環(huán)衛(wèi)稽核工作心得體會及感悟 電子廠稽核工作心得體會(4篇)

體會是指將學習的東西運用到實踐中去，通過實踐反思學習內(nèi)容并記錄下來的文字，近似于經(jīng)驗總結(jié)。那么我們寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文，我們一起來了解一下吧。

有關環(huán)衛(wèi)稽核工作心得體會及感悟一

大家好!

我演講的題目是《一個環(huán)衛(wèi)者的心聲》。

“清晨東方未見光，寒氣襲人透心涼。千家萬戶尚熟睡，環(huán)衛(wèi)工人已上崗。手握笤帚掃垃圾，推著車子串街巷。一人負責一大片，保持市容潔又亮。愛業(yè)勤勞最辛苦，社會各界都贊揚?！?/p>

這首詩的作者是一位白發(fā)蒼蒼的老人，他叫郎長祿今年71歲，是位退休干部。

“那是一個盛夏中午，我正在家中享受空調(diào)，真是好舒服?？墒菋寢屛形胰ベI飲料，我只好出門了。夏日炎炎似火燒，樹上知了叫不停。當我剛走出巷子，又看見了一個熟悉的背影。他那雙被太陽曬黑的雙手握著手中的掃把吃力地掃著，背心已經(jīng)濕透，可他的臉上仍然掛著自豪和滿足，只是嘴邊更多了一份堅定。世界上有300多種職業(yè)，他們卻選擇了最臟最累的工作!環(huán)衛(wèi)工人!我贊美你。這個世界因為你而變的美麗?！?/p>

這是一個小學三年級學生的作文，她叫歐陽紫月今年8歲。

我也是一個環(huán)衛(wèi)工人。我叫古樹茂，是石排埔心的一名普通的環(huán)衛(wèi)工人。十八年前我攜著妻子從廣西北流來到石排這片熱土，從此便與石排的環(huán)衛(wèi)事業(yè)結(jié)下不解之緣。十八年，6500多個日日夜夜，風里來，雨里去，傷也好，病也好，到底付出了多少心血和汗水，掃去了多少塵埃和垃圾，沒有人知道。只是青春年華走了，留下的是兩鬢霜發(fā)。有人說：“老古，你老了。該退休回家歇歇了?！笔前。四瓯尘x鄉(xiāng)，朋友們，當看到大家團團圓圓，共度中秋的時候，當大家其樂融融，喜迎新春的時候，當大家喜氣洋洋，歡慶佳節(jié)的時候，我多想回家看看，多想陪著年邁的媽媽說說話，多想把咱家的四間土坯房也打掃打掃，多想陪著大女兒一起準備高考的功課，我盼啊，想啊，可是……每次逢年過節(jié)我們只能通過那直徑不足三毫米的電話線與家人說說話。每次妻子都迫不及待地拿起電話，可是每次放下電話他們都是滿臉淚花?？刹粮裳蹨I，又得扛上掃把上工了。

有人說，上天對我們公平嗎?我總說：公平!看看我們美麗的石排公園，看看我們整潔的石排大道，看看我們干干凈凈的利豐廣場，那一棵棵挺拔的棕櫚，那一排排秀氣的女貞，那一陣陣清新的微風，那一張張燦爛的笑容。哪一樣不凝著我們環(huán)衛(wèi)工人的心血，哪一樣不寫著我們石排環(huán)衛(wèi)事業(yè)的輝煌。這是對我們這些平凡人的最好的贊美。它比獎狀厚，比金杯重，比勛章強!

朋友們，有老人的敬重，有孩子的贊美，還有石排這個美麗大方的衛(wèi)生鎮(zhèn)，夠了，再苦再累，我們也值了!謝謝大家!

