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醫(yī)護(hù)支援瑞麗心得體會和感想 百名醫(yī)護(hù)支援瑞麗(九篇)

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醫(yī)護(hù)支援瑞麗心得體會和感想 百名醫(yī)護(hù)支援瑞麗(九篇)
2022-12-24 18:21:56    小編:ZTFB

學(xué)習(xí)中的快樂,產(chǎn)生于對學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧。以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

關(guān)于醫(yī)護(hù)支援瑞麗心得體會和感想一

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我院對城鄉(xiāng)對口支援工作高度重視,專門成立了以院長為組長、業(yè)務(wù)副院長為副組長的對口支援工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并建立了對口支援工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,由醫(yī)務(wù)科科長兼任辦公室主任,負(fù)責(zé)制定了《對口支援xx鄉(xiāng)衛(wèi)生院實施方案》和《對口支援衛(wèi)生院工作計劃》,做到分工明確、職責(zé)到人。20xx年xx月份,我院與xx衛(wèi)生院簽訂了對口支援協(xié)議,依據(jù)協(xié)議,我院和衛(wèi)生院各負(fù)其責(zé),共同協(xié)作開展對口支援各項工作。

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根據(jù)對口支援協(xié)議,我院派出2位思想覺悟高、職責(zé)心強、業(yè)務(wù)水平高的醫(yī)務(wù)人員長期駐守鄉(xiāng)衛(wèi)生院進(jìn)行對口支援幫扶工作。xx主治醫(yī)師依托我院中醫(yī)特色??苾?yōu)勢,幫忙衛(wèi)生院建設(shè)中醫(yī)特色???,經(jīng)過師帶徒的形式為衛(wèi)生院培養(yǎng)2名中醫(yī)專業(yè)人才,使衛(wèi)生院能夠獨立開展十五項中醫(yī)適宜技術(shù)。在下鄉(xiāng)支援期間,共收治住院病人30余人次,診治門診病人300余人次,下鄉(xiāng)義診100余人次,在衛(wèi)生院進(jìn)行教學(xué)查房、示教20余次,專題學(xué)術(shù)講座6次,培訓(xùn)衛(wèi)生院人員200余人次,講課資料包括經(jīng)絡(luò)腧穴學(xué)、穴位注射法、穴位封閉法、中醫(yī)15項適宜技術(shù)、穴位帖服法、骨關(guān)節(jié)炎的治療等,經(jīng)過培訓(xùn)明顯提高了衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)人員的中醫(yī)藥知識和中醫(yī)診療本事。

我院xx主管護(hù)師在下鄉(xiāng)期間共參加義診活動15次,免費采血300余人次,健康咨詢200余人次,舉辦專題講座、業(yè)務(wù)培訓(xùn)3次,對衛(wèi)生院全體專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行了全面、細(xì)致培訓(xùn),使大家熟悉了各種常見病、多發(fā)病的護(hù)理理論、護(hù)理常規(guī)和技術(shù)操作。掌握了常用的急救技術(shù)、急救藥品和器械的使用。

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醫(yī)院免費接收衛(wèi)生院xx醫(yī)師于20xx年xx月——xx月在我院急診科進(jìn)修學(xué)習(xí),xx醫(yī)師于20xx年xx月——xx月在我院婦產(chǎn)科進(jìn)修學(xué)習(xí)。我院醫(yī)務(wù)科專門安排業(yè)務(wù)水平高、診療經(jīng)驗豐富的高年資醫(yī)師一對一帶教,爭取為衛(wèi)生院培養(yǎng)出業(yè)務(wù)水平較高、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)良好的臨床實用性人才。

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根據(jù)市、縣衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署,我院每月定期組織各科室專家到衛(wèi)生院進(jìn)行服務(wù)百姓義診健康快車活動,活動資料主要包括免費義診、專題學(xué)術(shù)講座、教學(xué)查房、疑難危重病歷討論等。我院參加活動的醫(yī)護(hù)人員共90余人次,診療范圍包括內(nèi)科、外科、婦科、兒科、急診科等,共免費義診患者680余人次,發(fā)放宣傳資料3000余份。

