心得體會是我們在實踐中得出的一種結(jié)論，它可以指導我們更好地解決問題。完美的總結(jié)需要注意語言準確、簡練，確保表達的清晰易懂。這里有一些精選的心得體會范文，供大家參考和學習。

青春與責任的心得體會及感悟篇一

進入公司以來一直從事軟件開發(fā)方面的工作，說實話這是一個非?？菰?，需極大耐心的工作，不過我喜歡這樣的工作，看著一個個經(jīng)過自己手中的代碼調(diào)試成功的時候，是比較開心的，這個時候也最有成就感。畢業(yè)了5年經(jīng)過前4年的高速成長和進步，今年迎來比較平淡的一年。盡管平淡但還是有收獲，有進步。有總結(jié)才會有反思，有反思才會有提高，現(xiàn)總結(jié)這一年工作如下：

一、項目方面。

主要是圍繞信號機開發(fā)的各種軟件，如信號機底層軟件、信號機設(shè)置軟件、以及為了保障信號安全的防火墻軟件等，另外還圍繞交通誘導屏這個產(chǎn)品做了相關(guān)的工作，如誘導屏設(shè)置軟件，以及誘導屏測試軟件等工作。

1、信號機軟件開發(fā)。

從去年的年底已經(jīng)開始這項工作了，我的工作相對來說比較單一一點，就是信號機設(shè)置軟件以及底層軟件的通訊部分的程序代碼，以及其他的部分功能。并且現(xiàn)在這款信號機能夠兼容多家協(xié)議。

2、防火墻軟件的開發(fā)。

這是獨立開發(fā)、并最終調(diào)試的一個軟件，能夠嚴格防止外來非法連接的軟件。由于目前還沒有我們自己的信號機中心軟件，所以目前這個軟件現(xiàn)在還沒有派上用場，相信隨著公司的發(fā)展，會逐漸用上這樣的軟件產(chǎn)品的。

3、交通誘導屏的相關(guān)工作。

當然這里面的工作就相當砸碎一些，包括設(shè)置軟件、測試軟件以及處理在調(diào)試的過程中碰到的一些問題，以及測試一些硬件模塊的好壞等。

二、團隊合作。

從上面主要的工作內(nèi)容來看，不是我一個人所能完成的，正所謂一切事務離不開團隊，個人無法稱英雄。今年在余sir領(lǐng)導之下，團隊建設(shè)有了很大的進步，每個項目開始之前，好好的交流、加強了解、對問題的共識、解決問題的方法能很好的統(tǒng)一起來。我個人也很好的溶入這個團隊，共同做好一個項目。在解決問題的過程中，雖然都不時風平浪靜，但事后都能夠客觀地分析，而不參雜個人的感情。

三、工作態(tài)度。

給我的的感觸就是一定要好好的去聆聽，每個人對待問題的看法，不管他的看法對還是不對，合理與否，或者考慮的角度是否確切，都要好好地聆聽，至少要等他說完，如果你主觀的色彩，可能你都不愿意或者不屑聽完他說的話，但是靜下心來你或許也能發(fā)現(xiàn)他看問題的某些角度是你沒有考慮過的，他想的某些方面也許確實是要注意到的。靜心!聆聽!把技術(shù)與大家共同分享，共同提高。

青春與責任的心得體會及感悟篇二

本學期，我校組織全校教師進行了“愛與責任”系列活動。通過這些活動和學習我的最大感悟是：愛是教育的靈魂，愛是教育的前提，愛也是對教師職業(yè)道德評價的重要標志。

我國近代教育家夏丐尊曾說：“教育之沒有情感，沒有愛，如同池塘沒有水一樣。沒有水，就不成為塘，沒有愛就沒有教育。”教師的愛是學生成長的源泉。教師對學生有了愛，真心實意地為學生付出，讓學生真切地體會到教師對自己的呵護，才會產(chǎn)生對教師的親近感，樂于接近教師，傾心于教師，愿意接受教師的教育，正所謂“親其師信其道”就是這個道理。教師尊重關(guān)愛學生，使被此情感相通，樂于相互交往，易于相互溝通，各種教育影響就會如涓涓溪流進入學生的心田。

愛學生的基礎(chǔ)是了解，尊重學生。如小學高年級的學生，年齡正處于兒童期向青少年期的過渡，心理和生理都時刻在變化著，人生觀，價值觀處在人生的十字路口。因此，我常常深入學生的學習生活中，與之談心交流，保持與同事、家長之間的溝通，多方面了解每個學生的興趣、愛好、需要等，及時掌握其思想動態(tài)，在他們有困惑的時候，給予有效的幫助和引導，激勵學生進步。如：陳海濱同學，學習基礎(chǔ)較差，經(jīng)常逃學，不完成作業(yè)，有上網(wǎng)玩游戲等不良習慣。我多次找他談話，了解他，課堂中給予多點關(guān)注，課外加強作業(yè)輔導。他喜歡打排球，組織他參加班級排球活動。善于發(fā)掘他的優(yōu)點，以改掉不良習慣，幫助他樹立信心，半年后，他的學習有了明顯的進步，也養(yǎng)成了良好的學習、生活習慣。

