接受黨組織教育的心得體會及收獲 黨員關(guān)于教育心得體會(8篇)

在平日里，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會，從而不斷地豐富我們的思想。那么我們寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文，希望對大家能夠有所幫助。

關(guān)于接受黨組織教育的心得體會及收獲一

不會忘記軍訓(xùn)的第一天，教官嚴(yán)厲的目光，命令的口氣，嚴(yán)格的要求，讓我們很是害怕，對他產(chǎn)生了一種恐懼的心理，很是厭惡。

不會忘記軍訓(xùn)的地二天，我們無精打采的做任何教官所教的動作，惹怒了教官，我們被罰站軍姿，在太陽的爆曬下，我們漸漸堅(jiān)持不住了，于是隊(duì)列中出現(xiàn)了轟動，是對教官的強(qiáng)烈不滿，然而教官卻“熟視無睹”還拿來一根皮帶往我們身上抽。我們恨教官，恨他的冷酷，恨他的無情。

不會忘記軍訓(xùn)的第三天，當(dāng)其它班級用羨慕的目光看著我們時，我們自豪的笑了，我們明白了教官的一番苦心，對他的厭惡也漸漸消失了，從此我們更加配合教官的每一項(xiàng)命令，積極的完成他所傳授的每一個動作，我們對教官充滿了敬佩。

不會忘記軍訓(xùn)的第四天，當(dāng)我們邁著整齊的步伐在整個校園走時，教官笑了，他對我們的成績感到滿意，他鼓勵我們繼續(xù)努力，同時肯定了我們的成績，那一天我們坐到了一起，歡聲笑語，沒有任何拘束。那一天我們在軍訓(xùn)中尋找到了快樂。

不會忘記軍訓(xùn)的第五天，天空下起了蒙蒙細(xì)雨，我們在操場上苦練著，衣服濕了，但我們?nèi)愿吲d的練著，因?yàn)樵谶@幾天我們知道做一個軍人應(yīng)具備的毅力。

不會忘記軍訓(xùn)的第六天。

不會忘記軍訓(xùn)的第七天，會操中我們精彩的表現(xiàn)。贏得了一陣又一陣的掌聲。然兒我門卻哭了。因?yàn)槲覀儽仨毭鎸﹄x別，天空下起了雨，越下越大，放學(xué)了，我們站在操場上與教官告別，任憑雨水與淚水的交融。我們與教官擁抱，猛然間發(fā)現(xiàn)一向堅(jiān)強(qiáng)的教官的眼睛紅了。是啊!人生最怕離別，但又不得不強(qiáng)忍著痛苦去接受。

就這樣軍訓(xùn)結(jié)束了。我們長大了。

關(guān)于接受黨組織教育的心得體會及收獲二

開展新的xx社區(qū)工作以來，黨支部積極協(xié)調(diào)拆村合并居委會、建設(shè)xx社區(qū)過程中的產(chǎn)生各種社會矛盾，組織完善了很多xx社區(qū)功能建設(shè)，居委會辦公條件同時得到改善，極大方便了群眾來辦理各種事務(wù)，常務(wù)干部服務(wù)群眾的能力得到進(jìn)一步提高。黨支部為了配合獨(dú)山縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)各項(xiàng)工作需要，黨按照上級提出建設(shè)“工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化”的發(fā)展要求，緊緊圍繞“萬戶創(chuàng)業(yè)、服務(wù)區(qū)域企業(yè)、同步建成小康社會”的工作目標(biāo)，密切配合貴州獨(dú)山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)的整體建設(shè)規(guī)劃，積極投身到如火如荼的征地拆遷建設(shè)中，主動服務(wù)企業(yè)建設(shè)，組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目建設(shè)中所產(chǎn)生的各種社會矛盾等。助推了各種項(xiàng)目的快速落地建設(shè)，使地區(qū)“工業(yè)化、城鎮(zhèn)化”建設(shè)得到強(qiáng)效推進(jìn)。

黨支部認(rèn)真組織努力學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的各項(xiàng)路線和方針政策，以“群眾路線教育實(shí)踐活動”“鼓勵萬戶創(chuàng)業(yè)”“興辦家庭農(nóng)場”為重要工作思路和要點(diǎn)，密切依靠廣大黨員、群眾的相互協(xié)作，以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度和飽滿的熱情努力工作。扎實(shí)開展“服務(wù)開發(fā)區(qū)、服務(wù)區(qū)域企業(yè)、服務(wù)失地群眾”工作，促進(jìn)本地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展。同時建立一套做好工作、完成任務(wù)的保證制度，班子成員之間既有分工又有協(xié)作，分管工作各負(fù)其責(zé)，中心工作協(xié)同作戰(zhàn);工作中從不互相推諉，形成平等和諧的團(tuán)結(jié)氛圍，維護(hù)集體威信，較好地發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的集體作用;尊重黨員、群眾民主地位，保障黨員、群眾權(quán)利，提高黨員、群眾參政議政能力，推進(jìn)民主議事規(guī)則和決策程序健全完善，健全政務(wù)公開制度，使居委會更進(jìn)一步密切聯(lián)系干群關(guān)系，文明整潔、平安穩(wěn)定有序的工作良好局面將進(jìn)一步打開。黨支部、居委會在積極配合征地拆遷工作的同時，主動向區(qū)域企業(yè)聯(lián)系失地群眾的就業(yè)平臺，正確引導(dǎo)全村群眾自主創(chuàng)業(yè)，投身到“鼓勵萬戶創(chuàng)業(yè)、同步建成小康社會”目標(biāo)中來，不為地方發(fā)展拖尾，多方整合各種有效資源，合理用好各種村級辦公經(jīng)費(fèi)，同時努力壯大村級集體經(jīng)濟(jì)等。結(jié)合實(shí)際情況和xx鎮(zhèn)、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)發(fā)展的整體規(guī)劃，按照“強(qiáng)化上下協(xié)作、提升隊(duì)伍能力，宣傳方針政策，密切聯(lián)系群眾，管理社會事務(wù)、化解矛盾糾紛、維護(hù)社會穩(wěn)定、加速經(jīng)濟(jì)發(fā)展”工作職責(zé)，黨支部圍繞將xx居委會打造為“工業(yè)化、城鎮(zhèn)化建設(shè)中心，失地農(nóng)民再就業(yè)發(fā)展之路”的工作思路。

1、20xx年引導(dǎo)居委會按照縣委、開發(fā)區(qū)建設(shè)“工業(yè)化、城鎮(zhèn)化”戰(zhàn)略布局，服務(wù)好入駐企業(yè)，引導(dǎo)、解決新增失地群眾就近就業(yè)務(wù)工600人以上，以后每年努力遞增250人以上;

2、20xx年引導(dǎo)本地群眾積極自主創(chuàng)業(yè)和鼓勵返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)，通過工商注冊成立獨(dú)資或合資勞動服務(wù)公司2家以上，分流富于勞動力服務(wù)開發(fā)區(qū)和企業(yè)的用工需要。

3、利用好本居委會原有集體經(jīng)濟(jì)積累，規(guī)范本居委會集體資產(chǎn)向外租賃，擴(kuò)大居委會經(jīng)濟(jì)積累(每年不得少于10萬元)努力每年經(jīng)濟(jì)有遞增。規(guī)劃建設(shè)好經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)劃撥給xx居委會的30畝發(fā)展用地，多方籌資擬建xx居委會綜合辦公樓，使其擴(kuò)大集體經(jīng)濟(jì)來源和更好服務(wù)社會所需，產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益。

4、20xx加大基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目的爭取，通過“一事一議”項(xiàng)目補(bǔ)助、群眾自籌、社會幫扶等形式，實(shí)現(xiàn)未實(shí)施硬化進(jìn)組道路的農(nóng)戶和被拆遷農(nóng)戶安置區(qū)道路硬化率90%以上;努力爭取富民項(xiàng)目逐年有提升。如年度完成了“一事一議”核桃樹組、塘谷組道路硬化;麻柳組280平方米群眾活動場所硬化、綠化;抹鴨、中華、告年、龍洞、麻抹組坡地機(jī)耕道8.5公里開挖使用;組織安裝抹鴨組太陽能路燈;發(fā)揮服務(wù)+鼓勵的形式，引導(dǎo)返鄉(xiāng)群眾承包坡地發(fā)展藍(lán)莓基地150畝、建成養(yǎng)兔基地兩處、養(yǎng)牛場一處、組建成立“金?！苯ㄖ邢薰镜取x居委會“勞務(wù)輸出公司”正在醞釀組建中。

5、積極申報爭取上級資金在在四方井安置區(qū)中心廣場新建一個2800平方米xx居委會群眾活動廣場，新增文藝隊(duì)3支，籌資為每個文藝隊(duì)配齊文化設(shè)施;農(nóng)家書屋、遠(yuǎn)程教育投影設(shè)備隨時開放，使群眾文化生活不斷豐富，社會事業(yè)穩(wěn)步推進(jìn)。

6、黨支部引導(dǎo)新一屆居委會班子相互交換思想，較快地摸清xx居委會工作基數(shù)，努力壓縮工作的磨合時間，協(xié)調(diào)好以前發(fā)展過程中和合并村居后產(chǎn)生的各種社會矛盾;嚴(yán)格制定相關(guān)工作制度，使干部整體素質(zhì)和結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化提高，更好地結(jié)合實(shí)際開展各項(xiàng)工作，使黨群、干群關(guān)系更進(jìn)一步融洽，“工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化”得到強(qiáng)效推進(jìn)，群眾得到的實(shí)惠逐年增加，積極發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)、吸收年青的人才來充實(shí)黨支部隊(duì)伍力量。

7、主動總結(jié)、交流工作經(jīng)驗(yàn)，及時調(diào)整工作思路，實(shí)質(zhì)地應(yīng)用到實(shí)踐工作中來;牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，使班子綜合素質(zhì)不斷提高，更好地適應(yīng)了日益艱巨繁瑣的社區(qū)工作任務(wù)的需要;不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，帶頭遵紀(jì)守法，提高工作辦事效率，時時刻刻自覺接受上級和黨員群眾的共同監(jiān)督。

8、針對本居委會失地農(nóng)民的增多，主動聯(lián)系項(xiàng)目上跑力度，把居委會勞動力進(jìn)行合理統(tǒng)計(jì)，努力把勞動力從傳統(tǒng)繁重農(nóng)業(yè)中解放出來，轉(zhuǎn)移到二、三產(chǎn)業(yè)上發(fā)展家庭經(jīng)濟(jì)。同時加大返鄉(xiāng)農(nóng)民工技能培訓(xùn)力度，正確引導(dǎo)本地務(wù)工經(jīng)濟(jì)，轉(zhuǎn)移分流富于農(nóng)村勞動力和失地農(nóng)民向多行業(yè)發(fā)展，多元化開展高效利用本村人力和生產(chǎn)資源，成為我居委會失地群眾新的增收亮點(diǎn)，使人均收入逐年穩(wěn)步提高。如：年度完成了“一事一議”核桃樹組、塘谷組道路硬化;麻柳組380平方米群眾活動場所硬化、綠化;抹鴨、中華、告年組坡地機(jī)耕道開挖使用;組織安裝抹鴨組太陽能路燈;發(fā)揮服務(wù)+鼓勵的形式，引導(dǎo)返鄉(xiāng)群眾承包坡地發(fā)展藍(lán)莓基地150畝、建成養(yǎng)兔基地兩處、養(yǎng)牛場一處、組建成立“金?！苯ㄖ邢薰镜?。及時加大“興辦家庭農(nóng)場”規(guī)模，進(jìn)一步加大產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，擴(kuò)大花卉苗木等種植面積，同時正確引導(dǎo)加大養(yǎng)殖業(yè)規(guī)模和增加飼養(yǎng)新品種，加強(qiáng)畜牧業(yè)防疫和拓寬市場信息體系，走多元化、規(guī)范化、創(chuàng)新化的發(fā)展模式，切實(shí)讓群眾增收有門路。使各項(xiàng)工作忙而不亂、井然有序。

9、黨支部積極深入學(xué)習(xí)貫徹“科學(xué)發(fā)展觀”和“群眾路線教育實(shí)踐活動”為導(dǎo)向，為促進(jìn)以“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效率、服務(wù)群眾、推動跨越”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展，把上級交辦的各項(xiàng)工作及時落實(shí)，以“抓經(jīng)濟(jì)、保民生、保穩(wěn)定、促發(fā)展”為主抓手，以“工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化”同步發(fā)展為推動，xx社區(qū)黨支部以后開展的工作，將會為促進(jìn)貴州獨(dú)山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)(xx鎮(zhèn))經(jīng)濟(jì)又好又快的發(fā)展建設(shè)作出新的更大的貢獻(xiàn)!

