寫心得體會不僅能夠記錄下我們的成長歷程，還能夠培養(yǎng)我們的觀察力和思考能力。寫心得體會時，可以結(jié)合一些具體的例子和實際情況，加強文章的可讀性和說服力。心得體會是一種寶貴的思考和成長的機會，通過總結(jié)和回顧，我們可以更加清晰地認識自己，提高自己。

開展大討論心得體會報告篇一

開展五問大討論是一種開放式的討論活動，旨在調(diào)動人們的思考和參與，以共同解決問題、推動社會進步。近期我參與了一次五問大討論活動，深受啟發(fā)和思考。在這次討論中，我體會到了討論的重要性、多元思維的價值、平等和尊重的原則，以及對沖突的理解和解決方式。以下是我對這次討論的心得體會。

討論的重要性是我在這次活動中的第一個領(lǐng)會。在過去，我們常常是被動地接收信息，少有機會表達自己的觀點和想法。這次的五問大討論改變了這種狀態(tài)，我能夠暢所欲言，認真思考自己的想法，并與他人進行交流和對話。通過充分的討論，我不僅能向他人傳遞自己的想法，也能從他人的觀點中汲取靈感和思考，從而形成更全面和深入的理解。

其次，我認識到多元思維的重要性。在討論中，每個人都有各自獨到的觀點和思維方式，這樣的多樣性為討論帶來了更多的可能性和創(chuàng)新。每當我聽到不同的觀點時，我會主動思考其合理性和它們帶來的挑戰(zhàn)。通過對多元思維的接納和欣賞，我能夠更好地理解問題的本質(zhì)和解決方案的多樣性，以及不同思維方式的價值。

第三，平等和尊重是討論活動的重要原則。在這次討論中，每個參與者都被平等對待，每個人的觀點和意見都被認真聽取和對待。無論一個人的身份和職位如何，每個人都享有表達意見的自由和權(quán)利。通過平等和尊重的原則，討論成為了一個相互尊重的交流平臺，人們更愿意分享和接受他人的觀點，形成了一種融洽和諧的氛圍。

此外，我在這次討論中也學(xué)會了如何正確地處理沖突。在討論的過程中，不可避免地會出現(xiàn)觀點的沖突和分歧。然而，通過尊重和理性思考，這些沖突并沒有導(dǎo)致對立和矛盾的升級，反而促使了更深入的探討和思考。我學(xué)會了傾聽和理解他人的觀點，尊重每個人的獨特性，并以平等的方式解決沖突。這種沖突的處理方式不僅使我們更加理解和關(guān)心彼此，也讓討論的結(jié)果更加全面和包容。

通過這次五問大討論，我深刻體會到了討論的重要性、多元思維的價值、平等和尊重的原則，以及對沖突的理解和解決方式。這次討論為我的個人成長和思考提供了重要的機會和平臺。我相信，通過更多的討論和交流，我們能夠把握社會的脈搏，解決問題，推動社會進步。同時，我也深深意識到每個人都應(yīng)該積極參與討論，為自己和他人的思考和成長做出貢獻。

開展大討論心得體會報告篇二

第一段：介紹討論交流的重要性（150字）。

討論交流是人們相互溝通、分享和交流觀點、意見以及經(jīng)驗的一種方式。在現(xiàn)代社會中，討論和交流已成為人們獲取信息和解決問題的重要途徑，不論是在個人生活中還是在工作中都扮演著至關(guān)重要的角色。通過討論交流，我們能夠拓寬我們的視野，開闊我們的思維，從而更好地理解自己和他人，提高解決問題的能力。因此，我們應(yīng)該積極參與各種討論交流活動，不斷提升我們的溝通能力和表達能力。

第二段：參與討論交流的好處（250字）。

參與討論交流有很多好處。首先，通過和他人進行討論交流，我們可以了解到不同的觀點和見解，拓寬自己的眼界。每個人都有自己的經(jīng)驗和知識，通過和他人交流可以互相借鑒豐富自己的見解。其次，討論交流能夠加深我們對問題的理解。當我們和他人進行深入地交流時，我們會不斷修正自己的見解和觀點，從而更好地把握問題的本質(zhì)。最重要的是，討論交流能夠提高我們的思維和表達能力。通過和他人交流，我們必須清晰地表達自己的想法，并理解他人的觀點，這鍛煉了我們的邏輯思維和語言表達能力。

第三段：如何有效參與討論交流（300字）。

要有效地參與討論交流，首先要保持積極的態(tài)度。無論是發(fā)表自己的觀點還是傾聽他人的觀點，都要保持開放和尊重的心態(tài)。然后，我們應(yīng)該深入思考問題，努力理解問題的各個方面。只有深入思考，我們才能夠提出有建設(shè)性的意見和觀點。同時，我們還應(yīng)該提醒自己聽取他人觀點的重要性。通過傾聽他人的意見，我們能夠從不同的角度看待問題，發(fā)現(xiàn)可能的解決方案。最后，我們應(yīng)該善于總結(jié)和歸納。在討論結(jié)束后，我們要審視討論的過程，總結(jié)出有價值的觀點和體會，并運用到實際生活和工作中。

第四段：交流中的問題和挑戰(zhàn)（250字）。

在討論交流中，常常會遇到一些問題和挑戰(zhàn)，比如溝通不暢、意見不同甚至沖突等。為了解決這些問題，我們可以運用一些方法來提升交流效果。首先，要注重語言表達和傾聽能力的培養(yǎng)，通過提升自己的溝通技巧，減少溝通障礙。其次，要學(xué)會尊重和理解他人的觀點，即便意見不同，也要保持平和和友善的態(tài)度。同時，我們還應(yīng)該注意言辭和情緒的控制，避免過激或沖突的表達方式。最后，要善于處理沖突，通過合理的解決方法達成共識，從而更好地實現(xiàn)討論的目標。

第五段：結(jié)尾（250字）。

通過參與各類討論交流活動，我深切體會到了交流的重要性。討論交流不僅能夠拓寬我們的視野，提高我們的思維和表達能力，還能夠幫助我們理解他人、促進團隊合作以及解決問題。在今后的生活和工作中，我將繼續(xù)努力參與各種討論交流活動，不斷提升自己的溝通能力和表達能力。相信通過這樣的努力，我將能夠更好地理解他人，解決問題，實現(xiàn)自己的目標。我也希望更多的人能夠認識到討論交流的重要性，并積極參與其中，共同推動社會的發(fā)展和進步。

開展大討論心得體會報告篇三

隨著企業(yè)經(jīng)營環(huán)境的日益復(fù)雜和法律法規(guī)的不斷更新，開展合規(guī)討論成為了每個企業(yè)的迫切需求。合規(guī)討論是指企業(yè)內(nèi)部或跨企業(yè)的員工之間就公司的合規(guī)問題進行的信息交流，以達成共識，化解矛盾，守法合規(guī)。在開展合規(guī)討論的過程中，我積累了一些心得體會，以供參考。

首先，傾聽每個人的聲音是合規(guī)討論的基石。開展合規(guī)討論需要充分尊重每個人的觀點和意見，不論其職位高低。在討論的過程當中，我們應(yīng)該充分傾聽員工的想法，不以高高在上的姿態(tài)對待，而是平等對待每一位參與者。只有這樣，我們才能更客觀地了解企業(yè)存在的問題，才能得到更全面的解決方案。如果只是把合規(guī)討論當成一種形式，只顧自己的想法和決策，那么合規(guī)問題只會被掩蓋或者放大，無法得到真正的解決。

其次，促進員工之間的互動是開展合規(guī)討論的有效方式。合規(guī)討論需要員工之間的互動和信息交流，只有通過積極的互動才能發(fā)現(xiàn)和解決問題。在討論中，我們可以通過小組討論、座談會、集體分享等形式組織員工進行交流。而不僅僅是給員工提供一個機會發(fā)表言論，還可以組織一些案例分析，通過討論案例的方式，讓員工加深對合規(guī)問題的理解和認識。通過互動，我們可以發(fā)現(xiàn)不同人對問題的不同看法，從而尋找到更好的解決途徑，也可以建立起員工之間的信任和團隊合作關(guān)系。原本個人觀點不同的員工，在合規(guī)討論的過程中，也許會找到共同點，達成共識，從而破解難題。

另外，鼓勵員工發(fā)表自己的觀點是開展合規(guī)討論的重要環(huán)節(jié)。很多時候，員工之所以不敢發(fā)表自己的觀點，是因為害怕遭受處罰或者被誤解。我們應(yīng)該給員工一個安全的環(huán)境，鼓勵他們敢于表達自己的意見和建議。只有真正做到員工說真話不受懲罰，才能獲取到真實的信息和問題。在討論中，我們應(yīng)該以積極的態(tài)度聽取員工的觀點，樂于接納和采納他們的建議。只有給員工充分的空間和機會，他們才會主動參與合規(guī)討論，提供真正的價值。

最后，落實問題解決方案才是開展合規(guī)討論的最終目的。在合規(guī)討論中，我們可以提出很多解決方案，但如果不能真正落實，那么所有的辛苦都是白費。我們應(yīng)該將問題解決方案制定得具體可行，并明確責(zé)任和時間節(jié)點。只有這樣，我們才能真正解決問題，保障企業(yè)的合規(guī)穩(wěn)定。同時，我們還應(yīng)該建立一個回饋機制，及時總結(jié)和分享討論的成果，讓每位員工都能感受到討論的實際效果，增強合規(guī)的重要性和意識。

