國(guó)際會(huì)計(jì)的前瞻性心得體會(huì)及收獲 對(duì)于國(guó)際會(huì)計(jì)的心得體會(huì)(三篇)

我們得到了一些心得體會(huì)以后，應(yīng)該馬上記錄下來(lái)，寫一篇心得體會(huì)，這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。那么我們寫心得體會(huì)要注意的內(nèi)容有什么呢？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會(huì)范文，我們一起來(lái)了解一下吧。

描寫國(guó)際會(huì)計(jì)的前瞻性心得體會(huì)及收獲一

國(guó)際勞務(wù)合同

（一）合同目的

本合同的目的：乙方根據(jù)本合同條款向甲乙提供技術(shù)工人、工程技術(shù)人員和其他人員（以下稱為派遣人員），甲方向乙方支付報(bào)酬。

為保證甲方工程的順利完成，雙方應(yīng)互相協(xié)作，認(rèn)真執(zhí)行合同。

（二）人員派遣

1.應(yīng)按雙方商定的計(jì)劃派遣人員（詳見(jiàn)附表2）。甲方對(duì)所需派遣的人員應(yīng)提前兩個(gè)月用書(shū)面正式通知乙方。乙方同意在派出前一個(gè)月向甲方提交派遣人員一覽表，包括姓名、出生年月日、工種、護(hù)照號(hào)碼及ems國(guó)申請(qǐng)入境所需要的資料。

2.乙方負(fù)責(zé)辦理乙方人員（從其居住國(guó)）的出境手續(xù)，并承擔(dān)與此有關(guān)的各項(xiàng)費(fèi)用。在ems國(guó)的入境和居住手續(xù)由甲方辦理，并負(fù)擔(dān)與此有關(guān)的各項(xiàng)費(fèi)用。

3.根據(jù)工程計(jì)劃的需要，派遣人員可隨時(shí)增加或減少。

4.如要增加派遣人員時(shí)，甲方同意提前兩個(gè)月向乙方總部提出派遣人員計(jì)劃。增加人員的工資，按本協(xié)議附件1所列工資標(biāo)準(zhǔn)支付。增加如系新工程，其工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)由雙方駐工地的代表商定。

5.根據(jù)工程進(jìn)度，如現(xiàn)場(chǎng)需要減少人員，則應(yīng)由雙方現(xiàn)場(chǎng)代表商定后實(shí)施。

（三）準(zhǔn)備費(fèi)

甲方同意付乙方派遣人員的準(zhǔn)備費(fèi)每人＿＿＿＿美元。準(zhǔn)備費(fèi)應(yīng)在向乙方提交派遣計(jì)劃的同時(shí)電匯乙方＿＿＿＿銀行＿＿＿＿帳號(hào)。

（四）工資

1.派遣人員原工資應(yīng)按附件中所商定的工資表支付。工資的計(jì)算應(yīng)從派遣人員離開(kāi)乙方所在國(guó)stu機(jī)場(chǎng)之日起到離開(kāi)ems國(guó)＿＿＿＿機(jī)場(chǎng)之日止。乙方同意在安排航線時(shí)盡可能取最短路線，縮短時(shí)間。

2.派遣人員的基本工資詳見(jiàn)附件1。

3.基本工資以月計(jì)算，凡不滿一個(gè)月的按日計(jì)算，日工資為月工資的25％。

4.根據(jù)ems國(guó)目前的經(jīng)濟(jì)情況，派遣人員基本工資每年應(yīng)增長(zhǎng)15％。

（五）工作時(shí)間及加班

1.乙方人員的工作時(shí)間為每月25天，每周6天，每天8小時(shí)。

2.每周休假一天，具體休假日期可由雙方在現(xiàn)場(chǎng)安排。

3.由于材料短缺、氣候條件等影響不能正常施工時(shí)，經(jīng)雙方協(xié)商可以臨時(shí)調(diào)整工作內(nèi)容，如因上述及其他甲方原因造成停工時(shí)，甲方同意支付乙方人員的工資。

4.如工作需要并經(jīng)雙方同意，乙方人員可以加班。甲方按下列標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資；

（1）平時(shí)加班工資為基本工資的125％；

（2）平時(shí)夜間加班（22點(diǎn)至次日晨5點(diǎn)）以及休假日加班，工資為基本工資的150％；

（3）節(jié)日加班工資為基本工資的200％；

（4）加班工資計(jì)算方法如下： （5）上述加班工資和基本工資同時(shí)支付。

（六）伙食

1.甲方同意向乙方提供廚房全套炊餐具及冷藏設(shè)備，由乙方自行辦理伙食。

2.甲方同意付給乙方每人每天＿＿＿＿美元的伙食費(fèi)，包干使用。

3.食堂用水、用電和燃料以及生活物資采購(gòu)用車由甲方提供并支付費(fèi)用。

（七）節(jié)日和休假

1.所有乙方人員有權(quán)享有ems國(guó)政府的法定節(jié)日。

2.所有乙方人員在工作滿11個(gè)月零10天后，應(yīng)享受20天的回國(guó)探親假，其esm國(guó)＿＿＿＿機(jī)場(chǎng)至stu機(jī)場(chǎng)的往返機(jī)票由甲方支付。應(yīng)盡可能安排最

短的航線。

3.如果現(xiàn)場(chǎng)施工需要乙方人員推遲回國(guó)休假，乙方同意說(shuō)服其人員延期休假，甲方同意為了補(bǔ)償乙方人員的損失，應(yīng)給予適當(dāng)?shù)膱?bào)酬。

4.關(guān)于補(bǔ)償上述損失的報(bào)酬，可根據(jù)當(dāng)時(shí)的情況由雙方現(xiàn)場(chǎng)代表商定。但這項(xiàng)補(bǔ)償不應(yīng)少于ems國(guó)＿＿＿＿機(jī)場(chǎng)至stu機(jī)場(chǎng)之間的單程機(jī)票價(jià)金額。

5.乙方人員由于家屬不幸等原因，工作滿半年以上時(shí)，經(jīng)雙方現(xiàn)場(chǎng)代表協(xié)商同意，可以提前享用探親假。如有關(guān)人員已享受回國(guó)休假，其往返旅費(fèi)應(yīng)由乙方負(fù)擔(dān)，對(duì)這一事假甲方不支付工資。

（八）旅費(fèi)及交通

1.甲方負(fù)擔(dān)乙方人員從stu機(jī)場(chǎng)至工程現(xiàn)場(chǎng)之間的往返旅費(fèi)和航空公司招待之外的必須的食宿費(fèi)，但乙方應(yīng)努力減少這項(xiàng)額外費(fèi)用的開(kāi)支，甲方同意支付乙方人員進(jìn)入ems國(guó)的入境費(fèi)用（例如機(jī)場(chǎng)稅等）。

