2023年企劃部崗位職責(zé)(實(shí)用13篇)

時(shí)間機(jī)器是一種虛構(gòu)的科技設(shè)備，可以讓人們穿越時(shí)空。在寫總結(jié)時(shí)，要注重條理清晰，可以按照時(shí)間順序、主題分類等方式組織材料。以下是文化名人對于傳統(tǒng)文化的推崇和保護(hù)，讓我們共同傳承文明。

企劃部崗位職責(zé)篇一

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目活動對接人進(jìn)行社區(qū)活動相關(guān)培訓(xùn)和支持;。

5、結(jié)合公司資源優(yōu)勢，挖掘、聯(lián)絡(luò)、監(jiān)測、整合、拓展各種活動資源。

二、品牌宣傳。

1、負(fù)責(zé)公司品牌標(biāo)準(zhǔn)的推廣與落地;。

2、負(fù)責(zé)收集分公司新聞熱點(diǎn)事件，稿件撰寫;。

3、負(fù)責(zé)分公司自媒體管控及微信運(yùn)維;。

4、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)孛襟w建立良好關(guān)系，執(zhí)行品牌活動的策劃與落地;。

為項(xiàng)目活動對接人進(jìn)行社區(qū)活動相關(guān)培訓(xùn)和支持。

企劃部崗位職責(zé)篇二

企劃部是負(fù)責(zé)企業(yè)規(guī)劃的部門，那么企劃部有哪些。

1.負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略的研究，制訂規(guī)劃報(bào)告草案。

2.負(fù)責(zé)公司品牌宣傳工作規(guī)劃和實(shí)施方案的制定。

3.負(fù)責(zé)政策、市場、產(chǎn)品、同業(yè)競爭等調(diào)研，形成分析報(bào)告。

4.負(fù)責(zé)分支機(jī)構(gòu)的規(guī)劃和籌建管理工作的推動。

5.負(fù)責(zé)編制公司業(yè)務(wù)計(jì)劃。

6.負(fù)責(zé)績效考核統(tǒng)計(jì)、信息統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)處理、報(bào)表分析等。

7.負(fù)責(zé)多元行銷渠道的研究和推動工作。

1.負(fù)責(zé)公司品牌宣傳工作規(guī)劃和實(shí)施方案的制定。

2.負(fù)責(zé)市場、產(chǎn)品、同業(yè)競爭等調(diào)研，形成分析報(bào)告。

3.負(fù)責(zé)分支機(jī)構(gòu)的規(guī)劃和籌建管理工作的推動。

4.負(fù)責(zé)編制公司業(yè)務(wù)計(jì)劃。

5.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、信息處理等。

6.負(fù)責(zé)多元行銷渠道的推動工作。

1.協(xié)助營運(yùn)。百貨商場經(jīng)理制定商場經(jīng)營戰(zhàn)略，全面負(fù)責(zé)百貨商場的企劃工作，并對經(jīng)理負(fù)責(zé)。

2.企業(yè)內(nèi)外形象設(shè)計(jì)、宣傳執(zhí)行，成功塑造企業(yè)形象。

3.策劃組織實(shí)施公司的各項(xiàng)經(jīng)營活動和促銷活動，塑造企業(yè)形象，提高企業(yè)知名度和美譽(yù)度。

4.掌握各廣告媒體的費(fèi)用及價(jià)格，負(fù)責(zé)年度廣告宣傳的預(yù)算。

5.指導(dǎo)、安排本部門人員工作，并監(jiān)督、檢査執(zhí)行情況。

6.負(fù)責(zé)對企業(yè)內(nèi)部宣傳的收集工作。

7.積極與政府有關(guān)職能部門協(xié)調(diào)工作關(guān)系，對外新聞聯(lián)絡(luò)與宣傳。

8.負(fù)責(zé)與集團(tuán)公司對口部門的溝通，協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系，正確傳達(dá)公司指示。

9.負(fù)責(zé)商場整體宣傳、包裝、裝飾工作，與各媒體廣告公司保持良好的工作往來。

10.完成經(jīng)理交辦的其他工作,并及時(shí)反饋執(zhí)行情況。

企劃部崗位職責(zé)篇三

1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，展開公司的營銷企劃工作，配合公司開展的營銷工作以及其他項(xiàng)目的開展，接受公司其他部門的指導(dǎo)和監(jiān)督。并參與研究公司的營銷目標(biāo)戰(zhàn)略，確定公司的品牌發(fā)展以及規(guī)劃和實(shí)施企業(yè)的形象規(guī)劃。

