學(xué)習(xí)中的快樂,產(chǎn)生于對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。那么你知道心得體會(huì)如何寫嗎?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)范文,希望對(duì)大家能夠有所幫助。
最新制度宣傳貫徹心得體會(huì)實(shí)用一
一、每天對(duì)幼兒、食堂人員進(jìn)行晨檢;
二、每天供應(yīng)充足的幼兒飲用水,并對(duì)鍋爐、水桶、水壺等進(jìn)行定期消毒;
三、每周進(jìn)行一次師幼健康知識(shí)宣傳教育活動(dòng);
四、專人負(fù)責(zé)管理幼兒園環(huán)境衛(wèi)生工作;
五、建立專用保健長(zhǎng)廊,及時(shí)宣傳有關(guān)健康教育內(nèi)容;
六、成立傳染病防止領(lǐng)導(dǎo)小組,制定傳染病應(yīng)急預(yù)案,嚴(yán)密關(guān)注傳染病發(fā)生;
七、健全幼兒接種卡和健康卡,及時(shí)記載各項(xiàng)內(nèi)容。
最新制度宣傳貫徹心得體會(huì)實(shí)用二
反腐倡廉教育月活動(dòng)開展以來(lái),山西公司各級(jí)黨組織高度重視,將教育月活動(dòng)作為錘煉黨性、強(qiáng)化廉潔教育的重要契機(jī),充分結(jié)合當(dāng)前重點(diǎn)工作,豐富教育內(nèi)容,創(chuàng)新教育載體,在公司內(nèi)部掀起了學(xué)廉、思廉、踐廉、頌廉的熱潮,進(jìn)一步營(yíng)造了干事創(chuàng)業(yè)、清正廉潔的良好氛圍,教育成效初步顯現(xiàn)。
精心設(shè)計(jì),突出“七個(gè)結(jié)合”
山西公司積極研究部署,結(jié)合公司當(dāng)前重點(diǎn)工作實(shí)際,在集團(tuán)公司與黨史學(xué)習(xí)教育、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)要求、基層違規(guī)違法整治專項(xiàng)行動(dòng)、嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)、解決實(shí)際問題、著力為員工群眾辦實(shí)事解難題結(jié)合起來(lái)的“五個(gè)結(jié)合”基礎(chǔ)上,增加與黨風(fēng)廉政教育品牌創(chuàng)建、“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”結(jié)合起來(lái),形成“七個(gè)結(jié)合”,制定印發(fā)《山西公司2021年反腐倡廉教育月活動(dòng)方案》,扎實(shí)開展3大類10項(xiàng)主題活動(dòng)。
壓實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化組織引領(lǐng)
山西公司黨委高度重視,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。4月9日,公司召開一季度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)分析會(huì),公司領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)上對(duì)反腐倡廉教育月的相關(guān)重點(diǎn)工作進(jìn)行強(qiáng)調(diào)安排。黨風(fēng)廉政辦公室組織召開全省部署會(huì)議,圍繞“七個(gè)結(jié)合”對(duì)方案進(jìn)行重點(diǎn)講解和動(dòng)員安排。各級(jí)黨組織快速響應(yīng),層層壓實(shí)主體責(zé)任,在全省上下迅速掀起“擔(dān)責(zé)任、樹清風(fēng)、辦實(shí)事”反腐倡廉教育熱潮。
以上率下,深化“沉浸式”教育
山西公司以太行精神、右玉精神、呂梁精神凝聚紅色力量,踐行移動(dòng)人的時(shí)代價(jià)值,積極將反腐倡廉教育月活動(dòng)與黨史學(xué)習(xí)教育相結(jié)合,走進(jìn)山西武鄉(xiāng)八路軍紀(jì)念館紅色教育基地,通過參觀學(xué)習(xí)、重溫入黨誓詞、授旗等多形式開展“理論與體驗(yàn)結(jié)合、觀行與思悟一體”的“沉浸式”紅色教育,砥礪初心使命,弘揚(yáng)清風(fēng)正氣,賡續(xù)精神血脈,接續(xù)奮斗之志,不斷將教育成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作的強(qiáng)大動(dòng)力。
四級(jí)聯(lián)動(dòng),推進(jìn)“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動(dòng)向縱深發(fā)展