關(guān)于接受黨組織教育的心得體會及收獲三

自我們學(xué)校開展黨員先進(jìn)性教育活動以來，我按規(guī)定認(rèn)真學(xué)習(xí)《努力實(shí)踐“三個代表”全面建設(shè)小康社會》、《保持黨員先進(jìn)性教育讀本》等有關(guān)文件及其他必讀內(nèi)容，并展開討論。我圍繞“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”具體內(nèi)容的學(xué)習(xí)，認(rèn)真對照自己平時的實(shí)際工作及思想動態(tài)，查擺了自己工作以來在政治思想、組織紀(jì)律、為人民服務(wù)宗旨、實(shí)事求是方面存在的問題，并對此進(jìn)行認(rèn)真剖析，找準(zhǔn)原因，明確今后的整改方向，以便更好地開展工作。

一、存在的主要問題：

1、政治思想意識不夠強(qiáng)。

對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不我待的使命感和危機(jī)感。不善于運(yùn)用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦，沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題，認(rèn)識事物只停留在表面，未看本質(zhì)，對事物的理解不深刻、不全面。對政治學(xué)習(xí)“走過場”,停于形式，敷衍了事，平時雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想，沒有意識其思想的精髓，更沒有掌握鄧小平同志強(qiáng)有力的理論武器，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。

2、宗旨觀念不夠牢固。

我有時對待學(xué)生和自己的同事不能始終保持熱情的態(tài)度，尤其當(dāng)手頭工作稍多,稍忙時，存有“事不關(guān)己，高高掛起”的思想，以至自己為學(xué)生服務(wù)、為同事服務(wù)的公仆意識淡化，沒切實(shí)做到為群眾所想，為群眾所急?？傆X得自己是一個基層的普通黨員也干不了什么大事,沒有深刻理解"全心全意為人民服務(wù)”的宗旨.以至于為群眾服務(wù)意識的淡薄.“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實(shí)質(zhì)表明堅(jiān)持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn)，而我卻忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因?！耙磺袨榱巳罕姟笔且笪覀冋嬲龅饺娜鉃槿嗣穹?wù)，拿出百分之百的熱情對待每一個學(xué)生，每一位同事,做到樹立黨員一面旗的良好形象.

3、業(yè)務(wù)知識不夠鉆研。

對待工作不夠主動、積極，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，不善于思考，動腦筋，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步。對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠重視，缺乏一種敬業(yè)精神，認(rèn)為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識可以適應(yīng)目前的工作了，在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，會抱有可拖就拖的心態(tài)，今天不行，就等明天再說，對問題采取逃避的方法，認(rèn)為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度。沒有深刻意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用：一方面，自認(rèn)為是專業(yè)院校畢業(yè)，又念了這么多年的本專業(yè)，用起專業(yè)知識來會措措有余，一種自傲的情緒，不愿更深入地去鉆研;另一方面,缺乏敬業(yè)精神，在實(shí)際工作中常常得過且過,在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會有具體的示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好，反而招來非議。自己沒有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的計(jì)劃，所以在工作、學(xué)習(xí)中比較盲目.還有一方面，缺乏創(chuàng)新精神。對已經(jīng)成為一種傳統(tǒng)的教學(xué)模式很依順，不太動腦筋去創(chuàng)新嘗試，不夠大膽，害怕失敗。

4、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。

工作時間久了，沒有新鮮事物出現(xiàn)，會有一種厭倦的情緒產(chǎn)生，對待工作有時抱有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實(shí)地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費(fèi)太多的精力可以把事情做好。有時除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹禍上身。做事情只安于表面處理方法比較簡單，有沒有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時還會把工作作為負(fù)擔(dān)，卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

二、改進(jìn)措施：

1、進(jìn)一步加強(qiáng)政治思想觀念，增強(qiáng)公仆意識。

加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷用關(guān)于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀;重要的實(shí)踐在于認(rèn)清職責(zé)，立足本職，老老實(shí)實(shí)、本本分分為群眾做實(shí)實(shí)在在的事情，真正把本職當(dāng)作黨賦予每個黨員的任務(wù)和使命，按照黨員的先進(jìn)性要求來實(shí)踐。正如鄧小平同志說的那樣："人民，是看實(shí)踐。"我們一定要看到自己的責(zé)任，要時刻關(guān)注人民群眾對黨充滿期待和信賴的眼睛，嚴(yán)格要求自己，用自己的一言一行、一舉一動去自覺實(shí)踐"三個代表"這一重要思想，真正體現(xiàn)出共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。

2、加強(qiáng)自我改造，提高綜合素質(zhì)。

文化修養(yǎng)是人們?yōu)檎莆蘸瓦\(yùn)用文化藝術(shù)及一般知識所進(jìn)行的努力學(xué)習(xí)，以及所達(dá)到的一定素養(yǎng)或水平。我們要努力刻苦地學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識和專業(yè)知識，使自己成為工作中的內(nèi)行專家.目前對我而言，最大的問題是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)有利于提高我們的知識水平，增強(qiáng)做好工作的本領(lǐng)。只有狠下決心，提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，務(wù)實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施，熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學(xué)，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。同時我要加強(qiáng)文化藝術(shù)修養(yǎng)，使自己更全面地發(fā)展.提高創(chuàng)造力和審美能力，培養(yǎng)想象力和創(chuàng)造力。樹立起良好的道德風(fēng)范。為廣大師生做出表率，切實(shí)做好教書育人工作.

3、剖析自己，虛心接受，更快進(jìn)步。

我知道嚴(yán)于剖析自己，需要一些勇氣和信心，但它是對自己高度負(fù)責(zé)的一種表現(xiàn)，剖析自己的過程是正確認(rèn)識自己、深刻認(rèn)識問題的過程，是自重、自省、自警、自勵的具體行動，也是對自己的實(shí)際考驗(yàn)。我也知道正確認(rèn)識自己特別是正確認(rèn)識自己的缺點(diǎn)錯誤是很不容易的。誠如鄧小平所指出的：“認(rèn)識自己不是一件容易的事，人們常常是夸大自己好的一面，對于自己的弱點(diǎn)總是原諒的，還往往把弱點(diǎn)看成優(yōu)點(diǎn)。”我覺得我不能就滯留于現(xiàn)狀，我要做到真正剖析自己，要為自己定好位。我不能把自己降低為普通老百姓，不能僅僅按老百姓的標(biāo)準(zhǔn)來要求己，而必須牢牢把握“黨員就是一面旗幟”這個定義。正確地對待群眾提出的各種意見，從群眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點(diǎn)和不足，虛心接受群眾的意見和建議，解決問題，只有這樣，我才能使自己更快地進(jìn)步。

關(guān)于接受黨組織教育的心得體會及收獲四

按照省委統(tǒng)一部署，20xx年x月x日至x月x日，省委第xx巡視組對xx黨委進(jìn)行了巡視。xx月xx日，省委第六巡視組反饋了巡視意見和整改建議。黨委書記xx認(rèn)真履行第一責(zé)任人責(zé)任，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，以上率下，真抓實(shí)改保障整改工作落實(shí)到位。經(jīng)過兩個月以來的努力，xx巡視整改工作取得明顯成效，現(xiàn)將黨委書記組織落實(shí)巡視反饋意見整改情況報告如下。

一、統(tǒng)一思想認(rèn)識， 認(rèn)真領(lǐng)會省委要求和巡視組反饋意見省委第xx巡視組巡視xx黨委反饋會議召開之后，當(dāng)天下午，xx同志立即主持召開專題會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要思想，全面領(lǐng)會把握巡視組反饋意見。xx同志認(rèn)為，此次巡視是xx的一次政治體檢，巡視組指出的意見和建議，完全符合xx實(shí)際，充分體現(xiàn)了省委對xx的關(guān)心支持。同時，深刻認(rèn)識到巡視監(jiān)督對堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)、推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的重大意義，將貫徹落實(shí)巡視組反饋意見作為重要政治任務(wù)來抓，以講政治的態(tài)度、抓機(jī)遇的意識和敢擔(dān)當(dāng)?shù)木袢孀ズ脝栴}整改，切實(shí)履行巡視整改的主體責(zé)任。

成立xx巡視反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由xxx同志擔(dān)任組長，帶頭扛起主體責(zé)任，親自掛帥，靠前指揮，對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保整改工作扎實(shí)有序推進(jìn)。xx同志先后主持召開巡視整改動員大會、巡視整改專題會議、巡視整改領(lǐng)導(dǎo)小組會議、巡視整改專題黨委會等xxx次會議，就做好巡視整改工作提出具體要求，認(rèn)真做好協(xié)調(diào)、推進(jìn)、督辦等工作，進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，傳導(dǎo)責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，層層落實(shí)責(zé)任，層層細(xì)化措施，推動整改落實(shí)向基層延伸，形成上下聯(lián)動的整改局面。

主持召開黨委專題(擴(kuò)大)會，專題研究巡視整改工作方案，針對巡視反饋意見，細(xì)化分解成xxx項(xiàng)整改任務(wù)，逐項(xiàng)細(xì)化巡視整改措施，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門、協(xié)同部門及時限要求，建立問題清單、任務(wù)清單和責(zé)任清單，做到節(jié)點(diǎn)明確、任務(wù)到崗、責(zé)任到人，同時，責(zé)成各責(zé)任單位、責(zé)任部門深入調(diào)研，對巡視整改指出的八個方面問題，全面梳理、查找原因，確定巡視整改思路，研究制定具體整改措施，形成整改工作方案。經(jīng)省委巡視組同意后，第一時間印發(fā)了，對照省委巡視組反饋的xx個方面、xx個主要問題、xx個問題表現(xiàn)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，剖析根源，找準(zhǔn)癥結(jié)，制定印發(fā)，建立整改臺賬，實(shí)行整改銷號管理，將巡視組反饋的問題和意見逐一進(jìn)行分解，落實(shí)到每位領(lǐng)導(dǎo)班子成員，保證了整改事項(xiàng)“件件有方案，事事有人抓”。在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓好整改落實(shí)各項(xiàng)工作的同時，帶頭領(lǐng)辦具體整改事項(xiàng)，擔(dān)任xxx項(xiàng)整改事項(xiàng)的直接責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，一個問題一個問題深入研究，一個步驟個步驟推進(jìn)整改，確保各項(xiàng)整改工作任務(wù)高質(zhì)量地按期完成。

周密安排會前準(zhǔn)備工作。精心制定會議方案，對會前、會中、會后等各環(huán)節(jié)工作做出周密安排。組織專題學(xué)習(xí)，提高政治站位，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到中央關(guān)于巡視工作特別是突出政治巡視的部署要求上來，為開好專題民主生活會打牢思想基礎(chǔ);撰寫對照檢查材料，xxx同志主持起草領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料，提交xx黨委集體研究審定，xx班子成員自己動手撰寫個人發(fā)言提綱，并報黨委書記xx審閱把關(guān)。嚴(yán)肅認(rèn)真的開好民主生活會。在巡視整改專題民主生活會上，xxx同志代表領(lǐng)導(dǎo)班子作對照檢查，圍繞巡視組指出的黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮不夠、黨的建設(shè)工作薄弱、“兩個責(zé)任”落實(shí)不到位、工程建設(shè)領(lǐng)域管理不規(guī)范、徹底肅清xxx案余毒不夠、作風(fēng)建設(shè)不夠扎實(shí)、上一輪巡視整改不到位等xx個方面問題，逐項(xiàng)查擺突出問題，逐條梳理剖析根源，并提出切實(shí)可行的整改措施。隨后,xxx同志帶頭作個人對照檢查，開展自我批評，帶頭接受其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員的批評，為開好民主生活會做了較好的示范，此次巡視整改專題民主生活會得到省委督導(dǎo)組的高度肯定。

