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社區(qū)居民養(yǎng)犬條例心得體會及收獲 社區(qū)文明養(yǎng)犬事跡(四篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-03 21:17:17 頁碼:14
社區(qū)居民養(yǎng)犬條例心得體會及收獲 社區(qū)文明養(yǎng)犬事跡(四篇)
2023-01-03 21:17:17    小編:ZTFB

當在某些事情上我們有很深的體會時,就很有必要寫一篇心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結積累經(jīng)驗。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?以下是小編幫大家整理的心得體會范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

有關社區(qū)居民養(yǎng)犬條例心得體會及收獲一

實踐地點:沈陽市皇姑區(qū)x街道

實踐時間:年2月1~5日

實踐內容:走進社區(qū),助理工作

實踐目的:利用假期深入社會開展社區(qū)服務活動,幫助社會弱勢群體,構建和諧社會,并且在實踐中鍛煉提高自己的社會適應能力,培養(yǎng)勞動觀念和社會道德,增加大學生社會體驗,提高自己的社會責任感,為社會做出貢獻。

現(xiàn)將此次實踐活動的有關情況報告于下:

社會實踐是社會主義教育的一個不可缺少的組成部分,是培養(yǎng)四有新人的重要途徑。近幾年來,在校大學生走入社區(qū)越來越引起人們的重視,社會經(jīng)驗有了較大幅度的提高,大學生能力得到加強,有利地促進了社會主義一代新人的健康成長。所以,走入社區(qū)服務居民在深化教育改革,培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的建設者和接班人方面,具有重要的地位和作用。從第一天為居民服務到5日已經(jīng)5天了,我從中學到了很多很多。無論是為人還是處事,我都感覺到這份工作教給我許多別人沒有的東西。讓我可以盡早學會一些社會上的東西。在這兒我要感謝社區(qū)給了我這次機會。在這5天的工作中,我主要負責社區(qū)的日常辦公事務,輔助社區(qū)主任工作,以及承擔社區(qū)的文字處理工作。在工作之中,一下幾件事情記憶比較深刻,感受頗為豐富。

一、給社區(qū)內老人安裝“援通”呼叫器

“援通”的全稱是援通服務網(wǎng)絡呼叫系統(tǒng),是一種全新的社會保障服務網(wǎng)絡平臺,我所做的工作是入戶給社區(qū)老人安裝“援通”呼叫器,并為老人講解“援通”的使用方法和注意事項。“援通 ”呼叫器只需連接到電話線上即可使用,上面有紅、綠兩個按鍵,在老人使用時特別方便。老人不用記任何電話號碼,只要按下紅色按鍵,即可獲得緊急幫助,按下綠色按鍵時能獲得一般幫助。我給老人講解的主要內容是:“援通”的安裝和使用時免費的,在老人需要幫助時只要根據(jù)不同的情況選擇紅、綠按鍵,在按下紅色按鍵后,“援通”網(wǎng)絡服務平臺會在第一時間將電話回撥到老人家中,話務員會細致詢問老人遇到的緊急事件,包括急救、盜搶、消防等救助,并且在第一時間 內通過老人登記的子女電話與其子女聯(lián)系。安綠色按鍵后,話務員也會將電話回撥到老人家中,綠色按鍵主要是一般性的幫助,包括家電維修,代買購物,送貨上門等日常問題。在我為老人安裝“援通”呼叫器是充分體驗到了老年人對社區(qū)工作的支持。

二、處理社區(qū)突發(fā)事件

在2月3日早晨,突然接到著去居民劉大爺?shù)碾娫?,不知是河原因,家中暖氣管發(fā)生爆裂,由于是在早上,社區(qū)工作人員較少,我與另一工作人員前往現(xiàn)場處理,現(xiàn)場一片狼藉,暖氣水順著樓梯一直流到院內,我立即會到社區(qū)辦公室,通過電話與供熱公司聯(lián)系,積極組織搶修,待處理人員到達現(xiàn)場時發(fā)現(xiàn),該單元,入單元主管道也發(fā)生爆裂,樓前暖氣井內全是熱水,打開井蓋,水汽沖天。我一邊組織工作人員抽排井內積水,一邊聯(lián)系抽水泵,由于是室外搶修,水泵沒有電源可用,我便主動與一樓住戶聯(lián)系溝通,一樓住戶熱情接待我們,并提供了自家電源供抽水泵使用,六樓住戶也非常熱情給我們總來了熱茶,在搶修時有一個細節(jié),就是排水時,工人很小心的將水排入下水道,這樣就避免了積水遇冷后結凍成冰,影響居民通行。

