通過總結心得體會，我們能夠更好地認識自己，發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點和不足。合理安排時間和內(nèi)容是寫好總結的前提條件。希望大家通過寫心得體會不斷進步，提高自己的表達和思考能力。

黨建指導員工作心得體會和感想篇一

根據(jù)組織安排，20**年本人擔當黨建工作指導員。一年來，我深入企業(yè)，堅持每周至少1次，每月至少實地走訪1次，積極與企業(yè)溝通，了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，幫助指導黨建工作，努力搜集黨建工作與企業(yè)發(fā)展互促共贏有效途徑，為黨建引領企業(yè)發(fā)展助力?，F(xiàn)將工作情況匯報如下：

一、自擔任黨建指導員以來，深感自己雖然是一名老黨員，多年參加組織生活，但擔任黨建指導員工作還是一名新兵，深知離組織要求、企業(yè)需求及合格黨建指導員標準還有相當大的差距。為了讓自己能勝任這份工作，我自覺加強學習，努力提高自身素養(yǎng)，不斷學習黨建的相關知識，提升自己的思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，把學習和具體工作結合起來。一是認真學習黨的十九大及十九屆三中、四中、五中全會精神，學習***總書記系列重要講話精神，用理論武裝自己。二是認真學習黨章及黨建規(guī)范化文本，掌握黨的方針政策，了解把握非公企業(yè)黨建工作內(nèi)容及規(guī)范，增強了自己工作實效性。

二、

1、加強黨建工作制度化建設。健全各項工作制度是黨建創(chuàng)先工。

建設等相結合，努力探索企業(yè)黨建工作與企業(yè)發(fā)展互促雙贏的有效途徑。

2、加強宣傳調(diào)研。確保思想認識到位，一是做好交流互動，利用合適場合、機會，積極與企業(yè)主、黨員職工交流，宣傳在非公企業(yè)開展黨建工作的重大意義，認真做好文明的思想政治工作，使企業(yè)主清除了思想上的一些模糊認識，理解、認可并支持黨建工作，增強了黨性意識和企業(yè)主人翁意識，為開展工作奠定了基礎。二是做好調(diào)研排查，針對企業(yè)黨員流動性強，一些黨員組織關系不清楚等問題，與企業(yè)積極配合，對企業(yè)黨員情況進行了全面的摸底調(diào)查。經(jīng)調(diào)研排查，目前，現(xiàn)有黨員2名。三是做好隊伍建設，主動為優(yōu)秀員工、業(yè)務骨干、黨員傳達各項重大會議精神，同他們學習當前各項政策理論，探討經(jīng)濟發(fā)展形式，進一步豐富了黨支部活動內(nèi)容和活動形式，加強了企業(yè)員工的思想建設，調(diào)動了黨員的工作積極性，增強了黨支部的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。

3、加強溝通協(xié)調(diào)，確保服務指導到位。黨建指導員開展工作取。

得實效的關鍵是準確把握和正確處理黨建指導工作中的各種關系，合理調(diào)動各方面力量，處理好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營與黨的建設、經(jīng)濟效益與社會效益這兩種的關系。一是要當好內(nèi)外關系的“協(xié)調(diào)員”，經(jīng)常深入黨員和職工中，與他們進行談心交心，及時掌握員工的思想動態(tài)、工作情況，及時了解反映企業(yè)主和員工的意見和建議，協(xié)調(diào)好企業(yè)主和黨組織之間的關系，調(diào)動方方面面的積極性和創(chuàng)造性。同時做好企業(yè)家與黨員職工的溝通協(xié)調(diào)作用，讓員工了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，并就企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)加工中出現(xiàn)的新情況提出合理化建議，挖掘增效，為企業(yè)發(fā)展增添動力。另外，引導企業(yè)改善職工生產(chǎn)、生活條件，提高福利待遇，幫助企業(yè)穩(wěn)定職工隊伍，凝聚人心。今年，企業(yè)分別在端午、五一、中秋等節(jié)日為員工發(fā)放了福利，元旦還將進行聚餐。目前正在討論研究春節(jié)福利發(fā)放事宜。二是做好企業(yè)家與涉企部門的溝通協(xié)調(diào)工作，積極協(xié)調(diào)聯(lián)系相關涉企部門，為企業(yè)搜集發(fā)展信息，主動為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)定出謀劃策，幫助企業(yè)辦理環(huán)保、安全生產(chǎn)等方面的手續(xù)。

4、增進政企了解。一方面向企業(yè)積極傳遞政府最新出臺的政策。

和措施，一方面向政府傳遞企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀，生產(chǎn)經(jīng)營實際和遇到的困難及問題，增進政府與企業(yè)的相互了解，提高服務企業(yè)的意識，有力地促進了企業(yè)的發(fā)展。

三、

通過一年的指導，雖然有所成績，但是仍有上升空間。在接下。

的工作中，我將不忘初心使命，練就“三心”本領。要自覺提高對企業(yè)黨建工作重要性和必要性的認識，以堅強的黨性和較高的政治覺悟回應組織的信任和期待，把當好黨建指導員作為自己踐行入黨初心、發(fā)揮黨員使命的重要途徑。要練就“細心”本領，詳細準確掌握職工心態(tài)，有的放矢地開展工作，避免因為一些細節(jié)問題，導致工作陷入被動局面。要練就“耐心”本領，用堅韌不拔的意志應對工作中可能出現(xiàn)的各種困難和問題，通過交流談心、主動服務等形式，曉之以理，動之以情，教育感化企業(yè)主們理解支持黨的工作，完成組織交給的任務。要練就“貼心”本領，時時處處關心企業(yè)健康發(fā)展、關注員工冷暖疾苦，聽取職工心聲、掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，幫助解決一些力所能及的事，架起企業(yè)與員工、企業(yè)與黨組織、黨組織和黨員之間溝通聯(lián)系的橋梁。

通過一年的工作，我明白了開展非公黨建工作，要勝任此項工作，必須不斷學習，全面把握規(guī)范；要深入企業(yè)，做到有機結合；要善于思考，努力達到互促雙贏。這是一個大課題，本人在今后工作中努力探索之。只有真心實意的幫助企業(yè)出謀劃策，指導企業(yè)合法經(jīng)營，不給企業(yè)搗亂添堵，企業(yè)主才會接收我們，歡迎我們，我們的工作才能順利開展。下一步，我將不斷加強自身建設，學習科學理論，細化工作職責，為非公黨建做出應有的貢獻。

黨建指導員工作心得體會和感想篇二

20**年上半年，在縣非公工委正確領導及強有力的指導下，及時深入企業(yè)，研讀有關黨建工作規(guī)范化文本，積極與企業(yè)溝通，努力探索黨建工作與企業(yè)發(fā)展互促共贏的有效途徑，現(xiàn)將半年的工作情況匯報如下：

自擔任徽衡老年公寓黨建指導員以來，深感自己雖然是一名老黨員，多年參加組織生活，但擔任黨建指導員工作，還是一名新兵，深知離組織要求、企業(yè)需求及合格黨建指導員標準還有相當大的差距，為此，我自覺加強學習，努力提高自身素養(yǎng)，進而勝任工作。一是根據(jù)“兩學一做”活動要求，認真學習了黨的十八大三中、四中、五中全會精神及黨章黨規(guī)，學習***總書記系列重要講話精神，用理論武裝自己；二是認真研讀黨建規(guī)范化文本，盡快了解把握黨建工作內(nèi)容及規(guī)范。認真學習《黨章》、縣非公工委印發(fā)的《霍山縣非公企業(yè)黨建規(guī)范化管理手冊》等，并及時學習霍山先鋒網(wǎng)刊登的有關非公經(jīng)濟和社會組織黨建工作規(guī)范及各企業(yè)黨建工作動態(tài)，來指導自己工作。通過學習，掌握了黨的方針政策，也較好的把握了非公經(jīng)濟及社會組織黨建工作規(guī)范、內(nèi)容及要求，增強了自己工作實效性。

徽衡老年公寓，始建于2012年，2014年元旦建成投入使用，是我縣第一家“公助民辦”，借助社會資本興建的集康復、養(yǎng)老、托老、生活照料、醫(yī)療、休閑、修養(yǎng)、娛樂、老年旅游、候鳥入住、養(yǎng)老聯(lián)盟、護理培訓、政府購買服務等一體化的高端的綜合性老年服務公寓。現(xiàn)有在冊職工52名，管理人員6名，黨員8名，入住老人106人，黨員19名，共建職工、老年二個黨小組。企業(yè)十分注重黨建工作，為企業(yè)下一步更加規(guī)范黨建工作打下了堅實基礎。

20**年上半年，徽衡老年黨支部、黨建工作主要體現(xiàn)在“加強四個建設，扎實開展一個活動”。

1、加強組織體系及黨建工作骨干隊伍建設：2014年，經(jīng)經(jīng)貿(mào)黨委批復，成立了徽衡老年公寓支部，選配了副總張俊飛任支部書記，根據(jù)企業(yè)用工不穩(wěn)定的特點，我們適時更新黨員花名冊，確保每位在徽衡上班及入住的黨員都能就地參加組織生活。并積極培養(yǎng)政治覺悟高及工作能力強，道德品質(zhì)優(yōu)的職工加入黨組織，近二年發(fā)展了2名黨員，今年上半年，對護理部楊青倫等3名同志進行了重點培養(yǎng)。

等相結合，努力探索企業(yè)黨建工作與企業(yè)發(fā)展互促雙贏的有效途徑。

3、加強黨建工作載體建設：上半年根據(jù)《縣委非公經(jīng)濟和社會組織工委20**年工作要點》（霍非公工[20**]2號）文件要求，扎實開展了“三有二評”和“雙比雙爭”活動，支部制定了年度服務計劃書，每位黨員作了書面的年度服務承諾，組建了志愿服務隊伍。積極倡導“比作用發(fā)揮、爭創(chuàng)服務型黨組織；比誠信奉獻，爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”努力發(fā)揮企業(yè)黨組織及黨員的先鋒模范作用。

4、加強陣地建設:徽衡老年公寓黨支部黨員活動室設在公寓福星樓二樓，是黨組織宣傳黨的路線方針政策、增強黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力、提高黨員素質(zhì)的重要活動場所。根據(jù)要求，結合黨員學習、會議等需要，活動室配備了桌椅、電視機、dvd、電腦、投影儀、圖書資料以及黨報黨刊等設備和資料，懸掛了黨組織職責，有關制度，布置了黨建宣傳欄等內(nèi)容。黨員活動室的整體綜合效能得到發(fā)揮，成為黨建工作的形象窗口，黨組織開展活動的重要平臺，團結職工群眾和加強思想政治建設的重要場所，較好的發(fā)揮了活動室的陣地作用。

5、扎實開展“兩學一做”學習教育活動：認真落實中央和省委、縣委關于“學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”學習教育部署，老年公寓支部制定了實施方案，明確了指導思想、目標任務，并在“學黨章黨規(guī)、學習系列講話”中把好五關,即把好內(nèi)容關、思想關、方法關、制度關、質(zhì)量關；在“做合格黨員”中提出爭做講忠誠有擔當?shù)墓伯a(chǎn)黨員，做到政治信念堅定，自覺遵守黨章、黨紀各項規(guī)定，模范遵守國家法律法規(guī)，認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度；愛崗敬業(yè)，勤奮工作，履職盡責，按時按質(zhì)完成公寓下達的各項任務，立足崗位積極為公寓的建設和發(fā)展建言獻策，勇于創(chuàng)新；有強烈的團隊意識，有較強的執(zhí)行力，工作中能團結協(xié)作，敢挑重擔。

通過半年工作，讓我深刻認識到：要勝任此項工作，必須不斷學習，全面把握規(guī)范；要深入企業(yè)，做到有機結合；要善于思考，努力達到互促雙贏。這是一個大課題，本人在今后工作中努力探索之。

黨建指導員工作心得體會和感想篇三

工作部署，2月，我作為第七批新農(nóng)村建設指導員，負責聯(lián)系xx縣金鐘鎮(zhèn)竹園村委會。一年來，在金鐘鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，在竹園村兩委的支持和配合下，按照上級的要求，緊緊圍繞“訪民情、抓落實、辦實事、強組織、謀發(fā)展、促和諧”工作任務，做到下得去、駐得住、能安心，認真履行駐村指導員工作職責，較好地完成了各項工作計劃和任務。

一是抓學習、強自身，為開展工作奠定基礎。認真學習十八大報告及三中全會精神、20中央1號文件、以及省、市關于新農(nóng)村建設的相關文件;積極向縣、鎮(zhèn)領導、村委會同志和村民學習，學習他們的工作方法和工作思路。通過學習，不僅提高了認識，進一步豐富了理論知識，理清了工作思路，增強了自身素質(zhì)，也為做好新農(nóng)村建設工作奠定了良好的基礎。

