成功的關(guān)鍵在于持之以恒,堅(jiān)持不懈地追求自己的目標(biāo)。寫總結(jié)時(shí),要注重突出重點(diǎn)和亮點(diǎn),對(duì)于次要內(nèi)容可以簡(jiǎn)潔處理??偨Y(jié)范文的主題和內(nèi)容豐富多樣,可以幫助我們開拓思路,提高寫作水平。
新入院患者入院評(píng)估范文通用篇一
患者入院評(píng)估是醫(yī)療過(guò)程中至關(guān)重要的一步,通過(guò)評(píng)估可以全面了解患者的健康狀況和治療需求,有助于醫(yī)護(hù)人員制定合適的護(hù)理計(jì)劃和治療方案。作為一名從事護(hù)理工作多年的護(hù)士,我深知患者入院評(píng)估的重要性,同時(shí)也積累了一定的心得體會(huì)。
第二段:充分溝通和傾聽。
在進(jìn)行患者入院評(píng)估的過(guò)程中,充分的溝通和傾聽是非常關(guān)鍵的。只有與患者進(jìn)行充分的交流,才能獲取準(zhǔn)確和全面的信息。在進(jìn)行評(píng)估時(shí),我通常會(huì)首先向患者介紹自己的身份和目的,并向其表達(dá)出關(guān)心和關(guān)注,讓患者感受到安全和親近的氛圍。在傾聽患者陳述病情和需求的過(guò)程中,我會(huì)盡量避免打斷,同時(shí)通過(guò)適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)和提問(wèn),幫助患者更準(zhǔn)確地表達(dá)自己的情況。
第三段:多角度觀察和評(píng)測(cè)。
患者入院評(píng)估的目的是全面了解患者的身體狀況和治療需求,因此需要從多個(gè)角度進(jìn)行觀察和評(píng)測(cè)。除了詢問(wèn)患者的主觀感受和病史,還需要進(jìn)行客觀的身體檢查和測(cè)量,以及實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)和影像學(xué)檢查等。在進(jìn)行身體檢查時(shí),我會(huì)仔細(xì)觀察患者的面色、體態(tài)、活動(dòng)能力等,用手觸診患者的體表和脈搏等,以及用聽診器聽取心肺等器官的自然音和雜音。通過(guò)這些觀察和評(píng)測(cè),可以得到更全面和準(zhǔn)確的患者信息,為后續(xù)的治療提供依據(jù)。
第四段:細(xì)致記錄和及時(shí)更新。
在評(píng)估過(guò)程中,細(xì)致的記錄和及時(shí)的更新是十分重要的。我通常會(huì)使用規(guī)范的流程和表格進(jìn)行記錄,在表格中詳細(xì)記錄患者的基本信息、病史、檢查結(jié)果等,同時(shí)還會(huì)結(jié)合患者的口述和自己的觀察,記錄患者的主觀感受和身體指標(biāo)等。在記錄過(guò)程中,我還會(huì)注意規(guī)范化術(shù)語(yǔ)和常用縮寫的使用,以方便醫(yī)護(hù)人員之間的交流和理解。同時(shí),及時(shí)更新患者的信息也是必須的,特別是在患者的病情有變化時(shí),需要更新相關(guān)的信息和評(píng)估結(jié)果,以便于及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)治療方案。
第五段:繼續(xù)教育和提高。
患者入院評(píng)估是一項(xiàng)需要不斷學(xué)習(xí)和提高的技能。在我的實(shí)踐中,我會(huì)通過(guò)參加培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動(dòng),不斷學(xué)習(xí)和了解最新的評(píng)估方法和技巧。同時(shí),我也會(huì)積極參與團(tuán)隊(duì)的討論和研究,與同事們進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享和學(xué)習(xí),共同提高評(píng)估的質(zhì)量和效果。通過(guò)持續(xù)的學(xué)習(xí)和提高,我相信我能夠更好地完成患者入院評(píng)估的工作,為患者的康復(fù)和治療做出更大的貢獻(xiàn)。
總結(jié):
患者入院評(píng)估是醫(yī)療過(guò)程中至關(guān)重要的一步,通過(guò)充分溝通和傾聽,多角度觀察和評(píng)測(cè),細(xì)致記錄和及時(shí)更新,以及持續(xù)教育和提高,我們可以更好地完成評(píng)估工作,為患者的康復(fù)和治療提供最有效的支持。在未來(lái)的工作中,我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提高,不斷完善評(píng)估的能力,為患者的健康事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。
新入院患者入院評(píng)估范文通用篇二
老年病人中,各種原因所致的吞咽肌肉及神經(jīng)病變,容易引起吞咽困難,極易造成誤吸。一旦誤吸,可致死亡。文獻(xiàn)報(bào)道因誤吸所致的吸入性肝炎死亡率高達(dá)40%-60%,另外,誤吸可直接引起窒息、死亡。因此,老年人食物誤吸的預(yù)防應(yīng)引起護(hù)理人員的高度重視。1臨床資料(如下所示)。
2原因分析。
多種疾病導(dǎo)致吞咽功能障。
正常吞咽是一系列復(fù)雜協(xié)調(diào)的神經(jīng)肌肉運(yùn)動(dòng)過(guò)程,受大腦支配,需口、咽、食管共同參與,其中任何一個(gè)部位的機(jī)能障礙均可導(dǎo)致誤吸。文獻(xiàn)報(bào)道常致誤吸的疾病有:顱內(nèi)腫瘤、顱內(nèi)外傷、腦血管意外、腦干損害、喉神經(jīng)損傷、環(huán)咽肌失遲緩、急性感染性神經(jīng)炎、缺氧等。此外,糖尿病可引起腦梗塞及植物神經(jīng)病變,導(dǎo)致吞咽困難發(fā)生誤吸。本組病例2例均為糖尿病患者,值得注意。
老年人咽喉感覺(jué)、運(yùn)動(dòng)功能減退。
新入院患者入院評(píng)估范文通用篇三
二.主訴:兩天前淋雨后出現(xiàn)發(fā)燒、咳嗽、呼吸加快。
三.現(xiàn)病史:患者于兩日前淋雨后出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、氣促癥狀。肺部可聽到較固定的中、細(xì)濕羅音,以背部?jī)煞蜗路郊怪暂^多,吸氣更為明顯。診斷為支氣管肺炎。為進(jìn)一步治療今日入院。起病以來(lái),患者精神、飲食、睡眠尚可。二便正常。
四.既往史:患者于兩日前淋雨后出現(xiàn)發(fā)熱??人?、氣促癥狀。肺部可聽到較固定的中、細(xì)濕羅音,以背部?jī)煞蜗路郊怪暂^多,吸氣更為明顯。診斷為支氣管肺炎。
六.健康評(píng)估:1.健康史:患者患有支氣管肺炎,父母均健康,無(wú)相關(guān)病史。
2.身體狀況:患者體溫升高,精神、睡眠尚可。體重稍有減輕。
3.輔助檢查:血常規(guī)、病原學(xué)檢查、胸部x線。
七.主要護(hù)理診斷:1.氣體交換受損與肺部炎癥有關(guān)。
2.清理呼吸道無(wú)效與呼吸道分泌物過(guò)多、粘稠,患兒體弱、無(wú)力排痰有關(guān)。
3.體溫過(guò)高與肺部感染有關(guān)。
4.營(yíng)養(yǎng)失調(diào)低于機(jī)體需要量與攝入不足、消耗增加有關(guān)。
新入院患者入院評(píng)估范文通用篇四
患者入院評(píng)估是醫(yī)院對(duì)患者進(jìn)行系統(tǒng)了解和全面評(píng)估的過(guò)程,為實(shí)施有效的治療和護(hù)理提供了基礎(chǔ)。作為一名護(hù)士,我有幸參與了多個(gè)患者入院評(píng)估的工作。通過(guò)這些體驗(yàn),我意識(shí)到患者入院評(píng)估對(duì)于提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療護(hù)理至關(guān)重要。在這篇文章中,我將分享我在患者入院評(píng)估中的心得體會(huì)。
第二段:認(rèn)真的溝通和傾聽。
在患者入院評(píng)估中,認(rèn)真的溝通和傾聽是非常關(guān)鍵的。作為護(hù)士,我們需要通過(guò)與患者交談,了解他們的病史、癥狀、需求和期望,以便為他們提供個(gè)性化的護(hù)理方案。在與患者交流的過(guò)程中,我們要加強(qiáng)傾聽技巧,尊重患者的感受和意見,并及時(shí)記錄相關(guān)信息。這不僅有助于我們?nèi)媪私饣颊叩臓顩r,也能夠增強(qiáng)與患者之間的信任和溝通。
第三段:注重觀察和評(píng)估。
在患者入院評(píng)估中,觀察和評(píng)估是必不可少的環(huán)節(jié)。通過(guò)仔細(xì)觀察患者的外貌、行為和表情,我們可以獲得很多有價(jià)值的信息。此外,我們還應(yīng)該通過(guò)檢查患者的生命體征、進(jìn)行相關(guān)的物理檢查和實(shí)驗(yàn)室檢查,以獲取更詳細(xì)和客觀的評(píng)估結(jié)果。這些觀察和評(píng)估的結(jié)果可以幫助我們發(fā)現(xiàn)潛在的風(fēng)險(xiǎn)因素和問(wèn)題,并及時(shí)采取相應(yīng)的措施,保證患者的安全和健康。
第四段:團(tuán)隊(duì)合作和信息共享。
患者入院評(píng)估需要多學(xué)科的團(tuán)隊(duì)合作和信息共享。醫(yī)生、護(hù)士、營(yíng)養(yǎng)師、物理治療師等專業(yè)人員之間的有效溝通和緊密協(xié)作是確保評(píng)估工作順利進(jìn)行的關(guān)鍵。在我的經(jīng)驗(yàn)中,我發(fā)現(xiàn)與團(tuán)隊(duì)成員積極溝通、相互交流信息和意見,有助于豐富我們對(duì)患者的整體評(píng)估和護(hù)理計(jì)劃的理解。通過(guò)團(tuán)隊(duì)的支持和協(xié)作,我們能夠?yàn)榛颊咛峁└恢潞途C合的護(hù)理方案。
