崗位特點，以個人政務公開牌形式，將崗位廉政風險點、風險等級等內(nèi)容進行公示，切實增強每名工作人員的風險意識、自律意識；

指導督促駐在部門通過刊板、網(wǎng)絡等渠道將廉政風險防控內(nèi)容在全系統(tǒng)公示，促進相互監(jiān)督制約。二是梳理完善規(guī)章制度。經(jīng)常深入部門，對相關制度進行審查，提出修訂完善的意見建議，組織駐在部門對黨風廉政建設相關制度進行重新梳理和完善。三是加大科技防腐力度。堅持分門別類，指導駐在部門確立網(wǎng)上審批事項、制定網(wǎng)上審批工作流程、建立健全網(wǎng)上辦公制度，實現(xiàn)了自動核算、自動審批，以科技手段提高風險防控水平。

（四）按照打鐵必須硬的要求，進一步推進自身建設。認真學習領會中央和省紀委關于加強派駐監(jiān)督的新規(guī)定新要求，學習貫徹市縣委領導在派駐機構重點工作推進會上的講話精神，堅持刀刃向內(nèi)，強化對本組干部的依規(guī)依紀管理；

加強請示報告，切實增強政治紀律政治規(guī)矩意識；

開展經(jīng)常性談心談話活動，及時了解干部的思想和行為，真正在嚴管中體現(xiàn)對本組派駐干部的厚愛。要恪守職業(yè)道德和行為規(guī)范，切實用實際行動體現(xiàn)忠誠，用嚴守底線體現(xiàn)干凈，用事實業(yè)績體現(xiàn)擔當，努力樹立派駐紀檢監(jiān)察干部的良好形象。

最新紀委舉報申請書(推薦)四

尊敬的領導：

我于20xx年參加工作，先后在xx鄉(xiāng)和xx鎮(zhèn)工作，歷任民政干事、司法員、團委書記、辦公室主任、副鎮(zhèn)長、黨委委員、政協(xié)工委主任等職務，20xx年xx月至今任xx鎮(zhèn)黨委委員、紀委書記、人大主席。現(xiàn)將任現(xiàn)職以來履行崗位職責、遵守廉潔從政情況報告如下：

一、落實黨風廉政建設責任制推進懲治和預防*情況

一是建立健全了以鎮(zhèn)黨委書記任組長的黨風廉政建設責任制領導小組，扎實推進黨風廉政建設，制定了《x鎮(zhèn)黨風廉政建設工作計劃》，并與各村黨支部、鎮(zhèn)直各單位簽訂了黨風廉政建設責任書，明確責任加強監(jiān)督，將黨風廉政建設和預防*工作進行責任分解，責任落實到人;

二是認真貫徹執(zhí)行領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，努力抓好自身的廉政建設，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”;

三是配合抓好黨務、政務、村務公開工作，完善公開制度;

四是認真搞好宣傳教育工作，組織黨員干部學習黨紀條規(guī)，開展座談討論，運用各種新聞媒體手段，加強廉政宣傳教育工作;五是積極做好信訪及查辦案件工作，任職以來，收到群眾來信來訪11件，全部給予回復。在查辦案件方面，嚴把案件質(zhì)量關，共立案8起，結案5起，另有三起正在辦理中。對違規(guī)村干部進行了12人次誡勉談話。六是加強對村居一把手的監(jiān)督。換屆后，對他們進行廉政談話，并簽訂了《廉政承諾書》;七是結合村委會換屆，各村依法選舉成立村務監(jiān)督委員會，對本村的“三資管理”等各種惠民工作進行有效監(jiān)督。

二、組織協(xié)調(diào)本單位領導班子履行黨風廉政建設“一崗雙責”和反*工作情況

嚴格按照“兩個責任”和“一崗雙責”的要求，堅持“誰主管、誰負責”的原則，協(xié)助黨委認真完成黨風廉政建設各項任務。形成了黨委統(tǒng)一領導，紀檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào)，部門各負其責，廣大干部職工積極參與的反*領導體制和工作機制。制定了《xx鎮(zhèn)黨風廉政建設“一崗雙責”制度》，與黨政班子成員、鎮(zhèn)直各單位負責人、各村黨支部書記簽訂了責任狀，做到分工明確、責任清楚，并要求他們在抓好分管工作的同時，抓好分管部門的廉政工作。任職來，黨政領導協(xié)助辦案5起，黨政領導共同進行廉政談話65人次。全鎮(zhèn)對黨風廉政工作形成齊抓共管的良好勢頭。

三、監(jiān)督檢查本單位開展黨風廉政建設工作和領導班子、領導干部廉潔從政情況

任職以來，以領導干部廉潔自律承諾制度的建立和實施為重點。

一是堅持中心組學習廉政教育知識制度，組織每位班子成員結合各自的工作實際，在年初作出了個人的廉潔自律承諾;

二是每年提議黨委會召開不少于4次專題研究黨風廉政建設工作，并要求班子成員根據(jù)自身工作特點，加強廉潔自律，增強廉政意識;

三是嚴格執(zhí)行“三重一大決策制度”和“領導干部重大事項報告制度”;四是開展好領導干部廉潔自律工作。全面落實《廉政準則》和領導干部廉潔自律各項規(guī)定。20xx年以來，領導班子成員中未發(fā)生違反《廉政準則》的行為，無因違紀受黨政紀處分的人員;

五是嚴格落實厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費的相關規(guī)定。在公務接待方面，實行分塊、對口接待，嚴格控制陪同、陪餐人員，嚴格按接待標準執(zhí)行，違反規(guī)定或超標接待的不予報銷。在公務用車方面，嚴格執(zhí)行駕駛員和車輛管理制度，全面杜絕了公車私用、公車亂用行為的發(fā)生。

