面試前要做十件事(大全15篇)

通過對過去失敗案例的總結(jié)，我們意識到避免類似錯誤的重要性。如果我們想寫一篇較為完美的總結(jié)，首先要明確總結(jié)的目的和對象。通過學習這些范文，可以提高自己的寫作技巧和表達能力，更好地傳達自己的想法和觀點。

面試前要做十件事篇一

朋友買了水彩顏料，我很納悶，因為他不是畫家。他靦腆地說，“這是我死前要做的50件事之一。”

幾周前，我跟著一位朋友走進一家藝術(shù)用品商店。我發(fā)現(xiàn)他要了水彩顏料。這令我很納悶，因為他不是畫家。

“我報名參加了一個水彩畫學習班，下周就開課了。”他靦腆地說，“我真是沒有時間，但它是我所列的死前要做的50件事之一，所以我得去做?！?/p>

這聽起來很有趣?！捌渌€有什么？”我問。

“什么都有?！彼f，“每過幾個月我都看看那張單子，來決定下一步該集中精力干什么。列單子之前，我總是為生活中損失的一切而傷感?，F(xiàn)在我開始埋頭實干了?！?/p>

“什么時候能讓我看看你的單子？”我問。

“恐怕很難，”他說，“那會泄露關(guān)于我的很多東西。列出你自己的單子，你就會明白的?！?/p>

于是當晚我就列了一張單子，囊括了所有對我至關(guān)重要的內(nèi)容，也流露出了自己對實現(xiàn)這些美夢的絕望。

僅僅列出這張單子就幫我理清了輕重緩急。我很快填出了前20件，但隨后就開始細心斟酌了。最后我加上了向往多年的項目，年輕時就背負的夢想，以及初聞就在我心中產(chǎn)生共鳴的事情。

首先，我想到更多更遠的地方去旅行。尤其是現(xiàn)在，孩子們都已長大，我想與孩子們完成十次旅行。

我吃驚地發(fā)現(xiàn)單子上有些事情需要馬上去做。例如，如果我想學開壓路機，就得在50歲之前開始。

當然，有些項目可以推遲到上了年紀時去干。我醉心于花草園藝，但現(xiàn)在撫養(yǎng)孩子、業(yè)務(wù)纏身的我難有閑暇來侍弄玫瑰。

某一天我想致力于一家醫(yī)院嬰兒室的志愿者工作。我還愿與青年們共事，指導年輕人，或去本地的高中服務(wù)，看來我也許需要考慮為一年一度的學校義賣會而學會做燒烤。

有些項目令人生畏，因為它們意味著某種兢兢業(yè)業(yè)的投入。我想在世時出版一部小說，想攻讀哲學博士，還想學繪畫，并想用鋼琴彈出四重奏。如果我打算實現(xiàn)這些目標，就得勤于筆耕并手不離琴。

單子上的愿望我并不可能一一實現(xiàn)。有些事情非我能力所及，例如新西蘭之行，以及最終也不會在我余生中成真的事情，比如擁有一匹良駒。然而，我發(fā)現(xiàn)我已經(jīng)為許多這樣的妄想構(gòu)筑了框架，而且如果我今天把它們定為目標，那么明天設(shè)法使部分“成真”也并非毫無可能。

像我的朋友那樣，現(xiàn)在我有了發(fā)泄不滿的替代物。當我對生活感到厭倦時，就拿出那張單子。我也許會去函索取旅游小冊子，或者在后院拿出畫筆涂抹上一個小時，盡量把樹林畫得像模像樣。

我不知道孩子們和我怎樣才能去非洲。但如果它確實重要，我肯定會找出一個方案。（人生感悟）他們中的一個也許長大后當了一名動物學家；或者我也許成為一名生態(tài)作家，因公被派往那兒；或者我們也許只需每星期都攢上幾美元，直到夠用為止。

我的一位表姐曾把一大串趣事變?yōu)楝F(xiàn)實。她曾對我說，關(guān)鍵在于籌備，這樣生活就會神奇地運轉(zhuǎn)。“如果你想讓你的輪船開進來，就必須建一個碼頭?！彼f。

多虧那張單子，我正在動工修建碼頭呢。

[你早該知道的十件事][一生中不必計較的二十件事][關(guān)于時間你應該知道的十件事情][注定著你失敗的十件事][人到中年應做好的十件事][一生中任何人都無能為力的十件事情][不要對他人做的20件事][比豐厚薪水更重要的10件事][幸福生活必須做的10件事][職場新人必懂的40件事]

面試前要做十件事篇二

人生短暫，所以你不該把你的寶貴歲月與壓榨你幸福的人分享，假如別人真的需要你，他們自會騰出一片空間留給你。有的時候我們無須苦苦掙扎，放棄也是種選擇。永遠都不要報希望于老是瞧低你的那個人。而且，要記?。赫嬲呐笥芽倳谀阕钚枰獛椭臅r候出現(xiàn)在你的身旁，而那些在你輝煌騰達時結(jié)交于你的人卻未必是你真正的朋友。

2、不要逃避問題。

但我也知道，這一點都不容易。世界上沒有人能夠做到輕松自如地應對每一次困境。沒有人不是經(jīng)歷了一次又一次的沮喪、難過、傷痛和挫敗才最終解決掉問題的。所以，我們不要急于求成，要一步一步地去解決問題。因為，那才是生活的意義之所在——面對困難、然后耐心地去學習、適應并解決難題。所有這些經(jīng)歷最終塑造了現(xiàn)在的你。

