閱讀是表達自己思想和情感的有效方式。在寫總結(jié)之前,我們需要明確總結(jié)的目的和對象。以下是小編為大家整理的成長總結(jié),希望對大家的成長有所指引。
個人意見書篇一
李初稿畢業(yè)設(shè)計指導意見:
你好:
畢業(yè)論文我已經(jīng)看了,論文的格式不對,參考我畢業(yè)指導資料中的封面以及里面的內(nèi)容字號等格式,里面論文內(nèi)容也需要修改,內(nèi)容有些需要刪除,3000字左右夠了,,你再好好修訂下,保險單填寫就不用做了,做代表性的單證,例如裝箱單,匯票,提單,這三個單證,其他單證簡單介紹帶過就是了。
個人意見書篇二
我是×班的×××,擔任×職務。入校以來,我能夠嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,時刻不忘團員的職責,嚴格遵守團員的守則,積極參加團組織的活動,積極改正自身的不足,并且積極進取。在本學年我申請爭當一名優(yōu)秀共青團員,首先是想請團組織對我這一學年的表現(xiàn)進行審查,看我是否是一個合格的團員,其次我也認為自己具備了一個優(yōu)秀共青團員的標準。主要方面如下:
在學習方面。
制定相應的學習計劃并采取靈活的學習方法,自覺性強,有針對性的選擇學習內(nèi)容,能夠做到努力學習科學知識,關(guān)心時事,課外生活豐富健康,做到不懂就問不會就學,并參加20xx年浙江省大學生高等數(shù)學競賽。上課認真聽講,課后能夠認真完成作業(yè),勤學苦練,刻苦鉆研專業(yè)知識,并能夠帶動周圍同學努力學習掌握專業(yè)知識。經(jīng)過一年的不懈努力,最終取得了學年綜合測評全班第五的好成績,并獲得三等獎學金。
在思想道德方面。
思想積極樂觀上進,覺悟高。在高中時期就參加了業(yè)余黨校的學習,于20xx年9月10日上交了入黨申請書,并參加了第七期共青團浙江海洋學院業(yè)余團校學習。在校期間,尊敬師長,友愛同學,關(guān)心集體,樂于助人,為人誠實,并養(yǎng)成批評與自我批評的優(yōu)良作風,能夠真誠地指出同學的缺點也能夠虛心接受同學對我的批評和意見,面對同學的誤解能奟做到一笑而過,不會因為同學的誤解而耿耿于懷,而是誠懇地接受。始終牢記“為人民服務”的根本宗旨,明白膪己所肩負的責任并緊跟時代的發(fā)展響應“八榮八恥”的號召。認真學習相關(guān)專業(yè)知讆,不斷掐高膪己的理論水平和綜合素質(zhì)。最后,在團組織的關(guān)懷下和同學們的幫助下,以及通過自身的不懈努力,我于20xx年3月28日成為了一名入黨積極分子。
在工作方面。
始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,嚴以律己,勤勤懇懇,吃苦耐勞,在工作中講求實效,堅持實事求是,一切從實際出發(fā),不斷開拓創(chuàng)新,時刻起一個帶頭作用。在研究問題時充分發(fā)揚民主,聽取大家的意見,避免主觀辦事,認真而努力做好組織交給的每一件事,并帶著激情和責任感對待自己的本職工作。
在活動方面。
興趣廣泛,愛好體育、寫作。積極參加學校里的各項活動,曾舉辦英語文化月之“黃金搭檔”活動,參加了20xx年大學生創(chuàng)業(yè)計劃大賽,先后獲得浙江海洋學院“新生杯”足球賽冠軍、寢室文化節(jié)10*50米銀獎、拔河比賽銅獎等多項榮譽,最近又獲得了浙江海洋學院東??萍紝W院第四屆田徑運動會“優(yōu)秀裁判員”榮譽稱號。曾在??s志上發(fā)表文章若干。
我認為身為一名團員,應該具備一種“我是團員我光榮”驕傲自豪感,因為我意識到團員賦予我的不僅是一種榮耀更是一份職責,一份擔負祖國建設(shè)事業(yè)興旺發(fā)達的歷史責任,這是一種素質(zhì)也是一種能力,所以我要積極進取爭當一名優(yōu)秀共青團員,請組織審查,批準!但是不論我是否能當上優(yōu)秀共青團員,我都會積極進取,為祖國的建設(shè)做出貢獻!
個人意見書篇三
對于銷售團隊管理,過程才是關(guān)鍵的,過程保證了銷售業(yè)績能否達成。銷售團隊管理者如果想要激勵?團隊成員,首先必須激勵自己?,通過自身的言談舉止所散發(fā)的自信?熱情去感染團隊成員,這是通過管理者自身的素質(zhì)去被動的激勵屬下。
現(xiàn)代社會企業(yè)銷售,從不是一個人單槍匹馬的決斗,而是整個一個團體智慧和互相協(xié)作的戰(zhàn)役。所以如何做好你的銷售團隊管理就變得至關(guān)重要。
管理是對人的約束,銷售團隊管理,簡而言之也就是對銷售團隊成員的管理。由于銷售大都已分散式工作?,而且工作壓力相對比較大,所以銷售團隊管理則需要團隊管理者的綜合素質(zhì)和管理方式的適當應用,通常的銷售團隊管理可以歸為"激勵、培訓、考核、制度"的八字方針來。
銷售團隊之激勵
激勵的目的:為了激勵而激勵銷售團隊管理是最重要的一點,就是是不斷的激勵。
試想每天都精神飽滿,充滿自信,有強烈成功欲望的銷售團隊,還需要管嗎?激勵不外乎物質(zhì)激勵和精神激勵。根據(jù)多年經(jīng)驗,本人比較贊同的是后者,也就是精神激勵。因為物質(zhì)的激勵取決于整個公司的獎勵制度,這不是團隊管理者所能左右的。而精神激勵卻是可以完全把握的,也是最有效,最低成本的方式。精神激勵是最容易做,也是最難做的,因為這取決于管理的情緒和耐心。有時候一個小小的表揚,比獎勵幾百塊錢更能激發(fā)成員的熱情和斗志。(但這需要公司制度的支持)
對銷售團隊成員進行激勵的方式是:
首先要能調(diào)控自身的情緒,在團隊成員面前應該能持久的表現(xiàn)出一種充滿信心、熱情的精神態(tài)?度。情緒是可以影響的,這點在我們的生活?工作中?到處可以看到,如你和一個充滿熱情的人在一起,自然會變的熱情,而如果和一個經(jīng)常垂頭喪氣的人在一起,你自己的情緒也會受到影響。同樣的道理,銷售團隊管理者如果想要激勵團隊成員,首先必須激勵自己,通過自身的言談舉止所散發(fā)的自信熱情去感染團隊成員,這是通過管理者自身的素質(zhì)去被動的激勵屬下。
其次,時時刻刻的對銷售人員進行主動的激勵。通過每天的例會,工作的休息時間?,培訓時間,自身的經(jīng)歷等,通過語言不斷刺激、鼓勵團隊成員的成功欲望,讓成員的情緒能在工作中持久的保持熱情和信心。
最后,在團隊成員失敗、失落?、失意的時候,設(shè)身處地的為成員分析失敗原因,找出解決辦法,而不是一味的評判。扮演老師、父母的角色,因為適當?shù)年P(guān)懷也是激勵的一部分。
銷售團隊管理之培訓
培訓的目的:為了實戰(zhàn)而培訓,不是為了培訓而培訓。
銷售員的培訓是必不可少的,而培訓的效果來自成員對培訓內(nèi)容的不斷練習,從而變成自發(fā)的知識和技能。主要以內(nèi)訓為主,鑒于傳媒公司的特點,通常采用案例討論形式和交流形式。培訓應該是長期的,系統(tǒng)的。我們不能指望招聘一個銷售人員就立即能用,即使資深的銷售,也需要培訓,只不過技巧方面的培訓可以適當少些,但是公司理念,團隊協(xié)作方面的培訓必不可少。培訓過程其實也是一個激勵過程。
對于新成員培訓的步驟:
首先需要對必要公司制度和理念進行簡單的培訓,記住是必要的制度而不是全部的制度,因為一個公司的制度是方方面面的,為了能使新成員盡快融入到團隊,盡快的開始工作,和他工作最密切相關(guān)的制度最先培訓,其它方面是在日常工作中逐步的系統(tǒng)培訓。這里并不是說不需要其它的制度,但是銷售的目標就是為了創(chuàng)造業(yè)績,新成員把握了這個目標有關(guān)的制度,可以盡快的開展工作,也就是所謂的把時間花在刀刃上。
必要的制度培訓包括:作息規(guī)定、例會制度、銷售制度、出差制度、價格策略等。這個培訓只需要很短時間的時間,在培訓結(jié)束立即考核,以書面考核或口頭考核等形式。
其次是媒體的培訓。這是根據(jù)公司不同媒體特性來制定的培訓。
媒體培訓的關(guān)鍵在于以下幾點:
1.媒體的特性、媒體的價格、媒體的競爭優(yōu)勢、媒體的競爭劣勢、同其他媒體比較等。
其中媒體的競爭優(yōu)勢和劣勢是媒體培訓的關(guān)鍵。媒體的優(yōu)勢培訓能讓銷售員提高信心,而媒體的劣勢培訓,能表現(xiàn)出公司的開誠布公的態(tài)度。(往往很多公司只培訓媒體的優(yōu)勢,而實際上所有媒體在市場上都會面臨競爭,而競爭中媒體必然有其優(yōu)勢和劣勢,即使公司避而不談,銷售員也一樣能從競爭對手或者客戶那里得到反饋。)
2.培訓不走形式,在培訓過程中隨時考核、隨時提問,有效的保證培訓質(zhì)量。
同時每個培訓議題,有條件的和時間的話,最好都能進行實戰(zhàn)演練。如培訓完媒體特性后,要求每個銷售員能獨立的演說出培訓的內(nèi)容,而媒體培訓結(jié)束后,每個銷售員都要能熟練、完整的表達出培訓的全部內(nèi)容,也可以模擬一個環(huán)境讓成員進行培訓的考核。
3、銷售技巧的培訓:包括業(yè)務信息收集整理、業(yè)務機會挖掘、如何接觸客戶,如何促成簽單等。這方面主要通過業(yè)務人員互相交流來完成。
銷售團隊管理之考核
考核的目的:為了業(yè)績而考核,過程是關(guān)鍵。
對于公司而言,業(yè)績的要求是毫無疑問的,但對于銷售團隊管理,過程才是關(guān)鍵的,過程保證了銷售業(yè)績能否達成。
銷售的業(yè)績是量到質(zhì)的變化。每天的潛在新客戶數(shù)量,來自每天拜訪的新客戶數(shù)量,意向客戶數(shù)量又來自于潛在用戶數(shù)量,成交用戶數(shù)量有來自意向客戶數(shù)量。銷售各種方式都離不開一個量。要出業(yè)績就必須有客戶數(shù)量,客戶數(shù)量就必須要下達到每個銷售員每天的拜訪數(shù)量。這是毫無疑問的。
銷售的考核,應該有一定的http://彈性。業(yè)績不佳,除了銷售員的問題,還有公司整體的配合、戰(zhàn)略目標、定位、市場協(xié)作、媒體因素等。不能簡單的將業(yè)績不好歸罪于銷售員。這個時候的績效考核就必須有一定的彈性,或者說是人性。要能判斷業(yè)績不好的真正的問題所在。(當然,這需要公司高層的配合。)
建議考核內(nèi)容:工作業(yè)績、工作態(tài)度和銷售技巧。(詳細方案待定)
銷售團隊管理之制度
制度是保證前面的激勵、培訓、考核三項能有效執(zhí)行的關(guān)鍵。通過設(shè)立適合的制度,讓激勵、培訓、考核成為銷售團隊管理的日常工作。
作為一個成熟的公司,相信已經(jīng)具備較為完善的管理制度,為了能建立一支具有激-情和凝聚力的銷售團隊,本人會協(xié)同公司相關(guān)部門在原有制度的基礎(chǔ)上使銷售團隊管理制度更趨于科學和合理。盡最大努力建立一支學習型的快樂?銷售團隊,完成公司銷售任務。
以上這些希望?能夠?qū)芾碚哂兴鶐椭軌驅(qū)Υ蠹夜芾碜约旱匿N售團隊提供一點寶貴意見,能夠少走彎路。
銷售團隊管理心得二:銷售團隊管理心得
