我們在一些事情上受到啟發(fā)后,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文,希望對大家能夠有所幫助。
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昨天下午,一個秘書拿了一本《財富管理上半年工作總結(jié)及下半年工作思路》。當(dāng)時沒有來得及好好看,今天上班就拿出來翻閱了。
我比較感興趣的是服務(wù)內(nèi)訓(xùn)總結(jié)部分,有創(chuàng)新還有案例講解。北京管理部為了適應(yīng)現(xiàn)在形勢的需求,改變原有的"以新產(chǎn)品、新服務(wù)為導(dǎo)向,以團(tuán)隊條線為基礎(chǔ)"的營銷模式為"導(dǎo)入式營銷"。
原先支行每周二會對相關(guān)服務(wù)人員進(jìn)行新產(chǎn)品培訓(xùn),如果沒有新產(chǎn)品,就不培訓(xùn)。這樣十分被動。而且僅有相關(guān)條線的員工知曉。比如零售業(yè)務(wù)有新的產(chǎn)品,如果客戶到支行問大堂經(jīng)理,大堂經(jīng)理會回答不知道。這樣十分不利于產(chǎn)品的營銷。
導(dǎo)入式營銷是把支行作為一個整體,從客戶進(jìn)入支行開始,咨詢、等待、辦理業(yè)務(wù)時都會聽到產(chǎn)品的信息。反復(fù)的導(dǎo)入會讓顧客加深印象,即使當(dāng)時不買,如果日后有需求,也能夠想起來民生的金融產(chǎn)品。
培訓(xùn)員工時,民生實行了"四位一體組合拳模式"- 單兵作戰(zhàn)、組合作戰(zhàn)、實戰(zhàn)演習(xí)、常規(guī)培訓(xùn)。通過小班培訓(xùn)提高個人零售能力;在各自支行實踐,鍛煉團(tuán)隊協(xié)作能力;跨支行交流學(xué)習(xí),復(fù)制成功經(jīng)驗,提高產(chǎn)品銷售能力;通過傳統(tǒng)日常例會、培訓(xùn),提高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化程度。
這個模式在12年上半年在15家支行試行,取得了比較好的效果,現(xiàn)在民生正在進(jìn)行二期培訓(xùn)。一位大堂經(jīng)理在提及她的收獲時表示通過培訓(xùn)中的演練,大家敢說了,同時她認(rèn)識到了銷售技巧的重要性。在對產(chǎn)品有了深入了解、對銷售規(guī)范化流程有了切身體驗,在團(tuán)隊中的隊員相互鼓勵、支持,為了同一目標(biāo)奮斗的時候,每一個隊員都有了底氣、勇氣和動力。技巧其實就是成功經(jīng)驗的積累,學(xué)習(xí)已有的比自己探索新的要容易得多。
一位理財經(jīng)理認(rèn)為培訓(xùn)對她最大的影響是思維的轉(zhuǎn)換 - 從按步就班的完成任務(wù)到理解為什么要這樣做,讓她知道工作可以做的不一樣。一位客戶服務(wù)主任實踐了培訓(xùn)中學(xué)習(xí)的"一對多"營銷,即對等待辦理個人業(yè)務(wù)的客戶進(jìn)行理財產(chǎn)品的銷售,并提出了使用ipad輔助銷售的想法。結(jié)果顯示,"一對多"的營銷模式加上ipad的使用,有效的引導(dǎo)客戶發(fā)現(xiàn)自身的需求,而且能夠讓客戶快速了解多種產(chǎn)品以滿足需求。
銷售不是為了讓客戶被說服買了一次而再不登門,而是要讓客戶真正從心里認(rèn)識到自己的需要,在未來依然有意愿繼續(xù)購買。讓客戶發(fā)現(xiàn)自身需求的目的,是為了給客戶提供產(chǎn)品及服務(wù)滿足需求,所以讓客戶在短時間對不同產(chǎn)品進(jìn)行全面了解,就需要技術(shù)的支持。話述、產(chǎn)品、技術(shù),缺一不可。