把督促巡視整改落實(shí)作為日常監(jiān)督的重要內(nèi)容，進(jìn)一步落細(xì)落實(shí)巡視整改工作，xxx同志推動制定了，實(shí)行“掛圖作戰(zhàn)”，采取分片督導(dǎo)、定期調(diào)度、簽字背書、報告反饋、通報問責(zé)和臺賬管理等措施，切實(shí)加強(qiáng)巡視整改督導(dǎo)工作，實(shí)行倒計(jì)時工作制，倒推完成時限，倒逼責(zé)任落實(shí)，保障巡視整改工作有序推進(jìn)。每周到責(zé)任單位或部門現(xiàn)場督導(dǎo)，逐項(xiàng)逐條進(jìn)行查證支撐材料，并對整改工作給予相應(yīng)的建議。每周召開督導(dǎo)工作調(diào)度例會，分析現(xiàn)場督導(dǎo)工作的困難或問題，研究部署下一步巡視整改督導(dǎo)工作。xxx同志定期主持召開巡視整改專題會議，聽取各責(zé)任單位、責(zé)任部門負(fù)責(zé)人關(guān)于巡視整改工作進(jìn)展情況匯報，以及巡視整改工作督辦情況匯報，定時調(diào)度整改工作，及時研究解決實(shí)際工作中存在的問題，確保巡視整改工作整體有序推進(jìn)。

xx同志帶隊(duì)主動向xxx廳紀(jì)檢監(jiān)察組匯報巡視整改工作進(jìn)展情況。次日主持召開xx黨委會，傳達(dá)貫徹xxx廳紀(jì)檢監(jiān)察組提出的工作要求，要求各責(zé)任主體防止以組織落實(shí)代替思想落實(shí)，真正做到思想認(rèn)識到位，防止以文件落實(shí)代替工作落實(shí)，真正通過整改促進(jìn)工作，防止以制度落實(shí)代替實(shí)際成效落實(shí)，真正取得整改工作成效。x月x日，xxx同志向xx副省長匯報巡視整改工作情況和下一步整改工作安排，并提出整改目標(biāo)，既立足于解決具體問題，又深入分析和查找深層次原因，把整改具體問題與共性問題、整改顯性問題與隱性問題結(jié)合起來，加強(qiáng)源頭治理。

xxx同志主持召開巡視整改專題會議，分析研究各責(zé)任部門、單位整改措施落實(shí)情況，督促落實(shí)整改措施，建立和完善長效機(jī)制，對已有各項(xiàng)制度，重點(diǎn)強(qiáng)化貫徹執(zhí)行，對不夠健全的制度，進(jìn)一步規(guī)范完善。要求相關(guān)部門制定

關(guān)于接受黨組織教育的心得體會及收獲五

振興民族的希望在教育，振興教育的希望在教師。教師隊(duì)伍是我國教育事業(yè)改革與發(fā)展的主導(dǎo)力量和決定因素。要辦好教育，要穩(wěn)步推進(jìn)素質(zhì)教育和新課程改革，必須堅(jiān)定不移地建設(shè)和造就一支師德優(yōu)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、能夠讓人民群眾滿意的高素質(zhì)教師隊(duì)伍。

通過這次參加一個多月的師德師風(fēng)教育學(xué)習(xí)，我認(rèn)為：要使教師轉(zhuǎn)變教育觀念，重德為師，愛崗敬業(yè)，依法治學(xué)，忠誠于黨和人民的教育事業(yè)，為人師表，要在加強(qiáng)和改進(jìn)教師思想政治教育、職業(yè)理想教育、職業(yè)道德教育的同時，重視法制教育和心理健康教育;要加強(qiáng)師德的制度建設(shè)和教師的師德、業(yè)務(wù)考核管理;要大力弘揚(yáng)尊師重教的優(yōu)良傳統(tǒng)，千方百計(jì)地為教師辦實(shí)事、辦好事，不斷改善教師的工作、學(xué)習(xí)和生活條件，為教師教書育人創(chuàng)造更為良好的社會環(huán)境;要引導(dǎo)教師向重慶市開縣搶險救災(zāi)、保護(hù)學(xué)生的優(yōu)秀教師群體學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們站在時代前列、踐履篤行，為人民服務(wù)的精神。

學(xué)習(xí)他們愛祖國、愛人民、忠于人民的教育事業(yè)的崇高思想。學(xué)習(xí)他們關(guān)愛學(xué)生、臨危不懼、舍生忘死、奮不顧身、無私奉獻(xiàn)的高尚師德。向霍懋征、鄒有云、黃靜華、盤振玉、林崇德五位全國模范教師學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們熱愛學(xué)生、尊重學(xué)生、關(guān)心學(xué)生，以愛執(zhí)教，刻苦鉆研教學(xué)業(yè)務(wù)，不畏艱難，積極進(jìn)取，勇于創(chuàng)新的高尚師德。

學(xué)習(xí)他們幾十年如一日，扎根邊遠(yuǎn)貧困山區(qū)，安貧樂教，艱苦創(chuàng)業(yè)，為農(nóng)村教育事業(yè)默默耕耘，嘔心瀝血，無私奉獻(xiàn)，愛生如子，為照顧、幫助貧困學(xué)生，節(jié)衣縮食，任勞任怨的敬業(yè)精神。象他們那樣用心去愛每一個學(xué)生，想學(xué)生所想，憂學(xué)生所憂，象他們那樣嚴(yán)慈相濟(jì)，甘為人梯，嚴(yán)在當(dāng)嚴(yán)處，愛在細(xì)微中。在鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導(dǎo)下，堅(jiān)持以人為本、以德立教、愛崗敬業(yè)、為人師表，不斷提高思想政治水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，以高尚的情操引導(dǎo)學(xué)生德、智、體、美全面發(fā)展。做為人民服務(wù)的教師，做讓人民滿意的教師。

通過師德師風(fēng)的教育學(xué)習(xí)，我對開展的師德師風(fēng)學(xué)習(xí)心得體會重要意義有了較明確的認(rèn)識。師德建設(shè)決定教師隊(duì)伍建設(shè)的成敗，也就決定教育事業(yè)發(fā)展和改革的成敗。教育部長周濟(jì)指出：教書育人，教書者必先學(xué)為人師，育人者必先行為世范。教師職業(yè)的特點(diǎn)決定了教師必須具備更高的素質(zhì)，而師德是教師最重要的素質(zhì)，是教師的靈魂。師德決定了教師對學(xué)生的熱愛和對事業(yè)的忠誠，決定了教師執(zhí)著的追求和人格的高尚。

另一方面，師德直接影響著學(xué)生們的成長，教師的理想信念、道德情操、人格魅力直接影響到學(xué)生的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和道德行為習(xí)慣的養(yǎng)成。高尚而富有魅力的師德就是一部教科書，就是一股強(qiáng)大的精神力量，對學(xué)生的影響是耳濡目染的、潛移默化的、受益終生的。因此，針對師德師風(fēng)建設(shè)中存在的、人民群眾反映比較強(qiáng)烈的熱點(diǎn)或突出問題，開展師德師風(fēng)教育活動是極有必要的，加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)也是全面推進(jìn)素質(zhì)教育和實(shí)施新課程改革的必然要求。

地方教師多次調(diào)資而我們八年如一日工資不變的條件下，堅(jiān)守崗位，勤奮工作，扎實(shí)完成教學(xué)任務(wù)，保證我校教育教學(xué)健康有序的發(fā)展。應(yīng)該說我校教師隊(duì)伍是一支忠誠于黨和人民教育事業(yè)的隊(duì)伍，是一支熱愛學(xué)生、言傳身教、為人師表、教書育人，注意引導(dǎo)學(xué)生德、智、體、美全面發(fā)展的隊(duì)伍，是一支敬業(yè)和樂于奉獻(xiàn)的隊(duì)伍，但與先進(jìn)教師比較，離教師職業(yè)道德規(guī)范的要求還有一定的距離。對照教師法等法規(guī)和教師職業(yè)道德規(guī)范，我認(rèn)為教師應(yīng)注意從下面四個方面加強(qiáng)學(xué)習(xí)和修養(yǎng)，才能更好地?fù)?dān)負(fù)起培養(yǎng)“有理想、有道德、有文化、守紀(jì)律”的中國特色社會注意事業(yè)接班人和建設(shè)者的重任。

師德師風(fēng)心得體會全面推進(jìn)素質(zhì)教育，切實(shí)強(qiáng)化師德教育。教師的職業(yè)是神圣的，擔(dān)負(fù)著培養(yǎng)、教育下一代人的艱巨繁重的任務(wù)，教師用知識的力量去激勵學(xué)生求知的欲望，以嚴(yán)愛之心架起師生之間友誼的橋梁。在《關(guān)于教育問題的談話》中指出：老師作為“人類靈魂的工程師”，不僅要教好書，還要育好人，各個方面都要為人師表。這體現(xiàn)了黨和國家對教師的基本要求。我國規(guī)范現(xiàn)時期中小學(xué)教師職業(yè)道德有以下幾方面：依法執(zhí)教;愛崗敬業(yè);熱愛學(xué)生;嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué);團(tuán)結(jié)協(xié)作;廉潔從教;為人師表。

但倘若教師的人格品德、學(xué)識不高，缺乏從事教師職業(yè)所必備的遵循職業(yè)道德、行為規(guī)范的自覺性，試問：他將如何去履行他的天職，完成他的使命呢?這正如陶行知先生所說：“道德，是做人的根本，根本一壞，縱然你有一些學(xué)問和本領(lǐng)也無其用處。”由此可見，師德是立教之本，正因?yàn)榻處熉殬I(yè)具有的特殊性和教師使命具有的特定性，所以時代與社會對教師職業(yè)道德要求水準(zhǔn)高于其他行業(yè)。教師在學(xué)生心目中，是知識的化身，是智慧的源泉，是道德的典范，是人格的楷模，是先進(jìn)思想文化的傳播者，是莘莘學(xué)子人生可靠的引路人。因此，教師以德立教以身示教，與時代同步，鍛造不朽師魂!教師的職業(yè)道德，應(yīng)是集公民的思想、政治、法紀(jì)、道德等方面的優(yōu)良素質(zhì)在教育教學(xué)活動中的統(tǒng)一集中的具體表現(xiàn)。歸納起來，主要體現(xiàn)在以下幾點(diǎn)

第一要熱愛教育事業(yè)教師的道德是教師的靈魂，師德是教師職業(yè)理想的翅膀，教師的工作是神圣的，也是艱苦的，教書育人需要感情、時間、精力乃至全部心血的付出，這種付出是要以強(qiáng)烈的使命感為基礎(chǔ)的。“育苗有志閑逸少，潤物無聲辛勞多”。一個熱愛教育事業(yè)的人，是要甘于寂寞，甘于辛勞的。這是師德的首要條件。

第二要熱愛學(xué)生教師必須關(guān)愛學(xué)生，尊重學(xué)生人格，促進(jìn)他們在品德、智力、體質(zhì)各方面都得到發(fā)展。朱小曼曾說：“離開感情層面，不能鑄造人的精神世界?！笔墙逃?，首先應(yīng)該是溫暖的，是充滿情感和愛的事業(yè)，教師應(yīng)多與學(xué)生進(jìn)行情感方面的交流，做學(xué)生的知心朋友。

愛需要教師對學(xué)生傾注相當(dāng)?shù)臒崆?，對其各方面給予關(guān)注，愛將教學(xué)中存在的師生的“我”與“你”的關(guān)系，變成了“我們”的關(guān)系。愛使教師與學(xué)生相互依存中取得心靈達(dá)到溝通，共同分享成功的歡樂，分擔(dān)挫折的煩惱。和諧的師生關(guān)系，是促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)的強(qiáng)勁動力。

愛生是衡量一個教師師德水平的一把基本尺子。愛是一門藝術(shù)，能愛是一個層面，善愛則是另一個層面。作為教師，因此，教師要做到能愛、善愛。要愛學(xué)生成長過程中的每一微小“閃光點(diǎn)”，要愛他們具有極大的可塑性。要愛他們在教育過程中的主體能動性;要愛他們成長過程中孕育出來才一串串教育勞動成果?！皭邸币詯蹌悠湫?，以嚴(yán)導(dǎo)其行;“愛”要以理解、尊重、信任為基礎(chǔ);“愛”要一視同仁，持之以恒;“愛”要面向全體學(xué)生。

