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殘疾職工就業(yè)服務(wù)協(xié)議書簡(jiǎn)短 殘疾人服務(wù)協(xié)議(8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-16 06:03:23 頁碼:9
殘疾職工就業(yè)服務(wù)協(xié)議書簡(jiǎn)短 殘疾人服務(wù)協(xié)議(8篇)
2023-01-16 06:03:23    小編:ZTFB

在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

殘疾職工就業(yè)服務(wù)協(xié)議書簡(jiǎn)短一

一、圍繞殘疾人就業(yè)問題,扎扎實(shí)實(shí)地做好殘疾人工作進(jìn)取吸納殘疾人,妥善安排殘疾人就業(yè),這是我公司多年以來一向堅(jiān)持的一項(xiàng)重要工作。

自1994年,我公司改革分流后就開始停止向社會(huì)招工,即使是專業(yè)對(duì)口的技校畢業(yè)生也不再招收。在這種嚴(yán)峻情景下,我公司還是嚴(yán)格貫徹國(guó)家政策、法規(guī),發(fā)揮人道主義精神,克服種種困難,進(jìn)取吸納安排殘疾人就業(yè)。自20xx年以來,共與80多名殘疾人簽訂了勞動(dòng)合同。在實(shí)行減員增效、下崗分流的過程中,制定保護(hù)措施,保證殘疾職工不會(huì)下崗。自20xx年以來,我公司共安排600多名全民職工下崗,共清退1000多名臨時(shí)工,但沒有安排一位殘疾職工下崗,沒有清退一位殘疾臨時(shí)工。

二、促進(jìn)殘疾人康復(fù)醫(yī)療,完善生活福利制度,解決殘疾職工的后顧之憂殘疾職工由于存在生理缺陷,往往造成家庭生活困難。

為此,公司做到及時(shí)了解、全面掌握他們殘疾發(fā)生情景及康復(fù)需求,建檔立卡,做好健康教育,普及康復(fù)知識(shí)。在組織、指導(dǎo)殘疾人開展以家庭為基礎(chǔ)的康復(fù)訓(xùn)練的同時(shí),并把職工醫(yī)院設(shè)立為公司殘疾人醫(yī)療康復(fù)定點(diǎn)機(jī)構(gòu),及時(shí)為殘疾職工供給優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療康復(fù)服務(wù)。完善生活福利制度,保障殘疾職工家庭的基本生活,解決殘疾職工后顧之憂。

三、加強(qiáng)殘疾職工的教育培訓(xùn),提高殘疾人的整體素質(zhì)加強(qiáng)殘疾職工的教育培養(yǎng),抓好殘疾職工的技能培訓(xùn),是實(shí)現(xiàn)殘疾人就業(yè)和再就業(yè)的重要保障。

我們把殘疾職工的技能培訓(xùn)納入企業(yè)整體職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃。經(jīng)過開辦專門針對(duì)殘疾職工的“特色班”,有的放矢地加大培訓(xùn)力度。開展多層次的殘疾職工職業(yè)技能培訓(xùn)工作,對(duì)考試合格貼合條件的頒發(fā)職業(yè)資格等級(jí)證書。至目前為止,已經(jīng)實(shí)現(xiàn)殘疾人100%持證上崗。

四、克服困難,按時(shí)繳交殘疾人就業(yè)金按時(shí)繳交殘疾人就業(yè)金,是殘疾人能夠維護(hù)其基本生活的重要保障,也是每一個(gè)企業(yè)都應(yīng)當(dāng)遵守和履行的一項(xiàng)義務(wù)。

多年來,我公司不論是在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀態(tài)低迷、資金嚴(yán)重短缺的困難時(shí)期,還是在生產(chǎn)效益蒸蒸日上的大好時(shí)期,一向都不忘關(guān)心殘疾人生活,扶持殘疾人事業(yè),按時(shí)繳交殘疾人就業(yè)金。自20xx年以來,共按時(shí)繳交殘疾人就業(yè)保障金200多萬元。

五、進(jìn)取開展結(jié)對(duì)子助殘活動(dòng),幫忙解決殘疾人生活中的實(shí)際困難生活上助殘。

茂石化公司工會(huì)建立了全公司101戶困難殘疾職工的檔案,每年春節(jié)為“低保”家庭的困難殘疾職工送上一份節(jié)日禮品,并針對(duì)殘疾職工特困戶具體情景進(jìn)行“結(jié)對(duì)子幫扶”。精神上扶殘。一些工傷致殘或本身有殘疾的職工,他們往往萬念俱灰,放棄了尋求組織上幫忙的念頭。但我們沒有讓這部分殘疾職工倒下去,而是經(jīng)過各種方式幫忙他們戰(zhàn)勝自我,自強(qiáng)不息。與此同時(shí),我公司組織開展“手拉手,心連心”和“青年志愿者社區(qū)援助”等多種形式的活動(dòng),組織志愿者深入社區(qū),為殘疾人供給幫扶服務(wù),在全公司構(gòu)成了扶殘助殘的良好社會(huì)風(fēng)氣。

