2023年公安婦委工作方案范文(匯總14篇)

在制定方案時，我們還需要考慮相關的風險和隱患，并采取相應的措施進行應對。方案的可行性分析是制定成功方案的重要一步，需要考慮資源、技術、時間等因素。以下是經(jīng)過驗證的一些最佳實踐，你可以在制定方案時采用。

公安婦委工作方案篇一

2016。

〕

8

號）、《關于全面推進政務公開工作的意見實施細則的通知》（國辦發(fā)〔。

2016。

〕

80。

號），以樹立辦事高效、陽光透明、群眾滿意的政府機關形象為目標，以轉(zhuǎn)變工作作風、加強廉政建設為重點，進一步健全工作機制，擴大公開內(nèi)容，提升管理信息化水平。

為加強政務公開工作的組織領導，經(jīng)研究決定成立政務公開工作領導小組，成員如下：

組

長：周遠明。

局長。

副組長：溫。

超

辦公室主任。

領導小組下設辦公室，辦公室設在大隊辦公室，領導小組辦公室主要負責工作的組織、督促、協(xié)調(diào)，以及情況的收集、匯總、上報。

堅持把方便企事業(yè)單位和人民群眾作為政務公開的出發(fā)點和落腳點，讓服務對象知道事情到哪里辦、事情由誰辦和事情怎么辦，實現(xiàn)服務對象辦事方便、結(jié)果滿意

以法律法規(guī)和相關政策為依據(jù)，推進公安交通管理政務公開工作，依法依規(guī)明確政務公開的主體、內(nèi)容、標準、方式、程序，加快推進權力清單、責任清單、負面清單公開。

注重公開工作的精細化、可操作性，務求公開實效，讓群眾看得見、聽得懂、能監(jiān)督。以社會需求為導向，以新聞媒體為載體，推進

“互聯(lián)網(wǎng)。

+

政務”，擴大公眾參與。

嚴格按照國家法律、法規(guī)和有關政策規(guī)定進行公開工作，重點公開群眾關心的問題，確保公開內(nèi)容從實際出發(fā)，真實可靠，準確無誤

在擬制公文時，要明確主動公開、依申請公開、不予公開等屬性，在。

“憑祥市公安局”處理箋“公開形式”欄上勾選相應的屬性，隨公文一并報批；對擬不公開的，要依法依規(guī)說明理由。對不明確公開屬性的，作退文處理。針對應公開公文，依托廣西壯族自治區(qū)政府信息公開統(tǒng)一平臺發(fā)布有關信息。

對以市人民政府或者市人民政府辦公室名義印發(fā)的重大政策性文件，在上報代擬稿時要隨文報送解讀材料，著重解讀政策的背景依據(jù)、目標任務、主要內(nèi)容、涉及范圍、執(zhí)行標準、注意事項、新舊政策差異等等，避免政策誤讀。

1.

廣西壯族自治區(qū)政府信息公開統(tǒng)一平臺。（責任單位：辦公室、）。

2.

微博、微信及其他多媒體平臺。（責任單位：辦公室、政工通信科）。

1.

機構概況。主要公開辦公地點、大隊領導、機構職能、機構設置。（責任單位：辦公室）。

2.

工作動態(tài)。主要公開動態(tài)、公務活動、通知公告、重要會議。（責任單位：辦公室、出入境管理大隊治安大隊戶政大隊）。

3.

政務信息。

（

1

）干部人事。（責任單位：政工室）。

（

2

）政府采購。（責任單位：警務保障室）。

（

3

）行政審批。（責任單位：治安大隊）。

（

4

）公安宣傳。（責任單位：政工室）。

（

5

）法律法規(guī)。（責任單位：法制大隊）。

（

6

）監(jiān)督檢查。（責任單位：紀委督察室）。

（

7

）公安執(zhí)法。（責任單位：法制大隊）。

（

8

）財政資金。（責任單位：警務保障室）。

（

9

）信息公開年度報告。（責任單位：辦公室）。

依法依規(guī)做好依申請信息公開，申請公開的政府信息屬于主動公開的，應當告知申請人獲取信息的方式和途徑。申請公開的政府信息屬于依申請公開的，應及時予以答復。申請公開的信息屬于不予公開的，要說明不予公開的理由。在處理內(nèi)容比較敏感、答復難度較大、社會效應預期復雜的申請時，牽頭部門組織好協(xié)調(diào)會商。

凡須由市政府統(tǒng)一公開的重大事項，報市政務公開領導小組審定后公開；自行公開事項，由相應責任部門將公開材料交政務公開領導小組審定并做好備案登記后公開。公開的時間以不影響決策、不影響辦事為原則確定，采取事前、事中、事后公開和長期、定期、即時公開相結(jié)合的方式進行。公開事項變更、撤銷或終止的，及時公布并作出說明；對于只涉及部分人或事的，按照規(guī)定程序公開；確實不能公開的要及時做出解釋說明。

政務公開工作是促進公安部門執(zhí)法公正、執(zhí)法規(guī)范、提高公信力的根本措施，也是公安樹立良好形象、構建和諧警民關系的重要途徑各部門要充分認識政務公開工作的重要性和緊迫性，切實增強工作的主動性和責任感，加強組織部署，落實責任，明確措施，確保工作有序開展

開展政務公開是一項全局性的綜合工作，部門要協(xié)作聯(lián)動，強力推進。要抽調(diào)熟悉業(yè)務、責任心強的民警專職做好責任范圍內(nèi)的政務公開工作的設計，謀劃、制定好政務公開的具體內(nèi)容、方式、渠道、標準和工作要求。實現(xiàn)

“讓數(shù)據(jù)多跑腿、讓群眾少跑腿”的目標，努力培樹政務公開的示范窗口。

領導小組要采取專項監(jiān)督與日常監(jiān)督相結(jié)合、明察與暗訪相結(jié)合等多種方式進行督導檢查，發(fā)現(xiàn)不依法公開政務信息、工作弄虛作假不落實、公開不應公開的政務信息、公開不及時、應公開內(nèi)容不公開等問題要及時糾正，情節(jié)嚴重的，要依紀依規(guī)嚴肅處理

圍繞政務公開中心和階段性工作，大力組織開展輿論宣傳活動，廣泛宣傳開展政務公開工作的意義和取得的實際成效，努力營造全員參與政務公開工作、全社會呼應公開工作的良好氛圍。

公安婦委工作方案篇二

中國共產(chǎn)黨第十九次全國代表大會是我們黨在全面建成小康社會進入決勝階段、中國特色社會主義發(fā)展關鍵時期召開的一次十分重要的大會，是全黨全國各族人民政治生活中的一件大事，對鼓舞和動員全黨全國各族人民繼續(xù)推進全面建成小康社會、堅持和發(fā)展中國特色社會主義具有重大意義。按照中共xx市委《關于認真學習貫徹黨的十九大精神的通知》(資委發(fā)〔20xx〕21號)要求，為深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，切實把全局干部職工的思想和行動統(tǒng)一到十九大精神上來，制定本方案。

一、指導思想中國共產(chǎn)黨第十九次全國代表大會是我們黨在全面建成小康社會進入決勝階段、中國特色社會主義發(fā)展關鍵時期召開的一次十分重要的大會，是全黨全國各族人民政治生活中的一件大事，對鼓舞和動員全黨全國各族人民繼續(xù)推進全面建成小康社會、堅持和發(fā)展中國特色社會主義具有重大意義。按照中共xx市委《關于認真學習貫徹黨的十九大精神的通知》(資委發(fā)〔20xx〕21號)要求，為深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，切實把全局干部職工的思想和行動統(tǒng)一到十九大精神上來，制定本方案。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，全面理解和準確把握黨的十九大報告的豐富內(nèi)涵和精神實質(zhì)，重點把握十九大提出的新觀點、新論斷、新思路。以學習宣傳貫徹十九大精神為核心，進一步強化基層組織建設，進一步激活黨組織和黨員干部的學習工作活力，把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)黨的十九大確定的目標任務上來，努力推動我市環(huán)境保護工作再上新臺階，為建設美麗怡然xx做出積極貢獻。