在培訓(xùn)結(jié)束一段時間后,問題也隨之出現(xiàn)了。部分支行執(zhí)行流程時漸漸走樣了:員工積極性下降、營業(yè)額減少等等。北京管理部提出的解決辦法是從只注重目標(biāo)變?yōu)橥瑫r關(guān)注過程和目標(biāo) - 擬定制度,對員工進(jìn)行考核;通過競賽,強化員工對過程的關(guān)注;對走樣嚴(yán)重的支行進(jìn)行回爐訓(xùn)練。
從員工自覺執(zhí)行流程到制度規(guī)定流程,是把以道德約束行為提升到"法律"約束。道德約束聽起來很高尚,但道德具有太大的不確定性,在人思想境界不夠高或者在人面對很多問題的時候,道德是沒有太大約束力的。就如假設(shè)法律沒有規(guī)定不能搶劫,現(xiàn)在一定會有更多的人搶劫。人是有惰性的,白來的當(dāng)然好。又有多少人能在利益的誘惑下潔身自好?水至清則無魚,人在江湖身不由己,道德又算什么呢?還是法律更能維持一個社會的和平。所以公司的正常運行還是需要不斷完善的制度,而不是自覺,因為自覺是用來要求自己而不是別人的.。
改良版"組合拳"先在國貿(mào)支行進(jìn)行試驗,金融資金一個月新增5000萬,得到非常好的效果。"組合拳"模式重點在于做員工的思想工作并進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),讓員工在銷售的時候做到"想賣"和"會賣"。想賣是動力,會賣是成功率。想和會是成功的關(guān)鍵。
看到理財經(jīng)理的收獲,知道為什么要這樣做,讓我想起了爸爸在實習(xí)前對我說的話,去學(xué)習(xí)的最重要的不是他們怎么做,而是為什么這么做。定目標(biāo)是告訴自己為什么要做,而為什么這樣做是提醒自己行為背后的原因,從而選擇最合適的方式做。
昨天晚上祁叔叔送我回家的時候,讓我開車。我說前段時間剛撞了,還是過段日子再開吧。祁叔叔問我怎么撞的,我說了前因后果。根本原因是并道沒回頭(反光鏡有死角),直接原因是一緊張把油門踩成剎車了。他問日本車是不是剎車和油門在同一高度?我說是。他解釋道,日本車這樣的設(shè)計不合理,是故意害人。德國車剎車會比油門近而且高。開車調(diào)座椅的時候,剎車是正好的,油門卻是只有腳尖可以夠到。所以人在慌亂時候會踩到剎車,而不會伸腳夠較遠(yuǎn)的油門。
車商的目標(biāo)是賣出更多的車。剎車近油門遠(yuǎn)的設(shè)計讓開車的人更安全是現(xiàn)象,這樣做的原因是為了促使更多的人買車,從而達(dá)到目標(biāo)。
以前我基本不想"為什么這樣做"這個問題,有時想也想不明白?,F(xiàn)在想想,這個問題鍛煉的是"理解力",理解人的想法的能力。人的想法支配了人的行動。有了理解力,事情就不會只看到表象,而且不會片面。因為人與人的想法有差異,理解每個人的想法都會對行為的認(rèn)知進(jìn)一步加深。用控制別人思想來控制人行為的方式經(jīng)常出現(xiàn),過于強硬會引起反抗,不如引導(dǎo)別人接受新的想法來的有效,既容易讓人接受,也讓自己在交流中有有新的感悟。
十分感謝父母在這近二十年中都是以說理的方式教導(dǎo)我,沒有像我一些同學(xué)的家長施展拳腳。他們不斷地教我如何找出、分析、解決問題,讓我逐漸在思考的過程中進(jìn)步并找到快樂。
也許上帝是存在的吧,很難相信,沒有神的存在的情況下,我竟能有幸成為爸爸媽媽的孩子,在他們的呵護(hù)下成長。現(xiàn)在我在努力長大,盡早在以后的日子里有能力撐起這個家,像他們照顧我一樣照顧他們,讓他們再享受一次童年。爸爸媽媽我愛你們!
