在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。相信許多人會覺得范文很難寫？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

關于宿舍物品維修申請書簡短一

您好！

對不起，我違反了學校和學院的規(guī)定，在宿舍養(yǎng)寵物，造成了不好的影響。早在我們入學的時候，學院和班主任都給我們強調過學校的規(guī)矩，班主任老師還專門開了一個班會給我們講了一遍學校的規(guī)章制度，我們也入手一份學生手冊。所以不能在宿舍養(yǎng)寵物這一條我是知道的，但我卻沒有遵守學校的規(guī)定。對不起老師，我已經知道錯了。

我在宿舍養(yǎng)了兩只倉鼠，這兩只倉鼠是我大一過生日的時候室友送我的，我養(yǎng)了很久，看著他們一天天長大，我也很高興。其實我也有想過，要不要把他們送走，但因為我們家離學校太遠了，隔了一個省，我不好把他們帶回家，所以就一直養(yǎng)著了。我又舍不得把他們丟掉，因為宿舍樓下有很多的流浪貓，看著非常的可憐，我不忍心讓他們變得和這些流浪貓一樣，所以就留在了宿舍。

但是倉鼠啊，可能老師您不了解，倉鼠的味道是很大的。我平常都把他們放在柜子里，但是只要一打開柜子，整個宿舍都是那個味道。宿舍其他的同學心里其實也有一些想法了，但礙于大家都是室友，不太好說，而且他們的想法跟我的是一樣的，舍不得丟掉，于是就一直這樣養(yǎng)著了。直到最近被紀檢部的同學發(fā)現(xiàn)，我已經養(yǎng)了一年多了，連大一結束搬宿舍的時候我都帶著它們。

可能紀檢部的同學也知道我跟它們已經有了感情，所以也沒有把我的倉鼠帶走，只是讓我趕快找個地方把它安置好，至少不要在宿舍養(yǎng)了。但離家遠的我要把它們放到哪里呢，周圍認識的同學也都是住在宿舍的。沒辦法，我只能跟我父母商量，把它們放家里養(yǎng)，最后我只好用快遞把它們寄回家了。它們在路上的時候我一直都很擔驚受怕，怕它們不能平安到家。好在它們最后都平安到家了，還活蹦亂跳的。雖然過程比較的曲折，但結局也還算美好，至少它們也有了一個安全的地方，不要再每次紀檢部來檢查的時候要著急忙慌的藏起來了。

經過了這次的事情，不要老師說我，我也不會再在宿舍養(yǎng)寵物了。這兩年，在這兩只倉鼠身上我花了很多錢，現(xiàn)在我花的還是我父母的錢。我父母有義務養(yǎng)我，但不需要養(yǎng)我的寵物。他們之所以會答應我把倉鼠放家里，也是愛屋及烏。我應該在有了一定的經濟能力之后再養(yǎng)寵物，也應該在獨居的時候養(yǎng)寵物，不要對別人造成影響。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

關于宿舍物品維修申請書簡短二

尊敬的各位老師:

我是梓苑4-729這個溫馨小家庭的一員，我的名字叫yunyue。這是我們的第一年大學生活，在剛進大學時，729第一次組成一個小家庭，家庭成員有活潑可愛的段q、常h、陸ln和我。而我就很幸運的成為宿舍長，負責照顧我們四個的學習生活，保持宿舍干凈整潔，為我們營造一個優(yōu)秀的學習生活環(huán)境，使729就想一個小家一樣干凈溫暖。

經過差不多一年的相處，我們相親相愛，互幫互助，彼此關心，盡量做到團結協(xié)作，注重集體概念。我也從中學到了，要做一名稱職的宿舍長，就必須認真負責，學會關心體諒別人。在這期間我得到的三位舍友極大的幫助和支持，如果沒有她們我是不能完成作為舍長的任務的。還有，我們的宿管老師，就是因為她們無微不至的照顧和關心，我才學到怎樣當一個好的宿舍長。因此我們這個家才能成為“優(yōu)秀宿舍”。這是各位老師對我們宿舍的認可和鼓勵，也是對我的工作的鼓勵。

在學習方面，我做好監(jiān)督工作，使我們能自覺的學習，不逃課不早退，經過一學期的大學學習適應期，大家都掌握了大學學習的方法，并順利的通過了各科考試。當然我們在學習不錯的同時，其它方面也不遜色：積極參加各項活動，努力鍛煉自己各方面的能力。飲食起居規(guī)律化，養(yǎng)成了早睡早起的好習慣，我們互相監(jiān)督，彼此督促，不允許誰晚睡或是賴床。上課、早操以一直保持全勤。