殘疾職工就業(yè)服務(wù)協(xié)議書簡(jiǎn)短二

尊敬的社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)(民政局領(lǐng)導(dǎo)):

您好:

我叫__,男,漢族,出生于____年9月28日,這是身份證上的出生年月,與實(shí)際不符,實(shí)際年齡現(xiàn)在是64歲,系__市__鎮(zhèn)__村二組人,我家現(xiàn)在3口人:我、我老伴,和一個(gè)未結(jié)婚的兒子。

感謝黨和政府對(duì)我的照顧,我本人一直享受農(nóng)村低保待遇。我12歲隱患風(fēng)濕,因未及時(shí)治療,造成終生殘疾,雙腿伸不開,只能手抱雙膝蓋往前挪。早在十幾年前,經(jīng)相關(guān)部門鑒定,我為二級(jí)殘廢,綏化市殘聯(lián)為我頒發(fā)的《中華人民共和國(guó)殘疾證書》。近年來,我又患了腰間盤突出(六節(jié))、腰椎管狹窄、骨質(zhì)增生等疾病,致使身心承受著巨大的痛苦。

我老伴叫劉__,漢族,出生于1957年5月14日,現(xiàn)年56歲。小時(shí)候,她患小兒麻痹,也因未及時(shí)治療,造成雙腿不能直立行走。前些年,拄拐,走路扶墻,現(xiàn)在發(fā)展到了不能走路地步。經(jīng)相關(guān)部門鑒定,她為三級(jí)殘廢,__年9月綏化市殘聯(lián)為她頒發(fā)了《中華人民共和國(guó)殘疾證書》,近年來,她又患有腦脹痛時(shí)有昏迷等疾病,因沒錢住院,現(xiàn)只靠藥片子緩解病痛。第一次低保申報(bào)時(shí),把她落下了,這次主要是為她申請(qǐng)低保待遇。

目前,我家有三間土房,有13。5畝地,這點(diǎn)地,也是家里唯一的經(jīng)濟(jì)來源。我們老兩口的生活都是未訂婚的小兒子忙里忙外地照顧。由于家里收入極低,我和老伴身體殘疾又疾病纏身,家里已欠下了47000元外債。說一家人始終生活在水深火熱之中,一點(diǎn)都不夸張。

以上情況,完全屬實(shí)。希望領(lǐng)導(dǎo)核實(shí)并批準(zhǔn)我老伴劉__和我能一同享受農(nóng)村低保待遇。同時(shí),我也相信親民愛民的政府領(lǐng)導(dǎo)一定能體察我家實(shí)際困難,向我家伸出援助之手,讓我們老兩口都能享受低保,讓我們共同感受黨和人民政府惠民政策的似海深恩!

致以

崇高的敬禮!

申請(qǐng)人:

殘疾職工就業(yè)服務(wù)協(xié)議書簡(jiǎn)短三

“給你,我的愛”關(guān)愛殘疾人活動(dòng)

目前,全球共有6.5億殘疾人,約占世界總?cè)丝诘?0%,其中80%分布在發(fā)展中國(guó)家。多年來,在國(guó)際社會(huì)的努力下,世界各地在保障殘疾人權(quán)利和建立無障礙社會(huì)方面取得了一定進(jìn)展。但由于造成殘疾人邊緣化的環(huán)境、社會(huì)和法律障礙依然存在,殘疾人在就業(yè)、教育和醫(yī)療等方面的權(quán)利依然受到不同程度的限制。上天賦予了我們生命的意義,那么在實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的道路上無論有多艱辛,我們都應(yīng)該持之以恒的走下去?;蛟S你沒有健康的身體,但是你有夢(mèng)想的權(quán)利,20xx年12月3日是第21屆世界殘疾人日,讓我們一起走進(jìn)他們的世界,擁抱生命,讓愛飛翔!

當(dāng)代大學(xué)生是時(shí)代的領(lǐng)跑者,始終站在時(shí)代的前沿,為了提高當(dāng)代大學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐能力,踐行青年學(xué)生的時(shí)代使命,引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)尚,充分彰顯青春的色彩,釋放青春的激情。為了貫徹黨的執(zhí)政能力,穩(wěn)定社會(huì)發(fā)展的重要趨勢(shì),平衡群體差異,此次活動(dòng),我們走殘疾人集體,讓我院學(xué)生真正了解基層社會(huì)、深入關(guān)心當(dāng)合國(guó)家對(duì)殘疾人的照顧和重視,鼓勵(lì)更多青年人躋身于中國(guó)青年志愿者服務(wù)的隊(duì)伍中去,推廣社會(huì)主義文化建設(shè),建設(shè)社會(huì)主義文明,向更大范圍、更高層次地推廣青年的時(shí)代使命,因此我們第一以及第二學(xué)生黨支部首當(dāng)其沖,適時(shí)發(fā)揮黨員先進(jìn)性!