四、加強本單位作風建設，糾正損害群眾利益的不正之風，切實解決黨風政風方面存在突出問題的情況

一是結合群眾教育實踐活動，扎實開展作風建設專題整頓活動。著重從加強領導，明確責任，全面動員，建章立制，強化學習，自查自糾，總結提高7個方面開展專題整頓活動，取得了良好的成效;

二是針對干部工作熱情不高、群眾辦事困難這一實際，以服務群眾為目標，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展作風建設活動。抽調(diào)相關人員進行督查，主要以查思想，轉(zhuǎn)變觀念;查學習，提高綜合素質(zhì);查工作，提高工作實績;查作風，提高工作效率;查紀律，提高行政執(zhí)行力;共發(fā)督查通報10期。

三是嚴肅各項工作紀律，今年以來經(jīng)濟處罰了9名違反考勤管理辦法的機關干部，并在鎮(zhèn)機關每周晨會上進行了通報批評，重申了干部作風建設的重要性;四是政務大廳已正常使用，為群眾提供便捷服務，嚴格制定了便民服務各項工作制度，切實解決了群眾辦事難的問題;

五是加強對種糧直補、退耕還林、低保、扶貧、危房改造等強農(nóng)惠農(nóng)政策落實情況的監(jiān)督，強化對資金發(fā)放情況的檢查，并對一名村干部為民辦事收受好處費進行了立案，對其它村干部起到了震懾作用。

五、個人有關事項方面的情況

本人家庭住房位于縣委大院政府綜合樓1單元6樓，面積109平方米，是父母于20xx年花xx萬元購買的商品房。因房屋質(zhì)量較差，20xx年x月在xx小區(qū)自購商品房一套，位于2棟5樓，面積153平方米，當時價格xx萬元(首付xx萬元、另xx萬元按揭10年住房公積金貸款)，現(xiàn)閑置。妻子在xx鎮(zhèn)中學從事語文教學工作;女兒是一小六年級學生，無家屬在境內(nèi)從事商務投資行業(yè);本人和配偶子女均沒有因私出國證件及因私出國情況。嚴格執(zhí)行縣委、鎮(zhèn)黨委關于公務用車、接待、出差、會務、辦公等“職務消費”的相關制度規(guī)定。沒有以婚喪嫁娶、喬遷新居、生病住院、過生日等借機斂財。

六、個人存在的問題及整改措施

(一)個人存在的問題

一是在理論學習上，不深入、不主動，上級要求什么就學什么;

二是習慣于在辦公室想事做事，等到群眾過來反映問題，深入基層群眾調(diào)查了解情況、解決群眾具體困難和問題的情況較少;

三是對單位同志關心幫助、排憂解難不夠，與黨員干部群眾交流不夠緊密;

四是對公款消費認識不到位在接待過程中，礙于面子，或擔心檢查、督查過不了關，有超標準接待現(xiàn)象。

(二)整改措施

1、加強學習，夯實理*底。要通過持之以恒的理論學習特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高自己的政治素質(zhì)、業(yè)務能力和道德水平。

2、提高紀檢監(jiān)察業(yè)務能力，強化黨風政風。要采取多種形式加強業(yè)務學習，并在學習中學會善于總結辦案經(jīng)驗。

3、密切聯(lián)系群眾，推進工作落實。以落實惠民政策和重大項目建設為抓手，投入更多的時間和精力深入基層、深入群眾，開展面對面交流、心連心溝通，維護群眾的合法權益。

4、加強自我約束，保持廉政自律。進一步發(fā)揚廉潔、節(jié)儉、自律的廉政作風，帶頭遵守中央八項規(guī)定和廉潔自律的有關紀律，特別是在公車使用、辦公用房、接待陪同等方面緊繃高壓線，力戒享樂主義和奢靡之風。

最新紀委舉報申請書(推薦)五

今年以來，xx紀委認真貫徹落實中央、省、市紀委全會精神，以政治監(jiān)督為統(tǒng)領，積極應對疫情沖擊強化監(jiān)督執(zhí)紀，發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用，推動紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展，為xx區(qū)追趕超越、高質(zhì)量發(fā)展提供了堅強紀律保障。

（一）強化政治建設引領。深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記關于全面從嚴治黨的重要論述。，認真貫徹落實黨的十九大、三中、四中全會精神、省市紀委全會精神，突出政治機關定位，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決把“兩個維護”落實到紀檢監(jiān)察工作的全過程和各方面。一是堅持專題研究部署。今年以來，專題學習x次。二是實行責任清單管理。協(xié)助建立責任清單和約談制度，建立了紀委監(jiān)督責任清單，實行履職紀實。三是加強巡察工作。完成了對xxxxx巡察工作，通過巡察反饋問題整改推動“兩個責任”落實。

（二）認真履行監(jiān)督首要職責。一是建立干部廉政檔案，把廉政法規(guī)考試、問題線索、提醒約談等的情況歸集為廉政信息，作為評價依據(jù)，建立了x份黨員干部廉政檔案。二是嚴格審查擬提拔、擬推薦為優(yōu)秀（先進）的黨員干部，回復出具黨風廉政意見x人次。嚴格執(zhí)行領導干部重大事項報備制度，分別有x名黨員干部進行了報備。對x名新任領導干部進行任前廉政法規(guī)考試及廉政談話。三是嚴明村級換屆紀律。嚴把村“兩委”換屆候選人資格審查關，對全區(qū)x個村“兩委”預備人選資格進行審查，確保換屆工作順利進行。

（三）扎實推進執(zhí)紀審查和監(jiān)察調(diào)查工作。始終把執(zhí)紀審查和監(jiān)察調(diào)查作為最有效的監(jiān)督體現(xiàn)在全面從嚴治黨的各方面和全過程，強化對“五個專項”的監(jiān)督執(zhí)紀問責。制定了《xxx實施方案（試行）》《xxx通知》等文件，強化線索收集、強化問題查處、強化追究問責，持續(xù)保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。全年共初核問題線索x件，了結x件,立案x件，完成全年目標任務的x%；結案x件，黨紀政務處理x人。通報典型案例x起x人。

