方案的評估和反思是持續(xù)改進的重要環(huán)節(jié)。制定方案時，應遵循科學性、可行性、創(chuàng)新性和可持續(xù)性的原則。我們可以從下面的案例中學到很多關于實施該方案的經(jīng)驗。

煤礦事故教育活動方案范文范本篇一

教育離不開學生，離不開家長，離不開社會的監(jiān)督，所以學校必須堅持走好群眾路線。我們教師必須端正工作態(tài)度，改進工作作風，進一步增強責任感和使命感，人人爭做“人民滿意的教師”。 依據(jù)十師教育局、屯南煤業(yè)黨委關于開展群眾路線教育實踐活動的實施方案，結(jié)合我校實際，特制定本方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，全面貫徹精神，緊緊圍繞教育局今年的工作目標和我校的實際情況，堅持“邊學邊改”、“邊查邊改”、“邊整邊改”、“邊評邊改”，切實加強群眾觀點、群眾路線、群眾立場教育，促使我校全體教職工、黨員干部不斷改進工作作風，進一步增強責任意識、為民意識和廉潔意識，為全面促進煤礦中學教育事業(yè)健康發(fā)展提供有力保證。

二、目標任務

人民滿意的學?！睘檩d體。以黨員干部和教師隊伍為重點，突出作風建設，貫徹整風精神，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風。以強化服務意識為核心，以辦人民滿意的學校為目標，不斷提高教師為人師表、敬業(yè)愛生的職業(yè)道德修養(yǎng)，通過這次活動力爭達到“三深入三樹立”即深入推進革命傳統(tǒng)和形勢政策教育，樹立黨員教職工的為民服務宗旨意識；深入師生走訪調(diào)研解決問題，樹立為民排憂解難的公仆意識；深入開展幫扶活動，樹立教育行業(yè)的良好形象。

三、參加人員：

全體教職工，以學校領導班子、領導干部和全體黨員為重點，注重領導帶頭、黨員示范。

四、時間安排及工作步驟

（一）第一個環(huán)節(jié)：學習教育、聽取意見（3月5日至4月10日）

1、制定方案，成立機構(gòu)，廣泛動員

結(jié)合我校實際，研究制定煤礦中學黨的群眾路線教育實踐活動實

施方案。成立活動領導機構(gòu)，明確活動要求。廣泛動員。黨支部召開全體教職工大會，進行黨的群眾路線教育實踐活動動員大會。按計劃召開班子成員會、黨員及教職工大會，傳達文件精神，認真組織活動開展。同時，充分利用廣播、宣傳欄、板報、校園網(wǎng)絡等多種形式，廣泛宣傳，營造氛圍，提高黨員教師參與活動的積極性。

中央新疆工作座談會、中央政治局會關于全面做好新疆工作的會議精神、自治區(qū)黨委八屆六次全委（擴大）和兵團黨委六屆十二次全委（擴大）會議、師黨委六屆四次（全委）擴大會議、十師政委曲敏同志講話、十師群眾路線活動方案和安排意見等為主要內(nèi)容的學習活動。重點學習《論群眾路線——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《厲行節(jié)約、反對浪費——重要論述摘編》等學習材料。學習新形勢下師德師風建設的主要內(nèi)容；感動中國之“最美老師”張麗莉事跡等材料。

在深入學習的基礎上，具體做到“六個一”： 組織黨員教師圍

繞“服務學校發(fā)展、服務師生成長成才、服務社會”等開展一次討論；開展一次領導干部及家屬反腐倡廉活動，簽訂廉潔從教責任書；工會牽頭開展一次新形勢下師德師風建設活動；緊扣“以人為本、辦人民滿意學校”，講一次黨的群眾路線教育實踐黨課；每個教職工撰寫撰寫一篇政治學習心得體會；組織一次全體教職工群眾路線理論教育知識競答活動。

學校黨支部根據(jù)學校教育的特點，重點圍繞“服務學校發(fā)展、服務師生成長成才、服務社會”主題，廣開渠道征求意見，通過發(fā)放征求意見稿廣泛征求征集教職工意見。

