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完善的總結可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己在學習和工作中的不足之處。寫一篇完美的總結需要全面、客觀地回顧和總結所涉及的內容和經驗。接下來,我們一起來看看這些總結范文,找找靈感吧。
小學學期工作總結標題篇一
時間如流水,一學期的教學工作已經結束,本學期我擔任一(1)班的.數(shù)學教學工作,在此期間,可以說是緊張忙碌而收獲頗多。為使今后的工作取得更大的進步,現(xiàn)對本學期教學工作作出如下總結:
認真?zhèn)湔n,不但備學生而且備教材備教法,根據(jù)教材內容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,課后及時對該課作出總結,寫好教學反饋,認真搜集每節(jié)課的知識要點。
增強上課技能,提高教學質量,使講解清晰化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現(xiàn)學生的主體作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上講得盡量少,讓學生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。對一年級的學生,要求在現(xiàn)實生活中能與同伴交流,發(fā)現(xiàn)并能提出問題發(fā)展學生的應用意識,感受到同一問題可以用不同的方法解決,形成初步的創(chuàng)新意識和實踐能力,數(shù)學知識的抽象性很強,而小學生卻是以形象思維為主,為此,我在教學時盡量利用生活中俄感情材料進行直觀教學,使學生便于理解和掌握,如:在教學“原來有多少的問題”有好多的學生理解不了原來是什么意思,我就拿學生加餐的牛奶做例子。我隨便拿了九盒奶,分給4個同學,手里還剩下5盒,問他們我原來拿了幾盒?再讓學生把我的做法用語言描述出來,學生很快就列出了算式4+5=9、由此啟發(fā)我們設計了親子互動作業(yè),讓家長與我們攜手讓孩子理解并學會應用。
在教學中如有疑慮,我能虛心請教老教師及其他老師。在教學上,有疑必問。在各個章節(jié)的學習上都積極征求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老師的課,做到邊聽邊講,學習別人的優(yōu)點,克服自己的不足,其他老師來聽課,征求他們的意見,改進工作。
對于一年級的學生,布置作業(yè)不能過多,但是要“精”。可根據(jù)當天上課內容和學生接受情況有針對性地布置作業(yè),批改作業(yè)時努力做到面批面改。讓學生的練習也要有針對性,有層次性。同時對學生的作業(yè)批改及時、認真,分析并記錄學生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題作出分類總結,進行透切的評講,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。
除了在課堂上進行輔導外,在課后為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了后進生的輔導力度。對后進生的輔導,并不限于學習知識性的輔導,更重要的是學習思想的輔導,要提高后進生的成績,首先要解決他們心結,讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發(fā)興趣。要通過各種途徑激發(fā)他們的求知欲和上進心,讓他們意識到學習并不是一項任務,也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學習中去。這樣,后進生的轉化,就由原來的簡單粗暴、強制學習轉化到自覺的求知上來。使學習成為他們自我意識力度一部分。在此基礎上,再教給他們學習的方法,提高他們的技能。并認真細致地做好查漏補缺工作。后進生通常存在很多知識斷層,這些都是后進生轉化過程中的拌腳石,在做好后進生的轉化工作時,要特別注意給他們補課,把他們以前學習的知識斷層補充完整,這樣,他們就會學得輕松,進步也快,興趣和求知欲也會隨之增加。
在課堂上,大部分學生都能專心聽講,課后也能認真完成作業(yè)。有個別同學學習習慣還未養(yǎng)成,就會在課堂上聽講注意力不集中,例如:杜志航、李鴻杰、韓羽航、王千宇;有的小動作太多,例如:何貴龍、楊國富等;有的寫作業(yè)太慢,例如:何穎莎等。為了解決這一系列問題,我從提高同學的學習積極性入手,根據(jù)學生的學習成績等一些因素分成小組開展了一些學習活動,在學生中興起一種你追我趕的學習風氣。為他們定下學習目標,時時督促他們,對于個別后進生幫助他們找出適合自己的學習方法,分析原因,鼓勵他們不要害怕失敗,要給自己信心,并且要在平時多讀多練,多問幾個為什么。同時,一有進步,即使很小,我也及時地表揚他們。經過一個學期,絕大部分的同學都養(yǎng)成了勤學苦練、認真聽講的習慣,形成了良好的學風。
七、不足之處及今后的改進措施。
應調動學生更大的積極性,在教學中進一步的做到精講多練,在教學方法上形式在多樣一些,在教學水平上繼續(xù)提高,今后我將針對工作的不足有的放矢的去改進,不斷提高。
小學學期工作總結標題篇二
20xx年1月24日上午,西隅小學在五樓多功能廳舉行“工作做得有多好,公開亮相來瞧瞧”20xx年秋季期末工作總結交流會。各口負責人通過抽簽決定演講順序,會議由端莊儒雅的倪露雯老師主持。
一馬當先的是負責安全工作的小陽老師成為了本次活動的第一個亮點,幽默、風趣、瀟灑的快板自編自創(chuàng)“數(shù)來寶”一一道出了學校安全教育工作不容忽視,師生、家校配合非常緊密,警鐘長鳴,長抓不懈。沒有框框條條,卻贏得了全場的笑聲和掌聲,為我們今天的總結會打響了第一炮,唱響了今天的主旋律。
接著出場的是負責小記者站的“高冷女神”----黃穎詩老師。小記者20xx年他們走過,20xx年他們收獲。從精美的課件上隨著回憶倒帶,一處處走過的地方,一張張?zhí)煺鏌o邪的笑臉,一篇篇伴著他們成長的文章,陽光快樂的種子播種到每個小記者的心里。20xx年收獲滿滿,收獲知識,收獲道理,收獲快樂!“高冷女神”今天卻在匯報中畫風突變,樸實的文字,幽默的語言,滿腔熱愛的完美表現(xiàn),怎能不叫人為她五顆星點贊!
當然,更為可愛的要數(shù)負責彩虹橋小主播的蔡達娜老師了。化身為主持人彩彩姐姐,她用數(shù)字發(fā)聲,回顧了小主播們一學期來的精彩表現(xiàn),更是肯定了其背后共同努力的合作伙伴;負責總務、家校的桂花老師,搶先穿來新年衣服,看來是對爭奪今天的五星勢在必得,對家校溝通321和備受關注的減負書包2+1“三級跳”,邊描述著邊為背后付出辛勤努力的老師一一點贊;校園英語廣播站則派出了兩位小播音員打響快板、說起總結、為老師們送上新年祝福歌曲;三大教研組組長其樸實、動人的言語,訴說著抱團成長的收獲與快樂;負責網站、微信公共號的“校園信息小蜜蜂”健星老師,“嗡嗡嗡”地傳遞著校園的喜訊;負責書香工作的露雯老師,文藝范兒的從教師層面和學生層面的書香逐步回顧、總結,并提出希冀。寒假的一個溫暖午后,沏上一杯茶,捧一卷書,在裊裊茶香中品味悠悠書韻,讓我們成為儒雅的西隅人......各口負責的老師都選擇本學期所負責的工作內容中最有亮點的來展示,展示的形式新穎,在短短的五分鐘內讓人印象深刻,贏得了掌聲和笑聲。雖然天寒但是心暖,值得為西隅人再次點贊!
