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小型變配電所設(shè)計(jì)論文范文 小型變配電所設(shè)計(jì)論文范文怎么寫(三篇)
  • 時(shí)間:2023-01-17 12:16:43
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隨著法律觀念的日漸普及,我們用到合同的地方越來越多,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫呢?下面是小編幫大家整理的
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為保證事情或工作高起點(diǎn)、高質(zhì)量、高水平開展,常常需要提前準(zhǔn)備一份具體、詳細(xì)、針對(duì)性強(qiáng)的方案,方案是書面計(jì)劃,是具體行動(dòng)實(shí)施辦法細(xì)則,步驟等。優(yōu)秀的方案都具備一些
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2023-01-17 12:16:43    小編:ZTFB

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小型變配電所設(shè)計(jì)論文范文(精)一

1) 圖紙?jiān)O(shè)計(jì)中建筑面積內(nèi)的所有砌磚、內(nèi)墻抹灰、攪拌砌磚砂漿和混凝土(商品砼除外)、澆注混凝土、樓面找平、外腳手架搭設(shè)和拆除(圍護(hù)架、掛安全網(wǎng)、所有樓梯臨邊防護(hù)、基礎(chǔ)臨邊防護(hù))、屋面、散水、室外臺(tái)階及臺(tái)階上貼大理石、外墻保溫刮槽(打底子灰)、工地文明施工及臨時(shí)設(shè)施搭建和拆除、卸陶粒磚及施工工地上材料的搬運(yùn)等勞動(dòng)力(甲方不為乙方承擔(dān)任何雜工費(fèi)用)。四、質(zhì)量驗(yàn)收

1. 質(zhì)量均需達(dá)到一次性合格的驗(yàn)收要求, 如監(jiān)理每發(fā)一份監(jiān)理整改通知單,項(xiàng)目部對(duì)相應(yīng)的責(zé)任班組處以500元罰款。

2. 發(fā)生因質(zhì)量問題引起的返工使下一道工序人工材料增加,乙方必須按市場價(jià)對(duì)材料及人工進(jìn)行賠償。

3. 項(xiàng)目部有權(quán)對(duì)不符要求的工程質(zhì)量視其實(shí)際情況責(zé)令其整改、處罰,嚴(yán)重者作出停工處理。因乙方原因造成停工,甲方的所有相應(yīng)停工損失費(fèi)合計(jì)每天3萬元(叁萬元),從乙方工程款內(nèi)扣除,即停工造成的損失由乙方承擔(dān)。- 2 -

2. 待________年本工程所有建筑主體完工并通過五方驗(yàn)收后兩周內(nèi),甲方向乙方支付至實(shí)際工程量總價(jià)的50%(即6

3.00元每平方米)。

3. 待本工程竣工驗(yàn)收交付業(yè)主后的兩周內(nèi),甲方向乙方支付至實(shí)際工程量總價(jià)的80%,兩個(gè)月內(nèi)支付至實(shí)際工程量總價(jià)的95%,余5%作為工程回訪費(fèi)。七、雙方職責(zé)和義務(wù)

7.1 甲方相關(guān)職責(zé)和義務(wù)

1) 合同簽約后,在合同期內(nèi)如乙方失去了相應(yīng)的法律行為能力,甲方有權(quán)中止合同。

2) 根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況,甲方有義務(wù)為乙方提供工人居住的房屋,并保證工人照明用電及吃水方便等條件。

3) 積極為乙方創(chuàng)造必要的施工條件,按計(jì)劃、按工種、按規(guī)劃及時(shí)供應(yīng)各類材料及由甲方提供的機(jī)械設(shè)備。甲方保證提供的機(jī)械設(shè)備具有使用的安全性和良好的使用性

4) 負(fù)責(zé)及時(shí)提供施工圖紙,并進(jìn)行施工組織交底,質(zhì)量、安全及標(biāo)準(zhǔn)化、文明施工的交底和施工進(jìn)度計(jì)劃的交底,乙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。

7.2 乙方相關(guān)職責(zé)和義務(wù)

1) 乙方必須遵守國家、省市上級(jí)機(jī)關(guān)及有關(guān)部門頒發(fā)的各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格勞動(dòng)力管理,做到持證上崗.