2.甲方負(fù)責(zé)提供乙方人員上下班交通工具，同時(shí)也提供現(xiàn)場(chǎng)代表、工程師及其他管理人員的工作用車。

3.乙方應(yīng)憑機(jī)票或收據(jù)（按購(gòu)票當(dāng)日銀行公布的外匯牌價(jià)）向甲方結(jié)算。

（九）稅金

乙方人員應(yīng)在＿＿＿＿（其原居住國(guó)）交納的一切稅金由乙方量；乙方人員在ems國(guó)交納的一切稅金由甲方負(fù)擔(dān)。

（十）社會(huì)保險(xiǎn)

1.乙方人員在合同有效期內(nèi)的人身保險(xiǎn)，由乙方自行辦理。甲方同意支付乙方派遣人員每月＿＿＿＿美元的人身保險(xiǎn)費(fèi)。

2.乙方人員在工地發(fā)生工傷，甲方只承擔(dān)其醫(yī)療費(fèi)用，如發(fā)生死亡事故，乙方應(yīng)負(fù)擔(dān)所有費(fèi)用，包括善后安葬和撫恤。

3.如乙方人員因工作事故或疾病死亡時(shí)，遺體運(yùn)回其原居住國(guó)或就地埋葬，遺物運(yùn)回其原居住國(guó)，一切有關(guān)費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。

4.派遣人員經(jīng)醫(yī)生證明因疾病或工傷而缺勤30天以內(nèi)者，發(fā)給基本工資；在30天和90天之間者發(fā)給基本工資的60％.超過(guò)90天者則不發(fā)工資。

（十一）醫(yī)療

1.乙方所有人員在ems國(guó)發(fā)生工傷或疾病時(shí)，其醫(yī)療及住院費(fèi)由甲方支付。

2.現(xiàn)場(chǎng)醫(yī)務(wù)室需用的常用藥品和器具，由乙方向甲方提出購(gòu)置計(jì)劃，經(jīng)甲方同意后，由乙方在其本國(guó)或其他地方采購(gòu)，費(fèi)用由甲方支付。

3.乙方人員在200人之內(nèi)，配備醫(yī)生一名，男護(hù)士一名。超過(guò)200人時(shí)，是否增加醫(yī)務(wù)人員，由雙方現(xiàn)場(chǎng)代表研究確定。

（十二）勞保用品

甲方同意支付乙方派遣人員所有的勞動(dòng)保護(hù)用品，包括每人每年兩套工作服、工作鞋、手套、眼鏡、安全帽、安全帶等。

（十三）支付辦法

1.除機(jī)票費(fèi)和準(zhǔn)備費(fèi)全部支付美元外，甲方應(yīng)支付乙方的其他各項(xiàng)費(fèi)用，均按80％美元與20％ems國(guó)第納爾的比例支付，如需改變這一比例，須經(jīng)雙方代表同意。

2.休假工資和應(yīng)付乙方的機(jī)票費(fèi)應(yīng)于休假當(dāng)月之初支付。

3.乙方現(xiàn)場(chǎng)會(huì)計(jì)每月末編制派遣人員工資及其他各項(xiàng)費(fèi)用表，包括基本工資、加班費(fèi)、伙食費(fèi)等項(xiàng)，經(jīng)甲方審查和批準(zhǔn)后于次月10日前支付。其中80％美元部分，由甲方電匯＿＿＿＿銀行＿＿＿＿帳號(hào)，銀行匯費(fèi)由甲方承擔(dān)。20％的ems國(guó)第納爾在現(xiàn)場(chǎng)支付。

4.美元與ems國(guó)第納爾的兌換率，按支付日當(dāng)天ems國(guó)政府銀行公布的買賣中間價(jià)折算。

5.乙方派遣人員到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)后，甲方同意預(yù)支每人一個(gè)月的伙食費(fèi)，如需預(yù)支其他費(fèi)用，由雙方現(xiàn)場(chǎng)代表協(xié)商解決。

（十四）住房和公用用房

1.甲方將按下列標(biāo)準(zhǔn)免費(fèi)提供乙方人員的住房：

（1）代表、工程師、總監(jiān)工每人一間；

（2）助理工程師、技術(shù)員、醫(yī)生、會(huì)計(jì)師、翻譯及其他管理人員兩人一間；

（3）其他工人每人約4平方米，但每間不超過(guò)12人。

2.住房?jī)?nèi)包括空調(diào)和衛(wèi)生設(shè)備，家具和臥具等備品。

3.甲方同意提供乙方行政人員所使用的辦公設(shè)備（如打字機(jī)、計(jì)算器、復(fù)印機(jī)等）、洗滌設(shè)備和用品。

（十五）人員替換

1.乙方負(fù)責(zé)派遣身體健康、技術(shù)熟練的合格人員到ems國(guó)現(xiàn)場(chǎng)工作，如甲方認(rèn)為派遣的人員不能勝任工作，經(jīng)雙方現(xiàn)場(chǎng)代表同意后，由乙方負(fù)責(zé)替換，由此而發(fā)生的費(fèi)用應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)。

2.乙方人員必須遵守ems國(guó)政府的法令和尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣。如違反當(dāng)?shù)胤詈惋L(fēng)俗習(xí)慣而必須送回國(guó)的，經(jīng)雙方協(xié)商后，由乙方負(fù)責(zé)送回，機(jī)票費(fèi)由乙方負(fù)擔(dān)。如需另派人員替代時(shí)，則乙方應(yīng)負(fù)責(zé)stu機(jī)場(chǎng)至現(xiàn)場(chǎng)的旅費(fèi)。

3.乙方人員因疾病和公傷，經(jīng)甲乙雙方指定的醫(yī)生證明確實(shí)不能繼續(xù)工作者，應(yīng)回其原居住國(guó)的，其旅費(fèi)由甲方負(fù)擔(dān)。如身體狀況不合格者，經(jīng)雙方醫(yī)生檢查證實(shí)，是因乙方體檢疏忽，必須送回其本國(guó)內(nèi)，其旅費(fèi)應(yīng)由乙方負(fù)擔(dān)。

（十六）不可抗拒

1.由于天災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政治事件等人力不可抗拒的事故而工作不能繼續(xù)進(jìn)行，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)將乙方人員送回（其原居?。﹪?guó)。

2.如遇上述情況時(shí)，甲方人員不撤退，乙方人員亦不撤退，但甲方應(yīng)支付乙方派遣人員的工資。

（十七）爭(zhēng)議及仲裁

1.在執(zhí)行合同中，如雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，雙方同意通過(guò)友好協(xié)商解決。如協(xié)商無(wú)效，可提交被告方的仲裁機(jī)構(gòu)裁決：

乙方是：＿＿＿＿

甲方是：＿＿＿＿

2.爭(zhēng)議一經(jīng)裁決，雙方必須忠實(shí)履行，所發(fā)生的費(fèi)用由敗訴方負(fù)擔(dān)。

（十八）合同有效期及其他

1.本合同于＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日在＿＿＿＿簽訂。

本合同自雙方簽字之日起生效至本工程結(jié)束，所派遣人員返回（其原居住）國(guó)，以及雙方未付帳目結(jié)清后失效。

2.本合同與附件及工程內(nèi)容，不經(jīng)另一方允許，任何一方不得向第三方泄露。

3.本合同用＿＿＿＿文、＿＿＿＿文書(shū)就；兩種文本具有同等效力，雙方各持二份。

4.本合同未盡事宜，雙方可友好協(xié)商補(bǔ)充，經(jīng)雙方同意的補(bǔ)充條款應(yīng)為本合同的組成部分。

甲方代表： 乙方代表：

見(jiàn)證人： 見(jiàn)證人：

年 月 日

廚師服務(wù)合同

一、服務(wù)項(xiàng)目

2.乙方向甲方供應(yīng)為反映×菜特色需要的原材料、輔料、調(diào)料，其費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。原輔、調(diào)料的品種、數(shù)量及價(jià)格等，由雙方另行協(xié)商確定。