（四）聚焦脫貧攻堅，扎實推進五個專項工作。一是強化糾正“四風”。抓住重要節(jié)點，通過教育提醒、監(jiān)督檢查、，通報案例，持續(xù)釋放從嚴從實從緊抓“四風”的強烈信號。重點開展了xx專項治理及“回頭看”，壓縮“四風”隱匿空間。強化財政資金監(jiān)管，整治“微腐敗”，聯(lián)合xx下發(fā)了《xxx通知》。今年以來，查處違反中央八項規(guī)定精神問題x件，處分x人。二是強化脫貧攻堅紀律保障。對扶貧領域違紀問題線索“大起底”，梳理出問題線索x件，立案查處x件。開展扶貧領域和作風問題專項治理檢查x次，督促整改問題x個。三是強化掃黑除惡監(jiān)督執(zhí)紀問責。四是強化生態(tài)環(huán)境保護、優(yōu)化營商環(huán)境監(jiān)督執(zhí)紀問責。

（五）積極協(xié)助工委抓好“以案促改”工作。專題研究部署推進“以案促改”工作，協(xié)助制定印發(fā)了《實施方案》和《整改措施》，同時強化督促整改，階段性整改任務全面完成。一是強化學習教育。組織全縣科級干部進行了黨紀法規(guī)知識測試，開展警示教育。二是是以案促改，以改促干，實現(xiàn)追趕超越。通過以案促改，補齊短板弱項，強化“三項機制”的運用，激發(fā)內(nèi)生動力，要素保障到位，干部作風得到轉(zhuǎn)變，主要經(jīng)濟指標逆勢上揚，重點工作全速推進。

（六）加強紀檢監(jiān)察機關和干部自身建設。一是組織紀檢監(jiān)察干部學習貫徹執(zhí)行《黨章》、新修訂《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》和各項黨內(nèi)法規(guī)，開展學習《條例》知識測試活動，做到熟知精通、學以致用。二是積極公號“老秘帶你寫材料”整理參加省、市紀委監(jiān)委舉辦的各類業(yè)務培訓班，切實提高紀檢監(jiān)察干部的業(yè)務能力和水平。三是建成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委標準式談話室，完善制度，配齊設備。四是嚴格落實《xx》制度，簽訂了紀檢監(jiān)察干部《廉政承諾書》，為確保安全文明開展審查調(diào)查工作提供了保障。

今年以來，xx紀委在落實黨風廉政建設和反腐敗工作方面雖然取得了較好的成效，但與市紀委、監(jiān)委，區(qū)縣常委的要求和群眾的期望相比，仍然存在一定差距。一是執(zhí)紀審查和執(zhí)紀監(jiān)督工作不平衡，重案件查辦，忽視日常監(jiān)督抓小抓早抓常，統(tǒng)籌運用“四種形態(tài)”不夠精準，問責不夠到位有力。二是“五個專項”工作推進不平衡，監(jiān)督檢查力度和頻度不夠，排查線索少，執(zhí)紀監(jiān)督的效果不夠明顯。三是履行監(jiān)督首要職責第一職責有待加強，特別是政治監(jiān)督缺位，就案件查案件的多，從政治上看問題、從政治紀律上查問題的意識不強。

（一）強化政治監(jiān)督，履行好監(jiān)督首要職責。持續(xù)加強對學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大、三中、四中全會精神的監(jiān)督，重點突出“四個意識”和“兩個維護”政治監(jiān)督，加強對在重要崗位和“關鍵少數(shù)”黨員干部政治、組織、紀律方面的監(jiān)督。堅持落實《xx實施辦法》，健全完善監(jiān)督機制，把主體責任清單紀實、約談制度落實情況和信訪受理、線索處置、談話函詢、參加民主生活會等列入監(jiān)督重要內(nèi)容，不斷強化常態(tài)化、近距離、可視化的日常監(jiān)督。

（二）強化推進“五個專項”，堅決懲治基層腐敗。持續(xù)保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，強化精準監(jiān)督檢查，精準發(fā)現(xiàn)問題、精準把握政策、精準核查處置。認真落實《關于進一步推進五個重要專項工作的通知》要求，一是鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果。把監(jiān)督檢查落實中央八項規(guī)定及實施細則精神情況作為常態(tài)性工作，從嚴查處花樣翻新、隱身變異等“四風”問題。二是繼續(xù)加大扶貧領域腐敗和作風問題查處力度。三是嚴查涉黑涉惡腐敗問題。持續(xù)抓好線索排查處置工作，加強與政法機關的雙向聯(lián)動，深挖黑惡勢力背后腐敗和“保護傘”，做到發(fā)現(xiàn)一起，嚴查一起。四是強化生態(tài)環(huán)境保護和優(yōu)化營商環(huán)境的監(jiān)督執(zhí)紀問責。

（三）強化整改落實，扎實開展巡察工作。把落實整改市委巡察組巡察反饋意見作為嚴肅的政治任務，督促各牽頭單位對照《整改方案》，細化具體措施，明確責任領導，逐項整改到位。深化政治巡察，xx年安排啟動x輪x個單位巡察工作；組織對xx巡察反饋問題整改開展“回頭看”，通過巡察反饋問題整改推動“兩個責任”落實。

（四）強化自身建設，提升紀檢監(jiān)察干部素質(zhì)。一是認真學習貫徹《黨章》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中華人民共和國監(jiān)察法》《紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》和各項黨內(nèi)法規(guī)，結合紀檢監(jiān)察體制改革，做到紀法貫通、法法銜接。二是加大紀檢監(jiān)察干部政治培訓和業(yè)務培訓，不斷提升紀檢監(jiān)察干部隊伍履職能力。三是建設“同志式”談話室，為執(zhí)紀審查調(diào)查工作提供有力保障。

