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養(yǎng)育責(zé)任協(xié)議書(模板8篇)

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養(yǎng)育責(zé)任協(xié)議書(模板8篇)
2023-11-22 14:11:47    小編:ZTFB

通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的不足和改進(jìn)的空間,從而不斷提升自我。寫總結(jié)時(shí),我們要注重邏輯和結(jié)構(gòu)的合理性,使讀者能夠清晰地理解我們的意思。請(qǐng)看以下總結(jié)范文,或許能夠給你一些靈感和啟示。

養(yǎng)育責(zé)任協(xié)議書篇一

為進(jìn)一步落實(shí)學(xué)校安全責(zé)任,加強(qiáng)安全防范意識(shí),關(guān)愛特異體質(zhì)學(xué)生,保證特異體質(zhì)學(xué)生及學(xué)校的合法權(quán)益得到保障,雙方愿達(dá)成如下協(xié)議:

一、甲方責(zé)任。

1、主動(dòng)向?qū)W生或者學(xué)生的父母及其他監(jiān)護(hù)人了解其身體健康情況。涉及學(xué)生隱私的,甲方應(yīng)當(dāng)保密。

2、教學(xué)期間,必要時(shí),對(duì)不適宜在校學(xué)習(xí)的特殊體質(zhì)學(xué)生,建議其請(qǐng)假或者休學(xué)。

3、特異體質(zhì)學(xué)生在校期間有異常反應(yīng),甲方應(yīng)及時(shí)與家長(zhǎng)聯(lián)系,并告知家長(zhǎng)在校時(shí)的異常情況。

二、乙方責(zé)任。

1、特異體質(zhì)學(xué)生或其監(jiān)護(hù)人在入校前必須告知學(xué)校學(xué)生身體情況和病情,并詳細(xì)向班主任說清應(yīng)注意事項(xiàng)。

2、乙方應(yīng)盡量做好對(duì)子女的監(jiān)護(hù)工作,以免發(fā)生意外。

3、乙方應(yīng)按醫(yī)院相關(guān)要求做好對(duì)子女的身體治療、復(fù)查工作,避免發(fā)生意外。

4、特異體質(zhì)學(xué)生在上學(xué)、放學(xué)途中或請(qǐng)假、休學(xué)期間,乙方要特別關(guān)照,專人接送,在此期間出現(xiàn)的任何意外與學(xué)校無關(guān)。

三、其他事項(xiàng)。

1、如特殊體質(zhì)學(xué)生因不聽從學(xué)校的要求違反規(guī)定、自身或其監(jiān)護(hù)人有其他過錯(cuò)的情況下發(fā)生意外事故,甲方不承擔(dān)責(zé)任。

2、特異體質(zhì)學(xué)生因自身特異體質(zhì)原因造成事故的甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

3、甲方對(duì)特殊體質(zhì)學(xué)生一視同仁,不得侵犯學(xué)生的隱私。此協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各存一份,簽字后生效。

養(yǎng)育責(zé)任協(xié)議書篇二

為加強(qiáng)科室管理,強(qiáng)化科主任責(zé)任,全面提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,構(gòu)建和諧醫(yī)院,根據(jù)醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃現(xiàn)由恒生龍安醫(yī)院(甲方)與科主任(乙方)簽定科主任任期目標(biāo)管理責(zé)任書:

一、乙方任期:xx年1月1日至xx年12月30日。

二、乙方作為科室工作第一責(zé)任人,在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)本科行政、業(yè)務(wù)、經(jīng)濟(jì)管理等工作,積極完成醫(yī)院指令性任務(wù)。

三、乙方要加強(qiáng)對(duì)本科室的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,督促醫(yī)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行《恒生醫(yī)院規(guī)章制度xx》,廉潔自律,克己奉公,團(tuán)結(jié)協(xié)作,構(gòu)造和諧醫(yī)患關(guān)系。

四、乙方要督促科室工作人員嚴(yán)格執(zhí)行《常見病診療操作規(guī)范》、《衛(wèi)生部關(guān)于醫(yī)師外出會(huì)診規(guī)定的通知》和各種相關(guān)的醫(yī)療制度及法律法規(guī),確保醫(yī)療安全,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量,及時(shí)處理糾紛。

五、乙方要督促科室人員嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)議的有關(guān)規(guī)定及《抗菌素臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》、《處方管理辦法》,做到合理檢查、合理治療、合理用藥,努力減輕病人經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

六、乙方要監(jiān)督科內(nèi)人員嚴(yán)格執(zhí)行《非營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療服務(wù)價(jià)格》。

七、乙方要每周組織一次全科人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力掌握國(guó)內(nèi)外本科新進(jìn)展,開展新技術(shù)、新療法,并向科內(nèi)人員推廣,積極開展科研及論文撰寫工作。

八、乙方要認(rèn)真履行科主任職責(zé)及任期管理目標(biāo)責(zé)任,堅(jiān)決執(zhí)行

九、甲方根據(jù)簽定的科主任任期目標(biāo)管理責(zé)任書和科主任考評(píng)方案,每月對(duì)乙方的管理工作進(jìn)行測(cè)評(píng),并結(jié)合業(yè)績(jī)、科室評(píng)議等綜合考評(píng),對(duì)乙方的管理效果進(jìn)行驗(yàn)收。

十、本責(zé)任書一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,共同嚴(yán)格執(zhí)行。若未履行責(zé)任,甲方有權(quán)終止乙方的聘任。

(甲方)代表(乙方)科主任

簽名:簽名:

養(yǎng)育責(zé)任協(xié)議書篇三

甲方(集團(tuán)公司):(以下簡(jiǎn)稱甲方)乙方(管理經(jīng)營(yíng)方):(以下簡(jiǎn)稱乙方)為積極調(diào)動(dòng)與發(fā)揮雙方優(yōu)勢(shì),促進(jìn)有序、規(guī)范、高效經(jīng)營(yíng),確保公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),甲方授權(quán)乙方經(jīng)營(yíng)管理甲方下屬公司。甲、乙雙方根據(jù)平等互利、誠(chéng)實(shí)信用的原則,雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂企業(yè)經(jīng)營(yíng)責(zé)任協(xié)議,以明確雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。本協(xié)議一經(jīng)簽字即對(duì)甲乙雙方具有法律約束力,甲乙雙方應(yīng)共同遵守。

在完善集團(tuán)總部領(lǐng)導(dǎo)下各廠/子公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)制的經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制的基礎(chǔ)上,在充分調(diào)動(dòng)各廠/子公司經(jīng)營(yíng)管理人員積極性的同時(shí),建立集團(tuán)總部對(duì)各廠/子公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任考核體系,以加強(qiáng)集團(tuán)公司對(duì)各廠/子公司的有效監(jiān)控,同時(shí)推行目標(biāo)責(zé)任體系,用科學(xué)的指標(biāo)評(píng)價(jià)體系替代粗線條的考評(píng),將有力地推動(dòng)錦勝集團(tuán)管理手段和經(jīng)營(yíng)風(fēng)格的持續(xù)改進(jìn),增強(qiáng)錦勝集團(tuán)管理層的抗風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和能力。

但在合同第一年期滿一個(gè)月前,乙方應(yīng)接受甲方派出的審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)其管理情況進(jìn)行審核,確認(rèn)無誤后,雙方或授權(quán)代表在審計(jì)意見書上簽字.由甲方對(duì)乙方經(jīng)營(yíng)管理狀況、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況等進(jìn)行評(píng)估,決定是否延續(xù)第二年期限及制訂第二年經(jīng)營(yíng)指標(biāo),第三年、第四年、第五年依此類推,每年指標(biāo)按本協(xié)議第五條執(zhí)行。

經(jīng)營(yíng)責(zé)任指標(biāo)由甲方根據(jù)乙方所經(jīng)營(yíng)管理的廠/公司現(xiàn)狀及市場(chǎng)行情制訂,指標(biāo)如下:

1、乙方應(yīng)當(dāng)完成平均每月銷售額(折扣后)港幣萬元,每年度銷售額為港幣萬元,凈利潤(rùn)率不低于%,保證實(shí)現(xiàn)每月凈利潤(rùn)總額港幣萬元,保證實(shí)現(xiàn)年凈利潤(rùn)總額港幣萬元。

2、乙方經(jīng)營(yíng)管理的廠每月向甲方繳納其應(yīng)承擔(dān)公攤費(fèi)用港幣為元,作為乙方的費(fèi)用支出。

3、乙方經(jīng)營(yíng)管理的廠每月按銷售額的向甲方繳納公共關(guān)系維護(hù)費(fèi)用(以人民幣結(jié)算),作為乙方的費(fèi)用支出。甲方需提供相應(yīng)的稅務(wù)發(fā)票。

4、以上港幣折扣人民幣的匯率為銀行第四季度平均匯率。

1、貨款月結(jié)到期后,準(zhǔn)許給予客戶一定寬限期,在此期間乙方應(yīng)主動(dòng)組織催款,超過半年以上未收回的作為壞賬處理,計(jì)入乙方的當(dāng)期損益。

2、對(duì)于寬限期過后符合停單條件而乙方繼續(xù)批準(zhǔn)接單發(fā)貨造成貨款損失,除已經(jīng)追回的貨款外,乙方應(yīng)承擔(dān)全部經(jīng)濟(jì)損失。甲方追討貨款而產(chǎn)生的費(fèi)用由乙方經(jīng)營(yíng)管理的實(shí)體承擔(dān)。

3、上述寬限期為天。

狀況及市場(chǎng)行情參照上述指標(biāo)由雙方確定,如雙方無法達(dá)成一致意見,本協(xié)議終止,雙方勞動(dòng)關(guān)系也相應(yīng)自動(dòng)解除。

1、甲方應(yīng)為乙方管理經(jīng)營(yíng)盡到如下義務(wù):

(1)、甲方必須為乙方經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供必要資金、設(shè)備、人員、后勤等支持和保障。

2、甲方有權(quán)對(duì)乙方經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督和檢查;監(jiān)督乙方管理好資產(chǎn),監(jiān)督

乙方依法經(jīng)營(yíng)、照章納稅、履行合同,并提出改進(jìn)意見。

3、甲方有權(quán)在乙方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)出現(xiàn)失控或重大失誤而乙方又無有效解決方法

時(shí),修訂本協(xié)議有關(guān)條款或決定終止本協(xié)議的執(zhí)行。

4、乙方因經(jīng)營(yíng)管理不善,連續(xù)兩月未完成相關(guān)業(yè)績(jī)指標(biāo),甲方有權(quán)向乙方提出

警告;在四個(gè)月內(nèi)完不成上交利潤(rùn)指標(biāo)總額的30%,或嚴(yán)重違法違規(guī)經(jīng)營(yíng),或連續(xù)兩個(gè)月虧損的,甲方檢查后,甲方有權(quán)單方面解除本協(xié)議。

5、在乙方經(jīng)營(yíng)管理期間,因乙方管理失誤,出現(xiàn)重大事故(包括但不限于安全、環(huán)境等),給甲方帶來損失的,甲方有權(quán)單方面解除本協(xié)議,并要求乙方賠償損失。

6、乙方經(jīng)營(yíng)管理的廠/公司的財(cái)務(wù)人員及行政人事部人員由甲方委派,對(duì)甲方負(fù)責(zé)、匯報(bào)工作。

7、甲方有權(quán)對(duì)乙方的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)進(jìn)行定期的審計(jì)和考核。

