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在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
有關(guān)取消原有補(bǔ)貼的范文通知通用一
我非常高興地通知您,經(jīng)過我公司的面試和討論,我們一致認(rèn)為您是我公司 __部 __x崗位的合適人選。根據(jù)公司的薪資福利政策,我們將給您提供以下薪酬福利待遇:
一、 現(xiàn)金薪酬:
您的年度目標(biāo)總現(xiàn)金收入為 稅前 rmb __ 萬元,由以下三個(gè)部分構(gòu)成:
1、 月固定工資: x 萬元/月
2、 年度服務(wù)獎(jiǎng)金:年度結(jié)束后,公司將為您提供相當(dāng)于一個(gè)月固定工資的年度服務(wù)獎(jiǎng)金
3、 績效獎(jiǎng)金:您目標(biāo)年度總現(xiàn)金收入的%作為年度績效獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)(相當(dāng)于x倍月固定工資),年度績效獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí),將根據(jù)當(dāng)年度公司、個(gè)人績效表現(xiàn)進(jìn)行浮動(dòng)。
關(guān)于年度服務(wù)獎(jiǎng)及績效獎(jiǎng)的特別說明:如您在 月日前加入公司方能參與分配;入職未滿一年的員工根據(jù)入職時(shí)間按比例折算,15日前入職按全月計(jì)算,15日后入職按半月計(jì)算。
二、長期激勵(lì):
在您入職后,公司將在最近的統(tǒng)一期權(quán)授予日授予您x萬股期權(quán)。期權(quán)自授予日1年后開始,每年可行使20%。
三、福利:
根據(jù)公司福利政策,公司為您提供以下福利項(xiàng)目:
1、社會(huì)保險(xiǎn):為您提供國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn);
2、通訊補(bǔ)助:公司為您提供__x/月的通訊費(fèi)補(bǔ)貼。
3、商業(yè)保險(xiǎn):公司為您提供最高保額__萬元的人身意外傷害保險(xiǎn)和最高保額__萬元的重大疾病保險(xiǎn)。
4、車補(bǔ):享有車輛補(bǔ)助__x元/月。
5、帶薪假期:按照公司規(guī)定,當(dāng)您入職滿x年后,每年可享受x天的帶薪假期;當(dāng)您入職滿1年后,每年可享受x天的帶薪假期;當(dāng)您入職滿x年后,每年可享受__天的帶薪假期;當(dāng)您入職滿x年后,每年可享受__天的帶薪假期;
除以上福利項(xiàng)目外,公司還會(huì)為您提供節(jié)日費(fèi)、員工婚育禮金等,并資助員工的各項(xiàng)活動(dòng)。__公司和諧的企業(yè)文化氛圍一定會(huì)讓您感受到集體的溫暖。(以上員工福利待遇信息為保密資料,請勿向公司內(nèi)外的其他人員透露。同時(shí)公司禁止兼職,并嚴(yán)格要求ipr保護(hù)及競業(yè)限制等)
四、其他
1、工作地點(diǎn):
2、勞動(dòng)合同期限: 年,其中試用期 個(gè)月。
3、報(bào)到時(shí)間: 年 月 日
4、報(bào)到地點(diǎn):
5、報(bào)到時(shí)請攜帶以下材料:
a) 身份證
b) 最高學(xué)歷證書原件
c) 原單位離職證明
d) 其他資歷、資格證書
e) 寸相片 張
f) 個(gè)月內(nèi)當(dāng)?shù)卣?guī)醫(yī)院出具的健康證明
如接受我公司的offer,請回復(fù)郵件說明;如對(duì)offer有任何疑問,也請盡快回復(fù)郵件說明,或致電0755-________轉(zhuǎn)____人力資源部__x聯(lián)系。
備注:此錄用offer已確認(rèn)了您的專業(yè)資格,如果您確認(rèn)此錄用offer,我司相關(guān)人員將通知您入職資格(體檢、驗(yàn)證等)的審核事宜。若入職資格的審核(體檢、驗(yàn)證等)不符要求,此offer將自動(dòng)取消。故提醒您在前任單位離職前,先與我司做入職資格(體檢、驗(yàn)證等)的確認(rèn)。
真誠地歡迎您的加盟,讓我們一同秉承企業(yè)的使命,為__成為國內(nèi)一流、國際知名、極具競爭力的企業(yè)而共同努力!
