單位手機(jī)使用申請(qǐng)書(shū)匯總 手機(jī)使用申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě)(八篇)

人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退，寫(xiě)作可以彌補(bǔ)記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái)，也便于保存一份美好的回憶。寫(xiě)范文的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

2023年單位手機(jī)使用申請(qǐng)書(shū)匯總一

第二條 本規(guī)定所稱(chēng)公務(wù)車(chē)是指集團(tuán)公司所屬各分公司、子公司及直屬單位公務(wù)使用的各種小轎車(chē)、面包車(chē)、吉普車(chē)、客貨兩用車(chē)。輔助生產(chǎn)用車(chē)(含通勤車(chē)、因業(yè)務(wù)關(guān)系外借車(chē)輛、營(yíng)銷(xiāo)用車(chē)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)駐外單位用車(chē)、救援、采購(gòu)運(yùn)輸?shù)溶?chē)輛)不在此范圍。

第三條 集團(tuán)公司安全技術(shù)部負(fù)責(zé)公務(wù)車(chē)配備標(biāo)準(zhǔn)的擬定、選型購(gòu)置的指導(dǎo)和公司內(nèi)部調(diào)劑調(diào)撥;負(fù)責(zé)總部公務(wù)車(chē)維修審核。

第四條 公務(wù)車(chē)采購(gòu)按照下列程序辦理

一、用車(chē)單位申請(qǐng)

二、主管部門(mén)提出意見(jiàn)

三、集團(tuán)公司批準(zhǔn)

四、選擇車(chē)型

五、車(chē)輛購(gòu)置

六、手續(xù)辦理

七、車(chē)輛管理使用

管理流程示意圖如下：

第五條 公務(wù)車(chē)配備標(biāo)準(zhǔn)

一、上年度綜合利潤(rùn)指標(biāo)完成在100萬(wàn)元以下的單位，且已完成利潤(rùn)計(jì)劃，可配備公務(wù)車(chē)一至兩部，標(biāo)準(zhǔn)為15萬(wàn)元以下轎車(chē)一部，11萬(wàn)元以下轎車(chē)一部。(購(gòu)車(chē)價(jià)值均含車(chē)輛購(gòu)置稅，下同)

二、上年度綜合利潤(rùn)指標(biāo)完成100萬(wàn)元以上、150萬(wàn)元以下單位，可配備公務(wù)車(chē)兩部，標(biāo)準(zhǔn)為價(jià)值18萬(wàn)元以下轎車(chē)一部，價(jià)值13萬(wàn)元以下轎車(chē)一部。

三、上年度綜合利潤(rùn)指標(biāo)完成150萬(wàn)元以上單位，可配備公務(wù)車(chē)二至三部，標(biāo)準(zhǔn)為價(jià)值18萬(wàn)元以下轎車(chē)一部，價(jià)值13萬(wàn)元以下轎車(chē)一至兩部。

四、綜合利潤(rùn)指標(biāo)完成300萬(wàn)元以上單位，可配備公務(wù)車(chē)三部，標(biāo)準(zhǔn)為20萬(wàn)元以下轎車(chē)一部， 15萬(wàn)元以下轎車(chē)兩部。

五、綜合利潤(rùn)指標(biāo)完成500萬(wàn)元以上單位，可配備公務(wù)車(chē)三部，標(biāo)準(zhǔn)為25萬(wàn)元以下轎車(chē)一部， 17萬(wàn)元以下轎車(chē)兩部。

六、綜合利潤(rùn)指標(biāo)完成1000萬(wàn)元以上單位，可配備公務(wù)車(chē)四部，標(biāo)準(zhǔn)為30萬(wàn)元以下轎車(chē)一部， 18萬(wàn)元以下轎車(chē)三部。

七、綜合利潤(rùn)指標(biāo)完成20xx萬(wàn)元以上單位，可配備公務(wù)車(chē)四部，標(biāo)準(zhǔn)為40萬(wàn)元以下轎車(chē)一部， 20萬(wàn)元以下轎車(chē)三部。

八、邯鄲站可配備二部公務(wù)車(chē)(配備標(biāo)準(zhǔn)同前)，各縣汽車(chē)站和直屬單位原則上不配車(chē)，如確因工作需要，可提出申請(qǐng)，經(jīng)集團(tuán)公司安全技術(shù)部和分管本單位業(yè)務(wù)工作的副總裁同意后，提交總裁辦公會(huì)批準(zhǔn)。已實(shí)行站司合一的汽車(chē)站確需配備公務(wù)用車(chē)的，由主管公司提出申請(qǐng)，按本規(guī)定的有關(guān)程序辦理。

車(chē)輛管理，按照本規(guī)定執(zhí)行。

第六條 下列情況公務(wù)車(chē)購(gòu)置另行辦理。

一、虧損單位和吃經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼單位不準(zhǔn)購(gòu)置新車(chē)，確因工作需要，經(jīng)集團(tuán)公司批準(zhǔn)，由集團(tuán)公司內(nèi)部有償調(diào)撥。

二、由于業(yè)務(wù)的特殊性，階段性產(chǎn)生較大利潤(rùn)的單位，公務(wù)車(chē)配備不參照第五條標(biāo)準(zhǔn)，購(gòu)車(chē)須經(jīng)集團(tuán)公司研究批準(zhǔn)。

三、因業(yè)務(wù)關(guān)系需要外借車(chē)輛的，由單位寫(xiě)出申請(qǐng)報(bào)告，經(jīng)集團(tuán)公司安全技術(shù)部考察確需的，由業(yè)務(wù)主管副總裁簽署意見(jiàn)，提請(qǐng)總裁辦公會(huì)決定。

第七條 公務(wù)車(chē)購(gòu)置、更新，所選車(chē)型優(yōu)先在集團(tuán)公司所屬汽貿(mào)公司銷(xiāo)售的車(chē)型中選購(gòu)。

第八條 輔助生產(chǎn)性用車(chē)的配備不在配備標(biāo)準(zhǔn)范圍。如確實(shí)需要，必須經(jīng)集團(tuán)公司審批，并納入考核。

第九條 所有經(jīng)集團(tuán)公司批準(zhǔn)購(gòu)買(mǎi)的公務(wù)車(chē)輛必須及時(shí)到集團(tuán)公司安全技術(shù)部和監(jiān)事會(huì)辦公室登記備案，年終按各單位計(jì)劃內(nèi)實(shí)有公務(wù)車(chē)數(shù)由審計(jì)部進(jìn)行考核。

第十條 按照本規(guī)定超標(biāo)準(zhǔn)配備公務(wù)車(chē)的單位，由集團(tuán)公司統(tǒng)一內(nèi)部調(diào)劑使用。自本規(guī)定執(zhí)行之日起，各單位不得超標(biāo)準(zhǔn)配備公務(wù)車(chē)，否則除對(duì)超標(biāo)的公務(wù)車(chē)進(jìn)行沒(méi)收外，還要對(duì)車(chē)屬單位的主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行責(zé)任追究。

第十一條 在用公務(wù)車(chē)必須嚴(yán)格按照集團(tuán)公司6年足額提取折舊標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。未足額提取折舊或使用年限未達(dá)到6年，原則上不準(zhǔn)更新。

第十二條 購(gòu)置新車(chē)(含二手車(chē))必須以單位名義向公安車(chē)輛管理部門(mén)申領(lǐng)機(jī)動(dòng)車(chē)行駛證牌照。本規(guī)定實(shí)施前購(gòu)置的車(chē)輛，凡沒(méi)有以單位名義注冊(cè)登記的，必須予以更正，否則按違規(guī)處理。

第十三條 新購(gòu)車(chē)(含二手車(chē))在公安車(chē)輛管理部門(mén)正式登記后，必須將原始單據(jù)列入單位固定資產(chǎn)帳，并按公司規(guī)定提取折舊。