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20xx年 x月7日 星期三
今天是我輪休,我去現(xiàn)代書城考察了一下。雖然以前就經(jīng)常去那里,但當(dāng)時都只是想去看書,這次不一樣了,是去考察,找一下差距。
現(xiàn)代書城以經(jīng)濟(jì)管理、文化休閑類圖書為主,也比較齊全。我發(fā)現(xiàn),它擺出的暢銷經(jīng)管書籍其實和我們書店的差不多,但陳列得非常好,用圓形展臺立體地陳列出來,使每一本展出來的書都非常搶眼。這些書雖然店里都有,但放得太亂太雜了,沒有重點,一點都不突出,根本不能引起別人注意。店里喜歡把最暢銷的書放在最前面,本來這是無可厚非的,但這個展臺正對大門,冬天寒風(fēng)颼颼,夏天遭太陽曬,顧客都不愿意在那里停留久了,暢銷書就變成滯銷書了。應(yīng)該引起警惕呀!
20xx年 x月8日 星期四
今天認(rèn)識了個新同事,叫小黃,也是才畢業(yè)的大專生,來這里工作了幾個月了,對工作也比較熟悉了,給我介紹了一下店里的情況。我提到店里應(yīng)該多多加強宣傳,她說大禮堂管理處管的很嚴(yán),上次在門口掛了條橫幅,就被罰了1000多,更不準(zhǔn)亂發(fā)傳單、亂貼廣告等,真是有種有勁使不出的感覺啊!
沒事的時候我將店里的陳列擺設(shè)作了些調(diào)整,小黃說這里好多書都壓在下面,賣都沒賣過,只有等到退貨的時候再找出來退給出版社,慘淡經(jīng)營,說起來都寒心。
20xx年 x月9日 星期五
今天主任又提到我上次提出的建議很好,就叫我和另一個同事把勵志 教育的書放在了少兒區(qū)展臺前面,也讓經(jīng)管書有了更多的空間展示了。這一變動,很快就收到效果了,下午的時候就有好多帶孩子的家長來陪孩子看書的時候選購了一些勵志教育類圖書。
據(jù)我觀察,門市的客源主要分為三大類:計算機專業(yè)人士,來大禮堂觀光旅游或是來開會的人,另一個就是附近居民(又以兒童居多)。一般來說,第一類:計算機專業(yè)人士購買力較強,他們買書的動機較大,購買額度高,回頭客占絕大部分,多數(shù)為本公司會員,這樣的顧客群體穩(wěn)定,他們看中的是門市計算機類圖書的齊全;第二類:來大禮堂觀光旅游或是來開會的人是門市的客流中為數(shù)最多的,但多屬于偶然消費或刺激消費,不太穩(wěn)定。他們多會購買一些旅游休閑書籍,另一些公費出差可以報帳的顧客回大量購買經(jīng)濟(jì)管理類圖書,數(shù)額也比較大,利潤客觀,也應(yīng)該引起重視;第三類:附近居民,特別是兒童,經(jīng)常出入書店,交易也經(jīng)常發(fā)生,銷售量最大的也是少兒書籍,但每次交易額小,平均不到10元錢。這樣的客源是應(yīng)該保持,但永遠(yuǎn)不會成為利潤源。
20xx年 x月10日 星期六
今天是星期六,只安排了三個人上班,又了解到一些公司的狀況和歷史。據(jù)說幾年前,門市本來在現(xiàn)在三峽博物館那個位置,但后來被-迫搬到了現(xiàn)在這個背街的位置,生意忽轉(zhuǎn)直下。再加上近年來網(wǎng)上購書的發(fā)展,菜園壩圖書批發(fā)市場的威脅,書店的生存越發(fā)的困難了。
跟副主任交流了一下,還有新發(fā)現(xiàn)。我們分析了圖書品種的利潤源:計算機圖書雖然利潤率不算高,進(jìn)價普遍偏高,但通常單價高,均價在70、80元左右,利潤就相應(yīng)的多了;而經(jīng)管書是利潤率比較高,但單價相對較低,一般都是20、30元這樣。所以兩者其實具有很強的結(jié)構(gòu)互補性。
20xx年 x月12日 星期一
我越來越覺得書店處境艱難啊!生意冷清不說,想做一下宣傳都要被再三阻擾。據(jù)說,店里曾向大禮堂管理處申請做一個燈箱廣告,半年過去了,還不給批下來,真是舉步維艱呀!
