一個好的計劃需要具備可行性、明確性和靈活性，以應對不同情況下的變化和挑戰(zhàn)。在制定計劃時，要明確自己的優(yōu)先級和關鍵任務，以便更好地分配資源。最后，希望大家在制定計劃的過程中能堅持不懈，取得優(yōu)秀的成果。

開展綠色社區(qū)工作計劃篇一

為了全面開展創(chuàng)建"綠色社區(qū)"活動，鞏固年度綠色社區(qū)創(chuàng)建成果，進一步提高社區(qū)環(huán)境質量和建設水平，根據云南省省級"綠色社區(qū)"及xx市市級"綠色社區(qū)"的考評標準要求，結合東門社區(qū)實際，在縣委政府、環(huán)保局、建設局，衛(wèi)生局的統一安排下，結合東門社區(qū)的實際情況，特制定20xx年"綠色社區(qū)"創(chuàng)建年度工作計劃。

通過開展創(chuàng)建"綠色社區(qū)"活動，結合"三項"整治，以改善城市環(huán)境質量和生態(tài)環(huán)境為目標，提高全民環(huán)境保護意識，引導社區(qū)居民自覺參與環(huán)境保護，營造整潔優(yōu)美生活環(huán)境。

（一）環(huán)境管理方面。

1、創(chuàng)建領導機構，社區(qū)分管領導抓綠色社區(qū)創(chuàng)建工作，并有專人具體負責。

2、建有完整的環(huán)保檔案、資料。

3、編寫具體的綠色社區(qū)創(chuàng)建及發(fā)展計劃和創(chuàng)建工作總結。

4、成立一支環(huán)衛(wèi)工人隊伍，能經常性地開展環(huán)衛(wèi)工作，并在社區(qū)內設置環(huán)境監(jiān)督員。

5、制訂綠色社區(qū)公民行為規(guī)范，提高居民的環(huán)境意識和環(huán)境素質。

6、落實綠色社區(qū)環(huán)?；顒拥慕涃M。

（二）、環(huán)境建設方面。

禁鳴標志，車輛進入小區(qū)禁止鳴號。

2、爭取社區(qū)內的餐飲業(yè)全部使用清潔能源，油煙凈化器和污水隔油池建造率100%。

3、新建小區(qū)綠地面積達35%以上，改建、擴建小區(qū)綠地面積達25%以上，無侵占綠地現象。

4、社區(qū)生活垃圾實行分類收集；安全收集并處置廢日關燈管等危險廢品；開展廢舊物資回收利用。

5、設立社區(qū)居民休閑、娛樂、健身的產所及器械設施。

6、力爭社區(qū)污染源達標排放，居民對綠色社區(qū)滿意率達到70%以上。

（三）環(huán)境宣傳方面。

1、設立環(huán)境宣傳櫥窗、宣傳欄、警示牌、管理處。社區(qū)文化活動中心擺放環(huán)境報刊和環(huán)境書籍。

2、社區(qū)每年開展3次環(huán)?？破罩R培訓講座。

3、社區(qū)居民對保護七彩云南和發(fā)展低碳經濟、倡導低碳生活的知曉率達到90%以上。

（四）環(huán)境行為方面。

1、能組織調解環(huán)境污染矛盾糾紛。

2、積極推廣居民使用新型節(jié)水、節(jié)電、節(jié)能技術以及綠色無氟冰箱等綠色產品。

3、提倡居民使用購物袋、無磷洗衣粉、拒絕白色污染和一次性餐具，倡導綠色消費生活。

4、引導居民關心社區(qū)環(huán)境建設與管理，愛護社區(qū)內的.綠地、樹木和綠化設施。

5、培養(yǎng)居民不放養(yǎng)家禽、不亂倒亂扔垃圾等環(huán)保行為習慣。

（一）制定方案階段：5月31日前完成。成立創(chuàng)建活動領導機構，制定創(chuàng)建活動實施方案。

（二）組織實施階段：9月20日前完成。組織實施工作計劃，對創(chuàng)建過程中出現的問題及時解決或上報縣七彩辦（縣環(huán)保局法規(guī)宣傳科辦公室），統一研究解決，確保創(chuàng)建工作順利完成。

（三）自查申請階段：10月20日前完成。社區(qū)自查合格后，向縣七彩辦（縣環(huán)保局法規(guī)宣傳科辦公室）提出驗收申請。

（四）檢查驗收階段：11月30日前完成?？h七彩辦（縣環(huán)保局法規(guī)宣教科辦公室）檢查組通過檢查檔案、現場抽查和問卷調查等方式進行檢查驗收。

創(chuàng)建"綠色社區(qū)"活動作為創(chuàng)建文明城市工作的一項重要內容。社區(qū)一是高度重視此項活動，加強領導，確保創(chuàng)建活動的順利開展；二是結合實際，制定切實可行的創(chuàng)建計劃、創(chuàng)建標準和時間表，使創(chuàng)建工作具有較強的可操作性；三是及時進行總結，加強交流，并將創(chuàng)建活動信息及時上報縣七彩辦（縣環(huán)保局法規(guī)宣教科辦公室），以保證"綠色社區(qū)"創(chuàng)建工作順利有序的展開。

開展綠色社區(qū)工作計劃篇二

20xx-20xx年“綠色社區(qū)”創(chuàng)建年度工作計劃為了全面開展創(chuàng)建“綠色社區(qū)”活動，鞏固20xx-20xx年度綠色社區(qū)創(chuàng)建成果，進一步提高社區(qū)環(huán)境質量和建設水平，根據xx省省級“綠色社區(qū)”及xx市市級“綠色社區(qū)”的考評標準要求，在縣委政府、環(huán)保局、建設局，衛(wèi)生局的統一安排下，結合xx社區(qū)的實際情況，特制定20xx-20xx年“綠色社區(qū)”創(chuàng)建年度工作計劃。

一、創(chuàng)建“綠色社區(qū)”活動的目的。

通過開展創(chuàng)建“綠色社區(qū)”活動，結合“三項”整治，以改善城市環(huán)境質量和生態(tài)環(huán)境為目標，提高全民環(huán)境保護意識，引導社區(qū)居民自覺參與環(huán)境保護，營造整潔優(yōu)美生活環(huán)境。

(一)環(huán)境管理方面。

1、創(chuàng)建領導機構，社區(qū)分管領導抓綠色社區(qū)創(chuàng)建工作，并有專人具體負責。

2、建有完整的環(huán)保檔案、資料。

3、編寫具體的綠色社區(qū)創(chuàng)建及發(fā)展計劃和創(chuàng)建工作總結。

4、成立一支環(huán)衛(wèi)工人隊伍，能經常性地開展環(huán)衛(wèi)工作，并在社區(qū)內設置環(huán)境監(jiān)督員。

5、制訂綠色社區(qū)公民行為規(guī)范，提高居民的環(huán)境意識和環(huán)境素質。

6、落實綠色社區(qū)環(huán)?；顒拥慕涃M。

(二)、環(huán)境建設方面。

1、盡可能杜絕噪聲擾民現象，力爭經治理使社區(qū)內固定噪聲源達到晝間60分貝，夜間50分貝。在小區(qū)內設置禁鳴標志，車輛進入小區(qū)禁止鳴號。

2、爭取社區(qū)內的餐飲業(yè)全部使用清潔能源，油煙凈化器和污水隔油池建造率100%。

3、新建小區(qū)綠地面積達35%以上，改建、擴建小區(qū)綠地面積達25%以上，無侵占綠地現象。

4、社區(qū)生活垃圾實行分類收集;安全收集并處置廢日關燈管等危險廢品;開展廢舊物資回收利用。

5、設立社區(qū)居民休閑、娛樂、健身的產所及器械設施。

6、力爭社區(qū)污染源達標排放，居民對綠色社區(qū)滿意率達到70%以上。

(三)環(huán)境宣傳方面。

1、設立環(huán)境宣傳櫥窗、宣傳欄、警示牌、管理處。社區(qū)文化活動中心擺放環(huán)境報刊和環(huán)境書籍。

2、社區(qū)每年開展3次環(huán)?？破罩R培訓講座。

3、社區(qū)居民對保護七彩云南和發(fā)展低碳經濟、倡導低碳生活的知曉率達到90%以上。

(四)環(huán)境行為方面。

1、能組織調解環(huán)境污染矛盾糾紛。

2、積極推廣居民使用新型節(jié)水、節(jié)電、節(jié)能技術以及綠色無氟冰箱等綠色產品。

3、提倡居民使用購物袋、無磷洗衣粉、拒絕白色污染和一次性餐具，倡導綠色消費生活。

4、引導居民關心社區(qū)環(huán)境建設與管理，愛護社區(qū)內的綠地、樹木和綠化設施。

5、培養(yǎng)居民不放養(yǎng)家禽、不亂倒亂扔垃圾等環(huán)保行為習慣。

開展綠色社區(qū)工作計劃篇三

希望本文對您有所幫助！

一、招新。

五月來臨，書協將在五月的第二周進行招新工作，即書協再次面向全校所有同學招納書協成員，此次招新由協會宣傳部做出海報，并選擇合適的時間和地點進行宣傳全力做好此次招新工作。此項工作計劃旨在增加書協成員，發(fā)掘并培養(yǎng)全校學生的特長，豐富同學們的業(yè)余生活，同時也為書協以后的發(fā)展奠定基礎，非常有利于協會的發(fā)展和壯大。

二、換屆。

希望本文對您有所幫助！

協成員參加換屆選舉大會，大會中每個書協成員都將有機會和權利參加競選，承擔會議的各評委將會做到公開、公平、公正的原則，力爭選出一個有責任心、有能力的領導班子。此項工作是協會歷年來所必需面臨的，也是一項至關重要的工作任重而道遠，書法協會將全力認真對待。

三、歡迎歡送會。

五月里書法協會將在換屆工作結束后的下一個周，也就是五月的第四周左右，舉辦一次大型的歡迎歡送會，本次會議的主要內容是：歡迎新一屆書協的領導班子上臺承擔協會各項職務和各項工作，并做上任宣誓報告，再大概談談自己理想的協會未來發(fā)展方向。再由各會長、部長給予新一屆領導班子鼓勵和支持，教他們承擔責任人后具體的各項工作要求和工作須知，鼓勵并相信他們一定不會辜負其所望，感謝他們這一年以來對其工作的大力支持和互幫互助，祝愿他們學業(yè)有成、前程光明無限。而后!因為協會所有的學長、學姐將馬上離開學校、離開書協，去創(chuàng)造屬于他們的另一片天堂，所以由書協所有大一成員歡送各學長、學姐，感謝他們這一年以來對其的關心、照顧，以及孜孜不倦的教誨，祝愿他們在另一片藍天下，依然盡情翱翔、創(chuàng)造奇跡、明朝更領風騷。后全體大一成員齊唱《感恩的心》獻給所有的學長、學姐，以表內心深處真摯的謝意。此項工作意義巨大，無論從各方面來說它都非常有利于協會各方面的發(fā)展，是協會所有成員之間心與心的交流、碰撞和摩擦，是情感的交織、融匯和貫通，使書協如家書協如家、丹青長存的心愿更快一步得以實現。

四、每周練字。

希望本文對您有所幫助！

練字依然是協會每周的必做工作，所以五月里照舊會安排時間讓協會成員到場練字，使他們不厭其煩，相信終能修成正果。歷經差不多一年來的練習，協會所有成員都具有了一定功底，這無不使我們感到欣慰和自豪，這也是我們這一年以來在工作上取得的一份不小的收獲。

結語：

上述工作計劃即為書法協會在五月份的工作計劃，本計劃完全從協會的實際情況出發(fā)著力與現實、放眼于未來，同時我們也深知事實的嚴峻，但書協將始終秉承相親相愛一家人的宗旨，努力實現著書協如家、丹青長存的共同心愿，鑄造出一片別樣的輝煌天堂。