第十四條 公務(wù)車(chē)修理由駕駛員提出，須經(jīng)單位車(chē)輛技術(shù)管理部門(mén)鑒定同意，填寫(xiě)公務(wù)車(chē)派修單，到指定廠(chǎng)家修理。修理費(fèi)用需經(jīng)車(chē)輛技術(shù)管理部門(mén)審核，單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，方準(zhǔn)到財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)?？偛寇?chē)輛的維修費(fèi)用1000元以?xún)?nèi)的，由安全技術(shù)部部長(zhǎng)審核，辦公室主管副主任審批報(bào)銷(xiāo);1000元以上的，由安全技術(shù)部部長(zhǎng)審核，辦公室主管副主任簽署意見(jiàn)后，報(bào)主管副總裁審批報(bào)銷(xiāo)。

第十五條 車(chē)輛費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)

公務(wù)車(chē)費(fèi)用按車(chē)型實(shí)行年度綜合定額指標(biāo)管理，分季度(月)實(shí)施，年終考核。定額費(fèi)用包括：(1)燃潤(rùn)油費(fèi);(2)維修保養(yǎng)費(fèi);(3)年度檢審費(fèi)等。

一、年綜合費(fèi)用定額：(生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位參照?qǐng)?zhí)行)

二、各單位要建立專(zhuān)項(xiàng)公務(wù)車(chē)費(fèi)用管理臺(tái)帳，分季(月)

制作卡片，建立審批制度，嚴(yán)格掌握不準(zhǔn)超支。年終由集團(tuán)公司審計(jì)部進(jìn)行審計(jì)，實(shí)行超支罰款(超多少罰多少)。

三、集團(tuán)公司安全技術(shù)部建立總部公務(wù)車(chē)費(fèi)用臺(tái)帳和全司公務(wù)車(chē)費(fèi)用信息庫(kù)，按月記入單車(chē)費(fèi)用信息，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)處理。

第十六條 公務(wù)車(chē)使用管理

一、車(chē)輛使用范圍

1、領(lǐng)導(dǎo)工作用車(chē)。

2、來(lái)賓及主要業(yè)務(wù)關(guān)系人員的接送。

3、具備下列條件之一的其他人員：

(1)因公出入攜帶大額現(xiàn)金或貴重物品的;

(2)處理突發(fā)事件、重大事故或緊急任務(wù)需到現(xiàn)場(chǎng)的;

(3)工傷及工作期間危重病號(hào)的搶救;

(4)外出公務(wù)或特殊情況的用車(chē);

(5)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的其他需用公務(wù)車(chē)的行為;

公務(wù)車(chē)的使用應(yīng)本著工作優(yōu)先的原則，區(qū)分輕重緩急。

二、公務(wù)車(chē)駕駛員管理

1、具備良好的職業(yè)道德，嚴(yán)守交通法規(guī)，做到安全行車(chē)，文明行車(chē);

2、嚴(yán)守出車(chē)紀(jì)律，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得私自動(dòng)用車(chē)輛。執(zhí)行出車(chē)任務(wù)時(shí)，不得超越時(shí)限和運(yùn)行范圍;

3、愛(ài)護(hù)車(chē)輛、裝備，增強(qiáng)責(zé)任心，對(duì)車(chē)輛勤于維護(hù)保養(yǎng)，使車(chē)輛經(jīng)常處于良好狀態(tài);

4、出車(chē)執(zhí)勤，要端正服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。出車(chē)及工作期間嚴(yán)禁喝酒，嚴(yán)禁超速超員、強(qiáng)超強(qiáng)會(huì)。嚴(yán)禁將車(chē)輛交予他人駕駛和非因公動(dòng)用車(chē)輛，否則發(fā)生意外一切損失后果自負(fù)。

三、公務(wù)車(chē)停放(包括外出執(zhí)行公務(wù)期間)必須停放在有專(zhuān)人看管的正規(guī)停車(chē)場(chǎng)點(diǎn);夜間有車(chē)庫(kù)的應(yīng)放入車(chē)庫(kù)，嚴(yán)防發(fā)生車(chē)輛被盜及火災(zāi)、損失等情況，否則追究當(dāng)事人的責(zé)任。

四、公務(wù)車(chē)發(fā)生交通事故，按照集團(tuán)公司《交通安全管理辦法》規(guī)定執(zhí)行。

第十七條 總部實(shí)行車(chē)輛統(tǒng)一管理，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)車(chē)管理辦法。各單位要根據(jù)本規(guī)定結(jié)合單位實(shí)際，制定單位車(chē)輛使用辦法。

第十八條 本規(guī)定自發(fā)文之日起執(zhí)行，原《公務(wù)車(chē)配備和使用管理的規(guī)定》同時(shí)廢止。

2023年單位手機(jī)使用申請(qǐng)書(shū)匯總二

一、活動(dòng)背景

二十一世紀(jì)，經(jīng)濟(jì)和科技高速發(fā)展，手機(jī)實(shí)現(xiàn)了平民化，在現(xiàn)在這個(gè)信息交流異常便捷的時(shí)代，手機(jī)無(wú)疑是交流媒介中的主力軍。手機(jī)為我們搭起了與親人、朋友交流的橋梁，每日學(xué)習(xí)完后，聽(tīng)一首動(dòng)聽(tīng)的音樂(lè)，看一段精美的視頻，不僅緩解了我們的疲勞，而且使我們的`身心得到極大的放松。然而，在課堂上，有些人控制不住手機(jī)的誘惑，在課堂上看視頻、聊天，既浪費(fèi)了美好的大學(xué)學(xué)習(xí)時(shí)光，又影響了他人正常的學(xué)習(xí)。

二、活動(dòng)目的

在課堂上玩手機(jī)既荒廢了自己的學(xué)業(yè)，又影響了他人正常的學(xué)習(xí)。為了讓大家清楚明白的認(rèn)識(shí)到上課玩手機(jī)手機(jī)的危害，珍惜美好的大學(xué)時(shí)光，樹(shù)立遠(yuǎn)大志向，促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)，計(jì)算機(jī)與信息學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)即將開(kāi)展以“親近書(shū)本遠(yuǎn)離手機(jī)”為主題活動(dòng)。

三、活動(dòng)時(shí)間:20xx年4月（具體時(shí)間待定）

四、活動(dòng)主題：親近書(shū)本遠(yuǎn)離手機(jī)

五、主辦單位：計(jì)算機(jī)與信息學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)

六、參與對(duì)象：計(jì)算機(jī)與信息學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)全體本科生

七、活動(dòng)前期準(zhǔn)備

1、宣傳部制作活動(dòng)宣傳板2張，在欣苑公寓門(mén)口宣傳展示；

2、學(xué)習(xí)部制作海報(bào)，張貼到欣苑公寓的每一棟樓；

3、組織部通知各班班長(zhǎng)、團(tuán)支書(shū)開(kāi)一次以“親近書(shū)本遠(yuǎn)離手機(jī)”主題班會(huì)；

4、秘書(shū)處寫(xiě)一份關(guān)于此次活動(dòng)的倡議書(shū)，給每班一份，由班長(zhǎng)在以“親近書(shū)本遠(yuǎn)離手機(jī)”主題班會(huì)上宣讀倡議書(shū)；

5、新聞部開(kāi)通此次活動(dòng)的微博；

八、活動(dòng)流程

三峽大學(xué)計(jì)算機(jī)與信息學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)青年志愿者服務(wù)隊(duì)

1.在展板宣傳期間，主題班會(huì)完畢后的第二天中午和下午（星期五、六、日除外）在欣苑廣場(chǎng)前，進(jìn)行在”嚴(yán)自律課堂拒絕手機(jī)倡學(xué)風(fēng)理想回歸課堂”條幅上簽名活動(dòng)。（志愿者服務(wù)隊(duì)負(fù)責(zé)）

2.期間由體育部和女生部負(fù)責(zé)隨即對(duì)現(xiàn)場(chǎng)簽名同學(xué)進(jìn)行大致的統(tǒng)計(jì)和隨即的調(diào)查。查看活動(dòng)在學(xué)生中的反響。

