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檔案館藏協(xié)議書通用(模板10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-18 18:57:28 頁碼:10
檔案館藏協(xié)議書通用(模板10篇)
2023-11-18 18:57:28    小編:ZTFB

文學(xué)是一種表達(dá)情感與思想、展現(xiàn)人類生活與價值的藝術(shù)形式??偨Y(jié)不僅僅是對成果的總結(jié),也是對過程的總結(jié),我們應(yīng)該注重思考和自省。接下來,我們一起來看看一些經(jīng)典的范例,以供參考。

檔案館藏協(xié)議書通用篇一

經(jīng)過甲、乙雙方認(rèn)真協(xié)商,乙方同意將本單位(個人)的文書檔案______卷______件、音像光盤______套______盒______張______盤、實(shí)物______件寄存在甲方標(biāo)準(zhǔn)庫房內(nèi),具體協(xié)議內(nèi)容如下:

一、檔案寄存時間:乙方自愿將本單位(個人)文書檔案______卷______件、音像光盤______套______盒______張______盤寄存在甲方庫房______年,起止時間為______年______月______日至______年______月______日。

二、乙方寄存檔案需要向甲方提供所寄存檔案的目錄明細(xì),逐一核驗(yàn)無誤后,雙方簽字蓋章。

三、根據(jù)《檔案法》和檔案安全保護(hù)的有關(guān)法律法規(guī),甲方確保乙方寄存檔案的完整與安全。

四、乙方在利用本單位(個人)寄存檔案時,必須持有本單位(個人)的介紹信(工作證、身份證)。按檔案館的.利用程序進(jìn)行,查閱不收費(fèi)。

五、乙方寄存檔案如若達(dá)到寄存時限或達(dá)到銷毀條件的,甲方通知乙方辦理續(xù)寄或甲方組織專家鑒定后按法定程序銷毀。

六、寄存期間,檔案所有權(quán)歸寄存單位(個人)所有。

七、此協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方領(lǐng)導(dǎo)簽字和單位蓋章后協(xié)議生效。

八、其他事宜:________________________。

甲方:_________乙方:______________________。

檔案館藏協(xié)議書通用篇二

乙方:____________________。

經(jīng)過甲、乙雙方認(rèn)真協(xié)商,乙方同意將本單位(個人)的文書檔案______卷______件、音像光盤______套______盒______張______盤、實(shí)物______件寄存在甲方標(biāo)準(zhǔn)庫房內(nèi),具體協(xié)議內(nèi)容如下:

一、檔案寄存時間:乙方自愿將本單位(個人)文書檔案______卷______件、音像光盤______套______盒______張______盤寄存在甲方庫房______年,起止時間為______年______月______日至______年______月______日。

二、乙方寄存檔案需要向甲方提供所寄存檔案的目錄明細(xì),逐一核驗(yàn)無誤后,雙方簽字蓋章。

三、根據(jù)《檔案法》和檔案安全保護(hù)的有關(guān)法律法規(guī),甲方確保乙方寄存檔案的完整與安全。

四、乙方在利用本單位(個人)寄存檔案時,必須持有本單位(個人)的介紹信(工作證、身份證)。按檔案館的利用程序進(jìn)行,查閱不收費(fèi)。

五、乙方寄存檔案如若達(dá)到寄存時限或達(dá)到銷毀條件的,甲方通知乙方辦理續(xù)寄或甲方組織專家鑒定后按法定程序銷毀。

六、寄存期間,檔案所有權(quán)歸寄存單位(個人)所有。

七、此協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方領(lǐng)導(dǎo)簽字和單位蓋章后協(xié)議生效。

八、其他事宜:________________________。

甲方:____________大學(xué)檔案館。

乙方:______________________。

日期:______年_____月_____日

檔案行政職能。

哲學(xué)視閾的檔案與檔案化分析論文。

電子檔案與傳統(tǒng)檔案管理的對比論文。

電子檔案與紙質(zhì)檔案共存期管理研究論文。

各級各類檔案館收集檔案范圍的規(guī)定。

大學(xué)檔案自我評價。

物業(yè)檔案管理。

查閱檔案的請示。

實(shí)體檔案和電子檔案的安全管理論文。

檔案信息化建設(shè)與檔案管理思考論文。

檔案館藏協(xié)議書通用篇三

乙方:_________(身份證號:_________)