二是重調(diào)研、清思路，掌握第一手村情民意。作為一名駐村指導員，認真虛心向村委會領導請教，溝通交流，并深入農(nóng)戶家中、田間地頭以座談會，上門走訪、個別談心等方式，深入群眾，調(diào)查研究。通過調(diào)研對竹園村的基本情況有了較全面詳實的了解。全面掌握了竹園村的基本情況，干部群眾關心的熱點、重點工作和難點問題，并將調(diào)研情況及時向單位領導匯報，爭取單位領導的大力支持。在工作中始終堅持“指導、參謀、配合”的原則，是指導而不是領導，是幫忙而不是添亂。碰到村里重大活動，首先積極與村干部溝通，在取得一致的意見后，才全力幫助他們實施。

三是抓宣傳、促發(fā)展，做好指導員的角色定位。結合政策法規(guī)宣傳員職責，大力宣傳黨的方針政策和各級黨委、政府的重大決策部署，切實抓好十八大精神宣傳宣講工作，面向農(nóng)村黨員干部群眾做好十八大精神的輔導學習、引導研究、指導落實。把政策出臺的背景講透徹，把黨政的決策部署講清楚，把群眾的利益安排講明白，使黨的強農(nóng)惠民政策深入人心，充分調(diào)動廣大農(nóng)民群眾參與新農(nóng)村建設的積極性、主動性和創(chuàng)造性。結合富民強村服務員職責，幫助竹園村進一步理清好發(fā)展思路，規(guī)劃好產(chǎn)業(yè)發(fā)展，調(diào)整好產(chǎn)業(yè)結構，發(fā)展好特色農(nóng)業(yè)，培育好主導產(chǎn)業(yè)，協(xié)助爭取項目，完善基礎設施，壯大集體經(jīng)濟，增強村級實力，助推農(nóng)村面貌大改善，農(nóng)民收入大增加，農(nóng)業(yè)效益大提升。結合矛盾糾紛調(diào)解員職責，密切關注村民上訪動態(tài)和土地征用、房屋拆遷、山林糾紛、計劃生育、社會治安綜合治理等問題，做好群眾思想疏導工作，妥善解決農(nóng)村社會的苗頭性、傾向性問題，努力把矛盾和問題解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)，消除農(nóng)村不穩(wěn)定因素，確保農(nóng)村社會穩(wěn)定。

四是沉下身，用心學，嚴于律己樹形象。把新農(nóng)村建設工作與深入開展黨的群眾路線教育實踐活動、“四群”教育有機結合起來，以xx精神為鏡子，堅持深入實際、深入基層、深入群眾，向群眾學習、向基層學習、向?qū)嵺`學習。尊重基層和群眾首創(chuàng)精神，深深扎根生動實踐之中，提高工作水平，增強工作本領。在與農(nóng)民朋友打交道過程中，改變在機關做事的語言風格，說莊稼人的話，聊莊稼人的天，談莊稼人的事，像對待親人一樣對待尊重農(nóng)民兄弟，仔細分析問題，用心溝通、把事辦實，不做表面文章，搞花架子。扎扎實實為民做事，盡心盡責地為民解決實際問題，以實際行動博得農(nóng)民群眾的信賴，樹立新農(nóng)村建設指導員的良好形象。

黨建指導員工作心得體會和感想篇四

一年來，辦事處黨委根據(jù)省、市、縣的統(tǒng)一部署，認真扎實做好農(nóng)村指導員工作，取得了一定的成效,主要體現(xiàn)在以下幾方面：

為加強對駐村指導員的日常工作管理，專門制定了駐村指導員工作制度，用制度規(guī)范、激勵、監(jiān)督指導員工作。同時，也為指導員提供了相互交流經(jīng)驗、相互學習的平臺。從而在一定程度上規(guī)范了指導員的工作行為，形成了互相監(jiān)督、互相學習、踏實工作的良好氛圍。

1、建立考勤和請銷假制度。要求農(nóng)村工作指導員駐村期間，有事應當向辦事處黨委和村黨支部請假。3天以內(nèi)，由村支部書記準假；3-7天，由辦事處黨委書記準假；7天以上，由縣領導小組辦公室準假。農(nóng)村工作指導員請假到期后，要及時向批準人銷假。對無故脫崗或不到崗的，視情節(jié)輕重給予嚴肅處理。

2、交流例會制度。每季度定期進行農(nóng)村工作指導員集中交流，要求農(nóng)村指導員匯報上季度工作情況及下季度工作安排、駐村情況、工作中存在的問題和情況。

3、考核督查制度。采取定性和定量相結合、工作實績評估和群眾評價相結合的辦法，對農(nóng)村工作指導員年度工作進行一次考核。

4、約訪群眾制度。要求農(nóng)村工作指導員要經(jīng)常走家串巷入戶，做到“六必訪”，及時了解群眾生產(chǎn)、生活中的熱點難點問題，力爭把問題解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。

5、領導聯(lián)系片制度。辦事處領導班子成員分別掛鉤聯(lián)系村，并和農(nóng)村指導員結對幫助，加強對各農(nóng)村指導員工作督促指導。

6、學習制度。要求農(nóng)村工作指導員要堅持學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想，學習黨在農(nóng)村的各項方針政策，學習與農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展密切相關的市場經(jīng)濟、法律、科技文化等方面的知識，不斷提高理論、政策和工作水平。

為發(fā)揮縣、辦事處派駐農(nóng)村指導員駐村工作的積極性和創(chuàng)造性，增強責任意識和創(chuàng)業(yè)意識，使駐村指導員真正沉到農(nóng)村第一線，當好農(nóng)村工作的四大員，辦事處黨委在全體農(nóng)村工作指導員實行任期創(chuàng)業(yè)承諾，任期創(chuàng)業(yè)承諾是指駐村指導員以實現(xiàn)“農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收，農(nóng)村穩(wěn)定”為目標，因村制宜，確定派駐任期創(chuàng)業(yè)目標和年度承諾事項，向村民作出辦實事的公開承諾。

1、從村民關注的焦點難點入手，制定創(chuàng)業(yè)目標。要求駐村指導員深入群眾，走訪農(nóng)戶，了解農(nóng)村的熱點、難點問題，在調(diào)查摸底基礎上擬定創(chuàng)業(yè)目標及具體任務。并召開村兩委會議，對指導員提出的創(chuàng)業(yè)目標和具體承諾事項進行評述，并針對如何加快村級經(jīng)濟和社會發(fā)展進行討論，提出新的意見和建議，駐村指導員進行吸納和調(diào)整。在黨員、村民代表會議上由指導員宣布創(chuàng)業(yè)承諾。

2、公開承諾內(nèi)容，公示駐村業(yè)績，接受群眾監(jiān)督。要求農(nóng)村工作指導員將創(chuàng)業(yè)目標和承諾事項在村務公開欄上張榜公布，接受村民的監(jiān)督。并對指導員駐村業(yè)績實行公示制。

3、落實措施，確保創(chuàng)業(yè)承諾按期完成。辦事處黨委、政府根據(jù)承諾事項分階段進程，工作要求，完成時限進行監(jiān)督。

全體農(nóng)村工作指導員在駐村期間深入群眾，走訪農(nóng)戶，急群眾之所急，想群眾之所想，積極為群眾排憂解難，以實際行動顯示出駐村指導員的作用和優(yōu)勢，贏得了農(nóng)村廣大黨員干部和村民們的好評，進一步密切了黨群、干群關系。

1、深入群眾，開展村情**x調(diào)研。農(nóng)村指導員在認真學習省、市、縣各級黨委政府關于農(nóng)村工作的文件、政策精神的同時，深入群眾，走村串戶開展調(diào)研，并做到“五必到、六必訪”。考慮農(nóng)村的實際，他們主動利用休息日、晚上時間進行走訪，向群眾宣講中央和省委兩個“一號文件”精神，并了解掌握村里的規(guī)模、人口、資源、經(jīng)濟發(fā)展、村民收入等情況，摸清村情**x。據(jù)統(tǒng)計，縣、辦事處6名指導員走訪農(nóng)戶數(shù)達1000多戶，撰寫調(diào)研文章8篇，宣傳政策法規(guī)36次，通過駐村指導員與群眾面對面的交流，感受體驗了當前農(nóng)村真實面貌，拉近了干部和群眾之間的距離，為下一步開展工作打好根基。

2、帶領群眾，幫助所駐村理清發(fā)展思路。在對農(nóng)村情況開展調(diào)研熟悉情況的基礎上，農(nóng)村指導員積極開動腦筋，虛心問計于民，與當?shù)卮甯刹恳黄鹫覝使ぷ鞯那腥朦c和著力點，幫助所駐村研究確定今后的發(fā)展思路?？h林特局派駐東安村的農(nóng)村指導員林飛月積極幫助該村成為全縣第一個農(nóng)經(jīng)網(wǎng)信息村，現(xiàn)該村建設農(nóng)經(jīng)網(wǎng)信息工作取得了顯著成效?？h科技局派駐花巖礁村指導員陳國文針對該村漁民面臨轉產(chǎn)轉業(yè)困難，幫助該村建立全縣首家漁民轉產(chǎn)轉業(yè)培訓中心，現(xiàn)該中心投入50000元，有力解決了漁民轉產(chǎn)轉業(yè)困難。雙豐村的駐村指導員梁輝勇幫助該村完成被稱為雙豐命運之路坎鮮路雙豐段公路拓寬工程。黃門村的駐村指導員謝茂榮還多次主動與縣有關部門聯(lián)系協(xié)調(diào)，幫助該村辦結了住房建設規(guī)劃問題。

3、服務群眾，幫助基層解決實際問題。農(nóng)村工作指導員到崗后，積極發(fā)揮自身特長和團隊優(yōu)勢，成為一支“來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝”的重要工作力量，及時為當?shù)亟鉀Q實際問題。一年多來，農(nóng)村工作指導員有的抓村莊整治，有的抓村級組織各項制度建設，有的抓農(nóng)村道路“康莊工程”，有的抓村“兩委”班子建設，切實解決了人民群眾生產(chǎn)、生活中的實際困難。

在今年抗擊強臺風的搶險救災過程中，全體駐村工作指導員牢記職責、忠于職守，舍小家顧大家，晝夜堅守崗位，積極投身于防臺抗臺第一線；同辦事處駐村干部一起頂著狂風暴雨，挨家挨戶通知、巡查，耐心勸說并幫助居住在危房中的村民安全撤離。災后，又積極投身于災情統(tǒng)計及幫助村民生產(chǎn)自救工作。在今年的村兩委換屆選舉工作中，全體指導員根據(jù)辦事處的統(tǒng)一安排，進行了充分的調(diào)查摸底，多次召開黨員干部會議進行部署落實。特別是村委會選舉期間與辦事處機關干部一起連續(xù)作戰(zhàn)，圓滿完成了村兩委換屆選舉任務。

4、引導群眾，維護農(nóng)村平安穩(wěn)定。針對農(nóng)村的復雜情況，駐村指導員爭當群眾信訪調(diào)解員，直面矛盾，積極介入，將矛盾化解在萌芽狀態(tài)，將糾紛解決在基層。真正做到把問題解決在一線，讓作風轉變在一線。拆遷安置和村民建房問題政策性比較強，存在的歷史遺留問題也比較嚴重。這些矛盾錯綜復雜，如不謹慎處理、調(diào)解，就會象觸及導火索一樣，引發(fā)出許多難以預料的問題。為此，駐村指導員和辦事處駐村干部一起，經(jīng)過耐心細致地做思想工作，宣傳、解釋有關拆遷安置和村民建房政策、法規(guī)，找個別思想激進的村民和有代表性意見的村民交流談心，曉之以理，動之以情，多方面聯(lián)系、協(xié)調(diào)，在一定程度上緩解了拆遷安置及農(nóng)民建房遺留等矛盾。一年多來，全辦事處農(nóng)村工作指導員共為群眾調(diào)處矛盾糾紛120多件，為維護社會穩(wěn)定，建設“平安坎門”起到了積極的促進作用。

黨建指導員工作心得體會和感想篇五

一年來，辦事處黨委根據(jù)省、市、縣的統(tǒng)一部署，認真扎實做好農(nóng)村指導員工作，取得了一定的成效,主要體現(xiàn)在以下幾方面：

為加強對駐村指導員的日常工作管理，專門制定了駐村指導員工作制度，用制度規(guī)范、激勵、監(jiān)督指導員工作。同時，也為指導員提供了相互交流經(jīng)驗、相互學習的平臺。從而在一定程度上規(guī)范了指導員的工作行為，形成了互相監(jiān)督、互相學習、踏實工作的良好氛圍。

1、建立考勤和請銷假制度。要求農(nóng)村工作指導員駐村期間，有事應當向辦事處黨委和村黨支部請假。3天以內(nèi)，由村支部書記準假；3-7天，由辦事處黨委書記準假；7天以上，由縣領導小組辦公室準假。農(nóng)村工作指導員請假到期后，要及時向批準人銷假。對無故脫崗或不到崗的，視情節(jié)輕重給予嚴肅處理。

2、交流例會制度。每季度定期進行農(nóng)村工作指導員集中交流，要求農(nóng)村指導員匯報上季度工作情況及下季度工作安排、駐村情況、工作中存在的問題和情況。

