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最新訓(xùn)練組長申請書(優(yōu)質(zhì)16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-23 18:23:31 頁碼:8
最新訓(xùn)練組長申請書(優(yōu)質(zhì)16篇)
2023-11-23 18:23:31    小編:ZTFB

對于那個時期的工作和學(xué)習(xí),我們需要做一份詳細的總結(jié)。10、寫完總結(jié)后,要仔細修改和潤色,確保語言流暢精準(zhǔn)。以下是小編整理的一些經(jīng)典案例,希望能對大家有所啟發(fā)。

訓(xùn)練組長申請書篇一

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

你們好!今天我要競聘的是教研組長,教研組是一個大集體,有一個優(yōu)秀的教研組長,能帶動大家的工作激情,創(chuàng)造更多的佳績,我希望通過我的努力,有幸能成為教研組長。經(jīng)過多年的歷練,我能勝任該崗位。我的競崗優(yōu)勢如下:

1、專業(yè)素質(zhì):我在大山工作8年多,先后多次被評為大山外國語教育集團優(yōu)秀講師、明星教師,多次被評為先進教育工作者,多次榮獲大山外語教育集團突出貢獻獎!所任教班級學(xué)生滿意度,連續(xù)名列全校前茅!20xx年受教學(xué)子人數(shù),名列全校前茅!經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)推薦獲得“大河報15名師”榮譽稱號。

2、職業(yè)經(jīng)歷:我今年暑期擔(dān)任大山教育集團中學(xué)教研組組長至今,積累了大量的經(jīng)驗,尤其在是領(lǐng)導(dǎo)、同事的指導(dǎo)和支持下,得到了很大的提升。而學(xué)生們、家長們對教學(xué)質(zhì)量的滿意,是給我的最高榮譽,也是我前進的動力,每每想起,我便不知疲倦。自身價值得到了很好的實現(xiàn)。

3、工作連續(xù)性:20xx年,主持大山教育集團教研組,編輯《大山外語初中實驗班教材》(interiorteachingmaterial)?,F(xiàn)正親自編輯《大山外語中考20xx奪冠密輯》,歲末年初是這項工作的攻堅時刻,我繼續(xù)擔(dān)任教研組長更利于工作的連續(xù)性,提高工作效率,如果進展順利,預(yù)計20xx年元月中旬即可在大山教育集團課堂上推廣使用。

4、創(chuàng)新與服務(wù)性:能夠及時認清當(dāng)前教育的新形式,不斷追求新的教學(xué)理念,完善自己的專業(yè)文化素質(zhì),為勝任我的工作做好準(zhǔn)備。競聘上崗是當(dāng)前人事改革的一大措施,能提高工作的主動性,責(zé)任心,所以我今天站在這里,接受大家的考察,競聘一個可以為大家服務(wù)的機會。

5、學(xué)習(xí)和組織能力:在這幾年的工作中,我一直保持著高漲的學(xué)習(xí)熱情和工作熱情。與時俱進,知識更新,才能不斷完善自我。組織同事不斷在學(xué)習(xí)和實踐中鍛煉自己,將知識內(nèi)化為經(jīng)驗,將計劃實施成行動,在失敗中成長,在成功中升華。

6、滿招損,謙受益:我在這幾年的教學(xué)中,一直抱著求學(xué)態(tài)度,和同事們互相學(xué)習(xí),共同進步。潛心探索教育教學(xué)理論,并在課堂上勇于實踐,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),爭取起到良好的帶頭作用。

假如我能有幸當(dāng)選,我的工作設(shè)想是:

第一、提高本組教師的教育教學(xué)水平,促進本組每一個教師的專業(yè)發(fā)展;根據(jù)本組教師的不同情況,通過以老帶新、上示范課等方式幫助新教師和教學(xué)上有困難的教師,盡快提高教學(xué)水平,注意關(guān)心和培養(yǎng)新教師。

第二、提高本學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量;組織教師學(xué)習(xí)鉆研大綱、教材和新課標(biāo),讓教師明確大綱、教材和新課標(biāo)的基本要求及其邏輯關(guān)系,指導(dǎo)教師進行新課程改革,樹立正確的教育教學(xué)理念,闖出一條真正減輕學(xué)生負擔(dān)的新路子。