黨的十九大報告、黨章及有關學習資料。

1.自學。(20xx年11月底前)。

充分利用網(wǎng)絡、媒體等手段進行自學，特別是對涉及環(huán)境保護和生態(tài)文明工作的重點部分進行研讀。11月20日前每名干部職工都要通讀一遍十九大報告原文，學習領會十九大精神實質(zhì)，學習筆記不少于3000字。

2.集中學習。(20xx年11月20日前)。

以總支、支部為單位，采取專題討論、個人講學等豐富多彩的形式進行集中學習。每周集中學習時間不少于2課時。每名黨員寫一篇學習心得體會。

3.組織一次中心組理論學習。(20xx年11月上旬)。

組織學習貫徹黨的十九大精神專題學習。黨組中心組學習采取專題發(fā)言形式，局班子成員和各單位主要領導要圍繞貫徹落實十九大精神，結(jié)合十三五規(guī)劃，根據(jù)工作分工總結(jié)今年工作，明確明年思路，進行發(fā)言。發(fā)言時間不超過10分鐘。

4.召開一次民主生活會。(20xx年12月底前)。

圍繞學習貫徹黨的十九大精神，以“講黨性守紀律轉(zhuǎn)作風促發(fā)展”為主題，在各單位領導班子民主生活會的基礎上，召開20xx年度局領導班子民主生活會。認真查找影響和制約我市環(huán)保事業(yè)發(fā)展的突出問題，制定解決問題的措施和辦法，推動我市環(huán)保事業(yè)科學發(fā)展。

5.開展一次民主評議黨員活動。(20xx年12月下旬)。

根據(jù)民主評議黨員制度，各支部圍繞學習貫徹十九大精神組織黨員干部進行民主評議。每名黨員干部要對照黨章，立足崗位職責撰寫自評報告，認真查擺自身思想、工作、作風、服務等方面存在的問題，制定整改措施，要求個人問題要找準、找實，整改措施要切實可行，杜絕空話套話。各支部要通過民主評議黨員活動，著力解決黨員發(fā)揮先鋒模范作用方面的問題，影響和制約環(huán)保事業(yè)發(fā)展方面的問題，影響和損害黨和政府形象以及人民群眾利益的問題。領導干部要帶頭參加評議，黨員參加民主評議率要達到100%。

6.舉辦一次專家輔導。(20xx年11月底)。

邀請黨校專家作學習貫徹黨的十九大精神專題輔導講座，使全體干部職工全面深刻領會黨的十九大精神實質(zhì)和主要內(nèi)涵。

7.組織一次學習測試。(20xx年12月下旬)。

開展一次對十九大精神的測試，檢驗黨員干部的學習效果。測試成績作為評先評優(yōu)的依據(jù)。

1.加強組織領導。學習宣傳貫徹黨的十九大精神是當前和今后一個時期的重要工作。為抓好此項工作，局黨組成立以黨組書記、局長為組長，各班子成員為副組長，各科室、直屬單位負責人、各支部書記為成員的學習活動領導小組，。各支部書記作為第一責任人，要切實履行責任，采取多種形式，精心組織，抓好落實。局黨組將采取召開匯報會、經(jīng)常性督查、隨機抽查等方式，加強督促檢查，迅速在全局掀起學習宣傳貫徹黨的十九大精神的高潮。

2.搞好學用結(jié)合。各黨支部和全局干部職工要把用十九大精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作作為學習的出發(fā)點和落腳點，把學習活動與深入開展學習型機關建設相結(jié)合，提高素質(zhì)，提升能力;與創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結(jié)合，立足崗位，履職盡責;與全面完成今年各項工作任務相結(jié)合，奮勇趕超，爭先晉位;與思考謀劃明年工作相結(jié)合，解放思想，大膽創(chuàng)新，切實把學習成果轉(zhuǎn)化為推動環(huán)保事業(yè)科學。

3.加強宣傳工作。積極向上級部門、新聞媒體等報送我局學習宣傳貫徹十九大的工作信息。在網(wǎng)站開辟專欄。集中宣傳黨的十九大精神，宣傳上級和局黨組有關學習貫徹黨的十九大精神的重要部署，宣傳各支部的學習貫徹落實情況。要求各支部每周至少上報一條信息。

4.抓好督查落實。組織力量深入聯(lián)系社區(qū)、村、企業(yè)開展學習宣傳貫徹黨的十九大精神和穩(wěn)增長、脫貧攻堅、保障改善民生、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、信訪ww等督導，把貫徹黨的十九大精神與落實省第十一次黨代會、市第四次黨代會既定部署結(jié)合起來，將學習貫徹情況納入巡察監(jiān)督內(nèi)容，不斷把學習宣傳貫徹黨的十九大精神引向深入。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，全面理解和準確把握黨的十九大報告的豐富內(nèi)涵和精神實質(zhì)，重點把握十九大提出的新觀點、新論斷、新思路。以學習宣傳貫徹十九大精神為核心，進一步強化基層組織建設，進一步激活黨組織和黨員干部的學習工作活力，把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)黨的十九大確定的目標任務上來，努力推動我市環(huán)境保護工作再上新臺階，為建設美麗怡然xx做出積極貢獻。

黨的十九大報告、黨章及有關學習資料。

1.自學。(20xx年11月底前)。

充分利用網(wǎng)絡、媒體等手段進行自學，特別是對涉及環(huán)境保護和生態(tài)文明工作的重點部分進行研讀。11月20日前每名干部職工都要通讀一遍十九大報告原文，學習領會十九大精神實質(zhì)，學習筆記不少于3000字。

2.集中學習。(20xx年11月20日前)。

以總支、支部為單位，采取專題討論、個人講學等豐富多彩的形式進行集中學習。每周集中學習時間不少于2課時。每名黨員寫一篇學習心得體會。

3.組織一次中心組理論學習。(20xx年11月上旬)。

組織學習貫徹黨的十九大精神專題學習。黨組中心組學習采取專題發(fā)言形式，局班子成員和各單位主要領導要圍繞貫徹落實十九大精神，結(jié)合十三五規(guī)劃，根據(jù)工作分工總結(jié)今年工作，明確明年思路，進行發(fā)言。發(fā)言時間不超過10分鐘。

4.召開一次民主生活會。(20xx年12月底前)。

圍繞學習貫徹黨的十九大精神，以“講黨性守紀律轉(zhuǎn)作風促發(fā)展”為主題，在各單位領導班子民主生活會的基礎上，召開20xx年度局領導班子民主生活會。認真查找影響和制約我市環(huán)保事業(yè)發(fā)展的突出問題，制定解決問題的措施和辦法，推動我市環(huán)保事業(yè)科學發(fā)展。

5.開展一次民主評議黨員活動。(20xx年12月下旬)。

根據(jù)民主評議黨員制度，各支部圍繞學習貫徹十九大精神組織黨員干部進行民主評議。每名黨員干部要對照黨章，立足崗位職責撰寫自評報告，認真查擺自身思想、工作、作風、服務等方面存在的問題，制定整改措施，要求個人問題要找準、找實，整改措施要切實可行，杜絕空話套話。各支部要通過民主評議黨員活動，著力解決黨員發(fā)揮先鋒模范作用方面的問題，影響和制約環(huán)保事業(yè)發(fā)展方面的問題，影響和損害黨和政府形象以及人民群眾利益的問題。領導干部要帶頭參加評議，黨員參加民主評議率要達到100%。