此次的會議,通過總結內容亮不亮,即選擇一學期的負責的工作最亮的地方;形式新不新,即是否通過讓人耳目一新的形式吸引人眼球,讓人印象深刻;臺風穩(wěn)不穩(wěn),即上臺的老師臺風是不是穩(wěn)健,呈現(xiàn)陽光自信的精神風貌。鼓勵脫稿演講,為評價標準最多五顆星。經過緊張的角逐,評委們現(xiàn)場畫星為選手點贊,最終選出了自己心中的五佳匯報者。顏校長代表西隅小學獎教獎學基金會分別為獲“五星”教師及其他匯報選手頒發(fā)獎教金。這樣的創(chuàng)新是為了讓各口負責人匯報工作時使人印象深刻,又為各口老師搭建平臺,鍛煉自己,做自信的西隅人。
小學學期工作總結標題篇三
一、繼續(xù)扎扎實實推進中小學課程改革工作。
課程改革自20xx年開始啟動,20xx年在漢語系全面鋪開,20xx年民語系也進入課程改革,可以說5年多來我們在實踐中探索,在探索中提高,在提高中深化,經過廣大課改教師的積極參與,努力實踐,課改實驗工作取得了可喜的成績,邁出了實質性的步伐。
在本年度內(5月和9月)由每所學校準備兩節(jié)觀摩課(不同學科或不同年級,小學主要就語文、數(shù)學、品社、英語、漢語學科進行研討;中學就英語、語文、漢語學科進行研討),課后進行說課、點評、觀摩教師間互動交流等項目。各校對所承擔的觀摩課都能認真對待,課前進行集體研課、在非授課班試講、再次研課改進教學設計等環(huán)節(jié),實現(xiàn)以活動促進教師教學能力的提升、促進學校教學教研管理質量提升的宗旨。參與教師在活動中能認真聽課,積極參與互動交流,提出了有改進價值的建議,進一步增強了教師課程改革的自覺性和主動性。二、努力探索推進雙語教學的有效途徑,重視經驗積累與交流,為大力推進中小學雙語教學工作做了不懈的努力。
(一)為了有效開展中小學雙語教學工作,教研室全體成員有計劃的深入學校、課堂,與師生交流,了解教學情況,幫助解決教學中的疑難問題,并及時寫出調研報告,將存在的問題及困難及時向局領導反映,提交了《關于進一步規(guī)范農村幼兒園教育教學管理的意見》,編制了《小學雙語數(shù)學術語匯編》等,規(guī)范了中小學雙語教學進程。
(二)組織觀摩,樹典型、談經驗,以點帶面。今年3月在五鄉(xiāng)巴扎小學、依瑪中心小學,10月在奎鎮(zhèn)一小組織了漢語觀摩課,授課教師為與會者展示了出色的教學功底及行之有效的教學方法,其中六鄉(xiāng)的阿米娜老師為全縣漢語教師交流了自己在漢語教學方面的經驗,幫助漢語教師解決了一些教學中困惑。
(三)加大雙語教師培訓力度。針對我縣雙語師資力量薄弱的現(xiàn)狀,教研室利用1月寒假、7月暑假組織農村幼兒教師進行業(yè)務學習,觀看教學光盤、保教專題講座,并通過筆試和才藝展示兩種方式對培訓情況進行考核,使她們不斷學習、感受規(guī)范的學前教育理念及方法,同時組織農村幼兒園教師互動交流,就主要存在的教學問題展開討論,對農村幼兒教師進行有效培訓,爭取培訓一次就收獲一次。同時在民語學校狠抓校本培訓,定期走訪各學校漢語教研組,檢查指導漢語教師有效開展?jié)h語教研活動,不斷提高漢語教學質量。
(四)積極組織參與各類雙語教學活動,成績突出。在今年10月地區(qū)組織的學前“雙語”講課比賽中,縣幼兒園的高詠梅榮獲一等獎,姜紅玉榮獲二等獎;在小學數(shù)學“雙語”課堂比賽中,二鄉(xiāng)的安尼瓦爾和六鄉(xiāng)的阿米娜榮獲二等獎。這些成績說明我們的雙語教學在不斷的努力中已取得階段性的進展。
(五)為進一步推進雙語教學,提高少數(shù)民族學生漢語表達能力,培養(yǎng)少年兒童和學生學習漢語的熱情,營造濃厚的漢語學習氣氛,促進我縣“雙語”教學發(fā)展,6月舉辦了一次少數(shù)民族幼兒、中小學生參加的漢語口語及才藝展示比賽。各校(園)通過認真選拔,選送了93名選手參賽,通過緊張、激烈的決賽,最終有6名才藝雙全的選手獲勝,代表澤普參加地區(qū)組織的總決賽。10月參與組織了“團結就是力量”為主題的雙語演講比賽,賽場上少數(shù)民族學生學習漢語熱情高漲。
小學學期工作總結標題篇四
本學期我擔任三(1)班和四(1)班兩個班的數(shù)學教學工作,在不斷的探索和學習中體會到了其中的艱辛和快樂,懂得了學習數(shù)學的重要性。它來源于生活,又應用與生活。下面我從以下幾點談談我這學期所做的工作。
想要真正的上好一節(jié)課,教師在課前就要做好充足的準備,在日常教學中我做到了認真?zhèn)湔n,對于要上的每一節(jié)課都提前做了準備,做到了對上課的內容心中有數(shù),對于教學程序有一個大致的了解。然而在備課的過程中仍存在著一些問題,如:1、對本學期本單元的內容沒有一個大致的了解以及研究,對于教材把握不到位,只是單一的備本節(jié)課的內容,導致課程之間銜接的不夠,知識與知識之間沒有聯(lián)系到位,學生學習的過程中出現(xiàn)同一個知識點在本單元出現(xiàn)就知道在下一個單元出現(xiàn)就不能理解的現(xiàn)象。2、學生對知識的掌握程度把握不夠到位,比如在教三年級的除法和四年級的簡便運算時,對于學生在完成課堂作業(yè)時所出現(xiàn)的問題沒有及時進行總結糾正,學生就形成了一種錯誤的做題觀念,很難糾正。同時對于一些較為基礎較為簡單的內容沒有做到每個人都學會。
在本學期我意識到組織好課堂的教學工作比上課更為重要,所以我采取了一些措施和方法來組織好課堂紀律,但仍沒有達到預期的效果。針對這個結果我總結了如下幾個原因:
1、課前準備工作,開學的第一節(jié)課我要求學生在上數(shù)學課前要準備好筆、數(shù)學書以及相應的專用的數(shù)學草稿本,然后在每一節(jié)課前都會檢查學生的準備情況并相應的進行點評。一個星期以后,當我發(fā)現(xiàn)學生基本上都能做到之后就沒有再堅持做檢查了,然后學生很快又回到了開始的狀態(tài)以至于沒能養(yǎng)成及時打草稿的好習慣。
2、教法單一,大部分時間仍是老師在講方法而忽略了學生探索能力和動手能力,忽略了知識的形成過程。在課堂上教師應該特別注意調動學生的積極性,培養(yǎng)學生的專注力和動手動腦的能力。
作業(yè)包括課堂作業(yè)和家庭作業(yè)。本學期我基本上做到了學完一個知識點就會有相應的課堂練習,以便學生能對所學所知進行及時的鞏固。需要改進的地方有:
1、對課堂作業(yè)的格式要求要更明確。
2、課堂作業(yè)的布置要具有層次性。
3、對于學生所犯的錯誤應該要及時指出并糾正。
對于后進生的輔導,我利用課后時間和其它的時間對他們的錯題進行講解和分析,然后由于沒有針對每個學生進行相應的系統(tǒng)的'復習,所以在輔導時還是沒能抓學生的要點進行復習,所以效果不是很顯著。同時班上的學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業(yè),有的學生抄襲作業(yè),針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作落實到學生的學習中,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在后進生的轉化上,對后進生努力做到從友善開始,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重。
針對這些問題,在接下來的教學中要做到:
1、多聽課,多向其他老師請教方法。
2、不斷的學習來充實自己,特別是教育思想和教學觀念的學習,不斷改進學習教學方法。
3、對于學生良好習慣的養(yǎng)成做到不間斷,堅持下去。
小學學期工作總結標題篇五
時光匆匆,歲月如歌,半年來,在縣教育局的領導和大力支持下,在全體師生共同努力下,我校認真貫徹落實上級會議及文件精神,以黨建引領為核心,踐行主題活動系列化;以安全教育為根本,構建平安校園風景線;以學生發(fā)展為主線,落實素質教育常態(tài)化;以提高。