4、約訪群眾制度。要求農(nóng)村工作指導員要經(jīng)常走家串巷入戶，做到“六必訪”，及時了解群眾生產(chǎn)、生活中的熱點難點問題，力爭把問題解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。5、領導聯(lián)系片制度。辦事處領導班子成員分別掛鉤聯(lián)系村，并和農(nóng)村指導員結對幫助，加強對各農(nóng)村指導員工作督促指導。

6、學習制度。要求農(nóng)村工作指導員要堅持學習***理論、“三個代表”重要思想，學習黨在農(nóng)村的各項方針政策，學習與農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展密切相關的市場經(jīng)濟、法律、科技文化等方面的知識，不斷提高理論、政策和工作水平。

為發(fā)揮縣、辦事處派駐農(nóng)村指導員駐村工作的積極性和創(chuàng)造性，增強責任意識和創(chuàng)業(yè)意識，使駐村指導員真正沉到農(nóng)村第一線，當好農(nóng)村工作的四大員，辦事處黨委在全體農(nóng)村工作指導員實行任期創(chuàng)業(yè)承諾，任期創(chuàng)業(yè)承諾是指駐村指導員以實現(xiàn)“農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收，農(nóng)村穩(wěn)定”為目標，因村制宜，確定派駐任期創(chuàng)業(yè)目標和年度承諾事項，向村民作出辦實事的公開承諾。

并針對如何加快村級經(jīng)濟和社會發(fā)展進行討論，提出新的意見和建議，駐村指導員進行吸納和調(diào)整。在黨員、村民代表會議上由指導員宣布創(chuàng)業(yè)承諾。

貌，拉近了干部和群眾之間的距離，為下一步開展工作打好根基。

2、帶領群眾，幫助所駐村理清發(fā)展思路。在對農(nóng)村情況開展調(diào)研熟悉情況的基礎上，農(nóng)村指導員積極開動腦筋，虛心問計于民，與當?shù)卮甯刹恳黄鹫覝使ぷ鞯那腥朦c和著力點，幫助所駐村研究確定今后的發(fā)展思路。縣林特局派駐東安村的農(nóng)村指導員林飛月積極幫助該村成為全縣第一個農(nóng)經(jīng)網(wǎng)信息村，現(xiàn)該村建設農(nóng)經(jīng)網(wǎng)信息工作取得了顯著成效?？h科技局派駐花巖礁村指導員陳國文針對該村漁民面臨轉產(chǎn)轉業(yè)困難，幫助該村建立全縣首家漁民轉產(chǎn)轉業(yè)培訓中心，現(xiàn)該中心投入50000元，有力解決了漁民轉產(chǎn)轉業(yè)困難。雙豐村的駐村指導員梁輝勇幫助該村完成被稱為雙豐命運之路坎鮮路雙豐段公路拓寬工程。黃門村的駐村指導員謝茂榮還多次主動與縣有關部門聯(lián)系協(xié)調(diào)，幫助該村辦結了住房建設規(guī)劃問題。

在今年抗擊強臺風的搶險救災過程中，全體駐村工作指導員牢記職責、忠于職守，舍小家顧大家，晝夜堅守崗位，積極投身于防臺抗臺第一線；同辦事處駐村干部一起頂著狂風暴雨，挨家挨戶通知、巡查，耐心勸說并幫助居住在危房中的村民安全撤離。災后，又積極投身于災情統(tǒng)計及幫助村民生產(chǎn)自救工作。在今年的村兩委換屆選舉工作中，全體指導員根據(jù)辦事處的統(tǒng)一安排，進行了充分的調(diào)查摸底，多次召開黨員干部會議進行部署落實。特別是村委會選舉期間與辦事處機關干部一起連續(xù)作戰(zhàn)，圓滿完成了村兩委換屆選舉任務。

留等矛盾。一年多來，全辦事處農(nóng)村工作指導員共為群眾調(diào)處矛盾糾紛120多件，為維護社會穩(wěn)定，建設“平安坎門”起到了積極的促進作用。

黨建指導員工作心得體會和感想篇六

三個月的指導員經(jīng)歷，加上曾在農(nóng)村工作過的經(jīng)歷，自己有諸多感觸和體會，我認為做好當前的農(nóng)村工作，成為一名合格的農(nóng)村指導員，關鍵是駐村工作中要注意處理好六個關系。

”，只有駐進去，駐下來，才能有時間去深入調(diào)查研究，了解村情民意，摸清村里貧困的原因，從而制定對策，幫助解決問題。市委要求指導員原則上住在村里，主要工作在村，就是要求我們能夠認真駐下來。駐下來并不是目的，而是要切實幫助所駐村解決存在的突出問題，扎扎實實為群眾解疑難，辦實事，引導、組織群眾脫貧致富，改變村容村貌。要做好這些，只靠“駐下來”是不行的，很大程度上還要靠“跑出去”。例如，呈報項目，籌措資金，申請貸款，請技術人員來講課，外出參觀考察等，都需要跑出去才能辦得到，有時跑一次兩次不行，還需要跑三次四次。有時雖徒勞無功，但是，本人以為,這樣的“跑”是必要的`，不去跑一跑，有些事就沒法辦成，駐村工作就要打折扣。因此，該跑的時候，也要舍得花時間、花力氣去跑。

，是駐村工作中必須要做的。辦了實事，群眾得到了實惠，得到了切實的利益，就會更歡迎指導員，更擁護省委、市委的決策，心與黨會貼得更緊。入駐后，在調(diào)查研究與征求群眾意見的基礎上，我與村兩委商議確定了農(nóng)房拆建安置（由于浙贛鐵路電氣化改造、紅火集團廠房擴建，全村涉及拆建安置農(nóng)戶近40戶）、村中心道路康莊工程等與全村群眾生產(chǎn)生活密切相關的實事項目；多方聯(lián)系，為發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)的農(nóng)戶爭取了一批小額貸款，受到了群眾的贊譽和歡迎。但辦實事不是駐村工作的全部，有些不拿錢拿物的“軟投入”

也應去做，能夠多做的還要多做。例如，常到困難戶家中坐坐，他會感受到政府的關心；常到老黨員那里看看，他會感受到黨組織的溫暖；常到養(yǎng)殖戶的豬場雞舍去轉轉，他會感受到上級的支持。一次，我去走訪受拆建安置影響的幾戶農(nóng)戶，幾句關切問候的話語，農(nóng)戶們就覺得政府真好，能考慮他們的利益。這些沒有送錢送物的軟性投入，收到了和辦實事一樣的效果，和辦實事有異曲同工之妙。這說明實事要辦,“軟投入”的工作也要做，做好了，同樣能達到駐村工作的目的。

黨建指導員工作心得體會和感想篇七

三年來，我一直不忘自己做為一名小教指導員的職責，力爭做好指導工作，踐行服務思想。在任期間，我們鎮(zhèn)有多位小學語文教師參加縣內(nèi)的優(yōu)質(zhì)課評選和教壇新星評選活動。為了讓他們賽出好的成績，我手把手地對他們進行輔導，從說課、上課、演講各環(huán)節(jié)做好力所能及的服務與指導工作。通過一系列的努力，我們鎮(zhèn)的老師不負重望，其中五校的趙靜、蔣大紅，四校的王大霞、逸夫小學的沈志宏，五里小學的謝云榮獲縣優(yōu)質(zhì)課一等獎，王大霞老師不僅獲得了霍邱縣第九屆教壇新星稱號，還代表霍邱縣小學語文老師參加市小語年會賽課，榮摘桂冠。

三年任期內(nèi)，我親自組織并主持的聽評課活動有數(shù)十次之多，每次活動前我主動與各校取得聯(lián)系，得到他們的支持，安排授課主講教師，活動場地。同時也認真做好主持活動和評課的準備，雖不是行家里手，力爭也不說門外話。由于準備充分，加之各校的支持和授課教師的優(yōu)秀，我所主持的語文活動均取得了圓滿成功，達到了預期的效果。期間我也親自到各校去上示范課，并與師訓部多次到兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)利用“上好課”專題培訓的機會，為廣大一線教師提供課堂“模板”，真正做一名新課改的力行者、宣傳者。

三年來，我還利用各種培訓的機會，將自己十幾年的教學經(jīng)驗，自己的學習所得，自己對新課改的理解與同行們進行交流。六個學期，我做了大大小的培訓不少于二十場次。為師范實習生培訓、鎮(zhèn)內(nèi)課堂達標培訓、一年級教師培訓、為師范新生培訓、繼續(xù)教育專題培訓、讀書交流會、為兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)和民辦學校教師搞培訓……曾經(jīng)在自己的空間寫了兩則日志：

以工作為樂。

昨晚收到青銅峽市小學語文教研員任靜的留言，很受感觸。我問她離開了課堂是否遺憾。她說她很喜歡當教研員的工作，雖然失去了小課堂，但卻得到了一個大課堂。她喜歡到各個地方去搞講座，能做一個新課改的宣傳者和播種者，她覺得工作是快樂的。

“知之者不如好之者，好之者不如樂之者”。一個教研員，對工作如此的熱愛真是難得啊!看到她的留言，我似有所悟：認真負責不是好，只有以工作為樂，這才能達到一種真正的境界。

一則短信(節(jié)選自《第一次培訓》)。

第一次培訓結束后，中午，我接到一位同事發(fā)的短信：“不是捧場，而是學習。祝賀你的首場培訓圓滿成功!我敬佩您的盡職盡責：準備充分，內(nèi)容豐富且有側重，很嫻熟地為一線老師答疑解難，儼然一位教育家……”

看完短信，我的心頭一熱——這兩個星期的心血沒有白費呀!

網(wǎng)友的留言，同事的短信對我來說都是極大有鼓舞，這更加堅定了我的信念：做最好的自己!即使你是一個非常普通的人，只要你樂于幫助別人，你就會變得非常重要。

能作為一名教育理想的傳播者，我覺得很是幸福。

四、收獲認可欣慰，心掬感恩情懷。

能夠在城關鎮(zhèn)中心校小教辦工作對我而言是幸運的，我一直非常珍惜這份工作。三年來，我本著“管理即服務”的理念，主動作為，踏實工作，以自己的實際行動得到了上至教育局、中心校領導的認可，下至各小學廣大一線教師老師的肯定。空間里記有一則日志：

欣慰。

今天到了g小學，與該校校長交談時，他說：“我們老師們都說你這個人不錯。”我一怔，不解地問：“為什么這么說呢?”他說：“都感覺你這個人不僅工作業(yè)務能力棒，而且待人也很好，沒有架子……”我不禁升起一股感動。記得上學期剛到這個學校來聽課時，校長和老師們竟把我們誤認為是推銷教輔資料的。有時來到這個學校，校長也是不冷不熱，代理不理的樣子，有時見我們來了只是象征性地招呼一下?？吹竭@樣子，我心里也明白，如何讓別人來認可你，只要靠你的實際行動來說話。今天能從他的嘴里說出這話來，想想這近一年的工作，著實不易!今天能聽到這一句話，心里感到欣慰，感覺對以后的工作又充滿了信心和力量。

三年中，城里鄉(xiāng)下，櫛風沐雨，車輪丈量著我們的行程，校門見證著我們的辛勤。工作能得到別人的認可，這也許就是我的工作成績吧。感謝局領導和中心校對我的關照和培養(yǎng)，使我的個人能力不斷地得到增強;也非常感謝本鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)中小學校領導和老師對我工作的支持，使小教辦的許多工作得以順利開展。三年，城關鎮(zhèn)小學教育教學也得到了長足的發(fā)展，面貌發(fā)生了可喜的變化。我也深深融入在小教辦工作之中，和老師們建立起了深厚的友誼?！案叨葲Q定視野，尺度把握人生。”這三年我學習并收獲了很多東西，無論是從專業(yè)技能還是人生閱歷方面都豐富了許多，所有這些是以前工作十幾年來不曾經(jīng)歷的。三年的小教指導員工作，令我獲益匪淺。感謝各級領導、同仁給我這樣的機會和工作上的支持與幫助。

老舍先生《養(yǎng)花》一文中有這么一段話：“有喜有憂，有笑有淚，有花有果，有香有色。既須勞動，又長見識，這就是養(yǎng)花的樂趣?！蔽蚁胗眠@句話作為這三年來的小教指導員的工作總結應該最為恰當。

黨建指導員工作心得體會和感想篇八

作為企業(yè)組織中的黨建指導員，我們肩負著推動黨建工作的任務，通過開展黨建活動引導員工積極參與黨務工作，對于保障企業(yè)發(fā)展、凝聚員工力量具有重要意義。黨建工作對于企業(yè)來說，不僅僅是黨組織和政府的要求，更是為了提高員工的整體素質(zhì)、增強員工的凝聚力和創(chuàng)造力。在長期的實踐中，我深切感受到黨建指導員的工作對于企業(yè)的發(fā)展非常重要。

