調(diào)整納稅定額申請書通用 稅務(wù)定額調(diào)整申請(八篇)

無論是身處學(xué)校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

調(diào)整納稅定額申請書通用一

為進(jìn)一步讓利客戶，提高xx銀行信用卡客戶境外用卡體驗，我行自x年1月1日零時起對信用卡境外緊急掛失手續(xù)費(fèi)、境外緊急補(bǔ)卡手續(xù)費(fèi)和境外非美元交易兌換手續(xù)費(fèi)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整，本公告未提及的各收費(fèi)項目及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不變。本次調(diào)整情況具體如下:

一、境外緊急掛失手續(xù)費(fèi)

自x年1月1日零時起，境外緊急掛失手續(xù)費(fèi)與掛失手續(xù)費(fèi)合并，即不再區(qū)分境內(nèi)境外，掛失手續(xù)費(fèi)統(tǒng)一按50元/卡的標(biāo)準(zhǔn)收取(白金卡免費(fèi))。

二、境外緊急補(bǔ)卡手續(xù)費(fèi)

自x年1月1日零時起，境外緊急補(bǔ)卡手續(xù)費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為148美元/卡(金卡及以上級別免費(fèi))。

三、境外非美元交易兌換手續(xù)費(fèi)

自x年1月1日零時起，境外非美元交易兌換手續(xù)費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為按交易金額的1.5%收取(visa signature ic卡及mastercard business ic卡有效期內(nèi)暫免收取)。

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x年十一月三十日

調(diào)整納稅定額申請書通用二

市國稅局、市地稅局致全體納稅人的一封公開信

尊敬的納稅人：

您好!按照國家稅務(wù)總局和xx省國家稅務(wù)局、xx省地方稅務(wù)局的統(tǒng)一部署，xx市國稅局、地稅局將于20xx年10月8日起上線運(yùn)行金稅三期工程優(yōu)化版。由于系統(tǒng)切換的需要，自20xx年9月26日18:00起至20xx年10月8日8:30止，現(xiàn)有系統(tǒng)將全面停機(jī)，暫停辦理大部分涉稅(費(fèi))業(yè)務(wù)，并于20xx年10月8日8:30起全面恢復(fù)。為了不影響您的正常生產(chǎn)經(jīng)營和辦理涉稅事宜，現(xiàn)將有關(guān)事項提醒如下：

(一)國稅系統(tǒng)。xx市國稅局所設(shè)各類辦稅服務(wù)廳(含車輛購置稅辦稅服務(wù)廳)、委托代征單位、發(fā)票代開點、車輛購置稅委托繳納點等辦稅服務(wù)場所，以及網(wǎng)上辦稅平臺、移動辦稅平臺、自助辦稅終端、移動開票系統(tǒng)等辦稅服務(wù)系統(tǒng)。

(二)地稅系統(tǒng)。xx市地稅局所設(shè)各類辦稅服務(wù)廳、政務(wù)中心辦稅窗口及房產(chǎn)交易中心辦稅窗口等辦稅服務(wù)場所(包括自助辦稅終端)，以及網(wǎng)上報稅、企業(yè)綜合辦稅平臺、發(fā)票查詢等辦稅服務(wù)系統(tǒng)。

(一)增值稅專用發(fā)票、貨物運(yùn)輸業(yè)增值稅專用發(fā)票、機(jī)動車銷售統(tǒng)一發(fā)票的認(rèn)證(含增值稅發(fā)票選擇確認(rèn)平臺的勾選確認(rèn));

(二)增值稅發(fā)票(包括：增值稅專用發(fā)票、增值稅普通發(fā)票、機(jī)動車銷售統(tǒng)一發(fā)票、增值稅電子普通發(fā)票)的抄(報)稅;

(三)海關(guān)進(jìn)口增值稅專用繳款書網(wǎng)絡(luò)采集報送;

(四)涉稅咨詢。

系統(tǒng)切換期間，除自助辦稅終端、移動開票系統(tǒng)外，納稅人端的其他發(fā)票開具系統(tǒng)均可正常開具發(fā)票。

(一)請廣大納稅人妥善安排業(yè)務(wù)辦理時間，于20xx年9月26日前盡早辦理車輛購置稅繳納、發(fā)票領(lǐng)用、發(fā)票代開、涉稅事項申請等涉稅(費(fèi))業(yè)務(wù)。

(二)因生產(chǎn)經(jīng)營需要擴(kuò)大發(fā)票使用數(shù)量的納稅人，請于20xx年9月26日前盡早向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)提出申請，主管稅務(wù)機(jī)關(guān)根據(jù)實際情況適當(dāng)增加發(fā)票供應(yīng)數(shù)量，保證納稅人正常經(jīng)營的開展。

(三)自10月8日起，受辦稅高峰及系統(tǒng)磨合等因素影響，可能會出現(xiàn)辦稅場所擁堵、等候時間較長等情況，您可聯(lián)系主管稅務(wù)機(jī)關(guān)提前預(yù)約，合理安排涉稅事宜辦理時間，盡量錯峰辦理。

(四)根據(jù)有關(guān)規(guī)定，20xx年10月份申報納稅期限順延，調(diào)整為10月8日至10月26日。

(五)金稅三期優(yōu)化版上線期間，xx省國家稅務(wù)局將對網(wǎng)上辦稅平臺進(jìn)行升級，您可從網(wǎng)上辦稅平臺查詢或下載軟件升級變化說明。網(wǎng)址：。

(六)金稅三期優(yōu)化版上線期間，xx省地方稅務(wù)局將對網(wǎng)上報稅系統(tǒng)進(jìn)行升級，您可從網(wǎng)上報稅系統(tǒng)查詢或下載軟件升級變化操作手冊。地稅網(wǎng)上報稅地址為;原網(wǎng)上報稅地址不再使用。

(七)金稅三期優(yōu)化版上線期間，所有涉及納稅人涉稅(費(fèi))業(yè)務(wù)辦理的相關(guān)事宜，稅務(wù)機(jī)關(guān)將通過官方網(wǎng)站、微信公眾號、辦稅服務(wù)廳、電臺、電視臺、報紙等正規(guī)途徑和渠道進(jìn)行發(fā)布，請您及時關(guān)注，切勿相信不法分子編造散布的各類涉稅虛假信息，以免造成不必要的損失。

(八)其他未列明事項，您可咨詢各主管稅務(wù)機(jī)關(guān)，也可撥打12366納稅服務(wù)熱線，或登錄xx市國家稅務(wù)局門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址：)、xx市地方稅務(wù)局門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址：)查詢。

由于系統(tǒng)換版切換給您帶來的不便敬請諒解，衷心感謝您的理解和支持!

xx市國家稅務(wù)局 xx市地方稅務(wù)局

201x年9月19日

調(diào)整納稅定額申請書通用三

同志們：

全省國稅系統(tǒng)稅收征管科技和納稅服務(wù)工作會議今天召開。主要任務(wù)是：傳達(dá)貫徹全國稅務(wù)系統(tǒng)征管科技和納稅服務(wù)工作會議精神，研究部署當(dāng)前和今后一個時期稅收征管科技和納稅服務(wù)工作。受省局黨組委托，我講幾點意見，供大家討論。

一、近期稅收征管和納稅服務(wù)工作的基本情況

去年以來，隨著稅收管理提高年、跨越年各項部署的落實，尤其是業(yè)務(wù)巡查工作的開展，全省國稅系統(tǒng)稅收管理基礎(chǔ)更加牢固，質(zhì)量效率明顯改善，信息化和納稅服務(wù)水平不斷提高，有力地促進(jìn)了稅制體系的貫徹落實和稅收任務(wù)的圓滿完成，保證了稅收職能作用的有效發(fā)揮。

(一)扎實開展業(yè)務(wù)巡查，管理基礎(chǔ)進(jìn)一步打牢。各單位以業(yè)務(wù)巡查為契機(jī)，普遍開展自查自糾、培訓(xùn)整改和責(zé)任追究，基層稅收管理工作中長期存在的各種問題得到有效解決，稅收管理人員的責(zé)任意識、法制意識和風(fēng)險意識有所增強(qiáng)，稅收管理的規(guī)范化程度明顯提高，各級領(lǐng)導(dǎo)抓管理抓落實的主動性進(jìn)一步增強(qiáng)，為全面提高稅收管理水平奠定了基礎(chǔ)。