教學。
質量為中心,落實教學常規(guī)不動搖,確保教學質量較上年有明顯進步;以教師成長為潛力,實現(xiàn)教師業(yè)務素質大提升,凝心聚力向前沖,形成激烈競爭局面,以此來推動學校的持續(xù)健康發(fā)展。半年來,我們踏踏實實,抓好每一個細節(jié);勤勤懇懇,做實每一件事情。動動指尖往下翻,且看我們交的期末答卷:
一、黨建引領,高舉信仰旗幟(校辦)。
校黨支部以十九大精神為指導,以黨的群眾路線教育實踐活動及“不忘初心,牢記使命”主題教育開展為主線,圍繞學校中心工作,切實加強黨組織建設,不斷提高學校組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,發(fā)揮黨員教師的模范引領作用,爭先創(chuàng)優(yōu),筑起了一方堅強的后盾。
二、隊伍筑建,提升教學實力(研訓處)。
優(yōu)秀的師德,為教師這份職業(yè)抹上一份神圣的光澤。黨的“十九大”對師德提出了更高更新的要求,為爭做“有理想信念,有道德情懷,有扎實學識,有仁愛之心”的人民教師,學校開展了多種形式的師德師風建設活動,夯實了一塊職業(yè)的基石。
為打造優(yōu)秀師資,基于我校自身問題,以“符合坦小校情、突出學校特色、實現(xiàn)多維融合”為原則,以青年教師專業(yè)發(fā)展為突破口,以全面提高教師隊伍整體素質為目標,進行“指向名師·明師培養(yǎng)的讀研寫”系列校本培訓,鑄就了一把出鞘的利劍。
三、
德育核心,凝聚正面能量(德育處)。
學校堅持以德育為核心,以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,以體驗教育為基本途徑,圍繞“抓落實、促規(guī)范、創(chuàng)特色”改進作風,創(chuàng)新觀念,狠抓養(yǎng)成教育,以愛國主義教育為主線,以少先隊活動為載體,全面開展豐富多彩的少先隊活動,開辟了一片多彩的陣地。
四、教學為本,深化精準提質(教導處)。
要以發(fā)展的目光看學生,以創(chuàng)新的目光看教育,以高效高質抓教育。教學上以生為本,以實踐有效教學為主題,以提高學校教育教學質量為目的,加大常規(guī)教學管理力度,向課堂教學要效益,全面提高教學質量,打造了一條成長的生命線。
五、體藝齊放,營造活力氛圍(體藝組)。
堅持把“以學生發(fā)展為主”作為指導思想,繼續(xù)推進體育、藝術教育課程和教學的改革,讓每位孩子都掌握“二體一藝”技能,提高綜合素養(yǎng)。以提高學生的學習興趣,促使其產生自主學習內驅力為方向,開展豐富多彩的群體性活動,營造了一道亮麗的風景。
六、安全保障,構建平安校園(德育處)。
學校始終把安全工作列為學校的頭等大事,按照教育局文件精神落實各項防衛(wèi)措施,與學校德育工作緊密結合,積極開展各類安全教育活動,強化師生安全防范意識和責任意識,努力創(chuàng)造一個良好、安全的受教育環(huán)境,形成了一座堅實的屏障。
七、后勤護航,提供有力支援(工會、總務處、財務處)。
后勤工作負責的是與師生工作和生活息息相關的事情,財務后勤人員必須本著服務全局、服務育人的宗旨,更新觀念,勤奮工作,規(guī)范工作程序,細化資產管理,做到合理合規(guī),為學校教育教學的順利開展提供了一份優(yōu)質的保單。
八、特色求索,打造騰飛翅膀(德育處)。
乗承“自然天成”的辦學理念,整合“珠鄉(xiāng)”教育資源,立格“未來”,同心“研學”。繼續(xù)開展好研學研究,扎實開展研學之旅,讓學生在課堂上學到的知識能得到應用,既鞏固、落實課堂知識,又提高聯(lián)系實際生活解決問題的能力,豐富體驗,使學校成為了學生一個騰飛的起點。
回望過去,歷史已經寫就,我們深受鼓舞;展望未來,任重而道遠,我們激情滿懷。前行的路上,有領導關懷,有家長信任,有學生陪伴,我們享受著教育的幸福。相信我校在今后的工作中會求真務實,不懈進取,贏得更加滿意的成績!
小學學期工作總結標題篇六
本學期我們以鄧小平同志教育要“三個面向”的教導和江澤民同志“三個代表”思想為指針,在市教育局領導下,緊緊依靠全校師生員工,按照素質教育的要求,圍繞教代會通過的學校“十五”規(guī)劃的既定目標,做了大量的工作,取得了可喜的成績。主要有以下幾方面:一、加強學習,轉變觀念,全面實施素質教育1、抓好學習培訓,努力提高師資素質。隨著教育現(xiàn)代化的推進和課程改革的實施,教育對教師的要求不斷提高,為此我們把加強教師教育作為一項突出工作來抓。首先抓好師德教育和教育法規(guī)的學習,要求教師切實做到師德規(guī)范,以身立教,并把師德教育和常規(guī)工作的考評緊密結合起來。同時我們以開展“心系教育志在育人”主題活動為載體,工會和共青團分別在“三八”節(jié)、“五四”節(jié)組織了有關的教育系列活動,進一步擴大了巾幗示范崗和青藍文明崗的活動組織。平時我們及時表揚師德好,業(yè)績顯著的教師,并在期末評選出松陵鎮(zhèn)優(yōu)秀教育工作者18名;對個別工作不負責任的同志我們進行了嚴肅的批評教育,并給予適當?shù)慕洕幚恚瑥亩霌P了正氣,激勵大家奮發(fā)向上。為了提高教師教育教學的能力,我們繼續(xù)抓好校本培訓。本學期除了學校組織的雙周六業(yè)務學習外,我們還組織教師參加進修校的有關學習和外出聽課學習,組織部分教師參加了計算機培訓考試。學期剛結束,我們就邀請教科室、教研室同志來校對課程改革和論文撰寫作了全員培訓,分四大組舉行了論文報告會,并對100多位中青年教師進行了各項教育教學能力的綜合考核,以便摸清情況,為下一階段的校本培訓作準備。
2、改進德育工作,提高德育實效。
(1)常規(guī)管理是德育工作的基礎。為促進常規(guī)管理做到過程化、規(guī)范化,我們著重做了兩方面工作。其一是改進常規(guī)管理的考評方法,以班級“四項”評比(衛(wèi)生、紀律、早操、路隊)為重點,加強過程管理,加快評價反饋,每天公布檢查結果,每周頒發(fā)流動獎牌,每月評比“文明中隊”,對“四項評比”差的班級在評良好班集體時一票否決。經考評本學期有81%的班級綜合考評達到優(yōu)良。其二是引導學生加強自我管理,自我教育,組織學生參與管理,獲得自我體驗,進行自我評價,形成自我控制,達到自我教育的目的,并通過“學一學”,“做一做”,“今日榜樣”等欄目,及時表揚先進,從多角度促使學生養(yǎng)成良好的行為習慣。
(2)形式多樣的德育主題活動是德育的。
良好載體。本學期我們切實開展了爭當“五小公民”活動,在活動中培養(yǎng)學生關心他人、關心學校、關心家庭、關心社會的責任心。每月評出“環(huán)境小衛(wèi)士”,“六一節(jié)”全面表彰了各班推薦的“五小公民”,并評比出全校的最佳“五小公民”。我們結合春游開展了綜合實踐活動,如低年級“尋找春天”,三年級“學習英杰”,四年級“少年軍?!保迥昙墶耙按丁?,六年級“爭當城市小小規(guī)劃師”等活動,使學生了解社會,了解歷史,了解家鄉(xiāng)巨變,培養(yǎng)了主人翁意識和創(chuàng)新精神。我們利用藝術節(jié),為學生提供了展示才華的舞臺,同學們圍繞“陶與茶”的主題,開展了“茶香詩舞”古詩文誦讀、表演,“茶香樂飄”民族器樂大挑戰(zhàn),“茶香書市”交易會及文藝匯演等活動,陶冶了情操,受到了教育。我們還對心理健康教育作了探索,通過問卷調查,了解單親家庭子女與后進學生的心理狀況,開設“心理咨詢信箱”,進行交心和疏導,通過參觀“青少年違法犯罪圖片展”,請司法機關同志和家長、師生一起座談《流星花園》的不良影響等,使學生受到了很好的法制教育。以上一系列活動均針對學生的實際情況而開展,因此具有較好的實效性。
