在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。相信許多人會覺得范文很難寫？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

有關志愿者服務申請書個人經(jīng)歷(推薦)一

我光榮，我是烏海青年志愿者。

參與志愿服務，情暖城鄉(xiāng)社區(qū)。

服務社區(qū)婦女，造福千家萬戶。

有時間做志愿者，有困難找志愿者。

手牽手參與志愿服務，心連心共創(chuàng)文明河源。

學雷鋒，樹新風，爭當韶城文明使者。

透過志愿服務，提升自身素質(zhì)。

志愿社區(qū)，與愛同行。

送科技下鄉(xiāng)，幫農(nóng)民致富。

為社會盡一份職責，為他人送一片愛心。

以英雄為榜樣，做黨的忠誠衛(wèi)士。

參與志愿服務，塑造城市形象。

鄰里互助，相扶相幫。

學習雷鋒，奉獻他人，提升自己。

志愿服務功在當代，城市文明利及千秋。

萬事公益為先，行動志愿為主。

有關志愿者服務申請書個人經(jīng)歷(推薦)二

曾，男，漢族，1991年3月出生于，xx年7月畢業(yè)于航空職業(yè)技術學院，計算機控制技術專業(yè)。同年7月，報名服務新疆的西部計劃，xx年8月作為大學生志愿者被分配阿克蘇地區(qū)xx縣工作。在領導的栽培下，把我從學校過渡到社會期間指明了方向。在工作、學習、生活方面提供了幫助。從工作不熟悉、業(yè)務不懂的剛出校門大學生培養(yǎng)到熟悉工作、業(yè)務水平逐漸提高的工作人員離不開部門領導和同事的關心與支持?，F(xiàn)將個人情況匯報如下：

一、領導重視，培養(yǎng)層次明確。在我們大學生志愿者和研究生支教團來到xx縣以后，相關領導高度重視，迅速安排好食宿，給志愿者營造了良好的生活、工作環(huán)境。在團委的精心照顧下，志愿者很快就喜歡上了xx縣，一致決定要把自己奉獻給新疆xx縣。在我服務的部門，領導和同事經(jīng)常噓寒問暖，讓我更加堅定決心，努力干好工作。在我不懂的地方經(jīng)常給予指導幫助，切實提高我的工作能力、交際水平。

二、分管領導工作能力強，指導培養(yǎng)工作思路很重要。在我剛到部門以后，分管領導著手讓我整理檔案、介紹同事、打掃衛(wèi)生、給予資料書籍、經(jīng)常一起去其他單位反饋、講解工作思路、指導辦事方法等，讓我的業(yè)務工作水平有了顯著地提高，讓我在處理個人交際、辦事效率、照相水平等方面逐步增強。所有的一切都是部門領導和單位同事給予的，特別是在經(jīng)常打電話中提升自己的說話水準讓我深感榮幸，比其他志愿者學到了更多的東西、收獲了別人買不到的工作思路和方法。

三、加強政治思想建設，提升入黨動機。在部門領導和同事的熏陶和培養(yǎng)下，對中國共產(chǎn)黨有了深刻認識與理解，全心全意為人民服務。

特別是在20xx年召開具有重大里程碑的一年，深入貫徹學習宣傳的精神，提高入黨的思想認識，提升入黨的純潔性，撰寫學習筆記，利用網(wǎng)絡載體不斷學習宣傳，用實際行動來愛國感恩、團結友善、自尊自強。在部門黨員的大力指導與幫助下，加強了思想政治建設，為共產(chǎn)主義奮斗終身。

四、大力發(fā)揚“團結、友愛、互助、進步”的志愿者精神，為xx縣的公益性事業(yè)提供了幫助。在團委的策劃下，志愿者經(jīng)常深入福利院幫助孩子輔導功課、解決日常生活、學習的困難。發(fā)動志愿者積極捐款，為孩子們帶去了歡樂。同時，積極尋找大學校園和社會的愛心人士為孩子們解決物質(zhì)上的困難。

當然在日常的工作、學習中還有許多的不足之處，離一名優(yōu)秀的宣傳思想文化工作者還有需要改進的地方。

一是其他工作思路還不清晰，部門年度考核的目標還沒有切實掌握。針對領導交辦的其他工作沒有切實解決問題的思路和技巧，沒有形成一種政治敏銳性的觀點，需要扎實著手于理論武裝頭腦，提高運用實踐的水平。

二是公文寫作水平還需加強，要進一步鍛煉自己的寫作水平，多學、多看、多練習，只有不斷地學習、不斷地寫作才能真正適應部門的工作。

三是努力改進自身不足，增強創(chuàng)新意識，做到學以致用。在領導的幫助下，發(fā)揮自身優(yōu)勢，取長補短，提高辦事效率，把握好目標，為xx縣的未來貢獻自己的力量。