此致!
__股份有限公司 人力資源部(需加蓋章)
年10月19日
有關(guān)取消原有補(bǔ)貼的范文通知通用二
達(dá)拉特旗人民政府:
20xx年以前,我旗行政事業(yè)單位自行采購貨物、服務(wù)和工程,采取先采購后報(bào)審的方式,經(jīng)旗采購辦審批、財(cái)政局采購中心審核后報(bào)賬。交易中心成立后,財(cái)政局采購中心撤銷,為解決當(dāng)時(shí)單位不能報(bào)賬問題,按會(huì)計(jì)核算中心要求,由交易中心代替采購中心在自行采購表上審核簽字。
行政事業(yè)單位自行采購項(xiàng)目既不進(jìn)入交易中心,也不涉及交易中心業(yè)務(wù)范圍,只是增加了報(bào)賬手續(xù),現(xiàn)請求旗政府取消交易中心對(duì)自行采購項(xiàng)目的審核手續(xù)。理由如下:
一、按照采購法規(guī)定,自行采購由行政事業(yè)單位自行組織,其采購方式唯一合法的批準(zhǔn)機(jī)關(guān)為采購辦,采購方式正確與否,只能由行政監(jiān)督部門予以糾正,其他部門無權(quán)審核。
二、按照旗人民政府文件規(guī)定的交易中心業(yè)務(wù)范圍,并不包含自行采購,只涉及進(jìn)入交易中心進(jìn)行公開交易的項(xiàng)目,對(duì)以外項(xiàng)目不予受理,審核自行采購項(xiàng)目更無依據(jù)。
三、從全市執(zhí)行情況看,市交易中心和各旗區(qū)交易中心都無自行采購項(xiàng)目審核業(yè)務(wù)。旗交易中心與市采購辦咨詢,也無此要求。
四、經(jīng)請示市公管辦,確認(rèn)此手續(xù)超出交易中心業(yè)務(wù)范圍。按照今年市對(duì)旗公共資源交易考核細(xì)則要求,也不符合相關(guān)規(guī)定。
五、經(jīng)與旗財(cái)政局咨詢,在目前支付模式下,并無規(guī)定由采購辦以外的其他部門進(jìn)行審核。
妥否,請批示。
有關(guān)取消原有補(bǔ)貼的范文通知通用三
dear __x :
我非常高興地通知您,經(jīng)過我公司的面試和討論,我們一致認(rèn)為您是我公司 __部 __x崗位的合適人選。根據(jù)公司的薪資福利政策,我們將給您提供以下薪酬福利待遇:
一、 現(xiàn)金薪酬:
您的年度目標(biāo)總現(xiàn)金收入為 稅前 rmb __ 萬元,由以下三個(gè)部分構(gòu)成:
1、 月固定工資: x 萬元/月
2、 年度服務(wù)獎(jiǎng)金:年度結(jié)束后,公司將為您提供相當(dāng)于一個(gè)月固定工資的年度服務(wù)獎(jiǎng)金
3、 績效獎(jiǎng)金:您目標(biāo)年度總現(xiàn)金收入的%作為年度績效獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)(相當(dāng)于x倍月固定工資),年度績效獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí),將根據(jù)當(dāng)年度公司、個(gè)人績效表現(xiàn)進(jìn)行浮動(dòng)。
關(guān)于年度服務(wù)獎(jiǎng)及績效獎(jiǎng)的特別說明:如您在 月日前加入公司方能參與分配;入職未滿一年的員工根據(jù)入職時(shí)間按比例折算,15日前入職按全月計(jì)算,15日后入職按半月計(jì)算。
二、長期激勵(lì):
在您入職后,公司將在最近的統(tǒng)一期權(quán)授予日授予您x萬股期權(quán)。期權(quán)自授予日1年后開始,每年可行使20%。
三、福利:
根據(jù)公司福利政策,公司為您提供以下福利項(xiàng)目:
1、社會(huì)保險(xiǎn):為您提供國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn);
2、通訊補(bǔ)助:公司為您提供__x/月的通訊費(fèi)補(bǔ)貼。
3、商業(yè)保險(xiǎn):公司為您提供最高保額__萬元的人身意外傷害保險(xiǎn)和最高保額__萬元的重大疾病保險(xiǎn)。
4、車補(bǔ):享有車輛補(bǔ)助__x元/月。
5、帶薪假期:按照公司規(guī)定,當(dāng)您入職滿x年后,每年可享受x天的帶薪假期;當(dāng)您入職滿1年后,每年可享受x天的帶薪假期;當(dāng)您入職滿x年后,每年可享受__天的帶薪假期;當(dāng)您入職滿x年后,每年可享受__天的帶薪假期;
除以上福利項(xiàng)目外,公司還會(huì)為您提供節(jié)日費(fèi)、員工婚育禮金等,并資助員工的各項(xiàng)活動(dòng)。__公司和諧的企業(yè)文化氛圍一定會(huì)讓您感受到集體的溫暖。(以上員工福利待遇信息為保密資料,請勿向公司內(nèi)外的其他人員透露。同時(shí)公司禁止兼職,并嚴(yán)格要求ipr保護(hù)及競業(yè)限制等)
四、其他
1、工作地點(diǎn):
2、勞動(dòng)合同期限: 年,其中試用期 個(gè)月。
3、報(bào)到時(shí)間: 年 月 日
4、報(bào)到地點(diǎn):
5、報(bào)到時(shí)請攜帶以下材料:
a) 身份證
b) 最高學(xué)歷證書原件
c) 原單位離職證明
d) 其他資歷、資格證書
e) 寸相片 張
f) 個(gè)月內(nèi)當(dāng)?shù)卣?guī)醫(yī)院出具的健康證明
如接受我公司的offer,請回復(fù)郵件說明;如對(duì)offer有任何疑問,也請盡快回復(fù)郵件說明,或致電0755-________轉(zhuǎn)____人力資源部__x聯(lián)系。
備注:此錄用offer已確認(rèn)了您的專業(yè)資格,如果您確認(rèn)此錄用offer,我司相關(guān)人員將通知您入職資格(體檢、驗(yàn)證等)的審核事宜。若入職資格的審核(體檢、驗(yàn)證等)不符要求,此offer將自動(dòng)取消。故提醒您在前任單位離職前,先與我司做入職資格(體檢、驗(yàn)證等)的確認(rèn)。
真誠地歡迎您的加盟,讓我們一同秉承企業(yè)的使命,為__成為國內(nèi)一流、國際知名、極具競爭力的企業(yè)而共同努力!
此致!
__股份有限公司 人力資源部(需加蓋章)
年10月19日
有關(guān)取消原有補(bǔ)貼的范文通知通用四
??(一)開學(xué)防控準(zhǔn)備做到“四個(gè)到位”
??1、摸底排查到位
??一要摸清滯留區(qū)外師生情況,實(shí)行信息化遠(yuǎn)端管理。利用信息化手段,全覆蓋、無遺漏精準(zhǔn)摸排當(dāng)前滯留區(qū)外的師生,摸清11個(gè)疫情重點(diǎn)地區(qū)滯留人數(shù),摸清疫情非重點(diǎn)地區(qū)滯留人數(shù),按教職工和學(xué)生分類登記,建立電子臺(tái)帳。采取“人盯人”的方式,精準(zhǔn)掌握每一名師生滯留地點(diǎn)、活動(dòng)軌跡、健康狀況等。實(shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)測,建立“日報(bào)告”制度,每日逐級(jí)上報(bào)人員流動(dòng)信息。(責(zé)任單位:市教育體育局、各縣(區(qū)))