最新紀委舉報申請書(推薦)六

各位領導、同事:

20xx年，xx公司紀委在公司黨委的正確領導下，全面貫徹落實黨的十九大和集團公司廉政工作會議精神，緊密結合黨的群眾路線教育實踐活動，扎實推進黨風廉政建設工作，較好的完成上級黨委、紀委交辦的各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的學習和工作情況簡要匯報如下:

一、強化學習，努力提升綜合素養(yǎng)

(一)加強理論知識學習，增強“群眾”觀念

20xx年主要通過集中學習的方式，認真學習了黨的十九大精神和《同志重要講話選編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、關于開展黨的群眾路線教育實踐活動所作的系列講話精神、所作的教育實踐活動專題黨課等學習材料，并積極參加了集團公司、公司組織的教育實踐活動專題講座、參觀學習、電教學習等活動。通過學習，提高了對開展教育實踐活動重要性的認識，增強了?群眾?觀念和反對?四風?的自覺性。

(二)加強專業(yè)知識學習，進一步提升管理能力我能夠認真參加xx公司組織的高速公路管理專業(yè)知識系列培訓，充分利用?北京干部教育網(wǎng)?、教育光盤、書籍等學習載體，全面加強對科學文化知識學習，同時結合，自己分管的四標管理體系工作，不斷加強對高速公路行業(yè)法律法規(guī)、質(zhì)量管理、環(huán)境管理、職業(yè)健康管理和信息安全管理等體系知識學習，在努力鉆研收費、稽查、監(jiān)控業(yè)務基礎上，進一步擴展學習深度，不斷將所學的知識轉(zhuǎn)化為指導工作的實踐能力，做到學用結合、學以致用。

二、認真履職，全力完成年度工作任務

(一)個人崗位履職情況

20xx年，我能認真貫xx公司兩級工作會議精神，按照班子成員分工，認真做好分管工作:

一是抓好行政事務綜合管理工作。緊緊圍繞運營管理中心任務，全力抓好公司風險管理、制度建設、法律事務管理及四標管理體系整合等重點工作。20xx年，公司進一步完善修訂了管理制度和部門工作手冊，在原三標管理體系基礎上，通過了的信息安全管理體系認證，順利完成了四標管理體系的整合工作。公司信息管理工作逐步規(guī)范和量化，網(wǎng)頁信息登載的數(shù)量與質(zhì)量明顯提升。

二是抓好監(jiān)控基礎管理工作。為了更好地服務和保障收費運營工作，20xx年，公司組織開展了監(jiān)控崗位輪訓和業(yè)務技能競賽活動，進一步優(yōu)化了監(jiān)控管理程序和簡化記錄日志。積極開展突發(fā)事件應急預案處置演練工作，不斷強化路段監(jiān)控、相鄰省市道路監(jiān)控聯(lián)動機制作用發(fā)揮。順利完成了和多項監(jiān)控機電設施的改造工程。在各項工作中，我能夠堅持親自部署，親自督導落實，盡職盡責的完成領導交辦的任務。

(二)紀檢監(jiān)察工作完成情況

作為一名紀委書記，我不僅感受到了領導和員工對我的信任，同時也深深感受到了自己肩負責任的重大。為此，對于廉政責任制落實、信訪案件排查、效能監(jiān)察等重點工作。我主動深入到一線，堅持親自抓、親自管、親自過問和親自帶隊檢查。在紀委全體成員的共同努力下，20xx年，公司紀委較好的完成各項紀檢監(jiān)察工作任務。

一是深入推動黨風廉政建設責任制有效落實。按照黨風廉政建設責任制考核工作要求，公司根據(jù)領導班子分管責任區(qū)變動和黨支部設置調(diào)整情況，對班子成員黨風廉政建設責任制分工進行了及時調(diào)整，同時與所屬各部室簽訂黨風廉政建設目標責任書，進一步明確黨風廉政建設責任和目標。結合年度重點工作安排，公司紀委采取聽匯報、看資料、組織測評、現(xiàn)場檢查等形式，不斷強化黨風廉政建設工作監(jiān)督，確保黨風廉政責任制落到實處。

二是強化基礎教育，不斷提高黨員、領導人員廉潔從業(yè)意識。公司詳細制定了《20xx年黨風廉政教育學習計劃》，采取黨委中心組、紀委、各黨支部分層次學習的形式，認真學習了上級廉政會議精神，并結合黨的群眾路線教育實踐活動，深入學習了《論群眾路線》、《厲行節(jié)約反對浪費》《警示與教訓》、《是與非》等書籍文刊。組織觀看了《反腐大案要案》、《廉政中國》等電教片。通過組織系列學習活動，不斷提高公司黨員、領導人員廉潔從業(yè)意識。

三是突出重點環(huán)節(jié)，強化?三重一大?制度程序整合。根據(jù)集團公司黨風廉政責任制檢查工作組半年檢查反饋意見，下半年，公司結合實際，對原有?三重一大?制度進行再次重新梳理和整合，進一步明確?三重一大?事項決策主體，細化決策事項范圍，完善決策方式及程序，整合制定了《京開路公司貫徹落實?三重一大?決策制度實施細則》，并呈報上級部門審批，同時對公司相關配套制度進行了完善，有效形成對?三重一大?決策事項的風險防控和監(jiān)督管理。

四是進一步加強廉政風險防控管理工作。公司將廉政風險防控管理工作積極向外延伸，進一步擴大防控管理范圍。按照?全面覆蓋、有序推進、突出重點、注重實效?的原則，以查找廉政風險點為基礎，以監(jiān)督廉潔履職為核心，以規(guī)范工作流程為重點，認真查找管理崗位人員在思想道德、崗位職責、工作流程、制度機制、外部環(huán)境影響等方面可能存在的風險點，不斷完善工作流程和堵塞制度漏洞，起到了防控風險和強化管理的目的。