經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,就乙方委托甲方代理乙方的人事關(guān)系及人事檔案,達(dá)成以下協(xié)議:

一、乙方自愿選擇人事代理單項(xiàng)服務(wù)

五、乙方的就業(yè)及與其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系,工資、福利、社會保險等均由乙方負(fù)責(zé)

八、乙方應(yīng)當(dāng)按政府物價部門核準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付檔案管理及人事代理費(fèi)

九、乙方在協(xié)議期內(nèi)辦理調(diào)動的,由轉(zhuǎn)出人事關(guān)系下月起計(jì)算,甲方退回代理費(fèi)

十一、本協(xié)議未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。

甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):________

法定代表人(簽字):___

________年____月____日________年____月____日

簽訂地點(diǎn):____________ 簽訂地點(diǎn):____________

檔案館藏協(xié)議書通用篇四

甲方(用人單位)名稱:住所:法定代表人:性別:

乙方(勞動者)姓名:

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限。

第一條甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限:

(一)固定期限:自用工之日年月日起至年月日止。

(二)無固定期限:自用工之日年月日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。其中試用期自年月日至年月日止,期限為天。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。

第二條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的工作地點(diǎn)從事崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作地點(diǎn)、工作崗位(工種)。

第三條乙方應(yīng)按照甲方要求,完成工作數(shù)量,并達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

三、工作時間和休息休假。

第四條甲乙雙方選擇實(shí)行以下第種工時制度:

(一)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制度。

(二)實(shí)行綜合計(jì)算工時工作制度。

(三)實(shí)行不定時工作制度。

四、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)。

第五條甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章,為乙方提供必要的勞動條件和勞動防護(hù)用具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

第六條對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

第七條甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

第八條乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。

五、勞動報(bào)酬。

第九條乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月(試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者本合同第十條約定的工資的80%,并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn))。

第十條乙方試用期滿后,甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方實(shí)行以下第種工資形式:

(一)計(jì)時工資。乙方的工資由以下幾部分組成:其標(biāo)準(zhǔn)分別為元/月。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。

(二)計(jì)件工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動定額標(biāo)準(zhǔn),計(jì)件單價約定為元。

(三)其他工資形式:。

第十一條甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資,發(fā)薪日為每月日,不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資,應(yīng)不違反國家有關(guān)最低工資的規(guī)定。

第十二條實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度,甲方安排乙方延長日工作時間,應(yīng)支付不低于乙方工資的150%的工資報(bào)酬;安排乙方在休息日工作又不能安排補(bǔ)休的,應(yīng)支付不低于乙方工資的200%的工資報(bào)酬;安排乙方在法定休假日工作的,應(yīng)支付不低于乙方工資的300%的工資報(bào)酬。第十三條實(shí)行綜合計(jì)算工時和不定時工作制度,甲方安排乙方月工作時間超過167.4小時,應(yīng)支付不低于乙方工資的150%的工資報(bào)酬;安排乙方在法定休假日工作的,應(yīng)支付不低于乙方工資的300%的工資報(bào)酬。

六、社會保險。

第十四條甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費(fèi)用;社會保險費(fèi)個人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。

甲乙雙方解除、終止勞動合同時,甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會保險轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù),出具解除或者終止勞動合同證明書。乙方應(yīng)及時辦理工作交接手續(xù)。

七、雙方約定的事項(xiàng)。

第十五條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容;。

(一)甲方出資,為乙方提供法定以外培訓(xùn)的約定。

(二)保守商業(yè)秘密的約定。

(三)補(bǔ)充保險和福利待遇的約定:

(四)其他事項(xiàng)的約定:

八、勞動合同的變更、解除和終止條件。

(一)經(jīng)合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,勞動合同的內(nèi)容可以變更。

(二)勞動合同的解除:

1、試用期內(nèi),甲乙雙方均可提前七天書面通知對方終止合同,或以償付七天工資代替通知,乙方違約需繳納培訓(xùn)費(fèi)用。

2、試用期滿后,根據(jù)崗位不同,一般崗位甲乙雙方均可提前一個月書面通知對方或以償付一個月工資代替通知。

3、符合下列情況的,甲方可以解除勞動合同:

