無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
縣委辦保密工作篇一
xx年,我辦在縣委的正確的領(lǐng)導(dǎo)下,按照“三個(gè)代表”的要求,以“服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾”為工作宗旨,緊緊圍繞縣委的中心工作,積極發(fā)揮參謀助手、督促檢查、綜合協(xié)調(diào)三大作用,狠抓思想、組織、業(yè)務(wù)、作風(fēng)建設(shè),辦公室的工作質(zhì)量和整體水平不斷提高,保證了縣委各項(xiàng)工作的有效運(yùn)轉(zhuǎn)。
一、圍繞“出謀劃策”,深入開展調(diào)查研究。為領(lǐng)導(dǎo)決策出主意、當(dāng)參謀,是辦公室各項(xiàng)服務(wù)中最高層次的服務(wù)。我們始終把為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策當(dāng)作位的工作來抓,切實(shí)做到“領(lǐng)導(dǎo)未謀有所思,領(lǐng)導(dǎo)未問有所行”。一是“想得早”。我們緊緊圍繞縣委中心工作和領(lǐng)導(dǎo)要求,增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、預(yù)見性、和創(chuàng)造性,立足發(fā)展變化的新情況,把注意力放在社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)、群眾反映強(qiáng)烈的焦點(diǎn)和阻礙經(jīng)濟(jì)發(fā)展的難點(diǎn)問題上,選準(zhǔn)調(diào)研課題,掌握領(lǐng)導(dǎo)意圖,做好調(diào)查研究,積極為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。xx年下半年,我們抽調(diào)縣委辦、縣委農(nóng)辦、縣農(nóng)業(yè)、縣林業(yè)局等單位人員,組成“三農(nóng)”問題調(diào)研組,深入各縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展調(diào)研活動(dòng),共完成《關(guān)于農(nóng)村弱勢(shì)群體保障體系的調(diào)查》、《文成縣貧困農(nóng)民解困問題的調(diào)查》等調(diào)研,為領(lǐng)導(dǎo)決策和我縣出臺(tái)《文成縣扶持農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展的若干實(shí)施意見》提供了有效的參考。二是“管得寬”。辦公室工作綜合全局、協(xié)調(diào)各方、承內(nèi)聯(lián)外,具有接觸面廣的特點(diǎn)。我們結(jié)合辦公室的職能特點(diǎn),廣泛聽取各方面意見和建設(shè),對(duì)收集到的資料和信息,深入分析,認(rèn)真研究,提煉出有價(jià)值、有分量、有指導(dǎo)的建設(shè)供領(lǐng)導(dǎo)參考,以便進(jìn)行科學(xué)決策和妥善處理問題。如去年初,我辦組織人員就縣行政審批中心存在的即辦件太少、承諾件太多等問題,進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查,并以內(nèi)參形式向縣四套領(lǐng)導(dǎo)班子反映,引起縣領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,就此事批示有關(guān)部門進(jìn)行整改。三是“抓的實(shí)”。我們經(jīng)常督促全縣領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),深入基層調(diào)研,撰寫調(diào)研,并以促進(jìn)調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化,促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。全年編發(fā)《文成政研》9期。