山西公司將反腐倡廉教育月活動(dòng)與“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動(dòng)相結(jié)合,省、市、縣、網(wǎng)格四級(jí)聯(lián)動(dòng)。一是開展“大學(xué)習(xí)”,通過黨委理論學(xué)習(xí)中心組、黨支部“三會(huì)一課”及主題黨日活動(dòng)等載體,深入學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會(huì)精神、中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神、集團(tuán)公司創(chuàng)世界一流“力量大廈”戰(zhàn)略部署等內(nèi)容。4月21日,山西公司開展黨委理論中心組學(xué)習(xí)研討,圍繞《中國(guó)移動(dòng)黨組(黨委)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任辦法》《中共中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)有限公司黨組全面從嚴(yán)治黨約談管理辦法》開展集中學(xué)習(xí),并研討交流。二是開展“大討論”,緊緊圍繞公司“十四五”規(guī)劃,結(jié)合弱項(xiàng)指標(biāo)和客戶需求的變化,明確推動(dòng)數(shù)智化轉(zhuǎn)型的方向和舉措。三是開展“大調(diào)研”,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭深入轉(zhuǎn)型較慢、困難較多的基層單位開展調(diào)研,找到制約公司數(shù)智化轉(zhuǎn)型發(fā)展的問題和短板,收集一線意見建議,深挖問題根源,真正為企業(yè)發(fā)展出實(shí)招、解難題。截止目前,各級(jí)黨組織開展學(xué)習(xí)1249次,研討交流1246次,參與學(xué)習(xí)研討14111人次,組建領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)研組56個(gè),下沉一級(jí)單位101個(gè),走訪集團(tuán)客戶130余個(gè),形成調(diào)研報(bào)告50份,收集、解決了市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)、客戶服務(wù)、工程建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、綜合等領(lǐng)域的各項(xiàng)問題。
緊盯重點(diǎn),開展關(guān)鍵崗位談嵌入式活動(dòng)
山西公司將反腐倡廉教育月活動(dòng)與嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)相結(jié)合,一是制定關(guān)鍵崗位人員廉潔提醒談話提綱及模板,重點(diǎn)圍繞職責(zé)履行、作風(fēng)建設(shè)、廉潔從業(yè)3大類梳理出23方面談話內(nèi)容,各級(jí)黨組織廣泛開展關(guān)鍵崗位人員廉潔提醒談話工作,切實(shí)增強(qiáng)關(guān)鍵崗位人員廉潔從業(yè)意識(shí),筑牢拒腐防變的思想道德防線。二是開展“關(guān)鍵崗位大家談”活動(dòng),優(yōu)選41篇嵌入式防控心得體會(huì),關(guān)鍵崗位干部員工針對(duì)“小鬼當(dāng)家”式腐敗等情況,結(jié)合嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控的角色與職責(zé),圍繞廉潔守業(yè)、嵌入式防控談見解、講認(rèn)識(shí)。
專項(xiàng)治理,開展基層違規(guī)違法行為綜合整治行動(dòng)
山西公司將反腐倡廉教育月活動(dòng)與基層違規(guī)違法整治專項(xiàng)行動(dòng)相結(jié)合,一是制定印發(fā)《基層違規(guī)違法行為專項(xiàng)整治方案》,推動(dòng)10個(gè)條線管理部門開展綜合整治工作,抓實(shí)抓細(xì)專項(xiàng)整治工作。二是開展“斷卡”行動(dòng),每周通過官方微信公眾號(hào)推送防范通信詐騙小知識(shí),累計(jì)發(fā)送斷卡行動(dòng)警示短彩信8期,覆蓋13000多人次,進(jìn)一步提高廣大干部員工的防騙意識(shí)。三是開展“和法同行尊享規(guī)則”基層違規(guī)違法行為法治宣傳教育活動(dòng),聚焦電信詐騙、危險(xiǎn)駕駛等內(nèi)容,通過觀看普法視頻、簽署《行動(dòng)承諾書》、開展“315消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)日”普法講座,督促?gòu)V大干部員工知法懂法守法用法,不斷提高全員的法治意識(shí)、合規(guī)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。
鑄盾為犁,扎實(shí)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)
山西公司將反腐倡廉教育月活動(dòng)與作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合,一是扎實(shí)開展“清風(fēng)行動(dòng)”,圍繞“送清風(fēng)、正清風(fēng)、樹清風(fēng)”3個(gè)階段開展制度規(guī)矩進(jìn)基層、宣傳教育進(jìn)場(chǎng)所、廉潔倡議進(jìn)家庭、廉潔承諾進(jìn)三方等10項(xiàng)行動(dòng)。二是組織開展“掃雷行動(dòng)”,圍繞提高認(rèn)識(shí)、專項(xiàng)檢查、嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)3類工作開展警示教育、紀(jì)律規(guī)矩教育、關(guān)鍵崗位人員提醒談話、項(xiàng)監(jiān)督檢查等8項(xiàng)行動(dòng)。三是啟動(dòng)“鑄盾為犁——巡視巡察整改進(jìn)基層”系列活動(dòng),組建活動(dòng)準(zhǔn)備工作組,為進(jìn)一步解決基層實(shí)際問題、著力為員工群眾辦實(shí)事解難題奠定基礎(chǔ)。