(二)強(qiáng)化協(xié)調(diào)聯(lián)動，稅源管理體系進(jìn)一步完善。各單位認(rèn)真落實修訂后的《稅收分析、納稅評估、稅務(wù)稽查和責(zé)任追究協(xié)調(diào)聯(lián)動工作制度》，充分利用信息化手段，著力解決基層協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制運(yùn)行不暢、評估針對性不強(qiáng)、效果不明顯等問題。一些地方積極探索提高分析預(yù)警質(zhì)量，強(qiáng)化協(xié)調(diào)聯(lián)動，對解決“疏于管理、淡化責(zé)任”問題、提高稅源管理質(zhì)量發(fā)揮了積極作用。

(三)積極探索創(chuàng)新，納稅評估質(zhì)量有所提高。各單位采取視頻教學(xué)、優(yōu)秀案例交流講評、以評代訓(xùn)等形式加大培訓(xùn)力度，提高評估人員的素質(zhì)和能力。一些市、縣局成立納稅評估小組，對問題嚴(yán)重或情況復(fù)雜的企業(yè)實行直接評估，或開展“異地評估”和 “交叉評估”。邢臺等地積極探索建立納稅評估模型,實現(xiàn)了行業(yè)稅源的動態(tài)管理和實時監(jiān)控。今年上半年，全省共開展納稅評估25388戶，補(bǔ)稅46000萬元，加收滯納金1074萬元，調(diào)減留抵稅額6587萬元，調(diào)減虧損額53128萬元。

(四)穩(wěn)步推行兩個平臺，稅收管理和納稅服務(wù)的信息化水平大幅提高。在全面推行稅收管理員工作平臺的基礎(chǔ)上，按照“信息管稅”的基本思路和“風(fēng)險管理、分析預(yù)警、協(xié)調(diào)聯(lián)動、下達(dá)反饋”的工作模式，建設(shè)并推行了稅源管理平臺。進(jìn)一步挖掘數(shù)據(jù)資源潛力，構(gòu)建預(yù)警指標(biāo)體系，開展稅收分析預(yù)警和納稅評估，進(jìn)一步深化、優(yōu)化協(xié)調(diào)聯(lián)動工作機(jī)制，實現(xiàn)協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制的信息化運(yùn)行，有效提高協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制的運(yùn)行效率和納稅評估水平，強(qiáng)化了以信息化為依托的集約高效的稅源管理。正在運(yùn)行的外部信息采集和交換平臺有效提高了征管效率、降低了征納成本。納稅人足不出戶即可完成稅款繳納，在部分辦稅服務(wù)廳安裝了pos機(jī)，納稅人到辦稅服務(wù)廳辦理稅款繳納事項，通過 “銀聯(lián)”卡刷卡即可輕松完成，稅款解繳實時劃轉(zhuǎn)，避免了納稅人往返銀行繳款，受到基層稅務(wù)機(jī)關(guān)和納稅人的廣泛好評。全省26.6萬戶納稅人納入電子申報，占應(yīng)申報戶數(shù)的73%。試點推行自助辦稅終端(簡稱arm)，為納稅人提供全天候24小時自助辦稅服務(wù)，報稅速度顯著提高，有效緩解了窗口認(rèn)證、報稅的排隊問題，提高了辦稅效率。

(五)完善稅收管理員制度，進(jìn)一步提高了稅源管理能力。在全面落實稅收管理員制度的基礎(chǔ)上，積極探索改進(jìn)管理員管戶形式，按照分組管理、主管協(xié)管模式，達(dá)到了以老帶新、以強(qiáng)助弱、工作互補(bǔ)、共同提高的目的，征管力量配置不科學(xué)、業(yè)務(wù)水平參差不齊和管理責(zé)任不清的狀況得到改善，促進(jìn)了管理員工作能力和稅源管理水平的提高。

(六)挖掘征管潛力，全力保障組織收入工作。為應(yīng)對今年稅收收入的嚴(yán)峻形勢，各單位按照《關(guān)于加強(qiáng)稅收征管做好組織收入工作的通知》和《稅收征管狀況分析和征管質(zhì)量監(jiān)控管理辦法》的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)稅種管理和稅收征管狀況分析，積極開展重點戶的納稅評估工作。部分地方積極探索推行納稅人網(wǎng)上開具發(fā)票、加大礦產(chǎn)品產(chǎn)量監(jiān)控系統(tǒng)推行力度、規(guī)范企業(yè)財務(wù)核算，開展普通發(fā)票的交叉稽核比對，努力減少稅款流失，有力促進(jìn)了稅收任務(wù)的完成。

(七)納稅服務(wù)理念進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。各級國稅機(jī)關(guān)和稅務(wù)人員征納雙方法律地位平等的理念進(jìn)一步確立，從法定義務(wù)、法定責(zé)任的高度，落實和優(yōu)化納稅服務(wù)工作，在滿足納稅人多層次共性需求的同時，努力創(chuàng)造條件滿足不同類型納稅人的個性化需求。提升服務(wù)層次，由過去淺層次的態(tài)度化、環(huán)境化服務(wù)逐步轉(zhuǎn)變?yōu)樯顚哟?、具體化的政策服務(wù)、信息服務(wù)、效率服務(wù)、權(quán)益服務(wù)和救濟(jì)服務(wù)。

(八)納稅人負(fù)擔(dān)明顯減輕。按照總局要求，扎實推進(jìn)“兩個減負(fù)”工作，精簡報表資料，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，加強(qiáng)工作統(tǒng)籌，堅持能在上級完成的工作不再向下布置、能在內(nèi)部完成的不再向納稅人延伸、能從信息系統(tǒng)調(diào)取的數(shù)據(jù)不再逐級上報、能整合的工作不再單項開展。實行電子申報的納稅人紙質(zhì)申報表改為一年報送一次，減輕了基層和納稅人的負(fù)擔(dān)。全省已有三分之二的辦稅服務(wù)廳試行“一窗通辦”，有效解決了納稅人多頭辦稅、重復(fù)排隊現(xiàn)象。探索推行 “同城通辦”辦稅方式，納稅人可以就近選擇辦稅服務(wù)廳辦理涉稅事項，避免了路途奔波，節(jié)省了辦稅成本。大幅度降低網(wǎng)上申報客戶端軟件和使用ca證書的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，全省每年可為網(wǎng)上申報的納稅人節(jié)省成本1800多萬元。提供網(wǎng)上申報軟件的門戶網(wǎng)站免費(fèi)下載服務(wù)，并為納稅人提供免費(fèi)培訓(xùn)和輔導(dǎo)服務(wù)，提高了納稅人使用網(wǎng)上申報的積極性。

(九)服務(wù)方式不斷創(chuàng)新。改除政府部門辦網(wǎng)站的“教化式”弊病，突出納稅人關(guān)心和實際需要的欄目，減少欄目層級，加強(qiáng)對新發(fā)布的稅收政策法規(guī)和稅收知識的宣傳、解讀，提高了網(wǎng)站與納稅人的互動性。建設(shè)了門戶網(wǎng)站在線訪談室，實現(xiàn)了與納稅人的交流互動。建設(shè)和完善“12366”服務(wù)熱線功能，實現(xiàn)了全省集中的人工坐席服務(wù)。建立了坐席專家制度，實現(xiàn)了三方通話功能，做到及時答復(fù)咨詢，提高了納稅咨詢的及時性和準(zhǔn)確性。據(jù)統(tǒng)計，納稅人對“12366”的綜合滿意度達(dá)到90%以上，12366真正成了社會和納稅人的納稅服務(wù)“熱線”。

(十)努力保障納稅人的合法權(quán)益。通過辦稅公開服務(wù)平臺，及時發(fā)布涉稅政務(wù)公開信息4583條，有效保障了納稅人的知情權(quán)。通過納稅服務(wù)滿意度調(diào)查，收集納稅人各類訴求和建議近300條。按照合法性、合理性、必要性原則，認(rèn)真審查地方政府、部門涉稅立法草案和相關(guān)文件以及系統(tǒng)內(nèi)的規(guī)范性文件，糾正其中未經(jīng)法律授權(quán)觸及納稅人權(quán)益、增加納稅人義務(wù)的內(nèi)容，從立法層面維護(hù)了納稅人權(quán)益。在稅收行政處罰中堅持過罰相當(dāng)和不顯失公正的原則，做到稅務(wù)行政處罰橫向、縱向平衡，努力減少畸輕畸重、同樣情況不同對待、不同情況同樣對待等現(xiàn)象，從執(zhí)法層面維護(hù)了納稅人權(quán)益。