綜上所述，合規(guī)討論是企業(yè)合規(guī)的基礎(chǔ)和保障，也是落實法律法規(guī)的有效方式。在開展合規(guī)討論的過程中，我們需要始終傾聽每個人的聲音，促進員工之間的互動，鼓勵員工發(fā)表自己的觀點，最終落實問題解決方案。只有用心去開展合規(guī)討論，我們才能達到預(yù)期的效果，實現(xiàn)企業(yè)的良性發(fā)展。

開展大討論心得體會報告篇四

一年一度的工作報告大討論活動是我單位的一個重要會議，為了總結(jié)過去一年的工作，規(guī)劃下一年的發(fā)展，領(lǐng)導(dǎo)決定開展這一活動。經(jīng)過幾個月的籌備和準備，我們順利完成了這次活動。在這次活動中，我深感收獲頗豐，以下是我對此次工作報告大討論的心得體會。

首先，這次大討論促進了團隊的凝聚力。大討論是一個全員參與的過程，各部門的員工齊聚一堂，共同討論工作的成績和問題，為下一年的工作制定目標和計劃。在這個過程中，每個人都能充分發(fā)表自己的觀點和看法，沒有了等級和職務(wù)的束縛，所有意見都能被平等對待。這種平等的討論氛圍讓每個人都感到被重視和被聽到，激發(fā)了大家的積極性和創(chuàng)造力，進而增強了團隊的凝聚力。

其次，大討論提供了一個深入思考和自我反省的機會。在大討論中，我們要分析過去一年的工作成果和存在的問題，同時還要對未來的工作做出規(guī)劃和闡述。這要求我們對自己的工作有一個全面的認識和理解，需要進行深入的思考和自我反省。在這個過程中，我發(fā)現(xiàn)自己工作中的一些不足和問題，并嘗試提出解決方案。通過這種深入思考和自我反省，我對自己的工作有了更清晰的認識，也為今后的工作提供了指導(dǎo)。

另外，大討論促進了跨部門合作和信息共享。在大討論中，不同部門的員工需要共同討論工作中的問題和解決方案。這樣的跨部門合作和信息共享能夠促進不同部門之間的溝通和了解，打破部門之間的壁壘和隔閡。通過大討論，不同部門的員工能夠更好地了解工作進展和問題，并能夠互相提供幫助和支持。這種跨部門的合作和信息共享可以加快問題的解決和工作的推進，提高整體工作效率和質(zhì)量。

最后，大討論還促進了組織的發(fā)展和進步。通過大討論，我們能夠及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中的問題，及時調(diào)整和優(yōu)化工作的方向和方式。這不僅促進了團隊的發(fā)展，也提升了組織的整體水平。同時，大討論也是一個學(xué)習(xí)和成長的機會，通過聽取他人的觀點和經(jīng)驗，我們能夠不斷完善自己的工作方式和方法。這種不斷學(xué)習(xí)和成長的態(tài)度將使我們的組織在未來能夠繼續(xù)保持競爭優(yōu)勢和適應(yīng)變化。

綜上所述，工作報告大討論不僅是一個總結(jié)工作和制定計劃的過程，更是一個增強團隊凝聚力、開展深入思考和自我反省、促進跨部門合作和信息共享、推動組織發(fā)展和進步的機會。通過這次大討論，我更明確了自己的職責(zé)和工作目標，也思考了一些新的工作思路和方法。我相信，通過我們共同的努力和團結(jié)協(xié)作，我們的工作能夠取得更好的成績，為組織的發(fā)展做出更大的貢獻。

開展大討論心得體會報告篇五

第一段：引言（150字）。

近年來，討論報告以其生動活潑的方式，成為了學(xué)術(shù)研究中的重要環(huán)節(jié)。經(jīng)過一系列課堂訓(xùn)練，我終于有機會在小組中進行討論報告。這次小組活動我認為給我留下了深刻的印象，對我個人的成長和學(xué)術(shù)研究有著極大的幫助。在這篇文章中，我將分享我對討論報告的心得體會。

第二段：討論報告的準備（250字）。

討論報告的準備是非常重要的。首先，我們需要明確討論的主題和目標。然后，我們應(yīng)該收集大量有關(guān)該主題的信息，并進行深入研究。此外，我們還應(yīng)該與小組成員進行充分的溝通，明確每個成員的角色和任務(wù)分工。在小組內(nèi)部討論時，我們應(yīng)該避免爭吵和個人攻擊，要保持冷靜和客觀的態(tài)度。只有這樣，我們才能順利地進行討論報告并達到預(yù)期的目標。

第三段：討論報告的過程（300字）。

在討論報告的過程中，我發(fā)現(xiàn)了一些重要的因素。首先，領(lǐng)導(dǎo)能力是非常關(guān)鍵的。一個好的領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該能夠提供明確的方向，鼓勵組員積極參與，并及時解決可能出現(xiàn)的爭議。其次，團隊合作是必不可少的。每個成員都應(yīng)該充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢，互相合作，共同完成任務(wù)。此外，個人的積極參與也是非常重要的。只有每個成員都能主動參與，并貢獻自己的智慧和經(jīng)驗，我們才能取得好的成果。

第四段：討論報告的價值（250字）。

通過參與討論報告，我深刻體會到它的價值所在。首先，討論報告能夠加深我對專業(yè)知識的理解。通過與小組成員的互動交流，我能夠?qū)W習(xí)到更多的觀點和知識，拓寬我的學(xué)術(shù)視野。其次，討論報告能夠提升我的表達能力和溝通能力。在和小組成員的交流過程中，我要清晰地展示自己的觀點，并傾聽并理解他人的觀點。此外，討論報告還能夠幫助我發(fā)展解決問題的能力和團隊合作能力，這在未來的學(xué)術(shù)研究和職業(yè)發(fā)展中都是非常重要的。

第五段：總結(jié)與展望（250字）。

通過這次討論報告的活動，我受益匪淺。我明白了討論報告的意義和重要性，也體會到了其中的快樂和挑戰(zhàn)。然而，我仍然有很多需要改進的地方。比如，在展示自己的觀點時，我需要更加自信和清晰地表達；在傾聽他人觀點時，我需要更加耐心和尊重。未來，我會努力完善自己的討論報告技巧，并運用到更廣泛的領(lǐng)域中。通過不斷的練習(xí)和學(xué)習(xí)，我相信我能夠成為一個更為優(yōu)秀和有影響力的討論報告者。

總結(jié)：（150字）。

討論報告是一種非常有價值的學(xué)術(shù)實踐活動。通過準備和參與討論報告，我們能夠提升自己的專業(yè)知識、表達能力、溝通能力和團隊合作能力。通過這次活動，我意識到了自己的不足之處，并為自己未來的學(xué)術(shù)研究和職業(yè)發(fā)展制定了明確的目標。我相信，通過不斷的努力和學(xué)習(xí)，我能夠取得更大的進步，成為一個更好的討論報告者。

開展大討論心得體會報告篇六

工作是人們維持生計、實現(xiàn)個人價值的重要方式之一，而工作報告是企業(yè)中一個重要的工作環(huán)節(jié)。為了提高工作效率和質(zhì)量，我公司最近進行了一次工作報告大討論活動。本次活動持續(xù)了一個星期，參與者包括部門經(jīng)理、員工代表以及顧問團隊。通過這次討論活動，我深感工作報告的重要性，也有了許多心得體會。

首先，工作報告可以促進團隊溝通和合作。在工作報告大討論中，每個部門的負責(zé)人都提出了自己部門的工作情況和問題。通過相互交流，大家對其他部門的工作有了更深入的了解，也發(fā)現(xiàn)了一些問題所在。在討論的過程中，我們提出了一些建設(shè)性的建議，并且討論了具體的解決方案。這次討論活動不僅拉近了部門之間的距離，也為以后的合作提供了更多的機會和可能性。

其次，工作報告可以幫助我們發(fā)現(xiàn)和解決問題。在討論會上，每個部門的負責(zé)人都對自己部門所面臨的問題進行了詳細的介紹。這不僅讓其他人了解到問題的實質(zhì)，也給予了他們提出意見和建議的機會。通過集思廣益，我們發(fā)現(xiàn)了一些問題的根源，也想出了一些解決方案。這種開放式的討論氛圍讓我們能夠更加全面地看待問題，找到更好的解決方法。

再次，工作報告可以提高個人的工作效率和質(zhì)量。在工作報告中，我們不僅要對自己的工作情況進行總結(jié)和反思，還要向團隊成員和領(lǐng)導(dǎo)匯報。這個過程讓我更加明確了自己的工作目標和任務(wù)，并且有了更好的執(zhí)行計劃。同時，通過和其他人的交流和分享，我還從中學(xué)到了一些寶貴的經(jīng)驗和方法。這對于提高自己的工作效率和質(zhì)量有著積極的影響。