活動(dòng)時(shí)間:20xx年12月28日

活動(dòng)地點(diǎn):湖州市月河小區(qū)陽光之家醫(yī)療中心

1、聯(lián)系好湖州市月河小區(qū)陽光之家醫(yī)療中心,并做好時(shí)間調(diào)整工作,及時(shí)溝通,協(xié)調(diào)相關(guān)工作;

2、攜手花卉協(xié)會(huì),制作絲網(wǎng)花,送給殘疾人活動(dòng)中心,并且買好制作絲網(wǎng)花的材料,前往活動(dòng)中心后教給參與活動(dòng)的人員;

3、確定黨員人數(shù),安排好參與黨員名單,并協(xié)調(diào)分組;

4、確定湖州市月河小區(qū)陽光之家醫(yī)療中心的人數(shù),前往活動(dòng)中心前做好相同數(shù)目的絲網(wǎng)花;

1、材料準(zhǔn)備:

聯(lián)系花卉協(xié)會(huì),購(gòu)買制作絲網(wǎng)花所需的材料;

2、募捐籌款:

在校園內(nèi)大力宣傳此次活動(dòng)的目的,并且在學(xué)生和老師中為殘疾人募捐,要著重預(yù)備黨員和黨員的募捐;

3、活動(dòng)內(nèi)容:

3.1在校內(nèi)做好確定數(shù)目的絲網(wǎng)花,務(wù)必保證活動(dòng)中心每人一支;

3.2組織集合:參與人員當(dāng)天下午到學(xué)校食堂門口集合,清點(diǎn)好人數(shù)、檢查相關(guān)活動(dòng)物品準(zhǔn)備出發(fā)去湖州市月河小區(qū)陽光之家醫(yī)療中心;

3.3到達(dá)后隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)登記,并且找到相關(guān)負(fù)責(zé)人,將募捐物品送到募捐室,其他人在另一名隊(duì)長(zhǎng)的帶領(lǐng)下開始活動(dòng);

3.4自由行動(dòng),和殘疾人聊天,游戲,教他們做絲網(wǎng)花;

3.5幫助管理員打掃衛(wèi)生,活動(dòng)接近尾聲;

3.6活動(dòng)結(jié)束:各組組長(zhǎng)點(diǎn)清人數(shù),有秩序的回校。

1、活動(dòng)完成后,各干事清理現(xiàn)場(chǎng);

2、安排各組組長(zhǎng)在活動(dòng)完成后寫一份報(bào)道和活動(dòng)感想;

3、和湖州市月河小區(qū)陽光之家醫(yī)療中心聯(lián)系,做好活動(dòng)的后續(xù)報(bào)道;

4、總結(jié)活動(dòng)過程中出現(xiàn)的問題,避免下次活動(dòng)的再次出現(xiàn)。

八、活動(dòng)意義:

通過此次活動(dòng)讓同學(xué)們更加關(guān)心殘疾人的生活,用實(shí)際行動(dòng)表達(dá)大家對(duì)殘疾人的關(guān)愛,有利于正確樹立人生觀價(jià)值觀,知道人與人之間要相互理解,明白黨和國(guó)家對(duì)殘疾人的重視和關(guān)照。同時(shí)也激發(fā)了同學(xué)們對(duì)殘疾人的關(guān)愛,在生活中碰到殘疾人需要幫助時(shí),可以從設(shè)身處地的為他人考慮。

殘疾職工就業(yè)服務(wù)協(xié)議書簡(jiǎn)短四

尊敬的老師、親愛的同學(xué)們:

大家早上好!

今天我演講的題目是《關(guān)愛殘疾人,做文明使者》。

人是萬物之靈,人與人之間的關(guān)系也是用愛編制才能天長(zhǎng)地久,如果你留意,每時(shí)每刻你都在周圍人的關(guān)愛中生活,你是不是也產(chǎn)生了關(guān)心他人的想法?

要知道和正常人相比,殘疾人飽受生活的艱辛,他們更需要關(guān)心和幫助!