在看到成績的同時，我們還必須看到工作中仍然存在一些比較突出的問題。一是稅源管理體系還不夠完善。稅源管理理念陳舊，管理方式單一，管理手段落后，對稅源的掌控不夠準(zhǔn)確，制約了稅源管理能力和效率的提高。二是信息資源的應(yīng)用水平和信息共享程度還不夠高。各級各部門缺乏應(yīng)用信息資源分析問題、解決問題的意識和能力，利用信息支持決策、指導(dǎo)工作、管理稅源等方面仍較薄弱。三是納稅評估效果還不夠理想。評估層次低、方法少，走過場的現(xiàn)象還不同程度上存在，評估的作用還沒有充分發(fā)揮。四是對納稅服務(wù)重要性認(rèn)識不夠。對納稅服務(wù)提高稅法遵從、構(gòu)建和諧征納關(guān)系的重要作用認(rèn)識不足，重形式、輕實質(zhì)、重過場、輕實效的現(xiàn)象還比較突出。五是服務(wù)體制機(jī)制不完善。服務(wù)資源分散，全過程全員參與的服務(wù)局面還未建立。服務(wù)層次和標(biāo)準(zhǔn)比較低，不能滿足納稅人的合理要求。服務(wù)手段落后，稅收信息管理系統(tǒng)服務(wù)功能不完善。辦稅效率不高，辦稅流程不夠簡化，基層稅務(wù)人員工作負(fù)擔(dān)和納稅人辦稅負(fù)擔(dān)依然較重。辦稅服務(wù)廳規(guī)范建設(shè)落實不到位。六是稅務(wù)人員的服務(wù)態(tài)度有待提高。納稅人滿意度仍然偏低，中介服務(wù)存在指定現(xiàn)象。七是納稅人合法權(quán)益尚未得到全面保障。納稅人投訴受理處理不及時。稅收執(zhí)法不規(guī)范、侵害納稅人合法權(quán)益的行為仍有發(fā)生。這些問題，必須引起我們的高度重視，切實采取有效措施，認(rèn)真加以解決。

二、更新理念，探索創(chuàng)新，全面提高我省國稅系統(tǒng)的信息管稅和納稅服務(wù)水平

6月24日和7月8日，國家稅務(wù)總局分別召開了全國稅務(wù)系統(tǒng)稅收征管科技工作會議和納稅服務(wù)工作會議。宋蘭副局長分別做了《大力推進(jìn)信息管稅 全面提高稅收征管和科技工作水平》和《優(yōu)化納稅服務(wù) 構(gòu)建和諧稅收》的重要講話。根據(jù)稅收工作面臨的新形勢、新任務(wù)和新要求，提出了當(dāng)前和今后一個時期稅收征管和科技工作的指導(dǎo)思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，確立信息管稅思路，樹立稅收風(fēng)險管理理念，健全稅源管理體系，加快信息化建設(shè)，提升隊伍素質(zhì)，提高征管質(zhì)效，逐步實現(xiàn)稅收征管現(xiàn)代化。這個指導(dǎo)思想的核心內(nèi)容是信息管稅思路和風(fēng)險管理理念。就是充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段，著重解決征納雙方信息不對稱問題，以涉稅信息的采集、分析、利用為主線，樹立稅收風(fēng)險管理理念，健全稅源管理體系，加強(qiáng)業(yè)務(wù)與技術(shù)的融合，進(jìn)而提高稅收征管水平。信息管稅是稅收征管思路的重大變革，體現(xiàn)了以信息化帶動征管現(xiàn)代化的必然要求，是全面提高稅收征管水平的必由之路，總局將以此為立足點制定未來幾年的稅收征管戰(zhàn)略規(guī)劃。

對于納稅服務(wù)工作，宋蘭副局長也受總局黨組委托，提出了當(dāng)前和今后一個時期的總體要求：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞服務(wù)科學(xué)發(fā)展、共建和諧稅收的工作主題，牢固樹立征納雙方法律地位平等的納稅服務(wù)理念，以法律法規(guī)為依據(jù)、以納稅人需求為導(dǎo)向、以信息化為依托、以提高稅法遵從度為目的，不斷豐富服務(wù)內(nèi)容、創(chuàng)新服務(wù)手段、完善服務(wù)機(jī)制、提高工作水平，全面開創(chuàng)納稅服務(wù)工作新局面。特別強(qiáng)調(diào)：納稅服務(wù)是轉(zhuǎn)變政府職能、建設(shè)服務(wù)型政府的應(yīng)有之義，是服務(wù)科學(xué)發(fā)展、共建和諧社會的重要內(nèi)容;納稅服務(wù)與稅收征管是稅務(wù)部門的核心業(yè)務(wù)，是世界稅收發(fā)展的時代主題。努力實現(xiàn)納稅服務(wù)需求及時響應(yīng)，納稅服務(wù)效能大幅提升，納稅人辦稅負(fù)擔(dān)顯著減輕，納稅人滿意度持續(xù)提高等基本要求。

根據(jù)總局征管科技工作的新思路和對納稅服務(wù)工作的新要求，結(jié)合河北國稅的實際情況，當(dāng)前和今后一個時期應(yīng)著重做好以下工作。

(一)認(rèn)清形勢，牢固樹立“信息管稅”理念。近年來，隨著我國改革的深入和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，納稅人數(shù)量迅速增長，組織形式、經(jīng)營方式、經(jīng)營業(yè)務(wù)不斷創(chuàng)新，稅源的流動性顯著增強(qiáng)，不法分子偷騙稅的手法也不斷翻新，稅收管理的復(fù)雜性和難度明顯加大，征納雙方信息不對稱的矛盾日益突出，成為稅收管理的主要風(fēng)險。與此同時，信息化已經(jīng)成為當(dāng)今經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的顯著特征，信息資源已經(jīng)成為重要的生產(chǎn)要素和社會財富。經(jīng)過近年的努力，我省國稅系統(tǒng)的稅收管理信息系統(tǒng)已初具規(guī)模，具備了較強(qiáng)的信息采集、傳遞、處理能力，已經(jīng)覆蓋大部分稅收管理領(lǐng)域。信息已成為貫穿稅收征管全過程的關(guān)鍵因素，成為稅收管理工作的重要生產(chǎn)力。實施信息管稅，抓住了信息這個稅收管理的關(guān)鍵因素，是逐步破解征納雙方信息不對稱這一難題、全面提高稅收管理質(zhì)量效率的必由之路?！靶畔⒐芏悺币笳鞴軜I(yè)務(wù)和信息技術(shù)的高度融合，既要強(qiáng)調(diào)發(fā)揮信息化的支持保障作用，又要注重管理業(yè)務(wù)的創(chuàng)新。落實“信息管稅”，不可避免地涉及到觀念、機(jī)構(gòu)、流程、機(jī)制、習(xí)慣的改變，必然帶來業(yè)務(wù)重組、機(jī)構(gòu)重組、不同層級機(jī)構(gòu)事權(quán)的調(diào)整以及職能實現(xiàn)方式的轉(zhuǎn)變。對此，各級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門一定要保持清醒的認(rèn)識，積極探索，銳意創(chuàng)新，確保我省“信息管稅”的實踐不斷深入，取得實效。

(二)努力提高信息質(zhì)量和應(yīng)用水平。信息的采集和利用是信息管稅的核心，要切實抓好信息的采集、加工、分析等環(huán)節(jié)，為實施信息管稅奠定基礎(chǔ)。一是規(guī)范信息采集。這是落實信息管稅的初始環(huán)節(jié)。稅收分析和納稅評估需要采集大量的原始信息，要認(rèn)真研究規(guī)范采集什么、從何而來、由誰采集以及采集標(biāo)準(zhǔn)等問題。通過制度建設(shè)，依靠先進(jìn)的管理和技術(shù)手段，規(guī)范數(shù)據(jù)采集，努力做到采集信息的全面、及時、準(zhǔn)確，形成統(tǒng)一的數(shù)據(jù)采集標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)范。同時積極探索推行網(wǎng)絡(luò)開票，適時推廣稅控收款機(jī)，更加及時準(zhǔn)確地獲取開票信息，實現(xiàn)“以票控稅”向信息管稅的轉(zhuǎn)變。二是提高信息質(zhì)量。建立健全相關(guān)考核制度。適時推廣石家莊市局開發(fā)的“數(shù)據(jù)質(zhì)量智能保證系統(tǒng)”，并把ctais以外的各應(yīng)用軟件納入該系統(tǒng)，以規(guī)范電子數(shù)據(jù)的錄入，把好數(shù)據(jù)入口關(guān)，從源頭上保障涉稅信息的真實性、準(zhǔn)確性，確保各崗位的操作規(guī)范化和數(shù)據(jù)信息的質(zhì)量。三是深化數(shù)據(jù)分析利用。建立上下級協(xié)同配合梯次管理的涉稅信息分析機(jī)制，發(fā)揮各級稅務(wù)機(jī)關(guān)在涉稅信息分析中的作用，既有宏觀分析、區(qū)域分析，又有行業(yè)分析、具體納稅人分析，更好地提高稅收征管水平。