有關環(huán)衛(wèi)稽核工作心得體會及感悟二

現(xiàn)場會后，x鎮(zhèn)立即組織召開了班子會和各村支部書記、村委主任會議，對環(huán)境衛(wèi)生整治工作進行了安排部署，要求各村統(tǒng)一思想，高度重視，認真貫徹落實全省春節(jié)期間農(nóng)村環(huán)境專項整治活動通知精神，積極開展環(huán)境衛(wèi)生整治，為群眾創(chuàng)造一個干干凈凈的節(jié)日環(huán)境。

組織各村開展了一次大規(guī)模的環(huán)境衛(wèi)生專項整治活動。實行班子成員包片、機關干部包村責任制，上下聯(lián)動，齊抓共管。重點是清理新老班子交替斷檔期間產(chǎn)生的垃圾，主要是村頭路尾、房前屋后和衛(wèi)生死角的全面清理，同時要求各村對所有清理的垃圾進行掩埋，避免二次污染。對于此次活動開展情況，統(tǒng)一記入農(nóng)村干部檔案，作為201x年檢驗各村新班子綜合能力的頭一項重要工作。

換屆后我鎮(zhèn)新任兩委主要干部達到一半以上，新任干部干工作熱情很高，但以前沒有接觸過環(huán)境衛(wèi)生整治工作，無從下手;或者是干了一些工作，很辛苦，很賣力，但干不到點上，與領導的要求還有不少差距;還有一部分干部因為沒有見過先進村的整治標準，認為自己村干的很好，實際上干

的不咋樣，鑒于以上種種情況，我們組織各村新任兩委干部到x村、x村參觀學習，對照先進，查找不足，回來后在我鎮(zhèn)示范村x村參觀學習，現(xiàn)場討論“咱村環(huán)境衛(wèi)生干的怎么樣，下步應該怎樣干”，提出“遠學x鎮(zhèn)、近學x村”口號，把廣大干部抓環(huán)境衛(wèi)生的干勁鼓起來。

學習回來后，各村主動認真學習市縣搞好環(huán)境衛(wèi)生整治的文件精神，嚴格按照“三無一規(guī)范一眼凈”的標準，組織廣大干部群眾集中清理各類垃圾。在2月1日我鎮(zhèn)對各村環(huán)境衛(wèi)生整治情況進行了觀摩評比。統(tǒng)一印制評分標準，由書記、鎮(zhèn)長親自帶隊，班子成員、包村干部、各村支部書記、村委主任參加，村村必到，實地觀摩，評比打分，最后評出了2個環(huán)境衛(wèi)生評比先進村，現(xiàn)場各獎勵3000元獎金。計劃春節(jié)前再開展一次評比活動，除了獎勵先進村外，還要對落后村掛環(huán)境衛(wèi)生黑旗、全鎮(zhèn)通報批評，限期整改。

(一)主干道環(huán)境整治情況

我鎮(zhèn)主干道三條：路、路、線。針對主干道商戶多、線路長等特點，成立了保潔公司，采用兩種清運保潔方式，一是聘用6名保潔員，負責主干道垃圾清理、保潔，確保沿線兩側(cè)垃圾日產(chǎn)日清。對上級檢查發(fā)現(xiàn)的問題，及時進行處理，同時也進一步加強了巡查力度。二是垃圾車

斗清運。投資20余萬元改裝了垃圾車，并購買垃圾車斗26個，在老路、線沿路擺放，定期清運，解決主干道環(huán)境衛(wèi)生老大難現(xiàn)象。

(二)鎮(zhèn)區(qū)整治情況

一是集貿(mào)市場全面啟用，清除馬路市場，劃定集會范圍，徹底解決了大街亂擺攤點現(xiàn)象。二是成立了鎮(zhèn)區(qū)秩序管理隊，加強日常管理。對亂擺攤點、亂搭亂建、亂倒垃圾的進行嚴肅處理。三是建立保潔長效機制，根據(jù)鎮(zhèn)區(qū)涉及5個村的不同情況，采用三種方式：東段建垃圾池、中段用垃圾桶、西段擺垃圾車斗，并且環(huán)衛(wèi)隊每天兩次對中心大街垃圾進行清理，并全天候進行保潔，做到垃圾隨產(chǎn)隨清。