愛學生就要相信學生，幫助學生樹立自信心。任何時候與學生接解，我總是帶著溫和與微笑。無論是在課內(nèi)外，我都鼓勵學生大膽、勇敢地去表達自己內(nèi)心的想法，表現(xiàn)自己的才能，要敢想、敢說、敢做。對他們的進步感到高興，給予鼓勵，使學生感受到我對他們的良好期待，增強了自信心和上進心，其內(nèi)心會產(chǎn)生一股強大的動力，激發(fā)他們不斷努力向教師的期待去發(fā)展進步。雖然只是一個關(guān)切的目光、一句鼓勵的話語、一絲高興的微笑，但卻能讓一個孩子感受到社會對他的肯定而變得充滿信心，積極向上，能使一個班集體中形成一股積極進取的精神動力，促進每個學生自信健康地成長。

“愛”與“責任”，二者其實是分不開的，“愛”是責任的體現(xiàn)，而“責任”是愛的化身。孩子們就像是一群純凈無瑕的小天使，當他們得到片片真情后，同樣也會無私地把自己那一顆顆真摯純真的童心回報給我。我希望我的孩子們能夠首先學會愛，我每天都和一群快樂的天使生活在一起，感受著他們對我的愛，內(nèi)心感到無比幸福和快樂。

教師職業(yè)道德承諾書。

一、本人有幸接受圣賢之教誨，深知自身過錯繁多、德行不夠、資歷尚淺，特制定本承諾書作為改過、積德之依據(jù)，時刻警醒，不敢懈怠。愿堅定“先正直做人，后正確做事”的信念為職業(yè)行為，遵守倫理道德及本土生活習慣，不懷傷人、害人、損人之心念、不言之話語、不為之行為，為知我、信我、用我者效忠效力。

二、與人為善，爭取求同、求善、求進，與同事、同行、合作伙伴交流合作，尊敬長者、幫扶弱者。

三、促進同事、同行、合作伙伴，及其他職業(yè)關(guān)系人之良性關(guān)系，遵守倫理道德，不為與異性通奸之行為。避免與人爭斗，堅持不爭私利、不爭榮譽稱號、不爭職務職稱、不爭加入中共，沒有優(yōu)越感，沒有自卑感。

四、誠實守信，聽任直接責任人之差遣，對于力所不及之業(yè)務，得及時告知相關(guān)責任人，協(xié)調(diào)變通之策。

五、堅守健全人格，維護做人尊嚴，不為強勢作惡、不因貧賤更改、不以富貴縱欲。

六、作為教師，依循“有教無類，因材施教”之原則，以言教、身教相結(jié)合之方法為學生傳授知識。在校尊重上司、教學服務學生，以培養(yǎng)學生健全之人格，及尊重生命、遵守倫理道德，作為首要之教學目的。以開悟?qū)W生智慧，及學以致用能力為基本教學手段。

七、依課本施教，對于課本違反倫理道德之處，須告知學生，施教過程中保持中立與專業(yè)，不受意識形態(tài)影響教學，不向?qū)W生灌輸違反事實與人性本善之精神。

八、依上司所定之方法或規(guī)則考查學生成績，優(yōu)先考慮學校之整體利益，公正評價學生，不對學生使用暴力。

九、堅定責任意識，謙虛幫助學生，對于學生之管理決不多管閑事，不對上司或同事之管理造成麻煩，不制造有損學校管理之言論。

青春與責任的心得體會及感悟篇三

一個人到底有無執(zhí)行力怎么衡量？是看他有多高的理論水平，還是邏輯思維能力？都不是，是看他到底是否務實。執(zhí)行是什么？執(zhí)行是“去做”。執(zhí)行力又是什么？執(zhí)行力是對“去做”的事情的把控能力。這就容易理解，為什么看一個人有沒有執(zhí)行力的第一步，就是觀察他是否真的在做，務實地去做。

工作中要有一種良好的心態(tài)，才會有一種積極向上的工作態(tài)度，誠實認真地執(zhí)行好領(lǐng)導的每一項決策，要時刻牢記做工作，沒有任何借口，要視服從為美德，工作中無小事，工作就意味著責任，無論在任何崗位，無論做什么工作，都要懷著熱情，帶著情感去做，而且要竭盡全力，盡職盡責地做好，對待工作，不要說不行，有時困難重重，也要堅決去執(zhí)行，別人不會干的，自己要能干，別人會干的，自己要更會干。

通過書本的學習，我深深地懂得了在日常工作中，一定要認真履行各項規(guī)章制度，嚴格遵守職業(yè)道德。在今后的工作中，本人將不斷提高執(zhí)行力和學習各項規(guī)章制度、法律法規(guī)，自覺遵守職業(yè)道德，用規(guī)章制度來約束自己，規(guī)范自己的行為。工作中，努力學習新業(yè)務、新知識，積極參加學校開展的各類業(yè)務學習，在不斷提高自身文化素質(zhì)的同時，苦練基本功，提高自身的業(yè)務素質(zhì)和業(yè)務水平，為公司的輝煌明天貢獻自己的力量。

我們都知道要心存感激，心中有愛，可是現(xiàn)實生后讓我們麻痹了，于是我們總是一次次傷害著關(guān)心我們的人們。

感恩是這次培訓收獲之一，我們生來就是很善良的，因為人之初，性本善。而往往現(xiàn)實的社會，正慢慢吞噬者我們原本純潔的心靈。原本心中的愛被一點點磨沒，把一切父母對你的關(guān)心當做理所當然，孰不知，父母在沒有你之前，他們是不會像現(xiàn)在那么無聊，父母給予你第一次生命，甚至為了你放棄了太多太多。所以感謝父母，即使他們對你嘮叨，我也不能埋怨，因為我心中有愛，我要好好孝順父母。把每個月公司發(fā)給你的工資當做理所應得，孰不知在你沒有工作前，是誰給你工作的平臺，給予你溫飽，給予你機會？所以要感謝公司給予平臺，給予機會。即使被上司罵，我也要好好工作，因為我要成長，不要因為自己的過失讓別人來承擔。