“金鳳凰”固然可愛，而“丑小鴨”更需要陽光，多給他們一份愛心，一聲贊美，一個微笑，少一些說教。要多和他們談心，幫助他們查找“后進(jìn)”的原因，真正做到對癥下藥，在學(xué)習(xí)上和生活細(xì)節(jié)上關(guān)心他們。在我教學(xué)低段的這幾年，經(jīng)常會遇到他們急著上衛(wèi)生間而沒帶面巾紙，或者是在冬天掛著鼻涕而不知道去擦，我總是遞上紙巾，急他們所急，天氣轉(zhuǎn)熱后，我包里總是放著一瓶清涼油，以方便學(xué)生被蚊子咬后及時擦上。這些雖然都是舉手之勞，但他們，特別是后進(jìn)生，因此會對老師心有感激，做作業(yè)也不拖拖拉拉了。

作為后進(jìn)生，教師更有必要幫助他們走出自卑怯懦的困境，恢復(fù)他們的自信。

第三要學(xué)無止境要給學(xué)生一杯水，教師自己就要一有桶水。學(xué)海無涯，處于“知識爆炸”時代的學(xué)生們，無論在知識的來源渠道，知識的種類范圍和運(yùn)用知識的能力方面，都非同尋常。這就要求教師在不斷端正教育思想，更新教育觀念的前提下，不斷學(xué)習(xí)，使自己具有“一桶”源源不斷的“活水”。明代思想家黃宗羲曾說：“道之未聞，業(yè)之未精。有惑而不能解，則非師之過矣?！苯虝耸且豁?xiàng)重大的嚴(yán)肅的工作，來不得半點(diǎn)虛假，敷衍馬虎，因此，教師應(yīng)當(dāng)勤奮學(xué)習(xí)，走在時代和學(xué)生發(fā)展的前頭。

教師擔(dān)負(fù)著教書育人的重任，是從事精神產(chǎn)品生產(chǎn)的勞動者，必須有真才實(shí)學(xué)。面對當(dāng)今時代的發(fā)展，社會的進(jìn)步，科技的飛躍，以及學(xué)生成長對“學(xué)高為師，身正為范”的挑戰(zhàn)，教師如果不強(qiáng)化“自育”意識，力學(xué)苦練，做到“聞道在先”“術(shù)業(yè)有專攻，”恐非易事。因此，教師要勇于和勤于不斷提高自己各方面素質(zhì)，要以科學(xué)的施教知識，深入學(xué)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué)、教育方法等方面的知識，把教育理論最新研究成果，引入教學(xué)過程，使教育教學(xué)的科學(xué)性和藝術(shù)性高度完整地統(tǒng)一起來。能夠利用現(xiàn)代教育技術(shù)，恰當(dāng)有效地選擇教學(xué)方法和方式，直觀形象地展示教學(xué)內(nèi)容，使教學(xué)知識傳授與創(chuàng)新思想結(jié)合起來，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神與創(chuàng)新能力。要有創(chuàng)新精神，積極開展教育和科學(xué)研究。探索新的科學(xué)教育模式，在耕耘中拓展視野，在執(zhí)教教學(xué)中提煉師藝、升華師技。

第四要為人師表孔子書過：“其身正，不令而行。其身不正，雖令不從。”教師在傳授知識的同時，更重要視孩子的行為習(xí)慣，教授做人的道理，“要立業(yè)，先樹人?！睂W(xué)生時代是世界觀、品質(zhì)、性格形成階段，在他們的心目中，教師是智慧的代表，是高尚人格的化身。教師的一言一行，一舉一動都對他們的精神世界起著無聲無息的作用，就好比一絲春雨“隨風(fēng)潛入夜，潤物細(xì)無聲?！币虼耍處熞欢ㄒ米约旱哪７蹲饔?，為學(xué)生樹起前進(jìn)的旗幟，指明前進(jìn)的方向，點(diǎn)燃他們心中的火種。教師不僅要有做人的威望，人格的力量，令學(xué)生所敬佩，還要以最佳的思想境界，精神狀況和行為表現(xiàn)，積極地影響教育學(xué)生，使他們健康成長。

現(xiàn)在有些學(xué)生由于家庭的寵愛，從小養(yǎng)成了事事占先，以自己為中心的壞習(xí)慣。因此，我們教師不僅要言傳，更要身教。我們教師在熱愛學(xué)生的同時，還要注意，讓每個孩子去愛他人，尊重他人，寬容他人。比如：有時學(xué)生犯了錯誤，家長來說情，學(xué)校的紀(jì)律是嚴(yán)肅的，學(xué)生是平等的，可面對家長，我們得尊重，得給面子，我們需要他們支持，我們的目的是教育好學(xué)生。因此，在不影響原則的前提下，為了工作，我們教師可以退一退，讓家長釋懷，有面子，同時，也讓學(xué)生看到老師胸懷寬廣的一面，贏得家長的尊重和學(xué)生的尊敬。家長是學(xué)生家庭的中心，尊重家長，爭取家長的理解、支持、配合，對我們的教育和學(xué)生的成長都是非常有利的。俗話說：退一步海闊天空，進(jìn)一步走投無路。因此，教師處處都要為人師表，這是師德的重要表現(xiàn)形式。

第五要樂于合作，善于合作現(xiàn)代教育是一種集體協(xié)調(diào)性很強(qiáng)的職業(yè)勞動，教師的工作需要競爭，更需要合作。競爭促進(jìn)了教育發(fā)展的繁榮，為教育增添了活力。但教師又要樂于合作，善于合作。學(xué)生的成長和學(xué)生素質(zhì)的全面發(fā)展，決不是一個教師的勞動成果。教師只有善于處理好教師于教師之間，教師與家長及社會積極力量的關(guān)系，才能減少教育過程中的內(nèi)耗，從而形成取向一致的教育力量。教師的勞動才有可能最大限度地提高教育效率，因此，教師的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神也是當(dāng)代師德不可或缺的重要內(nèi)涵之一。

我們常說：“一年樹木，百年樹人?！苯逃ぷ魇切量嗟?，教師每天都進(jìn)行著大量的平凡瑣碎的工作，日復(fù)一日，年復(fù)一年，備課、上課、批改作業(yè)，管理班級……但是，我們應(yīng)該立足現(xiàn)今，著眼未來，以苦為樂，甘于寂寞，勤勤懇懇。教師是“辛勤的園丁，”教師是“燃燒的蠟燭，”教師“人梯”……教師的工作就是奉獻(xiàn)，讓我們牢記學(xué)無止境，為人師表，讓我們用行動去播撒愛，讓我們用愛去培育心靈，讓我們站的新的歷史高度，在教育、教學(xué)的工作實(shí)踐中，用高標(biāo)準(zhǔn)的師德觀念，規(guī)范自身的行為，提高自身的素質(zhì)，讓我們在平凡的崗位上，發(fā)揮出不平凡的力量。

師德師風(fēng)學(xué)習(xí)心得體會通過師德師風(fēng)的學(xué)習(xí)，讓我深深的知道“百年大計(jì)，教育為本;教育大計(jì)，教師為本;教師大計(jì)，師德為本。

到底什么是師德師風(fēng)?所謂師德，就是教師具備的最基本”的道德素養(yǎng);師風(fēng)，是教師這個行業(yè)的風(fēng)尚風(fēng)氣。愛崗敬業(yè)，教書育人，為人師表，誨人不倦，有教無類?，這都是師德。我們開縣優(yōu)秀教師群體就是這個師德的具體體現(xiàn)。

“十年樹木，百年樹人”踏上三尺講臺，也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。

怎樣才能做一名好教師呢?我認(rèn)為，熱愛學(xué)生，尊重學(xué)生是教師最基本的道德素養(yǎng)。一個教師只有熱愛學(xué)生，才會依法執(zhí)教，無微不至地關(guān)心學(xué)生的健康成長;才會愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，竭盡全力地去教育學(xué)生;才會自覺自愿地約束自己，規(guī)范自己的言行，更好地做到為人師表、;廉潔從教。

我國現(xiàn)代教育家夏沔尊說“教育之沒有情感，沒有愛，如同池塘沒有水一樣，沒有水，就不能稱其為池塘，沒有愛就沒有教育?！苯處熋鎸Φ牟皇抢浔漠a(chǎn)品，而是一個個有著鮮活生命，正在茁壯成長的孩子。如果說智慧要靠智慧來鑄就，那么愛心要靠愛心來成就。在我的教育生涯中也做到將自己的心掏出來給孩子們!古代教育家早就提出“有教無類”“同在一片藍(lán)天下，孩子們應(yīng)該有同等的受教育權(quán)利。”熱愛一個學(xué)生就等于塑造一個學(xué)生，而厭棄一個學(xué)生無異于毀壞一個學(xué)生。前蘇聯(lián)著名教育學(xué)家蘇霍姆林斯基就曾花20xx年時間，將一名有偷竊習(xí)慣的學(xué)生培養(yǎng)成一名成功的農(nóng)莊主席。每一位學(xué)生都渴望得到老師的愛，尤其是那些家庭有過特殊變故的學(xué)生，容易形成特別性格，我們班就有一位這樣的同學(xué).在他的學(xué)習(xí)生活中我對他是真誠相待、熱情鼓勵、耐心幫助，用師愛的溫情去融化他“心中的堅(jiān)冰”，讓他在愉快的情感體驗(yàn)中接受教育。雖然我無法象太陽一樣，將自己的光輝撒遍世界的每個角落，但我卻可以象母雞愛護(hù)小雞一樣，關(guān)愛自己的每一個學(xué)生。但值得思考的是：為什么老師們對學(xué)生如此關(guān)愛，卻得不到學(xué)生的理解和認(rèn)可?高爾基曾說過

“愛孩子，那是母雞都會做的事，如何教育孩子才是一件大事?！弊屛疑钌畹捏w會到只有尊重學(xué)生，才能教育學(xué)生;沒有尊重就不可能有真正意義上的教育。在學(xué)生心目中，亦師亦友，民主平等，是“好教師”的最重要特征。具有愛心和具有知識，對學(xué)生來說，他們更喜愛前者。青少年學(xué)生特別渴求和珍惜教師的關(guān)愛，師生間真摯的情感，必定有著神奇的教育效果，會使學(xué)生自覺地尊重教師的勞動，愿意接近老師，希望與老師合作，向老師袒露自己的思想。讓我們時常想想教育家們的諄諄告誡

“你的冷眼里有牛頓，你的譏笑中有愛迪生。”新課程改革已全面鋪開，其主要理念就是“以學(xué)生為本”，關(guān)注學(xué)生的主體地位，而尊重學(xué)生，平等對待學(xué)生，關(guān)愛學(xué)生是師生和諧相處的重要前提。每個人都有自己的自尊，每個人都希望得到別人的尊重，這是一種心理上的需求，但尊重是相互的。學(xué)生是有自己思想和行動自由的獨(dú)立個體，被平等對待是一大愿望，能得到老師的尊重對學(xué)生是極大的精神激勵。

我從教育中體會到:尊重學(xué)生的實(shí)質(zhì)就是把學(xué)生當(dāng)作和自己一樣有尊嚴(yán)、有追求、有獨(dú)特個性特長、有自我情感的生命個體，從尊重學(xué)生出發(fā)，建立新型的現(xiàn)代師生關(guān)系，教師要進(jìn)行必要的角色轉(zhuǎn)換，要從傳統(tǒng)的師道尊嚴(yán)中擺脫出來，要從家長的威嚴(yán)中解放出來，要從唯一正確的師長的假想中醒悟過來，學(xué)會傾聽，學(xué)會理解，學(xué)會寬容，學(xué)會欣賞，懂得贊美，善于交流，成為學(xué)生成長的伙伴，成為學(xué)生成長的引導(dǎo)者和鼓勵者，成為“孩子們的同志和朋友。在學(xué)生心靈中栽下一棵尊重的幼苗，用愛心去澆灌，必將伴隨其生命的成長豎起人格的參天大樹。

“萬紫千紅隨風(fēng)去，冰心一片載玉壺”，這就是我這樣一位普通教師的高風(fēng)亮節(jié)!雨果曾說過“花的事業(yè)是尊貴的，果實(shí)的事業(yè)是甜美的，讓我們做葉的事業(yè)吧，因?yàn)槿~的事業(yè)是平凡而謙遜的?！蔽蚁?，教師所從事的就是這種葉的事業(yè)——平凡而偉大。