解決問題作為教育實踐活動的'出發(fā)點、落腳點，認認真真照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病。為此，我們根據(jù)近年來學校黨員和干部存在的問題和教職工對黨員和干部存在問題的反映，查擺出學校黨員和干部存在以下一些問題。有的黨員或干部學習不夠認真；有的干部對學校一些大事缺乏原則性，如對學校有些制度的執(zhí)行不夠堅決，有畏難情緒，怕得罪人；有的黨員或干部工作缺乏激情，安于現(xiàn)狀，不思進取；有的干部與群眾的聯(lián)系不多；有的干部對教職工提出的某些問題和建議，沒有及時進行整改或沒有進行耐心的解釋。有的黨員或干部，上班紀律性不夠強，出現(xiàn)遲到或早退現(xiàn)象；有的黨員或干部不肯挑重擔，對學校安排的工作以各種理由加以推辭。還有的同志或干部，在群眾面前說不符合黨員身份的話，或在學校舉行的集會上隨意講話，這都影響了黨員和學校領導班子的形象。這些問題的提出，一是本著驚醒黨員和干部的目的，學校的穩(wěn)定和發(fā)展，需要黨員干部的先進性和純潔性，要有歸宿感和向心力，要有校榮我榮、校衰我衰集體觀念。二是為了先行整改，希望黨員干部在平時的工作中，要以學校的大局為重，應多考慮學校的整體利益。站在學校穩(wěn)定和學校發(fā)展的角度，多提一些建設性意見，提一些利于學校穩(wěn)定發(fā)展的建議，發(fā)揮黨員的先進性和奉獻精神，并做到言行一致，協(xié)助學校做好此項工作。根據(jù)以上問題，每個黨員干部對照四風問題根據(jù)自己在校的工作、生活情況，開展批評和自我批評，深刻剖析，認真寫好對照檢查材料。高質(zhì)量開好班子民主生活會。

2、以師德教育月活動為契機通過學生問卷調(diào)查和家政問卷調(diào)

查，通過問卷調(diào)查表對教師的工作能力、工作態(tài)度、管理能力，是否關心學生，是否廉潔從教，有無體罰和變相體罰學生行為等情況進行調(diào)查分析。及時發(fā)現(xiàn)我校教師在師德方面存在的問題。

3、召開家長委員會會議。針對學校教育和家庭教育的突出問題，提出寶貴意見、促進學校師德師風建設、減輕小學生課業(yè)負擔、化解家校矛盾等工作。讓家長隨時能走進學校進入班級了解學校教學和管理，監(jiān)督學校工作。及時收集廣大家長對我校工作的意見和建議，收集民情，解決民怨。同時也了解學生在家、在校不為老師、父母所知的一面，做到心中有數(shù)，有的放矢。

（三）第3個環(huán)節(jié)：落實整改，建章立制（5月20日至9月1日）

1、對于在學生調(diào)查發(fā)現(xiàn)中的問題，全體黨員領導干部要發(fā)揮帶頭作用，積極帶領教職工從世界觀、人生觀、價值觀上深刻反思，尋找根源，明確今后努力的方向。對于在社會評教活動中查找出來的共性問題，學校校務會召開專題研討會，進行深入剖析，做到問題找得準，原因分析透，整改措施實。

2、廣泛征求意見。通過召開座談會、印發(fā)意見表、設置意見箱等方式，廣泛征求黨員群眾和社會各界對學校開展教育實踐主題活動的意見和建議。征求到的意見和建議要如實向領導班子和領導干部本人反饋。各黨員干部要對照群眾提出的意見和建議，緊密聯(lián)系本單位和本人的思想、工作實際，深刻分析形成問題的主客觀原因，并形成分析檢查報告，明確今后努力的方向和具體措施。

3、走訪調(diào)研。以“大家訪”活動為抓手，組織黨員教師深入基層開展“下基層、訪民情、解民憂、辦實事”專題調(diào)研。有組織、有針對性的深入學生家庭、教職工中走訪。通過入戶走訪、個別座談、聽取匯報等多種形式，準確掌握群眾、教職工、學生的所思、所憂、所盼，深入分析存在問題、努力幫扶解決，詳細記錄，并匯總形成調(diào)研報告，力求消除民怨，解決問題。