最新制度宣傳貫徹心得體會(huì)實(shí)用三
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為提高日順酒店衛(wèi)生管理工作質(zhì)量,向顧客提供清新、整潔、衛(wèi)生的消費(fèi)環(huán)境,特制定本制度。
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1、衛(wèi)生管理包括個(gè)人衛(wèi)生管理、物品及設(shè)備衛(wèi)生管理和食品衛(wèi)生管理三個(gè)方面。 2、每一級(jí)人員都對(duì)各自工作區(qū)域的衛(wèi)生負(fù)有保持清潔、進(jìn)行清理的責(zé)任。管理人員對(duì)下級(jí)的衛(wèi)生工作負(fù)有管理連帶責(zé)任。 3、專業(yè)衛(wèi)生清理部門和人員對(duì)所負(fù)責(zé)的區(qū)域和工作項(xiàng)目進(jìn)行專業(yè)化清潔與管理。主要指公共衛(wèi)生清潔,餐飲部膳食部管事、廚房及廚師、醫(yī)療部門及其人員。 4、個(gè)人衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn):(1) 員工儀容儀表和個(gè)人衛(wèi)生。(2) 掌握必要的衛(wèi)生知識(shí)。(3) 身體、心理健康,須持《健康證》上崗。 5、食品衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn)參見《關(guān)于酒店食品衛(wèi)生的管理規(guī)定》。
6、物品及設(shè)備衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn):保持物品及設(shè)備表面平整、光亮、無(wú)異味、無(wú)損壞、無(wú)抹痕,擺放整齊有序。 7、衛(wèi)生檢查按照員工自檢、班組檢查、部門檢查、職能部門檢查的四級(jí)檢查制度,采用常規(guī)檢查、專項(xiàng)檢查、暗查、暗訪的方式進(jìn)行。對(duì)檢查出的問題,按照標(biāo)準(zhǔn)追究責(zé)任和進(jìn)行處罰。
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物品、設(shè)施設(shè)備要求表面平整、光亮、無(wú)異味、無(wú)損壞、無(wú)抹痕,擺放整齊有序,否則根據(jù)情節(jié)的嚴(yán)重程度和造成的影響給予處罰。
毛絮、浮灰、水漬、紙屑等輕微衛(wèi)生問題,每處給予0.1—0.5元的處罰。(2)積灰、污漬、油漬、較大雜物、毛發(fā)、皺褶等衛(wèi)生問題,每處給予0.5—2元的處罰。(3)污垢、有異物、裂痕、損壞、擺放不整齊、錯(cuò)位、脫落或物品缺少、有異味等環(huán)境衛(wèi)生問題,每處給予2-5元的處罰。 2、凡屬周期性衛(wèi)生清理工作,因到期沒有清理形成衛(wèi)生死角的,給予1元分處罰,由此影響到客人的消費(fèi)或由客人提出的,酌情給予責(zé)任部門警告或責(zé)任人過失處分。 3、在個(gè)人衛(wèi)生和食品衛(wèi)生方面違反規(guī)定的,按照酒店相關(guān)制度進(jìn)行處罰。四、本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行。
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一、賓館、旅店要保持周圍環(huán)境整潔、美觀,地面無(wú)果皮、痰跡和垃圾。
二、必須設(shè)有消毒間或消毒設(shè)施,并要有健全的衛(wèi)生制度。
三、被套、枕套(巾)、床單等臥具要一客一換。
四、公用茶具應(yīng)每日清洗消毒。茶具表面必須光潔、無(wú)油漬、無(wú)水漬、無(wú)異味。
五、客房?jī)?nèi)衛(wèi)生間的洗漱池、浴盆應(yīng)每日清洗消毒。無(wú)衛(wèi)生間的客房,每個(gè)床位應(yīng)配備有不同標(biāo)記的臉盆和腳盆
各一個(gè)。臉盆、腳盆和拖鞋要做到一客一換,用后必須清洗和消毒。
六、賓館、旅店業(yè)的公共衛(wèi)生間要做到每日清掃、消毒、并保持無(wú)積水、無(wú)蚊蠅、無(wú)異味。
七、各類賓館、旅店業(yè)要有防蠅、蚊、蟑螂和防鼠害的設(shè)施,并經(jīng)常檢查設(shè)施使用情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)改進(jìn)。
八、對(duì)旅客廢棄的衣物要進(jìn)行登記,統(tǒng)一銷毀。
九、店內(nèi)自備水源和二次供水水質(zhì)應(yīng)符合《生活飲用水衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》,二次供水蓄水池要符合輸水管材衛(wèi)生要求,做到定期清洗消毒。