3.活動(dòng)結(jié)束一周后，外聯(lián)部與老師進(jìn)行面對(duì)面溝通，了解學(xué)生課堂的聽(tīng)課情況和手機(jī)使用情況，并由各系抽查幾名學(xué)習(xí)委員，進(jìn)行了解。

4.新聞部在活動(dòng)中進(jìn)行多角度、全方位的拍照；

九、活動(dòng)后期安排

1、由我院學(xué)生會(huì)秘書(shū)處負(fù)責(zé)整理活動(dòng)的相關(guān)材料并存檔，宣傳部以及新聞部負(fù)責(zé)對(duì)此次活動(dòng)的后期報(bào)道。

2、整理相關(guān)資料，并對(duì)此次活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)。

2023年單位手機(jī)使用申請(qǐng)書(shū)匯總?cè)?/h3>

出賣(mài)人(甲方)：

買(mǎi)受人(乙方)：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，就肉類(lèi)供貨的有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、貨物名稱(chēng)、數(shù)量、規(guī)格、價(jià)格、包裝及供貨批量：見(jiàn)每批貨物發(fā)貨單，貨物發(fā)貨單為本合同的組成部分;

二、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：符合國(guó)家相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)，且 。

三、履行期限：為 年 月 日至 年 月 日。

四、交貨及運(yùn)輸： 。

五、結(jié)算方式： 。

六、貨物驗(yàn)收：

甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定提供衛(wèi)生許可證、屠宰資質(zhì)等證件及每批貨物的動(dòng)物產(chǎn)品檢疫合格證明等票據(jù)文件。乙方應(yīng)對(duì)每批貨物進(jìn)行驗(yàn)收，對(duì)質(zhì)量有異議的，由雙方抽樣封存后在 日內(nèi)進(jìn)行進(jìn)一步檢驗(yàn)，檢驗(yàn)單位為： 。

七、違約責(zé)任：

1、一方遲延交貨或遲延支付貨款的，應(yīng)每日按照遲延部分貨款 %的標(biāo)準(zhǔn)向?qū)Ψ街Ц哆`約金。遲延超過(guò) 日的，對(duì)方有權(quán)解除合同并要求遲延方賠償損失。

2、因乙方未提供必要的交貨驗(yàn)收條件致使甲方無(wú)法按時(shí)交貨的，乙方應(yīng)賠償由此給甲方造成的損失。

3、甲方交付的貨物不符合質(zhì)量要求或來(lái)自不具備合法資質(zhì)的屠宰企業(yè)的，乙方有權(quán)拒收，并及時(shí)通知甲方。

4、若發(fā)生特殊情況，致使乙方不再需要甲方送貨的，或甲方無(wú)足夠貨物提供給乙方的，均應(yīng)提前 日告知對(duì)方，雙方可解除合同;未及時(shí)通知的，應(yīng)賠償由此給對(duì)方造成的損失。

5、一方無(wú)正當(dāng)理由中止履行或單方變更、解除合同的，應(yīng)賠償由此給對(duì)方造成的損失。

八、不可抗力：因發(fā)生自然災(zāi)害等不可抗力的，經(jīng)核實(shí)可全部或部分免除責(zé)任，但應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知對(duì)方，并在合理期限內(nèi)提供證明。

九、爭(zhēng)議解決方式：本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭(zhēng)議，由當(dāng)事人雙方協(xié)商或申請(qǐng)調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解解決不成的，依法向 人民法院提起訴訟，或按照另行達(dá)成的仲裁條款或仲裁協(xié)議申請(qǐng)仲裁。

十、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。未盡事宜，由雙方共同協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。本合同一式 份，甲方 份，乙方 份， ， 份，具有同等法律效力。

十一、其他約定：

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

2023年單位手機(jī)使用申請(qǐng)書(shū)匯總四

甲方：________

乙方：________

1.________軟件產(chǎn)品基本情況

1.1________軟件________系列(________)，提供包含服務(wù)器端軟件一套，和客戶(hù)端軟件(無(wú)限用戶(hù))，客戶(hù)端免費(fèi)配套。

2.合同項(xiàng)目

2.1乙方購(gòu)買(mǎi)甲方軟件產(chǎn)品《________》，用于建設(shè)單位網(wǎng)站。

2.2版本號(hào)：________軟件________獨(dú)立服務(wù)器版本。

2.3乙方委托甲方提供服務(wù)器空間和軟件運(yùn)行技術(shù)維護(hù)管理。

3.合同涉及到的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下：________;付款方式：________。

4.甲方提供服務(wù)內(nèi)容和說(shuō)明

4.1網(wǎng)站軟件安裝技術(shù)服務(wù)：________包括服務(wù)器端軟件和客戶(hù)端軟件兩個(gè)部分。

(1)服務(wù)器端軟件：一套軟件只用于一個(gè)網(wǎng)站，甲方負(fù)責(zé)幫助乙方進(jìn)行安裝調(diào)試，保證乙方的網(wǎng)站能正常運(yùn)行，以及日常能夠獨(dú)立維護(hù)更新。

(2)客戶(hù)器端軟件：由甲方負(fù)責(zé)為乙方人員提供客戶(hù)端軟件的安裝培訓(xùn)服務(wù)。甲方為客戶(hù)提供的現(xiàn)場(chǎng)免費(fèi)技術(shù)支持服務(wù)只限一次。對(duì)乙方的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員長(zhǎng)期提供遠(yuǎn)程技術(shù)支持和定期舉行培訓(xùn)服務(wù)。

4.2網(wǎng)站建設(shè)服務(wù)：

(1)甲方提供通過(guò)《________軟件》建設(shè)網(wǎng)站方法和培訓(xùn)課程，包括網(wǎng)站規(guī)劃，頁(yè)面、欄目、權(quán)限系統(tǒng)設(shè)計(jì)等。

(2)示范并幫助乙方搭建網(wǎng)站所需的各種功能。保證乙方網(wǎng)站可以正常使用。

4.3網(wǎng)站美工服務(wù)：

(1)通過(guò)甲方的《________軟件》可以讓網(wǎng)站達(dá)到一定的形象要求，但《________軟件》主要是提供建設(shè)和管理網(wǎng)站功能的軟件，《________軟件》不能提供圖像處理功能。甲方所能提供的頁(yè)面美化形象服務(wù)只能是有限的。

(2)對(duì)于乙方網(wǎng)站的特殊的形象要求，這些方面并不包含在本合同的服務(wù)費(fèi)里面。可以請(qǐng)專(zhuān)門(mén)的形象策劃公司策劃制作，并另外支付費(fèi)用，以完成較高的形象設(shè)計(jì)。

5.雙方的權(quán)利和義務(wù)

5.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：

(1)遵守向乙方提供________軟件配套服務(wù)的承諾。若幫助乙方注冊(cè)域名，提供注冊(cè)售后服務(wù)，為乙方辦妥注冊(cè)所需域名的手續(xù)。

(2)乙方同意甲方可以在其主頁(yè)的頁(yè)腳部分中注明該網(wǎng)站由甲方提供技術(shù)支持的相關(guān)字樣和鏈接地址。甲方未經(jīng)乙方同意，不得隨意更改乙方網(wǎng)站頁(yè)面的所有信息。

(3)甲方不得以任何方式出售或公布乙方保密的信息。

5.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：

(1)對(duì)所購(gòu)買(mǎi)的________軟件具有使用權(quán)，但不能進(jìn)行復(fù)制或轉(zhuǎn)給第三方使用，享受甲方提供的各種服務(wù)。發(fā)布的網(wǎng)站信息必須符合國(guó)家法律和社會(huì)公共利益。

(2)按時(shí)其他支付各種相關(guān)費(fèi)用的義務(wù)。對(duì)于委托甲方注冊(cè)域名，應(yīng)按時(shí)繳納所需的費(fèi)用，如果在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)沒(méi)有交費(fèi)，被視為自動(dòng)放棄所注冊(cè)域名，