轉(zhuǎn)眼時間很快,三年半的時間就這么過去了,對于87年的我來講,這是個非常黃金的季節(jié),也是人生很重要的基礎(chǔ)階段,從一進來的普通業(yè)務,到后面帶領(lǐng)了十個人的團隊去戰(zhàn)斗,不知道這個對于同齡人來講,我到底是不是有所成就,不是為了對比,是為了看看自己和比人的差距,不過我依舊對銷售這條路激-情不斷,對未來的發(fā)展依舊很向往,向往著那么商海的奮斗和努力,我想這個就是我的命,停不下來的命,都必須在這條路道上繼續(xù)的披荊斬棘。一路走來,似乎應該讓自己做一些沉淀和總價,走過了三年半,來總結(jié)一些關(guān)于銷售的和銷售團隊的事情。
對于一個銷售團隊來講,有太多的東西需要我們?nèi)ネ诰蚝团?,一個團隊的開始,首先必須注入一定靈魂性的東西,或者說是一個團隊的性格?,一個團隊的性格決定性作用是來自己這個團隊帶頭人的性格,無論是好的壞的都會被一定層次的傳遞。如何建立一個團隊的靈魂呢?首先、必須有一個明確的目標,平時做銷售我們經(jīng)常會講到目標、目標,今天講的這個目標和你銷售目標可能會有一定的差距,團隊的目標是指一個年來或者一個季度來,我們的團隊要達到什么樣的水準,我們團隊里面要產(chǎn)生多少個主管,誕生多少個精英,人數(shù)要增加幾個人等大方向的目標,這個目標確定下來后,必須和組員進行溝通,就算你現(xiàn)在只有兩個人,你也必須把你帶團隊的雄心壯志表現(xiàn)給他們,這樣才能讓大家覺得跟著你還有很長的路可以走。
對于選擇人員的問題上,我感觸特別深刻,一定要注重兄弟?們的真是想法,要了解他們內(nèi)心的真是世界,我曾經(jīng)在某個晚上進行一個促銷啟動,也就意味著第二天要打節(jié)點了,大家都是氣勢高昂要好好打一張,可是第二天卻發(fā)現(xiàn)有個主管和組員竟然一起沒來,這樣很相應士氣的,所以在團隊形成之初,一定要注重框架的選擇,這個非常重要的,后面團隊的框架出來,你自己就會輕松很多了,有些兄弟就會問,那選人是什么標準。我據(jù)覺得,首先你必須看的爽,無論是從外貌、內(nèi)才等你都必須要看的舒服起來,其次、了解一下之前的離職是不是因為自己的一些主觀原因,比如那個產(chǎn)品不好賣、那個老板不好等這種主觀的原因,如果是,建議就好了,這種人很會找借口的。第三、大概了解一些應試人員的學習態(tài)度,有些人做了一點業(yè)務,覺得自己很牛了,想這種人也是很難融入團隊的。所以要記得,凡事都有兩面性,空降兵也許短時間能幫你撐起團隊,不過長久來看沒有融入的話,絕對不是一件好事。
第三就是自己的業(yè)務能力,曾經(jīng)有某個機構(gòu)做過調(diào)查,一個團隊的人員能留下來,最直接的影響原因是這個團隊主管的個人能力起著決定性的作用,之前經(jīng)常有一些同行抱怨自己說做了這么久了,公司還是不給人,不讓他晉升主管。這個要分兩種情況,一種是公司確實覺得你不行,不給你人了,另外一個種是公司還在考驗你或者你需要在純業(yè)務的板塊做的更加的穩(wěn)健和扎實一些。從這一點看來,不要太著急的去晉升,而應該在業(yè)務的部分狠狠的下功夫?的。記住、該來的一定會來的。同時、我覺得無論是作為一個普通的銷售人員還是銷售管理,都應該要深刻的記住“學習”兩個字,而且要敏感的學習,也許你出去逛街看到別人在推銷,我經(jīng)常會湊過去,學習人家是怎么做的,有個大師說得好:人生就是一場大型的講座,如果你不懂得學習和積累,你注定要被淘汰。還有一定就是要總結(jié),有總結(jié)了,才能是屬于自己的東西,把你所學的用自己的思維在理一遍和你僅僅做個筆記的效果是相差百倍的,有了總結(jié),后期你才有談資,你才有真正屬于自己的東西。
第四、關(guān)于新人,馬云?說過:給你一群笨蛋不是你的錯,但是如果三年后他們還是一群笨蛋,那就是你的問題了。這個時候和一些同行聊天,經(jīng)常會提到人員留不住的問題,我覺得一個人新人給你,不但需要對業(yè)務技能的輔導,更需要你對他職業(yè)生涯進行一定的規(guī)劃,特別是業(yè)務的開始,很難很苦,你要怎么去規(guī)劃他的生涯,或者你所談吐出來的東西能不能讓他覺得你有水準,因為三年后也許他會成為你,他看到未來的自己如果是很沒有水準的話,相信他是不會跟著你的。這個我建議可以適當?shù)目匆恍┮曨l,很多大師對業(yè)務人員未來的規(guī)劃都說的很好,如果你覺得自己不行,就直接讓他們看看那些視頻,這個規(guī)劃需要的是真誠以待,不是去忽悠他們,那是不長久的。
第五、關(guān)于威信的樹立,這一點和你的業(yè)務能力是息息相關(guān)的,除了這一點我還說令我另外的東西就是信任感,團隊之前的信任感是非常重要的,有了這種信任感會讓團隊進入一種“家人”的奮斗環(huán)境,各方面的潛能和要性都會被激發(fā)出來。那怎么建立信任感,有很多這種書籍和培訓也許都會講到這個,不過我有一種方法,其實就是那句古訓:己所不欲勿施于人,要想別人信任你,你就必須先信任別人。一點一滴的積累開始。
最后,是關(guān)于關(guān)于團隊的文化,其實這點和團隊的靈魂很像,但是又有差別,我之前十幾個人的團隊,基本比較好的員工都有屬于自己的封號,比如,團隊經(jīng)費全部由一個人來管理,叫做cf?o,比如團隊中有個人close很厲害,我們封他為“殺手”當然一些團隊經(jīng)常做的,必須團隊聚餐,集體活動等這些都是應該的,這一點主要還是圍繞一個原則就是讓大家多多接觸工作外的形象,進一步促進大家的感情和戰(zhàn)斗力。當然,作為團隊的帶頭人,你也必須和其中的某幾個比較有意見的下屬保持好個人關(guān)系,這些都會影響到你后期做什么決策,是否大家會推進,是否回去執(zhí)行都有很大的關(guān)系。
銷售團隊管理,需要在實踐過程中摸索,不同的銷售模式?jīng)Q定了不同的管理方式。但核心問題就是銷售能力和團隊架構(gòu)。對于銷售人員能力經(jīng)驗強的團隊,管理往往更重要的是放權(quán),一切以結(jié)果為導向;但一直剛剛組建的年強銷售團隊,即使領(lǐng)導者再強,也無法讓同事在一夜之間提升,攻無不克戰(zhàn)無不勝。需要在過程和結(jié)果中雙向把控才能有結(jié)果!
1、銷售團隊組建:
需要找到合適的人,合適的人除了在知識、社交、溝通表達等基礎(chǔ)能力支持,更重要的是態(tài)度,孫老師說的好,態(tài)度決定一切。找到志同道合的人,接下來的團隊工作會事半功倍。找到了合適的人,要逐漸形成自己的團隊文化。團隊文化的核心就是管理者,大家都聽說過帶領(lǐng)一群羊的獅子和帶領(lǐng)一群獅子的羊打架的故事,故事告訴我們在一個團隊里,領(lǐng)頭羊很重要,俗話說兵熊熊一個,將熊熊一窩就似乎這個意思。銷售團隊必須要沉淀出本團隊的文化和特質(zhì)。團隊文化形成了,才能有和-諧,相互信賴的團隊關(guān)系。這一點相當重要,也是決定團隊以后走向哪里的`基石。
2、團隊目標制訂:
在羊群中領(lǐng)頭羊很重要。領(lǐng)頭羊要確定團隊的方向,要根據(jù)方向隨時調(diào)整路線以確保方向的正確性。在一個團隊,經(jīng)理要及時發(fā)現(xiàn)銷售團隊管理工作中不斷暴露出來的問題并加于糾正以確保目標的實現(xiàn)。同樣,每個公司都會根據(jù)自己的實際情況設(shè)計?不同的目標任務。對銷售業(yè)務這一塊有銷售目標、回款目標等。作為經(jīng)理你的任務就是把公司的大目標大任務逐條分解到每個團隊、每個人。在設(shè)計目標時要注意這幾點:1,任務分清、目標到人;2,切合實際、具體量化;3,引導為主,勇于挑戰(zhàn)。(在這里要強調(diào)下,團隊領(lǐng)導者的表現(xiàn)影響著團隊成員的表現(xiàn),領(lǐng)導者沒有對目標堅定的執(zhí)行力和挑戰(zhàn)的欲望,成員則很難跳出來承擔挑戰(zhàn))通過對目標的分解,讓每個團隊成員心中都有了一筆帳。有了一個明確和可行的目標只是成功了一小步,領(lǐng)頭羊下一步的工作是要對關(guān)鍵環(huán)節(jié)實施銷售團隊管理和控制。
3、管理過程把控:
過程把控第一環(huán),團隊規(guī)范。沒有規(guī)矩無以成方圓,游戲沒有規(guī)則,所有人都可以按主觀做事,游戲就無法進行。團隊中缺乏規(guī)范更會引起各種不同的問題,不僅會造成困擾、混亂、也會引起猜測、不信任,當然訂制度很容易,但是執(zhí)行徹底則很困難。領(lǐng)導者必須有能力建立合理、有利于團隊的規(guī)范,并且促使團隊成員認同規(guī)范,遵從規(guī)范。
過程把控第二環(huán),監(jiān)控指導。以前一個經(jīng)理常常將這樣一句話?掛在嘴邊:我團隊的人都很自覺,所以我不管過程,我只要結(jié)果。當然,對于一個管全面,負責大局的老總來說,他說這句話無可厚非,因為這代表充分授權(quán)。但是作為一線管理的你,如果也這樣對你的同事、你的團隊去說這句話,我認為就值得商榷了。因為作為領(lǐng)頭羊你必須讓你的團隊中的每個成員時刻牢記自己的目標和任務。并對他們的工作過程實施有效的監(jiān)控和指導,還要根據(jù)他們目標任務的完成情況實施鼓勵和指導,加強優(yōu)勝劣汰。只有把細節(jié)和過程實施到位的管理才可能促進團隊的發(fā)展。當然,監(jiān)控不等于事無巨細,所有事情都親力親為,需要清晰的明確哪些是需要把控指導的,哪些才是有效的管理。在管控力度這塊有個到位的拿捏,才能使得成員既不會出現(xiàn)抵觸反感情緒,又能有責任?的落實每一項工作。按時按量超出預期的完成,從而形成良性循環(huán)。(嚴格管理下能打勝仗,團隊士氣會越來越高,反之嚴格管理下打敗仗,會衍生更多負能量。大家要有度的把控)
總結(jié)是一種能力,需要在過程中不斷的提升,要逐漸形成過濾的功能,在接觸面的過程中,提煉出適合自己的,落地執(zhí)行的行動,并由此提升自己的邏輯思維能力和分析能力。激勵,激勵是銷售管理的重要一環(huán)。管理者首先要調(diào)控自己的情緒,在同事面前持久的保持住一種有自信、熱情的積極態(tài)度。要想激勵同事,必須先激勵自己。同樣每個人在不同的階段都會有不同的需求。如果你能在恰當?shù)臅r候滿足你下屬不同的需求,將能更大的調(diào)動他的積極性。作為一名有進取心的同事,他們需要:合適的工資、良好的工作環(huán)境、良好的企業(yè)文化、有歸屬感、安全感、和認同感以及成長發(fā)揮空間等需要。如果你能把激勵很好的結(jié)合,那一定可以嘴大限度的激勵員工的潛能。哪怕你帶的同事原來是頭綿羊,都可以逐漸訓練成為能征慣戰(zhàn)的猛獅。
一支優(yōu)秀的團隊需要傾注心血去灌溉,我們在管理的時候除了在銷售,技巧,業(yè)績等方面影響團隊,更要注重內(nèi)在的品質(zhì),管理者要逐漸沉淀出屬于自己的核心領(lǐng)導力。才能把團隊打造成一支有共同的愿望,目標;和-諧,信賴的有戰(zhàn)斗力的團隊。
以上幾點,主要是在銷售管理實踐中摸索出來,僅屬于個人見解,銷售管理的路很長,我們也一直在路上,通過不斷的探索,走出一條康莊大道。在這里,分享一本書給大家,(美)潘西羅(pancero`j.)著的《銷售團隊管理》,希望對大家有所啟示.