1、10年下半年工作安排。

(1)9月份開展一次硬筆書法比賽，主題以慶中秋迎國慶詩歌散文皆宜。

(2)10月份以納新為核心開展一系列書法展覽活動。

(4)12月協會內部組織各級人員選舉。

2、11年上半年工作。

以傳統節(jié)目為主題開展春游、書法(軟、硬)比賽。

(1)3月份舉辦協會內部書法比賽。

(2)4月份春游百脈泉臨摹書法。

(3)5月份母親節(jié)以游子吟為主題的書法征文活動。

希望本文對您有所幫助！

三、協會活動，工作安排宗旨。

1、實事求是，活動應實際，貼近生活。

2、靈活節(jié)儉，活動形式靈活，過程從簡。

3、統一組織，活動最終解釋權歸書法協會所有。

(一)納新工作。

(1)宣傳：宣傳部張貼海報，展出一部分作品，設置納新點，按值班表輪流值班。

(2)新會員見面會：給新會員講解協會章程，讓他們了解協會的部門及其職屬。

(3)辦公室統計新會員個人信息。

(二)協會首次例會(納新之后)。

(1)對協會上學期的活動以及培訓進行總結，并提出完善問題的方案。

(2)對今年的納新工作進行總結和討論。

(3)對本學期各類新活動的可行性進行分析。

(4)對新工作的方式和原則進行強調。

(5)加強和其他社團的聯系，合作和交流。

(6)對即將舉辦的書畫大賽進行工作的安排及部署。

(三)日常的培訓。

(1)培訓地點(教室)的申請，由協會會員輪流申請，務必在周五之前申請好。

(2)由辦公室和組織拓展部聯系并邀請老師。

(3)辦公室給所有會員群發(fā)飛信，通知培訓的時間和地點，并。

希望本文對您有所幫助！

做好考勤工作。

(4)對于協會的公共用品(筆墨紙硯等)由專人負責管理發(fā)放。

(5)不定期的組織會員到校外書法家的畫室和一些書畫藝術場所進行學習交流，增加會員對書畫的熱愛與了解。

(四)召開換屆大會。

(1)辦公室通知大會的時間和地點，讓所有會員做好充分的準備，積極參加。

(2)有組織拓展部負責，邀請學生社團聯合會主席及相關領導參加大會。

(3)確定會長，副會長，部長和副部長。

(4)會長和副會長對協會的未來發(fā)展做一展望;部長和副部長對該部門的日后工作做個近期規(guī)劃。

(五)第二屆書畫大賽。

(1)所有部門參與討論，并寫詳細的策劃書。

(2)宣傳部做好大賽前后期的宣傳工作，張貼海報，懸掛橫幅。

(3)組織拓展部組織，其余部門配合，一切按策劃進行。

(4)參賽作品的征集：面向學院所有的老師和同學征集作品，設置作品征集點，按值班表有值班者輪流值班征集。

(5)作品的展出：辦公室申請展出地點，每天按值班表由值班人員出展。

(6)做好對外宣傳，邀請校外的書畫愛好者來學校參觀，相互學習交流，促進彼此友誼，給其他學校的一些書畫類社團發(fā)邀請函，并安排專人接待。

(7)大賽結束后，將所有參賽作品整理存檔，召開總結大會。

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(六)學期總結大會。

(1)會長致辭，總結本學期工作，對以后協會的發(fā)展提出要求。

(2)各部門負責人發(fā)言，總結本學期工作，找出優(yōu)點與不足提出建議和意見。

(3)對工作突出的部門進行嘉獎。

(4)所有會員討論，對工作中的不足及缺點及時提出，并商量改進方案。

開展綠色社區(qū)工作計劃篇四

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書法不僅給人形式技巧上的審美感受，同時，由用筆、結字、章法、墨法等形式要素共同作用創(chuàng)作出的書法作品，給人感受到某種精神美。這種精神美反映了書寫者的個性氣質和人文情懷，包括文學、哲學、藝術、政治、經濟、科技等等綜合學養(yǎng)。下面是小編收集整理的書法社工作計劃范文，歡迎各位同學借鑒參考。

一、招新。

五月來臨，書協將在五月的第二周進行招新工作，即書協再次面向全校所有同學招納書協成員，此次招新由協會宣傳部做出海報，并選擇合適的時間和地點進行宣傳全力做好此次招新工作。此項工作計劃旨在增加書協成員，發(fā)掘并培養(yǎng)全校學生的特長，豐富同學們的業(yè)余生活，同時也為書協以后的發(fā)展奠定基礎，非常有利于協會的發(fā)展和壯大。

二、換屆。

希望本文對您有所幫助！

協成員參加換屆選舉大會，大會中每個書協成員都將有機會和權利參加競選，承擔會議的各評委將會做到公開、公平、公正的原則，力爭選出一個有責任心、有能力的領導班子。此項工作是協會歷年來所必需面臨的，也是一項至關重要的工作任重而道遠，書法協會將全力認真對待。

三、歡迎歡送會。

五月里書法協會將在換屆工作結束后的下一個周，也就是五月的第四周左右，舉辦一次大型的歡迎歡送會，本次會議的主要內容是：歡迎新一屆書協的領導班子上臺承擔協會各項職務和各項工作，并做上任宣誓報告，再大概談談自己理想的協會未來發(fā)展方向。再由各會長、部長給予新一屆領導班子鼓勵和支持，教他們承擔責任人后具體的各項工作要求和工作須知，鼓勵并相信他們一定不會辜負其所望，感謝他們這一年以來對其工作的大力支持和互幫互助，祝愿他們學業(yè)有成、前程光明無限。而后!因為協會所有的學長、學姐將馬上離開學校、離開書協，去創(chuàng)造屬于他們的另一片天堂，所以由書協所有大一成員歡送各學長、學姐，感謝他們這一年以來對其的關心、照顧，以及孜孜不倦的教誨，祝愿他們在另一片藍天下，依然盡情翱翔、創(chuàng)造奇跡、明朝更領風騷。后全體大一成員齊唱《感恩的心》獻給所有的學長、學姐，以表內心深處真摯的謝意。此項工作意義巨大，無論從各方面來說它都非常有利于協會各方面的發(fā)展，是協會所有成員之間心與心的交流、碰撞和摩擦，是情感的交織、融匯和貫通，使書協如家書協如家、丹青長存的心愿更快一步得以實現。

四、每周練字。

希望本文對您有所幫助！

練字依然是協會每周的必做工作，所以五月里照舊會安排時間讓協會成員到場練字，使他們不厭其煩，相信終能修成正果。歷經差不多一年來的練習，協會所有成員都具有了一定功底，這無不使我們感到欣慰和自豪，這也是我們這一年以來在工作上取得的一份不小的收獲。

結語：

上述工作計劃即為書法協會在五月份的工作計劃，本計劃完全從協會的實際情況出發(fā)著力與現實、放眼于未來，同時我們也深知事實的嚴峻，但書協將始終秉承相親相愛一家人的宗旨，努力實現著書協如家、丹青長存的共同心愿，鑄造出一片別樣的輝煌天堂。

1、10年下半年工作安排。

(1)9月份開展一次硬筆書法比賽，主題以慶中秋迎國慶詩歌散文皆宜。

(2)10月份以納新為核心開展一系列書法展覽活動。

(4)12月協會內部組織各級人員選舉。

2、11年上半年工作。

以傳統節(jié)目為主題開展春游、書法(軟、硬)比賽。

(1)3月份舉辦協會內部書法比賽。

(2)4月份春游百脈泉臨摹書法。

(3)5月份母親節(jié)以游子吟為主題的書法征文活動。

希望本文對您有所幫助！

三、協會活動，工作安排宗旨。

1、實事求是，活動應實際，貼近生活。

2、靈活節(jié)儉，活動形式靈活，過程從簡。

3、統一組織，活動最終解釋權歸書法協會所有。

(一)納新工作。

(1)宣傳：宣傳部張貼海報，展出一部分作品，設置納新點，按值班表輪流值班。

(2)新會員見面會：給新會員講解協會章程，讓他們了解協會的部門及其職屬。

(3)辦公室統計新會員個人信息。

(二)協會首次例會(納新之后)。

(1)對協會上學期的活動以及培訓進行總結，并提出完善問題的方案。

(2)對今年的納新工作進行總結和討論。

(3)對本學期各類新活動的可行性進行分析。

(4)對新工作的方式和原則進行強調。

(5)加強和其他社團的聯系，合作和交流。

(6)對即將舉辦的書畫大賽進行工作的安排及部署。

(三)日常的培訓。

(1)培訓地點(教室)的申請，由協會會員輪流申請，務必在周五之前申請好。

(2)由辦公室和組織拓展部聯系并邀請老師。

(3)辦公室給所有會員群發(fā)飛信，通知培訓的時間和地點，并。

希望本文對您有所幫助！

做好考勤工作。

(4)對于協會的公共用品(筆墨紙硯等)由專人負責管理發(fā)放。

(5)不定期的組織會員到校外書法家的畫室和一些書畫藝術場所進行學習交流，增加會員對書畫的熱愛與了解。

(四)召開換屆大會。

(1)辦公室通知大會的時間和地點，讓所有會員做好充分的準備，積極參加。

(2)有組織拓展部負責，邀請學生社團聯合會主席及相關領導參加大會。

(3)確定會長，副會長，部長和副部長。

(4)會長和副會長對協會的未來發(fā)展做一展望;部長和副部長對該部門的日后工作做個近期規(guī)劃。

(五)第二屆書畫大賽。

(1)所有部門參與討論，并寫詳細的策劃書。

(2)宣傳部做好大賽前后期的宣傳工作，張貼海報，懸掛橫幅。

(3)組織拓展部組織，其余部門配合，一切按策劃進行。

(4)參賽作品的征集：面向學院所有的老師和同學征集作品，設置作品征集點，按值班表有值班者輪流值班征集。

(5)作品的展出：辦公室申請展出地點，每天按值班表由值班人員出展。

(6)做好對外宣傳，邀請校外的書畫愛好者來學校參觀，相互學習交流，促進彼此友誼，給其他學校的一些書畫類社團發(fā)邀請函，并安排專人接待。

(7)大賽結束后，將所有參賽作品整理存檔，召開總結大會。

希望本文對您有所幫助！

(六)學期總結大會。

(1)會長致辭，總結本學期工作，對以后協會的發(fā)展提出要求。

(2)各部門負責人發(fā)言，總結本學期工作，找出優(yōu)點與不足提出建議和意見。

(3)對工作突出的部門進行嘉獎。

(4)所有會員討論，對工作中的不足及缺點及時提出，并商量改進方案。

開展綠色社區(qū)工作計劃篇五

根據我公司20**年“質量提高年”的總體布署，20**年我公司的社區(qū)文化工作將緊緊圍繞這一中心，加強和完善社區(qū)文化工作的組織和領導，加大文化工程和文化基礎設施建設，抓好文化骨干隊伍的培養(yǎng)與管理，拓寬渠道，利用多種有效載體，開展形式多樣的文體活動，增強企業(yè)凝聚力，繁榮社區(qū)文化，豐富群眾精神文化生活，使我公司的社區(qū)文化事業(yè)更上一臺階。

一、總體目標。

堅持以提升企業(yè)品牌，創(chuàng)造良好社會效益，全面促進企業(yè)質量管理為目標，優(yōu)化公司文化資源配置，充分調動社會各方面的參與與支持，在各社區(qū)開展豐富多*的文化活動;并在企業(yè)內部深入展開文化與技術交流，不斷提升員工的文化素質與*水平，加強企業(yè)內部員工的向心力、凝聚力。通過社區(qū)文化建設健康、有序地發(fā)展，進一步促進公司的穩(wěn)步發(fā)展。