二、圍繞“提升水平”,認(rèn)真當(dāng)好多種“角色”。一是進(jìn)一步提升辦文辦事工作水平,當(dāng)好“助手”。在組織會(huì)議、領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)和重要接待中,我們把每項(xiàng)工作都細(xì)化分解,明確分工,周密部署。xx年,我們成功組織籌備了縣“兩會(huì)”、中國(guó)·文成生態(tài)旅游文化發(fā)展研討會(huì)等大型會(huì)議和活動(dòng)。圓滿完成了副省長(zhǎng)章猛進(jìn)、茅臨生,市委書記王建滿,市長(zhǎng)劉奇等省、市領(lǐng)導(dǎo)來文調(diào)研等重大接待任務(wù),得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大群眾的好評(píng)。在辦文方面,我們嚴(yán)格把好行文關(guān)、政策關(guān)、文字關(guān)、體式關(guān)等“四關(guān)”。全年共發(fā)文329個(gè),其中縣委文件163個(gè),縣委辦文件166個(gè),為落實(shí)縣委各項(xiàng)決定起到了決定性的作用。二是進(jìn)一步提升督查工作水平,當(dāng)好“欽差”。去年以來,我們針對(duì)縣委、縣政府帶有全局性的決策、重點(diǎn)工作部署以及縣領(lǐng)導(dǎo)批示的督查任務(wù),及時(shí)進(jìn)行督促檢查,編發(fā)專項(xiàng)督查20期,內(nèi)容涉及到農(nóng)業(yè)工作、文明創(chuàng)建以及縣委、縣政府重大決策的落實(shí)等。三是進(jìn)一步提升新聞信息工作水平,當(dāng)好“耳目”。進(jìn)一步健全了信息報(bào)送網(wǎng)絡(luò),完善了信息工作制度,全縣33個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),縣委各部門、縣直屬各單位都設(shè)立了專職信息員,保障全天24小時(shí)上下左右聯(lián)絡(luò)暢通,實(shí)現(xiàn)快捷高效的上情下達(dá),下情上達(dá),使重大問題在最短時(shí)間內(nèi)得到妥善處理。全年向省、市委辦信息處錄用95條,綜合分位全市第4名),編發(fā)《文成信息》28期,《領(lǐng)導(dǎo)參閱》36期。在做好常規(guī)性宣傳報(bào)道的同時(shí),把握全局,突出重點(diǎn),全方位、多層面地最好黨報(bào)通訊報(bào)道工作。全年在省、市報(bào)刊雜志及電臺(tái)刊發(fā)稿件780篇,特別是《讓綠色家園成為黃金地——文成叩開生態(tài)旅游大門》、《十年一劍“畫”山水》等稿件的刊發(fā),對(duì)我縣加快生態(tài)旅游縣建設(shè)步伐起到了很好的宣傳作用。
報(bào)告,縣委領(lǐng)導(dǎo)交辦的查辦件結(jié)率達(dá)100%,《督查專報(bào)》報(bào)送及時(shí)、準(zhǔn)確,無(wú)遲報(bào)、誤報(bào)現(xiàn)象。三是確保工作不出問題。去年,辦公室印發(fā)各類文件65800個(gè),收轉(zhuǎn)文件1655個(gè),均做到及時(shí)、保密、無(wú)錯(cuò)漏。四是確保信訪工作不出問題。我們以扎實(shí)細(xì)致的作風(fēng)做好信訪工作,深入實(shí)施信訪工作“一把手”工程,信訪工作保持了良好態(tài)勢(shì)。全年共接待處理來信213件,來訪1641人次。
四、圍繞“增強(qiáng)素質(zhì)”,注重加強(qiáng)自身建設(shè)。擁有一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、素質(zhì)高的辦公室隊(duì)伍,是做好辦公室工作的保證。一是加強(qiáng)全體干部的理論學(xué)習(xí)。我們積極組織辦公室人員學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針政策,特別是把學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹十六屆四中全會(huì)精神,寫出學(xué)習(xí)體會(huì),并學(xué)以致用,有效地促進(jìn)了辦公室工作實(shí)現(xiàn)整體提升。二是建立嚴(yán)明統(tǒng)一的規(guī)章制度?!安灰酪?guī)矩、不成方圓”。