6.舉辦一次專家輔導。(20xx年11月底)。

邀請黨校專家作學習貫徹黨的十九大精神專題輔導講座，使全體干部職工全面深刻領會黨的十九大精神實質(zhì)和主要內(nèi)涵。

7.組織一次學習測試。(20xx年12月下旬)。

開展一次對十九大精神的測試，檢驗黨員干部的學習效果。測試成績作為評先評優(yōu)的依據(jù)。

1.加強組織領導。學習宣傳貫徹黨的十九大精神是當前和今后一個時期的重要工作。為抓好此項工作，局黨組成立以黨組書記、局長為組長，各班子成員為副組長，各科室、直屬單位負責人、各支部書記為成員的學習活動領導小組，。各支部書記作為第一責任人，要切實履行責任，采取多種形式，精心組織，抓好落實。局黨組將采取召開匯報會、經(jīng)常性督查、隨機抽查等方式，加強督促檢查，迅速在全局掀起學習宣傳貫徹黨的十九大精神的高潮。

2.搞好學用結(jié)合。各黨支部和全局干部職工要把用十九大精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作作為學習的出發(fā)點和落腳點，把學習活動與深入開展學習型機關建設相結(jié)合，提高素質(zhì)，提升能力;與創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結(jié)合，立足崗位，履職盡責;與全面完成今年各項工作任務相結(jié)合，奮勇趕超，爭先晉位;與思考謀劃明年工作相結(jié)合，解放思想，大膽創(chuàng)新，切實把學習成果轉(zhuǎn)化為推動環(huán)保事業(yè)科學。

3.加強宣傳工作。積極向上級部門、新聞媒體等報送我局學習宣傳貫徹十九大的工作信息。在網(wǎng)站開辟專欄。集中宣傳黨的十九大精神，宣傳上級和局黨組有關學習貫徹黨的十九大精神的重要部署，宣傳各支部的學習貫徹落實情況。要求各支部每周至少上報一條信息。

4.抓好督查落實。組織力量深入聯(lián)系社區(qū)、村、企業(yè)開展學習宣傳貫徹黨的十九大精神和穩(wěn)增長、脫貧攻堅、保障改善民生、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、信訪ww等督導，把貫徹黨的十九大精神與落實省第十一次黨代會、市第四次黨代會既定部署結(jié)合起來，將學習貫徹情況納入巡察監(jiān)督內(nèi)容，不斷把學習宣傳貫徹黨的十九大精神引向深入。

公安婦委工作方案篇三

為認真貫徹落實__關于開展政法隊伍教育整頓的重要指示精神，深入推進牙克石市公安局政法隊伍教育整頓工作有序開展，按照《牙克石市公安局政法隊伍教育整頓實施方案》相關工作要求，堅持開門搞整頓，現(xiàn)公開牙克石市公安局頑瘴痼疾整治重點內(nèi)容，請社會各界予以監(jiān)督。

(一)違反防止干預司法“三個規(guī)定”問題。

5.與政法單位干警、律師存在不正當交往行為，相互借勢利用，影響案件正常辦理等違反“三個規(guī)定_情形的。

(二)違反規(guī)定利用崗位職權謀取利益問題。

5.本人及其家屬利用干部職務影響，進行權力“尋租”，參與“撈人”“鏟事_，謀取不正當利益的。

(三)執(zhí)法司法監(jiān)督不力問題。

4.對政法單位隊伍管理軟弱渙散執(zhí)法司法腐敗、違紀違法案件多發(fā)問題聽之任之、不予糾正的。

(四)形式主義、官僚主義問題。

4.對政法單位督查、檢查、考核過多，隨意要求基層單位報送數(shù)據(jù)、材料等違反為基層減負有關規(guī)定要求的。

1.舉報電話:18548035987。

（受理時間：法定工作日上午8:30--12:00；下午2:30--5:00）。

2.信件郵寄地址:牙克石市公安局公安隊伍教育整頓領導小組716室。

3.受理單位:牙克石市公安局。

4.受理電話、信件截止日期:2021年6月10日

公安婦委工作方案篇四

公安工作是一項重要而艱巨的任務，為了更好地提高公安工作人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務水平，各級公安機關紛紛組織培訓，通過培訓方案的學習，我深刻體會到了培訓的重要性和必要性。以下是我對公安工作培訓方案的心得體會。

第一段：學習的重要性。

在公安工作中，及時而準確的情報和信息是做好工作的基礎。而且，隨著社會的不斷發(fā)展，新的犯罪手段和手法不斷出現(xiàn)，對公安工作人員的業(yè)務技能提出了更高的要求。公安工作培訓方案的學習，讓我們可以了解到最新的情報信息和犯罪手段等，使我們的工作水平能與時俱進。只有不斷學習和更新知識，才能更好地適應社會的發(fā)展變化，提高工作的質(zhì)量和效率。

第二段：業(yè)務技能的提升。

公安工作需要具備一定的專業(yè)技能，通過培訓方案的學習，我收獲了許多寶貴的業(yè)務技能和實操經(jīng)驗。如反恐處置、刑偵技術、突發(fā)事件處理等，這些專業(yè)技能不僅對于公安工作人員的保命和自衛(wèi)具有重要意義，也能提高我們的判斷能力和處置問題的能力。培訓方案的學習讓我們具備了更為全面和專業(yè)的業(yè)務技能，為更好地保護人民群眾的生命財產(chǎn)安全提供了強有力的保障。

第三段：團隊意識的培養(yǎng)。

公安工作注重團隊協(xié)作和配合，只有通過團隊協(xié)作才能更好地完成公安工作的任務。在培訓方案的學習中，我們不僅可以和其他同事交流學習心得和經(jīng)驗，還能通過模擬演練等活動提高團隊合作能力。培訓方案的學習讓我們感受到團隊的力量和重要性，增強了相互之間的信任感和協(xié)同作戰(zhàn)能力，提高了工作效率和執(zhí)行力。

第四段：法律意識的加強。

公安工作是一項法律職業(yè)，法律意識對公安工作人員來說至關重要。在培訓方案學習中，我們重點學習了相關法律法規(guī)，強化了對法律的敬畏和法治觀念，加強了對法律適用的理解和能力，并習得了一些處理案件的合法合規(guī)操作方式。通過培訓方案的學習，我們更加明確了法律的底線和紅線，避免了違法和不當行為的發(fā)生，保護了公安工作的合法性和公正性。

第五段：職業(yè)精神的塑造。

公安工作是一項光榮而責任重大的職業(yè)，具備一定的職業(yè)精神對于提高工作效能和工作質(zhì)量非常重要。在培訓方案的學習中，我們學習了許多優(yōu)秀的公安工作典型事跡和先進人物，他們的敬業(yè)精神和奉獻精神令人敬佩。培訓方案的學習不僅讓我們了解到了公安工作的重要性，更激發(fā)了我們對公安事業(yè)的熱愛和責任感，讓我們更加清楚地知道自己的使命和責任。

總結(jié)：通過公安工作培訓方案的學習，我深刻認識到了培訓對于提高公安工作人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務水平的重要性，培訓方案的學習不僅豐富了我的知識儲備，提高了我的專業(yè)技能，更鍛煉了我的團隊合作和執(zhí)行能力，并加強了我的法律意識和職業(yè)精神。今后，我將繼續(xù)努力學習和提高，不斷完善自身素質(zhì)，為維護社會安全和人民群眾的利益做出更大的貢獻。

公安婦委工作方案篇五

（4）弄虛作假，漏報、虛報、瞞報、篡改受立案統(tǒng)計數(shù)據(jù)、不如實統(tǒng)計上報。?。

2.工作措施：?。

（2）認定標準不一、審核把關不嚴、深挖力度不夠、取證能力不強。?。

（3）參與或變相參與社會黑惡勢力，充當其“保護傘”。?。

2.工作措施：?。

公安婦委工作方案篇六

為深入推進平安雙流建設和社會治理現(xiàn)代化，著力解決電詐、盜竊、黃賭毒等多發(fā)治安問題，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng)造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境，在全鎮(zhèn)開展社會治安亂點專項整治，特制定如下實施方案。