作為黨建指導員，我們首先要具備一定的政治思想素養(yǎng)，深入理解黨的路線、方針、政策，做到政治上的堅定。其次，我們要具備良好的組織策劃能力和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠制定切實可行的黨建工作計劃，并能與各部門和員工進行有效的溝通和協(xié)調(diào)。此外，我們還要具備豐富的知識和教育背景，不斷提高自身素養(yǎng)，才能更好地開展黨建活動，為企業(yè)注入新的思想和活力。

作為黨建指導員，我們需要明確工作重點，制定針對性的培養(yǎng)計劃和活動，幫助員工提高職業(yè)能力和個人素質(zhì)。我們注重員工的政治教育，通過黨員大會、黨課、座談會等形式，加強員工的黨性修養(yǎng)和理論學習。同時，我們也注重員工的實際工作能力，通過工作競賽、崗位培訓等方式，提高員工的業(yè)務水平和技能。在具體操作中，我們將積極開展員工關懷活動，關注員工的身心健康和生活質(zhì)量，增強員工對黨建工作的參與度和獲得感。

在工作中，我們也面臨著一些困難和挑戰(zhàn)。首先，由于員工的個人差異和興趣愛好不同，有些員工對于黨建工作的參與度較低，需要我們不斷創(chuàng)新活動形式，提高吸引力和參與度。其次，我們還需要克服時間緊張和資源有限的問題，確保黨建工作既有深度又能廣泛開展，不僅關注黨員，也要關愛非黨員員工。面對這些困難和挑戰(zhàn)，我們要通過創(chuàng)新思維和團隊合作，找到解決問題的有效途徑。

通過長期的實踐和總結，我深刻體會到黨建指導員的工作對于企業(yè)的發(fā)展和員工的成長至關重要。只有真正將黨建工作與企業(yè)發(fā)展相結合，才能實現(xiàn)兩者的良性互動。未來，我將進一步提升自己的能力和素養(yǎng)，為企業(yè)和員工提供更好的黨建服務。同時，也希望能夠加強與其他黨建指導員的交流和學習，共同推動黨建工作的深入開展，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻。

以上就是我在黨建指導員工作中的心得體會，通過開展黨建活動和引導員工參與，我深切感受到黨建工作對于企業(yè)的重要性。只有不斷提高自身素養(yǎng)和工作能力，才能更好地履行黨建指導員的職責，為企業(yè)的發(fā)展和員工的成長作出更大的貢獻。

黨建指導員工作心得體會和感想篇九

作，我發(fā)揮自身特長，深入調(diào)查研究，理清工作思路，集中精力為民辦好事、實事，扎扎實實地開展工作，切實推動了勇溪村社會主義新農(nóng)村建設工作，現(xiàn)將入村以來新農(nóng)村建設工作開展情況簡要匯報如下：

一、新農(nóng)村建設工作學習情況。

作為一名高校教師，選派進駐墨江縣聯(lián)珠鎮(zhèn)勇溪村擔任新農(nóng)村建設指導員，我的言行，不僅代表自身形象，代表國家工作人員在群眾中的形象，而且代表一名大學老師在群眾中的形象，代表派出單位的形象，所以自駐村以來，我嚴格按照《墨江縣第四批社會主義新農(nóng)村建設指導員工作管理辦法》的要求，嚴格遵守工作紀律，認真執(zhí)行考勤考核制度，轉變角色，盡快適應駐村工作，腳踏實地的配合村“兩委”班子，做好各項村務工作。

為了盡快熟悉勝任駐村指導員工作，進一步提高做好農(nóng)村工作的素質(zhì)和能力，我提前學習農(nóng)村工作的相關政策法規(guī)和資料文件，認真學習和領會了《中共中央國務院關于推進社會主義新農(nóng)村建設的若干意見》、《中共云南省委貫徹中共中央關于推進農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定的實施意見》等黨在農(nóng)村的各項方針政策和做好“三農(nóng)”工作的一系列重要指示精神。結合省情、縣情、村情，認真學習有關農(nóng)村工作及新農(nóng)村建設工作內(nèi)容的文件材料，為自己當好農(nóng)村政策法規(guī)宣傳員打下了堅實的理論基礎。

作為新農(nóng)村建設指導員，要突出這個駐村指導的“駐”字，要沉得下心，深入得了基層，才能真正從老百姓的角度出發(fā)，做到“情為民所系，利為民所謀”。為了盡快進入農(nóng)村工作角色，掌握主動權，我與村干部走村串戶進行民情懇談，了解民意，傾聽民聲，情注農(nóng)村，心系群眾，為群眾排憂解難，調(diào)解糾紛。此外，利用記錄《民情日記》的機會，深入田間地頭和廣大農(nóng)戶家中，向村民小組長、農(nóng)民群眾進行深入學習，學習他們艱苦樸素的生活作風和在田間地頭艱苦創(chuàng)業(yè)、任勞任怨的精神，為當好村情民意調(diào)研員積累了豐富的第一手資料，對農(nóng)村工作的認識有了進一步加深，也為做好農(nóng)村工作，奠定了良好的基礎。

二、新農(nóng)村建設工作開展情況。

從進村到現(xiàn)在，我經(jīng)常深入各自然村調(diào)查了解情況，從老百姓最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手，積極融入村級組織的工作，為村民辦實事、辦好事，到目前為止，具體做了以下工作：

1、協(xié)助完成第四屆村級“兩委”換屆選舉工作。為了做好第四屆村級“兩委”換屆工作，主動放棄休息時間，深入農(nóng)戶家中摸底調(diào)查，加班加點開展選民登記工作。加大選舉工作宣傳力度，寫黑板報6期、出宣傳海報60余張、粘貼標語100余條，使廣大干部群眾充分了解村兩委換屆選舉的重要性，熟悉選舉工作的原則、方法和步驟，增強了干部群眾的民主法治觀念，調(diào)動了村民積極參與選舉的熱情，順利完成換屆工作，選出了黨和群眾滿意的村“兩委”領導班子。

2、面對今年60年不遇的旱災，積極主動投身到抗旱救災的工作中。第一，我積極協(xié)調(diào)抗旱資金，向縣民政局申請由昆明理工大學捐贈的抗旱經(jīng)費2萬元，對部分村民小組水源進行改造，將原有管道增粗為40分管，以加大水源進水量，增加蓄水量以緩解用水緊張情況。同時，對存在安全隱患的蓄水池蓋板進行加固改造，由原來的木質(zhì)蓋板改建為鋼筋混泥土蓋板，既保證了飲水衛(wèi)生安全又保證了村民的人身安全。此外，還增加了小過濾池，進一步保證村民的飲用水衛(wèi)生安全問題。第二，為了進一步做好抗旱保春耕工作，我積極動員干部群眾生產(chǎn)自救，按照“先生活、后生產(chǎn)”的用水原則，做好協(xié)調(diào)動員工作，避免發(fā)生水事糾紛。協(xié)調(diào)資金購買抽水機兩臺，使村民能夠?qū)⑿〈鹤魑锏膿p失降低，大春作物能夠正常種植。第三，牢固樹立抗旱就是抓生產(chǎn)、保民生、保穩(wěn)定的思想，認真做好勇溪村水改旱面積數(shù)統(tǒng)計、夏荒缺糧戶及果林死亡率等數(shù)據(jù)統(tǒng)計上報工作，將旱災的損失降到最低。第四，認真做好節(jié)約用水的宣傳工作，倡導村民樹立長期節(jié)約用水的觀念，通過粘貼《節(jié)約用水通告》、《節(jié)約用水小常識》100余份，使抗“旱節(jié)水從我做起”的觀念深入人心。

[蓮山課件]等辦公用品，使村委會辦公場所更加整潔化、規(guī)范化。同時，為了提高村委會干部的綜合管理能力，組織黨員干部認真學習《李源潮同志在黨領導的村級民主自治機制工作經(jīng)驗交流會上的講話》精神，認真組織學習“四議兩公開”工作法，組織開展“村黨支部應該干什么、怎么干”大討論。此外，利用業(yè)余時教授村委會干部電腦使用的基礎知識，使基層村干部的綜合素質(zhì)進一步提高。

4、結合勇溪村實際情況制定健全和完善村內(nèi)相關機制、制度，使村內(nèi)事務有規(guī)可參、有章可循。幫助村委完成了《勇溪村黨支部工作制度》、《勇溪村委值班制度》以及《村務公開》等規(guī)章制度。加強組織建設，進一步完善村民會議、村民代表會議制度和村“兩委”議事規(guī)則和決策程序，嚴格按照“四議兩公開”的工作法，推進村級組織規(guī)范化、民主化、科學化。

5、進村入戶開展調(diào)查研究，詳細了解困難群眾的基本情況，摸清村情民意，弄清勇溪村目前急需解決的熱點、難點問題。在通過大量調(diào)查研究的基礎上，結合勇溪村的實際，與村“兩委”班子一起制定了符合勇溪村發(fā)展的社會主義新農(nóng)村建設規(guī)劃。此外，我堅持撰寫《新農(nóng)村建設工作簡報》，定期積極反饋上報新農(nóng)村建設工作進展情況。

黨建指導員工作心得體會和感想篇十

為深化基層建設年活動，加大黨建工作力度，不斷提升農(nóng)村、社區(qū)黨建工作規(guī)范化、制度化、科學化水平，推進幸福農(nóng)村建設和創(chuàng)建文明和諧社區(qū)，縣委決定，向全縣各村、社區(qū)選派黨建指導員，按照縣里安排，我于20xx年x月x日進入塌山鄉(xiāng)西溝村開展黨建工作，現(xiàn)就前一階段工作做一總結：

自進入塌山鄉(xiāng)西溝村開展工作已來，積極與鄉(xiāng)政府、村兩委做好對接，向他們了解西溝村的基本情況、發(fā)展現(xiàn)狀、面臨問題等多方面情況，通過了解，得知西溝村是塌山鄉(xiāng)的大村，全村1427口人，26個生產(chǎn)組，56名黨員。雖然西溝村人口多，面積大，但經(jīng)濟發(fā)展相對滯后，村里沒有工礦企業(yè)，百姓收入主要靠種地和果樹。

民家里宣傳護林防火工作。截止目前，西溝村未發(fā)生一次火情。

西溝村作為一個農(nóng)業(yè)村，村民的經(jīng)濟收入主要靠耕地和林果。我和村兩委領導數(shù)次到縣林業(yè)局爭取項目。在林業(yè)局領導和果樹站、項目中心的大力支持下，林業(yè)局幫助西溝村建成一個占地40畝的山楂園。西溝村板栗栽植面積巨大，為達到板栗增產(chǎn)、農(nóng)民增收的目的，林業(yè)局給西溝村運來了40噸板栗復合肥，用于板栗的樹下施肥，促進板栗生長。

下一階段工作安排。

配合村兩委領導健全配套組織，指導村里按要求建立健全婦聯(lián)、共青團、民兵、人民調(diào)解、治安保衛(wèi)、人口和計劃生育、村務監(jiān)督等配套組織，依據(jù)各自章程和職責開展工作。組織村兩委成員和村民代表參加學習。

20xx年x月x日。

黨建指導員工作心得體會和感想篇十一

一、服從分配、愛崗敬業(yè)、誓爭一流。

不足，還是給我造成了一定的心理壓力和思想包袱。因此，端正職位調(diào)整和環(huán)境變化后的心態(tài)，以盡快適應并展開工作。從我個人的角度來講，怎么干好教導員的工作，如何履行好教導員的職責，這是一個十分嚴肅又必須直接面對的現(xiàn)實問題。既然處在了這個位置，唯有堅定勇往直前、迎難而上的信心和勇氣，把困難和壓力轉化為干工作的動力。在解決困難的過程中善于抓住主要矛盾，抓住突出環(huán)節(jié)，立足于突破一點、解決一片，努力做到把破難點、解難題的過程作為鍛練與提高的過程，作受享受與充實的過程。

國慶60周年交通安全保衛(wèi)工作期間，我能夠緊緊圍繞“整秩序、防事故、決戰(zhàn)一百天”活動方案，做到提前部署、認真謀劃、對于大隊的各種決策和方案堅決貫徹及強力推行，使國慶安全保衛(wèi)工作，有章可循，加強國慶安保工作的指揮調(diào)度，合理調(diào)整勤務。堅持一線帶班、一線督導。實時指導民警按照國慶安保措施，嚴格落實安檢程序，切實發(fā)揮“過濾網(wǎng)”作用，嚴查嚴控進京車輛和人員，將各種不穩(wěn)定因素解決在北京外圍，確保國慶期間，首都的安全穩(wěn)定。20年，北辛堡大隊榮獲河北省公安廳國慶安保先進集體、河北省高速交警總隊國慶安保先進集體、大隊民警榮獲省廳國慶安保先進個人2人、省廳三等功2人、省廳嘉獎5人，總隊國慶安保先進個人7人。