我們建立和完善了一系列規(guī)章制度,如學(xué)習(xí)制度、衛(wèi)生制度、財(cái)務(wù)管理制度、接待制度等,堅(jiān)持主任辦公例會(huì)制和每月召開一次辦公室干部會(huì)議,對(duì)辦公室的學(xué)習(xí)、衛(wèi)生等方面進(jìn)行了“定事定法、定人定責(zé)、定獎(jiǎng)定懲”。三是發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的合作精神。堅(jiān)持“分工不分家”,辦公室成員不論是領(lǐng)導(dǎo)班子還是一般干部都有分工,但都能互相協(xié)調(diào)、互相幫助。不論是完成縣委交辦的中心任務(wù)還是各自線上的本職工作,都能夠精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、通力協(xié)作,使各項(xiàng)工作任務(wù)得以順利完成。堅(jiān)持“用事業(yè)留人、用感情留人、也用適當(dāng)?shù)拇隽羧恕保瑥恼?、工作、生活上關(guān)心辦公室人員,做到知人善用,人盡其才,對(duì)骨干進(jìn)行大膽使用。
五、圍繞“協(xié)調(diào)進(jìn)步”,統(tǒng)籌抓好其他各項(xiàng)工作。在大力做信息、督查、機(jī)要等核心工作的同時(shí),我們統(tǒng)籌抓好作風(fēng)建設(shè)、財(cái)務(wù)管理、招商引資等方面工作。切實(shí)抓好辦公室作風(fēng)建設(shè),形成了團(tuán)結(jié)、嚴(yán)肅、緊張、活潑的工作作風(fēng)。按照財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)格控制支出,努力做到收支平衡,保證了各項(xiàng)工作開展的需要。廣開思路、廣泛聯(lián)系,大力搞好招商引資工作。深入基層,深入群眾,盡力做好結(jié)隊(duì)幫扶工作,在選派辦公室兩名干部到村里當(dāng)農(nóng)村工作指導(dǎo)員的同時(shí),還多方聯(lián)系,多方籌資,共為結(jié)隊(duì)單位聯(lián)系幫扶資金20多萬(wàn)元。
縣委辦保密工作篇二
;永和縣委辦2009年度工作總結(jié)
2009年,對(duì)我們永和縣委辦公室來說,是工作落實(shí)有突破、作風(fēng)建設(shè)有收獲、隊(duì)伍構(gòu)建有變化的一年。一年來,在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市委辦公廳的關(guān)懷指導(dǎo)下,我們圍繞大局,貼近中心,不斷強(qiáng)化“三服務(wù)”意識(shí),積極發(fā)揮參謀助手、督促檢查、綜合協(xié)調(diào)和保障服務(wù)作用,較好地完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),為縣委各項(xiàng)工作的開展,為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出了不懈努力
一、堅(jiān)持暢通第一,狠抓機(jī)要工作。機(jī)要無(wú)小事,有事是大事。對(duì)于機(jī)要工作,我們始終保持這一清醒認(rèn)識(shí),不斷采取有效措施,確保其順暢高效運(yùn)轉(zhuǎn)。我們結(jié)合實(shí)際,建立起一套程序,即:第一時(shí)間、第一速度辦結(jié)程序,強(qiáng)化了兩項(xiàng)建設(shè),即:機(jī)器設(shè)備、辦公環(huán)境硬件建設(shè)和機(jī)要人員政治業(yè)務(wù)素質(zhì)軟件建設(shè),規(guī)范了三項(xiàng)業(yè)務(wù),即:值班業(yè)務(wù)、機(jī)務(wù)業(yè)務(wù)、辦報(bào)業(yè)務(wù)三者實(shí)行分開管理,分頭負(fù)責(zé),責(zé)任到事,責(zé)任到人。一年來,共接收機(jī)要電報(bào)1055 件,機(jī)要信件500份,發(fā)報(bào)75件,無(wú)論是明報(bào)、密報(bào)、信件,無(wú)論是收?qǐng)?bào)、發(fā)報(bào)、歸檔,都做到了迅速傳輸,及時(shí)辦理,從沒有發(fā)生過一起壓、誤、漏發(fā)或錯(cuò)辦等工作事故。