五是深入推進廉潔文化?四進?建設項目化管理工作。20xx年公司重點抓好廉潔文化?進班子?和?進崗位?項目化管理工作，著力發(fā)揮班子?以點帶面?的廉潔表率作用，同時大力抓好廉潔文化宣傳教育制度和活動內(nèi)容的落實，進一步增強各崗位人員廉潔從業(yè)意識，筑牢員工拒腐防變思想道德防線。

六是認真做好效能監(jiān)察管理工作。為進一步加強效能監(jiān)察工作管理，年初，公司制定了《xx公司效能監(jiān)察管理辦法》，從效能監(jiān)察目的意義、領導機構設置、職責分工、監(jiān)察范圍、方法步驟及工作要求等方面對效能監(jiān)察工作程序進行了梳理和規(guī)范。在深入開展選題立項和調(diào)研分析的基礎上，確定?西紅門駐地房屋修繕工程?和?‘三位一體’安全管理?為20xx年效能監(jiān)察管理項目。

公司采取查看資料、現(xiàn)場檢查、聘請專業(yè)部門進行第三方審計等方法，對西紅門駐地房屋修繕工程項目進行監(jiān)督檢查，共進行效能監(jiān)察6次，開展施工方廉潔履約情況調(diào)查2次。在?三位一體?安全管理效能監(jiān)察方面，突出抓好?服務指導?工作環(huán)節(jié)，共開展效能監(jiān)察檢查4次，有效促進了各項安全管理活動的穩(wěn)步落實，促進了公司安全管理工作整體成效提升。

三、強化廉潔從業(yè)意識，進一步改進工作作風

我時刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員，始終保持清醒頭腦，堅持做到自重、自警、自省。20xx年，我先后認真學習了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》、市紀委關于查處違反中央八項規(guī)定典型案件的通報等內(nèi)容，參加《光輝典范——抗戰(zhàn)時期中國共產(chǎn)黨黨風廉政建設》專題展覽、反腐倡廉警示教育基地、群眾路線檔案展覽等參觀活動，觀看了《賈立群先進事跡報告會》、《蘇聯(lián)亡黨亡國20祭》、《蛻變》《貪路無歸》等警示電教片，通過正反兩面學習，個人廉潔從業(yè)意識明顯增強，同時也增強了自己做好反腐倡廉工作的信心和決心，

工作中，我始終堅持為員工服務的思想，將維護公司和員工的利益放在首位。結合群眾路線教育實踐活動安排，先后多次深入到，廣泛聽取x余名員工的意見或建議，并嚴格按照中央八項規(guī)定和北京市委15條意見情況及北京市強化正風肅紀中10個突出問題的標準和要求，深入查找自身在形式主義、官僚主義、享樂主義及奢靡之風方面存在的問題，進一步改進作風，堅決抵制歪風邪氣，不斷提高個人黨性修養(yǎng)。

四、工作的體會與不足之處

在公司紀委認真完成各項工作任務過程中，我深深的體會到以下兩點:

一是各級領導高度重視，各部室有效聯(lián)動，廣大黨員和群眾積極參與，是做好紀檢監(jiān)察工作的基礎前提。

二是紀檢監(jiān)察工作必須在黨委的統(tǒng)一領導下，與運營管理工作緊密結合，做到同部署、同檢查、同考核，才能真正取得實效。

回顧一年來的工作，在上級領導的關心和愛護、在各位同事的鼎力協(xié)作和一線員工的大力支持下，公司紀委雖然做了一些工作，取得了一些的成績，但是離集團公司要求還有一定的差距，這里根本原因在于我，主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

一是紀檢監(jiān)察工作的標準還有待提高。由于分管工作事務較多，導致在紀檢監(jiān)察工作方面投入的時間和精力有限，從而導致工作標準不高，尤其是常常忽視了對基層部室完成紀檢監(jiān)察工作任務方面的指導。

二是紀檢監(jiān)察各項工作制度還需進一步完善。由于公司紀委成立時間不長，如何將紀檢監(jiān)察工作有效融入進日常運營管理工作，還需進一步摸索和總結經(jīng)驗，各項制度還需結合實際情況進一步修訂和完善。

三是紀檢監(jiān)察隊伍建設還需進一步加強，工作方式方法還有待改進和提高。

五、下一步工作努力方向

20xx年公司將繼續(xù)在集團黨委、紀委的正確領導下，認真貫徹落實黨的和xx屆三中全會精神，緊緊圍繞集團公司廉政工作會議精神，認真開展紀檢監(jiān)察工作，確保黨風廉政建設工作再上新臺階，將努力做好以下幾方面工作:

一是認真抓好黨風廉政建設責任制落實情況的監(jiān)督。按照?黨委負主體責任，紀委負監(jiān)督責任?的要求，切實擔負起對落實黨風廉政建設責任制的監(jiān)督職責，重點抓好公司黨員領導人員、部室負責人履行?一崗雙責?、完成責任目標任務、完成工作質(zhì)量情況和執(zhí)行黨風黨紀情況的監(jiān)督檢查工作，嚴格執(zhí)紀問責，切實協(xié)助好黨委抓好黨風廉政建設。

二是加強紀檢監(jiān)察隊伍自身建設。努力抓好紀委成員及紀檢監(jiān)察工作人員思想建設、作風建設、制度建設和業(yè)務培訓工作，不斷提升紀檢人員的綜合能力素質(zhì)，同時，注重對實際工作的調(diào)研和分析，努力將紀檢監(jiān)察工作與運營中心工作有機結合，強化統(tǒng)一性、同步性和協(xié)調(diào)性。