其次，做事認真用心，100%負責任的心態(tài)，以往我們做事總是喜歡斤斤計較，抱怨這，抱怨那，孰不知我們正在失去的是一次次成長的機會，做事馬馬虎虎，要不找借口推脫，要不就全力應付，孰不知，我們正在浪費自己的寶貴時間，自己都不對自己負責，怎么可能為家人，為公司負責你是誰不重要，重要的是你能不能為公司創(chuàng)造什么？前天boss說過100%責任是自己對自己負責，心中有愛，必須要大愛，不能只有狹愛，不管做什么事情，只有本著自己對自己負責的態(tài)度才能把事情做到，因為最終我們要的是結(jié)果。商業(yè)社會，就是以結(jié)果為導向！

青春與責任的心得體會及感悟篇四

通過對黨員四強責任的學習，人要證明自己的人生價值，人總要為社會做些什么，不但要做，而且要做得最好，這就要我們在工作中主動負責任，克服各種不利因素，兢兢業(yè)業(yè)，在此分享。

“強責任、敢擔當、轉(zhuǎn)作風、促發(fā)展”專題教育活動心得體會。

通過“強責任、敢擔當、轉(zhuǎn)作風、促發(fā)展”專題學習教育活動，我深刻的感受到“強責任、敢擔當、轉(zhuǎn)作風、促發(fā)展”這12個字的重要性。作風建設(shè)是我廠一直強調(diào)的一項工作，一個隊伍是否有活力、是否有戰(zhàn)斗力，在這方面就會表現(xiàn)出來，增強工作責任心、端正工作作風、提高工作效率，在實質(zhì)上就是使廣大干部職工能有更多的責任心、更高的水平投入到生產(chǎn)工作中去，促進企業(yè)的發(fā)展。通過這次學習我有以下幾點體會：

一、公司開展“強責任、敢擔當、轉(zhuǎn)作風、促發(fā)展”專題活動，是在企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵時期制定的非常及時、非常重要和非常必要的重大舉措，通過集中學習和自我領(lǐng)悟，對照我本人所在崗位，站在企業(yè)和個人生存發(fā)展的高度，我們唯有強化責任意識，提升擔當精神，切實轉(zhuǎn)變工作作風，才能適應行業(yè)、企業(yè)、個人發(fā)展進步的新形勢，才能切實提升工作效率、提高產(chǎn)品質(zhì)量，才能促進企業(yè)發(fā)展。

二、敢擔當必須首先提高自身素質(zhì)，必須保持理論上的清醒和政治上的堅定。加強自身理論學習，提高理論素養(yǎng)，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。提高自身素質(zhì)，增強為人民服務的本領(lǐng)，提高履行。

崗位職責。

的本領(lǐng)，才能好本職工作、爭創(chuàng)一流業(yè)績。充分發(fā)揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚到工作上，把功夫下到抓貫徹落實上，釋放出自己的最大能量，以追求一流的豪情壯志和責任感，用最大的努力去認真做好工作。

三、轉(zhuǎn)作風就是要做到平時工作做得到位。不管在哪個崗位，不能僅僅是“過得去”，而必須是“過得硬”，隨時隨地敢于說出“向我看齊”的。

口號。

切實把作風體現(xiàn)到日常的工作和生活中。還要做到關(guān)鍵時刻站得出來。在工作的中遇到問題遇到困難必須敢于迎難而上在急難險重任務面前能夠挺身而出、能夠豁得出去。

沒有轉(zhuǎn)變不了的作風，就沒有提升不了的效率。如果整個環(huán)境都風清氣正了，我相信那些不以為然無所事事的人也就無所遁形。作為整個活動的踐行者，只有從自身做起，努力提高自身的業(yè)務素質(zhì)，才能談得上真正的把教育落到實處?！皬娯熑巍⒏覔?、轉(zhuǎn)作風、促發(fā)展”活動不是階段性的活動，他是一項長久的活動，是促進企業(yè)發(fā)展的保證。我們每個人只有把它堅持下來，從自身做起長此以往，才能夠把市場做大，才能使“原料保障上水平”。

人民日報最近發(fā)表的任仲平文章《論責任》對此有更深刻的詮釋：對工作極端負責，來自于對人民極端熱忱;對人民極端熱忱，體現(xiàn)為對工作極端負責。只有對人民有了真感情，深刻體認到自己的工作對于群眾生產(chǎn)生活的重要性，對工作才會有認真負責的態(tài)度。而衡量干部對老百姓是否有真感情，一個重要標尺就是看干工作有沒有責任心。對群眾虛情假意，就會搞花架子，做表面文章，作風飄浮。對群眾真心實意，就會想群眾所想，急群眾所急，腳踏實地，埋頭苦干。

領(lǐng)導干部對百姓應有深厚感情，也應自覺培養(yǎng)這種深厚感情。遇到矛盾多從老百姓的角度考慮，遇到問題多想想老百姓的難處。多捫心自問，反躬自省，心里有沒有老百姓，為老百姓做了些什么，還有些什么事情沒有做。有了這種自覺意識，我們的心就會逐漸與老百姓貼近，再貼近，最終心貼著心，心連著心。