6.服務(wù)期限：《________軟件》使用無(wú)期限限制，只要乙方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)，都是為本合同的自動(dòng)延續(xù)并享受相應(yīng)的服務(wù)。如涉及其他新增業(yè)務(wù)，如涉及頁(yè)面制作等其他服務(wù)，應(yīng)另行規(guī)定完成數(shù)量、質(zhì)量和時(shí)間，甲方應(yīng)該和約在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成。

7.合同解除、終止及違約責(zé)任：委托甲方進(jìn)行服務(wù)器管理的網(wǎng)站，在合同執(zhí)行期間，如果乙方將域名轉(zhuǎn)移到別的網(wǎng)絡(luò)，意味著乙方不再需要甲方的服務(wù)，乙方不能要求甲方退還服務(wù)費(fèi)，本合同即告解除;如果乙方?jīng)]有繼續(xù)付款，則在乙方前一次付款款項(xiàng)的有效期結(jié)束后，本合同即告終止。如果甲方不能提供合同規(guī)定的正常的服務(wù)，比如可以正常工作的服務(wù)器、服務(wù)器存放空間和提供用戶(hù)正常訪(fǎng)問(wèn)所需要的帶寬，則乙方有權(quán)要求終止服務(wù)并退還沒(méi)有到期部分的服務(wù)費(fèi)，本合同即告終止。

8.不可抗力：因地震、火災(zāi)等自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、停電、政府行為等造成雙方不能履行本合同義務(wù)，一方通過(guò)書(shū)面的形式通知對(duì)方，雙方應(yīng)該友好協(xié)商解決。

9.爭(zhēng)議解決：在合同執(zhí)行期間如果雙方發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，雙方同意提交仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁或向人民法院起訴都可以。

10.附則：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)蓋章后生效，兩份合同具有同等效力。如有未盡事宜，雙方應(yīng)在本協(xié)議達(dá)成的原則基礎(chǔ)上以補(bǔ)充條款的方式達(dá)成共識(shí)，補(bǔ)充條款與本協(xié)議具有同等的法律效力。

11.補(bǔ)充條款：

(1)免費(fèi)服務(wù)：為乙方培訓(xùn)一名網(wǎng)站信息管理人員，以使乙方可以方便地維護(hù)更新網(wǎng)站。如果乙方由于工作調(diào)整產(chǎn)生網(wǎng)站的維護(hù)人員調(diào)整，甲方可以提供培訓(xùn)服務(wù)。

(2)________________________________________。

甲方(蓋章)：________

代表(簽字)：________

______年____月____日

乙方(蓋章)：________

代表(簽字)：________

______年____月____日

2023年單位手機(jī)使用申請(qǐng)書(shū)匯總五

為規(guī)范中心差旅費(fèi)管理，貫徹務(wù)實(shí)、節(jié)儉的精神，根據(jù)勝利油田分公司有關(guān)差旅費(fèi)開(kāi)支管理規(guī)定的要求，結(jié)合中心實(shí)際制定本規(guī)定。

第一條 本規(guī)定所指差旅費(fèi)包括住宿費(fèi)、交通費(fèi)(非市內(nèi)交通)和伙食

補(bǔ)助費(fèi)三部分。出差工作人員的住宿費(fèi)、交通費(fèi)(非市內(nèi)交通)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)憑據(jù)按實(shí)報(bào)銷(xiāo)，

第二條 伙食補(bǔ)助費(fèi)按實(shí)際出差日歷天數(shù)計(jì)發(fā)，在出差歸來(lái)日起一個(gè)月

內(nèi)報(bào)銷(xiāo)，原則上不得跨年報(bào)銷(xiāo)。

第三條 出差工作人員的住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：

1、處級(jí)干部(含副高職稱(chēng))住宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每天300元，伙食補(bǔ)助費(fèi)每人每天70元;

2、科級(jí)干部(含中級(jí)職稱(chēng))住宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每天220元，伙食補(bǔ)助費(fèi)每人每天60元;

3、其它工作人員住宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每天140元，伙食補(bǔ)助費(fèi)每人每天50元。

第四條 油田以外出差、參加會(huì)議、探親、學(xué)習(xí)(含培訓(xùn))、調(diào)動(dòng)工作(含新安置人員)、就醫(yī)等按下列規(guī)定執(zhí)行。

(一)出差

出差工作人員可根據(jù)旅途的遠(yuǎn)近與工作需要選乘交通工具。乘坐飛機(jī)要從嚴(yán)控制，外出出差一般不能乘坐飛機(jī)，對(duì)因路途較遠(yuǎn)或出差任務(wù)緊急需乘坐飛機(jī)的，須經(jīng)中心領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，由計(jì)劃財(cái)務(wù)科統(tǒng)一訂票。對(duì)未經(jīng)批準(zhǔn)乘坐飛機(jī)的，按同地點(diǎn)乘坐火車(chē)硬臥標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo)。職工出差一般不

得乘坐火車(chē)軟臥，如乘坐軟臥按硬臥標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo)。

(二)參加會(huì)議

工作人員到外地參加會(huì)議(含訂貨、產(chǎn)品驗(yàn)收、評(píng)比、研討等)，憑單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)的會(huì)議通知單報(bào)銷(xiāo)。對(duì)統(tǒng)一安排食宿并交納會(huì)務(wù)費(fèi)的，住宿費(fèi)在相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)按實(shí)報(bào)銷(xiāo)，不計(jì)發(fā)會(huì)議期間伙食補(bǔ)助費(fèi)。

(三)探親

工作人員根據(jù)有關(guān)規(guī)定正常探親，憑人力資源科開(kāi)具的證明，只報(bào)銷(xiāo)往返車(chē)(船)費(fèi)，對(duì)往返途中必須轉(zhuǎn)乘并在中轉(zhuǎn)地住宿的，每中轉(zhuǎn)一次，可在相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)報(bào)銷(xiāo)一次住宿費(fèi)，對(duì)同站中轉(zhuǎn)停留時(shí)間原則上不得超過(guò)一天，超過(guò)一天，按一天的住宿標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo)。

(四)學(xué)習(xí)培訓(xùn)

工作人員參加各種培訓(xùn)學(xué)習(xí),通常包含差旅費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)兩項(xiàng)費(fèi)用。差旅費(fèi)包括住宿費(fèi)、交通費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi);培訓(xùn)費(fèi)包括學(xué)費(fèi)、機(jī)具儀器使用費(fèi)等。

1、工作人員到油田以外參加各種非學(xué)歷的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和進(jìn)修，應(yīng)填寫(xiě)《工作人員外出學(xué)習(xí)申請(qǐng)單》，經(jīng)中心主要領(lǐng)導(dǎo)和人力資源科批準(zhǔn)同意后方可參加。學(xué)習(xí)期間伙食補(bǔ)助費(fèi)按每人每天15元計(jì)發(fā)，住宿費(fèi)在相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)按實(shí)報(bào)銷(xiāo)，車(chē)(船)費(fèi)原則上每月不得超過(guò)一次往返。油田內(nèi)部培訓(xùn)由人力資源科統(tǒng)一安排食宿，計(jì)劃財(cái)務(wù)科統(tǒng)一進(jìn)行結(jié)算。

2、工作人員參加組織部門(mén)委派的有學(xué)歷教育，只報(bào)銷(xiāo)往返車(chē)(船)費(fèi)和往返途中住宿費(fèi)，不計(jì)發(fā)伙食補(bǔ)助費(fèi)。非組織部門(mén)委派的培訓(xùn)為取得學(xué)歷所發(fā)生的一切費(fèi)用由個(gè)人自理。