二、工作任務。

1、全面拓展社區(qū)文化建設思路，使公司的社區(qū)文化工作逐步邁向規(guī)范化、系統化、持續(xù)化的發(fā)展道路。通過制定切實可行的年度工作計劃，不斷充實完善公司的社區(qū)文化建設資源，建立本公司企業(yè)文化、社區(qū)文化資源庫，并實現資源共享。

4、拓寬載體，豐富社區(qū)文化內含。在公司總經辦的領導下，研究有效的文化載體，如：

2制作企業(yè)ci系統;。

3制作企業(yè)宣傳片;。

4定期編排企業(yè)內部刊物;。

5構建企業(yè)短信平臺;。

6定期舉辦趣味生動、居民參與*高的社區(qū)文體活動。

2010年，圍繞公司的整體目標要求，重點做好“五個一”的建設，即“一品、一節(jié)、一會、一校、一欄”建設。

“一品”即深化小區(qū)“一居一品”創(chuàng)建工作，立足各小區(qū)實際，創(chuàng)品牌特*小區(qū)，力爭在二年時間內，推出一至二個品牌項目，并使其達到街道第一，市區(qū)有影響的效果。

“一節(jié)”即舉辦小區(qū)文化節(jié)。文化節(jié)要立足小區(qū)，面向社會，吸引更多的人員參與，讓更多的居民群眾成為文化節(jié)的參與者也是受益者。

“一會”即舉辦小區(qū)運動會，以增強人們科學健身意識，提高科學健身水平和增強凝聚力，達到體育競技與小區(qū)凝聚的雙豐收。

“一?！奔撮_辦“社區(qū)講堂”，定期舉辦物業(yè)管理理論學習、生活常識、法律知識等多種形式的培訓活動。

“一欄”即建設文化宣傳欄，每個小區(qū)利用宣傳欄、黑板報等宣傳陣地，定期向廣大業(yè)主公布公司最新動態(tài)、相關知識等，讓健康、積極的文化去感染人、影響人。

三、主要工作措施。

1、切實加強對社區(qū)文化工作的領導和管理。社區(qū)文化工作要納入各管理服務中心主任的責任目標和考核內容，各小區(qū)要有文化發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，年末要對各小區(qū)的文化建設進行一次全面考核評估，并制訂出相應的獎懲措施，以推進社區(qū)文化建設。

2、增加文化專項資金投入和文化設施的建設。各小區(qū)要廣開渠道，多方籌措資金，用好社區(qū)資源，為社區(qū)文化建設的可持續(xù)發(fā)展打好基礎。要積極主動與轄區(qū)街道、居委聯系，群策群力，努力發(fā)展社區(qū)文化，力爭做到一年一小變，三年一大變。

3、加強學習，提高員工的群體素質，構建新的文化隊伍建設。在各管理服務中心設兼職社區(qū)文化員，負責各小區(qū)具體社區(qū)文化事務*工作。

4、加強社區(qū)文化建設的檔案管理，各小區(qū)要建立文化活動檔案，文化活動做到“五有”即：有計劃、有安排、有資料素材、有總結。公司每年進行匯總存檔，并匯編公司文化活動年鑒，同時也有利于對各社區(qū)的文化活動考核。

四、附具體工作安排。

1、宣傳欄內容安排：

月份主題備注。

1月1、新春快樂。

2月1、消費者權益日。

2、家居防潮。

3月1、公司2010年度計劃。

2、保護小區(qū)環(huán)境。

4月1、消防知識。

2、五一快樂。

5月1、夏日防暑、六一兒童節(jié)快樂。

2、高空墜物的應急處理。

6月1、安全、快樂過暑假、日常保健小運動。

2、物業(yè)管理知識。

7月1、愛護地球，環(huán)保生活，心靈健康。

2、物業(yè)管理知識。

8月1、小孩入學前的準備、交通安全知識。

2、物業(yè)管理知識。

9月1、十一節(jié)日快樂、秋日防干燥。

2、物業(yè)管理知識。

10月1、尊老愛幼，全民學習，提高文化素質。

2、物業(yè)管理知識。

11月1、圣誕節(jié)日快樂、冬日的節(jié)日錦集共2頁,當前第1頁12。

2、物業(yè)管理知識。

12月1、冬日保暖、家居防火。

2、物業(yè)管理知識。

2、企業(yè)報刊內容安排：

季度主題備注。

一1、20**年度總結暨2010培訓大會4月25日前。

2、質量提高年——我們如何實現。

二1、質量提高年——論服務質量的提高7月25日前。

2、公司參加一級資質評審的決心。

三1、質量提高年——如何學習酒店式的管理模式10月25日前。

四1、熱烈慶祝***物業(yè)獲取國家一級資質元月25日前。

2、質量提高年——我們的收獲。

開展綠色社區(qū)工作計劃篇六

為加強社區(qū)環(huán)境保護與管理，提高人居環(huán)境質量，增強社區(qū)居民環(huán)保意識，引導社區(qū)居民積極參與環(huán)?；顒?，樹立良好的環(huán)境道德和行為規(guī)范，營造一個綠*、健康、*的社區(qū)環(huán)境，社區(qū)結合社區(qū)實際，因地制宜搞好社區(qū)綠化美化工作，提升社區(qū)品位。制定全年計劃如下：

一、一至二月份是全年氣溫最低的月份，花草樹木處于休眠狀態(tài)，主要工作有：

對各種觀賞樹木結合整形進行冬季修剪工作，清除樹木上的枯死枝、傷殘枝、病枝以及妨礙架空電路線和建筑物的枝條。并對綠地上的落葉進行清掃工作，保持綠地清潔，預防發(fā)生火災。

二、三至四月份氣溫回升，花灌木開始發(fā)芽，草坪開始返青。

1、綠化工作人員應落實到位。

2、3月12日是全國植樹節(jié)，做好綠化宣傳工作。

3、草坪與樹木均開始返青，需水量增加，選在天氣好、氣溫較高的時間，對所有綠地澆灌春水1-2次。

4、進行徹底、全面的清理，清除干草、雜物。

5、全面檢查草坪土壤平整狀況，對不平整部位可適當添加種植土和細沙進行平整。

6、春季綠化工作開始，抓緊時間做好花灌木的種植、補植。確保成活率。

三、五至六月份氣溫繼續(xù)回升，花灌木均已發(fā)芽、開花開始進入生長期。

1、及時清除草坪中的雜草，控制雜草生長。

2、對草坪適當的修剪，留茬高度控制在5-8厘米，對草坪施氮肥，保障草坪的春季生長發(fā)芽。施肥可采用多次少量的方式，施肥后應該灌水一次。

3有發(fā)生，因此防治蚜蟲工作應貫穿到9月份。防治蚜蟲可采用低毒廣譜類殺蟲劑，如溴*菊脂、菊殺乳油、*硫*等*物。

4、對各種樹木及草坪及時澆水，特別是草坪澆水次數應在2-3次左右。

5、對移植和新補植的樹木應加大肥、水管理。

6、剪除冬、春季干梢的枝條。

四、七月份至八月份本月氣溫較高、濕度大、多暴風雨。

1、對草坪修剪3-4次。

2、對草坪和樹木適當澆水。

3、本月雨水充沛，雜草生長旺盛，要對綠地內雜草及時清除（除草劑*害較大，不提倡使用，大多數以人工拔除為主）。

4、由于氣溫高、濕度大，所以對病蟲害特別應注意，特別是草病蟲害發(fā)生頻率高，所以要經常噴*進行預防工作。5、大雨后，容易發(fā)生樹木倒歪等危險情況，各管理處應及時派人檢查，發(fā)現險情及時處理。

5、做好排水防澇工作，雨后及時排除綠地內的積水。

五、九至十月份氣溫下降，花灌木開始落葉。

1、結合整形對樹木進行秋季修剪，主要剪除春、夏生長的徒長枝，干枯枝叉。

2、對弱勢花灌木、草坪施肥，以*肥和鉀肥為主，增強其抗病能力和促進樹木和草坪的秋季生長。

3、對綠地內雜草進行全面清除。

4、氣溫開始下降，是地下害蟲危害較嚴重的時期，因此，對地下害蟲的防止不能放松。

六、十一至十二月份花灌木開始落葉，進入休眠期。

1、大多數植物生長緩慢，逐漸進入休眠狀態(tài)，部分樹木和草坪出現枯黃現象，管理工作主要是清掃地表的樹木落葉，對草坪的枯草層進行清理。

2、天暖時可對草坪進行一次澆水，對草坪完全越冬提供充分保障，并有利于春季草坪返青。

3、對綠化機具進行全面保養(yǎng)、入庫。

4、整理養(yǎng)護管理記錄，做好全年綠化總結。

為進一步做好**社區(qū)20xx年鄭州市綠*社區(qū)的創(chuàng)建工作，把綠*理念滲透到社區(qū)工作的方方面面，**社區(qū)結合20xx年鄭州市全國衛(wèi)生城市復審工作，根據社區(qū)的現實情況，堅持以人為本的原則,以服務社區(qū)居民為目標,以改善居民生活環(huán)境和建設美好家園為重心,努力營造一個以綠*環(huán)保為主題,環(huán)境優(yōu)美,治安良好管理有序,文體活動活躍，人際關系*的新型社區(qū)。現制定以下創(chuàng)建計劃。

開展綠色社區(qū)工作計劃篇七

為全面做好消防安全工作，確保社區(qū)的穩(wěn)定，使人們的生命財產免受損失，x社區(qū)緊緊圍繞"以人為本、安全第一"的思想，以防范勝于救災，責任重于泰山的使命感和責任感，明確消防安全職責，強化消防安全管理，廣泛深入地開展消防安全宣傳教育，大力普及消防法律法規(guī)，切實提高公民的消防安全意識；將消防安全監(jiān)管工作作為預防和減少火災事故的一項治本措施，加強社區(qū)消防建設，有效地預防和減少安全事故的發(fā)生。根據街道辦事處計劃安排，結合轄區(qū)實際情況，特制定20xx年消防工作計劃：

認真落實街道辦事處消防安全工作的各項計劃安排，建立社區(qū)消防安全檢查工作領導小組，建立由社區(qū)主任擔任領導小組組長，社區(qū)干部及居民骨干為成員的領導小組。實行消防安全工作責任制，將消防安全工作任務，層層分解落實到人，形成消防安全工作的群防群治網絡。充分調動廣大人民群眾做好消防工作的積極性，有效地預防和減少安全事故的發(fā)生。

年內出宣傳黑板報不少于5期，增強轄區(qū)居民的消防意識，繃緊消防安全這根弦。同時，要利用"防火宣傳周"、"119消防日"等活動，突出社會弱勢群體和外來務工人員兩大宣傳重點。

深入開展火災隱患"排查、整改、保安全"活動，結合不同季節(jié)火災特點，冬春季節(jié)開展對公眾聚集場所、易燃易爆場所以及其他人員密集場所的火災隱患排查整治工作；在7月份炎熱季節(jié)開展一次易燃易爆化學危險品場所的消防安全專項治理。特別是做好轄區(qū)內個體戶的消防安全排查工作。同時，對于存在安全隱患的`情況，協調有關部門或個人進行及時整改，嚴防反彈。

及時準確掌握社區(qū)重點要害部位的情況；對發(fā)現的火災隱患進行監(jiān)控和撲救，防止火災蔓延和擴大，要把消防安全工作做到防患于未然。

繼續(xù)推進和拓展群眾舉報火災隱患途徑，做到政令暢通、信息暢通。同時，多渠道整合社區(qū)消防資源，充分發(fā)揮社區(qū)消防志愿者隊伍的作用，實現消防共建，努力形成"政府組織領導，部門齊抓共管，群眾積極參與"的社會消防工作新局面。