第五段:持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)。
患者入院評(píng)估是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過(guò)程,我們需要持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)。醫(yī)學(xué)的發(fā)展和新技術(shù)的出現(xiàn)不斷改變著患者評(píng)估的方法和標(biāo)準(zhǔn)。因此,我們需要不斷更新自己的知識(shí)和技能,學(xué)習(xí)最新的評(píng)估方法和工具,以提高評(píng)估的準(zhǔn)確性和有效性。同時(shí),我們還應(yīng)該善于總結(jié)和反思,根據(jù)實(shí)際操作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),改進(jìn)我們的評(píng)估方法和工作流程,以提供更好的護(hù)理服務(wù)。
結(jié)論:
患者入院評(píng)估不僅僅是一個(gè)例行程序,更是提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療護(hù)理的基礎(chǔ)。通過(guò)認(rèn)真的溝通和傾聽,注重觀察和評(píng)估,團(tuán)隊(duì)合作和信息共享,以及持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn),我們能夠提供個(gè)性化、全面和協(xié)調(diào)的護(hù)理方案,為患者提供最佳的護(hù)理體驗(yàn)。作為護(hù)士,我們應(yīng)該把患者作為評(píng)估工作的重心,并始終保持對(duì)患者的關(guān)懷和尊重,以提高護(hù)理質(zhì)量和患者滿意度。
新入院患者入院評(píng)估范文通用篇五
呼吸內(nèi)科護(hù)理工作在病人整個(gè)治療過(guò)程中發(fā)揮著不可或缺的重要作用,護(hù)理學(xué)又是一門涉及面廣、更新快的學(xué)科。下面是帶來(lái)的呼吸內(nèi)科工作心得,希望可以幫到大家。
呼吸內(nèi)科工作心得篇一。
上班一段時(shí)間后,就跟在我上面的帶組組長(zhǎng)g醫(yī)生有點(diǎn)小矛盾。他數(shù)落我很多病程沒(méi)有完成。我則對(duì)他平時(shí)事情不太做,卻很喜歡數(shù)落別人的管理模式有點(diǎn)受不了,相當(dāng)?shù)牟恍蕾p。自己想想原因主要是不熟悉,套路不熟悉,軟件也不是非常熟等原因,于是吵了起來(lái)。我的性格是該說(shuō)的就要說(shuō),根本沒(méi)什么好怕的,大不了不在這工作就是。中國(guó)這么大,工作總是找得到的,到哪里都是救死護(hù)傷,治病救人,到哪里工作都是可以的。
不過(guò)男人都是這樣,吵過(guò)了就好。彼此讓步,說(shuō)些客套話就又喜笑顏開了。感覺(jué)互相的默契不太夠,他的性子比較直,而我也是比較直的那種,以后多注意些,互相不要誤解。臨床工作很忙,大家總要很好地配合,要能非常敞開地交流,如果一個(gè)團(tuán)體之間,上下級(jí)之間氣氛比較壓抑,一邊倒地說(shuō),一邊倒地聽,一定不能很好交流,也就不能很好地說(shuō)出心聲,也就不能很好地工作。也許有些時(shí)候該說(shuō)的還是要多說(shuō)。聽一個(gè)醫(yī)生說(shuō),上海的一家醫(yī)院,主任經(jīng)常發(fā)怒,只要他稍微板起臉,下面的就不敢做聲。雖然只是道聽途說(shuō),不是很了解具體的狀況,但我覺(jué)得這樣總是不太好的。大家都是人,從本質(zhì)上來(lái)說(shuō)應(yīng)該都是平等的,一個(gè)科室的運(yùn)行需要團(tuán)體的合作,不可能什么事情主任都比下面的人更了解,反而真正掌握科室具體運(yùn)行的往往都是下面的人,有時(shí)他們更懂得應(yīng)該如何有效地運(yùn)行科室,或者科室管理不太完善的癥結(jié),矛盾在哪里,哪些地方有明顯的缺陷。太嚴(yán)厲的氣氛中,往往會(huì)壓制住下面成員的積極性,至少嚴(yán)厲與寬容應(yīng)當(dāng)共存,或者寬容更多些,多些商談,多些交流更能體現(xiàn)真正的合作。領(lǐng)導(dǎo)人物的的威信不是靠嚴(yán)厲來(lái)賺取,實(shí)際上也只會(huì)取得反效果,而應(yīng)當(dāng)是建立在這些上面:人格魅力、團(tuán)體運(yùn)行的高效、團(tuán)體的強(qiáng)大。
跟g醫(yī)生接觸交流多了,也會(huì)感覺(jué)到他很可愛(ài)的地方。查房時(shí)會(huì)講些比較實(shí)用的東西。自己知道也好,不知道的也好,都是很好地復(fù)習(xí)與學(xué)習(xí)。做醫(yī)生嗎,總要不斷強(qiáng)化這些知識(shí),或者說(shuō),這些知識(shí)是一個(gè)醫(yī)生的生命線,要不斷強(qiáng)化,高度理解,融會(huì)貫通,最好在自己心里變成1+1=2一樣已經(jīng)完全理解,不用思考就已經(jīng)記住,當(dāng)然醫(yī)學(xué)知識(shí)肯定沒(méi)有那么簡(jiǎn)單,有些知識(shí)稍微要思考一下能反應(yīng)過(guò)來(lái)就算不錯(cuò)了。
g醫(yī)生在別人寫病史的時(shí)候,有時(shí)會(huì)玩玩他的高檔手機(jī),或者跟人聊天,弄得我不是很爽,這不是明顯影響大家的工作心情嗎。有空去搞科研多好啊。不過(guò)他對(duì)電腦啊,數(shù)碼之類的技術(shù)是非常內(nèi)行的。因此他對(duì)呼吸機(jī)之類,有些醫(yī)學(xué)知識(shí)的機(jī)理,常常經(jīng)過(guò)了研究與思考,感覺(jué)說(shuō)出來(lái)頭頭是道,顯然對(duì)機(jī)器啊,原理之類比較探究,這個(gè)也是相當(dāng)了不起的優(yōu)點(diǎn)。是很適合做醫(yī)生的。做醫(yī)生就是應(yīng)該把很復(fù)雜的知識(shí)搞得很清楚,這跟把手機(jī)啊,電腦啊搞清楚有類似之處。
今天下午我問(wèn)他,為何我在資料上看到這里tblb做的不多,纖支鏡肺泡灌洗的病例數(shù)似乎也不是非常的多?,F(xiàn)在沒(méi)有病理之類,許多疾病到最后會(huì)不了了之,疾病討論也是誰(shuí)聲音響些,誰(shuí)支持的人多時(shí),似乎誰(shuí)的診斷變成了確診。其實(shí)肯定不是這樣,沒(méi)有病理,像猜謎語(yǔ)一樣,命中率肯定不會(huì)太高的。除非是那種經(jīng)治療性診斷后,病灶吸收好轉(zhuǎn)的。
他說(shuō)以前也有做的,不過(guò)這個(gè)技術(shù)似乎要出事情,醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)大,大家都畏手畏腳了。原來(lái)如此。哎。不過(guò)現(xiàn)在內(nèi)科外科化,不開展很多技術(shù),并且大量地開展,科室要強(qiáng)大是很困難的。不過(guò)反過(guò)來(lái),如果開展項(xiàng)目出事情,也會(huì)相當(dāng)敗壞科室的名聲。這跟踢足球一樣,進(jìn)攻與防守,不進(jìn)攻不行,不過(guò)進(jìn)攻積極些,防守不行,反而丟了球,于是就只有輸球了。
但呼吸內(nèi)科要很強(qiáng)大,走到頂尖水平去,膽子不大肯定是不行的。沒(méi)有開展很多項(xiàng)目,怎會(huì)取得同行的認(rèn)可,周圍醫(yī)院的醫(yī)生也好,病人也好,其實(shí)大家的眼睛是雪亮的,要?jiǎng)e人說(shuō)你很強(qiáng)大是不容易的。反過(guò)來(lái),那些頂尖水平的醫(yī)院,他們的壓力肯定也是很大的,因?yàn)獒t(yī)療風(fēng)險(xiǎn)大啊。
內(nèi)科外科化的今天,最終比拼的還是操作技術(shù)。而我啥也不會(huì),真是郁悶啊。不過(guò)我感覺(jué)自己膽子有時(shí)也很大的,有機(jī)會(huì)好好學(xué)習(xí)時(shí),一定會(huì)把握的。首先要把那些呼吸內(nèi)科基礎(chǔ)的操作掌握到非常嫻熟的地步。
還有比拼的就是科研,論文多少,編著多少,要有話語(yǔ)權(quán),就是這些東西?,F(xiàn)在學(xué)會(huì)啊年會(huì)太多了,沒(méi)有這些東西拿出來(lái),誰(shuí)承認(rèn)你啊。感覺(jué)那些頂尖水平的人,能寫那么多文章,編著那么多書,實(shí)在是了不起。很想有一天看到他們到底是怎樣工作的,科研成果是怎樣出來(lái)的。
呼吸內(nèi)科工作心得篇二。
首先要感謝醫(yī)院、領(lǐng)導(dǎo)給予我這個(gè)寶貴的機(jī)會(huì),還要感謝各位同事,因?yàn)樗麄兊男燎诠ぷ?,使我安心完成學(xué)業(yè)。
我工作的單位是____醫(yī)院呼吸科,它是我國(guó)首批碩士學(xué)位授予學(xué)科,陜西省優(yōu)勢(shì)醫(yī)療學(xué)科,國(guó)家藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu),第四軍醫(yī)大學(xué)基層建設(shè)標(biāo)兵科室,是西北地區(qū)支氣管鏡診治培訓(xùn)中心、呼吸機(jī)培訓(xùn)基地。陜西省醫(yī)學(xué)會(huì)呼吸結(jié)核分會(huì)主任委員單位和全軍呼吸學(xué)科副主任委員單位。呼吸內(nèi)科共兩個(gè)病區(qū),設(shè)有床位80張,另有過(guò)敏反應(yīng)疾病研究室,肺功血?dú)馐?、支氣管鏡室、呼吸內(nèi)科重癥加強(qiáng)病房及呼吸內(nèi)科實(shí)驗(yàn)室。是陜西省和西北地區(qū)呼吸內(nèi)科技術(shù)、設(shè)備最精良的先進(jìn)單位。這兒的老師醫(yī)德高尚、知識(shí)淵博、平易近人,不僅診療水平在國(guó)內(nèi)名列前茅,而且十分重視后輩的培養(yǎng),保持著強(qiáng)大的人才梯隊(duì),桃李遍天下。