3、學(xué)習(xí)培訓(xùn)費(fèi)報(bào)銷(xiāo)應(yīng)參照油田培訓(xùn)改革的要求執(zhí)行，職工外出培訓(xùn)，必須先經(jīng)中心人力資源科上報(bào)組織部、人力資源處批準(zhǔn)。同一次外出開(kāi)會(huì)或培訓(xùn)，不能同時(shí)開(kāi)具會(huì)議費(fèi)和培訓(xùn)費(fèi)單據(jù)。

4、培訓(xùn)所發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi)用及住宿費(fèi)用，由人力資源科統(tǒng)一安排，個(gè)人未經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)的費(fèi)用不予報(bào)銷(xiāo)。

(五)調(diào)動(dòng)工作

調(diào)動(dòng)和新安置到油田工作的人員，報(bào)到時(shí)一律不得乘坐飛機(jī)，如乘坐飛機(jī)按同等火車(chē)硬臥標(biāo)準(zhǔn)只報(bào)銷(xiāo)單程的車(chē)(船)費(fèi)和住宿費(fèi)，計(jì)發(fā)單程天數(shù)的伙食補(bǔ)助費(fèi)，其行李、家具等托運(yùn)費(fèi)，據(jù)實(shí)報(bào)銷(xiāo)。

(六)油田以外就醫(yī)

中心職工經(jīng)中心醫(yī)院或勝利醫(yī)院檢查提出轉(zhuǎn)診意見(jiàn)，報(bào)主管衛(wèi)生部門(mén)批準(zhǔn)后住院就診的，執(zhí)行七個(gè)部門(mén)聯(lián)合下發(fā)的勝油工發(fā)[20xx]32號(hào)工傷伙食補(bǔ)助規(guī)定“按照油田伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)70%發(fā)給伙食補(bǔ)助費(fèi)”(注處級(jí)、副高級(jí)職稱(chēng)及以上49元， 科級(jí)、中級(jí)職稱(chēng)42元,其它工作人員35元)。工傷外出就醫(yī)需由單位委派陪護(hù)人員的，只報(bào)銷(xiāo)一個(gè)人的陪護(hù)費(fèi)用，陪護(hù)人員每人每天伙食補(bǔ)助30元，住宿標(biāo)準(zhǔn)100元。凡未經(jīng)主管衛(wèi)生部門(mén)批準(zhǔn)，自行外出就醫(yī)的，一切費(fèi)用自理。

中心職工出差或駐外期間住院就診，參照出差或駐外補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(七)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督補(bǔ)貼

1、牛莊、東辛、現(xiàn)河、勝采、萊州灣、永安、萬(wàn)全莊、草橋等地區(qū)，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)每人每天70元。

2、沾化、利津、純梁、濱南、河口、孤島、孤東、樁西、墾東、等地區(qū)，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)每人每天80元。

3、臨盤(pán)、高青、惠民、昌邑、大王北、車(chē)鎮(zhèn)、萊陽(yáng)、陽(yáng)信等地區(qū)，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)每人每天90元。

4、海上補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)每人每天130元。

5、新疆、青海、寧夏等地區(qū)，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)每人每天120元，上井補(bǔ)助每人每天100元。

6、機(jī)關(guān)科室管理人員巡井按照相應(yīng)的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)補(bǔ)助。

7、新疆、青海、寧夏等地區(qū)未上井時(shí)間按照相應(yīng)差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)補(bǔ)助，勝利油區(qū)內(nèi)不再計(jì)發(fā)差旅費(fèi)補(bǔ)助。

(八)其它費(fèi)用

1、過(guò)路過(guò)橋費(fèi)等交通費(fèi)經(jīng)用車(chē)單位統(tǒng)一匯總，由中心主要領(lǐng)導(dǎo)審核簽字后，交計(jì)劃財(cái)務(wù)科審核報(bào)銷(xiāo)(出差過(guò)路過(guò)橋費(fèi)應(yīng)隨差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)，單純發(fā)生過(guò)路過(guò)橋費(fèi)的由單位匯總報(bào)銷(xiāo))。

2、在沒(méi)有接送站的情況下，出差人員可報(bào)銷(xiāo)從出發(fā)地至機(jī)場(chǎng)機(jī)場(chǎng)至目的地的交通費(fèi)用。

3、乘坐飛機(jī)購(gòu)買(mǎi)的人身保險(xiǎn)一律不予報(bào)銷(xiāo);訂票費(fèi)用不予報(bào)銷(xiāo)。

第四條 審批權(quán)限

1、工作人員因公外出，在出差前填寫(xiě)《出差申請(qǐng)單》，需乘坐飛機(jī)的還要填寫(xiě)《飛機(jī)乘坐申請(qǐng)表》，經(jīng)各單位(科室)負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)，報(bào)中心主要領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后作為報(bào)銷(xiāo)憑據(jù);科室負(fù)責(zé)人出差，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)，報(bào)中心主要領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后作為報(bào)銷(xiāo)憑據(jù)。

2、工作人員報(bào)銷(xiāo)時(shí)，填寫(xiě)《差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)單》，經(jīng)各單位(科室)負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)，報(bào)中心主要領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后，交計(jì)劃財(cái)務(wù)科審核報(bào)銷(xiāo)。同時(shí)參加會(huì)議的附會(huì)議通知單(文件)，外出就醫(yī)的附外出就醫(yī)證明，回家探親的附探親證明，外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和進(jìn)修的附外出學(xué)習(xí)證明。

第五條 報(bào)銷(xiāo)規(guī)定

1、工作人員出差、學(xué)習(xí)所需費(fèi)用由自己墊付，計(jì)劃財(cái)務(wù)科不辦理借款手續(xù);工作人員出差回來(lái)10日內(nèi)，最遲不超過(guò)30日，到計(jì)劃財(cái)務(wù)科辦理報(bào)銷(xiāo)手續(xù)。

2、工作人員自帶交通工具的，必須經(jīng)中心主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);非司機(jī)工作人員不能報(bào)銷(xiāo)過(guò)路過(guò)橋費(fèi)、停車(chē)費(fèi)等費(fèi)用。

3、出差工作人員必須取得合法的原始票據(jù)，票據(jù)上各項(xiàng)目應(yīng)填寫(xiě)清楚、完整;住宿發(fā)票必須清楚地反映出差人的單位、姓名、人數(shù)和天數(shù)，否則不予報(bào)銷(xiāo);對(duì)取得的票據(jù)不能與出差時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容相符的票據(jù)不予報(bào)銷(xiāo);出差人員嚴(yán)格執(zhí)行住宿標(biāo)準(zhǔn)，超標(biāo)部分由出差人員個(gè)人負(fù)擔(dān);每次出差單據(jù)應(yīng)分別粘貼，做到單據(jù)與實(shí)際相符，不相關(guān)單據(jù)不予報(bào)銷(xiāo)。

4、不同級(jí)別人員一起出差，因工作需要入住同一賓館，隨行人員(不分職級(jí))可入住超過(guò)本人級(jí)別標(biāo)準(zhǔn)房間，但不能超過(guò)隨同領(lǐng)導(dǎo)的入住級(jí)別。隨行人員報(bào)銷(xiāo)時(shí)，超標(biāo)住宿發(fā)生的住宿票據(jù)須經(jīng)當(dāng)事領(lǐng)導(dǎo)簽字，否則，超過(guò)規(guī)定限額部分不予報(bào)銷(xiāo)。

5、對(duì)本規(guī)定中限乘飛機(jī)、只報(bào)銷(xiāo)往返車(chē)(船)費(fèi)的，如乘坐飛機(jī)則按照乘坐火車(chē)硬臥的相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo)，超出部分費(fèi)用自理。

第六條 各級(jí)工作人員應(yīng)以身作則，模范執(zhí)行本規(guī)定。對(duì)違反上述規(guī)定的，計(jì)劃財(cái)務(wù)科一律不予報(bào)銷(xiāo)。

第七條 本規(guī)定由計(jì)劃財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)解釋?zhuān)韵挛闹掌饒?zhí)行