(3)全面整合德育力量是提高德育實效的有效方法。班主任是德育隊伍的骨干力量,因此我們十分重視班主任隊伍建設,通過每月召開班主任工作例會和進行德育課題和案例研究來提高班主任的德育工作能力。在此同時,我們強調全員育人,要求所有教師、職工都要關心每一個學生,并通過學生、家長問卷調查等形式加強反饋、評價。家庭和社區(qū)在德育中具有十分重要的作用,因此我們以召開家長會、家委會的形式加強與家庭的溝通,并在實驗班開展“家長半日開放活動”,還組織全校家長參加“家長學?!?,聽取了北師大素質教育研究中心陳峰教授所作的關于“成功家教”的報告,以提高家庭教育的水平。由于全面整合德育力量,我校德育工作取得了新的進展。
3、努力進行教學改革,全面提高教學質量。
(1)加強過程管理,提高“六認真”工作水平。教學質量在相當程度上取決于教學“六認真”工作的狀況,為此我們以教研室的“六認真規(guī)范”為標準,堅持平時檢查與期末考核相結合的過程管理,主要做好四件事:一是堅持每月一次的校內視導,以隨機方式檢查一個年級或一門學科或一個班級的一日工作,既能全面了解教育教學一線的情況,也可及時以表揚、批評的方式激勵教師努力做好“六認真”工作;二是落實教研組長的月查制度,要求組長每月檢查一、二項內容,作好記載,及時反饋,以促使組長履行好指導督促本組教師的教學工作;三是加強隨機聽課評課,除了行政人員隨機聽課外,我們還聘請外校骨干教師擔任評委,評課30余節(jié),有力地促進了我校的課堂教學改革;四是加強質量監(jiān)測,我們采用常態(tài)下進行統(tǒng)測、抽測的方法,了解各級各科教學質量的整體狀況以及特殊學生、后進學生、住宿生的質量狀況,并制訂了相應的評價激勵制度,從而有效監(jiān)測和促進了教學質量的提高。
(2)開展興趣活動,發(fā)展學生個性特。
長。在抓好全面合格,提高整體教學質量的同時,我們致力于發(fā)展學生個性愛好,促其冒尖。本學期我校開設各類興趣組32個,“星期學校”興趣班47個,學生參與面達70%。為提高活動質量,我們加強了管理力度,獲得了可喜的成績:四、五、六年級部分學生獲省市《小數(shù)報》競賽、奧林匹克賽一、二、三等獎十余項,“雙語”班同學的英語小品獲吳江市一等獎、蘇州市二等獎,兩名住宿生參加大市“海?!北荣愲p獲一等獎,“機器人”比賽獲蘇州市第2名,暑假將赴姜堰參加省級比賽,唐琦逸同學的獨唱獲蘇州市一等獎,陳夢秋、韓洋在“中華美德”征文比賽中分獲大市一、二等獎,此外在吳江市古詩文整班誦讀比賽,集體舞比賽,航模比賽等項目中我校也都取得了優(yōu)秀的成績,我校田徑隊也走出低谷,在市小學生田徑比賽中獲得了團體第十名的良好成績。
(3)抓好業(yè)務學習,濃郁教科研氛圍。為形成高素質教師隊伍,我們把工作重點落實在教研組建設上,我們要求教研組活動做到“三定”:即定點、定時、定內容,教務處安排兩個固定的教研活動室,教研活動必須到規(guī)定地點進行,避免干擾,以提高活動的實效性。在此基礎上,要求各組努力進行教改研究,創(chuàng)出本組的教改特色,也取得了一定的成果,如五年級語文組的綜合實踐活動,六年級語文組的作文批改特色,三年級語文組的大閱讀教育特色,二、三年級數(shù)學組的學生自我評價特色等,使教研活動的水平得到了提高。另一方面,我們繼續(xù)抓好雙周六業(yè)務學習和師徒結對業(yè)務練兵等工作,組織教師學習新課程標準,開展聽課評課活動,對參加市級業(yè)務競賽開展校內選拔活動,我校許燕萍、浦菲分獲小學數(shù)學、語文中青年骨干教師市級評課一等獎。此外我們還利用外省市教師領導來訪,讓部分青年骨干教師登臺亮相,使他們受到了鍛煉。
二、深化課題研究,進一步加強科技教育特色建設。
1、以主課題為龍頭,制訂特色建設規(guī)劃,形成課題系統(tǒng)。為進一步加強我校科技教育特色建設,我們以“十五“省級立項主課題《促進小學生科學素養(yǎng)最優(yōu)發(fā)展的策略研究》為龍頭,結合我校特色建設的具體情況和發(fā)展方向,制訂了《學??萍冀逃厣ㄔO規(guī)劃》,并經六屆四次教代會審議通過。經過主課題組成員的討論研究,我們圍繞主課題,從科技操作室的建立,研究性學習的探究,綠色教育行動的開展,信息素養(yǎng)的提高,社會責任感的培養(yǎng)及師資培訓六個方面,制訂了六個二級課題,從而形成了課題研究的系統(tǒng),并對人員、經費、制度等各項保障制度的落實制訂了相應的措施。隨著規(guī)劃的實施,我??萍继厣貙⒌玫竭M一步的強化。
2、以活動為依托,促使全員參與教育科研。為激發(fā)教師參加科研的積極性,提高科研能力,學校以教科室牽頭,整合各處室的力量,開展了一系列教科研活動。一是課題組研討活動,除了主課題組的集中學習交流研討外,各子課題組也都開展了相應的研究活動,從而使課題系統(tǒng)整個動了起來,推進了課題研究的深化。二是開展了各級各類論文評比活動,如“教海探航”、“師陶杯”征文,“綠色學校環(huán)保教案、課件”評比,電教論文評比,科技創(chuàng)新論文評比等,取得了多個獎項,并于期末舉行了論文報告會。三是組織師生參加江蘇省青少年科技創(chuàng)新大賽,共有九項分獲一、二、三等獎,同時由我校教師指導學生撰寫的“異想天開文庫”系列叢書《拷貝綠色》一書也已由江蘇教育出版社正式出版發(fā)行。四是組織師生參加綜合實踐活動的探究,例如環(huán)境保護、資源利用、紅十活動等,撰寫了多篇活動方案,并成功創(chuàng)建了吳江市綠色學校,還申報蘇州市綠色學校并通過了驗收。五是成功舉辦了以“陶與茶”為主題的第十屆藝術節(jié)。3、加強課題管理,促進課題研究。為了將課題納入規(guī)范化、制度化的軌道,加強課題管理,我們制定了《課題組成員職責》、《課題研討課計劃》,下發(fā)了“課題研究問題申報表”,并推行了“課題月報制”。為使這些制度得到落實,我們將《實驗動態(tài)》作為課題管理的一部分,開辟課題之窗,及時刊登各項課題研究進展情況,加強溝通交流,以先進促后進。本學期我們繼續(xù)辦好《金鑰匙》報,組織專人錄制紅領巾電視臺科技特色節(jié)目,定期更換科技信息櫥窗,做好大市《實登窗錄做戴大市爾網站享受超實值優(yōu)科惠研》的組稿工作和學校主頁內容的更換工作,期末認真細致地做好教科工作的考評,從而有效地促進了課題研究的進行。三、抓住機遇,大力推進教育現(xiàn)代化和學校事業(yè)的發(fā)展1、以永康路免商費業(yè)線街改造:800為-契機,-275爭取超常規(guī)發(fā)展事業(yè)。由于永康路改建,對我校校園建設和教育工作帶來了一定影響。磚、粉刷等)。盡管工期短,任務重,資金缺,但發(fā)展是硬道理,相信暑假過后,我校將以嶄新的面貌來迎接教育部對我市素質教育實施情況的視導檢查。2、搞好優(yōu)質服務,擴大住宿部。我校在艱難的條件下,去近一年來在老師們的努力下,住宿部獲得了良好的聲譽,住宿生不斷增加。在新的一年,一至六年級都將單列開班,這既滿足了部分家長對優(yōu)質教育的需求,也為我們新建“雙語”分校奠定了良好的基礎。
3、改善辦學。
條件,發(fā)揮設施效益。本學期我校籌資約2萬元,添置了三千多冊圖書,為每位教師購買了關于課程改革的學習用書,添置了一些空調、電教設施,辦學條件又得到了一定的改善。在此同時,我們進一步加強了管理,各類設施使用頻率高,發(fā)揮效益大。暑假及開學后,我們將對辦公室進行規(guī)范化建設,并建好校園網,這必將進一步提升我校的教育現(xiàn)代化水平。在市教育局的正確領導下,在全校師生員工的努力下,我校工作取得了一定的成績。但形勢發(fā)展很快,社會和家長對學校的要求也越來越高,我們的管理水平、師資素質、現(xiàn)代化程度都還是不能適應各方面的要求。本學期我校召開的六屆四次教代會已就學校的發(fā)展、管理體制的改革、特色建設的強化作出了相應的規(guī)劃和決議。我們一定要緊跟形勢,與時俱進,奮發(fā)努力,開創(chuàng)實小工作的新局面!