我院在衛(wèi)生院舉行專題學(xué)術(shù)講座2次,講授題目分別為《20xx心肺復(fù)蘇指南解讀》、《多發(fā)傷救治的若干進(jìn)展》,衛(wèi)生院參加培訓(xùn)人員50余人次,經(jīng)過現(xiàn)場培訓(xùn),使大家的急診急救知識有了明顯提高,基本掌握了止血、清創(chuàng)、縫合、包扎、骨折固定等基礎(chǔ)技術(shù)的處理方法。

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經(jīng)過20xx年度的對口支援工作,提高了衛(wèi)生院的整體素質(zhì)和服務(wù)水平,增強了發(fā)展本事,常見病、多發(fā)病的診治水平有了明顯提高,使基層老百姓得到了很大的實惠,可是,由于我院技術(shù)力量缺乏、資金困難等客觀條件限制,致使參與對口支援工作的人員有限,參與力度還不夠,不能滿足對口支援地區(qū)老百姓的需求,對口支援工作與上級主管部門的要求還存在必須的差距,在今后的工作中,我們要不斷總結(jié)經(jīng)驗、開拓思路、創(chuàng)新方法、加大投入和參與力度,使我院的對口支援工作更上一個臺階。

關(guān)于醫(yī)護(hù)支援瑞麗心得體會和感想二

敬的院領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我母親因肺結(jié)核、肺大泡等疾病引發(fā)呼吸功能衰竭。于20xx年2月12日下午7時許到貴院急診室搶救,經(jīng)過醫(yī)生、護(hù)士們爭分奪秒,竭力搶救,終于使我母親化險為夷,并經(jīng)過近幾天的治療,病情已趨于穩(wěn)定,逐步康復(fù)。

我對貴院醫(yī)生精湛的醫(yī)術(shù)深表敬佩,對全體護(hù)士耐心、細(xì)致、周到的護(hù)理,良好的職業(yè)道德深表感謝。

希望通過這封信,向全院醫(yī)護(hù)人員刻苦、勤勞的工作表示衷心感謝及新年的問候。

此致

敬禮!

20xx年x月x日

關(guān)于醫(yī)護(hù)支援瑞麗心得體會和感想三

xx市第x醫(yī)院全體醫(yī)護(hù)人員:

我由于病于x月x日住進(jìn)了市第x醫(yī)院,在醫(yī)治的過程中得到了貴院耳、鼻、喉科全體醫(yī)務(wù)人員的精心醫(yī)治和護(hù)理。為此,我對他們表示衷心地感謝!

專家雖年過半百,但他精神飽滿、工作熱情。他醫(yī)術(shù)高明,做起手術(shù)來一絲不茍,手術(shù)刀在他手里操縱自如,真不愧為專家。他雖然精通業(yè)務(wù),但一點不保守。在工作中他言傳身教,特別注意培養(yǎng)年青大夫,一邊做一邊教,真正做到了傳、幫、帶。我想:有這樣的專家坐陣,該科一定會興旺發(fā)達(dá),前來就診的患者一定會絡(luò)繹不絕。

主治醫(yī)師是一位說話干脆、處事果斷、對工作盡職盡責(zé)的好主任。他每天早來晚歸,以院為家,對患者就像對待親人一樣,真正做到了微笑服務(wù)。他經(jīng)常下病房了解病情,噓寒問暖,盡力為病患者排憂解難。他雖然是科主任,但他沒有官架子,使人容易接近。我想有這樣帶頭人和當(dāng)家人,該科一定會高朋滿座,效益一定日新月異。

大夫x年輕有為、精力充沛、干勁十足。她每天很早來到門診,就開始了一天緊張的工作。不是寫病歷,就是給患者換藥,還經(jīng)常進(jìn)手術(shù)室當(dāng)助手。她一邊學(xué)一邊干,不懂就問、虛心好學(xué)。從她的身上看到了耳、鼻、喉科的希望和未來。

我能遇到這樣忠于職守、不辭辛苦的白衣天使,是對我精神上的最大安慰,他們的愛心和精湛的醫(yī)術(shù)無疑使人們看到貴院的美好未來。

此致

敬禮!