第三、積累本學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗,形成本學(xué)科教學(xué)特色、組織教研組的教學(xué)觀摩活動、聽課評課,互相交流,總結(jié)經(jīng)驗。

這三大任務(wù)是相互聯(lián)系的,只有不斷地學(xué)習(xí)、總結(jié)、探索、反思、積累本學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗,才能持續(xù)不斷地提高教師的教育教學(xué)水平,促進其專業(yè)發(fā)展;只有教師教育教學(xué)水平共同提高了,專業(yè)發(fā)展了,才能形成有特色的教育教學(xué)模式,持續(xù)的實現(xiàn)其教學(xué)質(zhì)量的提高。為了完成以上三大任務(wù),我們主要從以下幾方面入手:

要有針對性地選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容,設(shè)計靈活多樣的學(xué)習(xí)方式:如集中學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論和先進教學(xué)經(jīng)驗,每期推薦一本好書讓老師自學(xué);組織觀看教學(xué)錄相或優(yōu)秀教師教學(xué)實錄。采取集中學(xué)習(xí)和教師自學(xué)相結(jié)合,通過有計劃地學(xué)習(xí),更新和轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)觀、學(xué)生觀、質(zhì)量觀、教材觀,促進教師的專業(yè)發(fā)展。

組內(nèi)教師的相互聽課、評課、說課;優(yōu)秀教師的示范課;新教師的匯報課;突出某一特點的特色課;探討某一種課堂結(jié)構(gòu)模式的研究課。開展聽、評課活動,相互取長補短,提高全組教師的教學(xué)能力和教學(xué)質(zhì)量。每學(xué)期每位教師在組內(nèi)至少上1節(jié)公開課,促進教師之間的相互學(xué)習(xí)、相互交流。

組織課題研究、一是對上級教研部門推薦的課題或子課題的推廣應(yīng)用和實驗研究、二是對別的學(xué)校已經(jīng)出了成果的課題實驗的應(yīng)用和研究、更重要的是教研組自主開發(fā)教研教改課題實驗、自主開發(fā)教研課題要堅持走兩種模式:"問題求解模式的研究"和"理論應(yīng)用模式的研究"、問題求解模式即通過教師的教學(xué)實踐,發(fā)現(xiàn)教育教學(xué)中存在的亟待解決的問題,通過研究找出"問題的答案"、理論應(yīng)用模式就是要研究和構(gòu)建現(xiàn)代教育理論體系與我們自己的教育教學(xué)實踐緊密結(jié)合的"橋梁。鼓勵教師思考教育教學(xué)中存在的亟待解決的問題,通過研究、探索,找到解決問題的方案,不斷提高教師的理論素養(yǎng)和解決實際問題的能力,為更好地實施本學(xué)科教學(xué)服務(wù)。

每學(xué)期組織骨干教師上好示范課、展示課,充分發(fā)揮骨干教師示范、帶頭作用。加強對薄弱教學(xué)的指導(dǎo),幫助其尋找教育教學(xué)上的問題,以實現(xiàn)全組教學(xué)整體水平的提高。

指導(dǎo)集體備課、教研組長要幫助和指導(dǎo)本學(xué)科的各年級備課組搞好集體備課、指導(dǎo)備課組分析和把握教材,制定出切實可行的學(xué)期教學(xué)計劃,指導(dǎo)檢查集體備課的質(zhì)量和執(zhí)行情況,幫助和指導(dǎo)各年級搞好集體備課,發(fā)揮集體智慧,集思廣益,吃透教材,落實教法,大面積提高教學(xué)質(zhì)量。

思考、策劃、組織開展適合本學(xué)科特點,有助于激發(fā)學(xué)生對本學(xué)科學(xué)習(xí)興趣,拓寬學(xué)生本學(xué)科知識面的課外活動。組織開展學(xué)科課外活動、教研組長要思考,策劃,組織開展適合本學(xué)科特點,有助于激發(fā)學(xué)生對本學(xué)科學(xué)習(xí)興趣,拓寬學(xué)生本學(xué)科知識面的學(xué)科課外活動、如英語歌曲比賽,英語小品晚會。