二、堅(jiān)持安全第一,狠抓保密工作。在縣一級(jí),保密工作往往是個(gè)薄弱環(huán)節(jié)。針對(duì)這一現(xiàn)狀,一年來,我們重點(diǎn)抓了四方面的工作,一是通過印刷資料、在電視臺(tái)開辟專欄等多種方式,強(qiáng)化保密知識(shí)宣傳;二是采取自查與抽查相結(jié)合的方式,在全縣所有黨政機(jī)關(guān)開展了保密大檢查;三是在全縣7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、47個(gè)縣直單位中,包括縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在內(nèi),簽訂保密承諾書589份;四是積極落實(shí)資金,成功啟動(dòng)了計(jì)算機(jī)違規(guī)外聯(lián)監(jiān)控平臺(tái)建設(shè)。依靠思想防范、制度防范和技術(shù)防范三管齊下,我們逐步做到了涉密有責(zé)任,保密有意識(shí),泄密有預(yù)防。
三、堅(jiān)持實(shí)效第一,狠抓督查工作。在督查的內(nèi)容上,我們緊緊圍繞縣委的總體思路和全縣的中心工作開展督查,督重點(diǎn)、查難點(diǎn),大到各部門對(duì)三干會(huì)精神的貫徹落實(shí)、建筑市場(chǎng)安全、愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)的開展,小到節(jié)假日值班工作,都成為我們的督查項(xiàng)目。在督查的方式上,根據(jù)實(shí)際需要,我們采取了跟蹤督查、部門聯(lián)合督查、專項(xiàng)督查等多種靈活方式,有力地促進(jìn)了工作落實(shí)。我們還特別加大了對(duì)縣委領(lǐng)導(dǎo)批示件的督查力度。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)批交的一切事項(xiàng),都及時(shí)建檔、迅速傳遞、深入督查,及時(shí)報(bào)告,確保領(lǐng)導(dǎo)批示件和批轉(zhuǎn)件件件有著落、事事有結(jié)果。
四、堅(jiān)持影響第一,狠抓信息工作。在信息工作上,我們堅(jiān)持“求快、求真、求全、求精”,充分發(fā)揮黨委信息主渠道作用。我們實(shí)行了全員編寫信息制度,打破科室界限,人人編寫信息,每周人手信息一條,《永和信息》一期,周通報(bào)、月匯總,一季一評(píng)比,年終總排隊(duì)。我們實(shí)行了單位報(bào)送信息制度,通過覆蓋全縣7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)90多個(gè)縣直部門的信息網(wǎng)絡(luò),將大量的基層信息、第一手信息及時(shí)反饋上來,極大的豐富了信息源、信息量。我們還實(shí)行了信息雙編制度,編寫下發(fā)《永和信息》40期,采編上報(bào)信息500余篇,省采用10篇,市采用60 篇。特別是《永和打造項(xiàng)目建設(shè)新引擎》、《著眼五個(gè)一 聚合各方力 永和經(jīng)濟(jì)社會(huì)呈現(xiàn)新氣象》等多篇調(diào)研信息,在《臨汾日?qǐng)?bào)》等報(bào)刊上發(fā)表,在更大范圍內(nèi)反映了工作,體現(xiàn)了價(jià)值,產(chǎn)生了不小的影響力。
五、堅(jiān)持質(zhì)量第一,狠抓文秘工作。對(duì)于文秘工作,我們的要求是把好關(guān),發(fā)好文,真正發(fā)揮“以文輔政”的作用。在文稿的起草上,我們嚴(yán)把政治關(guān)、政策關(guān)、文字關(guān),力求使文稿立意高、思想新、內(nèi)容實(shí)。起草材料嚴(yán)格按照擬定提綱、分頭組稿、集體討論、主任審核的程序來進(jìn)行,既發(fā)揮了個(gè)人主觀能動(dòng)性,又集中了大家的智慧。同時(shí)積極創(chuàng)造條件,讓文字秘書“知情”,讓他們多參加除有特別規(guī)定之外的各種會(huì)議,多跟隨領(lǐng)導(dǎo)下鄉(xiāng),多深入基層,吃透各方面的情況,使他們對(duì)領(lǐng)導(dǎo)同志的工作意圖、戰(zhàn)略思維、工作方法等能夠近距離體味、悉心領(lǐng)會(huì),緊貼領(lǐng)導(dǎo)需要,超前謀劃,提前運(yùn)作,撰寫出高質(zhì)量文稿。在文稿的校核、簽發(fā)上,我們堅(jiān)決按照程序,規(guī)范核發(fā)、登記、印刷、分發(fā)每一個(gè)環(huán)節(jié),以科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度制發(fā)每一份文件。在全年所審改、核發(fā)的所有文件中,未出現(xiàn)一起錯(cuò)發(fā)、漏發(fā)、重發(fā)等現(xiàn)象。