8、因市場(chǎng)及經(jīng)營(yíng)管理需要,甲方有權(quán)調(diào)配授權(quán)經(jīng)營(yíng)管理公司的所有資源,但應(yīng)

提前告知乙方,對(duì)于因調(diào)配資源而影響乙方經(jīng)營(yíng)管理公司/廠收益,繼而影響乙方完成考核目標(biāo)的,甲方可與乙方協(xié)商解決。

9、按本協(xié)議實(shí)施獎(jiǎng)罰。

1、乙方是企業(yè)在授權(quán)管理期內(nèi)的負(fù)責(zé)人,對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)負(fù)有全面

公司/廠正常生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)。

2、在國(guó)家法律、法規(guī)、政策、公司章程及公司制定的各項(xiàng)管理規(guī)定允許的范圍

內(nèi),乙方有權(quán)建立生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理系統(tǒng);照章納稅,完成協(xié)議規(guī)定的各項(xiàng)指標(biāo)和任務(wù),維護(hù)國(guó)家、企業(yè)和職工的合法權(quán)益,正確處理企業(yè)內(nèi)部的分配關(guān)系。

3、乙方應(yīng)在雙方簽字生效后一個(gè)月內(nèi)向甲方提供具體的可操作的、可測(cè)量的、

可實(shí)現(xiàn)的、有時(shí)間性的目標(biāo)實(shí)施詳細(xì)計(jì)劃,在獲得甲方批準(zhǔn)后以此作為對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考評(píng)、監(jiān)督和控制的依據(jù)。以后續(xù)簽的,則在合同年屆滿前三個(gè)月提供給甲方。

4、乙方必須保障經(jīng)營(yíng)資產(chǎn)的安全與完整,不得使經(jīng)營(yíng)資產(chǎn)遭受損失;經(jīng)營(yíng)期間,應(yīng)對(duì)甲方全部設(shè)備(含廠房)進(jìn)行保養(yǎng)和投保,如有惡意損壞應(yīng)負(fù)責(zé)修復(fù),若有丟失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

5、經(jīng)營(yíng)管理期間,不得動(dòng)用經(jīng)營(yíng)管理公司的資產(chǎn)、資金作任何投資、借款、擔(dān)

?;颉绑w外”經(jīng)營(yíng)活動(dòng);乙方不得以甲方名義從事借(貸)款等重大商務(wù)活動(dòng)。

6、乙方必須定期或不定期地按甲方要求報(bào)送(提交)與經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的各項(xiàng)文

件和資料,包括但不限于:

(1)年度和月度的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及工作計(jì)劃;(2)年度、月度等各項(xiàng)工作計(jì)劃執(zhí)行情況的分析報(bào)告;(3)年度和月度的資金預(yù)算和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表;(4)年度銷售政策及實(shí)施情況的跟蹤報(bào)告。(5)甲方要求提供的其他文件和資料。(6)考核當(dāng)月未完成業(yè)績(jī)指標(biāo),乙方必須向甲方解釋未完成的原因,并拿出相應(yīng)的改進(jìn)措施。注:月報(bào)表每月十二日之前應(yīng)向甲方提交上月財(cái)務(wù)報(bào)表等資料。

7、保障授權(quán)經(jīng)營(yíng)管理公司資金良性循環(huán),維護(hù)授權(quán)經(jīng)營(yíng)管理公司良好形象和信

譽(yù),保障授權(quán)經(jīng)營(yíng)管理公司資產(chǎn)安全和長(zhǎng)遠(yuǎn)健康發(fā)展。

8、乙方在經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中,應(yīng)與甲方其他下屬公司及分廠形成良性競(jìng)爭(zhēng)。乙方

如果利用甲方下屬其他公司及分廠的資源惡意打壓、擠占其市場(chǎng)空間的,一旦被甲方認(rèn)定為惡意競(jìng)爭(zhēng),應(yīng)接受甲方的處罰。

9、經(jīng)營(yíng)管理公司的所有回籠款項(xiàng),應(yīng)存入甲方指定的帳戶。

10、管理經(jīng)營(yíng)期間,有關(guān)財(cái)務(wù)方面應(yīng)嚴(yán)格按公司財(cái)務(wù)制度及相關(guān)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則執(zhí)行。

11、乙方享有生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理人員的指揮權(quán);享有高層經(jīng)營(yíng)管理人員任用和辭退建議權(quán)以及中層和普通員工的任用和辭退決定權(quán)(財(cái)務(wù)及行政人事部負(fù)責(zé)人除外);擁有中層及以下全體員工的考評(píng)指標(biāo)體系設(shè)計(jì),考評(píng)方式和分配方案決定權(quán),但是方案必須提交甲方核準(zhǔn)后方可實(shí)施;擁有對(duì)公司公共分?jǐn)傎M(fèi)用的異議權(quán),但是在獲得合理解釋后必須承擔(dān)相應(yīng)分?jǐn)偡蓊~。因正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)乙方需享有的對(duì)外交易、資產(chǎn)處置及其他權(quán)限以甲方制訂的相關(guān)制度為依據(jù)。

12、經(jīng)營(yíng)管理期內(nèi)貨款處理

管理的實(shí)體承擔(dān),追加期過后,乙方仍有未能收回的貨款,需在1周內(nèi)全部移交甲方處理,無條件服從甲方的安排,甲方因回收貨款而產(chǎn)生的費(fèi)用(包括但不限于訴訟費(fèi)、律師費(fèi)及其他相關(guān)費(fèi)用等)由乙方經(jīng)營(yíng)管理的公司/廠承擔(dān),超過半年未成功收回的貨款計(jì)入乙方的損益中,甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行處罰。