令我感到無法理解的是,作為一個計算機方面如此專業(yè)的書店,在自己強勢項目下卻沒有一個屬于自己的網(wǎng)站!電子商務(wù)這一塊尚處于一片空白中,讓人汗顏呀!如今網(wǎng)絡(luò)營銷如此盛行,它卻無動于終,真是令人費解。
還真該想想辦法讓書店解困呢!好好想想!
20xx年 x月13日 星期二
雖然今天還是一如既往的上班,不過今天領(lǐng)導(dǎo)又來了,還給我下了任務(wù),推銷10本計算機書和10本經(jīng)管書,我想應(yīng)該是沒有什么問題的,我一般賣東西比較厲害,呵呵。
我一直在想解困的辦法呀!想來想去,覺得過期書刊好象還可以是個新賣點。過刊進(jìn)價低,容易被人們所接受,我想到在學(xué)校里每次看到有人在賣過刊隨便都要買幾本回去看看,因為過刊一般很便宜,又是沒過多久的期刊,時效性也差不到哪兒去,大家都愛買。恩,找時間跟主任說說。
20xx年 x月14日 星期三
今天我一口氣就賣了5本計算機的書,不知道是運氣還是天賦,銷售東西始終是我的強項,完成任務(wù)指日可待了,哈哈!
今天跟主任提了一下過刊的事,但被堅決地回絕了!主任說,賣過刊風(fēng)險太大了,因為是現(xiàn)款交易,不能退貨,沒有保障,資金壓力太大了,不能做。不過后來我想想,主任說的話也還是很有道理,本來就是過刊了,如果賣不出去,就更沒人接手了,就只有自己承擔(dān)所有風(fēng)險。而且,說實話,在這里賣過刊不像學(xué)校那么有市場,這里的顧客多是附近居民,又以老人和小孩為主,他們估計對這個沒興趣。就此作罷吧!
20xx年 x月15日 星期四
最近,我們都在想如何使書店走出困境,大家都覺得問題的關(guān)鍵在于書店現(xiàn)在的地勢不好,缺乏任期,過往的人都是居民和游客多,很難形成穩(wěn)定高效的購買力。有人建議遷址好了,我認(rèn)為,首先要找準(zhǔn)定位。我們書店的優(yōu)勢在于計算機方面的圖書種類齊全,夠?qū)I(yè),這是書店的特色,萬萬不能丟,丟了我們又拿什么去跟對手競爭呢?其次,做好市場分析。按重慶最大的兩家書店:一是新華書店,以做教材為主,大而全;二是現(xiàn)代書城,以經(jīng)管、文化類為主,也比較全。我們不能去跟人比大比全,只能做好專業(yè)市常在計算機圖書做好的同時,可以將經(jīng)管類的嘗試走專業(yè)化路線,與其鏡子對手相區(qū)別。
20xx年 x月16日 星期五
如果說到遷址,我倒有個主意。首先,我們必須找到具有較大計算機書籍需求的地區(qū),在重慶來看,沙坪壩和石橋鋪都比較好。沙坪壩有多所大學(xué),特別是重慶大學(xué),又以計算機專業(yè)著稱,在大禮堂這邊經(jīng)常都會有好多重大的學(xué)生來買專業(yè)書,但沙坪壩競爭太激烈了,目前就有現(xiàn)代書城和新華書店助陣,還有許多小型書店星點似的散布重大四周;另一個則是石橋鋪了,那里有重慶最大最全的電腦城,匯集了大量計算機從業(yè)人員和專業(yè)人士,計算機市場發(fā)展得比較成熟了,存在著潛在的巨大消費需求,若目前還沒有大型書店入駐,也可以考慮將書店遷到石橋鋪去。當(dāng)然,這些都還只是我個人的意想而已。
20xx年 x月19日 星期一
今天天氣不錯,我一如既往的7點起床,擠113、112上班,由于害怕遲到,我總是要提前半小時到書店,看老人們在大禮堂跳拉丁舞,每次都很想跟他們一起舞動卻最終都只是報以微笑而已。