在日常教學(xué)和教研活動中,注意引導(dǎo)教師收集、歸納、總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗,積累教研教改成果,形成資料,編輯符合大山特色的試卷或書籍。在收集和積累中不斷完善,在總結(jié)和反思中不斷提高。

由各教研組長及副組長分別管理,記載本組教師的情況,不僅工作量小,而且也會記載得詳細,掌握得清楚。

(1)可以在檔案里記載教師的家庭情況、出生年月等,為人性化管理創(chuàng)造條件。

(2)記載每位教師的業(yè)務(wù)水平。

(3)記載教師的教學(xué)特長。有些教師擅長于語法教學(xué),有的教師擅長于閱讀、聽力的教學(xué)等,這樣,有利于教師之間的教學(xué)能力互補,也有利于課題研究的選擇與開展。

(4)記載每個教師教學(xué)成功、失敗的原因。如重、難點沒把握好,還是講課太深、太乏味。

(5)記載教案的好壞、作業(yè)的批改情況等等。

(6)保留一些好的課件、論文,變個人經(jīng)驗為集體財富。一個好的教研組應(yīng)有豐富的材料收集,定期看一看,學(xué)一學(xué),給后來的工作尤其是青年教師起借鑒作用。

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

訓(xùn)練組長申請書篇二

各位同學(xué)、老師:

大家好!

我是藝術(shù)系環(huán)藝11班的學(xué)生,學(xué)生會辦公室干事的莊貝貝,我要競聘的職位是學(xué)生會辦公室部長。

既然是花,我就要開放。既然是樹,我就要長成棟梁。既然是石頭,我就要鋪成大路。人生充滿著機遇,但伴隨著挑戰(zhàn),我要成長就不會害怕挑戰(zhàn)。所以我將以百分之百的激情與自信去面對未來的生活。

踏入大學(xué)大門一年了,在這一年里,我是一名普通的學(xué)生,也是學(xué)生會辦公室中一名普通的干事?,F(xiàn)在還清楚的記得剛進學(xué)生會時,我的迷茫與幼稚。但是,讓我慶幸的是我遇到了兩位優(yōu)秀的部長,他們時刻嚴(yán)格要求我們,對我們無微不至的關(guān)心,他們時刻教育我們做事要實在,他們都是優(yōu)秀的人,在這一年里他們教會我太多太多東西,他們讓我懂得少說空話,多做實事的重要,他們用自己的行動給我詮釋了什么是目標(biāo),什么是責(zé)任,什么是拼搏,什么是奉獻。在部長的指導(dǎo)和批評下我學(xué)到了許多為人處世的道理,獲得了很多處理問題的經(jīng)驗,思想更加成熟了,更善于與人交往了。我不斷的在努力,我覺得我的努力在我的生活的點滴中不斷的積累,自己也在不斷地完善。我相信我自己已經(jīng)漸漸的向一名優(yōu)秀的干部靠近,時至今日,我有自信遞上我的申請書,希望成為一名優(yōu)秀的部長。

在學(xué)生會的`一年里,幾乎所有的活動我都參加,并為這些活動做好簽到考勤工作。每一次的大會,小會,我認真地做好會議記錄。對于上面的通知,我及時地傳達下去,并且確保信息的準(zhǔn)確性。在辦公室值班的時候,我能很好的完成老師們分配給我的任務(wù)。在我的不斷努力下,我先后獲得了團學(xué)干部培訓(xùn)班優(yōu)秀學(xué)員稱號、藝術(shù)系第三屆素質(zhì)拓展訓(xùn)練先進個人、應(yīng)天學(xué)院第八屆書畫大賽先進個人、應(yīng)天學(xué)院第三屆宿舍文化節(jié)先進個人、應(yīng)天學(xué)院第八屆春季田徑運動會先進個人、應(yīng)天學(xué)院20xx~20xx學(xué)年社會工作先進典型的榮譽。

如果我有幸當(dāng)選,我會以飽滿的精神,滿腔的熱情,百倍的信心,全心全意投入學(xué)生會工作!把我該做的事都做好,該處理的問題處理妥當(dāng);我知道這條路上有許多挑戰(zhàn),但我自信我有能力擔(dān)起這副擔(dān)子,因為我的熱情,我的毅力,我實事求是的工作態(tài)度。

如果我不能當(dāng)選,我也不會灰心、氣餒,我將在今后努力提高自己的能力,同時希望藝術(shù)系學(xué)生會的工作在本屆學(xué)生會主席團的管理、協(xié)作下越做越好!