六、堅(jiān)持責(zé)任第一,狠抓值班工作。我們牢牢把握值班工作作為辦公室的基礎(chǔ)性工作和窗口工作的這一特性,在全年的工作過程中,始終做到責(zé)任到位,即:時(shí)間到位、人員到位、制度到位、落實(shí)到位。24小時(shí)值班制,雷打不動(dòng);24小時(shí)崗上有人,聯(lián)系通暢,雷打不動(dòng);副主任帶班、縣委與機(jī)要分開值班,雷打不動(dòng)。凡遇重要節(jié)假日或特殊時(shí)期,隨時(shí)啟動(dòng)值班工作應(yīng)急預(yù)案。全年共接轉(zhuǎn)打電話十多萬(wàn)次,通知會(huì)議、活動(dòng)300多次,無(wú)一紕漏。
另外,我們高度重視社情民意工作,對(duì)于經(jīng)社情民意通道反映上來的問題,我們?nèi)渴峭ㄟ^縣委書記專用批示件進(jìn)行呈批和辦理。黨務(wù)內(nèi)網(wǎng)建設(shè)方面,我們努力克服經(jīng)費(fèi)不足這一瓶頸問題,反復(fù)做工作,積極落實(shí)資金,最終完成了一期工程。二期工程建設(shè),正在積極爭(zhēng)取資金。
各位領(lǐng)導(dǎo),作為全市條件最苦、配備最差、人員最少的辦公室,一年來,在各項(xiàng)工作業(yè)務(wù)深入開展的過程中,我們同時(shí)還打造了一種好作風(fēng),錘煉出一支好隊(duì)伍。我們帶頭執(zhí)行縣委關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定,堅(jiān)持工作第一、效率第一、服務(wù)第一,機(jī)要、保密、值班工作樹立了“百密不容一疏,百功不抵一過”的精確細(xì)致之風(fēng),文秘、信息工作形成了“板凳要坐十年冷,文章不寫一句空”的吃苦務(wù)實(shí)之風(fēng),督查工作確立了“督重點(diǎn)工作,查難點(diǎn)問題”的一線工作之風(fēng),“能力弱一點(diǎn),態(tài)度來彌補(bǔ);效果差一點(diǎn),速度來彌補(bǔ)”成了我們的宗旨,“不教一日清閑過,每天都要找事做”成了大家的共識(shí),“今日事今日辦,決不拖到明日干”成了每一個(gè)人的自覺習(xí)慣。全辦12名同志,雖然人少事多任務(wù)重,但個(gè)個(gè)都是一以當(dāng)十地挑擔(dān)子,無(wú)怨無(wú)悔地干工作。正是憑借這種出色的干勁、出色的工作、出色的服務(wù),我們才贏得了領(lǐng)導(dǎo)的肯定和認(rèn)可。在短短一年內(nèi),就有三名同志被提拔為副科級(jí),兩名同志被提拔為正科級(jí),三名80后的年輕干部得以充實(shí)進(jìn)來,辦公室整體的學(xué)歷結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)、職級(jí)結(jié)構(gòu)進(jìn)一步得到優(yōu)化,活力和戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。
當(dāng)然,我們也清醒地認(rèn)識(shí)到,我們的工作確實(shí)還存在不少差距:一是與形勢(shì)發(fā)展的需要相比,工作創(chuàng)新力度還不夠大;二是與實(shí)際工作的需求相比,職能發(fā)揮還不夠充分;三是與兄弟縣市辦公室相比,硬件建設(shè)還不夠完善。今后的工作,我們將以更加堅(jiān)實(shí)的態(tài)度,更加扎實(shí)的措施,更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),恪盡職守,開拓創(chuàng)新,高效發(fā)揮“三服務(wù)”作用,為縣委各項(xiàng)工作的開展、為“四個(gè)永和”建設(shè)做出新的更大努力!