最新制度宣傳貫徹心得體會(huì)實(shí)用四
1、學(xué)習(xí)并執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》的各項(xiàng)規(guī)定。
2、健全學(xué)校食品衛(wèi)生管理機(jī)制,明確各級(jí)管理人員和從業(yè)人員的工作責(zé)職。
3、加強(qiáng)對(duì)師生的飲食衛(wèi)生教育,進(jìn)行科學(xué)引導(dǎo),不買、不食用來(lái)歷不明的可疑食物。
4、食品衛(wèi)生管理人員應(yīng)主動(dòng)參加各類業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并定期對(duì)食品從業(yè)人員進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)、職業(yè)道德和法規(guī)常識(shí)的培訓(xùn)和教育,管理人員和從業(yè)人員都做到持證上崗。
5、加強(qiáng)對(duì)食品的采購(gòu)、貯藏、加工、銷售過程的監(jiān)督和檢查,由主管領(lǐng)導(dǎo)或衛(wèi)生管理員每天進(jìn)行過程的抽查并做好記錄。
6、做好對(duì)食品從業(yè)人員的每天晨檢和每年一次的健康檢查,檢查合格方可上崗。
7、從業(yè)人員個(gè)人衛(wèi)生做到四勤:勤洗手剪指甲、勤洗澡理發(fā)、勤洗衣服被褥、勤換工作衣帽。
8、食品供應(yīng)場(chǎng)所及時(shí)清掃,定期大掃除,確保每天整潔、干凈。
xx學(xué)校食品采購(gòu)、驗(yàn)收、儲(chǔ)存、加工制度
1、食品采購(gòu)員必須到持有衛(wèi)生許可證的經(jīng)營(yíng)單位采購(gòu)食品,并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行索證。
2、嚴(yán)禁采購(gòu)腐敗變質(zhì)、有害有毒、未經(jīng)校驗(yàn)或檢驗(yàn)不合格、超過保質(zhì)期或其他不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求的食品。
3、嚴(yán)格食品驗(yàn)收過程,對(duì)采購(gòu)食品的品名、數(shù)量、價(jià)格、有關(guān)證件、感官性狀逐一檢驗(yàn),并每日做好驗(yàn)收記錄。(有表格)
4、食品儲(chǔ)存庫(kù)房由專人管理,并定期檢查,處理變質(zhì)或超保質(zhì)期食品。
5、食品保存應(yīng)分類、分架、離地隔墻,并標(biāo)明進(jìn)貨日期,先進(jìn)先出。
6、食品加工按規(guī)范進(jìn)行:葷素食品清洗切配分開;生熟容器有明顯標(biāo)記;烹飪時(shí)燒熟煮透;不準(zhǔn)制售冷葷、涼菜。
7、食品加工的操作流程合理,防止交叉污染。
最新制度宣傳貫徹心得體會(huì)實(shí)用五
為加強(qiáng)安全管理,規(guī)范安全生產(chǎn)會(huì)議制度,及時(shí)了解和掌握各時(shí)期的安全生產(chǎn)狀況,協(xié)調(diào)和處理項(xiàng)目部生產(chǎn)組織過程中存在的安全問題,消除事故隱患,確保安全生產(chǎn)。依據(jù)國(guó)家和上級(jí)主管部門有關(guān)文件精神,結(jié)合石紅高速公路我合同段項(xiàng)目安全生產(chǎn)狀況,制定本制度。
一、本制度適用于石紅高速第二項(xiàng)目部。
二、每一個(gè)月召開一次,由安??普偌?,由項(xiàng)目部安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人主持,項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)人、專職安全生產(chǎn)管理人員及各施工隊(duì)負(fù)責(zé)人參加,時(shí)間定于每月20日晚7:30,如有臨時(shí)變動(dòng),由項(xiàng)目部安??曝?fù)責(zé)提前通知,地點(diǎn)由召集人決定。
三、會(huì)議主要資料:
1、總結(jié)存在的安全問題及安全隱患查處、整改狀況,提出進(jìn)一步搞好安全生產(chǎn)的對(duì)策和要求。并對(duì)安全獎(jiǎng)懲狀況進(jìn)行通報(bào)。
2、學(xué)習(xí)上級(jí)部門下發(fā)的最新的安全生產(chǎn)文件、安全管理制度、安全操作規(guī)程及安全技術(shù)知識(shí)。
3、結(jié)合上級(jí)部門下發(fā)的事故通報(bào),組織分析、討論事故原因和預(yù)防措施,舉一反三,吸取教訓(xùn)。
4、了解前段時(shí)間、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全、生產(chǎn)、工藝狀況,存在的問題和注意事項(xiàng),布置下一步安全、生產(chǎn)和工藝操作程序等工作。
5、進(jìn)行安全座談,就安全管理和隱患整改等資料提出合理化推薦等。
四、會(huì)議對(duì)所議事項(xiàng)以及做出的決定應(yīng)構(gòu)成會(huì)議紀(jì)要,會(huì)議紀(jì)要應(yīng)分發(fā)各施工隊(duì)及上報(bào)總公司。安??茟?yīng)負(fù)責(zé)督促、檢查、考核會(huì)議決議的執(zhí)行狀況并構(gòu)成記錄。