前不久，安徽省一位領(lǐng)導同志提出，領(lǐng)導干部應該有“兩情”：對人民要有感情，對工作要有激情;要通過“兩情”轉(zhuǎn)變“兩風”：領(lǐng)導作風、部門行風。培養(yǎng)起對人民的感情和對工作的激情，把責任心落實到具體崗位上，體現(xiàn)到每一個工作環(huán)節(jié)和細節(jié)中，領(lǐng)導干部的作風、機關(guān)部門的行風就不僅會好起來，更以其表率作用，帶動廣大干部轉(zhuǎn)變作風，轉(zhuǎn)變到對群眾極端負責、為群眾熱忱服務上來。

“衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲。些小吾曹州縣吏，一枝一葉總關(guān)情。”這是清代畫家鄭板橋當知縣時的感懷。關(guān)切之情中，透著的是沉甸甸的責任?！盀槭裁次业难劾锍：瑴I水，因為我對這片土地愛得深沉……”這是當代詩人艾青的心聲。他把這深沉的愛化作巨大的責任，寫出了許多膾炙人口的詩歌。愿我們的領(lǐng)導干部，常察社情，常慮民憂，常思己責，不遺余力地把工作做到人民群眾的心坎上。

在開展“四強”教育活動以來ィ11月份進行了“強責任”學習，通過院內(nèi)組織學和自學，重點學習《第二次中央新疆工作座談會精神，中央對兵團發(fā)揮“穩(wěn)定器、示范區(qū)、大熔爐”作用的要求》，《兵團優(yōu)秀黨員干部先進事跡選編》和《兵團領(lǐng)導干部違紀違法典型案例警示錄》和師組織部、師宣傳部、師紀委下發(fā)的正反面身邊典型材料匯報等。重點圍繞如何踐行新疆精神、兵團精神和老兵精神，深刻領(lǐng)會兵團職責使命和兵團黨委各項決策部署，增強使命意識、責任意識，增強履行使命和擔當盡責的自覺性開展研討。通過這次學習讓我深刻的感受到“強責任、轉(zhuǎn)作風”這六個字的重要性。作風建設(shè)是我黨一直強調(diào)的一項重要工作一個隊伍是否有活力、是否有戰(zhàn)斗力在這方面就會表現(xiàn)出來。特別是我們黨員干部我們的工作作風、工作效率直接會影響到職工群眾的工作和生活端正工作作風、提高工作效率在實質(zhì)上就是使職工能有更多的精力投入到生產(chǎn)工作中去讓他們感覺到安全感同時會促進社會的發(fā)展通過這次學習我有以下幾點體會。

一提高自身素質(zhì)、須保持理論上的清醒和政治上的堅定。加強自身理論學習提高理論素養(yǎng)切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。提高自身素質(zhì)增強為人民服務的本領(lǐng)做好本職工作、爭創(chuàng)一流業(yè)績增強做群眾工作的本領(lǐng)、處理科研復雜問題的本領(lǐng)、履行崗位職責的本領(lǐng)。大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風確保真抓實干。始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)充分發(fā)揮主觀能動性以自己飽滿的工作激情把心思凝聚到科研工作上把功夫下到抓貫徹落實上釋放出自己的最大能量追求一流的豪情壯志和責任感最大努力去認真做好工作。

二要愛崗敬業(yè)、新時期要倡導四種情懷即事業(yè)心、理解心、包容心、平常心其中我覺得事業(yè)心最為重要無論擔任什么職務無論在什么崗位都要始終把工作放在首位離開了工作崗位也就失去了展現(xiàn)自我價值的舞臺。我們能選擇的只能對工作態(tài)度當你以認真的態(tài)度、扎實的作風投入到工作中負責地用心去想、用心去做你就會真正發(fā)現(xiàn)自己的長處發(fā)掘自己的潛力實現(xiàn)自我成長在這個大家庭中收獲可喜的成果三、思想是行動的先導學習是社會發(fā)展的原動力是發(fā)展和創(chuàng)造的基礎(chǔ)是個人謀生的手段是獲得知識取得經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為行動的重要途徑。學習只是手段如何把理論和實踐真正的結(jié)合才是這次學習的真正目的。因此我們必須從根本上提高自身的服務意識加強自身的業(yè)務水平。這樣才能從根本上達到強責任、轉(zhuǎn)作風的目的。從現(xiàn)在開始我要逐步自身對工作責任心不夠、拖拉的壞習慣為所的科研事業(yè)工作作出自己應有的一份貢獻。

最近學習了張光義同志的《增強責任感主動負責任》這篇文章，我覺得這篇文章寫得很好，問題分析的也很透徹，使我受益匪淺。

工作中主動負責，是我們每個人都應具備的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德。通過這篇文章的學習，必將促進我們的工作，促進我們在工作中主動負責任的意識，能夠切實防止和糾正不負責任的現(xiàn)象，在政治上、事業(yè)上、作風上、工作上做到自覺負責、高度負責。在工作中如何做到負責任、有作為不是一句簡單的空話、套話，而是具體的、實實在在的東西，體現(xiàn)在工作中就是使工作順利地開展，并且開展的有聲有色、有條不紊，從而帶動其他各方面工作圓滿完成。下面談談我的一些心得體會。