開展綠色社區(qū)工作計劃篇八

為了全面開展創(chuàng)建_綠色社區(qū)_活動，鞏固2019—2019年度綠色社區(qū)創(chuàng)建成果，進一步提高社區(qū)環(huán)境質量和建設水平，根據云南省省級_綠色社區(qū)_及**市市級_綠色社區(qū)_的考評標準要求，結合東門社區(qū)實際，在縣委政府、環(huán)保局、建設局，衛(wèi)生局的統一安排下，結合東門社區(qū)的實際情況，特制定20xx年_綠色社區(qū)_創(chuàng)建年度工作計劃。

一、創(chuàng)建_綠色社區(qū)_活動的目的。

通過開展創(chuàng)建_綠色社區(qū)_活動，結合_三項_整治，以改善城市環(huán)境質量和生態(tài)環(huán)境為目標，提高全民環(huán)境保護意識，引導社區(qū)居民自覺參與環(huán)境保護，營造整潔優(yōu)美生活環(huán)境。

二、創(chuàng)建_綠色社區(qū)_活動的主要內容。

（一）環(huán)境管理方面。

1、創(chuàng)建領導機構，社區(qū)分管領導抓綠色社區(qū)創(chuàng)建工作，并有專人具體負責。

2、建有完整的環(huán)保檔案、資料。

3、編寫具體的綠色社區(qū)創(chuàng)建及發(fā)展計劃和創(chuàng)建工作總結。

4、成立一支環(huán)衛(wèi)工人隊伍，能經常性地開展環(huán)衛(wèi)工作，并在社區(qū)內設置環(huán)境監(jiān)督員。

5、制訂綠色社區(qū)公民行為規(guī)范，提高居民的環(huán)境意識和環(huán)境素質。

6、落實綠色社區(qū)環(huán)?；顒拥慕涃M。

（二）、環(huán)境建設方面。

禁鳴標志，車輛進入小區(qū)禁止鳴號。

2、爭取社區(qū)內的餐飲業(yè)全部使用清潔能源，油煙凈化器和污水隔油池建造率100%。

3、新建小區(qū)綠地面積達35%以上，改建、擴建小區(qū)綠地面積達25%以上，無侵占綠地現象。

4、社區(qū)生活垃圾實行分類收集;安全收集并處置廢日關燈管等危險廢品;開展廢舊物資回收利用。

5、設立社區(qū)居民休閑、娛樂、健身的產所及器械設施。

6、力爭社區(qū)污染源達標排放，居民對綠色社區(qū)滿意率達到70%以上。

（三）環(huán)境宣傳方面。

1、設立環(huán)境宣傳櫥窗、宣傳欄、警示牌、管理處。社區(qū)文化活動中心擺放環(huán)境報刊和環(huán)境書籍。

2、社區(qū)每年開展3次環(huán)保科普知識培訓講座。

3、社區(qū)居民對保護七彩云南和發(fā)展低碳經濟、倡導低碳生活的知曉率達到90%以上。

（四）環(huán)境行為方面。

1、能組織調解環(huán)境污染矛盾糾紛。

2、積極推廣居民使用新型節(jié)水、節(jié)電、節(jié)能技術以及綠色無氟冰箱等綠色產品。

3、提倡居民使用購物袋、無磷洗衣粉、拒絕白色污染和一次性餐具，倡導綠色消費生活。

4、引導居民關心社區(qū)環(huán)境建設與管理，愛護社區(qū)內的綠地、樹木和綠化設施。

5、培養(yǎng)居民不放養(yǎng)家禽、不亂倒亂扔垃圾等環(huán)保行為習慣。

三、創(chuàng)建_綠色環(huán)保社區(qū)_活動具體時間安排。

（一）制定方案階段：5月31日前完成。成立創(chuàng)建活動領導機構，制定創(chuàng)建活動實施方案。

（二）組織實施階段：9月20日前完成。組織實施工作計劃，對創(chuàng)建過程中出現的問題及時解決或上報縣七彩辦（縣環(huán)保局法規(guī)宣傳科辦公室），統一研究解決，確保創(chuàng)建工作順利完成。

（三）自查申請階段：10月20日前完成。社區(qū)自查合格后，向縣七彩辦（縣環(huán)保局法規(guī)宣傳科辦公室）提出驗收申請。

（四）檢查驗收階段：11月30日前完成?？h七彩辦（縣環(huán)保局法規(guī)宣教科辦公室）檢查組通過檢查檔案、現場抽查和問卷調查等方式進行檢查驗收。

創(chuàng)建_綠色社區(qū)_活動作為創(chuàng)建文明城市工作的一項重要內容。社區(qū)一是高度重視此項活動，加強領導，確保創(chuàng)建活動的順利開展;二是結合實際，制定切實可行的創(chuàng)建計劃、創(chuàng)建標準和時間表，使創(chuàng)建工作具有較強的可操作性;三是及時進行總結，加強交流，并將創(chuàng)建活動信息及時上報縣七彩辦（縣環(huán)保局法規(guī)宣教科辦公室），以保證_綠色社區(qū)_創(chuàng)建工作順利有序的展開。

開展綠色社區(qū)工作計劃篇九

2011年，是中國_成立90周年，是實施“十二五”規(guī)劃的開局之年。為鞏固和擴大文明創(chuàng)建成果，進一步推進我村思想、政治、文化建設，不斷提升精神文明創(chuàng)建工作水平，根據省、市2011年精神文明創(chuàng)建工作規(guī)劃要求，結合我村文明創(chuàng)建工作實際，特制定2011年精神文明創(chuàng)建工作計劃。

一、2011年精神文明創(chuàng)建指導思想。

堅持以_理論和“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入學習黨的_、十七屆五中全會精神，緊緊圍繞發(fā)展經濟這個中心，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，以科學發(fā)展觀為統領，以建設和諧地勘單位為出發(fā)點，以村會主義核心價值體系為根本，大力推進村民道德建設，以人為本，廣泛開展創(chuàng)建活動，努力使精神文明創(chuàng)建工作為促進我村經濟長期平穩(wěn)較快發(fā)展提供強大思想保證、精神動力。

二、2011年精神文明創(chuàng)建目標。

（一）以“鞏固、提高、延伸”為切入點，進一步深入持久地開展文明單位創(chuàng)建活動，有重點的在硬件和軟件建設方面加大力度，全面提升我村文明創(chuàng)建工作總體水平。

（二）通過文明創(chuàng)建活動，積極帶動全村各項工作全面開展，將我村廣大群眾的思想統一到“在創(chuàng)建中發(fā)展，在發(fā)展中提升”的創(chuàng)建工作理念上來。

三、具體安排。

1、加強組織領導，健全工作制度，明確創(chuàng)建責任，確保精神文明創(chuàng)建活動落到實處。

精神文明創(chuàng)建領導小組要切實加強對精神文明創(chuàng)建工作的領導，對精神文明創(chuàng)建工作進行責任分解，黨支部書記負總責，黨委委員負責對各自分管的精神文明創(chuàng)建的督促和指導。村精神文明創(chuàng)建領導小組負責落實文明創(chuàng)建活動，根據職責分工，做好協調工作。要謀劃好“十二五”期間我村精神文明創(chuàng)建工作，制定我村十二五期間精神文明創(chuàng)建規(guī)劃。村精神文明創(chuàng)建檢查考核小組負責對全村文明創(chuàng)建活動的檢查督導，年終進行考核驗收。各部門按照與村黨委簽訂的《精神文明創(chuàng)建目標責任書》的內容，積極投身到村精神文明創(chuàng)建工作中。把創(chuàng)建文明與加快經濟發(fā)展結合起來，與爭創(chuàng)“文明群眾、文明家庭、文明農戶”等創(chuàng)建活動結合起來，以“營造一流環(huán)境、建設一流隊伍、做好一流服務”作為創(chuàng)建主要內容，在創(chuàng)建措施上做到不斷創(chuàng)新，力爭我村創(chuàng)建工作水平再上一個新臺階。

2、扎實開展思想道德教育，努力培育良好道德風尚，加強誠信道教育，提高群眾綜合素質。

提升村民思想道德素質。精心組織開展八個村民道德宣傳日活動，建立群眾道德檔案，開展學習宣傳道德模范活動，做好“我推薦、我評議”身邊好人工作。進一步營造文明和諧村會氛圍；深入開展未成年人思想道德建設活動，進一化環(huán)境。

建立和完善群眾活動室、黨員活動中心等活動場所，經常性開展群眾性的文體活動。結合紀念日、節(jié)假日和休息日，組織開展豐富多彩的群眾性活動，豐富和活躍全體群眾的文體生活。在全村廣大群眾群眾中進行科學文化、勞動力技能知識教育，引導全村群眾更新觀念、樹立終身學習的理念，形成崇尚科學、熱愛學習的良好氛圍，不斷提高群眾文化水平，拓寬群眾增收渠道。

加強文明教育，做到有教材、有安排、有計劃、有制度、有成效。繼續(xù)學習《村民道德實施綱要》、法律知識和各種有關精神文明創(chuàng)建的內容。利用櫥窗、宣傳牌等媒介，大力宣傳創(chuàng)建活動，營造文明創(chuàng)建的良好氛圍。同時，把群眾道德教育作為創(chuàng)建文明單位的基礎性、長期性工作來抓。吸引廣大群眾參與“誠實守信、無私奉獻”的活動，形成道德新風尚，增強廣大群眾的凝聚力、創(chuàng)造力、競爭力。開展以糾正、制止不文明行為為主題的教育實踐活動。

3、以提高群眾文明素質、改善環(huán)境面貌為重點，深入開展精神文明創(chuàng)建。

（1）把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動融入到文明創(chuàng)建工作之中，以黨支部創(chuàng)建帶動所在村社創(chuàng)建，以黨員爭優(yōu)秀帶動群眾爭先進，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動調動全村群眾工作積極性和創(chuàng)造性，促進我村精神文明創(chuàng)建工作更加深入、有序、穩(wěn)步地向前推進。

（2）切實做好綜合治理及“六五”普法教育工作，制定“六五”普法宣傳規(guī)劃，利用各種形式進行宣傳教育，加強安全防范，增強法律意識，加強思想教育工作，積極營造寬松、和諧的工作環(huán)境。確保2011年我村無火災，無治安大案，無重大責任事故。

（3）進一步落實“門前三包”責任制，嚴格做到垃圾日產日清，認真抓好亂扔垃圾等薄弱環(huán)節(jié)，保持農戶門前院內整齊、干凈，并認真做好衛(wèi)生評比工作，把評比結果進行通報。堅持繼續(xù)做好我村衛(wèi)生和環(huán)境保潔工作。

（4）認真做好計劃生育工作，制定計劃生育工作計劃，同時加強宣傳計劃生育政策，使我村的晚婚率、一胎辦證率、綜合節(jié)育率達100﹪。

4、以落實工作措施、完善長效機制為著力點，扎實推進我村精神文明建設.