13、離職前后的貨款處理

乙方在提交離職申請(qǐng)之日起或本協(xié)議屆滿前三個(gè)月不能進(jìn)行重大的交易活動(dòng),或利用職權(quán)促成交易的成交,得到甲方明確授權(quán)且有利于甲方的活動(dòng)除外。乙方在提交離職申請(qǐng)之日起25日內(nèi)對(duì)所經(jīng)營(yíng)管理公司/廠的未回收貨款要積極催收,經(jīng)催收而未收回貨款乙方需在1周內(nèi)全部移交給甲方處理。甲方因處理貨款而支出的費(fèi)用由乙方經(jīng)營(yíng)管理的公司/廠承擔(dān),在乙方離職時(shí),甲方經(jīng)積極催收(包括但不限于訴訟手段)仍未收回的貨款,視貨款情況而定,甲方可將其列入呆賬或壞賬,計(jì)入乙方經(jīng)營(yíng)管理的損益中。

15、乙方在經(jīng)營(yíng)管理期間不得利用自己職權(quán)或公司資源,為自己或親戚、朋友謀

取利益,也不得把屬于甲方的資源透露給甲方的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,否則所得收益歸甲方所有。

16、乙方離職后1年內(nèi)不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的公司任職,也不得利用已掌握的屬于甲方的資源損害甲方的利益。

1、雙方同意按以下方式支付乙方的工資。

1.1、乙方工資按乙方經(jīng)營(yíng)管理公司的年度港幣利潤(rùn)額的支付,由甲方每月

預(yù)付部分工資。甲方每月預(yù)付稅前工資為港幣/人民幣萬元(以公司管理賬戶為依據(jù))。

1.2、乙方如能完成甲方所制訂的年度利潤(rùn)額指標(biāo),甲方在第二年度10月份之前一次發(fā)放余下工資,如乙方不能完成指標(biāo),甲方不予支付乙方余下工資,已支付給乙方的,甲方不予追討,甲方有權(quán)對(duì)乙方職務(wù)進(jìn)行變動(dòng)。

1.3、乙方的每月職務(wù)津貼為港幣/人民幣元,包含在甲方預(yù)支付的工資中,不另行發(fā)放。

1.4、乙方領(lǐng)取的工資如以人民幣結(jié)算的,港幣折算成人民幣的匯率為。

2、乙方每月享有職務(wù)應(yīng)酬款為港幣/人民幣元,汽車津貼為港幣/人民幣元,乙方需提供相應(yīng)的發(fā)票。如乙方職務(wù)出現(xiàn)變動(dòng),則乙方享有的職務(wù)應(yīng)酬款及汽車津貼相應(yīng)取消,除甲乙雙方另有協(xié)商外。

3、乙方商業(yè)人壽、商業(yè)保險(xiǎn)、公積金及個(gè)人薪俸稅已包含在甲方支付的工資中,甲方代為扣繳。

1、在乙方發(fā)生下列情形時(shí),甲方與乙方的勞動(dòng)合同關(guān)系及本協(xié)議立即自動(dòng)終止:

(1)因健康因素已有連續(xù)兩個(gè)月無法充分履行其服務(wù)或在十二個(gè)月內(nèi)已累計(jì)達(dá)

七十五個(gè)工作日未能實(shí)質(zhì)履行其職責(zé);

(2)乙方違反本協(xié)議條款且經(jīng)警告后仍不悔改;

(3)乙方在履行職責(zé)時(shí)因其故意或有重大過失而給甲方造成損害或損失;

(5)嚴(yán)重違反公司制度的;

(6)因違反法律法規(guī)而受到刑事處罰和行政處分的;

(7)其他符合香港法律規(guī)定解除條件的。

2、如乙方提出終止合同,則該年度之年效益工資和利潤(rùn)分紅則不予計(jì)算或發(fā)放。

3、乙方辭職需提前三個(gè)月向公司書面申請(qǐng),在此申請(qǐng)期內(nèi),甲方有權(quán)調(diào)整乙方工作崗位,以更好保護(hù)甲方商業(yè)秘密和合法權(quán)益,保持工作的持續(xù)性和正常運(yùn)轉(zhuǎn)。如乙方違反此約定的,視為違反服務(wù)期的約定及公司商業(yè)秘密的規(guī)定,應(yīng)當(dāng)按照年收入30%向公司支付違約金。

4、管理經(jīng)營(yíng)期屆滿或協(xié)議解除/中止后十五日內(nèi),甲方對(duì)乙方經(jīng)營(yíng)期間的一切來往賬目進(jìn)行清算,清算結(jié)果有出入的,乙方需做出合理解釋,乙方?jīng)]有合理解釋而清算結(jié)果出入較大的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

5、甲方有權(quán)對(duì)乙方提交的報(bào)告的真實(shí)性,組織財(cái)務(wù)人員進(jìn)行清產(chǎn)核資;乙方在管理經(jīng)營(yíng)期屆滿或協(xié)議解除前十五日內(nèi)移交全部在管理經(jīng)營(yíng)期間產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù),對(duì)于壞賬,甲方有權(quán)從風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防金中按比例扣除。

6、乙方在管理經(jīng)營(yíng)期屆滿或協(xié)議解除/中止后,應(yīng)立即將授權(quán)管理前的廠房、設(shè)備等甲方的資產(chǎn)交還給甲方(因得到甲方授權(quán)正常變動(dòng)的設(shè)備除外),廠房、設(shè)備等應(yīng)保證能正常使用。

1、在合同期內(nèi),任何一方無法定理由及依本協(xié)議理由提出解約或違反本協(xié)議規(guī)定的,應(yīng)按乙方年收入的30%向?qū)Ψ街Ц哆`約金。

2、甲方非法干預(yù)、無理干擾乙方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失,相應(yīng)調(diào)整當(dāng)年上交利潤(rùn)或延長(zhǎng)管理經(jīng)營(yíng)期限。