三是強化黨員、黨員領導人員廉潔從業(yè)意識、作風意識培養(yǎng)。著重抓好廉政教育學習制度和廉政工作制度的落實，充分發(fā)揮黨委、紀委班子帶頭作用，多形式、多舉措開展黨風廉政教育學習活動，切實提高黨員、黨員領導人員廉潔從業(yè)意識和拒腐防變能力。同時，嚴格落實中央八項規(guī)定和市委十五條意見精神，結合集團公司和公司開展的系列正風肅紀專項整治活動，以落實黨紀條規(guī)、治理慵懶散等專項整治工作為重點，建立改進作風建設長效機制和監(jiān)督檢查機制。

四是深入抓好廉潔文化?四進?建設、廉政風險防控管理、效能監(jiān)察工作等重點工作。以教育學習、書法比賽、演講比賽、參觀等活動為載體，廣泛開展廉潔文化活動。積極開展廉政風險點排查，進一步完善風險防控措施清單，努力抓好廉政風險防控措施的落實。認真做好效能監(jiān)察選題立項、監(jiān)督檢查和結項等工作，不斷強化效能監(jiān)察效果，有效促進公司管理效率和管理水平的提升。

總之，20xx年，我將同公司紀委的全體同志一起，認真貫徹落實上級黨委、紀委工作要求，在公司黨委的正確帶領下，認真履職，努力工作，全力完成好20xx年各項工作任務。

我的述職完畢，有不妥之處，請各位領導、同事批評指正，謝謝大家!

最新紀委舉報申請書(推薦)七

20xx年全區(qū)黨風廉政建設和反腐敗工作總體要求是：深入貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神，認真學習領會習近平總書記系列重要講話精神，全面落實中央紀委、省市紀委和區(qū)委全會的部署，保持政治定力，樹立法治思維，強化責任擔當，堅持全面從嚴治黨、依規(guī)治黨，嚴格執(zhí)行黨的紀律，深入落實“兩個責任”，推進黨的紀律檢查體制改革，持之以恒改進作風，堅定不移懲治腐敗，切實加強自身建設，在新的起點上推動黨風廉政建設和反腐敗工作再上新臺階。

一、加強紀律建設，推進“兩個責任”有效落實

加強黨的紀律建設。要把守紀律、講規(guī)矩擺在更加重要的位置，嚴肅黨內(nèi)政治生活，嚴格執(zhí)行民主集中制，自覺做到“四個服從”。強化黨性觀念和規(guī)矩意識，開展制度執(zhí)行情況專項檢查，促進制度剛性落實。對違反政治紀律和政治規(guī)矩行為，動真碰硬嚴肅執(zhí)紀問責，堅決查處上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止的行為。嚴格執(zhí)行工作紀律、財經(jīng)紀律和生活紀律，嚴肅查處目無組織、欺騙組織、對抗組織行為。要圍繞習近平總書記指出的“七個有之”，加大查處力度，嚴格問責追究，使紀律真正通上“高壓電”。

嚴格落實“兩個責任”。建立健全有責任、有計劃、有重點、有機制的責任體系，積極協(xié)助區(qū)委落實黨風廉政建設主體責任，逐級細化分解黨風廉政建設和反腐敗工作年度目標任務，認真開展黨風廉政建設責任制檢查考核，強化責任追究。實行“兩個責任”報告制度，區(qū)管黨政正職定期向區(qū)委、區(qū)紀委報告主體責任履行情況，下級紀委定期向同級黨委和上級紀委報告履行監(jiān)督責任情況，開展部門、街道、園區(qū)主要負責人向區(qū)紀委全會述責述廉并接受紀委委員質(zhì)詢評議工作。對紀委監(jiān)督責任清單實行項目化管理，分解細化任務，跟蹤推進落實，主動接受監(jiān)督。

堅決落實“一案雙查”。動員千次，不如問責一次。問責一個，警醒一片。要加強日常監(jiān)督、專項檢查和駐點巡查，對不認真履行“兩個責任”的領導班子和領導干部實施約談和問責。對違反黨的政治紀律、政治規(guī)矩和組織紀律的行為，對“四風”問題突出、頂風違紀的情況，對出現(xiàn)區(qū)域性、系統(tǒng)性腐敗案件的部門和單位，堅決落實“一案雙查”制度，既追究主體責任、監(jiān)督責任，又嚴肅追究領導責任。嚴格執(zhí)行責任追究辦法，建立責任追究情況報告制度，對典型案件予以通報曝光。

二、落實“八項規(guī)定”，弛而不息加強作風建設

強化日常監(jiān)督檢查。堅持抓常、抓細、抓長，緊緊盯住重要節(jié)點、重點領域、重點人群，采取日常檢查、重點抽查、明察暗訪等形式，加大對中央和省市區(qū)關于厲行節(jié)約、公務接待、公車配備、職務消費等規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。將貫徹落實“八項規(guī)定”情況列入黨員領導干部述責述廉的必述內(nèi)容，作為日常檢查和駐點巡查的重要內(nèi)容。堅持完善作風建設聯(lián)動督查機制，把作風建設情況作為黨委政府督查、黨風廉政建設責任制檢查等方面的重要內(nèi)容，保持常抓不懈的韌勁，形成齊抓共管的合力，著力防松懈、防變通、防反彈，持續(xù)鞏固和深化作風建設成果。

加大責任追究力度。加強對違反中央“八項規(guī)定”精神行為的執(zhí)紀問責，重點查處xx大后、中央“八項規(guī)定”出臺后、開展群眾路線教育實踐活動后的頂風違紀行為。結合中央和省委巡視組反饋意見的整改落實，加大對領導干部工作作風、生活作風問題的查處力度，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，通報一起，既從嚴處理當事人，又嚴肅追究相關領導責任。既要堅決查處公款吃喝、公款旅游、公款送禮、弄虛作假等行為，又要加大治慵治懶力度，嚴肅查究推諉扯皮、執(zhí)行不力、“為官不為”等問題，用嚴格的執(zhí)紀增強警示和威懾作用。