精神文明建設的目的是提高人們的綜合素質，培養(yǎng)“四有”新人，為村會主義建設提供保障。要充分發(fā)揮黨、共青團等組織的優(yōu)勢，通過開展各種形式的競夸比賽、文藝演出、知識競賽等活動，通過豐富多彩的文體活動，使廣大群眾愉悅身心、陶冶情操，不斷提高全村群眾文明素質和幸福指數，以此來推進全村各項工作穩(wěn)步、持續(xù)、和諧發(fā)展。

四、保障措施。

1、明確創(chuàng)建工作職責。要把精神文明創(chuàng)建工作作為一項重要內容，切實抓緊抓好。村精神文明創(chuàng)建領導小組要定期召開會議，研究部署工作，分析創(chuàng)建形勢，解決創(chuàng)建中存在的問題。明確工作任務，確定時間進度，責任分工到人，推動工作落實，切實保證創(chuàng)建活動有計劃、有制度、有步驟、有成效地組織實施。

2、加大宣傳教育力度。要將精神文明創(chuàng)建工作與日常的生產經營緊密結合，安排活動，開展工作。提出“創(chuàng)文明單位、爭一流業(yè)績”等創(chuàng)建口號，營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。召開會議，動員部署創(chuàng)建工作，統一干部群眾思想，提高認識。通過櫥窗、設置宣傳牌等方式介紹創(chuàng)建知識，報道創(chuàng)建動態(tài)，擴大影響、增強氣氛，形成“人人參與創(chuàng)建、人人服務創(chuàng)建”的強大合力。

3、規(guī)范創(chuàng)建資料臺帳。要注意收集文明創(chuàng)建工作中一系列活動資料，進行整理后上交村精神文明創(chuàng)建工作領導小組統一管理歸檔，對文明單位創(chuàng)建資料實行檔案化管理，將所有各項資料真實準確地記錄和登記，保證資料搜集齊全、分類科學、立卷建檔完備。平時注重創(chuàng)建資料的搜集與整理，按照創(chuàng)建驗收標準，認真做好各項工作和各種活動的記載，確保創(chuàng)建資料臺帳全面反映創(chuàng)建工作過程及成果。

開展綠色社區(qū)工作計劃篇十

為進一步做好xx社區(qū)20xx年xx市綠色社區(qū)的創(chuàng)建工作，把綠色理念滲透到社區(qū)工作的方方面面，xx社區(qū)結合20xx年xx市全國衛(wèi)生城市復審工作，根據社區(qū)的現實情況，堅持以人為本的原則，以服務社區(qū)居民為目標，以改善居民生活環(huán)境和建設美好家園為重心，努力營造一個以綠色環(huán)保為主題，環(huán)境優(yōu)美，治安良好管理有序，文體活動活躍，人際關系和諧的新型社區(qū)。現制定以下創(chuàng)建計劃。

為切實加強創(chuàng)建綠色社區(qū)活動的組織領導，使創(chuàng)建工作能夠扎實有效開展，社區(qū)成立以社區(qū)主任為組長，社區(qū)衛(wèi)生專干具體負責，建立“xx社區(qū)環(huán)境監(jiān)督管理小組”，并且充實環(huán)保志愿者隊伍，把一些黨員、小組長、低保人員和一些熱心環(huán)保的居民補充到環(huán)保隊伍中來，定期開展環(huán)境衛(wèi)生督查整治活動，保證創(chuàng)建工作的順利展開。

對社區(qū)現有的各項管理制度進行修改完善，將工作量化，規(guī)范管理，各項工作有章可循，確保創(chuàng)建工作有條有理、有序有效地持續(xù)展開。

1、落實環(huán)境衛(wèi)生保潔機制。

1）社區(qū)工作人員分片蹲點，各盡其職，定期到分片地點巡查，發(fā)現問題及時排查、上報，并督促整改。

2）在小區(qū)內，物業(yè)保潔員作好日常保潔工作；在無物業(yè)的老小區(qū)，監(jiān)督環(huán)衛(wèi)部門實行好網格式管理。

3）社區(qū)組織居民、黨員、大學生志愿者定期在小區(qū)內檢查衛(wèi)生，對亂涂亂畫現象和衛(wèi)生死角及時進行整改和清掃。

2、全面開展創(chuàng)建活動，提高居民綠色意識。

1）社區(qū)開展環(huán)保知識講座。

2）組織大學生志愿者定期進社區(qū)開展“關愛環(huán)境清潔家園”活動。

3）開展“社區(qū)綠色家庭”評比活動。

4）結合6.5世界環(huán)境日與**幼兒園共同開展“減少污染，行動起來”的文藝晚會。

5）組織社區(qū)的青少年朋友們開展環(huán)境保護宣傳書畫展活動。

6）開展“愛護樹木，保護環(huán)境”為主題的樹木補種活動。

7）組織中小學生參觀污水處理廠活動。

8）與共建單位南京林業(yè)大學共同開展環(huán)保海報作品展，環(huán)保問卷調查，“我助社區(qū)創(chuàng)綠色”——提交創(chuàng)率合理化的建議書，“我家的環(huán)保小妙招”——制訂家庭節(jié)能方案等一系列活動。

3、滅“四害”工作制度化。建立除四害制度，做好防。

害防病工作，每年按季度根據上級的要求，結合社區(qū)實際，積極開展滅“四害”工作。

創(chuàng)建綠色社區(qū)，要全社區(qū)居民共同努力，為了讓居民有綠色環(huán)保意識，社區(qū)必須首先從宣傳教育入手，開設環(huán)境教育講座、發(fā)放環(huán)保宣傳資料，利用社區(qū)內現有的宣傳櫥窗、板報、信息欄等宣傳陣地，定期更換宣傳內容，及時把一些知識、信息傳達給居民。制定環(huán)保公約、守則，形成人人以環(huán)保為準繩，人人爭當環(huán)保家庭戶。讓社區(qū)群眾真正了解環(huán)保、認識環(huán)保，懂得環(huán)保無處不在、無處沒有。提高社區(qū)居民創(chuàng)建工作的自覺性，形成大家齊動手參與創(chuàng)建工作的良好氛圍。

1、大力提倡使用綠色產品，做到節(jié)能節(jié)水，合理使用資源，創(chuàng)使用可重復使用器具，推廣使用無磷洗衣粉和環(huán)保電器。

2、開展愛綠護綠活動，要求住戶自覺遵守有關綠化法規(guī)，熱愛綠地，提倡陽臺、屋頂和圍墻在內的立體綠化。做到定期噴藥治蟲，剪枝成形，定期培土、補缺，使之生長茂盛，讓人心曠神怡。

3、發(fā)揮社區(qū)組織各機構的功能，積極組織巡查與監(jiān)督。做到既有分工，又有配合，發(fā)現問題及時解決，做到群策群力，聽取居民的合理建議。社區(qū)綠色義務監(jiān)督隊、社區(qū)環(huán)保護綠隊做到定期巡查，保護轄區(qū)環(huán)境整潔，并做好記錄。

開展綠色社區(qū)工作計劃篇十一

我們還會通過居民代表大會、協商議事會，黨建聯系會、居民議事日等多種方式，全面了解居情民意，大家集思廣益、共駐共建，及時發(fā)現社區(qū)平安和諧創(chuàng)建過程中存在的問題，并予以解決，使社區(qū)平安和諧特色真正成為具有廣泛社會影響力品牌。

一、工作目標。

1、積極配合連然街道平安社區(qū)創(chuàng)建，扎實抓好平安社區(qū)工作，保障人民群眾安居樂業(yè)。

2、堅持穩(wěn)定壓倒一切，吸取歷史經驗教訓，依靠群眾宣傳教育群眾，貫徹落實維護穩(wěn)定工作責任制，防患于未然，始終保持社會，政治穩(wěn)定。

3、深入開展嚴打整治斗爭，建立健全打、防、控一體化治安體系，全面落實社會治安綜合治理措施，確保無違法犯罪活動發(fā)生。100%幫教好兩勞歸正人員。

4、加強外來人口管理，加強對外來人口的法律法規(guī)宣傳教育，引導外來人口文明守法。

5、上下聯動點面結合，構建大信訪格局。以居民代表和黨員聯系戶、社區(qū)工作人員走訪為依托，全面掌握轄區(qū)不穩(wěn)定因素、不穩(wěn)定人員動態(tài)。

二、工作措施。

1、加強組織建設，領導平安創(chuàng)建。

以平安村創(chuàng)建領導小組為幅射核心，調配好合適人選，建立健全社片、企業(yè)上聯分組，把平安創(chuàng)建工作列入年度工作計劃，確定專人負責，做到個人向分組負責，分組向小組負責，做到層層落實，并有部署檢查，提升平安創(chuàng)建工作的領導力度。

2、加強法制教育，提高平安創(chuàng)建。

要依據鎮(zhèn)政府的科學部署，積極開展法制宣傳和教育活動，應人而易，對不同人群采取多樣性和針對性教育、引導。同時也要加強干部的法制意識培訓，促使干部提高依法辦事的能力，做到率先講公德，帶頭樹正氣，全年各類教育不少于4次。

3、利用各類活動，推進平安創(chuàng)建。

在努力鞏固創(chuàng)建平安社區(qū)成果的基礎上，加強人防、物防和技防力度，落實治安防范措施，確保全年不發(fā)生重大刑事案件和治安災害事故，一般刑事案件，治安案件和多發(fā)性案件得到有效控制黃、賭、毒三大丑惡現象得到有效整治，治安環(huán)境優(yōu)化，積極調處各類民間糾紛，調解率100%，成功率95%以上，有效防止和減少因民事糾紛引起的非正常死亡和激化為刑事案件。

4、幫重點，抓流入，履蓋平安創(chuàng)建。

認真做好輕微違法犯罪人員的歸正人員的幫教工作，落實幫教措施，歸正人員安置率達到100%，輕微違法犯罪人員好轉率達到90%以上，加強暫住人口管理和服務工作，做到底數清，情況明，暫住人口登記率100%，關心暫住人口生活，務工情況，幫助他們實現年薪年清。切實保障他們的合法權益，做到平安創(chuàng)建無遺漏。

5、加強矛盾排查化解，掌握轄區(qū)動態(tài)。

進一步加強對矛盾糾紛的清理排查工作，不定期在轄區(qū)內進行走訪，將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。對轄區(qū)內重點人員進行走訪，通過居民代表、黨員聯系戶及時了解社區(qū)轄區(qū)內不穩(wěn)定因素。

6、強化群防群治，全民平安創(chuàng)建。

建立平安創(chuàng)建領導小組，以社區(qū)巡防隊、居民小區(qū)安保人員、社區(qū)民警建立群防群治組織。注重安全防范工作，將人防、物防、技防結合，形成有效安全網，營造全民參與平安創(chuàng)建良好氛圍。

20xx年我社區(qū)將進一步統一思想，振奮精神，扎實工作，大力開展平安創(chuàng)建活動，抓好本職推動全局，為連然街道建設發(fā)展奠定良好的社會、經濟環(huán)境基礎!

xx社區(qū)地處六合城區(qū)中心，商業(yè)繁華地段。轄區(qū)內現有米巷小區(qū)，長江新苑，河濱花園，金寧廣場，永寧雅苑五個規(guī)模較大的小區(qū)組成，面積1、2平方公里。居民住宅樓48棟，住戶2530戶，常住人口7425人，流動人口662人，轄區(qū)單位12個，有志愿者隊伍10支130人。黨總支下設七個支部，共有黨員54名，離退休黨員13名，生活困難黨員3名。

開展綠色社區(qū)工作計劃篇十二

一、成立機構。

創(chuàng)建“綠色學?！鳖I導小組：

組長：張朝軍。

副組長：鄭萬生。

組員：全體教師。

二、加強宣傳力度，增強創(chuàng)建意識。

組織師生學習、宣傳。利用教師政治學習及每周例會、晨會、宣傳欄、黑板報、班會主題隊會等加大宣傳，增強師生的創(chuàng)建意識。

三、結合豐富多彩的課外活動，使學校的環(huán)境教育和建設形成系統有序，合理互動的有機整體。學校充分利用小學思品課與社會、語文、美術等學科，挖掘其環(huán)保教育資源，有機進行滲透。

四、舉辦豐富多彩的課外活動，讓學生學環(huán)保、會環(huán)保、愛環(huán)保。如：環(huán)保作文競賽、知識競賽等。

五、明確目的，真抓實干。開展創(chuàng)建綠色學校的目的是營造良好的教育。

教學。

環(huán)境，加強師生的環(huán)保教育，樹立保護環(huán)境，從我做起的意識。發(fā)動全校師生積極性繼續(xù)綠化、美化、凈化校園，力爭綠化面積達80%。