感謝人:xxx

20xx年x月x日

關(guān)于醫(yī)護(hù)支援瑞麗心得體會和感想四

20xx年護(hù)理部工作計劃將圍繞醫(yī)院工作目標(biāo),在提高護(hù)理質(zhì)量,加強患者安全管理,保障患者護(hù)理安全,加強護(hù)士培訓(xùn),提高各級護(hù)理人員理論及技能水平等方面開展工作,為順利通過二甲醫(yī)院評審做好各項準(zhǔn)備工作,現(xiàn)計劃如下。

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1、內(nèi)科創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范病房

2、迎接“二甲”檢查

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為進(jìn)一步加強和改善護(hù)理工作,提高臨床護(hù)理質(zhì)量和護(hù)理服務(wù)水平,豐富護(hù)理服務(wù)內(nèi)涵,。隨著衛(wèi)生部“優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范服務(wù)工程”活動的積極開展,我們仙居縣中醫(yī)院全體醫(yī)護(hù)人員將以滿腔熱情投入到該項工作。

1.擬定內(nèi)科病區(qū)首先開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理

2.成立醫(yī)院創(chuàng)建“示范工程”活動領(lǐng)導(dǎo)小組

3.試點病房對臨床護(hù)理服務(wù)薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行自查,對照有關(guān)要求認(rèn)真加以落實。

4.護(hù)理部等職能部門在“示范工程”活動中全程進(jìn)行督導(dǎo)檢查;廣泛收集全院職工、患者及家屬的意見,引入社會參與評價的機制。

5.未開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理”病區(qū)根據(jù)科室特色開展一項優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)項目。

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1、完善各項患者安全制度與規(guī)范,重點加強護(hù)理安全隱患及不良事件的管理及網(wǎng)上申報工作,為此制定了新的護(hù)理入院評估單并投入使用,每季進(jìn)行護(hù)理過失分析,制訂防范措施,減少護(hù)理不良事件發(fā)生。在預(yù)防跌倒圖文宣教基礎(chǔ)上,要求科室進(jìn)行針對化宣教,并用視頻引起重視。

2、防止錯誤的手術(shù)部位、手術(shù)病人、手術(shù)操作。

3、監(jiān)督各項護(hù)理安全制度的落實:如藥品管理制度,提高用藥安全性,保障患者護(hù)理安全。

4、加強執(zhí)行醫(yī)囑的環(huán)節(jié)管理:要求每日醫(yī)囑大查對,強化執(zhí)行醫(yī)囑的準(zhǔn)確性,有疑問及時與醫(yī)生溝通,靜脈輸液要求按規(guī)范核對,醫(yī)囑執(zhí)行有嚴(yán)格核對程序,控制靜脈輸注流速等,進(jìn)行各項操作時主動向病人或家屬解釋取得理解和配合。

5、加強護(hù)理風(fēng)險管理,各科室每月上報風(fēng)險事件,每季度進(jìn)行匯總分析并改進(jìn)。

6、加強危重及手術(shù)病人轉(zhuǎn)運安全管理。醫(yī)技科室備用搶救物品,院內(nèi)統(tǒng)一要求填寫危重病人轉(zhuǎn)運記錄單。

7、護(hù)士長分兩人一組每周夜查房兩次,對存在問題匯總并反饋。

8、認(rèn)真落實“非懲罰性護(hù)理不良事件上報制度”,提出原因分析和整改措施,每季度匯總反饋。

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1、檢查護(hù)理質(zhì)控小組人員變動情況,包括壓瘡質(zhì)控小組等。

2、由醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量委員會督促各護(hù)理單元護(hù)理質(zhì)量控制小組,按護(hù)理質(zhì)量分析評價標(biāo)準(zhǔn),對科室護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查、反饋、整改和評價并由護(hù)士長做好上報工作。

3、每月由護(hù)理部質(zhì)控組進(jìn)行全院護(hù)理質(zhì)量檢查,護(hù)理部每月行政查房2次,護(hù)理部負(fù)責(zé)每月每季度檢查果匯總并及時反饋。

4、堅持每季度召開護(hù)理質(zhì)量委員會,對全院護(hù)理質(zhì)量存在問題如1壓瘡、跌倒、墜床進(jìn)行匯總、分析,尋找原因,提出整改措施,不斷完善和調(diào)整護(hù)理質(zhì)量管理方法。