4、認真自查總結(jié)。針對群眾、教職工、學生反映比較集中的意見和查找出來的突出問題，以分析檢查報告為依據(jù)，制定領導班子整改方案。對查擺出來的突出問題和需要完善的制度，按照輕重緩急和難易程度，把整改措施目標化、具體化、責任化，做到“四明確一承諾”，即：明確落實整改的項目、明確整改落實的目標、方式和時限要求、明確整改落實的具體措施，明確分管領導、具體責任人。整改落實方案制定后，采取適當方式向黨員、群眾公布，并做出公開承諾，接受監(jiān)督。

5、嚴格考核驗收。集中解決群眾、教職工、學生反映強烈的突出問題，查處損害群眾、教職工、學生切身利益的典型案件。對應當解決但一時又解決不了的問題，要向群眾作出說明，積極創(chuàng)造條件逐步加以解決。突出問題整改落實情況并以適當形式公開，接受干部群眾監(jiān)督。黨員教師開展結(jié)對幫扶活動，幫扶的對象是本單位學校的困難學生。力所能及地多做有益于人民群眾、促進社會和諧的工作。

建立健全服務群眾、聯(lián)系群眾和保障群眾權益的長效機制，實現(xiàn)群眾工作的制度化、規(guī)范化、科學化、常態(tài)化。加大黨務公開、政務公開、校務公開力度，保障人民群眾的知情權、參與權、表達權和監(jiān)督權；完善民主測評、社會評議、民意調(diào)查、社會矛盾化解等機制，進一步密切黨群干群教群關系；要針對主題教育活動中發(fā)現(xiàn)的傾向性問題和薄弱環(huán)節(jié)，研究制定進一步強化監(jiān)督管理的有效措施，從制度上堵塞漏洞，構(gòu)建正確堅持群眾觀點、群眾路線和群眾立場的長效機制。

煤礦中學黨支部

2015年3月3日

第十師煤礦中學 黨的群眾路線教育實踐活動實施方案

煤礦事故教育活動方案范文范本篇二

在安全警示教育活動中活動，我部在每周二、周五分別召集員工開展了學習活動，將《20xx年xx煤業(yè)有限公司礦井災害預防及處理計劃》進行了培訓學習，對近年來我國煤礦的安全生產(chǎn)事故案例進行了分析、總結(jié)。

本次活動，我部每次培訓的參加人數(shù)均達到當天出勤人數(shù)的100%，除了去出差辦公、學習的人員外，其余員工均參加了本次培訓。

在活動過程中，全體參加培訓的人員學習積極、態(tài)度認真、筆記記錄齊全。

通過本次教育活動，進一步提高了我部員工的安全意識，責任意識，全面提高了我部員工杜絕事故和處理事故的能力。

通過對近年來煤礦事故的分析可知，煤礦事故的主要原因是：工作人員未認真執(zhí)行安全操作規(guī)程，不按章程作業(yè)，現(xiàn)場管理不到位，安全意識淡薄造成的結(jié)果。

活動中所講訴的每個案例都對事故發(fā)生的原因、經(jīng)過和防范措施進行了清晰地描述和說明，對每一個事故案例為我們進行了詳細的講解；一個個觸目驚心的真實案例，使我們警醒。

一幕幕血的場景，猶如身臨其境，通過此次活動讓我們深刻地體會到生命的脆弱和安全防范意識的重要性。

結(jié)合我們的實際工作我認為在安全生產(chǎn)方面要切實做好以下幾點：

煤礦事故教育活動方案范文范本篇三

為使“百日安全無事故”活動深入開展，礦領導、各科隊和專職安全員、瓦檢員齊抓共管，扎實、認真、有效的開展活動。

一是組織全體管理人員認真學習安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，進一步增強各級領導的安全生產(chǎn)責任意識。組織全體職工學習“煤礦安全質(zhì)量標準化”要求，讓大家清楚認識到質(zhì)量標準化是煤礦安全生產(chǎn)的基礎工作，只抓不好是不行的。只有真正提高標準，才能使安全生產(chǎn)得到保障。增強了員工的綜合素質(zhì)。