六、結合與環(huán)保有關的節(jié)日，加強對學生的養(yǎng)成教育和環(huán)保教育。

七、制定嚴格的制度。為維護校園環(huán)境衛(wèi)生，美化、凈化校園，學校將實施一系列的衛(wèi)生制度，并輔之以有效教育，齊抓共管，凈化美化校園。

八、月份工作安排：

1、成立環(huán)境領導小組。

2、進行環(huán)保知識講座。

舉行環(huán)保小作文競賽。

1、組織“節(jié)約用水宣傳隊”，向廣大群眾宣傳節(jié)約用水的重要性。

2、環(huán)保書畫作品展。

1、舉行環(huán)保知識競賽活動。

2、開展關于環(huán)保的班隊主題活動課。

1、環(huán)保知識手抄報競賽。

2、調查鄉(xiāng)村衛(wèi)生狀況與垃圾集點的數量關系。。

東社小學。

2013年2月。

2012—2013學年度第二學期。

東社小學創(chuàng)建。

開展綠色社區(qū)工作計劃篇十三

為扎實推進國家環(huán)保模范城市創(chuàng)建活動，引導市民樹立良好的環(huán)境保護意識和綠色生活消費習慣，不斷改善生活環(huán)境，根據市委、市政府《關于加強環(huán)境保護重點工作創(chuàng)建國家環(huán)保模范城市的意見》(十發(fā)[20xx]3號)和《十堰市綠色系列創(chuàng)建活動評選表彰辦法》(十辦文[20xx]19號)有關精神，為深入開展“綠色社區(qū)”創(chuàng)建活動，特制定本實施方案。

“綠色社區(qū)”是指具有符合環(huán)境保護要求的設施，建立有環(huán)境管理體系和公眾參與環(huán)境保護機制，在文明社區(qū)建設過程中融入環(huán)境保護的科學理念，在硬件上表現為居民環(huán)境的綠化、美化、凈化，在軟件上表現為讓綠色理念和環(huán)境意識深入社區(qū)每一戶家庭，貫穿于居民的日常生活之中。

“綠色社區(qū)”創(chuàng)建工作是用科學發(fā)展觀指導城市及社區(qū)建設的有效實踐，是一項公益活動和民心工程。其根本目的就是建設以人為本、和諧文明、健康優(yōu)美的人居環(huán)境。同時，通過綠色社區(qū)的創(chuàng)建，實現環(huán)境保護工作進社區(qū)、進家庭，有效促進生態(tài)市建設。

“綠色社區(qū)”要求在文明社區(qū)建設過程中融入環(huán)境保護的科學理念，在硬件上表現為居民環(huán)境的綠化、美化、凈化，在軟件上表現為讓綠色理念和環(huán)境意識深入社區(qū)每一戶家庭，貫穿在居民的日常生活之中。

二、申報對象和申報條件。

(一)“綠色社區(qū)”的申報對象：全市行政區(qū)域內的社區(qū)。

1、小區(qū)居民戶數應具有一定規(guī)模，新建社區(qū)(小區(qū))入住率達80%，居民入住后管理運行三年以上。

2、近三年社區(qū)內無環(huán)境違法和環(huán)境處罰記錄。

3、各種污染源全部實現達標排放。嚴格遵守環(huán)境保護的法律法規(guī)，無違反環(huán)保法律法規(guī)的行為，沒有環(huán)境糾紛或糾紛問題得到了合理解決。

4、居民對社區(qū)環(huán)境狀況滿意率大于80%。

三、評審與命名。

(一)市級“綠色社區(qū)”的評定依據《十堰市“綠色社區(qū)”考核標準》。凡申報市級“綠色社區(qū)”的單位，需向所在地的縣市區(qū)環(huán)保部門提出申請。各縣市區(qū)環(huán)保部門負責對申報社區(qū)進行初審，初審合格，提出推薦意見，報市三創(chuàng)辦、市環(huán)委會辦公室。

推薦報告附下列材料：

2、創(chuàng)建市級“綠色社區(qū)”工作總結以及對照評估標準的自評表和文字材料;。

3、有關創(chuàng)建市級“綠色社區(qū)”的文件、照片等材料。市三創(chuàng)辦聯合市環(huán)保局組織專家對申報材料進行審核，對符合要求的申報單位進行現場評估驗收，提出評審意見，對審定通過驗收的單位，予以命名表彰。

(二)市級“綠色社區(qū)”一般每每年評審一次。每年的1至11月由社區(qū)進行申報;12月，市三創(chuàng)辦、市環(huán)委會辦公室聯合市環(huán)保局組織專家評審組對社區(qū)進行實地考核。

(三)縣(市、區(qū))級“綠色社區(qū)”的評審與命名工作由當地環(huán)保行政主管部門組織進行，評估標準可參照《十堰市創(chuàng)建“綠色社區(qū)”評估標準》并結合實際制定相應的評估標準?？h(市、區(qū))級“綠色社區(qū)”的評審由各縣市區(qū)自行決定，評審工作結束后，應及時將“綠色社區(qū)”名單、社區(qū)的基本情況報市三創(chuàng)辦、市環(huán)委會辦公室備案。

四、管理與復查。

(一)市級“綠色社區(qū)”實行動態(tài)管理。“綠色社區(qū)”應當加強內部管理，制定完善方案，持續(xù)改進提高。市三創(chuàng)辦、市環(huán)委會辦公室聯合市環(huán)保局每年對市級“綠色社區(qū)”進行抽查，每兩年進行一次全面復查。復查分重點復查和一般復查。市三創(chuàng)辦負責組織重點復查，委托縣市區(qū)環(huán)保部門實施一般復查。復查依照《十堰市“綠色社區(qū)”考核標準》進行，結果記入創(chuàng)建檔案。對工作退步，不符合評估標準的社區(qū)提出限期整改要求，逾期不能整改的，市三創(chuàng)辦將予以除名和摘牌。

(二)在全面復查的基礎上，開展全市先進“綠色社區(qū)”的評選表彰活動。對“綠色社區(qū)”創(chuàng)建工作成績突出的社區(qū)，除在社區(qū)建設中給予重點支持外，還將推薦為省級“綠色社區(qū)”。

在全市范圍內開展“綠色社區(qū)”創(chuàng)建活動，涉及到各級政府部門、街道、社區(qū)、家庭和廣大市民，需要各級政府和有關部門的高度重視和大力支持。各縣市區(qū)要根據《十堰市“綠色社區(qū)”考核標準》并結合本地實際，建立創(chuàng)建機制，積極有序推進。各縣市區(qū)環(huán)保部門要大力宣傳，堅持求真務實，在做好試點、積累經驗的基礎上，以點帶面，推動“綠色社區(qū)”創(chuàng)建工作的全面展開。

注：“綠色社區(qū)”的評估采用百分制，總分100分。評估成績分五個等級：91-100分為優(yōu)秀;81-90分為良好;71-80分為中等;61-70分為合格;60分以下為不合格。經評估綜合得分達到良好以上的社區(qū)，視為達到“綠色社區(qū)”的要求。

開展綠色社區(qū)工作計劃篇十四

以黨的xx大精神為指導，提高全民消防認識，預防和減少火災事故，確保人民群眾安居樂業(yè)，保障和促進城區(qū)建設和經濟發(fā)展為目標，切實預防和減少火災事故的發(fā)生，確保人民群眾的生命和財產安全。

二、工作目標。

通過開展消防安全工作，建立健全社區(qū)消防安全管理體制，開創(chuàng)“消防安全管理規(guī)范、制度落實、責任明確、常識普及”的社區(qū)消防工作新局面。

三、工作重點。

(1)總結積累經驗，以點帶面、點面結合，推動消防安全工作的全面深入開展。

(2)加強消防業(yè)務指導，社區(qū)將以書面報告等方法邀請消防工作人員到學校、居民區(qū)及轄區(qū)重點防火單位對消防安全工作進行業(yè)務指導，使消防安全工作落實到位。

(3)利用一些節(jié)假日在群眾聚集的地方作消防安全知識宣傳，和以板報、橫幅、標語形式進行不遺余力的宣傳活動。

四、實施步驟：

1、社區(qū)成立消防安全工作組織機構，明確分工，落實責任，制定本轄區(qū)消防工作實施方案，細化任務，及時部署。

2、完善并落實消防安全工作任務和目標，結合社區(qū)實際，擴大宣傳覆蓋面，提高宣傳工作質量，增強宣傳教育效果，全面推動社會化消防宣傳工作的深入開展。

3、加強社區(qū)基礎，社區(qū)消防要邊建設，邊工作。社區(qū)每季度對本轄區(qū)居民住宅樓防火檢查宣傳不少于一次，要對轄區(qū)情況進行全面的調查摸底，包括企業(yè)事業(yè)單位、個體工商戶、學校、商鋪，通過摸清底數，建立健全社區(qū)消防工作檔案資料，確保社區(qū)消防工作健康，有序地開展。

開展綠色社區(qū)工作計劃篇十五

為了全面開展創(chuàng)建"綠色社區(qū)"活動，鞏固20xx-20x年度綠色社區(qū)創(chuàng)建成果，進一步提高社區(qū)環(huán)境質量和建設水平，根據云南省省級"綠色社區(qū)"及**市市級"綠色社區(qū)"的考評標準要求，結合東門社區(qū)實際，在縣委政府、環(huán)保局、建設局，衛(wèi)生局的統一安排下，結合東門社區(qū)的實際情況，特制定20xx年"綠色社區(qū)"創(chuàng)建。

通過開展創(chuàng)建"綠色社區(qū)"活動，結合"三項"整治，以改善城市環(huán)境質量和生態(tài)環(huán)境為目標，提高全民環(huán)境保護意識，引導社區(qū)居民自覺參與環(huán)境保護，營造整潔優(yōu)美生活環(huán)境。

(一)環(huán)境管理方面。

1、創(chuàng)建領導機構，社區(qū)分管領導抓綠色社區(qū)創(chuàng)建工作，并有專人具體負責。

2、建有完整的環(huán)保檔案、資料。

工作總結。

4、成立一支環(huán)衛(wèi)工人隊伍，能經常性地開展環(huán)衛(wèi)工作，并在社區(qū)內設置環(huán)境監(jiān)督員。

5、制訂綠色社區(qū)公民行為規(guī)范，提高居民的環(huán)境意識和環(huán)境素質。

(二)、環(huán)境建設方面。

1、盡可能杜絕噪聲擾民現象，力爭經治理使社區(qū)內固定噪聲源達到晝間60分貝，夜間50分貝。在小區(qū)內設置禁鳴標志，車輛進入小區(qū)禁止鳴號。

2、爭取社區(qū)內的餐飲業(yè)全部使用清潔能源，油煙凈化器和污水隔油池建造率100%。

3、新建小區(qū)綠地面積達35%以上，改建、擴建小區(qū)綠地面積達25%以上，無侵占綠地現象。

4、社區(qū)生活垃圾實行分類收集;安全收集并處置廢日關燈管等危險廢品;開展廢舊物資回收利用。

5、設立社區(qū)居民休閑、娛樂、健身的產所及器械設施。

6、力爭社區(qū)污染源達標排放，居民對綠色社區(qū)滿意率達到70%以上。

(三)環(huán)境宣傳方面。

1、設立環(huán)境宣傳櫥窗、宣傳欄、警示牌、管理處。社區(qū)文化活動中心擺放環(huán)境報刊和環(huán)境書籍。

2、社區(qū)每年開展3次環(huán)?？破罩R培訓講座。

3、社區(qū)居民對保護七彩云南和發(fā)展低碳經濟、倡導低碳生活的知曉率達到90%以上。

(四)環(huán)境行為方面。

1、能組織調解環(huán)境污染矛盾糾紛。

2、積極推廣居民使用新型節(jié)水、節(jié)電、節(jié)能技術以及綠色無氟冰箱等綠色產品。

3、提倡居民使用購物袋、無磷洗衣粉、拒絕白色污染和一次性餐具，倡導綠色消費生活。

4、引導居民關心社區(qū)環(huán)境建設與管理，愛護社區(qū)內的綠地、樹木和綠化設施。

5、培養(yǎng)居民不放養(yǎng)家禽、不亂倒亂扔垃圾等環(huán)保行為習慣。

(一)制定方案階段：5月31日前完成。成立創(chuàng)建活動領導機構，制定創(chuàng)建活動實施方案。

(二)組織實施階段：9月20日前完成。組織實施工作計劃，對創(chuàng)建過程中出現的問題及時解決或上報縣七彩辦(縣環(huán)保局法規(guī)宣傳科辦公室)，統一研究解決，確保創(chuàng)建工作順利完成。