小學學期工作總結標題篇七
作為教師,如果沒有孜孜以求的學習精神,就不會擁有發(fā)展的后勁和創(chuàng)造的源泉。我們教師的職業(yè)特征,需要我們博學和睿智。這職業(yè)的特殊性,決定了教師必須把讀書作為伴隨一生的大事,尤其是在當今社會,時代在不斷更新,新課程改革在不斷深入。如果我們仍停留在原有思想認識,原有知識才能的基礎上,那是不太適合教育教學工作需要的。我組五位教師深刻認識到理論學習的重要性,始終牢固樹立終身學習的思想,做學習型教師,我們認真學習有關法律法規(guī),指導規(guī)范自己的教育行為。我們把研讀與當前教育和教學改革的實踐活動聯(lián)系起來,與自己日常教育和教學工作實際結合起來,真正做到“讀”有所悟,“悟”有所用,“用”有所得。
根據(jù)新的素質教育精神,我組教師重新研讀了《英語新課程標準》,進一步明確了小學階段英語教學的任務、要求和目的,對課程標準中闡述的“基本理念”和“實施建議”經常閱讀且銘記于心。有計劃地、系統(tǒng)地讀一些理論書籍和一些優(yōu)秀教育刊物,如《中小學外語教學》《中小學英語教學與研究》《當代教育新理念》《卡爾威特的教育》《英語角》等,經常瀏覽各級各類英語教學網站,拓寬視野,了解新課程的最新動態(tài),及時撰寫業(yè)務、政治理論筆記,并寫出讀后反思。我們還聯(lián)系自己以前的教學談體會,找差距,同時開展讀書交流活動,使每次活動都能夠給予老師們體會讀書樂趣、分享讀書心得的機會,并使大家增長見識、獲得理論的提升,努力內化成自己的教學思想,逐步體現(xiàn)在自己教學的一言一行中。學習已經成為我們全組教師的精神需求和生活方式,是我們每個人的自覺行動。
教學是學校的中心工作。為繼續(xù)突出我校的英語教學,本學期,我組教師繼續(xù)認真落實《山東省中小學教學工作常規(guī)實施細則》,以課堂教學為渠道,提高學生的語言技能,培養(yǎng)學生的綜合語言運用能力。
開學初,針對新的教育精神,我們英語組立即組織教師開展《新課程標準》的學習和研究,進一步明確教材改革的方向與重點。通過學習,使教師們的教育教學觀、課程觀、評價觀得到進一步地轉變,更好地更新了英語學科知識,明確了自身努力的方向,建立多元化的知識結構,努力使自己成為具有新型教學理念和知識結構的創(chuàng)新型教師,成為課程教材的建構者和改革者。組內教師一起重溫了《山東省中小學教學工作常規(guī)實施細則》,對教學常規(guī)工作中的備課、作業(yè)批改、常規(guī)課、教研組活動等作了統(tǒng)一、具體的要求,確保大家的工作做到心中有數(shù),有的放矢,使本學期工作順利開展。
課前,認真研究教材,分析教材的重點難點,真正形成鉆研教材,研究教法,探討學法的濃郁教研氛圍,并根據(jù)學生的具體情況編寫有實用性的詳案。課上,關心愛護全體學生,尊重學生的人格,不斷探索新的教學組織形式與方法,提高駕馭教材及課堂教學的能力,力求形成自己的課堂教學風格,以培養(yǎng)學生良好的學習習慣及聽說讀寫技能和綜合語言運用能力。同時,積極利用班級多媒體設備、網絡信息等豐富的教學資源,拓展學生學習和運用英語的渠道,使學生樂學、愛學,以避免部分學生過早失去學習興趣和信心,造成兩極分化。課后,及時總結經驗教訓,寫出教后反思。
為提高教學質量,我組教師認真研究教材,分析教材的重點難點,真正形成鉆研教材,研究教法,探討學法的濃郁教研氛圍,并根據(jù)學生的具體情況編寫有實用性的詳案。每節(jié)課都以最佳的精神狀態(tài)站在教室,以輕松、認真的形象去面對學生。課上,關心愛護全體學生,不體罰變相體罰學生,尊重學生的人格,不斷探索新的教學組織形式與方法,提高駕馭教材及課堂教學的能力。為充分體現(xiàn)新課標精神,我組教師課上通過小組活動、編韻律詩、唱歌、做游戲等形式為學生進行自主性、探究性學習創(chuàng)造平臺,形成民主、和諧的學習環(huán)境,積極創(chuàng)建內容豐富、活動多樣、氣氛融洽的英語課堂,激發(fā)學生的學習興趣和學習積極性,培養(yǎng)學生良好的學習習慣及聽說讀寫技能和綜合語言運用能力。課后,根據(jù)課堂情況隨時檢查、反思自己的教學行為,及時總結經驗教訓,撰寫教后反思,把節(jié)約出來的低效勞動時間轉移到有效、高效的思考、切磋、改進教學設計上來,做到學習、領悟、反思、內化、提高。沒課時,我們經?;ハ嗦犝n,從中吸取教學經驗,取長補短,提高自己的教學的業(yè)務水平。
沒有教學研究就沒有教學進步。教研工作對于創(chuàng)造性地實施新課程,全面落實課程改革的目標,切實提高教學質量,促進教師專業(yè)發(fā)展,具有重要意義。一學期來,我組教師認真參加區(qū)教研中心及學校組織的每一次教研活動,做到每周三大教研、時時即時教研,切實提高常規(guī)教研工作質量。每次活動前積極準備,活動中認真發(fā)言,活動后總結反思,以明確自身今后努力的方向。
互相學習,互相幫助是我們組的特色。各位教師在工作中勤勤懇懇,認真研究教材教法,在課堂教學中大膽改革創(chuàng)新,爭取較好的教學效果。在融洽的教研氛圍中,我們感覺到自己不同程度的進步。無論是房艷華老師和陳夏林老師的市教研室視導課,劉明光老師和房艷華老師的參評校能手課,還是我們人人準備的抽賽,還是我們平時的實驗課,我們都是一人上課,全組出動,個個都是好幫手。集體研究、聽試講,討論,出主意,想辦法,毫不保留自己的意見。因為我們的付出,我們收獲很多。我們精心設計的每一節(jié)課無論是參加哪一次活動,都受到了廣泛好評。老師們優(yōu)秀的教學設計、扎實的基本功、極強的課堂駕馭能力給教研員和每一位教師留下了深刻的印象。
我組全體教師共同承擔的一項市級實驗課題《信息技術在小學英語教學中的運用與探索》和倪敏老師參與的市級實驗課題《大班額教學中如何提高學生的教學質量》于7月份即將結題。本學期,我組教師積極參與實驗,強化科研意識,提高科研能力,勇作科研型教師。在平時的課堂教學中,把每節(jié)課都當成實驗課來上,抓好研究過程的落實,研究資料的積累及階段性小結工作,不斷提高課題研究水平和實效。在實踐的基礎上形成自己獨特的教學風格,并形成文字,寫成論文。本學期,倪敏老師撰寫的論文《小學英語學習方法和策略初探》、劉明光老師的論文《淺談小學生英語學習興趣的培養(yǎng)與保持》和房艷華老師的論文《淺談在英語教學中關注學困生》獲市論文評比一等獎,王秀麗老師的論文《小學英語課堂教學的有效性初探》獲市論文評比二等獎;倪敏老師撰寫的論文《小學英語教學實施合作學習策略瑣談》發(fā)表在《濟寧廣播電視報》上。
“六一”是孩子們的節(jié)日。為孩子們奉獻一個英語節(jié)目是我們英語組教師共同的心愿。我們利用各種方式查閱資料,力求把最精彩的節(jié)目展示給大家。我們共同努力,教小演員讀單詞、句子,糾正他們細小的錯誤發(fā)音,做到高標準、嚴要求,最大限度地展示我校的英語教學水平。音樂組楊衛(wèi)紅老師是我們節(jié)目的藝術指導,在她的指導下,演員的每一個動作、眼神都準確到位。有付出就有收獲?!傲弧睍r,我們輔導的節(jié)目《小蝌蚪找媽媽》順利上臺。小演員們都特別的認真,他們流利的口語、豐富的表情、優(yōu)美的舞姿,征服了觀看演出的領導、老師、家長和學生,贏得了一次又一次的掌聲。
成績只能代表過去?!疤ぬ崒嵉毓ぷ鳎侠蠈崒嵉刈鋈恕笔俏医M教師不斷的追求。在今后的教育教學中,我將更加嚴格要求自己,反思探索,努力工作,開拓前進,使我校英語教學工作更為出色!