最新制度宣傳貫徹心得體會(huì)實(shí)用六
第一章崗位規(guī)范
第一條嚴(yán)格遵守公司《考勤管理制度》,按時(shí)上班下班,不得代打考勤,發(fā)現(xiàn)代打考勤者,一次處罰20元。
第二條工作要做到有計(jì)劃、有步驟、迅速踏實(shí)地進(jìn)行。遇有工作部署應(yīng)立即行動(dòng)。
第三條工作中不扯閑話,不要隨便離開自己的崗位。
第四條離開座位時(shí)要整理桌子,凳子擺放到桌子下,未保持桌面整潔和凳子規(guī)范者,每次處罰20元。
第五條上班時(shí)間內(nèi)不打私人電話,不從事與本職工作無(wú)關(guān)的私人事務(wù)。
第六條不得在店內(nèi)使用與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)站和軟件,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),每次處50元,并由店長(zhǎng)落實(shí)違規(guī)人員,該人員如若再犯,則直接以開除處理。
第七條公司員工應(yīng)愛護(hù)辦公設(shè)施,如故意造成辦公設(shè)施及用品的損壞,一律照價(jià)賠償。
第八條網(wǎng)絡(luò)端口為公司重要業(yè)務(wù)渠道,必須規(guī)范使用、按時(shí)刷新,刷新量未達(dá)標(biāo)者,一次處罰20元。
第九條房源、客源為公司重要商業(yè)機(jī)密,僅限本公司人員業(yè)務(wù)使用,不得出賣信息,不得私自走單、飛單,如有違規(guī)者,處罰500元,并以開出處理,如觸犯國(guó)家法律法規(guī)者,依法追究法律責(zé)任。
第十條業(yè)務(wù)人員不得私藏房源,系統(tǒng)上錄入的房源信息應(yīng)該真實(shí)有效,違本條者,初次處罰100元,并公司通報(bào),如再次違,則處罰200元,并以開除處理。
第十一條洽談室內(nèi)應(yīng)保持安靜清潔,洽談完畢后,應(yīng)立即整理,如未及時(shí)整理者,一次處罰20元。
第十二條店面門旁的玻璃櫥窗為房源墻,店內(nèi)業(yè)務(wù)人員應(yīng)及時(shí)完善房源信息上墻,并保持房源墻的整齊。
第十三條在辦公區(qū)域內(nèi)應(yīng)保持安靜,不得聲喧嘩。
第十四條下班時(shí),文件、文具、用紙等要整理,要收拾桌子,椅子歸位,關(guān)好門窗,檢查處理火和電等安全事宜。并考慮好第二天的任務(wù),記錄在本子上。
第二章辦公用品和文件的保管
第十三條辦公用品和文件必須妥善保管,使用后馬上歸還到指定場(chǎng)所。辦公用品和文件不得帶回家,需要帶走時(shí)必須得到許可,所有文件保管不能自己隨意處理或者遺忘在桌上、書柜中。違本條規(guī)定者,每次處罰10元。
第十四條重要的記錄、證據(jù)等文件必須保存到規(guī)定的期限。處理完的文件,根據(jù)公司指定的文件號(hào)隨時(shí)歸檔。
第三章形象規(guī)范
第十四條公司員工在上班時(shí)必須穿工作服,著裝要求統(tǒng)一得體、正規(guī)、整潔、完好、協(xié)調(diào)、無(wú)污漬,扣子齊全,不漏扣、錯(cuò)扣。
第十五條冬季工作時(shí)間,必須著深色西裝、白色長(zhǎng)袖襯衣、黑色皮鞋、打好領(lǐng)帶,西裝外可加深色外套。女士不得穿靴子、帶花俏的首飾等,但可不打領(lǐng)帶。違本條者,每次處罰5元。
第十六條夏季工作時(shí)間,必須著深色西褲、白色襯衣、黑色皮鞋、打好領(lǐng)帶。女士不得穿涼鞋、靴子、帶花俏的首飾等,但可不打領(lǐng)帶。違本條者,每次處罰5元。
第十七條在胸前佩戴好統(tǒng)一編號(hào)的員工證。違本條者,每次處罰5元。第十八條襯衣下擺束入褲腰和裙腰內(nèi),袖口扣好,內(nèi)衣不外露。著西裝時(shí),上衣袋、褲袋少裝東西,并做到不挽袖口和褲腳,鞋、襪保持干凈、衛(wèi)生,鞋面潔凈。
第十九條儀容自然、方、端莊,頭發(fā)梳理整齊,不染彩色頭發(fā)。男職工修飾得當(dāng),頭發(fā)長(zhǎng)不覆額、側(cè)不掩耳、后不觸領(lǐng),嘴上不留胡須。女職工淡妝上崗,修飾文雅,且與年齡、身份相符。工作時(shí)間不能當(dāng)眾化妝。顏面和手臂保持清潔,不留長(zhǎng)指甲,不染彩色指甲。
第二十條舉止文雅、禮貌,精神飽滿,注意力集中,無(wú)疲勞狀、憂郁狀和不滿狀;保持微笑,不左顧右盼;坐姿良好,不翹二郎腿,不抖動(dòng)腿;站姿端正。抬頭、挺胸、收腹、雙手下垂置于腿外側(cè)或雙手交疊自然下垂;走路步伐有力,步幅適當(dāng),節(jié)奏適宜。
第四章語(yǔ)言規(guī)范
第二十一條與他人交談,要專心致志,面帶微笑,語(yǔ)氣親切、誠(chéng)懇、謙虛,語(yǔ)音清晰、語(yǔ)氣誠(chéng)懇、語(yǔ)速適中、語(yǔ)調(diào)平和、語(yǔ)意明確言簡(jiǎn)。提倡講普通話。公司外的人要根據(jù)情況介紹自己的簡(jiǎn)歷,再用雙手遞接名片,看名片時(shí)要確定姓名,并確定姓名的正確讀法。
第二十二條不要隨意打斷別人的話。盡量少用生僻的專業(yè)術(shù)語(yǔ),以免影響與他人交流效果。
第二十三條盡量使用“您好”、“謝謝”、“不客氣”、“再見”、“不遠(yuǎn)送”、“您走好”等文明用語(yǔ)。嚴(yán)禁說(shuō)臟話、忌語(yǔ)。