3、乙方違法、違規(guī)、或未按合同約定上交凈利潤(rùn)額,甲方有權(quán)隨時(shí)解除合同。

4、乙方管理經(jīng)營(yíng)期間,給甲方造成損害的,按實(shí)際損失金額賠償。

1、特殊情況,經(jīng)雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可變更或解除。

2、本合同附件是合同不可分割的部分,與合同具有同等法律效力。

3、解決協(xié)議糾紛的方式:執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成,依照香港法律處理。

4、本協(xié)議自簽訂之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

養(yǎng)育責(zé)任協(xié)議書篇四

xx心種子教育咨詢有限公司決定于20xx年x月x日———x月x日,在xx省青州市泰和山風(fēng)景區(qū)舉辦“讓愛流動(dòng)與快樂同行”青少年心靈成長(zhǎng)夏令營(yíng)活動(dòng)。為保證活動(dòng)的成功舉行和營(yíng)員的身心健康,特與學(xué)生家長(zhǎng)簽訂本安全協(xié)議書。

1。甲方總教練對(duì)活動(dòng)的整體情況負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,所有的教練員及青年志愿者負(fù)分管責(zé)任。甲方須對(duì)各教練員、志愿者、服務(wù)人員有嚴(yán)格而明確的職責(zé)要求。各教練員、志愿者和服務(wù)人員必須嚴(yán)格執(zhí)行。

2。甲方負(fù)責(zé)為所有營(yíng)員辦理 每人 10萬元(16周歲以下),20萬元(16周歲以上)平安人身意外傷害保險(xiǎn)和二萬元醫(yī)療保險(xiǎn)。

3.甲方所有人員在一切情況下,都要以安全第一為最高目標(biāo)來進(jìn)行活動(dòng)和訓(xùn)練。要愛護(hù)學(xué)生的一切,全心全意為學(xué)生服務(wù)。

4.各教練嚴(yán)格按安全規(guī)范和心理學(xué)倫理原則,對(duì)學(xué)生的身心健康進(jìn)行保護(hù),使自己分管的活動(dòng)做到安全、有效、生動(dòng)活潑。 。

5.志愿者及生活指導(dǎo)要積極配合心理教練進(jìn)行各種活動(dòng),各負(fù)其責(zé)。凡事早做準(zhǔn)備。

6.餐飲人員要嚴(yán)格把住食品的質(zhì)量關(guān),為學(xué)生提供科學(xué)、營(yíng)養(yǎng)、安全、衛(wèi)生的食物。保證學(xué)生的成長(zhǎng)和訓(xùn)練需要,發(fā)生食品質(zhì)量衛(wèi)生問題要追究當(dāng)事人主要責(zé)任。

7.隨隊(duì)和駐地醫(yī)生,對(duì)于發(fā)生的各種傷害事故要嚴(yán)格按操作規(guī)范處理。并備足各類常用藥品和器械,遇有緊急情況及時(shí)匯報(bào),及時(shí)處理。

8.學(xué)生中有中途退營(yíng)和事故發(fā)生時(shí),甲方須及時(shí)通知家長(zhǎng),協(xié)商處理。

9.甲方保證為乙方學(xué)生提供安全舒適的住所和生活學(xué)習(xí)環(huán)境。

10。甲方保證及時(shí)溝通和聯(lián)系家長(zhǎng)通報(bào)孩子的生活學(xué)習(xí)情況,每晚通過訓(xùn)練日志的方式在網(wǎng)絡(luò)上公布一天的活動(dòng)情況。

11.對(duì)于在報(bào)名時(shí)承諾的免費(fèi)跟蹤服務(wù)一年(指乙方和孩子有關(guān)的學(xué)習(xí)和心理問題),甲方保證嚴(yán)格履行承諾。

12。活動(dòng)結(jié)束后7日內(nèi),免費(fèi)贈(zèng)送乙方活動(dòng)dvd光盤,營(yíng)員學(xué)習(xí)及生活建議書。

1。乙方按要求付給甲方足額培訓(xùn)費(fèi)用(以交費(fèi)憑證為準(zhǔn))

2.乙方學(xué)生要嚴(yán)格按照教練員和工作人員的要求完成學(xué)習(xí)和生活任務(wù),不得違背安全規(guī)定私自外出活動(dòng),若因自身不聽安排和指揮而造成的不良后果,甲方不負(fù)責(zé)任。

3.乙方提供的體檢證明(無精神病,傳染病,重大疾病及殘疾程度)和報(bào)名表所填內(nèi)容必須真實(shí)可靠,否則由信息不實(shí)造成的不良后果,乙方自己負(fù)責(zé)。

4.乙方學(xué)生要愛護(hù)環(huán)境和公物,對(duì)于不聽指揮而造成的環(huán)境污染和損毀事件,乙方負(fù)賠償責(zé)任。

5.營(yíng)員們要相互尊重、想互愛護(hù)、相互謙讓,因不聽教練勸阻而發(fā)生的自身和他傷事故,乙方要自負(fù)主要責(zé)任。

6.所有營(yíng)員都盡量不帶各種通訊工具,也不能攜帶任何食品和飲料,每人限帶 200 —500元零花錢,由教練統(tǒng)一保管,使用時(shí)須經(jīng)教練批準(zhǔn)。

7. 乙方營(yíng)員若因身體不適或其他情況自己要求退營(yíng),須經(jīng)家長(zhǎng)同意,超過一半營(yíng)期(10天包括10天),則不退費(fèi)用,其他時(shí)間退營(yíng),則退一半費(fèi)用。報(bào)名后沒有報(bào)到留500元組織費(fèi),其他費(fèi)用退還乙方,退費(fèi)時(shí)間在本期營(yíng)期結(jié)束一周內(nèi)。