2、組織各項(xiàng)關(guān)于市場、產(chǎn)品、消費(fèi)者競爭狀況等調(diào)研策劃，分析研究企業(yè)發(fā)展、營銷戰(zhàn)略的相關(guān)訊息。個(gè)其它營銷系統(tǒng)的部門合作，共同制定與企業(yè)廣告相關(guān)的戰(zhàn)略方案。

3、與廣告公司合作，制定企業(yè)開發(fā)的新產(chǎn)品的營銷策劃以及推廣工作。

4、與廣告界，新聞界等媒體保持密切的關(guān)系，不斷提高部門員工的素養(yǎng)以及工作能力，提高企業(yè)的形象。

5、管理網(wǎng)站的日常運(yùn)行，組織和協(xié)調(diào)有關(guān)部門的產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)工作的開展。

6、其它相關(guān)的工作。

企劃部崗位職責(zé)篇四

2、明確企劃部崗位數(shù)和職位數(shù)。

3、公司全年活動方案（線下）的策劃、提案、執(zhí)行的綜合工作

4、公司全年媒體宣傳方案（線上）的策劃、提案、執(zhí)行的綜合工作

5、公司不同時(shí)期的規(guī)劃宣傳，更新和完善內(nèi)部宣傳細(xì)節(jié)工作

6、建立和維護(hù)公司網(wǎng)站

7 、配合其他部門有關(guān)工作

8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

2、負(fù)責(zé)撰寫相關(guān)項(xiàng)目的文案，包括軟文、新聞稿、策劃案、品牌文案等；

3、負(fù)責(zé)搜集整理項(xiàng)目所涉及的各類資料，包括廣告、文案的搜集，并建立資料庫；

4、配合總部的品牌宣傳、策劃等工作；

5、負(fù)責(zé)公司相關(guān)新聞報(bào)道的文字撰稿，以便美工網(wǎng)站新聞上傳，網(wǎng)站更新維護(hù)管理；

6、負(fù)責(zé)報(bào)刊廣告文字及相關(guān)的公司宣傳性軟文的撰稿、組稿、編輯工作；

7、根據(jù)公司廣告宣傳工作的中心任務(wù)或重點(diǎn)項(xiàng)目，進(jìn)行相關(guān)的文案策劃；

8、以主人翁的姿態(tài)關(guān)心、參與公司的建設(shè)與發(fā)展，并對公司的廣告

9、宣傳提出合理化建議；

2、負(fù)責(zé)企業(yè)宣傳片文案策劃、腳本撰寫、拍攝、后期、剪輯制作；

3、配合市場進(jìn)行線上線下的品牌宣傳與推廣及配合各需求部門進(jìn)行視頻的后期制作；

4、參與公司組織策劃的推廣活動，并對活動進(jìn)行拍攝、后期編輯；

5、收集公司影像資料，定期整理；

6、對各種素材包括文字、圖片、視頻等按照編輯規(guī)定進(jìn)行有效處理；

7、負(fù)責(zé)包裝剪輯公司所有數(shù)字內(nèi)容視頻案例，協(xié)助推廣宣傳；

8、協(xié)調(diào)與溝通制作過程中的相關(guān)各環(huán)節(jié)；完成制作全過程，保證成片質(zhì)量。

2、負(fù)責(zé)公司日常海報(bào)設(shè)計(jì)制作；

3、廣告平面設(shè)計(jì)、制作及其它圖文處理；企業(yè)宣傳畫冊、資料的設(shè)計(jì)、制作與創(chuàng)新。

4、協(xié)助其他部門人員對設(shè)計(jì)及美學(xué)方面的工作順利完成；

7、建立規(guī)范以保持設(shè)計(jì)執(zhí)行高品質(zhì)、高可靠性和高安全性標(biāo)準(zhǔn)；

8、按照現(xiàn)有規(guī)范及組織實(shí)際狀況，確定并執(zhí)行質(zhì)量和安全標(biāo)準(zhǔn)；

9、利用自身的行業(yè)背景和知識，在設(shè)計(jì)和制作上有效的控制成本。

2、網(wǎng)絡(luò)媒體信息推廣，包括企業(yè)新聞事件、行業(yè)相關(guān)信息等內(nèi)容的發(fā)布傳播；

3、自主網(wǎng)絡(luò)媒介平臺的開發(fā)與維護(hù)，運(yùn)作官方網(wǎng)站、微博、微信，確保人氣的提升；

4、根據(jù)上級方針，創(chuàng)意地開展微博、微信上的活動；