20xx年x月x日。

訓(xùn)練組長申請書篇三

尊敬領(lǐng)導(dǎo):

本人左xxx年6月進廠,先在搬運組做一名搬運工,在進廠兩個月后應(yīng)聘生產(chǎn)線電工,在ab線工作一年多因外圍電工需要電工,領(lǐng)導(dǎo)考慮本年齡大一點做事也比較沉穩(wěn),做外圍比較合試就被安排到外圍電工學(xué)習(xí)高壓并工作到現(xiàn)在。

現(xiàn)外圍電工因工作,人員的調(diào)動,工廠規(guī)模的加大需一名組長一名。本人自覺得對本廠各配電系統(tǒng)熟悉,工作能力也比較強,在做事上也不斤斤計較,在團結(jié)同事方面也比較好,只是在語言表達上差了一些,還望領(lǐng)導(dǎo)能能給我這個機會鍛煉自己,我會把我繼續(xù)發(fā)揚我的長處,努力提高語言上的技巧。把外圍電工的工作做得更好。

外圍電工xx。

xxxx年9月21日。

訓(xùn)練組長申請書篇四

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

你們好!今天我要競聘的是教研組長,教研組是一個大集體,有一個優(yōu)秀的教研組長,能帶動大家的工作激情,創(chuàng)造更多的佳績,我希望通過我的努力,有幸能成為教研組長。 經(jīng)過多年的歷練,我能勝任該崗位。我的競崗優(yōu)勢如下:

1、專業(yè)素質(zhì):我在大山工作8年多,先后多次被評為大山外國語教育集團優(yōu)秀講師、明星教師,多次被評為先進教育工作者,多次榮獲大山外語教育集團突出貢獻獎!所任教班級學(xué)生滿意度,連續(xù)名列全校前茅! 20xx年受教學(xué)子人數(shù),名列全校前茅!經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)推薦獲得“大河報15名師”榮譽稱號。

2、職業(yè)經(jīng)歷:我今年暑期擔(dān)任大山教育集團中學(xué)教研組組長至今,積累了大量的經(jīng)驗,尤其在是領(lǐng)導(dǎo)、同事的指導(dǎo)和支持下,得到了很大的提升。而學(xué)生們、家長們對教學(xué)質(zhì)量的滿意,是給我的最高榮譽,也是我前進的動力,每每想起,我便不知疲倦。自身價值得到了很好的實現(xiàn)。

3、工作連續(xù)性:20xx年,主持大山教育集團教研組,編輯《大山外語初中實驗班教材》(interior teaching material )?,F(xiàn)正親自編輯《大山外語中考20xx奪冠密輯》,歲末年初是這項工作的攻堅時刻,我繼續(xù)擔(dān)任教研組長更利于工作的連續(xù)性,提高工作效率,如果進展順利,預(yù)計20xx年元月中旬即可在大山教育集團課堂上推廣使用。

4、創(chuàng)新與服務(wù)性:能夠及時認清當(dāng)前教育的新形式,不斷追求新的教學(xué)理念,完善自己的專業(yè)文化素質(zhì),為勝任我的工作做好準(zhǔn)備。競聘上崗是當(dāng)前人事改革的一大措施,能提高工作的主動性,責(zé)任心,所以我今天站在這里,接受大家的考察,競聘一個可以為大家服務(wù)的機會。

5 、學(xué)習(xí)和組織能力:在這幾年的工作中,我一直保持著高漲的學(xué)習(xí)熱情和工作熱情。與時俱進,知識更新,才能不斷完善自我。組織同事不斷在學(xué)習(xí)和實踐中鍛煉自己,將知識內(nèi)化為經(jīng)驗,將計劃實施成行動,在失敗中成長,在成功中升華。