二、待遇及費(fèi)用

（一）乙方應(yīng)聘人員在甲方工作期間，享受下列待遇：

1.甲方負(fù)擔(dān)乙方人員的膳食、住宿、交通、醫(yī)療、保險(xiǎn)和一切稅捐等費(fèi)用，并提供當(dāng)?shù)赝袠I(yè)職工的同等勞保用品；

2.應(yīng)聘人員住房應(yīng)設(shè)有空調(diào)和冬季保暖設(shè)備，以及家具、臥具等生活用具；

3.乙方人員享受中國(guó)的七天休假日（元旦一天、五一一天、國(guó)慶節(jié)二天，春節(jié)三天），工資照發(fā)。

4.乙方所有應(yīng)聘人員在現(xiàn)場(chǎng)工作十二個(gè)月后，享受兩周有薪休假。其往返機(jī)票（包括食宿）由甲方負(fù)擔(dān)。

5.乙方人員因病或工傷事故需要醫(yī)治或休養(yǎng)時(shí)，應(yīng)按當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定辦理。如發(fā)生傷殘，死亡時(shí)，其撫恤金亦按當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定辦理，甲方應(yīng)協(xié)助乙方處理好善后事宜。

（二）甲方向乙方支付下列費(fèi)用：

1.乙方應(yīng)聘人員第一次赴美工作時(shí)，甲方應(yīng)向乙方支付每人500美元的準(zhǔn)備費(fèi)。

3.乙方人員每周工作六天，每天工作八小時(shí)。具體作息時(shí)間，按甲方編排辦理。如平時(shí)需延長(zhǎng)工作時(shí)間或節(jié)假、公休日需要加班，甲方應(yīng)支付加班費(fèi)。加班費(fèi)以小時(shí)為單位計(jì)算，每小時(shí)的加班費(fèi)為小時(shí)工資額的150％。

小時(shí)工薪按下列公式計(jì)算：

小時(shí)工薪額＝凈月工資÷25天÷8小時(shí)

三、雙方責(zé)任

甲方責(zé)任

2.負(fù)責(zé)辦理乙方應(yīng)聘人員進(jìn)入甲方境內(nèi)的簽證、居留證、工作許可證以及其他需要辦理的手續(xù)，并負(fù)責(zé)其費(fèi)用；

3.為乙方人員提供工作方便，尊重其生活習(xí)慣，保護(hù)其人身安全，并在合同期滿后按時(shí)返回中國(guó)。

乙方責(zé)任

1.選派技術(shù)能勝任、身體健康的烹飪技師；

2.向甲方書(shū)面提供赴聘人員的姓名、履歷、以及健康檢查表等有關(guān)資料；

3.負(fù)責(zé)辦理赴聘人員在中國(guó)境內(nèi)的有關(guān)出境手續(xù)，并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用；

4.負(fù)責(zé)繳納起點(diǎn)聘人員在中國(guó)境內(nèi)應(yīng)付的一切稅款；

5.教育赴聘人員遵守甲方國(guó)內(nèi)的法律法令，尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣；不準(zhǔn)參加所在國(guó)工會(huì)組織和一切政治活動(dòng)；

6.乙方人員如有違犯甲方國(guó)內(nèi)法律，經(jīng)當(dāng)?shù)卣辛铍x境者，其回國(guó)旅費(fèi)由乙方負(fù)擔(dān)；

7.乙方人員要遵守甲方店規(guī)，并遵照甲方編排的工作時(shí)間服務(wù)，無(wú)故曠工者按工時(shí)扣薪，如繼續(xù)故犯，屢戒不悛者，甲方有權(quán)向乙方提出解雇，其回國(guó)旅費(fèi)，由乙方負(fù)擔(dān)；

四、支付

1.甲方向乙方支付的準(zhǔn)備費(fèi)、加班費(fèi)及工薪等，均以美元支付； 3.上述匯款所需費(fèi)用均由甲方負(fù)擔(dān)；

4.甲方如不按時(shí)支付，過(guò)期一天則按應(yīng)付工薪和加班費(fèi)總額的0.5％付罰款。超過(guò)三十天不支付，則視為違約。

五、應(yīng)聘人員的更換與解雇

1.乙方在征得甲方同意后，可以臨時(shí)招回、更換個(gè)別應(yīng)聘人員，由此發(fā)生的費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)；

2.甲方如要求縮短個(gè)別應(yīng)聘人員的工作期限，需提前三個(gè)月提出，并征得乙方同意后，方可實(shí)行，由此發(fā)生的全部費(fèi)用，由甲方負(fù)擔(dān)；

3.應(yīng)聘人員工作態(tài)度不好，甲方可以解雇，但需提前一個(gè)月通知乙方，并說(shuō)明其原因?；貒?guó)旅費(fèi)由乙方負(fù)擔(dān)。

六、仲裁

雙方在執(zhí)行合同的過(guò)程中所發(fā)生的一切爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。如雙方達(dá)不成協(xié)議時(shí)，可提交仲裁。

七、合同的生效和終止

2.在合同有效期內(nèi)任何一方對(duì)合同的某些條款要求修改，必須以書(shū)面方式向另一方提出要求，由雙方商簽補(bǔ)充合同。如需延長(zhǎng)合同期限，必須于本合同期滿前三個(gè)月向另一方面提出，經(jīng)雙方商得一致意見(jiàn)，并辦妥合同延期手續(xù)后，方可延長(zhǎng)。

3.如一方違反合同而造成中斷合同時(shí)，除乙方人員歸國(guó)費(fèi)用由違反方負(fù)擔(dān)外，違反方還需負(fù)擔(dān)按當(dāng)時(shí)應(yīng)聘人員人數(shù)累計(jì)三個(gè)月的工薪總額賠償給對(duì)方。

4.本合同未盡事宜，將由雙方通過(guò)友好協(xié)商解決之。

本合同共兩份，以中、英文書(shū)寫，雙方各執(zhí)一份。兩種文本具有同等效力。

甲方代表 乙方代表 法定地址：＿＿＿＿ 法定地址：＿＿＿＿

一九××年×月×日

描寫國(guó)際會(huì)計(jì)的前瞻性心得體會(huì)及收獲二

中外勞務(wù)合同（1）

鑒于雇主希望為其在＿＿＿＿（國(guó)）＿＿＿＿（地）（以下簡(jiǎn)稱“工地”）＿＿＿＿（項(xiàng)目）（以下簡(jiǎn)稱“本工程”）提供勞務(wù)，中國(guó)公司愿意為本工程提供勞務(wù)；