2023年單位手機(jī)使用申請(qǐng)書(shū)匯總六

1.主題內(nèi)容及適用范圍

1.1為了規(guī)范xx單位值班人員值班期間的工作，使值班人員在工作期間在崗盡責(zé)。切實(shí)保證安全生產(chǎn)，根據(jù)鋁業(yè)公司相關(guān)規(guī)定，結(jié)合x(chóng)x單位生產(chǎn)的實(shí)際情況，特制定本制度。

1.2本制度適應(yīng)于兆豐鋁業(yè)公司xx單位。

2值班長(zhǎng)工作制度

2.1按集團(tuán)公司及鋁業(yè)公司的要求：xx單位值班長(zhǎng)由副總師以上領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。

2.2 值班長(zhǎng)必須24小時(shí)堅(jiān)守工作崗位，協(xié)調(diào)指揮安全生產(chǎn)活動(dòng)。每天的值班時(shí)間為當(dāng)日的8點(diǎn)至次日的8點(diǎn)。參加0點(diǎn)班運(yùn)行班前會(huì)。

2.3 值班長(zhǎng)值班期間必須嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律，不得擅離崗位。值班期間嚴(yán)禁飲酒，如有特殊情況需要換班時(shí)必須親自聯(lián)系同級(jí)別領(lǐng)導(dǎo)替崗，并通知值長(zhǎng)室記錄備案。

2.4值班長(zhǎng)值班期間，全面掌握當(dāng)日安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)。協(xié)調(diào)解決當(dāng)日生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題，確保日常生產(chǎn)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。值班期間應(yīng)接收各車(chē)間值班員的安全生產(chǎn)情況匯報(bào)，每晚19：00—19：30向鋁業(yè)公司值班長(zhǎng)匯報(bào)xx單位的安全生產(chǎn)情況;

匯報(bào)內(nèi)容包括：生產(chǎn)指標(biāo)完成情況、各級(jí)干部上崗及作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)跟班情況、領(lǐng)導(dǎo)安排工作的落實(shí)及人身安全及重大事故和突發(fā)事件等情況。

2.5 值班長(zhǎng)指揮生產(chǎn)必須遵循《安全規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》、《操作規(guī)程》和有關(guān)規(guī)章制度，堅(jiān)持原則，實(shí)事求是，及時(shí)協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題，在有突發(fā)事件時(shí)，要組織和協(xié)調(diào)各車(chē)間相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處理，并負(fù)責(zé)督促相關(guān)車(chē)間對(duì)事故進(jìn)行分析，拿出處理意見(jiàn)。

2.6 值班長(zhǎng)須參加每天下午的生產(chǎn)會(huì)，在周六周日和節(jié)假日主持碰頭會(huì)和生產(chǎn)會(huì)，值班期間負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)上級(jí)部門(mén)和公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)安全生產(chǎn)的指示精神，并檢查落實(shí)情況。

2.7 值班期間要經(jīng)常詢(xún)問(wèn)安全生產(chǎn)情況，發(fā)生重大事故要親臨現(xiàn)場(chǎng)，組織和協(xié)助相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組織處理問(wèn)題。

2.8 根據(jù)安全生產(chǎn)需要統(tǒng)籌安排廠(chǎng)區(qū)范圍內(nèi)的各類(lèi)人員、車(chē)輛、物資，積極應(yīng)對(duì)和處理好各類(lèi)突發(fā)事件。所屬各車(chē)間必須無(wú)條件服從。

3 值班長(zhǎng)工作標(biāo)準(zhǔn)：

3.1 值班長(zhǎng)要全面掌握xx單位的安全生產(chǎn)情況。

3.2 值班長(zhǎng)要全面掌握xx單位當(dāng)日的生產(chǎn)動(dòng)態(tài)情況(包括：生產(chǎn)任務(wù)完成情況、主要生產(chǎn)系統(tǒng)運(yùn)行情況。)

3.3值班長(zhǎng)要掌握當(dāng)日發(fā)生的各類(lèi)生產(chǎn)(設(shè)備)事故情況(包括：影響生產(chǎn)時(shí)間及產(chǎn)量、事故原因、組織過(guò)程及結(jié)果、分析及處理情況)。

3.4 值班長(zhǎng)要掌握領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)和工作的落實(shí)辦理情況，并于當(dāng)日19.：30前向鋁業(yè)公司值班長(zhǎng)匯報(bào)公司當(dāng)日安全生產(chǎn)情況。

3.5 遇有重大事故及突發(fā)事件發(fā)生，值班長(zhǎng)要立即在第一時(shí)間趕赴現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行組織處理。并根據(jù)情況向廠(chǎng)主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)。

3.6 值班長(zhǎng)在值班期間應(yīng)對(duì)xx單位所轄區(qū)域進(jìn)行巡查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)督促有關(guān)車(chē)間處理并做好記錄。

3.7 值班本設(shè)在主控室值長(zhǎng)處，每天早會(huì)時(shí)，值班人員要主動(dòng)簽字，當(dāng)日值班長(zhǎng)值班結(jié)束時(shí)，應(yīng)主動(dòng)向次日值班長(zhǎng)交代當(dāng)日的工作要點(diǎn)及注意事項(xiàng)。

4值班員工作制度

4.1 根據(jù)xx單位機(jī)構(gòu)組織情況，值班員共設(shè)4名，其中包括：車(chē)間部室三名，汽車(chē)司機(jī)一名;值班員由熟悉本車(chē)間安全生產(chǎn)情況的車(chē)間管理人員擔(dān)任。重點(diǎn)負(fù)責(zé)本車(chē)間生產(chǎn)組織、突發(fā)事故處理等工作，對(duì)重點(diǎn)崗位進(jìn)行走動(dòng)管理，加強(qiáng)對(duì)4點(diǎn)、0點(diǎn)的走動(dòng)巡查，參加班前會(huì)，安排當(dāng)班生產(chǎn)情況，并在班前會(huì)議記錄本簽字。

4.2 值班員值班時(shí)間執(zhí)行24小時(shí)值班制度，為當(dāng)日的8點(diǎn)至次日的8點(diǎn)。

4.3 值班員必須全面掌握當(dāng)日的安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)情況。各值班員每天向廠(chǎng)值班長(zhǎng)匯報(bào)安全生產(chǎn)情況。協(xié)助值班長(zhǎng)對(duì)本單位的安全生產(chǎn)問(wèn)題組織處理。

4.4 值班員應(yīng)協(xié)助值班長(zhǎng)解決當(dāng)日生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題，采取措施確保生產(chǎn)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

4.5 值班期間必須嚴(yán)格執(zhí)行值班紀(jì)律，不得擅離崗位。發(fā)生事故要聽(tīng)從當(dāng)班值長(zhǎng)的調(diào)度，需要到現(xiàn)場(chǎng)時(shí)應(yīng)立即到達(dá)，對(duì)影響生產(chǎn)的問(wèn)題要及時(shí)協(xié)調(diào)處理，并要配合相關(guān)車(chē)間認(rèn)真分析，妥善處理。

4.6 掌握各自車(chē)間當(dāng)日生產(chǎn)檢修崗位的現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)行情況，對(duì)各自的運(yùn)行檢修工作崗位進(jìn)行巡查。

4.7 在值班期間值班司機(jī)和車(chē)輛須服從值長(zhǎng)調(diào)度。綜合工作部須將排定的司機(jī)值班表報(bào)值長(zhǎng)室備案。

5檢查與考核

5.1 本制度由生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)檢查和監(jiān)督。

5.2 值班人員未經(jīng)許可有擅自調(diào)換值班時(shí)間的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要考核調(diào)換雙方值班人員各40元。

5.3 值班時(shí)間內(nèi)值班人員未按規(guī)定進(jìn)行崗位巡檢的。每少一次考核值班人員10元。

5.4 當(dāng)在發(fā)生事故時(shí)，值班人員未及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng)的，按照重大操作領(lǐng)導(dǎo)干部上崗規(guī)定進(jìn)行考核。