二、努力學習，自我加壓，踐行“三個代表”。

京西北這條交通大動脈。作為北辛堡大隊的一員，就要求必須有強烈的政治敏感性和鑒別力。為此，在對自身的政治學習方面常抓不懈，認真踐行“三個代表”重要思想，牢牢把握住正規(guī)化建設這條主脈，進一步用科學的理論武裝了自己的頭腦，增強了憂患意識，提高了自己的政治理論水平和思想覺悟。我清醒地認識到，在當前的新形勢、新情況下，要忠實地踐行“三個代表”重要思想，實現(xiàn)“三大歷史使命”，做到“嚴格執(zhí)法、熱情服務”，必須要有堅定的理想和信念，必須充分發(fā)揮主動性，必須充分發(fā)揮創(chuàng)造性，必須充分體現(xiàn)責任性。

新的形勢賦予了思想政治工作新的要求和內(nèi)容。在新的歷史條件下，只有深入研究民警的思想活動的新情況、新特點，探索新形勢下做好公安思想政治工作的規(guī)律和辦法，以強烈的事業(yè)心和政治責任感，努力做好新形勢下的思想政治工作，才能練好基本功，才能把各項工作做到實處。

宗旨意識和大局意識，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，強化了組織紀律觀念，做到“帶班一分鐘，敬業(yè)六十秒”，保持了一名共產(chǎn)黨員和人民警察應有的政治本色。

三、擺正位置，加強團結，積極發(fā)揮主動性、創(chuàng)造性。一流的班子才能帶出一流的隊伍、創(chuàng)出一流的業(yè)績。而要達到一流，就必須要團結，凝聚力要強。作為新組建的北辛堡大隊，要想求生存、求發(fā)展、求創(chuàng)新，一個團結、凝聚力強、創(chuàng)新意識強的班子就顯的尤為重要。因此作為一名班子成員時刻注意了維護班子的團結，維護班子的凝聚力，遇事特別是重大問題多與其他大隊領導研究，經(jīng)常溝通、相互交換想法，群策群力，達到了高度的團結和統(tǒng)一。在工作中不等不靠，積極主動地配合班子其他成員出主意、想辦法，凡事從大隊、支隊、總隊的全局利益出發(fā)，從“涿州模式”的創(chuàng)新與發(fā)展出發(fā)，牢固樹立“支隊一盤棋”的意識，明確自己分管工作在全局中的位置，正確認識整體和部分的關系，緊緊圍繞大隊的中心任務，在把握好“度”的同時，創(chuàng)造性地開展工作，提高了自己分析問題、處理問題的能力和管理水平。

保持銳意進取而不滿足現(xiàn)狀的上進心。對全隊工作有一個高起點定位，經(jīng)?？匆豢丛谧约含F(xiàn)在所處的位置，給大隊長出謀劃策，做到不斷研究新情況，解決新問題，推出新舉措，開創(chuàng)人無我有、人有我新、人新我優(yōu)，年年工作有特色的局面。

四、刻苦鉆研，認真履職，努力提升整體素質(zhì)。

強烈的責任心和敬業(yè)精神，是領導干部必須具備的基本素質(zhì)，以強烈的責任心和敬業(yè)精神，來承擔好應當承擔的任務、完成好應當完成的使命、做好應當做好的工作。實際工作中我善于把握細節(jié)，充分認識到細節(jié)決定成敗的真諦，從根本上理清發(fā)展思路，抓住工作重點和中心任務，擴大影響力，提高工作效率。

國慶安保期間，我一方面積極掌握隊伍思想狀況，嚴格執(zhí)行法律法規(guī)和規(guī)章制度，抓好基層大隊全面思想工作。不論是在工作中還是業(yè)務時間，都能主動地走到民警當中，了解和掌握他們的所思、所想。在民警遇到困難時積極地幫助他們出主意、想辦法;在民警出現(xiàn)思想波動時正確引導，耐心地做好思想工作，消除他們思想上的包袱和疙瘩，做到了急民警所急、想民警所想。

的上崗必備。既有大隊養(yǎng)成教育的原因，又是狠抓制度落實的結果。

五、真抓實干，嚴以律己，處處發(fā)揮表率作用。

“火車跑的快，全靠車頭帶”，作為一名黨員，作為一名大隊領導，工作中充分發(fā)揮自己的表率作用，帶頭吃大苦、耐大勞，規(guī)范自己的言行，要求民警做的，自己首先做到，要求民警不做的，自己首先不做。實際工作當中，我把一件件的小事做實，把一個個的環(huán)節(jié)做好，帶頭養(yǎng)成求真務實的作風，帶頭倡導腳踏實地的精神，帶頭說真話、較真勁，帶頭出實招、辦實事，努力讓真抓實干成為工作中的“主旋律”。

“國慶安?！逼陂g，經(jīng)常24小時的晝夜會議、協(xié)調(diào)、部署工作，一線指揮調(diào)度，值班、查勤、籌劃，吃飯無定時，打盹作休息，抽支煙算忙里偷閑，心中還得記掛民警韓建鋒的傷勢。妻子出差，孩子無人照料，我沒請過一天假。國慶是敏感時期、任務繁重時期，我一方面繼續(xù)抓好大隊的思想等工作，還繼續(xù)一線帶班，由于日夜奮戰(zhàn)，身體承受不住，盡管醫(yī)生一再告訴我需要輸液，但堅決打贏疏堵保暢攻堅戰(zhàn)，不辜負上級和人民的期盼，是自己心中最大的心愿。

群眾工作，避免出現(xiàn)“冷、橫、硬、推”等問題的發(fā)生。

京化高速疏堵保暢工作非常艱巨，作為教導員我能自覺加強與外部的聯(lián)系，比如延慶交警大隊、檢查站，京化高速收費站、路政、養(yǎng)護工區(qū)等，我通過座談會、上門拜訪等等形式處理好了垂直領導和條塊結合、獨立工作與相互協(xié)調(diào)的關系。隨時做好啟動《京化高速疏堵保暢應急預案》的準備，我隨時與延慶大隊監(jiān)控室及領導保持熱線互通，了解雙方轄區(qū)路況，爭取在第一時間做好疏堵工作。同時，對外搞好宣傳，對上及時請示匯報，積極對外疏通，協(xié)調(diào)上下，融洽左右，確保各項工作得到各相關單位的理解和支持，最終達到轄區(qū)秩序良好、群眾平安出行的目的。

總之，近三年來，始終用一流的干勁履行自己的職責，用實際行動踐行“三個代表”重要思想，牢固樹立“立警為公、執(zhí)法為民、人民公安為人民”的思想，強化一流管理，堅持學習上講政治，工作上講大局，任務上講配合，生活上講儉樸，執(zhí)法上講規(guī)范，服務上講形象。在新環(huán)境、新起點上，我將始終以勤政清廉為準則，繼續(xù)堅持奉公守法的做人原則，進一步加強自己的政治素養(yǎng)和道德修養(yǎng)，進一步提高自己的業(yè)務水平，在政治、思想、工作、生活的方方面面，力爭做一名領導放心、群眾滿意的好警察、黨的好干部。

黨建指導員工作心得體會和感想篇十二

在非公企業(yè)建立黨組織是進一步加強黨的工作覆蓋面，增強黨的影響力和凝聚力，促進非公有制企業(yè)健康發(fā)展的一項重要工作，我被組織選派到寧夏大成商貿(mào)有限公司嚴格按照黨組織的有關規(guī)定，積極開展工作，在開展非公黨建工作中，堅持從新形勢下非公企業(yè)的特點和實際出發(fā)，創(chuàng)造性地開展工作，出色地完成了組建非公有制黨組織的工作任務。主要從以下幾個方面開展了工作。

一是當好宣傳員。利用合適場合、機會，積極與業(yè)主、黨員職工交流，宣傳在非公企業(yè)開展黨建工作的重大意義和區(qū)委加強非公企業(yè)黨建工作的目標任務、方法措施等，認真做好他們的思想政治工作，使業(yè)主打消在非公企業(yè)開展黨建工作的顧慮，理解、認可并支持黨建工作，使黨員及職工消除了思想上的一些模糊認識，增強了黨性意識和企業(yè)主人翁意識，為開展工作奠定了基礎。

養(yǎng)、教育工作。

三是當好指導員。針對企業(yè)黨組織組建時間短，工作不規(guī)范的特點，指導黨組織制定支部工作規(guī)則、“三會一課”、組織生活、民主評議、黨費收繳、發(fā)展黨員等制度，建立了黨建基礎工作臺賬，進一步完善了黨建工作基礎資料，使黨組織工作有章可循、有據(jù)可查。同時，按照黨員活動室 “六有”標準（有場所、有制度、有電教設施、有學習資料、有宣傳公示欄、有工作臺賬），指導支部加強了陣地建設，保障黨員學習、活動能正常進行。

四是當好協(xié)調(diào)員。通過及時掌握員工的思想動態(tài)、工作情況，做好企業(yè)與黨員職工的溝通協(xié)調(diào)工作，幫助企業(yè)穩(wěn)定職工隊伍，凝聚人心。組織職工開展了建言獻策活動，通過召開座談會，引導企業(yè)改善職工生產(chǎn)、生活條件，提高職工福利待遇等方式暢通了黨員職工與企業(yè)黨組織、經(jīng)營管理層及業(yè)主的溝通渠道。

五是當好服務員。積極為企業(yè)搜集發(fā)展信息，主動為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定出謀劃策，積極為企業(yè)辦理環(huán)保、安全生產(chǎn)等方面的手續(xù)，幫助解決企業(yè)經(jīng)營上遇到的問題，贏得了企業(yè)的信任，為開展黨建工作創(chuàng)造了有利的條件。

形式，加強了企業(yè)黨員的思想建設，調(diào)動了廣大黨員的工作積極性，增強了黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。

自擔任黨建工作指導員以來，時刻牢記自己是一名黨員干部，積極發(fā)揮黨員和經(jīng)營者之間的橋梁紐帶作用，把黨員和職工的意見、建議反映上來，發(fā)揮好協(xié)調(diào)作用，做好職工的思想政治工作，為非公黨建工作積極奉獻自己的一份力量。

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工 作 小 結

鐘 珊

（2012年5月15日）

今年4月15日，根據(jù)市縣組織部門對 “兩新”組織黨建工作的新要求，我區(qū)選派了32名非公企業(yè)黨建指導員。我有幸成為其中一員，負責聯(lián)系澳力克廣告材料制造公司、名品家居公司、橋柜成套電器設備公司等3家企業(yè)。開展工作一個月以來，具體來說，我主要做了以下幾個方面： 一是不斷加強學習，提高業(yè)務素質(zhì)。與機關和村居黨建工作比起來，非公黨建工作有著不同的特點和要求。為此，我不僅加強業(yè)務學習，熟悉、掌握黨建知識，還有意識地學習了一些企業(yè)管理方面的知識，以更好地指導企業(yè)發(fā)展。 二是把握企業(yè)特點，找準自身定位。加強與企業(yè)業(yè)主的溝通交流，是非公企業(yè)黨建工作指導員的一項重要職責，也是做好非公企業(yè)黨建工作的前提條件。這就需要掌握一定的工作藝術與方法。在工作中，我把自己定位為企業(yè)發(fā)展的“服務員”、政策理論的“宣傳員”、黨建工作的“組織員” ，堅持先談企業(yè)發(fā)展，再談黨建工作；先建立感情，再開展工作。比如，在澳力克廣告材料制造公司、橋柜成套電器設備公司，我結合自己的崗位特長，積極向企業(yè)宣傳近期省市出臺的一些產(chǎn)業(yè)政策，力所能及地幫助他們克服眼下困難，在較短的時間內(nèi)取得了業(yè)主的信任和支持。

三是摸清黨建情況，履行工作職責。一月來，我共去企業(yè)6次、電話聯(lián)系2次，主要是了解企業(yè)黨員人數(shù)和建立黨支部情況以及企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況。名品家居公司已經(jīng)組建了黨支部，黨建工作開展比較正常，與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營及職工的文化生活結合得比較緊密，黨組織和黨員作用發(fā)揮比較充分，有力地促進了企業(yè)發(fā)展。得知該公司剛辭職，我主動和企業(yè)負責人溝通，將重新選配一名書記。澳力克廣告材料制造公司、橋柜成套電器設備公司目前沒有黨員，還不具備單獨組建黨支部的條件。經(jīng)深入了解，有的企業(yè)負責人（比如橋柜公司林總）和員工對入黨還是很積極的。針對這種情況，我想可以在工委辦的協(xié)調(diào)下，采取“聯(lián)建”或“掛靠”的辦法，先解決“有黨員”的問題。

我自擔任****煤業(yè)有限責任公司以來，在、縣政府的正確領導下，堅持科學發(fā)展觀指導,全面貫徹落實黨十七大精神，緊緊圍繞年初確定的非公黨建工作目標，以加強支部建設為載體，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，全面構建活力和諧企業(yè)，現(xiàn)將工作匯報如下。