現(xiàn)雙方同意如下條文：

第一條 總則

一、雇主負(fù)責(zé)實(shí)施本工程，中國(guó)公司負(fù)責(zé)為本工程提供勞務(wù)。

二、本合同自簽字之日起生效，直至雙方間全部遺留問(wèn)題，包括財(cái)務(wù)總理處理完畢之日止。

第二條 人員

一、中國(guó)公司應(yīng)按本合同附件一“提供勞務(wù)明細(xì)表”和附件二中商定的工種、人數(shù)、技術(shù)條件、派遣日期和工作期限，為本工程派出其受權(quán)代表，各類技術(shù)人員、工人、管理和服務(wù)人員（以下簡(jiǎn)稱“人員”）

二、附件一和二為本合同的組成部分，其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更，在特殊情況下雇主要求變更時(shí)，經(jīng)中國(guó)公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理：

1.人員離開(kāi)北京之前如需變更時(shí)，雇主應(yīng)將變更內(nèi)容提前×個(gè)月書(shū)面通知中國(guó)公司。如雇主變更計(jì)劃未能及時(shí)通知中國(guó)公司，而中國(guó)公司已按計(jì)劃集中人員和訂購(gòu)機(jī)票雇主應(yīng)負(fù)擔(dān)由此造成的損失。

2.人員工作期限期滿之日前，如需終止雇傭，雇主應(yīng)在終止雇傭之前，提前×個(gè)月書(shū)面通知中國(guó)公司。

3.人員工作期限如需延長(zhǎng)，雇主應(yīng)在期滿之前，提前×個(gè)月書(shū)面通知中國(guó)公

司。

三、中國(guó)公司受權(quán)代表負(fù)責(zé)組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國(guó)公司的義務(wù)，并負(fù)責(zé)管理人員的內(nèi)部事務(wù)。

第三條 簽證和其它證件

一、中國(guó)公司應(yīng)按中國(guó)政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國(guó)國(guó)境的一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。

二、雇主應(yīng)按項(xiàng)目所在國(guó)政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入項(xiàng)目所在國(guó)及居留、工作許可證和司機(jī)駕駛執(zhí)照等一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。

雇主為人員辦理上述手續(xù)，應(yīng)向中國(guó)公司具體明確提出由中國(guó)公司提供的全部必要的證件，如因雇主的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無(wú)法獲得居留和工作許可證，則中國(guó)公司不負(fù)責(zé)任。

三、如雇主未能為人員獲得在項(xiàng)目所在國(guó)的居留，工作許可證和司機(jī)駕駛執(zhí)照等，而使人員無(wú)法進(jìn)行工作，則雇主應(yīng)付給人員在此期間的合同工資。如人員因此被迫返國(guó)時(shí)，則雇主應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回程旅費(fèi)，并支付每人×個(gè)月合同工資的賠償費(fèi)。

如中國(guó)公司沒(méi)有按雇主要求提供全部必要的證件，從而使雇主無(wú)法為人員辦理在項(xiàng)目所在國(guó)的居留和工作許可證等使人員無(wú)法工作或被迫返回中國(guó)，人員工資、回程旅費(fèi)等由中國(guó)公司負(fù)擔(dān)。

四、中國(guó)公司應(yīng)按本合同附件一和二將人員的姓名、出生地和日期、職稱、護(hù)照號(hào)碼、發(fā)照日期和單位、出發(fā)日期通知雇主或雇主在項(xiàng)目所在國(guó)的受權(quán)代表。雇主應(yīng)在接到中國(guó)公司的通知后即向項(xiàng)目所在國(guó)政府辦理申請(qǐng)入境的必要手續(xù)，并通知中國(guó)公司。同時(shí)雇主應(yīng)通過(guò)項(xiàng)目所在國(guó)有關(guān)機(jī)構(gòu)通知該國(guó)駐華使館，以便辦理入境簽證。

第四條 對(duì)中國(guó)公司人員的要求

人員應(yīng)：＿＿＿＿

（1）符合雙方在附件一商定的技術(shù)條件；

（2）遵守項(xiàng)目所在國(guó)的法律和法令，尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣；

（3）尊重雇主人員的技術(shù)指導(dǎo)；

（4）不參與項(xiàng)目所在國(guó)的任何政治活動(dòng)；

（5）遵守工地和駐地的紀(jì)律和規(guī)章制度；

（6）與雇主為實(shí)施本工程而雇傭的其他國(guó)籍的人員合作共事。

第五條 對(duì)雇主的要求

雇主應(yīng)：

（1）對(duì)人員給予正確的技術(shù)指導(dǎo)；

（2）尊重人員的人格，風(fēng)俗和生活習(xí)慣；

（3）不干涉人員在非工作時(shí)間的活動(dòng)自由；

（4）保障人員的安全；

（5）對(duì)人員的解雇和更換，應(yīng)由雙方工地的受權(quán)代表商定。

第六條 工作時(shí)間

一、人員每周工作6天（遇有節(jié)日應(yīng)包括在內(nèi)），每天工作白班8小時(shí)，夜班7小時(shí)，每天工作時(shí)間安排由雇主與中國(guó)公司受權(quán)代表在工地商定。

二、凡由于待料、停電、氣候惡劣等非人員的責(zé)任而造成的停工，應(yīng)計(jì)為工作時(shí)間，合同工資照付。

三、駐地至工地的單程所用時(shí)間，不應(yīng)超過(guò)20分鐘，超過(guò)的時(shí)間應(yīng)計(jì)入工作時(shí)間。

四、人員自中國(guó)到達(dá)工地后和本合同期滿自工地回中國(guó)前，應(yīng)分別享有×天有薪休息。

第七條 合同工資

一、人員的月合同工資（包括伙食費(fèi)）在本合同期第一年內(nèi)按以下標(biāo)準(zhǔn)（美元）支付：

1.半熟練工，幫廚，服務(wù)人員

2.熟練技工，廚師

3.工長(zhǎng)

4.技術(shù)員，護(hù)士，翻譯，會(huì)計(jì)員

5.駐地經(jīng)理

6.工程師，醫(yī)師，會(huì)計(jì)師

7.高級(jí)工程師，

8.副受權(quán)代表

9.受權(quán)代表

第八條 夜班及加班

二、夜班時(shí)間系指從當(dāng)日晚上九時(shí)至次日晨5時(shí)，人員夜間工作（指正常夜班工作）雇主應(yīng)按合同工資150％支付工資；人員夜間加班，雇主應(yīng)按合同工資200％支付加班費(fèi)。

三、人員平日加班（指八小時(shí)之外的工作小時(shí)，非屬于夜間），雇主應(yīng)按合同工資150％支付加班費(fèi)。人員在節(jié)假日或每周休息日加班（指所有工作小時(shí)不論是否屬于夜間），雇主均應(yīng)按合同工資200％支付加班費(fèi)。