(三)落實“信息管稅”思路，完善稅源管理體系。落實“信息管稅”的最終目的是加強(qiáng)稅源管理。稅源管理是整個稅收管理的核心和基礎(chǔ)。當(dāng)前，首先要深入應(yīng)用稅源管理平臺。稅源管理平臺按照風(fēng)險管理理念，以增強(qiáng)數(shù)據(jù)整體應(yīng)用能力、提升稅源管理水平和支持領(lǐng)導(dǎo)決策為目的，實現(xiàn)省、市、縣國稅機(jī)關(guān)各級稅源管理部門和稅收管理員完成工作事項，開展稅收分析、預(yù)警管理、協(xié)調(diào)聯(lián)動、納稅評估、稅源監(jiān)控、決策支持和考核管理等的管理平臺，是實現(xiàn)信息管稅的重要工具，對深化和規(guī)范稅源管理具有重要意義。各級要充分發(fā)揮稅源管理平臺的效能，全面提高各層級各崗位應(yīng)用水平，實現(xiàn)稅收管理員工作任務(wù)自動推出、自動記錄、自動考核的功能和業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化、監(jiān)控預(yù)警自動化、績效考核科學(xué)化的目標(biāo)，全面提高各級組織稅源管理和管理員的工作質(zhì)量、效率及對稅源的監(jiān)控能力。其次要積極推行外部信息采集平臺。如期實現(xiàn)財稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)，在提高征管質(zhì)效、降低征納成本、提高服務(wù)水平上取得實質(zhì)性進(jìn)展。第三要深化稅源分類管理，建立稅源管理長效機(jī)制。在稅源管理上突破現(xiàn)有按屬地、劃片管戶的單一方式，探索按納稅人規(guī)模、行業(yè)、風(fēng)險、信用等級等實行多元化的分類管理;在堅持管戶與管事相結(jié)合的同時，探索按重要事項、環(huán)節(jié)等分工，組織形式上實行個人和團(tuán)隊相結(jié)合的專業(yè)化管理，逐步形成一支高素質(zhì)的專業(yè)化稅源管理隊伍，促進(jìn)稅收管理的科學(xué)化、精細(xì)化。第四要進(jìn)一步完善稅收管理員制度。進(jìn)一步理順和規(guī)范稅收管理員職責(zé)，把稅收管理員從催報催繳、填制報表等繁瑣事務(wù)中解放出來，突出巡查巡管、開展納稅評估的主要職責(zé)。推行專業(yè)化管理，防范執(zhí)法風(fēng)險，總結(jié)完善稅收管理員主管協(xié)管制度，優(yōu)化征管力量配置，調(diào)配重點稅源管理力量，提升重點稅源管理的質(zhì)量和效率。

(四)優(yōu)化協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制，切實做好納稅評估工作。為落實信息管稅的思路，在強(qiáng)調(diào)信息化、專業(yè)化的同時，總局提出了稅源管理立體化的要求，就是全面建立橫向互動、縱向聯(lián)動，各級稅務(wù)機(jī)關(guān)、各部門以及征管各環(huán)節(jié)間相互協(xié)調(diào)、配合，并有相應(yīng)制度機(jī)制保障的立體化稅源管理格局。四位一體的協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制就是橫向聯(lián)動的重要形式。近幾年我們積累了一定經(jīng)驗，下一步，一要用信息管稅的思路，進(jìn)一步豐富和完善協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制。在組織上，建立健全各級協(xié)調(diào)聯(lián)動部門工作職責(zé)，進(jìn)一步完善省局、市局、縣局和稅務(wù)分局四級分析監(jiān)控管理體系。在內(nèi)容上，重點提高稅收分析評估的質(zhì)量。在方法上，要推廣納稅評估數(shù)學(xué)模型，加快納稅評估應(yīng)用平臺建設(shè)，加強(qiáng)涉稅信息共享，促進(jìn)納稅評估工作水平的提高。引入風(fēng)險管理理念，構(gòu)建風(fēng)險識別、預(yù)警、排序、處置的信息化應(yīng)用平臺。通過稅收分析為納稅評估確定疑點、指明方向;通過納稅評估引導(dǎo)納稅人稅法遵從，為稅務(wù)稽查提供案源;通過稅務(wù)稽查查處案件，打擊涉稅違法犯罪，并向管理環(huán)節(jié)反饋共性問題和管理建議。通過聯(lián)動管理機(jī)制，實現(xiàn)部門之間橫向聯(lián)動、條塊之間上下聯(lián)動，在協(xié)調(diào)聯(lián)動中產(chǎn)生征管效益，提高征收管理水平。二要深化納稅評估，提高評估質(zhì)量。一是加強(qiáng)預(yù)警分析，提高評估的準(zhǔn)確率?？h以上稅務(wù)機(jī)關(guān)要著重開展綜合信息分析和評估預(yù)警工作。前段時間總局公布了國稅系統(tǒng)的部分征管狀況數(shù)據(jù)，并對各級稅務(wù)機(jī)關(guān)提出了開展數(shù)據(jù)分析的具體要求。省局也下發(fā)了《稅收征管狀況分析和征管質(zhì)量監(jiān)控管理辦法》，意在促進(jìn)各級國稅機(jī)關(guān)形成征管數(shù)據(jù)分析的工作常態(tài)，各市國稅局要按照省局的要求抽取和發(fā)布數(shù)據(jù)，分析本地區(qū)的征管狀況，并將發(fā)現(xiàn)的問題按地區(qū)、行業(yè)逐級深入分析到具體納稅人和具體管理環(huán)節(jié)，形成面、線、點有機(jī)聯(lián)系、逐級遞進(jìn)的分析機(jī)制，為基層納稅評估提供準(zhǔn)確疑點和指導(dǎo)。二是注意綜合性、專業(yè)化評估與日常性、簡易化評估的結(jié)合。注重采取市縣局直評、縣局或分局間互評和分局內(nèi)集體評估等方式，對重點稅源和風(fēng)險大的稅源，組成專業(yè)化團(tuán)隊進(jìn)行各稅種綜合評估;對風(fēng)險較低的中小稅源，由稅收管理員進(jìn)行日常性、簡易化評估，并注意二者的有機(jī)結(jié)合。三是注重信息比對工作。充分利用稅務(wù)機(jī)關(guān)已掌握的信息，積極進(jìn)行有關(guān)稅種的票表比對、增值稅征扣退稅比對、貨物勞務(wù)稅與所得稅稅基比對等工作，及時發(fā)現(xiàn)問題，采取管理措施。四是要注意總結(jié)規(guī)律，建立和應(yīng)用評估模型。適時推廣邢臺、秦皇島等市建立評估模型的做法，分工合作，逐步建立全省各行業(yè)分類評估模型和指標(biāo)體系，為納稅評估提供科學(xué)可靠的技術(shù)手段。五是重視評估成果的使用。評估中發(fā)現(xiàn)納稅人的一般性問題，應(yīng)提醒同類納稅人自我糾正，并及時改進(jìn)稅源監(jiān)控措施;發(fā)現(xiàn)涉嫌偷騙稅款的，要及時移交稽查查處，堅決杜絕“以評代查”;稽查部門也應(yīng)及時將稽查結(jié)果反饋給稅源管理部門，落實以查促管。