8.嚴(yán)禁家長(zhǎng)在訓(xùn)練營(yíng)期間進(jìn)行探望。

9。 嚴(yán)禁家長(zhǎng)在活動(dòng)期間打電話(我們安排1—5次免費(fèi)通話時(shí)間),有事情可以及時(shí)聯(lián)系老師,以免削弱孩子成長(zhǎng)的動(dòng)力。

10。家長(zhǎng)最少應(yīng)保證一人參加和出席最后的親子互動(dòng)活動(dòng)閉營(yíng)儀式(非常重要)。

1.甲乙雙方本著實(shí)事求是的原則,對(duì)于乙方正常訓(xùn)練所造成的不能避免的磕碰擦傷事件和感冒等輕微病情,甲方負(fù)免費(fèi)治療責(zé)任,乙方不與追究其他責(zé)任。

2.如若發(fā)生意外,嚴(yán)格按保險(xiǎn)規(guī)定和有關(guān)賠償規(guī)定進(jìn)行賠償,違反法律的由司法機(jī)關(guān)追究法律責(zé)任。

3.乙方同意甲方無償使用乙方營(yíng)員的影像和文字資料進(jìn)行正面宣傳,如果做學(xué)術(shù)研究、出版書籍和發(fā)表文章,甲方須隱去能辨認(rèn)出乙方身份的部分。

4.此協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決(此協(xié)議與招生簡(jiǎn)章有關(guān)責(zé)任和內(nèi)容互為補(bǔ)充)。

5.此協(xié)議有效期自20xx 年x月x日早x時(shí)開始,至 x月x日閉營(yíng)為止。

6.本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

甲方:xx心種子教育咨詢有限公司 乙方:(家長(zhǎng)代簽)

代表: 代表:

x年x月x日 x年x月x日

養(yǎng)育責(zé)任協(xié)議書篇五

為了進(jìn)一步完善學(xué)生管理,明確學(xué)校和家庭責(zé)任,增強(qiáng)家長(zhǎng)對(duì)學(xué)生的管理意識(shí),確保學(xué)生上下學(xué)路途及在校各項(xiàng)活動(dòng)中的安全管理,特制定本協(xié)議書:

甲方:

學(xué)校年級(jí):

乙方:

家長(zhǎng)簽名:

學(xué)生簽名:

班主任簽名:

為確保學(xué)生安全,經(jīng)雙方協(xié)議明確如下責(zé)任:

一、甲方責(zé)任:

1、嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)有關(guān)政策、法規(guī)及要求,依法施教。

2、建立健全規(guī)章制度,預(yù)防為主,強(qiáng)化防范措施,開展群防群治。

3、根據(jù)季節(jié)、環(huán)境、年齡特點(diǎn),經(jīng)常性對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育和交通、消防、衛(wèi)生、飲食、用電、戶外活動(dòng)等安全知識(shí)教育。

4、為學(xué)生提供安全舒適的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境,定期檢查校舍,及時(shí)排除隱患。

5、尊重學(xué)生人格,不體罰或變相體罰學(xué)生。

二、乙方責(zé)任:

1、認(rèn)真貫徹《未成年人保護(hù)法》家庭保護(hù)有關(guān)內(nèi)容,切實(shí)擔(dān)負(fù)起監(jiān)護(hù)人責(zé)任。

2、教育學(xué)生遵守學(xué)校作息時(shí)間和有關(guān)規(guī)定,配合學(xué)校做好學(xué)生的日常管護(hù)工作。

3、教育學(xué)生不將有害身心健康的`書畫、刊物、刀具、手機(jī)等帶到學(xué)校,私下倒賣手機(jī)等。

4、教育學(xué)生不去河灘、池塘戲水,不攀樹木、圍墻等,不玩火、電,不去危險(xiǎn)地方。

5、教育學(xué)生遵守交通規(guī)則,不違章行走。

6、教育學(xué)生嚴(yán)格遵守學(xué)校紀(jì)律制度,有事必須履行請(qǐng)假手續(xù),嚴(yán)禁私自離校逃學(xué)。

7、配合班主任對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全紀(jì)律教育管理工作,經(jīng)常與老師及時(shí)溝通學(xué)生情況。

8、根據(jù)教育部《學(xué)生傷害事故處理辦法》,學(xué)生因不遵守學(xué)校相關(guān)要求紀(jì)律在校發(fā)生的一切不安全事故,由監(jiān)護(hù)人承擔(dān)全部責(zé)任。

附:本班劉佳麗同學(xué)因先天性心肌功能不全,患有先天性心臟病,面色發(fā)紫,身體虛弱,無法正常完成學(xué)校各項(xiàng)教育教學(xué)活動(dòng),特別是上下學(xué)路途中,劉佳麗同學(xué)因身體虛弱,不能隨同全班同學(xué)一起排路隊(duì)上下學(xué),經(jīng)常孤身一人行走,存在極大的安全隱患,為確保劉佳麗同學(xué)的切身安全,特要求家長(zhǎng)上下學(xué)期間護(hù)送,并承擔(dān)上下學(xué)途中及在校因病發(fā)生的一切事故責(zé)任。特制定本協(xié)議書。

家長(zhǎng)簽字:

班主任簽字:

學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)簽字:

注:本協(xié)議書一式三份,一份交由班主任保存,一份交學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)保存,一份留家長(zhǎng)本人保存。

學(xué)校:

日期:

養(yǎng)育責(zé)任協(xié)議書篇六

學(xué)校道路交通秩序,杜絕安全隱患,保障師生員工的人生安全,進(jìn)一步規(guī)范教師私家車管理,特制訂教師私家車停放安全責(zé)任協(xié)議書,內(nèi)容如下:

1、教職工及家屬的私家車必須憑“校園出入證”出入學(xué)校。

2、教師私家車必須避讓學(xué)生上、下學(xué)高峰時(shí)間段進(jìn)出學(xué)校,進(jìn)入或離開學(xué)校必須慢速行使,車速控制在5km/h,遇到學(xué)生應(yīng)讓學(xué)生先走,在確保安全的情況下才可行使,防止撞人、撞物,進(jìn)入學(xué)校一律不準(zhǔn)鳴號(hào)。

3、為確保師生的生命安全,教師的私家車必須停放在指定停車區(qū)域和指定車位。(禁止停放在教學(xué)樓周邊及學(xué)生活動(dòng)場(chǎng)地、操場(chǎng)出入口、主要通道)

4、教職工及家屬經(jīng)常出入校園的私家車,需自覺遵守各項(xiàng)安全規(guī)則,學(xué)校將根據(jù)實(shí)際情況對(duì)這些車輛進(jìn)行統(tǒng)一管理。

5、對(duì)于違反學(xué)校管理?xiàng)l例的機(jī)動(dòng)車輛禁止駛?cè)胄@。

6、駕駛?cè)藛T必須證照齊全,嚴(yán)禁無證駕駛。

7、駕駛?cè)藛T嚴(yán)禁酒后駕車,不開賭氣車、情緒車,駕駛?cè)藛T生病、睡眠不足不許開車。

8、駕駛?cè)藛T不得將“校園出入證”借與他人使用,更不得將車輛借給他人無證駕駛,違規(guī)借用造成事故的,由當(dāng)事人和汽車駕駛?cè)藛T承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)法律責(zé)任。

9、凡教師的私家車在校園內(nèi)發(fā)生碰撞等交通事故,在第一時(shí)間內(nèi)將傷者送到學(xué)校就近的醫(yī)院進(jìn)行救護(hù),并通報(bào)校主管安全的領(lǐng)導(dǎo),按照緊急預(yù)案處理,造成的經(jīng)濟(jì)損失由車主或車輛駕駛員負(fù)全責(zé)。

10、停放在校園內(nèi)的教師私家車,發(fā)生車輛車體劃痕、刮痕、撞癟、起火、車玻璃破碎及丟失車內(nèi)物品等事故,與學(xué)校沒有任何責(zé)任,造成的經(jīng)濟(jì)損失車主自負(fù)。

本責(zé)任書有效期限為一年,自xxxx年9月1日起至xxxxx年8月31日止。

養(yǎng)育責(zé)任協(xié)議書篇七

根據(jù)有關(guān)工程建設(shè)、廉政建設(shè)的規(guī)定,為做好工程建設(shè)中的黨風(fēng)廉政建設(shè),保證工程建設(shè)高效優(yōu)質(zhì),保證建設(shè)資金的安全和有效使用以及投資效益,余杭供電局(以下簡(jiǎn)稱甲方)與承包人 (以下簡(jiǎn)稱乙方),特訂立如下合同:

第一條甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)

(一)嚴(yán)格遵守黨和國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及國(guó)家電網(wǎng)的有關(guān)規(guī)定。

(二)嚴(yán)格執(zhí)行工程施工合同文件,自覺履行合同義務(wù)。

(三)雙方的業(yè)務(wù)活動(dòng)堅(jiān)持公開、公正、誠(chéng)信、透明的原則(除法律認(rèn)定的商業(yè)秘密和合同文件另有規(guī)定之外),不得損害國(guó)家和集體利益,違反工程建設(shè)管理規(guī)章制度。

(四)建立健全廉政制度,開展廉政教育,設(shè)立廉政告示牌,公布舉報(bào)電話,監(jiān)督并認(rèn)真查處違法違紀(jì)行為。

(五)發(fā)現(xiàn)對(duì)方在業(yè)務(wù)活動(dòng)中有違反廉政規(guī)定的行為,有及時(shí)提醒對(duì)方糾正的權(quán)利和義務(wù)。

(六)發(fā)現(xiàn)對(duì)方嚴(yán)重違反本合同義務(wù)條款的行為,有向其上級(jí)有關(guān)部門舉報(bào)、建議給予處理并要求告知處理結(jié)果的權(quán)利。

第二條甲方的義務(wù)

(一)甲方及其工作人員不得索要或接受乙方的禮金、有價(jià)證券和貴重物品,不得在乙方報(bào)銷任何應(yīng)由甲方或個(gè)人支付的費(fèi)用等。

(二)甲方工作人員不得參加乙方安排的超標(biāo)準(zhǔn)宴請(qǐng)和娛樂活動(dòng),不得接受乙方提供的通訊工具、交通工具和高檔辦公用品等。

(三)甲方及其工作人員不得要求或者接受乙方為其住房裝修、婚喪嫁娶活動(dòng)、配偶子女的工作安排以及出國(guó)出境、旅游等提供方便等。

(四)甲方工作人員的配偶、子女不得從事與甲方工程有關(guān)的材料設(shè)備供應(yīng)、工程分包、勞務(wù)等經(jīng)濟(jì)活動(dòng)等。

(五)甲方及其工作人員不得以任何理由向乙方推薦分包單位,不得要求乙方購(gòu)買合同外的材料和設(shè)備。

第三條 乙方義務(wù)

(一)乙方不得以任何理由向甲方及其工作人員行賄或饋贈(zèng)禮金,有價(jià)證券、貴重禮品。

(二)乙方不得以任何名義為甲方及其工作人員報(bào)銷應(yīng)由甲方單位或個(gè)人支付的任何費(fèi)用。

(三)乙方不得以任何理由安排甲方工作人員參加超標(biāo)準(zhǔn)宴請(qǐng)及娛樂活動(dòng)。

(四)乙方不得為甲方單位和個(gè)人購(gòu)置或提供通訊工具、交通工具和高檔辦公用品等。

第四條 違約責(zé)任

(一)甲方及其工作人員違反本合同第一、二條,按管理權(quán)限,依據(jù)有關(guān)規(guī)定給予黨紀(jì)、政紀(jì)或組織處理;涉嫌犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任;給乙方單位造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)予以賠償。