一、工作中為什么要主動負責任。

工作固然是為了謀生，但是比謀生更可貴的，就是在工作中充分發(fā)掘自己的潛能，發(fā)揮自己的才干，做正直而純正的事情。如果工作僅僅是為了面包，那么生命的價值也未免太低俗了。人吃飯是為了活著，但活著并不只為了吃飯。人生的追求不僅僅只有滿足生存需要，還有更高層次的需求，有更高層次的動力驅(qū)使。人要證明自己的人生價值，人總要為社會做些什么。不但要做，而且要做得最好，這就要我們在工作中主動負責任，克服各種不利因素，兢兢業(yè)業(yè)。

二、怎樣主動負責任地工作。

1、首先要敬業(yè)。

敬業(yè)就是尊敬、尊崇自己的職業(yè)。如果一個人以一種尊敬、虔誠的心靈對待職業(yè)，甚至對職業(yè)有一種敬畏的態(tài)度。

一個人無論從事何種職業(yè)，都應該盡心盡責，盡自己的最大努力，求得不斷的進步。這不僅是工作的原則，也是人生的原則。如果沒有了職責和理想，生命就會變得毫無意義。不論做什么事，我們都應該用心地去做，把細節(jié)做到完美的境界。如果你不能做一棵高山上挺拔的大樹，就做一棵山谷中的灌木，但要做一棵最好的灌木。如果一個人輕視自己的工作，將它當成低賤的事情，那么他決不會尊敬自己。因為看不起自己的工作，所以倍感工作艱辛、煩悶，自然工作也不會做好。當今社會，有許多人不尊重自己的工作，不把工作看成創(chuàng)造一番事業(yè)的必由之路和發(fā)展人格的工具，而視為衣食住行的供給者，認為工作是生活的代價，是無可奈何、不可避免的勞碌。那些看不起自己工作的人，往往是一些被動適應生活的人，他們不愿意奮力崛起，努力改善自己的生存環(huán)境。對于他們來說應該有一個更好的職位，工作時間更自由。他們總是固執(zhí)地認為自己在某些方面更有優(yōu)勢，會有更廣泛的前途，但事實上并非如此，他們往往連一點小事也做不好。

2、其次工作要勤奮。

勤奮，比才能更重要。一個有才能的人，不去工作，就不能體現(xiàn)出他的才能。勤奮是做事的基礎(chǔ)，勤奮最大的天敵一個是懶惰，另一個就是找借口不做事或敷衍了事。

懶惰之人的一個重要特征就是拖沓。把前天該完成的事情拖延敷衍到后天，這是一種很壞的工作習慣。對一位渴望成功的人來說，拖延最具破壞性，也是最危險的惡習，它使人喪失進取心。一旦開始遇事推拖，就很容易再次拖延，直到變成一種根深蒂固的習慣。我們經(jīng)常會發(fā)現(xiàn)，那些被認為一夜成名的人，其實在功成名就之前，早已默默無聞地努力了很長一段時間。成功是一種努力的累積，不論何種行業(yè)，想攀上頂峰，通常都需要漫長時間的努力和精心的規(guī)劃。

無論做什么事，都不要給自己找借口不去完成。它要求我們要想盡辦法去完成任何一項任務，而不是為沒有完成任務去尋找任何借口，哪怕看似合理的借口。工作中是沒有任何借口的，失敗是沒有任何借口的，人生也沒有任何借口。沒有任何借口看起來似乎很絕對、很不公平，但是人生并不是永遠公平的。無論遭遇什么樣的環(huán)境，都必須學會對自己的一切行為負責!借口給人帶來的嚴重危害是讓人消極頹廢，如果養(yǎng)成了尋找借口的習慣，當遇到困難和挫折時，不是積極地去想辦法克服，而是去找各種各樣的借口。其潛臺詞就是我不行、我不可能，這種消極心態(tài)剝奪了個人成功的機會，最終讓人一事無成。

青春與責任的心得體會及感悟篇五

信息時代的到來，給我們的生活帶來了巨大的改變。在互聯(lián)網(wǎng)的時代背景下，信息如洪水般瞬間涌入我們的生活，隨之而來的是信息的主動傳播和接收的責任。作為當代人，我們應該對自己的信息責任感有著清醒的認識，并從中悟出一些心得體會。

首先，要認識到信息的重要性和傳播的巨大影響力。信息是當今社會的核心資產(chǎn)，它塑造、誘惑或改變?nèi)藗兊乃枷搿⑿袨楹蛢r值觀。因此，作為一個傳播者，我們要明確自己傳播信息的責任。不論是在社交媒體上發(fā)布一條微博，還是在朋友圈里轉(zhuǎn)發(fā)一段視頻，我們都要認識到，這些信息的傳播可能會影響到其他人，所以我們要對信息的真實性、客觀性和合法性負責，同時要對信息的傳播后果負責。

其次，關(guān)注信息的時效性和準確性，做到理性傳播。信息的時效性是保證信息有效傳播的前提，而信息的準確性是保證信息傳播的立足點。我們要時刻關(guān)注信息的時效性，不能遲滯在一個信息的視野里，要根據(jù)時下的熱點話題，持續(xù)地更新自己的信息。同時，我們要慎重地對待信息的準確性，要驗證信息的真實性，避免未經(jīng)確認的信息的傳播。在信息的傳播過程中，我們要保持冷靜的頭腦，理性地傳播信息，以免誤導他人。