建立長效約束機制。積極鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果，定期分析研判黨員干部作風建設狀況，及時甄別、排查和梳理苗頭性、傾向性問題，在實踐中細化制度規(guī)定，明確尺度標準，強化剛性約束。督促有關部門積極穩(wěn)妥地推進公務用車改革。督促職能部門落實作風建設牽頭任務，著力從財政支付和職務消費等方面進行源頭管控，強化審計結果的運用。大力弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，堅持遵紀守法和崇德尚禮相結合，強化黨員領導干部黨性修養(yǎng)和道德養(yǎng)成，以優(yōu)良的黨風凝聚黨心民心、帶動民風社風。加大對社會公開承諾事項落實情況的監(jiān)督檢查，發(fā)揮作風監(jiān)督員作用，拓寬群眾監(jiān)督的覆蓋面，自覺接受社會各界和廣大群眾的監(jiān)督。

三、保持高壓態(tài)勢，在法治框架下嚴懲腐敗

拓展問題線索渠道，暢通信訪舉報渠道，認真調(diào)查處理信訪舉報反映的問題，切實發(fā)揮信訪舉報的問題線索主渠道作用。關注網(wǎng)絡輿情，依靠群眾的支持和參與推進反腐敗工作。注重從專項檢查、行政執(zhí)法、經(jīng)濟責任審計中發(fā)現(xiàn)和收集問題線索，及時發(fā)現(xiàn)和揭露腐敗問題。注重發(fā)揮反腐敗協(xié)調(diào)小組作用，加強辦案工作協(xié)作配合，完善執(zhí)紀執(zhí)法機關線索移送機制，增強有效突破大案要案的合力。加強基礎數(shù)據(jù)共享，建立重大復雜案件一體化辦理機制，推動行政執(zhí)法與黨紀政紀處理銜接。加強案件管理工作，防止有效線索滅失和泄密情況發(fā)生。

突出紀律審查重點。堅持有腐必反、有貪必肅，嚴肅查辦發(fā)生在重點領域、關鍵環(huán)節(jié)和群眾身邊的腐敗案件，重點查處xx大后不收斂不收手、問題線索反映集中、群眾反映強烈、現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔重用的領導干部。運用“系統(tǒng)查、查系統(tǒng)”的審查思路，認真分析排查工程建設、征地拆遷、招商引資等領域存在的突出問題，重點查辦發(fā)生在領導機關和領導干部中貪污賄賂、買官賣官、以權謀私、徇私枉法、腐化墮落、失職瀆職等案件。堅持法治思維和法治方式，把依紀依法、安全文明辦案作為鐵的紀律貫穿于紀律審查工作的始終，嚴格遵守審查程序和審查紀律，切實提高辦案效率。

發(fā)揮紀律審查效能。建立和完善“一案一總結、一案一剖析、一案一警示、一案一反思、一案一建議、一案一通報”的“六個一”制度，制作播放本區(qū)典型案例警示片和“八項規(guī)定”精神解讀動漫片，編發(fā)涉案人員《懺悔錄》，組織開展黨性黨風黨紀知識競賽，編發(fā)《中央、省市區(qū)關于改進工作作風和加強廉潔自律規(guī)定匯編》，著力營造“不想腐”的政治生態(tài)。對群眾關注度高、反映強烈，特別是網(wǎng)絡媒體熱議的案件，適時向社會公開，接受群眾監(jiān)督。積極推行案件審理示證、助辯、聽證“三公開”，促進紀律講堂、審理建議、回訪教育治本措施“三提升”。

四、規(guī)范權力運行，深化懲防腐敗體系建設

強化制度防控。著眼加強對權力運行的制約和監(jiān)督，把全面深化改革與完善反腐敗體制機制建設有機結合，針對腐敗易發(fā)多發(fā)領域，建立健全并有效執(zhí)行防止利益沖突制度，減少權力對市場經(jīng)濟活動的干預，切實做到用制度管權管事管人。深化廉政風險防控工作，開展新任區(qū)管干部紀律考試等活動，以制度設計為保障，以科技手段為支撐，逐步打造權責明晰、流程規(guī)范、措施有力、制度管用、預警及時的廉政風險防控體系。

強化權力制約。圍繞一個中心、聚焦“四個著力”，深入探索駐點巡查工作的方式方法，對部門、街道、園區(qū)開展駐點巡查不少于12家。強化巡查結果運用，切實發(fā)揮巡查工作發(fā)現(xiàn)問題、及時糾偏和正風肅紀的作用。加強對“三重一大”事項決策程序的監(jiān)督，嚴格執(zhí)行領導干部提醒約談、誡勉談話、函詢質(zhì)詢等監(jiān)督制度，突出對領導干部特別是“一把手”的監(jiān)督。強化信訪監(jiān)督工作，積極開展信訪舉報內(nèi)容、調(diào)查結果“雙公開”，對黨員干部出現(xiàn)的苗頭性問題做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處，防止小錯釀成大錯。堅持寬嚴相濟，分清個人“失德”和改革“失誤”，在嚴懲腐敗的同時，為大膽改革創(chuàng)新的黨員干部撐腰壯膽，為受到打擊報復誣告的黨員干部澄清事實，保護干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。推動法律監(jiān)督、民主監(jiān)督和群眾監(jiān)督在反腐敗工作中發(fā)揮更大作用。

強化督查問責。嚴格按照相關法律法規(guī)，立足“監(jiān)督的再監(jiān)督、檢查的再檢查”，積極推進依法行政。加強對改革發(fā)展、民生保障、社會穩(wěn)定等各項工作主抓者、主責者、監(jiān)督者履行職責和行使權力的監(jiān)督，盯住不落實的事，問責不落實的人，做到法無授權不可為、法定職責必須為。加強對重大決策和行政執(zhí)法活動的監(jiān)督，對決策嚴重失誤、執(zhí)法腐敗、不作為、亂作為等問題嚴格責任追究，確保中央、省市區(qū)重要決策得到不折不扣的貫徹執(zhí)行，確保重大事項、重點工作得到全力推進。