5、護(hù)理病歷:進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理病歷書寫,按浙江省中醫(yī)護(hù)理病歷質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn),體現(xiàn)??扑郊皠討B(tài)變化,在護(hù)理病歷書寫中,要求“寫我們所做的”、“做我們所寫的”,病歷書寫與臨床不可脫節(jié),以更好地進(jìn)行循證護(hù)理。對現(xiàn)病歷及歸檔病歷進(jìn)行檢查并反饋。

6、規(guī)范出院隨訪工作,提高病人滿意度。

7、實施目標(biāo)管理,要求全院護(hù)理質(zhì)量達(dá)到以下指標(biāo):

1)、住院病人滿意率≥90%

2)、基礎(chǔ)護(hù)理落實率100%

3)、危重病人護(hù)理合格率100%

4)、病歷書寫符合率≥95%

5)、搶救設(shè)備完好率100%

6)、護(hù)理事故數(shù)為0

7)、護(hù)士基本理論平均成績≥85分

8)、護(hù)士基本技能平均成績≥90分

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1、成立項目小組,制定名單

2、相關(guān)培訓(xùn)

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1、采取中醫(yī)護(hù)理措施,體現(xiàn)辨證施護(hù),并能正確應(yīng)用中醫(yī)術(shù)語,積極開展???專病)中醫(yī)特色護(hù)理。

2、積極開展中醫(yī)操作,加強宣教。

3、科室每季度對中醫(yī)特色護(hù)理進(jìn)行評價并制定改進(jìn)措施,護(hù)理部針對全院中醫(yī)護(hù)理操作情況每季度予以評估。

4、中藥帖敷治療壓瘡自制1號方,2號方,效果明顯病人反映良好,積極在全院推廣。

5、提高護(hù)理人員中醫(yī)操作及理論水平,邀請院內(nèi)專家理論培訓(xùn),理論考核1次,要求全院護(hù)士考核通過。

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(1)護(hù)理管理人員培養(yǎng):選派護(hù)士長及骨干外出學(xué)學(xué)習(xí),回來后制作ppt匯報;

(2)年輕護(hù)士培養(yǎng):選派手術(shù)室,骨科、外科骨干護(hù)士臺州醫(yī)院進(jìn)修

(3)完成20xx登記工作

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(1)組織全院護(hù)理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每季護(hù)理部組織疾病查房一次(中醫(yī)疾病查房2次),不定期進(jìn)行疑難病例討論。

(2))對全院中級職稱人員進(jìn)行護(hù)理體檢考核。

(3)全年三基理論考試兩次,中醫(yī)理論考核一次,操作技能考核一次。

(4)護(hù)士長每季對本科室護(hù)士進(jìn)行??浦R考試一次,護(hù)理部定期抽考。

(5)畢業(yè)分配人員崗前培訓(xùn)并通過考核,對工作三年內(nèi)護(hù)士每月安排一次理論或操作培訓(xùn)考核。

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1、20xx畢業(yè)生于3月份正式。

2、妥善安排20xx年實習(xí)生各項工作:包括接待實習(xí)同學(xué)、、制定臨床實習(xí)帶教計劃、安排實習(xí)科室輪轉(zhuǎn)等。

3、每月理論培訓(xùn)一次,

4、規(guī)范教學(xué)查房,提高教學(xué)查房質(zhì)量及帶教水平。組織者精心準(zhǔn)備、逐步分析講解;學(xué)生認(rèn)真聽講、積極提問;圖文并茂、授聽互動,使學(xué)生對??浦R有了更深刻的了解,更易掌握。

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1、舉行“5.12”護(hù)士節(jié)慶?;顒?/p>

關(guān)于醫(yī)護(hù)支援瑞麗心得體會和感想五

尊敬的醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)護(hù)人員:

在我寫這封表揚信時,不禁回憶起當(dāng)時入院、住院的一場場、一幕幕,感激的心情抑不住地洶涌澎湃,層巒跌宕!

忘不了**大夫下班不回家,堅守重癥患者的忘我,

忘不了你們床頭床尾辛苦地忙碌,

更忘不了你們分析討論病情時的投入!