(三)自查申請階段：10月20日前完成。社區(qū)自查合格后，向縣七彩辦(縣環(huán)保局法規(guī)宣傳科辦公室)提出驗收申請。

(四)檢查驗收階段：11月30日前完成。縣七彩辦(縣環(huán)保局法規(guī)宣教科辦公室)檢查組通過檢查檔案、現場抽查和問卷調查等方式進行檢查驗收。

創(chuàng)建"綠色社區(qū)"活動作為創(chuàng)建文明城市工作的一項重要內容。社區(qū)一是高度重視此項活動，加強領導，確保創(chuàng)建活動的順利開展;二是結合實際，制定切實可行的創(chuàng)建計劃、創(chuàng)建標準和時間表，使創(chuàng)建工作具有較強的可操作性;三是及時進行總結，加強交流，并將創(chuàng)建活動信息及時上報縣七彩辦(縣環(huán)保局法規(guī)宣教科辦公室)，以保證"綠色社區(qū)"創(chuàng)建工作順利有序的展開。

法制宣傳教育工作是構建和諧社會的重要思想基礎，是推進創(chuàng)建“”的重要保障。為更好做好法制宣傳教育工作，構建和諧社會，我們必須充分利用好社區(qū)法制宣傳欄、法制學校，通過各種宣傳形式和載體，不斷加強法制宣傳教育，特別是圍繞構建良好的社會關系，如鄰里、家庭及生產生活各方面的關系，定期開展法制宣傳教育活動，不斷提高市民的文明素質和法律素質。

一、以憲法為核心開展法制宣傳教育。

深入學習宣傳民主法制理論和黨的依法治國、建設社會主義法治國家的基本方略，學習宣傳與公民工作、生活密切相關的法律法規(guī)知識。積極開展法制宣傳月活動和“12.4”全國法制宣傳日活動。認真開展新頒布的法律法規(guī)的宣傳教育工作。

二、圍繞提高公民素質和文明程度開展法制宣傳教育。

深化社區(qū)法制宣傳教育，以社區(qū)居民為主體，圍繞“自我管理、自我教育、自我服務”的要求，探索具有社區(qū)特點、適合居民需要的形式，提高法制宣傳教育的效果，增強公民法制觀念和法律意識。特別加強對社區(qū)閑散人員和青少年的法制教育。

三、圍繞維護社會穩(wěn)定，發(fā)揮法制宣傳教育在杜會治安綜合治理中的預防作用，有針對性地開展法制宣傳教育。

繼續(xù)揭露邪教組織的政治本質和嚴重危害，做好對邪教組織癡迷者的法制教育工作。加強刑釋解教人員法制教育;提高他們的法制觀念，預防和減少重新犯罪。

四、多種形式開展普法教育。

以舉辦法制講座、法律知識競賽、法律咨詢活動、開辟法制宣傳園地、懸掛宣傳橫幅、向社區(qū)居民贈送法律知識讀物和宣傳資料等方式，開展普法教育。通過社區(qū)開展的“每月一法”法制講座，大力開展《傳染病防治法》、《老年人權益保障法》和《新婚姻法》等法律法規(guī)的宣傳，不斷提高居民的法律意識，為構建社會主義和諧社會提供良好的法制環(huán)境和法制氛圍。

五、組織開展對青少年、老年、婦女、外來工等不同對象的普法教育。

以法制宣傳月和“12.4”全國法制宣傳日為契機，聘請司法工作者、法律服務志愿者來社區(qū)開展現場法律咨詢活動，免費為居民工解答有關法律問題，并根據需要提供法律服務。

六、以律師事務所為法律援助單位，開辟法律免費熱線電話，積極為社區(qū)老年人、殘疾人、低保戶、特困戶等提供法律援助。

七、結合計劃生育宣傳，進行新《婚姻法》圖片展覽，崇尚科學、反對邪教，在社區(qū)進行大型圖片展覽，使法律知識家喻戶曉。

八、通過對居民進行法律知識測試競賽等形式，激發(fā)廣大居民學法、守法的積極性和自覺性。

九、利用少兒假日學校，對青少年進行法制課教育。針對青少年成長特點，在社區(qū)青少年中廣泛宣傳《義務教育法》、《未成年人保護法》、《兵役法》等。

十、利用法制黨校，對老年人進行《老年人保護法》、《民法通則》等有關法律教育。加大宣傳敬重老人、贍養(yǎng)老人、樹立家庭美德、弘揚社會正氣的教育力度。在社區(qū)形成贍養(yǎng)老人是子女義不容辭的責任，虐待老人是違法行為的輿論氛圍。

十一、對外來務工人員及流動人口，通過分發(fā)宣傳資料等形式，經常性地進行法制宣傳教育。做好計劃生育，加強思想道德修養(yǎng)，按照新修改后的《婚姻法》自覺規(guī)范自己的行為，切實對家庭、子女和社會負責。

一、指導思想。

以黨的xx大精神為指導，提高全民消防認識，預防和減少火災事故，確保人民群眾安居樂業(yè)，保障和促進城區(qū)建設和經濟發(fā)展為目標，切實預防和減少火災事故的發(fā)生，確保人民群眾的生命和財產安全。

二、工作目標。

通過開展消防安全工作，建立健全社區(qū)消防安全管理體制，開創(chuàng)“消防安全管理規(guī)范、制度落實、責任明確、常識普及”的社區(qū)消防工作新局面。

三、工作重點。

(1)總結積累經驗，以點帶面、點面結合，推動消防安全工作的全面深入開展。

(2)加強消防業(yè)務指導，社區(qū)將以書面報告等方法邀請消防工作人員到學校、居民區(qū)及轄區(qū)重點防火單位對消防安全工作進行業(yè)務指導，使消防安全工作落實到位。

(3)利用一些節(jié)假日在群眾聚集的地方作消防安全知識宣傳，和以板報、橫幅、標語形式進行不遺余力的宣傳活動。

四、實施步驟：

1、社區(qū)成立消防安全工作組織機構，明確分工，落實責任，制定本轄區(qū)消防工作實施方案，細化任務，及時部署。

2、完善并落實消防安全工作任務和目標，結合社區(qū)實際，擴大宣傳覆蓋面，提高宣傳工作質量，增強宣傳教育效果，全面推動社會化消防宣傳工作的深入開展。

3、加強社區(qū)基礎，社區(qū)消防要邊建設，邊工作。社區(qū)每季度對本轄區(qū)居民住宅樓防火檢查宣傳不少于一次，要對轄區(qū)情況進行全面的調查摸底，包括企業(yè)事業(yè)單位、個體工商戶、學校、商鋪，通過摸清底數，建立健全社區(qū)消防工作檔案資料，確保社區(qū)消防工作健康，有序地開展。

我們還會通過居民代表大會、協商議事會，黨建聯系會、居民議事日等多種方式，全面了解居情民意，大家集思廣益、共駐共建，及時發(fā)現社區(qū)平安和諧創(chuàng)建過程中存在的問題，并予以解決，使社區(qū)平安和諧特色真正成為具有廣泛社會影響力品牌。

一、工作目標。

1、積極配合連然街道平安社區(qū)創(chuàng)建，扎實抓好平安社區(qū)工作，保障人民群眾安居樂業(yè)。

2、堅持穩(wěn)定壓倒一切，吸取歷史經驗教訓，依靠群眾宣傳教育群眾，貫徹落實維護穩(wěn)定工作責任制，防患于未然，始終保持社會，政治穩(wěn)定。

3、深入開展嚴打整治斗爭，建立健全打、防、控一體化治安體系，全面落實社會治安綜合治理措施，確保無違法犯罪活動發(fā)生。100%幫教好兩勞歸正人員。

4、加強外來人口管理，加強對外來人口的法律法規(guī)宣傳教育，引導外來人口文明守法。

5、上下聯動點面結合，構建大信訪格局。以居民代表和黨員聯系戶、社區(qū)工作人員走訪為依托，全面掌握轄區(qū)不穩(wěn)定因素、不穩(wěn)定人員動態(tài)。

二、工作措施。

1、加強組織建設，領導平安創(chuàng)建。

以平安村創(chuàng)建領導小組為幅射核心，調配好合適人選，建立健全社片、企業(yè)上聯分組，把平安創(chuàng)建工作列入年度工作計劃，確定專人負責，做到個人向分組負責，分組向小組負責，做到層層落實，并有部署檢查，提升平安創(chuàng)建工作的領導力度。

2、加強法制教育，提高平安創(chuàng)建。

要依據鎮(zhèn)政府的科學部署，積極開展法制宣傳和教育活動，應人而易，對不同人群采取多樣性和針對性教育、引導。同時也要加強干部的法制意識培訓，促使干部提高依法辦事的能力，做到率先講公德，帶頭樹正氣，全年各類教育不少于4次。

3、利用各類活動，推進平安創(chuàng)建。

在努力鞏固創(chuàng)建平安社區(qū)成果的基礎上，加強人防、物防和技防力度，落實治安防范措施，確保全年不發(fā)生重大刑事案件和治安災害事故，一般刑事案件，治安案件和多發(fā)性案件得到有效控制黃、賭、毒三大丑惡現象得到有效整治，治安環(huán)境優(yōu)化，積極調處各類民間糾紛，調解率100%，成功率95%以上，有效防止和減少因民事糾紛引起的非正常死亡和激化為刑事案件。

4、幫重點，抓流入，履蓋平安創(chuàng)建。

認真做好輕微違法犯罪人員的歸正人員的幫教工作，落實幫教措施，歸正人員安置率達到100%，輕微違法犯罪人員好轉率達到90%以上，加強暫住人口管理和服務工作，做到底數清，情況明，暫住人口登記率100%，關心暫住人口生活，務工情況，幫助他們實現年薪年清。切實保障他們的合法權益，做到平安創(chuàng)建無遺漏。

5、加強矛盾排查化解，掌握轄區(qū)動態(tài)。

進一步加強對矛盾糾紛的清理排查工作，不定期在轄區(qū)內進行走訪，將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。對轄區(qū)內重點人員進行走訪，通過居民代表、黨員聯系戶及時了解社區(qū)轄區(qū)內不穩(wěn)定因素。

6、強化群防群治，全民平安創(chuàng)建。

建立平安創(chuàng)建領導小組，以社區(qū)巡防隊、居民小區(qū)安保人員、社區(qū)民警建立群防群治組織。注重安全防范工作，將人防、物防、技防結合，形成有效安全網，營造全民參與平安創(chuàng)建良好氛圍。

20xx年我社區(qū)將進一步統一思想，振奮精神，扎實工作，大力開展平安創(chuàng)建活動，抓好本職推動全局，為連然街道建設發(fā)展奠定良好的社會、經濟環(huán)境基礎!

xx社區(qū)地處六合城區(qū)中心，商業(yè)繁華地段。轄區(qū)內現有米巷小區(qū)，長江新苑，河濱花園，金寧廣場，永寧雅苑五個規(guī)模較大的小區(qū)組成，面積1、2平方公里。居民住宅樓48棟，住戶2530戶，常住人口7425人，流動人口662人，轄區(qū)單位12個，有志愿者隊伍10支130人。黨總支下設七個支部，共有黨員54名，離退休黨員13名，生活困難黨員3名。