??二要摸清全體師生健康狀況,建立健康檔案。對(duì)全市師生及其家庭成員健康狀況進(jìn)行一次大排查、大起底。重點(diǎn)做到“四個(gè)摸清”:摸清是否來自或滯留疫情較重地區(qū);摸清是否與確診病例和疑似病例有密切接觸;摸清是否有不適癥狀;摸清假期活動(dòng)行蹤。建立師生健康卡管理制度,每位師生每日填報(bào)健康狀況和行蹤,在此基礎(chǔ)上,逐級(jí)匯總形成全市師生健康檔案,實(shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)測。(責(zé)任單位:市教育體育局、各縣(區(qū)))
??2、分類隔離到位
??一要設(shè)置獨(dú)立集中隔離點(diǎn)。市、縣(區(qū))按照《集中醫(yī)學(xué)觀察管理規(guī)范要求》,分別設(shè)置獨(dú)立集中隔離點(diǎn),專門用于滯留區(qū)外返程師生中集中隔離醫(yī)學(xué)觀察對(duì)象的集中隔離。工作人員從相應(yīng)的公安、衛(wèi)健、疾控、教育等部門抽調(diào)。(責(zé)任單位:市指揮部綜合工作組、縣(區(qū))指揮部,配合單位:市教育體育局)
??二要嚴(yán)格落實(shí)分類隔離。按照市疫情工作指揮部辦公室《關(guān)于對(duì)重點(diǎn)人群和密切接觸者實(shí)行分類管理的通知》(xx號(hào))要求,對(duì)區(qū)外返xx師生分類實(shí)行隔離醫(yī)學(xué)觀察。各學(xué)校要第一時(shí)間向?qū)俚匦l(wèi)健部門報(bào)送返xx師生信息。對(duì)于集中隔離醫(yī)學(xué)觀察對(duì)象,市、縣(區(qū))政府要組織接送到集中隔離點(diǎn),實(shí)行集中隔離醫(yī)學(xué)觀察。對(duì)于居家隔離醫(yī)學(xué)觀察對(duì)象,各學(xué)校要監(jiān)督本人向所屬社區(qū)、小區(qū)(村組)登記報(bào)到,實(shí)行居家隔離醫(yī)學(xué)觀察。學(xué)校要隨時(shí)掌握隔離人員身體狀況,向教育主管部門報(bào)告。(責(zé)任單位:市指揮部綜合工作組、縣(區(qū))指揮部,配合單位:市教育體育局)
??3、物資儲(chǔ)備到位
??要提早儲(chǔ)備學(xué)校疫情防控所需防護(hù)物資,對(duì)緊缺的口罩,采取由屬地政府供應(yīng)、教育主管部門和學(xué)校購買、學(xué)生家長自籌、向社會(huì)募捐相結(jié)合的辦法解決;市、縣(區(qū))要為所屬學(xué)校提供必需的紅外額溫儀、消毒液,為師生規(guī)模達(dá)500名以上的學(xué)校安裝熱成像紅外體溫測量系統(tǒng)。各學(xué)校要統(tǒng)籌安排好學(xué)校安保、保潔等人員。(責(zé)任單位:市指揮部物資保障組、縣(區(qū))指揮部,配合單位:市教育體育局)
??4、重點(diǎn)場所消毒到位
??各學(xué)校要按照《全區(qū)學(xué)校(幼兒園)應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒肺炎疫情衛(wèi)生防護(hù)指南》要求,開學(xué)前對(duì)校園進(jìn)行一次全面徹底的環(huán)境衛(wèi)生大整治、大掃除,確保不留盲區(qū)、不留死角,做好校舍室內(nèi)空氣、地面和物體表面等的消毒工作。(責(zé)任單位:市教育體育局、各縣(區(qū)))
??(二)開學(xué)后防疫做到“四個(gè)周密”
??1、周密安排師生返程作息,實(shí)行“兩錯(cuò)時(shí)兩錯(cuò)峰”