5.5 發(fā)現(xiàn)值班人員在值班期間飲酒、參與賭博等行為的，考核200元。

5.6 值班司機(jī)未經(jīng)許可擅自出車(chē)的，考核值班司機(jī)50元。

5.7墻材廠(chǎng)要根據(jù)此規(guī)定好制定本廠(chǎng)的值班管理規(guī)定安排值班人員。

附加說(shuō)明：

本標(biāo)準(zhǔn)由值長(zhǎng)室起草。

本標(biāo)準(zhǔn)由值長(zhǎng)室歸口。

本標(biāo)準(zhǔn)有值長(zhǎng)室負(fù)責(zé)解釋。

2023年單位手機(jī)使用申請(qǐng)書(shū)匯總七

尊敬的單位主管：

面對(duì)我工作時(shí)間玩手機(jī)的錯(cuò)誤行為，在此我向您表示深刻的反省以及我對(duì)錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)，提出改正錯(cuò)誤的具體措施。

回顧錯(cuò)誤，我不免心中再起波瀾，一股強(qiáng)烈的揪心感迎上心頭，我的淚水嘩啦啦似兩條瀑布得往外噴啊。20xx年xx月21日我在上午的工作當(dāng)中掏出手機(jī)在玩斗地主，等到客人臨近詢(xún)問(wèn)的時(shí)候才放下手機(jī)，而且沒(méi)有很好地回答顧客提問(wèn)，導(dǎo)致顧客不滿(mǎn)意接連詢(xún)問(wèn)到柜臺(tái)。我的錯(cuò)誤后果很?chē)?yán)重，我玩手機(jī)的舉止嚴(yán)重地影響了商場(chǎng)形象。

面對(duì)錯(cuò)誤，我感到深深之愧疚。我作為一名商場(chǎng)導(dǎo)購(gòu)員，本職的工作應(yīng)該是在工作時(shí)間內(nèi)靜心等待顧客咨詢(xún)，給予顧客最佳的導(dǎo)購(gòu)咨詢(xún)。然而，我工作期間玩手機(jī)，一來(lái)違反基本工作條例有損我的職業(yè)操守，二來(lái)也是對(duì)于顧客的不尊重，影響商場(chǎng)形象。

錯(cuò)誤發(fā)生，經(jīng)過(guò)主管您的嚴(yán)肅、耐心、滔滔不絕的教導(dǎo)，我感到萬(wàn)分悲痛。昨晚睡覺(jué)之前的兩小時(shí)都是以淚洗面。午夜時(shí)分，我從夢(mèng)中驚醒，夢(mèng)到我會(huì)因?yàn)榇舜五e(cuò)誤被開(kāi)除。因此，我決心徹底改正錯(cuò)誤：

首先，我必須清晰認(rèn)識(shí)自身工作，端正工作心態(tài)，以“穩(wěn)妥、靜心、恒遠(yuǎn)”對(duì)待工作。其次，我向您徹底保證今后上班時(shí)間將手機(jī)調(diào)為無(wú)聲或震動(dòng)，沒(méi)有事情絕不翻看手機(jī)!

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

2023年單位手機(jī)使用申請(qǐng)書(shū)匯總八

由于系領(lǐng)導(dǎo)的高度重視、實(shí)習(xí)單位的積極支持和實(shí)習(xí)師生的共同努力，2004屆本科畢業(yè)生實(shí)習(xí)進(jìn)行得很順利，取得了較好的成績(jī)，同時(shí)也反映出一些問(wèn)題。本屆畢業(yè)實(shí)習(xí)全面落實(shí)了實(shí)習(xí)計(jì)劃，使實(shí)習(xí)管理得到了規(guī)范，實(shí)習(xí)教學(xué)質(zhì)量得到了提高，并得出一些建設(shè)性的建議。

1.實(shí)習(xí)時(shí)間20xx年3月22日—20xx年5月9日，共七周。

2.實(shí)習(xí)地點(diǎn)實(shí)習(xí)地點(diǎn)32個(gè)。在自治區(qū)內(nèi)25個(gè)實(shí)習(xí)點(diǎn)，區(qū)外7個(gè)實(shí)習(xí)點(diǎn)。具體實(shí)習(xí)地點(diǎn)詳見(jiàn)附件一，2004屆本科畢業(yè)生實(shí)習(xí)情況統(tǒng)計(jì)表。

實(shí)習(xí)內(nèi)容可以概括為兩大類(lèi)。一類(lèi)是本專(zhuān)業(yè)范圍內(nèi)的工作，另外也有個(gè)別

4.實(shí)習(xí)人數(shù)

（1）實(shí)習(xí)學(xué)生。2004屆三個(gè)畢業(yè)班的131名學(xué)生全部參加了實(shí)習(xí)。

（2）實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。共17人。由于實(shí)習(xí)點(diǎn)多，地點(diǎn)分散，系領(lǐng)導(dǎo)、教研室主任和本學(xué)期任課教師及相關(guān)行政人員全部參加了實(shí)習(xí)指導(dǎo)工作。

5.實(shí)習(xí)形式

根據(jù)學(xué)院教務(wù)處的要求，采取集中實(shí)習(xí)和分散實(shí)習(xí)兩種形式。分散實(shí)習(xí)學(xué)生自己聯(lián)系實(shí)習(xí)單位，都出具了三方簽名的書(shū)面材料（個(gè)人申請(qǐng)書(shū)、家長(zhǎng)同意書(shū)和實(shí)習(xí)單位接受實(shí)習(xí)的證明書(shū)）。集中實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)單位由系里聯(lián)系。所有實(shí)習(xí)單位都有專(zhuān)業(yè)教師指導(dǎo)。實(shí)習(xí)類(lèi)型有畢業(yè)實(shí)習(xí)和畢業(yè)設(shè)計(jì)兩種，畢業(yè)實(shí)習(xí)學(xué)生107人（31個(gè)實(shí)習(xí)點(diǎn)），畢業(yè)設(shè)計(jì)24人（1個(gè)實(shí)習(xí)點(diǎn)）。根據(jù)學(xué)生個(gè)人意愿和特點(diǎn)選拔畢業(yè)設(shè)計(jì)學(xué)生，其他學(xué)生參加畢業(yè)設(shè)計(jì)。

6.實(shí)習(xí)成果數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)

（1）收到32個(gè)實(shí)習(xí)點(diǎn)每個(gè)點(diǎn)一份實(shí)習(xí)鑒定（實(shí)習(xí)單位蓋章有效）。鑒定對(duì)每個(gè)實(shí)習(xí)學(xué)生做出了評(píng)價(jià)，131名學(xué)生單位實(shí)習(xí)鑒定成績(jī)?nèi)亢细瘛?/p>

（2）收到學(xué)生實(shí)習(xí)報(bào)告112份。其中畢業(yè)實(shí)習(xí)學(xué)生每人一份，共107份；畢業(yè)設(shè)計(jì)每組1份，共5份。實(shí)習(xí)報(bào)告全部合格。

（3）收到實(shí)習(xí)教師每人一份實(shí)習(xí)總結(jié)報(bào)告，共17份。報(bào)告內(nèi)容包括三部分。一是對(duì)學(xué)生在實(shí)習(xí)過(guò)程中的表現(xiàn)、能力、紀(jì)律情況和基礎(chǔ)知識(shí)掌握程度的評(píng)價(jià)。二是結(jié)合實(shí)習(xí)單位的意見(jiàn)，對(duì)自己指導(dǎo)的每個(gè)學(xué)生給出綜合實(shí)習(xí)成績(jī)。三是就畢業(yè)實(shí)習(xí)過(guò)程中反映出來(lái)的教學(xué)存在的問(wèn)題提出改進(jìn)意見(jiàn)或建議等。全體學(xué)生綜合實(shí)習(xí)成績(jī)?nèi)亢细瘛?/p>