有關環(huán)衛(wèi)稽核工作心得體會及感悟三

承著去年建立國家衛(wèi)生城市的東風，20__年我處進一步認識自我，找出不足，開拓新的思路，為使環(huán)衛(wèi)處的工作走上規(guī)范化、現(xiàn)代化而不斷努力奮斗。主要的工作有以下幾方面：

一、完善各項規(guī)章制度，落實以制度化進行管理。

把健全各項規(guī)章制度放在首位。今年我處充實、填補了以下幾項規(guī)章制度：《生產(chǎn)安全職責制》、《生產(chǎn)安全驗收規(guī)定》、《環(huán)衛(wèi)處各科室職責制》、《承包隊管理人員職責制及有關規(guī)定》等，完善了制度，并將其化為管理上的落實，如《承包隊管理人員職責制》的出臺后，根據(jù)管理人員的素質(zhì)及工作潛力，進行測評，并在測評中將不合格的管理人員進行了工作上的再分配，并根據(jù)測評的結(jié)果作為工資發(fā)放的標準。

作為環(huán)衛(wèi)工作的另一方面，是收費問題。我們制定了收費員的崗位職責制后，收費員的職責得到了明確，任務清楚，獎罰分明，工作較前更主動、用心，使今年的收費工作在進行邊改革邊收費的狀況下都能較好地完成任務。

在人事管理工作中，文秘人員從事管理單位的人事檔案的收集整理工作，工作量已十分巨大，而近年來計生工作亦務必嚴把關。在人員少、工作量大的狀況下，她們?nèi)阅芡昝赖赝瓿扇蝿?，把檔案工作及計生工作管理得井井有條，并抽出時間為收費工作而創(chuàng)立了電腦收費平臺。

二、完善承包職責制，促優(yōu)質(zhì)服務，安全生產(chǎn)的落實。

因前幾年的生產(chǎn)量的不斷擴大，新工人所占比例較多，致使勞動生產(chǎn)效率有所降低。因此，為求生產(chǎn)質(zhì)量及服務質(zhì)量的高標準，我處在清掃及車隊方面都試著不一樣程度的放輕了勞動量，重點是在培訓工人的生產(chǎn)技能上。在今年開始，我處根據(jù)人員的生產(chǎn)潛力，進一步完善承包職責制，使每一個員工都能按規(guī)定進行自由組合，并將一部分較為差的員工進行了處理，使優(yōu)質(zhì)服務能得到了素質(zhì)上的保證，安全生產(chǎn)做到常抓不懈，生產(chǎn)效益得到了提高，同時也降低了生產(chǎn)成本。

三、收費改革初見成效，管理工作邁向規(guī)范化。

對于收費難問題，我處早幾年就一向在探索解決辦法，也曾多次提出實行水、電、衛(wèi)生費一個窗口收費的推薦，但由于諸方面的原因而遲遲未能得到實行。在相鄰縣市和我市部分鎮(zhèn)區(qū)已實施上述方案的同時，我處仍然是使用人手上門收費的落后方式。為了解決這種落后的收費方式，為了跟上我市建立信息化城市的步伐，我處領導班子狠下決心，決定了在今年十月份開始實施由銀行代繳垃圾費的方案。透過仔細分工，從七月起，我處各方面人員按分工各自開始行動：聯(lián)系電腦軟件公司，根據(jù)我處的具體收費狀況制作出一套收費系統(tǒng)軟件;同時，安排收集人員逐家逐戶上門與住戶簽定《服務合約》以及《代繳垃圾收運和衛(wèi)生保潔費授權(quán)書》;對其他服務對象，則首先從店鋪入手，也與其簽定授權(quán)書。然后將所簽回的__戶住戶和__個單位的資料輸入電腦程序。經(jīng)過幾個月的奮戰(zhàn)，___十三日正式實行了第一次銀行扣費。扣費結(jié)果是可喜的，住戶成功扣費__戶，達六成多;單位(主要是店鋪)成功扣費__戶，也到達了五成。