(五)加強(qiáng)與有關(guān)部門的信息溝通共享，暢通社會信息渠道，推進(jìn)綜合治稅。繼續(xù)推進(jìn)國稅、地稅之間的信息交換和共享。深化與工商、金融、海關(guān)、公安、司法等部門和社會組織的協(xié)作，努力拓展第三方信息采集渠道，加強(qiáng)信息交換和互聯(lián)互通，拓寬征管工作視野，解決稅收征管中信息不對稱問題，為稅收管理工作提供有效的信息支持。

(六)牢固樹立新時期納稅服務(wù)理念。為納稅人提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的納稅服務(wù)，是推動建設(shè)服務(wù)型政府的重要措施，也是稅務(wù)部門的重要職責(zé)。改進(jìn)和優(yōu)化納稅服務(wù)工作，是稅務(wù)部門實踐全心全意為人民服務(wù)宗旨的具體體現(xiàn)，是貫徹落實服務(wù)科學(xué)發(fā)展、共建和諧稅收這一新時期稅收工作主題的重要內(nèi)容。全省各級國稅機(jī)關(guān)要適應(yīng)新形勢、新任務(wù)對納稅服務(wù)工作的要求，牢固樹立新時期納稅服務(wù)理念，將納稅服務(wù)貫穿于稅收管理的全過程，體現(xiàn)在指導(dǎo)思想上、固化到制度職能里、落實到工作部署中。要認(rèn)真審視傳統(tǒng)稅收征管體系和構(gòu)建新型納稅服務(wù)體系的矛盾，不斷探索和總結(jié)納稅服務(wù)工作的內(nèi)在規(guī)律，堅持服務(wù)與管理并重，在嚴(yán)格執(zhí)法和強(qiáng)化管理中優(yōu)化服務(wù)，在優(yōu)化服務(wù)中嚴(yán)格執(zhí)法和強(qiáng)化管理，相互融合、相互促進(jìn)。稅法遵從度和納稅人滿意度是衡量稅收工作的重要標(biāo)準(zhǔn)，要從滿足納稅人的合理需求出發(fā)，提高辦稅服務(wù)水平和稅收征管效率，引導(dǎo)和促進(jìn)納稅人自愿遵從稅法、依法誠信納稅。強(qiáng)化全員服務(wù)意識，決不能把納稅服務(wù)看作是服務(wù)部門或某些稅務(wù)干部的事，加強(qiáng)統(tǒng)籌，密切協(xié)作，不斷增強(qiáng)納稅服務(wù)工作的持續(xù)性、主動性和普及性。各級領(lǐng)導(dǎo)，特別是今天參會的領(lǐng)導(dǎo)同志，要做理念變革的先行者，并且通過不同途徑將納稅服務(wù)的新理念傳遞給我們的每一名稅務(wù)干部，通過理念的轉(zhuǎn)變，加快對納稅人監(jiān)控導(dǎo)向向服務(wù)導(dǎo)向的轉(zhuǎn)變，加快由單純管理執(zhí)法型向管理服務(wù)型稅務(wù)機(jī)關(guān)的轉(zhuǎn)換。去年底總局在省會城市開展了納稅人滿意度和辦稅服務(wù)廳調(diào)查工作，在全國納稅服務(wù)工作會議上了播放了經(jīng)暗訪制作的專題片《直擊辦稅服務(wù)一線》，暴露了我們在納稅服務(wù)工作中存在的問題。為此省局也專門發(fā)出了通知，各地一定要高度重視，按照通知要求，對照自己工作中存在的問題，認(rèn)真研究，采取措施，抓緊解決，并按照要求將情況上報省局。今年下半年或明年上半年，省局將根據(jù)總體工作情況，委托第三方開展納稅人滿意度調(diào)查工作。

(七)全面提升辦稅服務(wù)層次和功能。一是規(guī)范辦稅服務(wù)廳建設(shè)，提升辦稅服務(wù)廳功能。年內(nèi)，各市在經(jīng)濟(jì)相對發(fā)達(dá)的區(qū)域，建設(shè)1-2個全面現(xiàn)代化的“標(biāo)桿辦稅服務(wù)廳”，按照總局新的要求，參照全國先進(jìn)水平規(guī)劃其形象設(shè)計、功能分區(qū)、窗口設(shè)置、流程優(yōu)化、服務(wù)方式和手段、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等，選派優(yōu)秀干部擔(dān)任辦稅服務(wù)廳負(fù)責(zé)人，樹立窗口形象，形成樣板，以高效快捷的服務(wù)滿足不同層面納稅人不同層次的辦稅需求。取得經(jīng)驗后在全省推廣，規(guī)范、統(tǒng)一、提升全省辦稅服務(wù)廳形象?？偨Y(jié)“一窗通辦”辦稅方式，明確窗口名稱和職責(zé)，積極穩(wěn)妥地做好 “一窗通辦” 推行工作。總結(jié)完善“同城通辦”試點經(jīng)驗，根據(jù)納稅人規(guī)模，在較大的市逐步推行?？偨Y(jié)自助辦稅方式，在辦稅服務(wù)廳劃出專門區(qū)域，配置專用設(shè)備，為納稅人提供自助辦理涉稅事項的服務(wù)。有條件的單位可在納稅人相對集中的辦稅服務(wù)廳或其他社會公共場所探索設(shè)置納稅人自助辦稅終端(arm機(jī))，進(jìn)一步為納稅人辦稅提供便利。二是加快“網(wǎng)上河北國稅”建設(shè)步伐。完成省級集中的“網(wǎng)上辦稅服務(wù)廳”建設(shè)。以省局門戶網(wǎng)站為入口，為納稅人提供實時辦理網(wǎng)上登記、申報繳稅、文書申請、發(fā)票管理、網(wǎng)上認(rèn)證等辦稅服務(wù)，同時提供涉稅軟件、辦稅資料下載以及涉稅信息查詢等服務(wù)，并提供郵寄稅務(wù)證件、普通發(fā)票服務(wù)方式，實現(xiàn)納稅人足不出戶辦理各項涉稅業(yè)務(wù)。建立面向納稅人的集成化、個性化的“一站式”網(wǎng)上辦稅服務(wù)平臺，納稅人可以“一次登錄，全程辦理”。全面整合稅法宣傳、辦稅服務(wù)、通知提醒、稅務(wù)咨詢和投訴舉報等功能，實現(xiàn)網(wǎng)上辦稅平臺、12366納稅咨詢平臺、稅收短信平臺的“三網(wǎng)合一”。積極探索“場景式服務(wù)”，推進(jìn)征納雙方交流互動，建設(shè)以欄目齊全、即時互動、功能完善、便捷高效為主要特征的“網(wǎng)上河北國稅”。三是完善“12366”服務(wù)熱線和稅收短信平臺功能。建設(shè)和應(yīng)用在線訪談功能模塊，完善服務(wù)熱線的工作流、知識庫和專家咨詢制度，實現(xiàn)便利、權(quán)威、準(zhǔn)確的稅收政策解答和7×24小時納稅服務(wù)的目標(biāo)。強(qiáng)化“12366”咨詢、投訴、舉報、維權(quán)等功能組合，將其建設(shè)成為專業(yè)高效、功能強(qiáng)大、覆蓋面廣的納稅服務(wù)平臺。進(jìn)一步完善稅收短信平臺功能，強(qiáng)化稅收短信平臺增值服務(wù)功能的應(yīng)用，實現(xiàn)短信多層級發(fā)送與接收，適時以短信形式向納稅人提供稅收政策提示、涉稅事項提醒、催辦催繳服務(wù)。

