"總結(jié)是對(duì)過(guò)去的回顧和總結(jié),可以幫助我們更好地規(guī)劃未來(lái)的發(fā)展方向。"適當(dāng)?shù)丶尤胍恍┬揶o手法和修飾語(yǔ)可以增加文章的吸引力和表現(xiàn)力。掌握科學(xué)學(xué)習(xí)方法可以提高學(xué)習(xí)效果和效率。
損壞公司財(cái)務(wù)通告范文簡(jiǎn)短篇一
__年__月__日,公司__生產(chǎn)部發(fā)生蒸鍍出鍋事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)調(diào)查,事故是人為失誤造成的。為了規(guī)范員工的生產(chǎn)行為,增強(qiáng)員工的'經(jīng)營(yíng)責(zé)任意識(shí),根據(jù)公司的“獎(jiǎng)懲管理制度”,現(xiàn)決定對(duì)以下人員進(jìn)行處罰,以彌補(bǔ)公司的損失。
事故責(zé)任人及賠償金額如下:。
1.事故的直接責(zé)任人是__,200元。
2.間接事故責(zé)任__,__,100元/人;。
3.__經(jīng)理和__副經(jīng)理負(fù)責(zé)事故的領(lǐng)導(dǎo)和管理,每人50元。
我希望你能以此為戒,特此通知。
__。
20__年__月__日。
損壞公司財(cái)務(wù)通告范文簡(jiǎn)短篇二
公司全體員工:。
裝配部員工__于__年12月30日早上上班時(shí),不服從主管生產(chǎn)安排,在車(chē)間言語(yǔ)頂撞主管,任意哄搶配件,違反公司車(chē)間管理制度,給予嚴(yán)重警告處分。
公司員工__于__年12月30日,在車(chē)間不顧經(jīng)理身份,大拍桌椅,言語(yǔ)恐嚇主管。雖事后向當(dāng)事主管賠禮道歉,為消除其對(duì)公司不良影響,嚴(yán)肅廠規(guī)廠紀(jì),給予記大過(guò)處分。
望全體員工引以為戒,遵守公司制度,嚴(yán)格要求自己,加強(qiáng)工作紀(jì)律,努力提升工作技能,爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀員工,爭(zhēng)取公司嘉獎(jiǎng)。
__廠辦。
__年__月__日。
損壞公司財(cái)務(wù)通告范文簡(jiǎn)短篇三
我公司__部門(mén)__員工在上班,利用公司電話無(wú)故撥打私人電話。如此個(gè)人占用公司資源行為,違反了公司的員工規(guī)定第__條,在公司內(nèi)部造成了一定的不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定,為此公司決定對(duì)__處以警告(或元罰款),以此告示,望以戒之。
人事行政部。
20__年x月__日。
損壞公司財(cái)務(wù)通告范文簡(jiǎn)短篇四
你于__年__月__日你的行為,違反了公司《規(guī)章制度》與《員工手冊(cè)》相關(guān)規(guī)定第章第條第款之規(guī)定,為嚴(yán)肅公司規(guī)章,教育本人及他人,經(jīng)報(bào)批,決定對(duì)你的行為處以的'處罰,謹(jǐn)此通知!
人事行政部。
20__年x月__日。
損壞公司財(cái)務(wù)通告范文簡(jiǎn)短篇五
材料庫(kù)管值班員__:
因__于5月9日夜值班中,酒后進(jìn)入工地、同時(shí)值班時(shí)間睡覺(jué),23:26分被工程主管當(dāng)場(chǎng)查獲,違反了現(xiàn)場(chǎng)管理制度和值班制度規(guī)定。現(xiàn)予扣除工資50元處罰。
特此通知。
人事行政部。
20__年x月__日。
損壞公司財(cái)務(wù)通告范文簡(jiǎn)短篇六
各位員工:
我公司員工__在上班時(shí)間抽煙操作機(jī)床,嚴(yán)重違反了公司員工禁止在廠區(qū)吸煙的規(guī)定,同時(shí)存在嚴(yán)重的安全隱患。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定,為此公司決定對(duì)員工__處以__元罰款,以此告示,望以戒之。
期望全體員工引以為戒相互監(jiān)督,共同遵守公司各項(xiàng)管理制度!