二是狠抓班組隊伍建設。班組是企業(yè)最基層的組織，他們即是隱患的治理著，同時又是隱患的創(chuàng)造者。為此，提高他們的安全意識對我們能否安全生產(chǎn)顯得尤為重要。我礦除了對班組長進行培訓外，對所有職工進行了全員培訓，學習了災害進行了事故預防演練。并把此項工作當做一項系統(tǒng)工程，有意識、有計劃、有組織的提煉和強化。提高了全體職工的執(zhí)行力，認知度。減少了現(xiàn)場隱患出現(xiàn)的頻率，促進了安全生產(chǎn)的順利進行。

三是質(zhì)量標準化工作整體推進，穩(wěn)步發(fā)展。質(zhì)量標準化是煤礦安全生產(chǎn)的基礎，我礦把質(zhì)量標準化工作建設納入到日常工作議程，堅持了常抓不懈，持之以恒。從科室到隊組，從軟件制度到現(xiàn)場實施，從一線隊組到輔助單位，從牌板填寫到管線懸掛，提高了工作標準，做到了用尺子說話，用量具發(fā)言。對采掘工作面、機電運輸、一通三防、三大監(jiān)控、六大系統(tǒng)制定了嚴格的質(zhì)量標準化考核制度，進行目標管理制度。獎優(yōu)罰劣，嚴格考核。使質(zhì)量標準化工作形成了制度化、常態(tài)化。形成穩(wěn)中求進的勢頭。

四是隱患排查治理采取抓重點，重點抓。我礦根據(jù)不同時期的工作性質(zhì)，分別對火工品、頂板支護、機電運輸、瓦斯治理、灑水滅塵等進行安全大檢查。特別是對邊遠區(qū)、薄弱區(qū)，進行重點關注，確實保證隱患排查治理無盲區(qū)、無死角。對出現(xiàn)的各類隱患，要求分管礦長要親自過問和督辦。對出現(xiàn)的重復隱患要和分管礦長經(jīng)濟掛鉤。極大加強了隱患排查治理的力度，確保了安全生產(chǎn)。

五是全員覆蓋，扎實推進安全教育培訓工作。為了進一步增強全員的安全意識，提高企業(yè)的管理水平和從業(yè)人員的業(yè)務技能，使企業(yè)朝著科學發(fā)展、安全發(fā)展、規(guī)模發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展的道路健康前進。我礦實行外培和內(nèi)培訓相結(jié)合的方法，優(yōu)選師資隊伍，提高培訓質(zhì)量，創(chuàng)新培訓思路，采取形式多樣的培訓方式，對各特殊工種進行專業(yè)技能培訓考試。培訓安全知識，培訓業(yè)務技能，培訓崗位責任制，使他們深刻認識到自己工作的崗位職責和重要性，增強責任意識、風險意識、安全意識。培訓和現(xiàn)場操作相結(jié)合，按流程工作，按制度辦事。做到上標準崗，干標準活，做標準人。對全礦從業(yè)人員進行了6次安全知識教育，培訓人次達到360人次。對新入職15多名員工進行進行嚴格的崗前教育培訓，對培訓考試不及格的，進行二次培訓。做到不合格，不上崗。確保職工隊伍的純潔穩(wěn)定，確保了礦區(qū)的本質(zhì)安全。

煤礦事故教育活動方案范文范本篇四

“圖一時之快、心存僥幸、怕麻煩” 必然會導致事故發(fā)生。

二、認真落實安全生產(chǎn)責任制，做到用制度管人，用制度促管理，做到“制度面前人人平等”，層層落實到位。

三、要經(jīng)常實行加強安全教育學習活動，嚴格規(guī)定，不經(jīng)安全培訓或考試不合格不得上崗，通過強化培訓學習，使其熟悉熟練安全生產(chǎn)的基本知識及操作規(guī)程，強化自身安全生產(chǎn)意識及自我防范措施能力。