最后，工作報告可以增強團隊的凝聚力和向心力。在工作報告大討論活動中，每個人都有機會展示自己的工作成果和建議。這既給了個人展示自我的機會，也激發(fā)了團隊成員的斗志和積極性。通過相互鼓勵和互動，我們共同感受到了團隊的力量和凝聚力。這種團隊合作的精神不僅可以提升工作的效果，也能夠激發(fā)每個人的工作激情，從而更好地完成工作任務(wù)。

通過這次工作報告大討論活動，我深刻體會到了工作報告的重要性。工作報告可以促進團隊溝通、解決問題、提高工作效率和質(zhì)量，同時也能增強團隊的凝聚力和向心力。我相信只有通過這樣的討論活動，才能更好地發(fā)揮每個人的潛力，實現(xiàn)個人和團隊的共同進步。希望我們能夠在工作中砥礪前行，不斷總結(jié)經(jīng)驗，不斷創(chuàng)新，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

開展大討論心得體會報告篇七

按照區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署，結(jié)合xx區(qū)教育局的工作安排，xx小學(xué)開展了"繼續(xù)解放思想，推動科學(xué)發(fā)展，打造自治區(qū)新的經(jīng)濟增長極大學(xué)習(xí)大討論"活動。經(jīng)過學(xué)習(xí)動員，查擺問題，深刻剖析三個階段的活動，確實使自己的認識有了很大提高。現(xiàn)結(jié)合自身工作及學(xué)校的實際情況，就這段時間的學(xué)習(xí)心得總結(jié)如下：

一是激活了自身的思想。教育是培養(yǎng)人才的關(guān)鍵，最需要解放思想，在教育戰(zhàn)線，由于思維模式、思維定勢和陳舊觀念，已經(jīng)成為教育發(fā)展的一大障礙。通過學(xué)習(xí)討論，查問題、找差距，極大地激發(fā)了我的思想活力。認識到只有堅持解放思想，才能在新的歷史起點上開創(chuàng)新局面，為發(fā)展教育事業(yè)做出新貢獻；只有進一步解放思想，深化改革，戒驕滿，找差距，才能開拓創(chuàng)新，促進教育大發(fā)展；只有進一步解放思想，才能落實科學(xué)發(fā)展觀，建設(shè)和諧美麗的大海拉爾。

主體，利用一切時間認真學(xué)習(xí)相關(guān)篇目文章，加強政治理論學(xué)習(xí)，加深對黨的認識，不斷提高了我們自身政治素養(yǎng)。在社會生活中充分踐行"三個代表"重要思想，教書育人，無私奉獻，為建設(shè)和諧美麗的大海拉爾做出應(yīng)有的貢獻。

三是提高了對自身的完善。智者說："如果你想要抓住沙子，你抓得越緊，沙子就會從你指縫中流出，只有你的力氣適當，沙子才會握住。"所以，作為教師我們對學(xué)生的愛如何把握住愛的"度"的問題，是十分關(guān)鍵的。我認為這主要體現(xiàn)在全心全意地為學(xué)生服務(wù)，為家庭與社會服務(wù)，以優(yōu)質(zhì)的教育造就更優(yōu)秀的人才和合格的勞動者，滿足先進生產(chǎn)力、先進文化發(fā)展和最廣大人民根本利益的需要上。為此我們教師應(yīng)該做到：

1.強化服務(wù)意識，在教育教學(xué)工作中努力為學(xué)生發(fā)展服務(wù)，為家庭服務(wù)，為社會服務(wù)，實踐教育要為人民服務(wù)的教育方針；強化以人為本的意識，教育教學(xué)改革及方法、模式的選擇要以學(xué)生的發(fā)展為本。

2.要有奉獻精神，當我們個人利益與黨、國家、集體利益發(fā)生矛盾時，我們就應(yīng)該以黨、國家、集體利益為重，必要時能犧牲個人利益；在工作中有自己的追求和目標，維護自己的正當?shù)臋?quán)利，但不過分計較個人的得失。

所從事的職業(yè)特殊，是教育人、塑造人的事業(yè)，因此教師的世界觀、人生觀和價值觀，甚至一言一行，都會通過這樣或那樣的方式，對學(xué)生的各個方面產(chǎn)生影響。因此，我們時刻注意自身道德情操的修養(yǎng)，通過言傳身教，在傳授知識的同時滲透做人的道理，幫助學(xué)生完善人格。

4.做與學(xué)生共同學(xué)習(xí)的伙伴。在科技高速發(fā)展的二十一世紀，教師的角色已經(jīng)發(fā)生變化，過去老師是知識的載體，老師既是知識，知識就是老師?，F(xiàn)在老師不再是知識的惟一的載體了，學(xué)生可以從各種渠道獲取知識、掌握信息，老師只是其中一個渠道。同時老師也要學(xué)習(xí)，如果不進一步學(xué)習(xí)，就會落后于學(xué)生。教師的主導(dǎo)作用主要是引導(dǎo)學(xué)生一起來學(xué)習(xí)，而不是簡單的把知識教給學(xué)生。要變教學(xué)工具為開啟新知識大門的鑰匙，變傳授知識為重點培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神，變德育課程為每時每刻全程育人。教師必須拉近與學(xué)生心靈的距離，建立一種新型的師生關(guān)系；還要以心換心，與他們溝通情感，成為他們的好朋友。

5.要努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。因為人是生產(chǎn)力的決定因素，也是"教育生產(chǎn)力"的決定因素。所以作為教師，就必須是教育教學(xué)的能手。為此要加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，增強改革意識，積極參與教育改革，在實踐中提高自己的教育教學(xué)能力。教師是學(xué)生心目中的偶像，教師博學(xué)多才，學(xué)生才會"親其師、信其道".

6.教師必須做到與時俱進。"太陽每天都是新的。"時代的日新月異就是我們面臨的第一挑戰(zhàn)，教育觀念、教學(xué)方法、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力都必須緊隨時代車輪，不斷地更新、拓展、充實、提高。大浪淘沙，真金百煉，去除外在約束之后，更需要的是心靈的準繩，這種準繩，對于不同的時代、不同的職責(zé)而言，不能一概而論，但是無論時代如何發(fā)展，有一點是不變的，那就是我們只有將個人的發(fā)展與國家、社會、黨的發(fā)展緊密聯(lián)系在一起，樹立民族意識、社會意識、責(zé)任意識，這樣個人才不會迷失方向。

總之，我們要時刻按照優(yōu)秀教師的標準嚴格要求自己，解放思想，更新觀念，確立創(chuàng)新意識，善于動腦，勤于思考，開拓進取，始終站在時代的潮頭，不斷研究新情況，解決新問題，使自己的教育教學(xué)工作上一個新臺階！

我們更應(yīng)該在自己的工作中努力實踐本次大學(xué)習(xí)大討論：體現(xiàn)在有較高的教育業(yè)務(wù)水平和為黨的教育事業(yè)奮斗終生的事業(yè)心；體現(xiàn)在能用優(yōu)秀的文化教育武裝我們的下一代，自己能成為學(xué)生學(xué)習(xí)、模仿的榜樣；體現(xiàn)在較強的服務(wù)意識，在工作中努力實踐為學(xué)生、為每個家庭、為黨的教育事業(yè)、為建設(shè)和諧美麗大海拉爾服務(wù)的思想！大學(xué)習(xí)大討論心得體會（二）。

有新的觀念，就不可能有新的思路；沒有新的思路，就不可能有新的舉措；沒有新的舉措，就不可能有新的成效。

黨的xx大把解放思想、實事求是、與時俱進確立為黨的思想路線，是對黨的思想路線的豐富和發(fā)展，表明我們黨在理論上的自覺性達到了一個新高度。與時俱進，就其語言形式上講，是中國化的；就其基本內(nèi)涵上講，是馬克思主義發(fā)展觀直接、通俗、準確的概括。

首先，開展解放思想大討論活動，是深入學(xué)習(xí)xx大精神和"xxxx"重要思想的具體行動。黨的xx大提出新世紀我國全面建設(shè)小康社會的奮斗目標，對經(jīng)濟、政治、文化等方面的任務(wù)做出重大部署，而且在理論和實踐上都有許多新的突破。要理解好、貫徹好xx大精神，最重要的一點，就是要按照"xxxx"重要思想的要求，適應(yīng)實踐的發(fā)展，以實踐來檢驗一切，自覺地把思想認識從那些不合適宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來，從對馬克思主義的錯誤的和教條式的理解中解放出來，從主觀主義和形而上學(xué)的桎梏中解放出來。

賦予的重任。

其次，開展解放思想大討論是新形勢新任務(wù)的要求。從國際形勢來看，當前國際局勢復(fù)雜多變，世界經(jīng)濟一體化進程進一步加快，國與國之間在科技和綜合國力方面的競爭越來越激烈。

我國加入世界貿(mào)易組織以后，我們不得不直接參與國際競爭，正在面臨著舊的體制和工作方式與國際如何接軌的挑戰(zhàn)，客觀上要求我們必須通過解放思想再討論，對當前的國際形勢有清醒的了解和認識，審時度勢，把握大局，制定對策，力求在激烈的國際競爭中取勝。