第五章社交規(guī)范
第二十四條本公司接待客戶,采取首站責(zé)任制,先站起來(lái)招呼的或先接到電話的業(yè)務(wù)員有該客戶的業(yè)務(wù)接待權(quán)利,接待時(shí)要求微笑、熱情、真誠(chéng)、周全,做到來(lái)有迎聲,去有送聲,有問必答,百問不厭。接待來(lái)賓至少要迎三步、送三步。
第二十五條來(lái)辦理的事情不論是否對(duì)口,不能說(shuō)“不知道”、“不清楚”。要認(rèn)真傾聽,熱心引導(dǎo),快速銜接,或引導(dǎo)到要去的`部門。
第二十六條使用電話
一接電話時(shí),要先說(shuō)“您好”。再報(bào)公司名稱、自己的姓名,標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范為:你好,__地產(chǎn)__為您服務(wù)。
二使用電話應(yīng)簡(jiǎn)潔明了。如接的電話是陌生客戶的電話,則先要留下客戶的姓名、聯(lián)系方式和致需求,再約見面約談的時(shí)間
第六章安全衛(wèi)生環(huán)境
第二十七條在所有工作崗位上都要營(yíng)造安全的環(huán)境。提高安全知識(shí),培養(yǎng)具備發(fā)生事故和意外時(shí)的緊急管理能力。下班后鎖好門店,如發(fā)生未鎖門造成公司財(cái)產(chǎn)的丟失,鎖門的員工負(fù)有賠償責(zé)任。
第二十八條員工有維護(hù)良好衛(wèi)生環(huán)境和制止他人不文明行為的義務(wù)。養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,辦公區(qū)域內(nèi)禁止吸煙、不隨地吐痰、不亂丟垃圾,違者發(fā)現(xiàn)一次處罰15元。
第二十九條每天上晚班的員工負(fù)責(zé)打掃當(dāng)天店面的清潔,并保持店內(nèi)清潔整齊,如發(fā)現(xiàn)店內(nèi)桌子未擦干凈、地面未打掃干凈,處罰20元,由店長(zhǎng)追究責(zé)任人。
第七章
本規(guī)范為試行,不妥或不全面者待修改或補(bǔ)充。解釋權(quán)歸公司董事長(zhǎng)。
最新制度宣傳貫徹心得體會(huì)實(shí)用七
我院對(duì)照《中國(guó)共產(chǎn)黨宣傳工作條例》和《長(zhǎng)沙市教育局黨委意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制工作要點(diǎn)提示》,聚焦意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí),抓好網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落地,大力做好黨員集中理論學(xué)習(xí)和外出實(shí)地學(xué)習(xí),維護(hù)了學(xué)院意識(shí)形態(tài)工作的良好形勢(shì),現(xiàn)將有關(guān)自查情況匯報(bào)如下:
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湖南社會(huì)科學(xué)專修學(xué)院是經(jīng)湖南省教育廳批準(zhǔn),由長(zhǎng)沙市教育局主管的一所學(xué)院,創(chuàng)辦于1995年(湘教函[1995]94)。學(xué)院位于風(fēng)景秀麗的烈士公園旁——湖南省社會(huì)科學(xué)院內(nèi),是環(huán)境幽雅、聞名遐邇的花園式學(xué)府。學(xué)院下設(shè)有:管理學(xué)院、文史學(xué)院、藝術(shù)學(xué)院、理工學(xué)院、經(jīng)濟(jì)學(xué)院、遠(yuǎn)程教育學(xué)院、成人教育學(xué)院、研究生教育與管理中心、高等教育自學(xué)考試輔導(dǎo)中心、培訓(xùn)學(xué)院(職業(yè)技能培訓(xùn)中心、教師資格證考試培訓(xùn)中心)、招生與就業(yè)指導(dǎo)中心。集多媒體微機(jī)室、數(shù)碼高檔語(yǔ)音室于一體,現(xiàn)有教職工89人(其中管理人員31人,技術(shù)人員12人,輔導(dǎo)老師46人),在冊(cè)學(xué)生27862多人。
學(xué)院占地面積62畝,擁有教學(xué)樓一棟,住宿樓一棟、辦公樓一棟,總面積7200余平方米,教學(xué)都使用多媒教室,配置了專門的教學(xué)文件和教學(xué)擋案保密柜,辦公室都使用計(jì)算機(jī)管理,各類教學(xué)及管理文件均有電子文檔。學(xué)生公寓可安排學(xué)員住宿(住宿樓建筑面積3662m2)。學(xué)院有食堂二個(gè),能滿足學(xué)員不同層次的飲食的要求。
自創(chuàng)辦以來(lái),為國(guó)家培養(yǎng)了10多萬(wàn)名肯干、實(shí)干、能干的復(fù)合型應(yīng)用性人才。畢業(yè)生以能力強(qiáng)、素質(zhì)好、潛力大而受到社會(huì)的廣泛贊譽(yù),連續(xù)十八年被省市教育行政部門評(píng)為先進(jìn)單位。