一、目標任務。

堅持以人民為中心的發(fā)展思想，按照重點治亂、標本兼治的要求，緊緊圍繞人民群眾關注度高、社會反響強烈、久治不愈、久打不絕的治安頑疾和混亂區(qū)域，持續(xù)發(fā)力，綜合治理，徹底整治一批突出治安亂點，力爭破獲一批重點案件，打掉一批犯罪分子，全面凈化社會治安環(huán)境，切實提高人民群眾安全感和滿意度。

二、整治內(nèi)容。

（一）開展涉黃涉賭突出問題整治。

緊盯黃賭警情持續(xù)高發(fā)或明顯上升區(qū)域，黃賭問題屢禁不止、群眾舉報集中、社會反響強烈的突出部位或行業(yè)場所，大力開展打擊治理，擠壓黃賭生存空間。

一是深入摸排。

對文化娛樂場所、城郊結(jié)合地帶、偏僻地區(qū)等易滋生黃賭重點區(qū)域深入摸排，針對發(fā)現(xiàn)的問題及時開展專項整治。

二是主動出擊。

持續(xù)深入開展跨境賭博打擊整治，及時全面核查涉東南亞的跨境賭博人員線索，深挖可查性強、成案率高的線索，加大打擊力度。

三是線索核查。

清理整治群眾舉報集中、媒體關注熱議、警情集中多發(fā)的涉黃賭問題場所，嚴打文化娛樂場所未成年人陪侍違法行為，深入推進綜合治理，鏟除滋生土壤。

（二）開展電信詐騙突出問題整治。

針對電信詐騙類警情高發(fā)區(qū)城或經(jīng)排查發(fā)現(xiàn)虛假注冊涉詐涉賭企業(yè)等行業(yè)單位，強力開展打擊整治，有效遏制案件高發(fā)勢頭。

一是嚴打涉詐犯罪。

配合公安機關落實專班，堅持專案專辦，及時落實精準止詐工作。

二是加強綜合治理。

進一步推動落實轄區(qū)黨委政府責任，加大法治宣傳引導力度，加強本地涉詐重點人員摸排管控和勸返，嚴防其外溢至周邊國家和緬北作案。

（三）開展涉校突出問題整治。

緊盯涉校案事件頻發(fā)，校園及周邊治安隱患突出的重點區(qū)域，會同有關部門開展專項整治。

一是督促落實“護校安園”三年行動計劃。

公安婦委工作方案篇七

為深入貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會及中央、省委政法工作會議精神，不斷提升公安執(zhí)法規(guī)范化水平和執(zhí)法公信力。按照_、省公安廳、市公安局的部署要求，縣局從2015年5月初至12月底，在全縣公安機關組織開展立案突出問題專項治理。為確保工作取得實效，特制定本方案。

圍繞_“四個全面”戰(zhàn)略布局，立足平安建設、法治建設、過硬公安隊伍建設的總體目標，聚焦努力讓人民群眾在每一起司法案件中都能感受到公平正義的工作要求，堅持問題導向、改革創(chuàng)新，堅持依法治理、系統(tǒng)治理，堅持有錯必改、違法必究，發(fā)現(xiàn)問題剖析原因，整改隱患剛性問責，破解難題服務決策，從源頭上防范冤假錯案，確保專項治理工作取得良好的法律效果、社會效果，以實實在在的治理成果取信于民。

深入貫徹落實__在中央政法工作會議上“四個決不允許”的重要指示，組織對今年以來全縣所有警情進行梳理排查，受理核查群眾舉報投訴，倒查檢察機關立案監(jiān)督案件，堅決整治推諉塞責、有警不接、有案不受、有案不立、立而不偵、違規(guī)亂立、隱案瞞案、統(tǒng)計不實等突出問題，切實做到有案必受、受案必核、立案必查，增強依法打擊犯罪能力，保障刑事訴訟活動順利進行，提高全縣公安機關領導和民警法治思維和依法辦事能力，提升人民群眾安全感滿意度和執(zhí)法公信力。

重點查糾整改以下突出問題：

（二）不按規(guī)定錄入執(zhí)法辦案系統(tǒng)，隱案、瞞案；

（七）弄虛作假，漏報、虛報、瞞報、篡改立案統(tǒng)計數(shù)據(jù)、不如實統(tǒng)計上報。

四、實施步驟。

縣局各單位要緊密結(jié)合實際，有序推進專項治理，立足自查自糾，強化領導責任，全程督導檢查，主動接受檢察機關偵查監(jiān)督，積極發(fā)動群眾參與，確保各項工作措施落到實處。

（一）動員部署階段（5月上旬）?？h局制定專項工作總體方案；局屬各相關警種部門制定條線治理方案。各單位根據(jù)上級公安機關統(tǒng)一部署，發(fā)動全警參與，加強立案業(yè)務培訓，細化具體工作方案，爭取當?shù)攸h委政府和政法綜治機構、檢察機關等部門的支持。

公安婦委工作方案篇八

3月11日上午，神木市公安局召開全市公安隊伍教育整頓動員部署會議。會議堅持以_新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹__關于加強政法公安隊伍建設的重要指示和重要訓詞精神，按照中央、省委、市委和_、省公安廳、榆林市公安局的會議部署，安排部署開展全市公安隊伍教育整頓工作。副市長、公安局黨委書記、局長董憲出席會議并作動員部署講話，市委政法委常務副書記高步剛到會指導，黨委副書記、政委常立主持會議。市局在家局領導、機關全體民輔警在主會場參加會議，各基層所隊全體民輔警在分會場參加會議。

會上，高步剛副書記和常立政委分別傳達了全國、全省、榆林市、神木市政法隊伍和榆林市公安局隊伍教育整頓動員部署會議精神，市局黨委委員、政工監(jiān)督室主任高紅文對《全市公安隊伍教育整頓實施方案》進行說明。董憲副市長就認真貫徹落實各級會議精神，開展全市公安隊伍教育整頓工作進行全面強調(diào)部署。

董憲指出，要提高站位、端正態(tài)度，充分認識開展隊伍教育整頓的重大意義。開展政法隊伍教育整頓是_的新要求、人民群眾的新期盼、政法戰(zhàn)線自我革命的新需要，是確保政法機關擔負起新使命、推動政法工作高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措，也是全面從嚴管黨治警、打造過硬公安鐵軍、回應人民群眾期盼，履行好新時代職責使命的必然要求。全局廣大民輔警要深化思想認識，提高政治站位，切實把思想和行動統(tǒng)一到__重要指示精神和_的決策部署上來，增強教育整頓的政治責任感、時代使命感和現(xiàn)實緊迫感，打一場正風肅紀、從嚴治警的攻堅戰(zhàn)。

董憲強調(diào)，要突出重點、精準施策，從嚴落實隊伍教育整頓四項任務。要圍繞“五個過硬”要求，突出筑牢政治忠誠、清除害群之馬、整治頑瘴痼疾、弘揚英模精神“四項任務”，以最嚴要求、最實舉措在強化理論教育、正本清源、嚴糾實改、本色傳承上下功夫，著力解決當前隊伍中存在的突出問題，高標準高質(zhì)量完成好教育整頓各項規(guī)定任務，促進全局隊伍政治生態(tài)進一步優(yōu)化、紀律作風進一步好轉(zhuǎn)、素質(zhì)能力進一步增強、執(zhí)法公信力進一步提升。

董憲同志強調(diào)，要緊密銜接、融會貫通，壓茬推進隊伍教育整頓三個環(huán)節(jié)。要緊緊扣住學習教育、查糾整改、總結(jié)提升“三個環(huán)節(jié)”，推進各環(huán)節(jié)有機融合、相互貫通，確保取得預期效果。要抓好學習教育，深入開展政治教育、警示教育、英模教育，切實提升整頓政治自覺；要抓好查糾整改，激發(fā)自查自糾內(nèi)力、發(fā)揮組織查處威力、提升專項整治效力，推動查糾整改取得實效；要抓好總結(jié)提升，全力做好評估成效、深化整改、建章立制等工作，突出效果導向、問題導向、制度導向，確保教育整頓成果長效化。