從國內(nèi)形勢來看，黨的xx大吹響了全面建設(shè)小康社會的號角，黨中央、國務(wù)院先后出臺了一系列促進經(jīng)濟發(fā)展的方針政策，全國各地都在搶抓機遇，加快發(fā)展。

第三，開展解放思想大討論，要始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)，用創(chuàng)新精神解決前進中的困難和問題。當前，運用馬克思主義于中國實踐，最根本、最緊要的任務(wù)就是運用創(chuàng)新的理論即"xxxx"重要思想回答和解決在創(chuàng)新實踐中的重大問題，從而達到解放思想、實事求是、統(tǒng)一思想、團結(jié)奮進的目的。

新精神對待創(chuàng)新理論，不能以創(chuàng)新理論回答和闡釋影響和制約解放思想、統(tǒng)一思想的重大理論問題。

創(chuàng)新的理論掌握群眾，并不是一個簡單的事情，需要做大量艱苦細致的工作，需要增強寓事于理、以事明理的說服力，需要提高激濁揚清、祛邪扶正的戰(zhàn)斗力，需要解放思想、實事求是，不斷地直面和解決前所未有的新問題。

同時，也要尊重群眾的首創(chuàng)精神，以不斷豐富創(chuàng)新的理論。

把"xxxx"要求貫穿于黨的思想、政治、組織和作風(fēng)建設(shè)的各個方面，落實到各項具體工作中去，從而在實踐中解決解放思想、統(tǒng)一思想的問題，解決實踐的理論指導(dǎo)問題，解決理論的創(chuàng)新發(fā)展問題。在發(fā)展的實踐中發(fā)展創(chuàng)新的理論，以發(fā)展的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實踐的發(fā)展，這就是馬克思主義理論與實踐統(tǒng)一論的真諦，也是在解放思想中統(tǒng)一思想必須遵循的基本規(guī)律和根本原則。

通過解放思想大討論的學(xué)習(xí)，我從中找到了自己在思想上、行動中的不足與差距，今后要進一步加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，全力做好本職工作。

主義榮辱觀、培育當代革命軍人核心價值觀、學(xué)習(xí)踐行胡錦濤總書記“三句話”要求等一系列主題教育后又一項具有特殊意義的活動，與上述教育活動是一脈相承的，是整體思想政治教育活動的重要組成部分，對提升廣大黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部思想道德素質(zhì)、養(yǎng)成良好社會風(fēng)氣發(fā)揮著重要作用，對廣大消防官兵更好地履行新世紀新形勢下消防部隊的歷史使命具有十分深遠的指導(dǎo)意義。筆者認為，消防部隊如何開拓思路，引導(dǎo)和教育廣大官兵正確認識“大討論”活動的意義和重要性，努力塑造消防部隊的形象，從而使官兵們更好地履行黨和人民賦予的神圣職責(zé)，更好地服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展，真正使消防部隊的光輝形象走在全社會前例。

既貽誤了消防事業(yè)發(fā)展，也影響了個人進步。一個思想不穩(wěn)定、工作不勤奮、作風(fēng)不扎實的人，必然不會有大的發(fā)展。這些現(xiàn)實問題和思想波動，既需要各級組織切實解決實際問題，做好心理疏導(dǎo)，更需要全體官兵強化職責(zé)使命意識。通過此次開展“大討論”活動，有利于進一步引導(dǎo)廣大官兵樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷提升道德情操，構(gòu)筑抵御不良風(fēng)氣的思想道德防線，塑造愛崗敬業(yè)、忠誠可靠的思想品格，從政治和大局的高度講忠誠，鑄警魂，比奉獻，解決好為誰干事業(yè)、怎樣干事業(yè)的問題，時刻把黨和人民的利益擺在首位，始終保持對黨忠誠的政治本色、公正執(zhí)法的職業(yè)操守、無私奉獻的高尚風(fēng)格。

二是強化團隊意識，塑造團結(jié)一致、榮辱與共的思想品格。團結(jié)就是力量，團結(jié)出戰(zhàn)斗力。一個班子需要團結(jié)，一支隊伍更需要團結(jié)。此次通過開展“大討論”活動，進一步強化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭垂范，自覺做維護團結(jié)的表率，相互尊重，主動配合，不搞龍虎斗，唱好將相和；強化各級班子成員要自覺維護組織威信，講全局求共識，以公心論長短，不搞背后議論，保持健康向上的心態(tài)，樂于看到其他同志進步，積極參政議政，大膽建言獻策；強化戰(zhàn)士之間要相互團結(jié)，不以兵齡長短、職務(wù)高低劃界限、論英雄，相互關(guān)心，相互幫助，和諧相處，共同為促進部隊全面建設(shè)貢獻自己的力量。

退，對上級發(fā)出的命令，或討價還價，或推三拉四，或搞上有政策、下有對策，或干脆以不懂干、不會干為理由拒絕接受命令等等。這些有令不行、有禁不止，或執(zhí)行政令警令不徹底現(xiàn)象的出現(xiàn)，說到底就是消極心理、畏難情緒在作祟，既嚴重制約部隊戰(zhàn)斗力的生成，又直接影響到各項工作的順利完成。因此，廣大消防官兵要以深入學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記“三句話”總要求為指針，采取一切行之有效的措施不斷增強消防官兵的責(zé)任感、使命感、榮辱觀和集體主義精神，努力塑造堅毅果敢、雷厲風(fēng)行的思想品格，積極主動接受上級命令，一以貫之地貫徹上級要求，迎難而上，攻堅克難，堅決完成上級交給的各項工作任務(wù)。

動出擊，把解決制約部隊建設(shè)和消防工作的“瓶頸性”問題作為開拓創(chuàng)新、敢為人先的第一需要和第一任務(wù)，找準切入點，把握平衡點，始終以“咬定青山不放松”的韌勁和“不達目標不罷休”的狠勁，團結(jié)協(xié)作，身體力行，真抓實干，奮力推動消防部隊全面建設(shè)又好又快發(fā)展。

實科學(xué)發(fā)展觀的重要舉措。我們**市司法局作為政府的重要組成部門，歷來為全市經(jīng)濟社會的發(fā)展提供著有力保證，但對照三新大討論活動的精神，我們正面臨著如何從官衙門向政府服務(wù)窗口轉(zhuǎn)變、如何從被動性工作向主動性工作轉(zhuǎn)變、如何從服務(wù)于工作崗位向服務(wù)于經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定轉(zhuǎn)變的多重考驗。通過這次學(xué)習(xí)活動，我深刻認識到，解放思想正是順利通過這些考驗的制勝法寶。只有解放思想，才能打破束縛制度改革的藩籬只有解放思想，才能轉(zhuǎn)變影響當前工作的不良習(xí)氣只有解放思想，才能開拓司法工作的新局面只有解放思想，才能使我們司法部門的工作真正成為全市發(fā)展的動力之源?，F(xiàn)就我們司法部門，尤其是我們公證處就如何解放思想談一談我的幾點不成熟的認識。

發(fā)展為核心。我們公證處作為一個服務(wù)型的窗口單位，應(yīng)以這次三新大討論活動為契機，全面開展創(chuàng)新活動，從各個層面大力開掘突破口，努力推進多方位、多層次的改革與發(fā)展目標，以發(fā)揮公證工作在全市和諧發(fā)展中的巨大能動性。就公證工作而言，我認為應(yīng)做好以下幾個方面的工作：（一）要加強學(xué)習(xí)，在理論學(xué)習(xí)中解放思想，在實踐中總結(jié)經(jīng)驗解放思想，在加強合作交流、借鑒經(jīng)驗中解放思想，在剖析自身問題、剖析個案中解放思想。只有堅持理論聯(lián)系實際，用學(xué)習(xí)所得促進思想解放，推進思想觀念、思維理念和工作方法的創(chuàng)新，才能推動工作的有效落實。

要統(tǒng)一思想，提高認識，以高度的政治責(zé)任感，迅速自覺地投入到這次大討論活動中來，努力使我中心繼續(xù)解放思想大討論取得實實在在的成效，為我市實現(xiàn)富裕和諧社會做出積極的新的貢獻。

的思想工作，積極推進工作順利進行，以實事求是的態(tài)度對待工作。

3、要強化創(chuàng)新意識。解放思想是推動探索和創(chuàng)新的最強大動力，解放思想的根本目的在于創(chuàng)新。時代在不斷前進，我們在實際工作中會不斷碰到新情況、新問題、新困難。只有思想解放了，我們才能敢于放開手腳，敢于大膽地試，大膽地闖，才能敢于探索，敢于創(chuàng)新。實踐沒有止境，創(chuàng)新也沒有止境。在新形勢下，我要努力結(jié)合新時代的特點和社會實踐，堅持實事求是的思想路線，不斷增強創(chuàng)新意識，提高創(chuàng)新能力，培養(yǎng)與時俱進的創(chuàng)新品格。以新的思想、新的觀念、新的作風(fēng)和新的方式方法去開展各項工作。

4、強化求真務(wù)實的工作作風(fēng)。尊重客觀規(guī)律。牢固樹立正確的人生觀和價值觀，樹立正確的科學(xué)的發(fā)展觀。立足于實際，堅持一切從實際出發(fā)，不脫離實際。腳踏實地，埋頭苦干，一步一步把事業(yè)推向前進。講究工作方法。堅持調(diào)查研究，掌握真實情況，著力解決實踐中面臨的各種問題，找到解決實際問題的有效方法，推進工作的實際成效，通過研究分析，掌握事物的內(nèi)在規(guī)律和特點，高效率地推進和完成工作。