作為一個普通老百姓,由于我們對醫(yī)學(xué)的一知半解,沒少給大夫出難題,添麻煩。可您從來不慍不惱,總是耐心講解,盡力滿足我們的要求。正是由于您的良苦用心,才使得治療方案得以順利且有效地進(jìn)行下去。然而在我們明白之后,趕過去向您道歉時,您所表現(xiàn)的理解和寬容大度也是少有人及的。還有您對病人的責(zé)任感、對工作的一絲不茍,同樣令我們感激和欽佩。

在醫(yī)患關(guān)系如此緊張的當(dāng)今社會,您以您全心全意的努力和付出,詮釋了醫(yī)患關(guān)系的真諦!您以您高尚的醫(yī)德,精湛的醫(yī)術(shù),不辭勞苦、任勞任怨的優(yōu)秀品質(zhì),澆鑄了您——一個醫(yī)生該有的高大形象。真可謂,平凡之中更見偉大!

同時,我也感謝醫(yī)院的各級領(lǐng)導(dǎo),感謝你們培育出像**大夫這樣的好醫(yī)生!千言萬語的感謝最后也只能匯成一句祝福的話:真心祝愿**大夫和介入科全體醫(yī)護(hù)人員身體健康,全家幸福!

此致

敬禮!

x年xx月xx日

關(guān)于醫(yī)護(hù)支援瑞麗心得體會和感想六

時光飛逝,轉(zhuǎn)眼又到了一年的年底,回看這一年來我在護(hù)士長的崗位上所做的工作,心中有很多感慨;現(xiàn)將20__年以來各項工作總結(jié)以下:

一、嚴(yán)格管理,有效調(diào)和。

一年來,在護(hù)理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,從各方面嚴(yán)格要求自己,在科室工作特別是護(hù)理工作中一馬當(dāng)先,大膽管理,認(rèn)真落實醫(yī)院和科室的各項工作制度,保證了科室工作穩(wěn)步進(jìn)行。積極配合主任做好醫(yī)護(hù)調(diào)和工作,引導(dǎo)大家做好醫(yī)護(hù)溝通;及時發(fā)現(xiàn)并解決一些磨擦和矛盾,增強了科室凝聚力,使中醫(yī)科成為一個暖和的大家庭;讓醫(yī)生護(hù)士在身心愉悅的狀態(tài)下工作,也為病人營建了溫馨、___的病區(qū)住院環(huán)境。

二、狠抓護(hù)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

作為一個中西醫(yī)結(jié)合內(nèi)科綜合科室,我們科面臨病種雜,疑問雜癥多,護(hù)理??菩圆粡姷睦щy。而與之對應(yīng)的是:中醫(yī)科的12名護(hù)士,一位是中西醫(yī)結(jié)合護(hù)理大專畢業(yè),其余都是西醫(yī)護(hù)理專業(yè)畢業(yè),在學(xué)校僅了解到簡單的中醫(yī)基礎(chǔ)知識;在西醫(yī)“專科護(hù)士”培訓(xùn)不斷深進(jìn)發(fā)展,??谱o(hù)士特點和上風(fēng)愈來愈明顯的今天,中醫(yī)科護(hù)士沒有特定的專業(yè)知識和發(fā)展方向,這在一程度上影響了這個群體的工作積極性和隊伍的穩(wěn)定性,也給病區(qū)護(hù)理工作質(zhì)量帶來了負(fù)面影響。

針對這一現(xiàn)實,我果斷決定:從我做起,全員培訓(xùn)。采取業(yè)務(wù)講課和業(yè)務(wù)查房相結(jié)合的方式,發(fā)動科主任和醫(yī)生參與,對包括呼吸、循環(huán)、消化、神經(jīng)系統(tǒng)的常見內(nèi)科疾病知識進(jìn)行培訓(xùn),對中醫(yī)基礎(chǔ)知識和經(jīng)常使用技能系統(tǒng)培訓(xùn),乃至對一些普外科和骨科疾病的守舊醫(yī)治、護(hù)理知識,也進(jìn)行了培訓(xùn)。一年的系統(tǒng)培訓(xùn)下來,考核結(jié)果表明,護(hù)士對上述各系統(tǒng)常見病都有了全面的熟悉和了解,這不但進(jìn)步了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平,也極大的增強了護(hù)士對本身、對科室發(fā)展的信心。爾后,我又采取平常強化的方式,不斷結(jié)合病房現(xiàn)有病例強化培訓(xùn)過的知識,終究打造出了一支技術(shù)過硬、有中醫(yī)特點的護(hù)理隊伍。