他們科室主任每周查房1次,三線每周查房2次。查房時(shí)感覺(jué)氣氛和諧,講求實(shí)事求是、重視循證醫(yī)學(xué)證據(jù),很多原則性的問(wèn)題已達(dá)成共識(shí),但允許不違反原則的分歧。唐都醫(yī)院一向強(qiáng)調(diào)綜合治療,全科不定期組織有放射診斷科、病理科、外科、內(nèi)科、放療科等多學(xué)科參加的聯(lián)合大查房。查房時(shí),先由一線或進(jìn)修醫(yī)生報(bào)告病史;上級(jí)醫(yī)生仔細(xì)閱片,分析可能診斷,進(jìn)一步檢查及治療方案。這樣能系統(tǒng)的有計(jì)劃的使患者得到合理治療,同時(shí)年輕醫(yī)生了解很多相關(guān)知識(shí)。合理的綜合治療是唐都醫(yī)院高診療水平的重要因素之一。
科室要發(fā)展,必須重視再教育、再學(xué)習(xí)及后備人才的培養(yǎng)。我參加的學(xué)術(shù)活動(dòng)主要有:每周2次理論學(xué)習(xí)、治療新進(jìn)展;每周1次科內(nèi)學(xué)術(shù)討論;不定期的對(duì)外學(xué)術(shù)交流,包括國(guó)內(nèi)外著名專家的講課、國(guó)內(nèi)外的學(xué)術(shù)會(huì)議。長(zhǎng)期高強(qiáng)度、自覺(jué)的學(xué)習(xí)、交流也是他們長(zhǎng)盛不衰的重要因素。
我也小有收獲。首先是系統(tǒng)學(xué)習(xí)了相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)、最新的診療技術(shù),全面熟練掌握了呼吸科及相關(guān)科室常見病、多發(fā)病的診斷治療,熟練掌握呼吸科常規(guī)操作如胸膜腔閉式引流、胸膜活檢、經(jīng)超聲、ct引導(dǎo)下經(jīng)皮肺穿,基本掌握支氣管鏡、胸腔鏡等操作要領(lǐng)。
再次,各學(xué)科人員的通力協(xié)作是提高診治水平的保證。各個(gè)科室都有技術(shù)專長(zhǎng),每位醫(yī)生也有技術(shù)專長(zhǎng),才能使科室的診療水平得到保證。光有好的臨床醫(yī)生還不夠,必須有先進(jìn)的設(shè)備和完善的輔助檢查,才能設(shè)計(jì)出理想的治療方案。同時(shí)醫(yī)院各科室間的協(xié)作也很重要,如手術(shù)科室、病理科、診斷科等。綜合實(shí)力的突出,才能有診療高水平。
先進(jìn)的設(shè)備及技術(shù)也給我留下很深的印象。在我們基層醫(yī)院有許多困擾我們的難題,有了先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備及技術(shù),會(huì)讓我們迎刃而解,豁然開朗。盡管如此,常規(guī)治療仍是最常使用的治療手段。我覺(jué)得,依靠我院目前的技術(shù)、設(shè)備,只要能規(guī)范的、合理的運(yùn)用常規(guī)技術(shù),開展力所能及的新業(yè)務(wù)、新技術(shù),也可以使大多數(shù)患者獲得滿意的療效。
工作體會(huì)及建議。
1、科室要發(fā)展,醫(yī)院要強(qiáng)大,在競(jìng)爭(zhēng)的醫(yī)療市場(chǎng)中立于不敗之地,必須要走??苹ㄔO(shè)道路,學(xué)科門類齊全,科學(xué)在發(fā)展,學(xué)術(shù)有專攻,學(xué)科門類越分越細(xì),必須加強(qiáng)各學(xué)科人才培養(yǎng),必須重視再教育、再學(xué)習(xí)及后備人才的培養(yǎng)。
2、醫(yī)院要發(fā)展,必須要加強(qiáng)內(nèi)科各亞科、外科各亞科、兒科、婦產(chǎn)科、放射科、ct室、超聲室、心電圖、肺功能室等各科室之間的合作,光有好的臨床醫(yī)生還不夠,必須有先進(jìn)的設(shè)備和完善的輔助檢查,才能設(shè)計(jì)出理想的治療方案。才能有診療高水平,使的患者受益,更好地提高醫(yī)院的社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益,提高醫(yī)院的知名度。
3、建議成立專門的呼吸內(nèi)科,成立強(qiáng)大的胸外科,目前流行病學(xué)顯示,呼吸系統(tǒng)疾病(不包括肺癌)在城市的死亡病因中第4位,在農(nóng)村占第3位,肺癌無(wú)論是發(fā)病率(120萬(wàn)年)還是死亡率(110萬(wàn)年)均居全球癌癥首位,在我國(guó)肺癌已超過(guò)癌癥死因的20%,根據(jù)疾病譜及我院目前情況,為了爭(zhēng)取這部分病員,為醫(yī)院創(chuàng)造更好的社會(huì)效益及經(jīng)濟(jì)效益,建議盡快添置支氣管鏡、胸腔鏡等先進(jìn)設(shè)備,并加快這方面人員的培養(yǎng),開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù),胸外科、呼吸科沒(méi)有支氣管鏡是無(wú)法生存的,更不用談發(fā)展。
加大及嚴(yán)格掌握使用呼吸機(jī)輔助呼吸治療重危病人的適應(yīng)癥,可以挽救大部分呼吸科患者的生命,延長(zhǎng)生命,提高生活質(zhì)量。建議重危病人(尤其是呼吸科的病人)常規(guī)檢查動(dòng)脈血?dú)夥治?,這樣可以更好的對(duì)患者病情預(yù)后有更好的判斷,同時(shí)也提高了設(shè)備使用率。暫時(shí)可以開展胸膜活檢、經(jīng)皮肺穿等新業(yè)務(wù),可以開展腫瘤的胸腔灌注治療等綜合治療。可以開展呼吸機(jī)治療。
4、建議醫(yī)院成立綜合急救中心,建立急救留觀室,合并撤銷輸液室,這樣也有利于留觀室的病人的管理及得到更好地治療,符合住院條件的建議患者應(yīng)該收住院治療,同時(shí)也給醫(yī)院創(chuàng)造了更好的經(jīng)濟(jì)收入。
全院各科室醫(yī)務(wù)人員輪轉(zhuǎn),急診科醫(yī)生不固定,讓急診科醫(yī)生也學(xué)有專長(zhǎng),學(xué)而有所用,讓全院醫(yī)務(wù)人員得到全面發(fā)展,讓住院部的醫(yī)生得到急診方面的培訓(xùn),掌握急救知識(shí)及技術(shù)。
以上是我對(duì)醫(yī)院的一點(diǎn)小小的建議,如有不妥,還望各位領(lǐng)導(dǎo)諒解,因?yàn)槲沂侵嗅t(yī)院的人,院興我榮,我愛(ài)醫(yī)院。
呼吸內(nèi)科工作心得篇三。
脈搏繪畫筆,在本院和周邊醫(yī)院使用了多年,為此獲得“黑龍江農(nóng)墾職工技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)秀科技成果獎(jiǎng)”和“黑龍江省職工合理化建議優(yōu)秀成果獎(jiǎng)”。化療藥物外滲是治療腫瘤患者經(jīng)常遇到的問(wèn)題,一旦處理不當(dāng)就會(huì)給病人造成皮膚潰爛,帶來(lái)很大的痛苦。我通過(guò)潛心研究,查閱藥理、參考大醫(yī)院的護(hù)理經(jīng)驗(yàn),撰寫了“治療化療藥物外滲的新方法”和“莫菲氏滴壺沖入化療藥物的護(hù)理體會(huì)”,用于指導(dǎo)臨床護(hù)理工作取得很好的效果,并獲“黑龍江農(nóng)墾職工技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)秀科技成果獎(jiǎng)”。在小兒內(nèi)科,每當(dāng)護(hù)士給患兒扎頭皮針時(shí),經(jīng)??吹交純杭议L(zhǎng)用心痛的表情、焦慮的目光注視著,護(hù)士則是在緊張、責(zé)備的氛圍中進(jìn)行操作。為了提高穿刺成功率,降低患兒的痛苦,我潛心摸索總結(jié)穿刺成功的方法,收集、歸納、借鑒了大量國(guó)內(nèi)外經(jīng)驗(yàn),撰寫了“小兒頭皮針靜脈穿刺的操作技巧”用于指導(dǎo)護(hù)士操作,使患兒家長(zhǎng)滿意度大幅度提高。為了解決內(nèi)科臥床病人易發(fā)壓瘡的難題,我相繼編寫了“壓瘡的治療與護(hù)理綜述”“壓瘡的治療與護(hù)理新方法”指導(dǎo)性論文。對(duì)預(yù)防、治療、護(hù)理壓瘡歸納總結(jié)了多項(xiàng)靈活、適用、便利、見效的操作方法,為攻克壓瘡這一護(hù)理上的難題作出了貢獻(xiàn)。
我每調(diào)到一個(gè)新科室,所做的第一件事就是率先掌握,專科護(hù)理理論與操作。持之以恒的學(xué)習(xí)使我得到了豐厚知識(shí)的儲(chǔ)備,工作中不論遇到任何難題,我都會(huì)處理的得心應(yīng)手?;顚W(xué)活用、立竿見影的學(xué)風(fēng),成為我更好的做好護(hù)理工作的給力資源。為此,我被評(píng)為墾區(qū)“職工讀書自學(xué)成才者”和“群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新能手”。
用心工作,讓魅力裝點(diǎn)職業(yè)。
30多年的工作經(jīng)歷,讓我不僅體會(huì)到護(hù)理工作是一個(gè)干到老、學(xué)到老的職業(yè),還是一個(gè)檢驗(yàn)愛(ài)心、體現(xiàn)道德的職業(yè),一個(gè)檢驗(yàn)?zāi)托摹Ⅲw現(xiàn)素質(zhì)的職業(yè),一個(gè)檢驗(yàn)?zāi)芰ΑⅢw現(xiàn)合作的職業(yè)。