??一要實(shí)行滯留區(qū)外師生錯(cuò)峰返程。根據(jù)各地區(qū)疫情防控情況和滯留師生統(tǒng)計(jì)情況,市、縣(區(qū))教育體育局統(tǒng)籌指導(dǎo)所屬學(xué)校師生返程計(jì)劃,安排分類錯(cuò)峰返程:滯留區(qū)外教師待正式開學(xué)時(shí)間確定后提前15天返程;中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生待正式開學(xué)時(shí)間確定后,分期分批返程;中小學(xué)生根據(jù)疫情控制情況,按自治區(qū)教育廳的統(tǒng)一要求,確定返程事宜;xx師范學(xué)院師生返校執(zhí)行自治區(qū)教育廳對(duì)高校的統(tǒng)一規(guī)定。滯留在湖北省的師生根據(jù)疫情情況確定返程時(shí)間。(責(zé)任單位:市教育體育局、各縣(區(qū)))
??二要實(shí)行錯(cuò)時(shí)開學(xué)。實(shí)行高中(含中職)、初級(jí)中學(xué)、小學(xué)按間隔2-3天依次錯(cuò)時(shí)錯(cuò)級(jí)開學(xué)。幼兒園待小學(xué)開學(xué)后一周開學(xué)。xx師范學(xué)院開學(xué)時(shí)間按照國家和自治區(qū)規(guī)定執(zhí)行。(責(zé)任單位:市教育體育局、各縣(區(qū)))
??三要實(shí)行錯(cuò)時(shí)上下學(xué)(課)。各學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況,分年級(jí)按間隔10-15分鐘依次錯(cuò)時(shí)上下學(xué)(課)。(責(zé)任單位:市教育體育局、各縣(區(qū)))
??四要實(shí)行錯(cuò)峰就餐。提供就餐的學(xué)校要制定疫情防控期間師生就餐方案,實(shí)行錯(cuò)峰就餐,統(tǒng)一餐具,統(tǒng)一配餐,單人單桌就餐。(責(zé)任單位:市教育體育局、各縣(區(qū)))
??2、周密守護(hù)師生健康,落實(shí)“五項(xiàng)制度”
??一要落實(shí)校園封閉管理制度。各學(xué)校要嚴(yán)格出入管理制度,在封閉管理期間,師生不得隨意出入校門,上學(xué)、放學(xué)統(tǒng)一刷卡進(jìn)出校門。如有學(xué)生患病等突發(fā)情況的,履行相關(guān)手續(xù)后,方可出校門。(責(zé)任單位:市教育體育局、各縣(區(qū)))
??二要落實(shí)晨午檢制度。各學(xué)校開學(xué)時(shí)立即啟動(dòng)入校體溫檢測制度,要按照《體溫檢測查驗(yàn)站設(shè)置規(guī)范(試行)》要求,對(duì)全體師生員工每日最少進(jìn)行兩次體溫檢測(進(jìn)校門時(shí)必須測體溫)。(責(zé)任單位:市教育體育局、各縣(區(qū)))
??三要落實(shí)疫情報(bào)告及應(yīng)急處置制度。各學(xué)校要隨時(shí)掌握師生健康狀況,一旦發(fā)現(xiàn)有疑似新冠肺炎早期癥狀(如發(fā)熱、咳嗽等)的,要立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,讓其戴上醫(yī)用口罩,并第一時(shí)間向所在地疾控中心和教育體育主管部門報(bào)告,進(jìn)行健康檢查,并視情況及時(shí)安排到指定醫(yī)院就診。(責(zé)任單位:市教育體育局、各縣(區(qū)))
??四要落實(shí)因病缺勤(課)登記和追蹤報(bào)告制度。各學(xué)校每日要統(tǒng)計(jì)師生的出勤(到校)情況,并做好記錄。對(duì)因病缺勤(課)師生要及時(shí)登記報(bào)告,指定專人負(fù)責(zé),實(shí)行病因追蹤。病愈后由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和校醫(yī)(保健教師)根據(jù)醫(yī)院返校證明共同研究認(rèn)可后方可返校。不允許師生帶病上班(課)。(責(zé)任單位:市教育體育局、各縣(區(qū)))