6、滿招損,謙受益:我在這幾年的教學(xué)中,一直抱著求學(xué)態(tài)度,和同事們互相學(xué)習(xí),共同進步。潛心探索教育教學(xué)理論,并在課堂上勇于實踐,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),爭取起到良好的帶頭作用。

假如我能有幸當(dāng)選,我的工作設(shè)想是:

第一、提高本組教師的教育教學(xué)水平,促進本組每一個教師的專業(yè)發(fā)展; 根據(jù)本組教師的不同情況,通過以老帶新、上示范課等方式幫助新教師和教學(xué)上有困難的教師,盡快提高教學(xué)水平,注意關(guān)心和培養(yǎng)新教師。

第二、提高本學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量; 組織教師學(xué)習(xí)鉆研大綱、教材和新課標(biāo),讓教師明確大綱、教材和新課標(biāo)的基本要求及其邏輯關(guān)系,指導(dǎo)教師進行新課程改革,樹立正確的教育教學(xué)理念,闖出一條真正減輕學(xué)生負擔(dān)的新路子。

第三、積累本學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗,形成本學(xué)科教學(xué)特色. 組織教研組的教學(xué)觀摩活動、聽課評課,互相交流,總結(jié)經(jīng)驗。

這三大任務(wù)是相互聯(lián)系的,只有不斷地學(xué)習(xí)、總結(jié)、探索、反思、積累本學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗,才能持續(xù)不斷地提高教師的教育教學(xué)水平,促進其專業(yè)發(fā)展;只有教師教育教學(xué)水平共同提高了,專業(yè)發(fā)展了,才能形成有特色的教育教學(xué)模式,持續(xù)的實現(xiàn)其教學(xué)質(zhì)量的提高。為了完成以上三大任務(wù),我們主要從以下幾方面入手:

一、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),促進專業(yè)發(fā)展

二、深入課改課堂,組織教學(xué)交流

組內(nèi)教師的相互聽課、評課、說課;優(yōu)秀教師的示范課;新教師的匯報課;突出某一特點的特色課;探討某一種課堂結(jié)構(gòu)模式的研究課。開展聽、評課活動,相互取長補短,提高全組教師的教學(xué)能力和教學(xué)質(zhì)量。每學(xué)期每位教師在組內(nèi)至少上1節(jié)公開課,促進教師之間的相互學(xué)習(xí)、相互交流。

三、組織課題研究,形成教學(xué)特色

組織課題研究.一是對上級教研部門推薦的課題或子課題的推廣應(yīng)用和實驗研究.二是對別的學(xué)校已經(jīng)出了成果的課題實驗的應(yīng)用和研究.更重要的是教研組自主開發(fā)教研教改課題實驗.自主開發(fā)教研課題要堅持走兩種模式:"問題求解模式的研究"和"理論應(yīng)用模式的研究".問題求解模式即通過教師的教學(xué)實踐,發(fā)現(xiàn)教育教學(xué)中存在的亟待解決的問題,通過研究找出"問題的答案".理論應(yīng)用模式就是要研究和構(gòu)建現(xiàn)代教育理論體系與我們自己的教育教學(xué)實踐緊密結(jié)合的"橋梁。鼓勵教師思考教育教學(xué)中存在的亟待解決的問題,通過研究、探索,找到解決問題的方案,不斷提高教師的理論素養(yǎng)和解決實際問題的能力,為更好地實施本學(xué)科教學(xué)服務(wù)。

四、發(fā)揮骨干作用,促進整體提高

每學(xué)期組織骨干教師上好示范課、展示課,充分發(fā)揮骨干教師示范、帶頭作用。加強對薄弱教學(xué)的指導(dǎo),幫助其尋找教育教學(xué)上的問題,以實現(xiàn)全組教學(xué)整體水平的提高。

五、加強集體備課,發(fā)揮集體智慧

指導(dǎo)集體備課.教研組長要幫助和指導(dǎo)本學(xué)科的各年級備課組搞好集體備課.指導(dǎo)備課組分析和把握教材,制定出切實可行的學(xué)期教學(xué)計劃,指導(dǎo)檢查集體備課的質(zhì)量和執(zhí)行情況,幫助和指導(dǎo)各年級搞好集體備課,發(fā)揮集體智慧,集思廣益,吃透教材,落實教法,大面積提高教學(xué)質(zhì)量。