一、基本情況

****煤業(yè)有限責任公司，始建于1990年，1993年建成投產(chǎn)。礦井位于**縣**鎮(zhèn)**溝，距縣城西南約70公里，礦區(qū)對外有兩條公路均與蘭新線312國道相接，對外交通較為便利。該井位于**礦區(qū)之中西部，屬低瓦斯礦井。礦井單回路供電，來自金沙變電所農(nóng)電10ka；安裝了kjf2000瓦斯安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)；有完善的通訊和排水系統(tǒng)?，F(xiàn)有管理人員7人，特殊工種22人，通風方式為中央并列抽出式通風，工作面運輸為xk2.5-6/48-1蓄電池車牽引一噸固定式礦車運輸；采煤方法為巷柱式炮采 。

二、工作開展情況及工作成效

（一）加大教育培訓力度

通過每季度召開企業(yè)職工會議、黨支部會議、舉辦入黨積極分子培訓班等形式，以提升黨員和入黨積極分子政治理論素養(yǎng)，提高企業(yè)工作者的管理水平，增進企業(yè)管理者與職工之間的了解和溝通。

（二）通過深入調(diào)查，加強宣傳引導。

****煤業(yè)有限責任公司各項前期工作于2015年8月份全部完成，原煤開采工作面已投入生產(chǎn)。止11月底，生產(chǎn)原煤5000噸，實現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值 200萬元，實現(xiàn)工業(yè)增加值 60萬元。公司總經(jīng)理對企業(yè)黨建工作非常重視，在企業(yè)積極配合的基礎上，**及時從黨建工作小組中選派我為黨建指導員幫閩航冶金公司建立健全黨支部組織，并培養(yǎng)入黨積極分子 名，發(fā)展新黨員 名。

（四）各項活動豐富多彩

****煤業(yè)有限責任公司黨支部結合實際開展了健康有益的文體活動，豐富員工的業(yè)余文化生活，增強企業(yè)的凝聚力和向心力。

（五）黨工團建設相互促進

利用“以黨建帶團建工建、團建工建促黨建”形式，促進企業(yè)工會和團組織建設。組織企業(yè)員工積極參加志愿者活動，熱心公益事業(yè)，舉辦文藝晚會，盡情展現(xiàn)著年輕人的風采。

三、下一步工作打算

（一）深化“活力和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動

通過完善優(yōu)惠政策、落實幫扶措施、量化黨建指標等，進一步激發(fā)創(chuàng)建活力和諧企業(yè)的內(nèi)源動力。以建設活力和諧企業(yè)為目標,深入開展抓黨建、筑和諧、促發(fā)展活動,大力推進非公有制企業(yè)黨建工作。

（二）積極探索黨建工作網(wǎng)格化管理

兼并，縱向鏈式延伸。

（三）加大非公企業(yè)黨建組建力度。

在鞏固和擴大規(guī)模以上非公企業(yè)建立黨組織的基礎上，加強對新組建黨組織黨員發(fā)展、支部學習、陣地建設、作用發(fā)揮方面的'指導，確?！敖ㄒ粋€，活一個，發(fā)揮作用一個”。

（四）提升學習教育培訓質(zhì)量

通過舉辦培訓班、入黨積極分子培訓班，切實提高黨務工作者、黨員和入黨積極分子的黨務水平和政治理論素質(zhì)；計劃把每季度召開一次的支部書記例會改成每兩個月召開一次，加強企業(yè)管理者與員工的聯(lián)系和溝通。

（五）切實加強黨員隊伍建設

要以高度的責任感和使命感，把對黨員隊伍建設工作的認識提升到一個新的高度，解放思想、開拓創(chuàng)新、力爭把黨員隊伍建設成為一支政治能力強、業(yè)務素質(zhì)高、團結協(xié)作、作風扎實的團體。此外，要采取有效措施加強流動黨員管理,使流動黨員的接收、教育、管理更加規(guī)范。

（六）以黨建帶團建促群建。不斷創(chuàng)新豐富黨組織的工作形式，激發(fā)非公有制企業(yè)工會、共青團組織的活力,更好地為促進企業(yè)勞動關系和諧、快速發(fā)展服務。開展黨員教育聯(lián)動、思想工作聯(lián)做、社會治安聯(lián)防、公益事業(yè)聯(lián)辦、文明企業(yè)聯(lián)創(chuàng)活動，努力開拓工作新局面。

科學發(fā)展指導員2015年駐村工作總結

一年來，在的正確領導下和鄉(xiāng)黨委政府的直接指導下，在五斗沖支村兩委的支持幫助下，我認真負責，做好農(nóng)村指導員工作，積極為民辦事，努力在政府和農(nóng)民間發(fā)揮紐帶作用，并取得了一些成績，得到了基層鍛煉。

一、理清思路，制定工作計劃

到村后，我多次走村入戶，調(diào)查研究，收集多方面的資料，了解村里的實際情況。參加村里的各種會議，與村干部和村民座談，研討村里的發(fā)展情況。多次在村各種場合從經(jīng)濟社會發(fā)展的全局高度，宣傳五斗沖村。在深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，引導黨員干部要發(fā)揮黨員先鋒模范作用，集大家智慧和財力、物力，提出要利用本村現(xiàn)有資源優(yōu)勢，加快產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。并積極與支村兩委研究發(fā)展方案，提出以項目引進帶動產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路。

二、強化組織，創(chuàng)建優(yōu)秀基層黨組織。

加強基層組織建設是指導員的一項重點工作。在工

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作中我一直把基層組織建設作為一項龍頭來抓，以此來帶動其他各項工作。一是抓好黨組織創(chuàng)建。幫助村兩委制定創(chuàng)建計劃，研究創(chuàng)建措施。提出以“平安五斗沖”、“陽光村務”，切實加強基層黨組織建設，發(fā)揮先鋒模范作用。二是抓好班子建設。協(xié)調(diào)支村兩委工作關系，多次找兩委同志談心，了解情況，督促協(xié)調(diào)，增進了干工作、講奉獻的氛圍，提高了村兩委班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是抓好后備干部培養(yǎng)。通過多方走動跟群眾交流談心，與支部兩委干部交流，在年齡結構、文化結構、性別結構上注重挖掘高素質(zhì)人才，為支村兩委領儲備后備干部人才，今年共培養(yǎng)了鐘丙興、鐘友亮、李楚文等三位后備干部。四是抓好宣傳教育。堅持參加黨組織生活，在會上學習黨的十七屆五中全會精神。爭取到了2015年組織部補助項目村級組織活動中心建設項目，對五斗沖村級組織活動中心和黨員活動室進行重新翻新布置。設立了“黨務、村務公開欄”、計劃生育公開欄等重點工作。在“七一”時，爭取了資金對村里的老黨員進行了慰問。

三、強抓整治，建設“平安村”

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積極推進“平安村”工作。及時召開村兩委會，研究創(chuàng)建工作，制定創(chuàng)建計劃。把每項具體工作分到專人負責，強調(diào)抓好落實。組織村婦女干部分頭抓好外來人員登記管理，做好相關的臺帳。抓緊抓好森林防火、計生等各項工作。積極化解矛盾，認真協(xié)調(diào)，努力將矛盾化解在萌芽狀態(tài)，促進了農(nóng)村穩(wěn)定。抓好道路整治，改善村莊環(huán)境。及時貫徹國家宏觀調(diào)控政策，把“舊村改造”適時引導到“村莊整治”上來。針對村莊臟、亂、差的情況。

四、為民辦實事，解決實際問題

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元，完成了通組公路1公里的水泥硬化工程；帶領支部兩委干部和部分群眾代表到長村鄉(xiāng)黃花菜種植基地實地考察黃花菜種植項目，并達成協(xié)議成功引進項目200畝，并成了黃花菜種植合作社，現(xiàn)發(fā)展社員300余人，人年均收入增加350元；在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，積極組織支部和黨員以“五個好”和“五帶頭”，爭創(chuàng)先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，開好動員會，制定活動主題和宣傳方案，通過以“創(chuàng)先爭優(yōu)、增加群眾收入”活動主題，多次與縣畜牧水產(chǎn)局聯(lián)系，帶領普通黨員鐘丙興投資50萬元，新辦了占地2000平方米的大型現(xiàn)代化養(yǎng)豬場，年產(chǎn)值達200萬元。通過與栗源樂水養(yǎng)雞場達成產(chǎn)銷協(xié)議，成功發(fā)動黨員鐘久發(fā)與村干部付能輝合伙投資5萬元開辦養(yǎng)雞場，年產(chǎn)值12萬元。

加中心理論組學習、民主生活會、民主評議等活動，抓好學習和組織建設。把自己真正融入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中去，去了解、體會、思考基層工作的方方面面，達到自己鍛煉的目的。同時，基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部們在一方面職能弱化、責權利不對等、任務繁重，另一方面基層農(nóng)村發(fā)展中帶來的矛盾問題日益突出的情況下，各負其責，勤懇工作，努力保持基層穩(wěn)定大局，這種工作的精神深深地感染了我。也讓我們看到解決“三農(nóng)”問題的希望和當好農(nóng)村科學發(fā)展指導員的責任和意義。

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黨建指導員工作心得體會和感想篇十三

根據(jù)組織安排，20xx年本人擔當黨建工作指導員。一年來，我深入企業(yè)，堅持每周至少1次，每月至少實地走訪1次，積極與企業(yè)溝通，了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，幫助指導黨建工作，努力搜集黨建工作與企業(yè)發(fā)展互促共贏有效途徑，為黨建引領企業(yè)發(fā)展助力。現(xiàn)將工作情況匯報如下：

一、自擔任黨建指導員以來，深感自己雖然是一名老黨員，多年參加組織生活，但擔任黨建指導員工作還是一名新兵，深知離組織要求、企業(yè)需求及合格黨建指導員標準還有相當大的差距。為了讓自己能勝任這份工作，我自覺加強學習，努力提高自身素養(yǎng)，不斷學習黨建的相關知識，提升自己的思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，把學習和具體工作結合起來。一是認真學習黨的十九大及十九屆三中、四中、五中全會精神，學習習近平總書記系列重要講話精神，用理論武裝自己。二是認真學習黨章及黨建規(guī)范化文本，掌握黨的方針政策，了解把握非公企業(yè)黨建工作內(nèi)容及規(guī)范，增強了自己工作實效性。

二、

1、加強黨建工作制度化建設。健全各項工作制度是黨建創(chuàng)先工。

作順利開展的根本保證，落實責任制是搞好黨建工作的關鍵。認真落實“三會一課”組織生活會等制度，確保黨建工作有章可循，并將企業(yè)黨建工作與企業(yè)發(fā)展、企業(yè)文化建設等相結合，努力探索企業(yè)黨建工作與企業(yè)發(fā)展互促雙贏的有效途徑。

2、加強宣傳調(diào)研。確保思想認識到位，一是做好交流互動，利用合適場合、機會，積極與企業(yè)主、黨員職工交流，宣傳在非公企業(yè)開展黨建工作的重大意義，認真做好文明的思想政治工作，使企業(yè)主清除了思想上的一些模糊認識，理解、認可并支持黨建工作，增強了黨性意識和企業(yè)主人翁意識，為開展工作奠定了基礎。二是做好調(diào)研排查，針對企業(yè)黨員流動性強，一些黨員組織關系不清楚等問題，與企業(yè)積極配合，對企業(yè)黨員情況進行了全面的摸底調(diào)查。經(jīng)調(diào)研排查，目前，現(xiàn)有黨員2名。三是做好隊伍建設，主動為優(yōu)秀員工、業(yè)務骨干、黨員傳達各項重大會議精神，同他們學習當前各項政策理論，探討經(jīng)濟發(fā)展形式，進一步豐富了黨支部活動內(nèi)容和活動形式，加強了企業(yè)員工的思想建設，調(diào)動了黨員的工作積極性，增強了黨支部的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。

3、加強溝通協(xié)調(diào)，確保服務指導到位。黨建指導員開展工作取。

得實效的關鍵是準確把握和正確處理黨建指導工作中的各種關系，合理調(diào)動各方面力量，處理好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營與黨的建設、經(jīng)濟效益與社會效益這兩種的關系。一是要當好內(nèi)外關系的“協(xié)調(diào)員”，經(jīng)常深入黨員和職工中，與他們進行談心交心，及時掌握員工的思想動態(tài)、工作情況，及時了解反映企業(yè)主和員工的意見和建議，協(xié)調(diào)好企業(yè)主和黨組織之間的關系，調(diào)動方方面面的積極性和創(chuàng)造性。同時做好企業(yè)家與黨員職工的溝通協(xié)調(diào)作用，讓員工了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，并就企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)加工中出現(xiàn)的新情況提出合理化建議，挖掘增效，為企業(yè)發(fā)展增添動力。另外，引導企業(yè)改善職工生產(chǎn)、生活條件，提高福利待遇，幫助企業(yè)穩(wěn)定職工隊伍，凝聚人心。今年，企業(yè)分別在端午、五一、中秋等節(jié)日為員工發(fā)放了福利，元旦還將進行聚餐。目前正在討論研究春節(jié)福利發(fā)放事宜。二是做好企業(yè)家與涉企部門的溝通協(xié)調(diào)工作，積極協(xié)調(diào)聯(lián)系相關涉企部門，為企業(yè)搜集發(fā)展信息，主動為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)定出謀劃策，幫助企業(yè)辦理環(huán)保、安全生產(chǎn)等方面的手續(xù)。