此外，我們要具備批判性思維，對信息進行篩選和分析。面對海量的信息，我們不能盲目地接受和傳播，要具備批判性思維的能力，在信息的海洋中找到真實、有益和有價值的信息。我們可以通過對信息來源的調(diào)查、與他人的討論和互動等方式，進一步確保信息的可靠性和價值。同時，我們還要學會對信息進行分析，了解信息中的脈絡(luò)和內(nèi)涵，避免對信息表面的描述和陳述而忽略了信息的深層含義。

最后，我們要承擔起對信息的引導和監(jiān)督的責任。信息時代給我們賦予了傳播的權(quán)力，但同時也帶來了更多的責任。我們要引導信息傳播的方向，傳播積極向上的信息，避免傳播負能量的信息。我們還要監(jiān)督信息的傳播，避免虛假信息的傳播和濫用只言片語對他人造成傷害。我們要積極參與到網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督和評價機制中，共同維護信息的價值和傳播的秩序。

信息責任感的悟心體驗是我們應對信息時代的必備素養(yǎng)，它是我們在大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù)的浪潮下，保持個人獨立性和主動性的基礎(chǔ)。在這個時代里，我們應該樹立正確的信息觀，不盲目跟風，對信息的真實性和價值進行深度思考，并將我們富有責任感的信息傳播意識付諸實踐。帶著這樣的責任感，我們才能成為一個理性、陽光、有擔當?shù)男畔鞑フ?，使信息時代更加美好。

青春與責任的心得體會及感悟篇六

無論你在什么工作中，責任都是必不可少的。讓我們來看看他的工作體會吧！

走進郵儲銀行，成為郵儲銀行的一員，告別了自己的大學生活，開始走向社會，從幼稚的學童，開始真正走進大人們的行列，4年的郵儲生活，給了我太多的感悟，今晚觀看了李強老師的《為自己工作》，明白了很多以前不明白的道理，原來人生可以從多個角度出發(fā)，其實，忙碌的生活，也可以變得很精彩。

人生來就是為了工作，工作占據(jù)了我們生命中的大部分時間。工作是人生運轉(zhuǎn)自如的轉(zhuǎn)軸，影響著人的一生。每一個人都應該認真地思考一下這個問題，我是在為誰工作？表面上看，你在為公司工作，其實你更是在為自己工作。為薪水工作，工作必是索然無味；為自己工作，我們則愿意投入并自得其樂，且周圍的人也會因此而佩服你、尊重你，因為你的付出使別人生活得更好，給別人帶來快樂，你創(chuàng)造了價值。

工作就意味著責任。每一個職位所規(guī)定的工作內(nèi)容就是一份責任。你做了這份工作就應該擔負起這份責任。銀行，是一個高風險的職業(yè)，每天面對著各種風險，無論是資金風險，還是操作風險，我們每個人都應該對所擔負的責任充滿責任感。有時候，超負荷的加班，家人很不理解，說我是個“工作狂”，有時候，朋友也說：“你拿多少錢，值得這樣拚命嗎？”其實我心里清楚這是一份責任感支撐著我，我既然在這個崗位就有這份義務和責任把工作做好，因為我是在為自己工作，工作態(tài)度決定工作成績。

感恩既是一種良好的心態(tài)，又是一種奉獻精神，當你以一種感恩圖報的心情工作時，你會工作得更愉快，你會工作得更出色。我認為工作為我提供了廣闊的發(fā)展空間，提供了一個施展自己能力的舞臺，并通過努力工作以回報公司來表達自己的感激之情。

有時候，朋友會問：“什么是生活？”這個簡單的問題，在微博、空間、論壇上總能吸引來不少人參與討論，卻總也沒有一個明確的答案。很多人說，生活就是生下來，活下去，生是父母給予，是父母幫我們做到的，那活呢？人們?yōu)榱嘶钪?，為了生存，不可能總是依賴父母，總有一天，活著是一件我們必須自己單獨面對的事情。為了生活，為了能生活下去，我們必須去工作，去?chuàng)造去積累財富，為的就是能讓我們能夠活下去。

生活要以快樂為基準，當人們扭曲了工作的目的，那還會快樂么？（工作總結(jié)）每天為了名為了利奔波，為了那些不真實的東西忙碌著，心中充滿了抱怨耍盡各種心機，當工作徹底偏離為自己工作的軌道，人生的一切都變了，或者，連活都被剝奪……。

工作是建立在生活的基礎(chǔ)之上的，人們?yōu)榱四苌罾^而去工作，為了自己的生活而去工作，為自己工作。當你擁有第一份工作的時候，你正在體現(xiàn)你生命的價值，當你做好一份工作的時候，你正（）在使你的生命升值，只有懂得工作是為自己的人，才真正能懂得工作是多么的快樂，生命是多么的有意義。只有快快樂樂為自己工作的人，才能快快樂樂的生活！總之，工作是為了自己，不要在乎別人的說法，我們通過積極工作，從工作中獲得了快樂，實現(xiàn)了人生的價值。這樣，我們的人生會更精彩！