3、不要欺騙自己。

所謂“命里有時終須有，命里無時莫強求”，人很多時候都不能做到這樣，想不通，悟不透。總是做著一些自欺欺人的事情，明明知道不可能，卻偏偏那么固執(zhí)。

你騙得了天下人，但唯獨你自己，騙不了。放下執(zhí)念，坦然相對。無論是愛還是快樂的生活都是從真誠對待自己這一步開始的。

4、不要再把自己的需求放到不重要的位置上。

最痛苦的.事情莫過于你太愛一個人而忘記了自己也是需要被滿足的。幫助別人是重要的，一點都沒錯，但你同時也要幫助你自己。假如你從未追隨你的激情去做你真正在意的事，那么現(xiàn)在就你是你開始夢想的時刻。

5、不要再幻想成為那個“不是你自己”的你。

人生的一大挑戰(zhàn)就是埋葬真實的自己并渴望著自己能成為其他的人。總有人比你漂亮、也總有人比你聰明、比你年輕的人更多得是，但是他們都不是你。不要成為其他人，而是要做自己，這樣人們就會喜歡你。而且那個對的人只愛真實的你。

6、不要活在過去。

每個人都有過去，這一刻是現(xiàn)在，下一刻便是過去!有輝煌，有低谷，有開心，有失落。但是不管是怎樣，都不可能回到過去。歷史就是這樣的，當國人沉迷在大唐盛世的時候，西方已經(jīng)如火如荼地進行著工業(yè)化大生產(chǎn)了?；钤谶^去，只會蠶食人的心志，過去只能當做一面子，而我們只需用鏡子整理自己的衣裝然后微笑地接受現(xiàn)在，并坦然地面對未來。

7、不要害怕犯錯誤。

勇敢去嘗試，即使犯了一些錯誤，也要比什么事也不做強吧!每一次成功都要經(jīng)歷過失敗的洗禮，每一次失敗都會送你走上成功的殿堂。到最后，令你感到悔恨不已的不是你做過的事，而是那些你從未做過的事。

8、不要再責備自己所犯的那些錯誤。

你人生所經(jīng)歷每一件事情都為未來的某個時刻埋好了伏筆。

9、不要嘗試去購買幸福。

我們朝思暮想的東西有許多，且是非常昂貴的。但真正能讓我們滿意的卻都是免費的，如愛、歡笑和追隨激情的腳步。不要試圖用購買交易的方式去獲取幸福，因為幸福不是商品。

10、不要專從他人身上獲取幸福。

假如你對自己都不感到滿意的話，那么從長遠的角度來講，無論你和誰相處你都不會感到快樂。所以在你開始與他人分享你的人生之前，你要做的就是要讓內(nèi)在的自己變得美好。

11、不要再猶豫不決了。

不要總是思前顧后，否則你就給帶來了根本就不存在的問題。先分析情況，然后果斷地采取行動。你無法改變你不想面對的現(xiàn)實。取得進展就意味著承擔風險。不邁出第一步，你就無法走出第二步，生活就是這樣的。

12、不要再認為自己還未做好準備。

當機遇出現(xiàn)時，沒有人是做足了100%的準備的。人生中的大多數(shù)機遇都需要我們跨出自己的舒適區(qū)才能不錯過它們，這就意味著在一開始的時候我們總會感到有點不太適應。

13、不要盲目地開始一段新感情。

戀情需得謹慎選擇。我們寧可獨處也不愿與不適合的人交往。沒多大必要著急的。假如一件事是注定發(fā)生的話，那它一定會發(fā)生的——在對的時間，在緣分的牽引下與對的人相遇。

14、不要因為舊戀情的夭折而拒絕開始一段新感情。

人生會讓你明白你與任何人的一次邂逅都有其存在的意義。有時是對你的一次考驗，有時是對你的一次利用，有時是對你的一次教誨。但最重要的一點就是，有些人會讓你的光芒釋放出來。

15、不要再拿自己與別人作比較了。

不要擔心別人做的比你更好。你要做的就是每天都要進步，不斷超越自己。成功只是你與你自己之間的一場戰(zhàn)役。

16、不要嫉妒別人。

嫉妒其實就是在計數(shù)別人的幸福卻忽視了自己的幸福。你應當這樣想：“我擁有哪些令別人羨慕不已的東西呢?”所以說與其生氣地嫉妒別人不如找找自己讓別人羨慕優(yōu)點和特長。

17、不要抱怨，不要內(nèi)疚。

人生中的挫折都是有其存在的意義的，它們讓你重新步入人生的正軌?；蛟S你還無法理解這些事情發(fā)生的原因，或許它們對你來說是痛苦難熬的。但是，當你回過頭去審視這些負面的事件時，你會發(fā)現(xiàn)它們最終會讓你變得更出色。所以，你要笑著面對人生中的困境。你要讓別人都看到今天的你要比昨天的你更強，而且明天的你會變得更強。

18、不要記恨。

不要讓仇恨寄居在你心中。如果是這樣的話，最終你給你自己帶來的傷害要遠遠多出別人所帶給你的傷害。原諒不是說“我不介意你曾今給我?guī)淼膫Α?，而是要說，“我不會讓你的所作所為毀掉我今后的幸福生活?！睂捤∈菃栴}的答案——放手過去、找到內(nèi)心的平靜、最后解放自己!而且，你要記住寬恕不是針對別人的，而是針對你自己的。如有必要，你需原諒自己，然后繼續(xù)人生的腳步并在下一回做得更好。

面試前要做十件事篇三

旨在加深人員的印象，增加成功的可能性，。感謝信的開頭應提及自己的'姓名及簡單情況以及的，并對招聘人員表示感謝等。

二、不打聽結(jié)果。

三、收拾心情。

如果同時向幾家公司求職，在一次面試結(jié)束后，則要注意調(diào)整自己的心情，全身心投入應付第二家單位的面試，不應該放棄其他機會。

四、查詢結(jié)果。

一般來說，如果求職者在面試的兩周后，或主考官許諾的時間到來時還沒有收到對方的答復時，就應該寫信或打給招聘單位，詢問面試結(jié)果。

五、做好再沖刺的準備。

如果在中失敗了，千萬不要氣餒，關(guān)鍵是必須總結(jié)經(jīng)驗教訓，并針對這些不足重新做準備，以謀求“東山再起”。

面試前要做十件事篇四

要得到任何一個職位，必須經(jīng)過面試這一關(guān)，短短幾十分鐘的面試也許就決定著你的職業(yè)生涯，當你接到企業(yè)的面試通知電話后，應該做什么呢?這里，不妨聽聽獵頭老劉的幾點建議。