特此通告!
人事行政部。
20__年x月__日。
損壞公司財(cái)務(wù)通告范文簡(jiǎn)短篇七
3月16日,xx車(chē)間員工xx未到公司上班,也未請(qǐng)假,依照公司規(guī)章制度視為曠工一天,將按公司考勤制度進(jìn)行處罰,望各位員工引以為戒!
相關(guān)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲條例。
2、曠工半天扣1天工資,曠工1天扣2天工資,以此類(lèi)推。曠工5日以上作自動(dòng)離職處理。
3、嚴(yán)禁代替他人打卡和委托他人打卡(門(mén)口有監(jiān)控、打卡機(jī)有攝像頭拍照),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),重罰。并對(duì)舉報(bào)者給予獎(jiǎng)勵(lì)。
4、請(qǐng)假:必須寫(xiě)請(qǐng)假條,手續(xù)不完或未辦理請(qǐng)假手續(xù)不上班的,一律視為曠工處理。請(qǐng)假1天以內(nèi)(含一天),由組長(zhǎng)直接簽字批準(zhǔn)。請(qǐng)假3天以內(nèi)(含三天),向組長(zhǎng)請(qǐng)假,組長(zhǎng)簽字后報(bào)上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。請(qǐng)假3天以上的,向組長(zhǎng)請(qǐng)假并報(bào)上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交總經(jīng)理批準(zhǔn)。
為了塑造我們自己及公司形象,確保車(chē)間生產(chǎn)有序、穩(wěn)定、高效進(jìn)行,及車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)整潔舒適。請(qǐng)各位員工務(wù)必熟讀《員工守則》及《車(chē)間6s現(xiàn)場(chǎng)管理制度》,并嚴(yán)格執(zhí)行!
人事行政部。
20__年x月__日。
損壞公司財(cái)務(wù)通告范文簡(jiǎn)短篇八
茲公司材料部部長(zhǎng)__,由于工作失誤導(dǎo)致原材料供應(yīng)不及時(shí),影響公司正常生產(chǎn)營(yíng)運(yùn)。為嚴(yán)肅員工手冊(cè)的'相關(guān)要求,加強(qiáng)公司的規(guī)章制度,經(jīng)公司決定給予__扣除當(dāng)月工資的處罰決定。望__以此為契機(jī)改進(jìn)工作方法提升工作能力。
公司對(duì)__的處罰是為了懲前毖后,希望大家能引以為戒,端正工作態(tài)度,提升工作責(zé)任心,為公司的美好明天努力奮斗!
甘肅__混凝土工程有限公司。
20__年x月x日。
損壞公司財(cái)務(wù)通告范文簡(jiǎn)短篇九
x部門(mén)員工x,于x年x月x日在上班時(shí)間內(nèi)玩電腦游戲,違反公司紀(jì)律規(guī)定。公司在多次紀(jì)律要求中,一直強(qiáng)調(diào)上班紀(jì)律、服裝要求,但該員工一直無(wú)視公司規(guī)定,自身紀(jì)律散漫。為杜絕此類(lèi)現(xiàn)象的發(fā)生,根據(jù)公司的.上班紀(jì)律規(guī)定,經(jīng)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)研究決定,現(xiàn)暫對(duì)x部門(mén)員工x的違紀(jì)行為予以通報(bào)批評(píng)并警告。希望全體同事以此為戒!嚴(yán)格遵守公司的管理規(guī)定,如再發(fā)生類(lèi)似現(xiàn)象,公司將給予從重處理!特此通報(bào)!
__。
20__年__月__日。
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