自古以來,有許許多多殘疾人自學(xué)成才,自強(qiáng)不息,他們身殘志不殘,如戰(zhàn)國(guó)時(shí)期的孫臏下肢殘疾,卻寫下了著名的《孫子兵法》;酷愛音樂的阿炳雖然是一個(gè)雙目失明的盲人,但譜寫出了響譽(yù)中外的名曲《二泉映月》;

張海迪是當(dāng)代身殘志不殘的典范,她坐在輪椅上寫下許多著名作品,指引著少年兒童自強(qiáng)不息,拼搏奮進(jìn)!我們身邊的廣大殘疾人,在改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)中辛勤勞動(dòng)、頑強(qiáng)拼搏,不僅為社會(huì)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn),而且實(shí)現(xiàn)了自己壯麗的人生理想和人生價(jià)值。

但殘疾人由于自身功能障礙,使他們?cè)诠ぷ?、學(xué)習(xí)和生活中還是遇到許許多多的困難。多數(shù)殘疾人尚未得到基本的康復(fù)服務(wù);因此,關(guān)心幫助殘疾人是我們每一個(gè)人義不容辭的責(zé)任。

同學(xué)們,很多事情在我們看來是舉手之勞,對(duì)他們來說卻是一種奢望。給殘疾人一個(gè)攙扶只需你付出一只手的力量,給他們一個(gè)公交車上的座位,只需你付出多站一會(huì)兒的辛苦,愛護(hù)他們的專用設(shè)施,只需你付出繞一點(diǎn)彎路的時(shí)間。關(guān)愛殘疾人是全社會(huì)的責(zé)任,讓我們從今天做起,從身邊做起,從小事做起,從一點(diǎn)一滴做起,不只是在今天,而且是在每一天。讓我們每一個(gè)人都獻(xiàn)出愛心,弘揚(yáng)中華民族尊老愛幼、扶殘助殘的傳統(tǒng)美德,給殘疾人更多關(guān)愛和幫助做一個(gè)文明的使者吧!

我的演講完畢,謝謝大家!

殘疾職工就業(yè)服務(wù)協(xié)議書簡(jiǎn)短五

甲方:北京江申寰宇科貿(mào)有限公司 乙方:(職工)

單位名稱: _________________________ 姓 名: ___________性 別:___________ 企業(yè)性質(zhì):_______________________ 文化程度: _____________________________ 法定代表人: :___________ 身份證號(hào)碼: _____________________________ 單位電話: :___________ 住 址: ___________________________ 單位地址:_____________________________ 殘疾人證號(hào)碼:___________電 話:___________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)殘疾人保障法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條 勞動(dòng)合同類型及期限

一、勞動(dòng)合同類型及期限按下列第2項(xiàng)確定。

1、固定期限:自_________年_____月_____日起至_________年______月_____日止。

2、無固定期限:自____年____月___日日起至法定的終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。

3、以完成一定工作為期限:自___________________之日起至工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。

二、本合同約定試用期,試用自____年____月___日起至____年____月___日止。

第二條 工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)及要求

乙方從事 銷售 工作, 工作地點(diǎn)在_____________________________ 。

乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的崗位、工作地點(diǎn)、工作職責(zé)和要求,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成本職工作。根據(jù)甲方工作需要,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位、工作地點(diǎn)。

第三條 工作時(shí)間和休息休假

一、工作時(shí)間按下列第1項(xiàng)確定:

1、實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。乙方每日工作8小時(shí),每周工作40小時(shí),休息兩天。

2、甲方根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn)經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)乙方實(shí)行不定時(shí)工作制,工作時(shí)間和休息休假乙方自行安排。

3、甲方根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn)經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)乙方實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制,平均每日工作不得超過8小時(shí),平均每周工作不得超過40小時(shí)。

二、甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的,一般每日不得超過一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí),但每月不超過三十六小時(shí)。

第四條 勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式與時(shí)間 一、工資按雙方約定,實(shí)行(月工資,計(jì)件工資,計(jì)時(shí)工資)月工資,_____元/月(件、時(shí)),其中試用期工資為_____元/月,甲方支付給乙方的工資不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)或依法簽訂的集體勞動(dòng)合同中約定的最低工資水平。

二、甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資,發(fā)薪日為每月15日,不得克扣或無故拖欠。

三、乙方在法定休假日和婚喪假以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間,用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資。

第五條 社會(huì)保險(xiǎn)

甲、乙雙方必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳。

第六條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

甲、乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間、生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)保障殘疾職工的勞動(dòng)權(quán)利,不得歧視,應(yīng)按規(guī)定為殘疾職工提供適應(yīng)其特點(diǎn)的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù),提高其勞動(dòng)技能和技術(shù)水平,生活上為殘疾職工提供方便和照顧。

第七條 勞動(dòng)合同變更、解除、終止

一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同相關(guān)內(nèi)容。變更勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)采用書面形式。變更后的勞動(dòng)合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。

二、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同。

三、乙方提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。

四、甲方有下列情形之一的,乙方可以解除勞動(dòng)合同:

1、未按勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

2、未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

3、未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

4、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

5、甲方以欺詐、脅迫的手段或乘人之危,使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同至使勞動(dòng)合同無效的;

6、法律、法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除勞動(dòng)合同,不需要先告知甲方。

五、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;

4、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

5、以欺詐、脅迫的手段或乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同致使勞動(dòng)合同無效的;

6、被依法追究刑事責(zé)任的。

六、下列情形之一,甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資后,可以解除本合同:

1、乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2、乙方不能勝任勞動(dòng)合同約定的工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

七、甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的;或企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動(dòng)合同后,仍需裁減人員的;或其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無法履行的,應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說明情況,聽取工會(huì)或者職工意見,裁減人員方案以書面形式向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,可以解除勞動(dòng)合同。

八、乙方具有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)本合同第六、七款的規(guī)定解除本合同:

1、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;

2、在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;

3、患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

4、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;

5、在本單位連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

九、有下列情形之一的,勞動(dòng)合同終止:

1、勞動(dòng)合同期滿的,除法定情況外;

2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

4、甲方被依法宣告破產(chǎn),被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

5、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第八條 違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

一、甲方違法解除或終止本合同,應(yīng)向乙方支付賠償金;乙方違法解除本合同,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

二、甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,可以約定服務(wù)期,乙方違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金,違約金的數(shù)額不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。

三、乙方違法解除本合同或者違反本合同中保守商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的約定,對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

四、因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔(dān)法律責(zé)任。

第九條 雙方需要約定的其他事項(xiàng)

第十條 其他

一、本合同在履行中發(fā)生爭(zhēng)議,任何一方均可向企業(yè)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,也可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

二、本合同未盡事項(xiàng),按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

三、本合同條款如與今后國(guó)家下達(dá)的法律法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家新的法律法規(guī)為準(zhǔn)。

四、本合同依法訂立,雙方簽字蓋章后生效,雙方必須嚴(yán)格履行。

五、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):

簽約日期: 年 月 日

乙方已領(lǐng)取本合同一份(簽字):

: 乙方(簽字)

殘疾職工就業(yè)服務(wù)協(xié)議書簡(jiǎn)短六

留守兒童、殘疾兒童呈現(xiàn)出“學(xué)業(yè)失教、生活失助、心理失衡、親情失落、安全失?!钡墓残?。其教育管理是當(dāng)今一大社會(huì)難題,要破解,學(xué)校、家庭、社會(huì)一個(gè)也不能少,應(yīng)該努力做到:家庭固本、學(xué)校“留心”、社會(huì)防根。解決的根本出路在于大力發(fā)展社會(huì)生產(chǎn)力,努力提高人民的生活水平,最大可能地縮小沿海與內(nèi)地、城市與鄉(xiāng)村之間的差距。為了確保留守兒童、殘疾兒童健康快樂成長(zhǎng),我校從以下幾個(gè)方面解決最現(xiàn)實(shí)的教育管理問題:

(一)、關(guān)愛領(lǐng)導(dǎo)小組。指導(dǎo)工作開展。

組長(zhǎng):張廷成

職責(zé):審定管理制度和工作計(jì)劃。

副組長(zhǎng):張敬秀姚新德

職責(zé):擬訂管理制度和工作計(jì)劃,督促各個(gè)部門認(rèn)真實(shí)施并考評(píng)。

成員:年級(jí)組長(zhǎng)、各班班主任、心理健康老師

主要職責(zé):

1、嚴(yán)格按照管理制度做好留守兒童、殘疾兒童的入學(xué)工作。

2、做好留守兒童、殘疾兒童的教育工作。

3、做好留守兒童、殘疾兒童的心理疏導(dǎo)工作。

4、教育留守兒童、殘疾兒童養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。

(二)、關(guān)愛實(shí)施小組。制訂實(shí)施計(jì)劃,落實(shí)具體措施,實(shí)施過程指導(dǎo)和操作。

組長(zhǎng):姚新德

副組長(zhǎng):周莉婭

組員:各班班主任

職責(zé)及分工:

組長(zhǎng):任務(wù)分派,并檢查落實(shí)情況,并對(duì)工作情況進(jìn)行考核。

副組長(zhǎng):將任務(wù)細(xì)化,考慮全面,安排落實(shí),資料匯總。

組員:組織落實(shí)好工作,做好結(jié)對(duì)工作,做好留守學(xué)生的代理監(jiān)護(hù)人,管理好監(jiān)護(hù)的學(xué)生,并做好相關(guān)的記錄記載工作,解決留守學(xué)生的具體問題,安排落實(shí)留守學(xué)生的結(jié)對(duì)幫扶教師。

(三)、關(guān)愛活動(dòng)小組

1、幫扶結(jié)對(duì)組。組長(zhǎng):周莉婭。各班班主任、任課教師與留守兒童結(jié)成幫扶對(duì)子。做好“五個(gè)一”,即給每個(gè)留守兒童、殘疾兒童建立一份成長(zhǎng)檔案,每天擠出一課時(shí)與“留守兒童、殘疾兒童”交流,每周走訪一個(gè)“留守兒童、殘疾兒童”家庭,每月與他們父母溝通一次。