青春與責任的心得體會及感悟篇七

每個人都曾經(jīng)有過美好的夢想和遠大的抱負，每個人都想成為能夠一展才華的臥龍鳳雛?？墒牵灰欢總€人能夠如愿以償。其中有一些人心浮氣躁，為了達到自己的目的和實現(xiàn)自己的利益而不擇手段，結(jié)果為人唾棄，成為千夫所指?？墒歉嗟娜嗽趹K烈的現(xiàn)實中磨去了棱角和銳氣，自甘沉淪，滿足于現(xiàn)狀，不名一文。

劉新春副教授的著作《工作要有責任心，生活要有平常心》告訴我們：以平常心做人，以責任心做事。這既是做人與做事的標準，也是做人與做事的訣竅。

失去了一顆做人的平常心，我們才會倍感世路難行，人情似紙，命運坎坷，以于我們失去了享受生活樂趣、體驗工作成功中的那種恬適與快樂的心情；失去了一顆做事的責任心，我們才會發(fā)出借酒澆愁愁更愁、懷才不遇的感慨，以至于沉溺于現(xiàn)狀，不能發(fā)揮出自己的聰明才干，而與成功的機遇擦肩而過，淪為平庸。

做人要有平常心，要有一種超然的態(tài)度，無論工作還是生活都不能心浮氣躁、隨波逐流、急功近利，能夠始終保持一種持之以恒、力學篤行，認真做事、本分做人的平靜心態(tài)；做事要有進取心，就是要做到在其位、謀其政，有其職、負其責，無論是工作還是生活都不能碌碌無為、固守現(xiàn)狀、甘于平庸，而應保持一種見賢思齊、知難而進、奮發(fā)向上的'積極心態(tài)。

當我們的心態(tài)有了一種平和而又不失責任的弦音，我們才能夠在這個社會中左右逢源，會用，并做到專業(yè)性。

從李強老師講的視頻中，我認為最重要的是做好每天該做的四件事：

一、想你該做的。

二、說你該做的。

三、做你分內(nèi)的。

四、改你做錯的。

每天睜開第一眼，我們應先想今天應該做哪些事，昨天在工作中有哪些遺漏，并將它及時的補齊并改正。將自己分內(nèi)的事做好，做到位！

我們的第一期培訓才剛剛開始，作為其中一員，我將此次的培訓內(nèi)容作為對自己行為、知識的一次提升和補充，在此豐富自己的生活、閱歷。并且在以后的工作中努力做到，約束自己的行為舉止。

在工作中應該有永遠比上司期待的工作成果做得更好的心態(tài)！作為電氣自動化部一車間彩涂的一名辦事員，每天的工作就是將上面的通知、信息向各位員工傳達，并將本作業(yè)區(qū)信息向上級做反饋。但是除此之外，在空閑時間會和其他白班成員一起在生產(chǎn)線做巡檢、檢修工作，我認為多學習是對自己的負責?？赡芤蛉硕悾菍τ趯I(yè)的部分知識，我還是會在同事的指導下加強學習和鞏固。

在此后的工作、生活中，我會將此次這15天作為一個標準嚴格要求自己。

認真第一，聰明第二，做好每天該做的，改正曾經(jīng)做錯的，每天都有進步，是我今天的第一收獲。

青春與責任的心得體會及感悟篇八

兒童責任感是培養(yǎng)良好品格的必要條件之一，具有重要的教育意義。作為一名二十一世紀的小學生，在學習中我不斷感悟和體驗到責任感所帶來的影響。在此，我想分享一下我在家庭、學校、社會等方面的責任感悟心得體會。

首先，責任感不僅僅是為了完成任務而去努力，更是一種態(tài)度，是一種對自己和他人負責的態(tài)度。在家庭中，我深深感悟到這一點。每當家長讓我做家務和學習時，我都會積極地響應。因為我知道，這不僅僅是為了完成任務，更是為了讓父母能夠放心、讓家庭更加和諧。在學校中，我們也要積極完成任務，認真學習，不偷懶、不抄襲，打好基礎(chǔ)。只有在認真學習的過程中，才能不斷地積累知識和經(jīng)驗，并且成為一名合格的學生。

其次，責任感能夠讓我們更好地參與到集體中來，幫助集體實現(xiàn)共同目標。我很幸運，有一個團結(jié)友愛的班集體。我們一起做作業(yè)、一起完成任務、一起參加活動。這一切都需要大家的積極參與和努力。我不止一次感受到，只有當每個人都積極參與，才能讓我們的班集體更加團結(jié)、更加和諧。而為了讓集體更好，我也深刻意識到自己的責任使命和責任擔當。每當班上有事情需要做的時候，我總是積極地響應，并盡自己最大的努力來完成任務。

再者，責任感還能讓我們更加用心地關(guān)注他人，更加積極地投入到社會服務中去。作為一名學生，我們應該多關(guān)注孤寡老人和殘疾人，多為他人做一些力所能及的事情。比如陪老人聊聊天、做一些力所能及的家務，為殘疾人提供幫助等等。只要我們積極出擊，用實際行動為他人提供幫助，就一定能感受到責任感所帶來的欣慰和成就。這樣，我們也能將自己的價值實現(xiàn)得更加淋漓盡致。

最后，責任感塑造了我們的品格和性格，讓我們成為了社會的有益人才。在成長道路中，我們所積累的責任感是不可或缺的因素之一。它不僅塑造著我們積極向上的品格和性格，還讓我們更加關(guān)注他人、更加投入到社會事務中去。只有在責任感的影響下，我們才能夠真正做到為人民服務，讓自己的人生更加充實和有意義。