個人意見書篇四
通過教育評議,團員教師要時刻注意向其他老教師學習,有明確的教育目的,態(tài)度端正,鉆研業(yè)務,勤奮刻苦。下面是本站小編整理團員教育評議個人意見的范文,歡迎閱讀!
一、政治思想方面。
本人能夠做到認真學習領(lǐng)悟國家的教育方針和政策,樹立素質(zhì)教育思想,有強烈的事業(yè)心和責任感;力求做到嚴于律已、寬以待人;端正思想,關(guān)心愛護學生。積極參加政治學習,關(guān)心國家大事,教育目的明確,態(tài)度端正,勤奮刻苦;教學工作認真負責,關(guān)心學生,愛護學生。
二、業(yè)務學習方面。
為了提高自己的教學水平,經(jīng)常看與美術(shù)相關(guān)的書籍,到網(wǎng)上查找一些優(yōu)秀的。
教案。
和
課件。
學習借鑒,爭取機會多聽課,從中學習別人的長處,領(lǐng)悟其中的教學藝術(shù)。并利用業(yè)余時間學習國畫,提高自己的專業(yè)水平,平時還虛心請教有經(jīng)驗的老師。在備課過程中認真分析教材,根據(jù)教材的特點及學生的實際情況設(shè)計教案。
三、教學工作方面。
(一)認真?zhèn)湔n,制定教學計劃。認真?zhèn)湔n和教學,積極參加備課組活動并經(jīng)常聽各科老師的課,從中吸取教學經(jīng)驗,取長補短,提高自己的教學的業(yè)務水平。每節(jié)課都以最佳的精神狀態(tài)站在講臺,以和藹、輕松、認真的形象去面對學生。根據(jù)教材內(nèi)容及學生的實際,設(shè)計課的類型,擬定采用的教學方法,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,課后及時對該課作出總結(jié)。
(二)增強上課技能,提高教學質(zhì)量:在課堂上特別注意調(diào)動學生的積極性,加強師生交流,充分體現(xiàn)學生的主導作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得盡量少,學生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。
四、師德師風方面。
認真學習《師德師風規(guī)范》,準時參加每周三的學習會議,定期摘錄教育信息并完成教育隨筆,努力提高自己的自身素質(zhì)。工作中服從工學校安排,愛崗敬業(yè),樂于奉獻,和同事間和睦相處。俗話說“身教重于言教”,時刻做好學生的榜樣,樹立自身的行為規(guī)范!進一步提升了自己的師德師風,提高了自己的道德品質(zhì),認真開展批評與自我批評,做事從大處著眼,從小事做起,循序漸進,“積小善成大善”。
五、工作態(tài)度方面。
在平時的教學工作過程中做到出全勤,從不無故遲到、早退。工作中能全面貫徹教育方針和新的教學理念,按原大綱課程要求,結(jié)合新課程的理念和學生身心發(fā)展的要求制訂行之有效的教學計劃,認真?zhèn)湔n,面向全體學生扎實地開展工作,帶領(lǐng)學生上好課,搞好課余美術(shù)作品的展覽,還經(jīng)常為學校的各項活動布置板報等。本學期還參加了“全國藝術(shù)節(jié)現(xiàn)場會”美術(shù)作品的展覽活動。豐富了學生的課余文化生活,提高了校園文化建設(shè)。
本人還十分注重個人的專業(yè)學習和提高,緊緊抓住課程改革這一契機,通過匯報課、研討課的聽課、評課,撰寫授后反思、教育隨筆,在實踐中應用等方式,加深對課程的理解和領(lǐng)會。
一學期來,我為工作,在努力奮斗;為生活在盡心安排;為未來在不斷暢想,回顧總結(jié)這學期的工作,其中還有不足,在今后的工作中我仍要努力工作,提高個人的教學教育的能力,時刻以飽滿的精神來迎接新的挑戰(zhàn)。
在我的意識里,一直認為自己是一名普通而平凡的教師,沒有顯赫的戰(zhàn)功,沒有驕人的業(yè)績,只是在*小學這塊沃土上默默地耕耘著。如果說有什么追求或目標的話,那就是努力要求自己能成為一名學生喜愛、家長尊重、同事信任、領(lǐng)導放心的“好教師”?;趯ψ陨淼倪@種定位,一直以來,我堅持以“勤學、善思、求實”為指南,認真、務實地走過每一天。因此,今天用文字記錄下來的也不是什么個人總結(jié),而是自己工作這段時間以來的一些想法與做法。
一、完善自身建設(shè),提高師德修養(yǎng)?!皭坌!凵笔俏叶嗄陙韴猿值男拍?。而“對每一個學生負責”,并與學生建立良好的師生情感,更是我作為教師的基本準則。我用自己的實際行動去感染他們、影響他們,讓他們不僅學會知識,更學會做人。對學校的各項活動,我都傾盡全力,盡我所能。我剛到咱們*小學時學校要求我接三年級兩個班的數(shù)學,教了一年之后,學校要求我重新再接兩個三年級班,一班和三班。剛剛和這兩個班的學生建立起了感情,和兩個班的班主任工作配合的也很融洽,沒想到一年之后,學校又要求我改教三班和四班,由于種種原因,當時四班的數(shù)學成績是全年級最差的,當時我心里非常不情愿,但是我也深深懂得“個人服從集體”“哪里需要我就到哪里”的道理。因此,我二話沒說,就盡我所能進行教學,而四班的數(shù)學成績也由年級最后一名逐步提高,在上學期南市區(qū)的調(diào)研考試中獲得了南市區(qū)第二名的好成績。
二、不斷努力奮進,提升業(yè)務水平。過去的五年,是我在小學數(shù)學教壇上不斷探索,摸爬滾打的五年,同時也是我不斷進步的五年。在一次次聽課和培訓研討中,我發(fā)現(xiàn)了自己的不足,找到了自身發(fā)展的方向。因此,我經(jīng)常向其他教師請教教學上的問題,多次積極參加市、區(qū)、學校組織的現(xiàn)場教研活動、培訓等,利用現(xiàn)代網(wǎng)絡技術(shù)參加遠程教育培訓,每學期都認真完成上級領(lǐng)導分配的各項任務;及時歸納總結(jié)培訓學到的知識。結(jié)合自身的情況,我努力探索,大膽嘗試,逐步摸索出一套適合自己的教學方法和思路。
在備課方面,不斷學習新課標,刻苦鉆研教材教參,積極摸底了解學生的學習情況和個體差異,制定切實可行的教學方案,做到既備教材教參,又備學生;在課堂教學方面,更新教學方法,引導學生積極思考,合作探究,建構(gòu)知識發(fā)生發(fā)展的過程,切實履行新課標提倡的發(fā)揮教師的主導作用和學生的主體位置;在課外輔導方面,耐心細致,培養(yǎng)優(yōu)生,幫扶后進生,使每個學生都擁有自信、擁有成功,在快樂中學習,從快樂中得到發(fā)展,我也多次承擔學校、區(qū)公開課任務。
三、與班主任、家長密切配合。經(jīng)常與班主任互相溝通,反映學生平時的學習、活動、生活情況,共同管理好學生;積極主動地與家長聯(lián)系,了解學生在家里、在社會、在假日的情況,并向家長報告學生在校的表現(xiàn),互相溝通,共商教育孩子們的方法,使學生能健康發(fā)展。發(fā)現(xiàn)個別學生問題時,主動與家長聯(lián)系,并力爭家長的理解、支持和配合,向家長宣傳科學的教子方法,使家庭教育與學校教育同步,共同培育好青少年一代。
一分耕耘一分收獲,在學校領(lǐng)導、其他教師的無私幫助下,我也取得一些成績:
(略)。
點滴成績只能代表過去,教育教學是一門永無止境的藝術(shù)。愛在左,責任在右,作為教師,我的追求不僅是要傳授給學生知識和技能,而且要培養(yǎng)他們善于觀察,勤于思考,勇于探索的精神,更要塑造他們健全完美的人格,使每個孩子的生活更加豐富多彩,使他們真正學會生活、感悟生活。
×年月我從××師范大學畢業(yè)到××中學參加工作。擔任學校初一、初二年級個班(各個班)信息技術(shù)教學工作,同時在學校辦公室兼職工作。工作一年來,積極創(chuàng)新,努力進取,不斷提高思想覺悟和教學水平,以教師職業(yè)標準來嚴格要求自己,使自己順利地完成了從大學畢業(yè)生到教師的轉(zhuǎn)變。
在思想上,我不斷提高自己,充實自己,嚴格要求自己,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。擁護中國共產(chǎn)黨及其制定的路線方針政策,積極向黨靠攏,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和jzm“三個代表”重要思想,關(guān)心國際形式,認真學習時事政治?!痢聊暝聟⒓印痢林睂贆C關(guān)工作委員會組織的入黨積極分子培訓班,通過天的學習,學習黨章,了解黨的光輝歷史,更加堅定了我志愿加入黨組織的決心。
同時,我也時刻反思自己的不足,在日常工作中時刻注意向其他老教師學習,有明確的教育目的,態(tài)度端正,鉆研業(yè)務,勤奮刻苦。我平時注意主動工作和學習,使自己在工作過程中得到鍛煉,增長了知識,提高了工作的能力。我相信在以后的工作學習中,我會在學校領(lǐng)導的關(guān)懷下,在同事們的幫助下,通過自己的努力,克服缺點,取得更大的進步。在教學方面,開學前,我認真做好準備工作,制訂學期工作目標和。
工作計劃。
開學后,積極參加科組活動,與科組同級教師進行集體備課,相互討論學習,取長補短,研究教學方法,積極聽其他老師的課,從中學習好的教學方法和課堂管理方法然后根據(jù)要求,提前兩周備好課,寫好教案備課時認真鉆研教材、教參,學習好大綱,虛心向科組老師學習、請教力求吃透教材,找準重點、難點上好課的前提是做好課前準備,不打無準備之仗上課時認真講課,力求抓住重點,突破難點,精講精練運用多種教學方法,從學生的實際出發(fā),注意調(diào)動學生學習的積極性和創(chuàng)造性思維,使學生有舉一反三的能力培養(yǎng)學生的學習興趣我利用課余時間對學生進行輔導,不明白的耐心講解,及時查缺補漏根據(jù)減負的要求,布置的作業(yè)都讓學生在課堂上完成,而假期則給他們一些有創(chuàng)造性和探索性的電腦三小制作任務。
在搞好教學的同時,我也積極參與教研活動。在××年月××教育局教研室舉辦的××中學信息技術(shù)優(yōu)秀課例和優(yōu)秀教學設(shè)計比賽活動中,教學設(shè)計獲得××二等獎,課例獲得××三等獎,為自己和學校爭取到榮譽。我還積極參與信息技術(shù)科組開展的第二課堂活動,擔任學校信息學奧林匹克競賽培訓班(初中普及組)主講教師,利用每周一、三、五下午第八、九節(jié)課組織學生進行培訓,已經(jīng)得到了一定的成績,力求在××年月舉行的××第十一節(jié)信息學奧林匹克競賽中取得更大的突破。