4、增進政企了解。一方面向企業(yè)積極傳遞政府最新出臺的政策。

和措施，一方面向政府傳遞企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀，生產(chǎn)經(jīng)營實際和遇到的困難及問題，增進政府與企業(yè)的相互了解，提高服務企業(yè)的意識，有力地促進了企業(yè)的發(fā)展。

三、

通過一年的指導，雖然有所成績，但是仍有上升空間。在接下。

的工作中，我將不忘初心使命，練就“三心”本領。要自覺提高對企業(yè)黨建工作重要性和必要性的認識，以堅強的黨性和較高的政治覺悟回應組織的信任和期待，把當好黨建指導員作為自己踐行入黨初心、發(fā)揮黨員使命的重要途徑。要練就“細心”本領，詳細準確掌握職工心態(tài)，有的放矢地開展工作，避免因為一些細節(jié)問題，導致工作陷入被動局面。要練就“耐心”本領，用堅韌不拔的意志應對工作中可能出現(xiàn)的各種困難和問題，通過交流談心、主動服務等形式，曉之以理，動之以情，教育感化企業(yè)主們理解支持黨的工作，完成組織交給的任務。要練就“貼心”本領，時時處處關心企業(yè)健康發(fā)展、關注員工冷暖疾苦，聽取職工心聲、掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，幫助解決一些力所能及的事，架起企業(yè)與員工、企業(yè)與黨組織、黨組織和黨員之間溝通聯(lián)系的橋梁。

通過一年的工作，我明白了開展非公黨建工作，要勝任此項工作，必須不斷學習，全面把握規(guī)范；要深入企業(yè)，做到有機結合；要善于思考，努力達到互促雙贏。這是一個大課題，本人在今后工作中努力探索之。只有真心實意的幫助企業(yè)出謀劃策，指導企業(yè)合法經(jīng)營，不給企業(yè)搗亂添堵，企業(yè)主才會接收我們，歡迎我們，我們的工作才能順利開展。下一步，我將不斷加強自身建設，學習科學理論，細化工作職責，為非公黨建做出應有的貢獻。

黨建指導員工作心得體會和感想篇十四

20xx年上半年，在縣非公工委正確領導及強有力的指導下，及時深入企業(yè)，研讀有關黨建工作規(guī)范化文本，積極與企業(yè)溝通，努力探索黨建工作與企業(yè)發(fā)展互促共贏的有效途徑，現(xiàn)將半年的工作情況匯報如下：

自擔任徽衡老年公寓黨建指導員以來，深感自己雖然是一名老黨員，多年參加組織生活，但擔任黨建指導員工作，還是一名新兵，深知離組織要求、企業(yè)需求及合格黨建指導員標準還有相當大的差距，為此，我自覺加強學習，努力提高自身素養(yǎng)，進而勝任工作。一是根據(jù)“兩學一做”活動要求，認真學習了黨的十八大三中、四中、五中全會精神及黨章黨規(guī)，學習習近平總書記系列重要講話精神，用理論武裝自己；二是認真研讀黨建規(guī)范化文本，盡快了解把握黨建工作內(nèi)容及規(guī)范。認真學習《黨章》、縣非公工委印發(fā)的《霍山縣非公企業(yè)黨建規(guī)范化管理手冊》等，并及時學習霍山先鋒網(wǎng)刊登的有關非公經(jīng)濟和社會組織黨建工作規(guī)范及各企業(yè)黨建工作動態(tài)，來指導自己工作。通過學習，掌握了黨的方針政策，也較好的把握了非公經(jīng)濟及社會組織黨建工作規(guī)范、內(nèi)容及要求，增強了自己工作實效性。

徽衡老年公寓，始建于2012年，2014年元旦建成投入使用，是我縣第一家“公助民辦”，借助社會資本興建的集康復、養(yǎng)老、托老、生活照料、醫(yī)療、休閑、修養(yǎng)、娛樂、老年旅游、候鳥入住、養(yǎng)老聯(lián)盟、護理培訓、政府購買服務等一體化的高端的綜合性老年服務公寓?，F(xiàn)有在冊職工52名，管理人員6名，黨員8名，入住老人106人，黨員19名，共建職工、老年二個黨小組。企業(yè)十分注重黨建工作，為企業(yè)下一步更加規(guī)范黨建工作打下了堅實基礎。

20xx年上半年，徽衡老年黨支部、黨建工作主要體現(xiàn)在“加強四個建設，扎實開展一個活動”。

1、加強組織體系及黨建工作骨干隊伍建設：2014年，經(jīng)經(jīng)貿(mào)黨委批復，成立了徽衡老年公寓支部，選配了副總張俊飛任支部書記，根據(jù)企業(yè)用工不穩(wěn)定的特點，我們適時更新黨員花名冊，確保每位在徽衡上班及入住的黨員都能就地參加組織生活。并積極培養(yǎng)政治覺悟高及工作能力強，道德品質(zhì)優(yōu)的職工加入黨組織，近二年發(fā)展了2名黨員，今年上半年，對護理部楊青倫等3名同志進行了重點培養(yǎng)。

2、加強黨建工作制度化建設：認真落實“三會一課”組織生活會等制度，確保黨建工作有章可循，并將企業(yè)黨建工作與企業(yè)發(fā)展、企業(yè)文化建設等相結合，努力探索企業(yè)黨建工作與企業(yè)發(fā)展互促雙贏的有效途徑。

3、加強黨建工作載體建設：上半年根據(jù)《縣委非公經(jīng)濟和社會組織工委20xx年工作要點》（霍非公工[20xx]2號）文件要求，扎實開展了“三有二評”和“雙比雙爭”活動，支部制定了年度服務計劃書，每位黨員作了書面的年度服務承諾，組建了志愿服務隊伍。積極倡導“比作用發(fā)揮、爭創(chuàng)服務型黨組織；比誠信奉獻，爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”努力發(fā)揮企業(yè)黨組織及黨員的先鋒模范作用。

4、加強陣地建設:徽衡老年公寓黨支部黨員活動室設在公寓福星樓二樓，是黨組織宣傳黨的路線方針政策、增強黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力、提高黨員素質(zhì)的重要活動場所。根據(jù)要求，結合黨員學習、會議等需要，活動室配備了桌椅、電視機、dvd、電腦、投影儀、圖書資料以及黨報黨刊等設備和資料，懸掛了黨組織職責，有關制度，布置了黨建宣傳欄等內(nèi)容。黨員活動室的整體綜合效能得到發(fā)揮，成為黨建工作的形象窗口，黨組織開展活動的重要平臺，團結職工群眾和加強思想政治建設的重要場所，較好的發(fā)揮了活動室的陣地作用。

5、扎實開展“兩學一做”學習教育活動：認真落實中央和省委、縣委關于“學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”學習教育部署，老年公寓支部制定了實施方案，明確了指導思想、目標任務，并在“學黨章黨規(guī)、學習系列講話”中把好五關,即把好內(nèi)容關、思想關、方法關、制度關、質(zhì)量關；在“做合格黨員”中提出爭做講忠誠有擔當?shù)墓伯a(chǎn)黨員，做到政治信念堅定，自覺遵守黨章、黨紀各項規(guī)定，模范遵守國家法律法規(guī)，認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度；愛崗敬業(yè)，勤奮工作，履職盡責，按時按質(zhì)完成公寓下達的各項任務，立足崗位積極為公寓的建設和發(fā)展建言獻策，勇于創(chuàng)新；有強烈的團隊意識，有較強的執(zhí)行力，工作中能團結協(xié)作，敢挑重擔。

通過半年工作，讓我深刻認識到：要勝任此項工作，必須不斷學習，全面把握規(guī)范；要深入企業(yè)，做到有機結合；要善于思考，努力達到互促雙贏。這是一個大課題，本人在今后工作中努力探索之。

黨建指導員工作心得體會和感想篇十五

由于工作的需要，我于20**年9月調(diào)入渭南高新區(qū)麻李小學任教，2016年9月在上級總支的安排下，擔任我校學區(qū)所轄范圍內(nèi)非公單位“快樂寶貝幼兒園”和“迪英幼兒園”的黨建指導員工作，新的工作對象、新的角色、新的工作內(nèi)容，讓我肩頭更多了一份責任。下面，我就20**年下半年擔任非公單位黨建指導員的工作做如下匯報：

接任黨建指導員一職后，能夠比較迅速熟悉環(huán)境投入工作，不斷完善自我，虛心學習，積極進取，較好地完成了各項工作任務。我首先針對這兩個單位的具體黨建情況進行了走訪摸排。經(jīng)了解，這兩所幼兒園，快樂寶貝有25名員工，迪英有27名員工，當時都沒有黨員，但是黨建工作依然要扎實開展。

在組織建設上一是按照“黨要管黨”的要求，堅持把黨建工作擺在重要位置，把黨建工作列入幼兒園工作重要的議事日程，精心組織、周密安排，做到有計劃、有措施、有檢查、有總結。二是進一步理順幼兒園黨、政、工等方面的關系，做到分工明確，責任到人，目標一致，互相協(xié)調(diào)，確保黨建工作的有序開展。三是健全了幼兒園黨建工作的協(xié)調(diào)組織機構，建立了法人、園長負責制，由園長聯(lián)系教職工，通過園長打開對全園教職工的黨建宣傳通道，從而加強黨的思想政治教育工作。

在制度建設上一是堅持黨組織領導下的園長負責制。二是堅持三會一課制。三是堅持民主生活會制度。四是堅持民主評議黨員制度。五是堅持黨政領導干部聽課制度，每次我校支部開會都會邀請幼兒園的行政負責人參加，對于會上學習內(nèi)容要求園區(qū)負責人對于下屬教職工及時傳達。

已進入納新程序相信在我和被指導單位同志的共同努力下我們的黨員隊伍會越來越壯大。

一是抓常規(guī)，對于每次支部會后，要求參會園區(qū)負責人及時在自己園區(qū)內(nèi)進行精神學習，形成常態(tài)。二是抓遠程教育學習，要求幼兒園負責人和支部黨員同樣，加入麻李小學支部qq群，及時關注群公告發(fā)布的學習內(nèi)容;同時關注《陜西先鋒》公眾微信平臺，及時對公眾號發(fā)布內(nèi)容進行學習。

我校黨支部活動豐富多彩，每次活動都對幼兒園負責人進行邀請參加，讓他們在我校的活動中進行實踐感受和學習。

黨建指導員工作心得體會和感想篇十六

今年以來，我縣按照打造“務實、貼心、開放、服務”黨建的理念，堅持抓基層、夯基礎，立足及時選齊配強、適時培訓提升為重點，加強基層隊伍建設；立足應建全建、組織活動全覆蓋為重點，加強組織組建；立足健全組織生活、規(guī)范日常管理為重點，加強標準化基層組織建設；立足管好用好場所管理員和以用代管、以崗位補助代經(jīng)費補貼等形式，加強活動陣地建設，進一步做深、做細、做實基層黨建工作，實現(xiàn)了黨建工作與群眾需求的高度對接、與轉型跨越的深度融合。

**縣共有19個黨委（13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，6個機關企事業(yè)單位黨委），20個黨總支，551個黨支部，10868名黨員，其中預備黨員210名。

我縣按照“四立足四加強”的總要求，在年初科學分析我縣黨建優(yōu)勢和不足的基礎上，結合新形勢對黨建工作提出的新要求，從抓規(guī)范建設、抓重點攻堅、抓載體推動、抓宏觀引導、抓考核管理五方面入手，統(tǒng)籌推進全縣黨建工作。

（一）抓規(guī)范建設，夯實黨建基礎，保證黨建質(zhì)量。

規(guī)范化是黨建的基本要求，黨建工作只有做到不走樣，才能發(fā)揮大作用。我縣今年主要通過嚴把“三關”來提升黨建規(guī)范化水*。

一是嚴把黨組織設置關。對應建未建黨組織的單位、企業(yè)全部建立黨組織，能單獨建就單獨建，不能單獨建的聯(lián)合建或掛靠建；對已建立黨組織的，具備單獨建條件的進行單獨建；對支部班子成員安排不合理的進行合理配置調(diào)整。今年我縣合并黨組織1家（將推廣中心黨支部并入農(nóng)業(yè)委員會黨總支），新建黨組織5家（其中非公企業(yè)2家，縣直機關單位3家），合理調(diào)整支部班子成員2家（法院黨支部、縣委辦黨支部），批準黨總支1家（農(nóng)業(yè)委員會黨總支）。進一步擴大了黨組織的覆蓋面，規(guī)范了黨組織管理工作，提升了黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