三、輔助社區(qū)主任工作

做主任的助理,同時也承擔社區(qū)的報告打印,表格制作等文秘工作,為社區(qū)板報收集素材也是我的工作之一,社區(qū)內工作相當細致,可以稱得上是瑣碎,有時忙的焦頭爛額,但我從中體驗到的更多的是快樂。

總結這么長時間的工作,我體會到了很多,但最主要的一點是“熱情”。這兩個字在工作實質和工作態(tài)度上都有體現(xiàn)。“如果你不積極主動用熱情的心去幫助別人,你就永遠不能真正的體會到社會的溫暖”。在工作中要積極,而不要盲目的去工作,學會“用真誠的心對待每一個人”,要細心體會居民們的需求,盡最大努力去幫助需要幫助的人,要時刻為居民著想。不要讓居民們煩心,更不能傷害那些有困難的居民們。

我以前沒有真正的接觸過社會,所以這次實踐給了我一次嘗試的機會,可以從這里學會如何幫助他人,如何為他人著想?!耙粋€人的心諦決定了一個人工作成就”這是我的座右銘!做事要用善心。要做好領導安排的每件事。要理性,用理性的觀點去看待事情,去做事情,去改變事情。不能感性,因為自己要更成熟就必須理性,這也是我在幫助別人的過程中學到的。

最后要學會自信,禮貌,溝通。每個人都要自信,我在工作中學得更自信,要堅強,不要畏懼任何事情。要禮貌待人,這是人一生要學的,每個時期,每個場合,有不同的禮貌方式,從這里我也學會了許多。其實我在工作中也犯了不少錯誤,但我覺得自己錯過了就要記住,避免類似錯誤發(fā)生。但我不畏懼犯錯誤,我要避免錯誤,使自己更加優(yōu)秀。在假期的工作中我認識到勞動的辛苦和快樂,所以我更加珍惜這次寶貴的經(jīng)歷!幫助他人為社會做出自己應盡的責任,熱情服務每一個人,努力提高自身的素質。

這次實踐使我對社區(qū)工作有了新的了解。使我在深入社會、了解社會、服務社會的過程中受教育、長才干??傊鐣嵺`在培育大學生中,有著十分重要的地位和作用。

有關社區(qū)居民養(yǎng)犬條例心得體會及收獲二

尊敬的各位領導、居民代表:

大家下午好!

我叫xx。時間真的過得很快,轉眼間我來社區(qū)一年多了。這一年多里可以說我大概是社區(qū)里角色變化最多的人啦,從最開始的跟著建剛接觸了點點文教,后來依次的環(huán)境物業(yè)、宣傳到現(xiàn)在的食品安全與公共衛(wèi)生。食品安全與公共衛(wèi)生是地區(qū)辦事處7月份剛剛分離出來的一個科室,我們社區(qū)也做了相應的劃分,由我負責。現(xiàn)在就我的工作做如下述職:

在xx年的工作中,主要是配合有關科室做好傳染病、食物中毒、動物防疫等日常工作和突發(fā)公共事件的應急處理工作。針對不同事件采取不同舉措。xx的食品中毒事件向轄區(qū)各餐飲單位發(fā)放食品安全緊急通知書;就甲型hln1流感疫情情況與轄區(qū)社會單位簽訂107份甲型hln1防控責任書,下發(fā)67份甲型hln1消毒方案并要求個重點單位每天以傳真形式上報新情況截止到11月份共上報200余份,做到了早發(fā)現(xiàn)、早報告、早治療;及時對密接人員、疑似病例以及手足口患兒進行走訪帶去預防知識小折頁和消毒護理方案;讓我記憶最為深刻的一件事就是‘香榭舍酒店’的一名日籍男子為甲型hln1疑似病例,接到電話后,社區(qū)立即按照社區(qū)甲型hln1流感病例密切接觸者居家醫(yī)學觀察和歸國人員健康監(jiān)測、轉運工作方案聯(lián)合社區(qū)衛(wèi)生服務站安排我和建剛一同前去走訪,我們穿上隔離衣、帶好口罩、拿上消毒液。與社區(qū)醫(yī)生第一時間趕到現(xiàn)場,通過現(xiàn)場檢測,排除了該男子為甲型hln1患者的可能。