2、心理輔導(dǎo)組。組長(zhǎng):劉倩倩。心理輔導(dǎo)教師由趙渙渙、楊勇兩位老師兼任,定期組織任課教師舉辦心理輔導(dǎo)策略培訓(xùn),定期組織“留守兒童、殘疾兒童”舉辦心理講座,定期對(duì)“留守兒童、殘疾兒童”進(jìn)行心理輔導(dǎo)。

1、建設(shè)書香校園。知識(shí)是人類進(jìn)步的階梯,是人類靈魂的歸宿與寄托。學(xué)校要加大圖書室、閱覽室工作和校園文化建設(shè),把學(xué)生引導(dǎo)到書本與知識(shí)的海洋中去。讓“留守兒童、殘疾兒童”找到他們靈魂的依傍,彌補(bǔ)他們內(nèi)心缺失的愛。

2、健全活動(dòng)形式。學(xué)校要多組織開展豐富有益的活動(dòng),創(chuàng)造和諧的學(xué)習(xí)氛圍,如舉辦各種晚會(huì)、體育運(yùn)動(dòng)會(huì)、歌詠比賽、演講大賽等。學(xué)校團(tuán)隊(duì)工作關(guān)注留守兒童,通過采取一些有效措施使留守兒童、殘疾兒童“留心”在學(xué)校,對(duì)老師、同學(xué)信任,對(duì)學(xué)校產(chǎn)生依賴感。

3、建立信息檔案。對(duì)“留守兒童、殘疾兒童”在每學(xué)期開學(xué)進(jìn)行調(diào)查摸底,填寫“留守兒童、殘疾兒童信息卡”,全面掌握其家庭、學(xué)習(xí)、生活及父母外出務(wù)工留守代管情況,建立“留守兒童、殘疾兒童”檔案和聯(lián)系卡,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。

4、加大人文關(guān)懷。充分發(fā)揮學(xué)校教育主陣地作用,各班實(shí)行教師結(jié)對(duì)幫扶“留守兒童、殘疾兒童”制度,開展“一幫一”、“交心談心”等活動(dòng)。增強(qiáng)教師責(zé)任意識(shí),服務(wù)意識(shí),對(duì)留守兒童、殘疾兒童積極疏導(dǎo),放大優(yōu)點(diǎn),去掉自卑,樹立自信。

5、強(qiáng)化綜合管理。開辦監(jiān)護(hù)人培訓(xùn)班,開辦“家長(zhǎng)學(xué)?!?、與家長(zhǎng)、監(jiān)管人面對(duì)面交流,對(duì)家長(zhǎng)、“監(jiān)管人”進(jìn)行有關(guān)教育知識(shí)和技能的培訓(xùn),最大限度地發(fā)揮學(xué)校教育功能,以提高他們對(duì)“留守兒童、殘疾兒童”的監(jiān)護(hù)能力和教育管理能力,提高監(jiān)護(hù)人的監(jiān)護(hù)責(zé)任意識(shí)。通過家校互動(dòng),加強(qiáng)對(duì)“留守兒童、殘疾兒童”的教育管理。

6、加強(qiáng)師資培訓(xùn)?!傲羰貎和埣矁和钡慕逃芾砼c一般學(xué)生相比,有其特殊性和更多的不確定性,難度較一般學(xué)生更大,要求實(shí)施教育和管理的教師必須掌握相關(guān)的理論和實(shí)踐知識(shí)。因此,在師資培訓(xùn)的內(nèi)容中要增加關(guān)于“留守兒童、殘疾兒童”教育的技能,以使教師的教育管理工作適應(yīng)新的形勢(shì)和要求。

7、開展心理輔導(dǎo)。健全教師與“留守學(xué)生、殘疾兒童”談心制度,創(chuàng)新教師家訪辦法,開設(shè)心理健康咨詢信箱,及時(shí)解決“留守兒童、殘疾兒童”成長(zhǎng)中出現(xiàn)和遇到的各方面問題,幫助其塑造健康心理;引導(dǎo)他們制定學(xué)習(xí)目標(biāo),明確努力方向,形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,樹立正確的人生觀和世界觀,增強(qiáng)明辨是非、美丑、真?zhèn)?、善惡,抵制外界不良風(fēng)氣的能力,正確認(rèn)識(shí)困難和挫折。

8、鼓勵(lì)互愛互助。開展“牽手留守兒童、殘疾兒童”活動(dòng),以班級(jí)為單位建立“留守兒童、殘疾兒童”互助小組,負(fù)責(zé)對(duì)“留守兒童、殘疾兒童”的學(xué)習(xí)、生活幫助。

殘疾職工就業(yè)服務(wù)協(xié)議書簡(jiǎn)短七

20xx年,在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在縣綜治委和信陵鎮(zhèn)綜治委的指導(dǎo)下,縣殘聯(lián)認(rèn)真落實(shí)《20xx年社會(huì)治安綜合治理工作目標(biāo)》責(zé)任書,以爭(zhēng)取縣級(jí)“綜合治理模范單位”為目標(biāo),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、強(qiáng)化職責(zé),預(yù)防為主、標(biāo)本兼治,全年綜治工作取得了明顯成效。殘聯(lián)系統(tǒng)單位零事故,業(yè)務(wù)工作全面推進(jìn),維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定?,F(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