在生活上，我們一起制定了相對嚴格的值日表，大家相互監(jiān)督完成。定期大小掃。小掃是掃地拖地，由值班的兩人負責，大掃除包含小掃的內容還需擦窗擦桌子、柜子，完善內務，有我們四個共同完成。當然，自覺保持自己的空間干凈整潔，也是我們每個人的作風,現(xiàn)在已經形成了我們的“舍風”。桌子時常收拾;且每人有一個垃圾筐或是垃圾袋;個人衣物、鞋帽均置于固定或是規(guī)定的位置;床鋪收拾整齊，不放瑣碎雜物，大家時刻注意保持宿舍的惡整體“評分”。所以我們的宿舍評分平均在99.3分，這是大家一起努力的結果。

最重要的是，我們敬重老師，幫她們做一些力所能及的事。

我為我們的小家獲得“優(yōu)秀宿舍”感到高興，同時希望老師也肯定我的工作，所以向您們申請“優(yōu)秀舍長”榮譽稱號。如果當選了，我會帶領舍友們繼續(xù)努力，若是沒選上，我會改進不足，積極進取，爭取做到最好。

申請人：

xx年xx月xx日

關于宿舍物品維修申請書簡短三

員工宿舍管理辦法

一、目的

為使員工宿舍持續(xù)良好的環(huán)境及公共秩序，創(chuàng)造安全舒適的休息場所，規(guī)范員工宿舍管理，特制定本辦法

二、范圍

適用于在公司宿舍居住的所有員

三、職責

1、行政部門負責員工宿舍統(tǒng)一管理。

2、值班人員及保安負責員工宿舍安全、消防及保衛(wèi)工作。

3、人力資源部配合入住申請等相關工作。

4、宿舍管理人員負責宿舍管理。

四、入住管理

1、入住人員一律憑《員工宿舍入住申請單》按宿舍管理人員安排要求入住。

2、入住人員務必遵守管理人員要求，在規(guī)定房間、床位入住。

3、凡有以下狀況之一者，不得住宿：

1)患有傳染病者;

2)有不良嗜好者;

3)已在外租房者;

4、員工使用宿舍內的公司財務，由宿舍管理人員列出清單，經員工個人清點確認后簽字，方可領取門鑰匙。

5、員工離職時，對宿舍使用權自然終止，員工應在離職日起三日遷離宿舍。退出宿舍前一天，應通知宿管人員進行物品清點及移交，并結清入住期間相關費用，否則不予辦理離職手續(xù)。

五、日常管理

1。各宿舍內應做到物品合理擺放，被褥疊放整齊，持續(xù)室內通風，防止疾病漫延，晾曬衣服應統(tǒng)一掛在指定處。

2。公司行政部或宿舍管理員不定期對宿舍衛(wèi)生進行不定期檢查，對衛(wèi)生最佳宿舍給予獎勵，對最差宿舍給予50元/次處罰。

3。公司員工不得擅自調換床位及房間內公共財產物品。

4。注意宿舍內安全用電，不得私接電線進行燒煮、烹飪，不準用電爐、電暖器等高功率電器，違者罰款50元/次。

5。住宿人員務必按時就寢，休息時刻不得使用音量過大的音響設備或大聲喧鬧，以免影響他人休息。

6。住宿人員不得損壞宿舍財產及公共設施，如造成損壞，除照價賠償外，并根據(jù)情節(jié)輕重予以罰款。

7。入住員工不得在公共場所(包括走廊、樓道、洗手間等)亂扔、亂倒垃圾，若有違反者給予30元/次罰款。

8。不得在公共走廊、樓梯或其他公共場所堆放物品，不得隨地吐痰、亂倒垃圾，不得在室內飼養(yǎng)寵物。

9。嚴禁員工將飯菜帶入宿舍就餐，嚴禁將雜物等倒入廁所及排水管道，嚴禁向窗外潑水、亂倒雜物。違者罰款5元/次。

10。注意宿舍安全，嚴禁攜入易燃易爆物品，及時排除事故隱患，違者將給予重罰。

11。宿舍內嚴禁打架、賭博、吸毒、等不良活動。對違反管理規(guī)定的人員，進行批評教育、提出警告;對多次不改者，公司可予以處罰，乃至逐出宿舍。

12。未經公司領導同意，任何人不得私自進入異性宿舍，若有違反者，給予罰款100元/次。(因工作原因或檢查宿舍除外)

13。任何人不得帶非本公司人員進入宿舍或留宿，違者罰款100元/次，特殊狀況需經行政部批準。

14。宿舍住宿人員嚴禁將自開車、摩托車帶入樓內。

15。住宿員工有下列狀況之一者，取消其住宿資格;