三、嘗試文化管理,力求做出特點。

多年的護(hù)士長經(jīng)歷,使我深切的體會到:對一個團(tuán)隊而言,規(guī)范其行為固然重要,但更重要的是要改變其思想,升華其內(nèi)心世界,要讓“護(hù)士長管理”這個外因,通過護(hù)士“個人素質(zhì)”的內(nèi)因起作用。為此,我采取了一系列措施:在護(hù)士排班表上,每周送她們一句人生、職場感悟;舉行“天使心語”小板報;利用早會給她們講一些勵志、哲理等小故事,引發(fā)她們對人生、對事業(yè)的思考。潛移默化當(dāng)中,我們中醫(yī)科的護(hù)士,人文素質(zhì)有了很大進(jìn)步。我終究打

造出了“我用人文知識改變護(hù)士—護(hù)士有效管理自己—護(hù)理工作質(zhì)量進(jìn)步”的良性鏈條。近幾年,不但中醫(yī)科的護(hù)理文化建設(shè)弄得風(fēng)生水起,而且美滿的完成了各項工作目標(biāo)。在上級歷次檢查中,我們中醫(yī)科以收費規(guī)范著稱,每次都迎接收費檢查,沒有給醫(yī)院丟過一分。在行風(fēng)評議檢查中,中醫(yī)科的健康教育和護(hù)理服務(wù),更是贏得了參檢專家的肯定和贊美。

四、重視服務(wù)細(xì)節(jié),進(jìn)步病人滿意度。

比如說,在對病人的健康教育方面,多數(shù)科室的做法是,單純依托護(hù)士口頭宣教,但我通太長期以來的觀察,發(fā)現(xiàn)了一個弊端:護(hù)士說得少了,內(nèi)容涵蓋不全,說很多了,由于時間有限,就會說得快而沒有重點,這樣,病人根本記不住。為此,我把進(jìn)院宣教的內(nèi)容列了一個提綱,作為護(hù)士口頭宣教的內(nèi)容,而把具體內(nèi)容輸進(jìn)電腦,護(hù)士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后,把具體的資料發(fā)于病人,這都起到很好的效果。類似的還有“鼻飼知識宣教”、“痰培養(yǎng)標(biāo)本留取方法”、“尿培養(yǎng)標(biāo)本留取留意事項”等等等等。這類口頭和書面相結(jié)合的宣教方法,不但有助于病人把握,也節(jié)省了護(hù)士大量時間,因此深受大家歡迎。


關(guān)于醫(yī)護(hù)支援瑞麗心得體會和感想七

尊敬的醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)護(hù)人員:

在我寫這封感謝信時,不禁回憶起當(dāng)時入院、住院的一場場、一幕幕,感激的心情抑不住地洶涌澎湃,層巒跌宕!

忘不了**大夫下班不回家,堅守重癥患者的忘我,

忘不了你們床頭床尾辛苦地忙碌,

更忘不了你們分析討論病情時的投入!

作為一個普通老百姓,由于我們對醫(yī)學(xué)的一知半解,沒少給大夫出難題,添麻煩??赡鷱膩聿粦C不惱,總是耐心講解,盡力滿足我們的要求。正是由于您的良苦用心,才使得治療方案得以順利且有效地進(jìn)行下去。然而在我們明白之后,趕過去向您道歉時,您所表現(xiàn)的理解和寬容大度也是少有人及的。還有您對病人的責(zé)任感、對工作的一絲不茍,同樣令我們感激和欽佩。

在醫(yī)患關(guān)系如此緊張的當(dāng)今社會,您以您全心全意的努力和付出,詮釋了醫(yī)患關(guān)系的真諦!您以您高尚的醫(yī)德,精湛的醫(yī)術(shù),不辭勞苦、任勞任怨的優(yōu)秀品質(zhì),澆鑄了您——一個醫(yī)生該有的高大形象。真可謂,平凡之中更見偉大!