關(guān)于接受黨組織教育的心得體會及收獲六

20xx年1月29日按組織安排，我調(diào)到xx鎮(zhèn)任黨委副書記，在黨委鎮(zhèn)府的領(lǐng)導(dǎo)下，通過一年來在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層鍛煉，本人在思想、工作、生活等方面都受益匪淺，逐漸熟悉和了解了鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的運(yùn)作，在理論和實(shí)踐相結(jié)合的過程中，使自己分析問題、判斷問題、處理問題的領(lǐng)導(dǎo)水平有了進(jìn)一步提高，黨性得到進(jìn)一步鍛煉，自身素質(zhì)和修養(yǎng)得到了提高，但同時暴露出了自身在處理鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層基礎(chǔ)工作方式、方法的技巧和能力需進(jìn)一步提高等問題?，F(xiàn)將本年掛職工作總結(jié)匯報如下，不對之處敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

一、嚴(yán)守紀(jì)律，錘煉思想

一是始終在政治思想上、行動上堅(jiān)持與黨委政府保持高度一致;二是增強(qiáng)自律意織，強(qiáng)化自我管理，使自己真正做到嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律。三是服從領(lǐng)導(dǎo)安排，堅(jiān)持做到個人重大事項(xiàng)請示報告制度，認(rèn)真虛心向xx鎮(zhèn)黨、政領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們“講政治、顧大局、識大體、講學(xué)習(xí)”的精神風(fēng)貌，學(xué)習(xí)他們牢固的公仆意識和全心全意為人民服務(wù)的人生觀、價值觀。通過學(xué)習(xí)達(dá)到增強(qiáng)自己政治意識、大局意識，科學(xué)發(fā)展意識，提高自己科學(xué)判斷形勢、駕馭市場經(jīng)濟(jì)，依法行政的能力。

二、認(rèn)真工作，重在落實(shí)。

堅(jiān)持“執(zhí)行就是能力，落實(shí)就是水平”的工作原則，統(tǒng)籌安排分管的28項(xiàng)工作。

1、規(guī)范化服務(wù)建設(shè)20xx年鎮(zhèn)便民服務(wù)中心及等5個村的標(biāo)準(zhǔn)化便民服務(wù)室已建成通入使用并全部通過驗(yàn)收。xx鎮(zhèn)規(guī)范化服務(wù)型政府工作得到了進(jìn)一步提升，機(jī)關(guān)行政效能進(jìn)一步提高。

2、村級公共服務(wù)和社會化管理改革項(xiàng)目推進(jìn)情況目前全鎮(zhèn)第一批等6個村的融資建設(shè)項(xiàng)目(道路建設(shè))在20xx年12月底基本完工，1月份已通過統(tǒng)籌委、交通局等相關(guān)職能部門的驗(yàn)收。第二批、xx村的融資建設(shè)項(xiàng)目于上周通過區(qū)級部門的評審。xx村等5個村在全區(qū)率先實(shí)施農(nóng)村治保，分別購買了2輛巡邏車，招聘4名專職巡邏隊(duì)員對全村進(jìn)行巡邏，確保廣大村民生民財(cái)產(chǎn)安全，廣受好評。

3、20xx年城鎮(zhèn)新增就業(yè)97人，完成138.6%，再就業(yè)率96.4%。農(nóng)村勞動力培訓(xùn)為1054人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)69人。農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移輸出12151人，當(dāng)年新增農(nóng)村富余勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移832人。20xx年新增城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險目標(biāo)任務(wù)4746人，完成6663人。全年完成12530，完成118.1%。城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險34232人，農(nóng)民工綜合保險1430人。12月21日代表區(qū)委區(qū)政府接受市充分就業(yè)督導(dǎo)小組的對20xx年城鄉(xiāng)充分就業(yè)工作的檢查，受到好評。

4、全年全鎮(zhèn)共出生人口202人，其中政策外出生25人，

符合政策生育率為89%，死亡132人。為已婚育齡婦女開展免費(fèi)生殖健康普查7636人次，治病58人次。

5、認(rèn)真做好村自治組織換屆選舉工作，全鎮(zhèn)17個村(社區(qū))已全部順利完成村自治組織換屆選舉工作。中心敬老院被評為全國模范敬老院。

6、扶持農(nóng)村貧困殘疾人家庭發(fā)展種、養(yǎng)殖業(yè)，成功申報無公害水果和、無公害蔬菜基地。

7、全年共開展3次文體娛樂活動，舉辦了桃花詩會、李花節(jié)、野李子、黃金梨采摘節(jié)。

8、完成標(biāo)準(zhǔn)化校園建設(shè)(中心幼兒園)，形成了幼兒園、小學(xué)、初中、職業(yè)技術(shù)學(xué)院的教育體系。全鎮(zhèn)全年公共衛(wèi)生目標(biāo)工作全部完成。8月5日在成功召開xx區(qū)20xx年血吸蟲病傳播阻斷達(dá)標(biāo)工作現(xiàn)場會，11月9日我鎮(zhèn)作為重度疫區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)代表xx區(qū)通過了省級血吸病傳播阻斷達(dá)標(biāo)工作驗(yàn)收工作，血防工作得到了省、市、區(qū)的好評。

三、存在的不足

雖然我所管工作取得了一些成績，但也存在著一些問題和不足。主要表現(xiàn)在四個方面：

1、思想認(rèn)識方面。一是有時仍然沿用機(jī)關(guān)的管理理念，遇到矛盾、問題沒有結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))的實(shí)際，查找癥結(jié)，真正從根本上解決問題。二是仍然存在工作定位不準(zhǔn)的問題，謀劃工作往往就事論事、做事，沒有考慮和聯(lián)系前因、過程、后果等相關(guān)環(huán)節(jié)，沒有做到“用過程保證結(jié)果，用結(jié)果檢驗(yàn)過程”。

2、責(zé)任意識方面。有時沒有深刻領(lǐng)悟“領(lǐng)導(dǎo)”、“管理”四字的含義，沒有真正把握好“領(lǐng)”與“導(dǎo)”、“管”與“理”的相互關(guān)系。一是不敢、不愿意承擔(dān)責(zé)任，工作瞻前顧后，開創(chuàng)性開展工作的主動性不足。二是落實(shí)工作仍然存在被動應(yīng)付、推一推動一動的現(xiàn)象。

3、作風(fēng)建設(shè)方面。一是工作主動性不強(qiáng)，存在繞著問題和矛盾走的現(xiàn)象，一些工作大而化之、堂而皇之。二是想村組之所想、急老百姓之所急的服務(wù)意識不牢，沒有真正做到熱心、耐心、細(xì)心、誠心、真心式的“五心”服務(wù);三是有時安排布置工作考慮得不深、不細(xì)。

4、需加強(qiáng)方面

(1)下深水需加強(qiáng)。對于領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，要注意工作方式方法，確保工作成效，拿出氣沉丹田的工作作風(fēng)，即使工作再多再累，也要統(tǒng)籌安排好時間，做到多下村、組、戶，結(jié)合自己所管工作服務(wù)好村、組、戶。

(2)繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)。由于剛到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，整天忙于工作，應(yīng)付性工作多，思考性工作少;被動接受多，主動學(xué)習(xí)少。系統(tǒng)學(xué)習(xí)、參加各種理論培訓(xùn)的時間和機(jī)會少，這在今后的工作中需要加強(qiáng)。

(3)提高創(chuàng)新意識、樹立前瞻性的工作思維、抓好典型，抓好亮點(diǎn)。

四、今后工作計(jì)劃

1、嚴(yán)格管理。對于我分管的工作和人員，做到以制度規(guī)范各項(xiàng)工作，以制度管理工作人員，努力做到：敢抓敢管，善抓善管，杜絕“兩好”現(xiàn)象。

2、確保目標(biāo)。由于現(xiàn)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)不考核經(jīng)濟(jì)招商指標(biāo)，民生和公共服務(wù)將占很大分值，我感覺壓力大，責(zé)任大。對照目標(biāo)任務(wù)，要求涉及的各部門倒排時間進(jìn)度，確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)按時完成，做到：只為完成目標(biāo)想辦法，不為完不成任務(wù)找理由。我所管工作的目標(biāo)任務(wù)已全部完成。

3、進(jìn)一步推進(jìn)公共服務(wù)與管理改革項(xiàng)目。進(jìn)一步做好各村融資和非融資項(xiàng)目全過程的服務(wù)與監(jiān)管，督促各村加快公共服務(wù)和社會管理改革工作進(jìn)程，切實(shí)走實(shí)民主化程序，發(fā)揮村民的主體地位作用，鎮(zhèn)村兩級在公共服務(wù)和社會管理工作中必須做到：不代民做主，而是讓民做主。加大宣傳，確保各村的參與率、知曉率、滿意率。

4、做好各項(xiàng)涉民、惠民工作，認(rèn)真落實(shí)黨和政府各項(xiàng)惠民政策，使城鄉(xiāng)居民不僅要老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)、困有所救，讓人民共享經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來的美好生活，提高廣大群眾對黨委政府的認(rèn)可度。

5、做好安全維穩(wěn)工作。按照“一崗雙責(zé)”的要求，切實(shí)做好安全維穩(wěn)工作。

關(guān)于接受黨組織教育的心得體會及收獲七

我就年初以來履行崗位職責(zé)，抓基層黨建工作情況匯報如下。

一、履職盡責(zé)，全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制

一是抓制度建設(shè)，規(guī)范社區(qū)黨員管理。認(rèn)真制定各項(xiàng)社區(qū)黨建規(guī)章制度，制定詳細(xì)的黨建工作、學(xué)習(xí)及培訓(xùn)計(jì)劃。深入貫徹落實(shí)海蘭街黨工委的黨建創(chuàng)新工作，實(shí)行“三卡一會”制度。建立離退休黨員情暖卡，定期走訪離退休老黨員，解決生活困難，開展送書送學(xué)上門;建立在職黨員管理卡，調(diào)動轄區(qū)在職黨員參與社區(qū)工作的積極性，現(xiàn)有愛輝區(qū)163名在職黨員到社區(qū)報到，參與社區(qū)建設(shè);建立流動黨員聯(lián)系卡，積極開展組織找黨員、黨員找組織、黨員找黨員的“三找”活動。社區(qū)黨總支還通過開展民情懇談會，向群眾發(fā)放民情卡、連心卡等措施，加強(qiáng)群眾對社區(qū)的了解，積極參與社會事務(wù)與社區(qū)活動。二是抓好社區(qū)黨員隊(duì)伍建設(shè)。對社區(qū)報到的所有在職黨員全部填寫黨員信息采集表，并根據(jù)黨員實(shí)際居住生活情況，認(rèn)領(lǐng)公益崗位，讓黨員利用八小時之外為社區(qū)群眾服務(wù)，最終把社區(qū)所有黨員的基本情況全部掌握，更加方便了社區(qū)黨員管理。目前，我社區(qū)各支部及黨員基本

達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)班子好，黨員隊(duì)伍好，工作機(jī)制好，工作業(yè)績好，群眾反映好的“五個好”的目標(biāo)，90%以上的黨員干部和70%以上的普通黨員達(dá)到帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚(yáng)正氣的“五帶頭”標(biāo)準(zhǔn)。

二、固本強(qiáng)基，全面加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)

以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為載體，以主題教育實(shí)踐活動為抓手，全面加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)。深入開展基層組織年活動，對基層黨支部實(shí)行“誠信、為民、公正、廉潔”價值觀教育實(shí)踐活動，深入開展“黨員先鋒崗”和窗口單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動，堅(jiān)持黨員履諾踐諾，提高為民服務(wù)水平，深入開展“學(xué)習(xí)型”黨組織創(chuàng)建活動，提高全體黨員的思想政治素質(zhì)，嚴(yán)把發(fā)展新黨員的質(zhì)量關(guān)，保持黨員隊(duì)伍的純潔性和先進(jìn)性，深入開展反腐倡廉警示教育活動。從嚴(yán)管理社區(qū)工作者，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，切實(shí)增強(qiáng)社區(qū)的為民服務(wù)能力，努力打造一流的社區(qū)工作者隊(duì)伍，培育一流作風(fēng)，創(chuàng)造一流業(yè)績的先進(jìn)社區(qū)。