四、小時(shí)的合同工資，按下式計(jì)算：

月合同工資

－－－－－

25×8

第九條 工資和加班費(fèi)支付

一、人員工資支付應(yīng)自人員離開(kāi)中國(guó)＿＿＿＿之日起至回到中國(guó)＿＿＿＿之日止。平均日工資為月合同工資的1/25。

二、中國(guó)公司在工地的受權(quán)代表應(yīng)按雇主提供的表格填寫工作時(shí)間和加班時(shí)間，編制工資單，在每月工資結(jié)算日即＿＿＿＿日后×天內(nèi)即＿＿＿＿日前提前雇主在工地的受權(quán)代表審核批準(zhǔn)。

付款自匯款銀行把所需匯款的電傳發(fā)至北京的中國(guó)銀行之日（起息日）起。

第十條 稅金

中國(guó)公司應(yīng)負(fù)責(zé)為人員交納中國(guó)政府所征收的一切稅金；雇主應(yīng)負(fù)責(zé)為人員交納項(xiàng)目所在國(guó)政府所征收的一切稅金。

第十一條 節(jié)假日、每周休息日和年度休假

一、按項(xiàng)目所在國(guó)的政府規(guī)定，每周的休息日為星期＿＿＿＿。

二、人員應(yīng)享受項(xiàng)目所在國(guó)政府頒布的法定節(jié)、假日和中國(guó)春節(jié)2天，國(guó)慶節(jié)1天的休假，共＿＿＿＿天。

×

實(shí)際工作月數(shù)×－－＝休假天數(shù)

12

四、人員在項(xiàng)目所在國(guó)的節(jié)、假日和中國(guó)上述節(jié)假日以及年度休假期間，應(yīng)享受全部合同工資。

五、因本工程需要并應(yīng)雇主要求人員可不回國(guó)休假而留在工地繼續(xù)工作，但需經(jīng)雙方代表協(xié)商同意。在此種情況下，人員年休假工資及其從工地到北京間的往返旅費(fèi)雇主照付，同時(shí)支付人員在年度休假期間的實(shí)際工作天數(shù)的合同工資和加班費(fèi)。

第十二條 預(yù)付工資

第十三條 動(dòng)員費(fèi)

一、雇主應(yīng)向人員每人支付＿＿＿＿美元的動(dòng)員費(fèi)。

二、上述動(dòng)員費(fèi)應(yīng)在每批人員抵達(dá)工地后由雇主隨同人員的機(jī)票費(fèi)以美元一并電匯至中國(guó)銀行中國(guó)公司帳號(hào)。

第十四條 保險(xiǎn)

二、人員在中國(guó)投保人身意外險(xiǎn)后，雇主對(duì)于人員在整個(gè)合同期間因工傷患病或其它原因而造成的殘廢或死亡均不再承擔(dān)賠償費(fèi)。

三、人員在中國(guó)投保人身意外險(xiǎn)后，如經(jīng)雇主要求，中國(guó)公司可向雇主提供必要的證明文件，以免雇主為人員在項(xiàng)目所在國(guó)重復(fù)投保。

第十五條 醫(yī)療和病假

一、雇主應(yīng)為人員在整個(gè)合同期間因病或因工傷提供免費(fèi)醫(yī)療、藥品和住院治療。所需中藥中國(guó)公司可代購(gòu)，但藥費(fèi)、包裝費(fèi)和運(yùn)費(fèi)由雇主承擔(dān)。

三、人員在合同期間如因病或因工傷死，雇方應(yīng)負(fù)責(zé)其遺體處理并承擔(dān)死者遺物運(yùn)回中國(guó)的費(fèi)用。

第十六條 交通、通訊工具和差旅費(fèi)

二、雇主應(yīng)免費(fèi)向人員提供駐地至工地間（1.5公里以外）的上、下班交通工具。

四、中國(guó)公司受權(quán)代表和人員可以免費(fèi)使用雇主的通訊工具如：電話、電傳、圖文傳真等。

五、人員如經(jīng)雇主批準(zhǔn)出差，其差旅費(fèi)應(yīng)由雇主負(fù)擔(dān)，差旅費(fèi)的支付標(biāo)準(zhǔn)和使用的貨幣按雇主的有關(guān)規(guī)定辦理。

第十七條 生活和膳食設(shè)施

三、中餐專用的餐、炊具，可由中國(guó)公司在中國(guó)代購(gòu)。所需費(fèi)用（包括運(yùn)輸費(fèi)和包裝費(fèi)）由雇主承擔(dān)。雇主應(yīng)在收到中國(guó)公司代購(gòu)上述物品的帳單后×天內(nèi)以美元電匯至中國(guó)公司帳戶。

四、中國(guó)公司自費(fèi)購(gòu)買人員的主副食。但中國(guó)公司為此而派遣的必要數(shù)量的廚師和幫廚在平日加班和每周休息日、節(jié)假日加班應(yīng)享有標(biāo)準(zhǔn)小時(shí)工資。

五、人員所需部分副食品，如需從中國(guó)空運(yùn)或海運(yùn)至項(xiàng)目所在國(guó)，物品到達(dá)機(jī)場(chǎng)或港口后，有關(guān)報(bào)關(guān)、提貨、運(yùn)輸?shù)裙ぷ?，雇主?yīng)給予協(xié)助。

第十八條 勞保用品及小工具

二、雇主應(yīng)免費(fèi)向人員提供各工種所需的手工用小工具。手工用小工具如需中國(guó)公司在中國(guó)代購(gòu)，所需費(fèi)用（包括運(yùn)輸費(fèi)、包裝費(fèi)）由雇主承擔(dān)。雇主應(yīng)在收到中國(guó)公司代購(gòu)手工用小工具的帳單后×天內(nèi)以美元電匯至中國(guó)公司帳戶。

三、本合同未列的，但為順利實(shí)施本工程所必需的其它用品應(yīng)經(jīng)雙方工地受權(quán)代表協(xié)商同意后，由雇主免費(fèi)提供。

第十九條 保密

一、中國(guó)公司及其人員在執(zhí)行本合同期間對(duì)于本工程的一切資料及情況應(yīng)對(duì)第三者保守秘密。

二、雇主及其任何人員在執(zhí)行本合同期間對(duì)于本合同規(guī)定的中國(guó)公司提供勞務(wù)的條件和價(jià)格以及其它有關(guān)的資料和情況應(yīng)對(duì)第三者保守秘密。

第二十條 涉及第三方的事宜

一、人員因履行本合同而發(fā)生的或與本合同有關(guān)的涉及項(xiàng)目所在國(guó)政府或任何第三方的事宜，應(yīng)由雇主出面處理并負(fù)擔(dān)所發(fā)生的費(fèi)用。

二、人員因行為不端或玩忽職守而發(fā)生的涉及項(xiàng)目所在國(guó)政府或任何第三方的事宜，應(yīng)由雇主協(xié)助中國(guó)公司出面處理，所發(fā)生的費(fèi)用由中國(guó)公司負(fù)擔(dān)。

第二十一條 不可抗力

由于天災(zāi)，戰(zhàn)爭(zhēng)，內(nèi)亂，封鎖，暴動(dòng)，傳染病，政變等，使本工程無(wú)法繼續(xù)進(jìn)行時(shí)，經(jīng)雙方協(xié)商本合同可以暫停。在這種情況下，雇主應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回國(guó)旅費(fèi)。