(1)甲方因營業(yè)情況發(fā)生變化,而多余的職工又不能改換其它工種;。

(2)在試用期間被證明不符合錄用條件的;。

(5)乙方不服從工作分配或不勝任本職工作的;。

(6)嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成一定損害的;。

(7)乙方因觸犯國家法律法規(guī)被拘留、勞動教養(yǎng)、判刑,甲方將作開除處理,本勞動合同隨之終止。

4、有下列情形之一,乙方可以解除本勞動合同:

(1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動條件、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害了乙方身體健康的;。

(2)甲方不按規(guī)定支付乙方勞動報(bào)酬的;。

(3)甲方工資低于當(dāng)?shù)貏趧尤嗣裾?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資報(bào)酬。

(三)勞動合同的終止:

1、勞動合同規(guī)定的期限屆滿時;。

2、雙方約定的終止勞動合同的條件出現(xiàn);。

3、勞動合同一方主體消亡,勞動合同即行終止。

(四)其他事宜:

在合同期滿前一個月,甲方應(yīng)當(dāng)向乙方提出終止或續(xù)訂勞動合同的書面意向,并辦理有關(guān)手續(xù)。甲方未及時辦理合同終止、續(xù)訂手續(xù)而形成事實(shí)勞動關(guān)系關(guān)發(fā)生爭議的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

九、其他。

第十六條甲乙雙方勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂按國家和本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十七條本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決,與今后國家和本省有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十八條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

檔案館藏協(xié)議書通用篇五

(一)、甲方單純保管乙方要求托管的檔案,除此之外沒有任何人事關(guān)系代理的內(nèi)容,要妥善保管乙方的檔案,及時將增加的材料歸檔。

(二)、按照國家的相關(guān)政策,在規(guī)定許可的范圍內(nèi),協(xié)助乙方申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的評定。

(三)、人事政策咨詢。

(一)、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法。

(二)、根據(jù)粵價[xx]194號文收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),乙方應(yīng)每半年向甲方繳交托管人事檔案費(fèi)用。

(三)、若是以單位的名義委托保管檔案的`:

1、乙方應(yīng)向甲方提供申請托檔的公函,營業(yè)執(zhí)照副本或單位成立證明文件及稅務(wù)證書原件(各備1份復(fù)印件甲方留存),填寫《托管檔案人員登記表》(附后),上述資料須真實(shí)無誤。

2、乙方如變更名稱、法人、辦公場所等,須在變更后15天內(nèi)持營業(yè)執(zhí)照或更名批復(fù)原件到人才中心辦理變更手續(xù)(備1份復(fù)印件甲方留存);如屬撤銷的,須在撤銷前將托管人員的檔案轉(zhuǎn)出或要求托管人員個人與甲方簽訂個人檔案托管合同,并將撤銷批復(fù)報(bào)甲方留存。

在本協(xié)議期內(nèi),如乙方逾期半年不繳交保管費(fèi),甲方可單方終止協(xié)議。

(一)、本協(xié)議有效期為年,即從年月日至年月日止。協(xié)議期滿,甲乙雙方可續(xù)簽協(xié)議,如乙方不愿續(xù)簽協(xié)議,須將檔案轉(zhuǎn)走,否則,將作為無主檔處理。

(二)、本合同自簽訂之日起生效。

甲方:………人才交流服務(wù)中心乙方:

(蓋章)(蓋章)。

電話:..e-mail:

地址:地址:

20年月日20年月日。

文檔為doc格式。

檔案館藏協(xié)議書通用篇六

甲方:

乙方:

鑒于重慶檔案設(shè)備銷售中心(簡稱乙方)為xx中學(xué)(簡稱甲方)提供干部檔案整理服務(wù),為在項(xiàng)目實(shí)施期間保證干部檔案原件安全和項(xiàng)目實(shí)施期間以及實(shí)施完成以后保守因工作需要接觸到的甲方干部檔案信息秘密等有關(guān)事項(xiàng),經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下條款,雙方共同遵守:

一、雙方確認(rèn):在項(xiàng)目實(shí)施期間,因工作需要接觸到甲方的干部檔案、檔案目錄等,乙方必須保守機(jī)密,不得以任何方式帶出工作場所或向外泄露。乙方同時提供一切必要的方式和采取一切必要的措施,協(xié)助甲方保證干部檔案安全和保守干部檔案秘密。