※不服從宿舍管理員的監(jiān)督、指揮者。

※在宿舍內賭博、斗毆及釀酒者。

※蓄意破壞公用物品及設施等。

※吵鬧、屢勸不改者。

※擅自在宿舍內接待異性客人或留宿外來人員者。

※無正當理由經常在外往宿者。

六、安全管理

1、為保障員工的安全，避免非本公司人員進入宿舍，請員工出入宿舍大門時自覺出示工作牌，配合值班人員檢查，針對不配合人員將給予重罰。

2、入住員工每人一把門鑰匙，進出隨手關門，保證室內人員物品安全。

3、宿舍當值人員應加臺宿舍檢查及管理，杜絕已辭工、解雇、自離等人員留宿，凡因當值人員值班不嚴，造成留宿者，給予當值人員從重處理。

七、宿舍收費辦法

1、居住所耗費的電費、水費、電話費、上網費等相關費用均由員工自理，并需繳納住宿費30元/月/人。由宿舍管理員統(tǒng)一收齊后，交行政部。

2、水電費由管理員每月25日抄表公布，并按實際人員數(shù)分攤至個人。公司予以60元/月/人的水電費補貼。

3、宿舍內易耗品的更換由入住人員自行負責，空調等重大設施的損壞維修如因人為原因造成的，由該宿舍承擔相應費用，如為自然損壞，則由公司聯(lián)系維修并承擔費用。

關于宿舍物品維修申請書簡短四

第一條 為保持清潔、整齊的環(huán)境，以保證入住單位宿舍的人員在工作之余能夠得到充分的休息，建設一個良好的集體生活環(huán)境，特制定本制度。

第二條 本制度適用于所有入住單位宿舍的員工。

第三條 所有人員在入住前必須自愿接受并保證遵守此制度方可入住。

第四條 單位宿舍住宿人員應遵守以下規(guī)定：

1、服從單位安排、監(jiān)督和管理;

2、不得在宿舍內使用或存放危險品、易燃品、違禁品;

3、起床后要將被褥疊放整齊;

4、個人物品、衣物等應疊放整齊;

5、使用電視、電腦、收音機等時，不得妨礙他人休息;就寢后不得影響他人睡眠;

6、貴重物品應存放妥當，盡量不要存放于宿舍，否則出現(xiàn)丟失情況后果自負;

7、房間衛(wèi)生由住宿人員輪流負責打掃，保證宿舍整潔;

8、宿舍內的垃圾應當集中傾倒在指定地點;

9、提高安全意識，注意防火防盜。

10、早上出門鎖好門，晚上睡前鎖好門。

第五條 住宿人員發(fā)生以下行為之一的，應立即取消其住宿資格，并如實呈報其部門主任或書記進行處理：

1、不服從單位安排、監(jiān)督和管理的;

2、在宿舍賭博、斗毆、酗酒的;

3、蓄意破壞宿舍內物品或設施的;

4、經常妨礙宿舍安寧，影響宿舍安定、團結，屢教不改的;

5、嚴重違反宿舍管理制度的;

6、有偷竊行為的。

第六條 除辦公室人員外，不得隨便帶外人來宿舍住宿。

第七條 本制度自公布之日起予以有效實施。

關于宿舍物品維修申請書簡短五

為了規(guī)范公司員工工作與生活，保證公司員工有一個整潔、衛(wèi)生、安全的良好住宿環(huán)境， 特制定此員工宿舍管理規(guī)定。

1、員工宿舍由后勤部直接負責管理并指定專人負責宿舍的檢查與管理工作。

2、公司員工宿舍的床位安排，由后勤部管理人員統(tǒng)籌負責，并編制員工宿舍床位安排表和員工宿舍定期檢查計劃，定期組織人員對員工集體宿舍進行衛(wèi)生檢查，隨后公布檢查情況。

3、員工床位必須遵照管理人員的安排，不得隨意改換。如有正當理由確需改換的，必須向管理人員申請，經同意后方可更換。

4、各宿舍選舉室長一名，負責本室相關事務并安排室內員工輪流值日、打掃衛(wèi)生等事宜。

5、所有人員遷出，均需由后勤部安排，并在后勤部辦理鑰匙、用具的交接手續(xù)及宿舍內物資的數(shù)目和完好程度的清點。離職人員須憑行政部開具的交接憑據(jù)，方可結算工資。