三、組織活動，全面開展“三創(chuàng)”活動

黨員的凝聚力在于活動，社區(qū)黨總支以開展各項(xiàng)內(nèi)容豐富、形式多樣的“三創(chuàng)”活動，加強(qiáng)了黨的基層建設(shè)，提高了黨組織的凝聚力。

始終堅(jiān)持抓思想從工作出發(fā)，抓工作從思想入手，工作中做到“三個結(jié)合”，即：把黨建工作效果與創(chuàng)社區(qū)和諧之業(yè)，營造社會穩(wěn)定環(huán)境相結(jié)合;把黨建工作效果與創(chuàng)社區(qū)管理之新，營造優(yōu)良社會秩序相結(jié)合;把黨建工作效果與創(chuàng)服務(wù)為民之優(yōu)，營造良好社會生活環(huán)境相結(jié)合，推動社區(qū)工作與黨建工作同步發(fā)展。一是創(chuàng)社區(qū)和諧之業(yè)，積極營造社會穩(wěn)定環(huán)境。創(chuàng)社區(qū)和諧之業(yè)是

一項(xiàng)民心工程。創(chuàng)造優(yōu)美文明的生活環(huán)境和工作環(huán)境，是創(chuàng)建和諧社區(qū)的基本條件。20__年，我們深入轄區(qū)積極宣傳舊樓改造工程，動員轄區(qū)舊樓積極進(jìn)行改造，目前已經(jīng)完成動員收款工作，已有14棟舊樓正在進(jìn)行改造。自年初以來，積極協(xié)調(diào)解決三線滲漏問題13起，調(diào)解居民糾紛11起，解決家庭矛盾2起。重點(diǎn)圍繞繁榮黑河邊貿(mào)旅游明星城，深入開展“平安社區(qū)”創(chuàng)建活動，開展安全知識講座，消防安全演練等，倡導(dǎo)安全生活方式;開展“法制宣傳進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭”、“三遠(yuǎn)離一倡導(dǎo)”活動，依法維護(hù)群眾利益，促進(jìn)社區(qū)和諧穩(wěn)定;開展文明祭祀宣傳活動，營造文明新祭祀風(fēng)尚。提升社區(qū)平安創(chuàng)建工作水平，營造良好的社會和諧穩(wěn)定環(huán)境。二是創(chuàng)社區(qū)管理之新，積極營造優(yōu)良社會秩序。為了使社區(qū)居民能適應(yīng)社會發(fā)展的需求，提升社區(qū)居民文明素質(zhì)和綜合素質(zhì)，營造人人講文明，懂禮貌良好的文化氛圍，社區(qū)以“管理服務(wù)”為切入點(diǎn)，加強(qiáng)社區(qū)干部和居民的整體素質(zhì)教育，使社區(qū)的整體形象得到了進(jìn)一步的提高。20__年繼續(xù)深入開展“四比四爭”爭當(dāng)崗位標(biāo)兵活動，在活動中不斷涌現(xiàn)親民、愛民、助民的好人好事。深入開展“講學(xué)習(xí)、強(qiáng)素質(zhì)、促發(fā)展”系列讀書活動中，市工商局、市大橋力積極為社區(qū)捐書，通過開展好書交換看活動，營造“書香社區(qū)”，讓群眾在書中學(xué)到更多的知識，自主參與到營造優(yōu)良社會秩序的活動中來。積極做好創(chuàng)國家衛(wèi)生城的宣傳動員工作，組織志愿者開展撿拾垃圾活動，為群眾免費(fèi)發(fā)放鼠藥、蟑螂藥20__余袋。組織黨員開展“黨在我心中”愛國主義教育，通過參觀孫吳勝山要塞，提高黨員干部立足工作崗位，以實(shí)際行動踐行“為民服務(wù)”的意識。三是創(chuàng)服務(wù)為民之優(yōu)，營造良好社會生活環(huán)境。我們立足“以人為本，服務(wù)居民”的宗旨，

充分利用現(xiàn)有的軟件、硬件設(shè)施，上為政府分憂，下為群眾解難，不斷提高群眾的滿意度。20__年開展了“紅紅火火過大年”系列主題活動，為老黨員、孤寡老人、高齡老人送對聯(lián)、辦年貨，為福利院老人送歌舞和慰問品，為27名下崗失業(yè)人員送米面油，讓他們過幸福溫暖的新年，為老年公寓的孤寡老人包餃子，讓他們體會社會的關(guān)愛。上半年，為下崗失業(yè)人員提供就業(yè)信息109條，為519人辦理了《就業(yè)失業(yè)證》，協(xié)助計(jì)生委為470名下崗失業(yè)失業(yè)居民申請獨(dú)生子女父母獎勵金，城鎮(zhèn)老年獨(dú)生子女父母調(diào)查登記385名，協(xié)助市房產(chǎn)局為151名低收入群體申請廉租住房補(bǔ)貼，協(xié)助市老齡委統(tǒng)計(jì)80周歲以上的老年人341人，申請辦理老年交通補(bǔ)貼55人。

四、勤政廉政，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)，切實(shí)將廉政建設(shè)作為黨組織的重要工作，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)對社區(qū)黨員干部進(jìn)行經(jīng)常性的黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育和廉潔教育，切實(shí)維護(hù)群眾利益，認(rèn)真解決損害群眾利益的問題，努力營造和諧社區(qū)環(huán)境。帶頭貫徹落實(shí)黨的民主集中制，堅(jiān)持重大問題集中討論決定，不搞少數(shù)人說了算。帶頭學(xué)習(xí)并遵守《廉政準(zhǔn)則》，按照“八個禁止”、“五十二個”不準(zhǔn)，規(guī)范自己的行為，自覺接受社區(qū)群眾的監(jiān)督。

總之，我們在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，在海蘭街黨工委的幫助指導(dǎo)下，基層黨建工作取得了一定的成績，但還存在一些問題和差距，主要表現(xiàn)在：一是黨建工作進(jìn)展不平衡，“兩新”組織黨建工作還存在薄弱環(huán)節(jié);二是社區(qū)黨組織社會管理作用不突出，服務(wù)居民意識還有待加強(qiáng);三是個別在職黨員進(jìn)社區(qū)服務(wù)意識不強(qiáng)，雙重管理存在一定的難度;四是離退休黨員年齡大、身體弱，參加社區(qū)活動不積極;五是社區(qū)沒有黨員活動室，組織黨員開展活動難度較大;六是大學(xué)生黨員流動性大，參與社區(qū)建設(shè)意識不強(qiáng)。下一步，我們將按照區(qū)委的部署，緊緊圍繞中心工作，抓基層打基礎(chǔ)，抓班子帶隊(duì)伍，抓亮點(diǎn)求突破，抓創(chuàng)新增活力，努力創(chuàng)出一條具有社區(qū)自己特色的黨建工作新路子，為推動全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)跨越式發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

關(guān)于接受黨組織教育的心得體會及收獲八

一、聚焦基層貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和黨中央決策部署情況，開展專項(xiàng)巡察。始終堅(jiān)持黨中央決策部署到哪里，監(jiān)督檢查就跟進(jìn)到哪里，重點(diǎn)關(guān)注被巡察黨組織執(zhí)行脫貧攻堅(jiān)、防范風(fēng)險、污染防治，以及惠農(nóng)利民、掃黑除惡等重大政策措施情況，推動基層黨組織以實(shí)際行動踐行黨的初心使命，做到“兩個維護(hù)”，保證黨的一系列為民務(wù)實(shí)好政策落到位落到底。先后圍繞黨中央堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的決策部署，采取“一個巡察組側(cè)重一個扶貧項(xiàng)目、定點(diǎn)一個單位，附帶所巡察縣(區(qū))或市直部門所有單位”的模式，開展了全市扶貧領(lǐng)域機(jī)動式專項(xiàng)巡察，通過直接進(jìn)村入戶、查看賬目實(shí)物、查看現(xiàn)場等方式，嚴(yán)查執(zhí)行扶貧政策走樣、扶貧領(lǐng)域違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神、扶貧項(xiàng)目實(shí)施中以權(quán)謀私、推進(jìn)扶貧工作履職不力、作風(fēng)不實(shí)等問題，切實(shí)做到為扶貧領(lǐng)域把脈問診，助力中央脫貧攻堅(jiān)決策部署在基層落地生根;

聚焦人防、食藥、醫(yī)療、教育領(lǐng)域突出問題對***個市縣(區(qū))部門單位和**個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道開展專項(xiàng)巡察。兩輪專項(xiàng)巡察共反饋整改突出問題**條，向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)移交問題線索**條，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查**件。同時市委巡察辦針對行業(yè)突出問題，先后向住建、醫(yī)保、扶貧等主管部門下發(fā)了**份巡察整改建議書，有力推動中央重大決策部署和省市委具體安排落到實(shí)處。

二、聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)，創(chuàng)新方式方法開展巡察監(jiān)督。習(xí)近平總書記指出，相對于“遠(yuǎn)在天邊”的“老虎”，群眾對“近在眼前”嗡嗡亂飛的“蠅貪”感受更為真切。白銀巡察工作始終堅(jiān)持以人民為中心的思想，重點(diǎn)聚焦被巡察單位擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、為民服務(wù)情況，依法廉潔用權(quán)、整治侵害群眾利益問題情況和資金管理、資產(chǎn)處置、資源配置、資本運(yùn)作和工程項(xiàng)目方面的廉潔情況，創(chuàng)新方式方法，全面推行“市級統(tǒng)籌、市縣聯(lián)動、縣區(qū)交叉”，強(qiáng)化市縣同頻共振效應(yīng)，提升巡察監(jiān)督質(zhì)效。一是提級交叉巡察。將縣區(qū)**個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和**個縣級單位的管轄權(quán)上提一級，通過縣區(qū)巡察組整編交叉、市縣巡察人員混編交叉的方式開展巡察。同時全面加強(qiáng)對縣區(qū)巡察工作的指導(dǎo)督導(dǎo)，建立市委巡察辦班子成員定點(diǎn)聯(lián)系縣區(qū)和巡察組制度，定期深入縣(區(qū))開展督導(dǎo)調(diào)研、壓力傳導(dǎo)、工作會商，推動提級交叉巡察高效開展。二是改進(jìn)工作方法。鼓勵引導(dǎo)巡察組在規(guī)范運(yùn)用授權(quán)方式的基礎(chǔ)上，結(jié)合被巡察單位實(shí)際，探索發(fā)現(xiàn)問題的簡便有效管用的方法。要求巡察組借助網(wǎng)絡(luò)媒體搜索有關(guān)被巡察單位黨組織和班子成員的負(fù)面信息，精準(zhǔn)突破重點(diǎn)人的問題線索;要求巡察組深入群眾，入戶率達(dá)到30%以上，全面了解各類惠農(nóng)政策落實(shí)情況，以入戶倒查的方式突破重點(diǎn)問題;

要求巡察組通過流程看風(fēng)險，緊盯被巡察單位項(xiàng)目資金、重大事項(xiàng)決策工作流程進(jìn)行分析研判，從中發(fā)現(xiàn)風(fēng)險點(diǎn)，以風(fēng)險點(diǎn)為主攻方向精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問題，有效提升了巡察監(jiān)督質(zhì)量。三是創(chuàng)新巡察模式。按照巡察各環(huán)節(jié)的規(guī)定要求，探索建立了嚴(yán)把“四關(guān)”(巡察準(zhǔn)備關(guān)、巡前培訓(xùn)關(guān)、巡中督導(dǎo)關(guān)、巡后梳理關(guān))、嚴(yán)肅“三報”(報領(lǐng)導(dǎo)小組、報黨委書記、報黨委書記專題會)、確?！叭轿弧?壓力傳導(dǎo)到位、問題整改到位、責(zé)任追究到位)的“433”巡察工作模式，有效推動了巡察工作深入扎實(shí)開展。截至目前本屆市委已巡察**個黨組織，全覆蓋完成率達(dá)到了**%，先后向被巡察黨組織移交整改問題**條，向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)移交問題線索**條，已立案審查**件，形成了強(qiáng)大震懾效應(yīng)，切實(shí)推動解決了一批涉及群眾利益和長遠(yuǎn)發(fā)展的突出問題，進(jìn)一步增強(qiáng)了群眾獲得感幸福感安全感。