二、項(xiàng)目實(shí)施期間,乙方必須遵守甲方規(guī)定的任何成文的保密規(guī)章、制度,履行相應(yīng)的保密職責(zé)。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實(shí)的態(tài)度,采取相應(yīng)的合理措施,維護(hù)其于項(xiàng)目實(shí)施期間接觸到的屬于甲方干部檔案的相關(guān)材料,以保證其機(jī)密性。

三、除了項(xiàng)目實(shí)施期間必要的工作需要之外,乙方承諾:未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布或者其他任何方式,使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他工作人員)知悉屬于甲方干部檔案或與檔案信息相關(guān)的信息,也不得在項(xiàng)目實(shí)施期間必要的工作之外使用這些秘密信息。

四、雙方同意,乙方在項(xiàng)目完成后仍對其在為甲方干部檔案整理期間接觸或因接觸而知悉的屬于甲方干部檔案或與檔案信息相關(guān)的信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不得以任何方式泄露的義務(wù)。乙方同意就項(xiàng)目完成后所承擔(dān)的保密義務(wù),甲方不再向乙方支付任何保密費(fèi)用。

五、本協(xié)議所提及的干部檔案秘密信息,包括但不限于:檔案、檔案中記載的人名、檔案中記載的事件、紙質(zhì)檔案本身、檔案目錄、檔案原文、檔案整理記錄、檔案整理報(bào)告、檔案檢驗(yàn)報(bào)告等。

六、因本合同而引起的糾紛,如果協(xié)商解決不成,任何一方均有權(quán)提起訴訟。雙方同意,選擇甲方住所地的、符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方合同糾紛的第一審管轄法院。乙方的違約行為給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方相應(yīng)的損失。

八、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

九、本合同如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本合同為準(zhǔn)。本合同的修改必須采用雙方同意的書面形式。

十、雙方確認(rèn),在簽署本合同前已仔細(xì)審閱過合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。

甲方:

代表(簽字)。

乙方:

代表(簽字)。

20xx年x月xx日。

檔案館藏協(xié)議書通用篇七

甲方:

乙方:

鑒于重慶xx檔案設(shè)備銷售中心(簡稱乙方)為xx中學(xué)(簡稱甲方)提供干部檔案整理服務(wù),為在項(xiàng)目實(shí)施期間保證干部檔案原件安全和項(xiàng)目實(shí)施期間以及實(shí)施完成以后保守因工作需要接觸到的甲方干部檔案信息秘密等有關(guān)事項(xiàng),經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下條款,雙方共同遵守:

一、雙方確認(rèn):在項(xiàng)目實(shí)施期間,因工作需要接觸到甲方的干部檔案、檔案目錄等,乙方必須保守機(jī)密,不得以任何方式帶出工作場所或向外泄露。乙方同時提供一切必要的方式和采取一切必要的措施,協(xié)助甲方保證干部檔案安全和保守干部檔案秘密。

二、項(xiàng)目實(shí)施期間,乙方必須遵守甲方規(guī)定的任何成文的保密規(guī)章、制度,履行相應(yīng)的保密職責(zé)。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實(shí)的態(tài)度,采取相應(yīng)的合理措施,維護(hù)其于項(xiàng)目實(shí)施期間接觸到的屬于甲方干部檔案的相關(guān)材料,以保證其機(jī)密性。

三、除了項(xiàng)目實(shí)施期間必要的工作需要之外,乙方承諾:未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布或者其他任何方式,使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他工作人員)知悉屬于甲方干部檔案或與檔案信息相關(guān)的信息,也不得在項(xiàng)目實(shí)施期間必要的工作之外使用這些秘密信息。

四、雙方同意,乙方在項(xiàng)目完成后仍對其在為甲方干部檔案整理期間接觸或因接觸而知悉的屬于甲方干部檔案或與檔案信息相關(guān)的信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不得以任何方式泄露的義務(wù)。乙方同意就項(xiàng)目完成后所承擔(dān)的保密義務(wù),甲方不再向乙方支付任何保密費(fèi)用。