同時,我也感謝醫(yī)院的各級領(lǐng)導(dǎo),感謝你們培育出像**大夫這樣的好醫(yī)生!千言萬語的感謝最后也只能匯成一句祝福的話:真心祝愿**大夫和介入科全體醫(yī)護(hù)人員身體健康,全家幸福!

此致

敬禮!

關(guān)于醫(yī)護(hù)支援瑞麗心得體會和感想八

庚子鼠年的開始并不太平,正當(dāng)我們滿懷希望去迎接它時,它卻毫不領(lǐng)情,給了我們重重的一擊。新型冠狀病毒早已對我們虎視眈眈,在新春佳節(jié)爆發(fā)了。

在這時,你們義無反顧地沖到了前線,和疫情斗爭,不顧自己的安危,夜以繼日地?fù)尵炔∪?無私奉獻(xiàn)的白衣天使們,加油!

除夕夜,是舉國歡慶的日子,是團(tuán)圓的日子,但在去往武漢的列車上出現(xiàn)了許多你們的身影。大年三十是全國人民吃喝玩樂的時候,你們卻只因一句“武漢需要你”,就逆行遠(yuǎn)去,舍去了你們和家人團(tuán)聚的時光。你們第一時間就奔赴抗疫一線,有人不幸被感染,甚至付出了生命。不過,你們沒有一個人退縮。正是因為有了你們,這個春節(jié)更增加了一份溫情,增添了一份感動。

84歲高齡的鐘南山院士臨危受命,帶領(lǐng)著你們奔赴抗疫的最前線,你們以身犯險,投入這場沒有硝煙的戰(zhàn)斗之中。你們身穿防護(hù)服,可能十幾個小時都無法脫下,脫下時卻已是大汗淋漓。在你們之中也不乏有許多年輕的護(hù)士們,為了穿防護(hù)服時更方便,他們剪去了美麗的長發(fā)。當(dāng)你們摘下護(hù)目鏡時,臉上已經(jīng)被壓的一道青,一道紅了!你們這樣做是為了什么?我猜,你們?yōu)榈氖亲尭嗟娜丝梢云桨舶?是你們,給了大家希望;是你們,給了國人信心!

你們當(dāng)中有不少人在抗疫中失去了自己的生命。在病床上的一位院長身患重病,卻不讓醫(yī)生們管他,讓他們?nèi)ブ委煾腥镜姆窝椎牟∪?,最后他?月18日停止了自己的心跳,他就是武漢武昌醫(yī)院院長劉智明!

“哪有什么歲月靜好,只是有人在為你負(fù)重前行!”你們,是守護(hù)人間、救死扶傷的天使,你們慷慨大方、有求必應(yīng),大義勇為。用自己一副小小的身軀,換來了更多人的平安!此時,我的耳畔不斷回響:不需要你認(rèn)識我,不渴望你知道我,我把青春融進(jìn),融進(jìn)祖國的江河……

作為一名初中生,此時此刻,我們最應(yīng)該做的就是把握當(dāng)下,不斷努力讓自己的羽翼更加豐滿,在不久的將來投身到建設(shè)祖國的洪流中!

祝福我們每一位奮戰(zhàn)在疫情一線的醫(yī)護(hù)人員,白衣天使!我相信,待春暖花開之日,便是你們平安歸來之時!加油!

關(guān)于醫(yī)護(hù)支援瑞麗心得體會和感想九

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我母親因肺結(jié)核、肺大泡等疾病引發(fā)呼吸功能衰竭。于20xx年2月12日下午7時許到貴院急診室搶救,經(jīng)過醫(yī)生、護(hù)士們爭分奪秒,竭力搶救,終于使我母親化險為夷,并經(jīng)過近幾天的治療,病情已趨于穩(wěn)定,逐步康復(fù)。

我對貴院醫(yī)生精湛的醫(yī)術(shù)深表敬佩,對全體護(hù)士耐心、細(xì)致、周到的護(hù)理,良好的職業(yè)道德深表感謝。

希望通過這封信,向全院醫(yī)護(hù)人員刻苦、勤勞的工作表示衷心感謝及新年的問候。

此致

敬禮!

20xx年x月x日

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