四、做到“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、不讓別人傷害別人”，真正將安全生產(chǎn)意識深入到心中，為我礦的安全生產(chǎn)做貢獻。

五、事故的發(fā)展是一個由小到大的過程，發(fā)現(xiàn)微小的安全隱患時，如果不給予足夠的重視和正確及時處理，就會留下無窮的后患。

在一個個真實的事例面前，我們體會到生命的可貴。

認識到違章作業(yè)給家庭和社會造成的巨大損失，為此我們決心在今后的工作中，嚴格按照規(guī)程操作，加大監(jiān)管力度，按照崗位標準化進行作業(yè)，確保安全生產(chǎn)。

煤礦事故教育活動方案范文范本篇五

通過安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓、檢查、整改等一系列的活動，使全體干部員工進一步提高了安全防范意識，“關愛生命、安全發(fā)展”的主題思想已深入人心，并在工作和生活中得到了很好的貫徹和加強，查出的各類安全隱患都及時得到了整改落實，六月份我隊安全生產(chǎn)平穩(wěn)過渡。

1、加強交流和教育培訓，提升員工對安全活動的認同感，使員工明曉安全教育的實效性和必要性，進而更加積極主動樂觀的融入到安全生產(chǎn)工作中來。

2、嚴格執(zhí)行干部帶班，落實安全生產(chǎn)責任制，貫徹執(zhí)行我礦安全生產(chǎn)問責追究制度，強化領導職能，加強現(xiàn)場安全管理和技術指導，排除事故隱患，穩(wěn)步推進我礦安全生產(chǎn)。

3、各班點員工要明確各自的職責，加強配合，齊抓共管，細化和周密安排各方面工作，確保我隊安全生產(chǎn)工作有序、有效進行。

4、要統(tǒng)籌兼顧、合理安排，確保按質(zhì)按量完成各項工作任務。

通過本次活動的開展，在全隊范圍內(nèi)收到了良好的效果，提高了干部員工對安全生產(chǎn)重要性的認識，增強了全體干部員工的安全意識和安全責任心，安全生產(chǎn)人命關天，安全無小事，安全責任重于泰山等意識已經(jīng)逐漸成為人們的普遍共識，各領導干部在開展工作中考慮安全問題的意識明顯增強，各項安全措施進一步得到落實。安全責任重于泰山，安全生產(chǎn)警鐘長鳴。我們要借安全生產(chǎn)活動月的東風，把我隊安全生產(chǎn)工作落實到實處，為實現(xiàn)我礦各項目標任務保駕護航！

煤礦事故教育活動方案范文范本篇六

為了認真貫徹執(zhí)行建筑公司2013年黨支部工作計劃安排，進一步強化安全生產(chǎn)宣傳教育，提高廣大職工的安全防范意識，切實用事故教訓推動安全生產(chǎn)工作，決定組織開展一次的典型案例警示教育活動，特制定實施方案如下：

一、活動目的通過進行典型事故案例警示教育，從根源上解決影響安全生產(chǎn)的思想和個人認識問題，用事故案例教育人、警示人、提升人，以事故教訓推動安全生產(chǎn)，有效防范事故，提升我單位的安全生產(chǎn)管理水平，促進安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定，邁向新臺階。

二、組織機構(gòu)。

組長：王洪亮林朋合成員：各項目部主要負責人。

三、時間安排1、2013年5月20日。

四、組織形式。

1、由組長負責召開動員大會，結(jié)合實際情況，制定切實可行的活動實施方案。

2、各項目部主要負責人要及時傳達會議精神，同時組織集中學習、討論，并相互交流學習體會。

五、活動內(nèi)容。

集中學習建筑行業(yè)安全案例認真分析事故發(fā)生的原因，深入吸取重大事故案例血的教訓，對預防措施提出合理建議，用身邊的典型事故案例教育身邊人，使安全意識入心入腦，使廣大職工真正意識到事故的危害。