院領(lǐng)導(dǎo)班子指派我到內(nèi)一科擔(dān)任護(hù)士長(zhǎng)工作,當(dāng)時(shí)的內(nèi)一科是集呼吸、消化、神經(jīng)、小兒內(nèi)科為一身的綜合性大科室,日住院病人最高達(dá)到過(guò)103人,患者的年齡跨度大,上至百歲老人,下至剛剛落地的新生兒,每年出院病人、重癥病人位居全院之首。綜合性科室的護(hù)理常規(guī)工作和專科業(yè)務(wù)及交叉業(yè)務(wù)對(duì)自己業(yè)務(wù)技能和管理水平都是嚴(yán)峻的考驗(yàn)。進(jìn)科之初,面對(duì)的是病人多、病種雜、急重癥多、周轉(zhuǎn)快、護(hù)理人員短缺、專業(yè)水平參次不齊,以至于雜亂無(wú)章的狀況。自己憑借多年積累下的護(hù)理基本功和扎實(shí)穩(wěn)健的工作作風(fēng),先從基礎(chǔ)抓起。在較短的時(shí)間里規(guī)范了各項(xiàng)護(hù)理常規(guī)和技術(shù)操作,制定出搶救危重病人的護(hù)理工作路徑,凸顯了搶救及時(shí)、忙而有序的工作特色。我做為一線護(hù)士長(zhǎng),不僅是管理者又是疑難問(wèn)題的解決者,摸索實(shí)施了一整套適合于本科室特點(diǎn)的,即便捷又高效,還要符合護(hù)理規(guī)范的護(hù)理操作方法。
打鐵還需自身硬,為了應(yīng)對(duì)超負(fù)荷的護(hù)理工作,每天我早出晚歸,工作在12小時(shí)以上,科室內(nèi)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作自己首先做到熟練、精通,關(guān)鍵時(shí)刻沖得上做得好,在科室管理上自己始終本著正人先正己,集大家的智慧來(lái)管科,集集體的力量來(lái)攻克一道又一道難關(guān),打造一支拉得出、叫得響、沖得上、富有凝聚力的戰(zhàn)斗集體。在不懈地努力之下科室面貌煥然一新,在全院護(hù)理行業(yè)中甩掉了落后的帽子,幾登臺(tái)階位居前列。
近十年新護(hù)士大幅度增加,八0、九0后的獨(dú)生子女個(gè)性突出,站在患者面前彼此缺乏信任感。為了讓她們盡快成為合格的護(hù)士,我把安全教育作為切入點(diǎn),把護(hù)患相互的安全提高到法律觀念上;強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),用各種案例教育她們,護(hù)士的操作是病人命懸一刻的主宰者;用制度規(guī)范她們,做到制度面前人人平等;在生活上像母親一樣關(guān)心她們,成為她們的知心朋友。剛?cè)岵?jì)、以人為本的管理,使年輕護(hù)士們順利成長(zhǎng),很快就成為科室護(hù)理工作的主力軍,并先后有5名護(hù)士脫穎而出走上了護(hù)士長(zhǎng)的管理崗位。
多年形成的職業(yè)素養(yǎng),使我在個(gè)人與患者利益發(fā)生矛盾時(shí),總是選擇患者。5月,醫(yī)院安排內(nèi)一科從住院一部的三樓搬遷到二樓,當(dāng)時(shí)科內(nèi)住院病人50多,在病人多、人手少、時(shí)間緊的情況下,又不影響病人治療的前提下,進(jìn)行科室整體搬遷并非是一件容易的事。就在搬家的當(dāng)天,妹妹把年過(guò)七旬體弱多病,急發(fā)腹痛的老母親送到了醫(yī)院,經(jīng)賀忠仁主任診斷為急性化膿性闌尾炎需要急診手術(shù)。一邊是痛苦的母親、一邊是50多名病人,我毅然選擇了后者。帶領(lǐng)大家從病房到辦公區(qū)、治療室、庫(kù)房逐個(gè)進(jìn)行搬遷,尤其是病房的搬遷,房間、床位、病人都要一一對(duì)應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤。一直忙碌到下半夜,看著病人們都熟睡了,明早的靜點(diǎn)藥物都擺好就緒了,科室所有事項(xiàng)都按部就班了,我才拖著疲憊的身體去看望已經(jīng)做完手術(shù)躺在病床上的媽媽。做為一個(gè)在手術(shù)室工作過(guò)十幾年的護(hù)士,當(dāng)母親最需要、最無(wú)助的時(shí)刻卻不能陪伴在她的身邊,每當(dāng)想起此事內(nèi)心深處對(duì)母親總是感到一種愧疚。
由于內(nèi)一科住院病人居高不下,工作壓力大日積月累的過(guò)度操勞,使自己的身體嚴(yán)重透支。春天滿頭秀發(fā),在不足二十天的時(shí)間里就掉了4/5,當(dāng)時(shí)的心情真是復(fù)雜到了極點(diǎn),但我依然堅(jiān)持在工作崗位上,住院患者和陪護(hù)家屬得知后含著眼淚往我手里塞補(bǔ)品,說(shuō)“護(hù)士長(zhǎng)快回家休息吧,千萬(wàn)別治好了我們,累壞了你自己”。望著他們真誠(chéng)的目光,我更加深理解了護(hù)理職業(yè)的高尚,感受到了用付出換來(lái)的護(hù)患關(guān)系的可貴。
8月醫(yī)院在創(chuàng)“三甲”之際,院領(lǐng)導(dǎo)班子委我重任到腎內(nèi)血液透析中毒搶救科任護(hù)士長(zhǎng),負(fù)責(zé)新科室組建工作。面對(duì)陌生的血液透析業(yè)務(wù)、面對(duì)緊迫的“三甲”驗(yàn)收時(shí)間、面對(duì)一個(gè)全新的護(hù)理群體,壓力之大是可想而知。我用24小時(shí)的時(shí)間往返管局、哈醫(yī)大一院、農(nóng)墾總院,帶回血液透析相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)范。幾乎是全天候地一頭扎到工作里,早晨6點(diǎn)鐘之前到科室、晚上10點(diǎn)以后才回家。從每一張卡片到建章立制,無(wú)不親歷所為,不到一周的時(shí)間科室就入住了病人,僅半個(gè)多月的時(shí)間就通過(guò)了省廳專家組的“三甲”驗(yàn)收。進(jìn)而,科室管理成為院內(nèi)感控對(duì)外的窗口及周邊醫(yī)院的參照標(biāo)準(zhǔn)。血液透析病人逐漸增加到護(hù)士連三班,透析機(jī)不停的運(yùn)轉(zhuǎn)。使血液透析搶救專科護(hù)理,辦得有聲有色。為此,獲得省農(nóng)墾總局“十五”期間墾區(qū)護(hù)理工作先進(jìn)個(gè)人的獎(jiǎng)勵(lì)。
我叫##,自1980年1月從伊春衛(wèi)校畢業(yè)后來(lái)到##中心醫(yī)院,在護(hù)理崗位上一干就是32個(gè)年頭。其間從事了手術(shù)室、門診、腫瘤內(nèi)科、內(nèi)一科、呼吸消化小兒內(nèi)科、腎內(nèi)血液透析中毒搶救科、消毒供應(yīng)中心等,7個(gè)科室的護(hù)理工作。培養(yǎng)年輕護(hù)士長(zhǎng)5名、新護(hù)士30余名、帶教實(shí)習(xí)護(hù)士170余名;參與搶救危重病人1850多例。雖然我把自己的大好年華都奉獻(xiàn)給了護(hù)理工作,但是我無(wú)怨無(wú)悔。因?yàn)槲矣脤?shí)際行動(dòng)踐行了“救死扶傷、治病救人”的天職,用個(gè)人的辛勤付出換來(lái)了數(shù)百個(gè)家庭的幸福。
回顧自己30多年的護(hù)士生涯,我用兢兢業(yè)業(yè)的工作,為##中心醫(yī)院的壯大貢獻(xiàn)了力量;我用言傳身教的人格魅力,培養(yǎng)了一批護(hù)理新人;我用盡心盡力的職業(yè)行為,驅(qū)除了數(shù)千人的痛苦;我所有為護(hù)理事業(yè)付出的汗水、淚水,能換來(lái)病人的痊愈,哪怕是快樂(lè)的微笑,就是對(duì)我職業(yè)生輝的最高褒獎(jiǎng)。
新入院患者入院評(píng)估范文通用篇六
2011年針灸科護(hù)理工作總結(jié)2011年對(duì)于醫(yī)院、針灸科來(lái)說(shuō)都是一個(gè)轉(zhuǎn)變、成長(zhǎng)、奮進(jìn)的一年。在這一年中,我們不斷面臨著挑戰(zhàn)和機(jī)遇,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部主任、科主任的指導(dǎo)、關(guān)心及支持下,在醫(yī)院各部門的密切配合下,我科護(hù)理人員本著“一切以病員為中心,一切為病員服務(wù)”的宗旨,圓滿地完成了護(hù)理工作任務(wù)。護(hù)理人員的安全及責(zé)任意識(shí)、主動(dòng)服務(wù)意識(shí)明顯加強(qiáng),護(hù)理質(zhì)量得到進(jìn)一步提高,病人滿意度達(dá)96%以上,現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:
一、政治思想、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)方面1按醫(yī)院要求認(rèn)真組織護(hù)理人員進(jìn)行政治學(xué)習(xí),全科護(hù)理人員能夠遵守相關(guān)法律法規(guī)及醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度,恪盡職守,全年無(wú)違法違紀(jì)行為。
2、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、護(hù)士素質(zhì)規(guī)范,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的“十七”大精神。
3、全科護(hù)理人員能夠團(tuán)結(jié)一心,分工合作,圓滿地完成了工作任務(wù),特別是在危重病護(hù)理上,充分發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,全體護(hù)理同仁們不計(jì)個(gè)人得失,甘于奉獻(xiàn),愛(ài)崗敬業(yè)的精神!