學(xué)院以“勵(lì)志圖強(qiáng),科學(xué)創(chuàng)新”為校訓(xùn),根據(jù)省、市教育局的政策精神和自身的優(yōu)勢(shì),積極調(diào)整辦學(xué)方向、思路,先后報(bào)請(qǐng)省、市教育行政主管部門批準(zhǔn)設(shè)立了西南大學(xué)、吉林師范大學(xué)、北華大學(xué)、西華大學(xué)等大學(xué)的成人高等教育函授站;經(jīng)湖南省普通高等教育自學(xué)考試委員會(huì)批準(zhǔn)設(shè)立“湖南省普通高等教育自學(xué)考試社會(huì)助學(xué)機(jī)構(gòu)”;經(jīng)湖南省教育廳批準(zhǔn)設(shè)立“西南大學(xué)遠(yuǎn)程教育湖南社會(huì)科學(xué)專修學(xué)院校外學(xué)習(xí)中心”。現(xiàn)已形成了多層次、多形式的辦學(xué)格局并開設(shè)了學(xué)前教育、小學(xué)教育、計(jì)算機(jī)信息管理、行政管理、經(jīng)濟(jì)信息管理、人力資源管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商企業(yè)管理、電子商務(wù)、現(xiàn)代教育技術(shù)、家具與室內(nèi)設(shè)計(jì)、視覺傳達(dá)設(shè)計(jì)、建筑工程技術(shù)、模具設(shè)計(jì)與制造、機(jī)電一體化技術(shù)、土木工程、企業(yè)財(cái)務(wù)管理、金融管理、會(huì)計(jì)、數(shù)字媒體應(yīng)用技術(shù)、城市軌道交通運(yùn)營(yíng)管理、旅游管理、電子商務(wù)、機(jī)械制造與自動(dòng)化、電氣自動(dòng)化技術(shù)、車輛工程、水利水電工程、鐵道交通運(yùn)營(yíng)管理、建筑學(xué)、工程造價(jià)、臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)、康復(fù)治療學(xué)、衛(wèi)生檢驗(yàn)與檢疫、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、醫(yī)學(xué)影像學(xué)、中醫(yī)學(xué)等80多個(gè)成人高等教育、高等教育自學(xué)考試、遠(yuǎn)程高等教育專、本科專業(yè)。多次被省市教育行政部門評(píng)為成人高等教育、高等教育自考、遠(yuǎn)程高等教育工作先進(jìn)單位。
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一是管牢意識(shí)形態(tài)工作。召開了意識(shí)形態(tài)和宣傳工作會(huì)議5次,對(duì)行政干部、部室負(fù)責(zé)人、教職工進(jìn)行意識(shí)形態(tài)責(zé)任意識(shí)和履責(zé)能力培訓(xùn)。黨支部每月一次主題黨日,習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想等理論學(xué)習(xí)對(duì)11名黨員全覆蓋。并明確要求把“意識(shí)形態(tài)導(dǎo)向正確”作為指標(biāo)。規(guī)范社科陣地管理,制定《講座申請(qǐng)審批表》,管控講座的審批,明確學(xué)院內(nèi)外宣傳員必須是黨員,利用電子屏幕、宣傳牌等方式宣傳社會(huì)主義核心價(jià)值觀,修訂了《學(xué)生管理規(guī)定》、《學(xué)生行為準(zhǔn)則》等規(guī)章制度從嚴(yán)管理,教育師生自覺遵守公民道德規(guī)范,樹立“勵(lì)志圖強(qiáng),科學(xué)創(chuàng)新”的精神。大家一致認(rèn)為:《中國(guó)共產(chǎn)黨宣傳工作條例》的出臺(tái),對(duì)進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,提供了遵循,指明了方向。紛紛表示要在今后的工作中學(xué)習(xí)好、落實(shí)好《條例》精神,補(bǔ)短板,樹典型,揚(yáng)正氣,干好本職工作。
二是管好網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)。進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)學(xué)院網(wǎng)站、微信公眾號(hào)宣傳系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)陣地的全面管控。今年在發(fā)表官網(wǎng)新聞18篇、通知公告32篇、工作安排12篇,官網(wǎng)建設(shè)成效顯著;在微信公眾號(hào)上制作并發(fā)表微信推送30余篇,覆蓋學(xué)院黨政工作、日常工作、特色工作,宣傳范圍廣,微信公眾號(hào)關(guān)注人數(shù)增長(zhǎng)為3620人。積極在省內(nèi)媒體推廣我院的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