(八)廣泛開展稅法宣傳和咨詢，開展個性化服務(wù)，提高稅法宣傳咨詢的針對性和準(zhǔn)確性。一要豐富稅法宣傳和咨詢內(nèi)容。建立便利、準(zhǔn)確、快速、專業(yè)的稅法宣傳和納稅咨詢服務(wù)管理機(jī)制，重點加強(qiáng)對納稅人的權(quán)利義務(wù)、辦稅程序、權(quán)益保護(hù)等內(nèi)容的宣傳，促進(jìn)依法納稅。大力開展納稅人依法納稅、稅務(wù)機(jī)關(guān)依法征稅的宣傳，促進(jìn)全面落實依法治稅。建立內(nèi)容完整、答案標(biāo)準(zhǔn)、信息共享的稅收法規(guī)庫、咨詢問題庫、納稅指南庫，為納稅人提供權(quán)威的稅收政策、辦稅程序的宣傳和解答。注重加強(qiáng)操作性和程序性等稅收知識的宣傳，方便納稅人更好地履行納稅義務(wù)。堅持正反面典型宣傳相結(jié)合，廣泛宣傳依法誠信納稅的典型，曝光涉稅違法犯罪大案要案，促進(jìn)稅法遵從和依法誠信納稅。了解納稅人關(guān)注的焦點，針對不同納稅人編制內(nèi)容實用易懂的宣傳資料，多層面?zhèn)鬟f稅收知識，滿足不同層次的需求，提高稅法宣傳的有效性。二要拓展稅法宣傳和咨詢渠道，創(chuàng)新宣傳和咨詢方式。堅持運(yùn)用報刊、圖書等傳統(tǒng)媒體與新興媒體宣傳相結(jié)合的方式，加大稅收宣傳的力度和深度。充分利用12366納稅服務(wù)熱線、稅務(wù)網(wǎng)站、短信平臺、電子郵件、辦稅服務(wù)廳、新聞媒體等有效載體，定期發(fā)布納稅咨詢熱點、難點和焦點問題，訂閱或推出電子稅務(wù)期刊和納稅服務(wù)期刊，及時、準(zhǔn)確傳送稅法信息。推行網(wǎng)絡(luò)在線咨詢，進(jìn)一步完善納稅咨詢崗責(zé)體系、操作規(guī)程、轉(zhuǎn)辦制度及疑難問題專家裁決制度，提高咨詢?nèi)藛T的綜合素質(zhì)，高效規(guī)范地回復(fù)納稅人咨詢。三要開展分類服務(wù)，個性化服務(wù)，提高服務(wù)的有效性。各級國稅機(jī)關(guān)要有針性地開展提醒服務(wù)、提示服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、延時服務(wù)、援助服務(wù)、綠色通道服務(wù)和救濟(jì)服務(wù)等全方位、多層次的分類服務(wù)、個性化服務(wù)。不斷創(chuàng)新手段，務(wù)求實效，保證納稅人及時獲得最新稅收知識、了解辦稅流程，避免納稅人因不知情而增加納稅風(fēng)險和成本，促進(jìn)依法主動納稅和稅法遵從。

(九)優(yōu)化辦稅流程，減輕辦稅負(fù)擔(dān)，維護(hù)納稅人權(quán)益。進(jìn)一步優(yōu)化辦稅流程，精簡辦稅環(huán)節(jié)，簡并申報資料，建立稅務(wù)電子檔案庫，實現(xiàn)納稅人電子信息在國稅機(jī)關(guān)內(nèi)部的信息共享。探索建立稅務(wù)報表設(shè)立、審核機(jī)制，防止任意設(shè)立報表，積極推進(jìn)無紙化申報和無紙化審批。創(chuàng)新辦稅公開的內(nèi)容和方式，保障納稅人的知情權(quán)，促進(jìn)稅收執(zhí)法公平公正。及時了解納稅人訴求，解決稅收工作中存在的問題，滿足納稅人的合法需求。簡化投訴舉報程序，建立投訴舉報快速響應(yīng)機(jī)制，推行投訴回訪制度，暢通納稅人投訴舉報渠道。積極推行稅收法律援助，保證各類納稅群體特別是弱勢群體的合理權(quán)益得到保護(hù)。

(十)做好納稅信用等級評定工作。完善信用等級評定制度，推行納稅信用評定信息化，提高納稅信用等級評定的準(zhǔn)確性和及時性。落實納稅信用等級激勵和監(jiān)督措施，對不同信用等級、不同經(jīng)營規(guī)模的納稅人進(jìn)行分類與需求分析，提供有針性的服務(wù)。年內(nèi)按照信用等級評定制度規(guī)定，開展20xx—20xx年度信用等級評定工作。

(十一)完善納稅服務(wù)保障機(jī)制。

1、健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。各級國稅機(jī)關(guān)要按照總局的要求，成立由局領(lǐng)導(dǎo)任組長、各相關(guān)部門為成員的納稅服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。建立黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、納稅服務(wù)部門組織協(xié)調(diào)、其他部門各負(fù)其責(zé)的工作體制，抓好各項納稅服務(wù)工作。各級納稅服務(wù)部門要加強(qiáng)納稅服務(wù)的組織、協(xié)調(diào)和督查，著力抓好辦稅服務(wù)廳、12366納稅服務(wù)熱線、稅務(wù)網(wǎng)站等的建設(shè)與管理。加快辦稅服務(wù)廳實體化。

2、落實納稅服務(wù)規(guī)劃。納稅服務(wù)是一項全局性、系統(tǒng)性、長期性的工作，各項內(nèi)容要統(tǒng)籌規(guī)劃，分步實施?？偩种贫?0xx-20xx年納稅服務(wù)工作規(guī)劃，近期就會下發(fā)。省局起草了進(jìn)一步改進(jìn)和優(yōu)化納稅服務(wù)工作的意見，提出了我省納稅服務(wù)工作的指導(dǎo)思想、基本原則和工作目標(biāo)，對納稅服務(wù)體系建設(shè)、制度建設(shè)和納稅服務(wù)方式等進(jìn)行了規(guī)劃，這次會議討論修改后，將盡快下發(fā)。各級國稅機(jī)關(guān)要認(rèn)真落實好總局的規(guī)劃和省局的意見，立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，推動納稅服務(wù)工作科學(xué)、快速、可持續(xù)發(fā)展。

3、健全納稅服務(wù)制度。重新審視現(xiàn)有服務(wù)制度，借鑒現(xiàn)代企業(yè)管理 “流程控制”、“標(biāo)準(zhǔn)控制”理論，著眼建立納稅服務(wù)綜合管理體制，健全覆蓋征、管、查等各部門的科學(xué)、規(guī)范、明確、具體的納稅服務(wù)崗責(zé)體系，細(xì)化、分解、落實各個環(huán)節(jié)的納稅服務(wù)職責(zé)，切實規(guī)范窗口工作人員、稅收管理員、稽查人員等崗位的服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，建立考核管理體系，實現(xiàn)納稅服務(wù)流程化操作、標(biāo)準(zhǔn)化管理，較快提升我省納稅服務(wù)的質(zhì)量和水平。

4.強(qiáng)化配合協(xié)作。各級國稅機(jī)關(guān)有關(guān)部門要根據(jù)職責(zé)范圍，具體辦理納稅服務(wù)的相關(guān)事宜。要分工協(xié)作、密切配合、形成合力，保證納稅服務(wù)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)。加強(qiáng)與地稅部門的協(xié)作，聯(lián)合開展辦理稅務(wù)登記、稅務(wù)檢查、評定納稅信用等級等工作。加強(qiáng)中介服務(wù)監(jiān)管，引導(dǎo)和促進(jìn)稅務(wù)師事務(wù)所健康發(fā)展。倡導(dǎo)建立納稅服務(wù)志愿者組織，加強(qiáng)與社區(qū)組織、行業(yè)協(xié)會、商會等組織的合作，為納稅人提供更加便利服務(wù)。

5、加強(qiáng)納稅服務(wù)隊伍建設(shè)。各級要選派責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)熟練的人員從事專業(yè)服務(wù)工作。要關(guān)心辦稅廳工作人員，積極創(chuàng)造有利條件、良好環(huán)境，吸引優(yōu)秀干部到辦稅服務(wù)廳工作。加強(qiáng)教育培訓(xùn)，提高隊伍政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。建立納稅服務(wù)質(zhì)量指標(biāo)體系、考核制度和激勵機(jī)制，促進(jìn)納稅服務(wù)人員履行職責(zé)、提高效率。

同志們，今后幾年是稅收事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵時期，向管理要收入、促服務(wù)上質(zhì)量的要求也越來越高。征管科技和納稅服務(wù)部門作為綜合業(yè)務(wù)部門，任務(wù)艱巨，責(zé)任重大。同志們必須牢固樹立大局意識、創(chuàng)新意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識，增強(qiáng)做好工作的事業(yè)心和使命感，不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，提高自身素質(zhì)，增強(qiáng)管理能力，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，深入調(diào)查研究，精心謀劃組織，為我省稅收管理和納稅服務(wù)水平的全面提高做出貢獻(xiàn)

調(diào)整納稅定額申請書通用四

校內(nèi)各單位：

為了適應(yīng)學(xué)校事業(yè)發(fā)展的需要，經(jīng)學(xué)校第二○三次黨委會研究決定，對學(xué)校部分機(jī)構(gòu)及崗位調(diào)整如下：