開展“為了誰、依靠誰、我是誰——我的群。

根據(jù)區(qū)黨委的群眾路線教育實踐活動統(tǒng)一安排，和《黨。

出推動中心發(fā)展。

的正能量。三要解決“我是誰”。明確“為了誰”、搞清“依靠誰”，歸根結(jié)底是要解決好“我是誰”。只有真正弄清“我是誰”，才能更好地認清自己、定位自己。作為服務(wù)群眾的重要窗口單位，我們要堅持不懈、努力創(chuàng)新，力爭讓每一位患者得到有效治療與優(yōu)質(zhì)的服務(wù)；要對待名利保持遠距離、對待人民保持近距離、對待領(lǐng)導(dǎo)保持等距離，對待工作保持零距離；要自覺接受監(jiān)督，加強道德修養(yǎng)，努力成為人品皆仰、作風(fēng)過硬、政績優(yōu)良、群眾公認的好黨員、好干部。在領(lǐng)導(dǎo)的示范帶動下，大家緊密聯(lián)系工作實際，圍繞“三誰”問題展開討論交流，先后有7名同志踴躍發(fā)言，各抒己見。有的說要不斷健全完善維護人民群眾利益的工作機制，在人民群眾反映強烈的醫(yī)藥費用問題上有所突破；要精通業(yè)務(wù)、勤于思考，依靠群眾問題；要從堅定理想信念、扎實工作作風(fēng)、熱心服務(wù)群眾方面加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。

按部就班、論資排輩入手，樹立與社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展相應(yīng)的新觀念，樹立依紀依法辦案的新觀念，樹立在黨和人民監(jiān)督下履職盡責(zé)的新觀念，增強學(xué)習(xí)意識、創(chuàng)新意識、改革意識、發(fā)展意識和服務(wù)意識，提高服務(wù)科學(xué)發(fā)展的能力、監(jiān)督檢查的能力、維護黨紀政紀的能力、有效預(yù)防腐敗的能力等。同時，要加強黨性鍛煉和實踐鍛煉，在真抓實干中解放思想，在解放思想中求真務(wù)實，使紀檢監(jiān)察干部在工作中增長才干、成長進步。

（絡(luò)心整得。

理體。

版）會。

“學(xué)習(xí)討論落實”活動。

自全省各級黨組織和廣大黨員干部中開展以“深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，凈化政治生態(tài)，實現(xiàn)弊革風(fēng)清，重塑山西形象，促進富民強省”為主題的學(xué)習(xí)討論落實活動以來，我積極參與活動，認真學(xué)習(xí)貫徹上級講話精神并不斷對照自身，對此次活動有了深刻的認識。

經(jīng)濟變質(zhì)”事實正是如此，腐敗不僅踐踏了社會規(guī)則，破壞了公平正義，敗壞了社會風(fēng)氣，損害了黨的形象，割裂了黨與群眾的血肉聯(lián)系，而且對經(jīng)濟社會發(fā)展造成了極大的破壞。所以如果沒有一個弊革風(fēng)清的政治局面，就不能凝聚和鼓舞全省廣大干部群眾保持銳意進取、奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，就會在新一輪的發(fā)展機遇面前喪失良機，就會在全面建成小康社會的征程上落下步伐。為此，我將按照上級關(guān)于開展這次活動的安排部署，切實增強思想自覺和行動自覺，真正明了活動的目標任務(wù)，準確把握學(xué)習(xí)、討論、落實各個環(huán)節(jié)的重點，知行合一，真正達到活動實效。

學(xué)習(xí)是打開思想之門的鑰匙。只有認真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記系列重要講話精神，才能補足我們的精神之鈣，筑牢我們的信念根基。玉不琢不成器，人不學(xué)不知義。一些黨員干部正是因為忽視了學(xué)習(xí)，迷失了方向，才滑入違紀、違法以至犯罪的深淵。我今后將認真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話，學(xué)習(xí)黨的十八大及三中、四中全會精神，結(jié)合全省領(lǐng)導(dǎo)干部大會精神以及王儒林書記在呂梁、太原和大同、朔州、忻州等地的座談講話，潛心領(lǐng)悟精髓，努力學(xué)深學(xué)透。并且結(jié)合工作實際學(xué)新形勢、新判斷、新思路、新常態(tài)，學(xué)優(yōu)良傳統(tǒng)、優(yōu)良作風(fēng)等。通過認真學(xué)習(xí)、扎實學(xué)習(xí)，形成正確認識，補足精神之鈣，充實思想之魂。

討論是活動的核心和關(guān)鍵。理不辨不明，事不鑒不清。

統(tǒng)一的思想必然建立在激烈的討論之上，清晰的思路必然成型于充分的醞釀之后。形成共識、拿出辦法、建章立制，無一不可逾越這一過程。開展討論，就是讓自身在思辨中明是非、識大局，審視別人、反觀自身。討論又可視為一種集體學(xué)習(xí)、互相幫助、共同進步的過程。通過討論，可以互相撣掉背后的灰塵，找出掩于暗處的缺失和漏洞，從而使自身從思想到工作，從眼下到今后，全方位、立體化深入進行學(xué)習(xí)改變，更好的來促進今后的工作開展。

“反省是一面鏡子，它能將我們的錯誤清清楚楚地照出來，使我們有改正的機會?！钡聡娙撕Ｄ@段平實的話，蘊涵著一個極其深刻的道理。抓好整改，就要敞開大門。讓群眾參加，請群眾監(jiān)督，走群眾路線，把全程置于群眾監(jiān)督之下。為此，要充分發(fā)揮人民群眾的主體地位，特別是對涉及群眾切身利益的問題，更要廣泛聽取意見、暢通訴求渠道。同時建立思想的自覺和行動的自覺，主動把自身擺進去，深刻反思、認真剖析，革弊立新、扎實整改，以達到學(xué)習(xí)討論活動的預(yù)期目的。

落實是活動的目的和根本。執(zhí)行就是能力，落實就是水平。針對本部門、本單位工作實際情況，我要認真反思剖析自身缺點和存在的問題，嚴格制定各項整改措施，并作出莊重的承諾，接受群眾監(jiān)督，務(wù)必改到位、執(zhí)行好、辦實處。

自身的一言一行、一舉一動，對下級、基層和黨員群眾。

的影響最直接也最深切。我要學(xué)習(xí)以習(xí)近平為總書記的黨中央的優(yōu)良作風(fēng)，向黨中央看齊，自覺踐行“三嚴三實”，堅決執(zhí)行八項規(guī)定和各項紀律，堅決做到崇尚實干、勇于擔(dān)當、廉潔自律。同時在工作中遵紀守法、修德養(yǎng)廉、求真務(wù)實，樹立對黨忠誠、紀律嚴明、勤政為民、敬業(yè)奉獻的新形象。

深入開展學(xué)習(xí)討論落實活動，就是要在反思剖析和全面整改中，來一次靈魂深處的大排查、大檢修、大掃除。這次活動，是對自身的一次思想洗禮，也是對自身能力的一次提升。我們要主動作為、迎難而上、群策群力、化危為機，與全省黨員干部和人民群眾一道，堅決打贏“凈化政治生態(tài)，實現(xiàn)弊革風(fēng)清，重塑山西形象，促進富民強省”這場艱苦的硬仗。

目前，全局上下正在集中開展黨的學(xué)習(xí)討論落實活動，作為質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)一名工作人員，我深刻感受到此次活動的重要性。通過這段時間的學(xué)習(xí)，我主要有以下幾個方面的感想和體會：

密切黨群干群關(guān)系，是推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧的內(nèi)在要求。

我們工作生活的行為準則。做好本職，服務(wù)群眾。群眾工作就是民情工作，基層工作就是民生工作。服務(wù)群眾，要弄清楚群眾要我們做什么，能為群眾做什么，認識清楚，堅持群眾路線，真誠傾聽群眾呼聲，真實反映群眾愿望，真情關(guān)心群眾疾苦，才能多為群眾辦好事、辦實事。

開展“學(xué)習(xí)討論落實活動”，就是要通過系列辦法舉措，讓黨員干部深刻剖析在貫徹群眾路線中存在的問題，擺正同人民群眾的關(guān)系，知道“我是誰”;借助鮮活有效的活動載體，讓黨員干部走基層、接地氣、轉(zhuǎn)作風(fēng)，始終與群眾站在一起，明確“依靠誰”;加強制度建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，將深入基層、走進群眾固化為黨員干部的常態(tài)行為，一切為了群眾著想，弄懂“為了誰”。通過扎實有效的實踐活動，讓黨員干部增強宗旨意識，真正把人民放在心中最高位置。

縱觀我們黨九十多年壯闊歷程有力證明，只要在我們黨領(lǐng)導(dǎo)的偉大事業(yè)中，堅持為了人民、依靠人民，持續(xù)誠心誠意為人民謀利益，使人民群眾獲得切實的經(jīng)濟、政治、文化、社會等各項利益，黨就會取得永不枯竭的力量之源，就會不斷從勝利走向勝利。