二、護(hù)理管理方面。
1、按照護(hù)士長(zhǎng)工作手冊(cè)開展工作,做到了年有計(jì)劃,月有安排,周有重點(diǎn),每月有小結(jié),并針對(duì)好的方面提出表?yè)P(yáng),不足的方面提出整改措施,并督促執(zhí)行,評(píng)價(jià)整改效果,達(dá)到了持續(xù)改進(jìn)的目的。
2、進(jìn)一步強(qiáng)化了安全意識(shí)及崗位責(zé)任意識(shí)、主動(dòng)服務(wù)意識(shí),全年全科無(wú)一例重大護(hù)理差錯(cuò)事故,在積極學(xué)習(xí)后醫(yī)療服務(wù)的知識(shí)后建立了病員回訪制度,有效地提高了病人的滿意度。
3、進(jìn)一步健全了工作制度和各級(jí)護(hù)理人員崗位職責(zé),修定了重點(diǎn)??平ㄔO(shè)單病種的護(hù)理常規(guī),并嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度、護(hù)理常規(guī)。加強(qiáng)了護(hù)理人員應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)培訓(xùn),并要求人人過(guò)關(guān),尤其是查對(duì)制度、交接班制度等核心制度要求做到理論和實(shí)踐相結(jié)合。
4、加強(qiáng)了護(hù)理質(zhì)量的環(huán)節(jié)控制,建立了科內(nèi)質(zhì)控小組,采取定期檢查與隨機(jī)抽查相結(jié)合的方式,每周有重點(diǎn)的檢查護(hù)理質(zhì)量情況,每月進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量大檢查一次,并與績(jī)效考核結(jié)合。根據(jù)整體護(hù)理工作模式的要求,相對(duì)固定了責(zé)任護(hù)士,不同年資護(hù)士交叉排班,使工作互補(bǔ),保證了護(hù)理工作質(zhì)量。
5、組織每月召開了一次工休座談會(huì),征求病人的意見,對(duì)病人提出的問(wèn)題給予了合理的回答,積極與相關(guān)科室協(xié)調(diào)處理,盡量滿足病人合理的需要。
6、加強(qiáng)了醫(yī)保病人和新型農(nóng)村合作醫(yī)療病人的管理,隨時(shí)查詢病人的費(fèi)用情況和一日清單制,及時(shí)與醫(yī)生溝通,盡量將醫(yī)保病人費(fèi)用控制在規(guī)定范圍內(nèi),未發(fā)生違規(guī)事件。
7、在運(yùn)行電子病歷和電子處方過(guò)程中,積極組織護(hù)理人員學(xué)習(xí),要求人人掌握,盡快熟悉運(yùn)行模式,確保了病區(qū)醫(yī)生護(hù)士工作站工作順利開展、運(yùn)行。
三、臨床護(hù)理工作。
1、在臨床護(hù)理工作中,護(hù)理人員的主動(dòng)服務(wù)意識(shí)明顯加強(qiáng)。進(jìn)一步強(qiáng)化主動(dòng)服務(wù)意識(shí),推出誠(chéng)信滿意溫馨服務(wù),努力做到“以人為本,以病員為中心”,努力為病員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
2、加強(qiáng)了基礎(chǔ)護(hù)理和危重病人護(hù)理工作,分管病人的責(zé)任護(hù)士能夠有效地運(yùn)用護(hù)理程序?yàn)椴∪碎_展整體護(hù)理,對(duì)病人的健康教育普及率達(dá)96%,病人滿意度高達(dá)96%以上,全年無(wú)重大護(hù)理并發(fā)癥發(fā)生。
3、加強(qiáng)了病房管理,強(qiáng)化護(hù)理人員人人參與管理的意識(shí),為病人提供安全、整潔、舒適的住院環(huán)境。
4、加強(qiáng)了消毒滅菌、隔離工作,規(guī)范了治療室物品的規(guī)范放置,整理了庫(kù)房物資保存方式。
生,對(duì)護(hù)士收集病員信息與醫(yī)生有差異時(shí),及時(shí)和醫(yī)生溝通患者信息,保證醫(yī)、護(hù)記錄統(tǒng)。
一、準(zhǔn)確。在檢查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有缺陷,及時(shí)查找原因,認(rèn)真分析,提出整改措施并督促執(zhí)行。
6、在急救物品的管理上,做到了定位、定數(shù)、定專人管理,要求班班交接,每班護(hù)士接班時(shí)不僅要檢查急救物品的數(shù)量,而且還要檢查急救物品的質(zhì)量,每班使用后,及時(shí)補(bǔ)充,每周護(hù)士長(zhǎng)大查一次,確保了急救物品的齊備完好,保證了應(yīng)急使用。
7、在業(yè)務(wù)管理上,堅(jiān)持了每月一次的護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及護(hù)理業(yè)務(wù)查房,堅(jiān)持了床旁護(hù)理小查房,加強(qiáng)中醫(yī)??谱o(hù)理知識(shí)的培訓(xùn)和考核,逐步提高了護(hù)士們的理論水平和操作技能,為更好的培養(yǎng)內(nèi)科??谱o(hù)理人員打下了良好的基礎(chǔ)。組織了兩次中醫(yī)三基護(hù)理理論知識(shí)考試,平均分90分,最高分96分。加大了對(duì)中醫(yī)基礎(chǔ)知識(shí)的培訓(xùn)和中醫(yī)技術(shù)操作的訓(xùn)練,為中醫(yī)重點(diǎn)??频慕ㄔO(shè)找準(zhǔn)切入點(diǎn)。組織全院護(hù)理教學(xué)查房1次。
8、堅(jiān)持了中醫(yī)特色護(hù)理的學(xué)習(xí)和運(yùn)用,要求護(hù)士做到“八知道”,在記錄和臨床操作中體現(xiàn)中醫(yī)特色和內(nèi)容,確保病人的治療及辯證施護(hù)及時(shí)正確的實(shí)施,保證護(hù)理質(zhì)量。
9、全年護(hù)理質(zhì)控項(xiàng)目均達(dá)到質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn),護(hù)理質(zhì)量得到了進(jìn)一步提高。
10、堅(jiān)持了單病種護(hù)理常規(guī)的執(zhí)行和不斷修正工作,讓科室護(hù)理人員掌握和熟悉運(yùn)用單病種護(hù)理常規(guī)開展工作。配合骨傷科在9月順利通過(guò)國(guó)級(jí)重點(diǎn)??乞?yàn)收工作,得到好評(píng);年底針灸成功申報(bào)為省級(jí)重點(diǎn)建設(shè)???。
11、制作圖文并茂的腰部、頸部保健操宣傳冊(cè),收到門診、住院患者好評(píng)。
12、因?yàn)獒樉目朴泿ろ?xiàng)目繁多,修訂了記帳流程,每日發(fā)放一日清單。制定核查制度,每日小核查,每周五大核查,有效杜絕了亂記、多記、少記、漏記等,至今未發(fā)生費(fèi)用投訴,保證了護(hù)理工作的有序進(jìn)行。
四、教學(xué)工作方面。
承擔(dān)了衛(wèi)校中專、大專實(shí)習(xí)護(hù)生,以及規(guī)范化培訓(xùn)護(hù)士帶教。
工作,做到了每批學(xué)生新到科室都要進(jìn)行培訓(xùn),嚴(yán)格按照學(xué)生的實(shí)習(xí)計(jì)劃和要求進(jìn)行帶教工作,專人負(fù)責(zé)臨床學(xué)生的帶教管理實(shí)施工作,堅(jiān)持了教學(xué)小講課及教學(xué)查房和教學(xué)效果反饋(要求每位實(shí)習(xí)同學(xué)掌握、熟悉、了解的內(nèi)容)。
貫徹了對(duì)新進(jìn)護(hù)士的培養(yǎng)和培訓(xùn)相結(jié)合的方針,堅(jiān)持教學(xué)相長(zhǎng)的原則對(duì)新進(jìn)護(hù)士嚴(yán)格要求,確保教學(xué)工作與臨床工作穩(wěn)步開展。
五、繼續(xù)教育及論文方面。
1、送出3人次分別到眉山市中醫(yī)醫(yī)院骨傷康復(fù)部、自貢市一醫(yī)院康復(fù)科、內(nèi)江市中醫(yī)醫(yī)院康復(fù)科參觀學(xué)習(xí),現(xiàn)已將吸收的新理念、新技術(shù)、新思維逐漸應(yīng)用于臨床工作。
2、送出護(hù)理人員3人次參加護(hù)理新技術(shù)新進(jìn)展學(xué)習(xí)。
3、1名護(hù)士正在接受護(hù)理本科理論知識(shí)的學(xué)習(xí),4名護(hù)理同志參加護(hù)理專科的學(xué)習(xí)。
六、今后努力的方向。
1、加強(qiáng)低年資護(hù)理人員的培訓(xùn)和培養(yǎng),尤其加強(qiáng)新進(jìn)人員和工作5年以下同志在三基知識(shí)的培養(yǎng),同時(shí)加強(qiáng)溝通能力和管理努力的培養(yǎng)。