問清楚地址聯(lián)系人的姓名。

一、接到面試通知電話時一定要問清楚應聘的公司名稱、職位、面試地點(包括乘車或開車的路線)、時間等基本信息，最好順便問一下公司的網(wǎng)址、通知人的姓名和面試官的職位等信息。最后，別忘了道聲謝。這里提醒大家，盡量按要求的時間去面試，因為很多企業(yè)都是統(tǒng)一面試，如果錯過機會可能就錯失了。

二、上網(wǎng)查一下該公司的相關(guān)背景和應聘職位的相關(guān)情況。

三、公司背景包括企業(yè)所屬行業(yè)、產(chǎn)品、項目、發(fā)展沿革、組織結(jié)構(gòu)、企業(yè)文化、薪酬水平、員工穩(wěn)定性、發(fā)生的關(guān)鍵事件等，了解越全面、深入，面試的成功率就越高，同時，也有助于對企業(yè)的判斷(人才和企業(yè)是雙向選擇的關(guān)系)。

了解職位工作內(nèi)容最關(guān)鍵。

四、應聘職位情況包括應聘職位的職位名稱、工作內(nèi)容和任職要求等，這一點非常重要，同一個職位名稱，各家企業(yè)的要求是不盡相同的，了解越多，面試的針對性就更強。

五、在親友和人脈圈(包括獵頭)當中搜索一下有沒有熟悉、了解這家企業(yè)的，他們的感受或了解無疑具有非常重要的參考價值。如果有熟人關(guān)系(無論直接或間接)，能說上一兩句話起碼同等條件優(yōu)先是可以肯定的?！坝惺烊撕棉k事”絕對是放之四海而皆準的真理。

六、這里要說明的是，去招聘會或網(wǎng)上投簡歷時，最好有個記錄，包括應聘的企業(yè)和職位、哪份簡歷投的，哪些企業(yè)招聘會上做過簡單面試，面試官是誰，面試內(nèi)容是什么，提過多少待遇要求等等。在接到面試通知時，馬上查看一下。

七、如果是應聘高管職位，最好能了解一下老板的相關(guān)背景和個性風格等(一般事情下，老板肯定是面試高管的最后一關(guān))。筆者在面試獵頭職位候選人時，就有很多候選人詢問老板的年齡、性別、籍貫、風格，甚至成長背景等情況。

一個簡要而優(yōu)勢突出的自我介紹非常重要。

八、學習一些實用的面試技巧。關(guān)鍵要在3-5分鐘內(nèi)如何做自我介紹、如何盡可能展現(xiàn)自己的優(yōu)勢和實力，給面試官一個選擇你的理由。對一些常見的面試問題要有應對的準備。最好能做個模擬面試演練，在親友中找個在企業(yè)做經(jīng)理或hr的做個現(xiàn)場評判，提提建議，以便發(fā)現(xiàn)問題，及時調(diào)整。這里要說明的是，一個簡要而優(yōu)勢突出的自我介紹非常重要。

九、除了專業(yè)、經(jīng)驗和敬業(yè)等通用要求外，不同的職位類型有不同的側(cè)重要求。比如，營銷類職位側(cè)重溝通力、客戶拓展力、機敏性;財會類側(cè)重嚴謹度、原則性;技術(shù)研發(fā)類側(cè)重邏輯性、專業(yè)性;企劃、創(chuàng)意類職位側(cè)重策劃力、思維的發(fā)散性;工程類側(cè)重執(zhí)行力、實操性;人力資源類側(cè)重親和力、溝通力、推動力;行政服務(wù)類側(cè)重服務(wù)性、熱情度和細致度;而中高層管理類職位則側(cè)重認知的高度、領(lǐng)導力、協(xié)調(diào)整合力等。

了解企業(yè)文化和老板背景。

十、每家企業(yè)有不同的企業(yè)文化和對人才的軟性傾向，有強調(diào)溝通協(xié)調(diào)力的、有強調(diào)執(zhí)行力的，也有強調(diào)團隊協(xié)作或職業(yè)感的等等，雖然每個人的風格已經(jīng)基本定型，但面試時不妨適當做有針對性的表現(xiàn)。筆者在接到每一個獵頭單時，在全面了解其企業(yè)背景、職位職責和任職要求外，也要了解其企業(yè)文化(包括顯性的和隱性的，成文的和不成文的)、老板的風格與成長背景、對人才的軟性要求和企業(yè)的經(jīng)營與管理模式等。

十一、準備一身得體的職業(yè)正裝(有些it、創(chuàng)意類企業(yè)或職位可能要求不嚴)，整整頭發(fā)，擦擦皮鞋，也可噴點淡淡的香水，有口氣的準備口香糖，出發(fā)前最好照一下鏡子。

記住自信不一定成功，但不自信一定失敗。

十二、估算一下路途時間，一定要留出富裕時間，絕對不要遲到，也不要太早到達，最好是提前5-10分鐘進場。如因堵車等原因不能準時到達，也要電話說明情況，請求諒解。

十三、一定要充滿自信，記住自信不一定成功，但不自信一定失敗。心態(tài)上要平和一些，積極一些，成熟一些，不要緊張(只有放松才能把自己的東西發(fā)揮出來)，讓人感到你既有才干，又敬業(yè)厚道就行，畢竟誰也不會喜歡雖然太有才了，但卻太不讓人放心的人。