身為一名光榮的教師,我深深體會到“愛”在教學中的作用。愛學生就要了解學生,包括對學生的身體狀況、家庭情況、知識基礎(chǔ)、學習成績、興趣愛好、性格氣質(zhì)、交友情況、喜怒哀樂的深刻了解。這是避免教育盲點、因材施教的前提,也是提高教育管理水平、提高教育教學質(zhì)量的必要條件。愛是教育的“潤滑劑”,是進行教育的必要條件。當教師全身心地愛護、關(guān)心、幫助學生,做學生的貼心人時,師愛就成了一種巨大的教育力量。正因為有了師愛,教師才能贏得學生的信賴,學生才樂于接受教育,教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平,學習好的要愛,學習一般的要愛,學習差的也要愛。尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎(chǔ)。尊重學生要尊重學生的人格。教師與學生雖然處在教育教學過程中的不同的地位,但在人格上應該是平等的;理解學生要從青少年的心理發(fā)展特點出發(fā),理解他們的要求和想法,信任他們的潛在能力,放手讓學生在實踐中鍛煉,在磨練中成長。只有這樣,學生才能與教師縮小心理距離,學生才會對教師產(chǎn)生情感。我更深刻地認識到教師要熱愛每一個學生,尤其是對待后進生要多給一些溫暖,用“愛”字改變他們,理解尊重信任他們。愛學生就是要嚴格要求學生,對其缺點錯誤,不縱容、不姑息、不放任。師愛既蘊含著強烈的情感色彩,又表現(xiàn)出深刻的理智,不僅著眼于學生目前的得失和苦樂,更注重學生未來的發(fā)展和前途。
教學工作之余,我還在學校辦公室兼職工作。處理辦公室文件收發(fā)傳遞、勞資計算和辦公室常務工作等工作,盡職盡責,兢兢業(yè)業(yè),不辭辛勞,努力提高自己的工作能力。
過去一年中,剛剛步入工作的我,通過自己的努力,在思想和工作上都取得了一定的進步。當然,還有很多不足。經(jīng)驗也好,教訓也好,都將是我人生征程中很寶貴的財富,他們必將很好的指引我以后人生的道路,指導我的思想以及我的工作。我也將一如既往,積極嚴格要求自己,在前進的道路上兢兢業(yè)業(yè),不斷進取!
個人意見書篇五
建議書。
是個人或者單位有關(guān)方面為了開展某項工作,完成某項任務或進行某種活動而倡議大家一起做什么事情,或提出合理化的意見,建議時使用的一種文體,也叫意見書。
一是加大干部培訓力度,切實增強培訓的實際效果。加大培訓主渠道的改革力度,多辦短班,辦精品班,提高效率,注重實效。探索建立對擬提拔的領(lǐng)導干部進行政治理論水平資格考試制度。進一步加大選派年輕干部到發(fā)達地區(qū)掛職鍛煉的力度。建立健全領(lǐng)導干部述學評學考學制度,真正把考評結(jié)果與干部的獎懲使用有機結(jié)合起來。
二是進一步優(yōu)化領(lǐng)導干部隊伍結(jié)構(gòu)。根據(jù)黨的干部政策和本地區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略,在換屆前規(guī)劃好領(lǐng)導干部隊伍的結(jié)構(gòu)目標。在重視德的前提下,注重選拔高學歷、專業(yè)型人才。抓緊充實一定數(shù)量的具有較高馬克思主義理論素養(yǎng)、熟悉意識形態(tài)工作的干部,熟悉現(xiàn)代經(jīng)濟管理、金融和外貿(mào)工作的干部,熟悉法律工作、善于依法行政的干部,其中經(jīng)濟管理人才應占一定的比例。要深化干部制度改革,重點探索和建立領(lǐng)導干部聘用制、任期制。加大公開選拔競爭上崗力度。
三是建立內(nèi)容科學、操作方便、實效突出的領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部考核評價體系。根據(jù)不同崗位,不同行業(yè),分別制定具體的考核評價辦法,既要注重平時考核,又要注重年度考核。既要注重屆中考核,又要注重屆末考核。既要注重能力考核,又要注重實績考核。真正使干部考核結(jié)果成為干部評優(yōu)、晉級、獎懲、提拔重用的重要依據(jù)。各位領(lǐng)導、同志們,對本次公開征求意見得到建議,市黨政領(lǐng)導班子將在認真研究后,抓緊督促整改、積極落實,為今后各項工作的順利開展。
1.領(lǐng)導班子一定要維護好團結(jié),要以學校發(fā)展目標為核心,同心同德、團結(jié)一心,帶領(lǐng)全校教職工奮勇開拓,取得更好的成績。要在全校弘揚正氣,說真話,辦真事,做事光明正大,不做背后文章,不搞小動作,不給任何人干擾學校正常秩序、破壞學校發(fā)展的機會,切實維護好安定團結(jié)的大局。
2.黨委要切實抓好干部隊伍建設(shè),對那些群眾長期不滿、工作不負責任、投機鉆營、私欲膨脹的干部要給以嚴厲處罰,直至撤銷職務。要加強學校黨的建設(shè),充分發(fā)揚黨內(nèi)民主,加強監(jiān)督,建設(shè)學習型黨組織和學習型學校,大力提倡好的學風,發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
3.要切實聯(lián)系群眾,急群眾之所急,想群眾之所想,多為群眾辦實事、辦好事,解決群眾普遍關(guān)心的問題,如通勤車、提高福利標準等。多開展有益于群眾身心健康的文體活動,增強集體凝聚力,培養(yǎng)教職工對學校的感情。集思廣義,團結(jié)群眾,開創(chuàng)學校工作的新局面。
4.建立領(lǐng)導班子信箱或網(wǎng)上留言機制,及時采集群眾意見,暢通民意渠道,掌握學校發(fā)展的熱點、難點問題,做到對癥下藥、有的放矢。
5.組建學校學術(shù)委員會,加強教師學術(shù)研究活動。
6.充分發(fā)揮職代會職能。
7.加強校企合作,制定相關(guān)政策,鼓勵教職工積極興辦實體,如老人公寓、附屬醫(yī)院、家政服務、美容健身中心等。
8.加強教師隊伍的管理與考核,把學校的規(guī)定落到實處。
9.希望學校領(lǐng)導加強各科室的配合,不要各自為政。
10.領(lǐng)導班子團結(jié)合作,顧全大局,關(guān)心教職工學習生活,對教育教學質(zhì)量要求高。
11.領(lǐng)導班子具有強烈的事業(yè)心、責任感,共謀如何提高教育教學質(zhì)量,引導廣大教師堅持以人為本,德育為先的工作原則。
12.加強教師勞動紀律的管理。
13.請領(lǐng)導關(guān)心聘用職工的工資問題,從最早20xx年工資856元漲過兩次,但現(xiàn)在為833.90元,甘肅省漲過多次,,請領(lǐng)導解決一下。
14.多組織一些文體活動,一年組織一次教職工運動會,多增加室內(nèi)體育器材,充分利用室內(nèi)場地。
15.能否解釋什么叫“民主生活會”
市委領(lǐng)導班子政治堅定、團結(jié)和諧,親民愛民、實事求是,敢抓敢管、作風正派,是學習實踐科學發(fā)展觀的模范;在帶領(lǐng)全市人民進行經(jīng)濟社會各項建設(shè)事業(yè)中取得了明顯成效;在解決石首定位問題時體現(xiàn)出很強的執(zhí)政能力;在招商引資、推進新農(nóng)村和城市建設(shè)等方面,順民心,得民意,大大地激發(fā)了全市人民的斗志,為石首的可持續(xù)發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ);石首這幾年經(jīng)濟社會之所以能保持持續(xù)、快速、健康發(fā)展,是與有一個團結(jié)、過硬、能戰(zhàn)斗的市委領(lǐng)導班子分不開的。
建議之一:在推進全民創(chuàng)業(yè)時,膽子要大一點、政策要放寬一點,制定出切實可行的政策和常抓不懈的措施,始終如一,一抓到底,從而整體提升石首的發(fā)展速度。
建議之二:盡快研究解決農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)脆弱、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理、非公經(jīng)濟發(fā)展緩慢、發(fā)展環(huán)境不寬松、農(nóng)民增收渠道狹窄等方面的問題,做到邊學邊改,以重點問題的解決推動各項事業(yè)的發(fā)展。
建議之三:加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子執(zhí)政能力建設(shè)及干部交流力度,重視解決基層干部成長的長效機制,激發(fā)機關(guān)中層干部的工作熱情。
個人意見書篇六
一是加大干部培訓力度,切實增強培訓的實際效果。加大培訓主渠道的改革力度,多辦短班,辦精品班,提高效率,注重實效。探索建立對擬提拔的領(lǐng)導干部進行政治理論水平資格考試制度。進一步加大選派年輕干部到發(fā)達地區(qū)掛職鍛煉的力度。建立健全領(lǐng)導干部述學評學考學制度,真正把考評結(jié)果與干部的獎懲使用有機結(jié)合起來。
二是進一步優(yōu)化領(lǐng)導干部隊伍結(jié)構(gòu)。根據(jù)黨的干部政策和本地區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略,在換屆前規(guī)劃好領(lǐng)導干部隊伍的結(jié)構(gòu)目標。在重視德的前提下,注重選拔高學歷、專業(yè)型人才。抓緊充實一定數(shù)量的具有較高馬克思主義理論素養(yǎng)、熟悉意識形態(tài)工作的干部,熟悉現(xiàn)代經(jīng)濟管理、金融和外貿(mào)工作的干部,熟悉法律工作、善于依法行政的干部,其中經(jīng)濟管理人才應占一定的比例。要深化干部制度改革,重點探索和建立領(lǐng)導干部聘用制、任期制。加大公開選拔競爭上崗力度。
三是建立內(nèi)容科學、操作方便、實效突出的領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部考核評價體系。根據(jù)不同崗位,不同行業(yè),分別制定具體的考核評價辦法,既要注重平時考核,又要注重年度考核。既要注重屆中考核,又要注重屆末考核。既要注重能力考核,又要注重實績考核。真正使干部考核結(jié)果成為干部評優(yōu)、晉級、獎懲、提拔重用的重要依據(jù)。各位領(lǐng)導、同志們,對本次公開征求意見得到建議,市黨政領(lǐng)導班子將在認真研究后,抓緊督促整改、積極落實,為今后各項工作的順利開展。
文檔為doc格式。
個人意見書篇七
1、多開展一些有意義的活動,提高黨員的凝聚力和為人民服務的水平。
2、希望能夠保持團結(jié)協(xié)力的精神,努力把衛(wèi)生院建設(shè)得更好。
3、多組織一些外出學習、參觀活動,學習別人的經(jīng)驗,從而提高黨員的認識。
4、多開展活動,加強黨員間的交流和了解。
5、對經(jīng)常不參加支部會議的黨員,黨支部要對其進行批評教育。
6、利用周六日或者節(jié)假日組織黨員進行一些有意義的活動,如:探望鎮(zhèn)內(nèi)的孤寡老人,關(guān)心他們的生活所需,開展各種便民利民服務等。
7、多創(chuàng)造一些機會,使新老黨員有更多的交流和學習機會,從而更好更快地融入到黨組織的大家庭中!