2、加強(qiáng)護(hù)師護(hù)理人員管理、協(xié)調(diào)努力的培養(yǎng);
3、加強(qiáng)??谱o(hù)士專業(yè)化的培養(yǎng),建立??谱o(hù)士培養(yǎng)、考核機(jī)制;
4、大力提倡后醫(yī)療服務(wù),積極開展客戶回訪工作和讓病人滿意工作;
1、針灸科護(hù)士的思想和角色還有待進(jìn)一步轉(zhuǎn)變和強(qiáng)化。所以在下年。
度工作中,重點(diǎn)要加強(qiáng)思想素質(zhì)的教育,既要人性化,又要嚴(yán)格化,充分調(diào)動(dòng)每一位護(hù)理人員的工作積極性。
2、核心制度落實(shí)不深入,所以下年度加強(qiáng)核心制度的學(xué)習(xí),并加強(qiáng)檢查和監(jiān)管力度,確保護(hù)理質(zhì)量和醫(yī)療安全。
3、順應(yīng)醫(yī)院管理模式,進(jìn)一步規(guī)范各級(jí)護(hù)理人員崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。
4、加強(qiáng)護(hù)士的規(guī)范化培訓(xùn),尤其是急救技術(shù)、??浦R(shí)和法律法規(guī)知識(shí)、院感知識(shí)的培訓(xùn),不斷提高各級(jí)護(hù)理人員的專業(yè)水平,更好地開展臨床護(hù)理工作。
5、進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理文書書寫,從細(xì)節(jié)上抓起,加強(qiáng)對(duì)每份護(hù)理文書采取三級(jí)考評(píng)制度質(zhì)控護(hù)士—護(hù)士長(zhǎng)—出院病歷終末,定期進(jìn)行護(hù)理記錄缺陷分析與持續(xù)改進(jìn),強(qiáng)調(diào)不合格的護(hù)理文書不歸檔。
5、在教學(xué)方面,計(jì)劃繼續(xù)培養(yǎng)高年資護(hù)士的教學(xué)意識(shí),組織他們進(jìn)行讀書報(bào)告、業(yè)務(wù)查房、多媒體講課,以不斷鍛煉和提高教學(xué)水平。
今年本著“鞏固優(yōu)勢(shì),穩(wěn)步發(fā)展”的原則,一年來(lái)做了能上能下下幾點(diǎn)工作:
1、兼顧新廈、主樓,全院一盤棋,尤其在新廈抓操作規(guī)范,實(shí)現(xiàn)輸液反應(yīng)“零”突破;抓查對(duì)制度,全年查堵藥品質(zhì)量漏洞12例、一次性物品質(zhì)量漏洞29例。
2、配合股份制管理模式,抓護(hù)理質(zhì)量和優(yōu)秀服務(wù),合理使用護(hù)。
工,保證患者基礎(chǔ)護(hù)理到位率;強(qiáng)調(diào)病區(qū)環(huán)境管理,徹底杜絕了針灸科環(huán)境臟、亂、差,尿墊至處晾曬的問(wèn)題。
3、從業(yè)務(wù)技能、管理理論等方面強(qiáng)化新廈年輕護(hù)士長(zhǎng)的培訓(xùn),使她們盡快成熟,成為管理骨干。今年通過(guò)考核評(píng)議,5名副護(hù)士長(zhǎng)轉(zhuǎn)正、3名被提升為病區(qū)副護(hù)士長(zhǎng)。
4、加大對(duì)外宣傳力度,今年主持策劃了“護(hù)士節(jié)“大型慶典活動(dòng),得到市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理界專家同行的贊譽(yù);積極開拓杏苑報(bào)、每日新報(bào)、天津日?qǐng)?bào)、天津電臺(tái)、電視臺(tái)等多種媒體的宣傳空間,通過(guò)健康教育、事跡報(bào)告會(huì)、作品展示會(huì)等形式表現(xiàn)護(hù)士的辛勤工作和愛(ài)心奉獻(xiàn)。
5、注重在職職工繼續(xù)教育,舉辦院級(jí)講座普及面達(dá)90%以上;開辦新分配職工、新調(diào)入職工中醫(yī)基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)班;完成護(hù)理人員年度理論及操作考核,合格率達(dá)。抓護(hù)士素質(zhì)教育方面開展“尊重生命、關(guān)愛(ài)患者“教育,倡導(dǎo)多項(xiàng)捐贈(zèng)活動(dòng),向血液科、心外科等患者獻(xiàn)愛(ài)心。
6、迎接市衛(wèi)生局組織的年度質(zhì)控大檢查,我院護(hù)理各項(xiàng)工作成績(jī)達(dá)標(biāo),總分,名列全市榜首。
新入院患者入院評(píng)估范文通用篇七
在過(guò)去的一年里,我能夠踏實(shí)工作,銳意積極,認(rèn)真鉆研工作方法,總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),立足本職崗位,帶領(lǐng)全科室所有護(hù)理人員,積極參加單位建設(shè),在取得成績(jī)的同時(shí),也充分認(rèn)識(shí)到了自身的不足。下頭,我就將我今年以來(lái)的履職情景做如下表述,懇請(qǐng)大家對(duì)我的工作多多提出寶貴的意見和提議。
(一)根據(jù)科室現(xiàn)有的護(hù)理人員數(shù)量進(jìn)行合理的分工和安排,將各班包括護(hù)士長(zhǎng)的崗位職責(zé)制和每周、每月工作重點(diǎn),匯總成表,標(biāo)示明確,要求人人熟悉并按之執(zhí)行,并進(jìn)行不定期考核,做到獎(jiǎng)罰分明,公平對(duì)待。
(二)對(duì)科室的基礎(chǔ)設(shè)施在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調(diào)整和完善。對(duì)搶救藥品和器材及無(wú)菌物品作了補(bǔ)充,進(jìn)行規(guī)范化管理。
(三)針對(duì)我科的.特點(diǎn)和現(xiàn)有條件對(duì)病房管理作出了合理的改善和規(guī)范;對(duì)環(huán)境衛(wèi)生實(shí)行包干區(qū)職責(zé)制,落實(shí)到工友個(gè)人。
(四)不斷深化安全管理,強(qiáng)化安全意識(shí),做好安全護(hù)理工作,安全工作是一切工作的基礎(chǔ),更是所有成績(jī)?nèi)〉玫那疤?。所以,做好安全護(hù)理不僅僅能保障護(hù)患雙方的安全,并且也能提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。為此要求每位在崗人員必須掌握病情,尊重病人,了解病人的心理變化,重視心理護(hù)理和精神關(guān)懷,密切巡視病房,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理常規(guī)制度,同時(shí)對(duì)病室的各種設(shè)施、物品及家屬要加強(qiáng)安全管理。
(五)了解護(hù)理學(xué)科發(fā)展的新動(dòng)向,定期組織護(hù)理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強(qiáng)化三基本訓(xùn)練,學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新知識(shí)、新技術(shù),努力提高每一位護(hù)理人員的業(yè)務(wù)水平,使其跟上時(shí)代的發(fā)展需要,我在科內(nèi)每月至少一次個(gè)案護(hù)理查房、加強(qiáng)科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),定期組織護(hù)理人員進(jìn)行科內(nèi)、院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及三基理論考試和操作訓(xùn)練;加強(qiáng)護(hù)患溝通,定期組織召開工休座談會(huì),聽取患者及家屬的提議以便護(hù)理工作的開展和改善,真正做到想病人所想急病人所急。
(六)護(hù)士長(zhǎng)是科室的理財(cái)人,應(yīng)發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)儉的傳統(tǒng)美德,杜絕浪費(fèi);我要求全體醫(yī)護(hù)、工勤人員,從節(jié)儉每一度電、每一滴水、每一張紙開始,從我做起,嚴(yán)格控制科室支出,對(duì)一切浪費(fèi)的現(xiàn)象,及時(shí)提出批評(píng),必要時(shí)輔以經(jīng)濟(jì)處罰,雖然這樣或許會(huì)得罪一些人,可是我明白,加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算,降低醫(yī)療護(hù)理成本,講究經(jīng)濟(jì)效益與醫(yī)療護(hù)理效果,,都是護(hù)士長(zhǎng)必須做到的。