十四、在綜合各種因素后認為不適合或不值得去面試的，也可以放棄，但一定要知會企業(yè)，這是職業(yè)素質(zhì)的基本要求。

語言習慣影響面試成敗。

求職面試同其他社會交往一樣，是以語言表達思維、互相溝通的社會行為。雖然面試等應聘環(huán)節(jié)對語言沒有特別的標準和要求，但社會所認可的良好的語言習慣，也是求職面試應達到的水準。當然形成個人良好的語言習慣，決非一蹴而就之舉，但了解什么是良好的語言習慣，并在應聘中有意識的加以注意，對提高應聘成功率還是有一定好處的。

良好的語言習慣不僅指不犯語法錯誤，表達流利，用詞得當，言之有物，同樣重要的還有說話方式，應當做到發(fā)音清晰，語調(diào)得體，聲音自然，音量適中等。說話時俚語俗話不斷，口頭禪滿篇，和病句、破句一樣，都是語言修養(yǎng)不高的表現(xiàn)。

就拿語調(diào)來說，同樣的句子，用不同的語調(diào)處理，可以表達不同的感情，收到不同的效果。比如當你被問到是否能完成一件比較困難的工作時，用中等速度適當提高音量回答：“我可以試試”，與用慢速輕聲回答“我大概可以試試”，給人的感覺就會大不一樣。前者充滿自信，而后者會讓人感到缺乏信心。有研究說，使用上揚語調(diào)易給聽者造成懸念，提高他的興趣，但若持續(xù)時間過長會引起疲勞。而降調(diào)能表現(xiàn)說話人的果敢決斷，但有時也會顯示他的主觀武斷。再比如語速，適宜的語速并不是從頭到尾一成不變的速度和節(jié)奏，而是要根據(jù)內(nèi)容的重要性、難易度，以及對方的注意力情況，調(diào)節(jié)語速和節(jié)奏。

大多數(shù)人對自己說話的習慣、語音語調(diào)都只有純自我的感覺，這種感覺常常有失誤。因為有科學研究表明，由于聲音傳遞的方向不同，本人感覺到的自己的聲音與別人聽到的聲音有不小的差別。所以你可以把面試中必須說的話，先錄下來再放出來聽，這樣往往很容易找到不盡如人意之處，這是自我檢查和調(diào)節(jié)語言習慣的很適宜的辦法。

hr教你四點面試技巧。

參加求職面試，除了隨身要攜帶必要的證書、文憑、照片等必需品之外，還要事先掌握好以下四點面試技巧。下面我們就來做個面試技巧分享，歡迎瀏覽。

一是背熟自己的求職個人履歷表。

常常遇到有些求職太過頻繁，而自己的求職履歷則又是經(jīng)過精心“包裝”的人，輪到面試時有時連自己都記不清究竟“工作經(jīng)驗”是怎樣“排列組合”的了，一上陣便迅速“露出馬腳”，不戰(zhàn)自敗。

二是準備好同所申請的職位相吻合的“道具”。

身上穿的、手上戴的、渾身上下的衣著均能反映出求職者對所申請的職位的理解程度。試想如果一家五星級酒店招一名公關(guān)經(jīng)理，而應聘者下雨天穿著高統(tǒng)套鞋去面試恐怕同所申請的職位形象相去甚遠。所以面試時的“道具”也應有所選擇。

三是準備好同自己身份相吻合的語言。

面試中的說話技巧非常重要，每個人都應對語言和遣詞用字有所選擇，面試不同于閑聊，張嘴就來，可以不加思索。每句話，每一個詞都應有所挑選。如不少不諳世面的求職者參加面試時張口閉口“你們公司怎么怎么”，聽多了肯定會引起別人的反感。應該十分有禮貌客氣地說“貴公司”，禮多人不怪嘛!

四是準備好同選擇的職業(yè)和身份相吻合的行為規(guī)范。

面試時的細小行為最能說明一個人的真實情況，試想一個個人物品雜亂無章，甚至連鋼筆都找不到的人，是很難受到面試考官的青睞的。

了解公司背景的四種技巧。

當在判斷條件非常好的招聘職位的時候，專家為求職者們提供了兩條實際性的建議：不要相信你閱讀到的每一件事，也不要相信你聽到的大多數(shù)事。并建議在與公司打交道時采用下面的幾個辦法。

1.提問前對答案心中有數(shù)。

關(guān)于公司的最有用的信息是來自了解該公司內(nèi)部詳細情況的人：公司現(xiàn)有的員工、以前的雇員、客戶等。當然這些人可能不認識你。你怎樣使他們坦率地對待你并告訴你實際情況?只有在交談之前盡量多了解一些情況。你知道得越多，這些人可能越感到花時間與你交談是值得的。

2.你往往和最好的信息渠道相隔僅一步之遙。

人們往往會說我想和對公司內(nèi)部很了解的人交談，但我不認識任何一個公司內(nèi)部的人。利用你的關(guān)系網(wǎng)，你會對你所認識的人感到驚奇。如果你畢業(yè)于商學院，你可能有同屆的校友為那家公司工作，或在那一行工作----或認識從事那一行的人士。從校友錄上查找他們的電話，你就會有機會找到坦率的人。

3.表面素材。

面試前要做十件事篇五

求職者在面試中會遇到很多問題，如何讓面試官錄用你。以下幾項共參考：

一、保持情緒穩(wěn)定。不要輕易出現(xiàn)煩躁、激動、反感、高興、不屑等負面情緒，感情化太濃厚的求職者，往往不會給面試者留下好印象。職場是高度利益化和復雜化的場所，過于感性的人在成熟度、忍耐力等方面，往往不如那些性格平淡的人，相對來說不容易理智處理各種關(guān)系，對工作會產(chǎn)生比較大的影響。

二、回答問題直切要點，最好是三到五句話將問題說明白。這樣會給面試官留下思維清晰、有條有理、性格果斷、富有效率、理解能力過人等印象。太過于啰嗦的人，一般給人沒有條理、斤斤計較、優(yōu)柔寡斷、做事情拖沓、惹人厭煩、八卦心強等負面印象。