董憲同志要求，要加強領導、精心組織，確保隊伍教育整頓取得明顯成效。要切實加強組織領導、壓實工作責任、堅持開門整頓、強化宣傳引導、注重統(tǒng)籌兼顧，把開展隊伍教育整頓與黨史學習教育有機結(jié)合起來，與慶祝建黨100周年和“十四運”安保維穩(wěn)工作結(jié)合以來，與落實今年重點亮點工作任務結(jié)合起來，特別是要與當前即將開展的法律大宣傳、矛盾糾紛和社會隱患大排查、電信詐騙大防范、安全隱患大整治、基礎工作大加強和“我為群眾辦實事”活動這“六大行動”結(jié)合起來，做到兩手抓、兩不誤、兩促進，以防風險、保安全、抓穩(wěn)定、促發(fā)展的業(yè)績來檢驗隊伍教育整頓成效。

常立在總結(jié)講話中要求，要提升政治站位抓落實，迅速傳達好會議精神，把全體民輔警的思想和行動，統(tǒng)一到_重大決策部署上來，統(tǒng)一到市委和市局黨委的工作要求上來，確保隊伍教育整頓工作有力有序推進；要突出重點任務抓推進，明確規(guī)定任務，成立組織機構，組建工作專班，從嚴從細抓好落實，確保教育整頓各項工作任務高標準高質(zhì)量完成；要堅持統(tǒng)籌兼顧抓成效，把開展隊伍教育整頓與各項公安業(yè)務工作結(jié)合起來，切實做到教育整頓和業(yè)務開展兩手抓、兩不誤、兩促進，以維護社會治安大局穩(wěn)定的實際行動檢驗教育整頓成效。

公安婦委工作方案篇九

（一）重點整治干預司法突出問題。

貫徹落實《領導干部干預司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責任追究規(guī)定》《公安機關內(nèi)部人員干預、插手案件辦理的記錄、通報和責任追究規(guī)定》，重點整治“人情案”“關系案“金錢案”等執(zhí)法領域突出問題，依法依規(guī)加大懲戒力度，從嚴打擊司法掮客、違規(guī)說情、打探案情等非法活動。

（二）重點整治受案立案突出問題。

嚴格執(zhí)行《四川省公安枧關受案立案管理規(guī)定》，完善受案立案管理制度和責任追究制度，組織開展專頊檢查，加強日常巡查，嚴格落實受立案“四項制度”，及時發(fā)現(xiàn)和糾正受立案環(huán)節(jié)存在的問題，從執(zhí)法源頭上減少受案立案的群眾投訴和上訪案件。

（三）重點整治執(zhí)法場所突出問題。

按照《四川省公安機關執(zhí)法場所升級改造基本標準》組織專項督察，進一步完善執(zhí)法場所硬件建設。嚴格執(zhí)行《四川省公安機關執(zhí)法場所辦案區(qū)使用管理規(guī)定》，組織開展執(zhí)法場所辦案區(qū)使用管理和“四個一律_專項檢查，切實增強安全意識，落實管理責任，嚴防執(zhí)法場所安全事故的發(fā)生。

（四）重點整治執(zhí)法記錄突出問題。

嚴格執(zhí)行《四川省公安廳關予建立健全執(zhí)法全流程記錄機制的實施意見》《川省公安機關現(xiàn)場執(zhí)法全程同步記錄管理規(guī)定》《四川省公安機關訊問犯罪嫌疑人錄音錄像工作規(guī)定》《四川省公安機關執(zhí)法活動同步錄音錄像規(guī)定》等制度規(guī)范，從嚴規(guī)范執(zhí)法全過程記錄，加強對現(xiàn)場執(zhí)法、場所執(zhí)法的動態(tài)巡查，嚴防機械執(zhí)法、粗暴執(zhí)法等不文明執(zhí)法行為。

公安婦委工作方案篇十

公安工作是一項重要而且充滿挑戰(zhàn)的職業(yè)。為了更好地提高公安干部的能力水平，我參加了一次公安工作培訓方案。通過這次培訓，我不僅進一步加深了對公安工作的理解，也收獲了很多寶貴的心得和體會。

首先，培訓方案強調(diào)了政治理論學習的重要性。作為一名公安干部，我們必須始終堅定政治立場，始終與黨中央保持高度一致。在培訓中，我們分析了當前國內(nèi)外形勢和黨和軍隊建設的改革，加深了對黨的基本理論和中央精神的理解。這種學習不僅使我們更加堅定了自己的信仰和方向，也提高了我們分析和解決問題的能力。

其次，培訓方案注重實踐能力的培養(yǎng)。公安工作需要具備一定的實際經(jīng)驗和操作技能。通過培訓，我們進行了大量的實際模擬和虛擬訓練。這樣的實踐訓練不僅使我們熟悉了相關工作流程和方法，也提高了我們的應變能力和處理突發(fā)事件的能力。在實際操作中，我們掌握了許多實用技巧和戰(zhàn)術，為今后的公安執(zhí)法工作打下了堅實的基礎。

再次，培訓方案強調(diào)團隊合作的重要性。公安工作需要各個環(huán)節(jié)的緊密配合和協(xié)作。培訓中，我們被分成小組進行集體活動和團隊任務，每個小組的成員來自不同的崗位和專業(yè)。通過這種方式，我們學會了如何相互合作、互相支持和信任。在培訓中，團隊精神得到了極大的培養(yǎng)和激發(fā)，這對我們今后的工作將起到至關重要的作用。

另外，培訓方案還強調(diào)了法律知識的學習和應用。公安工作離不開法律法規(guī)的支撐和規(guī)范。在培訓中，我們系統(tǒng)學習了一系列法律知識，包括國家法律法規(guī)、政策和公安部門的規(guī)章制度等。掌握了這些知識之后，我們更加清晰地了解了自己的職責和權力，知道如何正確運用法律手段處理案件并保護社會安全。同時，我們也深刻認識到法律的權威性和不可逾越性，進一步增強了履行職責的勇氣和自信心。

最后，培訓方案注重精神修養(yǎng)、道德教育和職業(yè)操守的培養(yǎng)。作為公安干部，我們必須以身作則，端正道德風尚，做一個清正廉潔的人。在培訓中，我們接受了嚴格的道德教育和法紀約束，發(fā)揚了良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神。這種精神修養(yǎng)的培養(yǎng)將使我們不斷提高自身的素質(zhì)和能力，并且為人民服務，維護社會穩(wěn)定。

總結(jié)來說，公安工作培訓方案通過系統(tǒng)學習、實踐訓練、團隊合作以及道德教育，使我們對公安工作有了更深入的理解和認識，提高了我們的能力水平。這次培訓不僅是一次知識和技能的傳授，更是一次對職業(yè)責任和使命的思考和感悟。我相信，通過不斷學習和實踐，我將能夠更好地履行公安干部的職責，為維護社會安全和人民安寧做出自己的貢獻。

公安婦委工作方案篇十一

重點查糾整改以下突出問題：

（二）不按規(guī)定錄入執(zhí)法辦案系統(tǒng)，隱案、瞞案；

（七）弄虛作假，漏報、虛報、瞞報、篡改立案統(tǒng)計數(shù)據(jù)、不如實統(tǒng)計上報。

四、實施步驟。

縣局各單位要緊密結(jié)合實際，有序推進專項治理，立足自查自糾，強化領導責任，全程督導檢查，主動接受檢察機關偵查監(jiān)督，積極發(fā)動群眾參與，確保各項工作措施落到實處。

（一）動員部署階段（5月上旬）?？h局制定專項工作總體方案；局屬各相關警種部門制定條線治理方案。各單位根據(jù)上級公安機關統(tǒng)一部署，發(fā)動全警參與，加強立案業(yè)務培訓，細化具體工作方案，爭取當?shù)攸h委政府和政法綜治機構、檢察機關等部門的支持。