第二十二條 仲裁

凡因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如果協(xié)商不能解決，應(yīng)提交仲裁。仲裁在被訴方所在國(guó)進(jìn)行。在中國(guó)，由中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)根據(jù)該會(huì)仲裁程序暫行規(guī)則進(jìn)行仲裁。在＿＿＿＿（被訴方所在國(guó)名稱），由（被訴方所在國(guó)的仲裁機(jī)構(gòu)的名稱）根據(jù)其仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方都有約束力。

第二十三條 合同的補(bǔ)充或修改

根據(jù)需要，經(jīng)雙方協(xié)商，可以對(duì)本合同進(jìn)行補(bǔ)充或修改。修改或補(bǔ)充的條款以書(shū)面形式經(jīng)雙方受權(quán)代表簽字后，即成為本合同的組成部分，與本合同具有同等效力。

第二十四條 文字

本合同用中英文寫成，中英文本具有同等法律效力。雙方各執(zhí)一份。

中國(guó)＿＿＿＿公司代表 ＿＿＿＿公司代表

（簽字） （簽字）

描寫國(guó)際會(huì)計(jì)的前瞻性心得體會(huì)及收獲三

新中國(guó)成立70周年的歷史意義非同一般，那就是中國(guó)面臨百年未有之大變局。所謂大變局，簡(jiǎn)單的來(lái)說(shuō)就是世界“力量中心”從西方國(guó)家向非西方國(guó)家轉(zhuǎn)換;西方主導(dǎo)世界秩序的能力式微;中國(guó)定位的變化，中國(guó)成為大變局中世界各國(guó)無(wú)法忽略的存在，中國(guó)進(jìn)入崛起之新時(shí)代，國(guó)際大變局對(duì)中美關(guān)系來(lái)說(shuō)是挑戰(zhàn)更是機(jī)遇。

在不確定的國(guó)際形勢(shì)中，美國(guó)對(duì)華政策從2017年特朗普上臺(tái)前開(kāi)始逐步發(fā)生重大的變化，也就是在奧巴馬在任期間，中美關(guān)系就開(kāi)始發(fā)生變化。

從中國(guó)歷史和世界歷史來(lái)看我們中國(guó)和美國(guó)的關(guān)系的定義都是彼此認(rèn)可的存在，從1997年的戰(zhàn)略性合作伙伴關(guān)系，到2011年中美合作伙伴關(guān)系確立，到現(xiàn)在中國(guó)提出“新型大國(guó)關(guān)系”，所謂新型大國(guó)關(guān)系是指以相互尊重、互利共贏的合作伙伴關(guān)系為核心，以前大家潛意識(shí)一種挑戰(zhàn)性的概念。以前的中國(guó)“韜光養(yǎng)晦,絕不出頭”絕不挑戰(zhàn)美國(guó)的領(lǐng)導(dǎo)地位，這使得中美的關(guān)系波折卻也能合作向前，而隨著中國(guó)“構(gòu)建命運(yùn)共同體”，“為世界提出中國(guó)方案”，“一帶一路”等中國(guó)政策的提出，中國(guó)開(kāi)始引起美國(guó)以及世界各國(guó)的注意。中國(guó)在堅(jiān)持走特色化社會(huì)主義道路的同時(shí)，又充分抓住經(jīng)濟(jì)全球化帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)機(jī)遇，科技興國(guó)，經(jīng)濟(jì)實(shí)力得到進(jìn)一步的強(qiáng)化，讓美國(guó)以及世界各國(guó)開(kāi)始重新審視中國(guó)，美國(guó)也開(kāi)始反擊中國(guó)。

美國(guó)進(jìn)行全面反擊，在貿(mào)易摩擦、香港、臺(tái)灣、南海、人權(quán)，知識(shí)產(chǎn)權(quán)等問(wèn)題上摩擦不斷。

中國(guó)從與特朗普?qǐng)?zhí)政期間的摩擦貿(mào)易開(kāi)始，美國(guó)展開(kāi)了貿(mào)易戰(zhàn)。中美雙方在貿(mào)易問(wèn)題上產(chǎn)生的分歧，以及后來(lái)施加關(guān)稅的舉措，使得兩國(guó)國(guó)內(nèi)都被經(jīng)濟(jì)低迷的陰霾所籠罩，美國(guó)大幅度提高關(guān)稅，對(duì)中國(guó)出口影響極大，造成了不畏損失，但中國(guó)也通過(guò)打擊和消滅美國(guó)進(jìn)口，戰(zhàn)略性的減少對(duì)美國(guó)農(nóng)產(chǎn)品的進(jìn)口對(duì)美國(guó)造成了更大的損失，形成了一個(gè)對(duì)等打擊。中國(guó)作為一個(gè)出口大國(guó)，在國(guó)內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)業(yè)升級(jí)的過(guò)程中，自然希望能夠和發(fā)達(dá)國(guó)家進(jìn)行貿(mào)易合作來(lái)提升國(guó)內(nèi)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量，中國(guó)更希望在一個(gè)包容開(kāi)放的國(guó)際環(huán)境中，進(jìn)行貿(mào)易往來(lái)當(dāng)前所面臨的和美國(guó)的貿(mào)易摩擦，中國(guó)想要盡力避免，而對(duì)于美國(guó)來(lái)說(shuō)，美國(guó)的大豆出口嚴(yán)重依賴于中國(guó)市場(chǎng)，而中國(guó)又采取了增加關(guān)稅的措施，對(duì)美國(guó)國(guó)內(nèi)的農(nóng)業(yè)及制造業(yè)也造成了較大的影響，最終通過(guò)協(xié)定中美雙方達(dá)成階段性的成果。在第1階段經(jīng)貿(mào)談判后，中美貿(mào)易爭(zhēng)端暫時(shí)熄火，但問(wèn)題沒(méi)有徹底解決，美國(guó)并沒(méi)有取消第1階段協(xié)議簽訂的對(duì)中國(guó)增加的關(guān)稅。但由于疫情的突然來(lái)襲，貿(mào)易爭(zhēng)端也就此告一段落。雖然這些貿(mào)易對(duì)我們普通人沒(méi)有太大的影響，這也時(shí)時(shí)刻刻牽動(dòng)著我們的心。

在戰(zhàn)略方面，美國(guó)由前期的接觸戰(zhàn)略到現(xiàn)在的圍堵戰(zhàn)略。美國(guó)在各方面盡力的壓制中國(guó)，但其圍堵戰(zhàn)略也有虛弱的一面，美國(guó)無(wú)論是從軍事上，貿(mào)易上，科技上，它都只能限制和壓制中國(guó)，但不能完全打垮中國(guó)。中國(guó)卻反其道行之，加大改革開(kāi)放力度，不僅要留著美國(guó)在華企業(yè)，還吸引更多的美國(guó)企業(yè)來(lái)華投資發(fā)展，進(jìn)一步加劇美國(guó)的產(chǎn)業(yè)空心化。而且美國(guó)有個(gè)極大的特點(diǎn)，美國(guó)是資本家的國(guó)家，而不是政客的國(guó)家，中國(guó)可以繞開(kāi)美國(guó)政府，直接與美國(guó)各州和企業(yè)打交道。