在“xx”中與轄區(qū)餐飲單位、職工食堂、學校食堂簽訂食品安全責任書47份。開展學校周邊食品衛(wèi)生以及重大節(jié)日食品安全等方面的專項整治和檢查工作,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時上報、落實整改,有效的提高了食品安全質量,防止了重大食物中毒和傳染病的發(fā)生。

xx社區(qū)的食品安全與公共衛(wèi)生工作一直都很好,這些都得益于領導的大力支持,工作人員的密切配合,各單位的鼎力協(xié)助;如果要繼續(xù)保持下去并更上一層樓,這就要求我們必須進一步解放思想努力創(chuàng)新,不能僅僅著眼于轄區(qū)各單位更應該著眼于居民參與,讓居民了解我們食品安全與公共衛(wèi)生工作,以維護居民的健康權益作為出發(fā)點和落腳點,使我們的事業(yè)得到長足的發(fā)展。就我自身而言一是要加強學習《食品安全法》認真依法履行職責;二是要說干就干,雷厲風行。尤其是12月1日起食品安全納入數(shù)字化管理后的一個突出性特點就是時效性強,這就要求我在實際工作中必須樹立強烈的時間觀念,該辦的及時辦,該上報的及時上報,要在保證工作質量的前提下,加快工作節(jié)奏,實現(xiàn)高效率的服務。

督促檢查是狠抓落實的重要手段,要一絲不茍,認真細致。嚴格按照《食品安全法》和《食品衛(wèi)生評價辦法》對餐飲單位進行檢查督導。我們許多工作都很具體、瑣碎,事情看起來雖小,但都和大事相聯(lián)系,稍有疏忽,就可能造成嚴重后果。因此,必須樹立高度的事業(yè)心和責任感,充分履行督察督導職能,確保工作的順利開展,工作任務的按時完成。

總結回顧今年以來的工作,一年中我也存在不少問題,主要表現(xiàn)在:一是學習東一鎯西一棒,缺乏計劃性和系統(tǒng)性,影響自身素質的提高;二是脾氣倔強、直來直去的弱點毫無改變,提不同意見時不注意方法,往往使對方難以接受。

這就是我一年來工作簡短的概述,不足之處希望大家給予批評、指正加鼓勵!今后,在大家的幫助下,我將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點,努力糾正不足,不斷提高自己的綜合素質。

謝謝大家!!

有關社區(qū)居民養(yǎng)犬條例心得體會及收獲三

各位領導、書記們:

今年,在南長區(qū)召開了創(chuàng)建“幸福社區(qū)”推進大會后,金城社區(qū)立即行動起來,對照標準,自加壓力,根據(jù)實際,提出了今年將努力把金城社區(qū)創(chuàng)建成為幸福社區(qū)示范社區(qū),圍繞這一工作目標,社區(qū)一班人將凝心聚力,務實創(chuàng)新,繼續(xù)推進“共建幸福金城,共享幸福生活”的創(chuàng)建宗旨。社區(qū)一班人將以這次會議為契機,統(tǒng)一思想,進一步強化“立足社區(qū),甘于奉獻”的責任意識,把提升居民的幸福度作為己任,讓幸福成果體現(xiàn)在居住環(huán)境的美化上、體現(xiàn)在服務能力的增強上,體現(xiàn)在文化生活的豐富上,體現(xiàn)在整體風尚的和諧上,體現(xiàn)在居民群眾的笑臉上。努力使金城成為居民滿意,打造一個團結、文明、和諧,奮進的幸福金城。

在今后的工作中,我們將從四個方面來開展創(chuàng)建工作:

一是以機制落實創(chuàng)建:我們將把創(chuàng)建工作作為提高社區(qū)管理水平、促進穩(wěn)定發(fā)展的有利契機,發(fā)揮社區(qū)的協(xié)調職能,建立創(chuàng)建工作有效運行機制,明晰創(chuàng)建責任,傳遞創(chuàng)建壓力,落實創(chuàng)建措施,動員轄區(qū)單位和廣大居民群眾積極參與創(chuàng)建活動,形成創(chuàng)建合力,確保創(chuàng)建工作真正落到實處,取得實效。