公安婦委工作方案篇十二

1、信息資源化、資源數(shù)字化。公安信息化的實質(zhì)是信息技術在公安工作各個領域的廣泛應用，是信息成為資源被開發(fā)、利用和積累的過程。信息資源是最基本的社會資源。在公安信息化過程中，信息資源作為一種無形資產(chǎn)，必須占據(jù)優(yōu)勢和主動，實現(xiàn)信息資源化、資源數(shù)字化。數(shù)字化，則是實施信息化的必要條件之一，其實質(zhì)是將傳統(tǒng)的公安紙質(zhì)文檔內(nèi)容轉(zhuǎn)化為數(shù)字文檔，即用計算機處理和管理文檔。

3、應用專業(yè)化、分析智能化。公安信息化建設的成效體現(xiàn)在應用。要積極整合公安內(nèi)、外部信息資源，實現(xiàn)跨地區(qū)、跨部門、跨警種情報信息關聯(lián)、資源共享的綜合應用系統(tǒng)，建立警務情報部門和專業(yè)化的情報分析隊伍，打破部門間的情報信息壁壘，綜合處理來自不同渠道的情報信息，實現(xiàn)自動比對、自動預警，借助智能化的數(shù)據(jù)和決策支持系統(tǒng)，提高對社會治安形勢與刑事犯罪動態(tài)的分析智能化程度。

4、指揮扁平化、作戰(zhàn)一體化。公安信息化的最大特點在于將單。

一、公安信息化的發(fā)展進程和基本特征(一)公安信息化的發(fā)展進程。

20世紀80年代末，英國警方最早提出并走上了情報信息主導警務之路。20世紀90年代初期，美國紐約警察局的創(chuàng)造性改革計劃，將警務信息化推向?qū)崙?zhàn)應用，并最終掀起了新一輪警務變革——信息警務革命。

我國的公安信息化工程建設起步較晚，1998年xxx根據(jù)中央“科技興國”戰(zhàn)略，提出了“科技強警”的奮斗目標，并于同年8月提出了實施“金盾工程”的建議。2003年9月，“金盾工程”建設進入實質(zhì)性階段。2004年8月，“金盾工程”作為國家信息化建設重點項目，正式全面啟動。2006年11月，“金盾工程”一期建設順利通過國家發(fā)改委組織的竣工驗收。2006年至2008年，xxx又把信息化工作重點由建設轉(zhuǎn)向應用，鞏固完善、深化提高金盾工程一期建設成果。2009年1月，全面部署開展“金盾工程”二期建設任務。

公安婦委工作方案篇十三

公安工作是保衛(wèi)國家安全、維護社會穩(wěn)定的重要職責，為了提高公安人員的專業(yè)素養(yǎng)和能力，各級公安機關紛紛開展了一系列的培訓方案。近期我參加了一次公安工作培訓，獲得了很多寶貴的體驗和收貨。在這次培訓中，我深刻理解到了公安工作的重要性，也發(fā)現(xiàn)了自身的不足之處。下面我將就這次培訓的一些具體內(nèi)容，談談我的心得體會。

首先，這次培訓使我更加深入地認識到了公安工作的廣泛性。在培訓中，我了解到了公安工作的多個方面，包括打擊犯罪、維護社會治安、出入境管理等。我意識到公安工作涉及的領域之廣泛，需要掌握的知識之繁雜。這讓我更加明白，在日常工作中要不斷學習、提升自己的綜合素質(zhì)，才能更好地適應工作的需要。

其次，培訓中的講座和實踐環(huán)節(jié)讓我深刻體會到了公安工作的危險性和重要性。在一次實踐環(huán)節(jié)中，我們模擬了一起抓捕行動，我親身感受到了執(zhí)行任務時的壓力和困難。這讓我更加明白，公安工作不僅需要豐富的專業(yè)知識，還需要勇氣和決心。只有具備這些素質(zhì)，才能在危險的環(huán)境中保持冷靜，圓滿完成任務。

再次，培訓中的團隊合作讓我認識到了公安工作中的重要性。在一個實訓環(huán)節(jié)中，我們被分成了幾個小組，每個小組需要共同合作完成一項任務。在這個過程中，我們需要互相協(xié)調(diào)、互相配合，才能取得好的成績。這個團隊合作的經(jīng)歷讓我明白，公安工作不能僅僅靠個人努力，更需要團隊的力量和合作精神。只有團結(jié)一心，才能更好地完成各項任務，保證公安工作的順利進行。

最后，這次培訓讓我認識到了自身的不足，并為之后的學習提供了方向。在培訓中，我發(fā)現(xiàn)自己在某些方面存在知識盲區(qū)，需要加強學習和提高。同時，我也注意到了自己的一些不足，如溝通能力和應變能力等。這次培訓為我提供了一個機會，讓我認識到了自身的不足，明確了自己在哪些方面需要提高。我將以此為動力，努力填補知識的空白，提升自己的能力和素質(zhì)。

總之，這次公安工作培訓是一次非常有收獲的經(jīng)歷。通過這次培訓，我更加深入地認識到了公安工作的廣泛性和重要性，也意識到了自己的不足之處。我將以這次培訓為契機，不斷努力學習、提高自己，為更好地履行公安工作職責做出積極的貢獻。

公安婦委工作方案篇十四

針對撫州市公安機關現(xiàn)行警務運行存在的警務資源碎片化分割、打防管控相互脫節(jié)、情報信息共享困難、警務效能整體不高等突出問題，按照市委、市政府和省公安廳關于全面深化改革的總體要求，從整合警務資源、降低警務成本、提高警務效率、規(guī)范警務行為出發(fā)，立足實際，科學謀劃，精心研究，特制定本方案。

全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神，根據(jù)中央關于全面深化公安改革“1+3”意見方案要求，深入學習全國綜治“南昌會議”、全國公安廳局長座談會和全省公安局長座談會精神，緊緊圍繞公安部、省公安廳和市委、市政府全面深化改革的決策部署，按照中共中央政治局委員、中央政法委書記孟建柱提出“市、縣公安機關擔負著大量實戰(zhàn)任務，要積極開展大部門、大警種制試點，縱向壓縮層級、橫向合成作戰(zhàn)，最大限度節(jié)約成本、提高效率”，國務委員、公安部長郭聲琨提出“要大力推動體制機制改革創(chuàng)新，積極探索大部門、大警種制，縱向壓縮層級、橫向合成作戰(zhàn)，最大限度提升整體作戰(zhàn)水平”，副省長、省公安廳長鄭為文提出“要積極構建大部門、扁平化工作體系，探索建立警力編制在總量內(nèi)跨地區(qū)、跨警種、跨層級動態(tài)調(diào)整使用機制，提升警力資源使用效率”等指示精神，堅持“人民群眾滿意、黨委政府滿意、社會各界滿意、公安民警滿意”和“有利于激發(fā)活力、有利于提升戰(zhàn)斗力、有利于公正執(zhí)法、有利于方便群眾”工作標準，以“構建現(xiàn)代警務機制和推動全面轉(zhuǎn)型升級”為主線，通過調(diào)結(jié)構、轉(zhuǎn)方式、促創(chuàng)新，狠抓警務資源整合、警務要素重組、警務流程再造，推進體系化、結(jié)構性、全方位的警務改革，構建橫向集成、縱向貫通、一體運行的新警務模式，開創(chuàng)新常態(tài)下?lián)嶂莨补ぷ餍戮置妗?/p>