五、本協(xié)議所提及的干部檔案秘密信息,包括但不限于:檔案、檔案中記載的人名、檔案中記載的事件、紙質(zhì)檔案本身、檔案目錄、檔案原文、檔案整理記錄、檔案整理報(bào)告、檔案檢驗(yàn)報(bào)告等。

六、因本合同而引起的糾紛,如果協(xié)商解決不成,任何一方均有權(quán)提起訴訟。雙方同意,選擇甲方住所地的、符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方合同糾紛的`第一審管轄法院。乙方的違約行為給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方相應(yīng)的損失。

八、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

九、本合同如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本合同為準(zhǔn)。本合同的修改必須采用雙方同意的書面形式。

十、雙方確認(rèn),在簽署本合同前已仔細(xì)審閱過合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。

甲方:

代表(簽字)。

_____年_____月_____日。

乙方:

代表(簽字)。

_____年_____月_____日。

檔案館藏協(xié)議書通用篇八

(一)、甲方單純保管乙方要求托管的檔案,除此之外沒有任何人事關(guān)系代理的內(nèi)容,要妥善保管乙方的檔案,及時將增加的材料歸檔。

(二)、按照國家的相關(guān)政策,在規(guī)定許可的范圍內(nèi),協(xié)助乙方申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的評定。

(三)、人事政策咨詢。

(一)、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法。

(二)、根據(jù)粵價[xx]194號文收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),乙方應(yīng)每半年向甲方繳交托管人事檔案費(fèi)用。

(三)、若是以單位的名義委托保管檔案的:

1、乙方應(yīng)向甲方提供申請托檔的`公函,營業(yè)執(zhí)照副本或單位成立證明文件及稅務(wù)證書原件(各備1份復(fù)印件甲方留存),填寫《托管檔案人員登記表》(附后),上述資料須真實(shí)無誤。

2、乙方如變更名稱、法人、辦公場所等,須在變更后15天內(nèi)持營業(yè)執(zhí)照或更名批復(fù)原件到人才中心辦理變更手續(xù)(備1份復(fù)印件甲方留存);如屬撤銷的,須在撤銷前將托管人員的檔案轉(zhuǎn)出或要求托管人員個人與甲方簽訂個人檔案托管合同,并將撤銷批復(fù)報(bào)甲方留存。

在本協(xié)議期內(nèi),如乙方逾期半年不繳交保管費(fèi),甲方可單方終止協(xié)議。

(一)、本協(xié)議有效期為年,即從年月日至年月日止。協(xié)議期滿,甲乙雙方可續(xù)簽協(xié)議,如乙方不愿續(xù)簽協(xié)議,須將檔案轉(zhuǎn)走,否則,將作為無主檔處理。

(二)、本合同自簽訂之日起生效。

甲方:………人才交流服務(wù)中心乙方:

(蓋章)(蓋章)。

電話:..e-mail:

地址:地址:

檔案館藏協(xié)議書通用篇九

甲方:_________乙方:_________根據(jù)國家有關(guān)法律規(guī)定,本著雙方互惠互利,共同發(fā)展的原則,經(jīng)甲方、乙方雙方協(xié)商,特訂立本協(xié)議,以便雙方共同遵守。

一、乙方自愿將檔案、資料寄存在甲方。

二、乙方寄存的檔案、資料所屬年度為_________到_________;檔案數(shù)量為_________卷,具體見交接清單。

三、乙方的檔案寄存保管期為________年,從________年____月____日起至________年____月____日止。

四、乙方按標(biāo)準(zhǔn)向甲方繳付寄存費(fèi)_________元后,雙方辦理寄存檔案的交接手續(xù)。

五、寄存期內(nèi)乙方因特殊情況須提前退回寄存檔案的,甲方不退還寄存費(fèi)。

六、寄存期滿乙方如需延長寄存期,應(yīng)重新簽訂協(xié)議。

七、因不可抗力造成寄存檔案受損,甲方不承擔(dān)賠償責(zé)任。

八、甲方的義務(wù)和權(quán)利。

1.負(fù)責(zé)提供寄存檔案存放的場地、技術(shù)設(shè)備、管理人員。

2.負(fù)責(zé)寄存檔案的保管、保護(hù),確保檔案安全。

3.負(fù)責(zé)寄存檔案的管理、統(tǒng)計(jì)、查尋、檢索。

4.擁有寄存檔案的管理權(quán),有權(quán)查驗(yàn)利用者的身份證明。

5.對寄存期滿不取走的檔案有權(quán)進(jìn)行處置。

九、乙方權(quán)利義務(wù)