2) 乙方進(jìn)場一周內(nèi),必須將進(jìn)場人員以下證件復(fù)印件,造冊(cè)交甲方備案:職工花名冊(cè)、職工身份證;每兩周乙方向甲方遞交一份增減人員的花名冊(cè),并附上本條款所規(guī)定的各類證件復(fù)印件

3) 乙方按有關(guān)規(guī)定,采取嚴(yán)格控制的安全防護(hù)措施,并按照國家法律承擔(dān)因 - 3 -此發(fā)生的費(fèi)用(安全帽、勞保用品等)。

4) 乙方必須按甲方的施工圖紙和技術(shù)說明組織設(shè)計(jì)、組織生產(chǎn),按甲方計(jì)劃進(jìn)度要求,保質(zhì)保量按時(shí)或提前完成施工任務(wù),否則作違約處理,特殊情況雙方協(xié)商另定。

5) 乙方必須精心施工,產(chǎn)品質(zhì)量必須符合《建筑安裝工程施工與驗(yàn)收規(guī)范》的要求,如乙方因施工不慎造成甲方直接損失和間接損失,由乙方負(fù)責(zé)按實(shí)賠償。

6) 在施工過程中,乙方必須遵紀(jì)守法,自覺遵守甲方單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,及甲方雙方簽訂的各項(xiàng)協(xié)議,并接受甲方各方面的監(jiān)督和檢查。如違反,按甲乙雙方簽訂的合同及協(xié)議條款執(zhí)行。

7) 在施工過程中,根據(jù)工程實(shí)際情況積極組織相關(guān)足夠施工人員,保證工程進(jìn)度順利進(jìn)行,在未征得甲方同意,乙方不得擅自削減人員或中途調(diào)換有效的技術(shù)力量。嚴(yán)禁乙方將所承擔(dān)的工程項(xiàng)目再轉(zhuǎn)包他方,以上如發(fā)現(xiàn)后造成工程施工進(jìn)度,質(zhì)量或安全事故,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償由此造成甲方的一切經(jīng)濟(jì)損失。

8) 乙方如發(fā)現(xiàn)材料不足應(yīng)提前3天向甲方提供需購材料清單,避免出現(xiàn)因材料沒有或缺失問題導(dǎo)致拖延工期。

9) 未經(jīng)甲方同意,乙方不得停工或殆工(不可抗拒因素或天氣因素外)。

10) 施工現(xiàn)場乙方應(yīng)做到材料分開放置,干一層清一層;對(duì)于施工過程產(chǎn)生的垃圾必須在每個(gè)工作日結(jié)束時(shí)及時(shí)清理;對(duì)于施工過程產(chǎn)生的水泥袋子等可處理垃圾必須放置到甲方指定的場所,處理權(quán)歸甲方所有。1

1) 乙方應(yīng)做到工具不亂丟,小型材料及時(shí)拾成堆,做到活完料凈。- 4 -1

2) 乙方工程質(zhì)量不符合要求,返工均由乙方承擔(dān)所有損失八、安全要求

1. 乙方必須按照公司安全管理要求及時(shí)對(duì)職工進(jìn)行安全教育,包括安全書面和口頭底、崗前交底。進(jìn)入現(xiàn)場應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方一切安全操作規(guī)定,做好安全保護(hù)措施。如乙方違章作業(yè)造成的安全事故,一切責(zé)任與損失由乙方自負(fù),甲方不承擔(dān)任何義務(wù),并處以責(zé)任班組500元的罰款。屬其它原因引起的安全事故協(xié)商解決。

2. 工人進(jìn)入施工現(xiàn)場必須戴好安全帽扣好帽帶,違反者有項(xiàng)目部當(dāng)場處罰50100元。

3. 乙方宿舍必須根據(jù)甲方要求安排,不得亂拉電線、亂接插座,不得破壞自己及相鄰單位設(shè)施,嚴(yán)禁隨地大小便,違反本條款處以100元以上罰金。不得用全新模板用來釘床鋪、桌子、凳子,違反每件處以100元罰款。

4. 如發(fā)生安全事故,乙方應(yīng)立即上報(bào)甲方,事故責(zé)任損失在20元以內(nèi)的由乙方自負(fù);20-10000元項(xiàng)目部承擔(dān)40%;10000元以上的項(xiàng)目部承擔(dān)50%;事故的日常工作由乙方負(fù)責(zé),對(duì)違反安全操作規(guī)定所引起的工傷事故,一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

5. 自覺遵守國家法律、法規(guī)及項(xiàng)目部的各項(xiàng)規(guī)章制度,不準(zhǔn)打架、斗毆,違反者當(dāng)場各方處罰3000元,事后再作處理。不準(zhǔn)賭博,聚眾鬧事、偷盜、耍流氓活動(dòng)和違法違紀(jì),對(duì)以上人員采取批評(píng)教育,罰款直至清退,對(duì)觸犯形律者送交有關(guān)部門追究刑事責(zé)任。九、違約責(zé)任 因乙方原因造成的工程拖期,工程拖延一天向甲方支付總工程款的2%作為違

小型變配電所設(shè)計(jì)論文范文(精)二

小型企業(yè)用工協(xié)議書

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動(dòng)合同期限

第一條 本合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止 其中試用期 個(gè)月。自 年 月 日至 年 月 日止

二、工作內(nèi)容

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,通過競爭上崗制度,競爭選擇 崗位(工種)工作。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

第四條 甲方延長乙方工作時(shí)間,應(yīng)安排乙方同等時(shí)間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。