8、開展更多新穎的群眾工作,使更多的新加入的年輕黨員有更多的溝通、交流、學習的機會;更好地聯(lián)系群眾,為群眾辦實事。
9、多組織有意義活動,確立會議制度,賞罰分明;多些關(guān)心老黨員的身體健康。
10、打好群眾基礎(chǔ),密切聯(lián)系群眾,了解訴求,以最廣大人民群眾利益為根本出發(fā)點。
個人意見書篇八
20xx年,在全面貫徹落實科學發(fā)展觀的前提下,本人認真履職盡責,努力創(chuàng)新實踐,帶頭嚴格執(zhí)行黨風廉政責任制的各項規(guī)定要求,弘揚新風正氣,保持清正廉潔?,F(xiàn)將履職盡責與廉潔從政情況匯報如下:。
一、強化公仆意識,在加強學習中不斷提高領(lǐng)導能力和品德修養(yǎng)。
提高領(lǐng)導能力素質(zhì),關(guān)鍵在于學習。政治學習方面,本人重點學習了黨的十七大精神和十七屆三中全會、四中全會精神,以及省和xx市委、xx市委重要文件會議精神,做到準確理解、深刻領(lǐng)會黨和國家的方針政策,強化立黨為公、執(zhí)政為民的思想觀念,做到始終以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬宣傳思想工作,圍繞中心、服務大局。業(yè)務學習方面,不斷鉆研宣傳業(yè)務知識,努力提高決策領(lǐng)導能力,指導撰寫的《xxxxx》、《xxx》兩篇經(jīng)驗材料分別在省委宣傳部《xx工作動態(tài)》xx期、xx期刊發(fā);《xxxx》在省委宣傳部《xxx快報》xx期刊登?!洞罅Πl(fā)展先進文化、加快建設(shè)文化xx》、《真情服務暖民心,惠民演出樂萬家》、《xx市迅速處置突發(fā)事件,牢牢把握輿論引導權(quán)》、《實施精品創(chuàng)作,繁榮xx文藝》等5篇經(jīng)驗材料被《xx宣傳》轉(zhuǎn)發(fā)。除此之外,本人還擠時間完成法律本科自學考試必修課程,以豐富自己的知識面,增強學法用法能力。結(jié)合創(chuàng)建省級文明城市,完成《關(guān)于深化文明創(chuàng)建工作的實踐與思考》調(diào)研論文。通過一系列學習和實踐,本人政策業(yè)務水平不斷提高,能適應形勢需求,順利開展工作。
二、強化職能意識,在創(chuàng)新實踐中努力開創(chuàng)宣傳思想工作新局面。
一是圍繞中心大局,創(chuàng)新開展宣傳工作。抓好理論武裝。指導各級基層黨組織利用市委中心組學習成果,重點開展十七屆四中全會精神、“堅持解放思想、推進科學發(fā)展”、干部隊伍能力作風建設(shè)、中央經(jīng)濟工作會議精神等主題的的深入學習,組織四次市委中心組學習交流會;組織縣處級領(lǐng)導干部開展“深入學習貫徹十七大精神,建設(shè)xx更加美好明天”專題讀書調(diào)研交流會,編印調(diào)研成果集;抓好干部隊伍能力作風建設(shè)宣傳活動,聯(lián)合市委組織部編印《能力作風建設(shè)得簡明讀本》;全年共主辦11場周末課堂,為全市黨員干部提供了很好的學習的平臺。
同時,抓好黨員干部輪訓、農(nóng)村黨員干部冬訓等工作。抓好中心宣傳。重點組織第五屆中國雙黃鴨蛋節(jié)暨第二屆中國羽絨服裝節(jié)宣傳工作,組織召開新聞發(fā)布會、十大網(wǎng)絡媒體采訪團來郵采風等系列活動;圍繞招商引資、項目建設(shè)、六大支柱產(chǎn)業(yè)、新農(nóng)村建設(shè)等選題,在省和xx市媒體推出《xx在寧推介百億元投資項目》、《xx:“深度整合”成就大產(chǎn)業(yè)》、《光伏產(chǎn)業(yè)助推xx經(jīng)濟“轉(zhuǎn)身”》等一批重點稿件;按照突發(fā)事件處置需求,在第一時間內(nèi)組織開展現(xiàn)場報道,重點組織實施了“7·30”龍卷風災情的對內(nèi)對外宣傳,客觀有效地引導了社會輿論。抓好重點事項。針對隆重紀念改革開放30周年的宣傳要求,在市委關(guān)心重視下,精心抓好策劃組織,深入開展“八個一”系列紀念活動,重點是“話改革、謀發(fā)展、創(chuàng)未來、奔小康”紀念改革開放30周年座談會、“秦郵巨變”大型圖片展及攝影作品集出版、“秦郵頌歌”大型紀念晚會、“雙十”新聞評選等。通過系列活動,回顧總結(jié)我市改革開放30年的輝煌歷史,更好地凝心聚力,建設(shè)更高水平全面小康新xx。
二是圍繞提升城市文化軟實力,加快發(fā)展文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)。牽頭召開全市文化工作會議,參與制定出臺市委、市政府《關(guān)于加強文化xx建設(shè)的意見》和《xx市文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃(20xx年-20xx年)。定期召開文化xx建設(shè)領(lǐng)導小組會議,重點推進實施文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、歷史文化保護利用、文化產(chǎn)業(yè)培育、群眾文化等重點工程。聯(lián)合省委宣傳部、省文聯(lián)組織開展省百名藝術(shù)家百場惠民演出走進xx活動,為波司登制衣有限公司、卸甲鎮(zhèn)、菱塘回族鄉(xiāng)群眾分別奉獻一場文藝精品大餐,觀眾總數(shù)達到五萬人;舉行“風流秦郵”書法美術(shù)攝影晉省展覽;舉辦第二屆讀書節(jié)、第四屆農(nóng)民藝術(shù)節(jié)、第24屆“珠湖之波”賽歌會、“攜手慈善·心系災區(qū)”電視直播晚會等群眾性文化活動。繼續(xù)辦好“百姓學堂”、“秦郵文化講壇”和“周末大舞臺”,打響特色宣傳文化品牌。xx民歌列入第二批國家級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)名錄推薦項目名單。
三是圍繞創(chuàng)建省級文明城市,大力弘揚新風正氣,構(gòu)建和諧xx。以創(chuàng)建省級文明城市為抓手,深入開展精神文明建設(shè)和文明創(chuàng)建創(chuàng)建活動。召開省級文明城市創(chuàng)建工作推進會、工作督查推進會、工作調(diào)度會、迎查部署會以及市民觀察團會議;組織編發(fā)十多期《文明創(chuàng)建創(chuàng)建工作簡報》;發(fā)出《全民動員創(chuàng)建省級文明城市》倡議書;精心做好各項創(chuàng)建迎查工作,多次赴重點部門單位、主要街道路段、重要窗口企業(yè)進行現(xiàn)場對接、檢查和指導,就存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,具體研究解決相應的措施方案,順利通過省和xx市的測評驗收?!拔拿骱檬忻瘛痹u選、四進社區(qū)、三下鄉(xiāng)活動、未成年人教育管理已經(jīng)成為我市文明創(chuàng)建工程的特色品牌。
在主抓宣傳思想工作和精神文明建設(shè)的同時,按照工作分工,本人對社會事業(yè)口的重要工作事項,做到全程關(guān)注、跟進指導、經(jīng)常研究,及時幫助推進落實,社會事業(yè)口呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展的良好勢頭。
三、強化廉政意識,在構(gòu)建和諧社會中帶頭樹立清正為民的良好形象。
講黨性、重品行、作表率,是新時期對黨員領(lǐng)導干部的總體要求,也是本人在工作生活中一貫堅持的行為準則。就個人而言,本人始終銘記“公生明,廉生威”的警世名言,堂堂正正做人,踏踏實實做事,清清白白做官,不為名所累,不為利所惑,防微杜漸、警鐘長鳴。無論是開展重要宣傳文化活動,還是外出學習考察,都能做到精打細算,處處勤儉節(jié)約。嚴格要求家人和身邊工作人員自覺遵守國家法律法規(guī),當好普通群眾。在內(nèi)部,本人自覺擺正位置,積極維護集體意志和決策,主動向領(lǐng)導和其他班子成員多學習請教,在同級副職之間時刻注重溝通和協(xié)調(diào),努力構(gòu)建齊心協(xié)力、相互配合支持的的工作格局。對待弱勢群體和需要關(guān)心的人和事,本人總是帶著一顆真誠的心,想方設(shè)法予以幫助解決。
就宣傳部門而言,本著全力打造廉潔高效、務實向上的宣傳干部團隊的目標,突出加強干部隊伍能力作風建設(shè),狠抓精神風貌、履職盡責、整體形象,營造想干20xx年,在全面貫徹落實科學發(fā)展觀的前提下,本人認真履職盡責,努力創(chuàng)新實踐,帶頭嚴格執(zhí)行黨風廉政責任制的各項規(guī)定要求,弘揚新風正氣,保持清正廉潔?,F(xiàn)將履職盡責與廉潔從政情況匯報如下:事、會干事、干大事、干成事的工作氛圍。按照黨風廉政責任制的要求,帶頭嚴格執(zhí)行“五個不許”和“三不”規(guī)定,做到開源節(jié)流,嚴格規(guī)范流程,做到事前把關(guān),對部屬常拉袖子、常提醒,不斷增強拒腐防變的意識和能力。