(七)我明白在目前競(jìng)爭(zhēng)激烈的形勢(shì)下,僅有不斷的學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),才能使自我適應(yīng)這競(jìng)爭(zhēng)、改革的大潮,在工作至之余,我注重提高自我的業(yè)務(wù)水平和政治素質(zhì),同時(shí)對(duì)黨的先進(jìn)理論也是認(rèn)真學(xué)習(xí),深入領(lǐng)悟,不斷提高自我的思想政治素質(zhì)。
(一)職責(zé)心強(qiáng),一心撲在工作上。自擔(dān)任護(hù)士長(zhǎng)一職以來(lái),我就沒(méi)完整休過(guò)一個(gè)周末,沒(méi)多請(qǐng)一次假。遲到、早退等現(xiàn)象更是沒(méi)有發(fā)生過(guò)。大部分時(shí)間都是在科里,時(shí)刻堅(jiān)持與同事和病人的緊密聯(lián)系,及時(shí)掌握科室發(fā)展的第一手資料。
(二)思維靈活,為單位建設(shè)出謀劃策。護(hù)士長(zhǎng)這一崗位,既是管理者,又是基層建設(shè)者,怎樣能發(fā)揮好它的作用是我們每個(gè)護(hù)士長(zhǎng)都應(yīng)當(dāng)認(rèn)真思考的問(wèn)題。今年以來(lái),我在科室發(fā)展中,積極協(xié)調(diào)、勤于動(dòng)腦,將好的想法匯報(bào)上級(jí),將上級(jí)的思想落實(shí)到實(shí)際當(dāng)中去,起到了較好的紐帶作用。
(三)工作標(biāo)準(zhǔn)高,樹牢爭(zhēng)第一的思想。我們的目標(biāo)僅有一個(gè),那就是最好。即使此刻不是最好,我們也要前進(jìn)在向第一進(jìn)發(fā)的路上。所以在平時(shí)的工作中,我堅(jiān)持要干就要干的最好的工作理念,嚴(yán)格把握工作標(biāo)準(zhǔn),為科室的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
(四)嚴(yán)格管理,關(guān)心部署。我堅(jiān)持嚴(yán)在格內(nèi),管在理中的管理理念,把握管理的尺度。同時(shí),在生活方面,對(duì)部署的關(guān)懷細(xì)致到位,使每位員工都能感受到科室的溫暖。
(一)個(gè)別護(hù)士的專業(yè)素質(zhì)還不高,主要原因還是在于我個(gè)人平時(shí)對(duì)她們的傳幫帶不夠,業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)要求低。
(二)整體護(hù)理的水平還不高,護(hù)理書寫方面有差距。
(三)病房管理方面尚不能盡如人意,個(gè)別病房有時(shí)存在秩序不規(guī)范、_到位等現(xiàn)象。
(四)在凝心聚氣方面做的工作還不夠深入,怎樣將全科室的護(hù)理人員的思想全都統(tǒng)一到單位的建設(shè)上來(lái),是我下步主要應(yīng)當(dāng)思考的問(wèn)題。
(一)繼續(xù)學(xué)習(xí)專業(yè)素質(zhì),明年?duì)幦≡趯I(yè)素質(zhì)方面有個(gè)質(zhì)的飛躍,以自身的素質(zhì)帶動(dòng)部署,提高全科室的護(hù)理水平。
(二)在管理的知識(shí)和技能上要有更多的提高。這一點(diǎn)還是要經(jīng)過(guò)不斷的學(xué)習(xí)才能到達(dá)。我要抱著為單位負(fù)責(zé),為自我負(fù)責(zé)的態(tài)度,積極向書本學(xué),向同事學(xué),向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),學(xué)習(xí)先進(jìn)的方法和理論。
(三)積極參加科研活動(dòng),加深對(duì)護(hù)理事業(yè)的研究。爭(zhēng)取在論文發(fā)表方面再有建樹。
(四)積極支持和參與護(hù)理部的各項(xiàng)工作。
雖然工作是平凡而辛勞的,放棄了不少與家人、孩子團(tuán)聚的時(shí)間,一旦病房里有了危重病人時(shí)即使在家心理也總覺(jué)的有點(diǎn)不踏實(shí)。但可喜的是在醫(yī)院、護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的幫忙與支持下工作逐漸的顯露出了成效,得到了患者及其家屬的稱贊,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可。我明白這只是一個(gè)起步,以后的路還很長(zhǎng),“路遙知馬力”,我堅(jiān)信只要經(jīng)過(guò)不斷的努力,把滿腔的活力奉獻(xiàn)給醫(yī)院,把愛(ài)心播撒到每一位患者的心里,我就必須會(huì)把工作開展的更好。
新入院患者入院評(píng)估范文通用篇八
有一類人像古井,表面波瀾不驚,無(wú)人矚目;可是有一天你渴了去打水才發(fā)現(xiàn),它深不可測(cè),水清可見底——醫(yī)護(hù)人員。
初出茅廬的我,混混沌沌靜坐在嚴(yán)肅的會(huì)堂,這第一次的第一次,來(lái)聆聽大內(nèi)科病例討論。一段英語(yǔ)的開場(chǎng),這就是引入注目的焦點(diǎn),頓時(shí)的我、作為一名剛簽入合同護(hù)士的我,猶如井底之蛙,接下來(lái)的討論氣氛更為膜拜。
各科主任、各科老師、都以自己的專科發(fā)表了自己的觀點(diǎn),他們的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)深不可測(cè),無(wú)法揣摩。不得不欽佩,在這樣一個(gè)知識(shí)大海里,我這只小魚喝的飽飽的,以至于無(wú)以消化,這樣的激烈討論如同知識(shí)競(jìng)賽。一例入院不達(dá)一天的死亡病例,糖尿病病史、再加上各項(xiàng)檢查、討論到肺上有病變,在各位老師專業(yè)角度的一一排除,在這一系列的討論,無(wú)論是從醫(yī)療還是護(hù)理。從一個(gè)小護(hù)士的角度來(lái)談,在入院的時(shí)候多問(wèn)一點(diǎn),在補(bǔ)記搶救費(fèi)用的時(shí)候就該多解釋一點(diǎn),在搶救無(wú)效后多關(guān)懷一點(diǎn),或許在我看來(lái)的這些不過(guò)是一粒沙子,在現(xiàn)在這個(gè)醫(yī)患矛盾越來(lái)越緊張的社會(huì),優(yōu)質(zhì)護(hù)理的開展如同潤(rùn)滑劑,護(hù)理是治療的基礎(chǔ)。當(dāng)我選擇了這條路、選擇了穿上白大褂,這就是責(zé)任;如同自己的孩子,細(xì)心的護(hù)理,為他們減輕痛苦,這就是宗旨;在被否定時(shí)、堅(jiān)守的是信仰。
短許的一個(gè)多小時(shí)高潮討論,第一次在這樣的場(chǎng)合感受這樣的氛圍,這不僅僅是一次病例討論,對(duì)于我來(lái)說(shuō)更為一堂授課,從這也看出在這人才濟(jì)濟(jì)的市場(chǎng),顯得我是多么的微不足道,醫(yī)療與護(hù)理如同上嘴唇與下嘴唇,誰(shuí)也離不開誰(shuí)。作為一名護(hù)士,精心的護(hù)理與專業(yè)的知識(shí)是必不可少的,能為患者減輕痛苦,寄予我莫大的幸福感。
有人說(shuō):“認(rèn)認(rèn)真真做好每一件小事,做事就是機(jī)會(huì)?!睂?duì)于我們護(hù)理人員來(lái)說(shuō),這句話就是我們一生的導(dǎo)師,微笑、就是我們的標(biāo)志。選擇護(hù)理,我無(wú)悔;我愛(ài)我所選,我愛(ài)我所做,我愛(ài)我現(xiàn)在。
不虛度此生,就是我的成功。
新入院患者入院評(píng)估范文通用篇九
隨著醫(yī)療技術(shù)的不斷進(jìn)步和醫(yī)療服務(wù)的日益完善,患者入院評(píng)估作為醫(yī)療過(guò)程中的重要環(huán)節(jié),其重要性逐漸得到了廣泛的認(rèn)可。通過(guò)對(duì)患者進(jìn)行全面的入院評(píng)估,醫(yī)務(wù)人員能夠及時(shí)了解患者的病情及其對(duì)醫(yī)療的需求,為患者提供更加精準(zhǔn)、個(gè)性化的醫(yī)療護(hù)理。在我自己的臨床實(shí)踐中,我深刻體會(huì)到了患者入院評(píng)估的重要性,并體會(huì)到了一些評(píng)估技巧和策略的必要性。
第一段:入院評(píng)估能夠及時(shí)了解患者的病情及需求。