小學學期工作總結標題篇八
不知不覺一個忙碌的學期接近尾聲了,每學期末我們都會把工作總結當作學習、反思和提高的機會,面臨著當前日益激烈的市場競爭,我們必須不斷地調整自我、提高自我、適應社會發(fā)展的需要,才能繼續(xù)獲得發(fā)展自我的機會。
小學學期工作總結標題篇九
這學期,我們繼續(xù)豐富、凝練“智慧管理”的內涵,堅持“最好的管理就是服務,最好的服務就是參與其中,管理者不變的身份是服務者”,倡導敬畏教育,憑著良心干事;尊重規(guī)律,帶著責任工作。不跟風,不搞突擊應付,不做“面子工程”,一步一個腳印地做好自己該做的事。
管理過程中,追求精細、關注細節(jié),小到物俱擺放、值日安排、后勤維修等,具體細致、責任到人,保證事事有人做,人人有事做。在日常管理中,我們堅持把“教師第一”、“學生第一”落到實處,摒棄一切投機取巧的行為,始終用公平、公正來保證正常的校園秩序。
1.學校班子成員、黨員干部深入開展群眾路線教育實踐活動。學校始終把開展群眾路線作為推動學校發(fā)展的重大機遇,努力將“四風”整改措施“落細、落實”,學校結合縣教育局的部署要求,從動員部署、到學習教育,從聽取意見到邊學邊改,從擺查問題到落實整改,從建章立制到長效推進,我們都做到縝密安排、務求實效。
2.開展“踐行師德規(guī)范,做合格教師”主題教育活動。學期初,學校召開了師德專項會議,要求大家廉潔從教、模范遵守教師職業(yè)道德、模范履行教師神圣職責、做有扎實知識的好老師,拒絕有償家教,做仁愛的好老師,努力創(chuàng)建“風清、氣正、嚴謹、規(guī)范”的教育新行風。全校教師在承諾書上鄭重簽下了自己的名字,爭做新時期教師楷模。
3.學校不遺余力地每周組織“感動校園?魅力人物”推薦,本學期,有36位教師被評為“魅力人物”,用平凡的小事詮釋了實小教師“有理想信念、有道德情操、有扎實學士、有仁愛之心”。在2014年12月份,學校還積極展開“銀杏獎”評選工作,從年級推薦、領導初審、教師測評、投票,到最后的元旦頒獎,公平、公正、公開,鞭策著所有人憧憬明年能登上“銀杏獎”的領獎臺。在平時的周前會上,我們還通過“魅力講壇”,讓多位教師走到前臺,講訴成長中的教育故事、感動場景、心靈感悟。
4.學校立足校本培訓,分層推進,根據(jù)教師的不同年齡和教學經歷,設置不同的專業(yè)發(fā)展途徑和目標。大力實施“名師工程”“青藍工程”“棟梁工程”,采取“引路子、搭臺子、壓擔子”的辦法,積極開展各項教研活動,如:青年教師基本功競賽、骨干教師赴鎮(zhèn)區(qū)送教、以名教師為首的教研共同體研究等,有效促進了各類教師的專業(yè)發(fā)展。
本學期,學校緊緊圍繞“規(guī)范、有效、校本、特色”四個關鍵詞,積極落實“深化有效教學,提高教學質量”這一工作重點,不斷提高教育科研在課堂教學中的“實戰(zhàn)能力”,大力營造“教學即研究”的科研氛圍,鼓勵教師發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題,在工作實踐中不斷反思,求真務實,與時俱進,推動我校教學、科研工作向更高的層次的發(fā)展。
1.閱讀提高,讓每位教師成為有思想的行者。
我們組織教師認真學習教育教學理論,提倡集中學習與自學相結合,堅持每周集中學習一小時。我們還從教育教學雜志或網絡上選取部分文章,注重時效性,關注教學教研熱點問題,每月推薦2-3篇,刊載在《教研通訊》上印發(fā)到老師手中,作為教師業(yè)務學習的內容和讀書筆記的必查內容。本學期,我們向老師們推薦了《激活教師自主發(fā)展的原動力》等20篇優(yōu)秀文章。我們極力倡導教師走進圖書室、閱覽室靜下心來自主學習。學校征訂《人民教育》、《江蘇教育》、等刊物二十多種,每位教師自主訂閱一份教育教學報刊,讓教師通過自學,結合自己教育教學實踐,邊學習、邊實踐、邊總結,把教育科研知識的普及、應用貫穿于整個教育教學過程的始終。
2.規(guī)范課堂,讓每位教師成為胸有成竹的教者。
我們根據(jù)教師的的實際情況出臺了《海濱縣實驗小學教師個人備課和集體備課要求》。
小學學期工作總結標題篇十
德育工作是學校實施素質教育的重要組成部分,是實施素質教育的重要一環(huán),小學學期德育工作總結。它貫穿于學校教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育和勞動教育中,對青少年學生健康成長和學校工作起著導向、動力和保證的作用。小學德育是社會主義精神文明建設的奠基工程,是提高全民族思想道德素質的奠基性教育,是培養(yǎng)造就中華人民共和國合格公民的起點,對促進學生全面發(fā)展,起著主導和決定作用。因此,我校在區(qū)教育主管部門的正確領導下,自覺地強化學校德育工作,優(yōu)化育人環(huán)境。
著力營造和諧向上的育人氛圍,出現(xiàn)了學校管理得心應手,校園面貌日新月異,教育教學質量穩(wěn)步提高的喜人景象。班主任素質較以前有明顯提高,常規(guī)工作科學規(guī)范,德育科研工作走上科學化、正規(guī)化軌道,受到上級領導的一致好評。
一、抓好班主任工作的管理。
構建健全的班主任工作考核評估機制,注重評價的真實性、過程性和激勵性,力求從形式和內容兩方面,真實、客觀地衡量班主任工作。利用每月一次的班主任例會,指導班主任加強德育活動課和值周小結的管理和指導,提高活動效率,加強對年輕班主任的崗位培訓和業(yè)務學習,培養(yǎng)他們的獨立處事能力,提高班級的管理水平。本學期,我校班主任就班主任工作的技能與技巧方面進行了深入的研究,并進行了校、區(qū)兩次的班主任工作,第一次以《用愛彌補缺憾》為題,針對我校六年級一名經常違反學校紀律的女同學的教育問題,展開討論,效果非常明顯,受到了教育局領導的的認可,并被推薦到區(qū)里進行觀摩,工作總結《小學學期德育工作總結》。為了能夠在全區(qū)班主任面前有個真實的討論,我們僅用了一周時間,又準備了《特別的愛給特別的孩子》的班主任,參加的12位班主任老師暢所欲言,就如何關愛身邊的弱勢群體、單親孩子以及那些沉迷網吧的學生的教育問題展開討論,受到與會的教育局領導及各校校長、班主任的一致好評。
這兩次,使我校班主任老師干勁倍增,對今后的班級管理工作以及如何呵護身邊那些特殊的孩子都有了更加深刻的認識,明確任重而道遠,有信心在今后的班主任工作中帶著母親般的愛走進學生的心靈世界,去發(fā)現(xiàn)那些真的、善的、美的音符,幫助那些特殊的孩子,讓的學生在我們的身邊感到幸福和快樂!