三、在面試官說話的時候，點一到三下頭，不要太多，一到三次就行，而且頻率不宜過快。表示對面試官話比較認可，且在認真傾聽。頻率不快能給人穩(wěn)重的感覺，表示你是認真思考過才同意的，而不是敷衍面試官，不會產(chǎn)生輕浮的印象。

四、說話實事求是，不放狂言不說滿話，但語氣要厚重、肯定，給人自信的感覺。

五、不要有小動作，身體保持放松，姿勢略微固定幾分鐘，再稍微活動。太多的肢體動作，會透露你內(nèi)心的不安，也會給面試浮躁、不自信、輕浮等負面印象。

六、回答問題前，略微思考二三秒，表現(xiàn)你的從容不迫。

七、對于不方便回答的問題，有時可以說不清楚，或者說簡單回答。

八、面試前等待的.時候，要相對安靜一些，可以慢慢觀察四周，但是不能給人一種東張西望、輕浮隨便的感覺。

九、面試官讓你問問題，問題一定不能超過三個，而且要先告訴他有三個問題要問。三個是方面的問題，你可以在問一個的時候，再在此基礎(chǔ)上問很多小問題。這樣面試官情緒不會波動。

十、不要窮追不舍地問問題。

十一、不要在太多的小節(jié)計較太多。你可以問細節(jié)問題，但是最好在面試官回答后，不要再繼續(xù)反復糾纏，即便這個問題是你很想知道的。

十二、不要迫切的想得到offer。面試是一個雙向選擇，是你情我愿的事情。迫切地想得到offer只會給人壓迫感覺，也表示你內(nèi)心不夠冷靜和成熟，甚至沒有自己的風骨。強扭的瓜不甜，是你的終究是你的。

面試前要做十件事篇六

面試其實是很講究技巧的，一不小心做了什么事情，讓hr對你反感，那么這份工作也就黃了。下面是小編為大家總結(jié)出來的面試時hr會討厭你的十件事，大家趕緊看看吧!

不需要那些過于華麗的詞語，你也可以寫出一份非常棒的個人簡歷?？梢栽陉P(guān)鍵詞上加以區(qū)別和凸顯，但注意用詞不要用力過猛。

可以詢問之前任此職位的.人為何離職，但別問大家對這份工作最多的抱怨是什么。這種問題太過主觀，會讓招聘經(jīng)理對你留下負面印象。

執(zhí)著是個優(yōu)點，但前提是不要惹人討厭。所以接下來的表現(xiàn)也不要太過強勢。過分積極地和招聘經(jīng)理套近乎會讓你看起來太心急。

說過多少次了，招聘經(jīng)理會查看你所有的網(wǎng)上檔案，是的，他們也會查看你的照片。別讓他們失望，別浪費他們的時間。讓你的照片看上去清爽一些吧。

如果你每周三下午5點半要準時去接孩子，別在初次面試時提到這些。如果你能夠被錄用，到時候你自然會安排好時間的。不要操之過急，談?wù)撨^多的個人生活。

你也許難以相信，應聘者們多么容易犯一些低級錯誤，比如在簡歷上標錯公司名稱，或者弄錯了應聘職位。招聘經(jīng)理是無法容忍這種錯誤的。

哪怕招聘經(jīng)理看上去和你的年紀差不多，也別把她視為朋友。友好的寒暄有助于打破沉默，展現(xiàn)你的個性，但別去恭維她的膚色，也別問她護膚之道。

有些問題會讓人感覺你認為這份工作已經(jīng)到手了，比如問招聘經(jīng)理你的座位在哪里，每天要做些什么。

想讓自己表現(xiàn)得比真實情況更完美，有很多種方法。但過于明顯的夸夸其談，比如說你每天讀一本書，會讓招聘經(jīng)理覺得這種謊話實在太小兒科了。

如果被問到目前職位的工作職責，不要從入職的那一刻一直講到離職的那一秒。描述你發(fā)傳真的能力無法展現(xiàn)你的技能，你需要舉例說明有問題發(fā)生時你是如何處理的。

面試前要做十件事篇七

在求職的過程中，許多求職者只留意面試時的禮儀，而忽略了面試后的善后工作。以下是五點建議，僅供求職者參考。

一、寫信感謝。

旨在加深招聘人員的印象，增加求職成功的可能性。感謝信的開頭應提及自己的姓名及簡單情況以及面試的時間，并對招聘人員表示感謝等。

二、不打聽結(jié)果。

一般情況下，招聘單位最后確定錄用人選可能需要三五天時間。求職者在這段時間內(nèi)一定要耐心等候消息，不要過早打聽面試結(jié)果。

三、收拾心情。

如果同時向幾家公司求職，在一次面試結(jié)束后，則要注意調(diào)整自己的心情，全身心投入應付第二家單位的面試，不應該放棄其他機會。

四、查詢結(jié)果。

一般來說，如果求職者在面試的兩周后，或主考官許諾的時間到來時還沒有收到對方的答復時，就應該寫信或打電話給招聘單位，詢問面試結(jié)果。

五、做好再沖刺的準備。

如果在競爭中失敗了，千萬不要氣餒，關(guān)鍵是必須總結(jié)經(jīng)驗教訓，并針對這些不足重新做準備，以謀求“東山再起”。

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面試前要做十件事篇八

3、人生最難統(tǒng)一的是——行動；

4、人生最難做好的是——細節(jié)；

5、人生最難處理的是——關(guān)系；

6、人生最難把握的是——機遇；

7、人生最難實現(xiàn)的是——理想；

8、人生最難得到的是——人心；

9、人生最難分配的是——利益；

10、人生最難平衡的是——心態(tài)；

11、人生最難控制的是——情緒；

12、人生最難戰(zhàn)勝的是——自己；

13、人生最難說的話是——真話；

14、人生最難堅持的是——本色；

15、人生最難找到的是——知音；

16、人生最難教育的.是——孩子；

17、人生最難抵擋的是——誘惑；

18、人生最難保持的是——健康；

19、人生最難改造的是——靈魂；

20、人生最難解釋的是——幸福；

21、人生最難留住的是——光陰！

面試前要做十件事篇九

要得到任何一個職位，必須經(jīng)過面試這一關(guān)，短短幾十分鐘的面試也許就決定著你的職業(yè)生涯，當你接到企業(yè)的面試通知電話后，應該做什么呢？這里，不妨聽聽獵頭的幾點建議。