對分管范圍內(nèi)的新聞、文化和社會事業(yè)口的干部隊伍,本人堅持執(zhí)行“一崗雙責”的規(guī)定要求,經(jīng)常利用會議、調(diào)研和檢查指導等時機,引導幫助宣傳文化和社會事業(yè)口的領(lǐng)導干部強化廉潔從政意識,時刻保持清醒頭腦,做到慎言、慎獨、慎行、慎微,突出抓好師德校風、醫(yī)德行風、新聞職業(yè)道德作風建設(shè),杜絕反貪污賄賂行為,樹立好形象,帶出好隊伍,確保分管的每個部門穩(wěn)定健康發(fā)展。
以上三個方面,是本人對20xx年度職責盡責和廉潔自律情況進行的總結(jié)。就一分為二地看待,本人在取得一定成績的同時,也發(fā)現(xiàn)存在的不足,主要是工作技能還需進一步在實踐中提升,創(chuàng)新思維抓落實的本領(lǐng)需要進一步提高,深入基層開展調(diào)查研究的作風需要進一步改進,對分管部門的指導和幫助需要進一步努力。今后,我將堅持貫徹落實好科學發(fā)展觀,把主管和分管的工作做好、做實、做出更大成效。
一是履職盡責帶好頭。作為宣傳部門和分管新聞、文化和社會事業(yè)口的第一責任人,我將始終按照解放思想、實事求是、與時俱進的要求,做一名讓黨放心、讓群眾滿意的領(lǐng)導干部,以良好的人格力量,推進宣傳、新聞、文化和社會事業(yè)各項工作再上新臺階。
二是親民為民辦實事。深入基層多作調(diào)查研究,多了解群眾所思、所想、所盼、所需,做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,多做實事,做人民群眾滿意的事,真正把“順應民意、加快民富、改善民生、發(fā)展民主”的要求貫徹落實好。
三是創(chuàng)新實踐謀發(fā)展。認真分析研究宣傳思想工作面臨的新形勢、新特點和新情況,聯(lián)系xx實際,不斷豐富宣傳工作的內(nèi)容、形式和手段,真正把宣傳思想工作做大做強、做深做精、做活做透。
四是凝心聚力開新局。繼續(xù)營造縱向搞活、橫向聯(lián)合的大宣傳格局,研究探索全面提升宣傳干部隊伍整體素質(zhì)的路子,增強宣傳集體的凝聚力、內(nèi)動力,為建設(shè)更高水平的小康xx發(fā)揮好職能作用。
個人意見書篇九
1.思想觀念方面存在觀念落后,工作創(chuàng)新意識有待提高。
2.工作作風方面要加強機關(guān)作風建設(shè),徹底根除作風浮躁和形式主義。
3.工作思路方面要充分發(fā)揮職工的主觀能動作用,加強各項工作的督察,要注重細節(jié)。
4.工作舉措方面要明確工作思路和部門的職責分工,做好各項目的堅實后盾,更多收集有利于本單位工作發(fā)展的建議。多下基層,關(guān)心基層干部。
5.工作成效方面進一步明確工作的長遠目標。
6.推進發(fā)展方面要挖掘潛力,加強管理、評估體制,進一步推進發(fā)展。
1、領(lǐng)導班子成績方面。
(1)、領(lǐng)導班子整體政治素質(zhì)高,在職工中樹立了較好的形象。
(2)、領(lǐng)導班子有較強的團隊精神,班子成員分工明確,相互溝通協(xié)調(diào)較好,在重大問題決策問題上,是通過黨委、董事會、股東大會討論決定,嚴格執(zhí)行了重大問題集體討論制度。充分體現(xiàn)集體力量,班子的團結(jié)統(tǒng)一。
(3)、領(lǐng)導班子思路清晰,戰(zhàn)略發(fā)展明確,特別是金融。
行業(yè)競爭如此激烈的情況下,我們今天的不斷發(fā)展壯大,跟領(lǐng)導班子的努力分不開。
(4)、領(lǐng)導班子敬業(yè)心、責任心強,經(jīng)常無休息日,盡心盡職為信合事業(yè)發(fā)展作貢獻,不計個人得失。
(5)、領(lǐng)導班子改革創(chuàng)新意識強,能正確面對金融業(yè)的環(huán)境形勢、大膽探索信用社改革創(chuàng)新思路。大力發(fā)展支農(nóng)貸款,努力尋找新的利潤增長點,制定合理的年度計劃目標,促進了信用社發(fā)展。
(6)、領(lǐng)導班子在廉潔自律方面,能以身作則,嚴格要求,自覺貫徹黨風廉正建設(shè)責任制,有效的防止了腐敗行為的發(fā)生,口碑良好。
2、主要問題。
(1)、領(lǐng)導應多下基層關(guān)心職工,了解基層職工的實際生活情況,多幫助基層解決實際困難,了解職工的想法,切實為職工辦實事、辦好事。對職工反映的實際問題,不應推來推去,應積極協(xié)調(diào)解決。建議多一些人性化管理,增加領(lǐng)導與一線職工的交流。
(2)、建議領(lǐng)導班子在培養(yǎng)年輕領(lǐng)導成員上應加大力度。加強對管理人才、專業(yè)人才的培訓,提高高管人員和中層管理人員的意識和知識。
見,對已經(jīng)提拔的干部應加強績效考核和監(jiān)督力度。
(4)、建議領(lǐng)導層在決策上要多考慮職工的切身利益。遇事能否多站在職工的利益上考慮問題。
(5)、領(lǐng)導在管理上制定了規(guī)章制度,但在檢查落實方面,持之以恒不夠。
(6)、建議領(lǐng)導對下屬應保持平易近人的態(tài)度,在工作中讓員工與領(lǐng)導之間保持一種輕松和諧的氣氛。領(lǐng)導的威信是靠人格魅力、專業(yè)水平和管理能力所樹立起來的。
1、總體評價。領(lǐng)導班子成員政治素質(zhì)普遍較高,工作能力強,具有改革創(chuàng)新意識,班子成員之間團結(jié)協(xié)作好,有較強的敬業(yè)精神和事業(yè)心,能嚴于律己、廉潔奉公。
2、存在不足及建議。
(1)、個別領(lǐng)導要克服官僚主義,不能從表面上學習“三個代表”重要思想,要具體落實到實處,多維護職工的利益。
(2)、個別領(lǐng)導架子大,與職工溝通少,不了解職工,職工對領(lǐng)導不認識。
(3)、個別領(lǐng)導包括一些中層干部,工作方法簡單,缺乏領(lǐng)導風范和藝術(shù)。
(4)、年輕領(lǐng)導的工作方式、方法要改善,要以理服人,不能武斷,有些工作要遵照相關(guān)的法律、法規(guī)手續(xù)辦事。
(5)、建議領(lǐng)導要克服職位變了對職工的態(tài)度也變了的。
作風,要做到為職工群眾熱心服務的觀念不能變,對待職工的態(tài)度要滿腔熱情,不要橫眉冷對、盛氣凌人。不要認為職工待遇提高了不好管理,希望轉(zhuǎn)變觀念。
(1)、加強黨的組織建設(shè),要注意從戰(zhàn)斗在信合第一線的職工中發(fā)展黨員,而且要注意發(fā)展黨員的質(zhì)量,做到成熟一個發(fā)展一個,以避免盲目發(fā)展而降低黨員的標準。要嚴格黨的紀律,對違規(guī)違紀人員決不姑息。
(2)、對各總支、支部一些好的做法和先進經(jīng)驗了解不充分,對基層經(jīng)驗和做法宣傳力度不夠。
(3)、對入黨積極分子進行考察應全面,不要只考察他們的政治思想素質(zhì),還要考察他們的道德素質(zhì)與工作表現(xiàn)。
(4)、對黨員教育應形式多樣化,讓更多的黨員走出去學習,請專家來講課,接受教育提高黨員的思想素質(zhì),真正發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
(四)、對經(jīng)營發(fā)展狀況的意見和建議。
(1)、應加強各部門之間的協(xié)調(diào)溝通,提高各部門的工作質(zhì)量。領(lǐng)導層要針對基層信用社工作中的薄弱環(huán)節(jié),加強管理和引導。
(2)、領(lǐng)導層對職工教育及管理應重視,特別是中層干部的現(xiàn)場管理十分重要,要培訓他們,讓他們學會管理。
(3)、在職稱崗位設(shè)置上,能否不限制聘用名額,經(jīng)考核合格成熟一個就聘用一個,這樣可以調(diào)動廣大信合員工的敬業(yè)精神和積極性。
(4)、在管理上應多從人性化方面考慮。希望上級領(lǐng)導安排各項工作指標和計劃要合理化,多考慮一下基層社的實際情況。
(5)、應加強對基層管理干部的監(jiān)管力度,應要求財務費用等每月上墻公開,特別是基層管理干部如主任、會計、農(nóng)貸人員的加班費和誤餐費等,應加強群眾監(jiān)督,提高透明度。應要求財務帳目透明化,預防領(lǐng)導犯錯誤。
(6)、工會是職工之家,不應只收費,要為職工說話辦實事,應常常下去慰問職工,為職工解決一些實際困難,讓職工在信用社工作有大家庭的感覺。建議開展職工生日送蛋糕活動,可以體現(xiàn)領(lǐng)導層對職工的關(guān)心。
個人意見書篇十
作為團員,通過個人評議,要嚴格要求自己,完善自我,積極向黨組織靠攏,增強自身的意志力和政治敏銳性,堅定共產(chǎn)主義必勝的信念,做一名堅定的共產(chǎn)主義者。下面是本站小編整理團員評議表個人意見的范文,歡迎閱讀!