達(dá)到了畢業(yè)實(shí)習(xí)的預(yù)期目的。在學(xué)校與社會(huì)這個(gè)承前啟后的實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)，同學(xué)們對(duì)自己、對(duì)工作有了更具體的認(rèn)識(shí)和客觀(guān)的評(píng)價(jià)。本次實(shí)習(xí)采取分散形式。原則上以就業(yè)實(shí)習(xí)為主，同時(shí)與畢業(yè)論文選題相結(jié)合。本屆實(shí)習(xí)的單位覆蓋面很廣，企業(yè)總體水平也比較高。實(shí)習(xí)收獲主要體現(xiàn)在兩方面。

1.工作能力。在實(shí)習(xí)過(guò)程中，絕大多數(shù)同學(xué)積極肯干，虛心好學(xué)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，主動(dòng)參與企業(yè)市場(chǎng)調(diào)查、產(chǎn)品銷(xiāo)售、外貿(mào)談判、行政管理、財(cái)務(wù)管理、生產(chǎn)運(yùn)作管理、人力資源管理等工作，同時(shí)認(rèn)真完成實(shí)習(xí)日記、撰寫(xiě)實(shí)習(xí)報(bào)告，成績(jī)良好。實(shí)習(xí)單位的反饋情況表明，我們的學(xué)生具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力，具備了一定的組織能力和溝通能力，普遍受到實(shí)習(xí)單位的好評(píng)。大多數(shù)學(xué)生能勝任單位所交給的工作。在畢業(yè)設(shè)計(jì)單位和有些企業(yè)，實(shí)習(xí)學(xué)生提出了許多合理化建議，做了許多實(shí)際工作，為企業(yè)的效益和發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。

2.實(shí)習(xí)方式。實(shí)習(xí)單位指定指導(dǎo)人員師傅帶徒弟式的帶學(xué)生，指導(dǎo)學(xué)生的日常實(shí)習(xí)。學(xué)生在實(shí)習(xí)單位，以雙重身份完成了學(xué)習(xí)與工作兩重任務(wù)。他們向單位員工一樣上下班，完成單位工作；又以學(xué)生身份虛心學(xué)習(xí)，努力汲取實(shí)踐知識(shí)。同學(xué)們認(rèn)真的工作態(tài)度、較強(qiáng)的工作能力和勤奮好學(xué)的精神受到了實(shí)習(xí)單位及其指導(dǎo)人員的一致好評(píng)。

3.組織管理。實(shí)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組成員親自到實(shí)習(xí)單位，檢查和指導(dǎo)實(shí)習(xí)工作，協(xié)調(diào)解決實(shí)習(xí)中遇到的問(wèn)題，總結(jié)、交流工作經(jīng)驗(yàn)。

指導(dǎo)老師們?cè)谡麄€(gè)實(shí)習(xí)過(guò)程中盡職盡責(zé)，對(duì)保證實(shí)習(xí)質(zhì)量起到了重要作用。實(shí)習(xí)開(kāi)始時(shí)，老師們深入學(xué)生和實(shí)習(xí)單位，闡明實(shí)習(xí)大綱及實(shí)習(xí)計(jì)劃內(nèi)容，明確實(shí)習(xí)目的和要求。實(shí)習(xí)過(guò)程中，結(jié)合實(shí)習(xí)單位的具體情況，幫助學(xué)生學(xué)會(huì)具體地分析問(wèn)題、解決問(wèn)題，學(xué)會(huì)深化專(zhuān)業(yè)知識(shí)，用專(zhuān)業(yè)知識(shí)指導(dǎo)實(shí)踐，指導(dǎo)學(xué)生做好具體工作；在業(yè)務(wù)不多的實(shí)習(xí)點(diǎn)，引導(dǎo)學(xué)生“找事做”，挖掘他們的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；檢查學(xué)生實(shí)習(xí)工作日記，掌握實(shí)習(xí)情況，指導(dǎo)工作及時(shí)有效；督促學(xué)生認(rèn)真完成實(shí)習(xí)報(bào)告。實(shí)習(xí)結(jié)束后，老師們認(rèn)真做好學(xué)生的實(shí)習(xí)成績(jī)考核及評(píng)定工作，參加實(shí)習(xí)交流會(huì)，完成實(shí)習(xí)總結(jié)報(bào)告。指導(dǎo)老師平均每周與每個(gè)學(xué)生交流一次。指導(dǎo)方式有電話(huà)、電子郵件、下點(diǎn)、面談等?；具_(dá)到了及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題，提高實(shí)習(xí)質(zhì)量的目的。

實(shí)習(xí)單位的指導(dǎo)老師認(rèn)真負(fù)責(zé)。不僅指導(dǎo)具體工作，還無(wú)私的介紹自己的工作與社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。

4.校企關(guān)系。實(shí)習(xí)前后系領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)實(shí)習(xí)老師專(zhuān)門(mén)拜訪(fǎng)、答謝實(shí)習(xí)單位，實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)系里向?qū)嵙?xí)單位發(fā)出統(tǒng)一格式的感謝信。實(shí)習(xí)學(xué)生積極配合企業(yè)工作，他們的精神風(fēng)貌和實(shí)際工作績(jī)效對(duì)企業(yè)工作起到了良好的促進(jìn)作用。使校企關(guān)系得到了進(jìn)一步鞏固和發(fā)展。

5.總結(jié)交流。返校后召開(kāi)了各種形式的交流會(huì)，內(nèi)容豐富、氣氛熱烈，同學(xué)們積極發(fā)言談經(jīng)歷，談體會(huì)，談感想，論題豐富，論據(jù)翔實(shí)。實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師親臨交流會(huì)，既肯定了同學(xué)們的成績(jī)，又指出了實(shí)習(xí)中的不足，并對(duì)同學(xué)們的觀(guān)點(diǎn)或體會(huì)進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)。對(duì)就業(yè)應(yīng)聘以及將來(lái)工作具有很大的指導(dǎo)意義。

1.增加實(shí)踐環(huán)節(jié)。學(xué)生們共同的體會(huì)之一是“書(shū)到用時(shí)方恨少”。從銷(xiāo)售終端的商品管理、價(jià)格確定，到渠道控制、廣告投放、新品開(kāi)發(fā)及至市場(chǎng)調(diào)研，都需要寬泛的理論知識(shí)支撐。有的單位工作專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)，學(xué)生下班回來(lái)找書(shū)找老師求教，其他實(shí)習(xí)點(diǎn)的同學(xué)也主動(dòng)參與出謀劃策。極大的激發(fā)了大家的學(xué)習(xí)積極性，許多同學(xué)遺憾學(xué)習(xí)時(shí)不夠努力刻苦。一個(gè)普遍反映的問(wèn)題是同學(xué)們希望都能參加一次實(shí)際營(yíng)銷(xiāo)策劃活動(dòng)，以系統(tǒng)地了解企業(yè)運(yùn)作過(guò)程，增強(qiáng)實(shí)踐能力。在我們的教學(xué)計(jì)劃中，雖然有二年級(jí)的社會(huì)調(diào)查實(shí)習(xí)，但專(zhuān)業(yè)性不強(qiáng)，投入不足。如果三年級(jí)設(shè)一次短期專(zhuān)業(yè)性社會(huì)實(shí)踐，會(huì)促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增加實(shí)踐知識(shí)。如果增加實(shí)際營(yíng)銷(xiāo)策劃內(nèi)容，會(huì)加大教師工作量。但是，增加社會(huì)實(shí)踐環(huán)節(jié)，確實(shí)是實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)的重要途徑，尤其有助于學(xué)生就業(yè)。我們初步計(jì)劃增加營(yíng)銷(xiāo)策劃實(shí)踐工作項(xiàng)目，使目前學(xué)生的參與人數(shù)從5%增加到10%。建議學(xué)校把專(zhuān)業(yè)性社會(huì)實(shí)踐納入教學(xué)計(jì)劃。