5、根據(jù)公司品牌策略，結(jié)合網(wǎng)站、微博、微信各自的特性，尋找能引起傳播的話題，引起粉絲互動，包括操作其他官方新媒體的聯(lián)合推廣等。

6、與公司其他部門溝通配合，搜集匯總粉絲的意見反饋和批評建議，及時(shí)反饋給相關(guān)部門負(fù)責(zé)人，了解粉絲需求并挖掘需求，掌握行業(yè)內(nèi)的最新資訊，提供有質(zhì)量的內(nèi)容。

7、定期收集整理運(yùn)營數(shù)據(jù)反饋給相關(guān)部門負(fù)責(zé)人。

企劃部崗位職責(zé)篇五

3、協(xié)助進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)工作，策劃組織公司年會、員工活動等;。

4、熟悉用人相關(guān)法律法規(guī)，積極與員工溝通，及時(shí)處理各類勞動關(guān)系問題;。

5、配合推進(jìn)行政管理類工作和行政專項(xiàng)工作;。

6、上級分配的其他工作。

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企劃部崗位職責(zé)篇六

4、配合營銷中心實(shí)施營銷企劃、促銷企劃、廣告企劃、服務(wù)企劃；

5、企業(yè)各種產(chǎn)品印刷手冊的策劃制作

6、用心參與公司重大生產(chǎn)、經(jīng)營決策；

7、對不貼合公司發(fā)展規(guī)劃、戰(zhàn)略策劃的經(jīng)營決策，提出推薦修改意見

8、為公司建立相關(guān)的資料數(shù)據(jù)庫，為公司做重大市場決策帶給詳實(shí)的數(shù)據(jù)

9、根據(jù)市場帶給的分析數(shù)據(jù)，制定月、季度、年度銷售計(jì)劃。

企劃部崗位職責(zé)篇七

3、協(xié)助進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)工作，策劃組織公司年會、員工活動等;。

4、熟悉用人相關(guān)法律法規(guī)，積極與員工溝通，及時(shí)處理各類勞動關(guān)系問題;。

5、配合推進(jìn)行政管理類工作和行政專項(xiàng)工作;。

6、上級分配的其他工作。

企劃部崗位職責(zé)篇八

其中內(nèi)部分析包括：

公司經(jīng)營的是什么。

公司銷售什么。

公司的目標(biāo)市場在哪里。

公司明年的營售目標(biāo)是什么；公司的銷售與利潤目標(biāo)是什么。

什么因素可能妨礙公司達(dá)到這些目標(biāo)。

公司的營銷預(yù)算是什么。

公司的產(chǎn)品與服務(wù)的好處是什么。

公司的產(chǎn)品和服務(wù)的獨(dú)有銷售特色是什么。

對公司的經(jīng)常開支和利潤影響最好與最壞的產(chǎn)品或服務(wù)是哪種。

外部信息分析包括：

誰是公司的當(dāng)前客戶。

客戶的購買習(xí)慣是什么樣的。

客戶為什么買公司的商品和服務(wù)。

誰是公司的最佳客戶和潛在客戶。

公司的市場份額是多少。

公司的市場份額在增大、縮小還是穩(wěn)定。

市場本身在增大、縮小還是穩(wěn)定；它是否正在按其它方式改變。

公司的競爭對手是誰。

公司的競爭對手哪方面比公司作得好。

公司在哪些方面比它的競爭對手干得好。

公司處在什么競爭地位。

司的銷售策略是什么。

公司的經(jīng)營優(yōu)勢是什么。

公司的經(jīng)營弱點(diǎn)是什么。

怎樣促進(jìn)公司的經(jīng)營。

如何提高公司的效率。

公司的未來的發(fā)展方向。

公司內(nèi)部結(jié)構(gòu)如何優(yōu)化，哪些部門需要優(yōu)化，哪些部門需要精簡。

公司科研方向如何發(fā)展，是否符合市場需求。

公司理念是否與發(fā)展方向一致，是否需要改進(jìn)。

1良好的心態(tài)。

作為一個(gè)企劃員首先要具備一個(gè)良好的心態(tài)，取得成績時(shí)不驕躁，遇到難題時(shí)不氣餒。隨時(shí)保持一個(gè)積極的態(tài)度，有利于公司的成長，也更易讓客戶接受。