一、接到面試通知電話時一定要問清楚應聘的公司名稱、職位、面試地點（包括乘車或開車的路線）、時間等基本信息，最好順便問一下公司的網(wǎng)址、通知人的姓名和面試官的職位等信息。最后，別忘了道聲謝。這里提醒大家，盡量按要求的時間去面試，因為很多企業(yè)都是統(tǒng)一面試，如果錯過機會可能就錯失了。

二、上網(wǎng)查一下該公司的相關(guān)背景和應聘職位的相關(guān)情況。

三、公司背景包括企業(yè)所屬行業(yè)、產(chǎn)品、項目、發(fā)展沿革、組織結(jié)構(gòu)、企業(yè)文化、薪酬水平、員工穩(wěn)定性、發(fā)生的關(guān)鍵事件等，了解越全面、深入，面試的成功率就越高，同時，也有助于對企業(yè)的判斷（人才和企業(yè)是雙向選擇的關(guān)系）。

四、應聘職位情況包括應聘職位的職位名稱、工作內(nèi)容和任職要求等，這一點非常重要，同一個職位名稱，各家企業(yè)的要求是不盡相同的，了解越多，面試的針對性就更強。

五、在親友和人脈圈（包括獵頭）當中搜索一下有沒有熟悉、了解這家企業(yè)的，他們的感受或了解無疑具有非常重要的參考價值。如果有熟人關(guān)系（無論直接或間接），能說上一兩句話起碼同等條件優(yōu)先是可以肯定的?！坝惺烊撕棉k事”絕對是放之四海而皆準的真理。

六、這里要說明的是，去招聘會或網(wǎng)上投簡歷時，最好有個記錄，包括應聘的企業(yè)和職位、哪份簡歷投的，哪些企業(yè)招聘會上做過簡單面試，面試官是誰，面試內(nèi)容是什么，提過多少待遇要求等等。在接到面試通知時，馬上查看一下。

七、如果是應聘高管職位，最好能了解一下老板的相關(guān)背景和個性風格等（一般事情下，老板肯定是面試高管的最后一關(guān)）。筆者在面試獵頭職位候選人時，就有很多候選人詢問老板的年齡、性別、籍貫、風格，甚至成長背景等情況。

八、學習一些實用的面試技巧。關(guān)鍵要在3-5分鐘內(nèi)如何做自我介紹、如何盡可能展現(xiàn)自己的優(yōu)勢和實力，給面試官一個選擇你的理由。對一些常見的面試問題要有應對的準備。最好能做個模擬面試演練，在親友中找個在企業(yè)做經(jīng)理或hr的.做個現(xiàn)場評判，提提建議，以便發(fā)現(xiàn)問題，及時調(diào)整。這里要說明的是，一個簡要而優(yōu)勢突出的自我介紹非常重要。

九、除了專業(yè)、經(jīng)驗和敬業(yè)等通用要求外，不同的職位類型有不同的側(cè)重要求。比如，營銷類職位側(cè)重溝通力、客戶拓展力、機敏性；財會類側(cè)重嚴謹度、原則性；技術(shù)研發(fā)類側(cè)重邏輯性、專業(yè)性；企劃、創(chuàng)意類職位側(cè)重策劃力、思維的發(fā)散性；工程類側(cè)重執(zhí)行力、實操性；人力資源類側(cè)重親和力、溝通力、推動力；行政服務(wù)類側(cè)重服務(wù)性、熱情度和細致度；而中高層管理類職位則側(cè)重認知的高度、領(lǐng)導力、協(xié)調(diào)整合力等。

十、每家企業(yè)有不同的企業(yè)文化和對人才的軟性傾向，有強調(diào)溝通協(xié)調(diào)力的、有強調(diào)執(zhí)行力的，也有強調(diào)團隊協(xié)作或職業(yè)感的等等，雖然每個人的風格已經(jīng)基本定型，但面試時不妨適當做有針對性的表現(xiàn)。筆者在接到每一個獵頭單時，在全面了解其企業(yè)背景、職位職責和任職要求外，也要了解其企業(yè)文化（包括顯性的和隱性的，成文的和不成文的）、老板的風格與成長背景、對人才的軟性要求和企業(yè)的經(jīng)營與管理模式等。

十一、準備一身得體的職業(yè)正裝（有些it、創(chuàng)意類企業(yè)或職位可能要求不嚴），整整頭發(fā)，擦擦皮鞋，也可噴點淡淡的香水，有口氣的準備口香糖，出發(fā)前最好照一下鏡子。

十二、估算一下路途時間，一定要留出富裕時間，絕對不要遲到，也不要太早到達，最好是提前5-10分鐘進場。如因堵車等原因不能準時到達，也要電話說明情況，請求諒解。

十三、一定要充滿自信，記住自信不一定成功，但不自信一定失敗。心態(tài)上要平和一些，積極一些，成熟一些，不要緊張（只有放松才能把自己的東西發(fā)揮出來），讓人感到你既有才干，又敬業(yè)厚道就行，畢竟誰也不會喜歡雖然太有才了，但卻太不讓人放心的人。