有關志愿者服務申請書個人經(jīng)歷(推薦)三

尊敬的老師，親愛的同學們：

大家晚上好，今晚我很高興也很榮幸能夠參加本次競選。

我叫x，來自z090356班，班里任職團支書，同時也是青年志愿者協(xié)會的一名干事。今天我要競選的職務是機電系青年志愿者協(xié)會主席。

自從我加入青年志愿者協(xié)會那天起，我就立志要成為一名優(yōu)秀的青年志愿者。在過去的一年里我秉著“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神，參加了一系列的志愿者服務活動，多次敬老院活動、清明節(jié)掃墓活動、玉樹災區(qū)募捐活動、衣物愛心募捐活動等等。在青協(xié)的這些日子里，感動過，快樂過。每次活動都讓我受益匪淺，對志愿者精神也有了更深的認識。

下面我談一下對志愿者協(xié)會主席一職的認識，我覺得作為主席應該具備以下幾點。第一，有一顆無私奉獻、服務社會的愛心。青年志愿者協(xié)會不同于其他的學生會、社團，它的主要工作方向是服務社會，是由一名名滿懷愛心的志愿者組成。作為一名領導者更應具備一名志愿者的基本素質(zhì)和修養(yǎng)。第二，應具有很強的責任心和協(xié)調(diào)能力。能夠全面的傳達上級及貫徹落實上級安排的各項任務，全面指導和監(jiān)督各部門工作。第三，具有較強的溝通能力。志愿者服務主要在校外，這就要求協(xié)會與服務地點負責人進行溝通，良好的溝通效果才能讓志愿者活動順利的進行。

在班級擔任團支書的一年多里，我組織了班級團課活動、班級羽毛球比賽、班級元旦晚會等;本學期開學以來，我協(xié)助協(xié)會主席順利完成了會員的招新工作、干事選舉工作，并策劃組織了團訓活動、敬老院活動、中鐵隧道醫(yī)院服務活動等，這些經(jīng)歷讓我對協(xié)會組織活動的流程有了更深的了解。同時讓我在組織能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力等方面都有了很大的提高。我相信我能勝任主席一職。

如果我能競選成功，我將主要開展以下工作：

1、協(xié)會建設制度化。制定合理的例會制度，活動簽到制度及對10級干事的考核制度。定期召開會員大會，對一段時間內(nèi)所做的活動進行總結。

2、部門工作調(diào)理化。給協(xié)會各部門分工明確，加強協(xié)會機構內(nèi)部交流，提高各部門的執(zhí)行力及辦事效率。

3、會員之間團結化。協(xié)會在舉行志愿活動的同時，也要加強會員之間的交流，舉行豐富多彩的內(nèi)部活動，增強協(xié)會凝聚力。團結就是力量，一個團結的團隊才能讓協(xié)會有個更好的發(fā)展。

4、志愿活動多樣化。除了敬老院活動等常規(guī)活動外，我們必須策劃出更具有特色的志愿者活動。有創(chuàng)新才會有發(fā)展，同時也能讓會員對志愿者服務有更多的親身體會。

5、宣傳力度加強化。我們除了在校內(nèi)宣傳志愿者精神之外也要走出去，擴大一些活動的影響力。讓更多的人了解志愿者精神，參與到志愿者服務中去。

我沒有太多華麗的語句，但是我有一顆樸實的愛心。以誠待人、用心做事，這就是我。我也愿意用樸實的行動帶領大家把志愿者精神，把我們的那份愛心傳播社會，感染他人。

愛讓世界更美麗，愛讓世界更溫暖。別讓愛沉默!!相信在領導老師的大力支持下，全體會員的共同努力下，機電系青年志愿者協(xié)會會成為洛陽理工學院一顆璀璨的明星!!

有關志愿者服務申請書個人經(jīng)歷(推薦)四

做志愿者這一年多以來，我一向為能夠有很多兄弟姐妹感到很開心。因為我一向覺得既然能夠做志愿者應當都是看透了，人世間很多功利才會來做這些，在旁人眼里覺得是傻瓜做的事情。那么在我的眼睛里就沒有人與人之間的高低貴賤的區(qū)別。

志愿者的管理其實是一門科學。其實現(xiàn)實的情景也不必須和想象的那樣單純。不明白我是不是該說，其實林子大了什么鳥都有，所謂的志愿者人群有大部分是來湊熱鬧的，甚至有些人是帶著各種各樣的目的來的?？墒俏乙幌蛴X得不管是帶著什么目的加入進來。只要做的事情是對志愿服務有幫忙，能夠幫忙到需要幫忙的人，不對志愿工作大方向有影響，我們就應當學會包容。

此刻的志愿者工作其實是處在一個十分關鍵的時刻。經(jīng)過熱鬧的2008年。已經(jīng)有很多人提出了2008年為志愿者元年的說法。這其實對志愿者事業(yè)是一個十分好的契機。其實此刻是更需要的是對志愿者工作進行規(guī)范的時候了。僅有進一步規(guī)范化管理，將來才能夠做到真正實現(xiàn)志愿者，能夠真正服務于社會的目的?？墒谴丝讨驹刚邎F隊能夠說是窮出不層，很多時候，穿上一件寫有志愿者字樣的衣服，掛上一個牌子就說自己是志愿者；扯起一個旗幟就稱自己是一個團隊。很多自稱為團隊的，其實就那么一兩個人。