五、深化體制改革，鍛造忠誠盡職干部隊伍

推進改革創(chuàng)新。繼續(xù)深化轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風，全面落實黨的紀律檢查體制改革要求，根據(jù)上級部署，進一步清理規(guī)范議事協(xié)調(diào)機構，完成區(qū)紀委監(jiān)察局內(nèi)設機構調(diào)整。推動黨的紀律檢查工作雙重領導體制具體化、程序化、制度化，強化區(qū)紀委對下級紀(工)委的領導，認真落實市紀委提出的案件和問題線索先向上級紀委報告，再向同級黨委報告的要求，及時全面報送反映問題線索的處置情況。強化派駐紀檢監(jiān)察工作室職能，切實發(fā)揮工作室在監(jiān)督檢查、信訪初核、案件查處等方面的作用。

加強能力建設。積極營造學習鉆研的濃厚氛圍，緊貼新形勢新任務新要求，加大干部教育培訓力度，有計劃、有重點、分層次、分批次選送紀檢監(jiān)察干部到中紀委和市委黨校等參加各類學習培訓，不斷提升紀檢監(jiān)察干部的職業(yè)榮譽感、責任擔當力和業(yè)務工作水平。堅持學思踐悟、帶案培訓，開展崗位練兵活動，定期組織業(yè)務研討和工作交流，切實增強依紀依法履行職責的本領。

嚴格自我監(jiān)督。進一步加強區(qū)紀委班子和干部隊伍建設，進一步規(guī)范工作程序和業(yè)務流程，綜合運用信息化手段，建立健全內(nèi)部監(jiān)督制約機制。按照正人先正己的要求，對紀檢監(jiān)察干部從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督，嚴格執(zhí)行《紀檢監(jiān)察干部紀律要求和行為規(guī)范》等內(nèi)部管理制度，加強自身廉政風險防控。暢通外部監(jiān)督渠道，自覺接受黨組織、干部群眾和社會的監(jiān)督。強化紀律約束，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守辦案紀律、工作紀律、保密紀律和廉政紀律，嚴格執(zhí)行作風建設有關規(guī)定，自覺做政治上的“明白人”。敢于動真碰硬，堅決克服不想監(jiān)督、不敢監(jiān)督問題，嚴肅查處不守規(guī)矩、跑風漏氣、以案謀私等行為，切實防止“燈下黑”，以鐵的紀律打造忠誠、干凈、有擔當?shù)募o檢監(jiān)察干部隊伍。

同志們，黨風廉政建設和反腐敗工作任務艱巨，使命崇高而光榮，黨和人民對紀律檢查機關寄予厚望，我們要堅定信心，恪盡職守，扎實工作，銳意進取，努力開創(chuàng)黨風廉政建設和反腐敗工作的新局面，為建鄴的繁榮發(fā)展作出我們的新貢獻。

最新紀委舉報申請書(推薦)八

各位領導，同志們：

今天，市紀委組織新任領導干部進行集體廉政談話活動，是市領導對我們干部關心、愛護的具體體現(xiàn)，也是促進我們始終保持清政廉潔作風、努力當好人民公仆的重要舉措。在此，我作如下表態(tài)發(fā)言。

一、多措并舉，強化落實，切實加強黨風廉政建設

作為開發(fā)區(qū)黨風廉政建設第一責任人，我將團結帶領開發(fā)區(qū)全體，按照上級黨委、紀委關于落實黨風廉政建設責任制要求，依據(jù)開發(fā)區(qū)情況，調(diào)整、充實黨風廉政工作機構，確保開發(fā)區(qū)黨風廉政建設和反腐倡廉建設工作職責明確、落實到人。進一步完善黨務公開工作機制，健全黨內(nèi)情況通報制度。認真遵循“三重一大”事項有關規(guī)定，將黨風廉政建設工作與開發(fā)區(qū)招商引資、基礎設施建設、土地收儲出讓、財務收支等各項工作同部署、同落實、同檢查、同考核，形成層層抓廉政、處處抓落實的網(wǎng)格化責任體系。

二、立黨為公，執(zhí)政為民，著力提高執(zhí)行能力和工作水平 把落實市委、市政府重大決策部署，服務、保障、推動全市工作大局作為履職的出發(fā)點，不斷優(yōu)化開發(fā)區(qū)功能設施，加快推進招商引資和項目建設。嚴格按照法定權限和程序履行職責，簡化程序，依法行政，強化服務，建立健全廉潔高效的行政管理體制和科學有效的權益保障機制，營造鼓勵干事者、鞭撻平庸者、

淘汰落后者的良好工作氛圍。嚴格公共資金的使用和管理，認真落實節(jié)能減排工作任務。緊緊圍繞經(jīng)濟建設，扎實推進黨政機關和非公有制企業(yè)黨建工作，全面加強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三、嚴于律己，以身作則，不斷提高自身政治素養(yǎng)

切實增強學習的主動性和自覺性，強化大局意識、責任意識。自覺遵守黨員干部廉潔自律有關規(guī)定，當好廉潔自律表率，真正做到自重、自省、自警、自勵。深入調(diào)查研究，廣泛聽取各方意見，不斷改進工作作風。牢記“兩個務必”，帶頭弘揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，自覺抵制享樂主義和奢侈之風，保持高尚的精神追求和健康的生活情趣，堅決抵制各種腐朽思想侵蝕，永葆共產(chǎn)黨員的政治本色。同時，加強對身邊工作人員和家屬子女的教育，共同遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，堅持清清白白做人，堂堂正正為官，不辱使命，不負重托。

責重若山，行勝于言，站在新的起點，面對新的考驗，我將把黨和人民的重托轉(zhuǎn)化為不竭的工作動力，恪盡職守，頑強拼搏，努力為把開發(fā)區(qū)建設成為某地、全市經(jīng)濟強勁增長極而努力奮斗!