十四、在綜合各種因素后認為不適合或不值得去面試的，也可以放棄，但一定要知會企業(yè)，這是職業(yè)素質(zhì)的基本要求。

面試前要做十件事篇十

對求職者而言，搜集所欲從事行業(yè)及所欲加盟公司的信息，可以使自己耳聰目明，事半功倍，有關(guān)專家對此提出如下建議：

2.訪問潛在雇主的網(wǎng)頁，了解、熟悉其產(chǎn)品、服務(wù)以及相關(guān)的發(fā)展戰(zhàn)略。

3.搜集媒體對潛在雇主的相關(guān)報道以及潛在雇主在網(wǎng)絡(luò)、平面以及電視上所做的有關(guān)企業(yè)產(chǎn)品、招聘等廣告。

4.關(guān)注研究行業(yè)動態(tài)，熟悉業(yè)內(nèi)知名企業(yè)、發(fā)展趨勢、新的利潤增長點甚至是高新科技對本行業(yè)的影響，此舉可幫助你設(shè)計、回答面試中的問題。

6.從第三方公司中了解相關(guān)情況。

7.檢查你所獲取的信息，如果信息有誤，在面試中你可能就會處于極為不利的`地位。

8.如果有可能，與你潛在雇主的職員交談，與不同部門的人聯(lián)系，試著了解他們對各自工作及企業(yè)本身的評價。

9.利用你的人際關(guān)系網(wǎng)，與身外該行業(yè)、同學、親戚、朋友聯(lián)絡(luò)，向他們了解相關(guān)情況。

10.妥善保管好你所搜集到的材料，包括看起來不相關(guān)的記錄，他們或許對你沒有用，但不一定哪天你的朋友會向你咨詢相關(guān)事宜。

面試前要做十件事篇十一

有木有那么一本書不早也不晚的落在你的視線里，從此你便有了屬于它的感覺，俺們剛剛走出學校的大門，在等下班列車，俺們的彷徨，俺們的忍耐，俺們的心酸?？赐赀@本書也許不會為你增加工資，獲得機會，但卻是必須要的。淡定的人生不寂寞!

1.手把青秧插稻田，抬頭便見水中天。心地清凈方為道，退步原來是向前。2.風來疏竹，風過而竹不留聲;雁度寒潭，雁去而潭不存影。故君子事來而心始現(xiàn)，事去而心隨空。3.幸福就像手心里的沙，握得越緊，失去的越快。4.人，應該詩意地棲居，何處才是你的精神家園?5.黃忠六十跟劉備，德川家康七十打天下，姜子牙八十為丞相，佘太君百歲掛帥，孫悟空五百歲西天取經(jīng)，白素貞一千多歲下山談戀愛。年輕人，你說你急什么?6.寵辱不驚，看庭前花開花落;去留無意，望空中云卷云舒。7.平淡對待得失，冷眼看盡繁華;暢達時不張狂，挫折時不消沉。8.愛的最高境界是要經(jīng)得起平淡的流年。9.弱水三千，只取一瓢飲。10.最經(jīng)典、最浪漫、最深情不渝的情話永遠來自淡定的生活，來自不悔的真心。11.喜歡一樣東西時，得到它也許不是最明智的選擇，而錯過它卻可能會讓你有意想不到的收獲，12.一花一世界，一葉一菩提。13.在當下物欲橫流且充滿誘惑的社會里，最大的幸福莫過于守住一顆淡定而寧靜的心，丟下一切包袱，超越自己，打開心窗，聽一首悠揚的.樂曲，沏一壺茶凝望無盡的夜空，品讀月色的凝重，細數(shù)星星的話語，感觸萬家燈火的甜蜜。14.如果愛情是婚姻的基石，那么以愛情為基礎(chǔ)的婚姻就不會成為一座危房。15.對相愛的人來說，對方的心才是最好的房子。16.生命如茶，慢慢地等，細細地品，滋味無窮。17.愛情與年華，誰成全了誰?誰又蹉跎了誰?18.與其眾里尋求千百回，不如疼惜眼前人。19.一切最簡單的，都是返璞歸真的。20.平平淡淡的愛情就是兩個人各自保留一片自己的天空，誰也別左右誰的方向。21.人生如棋，落子不悔。22.在你走進婚姻殿堂之前，請想清楚，你的婚姻目的是不是幸福，如果是，就不要把婚姻當作獲取權(quán)利與金錢的工具。23.要想修得神仙眷侶，就要做得柴米夫妻。24.愛，不僅需要苦尋，更需要守侯。25.有誰會用的時間去等一個遠行的人?有誰會在10年的遠行之后，依然想回頭找到那個人?26.珍惜愛你的人，珍惜在你身邊一直保護你，一直把你當寶貝的人。其他的人還看過了：混在職場不可不懂的跳槽學問職場勵志小故事：心中的頑石職場勵志故事：昂起頭的機會

面試前要做十件事篇十二

市場上競爭激烈，要想不被對手淘汰，就要舍得給自己投資，給自己健康、儀表、智力、未來投資，時刻關(guān)注市場變化，一旦認定一項投入對自己的未來發(fā)展有利，就要全身心投入，不達目的決不罷休。

2.學會聯(lián)絡(luò)。

事業(yè)的成功靠單打獨斗是無法取得的，需要顧客和伙伴的支持，學會主動聯(lián)絡(luò)，和已有的、潛在的.伙伴、顧客保持緊密的聯(lián)系，頻繁的溝通，從而讓自己掌握信息的主動權(quán)，把握轉(zhuǎn)瞬即逝的機遇。

3.學會堅持。

堅持是成功的前提，受挫或瓶頸時更是如此，更要對自己的選擇和決定保持信心。投入和回報不是同步的，所以需要我們保持對成功的耐心。

4.學會創(chuàng)新。

創(chuàng)新能夠幫我們找到事業(yè)的藍海，找到成功的捷徑。任何時候，有自己獨特的見解與想法至關(guān)重要，只會埋頭苦干、不善于思考的人，很難成就一番大業(yè)。