三、聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺問題，以巡察整改推動集中解決共性問題。始終堅(jiān)持聚焦基層黨組織建設(shè)、執(zhí)行新時代黨的組織路線和選人用人情況以及履行管黨治黨政治責(zé)任情況開展巡察政治監(jiān)督，扎實(shí)做好巡察“后半篇文章”，全方位發(fā)力嚴(yán)肅推動巡察反饋問題集中整改落實(shí)到位。一是靠實(shí)整改責(zé)任。要求被巡察黨組織嚴(yán)肅認(rèn)真地召開整改專題民主生活會，集體研究巡察反饋問題，詳細(xì)制定整改方案，在巡察意見反饋結(jié)束10個工作日內(nèi)報送整改進(jìn)展情況;

要求黨委(黨組)書記必須親自牽頭制定整改方案，親自推動問題整改，親自報告整改結(jié)果。每輪巡察都將巡察發(fā)現(xiàn)的問題向市縣區(qū)黨委和政府分管領(lǐng)導(dǎo)通報，提醒督促對分管領(lǐng)域和部門加強(qiáng)監(jiān)督指導(dǎo)，推動整改責(zé)任落實(shí)。二是健全整改機(jī)制。切實(shí)加強(qiáng)與紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、組織部門的協(xié)同聯(lián)動，建立健全報告移送、定期督查和協(xié)作審核機(jī)制，深化巡察整改日常監(jiān)督。將巡察發(fā)現(xiàn)問題清單、巡察報告、反饋意見、整改報告及時移送紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)和組織部門開展日常監(jiān)督。會同紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和組織部門加強(qiáng)對巡察整改情況的審核把關(guān)，切實(shí)推動紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和組織部門加強(qiáng)對重點(diǎn)人的處置、重點(diǎn)事的監(jiān)督、重點(diǎn)問題的督辦。三是堅(jiān)持綜合施策。著眼于“共性”和“個性”問題，堅(jiān)持“就事論事”與“舉一反三”相結(jié)合，分類施策，全面整改。緊盯巡察發(fā)現(xiàn)的具體個性問題，直接由巡察辦向被巡察黨組織“一把手”正式發(fā)函，或由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)向被巡察黨組織提出紀(jì)律監(jiān)察建議等形式，督促認(rèn)真分析研判，就事論事抓實(shí)整改。堅(jiān)持標(biāo)本兼治原則，推動突出問題集中整改落實(shí)到位。市委針對巡察中發(fā)現(xiàn)的共性問題，安排全市各級各單位集中開展了自查自糾工作，全市各級各部門共自查整改問題**條，上繳違規(guī)資金**余萬元。市委先后針對巡察發(fā)現(xiàn)的黨組織生活等方面的問題，制定了《關(guān)于嚴(yán)實(shí)推進(jìn)基層黨組織建設(shè)全面提升的安排意見》《“三會一課”制度實(shí)施細(xì)則(試行)》等制度，為全面從嚴(yán)治黨打下了牢固的制度基礎(chǔ)，有效放大了巡察效果。

我局黨組于20xx年1月14日收到市委第一巡察組反饋意見后，高度重視，庚即召開黨組會議，將13條反饋意見按職責(zé)分解到分管班子成員和部門單位，下發(fā)了《成都市規(guī)劃管理局關(guān)于分解整改落實(shí)市委黨風(fēng)廉政建設(shè)巡察反饋意見的通知》(成規(guī)辦〔20xx〕33號)，要求責(zé)任處室(單位)逐一對應(yīng)問題要求，限定時限制定整改措施，認(rèn)真加以整改落實(shí)，局黨組對整改措施和落實(shí)情況進(jìn)行了審定。現(xiàn)將對13條反饋意見的整改落實(shí)情況報告如下。

反饋意見內(nèi)容：(在執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作中，主體責(zé)任的落實(shí)還不夠到位，工作雖然都安排布置了，但是工作深度還不夠，如何作好“領(lǐng)導(dǎo)者”、“執(zhí)行者”、“推動者”的認(rèn)識還不夠，分管領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)分工，在業(yè)務(wù)工作中體現(xiàn)“一崗雙責(zé)”還有差距，更多的是強(qiáng)調(diào)分管領(lǐng)導(dǎo)督促抓。在監(jiān)督檢查工作中，業(yè)務(wù)工作檢查多，黨風(fēng)廉政工作檢查少，特別是對黨員干部的教育管理和直屬單位的監(jiān)督檢查還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。在巡察中發(fā)現(xiàn)存在上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件或事項(xiàng)，辦公室辦文時直接就簽送給派駐紀(jì)檢組的現(xiàn)象。在查閱資料中，發(fā)現(xiàn)分管領(lǐng)導(dǎo)對分管范圍內(nèi)的黨員干部的管理教育沒有佐證材料。派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)融入業(yè)務(wù)工作中去研究探索更好的發(fā)揮監(jiān)督作用還需要加強(qiáng)。)

(建立與規(guī)劃管理工作相適應(yīng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)懲防體系建設(shè)工作還不夠深化。廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)還不細(xì)化。)

(一)針對主體責(zé)任落實(shí)不到位的問題

局黨組通過印發(fā)年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐化工作任務(wù)責(zé)任分工通知文件，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐化工作任務(wù)和責(zé)任按職責(zé)分工，具體分解落實(shí)到黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員。20xx年3月5日，召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會，安排布置全局系統(tǒng)副處以上干部層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，要求與業(yè)務(wù)工作一同布置、落實(shí)、檢查、考核黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。目前，正處級領(lǐng)導(dǎo)干部已與分管局領(lǐng)導(dǎo)、局長簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。

下一步，我局將加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨委和各部門單位基層黨組織履行主體責(zé)任力量，結(jié)合規(guī)劃業(yè)務(wù)管理工作，將主體責(zé)任具體職責(zé)分解細(xì)化到各部門和基層單位。

(二)針對在業(yè)務(wù)工作中體現(xiàn)“一崗雙責(zé)”還有差距，業(yè)務(wù)工作檢查多，黨風(fēng)廉政工作檢查少的問題

局領(lǐng)導(dǎo)在調(diào)研、檢查處室(單位)工作時，要把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作為主要內(nèi)容檢查、部署。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)隨時跟蹤檢查各分管領(lǐng)導(dǎo)和部門處室單位在業(yè)務(wù)工作中履行“一崗雙責(zé)”情況，監(jiān)督情況納入績效考核，作為干部考察、選拔任用和單位評先評優(yōu)的重要依據(jù)。

(三)針對黨員干部的教育管理有待加強(qiáng)的問題

局黨組召開黨組擴(kuò)大會，各基層黨組織召開黨員干部大會，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)中央和省、市委關(guān)于從嚴(yán)管黨治黨的新要求，結(jié)合規(guī)劃工作實(shí)際，每季度分析研究黨建工作形勢，針對存在問題制定改進(jìn)措施。深入開展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動，通過標(biāo)語宣傳、閱讀書籍、觀看警示教育片等形式，推動形成“以廉為榮，以貪為恥”的廉政氛圍。

下一步，局黨組和基層黨支部在黨組(黨支部)會上，要求首先利用半小時時間學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)和黨風(fēng)廉政及反腐化工作要求，教育學(xué)習(xí)情況納入紀(jì)檢監(jiān)督問責(zé)內(nèi)容。

(四)針對直屬單位黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督檢查有待加強(qiáng)的問題

去年，我局要求直屬單位黨組織配備專(兼)職紀(jì)委書記(紀(jì)檢委員)，今年將配齊基層黨支部和直屬單位黨組織紀(jì)檢委員，強(qiáng)化基層黨組織的紀(jì)檢監(jiān)察工作職能，嚴(yán)格追責(zé)問效。

(五)針對辦公室辦文時直接將上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件或事項(xiàng)直接簽送給派駐紀(jì)檢組辦理的問題

我局將切實(shí)分清主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，局辦公室收到涉及履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的有關(guān)文件要求后，先報請局黨組領(lǐng)導(dǎo)審簽，再按主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任職責(zé)分工，由機(jī)關(guān)責(zé)任處室(單位)辦理，派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)協(xié)理。

(六)針對加強(qiáng)派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)融入業(yè)務(wù)工作中去研究探索更好發(fā)揮監(jiān)督作用的問題

紀(jì)檢監(jiān)察派駐機(jī)構(gòu)成立以來，主動融入規(guī)劃業(yè)務(wù)中心工作，一直堅(jiān)持參加黨組會、辦公會、業(yè)務(wù)會，及時了解、熟悉和掌握規(guī)劃管理工作中的重大決策事項(xiàng)和具體要求，參與“三重一大”決策及實(shí)施過程。目前，局各部門已形成主動接受紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督的自覺，主動邀請紀(jì)檢組、監(jiān)察室參加有關(guān)決策事項(xiàng)的會議。

紀(jì)檢監(jiān)察派駐機(jī)構(gòu)將進(jìn)一步通過各種監(jiān)督方式和手段，加強(qiáng)監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)和查找問題，提出具體整改建議。

(七)針對建立與規(guī)劃管理工作相適應(yīng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)懲防體系建設(shè)工作不夠深化、風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)還不細(xì)化問題

加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)懲防體系建設(shè)，進(jìn)一步細(xì)化廉政風(fēng)險點(diǎn)，完善防控措施，嵌入規(guī)劃行政審批辦公系統(tǒng)，隨時予以跟蹤監(jiān)督。通過行政辦公管理系統(tǒng)、責(zé)任監(jiān)管平臺和查閱項(xiàng)目檔案等形式，掌握項(xiàng)目規(guī)劃審批管理情況，監(jiān)督相關(guān)業(yè)務(wù)處室、分局、單位實(shí)施廉政風(fēng)險防控情況。

我局將進(jìn)一步優(yōu)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任監(jiān)管平臺監(jiān)管功能，要求局班子成員即時、完整填報相關(guān)信息。同時推進(jìn)平臺向直屬單位和基層單位延伸。加大監(jiān)管維度，將試行聘請人民監(jiān)察員，對規(guī)劃管理工作進(jìn)行全方位的監(jiān)督，特別對涉及人民群眾利益的規(guī)劃編制、審批和違法建設(shè)查處工作，實(shí)行無縫監(jiān)管。

反饋意見內(nèi)容：(一部分干部在處理反腐倡廉工作與依法行政和發(fā)展的關(guān)系上，認(rèn)識不十分明晰，工作缺乏創(chuàng)新，勇于“擔(dān)當(dāng)”的銳氣不夠。一些工作人員業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)，工作循規(guī)蹈矩，怕“擔(dān)責(zé)”的思想較為明顯。)

(八)針對反腐倡廉與依法行政和發(fā)展關(guān)系認(rèn)識不明問題

局黨組和基層黨支部在黨組(黨支部)會上，要求首先利用時間學(xué)習(xí)了解黨風(fēng)廉政及反腐化工作形勢和任務(wù)，教育黨員干部正確認(rèn)識反腐倡廉工作與依法行政和發(fā)展的關(guān)系，教育學(xué)習(xí)情況納入紀(jì)檢監(jiān)督問責(zé)內(nèi)容。對因?yàn)楦矣趽?dān)當(dāng)、主動作為、善謀善為而有工作失誤的同志，只要沒有腐化行為，組織可以出面保護(hù)，防止出現(xiàn)畏手畏腳，不敢擔(dān)當(dāng)?shù)默F(xiàn)象。

(九)針對干部業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)，創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)意識不夠的問題