在那里當然并沒有其它的意思，可是說句心里話。這樣的情形對將來志愿者工作其實是很不利的。那些所謂的不規(guī)范的志愿者的行為，其實也給將來志愿者工作帶來了負面的影響。

所以我有幾個想法：

一、探討和總結什么是真正的志愿者精神和文化。人們到底為什么要來做志愿者是應當引發(fā)更多人來思考的一個問題。在這一段時間，我和北京的志愿者楊濤夫婦一向在合作策劃一個叫“聚源入川”的活動。也就是由此思考引發(fā)出來的一個人文公益活動，我們把志愿者精神和水文化相結合。水是生命的源頭，志愿者精神也應當和水一樣，是人們的生活狀態(tài)到達必須境界后，一種人性最質(zhì)樸的回歸。汶川、北川一帶原本就是傳說中大禹的故鄉(xiāng)，也是中國水文化的發(fā)源地。地震在那里發(fā)生后，把那么多人心里面如水的情懷都震發(fā)了出來。大家不顧一切奔往四川做志愿者。那么我們不應當讓人們心里，已經(jīng)引發(fā)出來的善心隨著地震的過去，而又隱藏回去。我們應當把這種每個人心里面，最美的一面更多更好的提煉，讓已經(jīng)離我們遠去的生命不至于白白的犧牲。

二、完善志愿者考評認可機制，可是更重要的是給予志愿者發(fā)自內(nèi)心的認可，志愿者的心其實是很敏感。如果應對的人不是真誠的，會被很快覺察出來。他們當面不會說什么，可是現(xiàn)實中會采取用腳投票的態(tài)度。僅有當各個部門真正把志愿者當朋友，當兄弟看待時，志愿者也自然會認真做好很多事情。

三、規(guī)范志愿者培訓機制，設計確實可行的志愿者培訓課程。讓每一個剛剛來做志愿者的人們，能夠明確的明白自己該干什么，能夠做什么，怎樣去做。

四、認真的給來參加志愿服務的成員志愿者工時記錄，因為做的時間的長短，是唯一能夠量化衡量志愿者工作的標準。那么僅有那些真正從事志愿服務時間長的志愿者才能夠真正沉淀下來。也才能夠真正經(jīng)過時間的考驗，來讓真正優(yōu)秀的志愿者升華。此刻志愿者工作浮夸風其實十分盛行，很多所謂的明星志愿者居然是被包裝出來的。然而經(jīng)過必須的了解后，明白真相后，反而對志愿者工作是一種打擊。我們應當經(jīng)過真正實實在在的工作來規(guī)范志愿者工作。

五、政府應當為志愿者工作供給實質(zhì)性更強的支持。比如供給相對固定的辦公場地，和一些辦公設施。志愿者和很多志愿者團隊，能夠用自己的時間和金錢來無償服務社會，可是同時也都不約而同的在團隊發(fā)展到必須時候，面臨生存的問題。因為在團隊組建初期，大家憑著最初的熱情能夠不顧一切，志愿者能夠一次甚至十次的付出?？墒遣粠兔λ麄兘鉀Q一些最根本的問題，也是很難堅持下去。志愿者團隊就象是一個鐵打的營盤流水的兵。我們要做的工作應當是怎樣把那些，真正擁有志愿者精神的人留下來。

有關志愿者服務申請書個人經(jīng)歷(推薦)五

41、愛心獻社會，真情暖人間

42、真情回報—獻血是一種健康的儲蓄。

43、愛心獻社會，真情暖人心。矢志服務成就美麗人生

44、青年志愿者真誠服務到永遠

45、你我他的一言一行，烏海的禮貌形象

46、弘揚民族傳統(tǒng)，爭當時代先鋒

47、讓智慧與創(chuàng)新閃光，讓青春與發(fā)展飛揚

48、樹立科學發(fā)展觀，構建和諧社會，推進青年志愿者行動。

49、團結友愛，助人為樂，見義勇為，無私奉獻

50、講究禮貌倡導新風美化生活

51、弘揚愛心精神，為社會上需要幫忙的人貢獻一份力量

52、弘揚志愿精神，播撒愛心火種，共建和諧社會

53、弘揚與時俱進的雷鋒精神，展示開拓創(chuàng)新的青春風采。

54、你我他的一言一行，烏海的禮貌形象。

55、青年志愿者真誠服務到永遠

56、有困難，找志愿者；有時間，做志愿者。

57、奉獻你我他，服務千萬家

58、勤奮學習，愛崗敬業(yè)，再立新功。

59、愛心獻社會，真情暖人間。

60、弘揚雷鋒精神，參與志愿者服務，建設精神禮貌。