??五要落實(shí)健康教育制度。各學(xué)校要充分發(fā)揮課堂教育主陣地作用,開好健康教育課。同時(shí),要通過新媒介宣傳手段,向廣大師生和家長宣傳疫情防控健康知識(shí),確保師生知曉率達(dá)100%。要做好心理輔導(dǎo)和人文關(guān)懷,為師生提供心理干預(yù)和咨詢。(責(zé)任單位:市教育體育局、各縣(區(qū)))
??3、周密管控集體活動(dòng),做到“三個(gè)嚴(yán)禁”
??一要嚴(yán)禁聚集性活動(dòng)。各學(xué)校不得召開學(xué)生晨會(huì)、教職工大會(huì)、家長會(huì),不得舉辦任何文體活動(dòng)、學(xué)術(shù)講座等聚集性活動(dòng),取消早操、課間操、眼保健操。教師不得進(jìn)行集體教研活動(dòng)、舉辦個(gè)人學(xué)術(shù)講座,學(xué)生不得開展各種綜合實(shí)踐、社團(tuán)活動(dòng)。(責(zé)任單位:市教育體育局、各縣(區(qū)))
??二要嚴(yán)禁師生串崗串班。教師上班期間實(shí)行簽到坐班制,不得相互串崗串門;學(xué)生以班為單位管理,嚴(yán)禁串宿串班,不得扎堆聊天,不得成群結(jié)隊(duì)、追逐打鬧,出入教室、餐廳、宿舍門口時(shí),不得擁擠推搡、聚集就餐。(責(zé)任單位:市教育體育局、各縣(區(qū)))
??三要嚴(yán)禁校門口人員聚集。學(xué)生上下學(xué)出入校門口時(shí),保持1.5米距離,有序出入。接送學(xué)生、幼兒的家長不得提前在校門口等候、停留,值班護(hù)送教師要指揮疏導(dǎo)學(xué)生及家長即接即走。保安人員要維持上下學(xué)時(shí)校門口秩序。不允許任何人員在校門口逗留聚集。對(duì)不服從學(xué)校管理人員指揮、尋釁滋事、故意傷害師生的,公安機(jī)關(guān)要及時(shí)果斷處置。(牽頭單位:市教育體育局,責(zé)任單位:市公安局、市城管局各縣(區(qū)))
??4、周密管控重點(diǎn)場所,做到“三個(gè)嚴(yán)格”
??一要嚴(yán)格食堂管理。各學(xué)校要規(guī)范食堂管理,實(shí)行“明廚亮灶”,嚴(yán)把材料進(jìn)口關(guān)、食品加工操作關(guān)、從業(yè)人員體檢關(guān),落實(shí)食堂操作人員、采購人員、配送人員、檢驗(yàn)人員佩戴口罩、每日兩次體溫檢測制度。(責(zé)任單位:市教育體育局、市場監(jiān)督管理局、各縣(區(qū)))
??二要嚴(yán)格住宿管理。實(shí)行宿舍封閉管理,建立出入人員體溫監(jiān)測登記制度,住宿生一旦入住,疫情期間不得回家,不得接受外來食品。實(shí)行24小時(shí)值班值守和學(xué)生就寢后“零報(bào)告”制度,做到日常通風(fēng)換氣,保持室內(nèi)空氣流通,并每日消毒兩次。(責(zé)任單位:市教育體育局、各縣(區(qū)))
??三要嚴(yán)格教學(xué)場所管理。學(xué)校要指定專人負(fù)責(zé)對(duì)教室、辦公場所、圖書館(室)、學(xué)術(shù)會(huì)堂、體育館、計(jì)算機(jī)室等重點(diǎn)區(qū)域和場所做到日常通風(fēng)換氣,保持室內(nèi)空氣流通,并每日消毒兩次。對(duì)學(xué)生經(jīng)常觸摸的門把手、桌面、計(jì)算機(jī)(鼠標(biāo)、鍵盤)等重點(diǎn)物品、部位要定期用酒精擦拭消毒,并建好消毒擦拭記錄。對(duì)中午留校不回家的學(xué)生,在所在班級(jí)進(jìn)行體溫檢測登記。(責(zé)任單位:市教育體育局、各縣(區(qū)))
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