(1)在項目部辦公場所、職工宿舍、澡堂等人員流量較大的地方，設立事故警示教育展區(qū)，組織廣大職工觀看。

(2)運用我礦現(xiàn)有的音響設備，每天播放安全知識和相關的規(guī)定；同時對“三違”人員進行通報，以此為警，杜絕“三違”行為的發(fā)生。

(3)通過對發(fā)生在職工身邊的事故案例進行分析，警示廣大職工真正認識到“三違”現(xiàn)象的嚴重危害，在工作中杜絕違章作業(yè)，避免各類傷亡事故的發(fā)生。

集體組織觀看視頻及幻燈片，召開座談會，查找身邊的事故隱患等活動進行多形式的警示教育，切實增強廠。大員工安全意識，努力預防事故發(fā)生。

4、組織職工進行反違章、查隱患活動。

我負責，他人安全我有責”。要教育廣大職工關愛生命，關注安全，讓職工深刻體會到?jīng)]有安全就沒有一切，從而自覺抵制違章作業(yè)，積極查找存在的各類事故隱患，有效預防潛在的隱患可能引發(fā)的各類事故發(fā)生。

六、工作要求。

2、精心組織、廣泛發(fā)動。在全礦營造良好的安全生產(chǎn)輿論氛圍，形成人人關注安全的良好局面。要充分利用各種工作會議宣傳發(fā)動我礦開展案例警示教育，要組織人員深入各科、隊廣泛宣傳，推動我礦開展案例警示教育活動。

3、根據(jù)活動安排，對我礦所有人員都要進行認真組織觀看警示教育片《警鐘長鳴》，具體安排時間及要求另附表。

4、加強考核、確保成效。各部室、區(qū)隊必須嚴格按照我礦活動方案要求，采取各種形式開展活動，認真組織，周密安排，不走過場，確保各種成效。

煤礦事故教育活動方案范文范本篇七

活動期間，我隊組織生產(chǎn)、機電技術員進行培訓教育，廣泛利用早會、隊委會、安全例會等大力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識，開展形式多樣的培訓考試、安全座談等活動。全面提高了全員的安全生產(chǎn)素質(zhì)，保證了安全生產(chǎn)宣傳的針對性和實效性，提高專業(yè)技能，將各類事故隱患降為零。

1、加強宣傳教育、營造良好氛圍

開展了以安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、各項掘進規(guī)程、安全生產(chǎn)月主題和安全生產(chǎn)應急管理等為主要內(nèi)容的宣傳、咨詢、安全簽名活動，全隊共有300余人參加了安全簽名。

2、強化教育培訓、提高安全知識

開展了“安全質(zhì)量標準化”、特殊工種崗位職責等培訓，掌握了班組危險預測預控及安全質(zhì)量標準化創(chuàng)建的基本知識和基本方法。

3、注重過程監(jiān)督、效果檢查

組織一次全員安全知識考試，對于考試成績不合格的嚴格懲處。

4、開展安全座談會

查找確定生產(chǎn)管理中存在的重點問題，以座談會的形式組織員工對危險有害因素、防范措施、事故應急處理措施進行討論。座談會上，參會人員都積極踴躍的發(fā)言，與他人共享自身的工作經(jīng)驗與經(jīng)歷。通過此次活動員工提升了分析問題、解決問題和應對突發(fā)事故的能力。

5、開展征集安全文章、合理化建議活動

煤礦事故教育活動方案范文范本篇八

為了認真貫徹山西省煤礦典型事故案例教育活動啟動儀式精神，進一步強化安全生產(chǎn)宣傳教育，提高廣大職工的安全防范意識，切實用煤礦事故教訓推動安全生產(chǎn)工作，根據(jù)省、市、縣、集團公司會議精神，決定在全礦組織開展為期一個月的煤礦典型故事案例警示教育活動，特制定實施方案如下：

一、活動目的通過進行煤礦典型事故案例警示教育，從根源上解決影響煤礦安全生產(chǎn)的思想和個人認識問題，用煤礦事故案例教育人、警示人、提升人，以事故教訓推動安全生產(chǎn)，有效防范事故，提升我礦安全生產(chǎn)管理水平，促進我礦安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定，邁向新臺階。