2成熟的思維。

4預(yù)見能力和構(gòu)思能力。

能夠在深入了解公司這一行業(yè)后，對公司未來的發(fā)展趨勢有一定的預(yù)測能力，基于這些預(yù)測上能充分的利用自身資源構(gòu)思未來的發(fā)展思路。追求實(shí)事求是，這些預(yù)測要有一定根據(jù)而不是紙上談兵。

5情報(bào)能力與組織能力。

作為一個(gè)企劃員，必須具備收集、分析必要情報(bào)的能力。再依據(jù)情報(bào)整合手里的資源，對公司的人、事、物的調(diào)配能夠充分合理。所以情報(bào)能力與組織能力也是必不可少的。

6表現(xiàn)能力和說服能力。

表現(xiàn)力是充實(shí)企劃的抽象能力，也是讓企劃豐滿、充實(shí)的手段。表現(xiàn)力不一定是企劃人的個(gè)人能力，更多的是集體智慧的發(fā)揮。說服能力是溝通的一個(gè)重要部分。說服是以企劃的表現(xiàn)能力為依托，通過對企劃每一個(gè)階段的具體描述來達(dá)到溝通的目的。

7學(xué)習(xí)能力與創(chuàng)新能力。

我公司是一個(gè)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型的公司。所以要求每一個(gè)員工都能隨時(shí)的保持一個(gè)學(xué)習(xí)的態(tài)度，每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。由一個(gè)量的累積達(dá)到引起一個(gè)質(zhì)變的效果，這樣整體的提升員工素質(zhì)以及提升公司的層次。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上創(chuàng)新，在創(chuàng)新的過程中進(jìn)步。創(chuàng)新是人類進(jìn)步的靈魂，公司的要實(shí)現(xiàn)飛躍也離不開創(chuàng)新。企劃的完成階段也就是對舊制度的更新，所以一個(gè)企劃員，創(chuàng)新能力也是必不可少的。

企劃部崗位職責(zé)篇九

5、負(fù)責(zé)做出銷售預(yù)測，提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃;

6、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品企劃策略，制定產(chǎn)品價(jià)格，新產(chǎn)品上市規(guī)劃;

7、負(fù)責(zé)全國統(tǒng)一促銷活動的策劃及組織，各區(qū)域一般性促銷計(jì)劃審核;

8、實(shí)施品牌規(guī)劃和品牌的形象建設(shè);

10、負(fù)責(zé)產(chǎn)銷的協(xié)調(diào)工作;

11、負(fù)責(zé)對公司銷售合同的審核;

12、負(fù)責(zé)對各項(xiàng)銷售費(fèi)用的審核。

企劃部崗位職責(zé)篇十

1.日常事務(wù)的處理：主持企劃的日常管理工作；不擇公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)制定、企業(yè)宣傳和營銷策劃工作；負(fù)責(zé)執(zhí)行公司總經(jīng)理、主管上級制定的戰(zhàn)略決策。

2.每周工作計(jì)劃：市場信息的收集、整理與分析；規(guī)劃手冊、dm單、廣告、軟性文章等宣傳工具和市場推廣的道具。

3.每月工作內(nèi)容：總結(jié)本月工作、制定下月工作計(jì)劃；各種促銷政策的制定及內(nèi)外不操作流程；市場調(diào)查及資料匯總；營銷企劃述職會；策劃實(shí)施本月營銷活動。