今年1月份新冠肺炎爆發(fā)，在疫情最初爆發(fā)的時(shí)候，我國(guó)就在第一時(shí)間向世衛(wèi)組織報(bào)告了這場(chǎng)疫情，并在疫情爆發(fā)不到一個(gè)月內(nèi)，就下令武漢封城，下令全國(guó)開(kāi)始交通管制，全國(guó)的機(jī)場(chǎng)也開(kāi)始嚴(yán)格防控。即便出臺(tái)了如此嚴(yán)格的措施，但疫情還是傳播到了我國(guó)各地，對(duì)此國(guó)家下令全民居家隔離防控疫情，在短短兩周之內(nèi)，我國(guó)就實(shí)現(xiàn)了全民戴口罩，居家不出門。中國(guó)戰(zhàn)勝疫情能夠成功，離不開(kāi)黨的領(lǐng)導(dǎo)。我們黨生于內(nèi)外憂患，長(zhǎng)于挫折磨難，成長(zhǎng)于攻堅(jiān)克難，敢于沖鋒，敢于斗爭(zhēng)，敢于勝利。關(guān)鍵時(shí)刻全民一心，排山倒海，氣勢(shì)磅礴，充分彰顯了中國(guó)的制度優(yōu)勢(shì)，舉國(guó)體制，5天之內(nèi)建建設(shè)雷神山火神山醫(yī)院，體現(xiàn)了中國(guó)速度。重要的一點(diǎn)是我們中國(guó)人，團(tuán)結(jié)一心，不怕?tīng)奚?敢于奉獻(xiàn)，技術(shù)發(fā)達(dá)，以人為本。

在此次疫情中，我們看到世界其他國(guó)家對(duì)我們中國(guó)的幫助。中國(guó)抗議也體現(xiàn)了大國(guó)擔(dān)當(dāng)疾病沒(méi)有國(guó)際新冠肺炎疫情是人類面臨的共同挑戰(zhàn)，面對(duì)全球疫情防控，中國(guó)絲毫沒(méi)有猶豫地肩負(fù)起大國(guó)擔(dān)當(dāng)，共享信息，推廣成功，醫(yī)治經(jīng)驗(yàn)，提供先進(jìn)技術(shù)支持，與世界各國(guó)攜手筑起一道防御堤壩，為其他國(guó)家提供基礎(chǔ)物資等。

在抗擊新冠肺炎來(lái)，中國(guó)本來(lái)希望與世界各國(guó)的關(guān)系更加友好，但美國(guó)卻變本加厲的發(fā)表反華言行，極力甩鍋給中國(guó)，造謠抹黑中國(guó)，并稱此次病毒為“中國(guó)病毒”，只能說(shuō)是非自有公論，公道自在人心，甩鍋中國(guó)也治不了美國(guó)的病。而且在疫情期間對(duì)中國(guó)態(tài)度多變，前后不一，與美國(guó)的關(guān)系并沒(méi)有因?yàn)樾鹿诜窝妆l(fā)而得到好轉(zhuǎn)反而更壞。

相信大家也看到了，前段時(shí)間中國(guó)因?yàn)橐咔榭刂频卯?dāng)，工廠迅速?gòu)?fù)工復(fù)產(chǎn)，口罩，醫(yī)療物資大批量產(chǎn)生，而就在中國(guó)疫情得到控制的時(shí)間，國(guó)外疫情迅速擴(kuò)散，其他國(guó)家紛紛到中國(guó)來(lái)購(gòu)買物資，而就美國(guó)而言，美國(guó)貿(mào)易代表辦公室在疫情期間開(kāi)始對(duì)中國(guó)進(jìn)口的口罩，醫(yī)用手套等幾十種醫(yī)療產(chǎn)品免除關(guān)稅，這對(duì)中國(guó)是一件好事。對(duì)中國(guó)人來(lái)說(shuō)，看了也是大快人心。

但在此期間美國(guó)也注意到，在各種藥材醫(yī)療設(shè)備的進(jìn)口上還是依賴中國(guó)，所以中美不可能完全上實(shí)現(xiàn)脫鉤。

盡管如此，中美的關(guān)系依然是矛盾與合作共存。

前段時(shí)間備受矚目的臺(tái)灣問(wèn)題，一些學(xué)者和相關(guān)政治家提出“臺(tái)灣問(wèn)題實(shí)際上是中美關(guān)系問(wèn)題”，可見(jiàn)美國(guó)在其中扮演的重要角色，美國(guó)動(dòng)作不斷，美國(guó)在外交上支持臺(tái)灣擴(kuò)展國(guó)際生存空間，軍事上擴(kuò)大對(duì)臺(tái)軍售，經(jīng)濟(jì)上加強(qiáng)雙方經(jīng)濟(jì)貿(mào)易，進(jìn)一步加強(qiáng)臺(tái)灣問(wèn)題的嫌疑。

在南海問(wèn)題上，美國(guó)遏制中國(guó)崛起，在appec會(huì)議上，我國(guó)與東南亞國(guó)家制定了多種經(jīng)濟(jì)貿(mào)易往來(lái)的協(xié)議，這樣對(duì)發(fā)展中國(guó)經(jīng)濟(jì)起到至關(guān)重要的作用，我國(guó)制定的一帶一路經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略，在發(fā)展了中國(guó)經(jīng)濟(jì)的同時(shí)，也給世界各國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入的活力，中歐鐵路的互通，中國(guó)在世界的影響力日益增大，而中國(guó)就南海問(wèn)題，在國(guó)際交往和國(guó)際關(guān)系中是一個(gè)敏感點(diǎn)，我就借此對(duì)中國(guó)進(jìn)行干預(yù)，并且鼓動(dòng)越南菲律賓等跟中國(guó)有南海爭(zhēng)端的國(guó)家對(duì)中國(guó)施加壓力。

在文化交流方面，如今的亞洲人在美國(guó)人的心目中，早已從唐人街，洗衣店，只會(huì)讀書(shū)的書(shū)呆子轉(zhuǎn)變?yōu)槌晒?，甚至引領(lǐng)潮流的代名詞。這些后面亞洲學(xué)生仍然處和亞裔美籍學(xué)生，仍然存在一個(gè)尷尬的處境，就是入學(xué)標(biāo)準(zhǔn)高，錄取難度大。但是我們大家都心知肚明，若真正的靠實(shí)力，不看種族來(lái)錄取學(xué)生，亞裔學(xué)生在美國(guó)排名靠前的學(xué)生占比不低。

技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)方面，全面制裁華為，計(jì)劃限制華為使用美國(guó)技術(shù)和軟件在美國(guó)境外設(shè)計(jì)和制造半導(dǎo)體的能力。雖然華為有自己的芯片，但芯片生產(chǎn)制造環(huán)節(jié)無(wú)法在臺(tái)機(jī)電下單，則中國(guó)無(wú)法實(shí)現(xiàn)量產(chǎn)和應(yīng)用，美國(guó)也抓住了這一點(diǎn)。并從國(guó)家安全方面股東鼓動(dòng)其他西方盟國(guó)在5級(jí)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)中不使用華為設(shè)備。