年初，我局印發(fā)了《成都市規(guī)劃管理局20xx年度干部培訓(xùn)計(jì)劃及任務(wù)分解表》，制定了有關(guān)提高反腐倡廉意識、創(chuàng)新?lián)?dāng)意識、專業(yè)技術(shù)水平等方面的年度培訓(xùn)計(jì)劃，明確分管局領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)承辦部門和責(zé)任人，確定培訓(xùn)對象，合理安排培訓(xùn)時間和課目，擬開展做人民滿意公務(wù)員、培育社會主義核心價值觀、紀(jì)檢業(yè)務(wù)與廉政建設(shè)、保密業(yè)務(wù)、規(guī)劃編制改革、新型城鎮(zhèn)化與城市現(xiàn)代化規(guī)劃、鄉(xiāng)村規(guī)劃師業(yè)務(wù)、規(guī)劃驗(yàn)收核實(shí)、建筑項(xiàng)目審批、測繪成果管理、規(guī)劃執(zhí)法與督察、機(jī)關(guān)公文寫作等各類培訓(xùn)。通過“走出去”與“請進(jìn)來”相結(jié)合、專業(yè)培訓(xùn)與警示教育相結(jié)合等多種方式嚴(yán)格組織實(shí)施，培訓(xùn)落實(shí)及參訓(xùn)情況納入績效考核和干部個人年度考核，確保教育培訓(xùn)取得實(shí)效。建立了服務(wù)對象和第三方評價系統(tǒng)、電子監(jiān)查服務(wù)質(zhì)量和效率系統(tǒng)，通過人事監(jiān)察部門組織干部日常管理情況抽查、年度創(chuàng)新工作考核等方式，對單位和個人履職盡責(zé)、工作紀(jì)律、創(chuàng)新意識、擔(dān)當(dāng)務(wù)實(shí)的情況進(jìn)行管理監(jiān)督、考評考核和通報，考核結(jié)果與評優(yōu)選先、干部選拔任用掛鉤。

我局將加大對非專業(yè)干部的專業(yè)培訓(xùn)力度，使其具備規(guī)劃專業(yè)素質(zhì)，提升專業(yè)業(yè)務(wù)能力。對那些履職盡職、改革創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)有為、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任有力的干部優(yōu)先晉級提職。堅(jiān)決換掉“不為之官”，培養(yǎng)“有為之才”。

反饋意見內(nèi)容：(部分項(xiàng)目的規(guī)劃設(shè)計(jì)單位的選擇確定，還沒有一個比較規(guī)范的辦法，有的是進(jìn)行比選，有的是采取招投標(biāo)，有的是黨組研究指定設(shè)計(jì)單位。)

(十)我局堅(jiān)持貫徹落實(shí)《中華人民共和國招標(biāo)投標(biāo)法》、《中華人民共和國招標(biāo)投標(biāo)實(shí)施細(xì)則》、《中華人民共和國政府采購法》和我局《政府采購工作規(guī)定》、《專項(xiàng)資金使用管理實(shí)施意見》等文件精神，按照《成都市政府辦公廳關(guān)于印發(fā)成都市20xx年政府集中采購目錄及采購限額標(biāo)準(zhǔn)的通知》要求，對規(guī)劃設(shè)計(jì)項(xiàng)目編制金額達(dá)到限額標(biāo)準(zhǔn)的，實(shí)施公開招投標(biāo)。

我局即將研究制定規(guī)劃設(shè)計(jì)、規(guī)劃電子設(shè)備及社會服務(wù)采購租賃管理辦法，統(tǒng)一按照政府采購的相關(guān)規(guī)定，將招投標(biāo)項(xiàng)目通通納入監(jiān)管范圍。紀(jì)檢監(jiān)察派駐機(jī)構(gòu)加強(qiáng)對招投標(biāo)實(shí)施過程的監(jiān)督管理，對項(xiàng)目、設(shè)備、社會服務(wù)采購工作實(shí)施監(jiān)督管理，要求堅(jiān)決按照合法程序辦理，涉及腐化問題的，認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查處理。

反饋意見內(nèi)容：(規(guī)劃管理的工作效率提升還不高，“事難辦”問題還沒有從根本上得到解決，表現(xiàn)在有的工作人員進(jìn)取心不強(qiáng)、工作效率不高，不同程度存在慢作為現(xiàn)象。規(guī)劃工作實(shí)行分線管理，分線間相互扯皮的現(xiàn)象時有發(fā)生，影響實(shí)際效率。)

(十一)針對規(guī)劃管理工作效率不高問題

我局逐步健全完善了相關(guān)制度，從20xx年開始，對93項(xiàng)涉及規(guī)劃編制、規(guī)劃審批、規(guī)劃監(jiān)督、測繪管理、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、內(nèi)部管理、后勤保障等方面的制度，分類進(jìn)行“廢、改、立”或重申落實(shí)，并明確了制度建設(shè)的責(zé)任單位和完成時限。并認(rèn)真做好公開承諾踐諾和問題臺賬動態(tài)管理。

我局持續(xù)開展有針對性的培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動，進(jìn)一步提升了工作人員的綜合素質(zhì)，解決了業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)的問題。建立完善了社區(qū)規(guī)劃師和鄉(xiāng)村規(guī)劃師制度，聽取基層單位、服務(wù)對象、定點(diǎn)幫扶村和社區(qū)群眾對規(guī)劃工作的意見建議，推進(jìn)規(guī)劃為民辦實(shí)事，解決了一批影響群眾根本利益和反映強(qiáng)烈的問題。堅(jiān)決反對庸政懶政怠政行為，開辟重點(diǎn)項(xiàng)目和重大產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目綠色通道，實(shí)行窗口直辦，簡化審批流程，提高服務(wù)效率。

我局將進(jìn)一步清理精簡非行政許可審批項(xiàng)目和行政審批前置條件，明確權(quán)責(zé)界限，加強(qiáng)對審批過程的監(jiān)督。深化行政審批制度改革，及時調(diào)整、更新行政權(quán)力事項(xiàng)，規(guī)范行使自由裁量權(quán)，堵塞權(quán)力尋租空間。

(十二)針對進(jìn)取心不強(qiáng)、“事難辦”、“慢作為”的問題

我局結(jié)合規(guī)劃審批權(quán)力運(yùn)行情況，去年制訂了《成都市規(guī)劃管理局關(guān)于實(shí)行建設(shè)項(xiàng)目責(zé)任制的通知》(成規(guī)辦〔20xx〕169號)，實(shí)行項(xiàng)目審批負(fù)責(zé)人制度，每周辦公例會通報建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)展臺帳，加強(qiáng)對項(xiàng)目的跟蹤、協(xié)調(diào)，特別是對項(xiàng)目方案的修改及優(yōu)化過程進(jìn)行服務(wù)指導(dǎo)，減少項(xiàng)目的反復(fù)修改，促成項(xiàng)目及時辦結(jié)，規(guī)避項(xiàng)目審批的灰色空間和體外循環(huán)問題。凡因工作責(zé)任心給規(guī)劃服務(wù)工作造成較大影響的，一經(jīng)查實(shí)，堅(jiān)決予以問責(zé)，切實(shí)杜絕“事難辦”、“慢作為”現(xiàn)象。

(十三)針對分線管理相互扯皮的問題

我局將制定分線管理統(tǒng)籌協(xié)調(diào)辦法，近期將印發(fā)《關(guān)于明確分線管理統(tǒng)籌協(xié)調(diào)要求的通知》，要求凡涉及兩個及以上分線部門管理的事項(xiàng)，分線處室(單位)之間應(yīng)首先進(jìn)行充分溝通協(xié)調(diào)，若仍有重大分歧的，由各分線處室(單位)的分管局領(lǐng)導(dǎo)召開聯(lián)席業(yè)務(wù)辦公會，聯(lián)席業(yè)務(wù)辦公會上仍有重大分歧或根據(jù)法定程序要求須經(jīng)局長辦公會審定的事項(xiàng)，由局長辦公會研究決定，從而解決分線間相互扯皮,影響實(shí)際效率的問題。

反饋意見內(nèi)容：(對干部還缺乏嚴(yán)格管理，嚴(yán)格監(jiān)管，會議提要求多，具體過細(xì)的監(jiān)督少。干部選拔中群眾參與少，如機(jī)關(guān)副處以下干部基本上未參加過干部民主推薦活動。群眾反映，領(lǐng)導(dǎo)班子在選派干部中對一些干部的個人情況掌握不清，如系統(tǒng)個別單位有的中層干部由局直接下派，有的下派同志缺乏擔(dān)當(dāng)意識。)

(十四)針對干部缺乏監(jiān)督管理的問題

我局建立了干部作風(fēng)動態(tài)督查管理制度，加強(qiáng)干部日常管理和動態(tài)考核，我局人事和監(jiān)察部門每月組織抽查通報干部作風(fēng)紀(jì)律執(zhí)行情況。近幾年來，依據(jù)相關(guān)規(guī)定，分別對50余人給予了誡勉談話、書面檢查、通報批評、調(diào)整崗位、免職降職等紀(jì)律處理。

我局將繼續(xù)堅(jiān)持完善動態(tài)督查制度，細(xì)化干部日常管理措施，加大問責(zé)力度。

(十五)針對干部選拔民主推薦活動一般干部群眾參與度不高的問題

從20xx年起，已開始從各處室單位里選取部分副處級以下一般干部及職工代表參與民主推薦。

(十六)針對解決對下派干部個人情況不明、擔(dān)當(dāng)意識不夠，下派工作不規(guī)范的問題

在干部選拔任用上，嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，始終堅(jiān)持“好干部”標(biāo)準(zhǔn)和正確的用人導(dǎo)向，加強(qiáng)干部的梯隊(duì)培養(yǎng)，多儲備一些年青干部，更加注重從工作一線選拔優(yōu)秀干部，從技術(shù)崗位上選拔政治成熟的工作，從工作勤奮、有擔(dān)當(dāng)?shù)母刹恐猩蠏煜屡慑憻?。同時，加強(qiáng)對上掛下派干部的管理和動態(tài)考核，以增強(qiáng)他們的責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)意識。

我局將嚴(yán)格規(guī)范任用程序，實(shí)行干部選拔任用記實(shí)制度，嚴(yán)格干部信息審核認(rèn)定，明確擬選拔職位、任職資格條件、人選產(chǎn)生范圍、推薦方式、選拔程序，做到公開透明。

反饋意見內(nèi)容：(抓作風(fēng)建設(shè)還要在結(jié)合規(guī)劃工作的特點(diǎn)和干部隊(duì)伍的狀況，建立健全相關(guān)的長效機(jī)制上下功夫，抓緊抓實(shí)。機(jī)關(guān)會議多的現(xiàn)象仍還存在，如有的會議僅僅是傳達(dá)文件內(nèi)容，可以通過視頻會議或文件交換傳達(dá)，但也要下級單位到市規(guī)劃局開會傳達(dá)。)

(十七)針對結(jié)合規(guī)劃工作特點(diǎn)和干部隊(duì)伍狀況抓作風(fēng)建設(shè)不夠、抓緊建立健全長效機(jī)制的問題

我局制定了《成都市規(guī)劃管理局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)“三公”經(jīng)費(fèi)管理的通知》、《成都市規(guī)劃管理局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)日常運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)管理的通知》，《成都市規(guī)劃管理局關(guān)于嚴(yán)格規(guī)范請(休)假和考勤制度進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)的通知》等規(guī)章制度，重新修訂了《成都市規(guī)劃管理局加強(qiáng)干部日常管理規(guī)定》和《成都市規(guī)劃管理局規(guī)劃管理監(jiān)督檢查規(guī)則》，加大了對黨員干部遵章守紀(jì)、作風(fēng)建設(shè)情況的巡查抽查，加強(qiáng)了對規(guī)劃業(yè)務(wù)辦理質(zhì)量、效率等情況的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)糾正了工作不實(shí)、效率不高、執(zhí)行不力、作風(fēng)不正、行為不檢、自律不嚴(yán)、執(zhí)紀(jì)不硬等問題?；窘⒔∪艘惶准訌?qiáng)作風(fēng)建設(shè)的長效管理機(jī)制。

我局將嚴(yán)格按照新修訂的《成都市規(guī)劃管理局機(jī)關(guān)處室、分局、規(guī)劃執(zhí)法監(jiān)督局職能配置、崗位設(shè)置和人員編制表》，明確了事權(quán)分工、崗位責(zé)任和問責(zé)機(jī)制，強(qiáng)化了干部動態(tài)考核。嚴(yán)格落實(shí)了首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制，提高了工作效率和執(zhí)行力。

(十八)針對會議多等會風(fēng)問題

切實(shí)改進(jìn)會風(fēng)和文風(fēng)，已經(jīng)采用先進(jìn)的視頻會議系統(tǒng)，推行電子政務(wù)辦公系統(tǒng)，按會議內(nèi)容確定參會單位和參會人員，與會議毫無關(guān)系的單位和個人，不再通知參加。盡量減少會議，減少公文，提高會議及公文的質(zhì)量和效果。