團員是共青團的一分子,大學生團員是共青團的中堅力量。共青團作為共產(chǎn)黨的后備生力軍,發(fā)揮著積極的作用,作為一名共青團員,我們應該堅持與俱進,應嚴格要求自己,并且學習上要爭高分,政治上要先進,活動中要積極。進入大學以來,我時刻銘記自己是一個光榮的共青團員,處處嚴格地要求自己。
漫漫人生路,我想如果我能勇于嘗試新的東西,不斷挑戰(zhàn)極限,并盡我所能努力做好。這樣的話,即使到了人生的終點,我也能坦然地告訴別人:我能,我行,我是一個真正的成功者。因此,在進入大學初,我就為自己設(shè)立了四年的短期目標,以達到激勵自己不斷前進的目標。爭取能夠在大學四年提高自身素質(zhì),培養(yǎng)自身綜合學習的能力。
在思想政治方面,上學期我被評為黨課優(yōu)秀學員,在黨課學習期間,各位老師對黨的精辟解析,獨到的見解和大量的旁征博引,讓我在無比嘆服的同時深受鼓舞和教育,這不僅使我對黨組織有了更深的了解,同時也堅定了我加入中國共產(chǎn)黨的決心。通過學習,我學到了怎樣才能成為一名合格的黨員,怎樣履行團員的義務。使我對黨的認識理解升華到了一個新的高度。黨課學習,使我更加明確了入黨積極分子決不是套在自己頭上,在人前用于炫耀的光環(huán),而是我們應該努力學習,不斷進取所應該達到的目標,組織上的入黨一生一次,思想上的入黨一生一世。
在工作方面,為了更好的鍛煉自己,也為了尋找一次為同學服務的機會。在大一,我報名參加了學部勤工部的工作。兩個學期的活動,我結(jié)識了許多朋友,也學會了與別人交流的一些方法。與他人合作,最重要的就是要不斷的溝通。所以在班集體中,我雖不是班委,但我積極參與班級活動,為班級服務。在學生會兩年來,能夠和其他同學一起工作、學習,我感覺到自己在不斷成長起來。
在學習方面,我深知知識的重要性,積極上進,努力進取,在期末院考的時候我以較高分數(shù)名列前茅。平時我不曠課,不遲到,正確處理學習與工作的關(guān)系,合理安排時間,提高學習效率。我除了學好學校開設(shè)的公共課和專業(yè)課外,還經(jīng)常通過其他途徑拓展我的科學文化知識,保證各方面知識均衡發(fā)展。作為一名理科生,我清楚地意識到自己在人文方面的修養(yǎng)還很低,于是有意識的通過閱讀、聽講座、上選修課等途徑彌補。通過努力,我去年獲院乙等獎學金。
在以后的日子里,我要把學到的黨的基本知識具體體現(xiàn)在我們的實際生活中,從自身抓起,從小事做起,對學習刻苦努力,對工作有創(chuàng)新精神,注重思想上的學習,全心全意地為同學和他人服務,敢于進行批評和自我批評,在不斷地學習中完善自我。在政治上,思想上,行動上同黨保持一致。
一個人沒有追求與理想,便會碌碌無為;沒有信念,就會缺少人生航標,便會迷失方向;就難以到達理想的彼岸,更不會完全發(fā)出自己的光和熱。博古通今曉天下,睿思健行軍我心。各位同學,新的世紀賦予我們新的機遇和挑戰(zhàn),作為當代大學生,我們是國家的希望,是黨的后繼力量,讓我們緊記時代的重托,持之以恒,在實踐中學知識、強理論、長才干、作貢獻,不斷完善和提高自我,為構(gòu)建和諧社會貢獻青春智慧和力量。
我是×班的×××,擔任×職務。入校以來,我能夠嚴格遵守學校的各項。
規(guī)章制度。
時刻不忘團員的職責嚴格遵守團員的守則積極參加團組織的活動積極改正自身的不足并且積極進取。在本學年我申請爭當一名優(yōu)秀共青團員首先是想請團組織對我這一學年的表現(xiàn)進行審查看我是否是一個合格的團員其次我也認為自己具備了一個優(yōu)秀共青團員的標準。主要方面如下:
在學習方面。
制定相應的。
學習計劃。
并采取靈活的學習方法,自覺性強,有針對性的選擇學習內(nèi)容,能夠做到努力學習科學知識,關(guān)心時事,課外生活豐富健康,做到不懂就問不會就學,并參加20xx年浙江省大學生高等數(shù)學競賽。上課認真聽講,課后能夠認真完成作業(yè),勤學苦練,刻苦鉆研專業(yè)知識,并能夠帶動周圍同學努力學習掌握專業(yè)知識。經(jīng)過一年的不懈努力,最終取得了學年綜合測評全班第五的好成績,并獲得三等獎學金。
在思想道德方面。
思想積極樂觀上進,覺悟高。在高中時期就參加了業(yè)余黨校的學習,于20xx年9月10日上交了。
入黨申請書。
并參加了第七期共青團浙江海洋學院業(yè)余團校學習。在校期間尊敬師長友愛同學關(guān)心集體樂于助人為人誠實并養(yǎng)成批評與自我批評的優(yōu)良作風能夠真誠地指出同學的缺點也能夠虛心接受同學對我的批評和意見面對同學的誤解能奟做到一笑而過不會因為同學的誤解而耿耿于懷而是誠懇地接受。始終牢記“為人民服務”的根本宗旨明白膪己所肩負的責任并緊跟時代的發(fā)展響應“八榮八恥”的號召。認真學習相關(guān)專業(yè)知讆不斷掐高膪己的理論水平和綜合素質(zhì)。最后在團組織的關(guān)懷下和同學們的幫助下以及通過自身的不懈努力我于20xx年3月28日成為了一名入黨積極分子。
在工作方面。
始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,嚴以律己,勤勤懇懇,吃苦耐勞,在工作中講求實效,堅持實事求是,一切從實際出發(fā),不斷開拓創(chuàng)新,時刻起一個帶頭作用。在研究問題時充分發(fā)揚民主,聽取大家的意見,避免主觀辦事,認真而努力做好組織交給的每一件事,并帶著激情和責任感對待自己的本職工作。
在活動方面。
興趣廣泛,愛好體育、寫作。積極參加學校里的各項活動,曾舉辦英語文化月之“黃金搭檔”活動,參加了20xx年大學生創(chuàng)業(yè)計劃大賽,先后獲得浙江海洋學院“新生杯”足球賽冠軍、寢室文化節(jié)10*50米銀獎、拔河比賽銅獎等多項榮譽,最近又獲得了浙江海洋學院東??萍紝W院第四屆田徑運動會“優(yōu)秀裁判員”榮譽稱號。曾在校刊雜志上發(fā)表文章若干。
我認為身為一名團員,應該具備一種“我是團員我光榮”驕傲自豪感,因為我意識到團員賦予我的不僅是一種榮耀更是一份職責,一份擔負祖國建設(shè)事業(yè)興旺發(fā)達的歷史責任,這是一種素質(zhì)也是一種能力,所以我要積極進取爭當一名優(yōu)秀共青團員,請組織審查,批準!但是不論我是否能當上優(yōu)秀共青團員,我都會積極進取,為祖國的建設(shè)做出貢獻!
我是計算機多媒體0821班的學生劉芳。我懷著一顆對黨赤誠的心和堅決擁護黨的決心!積極向黨組織推薦我自己,渴望能夠早日成為一名光榮的中國團員!
我是一個性格活潑開朗的學生,善于交際,團體觀念強,有較強的獨立能力和一定的組織能力及管理能力!從大一起就一直擔任組織委員,在職期間認真學習馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論來武裝自己的頭腦,認真落實江主席"五句話總要求"和"三個代表"的科學內(nèi)涵,自身實踐,時刻牢記"全心全意為人民服務"的宗旨。積極組織開展組織生活,學習黨的思想,貫徹黨的方針政策!切實組織班上同學團結(jié)一心,共同學習,共同進步!努力維護好多媒體0821這個大家庭的和諧!
加入黨組織,成為中國工人階級先鋒隊光榮一員,是我長期來的愿望。為使自己能更多地接受黨的教育,更好地為黨工作,我于20xx年10月向黨組織鄭重的遞交了入黨申請書。
黨的大門神圣而莊嚴,我深知跨入之難,但我有決心、有信心接受組織對我的長期考驗,不灰心、不氣餒,努力按團員的標準嚴格要求自己,在工作、學習和社會生活中起模范帶頭作用,認真學習、深刻領(lǐng)會“三個代表”的重要思想,用“三個代表”指導自己的思想和行動,爭取首先在思想上入黨。
在不斷追求思想進步的同時,我時刻記得自己還是一學生,學習專業(yè)知識是十分重要的。團員只有精通自身的業(yè)務,才能在群眾中起到良好的模范帶頭作用。為此我努力學習專業(yè)知識,并注重理論聯(lián)系實際。爭取用知識來充實自己的頭腦!我深深地懂得團員意味著拼搏,奮斗,甚至意味著犧牲。我將更加嚴格要求自己,完善自我,積極向黨組織靠攏,經(jīng)受住各種考驗,增強自身的意志力和政治敏銳性,堅定共產(chǎn)主義必勝的信念,做一名堅定的共產(chǎn)主義者。
現(xiàn)在我還是一名入黨積極分子,我懇切希望黨組織能認可我,讓我轉(zhuǎn)正成為一名預備團員。今后我會更加嚴格要求自己,牢記。
入黨誓詞。
如果黨組織不予批準,則說明我離真正團員的要求還有距離,我不會灰心或失望我會更加勤奮工作,努力學習政治、理論文化等知識,以更高的工作標準和工作姿態(tài)去爭取黨組織的批準。
如果黨組織能接受我的申請,我將把他看作是自己生命的新起點,更加勤懇地為黨工作,全心全意為人民、為企業(yè)服務,做一個名副其實的合格的團員。
個人意見書篇十一
敬愛的黨組織:
***同學系我院***級***專業(yè)***班學生,共青團員。在校學習期間該同學積極參加學校組織的各項活動,表現(xiàn)突出。在班級善于團結(jié)同學,組織能力較強。在學校文體活動等方面均做出較大的貢獻。
該同志性格好動,有時比較浮躁,缺乏專心致志的精神,希望注意克服??偟膩碚f,該同志表現(xiàn)比較突出,已經(jīng)具備一名共產(chǎn)黨員的基本素質(zhì),特此推薦該同學成為黨的發(fā)展對象!
請上級組織審查。
個人意見書篇十二
本人能夠做到認真學習領(lǐng)悟國家的教育方針和政策,樹立素質(zhì)教育思想,有強烈的事業(yè)心和責任感;力求做到嚴于律已、寬以待人;端正思想,關(guān)心愛護學生。積極參加政治學習,關(guān)心國家大事,教育目的明確,態(tài)度端正,勤奮刻苦;教學工作認真負責,關(guān)心學生,愛護學生。
二、業(yè)務學習方面。
為了提高自己的教學水平,經(jīng)常看與美術(shù)相關(guān)的書籍,到網(wǎng)上查找一些優(yōu)秀的。
教案。
和
課件。
學習借鑒,爭取機會多聽課,從中學習別人的長處,領(lǐng)悟其中的教學藝術(shù)。并利用業(yè)余時間學習國畫,提高自己的專業(yè)水平,平時還虛心請教有經(jīng)驗的老師。在備課過程中認真分析教材,根據(jù)教材的特點及學生的實際情況設(shè)計教案。
三、教學工作方面。
(一)認真?zhèn)湔n,制定教學計劃。認真?zhèn)湔n和教學,積極參加備課組活動并經(jīng)常聽各科老師的課,從中吸取教學經(jīng)驗,取長補短,提高自己的教學的業(yè)務水平。每節(jié)課都以的精神狀態(tài)站在講臺,以和藹、輕松、認真的形象去面對學生。根據(jù)教材內(nèi)容及學生的實際,設(shè)計課的類型,擬定采用的教學方法,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,課后及時對該課作出總結(jié)。
(二)增強上課技能,提高教學質(zhì)量:在課堂上特別注意調(diào)動學生的積極性,加強師生交流,充分體現(xiàn)學生的主導作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得盡量少,學生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。
四、師德師風方面。
認真學習《師德師風規(guī)范》,準時參加每周三的學習會議,定期摘錄教育信息并完成教育隨筆,努力提高自己的自身素質(zhì)。工作中服從工學校安排,愛崗敬業(yè),樂于奉獻,和同事間和睦相處。俗話說“身教重于言教”,時刻做好學生的榜樣,樹立自身的行為規(guī)范!進一步提升了自己的師德師風,提高了自己的道德品質(zhì),認真開展批評與自我批評,做事從大處著眼,從小事做起,循序漸進,“積小善成大善”。
五、工作態(tài)度方面。
在平時的教學工作過程中做到出全勤,從不無故遲到、早退。工作中能全面貫徹教育方針和新的教學理念,按原大綱課程要求,結(jié)合新課程的理念和學生身心發(fā)展的要求制訂行之有效的教學計劃,認真?zhèn)湔n,面向全體學生扎實地開展工作,帶領(lǐng)學生上好課,搞好課余美術(shù)作品的展覽,還經(jīng)常為學校的各項活動布置板報等。本學期還參加了“全國藝術(shù)節(jié)現(xiàn)場會”美術(shù)作品的展覽活動。豐富了學生的課余文化生活,提高了校園文化建設(shè)。