一、增設(shè)的機(jī)構(gòu)

1、獨立設(shè)置黨委宣傳部，設(shè)置正處級職數(shù)1個，副處級職數(shù)2個(含新聞中心，新聞中心掛靠黨委宣傳部)，科級職數(shù)3個。

2、獨立設(shè)置黨委統(tǒng)戰(zhàn)部，設(shè)置正處級職數(shù)1個，副處級職數(shù)1個，科級職數(shù)2個。

3、獨立設(shè)置學(xué)科建設(shè)處，設(shè)置正處級職數(shù)1個，副處級職數(shù)1個，設(shè)置科級機(jī)構(gòu)及職數(shù)各3個。

4、獨立設(shè)置研究生學(xué)院，設(shè)置正處級職數(shù)2個，副處級職數(shù)3個，科級機(jī)構(gòu)及職數(shù)各6個。

5、增設(shè)的科級機(jī)構(gòu)及職數(shù)

(1)成立國有資產(chǎn)管理處設(shè)備管理與平臺建設(shè)科，設(shè)置科級職數(shù)1個。

(2)成立計劃財務(wù)處科研經(jīng)費(fèi)管理科，設(shè)置科級職數(shù)1個。

二、調(diào)整的機(jī)構(gòu)

1、將心理咨詢中心調(diào)整為獨立設(shè)置的處級直屬機(jī)構(gòu)，處科級職數(shù)不變。學(xué)生(部)處、武裝部內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)及職數(shù)不變。

2、勞動用工管理服務(wù)中心掛靠人事處(人才交流中心)，處科級職數(shù)不變。

三、增設(shè)的職數(shù)

(一)增設(shè)的副處級職數(shù)

1、增設(shè)教務(wù)處副處級職數(shù)1個。

2、增設(shè)國有資產(chǎn)管理處副處級職數(shù)1個。

3、增設(shè)招生就業(yè)工作處副處級職數(shù)1個。

(二)增設(shè)的科級職數(shù)

增設(shè)后勤保障處飲食服務(wù)中心副科級職數(shù)1個。

年12月31日

調(diào)整納稅定額申請書通用五

由于天氣逐漸寒冷，考慮到天氣等因素，公司決定從12月1日起開始執(zhí)行冬季作息時間表。具體的調(diào)整時間如下：

上班時間：早上9:00

中午休息時間：12:00-1:00

下班時間：5:30

業(yè)務(wù)部門和財務(wù)部門按照此時間執(zhí)行，操作部門由于需要配合報關(guān)行和船公司的工作時間，可以適當(dāng)自行調(diào)整作息時間，調(diào)整時間在30分鐘以內(nèi)。

請各部門同事安排好相關(guān)工作和時間，嚴(yán)格執(zhí)行。

另外需要注意的是，請各位同事不要忘記指紋打卡，避免月底出現(xiàn)遲到曠工等現(xiàn)象。

祝:每天好心情!

人事部

調(diào)整納稅定額申請書通用六

同志們：

今天，我們召開的這次會議，主要是宣布縣委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整的決定。剛才，縣宣讀了縣委關(guān)于職務(wù)任免的決定。大家知道，今年xx月份，縣委根據(jù)全縣領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)需要和部分重要崗位空缺的實際，進(jìn)行了一次干部調(diào)整配備，但是由于上級有關(guān)干部選拔任用政策的限制，沒有一次性調(diào)整配備到位，造成xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和部分縣直部門主要領(lǐng)導(dǎo)職位空缺，在一定程度上影響了全縣各項工作的健康有序開展。這次干部調(diào)整配備就是針對當(dāng)前空缺職位較多又急需補(bǔ)充配備的實際，為了盡快配齊配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子，進(jìn)一步增強(qiáng)班子整體功能，激發(fā)各級班子整體工作活力，保證各項工作持續(xù)健康發(fā)展，在充分征求有關(guān)方面意見建議的基礎(chǔ)上，著眼于推動轉(zhuǎn)型跨越、富民強(qiáng)縣大局，經(jīng)過反復(fù)醞釀、通盤考慮，認(rèn)真謀劃、慎重研究后決定的，相信一定能夠得到全縣各級領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大干部群眾的擁護(hù)和支持。

近年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工，開拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，真抓實干，扎實工作，較好地完成了各項工作任務(wù)。縣委、縣政府對工作成績是肯定的，全縣廣大干部群眾也有充分認(rèn)可的。新任的思想政治素質(zhì)好，協(xié)作配合意識強(qiáng)，工作思路清晰，方式方法靈活，善于抓主抓重，辦事果斷干練，工作作風(fēng)扎實，在干部群眾中有較好的口碑?？h委認(rèn)為，由擔(dān)任職務(wù)，是比較合適的，也是符合實際的。縣委希望，能夠繼續(xù)保持良好的工作作風(fēng)，盡快熟悉鄉(xiāng)情村情(單位實際情況)，全身心地投入到新的工作崗位。我相信，一定能夠在縣委、縣政府(和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工，不斷解放思想，創(chuàng)新工作理念，理清工作思路，努力開創(chuàng)工作新局面。下面，借此機(jī)會，我代表縣委、縣政府對新任領(lǐng)導(dǎo)班子講幾點意見，也對在座的同志們提幾點希望和要求，與大家共勉。

一、要盡快進(jìn)入工作角色，更好地適應(yīng)新形勢、新任務(wù)、新崗位的要求

對新任領(lǐng)導(dǎo)班子來講，隨著職務(wù)的調(diào)整和工作環(huán)境的變化，工作性質(zhì)也發(fā)生了根本性的變化，都面臨著一個再學(xué)習(xí)、再適應(yīng)、再提高的過程。因此，大家一定要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，自覺把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種生活態(tài)度、一種工作責(zé)任、一種精神追求、一種境界要求，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的精神，及時掌握黨和國家的各項方針政策，認(rèn)真研究縣委、縣政府的各項重大決策部署，同時，要積極向基層干部群眾學(xué)，向?qū)嵺`學(xué)，努力掌握新知識，積累新經(jīng)驗，增長新本領(lǐng)，不斷提高指導(dǎo)工作、推動發(fā)展的能力和水平，把握工作主動權(quán)，真正成為勤于學(xué)習(xí)，善于思考，勇于實踐，開拓創(chuàng)新的團(tuán)隊。特別是新任主要領(lǐng)導(dǎo)要以奮發(fā)有為、改革創(chuàng)新的精神狀態(tài)和謙虛好學(xué)的態(tài)度，緊密結(jié)合工作實際，深入開展調(diào)查研究，盡快摸清單位實情，認(rèn)真研究當(dāng)前工作中的熱點難點問題，積極借鑒以前工作中好的經(jīng)驗和做法，在吃透上情、摸清下情的基礎(chǔ)上，著力找準(zhǔn)工作的突破點和著力點，與班子成員一道迅速打開工作新局面。

二、要緊緊圍繞工作大局, 努力打造一支講大局、講團(tuán)結(jié)、講和諧的務(wù)實班子

我們平時常說團(tuán)結(jié)就是力量，懂團(tuán)結(jié)是真聰明，會團(tuán)結(jié)是真本領(lǐng)，團(tuán)結(jié)出凝聚力，出戰(zhàn)斗力，出新的生產(chǎn)力，也出干部。對新任領(lǐng)導(dǎo)班子成員和全體干部職工來說，都有一個相互適應(yīng)和磨合的過程，在一個班子中共事，既是一種緣分，更是一種責(zé)任，每名班子成員一定要牢固樹立大局意識和發(fā)展意識，正確對待自己，正確對待同志，正確對待組織，用真誠贏得大家的理解和信任，在協(xié)作中加深了解，在共事中增進(jìn)團(tuán)結(jié)，以堅強(qiáng)的黨性、良好的作風(fēng)、規(guī)范的制度和人格的魅力抓好班子自身建設(shè)。特別是主要領(lǐng)導(dǎo)要善于抓方向、議大事、管全局，善于團(tuán)結(jié)各方面同志包括與不同意見的同志一道工作，善于充分調(diào)動班子成員的積極性、主動性和創(chuàng)造性，真正做到發(fā)揚(yáng)民主，集思廣益，科學(xué)決策，堅持嚴(yán)于律己，寬以待人，大事講原則，小事講風(fēng)格，形成領(lǐng)導(dǎo)班子的整體合力。全體干部職工要堅決服從領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格要求自己，按照各自的職責(zé)和分工，全力配合、支持新班子開展好各項工作。同時，班子成員之間要互相理解，互相支持，平時多交流、多溝通，遇事多通氣、多商量，做到思想上同心、目標(biāo)上同向、工作上同步，真正形成良好的干事創(chuàng)業(yè)工作氛圍。