總之，在學習和生活中，我們時刻不斷地感悟和認識到責任感的重要性。只有通過實際行動，讓自己的責任感得到不斷地提升和升華，才能夠成為一個對家庭、對學校、對社會都有貢獻的優(yōu)秀人才。我相信，通過我們每個人的不斷努力和提高，必將鑄就更加美好的人生和社會。

青春與責任的心得體會及感悟篇九

經(jīng)過在國企，民營，日企，中美合資，臺企，中法德的磨練總結(jié)出個人適合中國人的管理的方法、公司管理問題，預見性強。

1、管理控制方面強，如用人根據(jù)；（技術(shù)經(jīng)驗、工作能力、協(xié)調(diào)能力、可塑性、應變能力、談判能力、可承受的壓力、主持工作能力、人際關(guān)系、可信度、儀榮儀表、辦事效率、思想道德、知識面寬度、特長喜好、血型家庭史、個人修養(yǎng)、表達能力、動手能力等等）。

2、主動發(fā)現(xiàn)問題不等不靠的策劃解決，打破了只聽報告的陋習。有著現(xiàn)代管理的理念和思想，人事資源工程設(shè)備管理、培訓招聘薪水策劃經(jīng)驗。在十幾年的工作中有著豐富的管理經(jīng)驗。假如有膽識！您公司的新產(chǎn)品需要提高產(chǎn)量、質(zhì)量、打入國際市場！如果您有慧眼，幫助您的公司有大改觀。有人說我技術(shù)高超敢想敢干，點子經(jīng)驗多，務實，只要我預見事情不去做，問題事故準會發(fā)生。所以大家都情愿聽我的。

青春與責任的心得體會及感悟篇十

隨著信息社會的到來，我們每個人都被賦予了更多的信息獲取和傳播的能力。然而，這種能力的增強也給我們帶來了更多的信息責任。作為信息時代的一員，如何對待和使用信息成為了每個人需要思考和重視的問題。在這個過程中，我深深地體會到了信息責任感的重要性，并在實際生活中感悟到了一些心得體會。

首先，信息責任感是我們作為信息時代的一員應該具備的一種基本素質(zhì)。在信息爆炸的今天，我們每天都能輕松地獲取到大量的信息，包括新聞、社交媒體、網(wǎng)絡(luò)論壇等等。然而，這些信息的真實性和有效性并不總是能夠得到保證。作為信息消費者，我們要明辨是非，不盲目相信一切信息，要有批判性思維和獨立判斷能力。同時，我們也要有責任感地傳播信息，不隨意傳播謠言和不實信息，要負起自己的社會責任。只有具備了這樣的信息責任感，我們才能夠正確地處理和利用信息，不被信息所左右。

其次，信息責任感的培養(yǎng)需要我們自覺地進行學習和思考。在信息時代，知識的更新速度非常快，我們需要不斷學習和更新自己的知識，才能夠跟上時代的步伐。同時，我們也要主動去思考和分析信息，不能停留在表面，要深入了解信息的背后含義和影響。只有通過不斷學習和思考，我們才能夠培養(yǎng)起自己的信息責任感，才能夠真正成為思想獨立的人，不被媒體和輿論所左右。

第三，信息責任感的實踐需要我們保持積極的心態(tài)和行動。作為信息消費者，我們要保持開放的心態(tài)，樂于接受不同的觀點和聲音。在網(wǎng)絡(luò)時代，信息的來源多樣化，我們不能僅僅局限于某一個渠道或觀點。同時，我們也要保持理性和客觀的態(tài)度，不輕易相信謠言和偏見。在信息傳播方面，我們要積極參與公共討論和社交媒體的活動，發(fā)表自己的意見和觀點，用積極的言行影響他人。只有積極地保持心態(tài)和行動，我們才能夠正確地對待和傳播信息，為社會做出一份貢獻。

第四，信息責任感還需要我們保持對他人隱私和權(quán)益的尊重。在信息社會，個人信息的保護和隱私權(quán)益變得尤為重要。作為信息的傳播者，我們要尊重他人的隱私，不隨意公開他人的個人信息。在使用社交媒體和網(wǎng)絡(luò)論壇時，我們要注意保護自己的個人信息，不隨意泄露自己的隱私。只有保護好個人信息和尊重他人的權(quán)益，我們才能夠真正做到文明使用信息，建設(shè)和諧的網(wǎng)絡(luò)社會。

最后，作為信息時代的一員，我們要始終保持對信息責任感的重視和培養(yǎng)。信息責任感是我們與信息時代相處的必備能力，也是我們作為信息時代的一員應該具備的道德素養(yǎng)。我們要警醒自己，時刻保持對信息的批判性思維，不被信息所愚弄。同時，我們也要學會尊重他人的隱私和權(quán)益，用正確的態(tài)度和行為面對和傳播信息。只有真正具備了信息責任感，我們才能夠在信息社會中扮演好自己的角色，做一個負責任的信息時代公民。

總之，信息責任感不僅是我們作為信息時代的一員應該具備的基本素質(zhì)，也是我們應該重視和培養(yǎng)的一種思維方式和道德觀念。在信息社會中，我們要始終保持對信息的批判性思維，不被信息所愚弄。同時，我們也要學會尊重他人的隱私和權(quán)益，用正確的態(tài)度和行為面對和傳播信息。只有真正具備了信息責任感，我們才能夠在信息時代中做出更好的選擇，成為有益于社會的一員。