創(chuàng)精神，拜人民為師，把政治智慧的增長、執(zhí)政本領(lǐng)的增強深深扎根于人民的創(chuàng)造性實踐之中。要高度重視并切實做好新形勢下群眾工作，堅持問政于民、問需于民、問計于民，真誠傾聽群眾呼聲，真實反映群眾愿望，真情關(guān)心群眾疾苦，依法保障人民群眾經(jīng)濟、政治、文化、社會等各項權(quán)益。

堅持“三個一切”，誠心誠意為人民謀利，就要堅持以人為本，執(zhí)政為民。以人為本，執(zhí)政為民，是我們黨的性質(zhì)和宗旨的集中體現(xiàn)，是指引、評價、檢驗我們黨一切執(zhí)政活動的最高標準。要始終把人民利益放在第一位，把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，使我們的工作獲得最廣泛最可靠最牢固的群眾基礎(chǔ)和力量源泉。

斗堡壘。

來自人民、植根人民、服務(wù)人民，是我們黨永遠立于不敗之地的根本。在實現(xiàn)“十二五”宏偉藍圖、全面建成小康社會的新征程中，只要我們堅持“三個一切”，誠心誠意為人民謀利益，更加奮發(fā)有為地為創(chuàng)造人民的幸福生活、為實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興而努力奮斗，就能書寫無愧于歷史、無愧于時代的新篇章。

通過近三天參加學(xué)習(xí)討論落實活動專題研討班，認真學(xué)習(xí)了各位領(lǐng)導(dǎo)和老師的講課，學(xué)習(xí)了省、市、縣委關(guān)于開展活動的會議精神，思想上得到了震撼，靈魂上受到了洗禮，進一步澄清了認識，理清了思路，開闊了視野。下面，結(jié)合工作實際向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報一下自己的學(xué)習(xí)體會。

我們住建部門的工作涉及城鄉(xiāng)規(guī)劃審批、住房保障、重點工程建設(shè)、質(zhì)量監(jiān)督以及城市管理等多個領(lǐng)域，可以說是面廣量大、繁重復(fù)雜而且又與人民群眾的生產(chǎn)生活息息相關(guān)，歷來倍受群眾關(guān)心、社會關(guān)注，同時也是容易滋生腐敗問題的“高危行業(yè)”。作為縣住建局的主要領(lǐng)導(dǎo)，如何更好地貫徹學(xué)習(xí)討論落實活動精神，管好班子、帶好隊伍、做好工作，我認為重點要做好以下幾個方面：

一是要不斷強化自身修養(yǎng)，正確行使公共權(quán)力。

作為領(lǐng)導(dǎo)干部要有清醒的頭腦，凡事清楚，為政清廉，

自覺做到不羨慕位高權(quán)重實惠多；要有一身正氣，凡事清凈，為官清正，自覺做到不疏忽責(zé)任擔(dān)當留遺憾；要有一顆平常心，凡事清明，為人清雅，高調(diào)做事低調(diào)做人不張揚。要正確認識、對待權(quán)力和利益，并科學(xué)處理好二者的關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)干部行使的是公共權(quán)力，是人民給予的，是黨組織的信任。把權(quán)力用來為個人或少數(shù)人謀利益，還是為國家、為人民謀利益，是用好權(quán)力的核心。要做到代表人民掌好權(quán)、用好權(quán)，就必須認真學(xué)習(xí)、提升素質(zhì)，做到不貪權(quán)、不攬權(quán)、不亂用權(quán)力?，F(xiàn)在落實“六權(quán)治本”的要求，我認為一把手就是要從一個權(quán)力的使用者變成權(quán)力的監(jiān)督者、管理者和協(xié)調(diào)服務(wù)者。監(jiān)督者就是要學(xué)會分權(quán)和放權(quán)；管理者就是要承擔(dān)統(tǒng)攬大局的責(zé)任，站在全局的高度上去規(guī)范權(quán)力運行；服務(wù)者就是要做好協(xié)調(diào)工作、提高效率。

二是要始終牢記黨紀國法，科學(xué)看待利益得失。

我們要借學(xué)習(xí)討論落實活動的東風(fēng)，洗滌靈魂深處的塵埃，燃燒久存心底的良念，拒腐蝕、樹正氣，真正做到“擺進去、走出來、講清楚、擔(dān)起來”。要正確處理好個人利益與國家利益、集體利益、群眾利益的關(guān)系，把國家利益、集體利益、群眾利益始終放在首位，也許我們還做不到大公無私，但一定能做到、也一定要做到先公后私、多公少私，不與公爭利、不與民爭利。

三是要帶頭勤于做事，老實做人。一是要會做小事。善于從細小之處入手，學(xué)會處理細與微的關(guān)系，大事要做好小事也要處理得當。把小事干好，把簡單的事干好。二是要能干大事。要有膽大心細的魄力，敢于挑起工作重擔(dān)，忠實地履行起崗位賦予的神圣職責(zé)。三是要敢干難事。工作總會有順境和逆境，矛盾和問題。這就需要勇于直面矛盾，敢于擔(dān)當、迎難而上。四是要樂干苦事。要耐得住寂寞，抵得住誘惑，守得住清貧。把心思和精力全部投入到工作中，把工作做好、做實，讓領(lǐng)導(dǎo)放心、群眾滿意。

四是要堅持制度建設(shè)為“重”。

的權(quán)力制衡機制，有效化解權(quán)力行使中的潛在風(fēng)險。不做“一言堂”。嚴格執(zhí)行“末位表態(tài)”制度，重大事項實行民主集體決策。全面綜合吸納班子成員的不同意見和建議，在堅持原則、服從大局和民主集中的基礎(chǔ)上科學(xué)決策。不搞“一把抓”。進一步明確工作目標和任務(wù)，明確職責(zé)和分工，副職領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé)項目、業(yè)務(wù)，把部門權(quán)力分解到不同權(quán)力主體，正職做好監(jiān)督，建立權(quán)力制衡機制,遏制權(quán)力的濫用。

五是堅持接受監(jiān)督為“根”。

嚴格執(zhí)行“六公開一監(jiān)督”制度，即：公開管理職責(zé)、辦事依據(jù)、辦事程序、辦事標準、辦事時限、辦事結(jié)果，主動接受人民群眾、紀檢監(jiān)察、社會輿論的監(jiān)督，讓權(quán)力在陽光下運行，杜絕濫用職權(quán)、辦事不公，有法不依、執(zhí)法不嚴等行為。目前，我局在進一步加強機關(guān)作風(fēng)紀律建設(shè)方面，關(guān)口前移、重心下移。變事后處理為事前監(jiān)督。組建成立了機關(guān)督查室，由紀檢組長負責(zé)，配備4名監(jiān)督管理人員，全面開展機關(guān)各項作風(fēng)紀律、工程建設(shè)、盡職履職、廉政勤政等方面的日常監(jiān)督檢查，做到了有機構(gòu)、有人員、有制度、有內(nèi)容、有結(jié)果、有公示。我們將進一步建立健全完善日常監(jiān)督管理、處罰等規(guī)章制度，切實讓監(jiān)督工作起到防微杜漸、防患于未然的作用。

六是堅持為民辦事為“本”。

開展學(xué)習(xí)討論落實活動的目的，就是要把握“民生”這。

個根本，今年我們實施了縣城社區(qū)街巷硬化亮化、縣城公廁、集中供氣、供暖等一大批為民辦實事項目，改善了群眾的生產(chǎn)生活條件。但是，和人民群眾的期盼還是有很大的差距。下一步，我們要繼續(xù)加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度，做好農(nóng)村危房改造、既有建筑節(jié)能改造、鄉(xiāng)村環(huán)境清潔等民生工作，秉承“修好百姓腳下路，點亮百姓門前燈，供好百姓家里暖”的工作宗旨，切實為人民群眾辦好事、做實事、解難事，用實實在在的工作成果，惠及百姓。

開展大討論心得體會報告篇八

近年來，我國在促進民主參與、擴大基層民主、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面力度不斷加大。作為一項重要的改革舉措，“五問大討論”已在全國范圍內(nèi)得到廣泛開展。通過集思廣益，吸納各方面意見建議，推動黨委決策更具科學(xué)性和民主性。本文將結(jié)合個人實踐經(jīng)驗，分享五問大討論的心得體會。

第二段：明確目標，激發(fā)活力。

開展五問大討論的第一步是明確討論目標。在我們所在的單位，為了加強黨委的廉潔建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，討論的五個問題主要涉及如何加強反腐倡廉工作、提升黨風(fēng)廉政建設(shè)水平、增強干部隊伍的紀律約束力等。明確目標后，我們組織團隊成員進行分工，充分發(fā)揮各自的專長和潛力，激發(fā)了大家的活力和積極性。

第三段：多層次訴求，廣泛征集意見。

五問大討論的一個重點是廣泛征集意見建議。我們采用了多種途徑，如設(shè)置投訴箱、開通意見熱線、在線征集等，為廣大黨員和群眾提供了表達意見的渠道。我們還主動地走訪了駐地村莊、低收入家庭，了解他們的真實想法和需求。通過多層次的訴求，我們獲得了大量寶貴的意見和建議，有助于我們更準確地把握問題的核心，提出解決問題的有效辦法。