5.學會借力。

要大膽出擊，積極尋求自己生命中的“貴人”，該借力時且借力，

英語中有一句諺語：上帝會幫助那些自助的人。

6.學會奉獻。

學會奉獻就是要有長遠眼光，有時當下看似是吃虧，可也許因此給自己的將來開辟出了一條新的出路。同時，不為自己的選擇懊惱，把負面的情緒轉(zhuǎn)化為堅持的動力，做出一番成績，證明自己的選擇。

7.學會調(diào)整。

一個人在創(chuàng)業(yè)過程中，要不斷調(diào)整自己的決策，調(diào)整自我的狀態(tài)，調(diào)整信息的掌握，在調(diào)整中不斷建立新的平衡。

8.學會學習。

要取得成功，就要不斷積累自己各方面的知識。知識積累到一定的程度，就會由量變達到質(zhì)變，事業(yè)也許就會發(fā)生突破性的進展。

9.學會決斷。

學會決斷就是該斷則斷。雖然否定自己的選擇很難，尤其對于已付出較大投入的決定。但如果發(fā)現(xiàn)自己的堅持只會帶來更大的損失，則一定要當機立斷，重新計劃。

10.學會反省。

就是在事業(yè)遇到挫折時，要進行思考，總結(jié)經(jīng)驗，最終在教訓中成長，找到新的方向。

面試前要做十件事篇十三

在面試前，你應該知道面試前要做的十件事，這也是你必須要掌握的面試技巧。

對求職者而言，搜集所欲從事行業(yè)及所欲加盟公司的信息，可以使自己耳聰目明，事半功倍，有關(guān)專家對此提出如下建議：

1.及早動手，提前搜集業(yè)界以及潛在雇主的信息可使你準確把握人事動態(tài)，避免盲目行動。

2.訪問潛在雇主的'網(wǎng)頁，了解、熟悉其產(chǎn)品、服務(wù)以及相關(guān)的發(fā)展戰(zhàn)略。

3.搜集媒體對潛在雇主的相關(guān)報道以及潛在雇主在網(wǎng)絡(luò)、平面以及電視上所做的有關(guān)企業(yè)產(chǎn)品、招聘等廣告。

4.關(guān)注研究行業(yè)動態(tài)，熟悉業(yè)內(nèi)知名企業(yè)、發(fā)展趨勢、新的利潤增長點甚至是高新科技對本行業(yè)的影響，此舉可幫助你設(shè)計、回答面試中的問題。

5.盡可能了解潛在雇主的財務(wù)狀況，很多公司的年度財務(wù)報告、股票價格和其它相關(guān)信息不難獲取，了解它們可以幫助你了解潛在雇主的市場地位，甚至對你的面試也會有很大幫助。

6.從第三方公司中了解相關(guān)情況。

7.檢查你所獲取的信息，如果信息有誤，在面試中你可能就會處于極為不利的地位。

8.如果有可能，與你潛在雇主的職員交談，與不同部門的人聯(lián)系，試著了解他們對各自工作及企業(yè)本身的評價。

9.利用你的人際關(guān)系網(wǎng)，與身外該行業(yè)、同學、親戚、朋友聯(lián)絡(luò)，向他們了解相關(guān)情況。

10.妥善保管好你所搜集到的材料，包括看起來不相關(guān)的記錄，他們或許對你沒有用，但不一定哪天你的朋友會向你咨詢相關(guān)事宜。

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面試前要做十件事篇十四

2.珍藏一件凝聚情感的物品。

3.傾聽大自然的聲音。

4.拜訪你的恩師。

5.大聲說出你的愛。

6.憑吊古戰(zhàn)場，感受蒼涼和悲壯。

7.每3至5年寫一個小自傳。

8.親手播種、收割一次。

9.找到真正的友誼。

10.追尋你生命中的導師。

11.體驗另一種生活--在鄉(xiāng)間居住數(shù)日，享受田園風光。

12.為自己種一棵樹--讓生命在樹中延續(xù)。

13.尋找失落的童心。

14.向自己的極限進行一次挑戰(zhàn)。

15.在長城上回眸歷史。

16.深情熱烈地愛一次。

17.一個人去旅行--真正享受獨處之樂。

18.參加一次游行狂歡活動--感受激情與狂野。

19.見一個你心中景仰的名人。

20.利用21天時間改掉一個不好的習慣。

21.到施工工地等地方與普通勞動者生活一天。

22.每天閱讀15分鐘。

23.每天抽出一點時間和家人在一起。

24.培養(yǎng)某種個人愛好。

25.學會一種樂器。

26.觀察眾生百態(tài)，品味生之樂趣。

27.?；丶铱纯锤改?。

28.為往事干杯--參加一次同學聚會。

29.到你所心儀的地方去旅行。

30.在陌生環(huán)境中用自己的謀生技藝生存一段時間。

31.保持美滿婚姻。

32.為父母按摩、擦身。

33.獨自在遠離人煙的.曠野露宿。

34.到天安門廣場觀看一次升旗儀式。

35.尊重你的對手。

36.偷得浮生半日閑--放慢生活步調(diào)。

37.傾聽嬰兒的第一聲啼哭。

38.尋找久已失去聯(lián)系的舊日朋友。

39.從心底寬恕那個曾有負于你的人。

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面試前要做十件事篇十五

這么做能使你顯得是那種想好了再說的人。這種做法在面對面的面試時是可以的，因為面試者可以看得出你在思考而且是想好了才回答。例外：在電話面試和可視會議系統(tǒng)面試時，不要作思考的停頓，否則會出現(xiàn)死氣沉沉的緘默。

5.適當作筆記。

攜帶一本小筆記本。在面試者說話時，特別是你問完一個問題之后，或者他在特別強調(diào)某件事情時，你可以作些記錄。作筆記不僅表明你在注意聽，而且也表明你對面試者的尊重。

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