二、德育陣地。
1、學校德育工作要取得成效,很重要的一點是做好德育陣地建設,形成德育工作的載體。規(guī)范升旗。每周一的升旗儀式上校領導的國旗下講話,是學校德育教育的沖鋒號。學校緊緊抓住這個教育陣地,認真組織好每次國旗下講話:具體做到形式規(guī)范。圍繞重點,結合實際,使講話內容第系列化、專題化、兒童化,體現(xiàn)針對性、系統(tǒng)性、嚴肅性、靈活性。
2、隊室是少先隊活動的重要陣地。我校隊室始終保持市標準化隊室稱號,大隊部是全國紅旗大隊。
3、開展“社會、家庭、學?!比Y合教育,拓寬教育渠道,構建社區(qū)教育網絡,探究新時期德育工作有效途徑。我們堅持每學期舉辦一期家長學校。通過家長學校的舉辦,進一步提高了廣大家長的自身素質,轉變了部分家長育人觀念,溝通了家校共同教育學生的橋梁,進一步促進、提高對學生的教育實效。
現(xiàn)在,家長學校已成為我校與家庭聯(lián)系的紐帶,成為學校教育和家庭教育交流的橋梁,融洽了家校關系,形成了學校工作家長支持,家教困惑學校幫助的良好局面。
4、宣傳陣地。紅領巾廣播站采訪、撰稿、播音等工序有條不紊。每天中午,“時事講臺”、“校園新風”、“紅領巾新聞”等內容都吸引著學生。這些來源于學生的作品生動、活潑,弘揚了正氣,鞭策了后進,激發(fā)了全體學生上進的熱情。使“紅領巾廣播站”成為了我校有力的思想教育陣地。
“黑板報、櫥窗”更是吸引廣大學生,陶冶情操、增長知識、展示特長的好處所。每月一期,內容豐富,貼近學生實際?!皩W生作品展”展示了我校學生中不斷涌現(xiàn)出的“小能手”們的制作、繪畫、書法、習作等作品;“活動剪影”成了學生表演的舞臺,留下了他們文藝演出、故事演講、各項競賽、游戲活動等身影;“知識之窗”向學生們介紹百科知識、人文地貌……這些內容,既豐富了課余生活,又拓寬了視野,有效地提高了同學們的思想政治素質。
小學學期工作總結標題篇十一
一年級學生由于年齡小,表現(xiàn)為活潑好動,自覺性很差,凡事總得有老師在旁看著。所以我把工作重點就放在我培養(yǎng)學生良好習慣上,首先是利用晨會課學習學校規(guī)章制度,提醒學生做好上課準備工作。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成上課專心聽講、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。其次是讓學生養(yǎng)成一些作業(yè)、讀書的習慣。比如:讓他們養(yǎng)成晨讀的習慣,我要求學生到了教室以后就拿出語文課本讀書,不可以離開自己的位子,而且每天都有班長和副班長管理。學生從早晨上學到放學,一日的常規(guī)是否規(guī)范、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發(fā)展。學期初,我就根據(jù)班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:兩操檢查員、班級衛(wèi)生檢查員、課桌檢查員、衛(wèi)生督查員、紀律檢查員等。同時,我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確小學生應做到哪些,不能做哪些。以此不斷強化,幫助學生初步養(yǎng)成良好的學習、生活習慣。
小學學期工作總結標題篇十二
**小學。
…………。
己成為同事們的知己,學生們的良師益友。支教對我們每個支教老師來說,是一次磨練,畢竟它打破了原有的生活規(guī)律,要具備吃苦耐勞的精神。因此,當我加入“支教”隊伍之前,自己已經做好了充分的準備,不管遇到多大困難,一定要堅持下來,盡自己最大的努力干好自己的本職工作。我嚴格要求自己,服從領導的各項安排。平時,我能主動的與綜合科的老師溝通交流,傳播新的教育。
教學。
理念的同時也虛心向他們學習。
努力使自己成為一名合格的志愿者。做一名合格的教師,要從教育、教學、教研三方面進行,這樣才能不斷的提高自己的水平。
1、踏踏實實教書,全心全意育人。
2.在教學方面,精心設計每堂課程。
源,學生的水平等綜合考慮,從學生的角度去備課。課堂上改變傳統(tǒng)的“填鴨子”的教學方式,采用師生互動,一學生為主體的教學方式。這樣,我的課堂氣氛特別活躍,帶動了那些經常不善言語的學生都開始積極回答問題,這樣的課堂會使老師使出百分之百的精力去給學生講課。
3.在教研方面,精心準備教研活動,共同提高。
小學學期工作總結標題篇十三
在這學期,每一堂課前我都會做到充分備課,緊抓每一節(jié)課的教學內容、重點、難點,每周英語組老師都開會討論本周的講課內容,對于重難點知識,我們也會重點研究,并且每堂課我都根據(jù)學生的不同情況,采用不同的教學方法。例如:利用圖片、ppt、動作和玩游戲等方法吸引學生,進行生動活潑的開放式的課堂教學,使學生從愉快的情景中學到知識,讓學生樂于學習,從而提高學生對英語學科的學習興趣,提高了教學效果;遇到知識點較多的內容時,我會以課文為主要教具,讓學生分角色閱讀課文,理解其中的語感,形成一種固定的習慣;如果是單調的語法知識,我就講課文以練習題的方式呈現(xiàn)給學生,這樣既讓他們得到練習,也讓課堂氣氛活躍起來。
小學學期工作總結標題篇十四
在縣教育局的直接領導和當?shù)卣拇罅χС窒?,一學期來,我校全面貫徹黨的教育方針,大力推進素質教育和法制教育,認真完成上級交給的各項任務和學校的工作目標,同心共謀,銳意進取,學校各方面工作都取得了一定的成績,但也存在許多不足之處,現(xiàn)將工作情況總結如下:
我校區(qū)域城鄉(xiāng)結合部,師資隊伍變動頻繁,教師減多增少。針對這種現(xiàn)象,我校立足自身,及時采取措施,通過調整領導班子成員的工作分工,使學校各項工作得以正常開展。通過派送支教老師,緩解個別村小教師的不足,使各校教育教學均衡發(fā)展。學校行政的統(tǒng)一安排部署下,一學期來,領導班子團結一致,分工明確,大家既有分工又有合作,將學校工作開展得有聲有色。行政領導深入分析學校的教學情況,制訂出各項工作計劃,做到心中有數(shù)。教導處能指導教師制訂出切合本班實際的班務計劃,并熱心幫助、指導年輕教師工作。在領導的直接指導下,全校教師業(yè)務能力及教學熱情有所提高,校風、教風、學風等方面受到了上級和周邊群眾的肯定和好評。
學校堅持以依法治校、樹德育人、學生成才、教師成功作為學校的辦學宗旨,加強教師隊伍建設和學生教育工作,不斷改進工作方法,扎實開展德育工作。
切實加強師德師風建設。以xx縣中小學師德師風活動為契機,廣泛開展師德大討論、撰寫師德活動剖析材料、舉行師德師風論文比賽、舉辦師德標兵演說等一系列師德活動,弘揚正能量,對不違反學校紀律的個別教師給予嚴肅的師德處分,規(guī)范了教師的工作行為,全面提高教師形象,師德師風取得了很好的成績。
開展形式多樣的德育活動。
1、認真執(zhí)行升國旗制度,加強對師生的思想道德教育。堅持每學期第一次和每周一升國旗儀式,新學期的第一次升國旗由校長、平時每周一的升國旗由值周領導和少先隊隊干分別作國旗下的講話,加強對師生的愛國主義和革命傳統(tǒng)教育,弘揚民族文化,振奮民族精神,使師生自覺形成愛國必須先愛國旗,增強國旗意識,從而達到促進教師師德建設,提高學生思想品德。