按照省公安廳“抓住時機全面深化公安改革，確保在現(xiàn)代信息化警務革命中贏得先機、掌握主動”要求，搶抓機遇、開拓創(chuàng)新，探索建立集情報指揮、偵查實戰(zhàn)、治安防控、執(zhí)法規(guī)范、交通管理、行政服務、科技信息、績效考核“八位一體”的現(xiàn)代警務運行模式，實現(xiàn)警務模式由人力密集、各自為戰(zhàn)、被動反應向數(shù)據(jù)強警、合成作戰(zhàn)、主動攻防轉(zhuǎn)變，管理模式由簡單粗放、側(cè)重管制、要素驅(qū)動向規(guī)范精細、活力激發(fā)、創(chuàng)新驅(qū)動轉(zhuǎn)變，大力提升撫州公安工作和社會治理智能化水平，真正達到“力量整合、資源共享，警力下沉、減少層級，合成作戰(zhàn)、務求實效”，盡快實現(xiàn)撫州公安“主要業(yè)務工作進入全省一流行列，公眾安全感和群眾滿意度躍升至全省前列，培育創(chuàng)建出‘全省領先、全國叫響’的亮點特色”的目標，為建設小康新?lián)嶂輨?chuàng)造更加安全穩(wěn)定的治安環(huán)境、公平正義的法治環(huán)境和優(yōu)質(zhì)高效的服務環(huán)境。

聚焦影響和制約公安發(fā)展的突出問題，把握形勢發(fā)展，瞄準改革方向，因地制宜，務求實效。

立足撫州公安現(xiàn)狀，著眼于新常態(tài)下新要求新挑戰(zhàn)新發(fā)展，以戰(zhàn)略思維和長遠眼光推進警務改革，讓改革成果更早更多更好地惠及群眾、惠及基層、惠及民警。

堅持現(xiàn)有警種機構不撤、職數(shù)不變、職級不減，通過機制創(chuàng)新，去機關化、行政化、碎片化，壓縮層級、共享資源，穩(wěn)步推進改革深入發(fā)展。

加強頂層設計，堅持上下聯(lián)動、條線互動、整體推進，全力推進全市公安機關警務改革落地見效。

用大數(shù)據(jù)思維統(tǒng)籌謀劃，以科技信息化為支撐，貫通平臺、共享資源、集成警力，推動信息流、業(yè)務流、管理流“三流合一”，實現(xiàn)警務資源立體合成、警務活動聯(lián)動合成。

在市委、市政府和省公安廳全面深化改革領導小組的統(tǒng)一領導下，成立撫州市公安機關警務改革領導小組，由市公安局黨委副書記、常務副局長羅會明任常務副組長，市公安局其他局領導為副組長，局屬各警種部門主要負責人和各縣(分)局局長為成員。領導小組下設“一辦八部”：即警務改革領導小組辦公室和情報指揮部、偵查實戰(zhàn)部、治安防控部、執(zhí)法規(guī)范部、交通管理部、行政服務部、科技信息部、綜合管理部。羅會明同志兼任改革辦公室主任，主要負責警務改革的統(tǒng)籌指導、組織協(xié)調(diào)、督導推進、警務保障、上傳下達等工作。

按照省公安廳“深入推進公安信息化建設和數(shù)據(jù)強警工程，大力提升江西公安工作和社會治理智能化水平”要求，秉承“創(chuàng)新、合成、共享、一體化”理念，運用矩陣管理科學原理，根據(jù)現(xiàn)代警務功能布局，按業(yè)務性質(zhì)分層級組建“部”，按業(yè)務內(nèi)容分需求整合系統(tǒng)，按業(yè)務流程分區(qū)域配置警力，按照“業(yè)務融合、機制磨合、機構整合”方式，構建“五大體系”，推進警務資源結(jié)構性重組、體系性重構，推動全方位合成作戰(zhàn)、全面一體化運行，實現(xiàn)撫州公安戰(zhàn)斗力生成模式轉(zhuǎn)變。

按照外觀標識統(tǒng)一、功能分區(qū)合理、設施配備齊全、安全保障到位的標準，遵循“按性質(zhì)歸并職能，按職能組建‘部’”原則，將原來相同的業(yè)務由不同警種分散承擔變成由“部”合成承擔。市局層面，組建“8個部”：情報指揮部、偵查實戰(zhàn)部、治安防控部、執(zhí)法規(guī)范部、交通管理部、行政服務部、科技信息部、綜合管理部?？h局層面，對應組建“8個”部：情報指揮部、偵查實戰(zhàn)部、治安防控部、執(zhí)法規(guī)范部、交通管理部、行政服務部、科技信息部、綜合管理部。派出所層面，開展“1+x”警務模式改革：警務合成中心+社區(qū)警務、治安管理、勤務接待等。各派出所警務合成中心與各“部”貫通。市局、縣局、派出所三級通過信息平臺縱向貫通、一體運行，實現(xiàn)工作流、業(yè)務流、信息流高度融合共享，推動警務模式全面轉(zhuǎn)型升級。

按照現(xiàn)有警種“機構不撤、職數(shù)不變、職級不減”和新的部“一個領導分管、一套機制運行、一個目標導向”的原則，將作戰(zhàn)單元由過去在警種內(nèi)部分散編成變?yōu)樵凇安俊敝屑s編成。市局層面，按照“二元過渡、兩級布局、雙線考核”方式，將分布在不同警種的履行相關職能的警力向“部”集約?！岸^渡”就是逐步弱化警種存在，不斷強化“部”的實體化意識，既加強“部”的聚合功能，又不削弱警種專業(yè)手段和基礎工作?！皟杉壊季帧本褪恰安俊钡木Π磧蓚€層級布局，一是研判指揮層：從“部”各成員單位抽調(diào)懂業(yè)務、懂技術、懂信息化的民警組成“部”研判指揮中心，部主任(分管局領導兼任)、中心主任以及抽調(diào)人員，實行常態(tài)集中辦公，負責信息匯集、工作研判、指令發(fā)布、管理考核等日常工作;二是協(xié)同聯(lián)動層：“部”組成警種的警力是“部”的協(xié)同聯(lián)動層，負責“部”各項指令的落地執(zhí)行，加強專業(yè)建設和基礎工作?！半p線考核”就是“部”考核與警種考核結(jié)合，局黨委考核“部”和警種;“部”考核下級“部”和組成警種。同時，通過綜合管理部跟蹤考核，確保民警崗位有變化，考核不斷檔，標準相統(tǒng)一?？h局層面，按照“警力跟著業(yè)務走、業(yè)務跟著‘部’走”的原則，對警種進行實體整合，實行“三整合、三統(tǒng)一、三共享”，即整合機構，整合警力，整合裝備;統(tǒng)一領導，統(tǒng)一保障，統(tǒng)一考核;共享資源，共享手段，共享線索，局領導由“分管”轉(zhuǎn)變?yōu)椤皩嵐堋?。派出所層面，將情報、偵查、防控整合到警務合成中心。同時，探索民警個人身份合成，為減少交辦案件和信息交流中耗費的時間，爭取省公安廳支持，由局黨委對部分偵察民警確認網(wǎng)安、技偵、情報等民警身份，推行一人多崗、一警多能，實現(xiàn)警力無增長改善。

按照市委、市政府“智慧撫州”總體規(guī)劃和省公安廳信息化建設的框架要求，依托省公安廳警務綜合應用平臺，通過各警種業(yè)務系統(tǒng)的對接融合，公安內(nèi)外數(shù)據(jù)資源的整合匯聚，再造八大部警務工作流程，搭建“撫州市公安機關警務合成工作平臺”，設立情報指揮、偵查實戰(zhàn)、治安防控、執(zhí)法規(guī)范、交通管理、行政服務、信息化維護、績效考核八類應用工具模塊。橫向上，“部”與“部”之間將指令、需求通過工作平臺自動推送，實現(xiàn)工作協(xié)同、聯(lián)通;縱向上，通過工作平臺，基層一線第一時間把警情、社情等信息轉(zhuǎn)化為網(wǎng)上共享信息以及將工作需求向上推送，上級機關第一時間把高質(zhì)量的預警情報和研判指令推送至基層一線，達到市、縣、所三級平臺共用、高效運行。