第五條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

第六條 甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,實(shí)行工效掛鉤工資制度。

第七條 執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方每月 日以貨幣形式足額支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)(詳見工資制度),其中未滿整月按出勤天數(shù)計(jì)算。

四、勞動(dòng)紀(jì)律

第八條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生。

第九條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,直至解除本合同。

五、勞動(dòng)合同的管理

第十條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

第十一條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

第十三條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

2.在競爭上崗中末位淘汰下崗或日常考核中下崗者:

3、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

4、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

5、被依法追究刑事責(zé)任的。

第十四條 下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方:

1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

六、違反上崗合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任

第十五條 任何一方違反合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)根據(jù)其責(zé)任

大小和后果,依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)賠償。其中:責(zé)任屬予甲方的,應(yīng)繼續(xù)履行合同。同時(shí)負(fù)責(zé)賠償合同中斷期間乙方的經(jīng)濟(jì)損失:責(zé)任屬于乙方的,賠償甲方崗位培訓(xùn)費(fèi)及其所支付的費(fèi)用500元人民幣

七、勞動(dòng)爭議處理

第十六條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

第十七條 本合同從簽字之日起生效。本合同未盡事宜,雙方協(xié)商后,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

八.雙方約定的其他事項(xiàng)

1.除本合同已明確的規(guī)定外,甲方不負(fù)責(zé)乙方的住宿,伙食。其他事項(xiàng),均由乙方自行解決。

2.乙方在簽訂崗位合同時(shí),向甲方繳拿安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金 元。無違反法律,法規(guī)和公司規(guī)定,無財(cái)產(chǎn).資金安全責(zé)任事故,如辭退或離開公司,

甲方(簽章) 乙方(簽字):

法定代表人:(或委托代理人)

年 月 日 年 月 日

小型變配電所設(shè)計(jì)論文范文(精)三

企業(yè)年會(huì)策劃是一年年尾時(shí),除了利潤核算、各個(gè)大中小型公司恐怕都在盤算著如何籌劃自己的年終會(huì)議吧。成功的年會(huì)可以起到激勵(lì)員工、團(tuán)結(jié)公司、良好的傳達(dá)企業(yè)文化等等諸多方面的效果,因此各個(gè)企業(yè)也就不遺余力的在年會(huì)上做足功夫,希望達(dá)到良好的效果

1、增強(qiáng)區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力,提升xx競爭力;

2、對(duì)20xx年區(qū)域營銷工作進(jìn)行總結(jié),對(duì)區(qū)域市場業(yè)績進(jìn)行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標(biāo)。

3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工,通過激勵(lì)作用,將全體員工的主觀能動(dòng)性充分調(diào)動(dòng)起來,投入到未來的工作之中。

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20xx年 月 日下午 點(diǎn)到 點(diǎn)

領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時(shí)聚餐

xx酒店x樓xx廳

由公司年會(huì)工作項(xiàng)目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

客戶群,領(lǐng)導(dǎo);邀請(qǐng)業(yè)界領(lǐng)導(dǎo);公司工作人員;

1、會(huì)場總負(fù)責(zé):×××

主要工作:總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。

2、策劃、會(huì)場協(xié)調(diào)、邀請(qǐng)嘉賓:×××

主要工作:年會(huì)策劃、會(huì)議節(jié)目安排、彩排、舞臺(tái)協(xié)調(diào);對(duì)外協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。

3、人員分工、布場撤場安排***;

4、嘉賓接待、簽到:×××

5、音響、燈光:×××,會(huì)前半小時(shí)檢查音響、燈光等設(shè)備。

6、物品準(zhǔn)備:×××

主要工作:禮品、獎(jiǎng)品等物品的準(zhǔn)備。

會(huì)場內(nèi):

方案:

1、舞臺(tái)背景噴畫:

內(nèi)容:

文字內(nèi)容:

2、舞臺(tái)懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾。

3、舞臺(tái)兩側(cè)放置易拉寶各2個(gè),內(nèi)容:宣傳企業(yè)文化;

文字內(nèi)容:

會(huì)場外:

1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;

2、賓館入口處掛紅布幅;

3、賓館內(nèi)放置指示牌;

文字內(nèi)容:

形式:領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時(shí)公司聚餐;

備注

1、主持人開場白,介紹到會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓,邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)上臺(tái)致辭;

2、分公司領(lǐng)導(dǎo)上臺(tái)致辭;

3、嘉賓致辭;

4、表彰優(yōu)秀員工員工文藝匯演、現(xiàn)場有獎(jiǎng)問答、游戲;

外請(qǐng)演員表演節(jié)目、中間抽獎(jiǎng);

演出內(nèi)容:

20xx年會(huì)節(jié)目單

策劃主線:結(jié)合增強(qiáng)員工的內(nèi)部凝聚力,提升xx的競爭力,以中西結(jié)合的節(jié)目加時(shí)尚元素打造一臺(tái)視聽盛宴

氣氛:歡樂、和諧、熱烈

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