二是以服務促進創(chuàng)建:我們將以提供“優(yōu)質服務”為根本,扎實工作,緊緊圍繞四項為民工程,踐行八項承諾,實行承諾服務,跟進服務,以精細化工作促進創(chuàng)建活動的深入開展。

三是以環(huán)境帶動創(chuàng)建:落實新村長效管理機制,開展好“種一株花,讓美在身邊開放”的主題系列活動,使新村環(huán)境變得更美。

四是以活動推動創(chuàng)建:我們將不斷豐富載體,以形式多樣的社區(qū)活動,推動創(chuàng)建工作的深入開展。立足金城特色,擴展新村文化內涵,豐富文化活動項目,充實居民文化生活,提升居民文明素質。

各位領導,同志們,這次的幸福社區(qū)推進會對我們社區(qū)管理水平提出了更高的要求,我們有信心、也有決心把金城社區(qū)建設成為管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的幸福社區(qū)。

金城社區(qū)

2015年3月23日

社區(qū)表態(tài)發(fā)言稿(二)

有關社區(qū)居民養(yǎng)犬條例心得體會及收獲四

一、題目

關于城市居民鄰里關系現(xiàn)狀

二、目的

俗話說“遠親不如近鄰?!比欢F(xiàn)今的鄰里關系下滑,造成這種現(xiàn)象的原因多種多樣。為了了解這種現(xiàn)象產(chǎn)生的原因以及改善的方法特做一次關于城市居民鄰里關系的問卷調查。

三、調查方式

采用隨機抽樣問卷調查

四、調查對象及地點

年滿16周歲的人為調查對象,地點為人口密集且流動性大的地方(北大街、中心廣場、濱江路)。

五、調查結果

1、城市居民鄰里關系現(xiàn)狀

現(xiàn)在的城市建房都采用修建單元樓,獨門獨戶。相比農村建造庭院式住房來說,城市居民鄰里之間的串門越來越少,鄰里關系越來越生疏。甚至出現(xiàn)過這種情況:在同一個單元樓里住了幾年還不知道樓上樓下鄰居叫什么名。隨著社會的進步,物質水平的提高,鄰里之間的需求互助自然減少,這種客觀的現(xiàn)象勢必會拉遠鄰里之間的關系。鄰居間關系生疏,人情冷淡這是如今社會普遍存在的問題。

2、城市鄰里之間發(fā)生矛盾的主要類型

本次調查問卷給出的幾種矛盾中第一、第三和第五個類型是主要導致鄰里之間產(chǎn)生矛盾的原因。分別是生活作息規(guī)律和習慣不和、裝修問題、個人觀念不和。每個人的生活規(guī)律不同勢必會產(chǎn)生作息時間上的差異進而產(chǎn)生矛盾,由于物質生活水平的提高,鄰里之間的需求互助越來越少這導致鄰里之間交往減少,鄰居之間的關系拉遠,了解減少,我們都說誤會矛盾就是產(chǎn)生于疏遠之中,這就必然會促進矛盾的發(fā)生。

3、矛盾產(chǎn)生的原因

在本次調查試卷中很多人認為造成鄰里之間矛盾的原因是因為人們疲于工作,無暇與鄰里來往。這也是因為鄰里之間的需求互助越來越少,人們減少了溝通次數(shù)。見個面無非就是互相打個招呼簡單的聊幾句。社會壓力越來越大,這減少了鄰居間的聚會時間,以前經(jīng)常有每周末鄰里之間會帶著家人一起聚餐,這次在你家下次在我家。那個時候的鄰里之間關系很是融洽。鄰里關系冷漠的原因還在于社會的活動少,鄰里之間的交流就更少。

4、如何改善鄰里關系現(xiàn)狀

我們應該追究其根源,首先,社區(qū)在這方面應該負起責任,應該組織活動讓更多的人參與進來,增進鄰里之間的關系。這個可以從老人和小孩下手,年輕人都忙著工作沒有時間,而老人小孩有空余的時間,可以把這一類人組織起來,以他們?yōu)榧~帶拉近人與人之間的關系?;顒涌梢允嵌喾N多樣的,比如文藝演出、社區(qū)居民體育比賽、社區(qū)居民聚餐,餐點由居民自己烹飪……這些都是這次調查問卷中大多數(shù)人人們所贊成的方法。其次,人們也應該主動與他人交往,除了工作應該抽出時間參加由社區(qū)組織的各項活動,主動拉近人與人之間的關系,促進鄰里和睦相處。


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