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各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:在座的每一位同志都有一份屬于自己的工作崗位,對(duì)如何做好本職工作,也都有各人的理解和看法。我個(gè)人認(rèn)為,作為一名機(jī)關(guān)干部,工作中只要具備了三方面的思想意識(shí),就一定能做好本職工作。這三方面的思想意識(shí)為:一要對(duì)得起自己的工資,二要對(duì)得起自己的良心,三要對(duì)得起機(jī)關(guān)干部這個(gè)稱號(hào)。這也是最基本、最起碼的基本素質(zhì)。
對(duì)于縣委辦公室的人員而言,要想對(duì)得起機(jī)關(guān)干部這個(gè)稱號(hào),要想做好新時(shí)期的辦公室工作。在思想上,必須要牢固樹立踏踏實(shí)實(shí)辦事,堂堂正正做人,勤勤懇懇兢業(yè)的意識(shí);在工作中,必須以科學(xué)發(fā)展觀貫穿落實(shí)到日常工作的全過程,努力增強(qiáng)政治、學(xué)習(xí)、效率、責(zé)任、服務(wù)五種意識(shí),做好本職工作。
一是增強(qiáng)政治意識(shí)。在縣委辦公室工作,從一定意義上說,政治素質(zhì)的高低是鑒定是否合格的重要標(biāo)志。要發(fā)揮好參謀助手的作用,辦公室人員就必須要時(shí)刻保持清醒的頭腦,善于從政治上把握方向,善于從政治上觀察和處理問題、統(tǒng)攬各項(xiàng)工作。在政治上、思想上、行動(dòng)上要和縣委、縣政府始終保持高度一致,牢固樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、榮辱觀,提高政治覺悟,熟悉黨的方針,通曉單位的“上下情”,掌握領(lǐng)導(dǎo)與群眾共同關(guān)注的焦點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供參考,做到獻(xiàn)策不決策、服從不盲從、用權(quán)不越權(quán)。
二是增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí)。俗話說得好“處處留心皆學(xué)問”。作為縣委辦公室的一員不僅要熟練掌握辦公室文秘基本知識(shí),更重要的.是要樹立學(xué)習(xí)意識(shí)。如,辦文辦會(huì)、辦公禮儀等都要處處留心,養(yǎng)成隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)的習(xí)慣,做個(gè)有心人。平時(shí)工作中發(fā)現(xiàn)某份文件寫的很精煉,某篇領(lǐng)導(dǎo)講話稿寫得很精辟,都應(yīng)該及時(shí)復(fù)印收藏,便于隨后學(xué)習(xí)參考。在會(huì)務(wù)接待中,要及時(shí)學(xué)習(xí)哪些細(xì)節(jié)方面做得好,使領(lǐng)導(dǎo)有賓至如歸的感覺,哪些細(xì)節(jié)做到還不夠,下次要得到改進(jìn)等等。要經(jīng)常地站在領(lǐng)導(dǎo)的角度和層面上,多思考、多學(xué)習(xí),從而不斷提升自己的眼界和格局。
三是增強(qiáng)效率意識(shí)。在縣委辦公室工作,新思想、新問題、新事物、突發(fā)事件層出不窮。只有牢固樹立效率意識(shí),才能夠適應(yīng)工作節(jié)奏,提高辦事效率。提高效率意識(shí),一方面要?jiǎng)?chuàng)新工作機(jī)制,改進(jìn)工作方法,善于在工作中發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性、規(guī)律性的問題,善于把表面現(xiàn)象上升為本質(zhì)規(guī)律進(jìn)行把握,善于在復(fù)雜情況下挖掘問題的本質(zhì),做到見事早,主動(dòng)出擊,搶占先機(jī)。在具體工作中,辦文要把好發(fā)文關(guān);辦會(huì)要注意精簡(jiǎn)合并;用車要做到效率最大化;在職責(zé)范圍內(nèi),能當(dāng)場(chǎng)解決的問題當(dāng)場(chǎng)解決,不能當(dāng)場(chǎng)解決的要講明給予答復(fù)的時(shí)間,做事不拖泥帶水,提高工作效率。另一方面,還要注重超前意識(shí),盡可能地比領(lǐng)導(dǎo)考慮在前,謀事在前。