6、員工必須愛護宿舍的設施，包括床、空調、衣柜、水龍頭、衛(wèi)生潔具等公用設施。員工宿舍于建設時，公司一次性提供宿舍內的生活設施，在宿舍建成使用后，所有設施交由員工保管、維護和使用。在使用過程中，如宿舍設施受到人為損壞、或是使用不當造成損壞的，室長應及時向行政部報備，由公司組織進行修理或更換，但公司不再負擔所有費用。具體的處理辦法為：如有明確責任者的，所有費用由責任者承擔;如無法確定責任者的，其費用由宿舍內各人均攤。如屬人為損壞的，均同時處以100元罰款。

7、宿舍內的擺設由后勤部統(tǒng)一規(guī)劃，任何人不得隨意改動。

8、集體宿舍內嚴禁動火、嚴禁使用電爐，使用大功率用電器必須請示管理人員。

9、集體宿舍休息時間內(晚上23：00～清晨6：30時;中午12：10～13：00時)嚴禁喧嘩，嚴禁大聲說笑、打鬧、或開大音響、電視機的音量及其它嚴重影響他人休息的行為。

10、損壞他人財物的按實際損失賠償。

11、來訪客人如需進入宿舍的，須由被訪員工的上一級主管領導和后勤部批準，并由被訪員工本人帶入，并持有效身份證件，在門衛(wèi)值班室做好登記(異性客人不可帶入宿舍)。

12、未經后勤部管理人員許可，嚴禁留宿他人。

13、員工離開宿舍要及時關門、關燈、關電、關水，嚴禁浪費。

14、個人床鋪須每天整理，被子折疊整齊。衣物必須放置在衣柜內，嚴禁隨處堆放、曬掛。

15、個人用具應擺放整齊，嚴禁在室內亂拉繩索、打鐵釘、張貼。

16、宿舍要經常通風，員工要勤換、勤洗衣被。換冼的衣物、鞋襪(包括換下的工作服、鞋、襪)等，嚴禁堆放在室內，應集中掛放在陽臺。洗曬的衣物須在陽臺處晾曬，嚴禁在室內(包括衛(wèi)生間)、走廓、窗臺、欄桿上晾曬。

17、宿舍區(qū)(包括走廊、樓梯、過道)不得亂堆亂放，亂丟垃圾。垃圾一律由員工投入樓層的垃圾箱內;不得將垃圾堆于門邊、過道上;不得隨意在室內、過道和樓梯等處倒水，以保持宿舍區(qū)內的干爽整潔。

18、嚴禁向窗戶外拋丟垃圾、雜物。

19、嚴禁在宿舍內用餐(病員除外)。

20、晚上23：00時以后，男女員工不得串門探訪。

21、對檢查中發(fā)現(xiàn)違反第8條規(guī)定的人員，每次罰款200元。在室內發(fā)現(xiàn)煙頭或檳榔、口香糖殘渣而無法確定責任者的，每只煙頭或殘渣扣罰同室人員人均20元。

22、在宿舍內進行偷竊或者引人偷竊的，一經發(fā)現(xiàn)，追回非法所得，處以被盜物資十倍以上且不低于500元的經濟處罰，并給予開除處理;情節(jié)嚴重的交公安機關處理。

23、集體宿舍內動火，使用電爐，或未經批準使用大功率電器導致線路故障者每次處以當事人罰款100元并賠償經濟損失。

24、在公司廠區(qū)或者宿舍內進行打架、斗毆的，只要存在打人的行為，不管情節(jié)輕重，首先處以500元以上的罰款，扣留其余的一切工資，以支付受傷者的醫(yī)藥費，并且要開除出廠。情節(jié)嚴重的交公安機關處理。

25、在宿舍內進行違法亂紀、有傷風化的行為的，每次視情節(jié)處以200~500元的罰款，情節(jié)嚴重的移交公安機關處理。

26、違反第18條規(guī)定的，每次罰款100元。

27、檢查發(fā)現(xiàn)亂堆亂放，不及時整理床鋪衣物、不及時清掃室內垃圾或衣物鞋帽不按規(guī)定放置的，一律由管理人員張榜公示，連續(xù)兩次檢查皆犯者均處以50元的罰款。

28、衛(wèi)生間排水道發(fā)生堵塞，由宿舍員工自行處理;如需維修人員進行維修的，可由公司安排，但費用由本宿舍員工均攤承擔。

29、對檢查出的違反第3、7、8、9、13、16、17、19、20條規(guī)定的，每次扣罰當事人50元，不能確定當事人的扣罰同室人員人均10元(外差人員不計)。

30、在室內打鐵釘、涂畫、張?zhí)绕茐膲w的行為的，每處罰款50元，并責令其恢復原狀。

31、違反第11、12條規(guī)定的，每次罰款100元。