三是組織黨員集中理論學(xué)習(xí)與外出實(shí)地學(xué)習(xí)為引領(lǐng)。以黨員集中理論學(xué)習(xí)與外出實(shí)地學(xué)習(xí)為領(lǐng)引,突出做好黨員、教職工、學(xué)生的思想政治引領(lǐng)。黨支部人員理論學(xué)習(xí)圍繞“不忘初心、牢記使命”主題教育,聚焦習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí),共開展7次學(xué)習(xí),內(nèi)容囊括黨章黨規(guī)、習(xí)近平總書記系列重要講話、《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》等,采取了全體黨員走進(jìn)楊開慧故居,學(xué)習(xí)革命先烈的英雄事跡;外出實(shí)地學(xué)習(xí)以走進(jìn)無(wú)產(chǎn)階級(jí)革命家、教育家,新中國(guó)教育事業(yè)的奠基人徐特立的故居,認(rèn)真觀看了一張張彌足珍貴的歷史照片,了解了徐特立同志獻(xiàn)身革命和教育事業(yè)的光輝事跡,切身感受了徐特立“實(shí)事求是,不自以為是”的學(xué)風(fēng),深刻領(lǐng)悟了他“革命第一,工作第一,他人第一”的高貴品質(zhì)和精神風(fēng)范,并在徐特立銅像前舉手重溫入黨誓言。組織全體黨員在新化縣的山區(qū)開展不忘初心,牢記使命“黨員邊遠(yuǎn)山區(qū)行”等農(nóng)村文化調(diào)查活動(dòng)多次。
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一是個(gè)別黨員對(duì)意識(shí)形態(tài)工作極端重要性認(rèn)識(shí)不足。學(xué)院制定了《湖南社會(huì)科學(xué)專修學(xué)院思想文化陣地風(fēng)險(xiǎn)防控工作方案》等制度,也在行政會(huì)上多次專題學(xué)習(xí),但沒能達(dá)到習(xí)總書記8.19講話對(duì)意識(shí)形態(tài)工作認(rèn)識(shí)的高度,尤其是個(gè)別工作人員認(rèn)識(shí)模糊、有局限,總認(rèn)為那是領(lǐng)導(dǎo)和從事意識(shí)形態(tài)工作的工作人員之事。
二是黨員職工的思政引領(lǐng)力度不足。雖然以全體黨員大會(huì)、黨員組織生活會(huì)、“七一”表彰大會(huì)等形式組織黨員活動(dòng),開展了“不忘初心,牢記使命——黨員邊遠(yuǎn)山區(qū)行”等農(nóng)村文化調(diào)查活動(dòng)多次,但活動(dòng)的效果不理想,調(diào)查走訪的覆蓋面不夠。
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一是以《中國(guó)共產(chǎn)黨宣傳工作條例》和《思想文化陣地風(fēng)險(xiǎn)防控方案》的配套具體措施為重點(diǎn),進(jìn)一步落實(shí)干部、黨員、教師的意識(shí)形態(tài)責(zé)任,加強(qiáng)“勵(lì)志圖強(qiáng),科學(xué)創(chuàng)新”的精神,進(jìn)一步形成嚴(yán)密落實(shí)的意識(shí)形態(tài)責(zé)任體系。
二是深入一線調(diào)查研究,及時(shí)掌握思想動(dòng)態(tài)。近年來(lái),學(xué)院相繼制定印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)中層領(lǐng)導(dǎo)干部培養(yǎng)方案》,通過上述方案的實(shí)施,促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)干部廣泛深入教學(xué)一線,積極開展調(diào)查研究,及時(shí)了解掌握師生的思想動(dòng)態(tài),解決問題,化解矛盾。
三是進(jìn)一步管理用好新媒體,積極傳播正能量。學(xué)院建有湖南社會(huì)科學(xué)專修學(xué)院官網(wǎng),各二級(jí)機(jī)構(gòu)都有自己的網(wǎng)頁(yè)。所有上傳信息由學(xué)院辦公室統(tǒng)一管理。學(xué)院規(guī)定,教職工在使用學(xué)院辦公qq群、工作微信群時(shí),只能用于日常工作和傳播正能量信息,不能聊天或作其他用途。學(xué)院網(wǎng)站和各二級(jí)機(jī)構(gòu)網(wǎng)頁(yè)信息更新情況納入季度評(píng)估。
今后,我院將增加組織集中學(xué)習(xí)次數(shù),貫徹落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制。對(duì)研判發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)采取針對(duì)性措施,梳理抓好意識(shí)形態(tài)工作的思路,增強(qiáng)憂患意識(shí)、政治意識(shí),增強(qiáng)做好意識(shí)形態(tài)工作的主動(dòng)意識(shí)和主體意識(shí),進(jìn)一步建立健全意識(shí)形態(tài)工作相關(guān)規(guī)章制度,落實(shí)黨支部責(zé)任主體,明確院系組織責(zé)任制,強(qiáng)化學(xué)院精神文明建設(shè)和意識(shí)形態(tài)建設(shè),增強(qiáng)了隊(duì)伍的凝聚力、執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力和親和力,為圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供強(qiáng)有力的思想保障、組織保障、能力保障和機(jī)制保障。
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