1.寄存檔案應(yīng)具有保存價值,經(jīng)過整理,編目,也可委托甲方提供有償整理編目服務(wù)。

2.應(yīng)按收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向甲方繳納費(fèi)用。

3.查閱利用寄存的檔案應(yīng)出示寄存者有效證明(單位介紹信、身份證、工作證)。寄存者利用其所寄存檔案不再收取檔案利用費(fèi)。

4.對寄存的檔案擁有所有權(quán)。寄存期滿,如不繼續(xù)寄存須在期滿后60天內(nèi)取走所寄存的檔案。

5.享有優(yōu)先利用權(quán),并可以對其檔案中不宜向社會開放的部分提出限制利用的意見。

6.對因甲方管理不善造成蟲蛀、霉變、遺失等問題,有權(quán)要求賠償。

十、本協(xié)議執(zhí)行過程如有未盡事宜,雙方協(xié)商解決。十

一、本協(xié)議一式二份;甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

法定代表(簽字):_________法定代表(簽字):_________

________年____月____日________年____月____日

檔案館藏協(xié)議書通用篇十

在充滿活力,日益開放的今天,協(xié)議書的使用頻率呈上升趨勢,簽訂協(xié)議書可解決或預(yù)防不必要的糾紛。我們該怎么擬定協(xié)議書呢?下面是小編為大家收集的寄存檔案協(xié)議書,僅供參考,大家一起來看看吧。

甲方:_________

乙方:_________

根據(jù)國家有關(guān)法律規(guī)定,本著雙方互惠互利,共同發(fā)展的原則,經(jīng)甲方、乙方雙方協(xié)商,特訂立本協(xié)議,以便雙方共同遵守。

一、乙方自愿將檔案、資料寄存在甲方。

二、乙方寄存的檔案、資料所屬年度為_________到_________;檔案數(shù)量為_________卷,具體見交接清單。

三、乙方的檔案寄存保管期為_________年,從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

四、乙方按標(biāo)準(zhǔn)向甲方繳付寄存費(fèi)_________元后,雙方辦理寄存檔案的交接手續(xù)。

五、寄存期內(nèi)乙方因特殊情況須提前退回寄存檔案的,甲方不退還寄存費(fèi)。

六、寄存期滿乙方如需延長寄存期,應(yīng)重新簽訂協(xié)議。

七、因不可抗力造成寄存檔案受損,甲方不承擔(dān)賠償責(zé)任。

八、甲方的義務(wù)和權(quán)利。

1.負(fù)責(zé)提供寄存檔案存放的`場地、技術(shù)設(shè)備、管理人員。

2.負(fù)責(zé)寄存檔案的保管、保護(hù),確保檔案安全。

3.負(fù)責(zé)寄存檔案的管理、統(tǒng)計(jì)、查尋、檢索。

4.擁有寄存檔案的管理權(quán),有權(quán)查驗(yàn)利用者的身份證明。

5.對寄存期滿不取走的檔案有權(quán)進(jìn)行處置。

九、乙方權(quán)利義務(wù)

1.寄存檔案應(yīng)具有保存價值,經(jīng)過整理,編目,也可委托甲方提供有償整理編目服務(wù)。

2.應(yīng)按收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向甲方繳納費(fèi)用。

3.查閱利用寄存的檔案應(yīng)出示寄存者有效證明(單位介紹信、身份證、工作證)。寄存者利用其所寄存檔案不再收取檔案利用費(fèi)。

4.對寄存的檔案擁有所有權(quán)。寄存期滿,如不繼續(xù)寄存須在期滿后60天內(nèi)取走所寄存的檔案。

5.享有優(yōu)先利用權(quán),并可以對其檔案中不宜向社會開放的部分提出限制利用的意見。

6.對因甲方管理不善造成蟲蛀、霉變、遺失等問題,有權(quán)要求賠償。

十、本協(xié)議執(zhí)行過程如有未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

十一、本協(xié)議一式二份;甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

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