按照省公安廳“要構建現(xiàn)代警務機制，敢于打破警種、地區(qū)界限，善于運用信息化手段建立跨警種、跨區(qū)域合成作戰(zhàn)機制，推動由分散式作戰(zhàn)向集團式作戰(zhàn)轉(zhuǎn)變”的要求，通過信息共享、指令流轉(zhuǎn)、工作協(xié)同、機制規(guī)范、考核督導，實現(xiàn)“三個層面”的一體合成作戰(zhàn)。第一個層面是“部”內(nèi)部一體運行?！安俊毖信兄笓]層對綜合信息進行研判，根據(jù)情況對組成警種下發(fā)指令，形成預警、研判、指令、核查處置、情況反饋、考核評估一體化合成作戰(zhàn);第二個層面是“部”之間橫向一體運行。建立以情報指揮為龍頭，偵查實戰(zhàn)、治安防控和行政服務為核心，執(zhí)法規(guī)范、交通管理、科技信息、綜合管理為支撐的橫向合成作戰(zhàn)體系，各部研判產(chǎn)品的生成、指令的下發(fā)、合成查證的反饋、查證現(xiàn)場二次研判的跟進、研判與行動的互動等，依托搭建的工作平臺實行自動流轉(zhuǎn)，并實時評估各個環(huán)節(jié)工作質(zhì)量、效率(時效)，達到警務活動一體運行。第三個層面是市、縣、所縱向一體運行。依托搭建的工作平臺，建立高效的上下運轉(zhuǎn)機制，及時反饋接收情況并立即逐級下發(fā)指令至實施單位，實施單位落實管控指令并反饋結(jié)果，并實時評估各個流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)工作質(zhì)量、效率(時效)，達到市、縣、所三級請求和指令上下流轉(zhuǎn)、一體運行，推動警務資源立體合成、警務活動聯(lián)動合成。

為確保警務改革穩(wěn)步推進，著力抓好支撐：一是大數(shù)據(jù)支撐。采取“內(nèi)外匯聚、八方支援”方式：對內(nèi)，結(jié)合“全警情錄入+”工作，依托移動警務終端和智能采集設備，全面開展基礎信息采集，實現(xiàn)各類信息數(shù)據(jù)實時采集、動態(tài)錄入、即時更新;對外，爭取各級黨委政府支持，將信息采集納入綜治考評和全市績效評估，依法主動獲取和匯集社會信息、互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)和視頻圖像信息。開發(fā)數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)測糾錯系統(tǒng)，自動比對發(fā)現(xiàn)虛假、錯漏信息，形成核查指令推送給社區(qū)警務系統(tǒng)，由治安防控“部”督促基層民警核查清洗，確保數(shù)據(jù)質(zhì)量。二是大聯(lián)動支撐。堅持開放性改革，推動社會參與警務改革，打造黨政統(tǒng)攬、公安主抓、部門協(xié)作、群眾參與的大聯(lián)動格局。三是大保障支撐。積極爭取黨委、政府和上級公安機關支持，加強社會治理、警務保障、職業(yè)待遇等警務改革配套體系建設，推動解決項目資金、經(jīng)費保障等保障難題。出臺各項從優(yōu)待警措施，激發(fā)全警參與熱情和動力。堅持機制同步，探索建立“部”日常運行、人員集中、指令落地、督導考核等工作機制，保障警務改革高效推進。四是大參與支撐。堅持上層創(chuàng)意和基層創(chuàng)新并重，在加強頂層設計的同時，突出基層的創(chuàng)新創(chuàng)造，充分激發(fā)民警參與警務改革的內(nèi)生動力，做到上下互動、同頻共振。大力推進微警務微創(chuàng)新，鼓勵和尊重基層首創(chuàng)，建設一批以民警個人名字命名的專業(yè)化技術團隊、創(chuàng)新團隊，形成全警創(chuàng)業(yè)、千警創(chuàng)新的良好氛圍。五是大培訓支撐。根據(jù)警務改革需求，開展全警信息化實戰(zhàn)大輪訓，人人參加，人人過關，實現(xiàn)人人會操作、懂應用。建立信息化人才庫，為改革提供人才保障。

分“四個階段”組織實施：

結(jié)合撫州公安實際，研究出臺全市公安機關警務改革總體方案，確定好市局“八大部”、縣局“八大部”、派出所“1+x”警務模式基本架構。

按照總體方案要求，市局“八大部”、縣局“八大部”和派出所“1+x”警務模式在2017年3月底前初步建成運行。

按照總體方案要求，優(yōu)化完善市、縣、所警務模式，集中攻堅，解決運行中遇到的困難和問題。

改革模式基本成型、常態(tài)運行。

全面深化改革是黨的十八屆三中全會作出的重大戰(zhàn)略部署，是當代社會主旋律。要充分認識到公安改革是全面深化改革的重要組成部分，是推動解決制約和影響公安事業(yè)長遠發(fā)展的體制性、機制性、保障性難題，提升實力、激發(fā)活力、增強戰(zhàn)斗力的根本選擇，對撫州公安在新的歷史起點上開創(chuàng)公安事業(yè)新局面具有重要現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。全市公安機關要把警務改革作為當前乃至今后一段時期一項重要政治任務，切實把思想和行動統(tǒng)一到市局黨委的決策部署上來，把智慧和精力凝聚到警務改革的實踐中去，樹立看齊意識、進取意識、責任意識、機遇意識，全警動員、全力以赴，把全面深化撫州市公安機關警務改革推向深入。

要堅持把實戰(zhàn)化要求、戰(zhàn)斗力標準貫徹到警務改革的全過程，抓好練精兵、強素質(zhì)工作，著力提升情報預警、指揮作戰(zhàn)、偵查協(xié)作、動態(tài)控制、應急處置、規(guī)范執(zhí)法、智能服務的能力水平，確保民警素質(zhì)結(jié)構、實戰(zhàn)能力、法治素養(yǎng)與警務改革的要求相適應。要加強領軍人物培訓、培養(yǎng)、培育，重點培養(yǎng)刑技網(wǎng)技、視頻偵查、情報信息、科技管理等專業(yè)人才，推進各類人才合理歸位，向各領域、各戰(zhàn)線全面布局，引領帶動全體民警在警務改革中提升能力、施展才干、體現(xiàn)價值，讓警務改革成果最大限度惠及全警。

要圍繞省公安廳“樹立數(shù)據(jù)意識、學會數(shù)據(jù)方法、使用數(shù)據(jù)工作”要求，堅持“大平臺、微應用、全覆蓋”理念，大力推進以警情數(shù)據(jù)為核心的“全警情錄入+”和整合共享工作，最大限度地將獲取積累的網(wǎng)絡、系統(tǒng)、數(shù)據(jù)資源全部匯集平臺，開展由少到多的數(shù)據(jù)挖掘、從點到面的研判分析，實現(xiàn)信息資源縱向貫通、全領域無障礙高度共享，為全市公安機關警務改革聚合最大公約數(shù)。

全市公安機關特別是各級領導要堅持“一盤棋”思想，牢固樹立責任意識和擔當精神，當好改革的組織者、參與者、推動者，拿出勇于啃硬骨頭、敢于涉險灘的膽略和氣魄，說了辦、定了干的作風和執(zhí)行力，面對問題不回避，面對困難不退縮，面對矛盾不繞行，積極主動解決改革中遇到的困難和問題，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，推動警務改革工作落地生根、取得實效。要大力弘揚忠誠為民、無私奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng)，胸懷大局，服從改革，擺脫部門利益束縛，打破地區(qū)門戶界限，讓奉獻精神融入警務改革的每一項工作、每一個環(huán)節(jié)，形成“一切圍繞改革、一切服從改革”的良好氛圍，推動警務改革可持續(xù)發(fā)展。

要積極爭取上級公安機關和黨委、政府對警務改革的大力支持，解決警務改革進程中遇到的困難和問題。要堅持開源節(jié)流，把有限資金合理運用到警務改革中。要統(tǒng)籌規(guī)劃，對警務改革涉及的技術建設、裝備建設、基礎建設等，要合理安排，既要有科學性、前瞻性，又要因地制宜，不盲目建設，不貪大求全，確保資金用到刀刃上，用到重點核心中，最大限度保障改革、服務改革，高效推進改革。