三、要認(rèn)真履行工作職責(zé)，切實做到謀劃到位、真抓到位、實干到位

年初，縣委、縣政府和各單位都簽訂了綜合目標(biāo)管理責(zé)任書，應(yīng)該說任務(wù)十分具體，目標(biāo)十分明確，但是，從目前全縣工作的大局來看，單位之間工作進(jìn)展不平衡，部分工作進(jìn)度嚴(yán)重滯后，特別是一些重點工作、重點項目進(jìn)度不理想，達(dá)不到縣委、縣政府的要求，影響了全縣整體工作。當(dāng)前，已是時間過半，任務(wù)過半，能不能全面完成好全年各項工作任務(wù)，既是對新班子的一次直接考驗，更是對領(lǐng)導(dǎo)班子配備成功與否的一次現(xiàn)實檢驗。因此，大家一定要牢固樹立“有為才有位，有職就有責(zé)”的思想，以只爭朝夕，奮發(fā)進(jìn)取的精神，堅持“好”字當(dāng)頭，“干”字為先，要敢于迎難而上，勇于承擔(dān)責(zé)任，遇到問題不回避，遇到困難不躲避，遇到風(fēng)險不逃避。要對照年初簽定的責(zé)任書，對今年上半年各項工作完成情況進(jìn)行一次全面、徹底、系統(tǒng)的“回頭看”。尤其是要在各項中心工作、“雙聯(lián)”行動、重點項目、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、民生實事、自身建設(shè)等方面進(jìn)行歸納梳理，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，深入分析存在的問題和困難，研究提出切實可行的對策和措施，在任務(wù)上再細(xì)化，在措施上再強(qiáng)化，在責(zé)任上再靠實，盡快查漏補(bǔ)缺，爭先晉位，力爭圓滿完成全年各項工作任務(wù)，為縣委、縣政府交一份滿意的答卷。

四、要增強(qiáng)廉潔自律意識，嚴(yán)格按照要求行使權(quán)力、履行職責(zé)、接受監(jiān)督

古人講，“修其心、治其身，而后可以為政于天下”，按照今天的說法，就是要求領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，自覺做到為政以德、為政以廉、為政以民。因此，大家一定要堅決貫徹中央和省、市、縣委關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的各項規(guī)定，大力弘揚(yáng)求真務(wù)實、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，自覺增強(qiáng)廉潔自律意識，使一切廉政的文化人腦入心，融合到自己的從政行為中，切實做到修身慎行，懷德自重，敦方正直，清廉自守，永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。要正確對待權(quán)力，把權(quán)力當(dāng)作一種責(zé)任，把崗位當(dāng)作干事創(chuàng)業(yè)的平臺，凡事都要出以公心，嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事，堅持做人的“底線”，正正直直做人，踏踏實實干事，努力提高工作效能，堅決不能慢作為、不作為，甚至亂作為。要自覺接受社會各界和基層干部群眾的監(jiān)督，凡是要求干部職工做到的自己首先做到，凡是要求干部職工不做的自己帶頭堅決不做，切實筑牢拒腐防變的堅實防線，為自己和他人創(chuàng)造一個舒心健康的工作、生活環(huán)境。

五、要認(rèn)真做好交接工作，保持工作的連續(xù)性、穩(wěn)定性和創(chuàng)造性。干部調(diào)整是黨的事業(yè)發(fā)展的需要，是一個不斷發(fā)展持續(xù)的過程，而黨和人民的事業(yè)是一貫的、連續(xù)的、永恒的。順利交替是對每個領(lǐng)導(dǎo)干部德行的考驗，在今天會后的三天內(nèi)，新任領(lǐng)導(dǎo)與原任領(lǐng)導(dǎo)要集中精力和時間，快速交接，移交好財務(wù)、各類資料以及手頭的各項工作，結(jié)清各種經(jīng)濟(jì)手續(xù)，做好工作的銜接，確保工作不受影響。在交接過程中，要嚴(yán)格執(zhí)行“八項決定”，嚴(yán)禁私分侵占公共財物，大吃大喝;嚴(yán)禁亂簽字，突擊花錢，制造新的矛盾和事端。同時，縣委將對離任的領(lǐng)導(dǎo)干部全部進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。我希望，大家要提高自身修養(yǎng)，做到提得起、放得下，以堅強(qiáng)的黨性、優(yōu)良的作風(fēng)，順利完成工作的交接，以自己的優(yōu)良作風(fēng)和實際行動給縣委交一份良好的德行“鑒定表”，以自己良好的言行樹好新的形象。

同志們，新的形勢、新的起點，新的崗位賦予了新任領(lǐng)導(dǎo)及全體干部職工更大的責(zé)任，縣委、縣政府對大家的期望很高，大家一定要以新的姿態(tài)，新的作風(fēng)，新的形象，謀求新的發(fā)展，開創(chuàng)新的局面，取得新的成就，為推動轉(zhuǎn)型跨越、富民強(qiáng)縣做出新的更大的貢獻(xiàn)!

最后，衷心祝愿大家工作順心，身體健康，闔家幸福!

調(diào)整納稅定額申請書通用七

xx公司各部室、各中心、有關(guān)部門：

你們好！

為規(guī)范公司的統(tǒng)一作息時間，根據(jù)季節(jié)特點，結(jié)合工作實際情況，經(jīng)研究決定對作息時間予以調(diào)整安排如下，請各部門按照通知要求認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

冬季作息時間20xx年8月7日起上午：8：00~11：30

下午：13：00~17：30

周一至周六為工作日。

此作息時間從20xx年08月07日實施生效，請公司各部室、各中心、有關(guān)部門嚴(yán)格執(zhí)行作息時間，公司辦公室將根據(jù)作息時間對員工進(jìn)行考勤，并做好與作息時間調(diào)整相關(guān)的工作安排，望廣大員工遵守。

特此通知。

江蘇科特商貿(mào)有限公司

20xx年08月07日

調(diào)整納稅定額申請書通用八

各部門:

7月份工資中將對以下項目作調(diào)整:

一、考核優(yōu)秀獎勵

根據(jù)教育局文件規(guī)定，考核優(yōu)秀發(fā)放標(biāo)準(zhǔn): 嘉獎為500元，記功為800元。

二、職稱晉升人員工資調(diào)整

x年取得高校系列正高級、副高級的人員，任職時間均從x年8月起算，從x年9月起調(diào)整工資;取得高校系列中級職稱的人員，任職時間均從x年7月起算，從x年8月起調(diào)整工資;初定職稱的人員，任職時間均從x年9月起算，從x年10月起調(diào)整工資。調(diào)整項目如下:

1、崗位工資:按新聘崗位確定(正高級1420元、副高級930元、中級680元，初級590元)。

2、崗位津貼:根據(jù)崗位等級、工齡、學(xué)齡確定。

三、崗位變更人員工資調(diào)整

x年9月崗位變更人員分別調(diào)整。調(diào)整項目如下:

1、崗位工資:按新聘崗位確定

2、崗位津貼:根據(jù)崗位等級、工齡、學(xué)齡確定。

四、正常晉升薪級工資(工資單中第二項工資)

x年12月31日在編在冊的事業(yè)單位教職工，凡x年度考核為合格及以上等次的人員，從x年1月起晉升一級薪級工資。x年度參加考核未定等次(見習(xí)期人員)不得正常晉升薪級工資。

五、崗位津貼調(diào)整

部分人員工齡、學(xué)齡之和正好達(dá)到10、20、30、40年，崗位津貼分別進(jìn)行調(diào)整(提高100元)，從x年1月起執(zhí)行。

7月份將執(zhí)行新工資(包含補(bǔ)發(fā)工資)，請各位教職工到時注意查收(農(nóng)行卡)。下學(xué)期開學(xué)后財務(wù)處將通知領(lǐng)取工資單，請工資變動人員仔細(xì)核對。若有疑問，請向人事處咨詢。聯(lián)系人:朱老師，電話:2810。

特此通知，請相互轉(zhuǎn)告。

人事處

x年6月26