4.每季度工作內(nèi)容：廣泛地收集市場與銷售趨勢的信息，并將其分類、整理為情報(bào)；進(jìn)行市場調(diào)研、情報(bào)收集、并對信息進(jìn)行分析與預(yù)測；收集國內(nèi)外主要競爭對手的商業(yè)資訊，解剖其案例，分析其優(yōu)劣；深入企劃內(nèi)部進(jìn)行調(diào)研診斷，找出經(jīng)營中存在的問題和弊端，提出改進(jìn)方案，并追蹤其效果；參與企業(yè)品牌和形象的塑造工作。

5.年度工作內(nèi)容：協(xié)調(diào)、組織展會推廣工作，確保品牌推廣及營銷預(yù)測預(yù)期順利完成；提交年度。

述職報(bào)告。

確保當(dāng)年工作進(jìn)行梳理、匯總、分析；對第二年的工作進(jìn)行分析并制定工作計(jì)劃和企劃營銷相關(guān)費(fèi)用預(yù)算。

企劃部崗位職責(zé)篇十一

1、負(fù)責(zé)營銷策劃部整體工作的把握和部署。

2、負(fù)責(zé)擬訂本部各階段工作計(jì)劃，布置和安排各項(xiàng)工作有計(jì)劃開展。

3、負(fù)責(zé)根據(jù)商場不同階段的需要，組織、策劃和實(shí)施各類大型社會公關(guān)活動和促銷活動。

4、負(fù)責(zé)組織、建立企業(yè)文化，推廣企業(yè)文化，組織各類文化活動。

5、負(fù)責(zé)研究、掌握、了解市場動態(tài)、宏觀經(jīng)濟(jì)、競爭市場。定期進(jìn)行市場調(diào)研和分析，并針對市場的變化和競爭的需要提出應(yīng)對策略。

6、負(fù)責(zé)開展本部門員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn)，指導(dǎo)和幫助本部門員工的工作，不斷強(qiáng)化和提高員工的素質(zhì)。

7、負(fù)責(zé)為公司重大經(jīng)營決策提供信息、方案和建議。

8、負(fù)責(zé)危機(jī)公關(guān)及重大突發(fā)事件的處理。

9、負(fù)責(zé)組織全員有效樹立和推廣企業(yè)文化。

10、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本部門員工建立顧客檔案，積極開展各項(xiàng)公關(guān)活動，培養(yǎng)商場的忠實(shí)顧客。

11、負(fù)責(zé)組織考核和考評本部門員工，調(diào)動員工工作積極性，加強(qiáng)本部門員工的凝聚力。

企劃部崗位職責(zé)篇十二

企劃部部門職責(zé)企劃部隸屬于市場拓展中心的二級部門，其職能是為市場總監(jiān)提供直接的企業(yè)發(fā)展建議，參與公司營銷戰(zhàn)略制定，主要負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的包裝，品牌的塑造、提升，并承擔(dān)公司廣告?zhèn)鞑スぷ鞯囊?guī)劃、實(shí)施和廣告效果測評工作，負(fù)責(zé)網(wǎng)站管理工作。

具體職責(zé)如下：

7、對廣告發(fā)布實(shí)施活動進(jìn)行事前、事中、事后效果評估，及時(shí)給予調(diào)整、修正；

8、對加盟店和直營店承擔(dān)標(biāo)準(zhǔn)策劃和設(shè)計(jì)工作，對各市場進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、審核、監(jiān)控與協(xié)調(diào)工作，配合各市場開展媒體投放、產(chǎn)品促銷等營銷活動。

9、10、11、12、在企業(yè)內(nèi)部開展企業(yè)形象、廣告意識等宣傳教育活動；組織、協(xié)調(diào)有關(guān)部門開展產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)工作。負(fù)責(zé)網(wǎng)站管理工作，負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)推廣工作；領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。