本人還十分注重個人的專業(yè)學習和提高,緊緊抓住課程改革這一契機,通過匯報課、研討課的聽課、評課,撰寫授后反思、教育隨筆,在實踐中應用等方式,加深對課程的理解和領(lǐng)會。
一學期來,我為工作,在努力奮斗;為生活在盡心安排;為未來在不斷暢想,回顧總結(jié)這學期的工作,其中還有不足,在今后的工作中我仍要努力工作,提高個人的教學教育的能力,時刻以飽滿的精神來迎接新的挑戰(zhàn)。
在我的意識里,一直認為自己是一名普通而平凡的教師,沒有顯赫的戰(zhàn)功,沒有驕人的業(yè)績,只是在*小學這塊沃土上默默地耕耘著。如果說有什么追求或目標的話,那就是努力要求自己能成為一名學生喜愛、家長尊重、同事信任、領(lǐng)導放心的“好教師”。基于對自身的這種定位,一直以來,我堅持以“勤學、善思、求實”為指南,認真、務實地走過每一天。因此,今天用文字記錄下來的也不是什么個人總結(jié),而是自己工作這段時間以來的一些想法與做法。
一、完善自身建設(shè),提高師德修養(yǎng)?!皭坌?、愛生”是我多年來堅持的信念。而“對每一個學生負責”,并與學生建立良好的師生情感,更是我作為教師的基本準則。我用自己的實際行動去感染他們、影響他們,讓他們不僅學會知識,更學會做人。對學校的各項活動,我都傾盡全力,盡我所能。我剛到咱們*小學時學校要求我接三年級兩個班的數(shù)學,教了一年之后,學校要求我重新再接兩個三年級班,一班和三班。剛剛和這兩個班的學生建立起了感情,和兩個班的班主任工作配合的也很融洽,沒想到一年之后,學校又要求我改教三班和四班,由于種種原因,當時四班的數(shù)學成績是全年級最差的,當時我心里非常不情愿,但是我也深深懂得“個人服從集體”“哪里需要我就到哪里”的道理。因此,我二話沒說,就盡我所能進行教學,而四班的數(shù)學成績也由年級最后一名逐步提高,在上學期南市區(qū)的調(diào)研考試中獲得了南市區(qū)第二名的好成績。
二、不斷努力奮進,提升業(yè)務水平。過去的五年,是我在小學數(shù)學教壇上不斷探索,摸爬滾打的五年,同時也是我不斷進步的五年。在一次次聽課和培訓研討中,我發(fā)現(xiàn)了自己的不足,找到了自身發(fā)展的方向。因此,我經(jīng)常向其他教師請教教學上的問題,多次積極參加市、區(qū)、學校組織的現(xiàn)場教研活動、培訓等,利用現(xiàn)代網(wǎng)絡技術(shù)參加遠程教育培訓,每學期都認真完成上級領(lǐng)導分配的各項任務;及時歸納總結(jié)培訓學到的知識。結(jié)合自身的情況,我努力探索,大膽嘗試,逐步摸索出一套適合自己的教學方法和思路。
在備課方面,不斷學習新課標,刻苦鉆研教材教參,積極摸底了解學生的學習情況和個體差異,制定切實可行的教學方案,做到既備教材教參,又備學生;在課堂教學方面,更新教學方法,引導學生積極思考,合作探究,建構(gòu)知識發(fā)生發(fā)展的過程,切實履行新課標提倡的發(fā)揮教師的主導作用和學生的主體位置;在課外輔導方面,耐心細致,培養(yǎng)優(yōu)生,幫扶后進生,使每個學生都擁有自信、擁有成功,在快樂中學習,從快樂中得到發(fā)展,我也多次承擔學校、區(qū)公開課任務。
三、與班主任、家長密切配合。經(jīng)常與班主任互相溝通,反映學生平時的學習、活動、生活情況,共同管理好學生;積極主動地與家長聯(lián)系,了解學生在家里、在社會、在假日的情況,并向家長報告學生在校的表現(xiàn),互相溝通,共商教育孩子們的方法,使學生能健康發(fā)展。發(fā)現(xiàn)個別學生問題時,主動與家長聯(lián)系,并力爭家長的理解、支持和配合,向家長宣傳科學的教子方法,使家庭教育與學校教育同步,共同培育好青少年一代。
一分耕耘一分收獲,在學校領(lǐng)導、其他教師的無私幫助下,我也取得一些成績:
(略)。
點滴成績只能代表過去,教育教學是一門永無止境的藝術(shù)。愛在左,責任在右,作為教師,我的追求不僅是要傳授給學生知識和技能,而且要培養(yǎng)他們善于觀察,勤于思考,勇于探索的精神,更要塑造他們健全完美的人格,使每個孩子的生活更加豐富多彩,使他們真正學會生活、感悟生活。
×年月我從師范大學畢業(yè)到××中學參加工作。擔任學校初一、初二年級個班(各個班)信息技術(shù)教學工作,同時在學校辦公室兼職工作。工作一年來,積極創(chuàng)新,努力進取,不斷提高思想覺悟和教學水平,以教師職業(yè)標準來嚴格要求自己,使自己順利地完成了從大學畢業(yè)生到教師的轉(zhuǎn)變。
在思想上,我不斷提高自己,充實自己,嚴格要求自己,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。擁護中國共產(chǎn)黨及其制定的路線方針政策,積極向黨靠攏,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和jzm“三個代表”重要思想,關(guān)心國際形式,認真學習時事政治?!痢聊暝聟⒓又睂贆C關(guān)工作委員會組織的入黨積極分子培訓班,通過天的學習,學習黨章,了解黨的光輝歷史,更加堅定了我志愿加入黨組織的決心。
同時,我也時刻反思自己的不足,在日常工作中時刻注意向其他老教師學習,有明確的教育目的,態(tài)度端正,鉆研業(yè)務,勤奮刻苦。我平時注意主動工作和學習,使自己在工作過程中得到鍛煉,增長了知識,提高了工作的能力。我相信在以后的工作學習中,我會在學校領(lǐng)導的關(guān)懷下,在同事們的幫助下,通過自己的努力,克服缺點,取得更大的進步。在教學方面,開學前,我認真做好準備工作,制訂學期工作目標和。
工作計劃。
開學后,積極參加科組活動,與科組同級教師進行集體備課,相互討論學習,取長補短,研究教學方法,積極聽其他老師的課,從中學習好的教學方法和課堂管理方法然后根據(jù)要求,提前兩周備好課,寫好教案備課時認真鉆研教材、教參,學習好大綱,虛心向科組老師學習、請教力求吃透教材,找準重點、難點上好課的前提是做好課前準備,不打無準備之仗上課時認真講課,力求抓住重點,突破難點,精講精練運用多種教學方法,從學生的實際出發(fā),注意調(diào)動學生學習的積極性和創(chuàng)造性思維,使學生有舉一反三的能力培養(yǎng)學生的學習興趣我利用課余時間對學生進行輔導,不明白的耐心講解,及時查缺補漏根據(jù)減負的要求,布置的作業(yè)都讓學生在課堂上完成,而假期則給他們一些有創(chuàng)造性和探索性的電腦三小制作任務。
在搞好教學的同時,我也積極參與教研活動。在××年月教育局教研室舉辦的××中學信息技術(shù)優(yōu)秀課例和優(yōu)秀教學設(shè)計比賽活動中,教學設(shè)計獲得二等獎,課例獲得三等獎,為自己和學校爭取到榮譽。我還積極參與信息技術(shù)科組開展的第二課堂活動,擔任學校信息學奧林匹克競賽培訓班(初中普及組)主講教師,利用每周一、三、五下午第八、九節(jié)課組織學生進行培訓,已經(jīng)得到了一定的成績,力求在××年月舉行的第十一節(jié)信息學奧林匹克競賽中取得更大的突破。
身為一名光榮的教師,我深深體會到“愛”在教學中的作用。愛學生就要了解學生,包括對學生的身體狀況、家庭情況、知識基礎(chǔ)、學習成績、興趣愛好、性格氣質(zhì)、交友情況、喜怒哀樂的深刻了解。這是避免教育盲點、因材施教的前提,也是提高教育管理水平、提高教育教學質(zhì)量的必要條件。愛是教育的“潤滑劑”,是進行教育的必要條件。當教師全身心地愛護、關(guān)心、幫助學生,做學生的貼心人時,師愛就成了一種巨大的教育力量。正因為有了師愛,教師才能贏得學生的信賴,學生才樂于接受教育,教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平,學習好的要愛,學習一般的要愛,學習差的也要愛。尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎(chǔ)。尊重學生要尊重學生的人格。教師與學生雖然處在教育教學過程中的不同的地位,但在人格上應該是平等的;理解學生要從青少年的心理發(fā)展特點出發(fā),理解他們的要求和想法,信任他們的潛在能力,放手讓學生在實踐中鍛煉,在磨練中成長。只有這樣,學生才能與教師縮小心理距離,學生才會對教師產(chǎn)生情感。我更深刻地認識到教師要熱愛每一個學生,尤其是對待后進生要多給一些溫暖,用“愛”字改變他們,理解尊重信任他們。愛學生就是要嚴格要求學生,對其缺點錯誤,不縱容、不姑息、不放任。師愛既蘊含著強烈的情感色彩,又表現(xiàn)出深刻的理智,不僅著眼于學生目前的得失和苦樂,更注重學生未來的發(fā)展和前途。
教學工作之余,我還在學校辦公室兼職工作。處理辦公室文件收發(fā)傳遞、勞資計算和辦公室常務工作等工作,盡職盡責,兢兢業(yè)業(yè),不辭辛勞,努力提高自己的工作能力。
過去一年中,剛剛步入工作的我,通過自己的努力,在思想和工作上都取得了一定的進步。當然,還有很多不足。經(jīng)驗也好,教訓也好,都將是我人生征程中很寶貴的財富,他們必將很好的指引我以后人生的道路,指導我的思想以及我的工作。我也將一如既往,積極嚴格要求自己,在前進的道路上兢兢業(yè)業(yè),不斷進取!
個人意見書篇十三
(一)。
根據(jù)中學生思想狀況及其形成原因,我提出以下加強高中思想政治課教育教學的對策和建議。
按照全面提高學生思想政治道德素質(zhì)的要求,深化高中思想政治課的課程改革。
按照當前中學思想政治課的課程設(shè)置,高中思想政治課對學生比較集中地進行馬克思主義哲學常識、經(jīng)濟常識和政治常識教育?,F(xiàn)行課程的設(shè)置,對于幫助學生逐步樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,正確地分析和觀察社會的經(jīng)濟現(xiàn)象、政治現(xiàn)象,逐步確立力建設(shè)有中國特色的社會主義奮斗的政治方向,無疑發(fā)揮了積極的促進作用。調(diào)查顯示,當前高中思想政治課的課程設(shè)置在提高學生的思想政治素質(zhì)上,發(fā)揮的作用是比較明顯的,是其它課程不可替代的,但在提高學生的道德水準、增強學生的法律意識、培養(yǎng)學生的心理品質(zhì)方面也存在著明顯的不足。在高中階段,法律意識教育內(nèi)容在思想政治課中雖有一定的反映,但相對比較薄弱,而道德教育、心理品質(zhì)教育的任務,幾乎完全讓給其它德育渠道。
因此,在高中階段,學校的道德、法律行為規(guī)范教育和心理品質(zhì)養(yǎng)成教育,缺乏應有的理論支撐,難以在初中教育基礎(chǔ)上適應高中學生的年齡特點進一步加以提高。實踐證明,政治教育、思想教育與道德教育、法律意識教育和心理品質(zhì)教育是密不可分的。政治教育解決的是政治立嘗政治信念和政治方向問題;思想教育是從認識個人與社會關(guān)系的角度解決世界觀、人生觀和價值觀問題;道德教育是在正確的政治方向和人生價值觀的指引下,解決形成高尚的思想品德和良好的行為習慣問題;法律意識教育則是在正確的政治方向指引下,在增強民-主法制觀念基礎(chǔ)上解決依法行使公民權(quán)利,依法履行公民義務,依法與違法犯罪行為作斗爭,依法保護自己的合法權(quán)益問題;而學生的心理狀況與他們的思想觀念、道德品質(zhì)也存在著很高的關(guān)聯(lián)度,學生的許多心理品質(zhì)既是價值觀念、道德內(nèi)化的結(jié)果,也是它們的表現(xiàn)形態(tài)。因此,政治、思想、道德、法紀、心理教育是相互聯(lián)系、相互滲透的。在高中思想政治課程中,應當按照全面提高學生思想政治道德素質(zhì)的要求,把馬克思主義常識教育同其它必需的社會科學常識教育相結(jié)合,把政治教育、思想教育同道德教育、法律意識教育、心理品質(zhì)教育有機結(jié)合起來。
個人意見書篇十四
學習態(tài)度比較認真,嚴格遵守校紀校規(guī)。能在規(guī)定的時間內(nèi)完成課題設(shè)計,并較好地達到了任務書所提出的要求。演示效果良好。
論文書寫格式比較標準。界面設(shè)計合理,文檔齊全畢業(yè)論文評語導師的評語畢業(yè)論文評語導師的評語。建議畢業(yè)設(shè)計評為良好。
指導教師(簽名)。
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