第四段：公正透明，充分調(diào)動積極性。

公正透明是五問大討論的重要原則之一。在我們的討論中，每個人的意見都得到了公平的對待和充分的尊重。我們建立了一套公正透明的評估機制，通過投票和民主測評等方式，對各種意見建議進行了綜合評定。這不僅保證了討論結(jié)果的客觀性和權(quán)威性，也調(diào)動了每個人發(fā)言的積極性。大家對于自己的意見能夠被公正對待感到滿意，因此更加愿意積極參與討論，推動討論的深入和成果的取得。

第五段：總結(jié)經(jīng)驗，不斷完善。

在五問大討論的實踐中，我們深刻認識到，這是一個推動民主發(fā)展、促進社會進步的重要探索。通過這次討論，我們增強了民主意識，提高了自我組織能力。同時，我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題，如信息傳遞和收集渠道不暢、組織形式不夠多樣化等，這些問題給我們提出了進一步完善五問大討論的思路和方向。我們將總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，進一步優(yōu)化機制，不斷改進和創(chuàng)新，以更好地為實施黨的民主集中制提供有力的保障。

總結(jié)：通過五問大討論，我們深刻認識到了民主參與的重要性，體驗到民主決策的力量。合理運用五問大討論的方法，既能夠獲得多方面、多角度的意見建議，為黨委決策提供科學(xué)依據(jù)，又能夠促進黨內(nèi)民主，增強黨員的組織認同感。希望在今后的實踐中，我們能夠進一步完善五問大討論的機制，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨的民主集中制建設(shè)取得更大的成果。

開展大討論心得體會報告篇九

近年來，討論交流已逐漸成為一種流行的學(xué)習(xí)方式和工作方式。通過討論交流，人們不僅可以分享自己的觀點和經(jīng)驗，還能夠借助他人的幫助解決問題和提高自己。在我參與討論交流的過程中，我深有體會，下面將從討論交流的重要性、如何有效進行討論交流、培養(yǎng)良好的交流習(xí)慣、以及如何充分利用討論交流進行提升等方面展開討論。

首先，討論交流具有重要意義。在討論交流中，人們能夠獲得更多的信息和觀點，拓寬自己的視野。我們可以從他人的經(jīng)驗和見解中吸取營養(yǎng)，提高自己的認知水平，進而增強自己的思考能力和判斷力。此外，通過與他人交流討論，我們能夠發(fā)現(xiàn)自己在理解問題和提出觀點時的不足之處，從而及時進行調(diào)整和改進。因此，討論交流在個人和團隊學(xué)習(xí)中都起著積極的推動作用。

其次，討論交流需要注意一些有效的方法。首先，我們要尊重他人的觀點，不論是否與自己的觀點一致，都應(yīng)尊重他人的權(quán)利和思考方式。其次，我們要耐心傾聽他人的意見，不急于發(fā)表自己的看法。只有充分傾聽他人的觀點，我們才能充分理解、全面思考。另外，提問是討論交流的重要環(huán)節(jié)，良好的提問能夠引導(dǎo)討論，推動思維的深入，從而達到更加深入的學(xué)習(xí)和思考。

通過討論交流，我逐漸培養(yǎng)了良好的交流習(xí)慣。首先是積極思考，克服急于發(fā)表意見的沖動。在與他人交流討論時，我首先會仔細考慮問題，思考自己的觀點與他人的觀點之間的異同，克制住發(fā)表意見的沖動，積極傾聽他人的觀點。其次是注重傾聽，尊重他人的意見。在交流中，我會主動詢問他人的想法并虛心傾聽，盡量避免過多的打斷和爭辯。最后是善于提問，推動討論。在與他人交流中，我會有意識地提出一些問題，引導(dǎo)他人更深入地思考問題，從而推動整個討論的進展。

最后，我深感討論交流對我個人提升的重要性。通過與他人的交流和討論，我不僅可以增加自己的知識和見識，還能夠鍛煉自己的思維能力和表達能力。在討論交流中，我可以更加自由地表達自己的觀點和想法，與他人共同探討問題，這為我提供了一個鍛煉自己能力和增長見識的舞臺。在討論交流中，我也能夠意識到自己的不足之處，及時進行反思和改進，達到提升自己的目的。

總之，通過討論交流，我們可以獲得更多的信息和觀點，加深對問題的理解和思考，從而提高自己的思考能力和判斷力。在討論交流中，我們應(yīng)當傾聽他人的觀點，尊重他人的意見，注重問問題，推動討論的深入。通過培養(yǎng)良好的交流習(xí)慣和充分利用討論交流進行提升，我們能夠在個人和團隊學(xué)習(xí)中取得更好的效果。讓我們共同努力，不斷學(xué)習(xí)和成長。

開展大討論心得體會報告篇十

開展討論是提高思維能力、拓寬視野的重要途徑之一。討論不僅能夠幫助我們加深對問題的理解，還能夠培養(yǎng)我們的表達能力和合作精神。近期，我參與了一次由班級組織的討論活動，通過這次活動，我深刻體會到了討論的重要性和收獲。本文將從討論的意義、討論的技巧、討論的收獲等方面進行探討和總結(jié)。

第二段：討論的意義。

討論是一種集體智慧的體現(xiàn)，通過多角度的思考和不同聲音的碰撞，可以豐富問題的審視，從而更準確地認識問題。同時，討論還能夠激發(fā)思維的活躍性，培養(yǎng)我們的邏輯思維和辯證思維能力。在討論中，我們需要充分表達自己的觀點、傾聽他人的意見，并不斷進行反思和辯證，在思考的過程中提升我們的思維能力和創(chuàng)造力。

第三段：討論的技巧。

在討論過程中，正確的討論技巧十分重要。首先，我們需要注重發(fā)言的準確性和邏輯性，清晰地陳述自己的觀點，并根據(jù)事實和邏輯進行論證。其次，我們需要學(xué)會傾聽和尊重他人的意見，保持開放的心態(tài)，不斷學(xué)習(xí)和接納他人的觀點，避免一味的爭論和堅持己見。在討論中，我們還可以運用提問技巧，通過問題引導(dǎo)和激發(fā)他人的思考，促進討論的深入。此外，合理的時間分配、控制討論的節(jié)奏，也是討論技巧中的重要部分。

第四段：討論的收獲。

通過參與討論，我獲得了很多寶貴的收獲。首先，我發(fā)現(xiàn)自己的表達能力有了明顯的提升。在討論中，我需要更準確地表達自己的觀點，這促使我提前做好準備，關(guān)注信息的收集和整理，提升了我的文字表達和口頭表達能力。其次，通過與他人的辯論和思想碰撞，我拓寬了自己的視野。討論的過程中，我接觸到了一些新的觀點和思路，這些都對我個人的成長和發(fā)展產(chǎn)生了積極的影響。最重要的是，通過討論，我意識到了團隊合作的重要性。在一個團隊中，每個人都有自己的優(yōu)勢和特長，通過討論的方式，我們可以充分發(fā)揮個人的優(yōu)勢，共同解決問題，取得更好的結(jié)果。

第五段：總結(jié)。

通過這次討論活動，我深刻體會到了討論的意義和價值，也意識到了討論的技巧和收獲。作為一個學(xué)生，我們應(yīng)該積極參與討論，提升自己的思維能力和表達能力。在討論中，我們要注重團隊合作，尊重他人的意見，相互傾聽和學(xué)習(xí)。通過討論，我們可以不斷拓寬自己的視野，提高自己的思維能力，更好地適應(yīng)社會的發(fā)展和變化。讓我們抓住每一個機會，開展討論，不斷進步和成長。

開展大討論心得體會報告篇十一

要解放思想，首先就要有思想。只有通過不斷學(xué)習(xí)，才能形成自己的思想，不僅要學(xué)政治理論，提高自己的思想政治素質(zhì);更為關(guān)鍵的是還要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)水平，將思想與行動統(tǒng)一起來。所謂解放思想就是要使自己的思想認識，隨不斷發(fā)展的客觀實際變化而變化，敢于實踐、勇于探索，打破習(xí)慣勢力和主觀偏見的_，研究新情況、解決新問題。

作為一名年輕的干部，我覺得更應(yīng)該要認真履行好自己的職責(zé)，敢于解放思想、清醒頭腦，使我們的思想永具革命性!要解放思想，我認為首先得走出害怕解放、拒絕解放、亂解放的誤區(qū)。一是害怕解放。主要是有“怕”的思想，怕出毛病、怕犯錯誤，怕領(lǐng)導(dǎo)責(zé)怪、怕同事嘲笑。在工作中有時會有很好的建議、措施，但由于“怕”的思想在作怪，不想說，不敢說。二是拒絕解放。主要是有與己無關(guān)的思想，認為解放思想是領(lǐng)導(dǎo)層的事情，對自己來說認為沒有解放思想的必要，按領(lǐng)導(dǎo)指示做就行了，拒絕解放。三是亂解放。就是不知道什么叫解放思想，不知道從哪里著手，更不知道應(yīng)該怎么辦，主要是平時學(xué)習(xí)不夠，思想不夠敏銳，思路不夠開闊，思考不夠全面。