四是責(zé)任意識(shí)??h委辦公室的工作要求我們對(duì)上要負(fù)責(zé),對(duì)下也要負(fù)責(zé),我們應(yīng)該把對(duì)上負(fù)責(zé)和對(duì)下負(fù)責(zé)統(tǒng)一于辦公室的工作實(shí)踐中,樹立大膽負(fù)責(zé)的精神,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍,嚴(yán)謹(jǐn)慎微,出色完成本職工作。具體在做一件事情時(shí),從過問到結(jié)束要有頭有尾,不能只有上文,不見下文。比如召開大會(huì),如果不能直接通知參會(huì)本人,需要通過他人代轉(zhuǎn)告時(shí),就應(yīng)該多次聯(lián)系過問,不能夠?qū)⒋耸乱呀晦D(zhuǎn)他人而沒了下文,以至延誤了會(huì)議,制造了矛盾。再如重要材料的發(fā)送時(shí),必要親自送到本人,或通過有效途徑發(fā)送,切不可隨便轉(zhuǎn)交他人,以免誤事。雖然大量工作是服務(wù)性的,但政治性、政策性都很強(qiáng),稍有不慎就會(huì)出現(xiàn)重大失誤。如裝訂會(huì)議材料,盡管事情簡(jiǎn)單,但工作量大,稍有疏忽一份材料裝錯(cuò),而此份材料正好又落在主要領(lǐng)導(dǎo)手中,開會(huì)時(shí)就會(huì)造成大的差錯(cuò),使整個(gè)會(huì)議不能圓滿。因此要充分認(rèn)識(shí)到這份工作的特殊性和重要性,必須要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,以高度的責(zé)任性嚴(yán)格要求自己,不能出現(xiàn)半點(diǎn)草率、馬虎和大意。
五是服務(wù)意識(shí)。作為縣委辦公室的一員,要認(rèn)真做好“三個(gè)服務(wù)”,即服務(wù)好黨委、政府,服務(wù)好基層、部門,服務(wù)好人民群眾。辦公室工作主要表現(xiàn)在協(xié)調(diào)和服務(wù)上,沒有服務(wù)就沒有協(xié)調(diào)權(quán),沒有協(xié)調(diào)就談不上做好工作。搞好協(xié)調(diào)是辦公室工作的基本功。那么怎樣評(píng)價(jià)協(xié)調(diào)和服務(wù)效果呢?不能看自我感覺如何,要以“三滿意”,即領(lǐng)導(dǎo)滿意、部門滿意、基層和人民群眾滿意為評(píng)價(jià)的最高標(biāo)準(zhǔn),牢固樹立服務(wù)對(duì)象第一的思想,用服務(wù)對(duì)象是否滿意為標(biāo)準(zhǔn)來改進(jìn)我們的工作。因此,工作中要充分認(rèn)識(shí)到,辦公室工作必須百分之百地做好。辦公室工作無(wú)小事,辦任何事情都要精益求精,力求辦得更好。要樹立全局觀念、一盤棋思想,從講政治的高度,搞好全方位的服務(wù)、多層次服務(wù)。尤其要杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的不良傾向,積極、熱情、主動(dòng)地為基層和群眾服務(wù)。
總之,只要我們以科學(xué)發(fā)展觀引領(lǐng)辦公室工作,不斷激發(fā)自己的潛能,辦公室工作定能成為領(lǐng)導(dǎo)決策的好參謀和好助手。
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