這次銀行代繳垃圾費的初次嘗試，為我處逐步實現(xiàn)管理規(guī)范化，辦公系統(tǒng)自動化、科學化奠定了基礎。這套收費軟件已創(chuàng)作了可同時在多臺電腦上進行操作、查詢的電腦收費平臺，改變了落后的人手上門收費方式，也確保了收費工作的安全性，并為今后城市的發(fā)展擴大貯存資料鋪下了道路。

四、存在問題

我處在改革工作順利進行的同時，也面臨著必須的問題，個性是收費難和垃圾處理的問題。這次銀行代繳垃圾費的改革由于是第一次嘗試，當然也存在著不少問題，如所輸入電腦的住戶名稱與銀行客戶的存折上的名稱有誤差;有部分住戶未能按時在銀行存折中存足金額;有些住戶的帳號有出錯等等，這些問題都造成了扣費未能成功。應對這一系列的問題，我處工作人員并沒有退縮，在辦公室人員仔細查問題，收集人員耐心向住戶解釋下，問題也在逐漸被解決。但是，在我處所統(tǒng)計的一萬多戶住戶中也有相當一部分是不愿意簽《服務合約》與《代繳垃圾收運及衛(wèi)生保潔費授權(quán)書》的;有些店鋪由于其自身的穩(wěn)定性和長期性難以保證，也不愿意簽。這對我處的收費工作規(guī)范化造成了必須的障礙。另外，對于出租屋的住戶，我處也只能向其收取現(xiàn)金。這些問題還有待進一步的解決。另一方面，經(jīng)過幾年的不斷努力，我市城區(qū)已在不斷的探索中走出了一條垃圾收集和處理的路子，但還要不斷地完善。我處的垃圾收集和處理正逐步走向正規(guī)化管理，但是，我處在和順石塘建立的臨時垃圾填埋場，由于傾倒量比較大，已接近滿場。這無疑是給我處的垃圾出路提出了又一個嚴峻的問題。就目前垃圾處理量等狀況來看，若到明年，仍未能找到適合的地點作為垃圾的處理場，則會大大影響我處清運的垃圾出路問題的解決。這但是一個亟待解決的重大問題。我市的環(huán)境衛(wèi)生工作，在各級領導的正確指導下，在廣大環(huán)衛(wèi)工人的不懈奮斗下，確實是取得了可喜的成績。但是展望未來，隨著南海市經(jīng)濟的不斷發(fā)展，城市建設步伐的進一步加快，城市的環(huán)境衛(wèi)生顯得更為重要，我處面臨的任務則更加艱巨。我處全體員工將繼續(xù)共同努力，振奮精神，揚長避短，為南海市的建設作出應有的貢獻;同時，克服困難，深化改革，不斷開創(chuàng)出環(huán)衛(wèi)事業(yè)新局面。

有關環(huán)衛(wèi)稽核工作心得體會及感悟四

20__年，環(huán)衛(wèi)處全體干部職工在市委市政府的正確領導下，在城管局黨組的幫忙支持下，全面貫徹落實十八大會議精神，堅持科學發(fā)展觀，按照年初制定的《20__年工作實施方案》，合理調(diào)整機構(gòu)設置，實行定崗、定人、定責的管理機制。以沖刺全國縣市百強為目標，在四城聯(lián)創(chuàng)活動中，立足本職崗位創(chuàng)新工作，為當陽建設貢獻自己的力量?，F(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:

一、全面貫徹落實十八大精神，加強隊伍的思想作風建設。

1、用心開展各類學習教育活動。透過春訓、生活會全面認真貫徹落實黨的十八大精神，不斷提高環(huán)衛(wèi)隊伍的思想政治覺悟和黨性修養(yǎng)。

2、狠抓黨風廉政建設，根據(jù)工作實情，行業(yè)特點和干部職工的思想實際，開展多種形式的廉政教育和法制宣傳教育。透過第十四個黨風廉政建設宣傳月活動，多次組織黨員干部學習中央、省、市、有關黨風廉政建設職責制的相關規(guī)定、文件。做到警鐘長鳴，從而確保黨員干部隊伍的廉潔高效。

3、加強處領導班子作風建設，充分發(fā)揮領導班子的戰(zhàn)斗堡壘作用和中層骨干的先鋒模范帶頭作用，處支部與中層以上干部層層簽定了《20__年目標職責書》有效的提高他們的大局意識、團結(jié)意識、穩(wěn)定意識，做到了各科室團結(jié)協(xié)作、各司其職、齊抓共管構(gòu)成合力，為推進環(huán)衛(wèi)事業(yè)的發(fā)展提升了戰(zhàn)斗實力。

二、以創(chuàng)城迎檢為切入點，開創(chuàng)環(huán)衛(wèi)工作新局面。

1、增大清掃保潔服務面積，消除垃圾死角，提高服務質(zhì)量。

一是內(nèi)管部分新增加了廣州路延伸段、金橋工業(yè)園127640平方米的作業(yè)面積，由在編11名人員從事清掃保潔。非在編73名人員從事城區(qū)內(nèi)管區(qū)415707㎡道路清掃保潔、人行道沖洗。

二是根據(jù)去年市場化作業(yè)的運轉(zhuǎn)狀況，由公司繼續(xù)承包了原承包范圍的環(huán)衛(wèi)作業(yè)，今年市場化作業(yè)范圍進一步向背街小巷擴大，雅美公司新增了創(chuàng)業(yè)一路、創(chuàng)業(yè)二路、花園街等26360平方米清掃保潔范圍;宏宇公司新增了八一路、航空路25150平方米的清掃保潔面積;公司接管了由內(nèi)管作業(yè)劃轉(zhuǎn)的南正街天橋至財保路段以及友誼路段，天橋至北山超市的56781平方米的清掃保潔等環(huán)衛(wèi)作業(yè)。

三是進一步提高城區(qū)環(huán)境服務水平，城區(qū)清掃保潔時間延長到了晚21:30分;每月沖洗主干人行道，整治因天氣原因造成的環(huán)境衛(wèi)生、背街死角達22次。上半年清掃保潔全體職工嚴格按照《環(huán)衛(wèi)處規(guī)章制度及考核細則》要求，履崗盡責，清掃保潔合格率達98%，使城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整體質(zhì)量得到了大幅提升。

2、環(huán)衛(wèi)收費再上新臺階。環(huán)衛(wèi)收費人員按照《20__年收費科運作模式》開展工作，全處上半年費收工作穩(wěn)步推進。到達了時間過半任務過半的目標。

3、機械化作業(yè)隊運轉(zhuǎn)正常。灑水、吸塵、洗路、作業(yè)嚴格按照規(guī)定的時間、規(guī)定的范圍、保質(zhì)保量完成工作;垃圾清運收集嚴格實行巡查制，做到了垃圾箱、屋不漫溢，車走地凈，不拋灑滴漏，到達了日產(chǎn)日清的質(zhì)量標準;壓縮中轉(zhuǎn)站按照四站垃圾平衡壓縮要求，調(diào)整收集傾倒車輛，使垃圾壓縮不積壓，壓縮完及時全封閉運往無害化垃圾處理廠。上半年，垃圾清運、壓縮中轉(zhuǎn)率為100%，保障了機械化清運作業(yè)運轉(zhuǎn)正常。

4、用心配合市委市政府各項工作。20__年上半年，環(huán)衛(wèi)處各部門立足崗位，團結(jié)協(xié)作，以良好的城市環(huán)境衛(wèi)生面貌圓滿的完成魅力史丹利情系三農(nóng)幸福當陽公益演出大型活動和大小25次迎檢工作任務。