為把“社會(huì)治安綜合治理”工作落到實(shí)處,做到了“四有”:一有機(jī)構(gòu)。成立了以理事長(zhǎng)任組長(zhǎng)的綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,書記分工負(fù)責(zé),辦公室主任督促落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)有擔(dān)子,職工有職責(zé)。二有目標(biāo)。制定綜合治理工作目標(biāo)并納入重點(diǎn)工作,與業(yè)務(wù)工作同計(jì)劃、同部署、同考核、同獎(jiǎng)懲。三有重點(diǎn)。把綜合治理工作重點(diǎn)置于發(fā)展殘疾人事業(yè)之中,做到了研究有議題,工作有措施,考核有項(xiàng)目。四有力度。把《社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書》簽到股室,簽到職工,一級(jí)負(fù)責(zé)一級(jí),層層落實(shí)責(zé)任。實(shí)行“值班責(zé)任制”、“一票否決制”、“責(zé)任追究制”,人人參與,全面考核。

綜合治理工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期工程、形象工程和效率工程,必須強(qiáng)化宣傳工作,堅(jiān)持學(xué)習(xí)和宣傳制度化、規(guī)范化、經(jīng)?;鰪?qiáng)職工的責(zé)任感和防范意識(shí)。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。確定每周五為學(xué)習(xí)日,學(xué)習(xí)政治、時(shí)事、業(yè)務(wù)文件、《20xx年社會(huì)綜合治理目標(biāo)責(zé)任書》、單位《20xx年關(guān)于加強(qiáng)綜合治理工作的通知》,開展法律、法規(guī)知識(shí)學(xué)習(xí),做到了有計(jì)劃、有筆記、有心得、有檔案。二是強(qiáng)化宣傳。充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),采取靈活多樣的形式,加強(qiáng)了綜治工作的宣傳,大力表彰本單位綜治工作的先進(jìn)個(gè)人,宣傳見義勇為先進(jìn)事跡,健全了獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,營(yíng)造出人人參治的良好氛圍。

一是全體干部樹立全心全意為殘疾人服務(wù)的思想,提高工作質(zhì)量和服務(wù)水平。實(shí)行公開承諾服務(wù),全力打造 “團(tuán)結(jié)敬業(yè)、拼搏創(chuàng)新、廉潔高效、爭(zhēng)創(chuàng)一流”的良好形象。二是做好信訪工作,排查避免各種矛盾和糾紛,實(shí)行了“專人負(fù)責(zé)制”、“首問責(zé)任制”,從語言上、態(tài)度上、行動(dòng)上讓來訪者高興;從工作方法、解釋水平上讓來訪者滿意;從跟蹤服務(wù)、事后答復(fù)上讓來訪者放心。全年無任何群訪、越級(jí)上訪事件發(fā)生。三是潔身自律,抵制不良風(fēng)氣,打擊歪風(fēng)邪氣。做到了不參與“六害”行為,不參加非法邪教組織、無治安違法事件。

采取領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、效績(jī)掛鉤的考核辦法,多次深入單位宣傳政策。五是加強(qiáng)保障金管理,規(guī)范使用秩序。做到了??顚S?,杜絕挪用、擠占、流失,確保了保障金安全。六是對(duì)農(nóng)村特困殘疾人從生產(chǎn)上給予關(guān)心、生活上給予照顧,讓他們殘有所養(yǎng)、殘有所樂、殘有所為,保障一個(gè)人,幸福一家子,穩(wěn)定全社會(huì)。

今年以來,縣殘聯(lián)按照縣委、縣政府、縣綜治委和信陵鎮(zhèn)綜治委的部署,在上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門的指導(dǎo)下,做了大量社會(huì)治安綜合治理工作,有效地維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。

一、加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo),將綜治擺上重要議事日程,與業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合,明確了理事長(zhǎng)為綜治工作第一責(zé)任人,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,形成了一個(gè)從上到下、齊抓共管、人人有責(zé)的綜治工作體系,并落實(shí)了責(zé)任制,納入了年度目標(biāo)管理。

二、健全落實(shí)了綜治責(zé)任制。實(shí)行了分工負(fù)責(zé),分片包干。同時(shí),還為綜治領(lǐng)導(dǎo)小組配備齊人員和設(shè)備工具等,使綜治工作有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有經(jīng)費(fèi),確保綜治工作順利開展。