企劃部崗位職責(zé)篇十三

總結(jié)。

反省，費(fèi)用管理。

2、實(shí)施總部策劃的促銷活動，組織現(xiàn)場人員及備品，管理備品，提交活動總結(jié)反省。

3、安排信息調(diào)查工作，為店鋪各銷售部門提供必要的信息資料，包括：

（1）定期實(shí)施小規(guī)模抽樣調(diào)查，了解顧客消費(fèi)需求、購買能力、生活習(xí)俗的變化情況。

（2）定期組織客流統(tǒng)計(jì)工作。

（3）及時(shí)搜集經(jīng)營環(huán)境變化的信息，提供第一手資料。

4、培訓(xùn)員工，檢查店內(nèi)pop、海報(bào)、廣告板的懸掛、擺放，保證店內(nèi)的宣傳物的美觀，并做好管理工作。

5、負(fù)責(zé)店內(nèi)裝飾物的懸掛、擺放等相應(yīng)的管理工作。

6、為所有備品、裝飾物建帳，設(shè)專人負(fù)責(zé)登記，定期進(jìn)行盤點(diǎn)。

7、負(fù)責(zé)店內(nèi)dm發(fā)放事務(wù)，以及收集、匯總、上報(bào)顧客反饋的信息。

8、隨時(shí)對各項(xiàng)工作擔(dān)當(dāng)人進(jìn)行培訓(xùn)，提高員工工作水平。

9、處理其他各種突發(fā)應(yīng)急事務(wù)。

促銷組（主管1人，執(zhí)行員2人）：

1、主管職責(zé)：

（1）組織本組執(zhí)行員共同討論活動方案，并提出活動方案。

（2）帶領(lǐng)執(zhí)行員實(shí)施促銷活動，保證活動順利進(jìn)行。

（3）提交活動總結(jié)反省。

（4）撰寫全年問卷調(diào)查計(jì)劃、客流統(tǒng)計(jì)計(jì)劃，組織調(diào)查工作、客流統(tǒng)計(jì)工作，出具調(diào)查報(bào)告。

（5）組織信息收集，并初步進(jìn)行匯總。

（6）關(guān)注廣告商品，對廣告商品的銷售成績、問題進(jìn)行分析。

（7）處理促銷活動中各種應(yīng)急事項(xiàng)。

2、執(zhí)行員職責(zé)：

（1）參與討論店鋪促銷活動方案。

（2）促銷活動備品準(zhǔn)備，布置活動現(xiàn)場，操作活動程序?；顒咏Y(jié)束后回收備品，清空活動現(xiàn)場。

（3）以調(diào)查員的身份對顧客面訪，輸入、整理問卷信息，統(tǒng)計(jì)調(diào)查數(shù)據(jù)。

（4）根據(jù)要求統(tǒng)計(jì)客流，填寫《客流統(tǒng)計(jì)表》，整理成報(bào)告。

（5）掌握氣溫變化，搜集其他商家促銷信息等資料，定期統(tǒng)計(jì)、匯總，并整理成冊。

店內(nèi)裝飾組（主管1人，美工3人）：

1、主管職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)組織店內(nèi)裝飾的安裝，驗(yàn)收廠家裝飾工程。

（2）隨時(shí)檢查店內(nèi)裝飾，如有問題及時(shí)安排解決。

（3）對美工進(jìn)行培訓(xùn)，提高pop及海報(bào)質(zhì)量。

（4）帶領(lǐng)、安排美工制作店內(nèi)pop及海報(bào)。

（5）檢查店內(nèi)pop擺放，建立評比制度。

（6）負(fù)責(zé)店鋪所有櫥窗、燈箱、廣告位的管理。

（7）聯(lián)系廠家制作展板及刻字。

（8）負(fù)責(zé)dm的店內(nèi)宣傳。

（8）負(fù)責(zé)收集、匯總顧客對dm發(fā)放的意見及建議。

（9）處理店內(nèi)裝飾的應(yīng)急事項(xiàng)。

（10）審批店中店裝飾品。

（11）店內(nèi)櫥窗、燈箱、廣告欄管理。

2、美工職責(zé)：

(1)日常pop及海報(bào)的制作。

(2)安裝或協(xié)助廠家布置店內(nèi)裝飾。

(3)店內(nèi)裝飾的日常維護(hù)。

(4)張貼、發(fā)放店內(nèi)dm。

(5)懸掛展板。

庫房管理員（1人），職責(zé)為：

1、負(fù)責(zé)保管所有辦公用品、裝飾品、活動獎(jiǎng)品及活動備品，建立完善的帳目。

2、專門負(fù)責(zé)減少浪費(fèi)，節(jié)約開支，制定各種物品的使用管理規(guī)定。

3、參與促銷活動的現(xiàn)場工作，監(jiān)控獎(jiǎng)品的發(fā)放。

4、負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)的衛(wèi)生工作，定期組織大掃除。

5、協(xié)助其他組員工作。