患者入院評(píng)估是醫(yī)務(wù)人員與患者建立初步聯(lián)系的重要途徑,通過(guò)對(duì)患者進(jìn)行全面的詢問(wèn)和觀察,醫(yī)務(wù)人員能夠及時(shí)了解患者的病情及其對(duì)醫(yī)療的需求。在我所在的醫(yī)院,每當(dāng)有新患者入院,我都會(huì)認(rèn)真進(jìn)行入院評(píng)估,包括病史采集、身體檢查、相關(guān)檢查及評(píng)估工具的應(yīng)用等。通過(guò)入院評(píng)估,我能夠及時(shí)了解患者的病情,包括疾病的發(fā)展歷程、癥狀的特點(diǎn)等,這對(duì)我后續(xù)的治療決策和護(hù)理計(jì)劃制定起到了重要的指導(dǎo)作用。
在患者入院評(píng)估過(guò)程中,我發(fā)現(xiàn)一些評(píng)估技巧和策略對(duì)于獲取準(zhǔn)確信息至關(guān)重要。首先,與患者建立良好的溝通,我會(huì)主動(dòng)與患者交流,采用平和的語(yǔ)氣和親切的表情,使患者感到安心和信任。其次,我會(huì)善于運(yùn)用開放性問(wèn)題,鼓勵(lì)患者主動(dòng)敘述病情及自身需求,避免由醫(yī)務(wù)人員主導(dǎo)導(dǎo)致信息的不準(zhǔn)確。此外,我還會(huì)與家屬進(jìn)行交流,了解患者的家族病史、疾病的遺傳性等,這些對(duì)于后續(xù)的治療方案制定和康復(fù)預(yù)防非常重要。
第三段:入院評(píng)估對(duì)于個(gè)性化護(hù)理的重要性。
在入院評(píng)估中,我發(fā)現(xiàn)患者的個(gè)性化護(hù)理需求在不同階段有所變化。有些患者入院時(shí),情緒低落、抑郁,我會(huì)以親切、溫暖的語(yǔ)氣與其交談,積極聆聽,以緩解其緊張和焦慮,讓其感受到關(guān)懷和安心;而有的患者可能來(lái)自不同地區(qū),面臨語(yǔ)言溝通障礙,我會(huì)通過(guò)翻譯等方式盡力排除障礙,確?;颊呃斫夂捅焕斫?。通過(guò)綜合評(píng)估患者的個(gè)性化需求,我能夠有針對(duì)性地制定護(hù)理計(jì)劃,提供高質(zhì)量、個(gè)性化的護(hù)理服務(wù)。
第四段:入院評(píng)估對(duì)醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)管理的重要性。
入院評(píng)估在醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)管理中扮演著重要的角色。通過(guò)評(píng)估患者的身體狀況、患病情況、慢性疾病等,我能夠判斷患者是否存在低鉀血、低血糖、惡心嘔吐等合并癥風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)處理和控制。此外,評(píng)估患者自身因素和社交因素,如吸煙史、酗酒史、藥物過(guò)敏史等,能夠及時(shí)預(yù)防過(guò)敏反應(yīng)、跌倒、呼吸暫停等醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。通過(guò)入院評(píng)估,我能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并做好風(fēng)險(xiǎn)管理,保障患者的安全。
第五段:結(jié)語(yǔ)。
患者入院評(píng)估作為醫(yī)療過(guò)程中的重要環(huán)節(jié),不僅能夠及時(shí)了解患者的病情及其需求,也為醫(yī)務(wù)人員制定個(gè)性化的護(hù)理計(jì)劃提供了重要參考。在我的實(shí)踐中,我發(fā)現(xiàn)有效的入院評(píng)估技巧和策略對(duì)于提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和風(fēng)險(xiǎn)管理非常重要。通過(guò)患者入院評(píng)估,我能夠?yàn)榛颊咛峁└泳珳?zhǔn)、個(gè)性化的醫(yī)療護(hù)理,提高患者的滿意度和安全性。因此,我將一直堅(jiān)持在患者入院評(píng)估中細(xì)致認(rèn)真的工作,為患者提供更好的醫(yī)療服務(wù)。
新入院患者入院評(píng)估范文通用篇十
xxxxx床男性81歲。
診斷:1,慢性阻塞性肺病急性加重期。
2,高血壓,3級(jí)極高危。
3,腔隙性腦梗塞。
病情概述:
主訴:患者因“反復(fù)咳嗽,氣促,加重伴頭昏1周”
現(xiàn)病史:入院前10年,患者無(wú)明顯誘因出現(xiàn)咳嗽、咳痰癥狀。以咳出白色泡沫痰為主,以后秋冬季節(jié),季節(jié)變換時(shí)期加重,間斷治療,伴氣促,以活動(dòng)后明顯。1周前,患者因受涼后,上訴癥狀復(fù)發(fā)加重,伴頭昏,無(wú)頭痛、惡心、嘔吐、腹痛、腹瀉癥狀,患者無(wú)發(fā)熱、畏寒、寒顫、無(wú)咯血、胸悶、胸痛癥狀。為求診治入我院。患者患病以來(lái),精神、食欲、睡眠尚可,體重?zé)o明顯變化,大小便無(wú)明顯異常。既往史:否認(rèn)“肝炎”、“結(jié)核”病史,否認(rèn)手術(shù)、外傷、輸血史,否認(rèn)食物、藥物過(guò)敏史,否認(rèn)糖尿病、冠心病史,預(yù)防接種史不詳。既往“高血壓”8+年。
個(gè)人史:生于原籍,久居本地,未到過(guò)疫區(qū),偶吸煙飲酒,無(wú)不良嗜好。適齡結(jié)婚,育有一子女,身體康健。
家族史:否認(rèn)家中有類似疾病,否認(rèn)家中有遺傳疾病。
體格檢查:t:度,p:92次/分,r:20次/分,bp:98/86。發(fā)育好,
營(yíng)養(yǎng)中等,神志清楚,精神欠佳,語(yǔ)晰,對(duì)答扣題。
存在的護(hù)理問(wèn)題及措施:
護(hù)理措施:
(1)休息與活動(dòng),采取舒適體位,視病情安排適量活動(dòng)。
(3)氧療護(hù)理:遵醫(yī)囑給予氧療。鼻導(dǎo)管持續(xù)低流量吸氧,氧流量1-2l/min每天持續(xù)15小時(shí)以上。
(4)呼吸功能鍛煉:指導(dǎo)病人進(jìn)行縮唇呼吸,膈式或腹式呼吸。
2、清理呼吸道無(wú)效:與分泌物增多而粘稠,氣道濕度減低和無(wú)效咳嗽有關(guān)。
護(hù)理措施:(1)指導(dǎo)病人多飲水,濕化氣道,達(dá)到稀釋痰液的目的。
(2)藥物霧化吸入。
(3)用藥護(hù)理:遵醫(yī)囑使用止咳、祛痰藥物。
(2)保持病房環(huán)境安靜,治療、護(hù)理動(dòng)作輕拿輕放,減少噪音。
(3)睡眠障礙嚴(yán)重時(shí),遵醫(yī)囑保證病人的精力和睡眠質(zhì)量。
4、營(yíng)養(yǎng)失調(diào):低于機(jī)體需要量與食欲降低,攝入減少,腹脹,呼吸困難,痰液增多有關(guān)。
護(hù)理措施:
(1)改善病人飲食結(jié)構(gòu),少量多餐,飲食要以高蛋白高維生素清淡宜消化補(bǔ)充營(yíng)養(yǎng)為主。
(2)機(jī)體消耗增多,告知病人攝取足夠飲食保證熱量,能吃則吃。
(3)遵醫(yī)囑用藥,改善胃口、增進(jìn)食欲。
(4)家屬用心搭配飲食,按照病人喜好選擇合適的飲食。
5、活動(dòng)無(wú)耐力:與疲勞,呼吸困難,氧供與氧耗失衡有關(guān)。
護(hù)理措施:(1)根據(jù)病人病情制定個(gè)體化鍛煉計(jì)劃,合理休息,適度運(yùn)動(dòng)。
(2)矚患者臥床休息,堅(jiān)持氧療,防止二氧化碳潴留,改善氣促,減少氧耗。
(3)高蛋白高維生素飲食,保證足夠熱量。
6、潛在并發(fā)癥:感染性休克、低氧血癥、中毒性腸麻痹,高血壓急癥。
護(hù)理措施:(1)密切觀察生命體征及意識(shí)狀況;
(2)密切觀察皮膚、黏膜狀況有無(wú)發(fā)紺、肢端濕冷;
(3)如出現(xiàn)生命體征等異常,及時(shí)報(bào)告醫(yī)生并采取相應(yīng)處理。
7、焦慮:與健康狀況的改變、病情危重有關(guān)。
護(hù)理措施:(1)關(guān)心體貼病人。
(2)與病人和家屬共同制定和實(shí)施康復(fù)計(jì)劃,消除誘因,定期進(jìn)行呼吸肌功能鍛煉,合理用藥,減輕癥狀增強(qiáng)戰(zhàn)勝疾病的信心。
8、疼痛:頭痛與血壓升高有關(guān)。
護(hù)理措施:減少引起或加重頭痛的因素:為病人提供安靜、溫暖、舒適的環(huán)境,頭痛時(shí)臥床休息,抬高床頭,改變體位的動(dòng)作要慢。
9、有受傷的危險(xiǎn):與頭暈、視力模糊、意識(shí)改變或發(fā)生直立性低血壓有關(guān)。
護(hù)理措施:(1)避免受傷:定時(shí)測(cè)量血壓及時(shí)記錄,有與頭暈、視力模糊、意識(shí)改變等癥狀時(shí),應(yīng)囑病人臥床休息。
(2)直立性低血壓的預(yù)防和處理。遵醫(yī)囑用藥,告知病人避免久站。
10、知識(shí)缺乏:與病員及家屬缺乏疾病相關(guān)知識(shí)有關(guān)。
護(hù)理措施:
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