解放思想不是一句空口號，而是要落實到自己的具體行動上來，聯(lián)系目前的實際工作，我覺得解放思想要從以下幾方面做起：

一要勤于學(xué)習(xí)。第一要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，活到老學(xué)到老，利用休息時間、利用工作之余，切實做到工作學(xué)習(xí)兩不誤;第二要會學(xué)習(xí)，要有方法，學(xué)習(xí)要有針對性，更要有時效性，切實做到學(xué)以致用;第三要堅持學(xué)，持之以恒，不浮躁，在學(xué)習(xí)中努力增長自己的才干。要深入學(xué)習(xí)黨的十七大重要思想及路線方針政策，時時關(guān)注國家新的政策方針，刻苦鉆研自己的業(yè)務(wù)知識，以及科技、管理等社會各方面的知識，全面提高自身素質(zhì)，以豐富的理論知識武裝頭腦。第四在學(xué)習(xí)中不僅要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，還要虛心向身邊的同志、群眾學(xué)習(xí)，在實踐中學(xué)習(xí)。通過不斷的學(xué)習(xí)，深刻思想，更新觀念，掌握技巧，從而創(chuàng)新思路，以更好地滿足群眾需求，適應(yīng)工作的需要。

二要善于思考。一個人僅僅學(xué)習(xí)而不思考，那將等于什么也沒有學(xué)到。思考是一種能力，根據(jù)掌握資料，運用所學(xué)知識，按照正確方法進行加工，轉(zhuǎn)化為自己的東西。在工作中不會一帆風(fēng)順，難免會遇到困難與挫折，這時要正確認清形勢，把握好大局，妥善處理好矛盾。在工作中面對群眾時，一定要注意溝通方式和方法不能一成不變，要開動腦筋，要充分運用所學(xué)的知識和工作經(jīng)驗，根據(jù)崗位工作職責(zé)，積極思考如何打開工作局面。

三要勇于實踐。就是要牢固樹立“重在行動，貴在落實”的理念，要將學(xué)習(xí)與行動結(jié)合起來，目的是要促進發(fā)展。如今國家各項政策也在不斷變化，群眾的需求也呈現(xiàn)多樣化，作為基層工作的第一線人員，在工作中要努力做到以下幾個方面：一是在工作中做好“誠信”服務(wù)，盡心負責(zé)地向群眾宣傳政策，做到有求必應(yīng)，絕不信口雌黃，從而讓群眾有信賴感。二是積極主動為群眾排憂解難，想群眾所想，急群眾所急，在群眾遇到各方面的困難時，積極為其提供幫助，努力減少群眾的負擔(dān)。三要敢于轉(zhuǎn)變。我們在工作的過程中，會接觸到各種各樣的人，面臨著各種考驗，通過學(xué)習(xí)，認真總結(jié)，積極主動解決認識上的問題，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高自己的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。同時，在工作中要能夠放下身段，破除舊觀念，經(jīng)常深入到群眾中去，與人民群眾拉近距離，熱情周到地為他們服務(wù)。

腳步達不到的地方，眼光可以達到;眼光達不到的地方，思想可以達到。只要我們勤學(xué)習(xí)、善思考、勇實踐、敢轉(zhuǎn)變，徹底解放思想、更新觀念，將所學(xué)所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中升華，從自身做起，認真履行職責(zé)，努力做好工作!

面對紛繁錯亂的社會百態(tài)，一個新聞從業(yè)者如何在一些眼花繚亂的表象中去采寫真實的新聞呢?毒奶粉、地溝油、毒膠囊、可口可樂含氯門……這些新聞_的披露，我想是困難重重的，這樣的記者，一定是秉承求真、敢于擔(dān)當?shù)拿襟w人，這樣的新聞才正體現(xiàn)了為人民服務(wù)的根本價值。

但不論如何，新聞的本質(zhì)是記錄，就是記錄下一個事件發(fā)生的過程。陸定一說：新聞是對新近發(fā)生事實的報道;范長江說：新聞是廣大群眾欲知、應(yīng)知而未知的重要事實。兩種表述都包含了這樣的意思。內(nèi)容真實，其實是新聞的生命，是新聞之本能，事實是它的基礎(chǔ)，必須是已經(jīng)發(fā)生了或發(fā)生著的事實，是一種不以人的意志為轉(zhuǎn)移的客觀存在。

新聞，不是評論。但新聞中，卻不免帶有觀點。倡導(dǎo)什么，鞭笞什么，都隱藏在所報道的新聞中。因此，新聞不僅僅是記錄，卻也有記者對事件的挑選在里面，有媒體所代言的群體在背后，術(shù)語可稱之為“定位”。

新聞媒體不是新聞從業(yè)者自娛自樂的自留地，新聞媒體也不是少數(shù)利益階層或者群體的“專用工具”，新聞從業(yè)者應(yīng)當充分意識到，新聞媒體是社會公器。在表達自己意見的同時，應(yīng)當為不同意見保留足夠的空間;在實現(xiàn)自我價值觀念的同時，充分尊重他人的價值觀念。

開展大討論心得體會報告篇十二

近年來，合規(guī)已成為企業(yè)管理的重要環(huán)節(jié)之一。開展合規(guī)討論不僅可以提高員工的合規(guī)意識，還有助于構(gòu)建良好的企業(yè)文化。作為一名合規(guī)部門的成員，我在過去的工作中積累了一些心得體會。下面我將就這些經(jīng)驗與大家分享。

第一段：了解合規(guī)的重要性。

合規(guī)是企業(yè)長期發(fā)展的基石，也是法制社會運行的必備條件。企業(yè)內(nèi)部需要人人以合規(guī)規(guī)范為基準行事，才能營造出健康、穩(wěn)定的經(jīng)營環(huán)境。合規(guī)不僅僅關(guān)乎企業(yè)的經(jīng)濟利益，更關(guān)乎企業(yè)的社會責(zé)任。開展合規(guī)討論，是為了增強員工對合規(guī)的認識，提高合規(guī)風(fēng)險意識，確保公司經(jīng)營活動的合法合規(guī)。只有深入了解合規(guī)的重要性，我們才能真正認識到開展合規(guī)討論的意義。

開展合規(guī)討論可以促進公司內(nèi)部各個部門之間的合作和溝通，增強企業(yè)內(nèi)部的團隊意識。在討論中，每個部門的一線員工可以分享彼此的合規(guī)經(jīng)驗和問題，共同探討解決方案。這樣不僅可以避免同類問題的反復(fù)出現(xiàn)，還可以減少合規(guī)風(fēng)險。此外，開展合規(guī)討論還可以提高員工對合規(guī)政策和規(guī)定的理解和遵守程度，保證公司運營在合規(guī)的軌道上。合規(guī)討論也可以作為一個渠道，增加員工對合規(guī)部門的關(guān)注和參與，進一步促進合規(guī)文化的傳播和深入開展。

成功的合規(guī)討論需要制定一套科學(xué)的實施策略。首先，確定討論主題和范圍，充分調(diào)研公司內(nèi)外的合規(guī)問題和政策變化，確定討論的重點。其次，選擇合適的方式和場合進行討論。可以通過會議、線上平臺、問卷調(diào)查等形式，以適應(yīng)不同員工的需求和工作方式。第三，確保參與的廣泛性和多樣性。邀請公司內(nèi)不同部門的代表參與討論，保證廣泛收集各個部門的意見和建議。最后，將討論的結(jié)果進行梳理和總結(jié)，制定相應(yīng)的合規(guī)措施和改進方案，并及時跟進執(zhí)行。

在合規(guī)討論中，充分發(fā)揮主持人的作用，確保討論的高效進行。主持人應(yīng)先進行問題導(dǎo)向的引導(dǎo)，引發(fā)員工的思考和參與，然后引導(dǎo)員工提出問題和觀點，并對不同觀點進行適度引導(dǎo)和整合，最后進行總結(jié)和提煉。此外，應(yīng)鼓勵員工提出不同的意見和建議，避免盲目從眾，提高討論的質(zhì)量和創(chuàng)新性。同時，主持人還應(yīng)注重公平和公正的原則，保證每個人的發(fā)言機會和權(quán)益。

第五段：定期評估與持續(xù)改進。

合規(guī)討論是一個持續(xù)的過程，需要不斷進行評估和改進。評估可以通過收集員工的反饋和意見，以及觀察公司內(nèi)部的合規(guī)情況等方式進行。通過評估，可以及時了解討論效果，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時調(diào)整和改進討論的方向和方法。合規(guī)討論的最終目標是優(yōu)化公司的內(nèi)部管理，降低合規(guī)風(fēng)險，為公司的可持續(xù)發(fā)展提供保障。

總結(jié)：開展合規(guī)討論能夠促進員工的合規(guī)意識增強，加強團隊合作，提高公司合規(guī)文化建設(shè)。同時，科學(xué)的策略和技巧的運用，以及積極持續(xù)的改進和評估，能夠讓合規(guī)討論更加高效和有成效。通過合規(guī)討論，我們可以更好地維護公司的合法權(quán)益，為公司的發(fā)展注入更多活力和動力。