5、環(huán)衛(wèi)監(jiān)察中隊成效顯著。環(huán)衛(wèi)監(jiān)察中隊為提高城區(qū)市民居住衛(wèi)生環(huán)境，采取了宣傳、管理與查處相結(jié)合的辦法，加強了對城區(qū)建筑渣土、垃圾亂拖亂倒、拋灑滴漏及夜垃圾的管理。對城區(qū)建筑垃圾管理，環(huán)衛(wèi)監(jiān)察中隊與城區(qū)各建筑施工單位簽訂了《環(huán)境衛(wèi)生職責書》，督促施工單位硬化進出場道路，建立沖洗水槽，安排專職保潔員，規(guī)范桐樹對建筑垃圾處置場;對垃圾亂拖亂倒現(xiàn)象監(jiān)察中隊采取派人守點管理，上半年，查處門店裝修的建筑渣土78期;運輸散體、液體物質(zhì)拋灑滴漏的車輛查處110期;亂拖亂倒垃圾查處56期，透過以上措施，極大程度上改變了城區(qū)衛(wèi)生環(huán)境。

三、以萬名干部潔凈千萬家為載體，實現(xiàn)城鄉(xiāng)生活垃圾清運、處置一體化。

今年按照市委市政府的指示精神，由環(huán)衛(wèi)處督建的草埠湖、河溶、半月、兩河、育溪、官當、王店七座鄉(xiāng)鎮(zhèn)壓縮站的工程，于20__年3月開工，現(xiàn)土建工程已全部完成、壓縮設備已陸續(xù)安裝、人員培訓正在進行當中，預計6月底正式投入使用。環(huán)衛(wèi)處遵循市委、市政府的戶分類、村收集、鎮(zhèn)轉(zhuǎn)運、市處理垃圾清運體系，實現(xiàn)城鄉(xiāng)垃圾收集、壓縮、中轉(zhuǎn)、無害化處理一體化，改變了鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民居住衛(wèi)生環(huán)境。

四、工會職能充分發(fā)揮，深入職工送溫暖。

工會組織充分發(fā)揮職能，深入開展了送溫暖活動。

一是建立困難職工家庭生活狀況登記制度和健康檔案，組織對患重病和特困家庭的職工進行慰問和救助，采取結(jié)對幫扶等形式，努力為困難職工排憂解難，并針對困難職工不同的致困原因，采取一對一的幫扶措施，有針對性地幫忙他們解決遇到的突出困難和問題。

二是于今年5月為全處職工續(xù)買了意外傷害保險，全處女職工購買了女性安康保險確保職工的人身安全，解決了職工在工作中的后顧之憂;

三是在城管局工會工作委員會及局領導的親切關懷下，努力為職工辦實事、辦好事，把職工的工資待遇問題列為全年重點工作任務，按照20__年新的工作方案，大幅度提高一線臨時職工的工資。進一步激發(fā)職工隊伍獻身環(huán)衛(wèi)、忘我奉獻的熱情。

四是凡是職工患病住院的，工會受處領導委托，或陪同處領導前往醫(yī)院或家里看望和安撫，為病患職工送去溫暖;遇到職工本人或主要親屬去世，及時前往吊唁與慰問，幫忙解決善后事宜。

五是用心開展豐富多彩的活動，組織職工拔河比賽，開展安康杯勞動競賽活動，透過開展活動，陶冶了他們業(yè)余生活情操，提高我處廣大職工的安全健康意識和安全生產(chǎn)技能，增強了他們的綜合潛力。工會真正把組織的溫暖送到職工心中，解決了職工的焦點、難點問題，確實為職工辦了實事，使職工真正感受到了組織的關心和關懷。

五、建立長效機制，鞏固工作成績。

上半年，環(huán)衛(wèi)處透過不斷摸索工作方法，總結(jié)工作經(jīng)驗，建立長效機制，各項工作穩(wěn)步推進，主要做法:

1、完善規(guī)章制度，加強內(nèi)部管理。

我處20__年根據(jù)工作實際，科學合理地設置管理崗位，逐步建立健全各項規(guī)章制度，使各項管理工作有法可依、有據(jù)可查。為進一步強化崗位職責，規(guī)范職工行為，處各科室職工嚴格圍繞環(huán)衛(wèi)中心工作，層層簽訂了《20__年目標職責書》。

2、加強安全措施，保障安全生產(chǎn)。

一是安全生產(chǎn)制度上墻;二是層層落實并簽訂安全生產(chǎn)目標職責書;三是每月14日召開一次安全生產(chǎn)會議;四是每月進行定期或不定期安全檢查，排查安全隱患，對車輛安全技術性能進行檢查，使病車不上路，對壓縮站人員操作規(guī)程，安全制度落實狀況進行抽查，做到防患于未然。五是每兩年為一線職工更換添置反光標志服，反光雨衣，雨鞋，以保證工人的作業(yè)安全。六是嚴格實行安全生產(chǎn)獎懲制度，每月設定100元安全獎，月匯總，年終兌現(xiàn)。環(huán)衛(wèi)處將安全措施落實到實處，使全處職工時刻注意安全，禮貌作業(yè)，為環(huán)衛(wèi)處安全生產(chǎn)帶給有力保障。

3、嚴格質(zhì)量考核，確保服務提高。

為確保城區(qū)環(huán)衛(wèi)服務質(zhì)量的提高，環(huán)衛(wèi)處質(zhì)檢科按照《處質(zhì)量考核細則》分為兩班，從早4:30至晚21:00對全處的清掃保潔、機械化作業(yè)、公廁等環(huán)衛(wèi)作業(yè)及三家市場化作業(yè)公司的工作時間、工作流程、工作質(zhì)量嚴格日檢月評，以打造最干凈的宜居城市為目的，以經(jīng)濟獎懲為手段，每月一通報，每月獎懲落實，獎懲分明，極大限度地調(diào)動了全處干部職工的工作用心性，確保了環(huán)衛(wèi)服務在任何時間高質(zhì)量。

六、存在的問題

1、環(huán)衛(wèi)工作是苦、臟、累的體力勞動，隨著衛(wèi)生環(huán)境要求的不斷提高，環(huán)衛(wèi)工人在城市建立及日常優(yōu)化環(huán)境衛(wèi)生工作作出了的貢獻，有效推動了當陽經(jīng)濟的發(fā)展。環(huán)衛(wèi)工人一向是低收入群體，按照國家政策補發(fā)三年的績效工資至今補發(fā)未到位，極大程度影響我處職工工作用心性，穩(wěn)定性，期望上級部門用心研究解決辦法。

2、按照城市環(huán)衛(wèi)設施布局，每500米建設一座設施齊全(含傷殘設施)的公共廁所，隨著城市的發(fā)展，當陽市城區(qū)的公廁遠遠未到達部頒標準，只拆未建，望上級部門用心呼吁有關部門建設與之城市相匹配的公廁。

3、環(huán)衛(wèi)辦公樓已嚴重出現(xiàn)裂痕，墻面涂料剝落，樓頂?shù)羰覊K，已經(jīng)威脅到辦公人員生命安全，期望上級部門解決。

七、20__年工作總結(jié)

20__年，環(huán)衛(wèi)處在上級部門城管局黨委的正確領導下，加強職工理論學習，深化長效機制管理，為實現(xiàn)_市爭宜昌前三、爭全省十強，奮力沖刺全國百強的目標，全處干部職工在四城聯(lián)創(chuàng)活動中，立足崗位，發(fā)揮埋頭苦干、樂于奉獻的精神，為全市人民營造整潔、優(yōu)美的生活工作環(huán)境而努力奮斗。