為全面做好消防安全工作，確保社區(qū)的穩(wěn)定，使人們的生命財產免受損失，x社區(qū)緊緊圍繞“以人為本、安全第一”的思想，以防范勝于救災，責任重于泰山的使命感和責任感，明確消防安全職責，強化消防安全管理，廣泛深入地開展消防安全宣傳教育，大力普及消防法律法規(guī)，切實提高公民的消防安全意識;將消防安全監(jiān)管工作作為預防和減少火災事故的一項治本措施，加強社區(qū)消防建設，有效地預防和減少安全事故的發(fā)生。根據街道辦事處計劃安排，結合轄區(qū)實際情況，特制定20xx年消防工作計劃：

一、健全組織網絡。認真落實街道辦事處消防安全工作的各項計劃安排，建立社區(qū)消防安全檢查工作領導小組，建立由社區(qū)主任擔任領導小組組長，社區(qū)干部及居民骨干為成員的領導小組。實行消防安全工作責任制，將消防安全工作任務，層層分解落實到人，形成消防安全工作的群防群治網絡。充分調動廣大人民群眾做好消防工作的積極性，有效地預防和減少安全事故的發(fā)生。

二、充分利用各種宣傳陣地，廣泛開展消防宣傳教育。年內出宣傳。

黑板報。

不少于5期，增強轄區(qū)居民的消防意識，繃緊消防安全這根弦。同時，要利用“防火宣傳周”、“119消防日”等活動，突出社會弱勢群體和外來務工人員兩大宣傳重點。

三、加大火災隱患排查、整改力度。深入開展火災隱患“排查、整改、保安全”活動，結合不同季節(jié)火災特點，冬春季節(jié)開展對公眾聚集場所、易燃易爆場所以及其他人員密集場所的火災隱患排查整治工作;在7月份炎熱季節(jié)開展一次易燃易爆化學危險品場所的消防安全專項治理。特別是做好轄區(qū)內個體戶的消防安全排查工作。同時，對于存在安全隱患的情況，協調有關部門或個人進行及時整改，嚴防反彈。

四、及時加強安全工作情報信息收集，及時準確掌握社區(qū)重點要害部位的情況;對發(fā)現的火災隱患進行監(jiān)控和撲救，防止火災蔓延和擴大，要把消防安全工作做到防患于未然。

五、進一步完善消防監(jiān)督機制，形成社會消防工作新局面。繼續(xù)推進和拓展群眾舉報火災隱患途徑，做到政令暢通、信息暢通。同時，多渠道整合社區(qū)消防資源，充分發(fā)揮社區(qū)消防志愿者隊伍的作用，實現消防共建，努力形成“政府組織領導，部門齊抓共管，群眾積極參與”的社會消防工作新局面。

開展綠色社區(qū)工作計劃篇十六

20xx年社區(qū)工作的總體思路是：深入學習實踐，緊緊圍繞“抓黨建、強治理、促服務”的主題，社區(qū)工作以黨建聚核心、以民主促民生，用創(chuàng)新推發(fā)展，用規(guī)范提服務，全力推動社區(qū)工作再上新臺階。

今年是全面落實城市基層黨支部規(guī)范化建設開局之年，社區(qū)以此為契機，計劃在黨建工作方面主要做法有如下4點：

(一)建立“樓道紅管家”，強化黨員模范性。從社區(qū)黨員、在職黨員中，挑選具有較高威信、較好群眾基礎和較強管理服務能力的擔任樓道長，作為樓道“紅管家”。“紅管家”身兼宣傳員、信息員、服務員、調解員、監(jiān)督員、示范員“六大員”角色。計劃先在社區(qū)目前比較規(guī)范的小區(qū)內進行建立，爭取在年底，全面推行。

(二)創(chuàng)新載體，深化社區(qū)“大黨建”工作運行機制。通過20xx年的努力社區(qū)目前與17家共駐共建單位已經初步開展了一些共駐共建工作。

進一步完善“六聯六共”制度，計劃開展“黨支部多聯一”活動，共同促進黨員的管理教育，促進黨員發(fā)揮作用，增強黨組織的凝聚力。在共建單位為社區(qū)及居民服務的同時，探索社區(qū)為共建單位服務的方式和方法，達到共建活動的雙向互動、共促共贏，實現社區(qū)服務資源共享、服務設施同建、服務項目聯動、服務活動聯搞，最大限度地提高社會資源的共享程度。

(三)“黨員認崗”成為社區(qū)黨員發(fā)揮作用的重要途徑。

一是將黨員認崗的崗位逐步拓展;。

二是將認崗黨員隊伍逐步拓展，

三是將認崗黨員履行職責的情況納入目標考核。使社區(qū)黨員能通過黨員認崗的途徑，找到自己發(fā)揮作用的位置，同時增強了社區(qū)黨組織的領導作用和凝聚力，黨員認崗工作走上了正?；⒅贫然?、規(guī)范化的軌道。在社區(qū)逐步建立在職黨員“雙向聯系、雙向管理”制度，組織開展形式多樣的在職黨員黨性實踐活動和為民服務活動，開展駐區(qū)單位黨組織和黨員與社區(qū)貧困家庭子女結對幫扶活動。在職黨員進社區(qū)志愿認崗，積極參與社區(qū)組織的公益事業(yè)活動，架起黨員聯系群眾的橋梁，拓展社區(qū)黨建領域，推動我社區(qū)黨建工作的有效開展。

(四)黨員實行網格化管理，形成“四位一體”共建管理。強化了黨員責任感和榮譽感。社區(qū)黨建網絡以創(chuàng)建和諧社區(qū)為目標，社區(qū)形成了協商共建、四位一體的網格化管理模式，即以社區(qū)黨支部為核心，聯合社區(qū)居委會、業(yè)主委員會、物業(yè)公司，形成“四位一體”共建管理。社區(qū)黨支部擺脫了以前包攬所有社區(qū)管理職能的問題，社區(qū)轉變工作職能，除了完成居委會的基本職責外，主要充當一個協調各方的角色。

我社區(qū)將轄區(qū)內的居民區(qū)樓群、駐社區(qū)單位、黨員、老年人、殘疾人、優(yōu)撫對象、兒童、特困人群以及下崗失業(yè)人員等，也包括普通居民全部納入管理范圍，實行屬地管理，并充分整合社區(qū)資源，發(fā)揮社區(qū)內各組織的.作用，形成橫向到邊、縱向到底的社區(qū)管理網格。

(一)進一步加強民主管理，推進社區(qū)民主自治進程。

社區(qū)的主體是居民，推動社區(qū)民主自治是社區(qū)建設與發(fā)展的根本方向，因此要把提高居民自治意識，增強社區(qū)自治能力作為一項重要工作。

一是要加強相關制度建設。在議事會、聽證會、居務公開、業(yè)委會、社情民意等“五項自治機制”的基礎上，要從社區(qū)居民關心的熱點、難點問題入手，著重于完善居務公開制度和民主監(jiān)督制度，把居民群眾關注和涉及居民切身利益的辦事制度、程序公之于眾，接受群眾監(jiān)督、保障群眾的知情權;積極推廣民主聽證會、議事會等做法，保障居民群眾的民主決策權，使社區(qū)步入決策、執(zhí)行和監(jiān)督的規(guī)范程序。

二是要做好黨務、居務公開。社區(qū)都要通過公開欄等形式，根據社區(qū)黨工委、管委會文件要求，按照規(guī)定的內容、時間、形式和程序，做好黨務、居務公開工作，增強社區(qū)工作的透明度，保障社區(qū)居民的知情權、參與權和監(jiān)督權。

三是要培育居民自治意識。通過居民自身感興趣，關心、關注的事物，在加以集中體現的基礎上形成特色，通過懇談、聽證議政等形式，有組織、有計劃的聽取意見建議，暢通社情民意表達渠道，引導居民自覺參與社區(qū)公益事業(yè)和公共服務，增強居民的凝聚力、參與力。四是要做實“社情民意”制度規(guī)范。通過強化社區(qū)每日突發(fā)事件、好人好事、計劃生育、社區(qū)環(huán)境及其它事物的信息通報，同時建立社區(qū)qq信箱與百姓的互動，在社情民意通報中把拿好社區(qū)民情脈搏。

(二)深入““4+1+n”網格化管理”規(guī)范綜合治理，推動社區(qū)法制建設進程。

1.社區(qū)成立幫教小組對轄區(qū)內的矯正對象及重點人員采取每月定期上門走訪，了解思想動態(tài)，掌握一手情況，使他們走上正道，服務社會。

2.通過搭建服務回訪線，最大限度使矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素解決在社區(qū)，消滅在萌芽狀態(tài)，確保不發(fā)生群體上訪事件，防止邪教活動，切實維護社區(qū)和社會的安定團結。

3.以治安維穩(wěn)線為主導，完善轄區(qū)內的群防群治隊伍，堅持在重大事件期間、重大節(jié)假日期間義務巡邏，按照“以人為本、以物為基，防管結合”的要求全面加強社區(qū)安全防范工作，力保轄區(qū)平安。

4.積極開展綜合治理宣傳，3月份以“人人參與平安創(chuàng)建，個個享受和諧家園”為主題開展學法、守法、用法、維法宣傳;9月份以“增強居民群眾安全感”為主題開展宣傳。

5.反對邪教規(guī)范社區(qū)創(chuàng)建工作，持續(xù)做好“七五普法”宣傳教育工作。

6.萬事“安”為先，只有安居才能樂業(yè)，20xx年針對安全我們從以下幾個方面加大力度。首先增加宣傳與培訓的次數與質量。對社區(qū)居民、外來人口和青少年進行法制安全方面的教育，提高他們的安全意識和自我防范能力;其次增強群防群治力量，在完善、整合群防群治隊伍的基礎上，形成由樓院長、物業(yè)保安、安全專干組成的社區(qū)的防護體系，以保證社區(qū)安全、調高社區(qū)安全系數;再有制定檢查制度，每周定期檢查和隨時抽查相結合的方法，對技防的設施、設備是否正常運轉進行檢查，以提高轄區(qū)內單位、居民對安全的重視程度，最終達到社區(qū)的安全。

今年以來，社區(qū)推行“五零”工作法，創(chuàng)新社區(qū)管理模式，提升社區(qū)網格化服務管理水平，進一步提升服務水平，提高群眾滿意度。主要做法：

社情民意“零盲點”。每個網格員對網格內的社區(qū)低保戶、殘疾居民、優(yōu)撫對象、精神病患者、信訪、維穩(wěn)等n項工作走訪，隨時了解社情民意，及時給予答復，適時做好教育引導。社區(qū)還通過qq、微信群、手機短信等多渠道，了解居民訴求。

矛盾糾紛“零激化”。社區(qū)矛盾糾紛排查圍繞容易引發(fā)不穩(wěn)定事端的小區(qū)樓院、重點人員進行排查，一有不穩(wěn)定因素信息，立即組織網格員到涉及區(qū)域進行下訪約訪，盡量將矛盾化解在社區(qū)內。對接到的來信來訪及時處理、及時答復，妥善解決問題，做到矛盾糾紛“零激化”。

社區(qū)服務“零距離”。按照進一步加強三級聯動便民服務體系建設的通知要求，社區(qū)建立了便民服務代辦點。社區(qū)服務大廳干部公開身份、公開職責、公開承諾，針對居民需求，做好回答和解釋工作。

關愛幫扶“零缺失”。社區(qū)主要對殘疾人、低保困難戶、高齡老人、貧困黨員、特殊人群“六必幫”。社區(qū)結合實際，積極為他們爭取、提供力所能及的社會救助和幫扶。

服務對象“零投訴”。工作人員嚴格遵守各項規(guī)章制度和工作紀律。社區(qū)對服務窗口工作人員實行一月一考評，一年一考核。堅持“以人為本，服務為民”的理念，做到流程規(guī)范、辦事公正、服務文明、微笑服務。