二、組織機構(gòu)。

組長：

副組長：

成員：各部室、各隊組主要負責人。

三、時間安排1、2012年6月30日至7月30日在全礦組織開展為期一個月的煤礦典型故事案例警示教育活動；2012年7月2日舉行動員大會。

2、在煤礦典型事故案例警示教育活動期間由組長牽頭，不定期開展反“三違”活動大檢查，對是否取得實效進行監(jiān)督檢查。同時及時與集團公司溝通交流活動經(jīng)驗。

四、組織形式。

1、由組長負責召開動員大會，結(jié)合我礦實際情況，制定切實可行的活動實施方案。

2、由組長牽頭組織廣干部職工集中學習《柳林縣煤礦事故案例匯編》、《呂梁市煤礦十年重特大事故案例匯編》（2001—2010年）；同時集中觀看山西省煤礦典型事故案例警示教育片《警鐘長鳴》和山西省煤礦特大事故案例警示教育片。

3、各部室、區(qū)隊主要負責人要及時傳達會議精神，同時組織集中學習、討論，并相互交流學習體會。

五、活動內(nèi)容。

集中回顧學習《柳林縣煤礦事故案例匯編》、《呂梁市煤礦十年重特大事故案例匯編》（2001—2010年），認真分析事故發(fā)生的原因，深入吸取重大事故案例血的教訓，對預防措施提出合理建議，用身邊的典型事故案例教育身邊人，使安全意識入心入腦，使廣大職工真正意識到事故的危害。

(1)在工業(yè)廣場、職工宿舍、澡堂等人員流量較大的地方，設立事故警示教育展區(qū)，組織廣大職工觀看。

(2)運用我礦現(xiàn)有的音響設備，每天播放安全知識和相關的規(guī)定；同時對“三違”人員進行通報，以此為警，杜絕“三違”行為的發(fā)生。

(3)通過對發(fā)生在職工身邊的事故案例進行分析，警示廣大職工真正認識到“三違”現(xiàn)象的嚴重危害，在工作中杜絕違章作業(yè)，避免各類傷亡事故的發(fā)生。

集體組織觀看山西省煤礦典型事故案例警示教育片《警鐘長鳴》教育光碟，召開座談會，查找身邊的事故隱患等活動進行多形式的警示教育，切實增強廠。大員工安全意識，努力預防事故發(fā)生。

4、組織職工進行反違章、查隱患活動。

所有員工都要結(jié)合實際和自身崗位，深刻反思每一次事故，分析原因、舉一反三，查找問題，真正做到“我的安全我負責，他人安全我有責”。要教育廣大職工關愛生命，關注安全，讓職工深刻體會到?jīng)]有安全就沒有一切，從而自覺抵制違章作業(yè)，積極查找存在的各類事故隱患，有效預防潛在的隱患可能引發(fā)的各類事故發(fā)生。

5、開展“人人都是通風員”的活動。

在令礦開展“人人都是通風員”的活動，做到“三超前”：

思想超前、責任超前、工作超前。

六、工作要求。

2、精心組織、廣泛發(fā)動。在全礦營造良好的安全生產(chǎn)輿論氛圍，形成人人關注安全的良好局面。要充分利用各種工作會議宣傳發(fā)動我礦開展案例警示教育，要組織人員深入各科、隊廣泛宣傳，推動我礦開展案例警示教育活動。

3、根據(jù)活動安排，對我礦所有人員都要進行認真組織觀看警示教育片《警鐘長鳴》，具體安排時間及要求另附表。

4、加強考核、確保成效。各部室、區(qū)隊必須嚴格按照我礦活動方案要求，采取各種形式開展活動，認真組織，周密安排，不走過場，確保各種成效。

西坡煤業(yè)有限公司。

2012年6月30日。

附表：警示教育片展播時間安排表。

考核辦法：

1、凡參加觀看人員有事必須請假，無故不到者每次罰款100元，遲到早退者每次罰款50元，連續(xù)3次不管看警示教育片的扣除半月工資。

2、每次觀看必須有各單位副科級以上的領導帶隊參加并點名。

3、如果單位領導不組織觀看，對黨政主管每次各罰款200元。