六、組織課外活動,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣

七、積累教學(xué)經(jīng)驗,教研資料

在日常教學(xué)和教研活動中,注意引導(dǎo)教師收集、歸納、總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗,積累教研教改成果,形成資料,編輯符合大山特色的試卷或書籍。在收集和積累中不斷完善,在總結(jié)和反思中不斷提高。

八、建立、完善教師業(yè)務(wù)檔案

訓(xùn)練組長申請書篇五

尊敬的校團委領(lǐng)導(dǎo):

你們好!我是錦州商務(wù)職業(yè)學(xué)院管理系08級房地產(chǎn)經(jīng)營與估價專業(yè)的學(xué)生。因為熱愛大學(xué)生活,熱愛學(xué)生活動,希望通過組織社團為我校的學(xué)生社團活動的發(fā)展貢獻自己一份微薄之力,也想更好的為錦商院的同學(xué)服務(wù)并在此過程中鍛煉自己的綜合素質(zhì),為將來就業(yè)做好充分而有效的準(zhǔn)備。因此向校團委遞交此社團申請書。

啟發(fā):

大學(xué)校園是學(xué)術(shù)的天堂,因為她的博愛,給了我們在校大學(xué)生無拘無束的生活,和自由發(fā)展的空間。大學(xué)是通向社會的最后一個驛站,畢業(yè)后我們就要真正踏上自力更生的人生之路。而單純的大學(xué)生活無法教會我們更多的社會生存技能,所以當(dāng)代大學(xué)生急需要一個鍛煉成長,為適應(yīng)社會需求完善自我提高自己的平臺,從而使自己的能力發(fā)展符合社會上用人單位的要求,為我們大學(xué)生踏上人生道路提供一次充電學(xué)習(xí)的機會。只有積極的人生態(tài)度才會有積極地人生;才有幸福的生活;才能享受生活的樂趣。

我們錦商院也為此成立了很多學(xué)生社團,他們個具特色,為豐富我們的大學(xué)生活做出了很多貢獻,同時因為有校團委的大力支持和嚴(yán)格管理,使我們學(xué)校的社團活動得以順利開展和蓬勃發(fā)展,也使得我們對社會的認識更加完善,提高了自身的能力,我深深地被社團活動的魅力所吸引。于是我經(jīng)過認真而周密的思考,在和幾位志同道合的同學(xué)商議之后,我們決定一起把我們自己的社團活動搞起來。

所以我們決心成立藍海人社會實踐協(xié)會。

藍海人社會實踐協(xié)會(簡稱:藍海人協(xié)會)

近年來,大學(xué)生難就業(yè)成為不爭的事實。一方面在學(xué)生為就業(yè)叫苦連天的時候,另一方面社會上的企業(yè),各用人單位也在抱怨應(yīng)屆大學(xué)生的綜合素質(zhì)差,知識結(jié)構(gòu)不合理等等,企業(yè)也在為找不到合適自己的人才而苦惱。這是個市場經(jīng)濟高速發(fā)展的時代,身為一個大學(xué)生再也不能兩耳不聞窗外事一心只讀圣賢書,我們只有與時俱進,朝著社會對人才的要求目標(biāo)努力,把自己培養(yǎng)成一專多能的實用復(fù)合型人才。只有這樣我們畢業(yè)后才能更好得為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù),才無愧于中國當(dāng)代大學(xué)生的稱號。為了實現(xiàn)這個目標(biāo),我們成立藍海人社會實踐協(xié)會,幫助更多的同學(xué)進步,為提高我校學(xué)生的社會競爭力貢獻自己一點微薄的力量。

嚴(yán)格按照錦商院團委與院學(xué)生會的社團管理規(guī)定籌辦成立,不折不扣地執(zhí)行我院社團管理規(guī)定的各項要求,以服務(wù)會員、豐富我校大學(xué)生業(yè)余文化生活而努力,配合院團委與學(xué)生會,共同建設(shè)我院積極、上進、和諧的社團文化,辦出自己的特色,辦出自己的水平。我們的社團就是要喚起同學(xué)們的激情,讓他們更好的發(fā)揮其自身的主觀能動性,幫他們把好的創(chuàng)意想法付諸行動。我們的口號是“抉擇 只為確定路向;努力 只為實現(xiàn)夢想!”