制定的實施方案申報的創(chuàng)新項目，組織部都要進行把關審核，并跟蹤指導，確保項目實施一個成功一個。三是品牌黨建凸顯。黨建工作項目化管理極大地發(fā)揮了基層黨組織的能動性靈活性。各黨組織制定并開展了一系列與自身實際結合緊密的黨建活動，促進了黨建水*提升，發(fā)揮了黨組織黨員作用，在全縣各黨組織中叫響了一批基層黨建品牌。今年，段柳鄉(xiāng)“黨員活動日”楊安鄉(xiāng)黨員設崗定星牛寺鄉(xiāng)桃園村黨員服務鏈民政局服務型黨員團隊建設紅旗小學黨員“1+1”幫扶全縣黨代表聯(lián)系黨員群眾被**縣縣委推薦為全市百佳黨建創(chuàng)新案例。

三是農(nóng)村后備干部隊伍建設。多年來，我縣一直把后備干部隊伍建設作為年度工作重點，常抓不懈，探索建立了緊抓“選、育、管、用、退”關鍵環(huán)節(jié)，加強農(nóng)村后備干部隊伍建設的長效機制。選，即按每村不少于2名的要求，從農(nóng)村優(yōu)秀青年中選拔了537名村級后備干部。育，即在采取“1+1”結對、交任務、壓擔子的辦法提高其能力素質(zhì)的同時，依托職業(yè)中學實施后備干部學歷教育工程，讓后備干部通過學習培訓考取大中專學歷。管，即每半年由村黨支部、每年由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織，對后備干部進行一次綜合考核。用，即對連續(xù)兩年考核為優(yōu)秀的，選用為支部*助理或村委主任助理。退，即被評議為不合格或年齡超過45周歲的，其后備干部資格自動取消。多年來，全縣從村級后備干部中發(fā)展黨員387名，培養(yǎng)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)帶頭人236名，再教育學歷班已畢業(yè)中專班學員156名，大專班學員90名。20**年換屆，全縣有34名后備干部進入“兩委”班子，有效解決了農(nóng)村干部青黃不接的問題。2012年，**縣農(nóng)村后備干部隊伍建設被評為全市黨建工作十大創(chuàng)新項目之一。

（三）抓載體設置，緊密結合中心，提升黨建成效。

針對各領域黨建實際，搭建不同的黨建載體，開展形式多樣的黨建活動，保證黨建與中心工作緊密結合，黨組織黨員作用發(fā)揮到關鍵之處。

在農(nóng)村黨組織，推行無職黨員設崗定責、黨員帶富工程、流動黨員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、黨員活動日等載體，激發(fā)黨員先鋒模范作用發(fā)揮。豐富多彩而又結合實際的黨建活動載體有效的激發(fā)了黨員作用發(fā)揮，為推進“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的新農(nóng)村建設作出了貢獻。楊安鄉(xiāng)泉則坪村無職黨員劉永斌引進資金10萬元，上馬了5000只土雞散養(yǎng)項目，今年初見效益；故縣鎮(zhèn)故縣村黨員帶頭建大棚，三年來，帶動100多戶參與種植，形成占地512畝的日光溫室大棚蔬菜種植基地，戶均年收入可達4萬余元；南泉鄉(xiāng)鼓勵支持流動黨員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，協(xié)助建立了一個標準化養(yǎng)殖基地和一個育苗基地，帶動了當?shù)剞r(nóng)民增收；段柳鄉(xiāng)在黨員活動日，發(fā)動全體黨員多次打響植樹造林、環(huán)境整治、道路修整等攻堅戰(zhàn)役，為招商引資、項目建設、農(nóng)民生產(chǎn)生活營造了良好基礎環(huán)境。

在社區(qū)黨組織，推行網(wǎng)格化管理，打造精細化社區(qū)服務。根據(jù)“街巷定界、規(guī)模適度、無縫覆蓋、任務相當、便于管理”的要求，劃分網(wǎng)格數(shù)28個，由社區(qū)工作人員擔任網(wǎng)格負責人，組建志愿服務隊，推行定期走訪、掛牌上崗、限時辦結、首問負責、快速處置等工作方法和工作制度，隨時為住戶居民提供最周到細致的服務。網(wǎng)格化管理服務的施行幫助居民、駐區(qū)單位解決了一大批難題、辦了一大批好事實事，得到了最大的好評和支持。

在機關單位黨組織，推行“學習型、創(chuàng)新型、效能型、服務型、廉潔性”“五型”機關建設，促進機關黨建規(guī)范化。一是抓整改。在充分調(diào)研、征求意見的基礎上，從組織建設、黨費收繳和黨員關系接轉、工作制度、硬件建設、資料臺賬五方面明確了黨建規(guī)范化建設的內(nèi)容和標準，并下發(fā)至各機關黨支部，要求對照標準作出整改。二是抓督查。縣直工委牽頭組建成立督查指導組，對各個黨支部的黨建整改工作進行逐個督查指導。三是抓成效。以群眾利益為本，創(chuàng)新工作方式，提升機關服務效能。在窗口單位和服務行業(yè)推行“一站式”辦公、“保姆式”服務，精簡了辦事程序，加快了辦事速度，得到了群眾好評。扎實開展了下鄉(xiāng)住村包村增收、送服務到基層、“訪知解”集中走訪等活動，深入群眾中間，與群眾面對面、心貼心，辦實事、解難題，促進了機關干部工作作風轉變，重塑了機關干部在基層群眾心目中的形象。

在學校黨組織，推行黨員“1+1”志愿幫扶活動，提升學校整體教學水*。以助貧、助學、助困為主要內(nèi)容，黨支部根據(jù)黨員的特長、優(yōu)勢等，安排黨員教師與學困生、貧困生、留守兒童結成幫扶對子。開展教學“1+1”活動。為學習有困難的學生提供專門的“一對一”義務輔導，有效提高他們的學習成績。開展特長“1+1”活動。組織學生開展豐富多樣的課間、課外活動，讓孩子們在學習之余，加強交流，找到快樂。開展幫困“1+1”活動。從生活上、思想上關心這些孩子，幫助他們購買衣物、學習用品、書籍、食品等，與他們一起玩耍、一起吃飯、一起勞動進行談心交流。

在非公經(jīng)濟組織黨組織，推行“五抓五促”活動，努力創(chuàng)建“十好”非公黨組織。一是抓組織，促黨組織設置合理。及時掌握非公經(jīng)濟組織注冊成立及其黨員動態(tài)，適時成立黨組織或改進黨組織設置方式。今年在新成立的沁州黃醋業(yè)開發(fā)公司和已具備單獨建黨組織條件的萬里香食品開發(fā)公司成立了黨組織。二是抓機制，促黨建工作規(guī)范?？h委組織部、非公工委指導各非公黨組織建立健全了各項黨建工作制度。將非公經(jīng)濟組織黨組織工作運行機制作為今年非公工委的黨建研究項目，在非公經(jīng)濟組織黨組織中進行探索研究，力求找到適合**縣實際的非公黨組織工作機制。三是抓管理，促黨員作用發(fā)揮。采取集中培訓、互相觀摩等形式，提升黨員隊伍素質(zhì)。組織開展創(chuàng)建“十好”黨組織、“企業(yè)發(fā)展我先行”等主題實踐活動，圍繞生產(chǎn)增效這個中心，開展“黨員示范崗”、“技術大比拼”各類黨建活動，鼓勵黨員帶頭學知識、學技術、攻難關，力促黨員成為企業(yè)的業(yè)務骨干和管理精英。四是抓幫扶，促黨組織凝聚人心。非公企業(yè)黨組織組織動員企業(yè)領導干部開展結隊幫扶困難員工、困難黨員活動，做到對象固定化、幫扶經(jīng)?；昴赀^節(jié)，開展“問寒送暖解憂”活動，逐家逐戶慰問家庭困難員工，為他們解難題辦實事。五是抓載體，促企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營。大力開展“生產(chǎn)當骨干，崗位當先鋒”、“我為企業(yè)獻一策”、“一名黨員一面旗”等活動，為黨組織黨員發(fā)揮作用搭建*臺。利用“三八”婦女節(jié)、七一建黨節(jié)等重要節(jié)點，開展聯(lián)歡會、體育比賽等文體活動，活躍氣氛、增進交流、凝聚力量。

黨建指導員工作心得體會和感想篇十七

黨建工作是貫徹黨的路線方針政策的重要環(huán)節(jié)，而黨建指導員則是黨建工作中的骨干力量和重要推動者。作為一名黨建指導員，我有幸參與和推動這項重要的工作。在這個過程中，我深刻認識到黨建指導員工作的重要性和必要性，并形成了一些心得體會。

第二段：加強理論學習，提升黨建工作能力。

黨建指導員要做好工作，首先需要加強理論學習。只有深入學習黨的理論和方針政策，才能更好地指導員工的思想工作。在實踐中，我不斷學習黨的重要文獻和理論，參加各類培訓和研討會，不斷提升自己的理論素養(yǎng)和政治覺悟。通過理論學習的不斷深入，我能夠更加準確地把握和解讀黨的政策，將其轉化為具體指導員工工作的實際行動。

第三段：注重溝通交流，增強團隊凝聚力。

黨建指導員需要與員工進行有效的溝通交流，以增加員工對黨的工作的認同感和歸屬感。我堅持定期召開團隊會議，開展主題教育活動，廣泛征求員工的意見和建議。同時，我也提倡員工之間的交流和合作，組織團隊建設和互動活動，增強團隊凝聚力。通過積極的交流與合作，我發(fā)現(xiàn)員工們對黨建工作的參與度和積極性大大提升，工作效果也在逐步增強。

第四段：從實際出發(fā)，創(chuàng)新黨建工作方式方法。

黨建指導員要根據(jù)實際情況，靈活創(chuàng)新工作方式和方法。在工作中，我不斷探索和實踐黨建工作的新方法，結合員工的需求和特點，制定具體的工作計劃和措施。例如，我通過內(nèi)部微信群和郵件，定期發(fā)布黨建資訊和活動通知，借助互聯(lián)網(wǎng)平臺，擴大黨建工作的傳播范圍。另外，我也利用公司內(nèi)部培訓機制，舉辦有針對性的黨建培訓課程，提高員工的黨建意識和綜合素質(zhì)。通過不斷創(chuàng)新，黨建工作的效果得到了明顯提升。

第五段：認真總結經(jīng)驗，不斷提高黨建指導員的能力。

黨建指導員工作需要經(jīng)驗的積累和總結。在工作中，我通過反思和總結，不斷發(fā)現(xiàn)問題，及時改進工作方法。同時，我也與其他黨建指導員保持定期的交流和互動，分享經(jīng)驗和心得，相互借鑒，并共同進步。通過持續(xù)不斷的學習和實踐，我的黨建指導員工作能力和水平得到了不斷提高。

在我擔任黨建指導員的這段時間里，我深刻認識到黨建工作對于企業(yè)的發(fā)展和員工的成長是至關重要的。通過加強理論學習，注重溝通交流，創(chuàng)新工作方式方法，不斷總結經(jīng)驗，我在這一工作崗位上取得了一定的成績。我相信，在我們黨的堅強領導下，黨建工作會取得更大的成就，為企業(yè)的發(fā)展和員工的幸福生活做出更大的貢獻。

黨建指導員工作心得體會和感想篇十八

為深化基層建設年活動，加大黨建工作力度，不斷提升農(nóng)村、社區(qū)黨建工作規(guī)范化、制度化、科學化水平，推進幸福農(nóng)村建設和創(chuàng)建文明和諧社區(qū)，縣委決定，向全縣各村、社區(qū)選派黨建指導員，按照縣里安排，我于20**年x月x日進入塌山鄉(xiāng)西溝村開展黨建工作，現(xiàn)就前一階段工作做一總結：

自進入塌山鄉(xiāng)西溝村開展工作已來，積極與鄉(xiāng)政府、村兩委做好對接，向他們了解西溝村的基本情況、發(fā)展現(xiàn)狀、面臨問題等多方面情況，通過了解，得知西溝村是塌山鄉(xiāng)的大村，全村1427口人，26個生產(chǎn)組，56名黨員。雖然西溝村人口多，面積大，但經(jīng)濟發(fā)展相對滯后，村里沒有工礦企業(yè)，百姓收入主要靠種地和果樹。

民家里宣傳護林防火工作。截止目前，西溝村未發(fā)生一次火情。

西溝村作為一個農(nóng)業(yè)村，村民的經(jīng)濟收入主要靠耕地和林果。我和村兩委領導數(shù)次到縣林業(yè)局爭取項目。在林業(yè)局領導和果樹站、項目中心的大力支持下，林業(yè)局幫助西溝村建成一個占地40畝的山楂園。西溝村板栗栽植面積巨大，為達到板栗增產(chǎn)、農(nóng)民增收的目的，林業(yè)局給西溝村運來了40噸板栗復合肥，用于板栗的樹下施肥，促進板栗生長。

下一階段工作安排。

配合村兩委領導健全配套組織，指導村里按要求建立健全婦聯(lián)、共青團、民兵、人民調(diào)解、治安保衛(wèi)、人口和計劃生育、村務監(jiān)督等配套組織，依據(jù)各自章程和職責開展工作。組織村兩委成員和村民代表參加學習。

20**年x月x日。