在書店也呆了近半個月了,還有些新發(fā)現(xiàn):現(xiàn)實版的2/8定律,即我們以往說的企業(yè)80%的利潤來源于20%的客戶等。在這個書店里,80%的利潤來源于這里20%的書,我們就該對這部分的書加以注意和觀察;另一方面,公司80%的利潤來源于20%的部門,80%的效益是由20%的員工創(chuàng)造,書店一周80%的營業(yè)額來自周六和周日兩天等等方面我們都可以從這個定理出發(fā)找出答案,這讓我覺得很驚喜,生活中看似平常的事從科學(xué)管理的角度出發(fā)都是能得出結(jié)論的,突然覺得自己學(xué)的東西很有用。
20xx年 x月20日 星期二
今天領(lǐng)導(dǎo)找我談了下話,也讓我覺得受益非淺。他給我介紹了一下公司目前的運營情況:
他說,公司部門效益排名大概是:教材第一,批發(fā)第二,門市、郵購等都是長期虧損的項目,但為了公司形象還得繼續(xù)維持下去。同時強調(diào)了做事要抓住重點,別一天看起很忙也沒看到忙出什么成果來。分享了下管理的感悟,以人為本的管理思想,告戒我年青人還是要有夢想,要勇于迎接挑戰(zhàn),戰(zhàn)勝困難等。叫我要多看書,當(dāng)然不止是看專業(yè)書,畢業(yè)后要淡化專業(yè)的思想,多多涉獵各方面的書籍,給自己充電才能保持持久的優(yōu)勢。
20xx年 x月21日 星期三
前天聽主任說大恒做得特別好,就是觀音橋那個陽光書店,下班路過就去看了哈。別個真的感覺都不一樣。我們這個書店就像是傳統(tǒng)作坊似的,而人家那就是現(xiàn)代化的管理模式,現(xiàn)代化的陳列擺設(shè)和裝修。感覺都截然不同了!大恒給人的感覺就很正規(guī),也很享受。讀者就愿意在這里享受購書的樂趣。我們不能和新華書店、現(xiàn)代書城比么,還是可以和大恒比哈撒。都是差不多規(guī)模的公司(照理說我們還做得大些),為什么我們的差距就這么大呢?!我認(rèn)為,最根本的問題就是公司沒給書店定好位!依領(lǐng)導(dǎo)所說,書店是作為企業(yè)形象而存在的(書店本身一直虧損起的)。但卻不注意書店的形象問題,常常給人感覺就像個倉庫一樣。我昨天也當(dāng)面這樣給領(lǐng)導(dǎo)說了,他暫時還沒認(rèn)識到問題的嚴(yán)重性,只是笑了笑。我覺得書店也應(yīng)該重新裝修哈了,每次找書都要人命,不僅我們自己找著郁悶,別個顧客看到都煩,有時緊倒找不到別個都覺得累得很,久而久之別個肯定不得來了撒,留住顧客又從何談起也!而且,據(jù)我觀察,大禮堂平均每個星期都要搞一次大型活動。我想,我們可以和大禮堂做哈公關(guān)活動,跟他們溝通哈,希望他們能夠提前給我們提供主辦單位的信息,我們可以和主辦方聯(lián)系,發(fā)個什么優(yōu)惠券,即使買的人不多也可以起到很好的宣傳作用。時間久了,我們就可以和很多單位保持長期聯(lián)系,進(jìn)而促進(jìn)團(tuán)購什么的。一般來這邊開會、搞活動的單位都比較有實力,來的人都比較有檔次。別個來書店一看,這么爛雜雜的,翻都懶得翻了,很影響別個的購買心理。從這個層面上看,重新裝修,換那種兩面都可以放書的書架子也是迫在眉睫!!!我一定要好好給他講解哈這個問題!
20xx年 x月4日 星期三
今天又是新的一天,我來到郵購部實習(xí)了。部門一共就只有2個人,加上我來了也只有3個人。平時事情也不多,比較清閑,就是發(fā)發(fā)傳真,打打電話,整理一下單據(jù)等。還要幫忙找找書,好早點給客戶寄過去。下午還跟他們?nèi)チ艘惶嘶疖囌荆タ匆幌滦邪降资窃趺椿厥隆?/p>
郵購部訂書的主要就是內(nèi)部訂書,教材部和市場部要的書多,特別是市場部,一天要發(fā)很多傳真過來訂書,我們又把這些訂單整理好,及時與出版社聯(lián)系。
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