(二)乙方及其工作人員違反本合同第一、三條,按管理權(quán)限,依據(jù)有關(guān)規(guī)定、給予黨紀(jì)、政紀(jì)或組織處理;給甲方單位造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)予以賠償;情節(jié)嚴(yán)重的,甲方建議工程建設(shè)主管部門給予乙方一至三年內(nèi)不得進(jìn)入其主管的工程建筑市場(chǎng)的處罰。

第五條 雙方約定

本合同由雙方或雙方上級(jí)單位的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)監(jiān)督。由甲方或甲方上級(jí)單位的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)約請(qǐng)乙方或乙方上級(jí)單位紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)本合同履行情況進(jìn)行檢查提出在本合同規(guī)定范圍內(nèi)的裁定意見。

第六條 本合同有效期為甲乙雙方簽署之日起至該工程項(xiàng)目竣工驗(yàn)收后止。

第七條 本合同作為 工程施工合同的附件,與工程施工合同具

有同等的法律效力,經(jīng)合同雙方簽署立即生效。

第八條 本合同甲乙雙方各執(zhí)二份,送交雙方監(jiān)督單位一份。

甲方單位:(蓋章) 乙方單位:(蓋章)

法定代表人(委托代理人): 法定代表人(委托代理人):

年 月 日 年 月 日

養(yǎng)育責(zé)任協(xié)議書篇八

幼兒安全責(zé)任協(xié)議書為了加強(qiáng)幼兒園與家庭合作,達(dá)到幼兒園教育與家庭教育同步,促進(jìn)幼兒健康成長(zhǎng),根據(jù)我園實(shí)際情況,特與幼兒家長(zhǎng)簽訂如下協(xié)議:

一、請(qǐng)家長(zhǎng)每天早上按幼兒園規(guī)定的時(shí)間,將幼兒送到園內(nèi),必須將幼兒送到本班或值班老師手中,當(dāng)面交接,不讓幼兒自行在園內(nèi)玩耍,以防意外發(fā)生。幼兒交與老師之前,一切安全問題由家長(zhǎng)負(fù)責(zé)。

二、為安全起見,請(qǐng)家長(zhǎng)不要讓幼兒攜帶貴重物品、危險(xiǎn)物品(如小刀、藥片、鐵釘、小粒物、釘錐、彈子、碎玻璃等物品)入園;不要給幼兒穿長(zhǎng)帶子鞋、長(zhǎng)帶子衣服和帶有可能傷害幼兒身體、皮膚飾物的衣服。

三、早晨來園時(shí),幼兒有病或身體有某種特殊情況的要當(dāng)面向老師交待清楚,不得隱瞞,以免造成危險(xiǎn);幼兒如有需要服藥者,請(qǐng)將藥交與本班老師處,注明幼兒姓名、班級(jí)和藥物的用法、用量,并簽上家長(zhǎng)姓名。

四、幼兒原則上由父母接送,如有困難委托他人接送時(shí),被委托來人,應(yīng)具備完全行為能力(年滿十八歲以上的正常人)。并請(qǐng)?zhí)崆皩⒈晃腥诵彰?、性別、年齡、特征、及幼兒之間的關(guān)系告訴老師。

五、教育幼兒愛護(hù)公物,不隨意采摘花草樹木,保護(hù)幼兒園各種設(shè)施和玩具器械;提醒幼兒上下樓梯時(shí)逐級(jí)行走,不跑不跳,不從樓梯扶手上往下滑,以免發(fā)生安全事故。

六、幼兒由接送人從老師手中接過后一切安全問題由接送人負(fù)責(zé)。

七、離園時(shí),因幼兒和家長(zhǎng)過于密集,為了確保幼兒的安全,請(qǐng)?jiān)诮佑變簳r(shí)能盡快離園,如需帶幼兒在戶外場(chǎng)地玩耍,請(qǐng)做好安全防護(hù)工作,如在此期間發(fā)生意外,一切責(zé)任自負(fù)。

八、為安全起見,家長(zhǎng)如無特殊情況不要擅自進(jìn)入幼兒教室探視幼兒或進(jìn)入學(xué)生食堂。

九、家長(zhǎng)出入幼兒園要儀表整潔,談吐舉止文明禮貌;在園內(nèi)不準(zhǔn)吸煙,要講究衛(wèi)生,不隨地談吐,不亂丟雜物(女家長(zhǎng)不準(zhǔn)穿高跟鞋進(jìn)樓道,以免損壞塑膠地面),隨時(shí)為幼兒做表率。

十、幼兒來園、離園路上及在園外的一切安全責(zé)任全部由家長(zhǎng)負(fù)責(zé)。

十一、幼兒在正?;顒?dòng)中出現(xiàn)較大意外事故的,按國(guó)家實(shí)施的《學(xué)生傷害事故處理辦法》處理。

十二、幼兒園的小朋友之間玩耍的過程中,難免有這樣那樣的爭(zhēng)執(zhí)、矛盾,產(chǎn)生一些小的磨擦也是難免的,家長(zhǎng)之間要相互包容。如有特殊情況要盡快找老師反映,不得擅自找幼兒解決。如因此造成惡果的,責(zé)任自負(fù)。十三、幼兒園安全,和諧的教育教學(xué)環(huán)境,要靠家長(zhǎng)和幼兒園共同營(yíng)造,希望家長(zhǎng)能積極配合我們的工作。

家長(zhǎng)簽名:_______

幼兒姓名:_______

聯(lián)系電話:___________

班主任:_______

聯(lián)系電話:___________

隆德縣第一幼兒園

20xx年9月1日

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