2、加強法制教育,今年6月26日、11月27日法制副校長莫到學校給師生上法制教育課,增強師生的法制意識。
3、組織大課間、“一班一主題”等豐富多彩的評比活動。
4、組織少先隊員校內外“學雷鋒”做好事活動。
5、堅持家校聯(lián)系,堅持組織召開家長委員會和家長會,由校長或副校長結合我們當?shù)氐膶嶋H情況、真實案例精心設計教案,給家長們進行家庭教育方面的講座,讓家長聽有所獲,懂得家庭教育的重要性和家庭教育方法,得到家長的好評,也使我們學校家長會質量逐步提高,家長會參加率較高,收到好的效果。
6、啟動校園文化建設,精心打造班級文化,讓每一面墻都會說話,創(chuàng)造良好的育人環(huán)境。
7、開辟校園廣播,每天報道校園內的校園內的好人好事、校園動態(tài)、國內相關的新聞時事,在教育學生,激勵先進,鞭策后進等方面發(fā)揮了較好的作用。
我校全體師生參加xx縣中小學大課間評比活動,榮獲二等獎。
教學工作是學校的中心工作。我們通過抓教研、教改和教學常規(guī),提高教學質量,培養(yǎng)學生學習興趣。開學初,我們召開教研組長會議,共同商定了一學期中的教研組活動,并把活動落到實處。
1、加強師資培訓,提高教師教育教學能力。雖然我校的經費相對緊缺,但都盡可能的派老師到縣市區(qū)級參加上級組織的培訓活動。
2、教學常規(guī)是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革、提高教學質量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好,重點做了幾點工作。
(1)嚴格按《新課程設置方案》,開齊、上足、教好每一門課程,不隨意增減,嚴禁語數(shù)科占用藝體科。每一科到期末都有考核并把成績上交教導處。
(3)進一步規(guī)范和強化教學常規(guī)檢查工作。本學期,學校對每位老師的教案、作業(yè)批改、反思和聽課節(jié)數(shù)等常規(guī)工作量都作出了安排并進行不定時的抽查。每次檢查后,針對在檢查教案、作業(yè)批改等工作中存在的問題,在教師會上公布,表揚優(yōu)秀,指出不足,面對面提出整改意見,有效規(guī)范和強化了我校的教學常規(guī)管理工作。
(4)以“學生”為中心點,規(guī)范學習行為,著力抓好學生的“規(guī)范”教育。從學生的基礎文明行為、養(yǎng)成教育的訓練抓起,抓紀律,抓常規(guī),抓行為。
3、學校繼續(xù)積極開展新課堂建設研究,提高課堂教學水平。教務處、輔導員及骨干教師經常集中專題研究我校的“小洋思”先學后教,當場測試,課堂教學模式所遇到的問題,商討解決辦法。
4、開展“一課二上三議”教研活動,促進新課堂健康發(fā)展,并取得一定的效果。新課堂教學骨干梁慧主任多次應邀到縣城或兄弟學校給老師們上示范課或經驗介紹。
5、狠抓畢業(yè)班工作。組織召開畢業(yè)班科任教師和教導主任會議,會上,校長親自作了畢業(yè)班統(tǒng)測質量分析,給畢業(yè)班科任老師鼓起,樹立信心,制訂奮斗目標。
6、繼續(xù)執(zhí)行畢業(yè)班月考和模擬考試制度,及時了解畢業(yè)班學生掌握知識情況,培養(yǎng)良好誠信考試習慣。
7、開辟課堂中的寫字天地。為了培養(yǎng)學生正確的書寫習慣,學校規(guī)定每天下午第一節(jié)課前10分鐘為學生書寫練習,當節(jié)科任老師要指導學生正確的坐姿和執(zhí)筆方法,讓學生在輕音樂中愉快的書寫,提高了學生的寫字質量。
我校教育教學質量得到穩(wěn)步提升,創(chuàng)造了佳績,有了零的突破,榮獲柳城縣教育教學質量三等獎。
(一)建立健全安全工作機制。
成立了安全工作領導小組。健全各種安全制度及防范應急預案,居安思危,開展防范措施的演練。建立安全監(jiān)控臺帳,對校園內外安全狀況做到心中有數(shù),對隱患的排查與整改及時到位。
(二)明確分工,夯實責任。
明確安全分工,各負其責,做到管理到位。設定崗位專人負責,表冊記錄詳實,檢查到位。簽定安全管理責任書,發(fā)放告家長書,以此夯實了安全管理的責任。
(三)抓好安全常規(guī)工作。
1、計劃、安排、制度的落實。
每學期開學初,學校制定出安全計劃、安全活動周月主題活動安排、學校安全培訓安排。按計劃有條不紊的開展工作。
2、安全課及活動宣傳的開展。
每學期召開安全會議,進行安全培訓。要求各班上安全課,上安全主題班隊會,出安全主題板報。學校還組織全校學生聽了安全知識講座,利用紅領巾廣播站做宣傳等,這些既增強了學生的安全知識,也為我校創(chuàng)建平安校園、無邪校園打下了堅實的基礎。
3、抓好安全檢查工作。
堅持安全排查制度,每學期開學初與放假前,學校安全領導小組對各小學例行全面的安全大檢查,對排查出來的安全隱患予以及時整改,消除安全隱患,確保學校財產和廣大師生的安全。
我校一年來無安全事故的發(fā)生,榮獲柳城縣“平安校園”榮譽稱號。
1、強化管理,夯實責任。
后勤為了做好安全宣傳工作,學校召開了后勤工作安全例會,總結安排工作,對學生進行安全教育和衛(wèi)生知識的宣傳。開學初,學校和后勤管理人員簽定了嚴格的安全責任書,明確職責,夯實責任。
2、抓好常規(guī),加強食堂的管理,確保師生飲食安全和身體健康。飲食安全是大事,我們堅持對學校食堂的日常管理,定期或不定期地檢查,對食堂食品的采購、消毒、衛(wèi)生進行嚴格檢查,發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不達標要責令其認真整改,為了保證學生飲食安全,后勤堅持嚴格的食品留樣制度并做好嚴格記錄,確保學生食品安全,學校行政和主管領導經常深入廚房,檢查餐具消毒、操作間衛(wèi)生、采購索證是否規(guī)范、是否有缺斤少兩現(xiàn)象等。
3、認真抓好學校項目建設。經過多方努力,中心校學生食堂建設已經完工,正在組織竣工驗收;中心校新建廁所已經投入使用;中心校學生宿舍樓正在加快建設之中;中心校教學綜合樓已經立項,正在辦理各種手續(xù);中寨小學教學樓正在建設之中。
回顧一學期的工作,我校本著“以人為本”的教育思想,扎實開展教育教學工作,加強教研組建設和教學常規(guī)管理,促進了教師隊伍建設。但是,問題還是有的。第一,學生校外學習氛圍差,學生無心向學,家長對子女管理不到位。第二,教師隊伍中,個別教師思想素質較低,無心教學,與學校形成對立而行。第三,教師變動較大,只有減少沒有增加,村完小教師緊缺,難以平衡,難以解決。難以整體提高我學區(qū)的教學質量。第四,學校校園建設有待完善,但資金嚴重不足。
總之,一學期以來,大部分教師都能認真工作、任勞任怨,為學生的發(fā)展不斷奉獻,學校工作開展順利。相信,我校在今后的工作中會不懈進取,贏得更加滿意的成績。
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