三、充分發(fā)揮黨支部、工會(huì)、治保會(huì)的團(tuán)體力量,建立了調(diào)委會(huì)、安保辦等基層組織。各部室、辦公室每天確定了一名值班員,下班前督促關(guān)門、關(guān)電、關(guān)窗和治安檢查,汛期值班室全天24小時(shí)值班,真正形成了全方位群防群治的綜治氛圍。

四、廣泛開展普法宣教工作。下發(fā)了《普法資料匯編》、《中華人民共和國(guó)殘疾人保障法》、《殘疾人就業(yè)條例》等多種普法書籍、資料,利用大小會(huì)議開展普法教育,分批組織干部職工參加培訓(xùn)學(xué)習(xí),為各部室訂閱各種普法報(bào)刊雜志,并積極參加縣組織的普法宣傳和法制咨詢活動(dòng),增強(qiáng)了干部職工的法律意識(shí)、法制觀念和維護(hù)社會(huì)治安的自覺性,學(xué)法、知法、懂法、用法在全單位上下蔚然成風(fēng)。

五、加強(qiáng)流動(dòng)人口管理,對(duì)各種外出(出差)人員,外出前一律進(jìn)行法規(guī)教育,警鐘長(zhǎng)鳴。全年,本單位外出人員無一違紀(jì)違規(guī)。

六、各類矛盾和糾紛解決調(diào)解及時(shí)得當(dāng),調(diào)解成功率達(dá)100%,重點(diǎn)部位防范進(jìn)一步加強(qiáng),守樓護(hù)院措施得力,全年無一火災(zāi)、治安災(zāi)害和安全事故發(fā)生。

七、開展社會(huì)主義思想、道德和法制教育宣傳,特別是以創(chuàng)建安全文明單位和安全文明小區(qū)為載體的基層基礎(chǔ)建設(shè)和健康有益的文化娛樂活動(dòng)的教育,豐富和活躍了干部職工的文化生活。

總之,社會(huì)治安綜合治理工作對(duì)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、有著重要的意義,縣殘疾將在今后的工作中不斷努力,一如既往的做好社會(huì)治安綜合治理工作。

殘疾職工就業(yè)服務(wù)協(xié)議書簡(jiǎn)短八

xx年上半年已經(jīng)過去,我社區(qū)殘疾人工作在上級(jí)部門的幫忙和社區(qū)工作者的努力下,基本完成上半年的工作任務(wù)。按照我社區(qū)年初工作計(jì)劃和上級(jí)殘聯(lián)制定的工作要點(diǎn),結(jié)合我社區(qū)的實(shí)際情景,我社區(qū)xx上半年做了以下工作:

xx年上半年走訪殘疾戶50余戶60人左右,電話問訊62人次,白內(nèi)障手術(shù)通知3人,辦理第二代殘疾證入戶通知34人,電話通知30人,填寫二代殘疾人證申請(qǐng)表100份,基本完成第二代換證任務(wù)。

xx年上半年我社區(qū)協(xié)助殘聯(lián)及各專門協(xié)會(huì),組織開展了各個(gè)節(jié)日期間的活動(dòng),帶領(lǐng)我社區(qū)殘疾人參加了如“元旦聯(lián)歡”、“慶三八聯(lián)歡”等活動(dòng),使他們感受到了殘聯(lián)和協(xié)會(huì)大家庭的溫暖。“愛耳日”、“助殘日”期間,我社區(qū)出設(shè)咨詢臺(tái),走上街頭發(fā)放宣傳單、康復(fù)手冊(cè)等,宣傳殘疾人保障法和殘疾康復(fù)及殘疾預(yù)防知識(shí),使廣大社區(qū)居民及全社會(huì)更進(jìn)一步了解殘疾人和殘疾人事業(yè),起到了很好的宣傳效果,節(jié)日期間還走訪了殘疾人張帥、耿福貴、葛眩東、侯曉龍、張延旭等。

xx年上半年,為了能讓更多的殘疾人自主創(chuàng)業(yè),帶動(dòng)更多的殘疾人就業(yè),了解如何創(chuàng)業(yè)。市殘聯(lián)、市就業(yè)局培訓(xùn)中心3月10日聯(lián)合舉辦了“一傳十帶百”即“創(chuàng)辦你的企業(yè)”培訓(xùn)班。我社區(qū)的徐文君、張海波、孫少軍、張慧娟參加了培訓(xùn)。經(jīng)過兩天的培訓(xùn)使他們學(xué)到了很多知識(shí),了解了如何去創(chuàng)業(yè),創(chuàng)業(yè)會(huì)遇到那些問題,如何解決問題,為他們今后自主創(chuàng)業(yè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。為了提高自身素質(zhì)xx上半年參加了“全市殘疾人工作者培訓(xùn)”等多個(gè)培訓(xùn)班,提高了自身的工作本事。

以上是我社區(qū)xx年上半年的工作總結(jié),半年的工作已經(jīng)過去,我社區(qū)將繼續(xù)努力把下半年的工作做好、做實(shí)。

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