總之中國(guó)與美國(guó)還存在著很多問(wèn)題。在國(guó)際多變的情勢(shì)下，矛盾不知道會(huì)不會(huì)越演越烈，還是會(huì)朝著更友好的方向發(fā)展。無(wú)論哪一種中國(guó)都要做好自己，做好新技術(shù)的研發(fā)，從制度科技上獲得優(yōu)勢(shì)，發(fā)展經(jīng)濟(jì)。

從最近非常受人矚目的美國(guó)暴亂來(lái)講，從5月26開(kāi)始，由于黑人弗洛伊德致死，引起了黑人的抗議和騷亂，美國(guó)的暴力事件表面上看是由于種族矛盾引起的，但背后往往還摻雜著其他方面的因素，如貧富對(duì)立，理念沖突，政治角力等，而這一次在理念和政治層面似乎更加明顯，盡管我們不太喜歡老美，但是我們也不能輕視老美，盛名之下，無(wú)需是美國(guó)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力，還是真的像這種騷亂看起來(lái)聲勢(shì)浩大，但對(duì)美國(guó)軍隊(duì)來(lái)說(shuō)分分鐘就可以搞定，所以被平息肯定是肯定的，但可能因此美國(guó)的印象在年輕一代人的潛意識(shí)中會(huì)有所下降。文化的差異必然會(huì)導(dǎo)致處事風(fēng)格不一樣，以前美國(guó)曾評(píng)論香港問(wèn)題是個(gè)亮麗的風(fēng)景線，現(xiàn)在輪到自己國(guó)家，不知道他們感受如何。而我們中國(guó)自己就要做好自己弘揚(yáng)中國(guó)的文化，傳播中國(guó)治國(guó)理政的成功經(jīng)驗(yàn)，提升以中國(guó)方案引領(lǐng)世界潮流的自信成為正能量和主旋律。

如果中美矛盾一直下去只可能兩敗俱傷，在經(jīng)濟(jì)技術(shù)人文交流方面，中美雙方都在減少對(duì)對(duì)方的依賴，中國(guó)在美國(guó)貿(mào)易投資，金融技術(shù)等領(lǐng)域更加強(qiáng)調(diào)自主創(chuàng)新，我們不希望出現(xiàn)中美脫鉤現(xiàn)象，但也正在為此做思想和物質(zhì)的雙重準(zhǔn)備，我需要美國(guó)先進(jìn)的技術(shù)，美國(guó)也需要中國(guó)進(jìn)口大量的用品，最好的就是合作共贏，一個(gè)良好的中美關(guān)系不僅符合兩國(guó)和兩國(guó)人民的根本利益，而且有利于促進(jìn)亞太地區(qū)乃至世界的和平穩(wěn)定繁榮，只要中美雙方從戰(zhàn)略高度和長(zhǎng)遠(yuǎn)角度看待和處理兩國(guó)關(guān)系，尊重和照顧彼此遵循求同存異，合作共贏的原則，妥善處理分析和敏感問(wèn)題，中美關(guān)系就能長(zhǎng)期健康穩(wěn)定發(fā)展。

中美的關(guān)系不可能會(huì)突然翻車，從第一階段經(jīng)貿(mào)系一定暫時(shí)緩和了經(jīng)貿(mào)沖突外，兩國(guó)的國(guó)民也努力避免雙邊關(guān)系嚴(yán)重化。美國(guó)對(duì)中國(guó)抱有期望，希望中國(guó)越來(lái)越開(kāi)放越來(lái)越自由，中國(guó)也有大量留學(xué)生訪問(wèn)學(xué)者去美國(guó)，雙方有大量的技術(shù)交流，經(jīng)貿(mào)合作，在政治上也提出努力建設(shè)不沖突不對(duì)抗，相互尊重互利共贏的新型大國(guó)關(guān)系，這意味著中國(guó)對(duì)中美關(guān)系也抱有期待。但就美國(guó)最近的行為，對(duì)中國(guó)人內(nèi)心來(lái)說(shuō)是一種傷害。中國(guó)人雖然在此次疫情中表現(xiàn)良好，2020年實(shí)現(xiàn)全面建成小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)，復(fù)工復(fù)產(chǎn)，提上日程，但和西方許多發(fā)達(dá)國(guó)家仍有較大差差距，不宜與美國(guó)斷交或產(chǎn)生一些惡性沖突。

隨著中美關(guān)系的變化，中美關(guān)系逐漸也反映出一些國(guó)際的態(tài)勢(shì)，中國(guó)的國(guó)際地位持續(xù)升高是事實(shí)，但仍不具備與美國(guó)抗衡的能力。中國(guó)通過(guò)一帶一路政策幫扶了許多國(guó)家，收獲了許多友誼，以越來(lái)越多的國(guó)家建立了合作關(guān)系，交了許多知心朋友，像中國(guó)和巴基斯坦之間就存在著最真誠(chéng)最純粹的友誼關(guān)系，就連日本也聲稱，為什么他們國(guó)家沒(méi)有巴基斯坦這樣的朋友，巴基斯坦在我國(guó)疫情期間輕舉國(guó)之力為我們捐獻(xiàn)物資，真的很讓人感動(dòng)。在這本就已經(jīng)多元化的世界格局里，又出現(xiàn)了新冠肺炎疫情的影響，世界各個(gè)地方都開(kāi)始出現(xiàn)問(wèn)題，面對(duì)中美關(guān)系，很多國(guó)家都不愿意摻和其中，中美關(guān)系現(xiàn)在屬于一種兩極格局。且由于前段時(shí)間特朗普甩過(guò)中國(guó)現(xiàn)在中國(guó)民間與美國(guó)民間，人民相互的反感，情緒非常大。而且此次疫情對(duì)中美的經(jīng)濟(jì)都造成了巨大的打擊，中美官方關(guān)系也幾乎處于凍結(jié)狀態(tài)，戰(zhàn)略互信缺失日益嚴(yán)重。若在此時(shí)段要實(shí)行中美建交，無(wú)疑是最困難的一件事情。

總之中美關(guān)系在短期內(nèi)不會(huì)發(fā)生較大的變動(dòng)，中美的利益關(guān)系10分復(fù)雜，共同利益互補(bǔ)，利益沖突性利益和對(duì)抗性利益，這4種利益同時(shí)存在，而在政治，安全，經(jīng)濟(jì)和文化4個(gè)領(lǐng)域都同時(shí)存在著矛盾，但所以眼前我們不應(yīng)該把關(guān)注點(diǎn)放在兩國(guó)的矛盾點(diǎn)上，應(yīng)當(dāng)更多精力用于發(fā)展那些基于利益矛盾上的合作，當(dāng)中美兩國(guó)雙邊合作的預(yù)期與合作領(lǐng)域的具體利益的特性相一致時(shí)，我們能出現(xiàn)合作共贏，兩國(guó)關(guān)系有望出現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展的局面。（大獅子）