互助、互愛、團隊合作、超越自我,挑戰(zhàn)極限。

天行健,君子以自強不息,地勢坤,君子以厚德載物。

藍海人協(xié)會一切皆有可能;藍海人協(xié)會越磨越鋒利;藍海人協(xié)會永不止步。

我社團組織機構(gòu)設(shè)置入下:

指導(dǎo)老師若干名,由與我社團性質(zhì)相關(guān)的專業(yè)老師擔(dān)任,為我社團提供指導(dǎo)。 社長一名,制定發(fā)展方針、目標(biāo)、計劃,對下屬部門的'活動計劃、方針、討論是否具有合理和可行性,并對各部門的活動進行領(lǐng)導(dǎo)。

副社長一名,輔助社長工作。

宣傳部(主要負責(zé)活動的宣傳工作)

外聯(lián)部(主要負責(zé)社團對外的聯(lián)系等)

財務(wù)部(負責(zé)管理和監(jiān)督社團各種財務(wù)收支活動)

策劃部(也可叫創(chuàng)意部主要負責(zé)各個活動項目的策劃工作)

活動組織部(根據(jù)策劃部的方案開展具體組織工作)

我社團總?cè)藬?shù)計劃本學(xué)期達到10—30人,下學(xué)期計劃發(fā)展50—100名會員。

我社團活動經(jīng)費主要有以下來源

1、會費收入

2、校外企業(yè)贊助費用

3、社團內(nèi)部由部分個人籌集的費用。等等。

為了豐富我校學(xué)生業(yè)余生活,我社團將不定期開展以下活動:

1、定期舉行社員大會,集思廣益,大家一起討論社團的發(fā)展和活動組織問題,各抒己見。

2、培訓(xùn):不定期進行面試工作技巧、職場禮儀、知識技能、領(lǐng)導(dǎo)能力、團隊管理等多層次的培訓(xùn)。

3、積極投身社會青年志愿者活動,利用節(jié)假日為病老孤殘群體提供無償服務(wù),對社員進行感恩教育。深入貧困山區(qū)為那里的學(xué)生進行義務(wù)服務(wù)。

4、組織會員參與社會實踐。

5、鼓勵和支持大學(xué)生創(chuàng)業(yè)。

6、與遼西地區(qū)中小型企業(yè)建立長期的合作關(guān)系,為我院學(xué)生提供社會實踐基地,提高我院學(xué)生社會競爭力。

7、與錦州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)各中小型企業(yè)建立合作關(guān)系,組織社員進行實地參觀學(xué)習(xí)。

8.講座,由我社團內(nèi)部具備一定經(jīng)驗和能力者給大家做經(jīng)驗分享,另外,不定期邀請社會上的成功人士來為會員做報告演講。傳到授業(yè)解惑!

9、邀請省內(nèi)知名公司管理人員來我校舉辦模擬人才招聘會,并針對招聘會中出現(xiàn)的各種問題作以講解和指正。

10、定于每屆納新后邀請優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生講解如何度過三年大學(xué)生活;邀請專業(yè)人士為我們講解專業(yè)知識。

11、 定期舉行與其他高校的同類社團的聯(lián)誼活動。

申請加入本社團的會員,必須具備下列條件:

1、具有錦州商務(wù)職業(yè)學(xué)院正式學(xué)籍

2、遵守校規(guī)校紀(jì)

3、承認本社團章程;

4、接受本社團的領(lǐng)導(dǎo)

5、真正想認識社會并熱衷于社會實踐活動

會員入會的程序是:

1、提出入會申請;

2.填寫入會表格;

3、接受入會面試;

4、發(fā)給會員證。

會員享有以下權(quán)利:

1、本社團的選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán);

2、參加本社團的活動;

3、獲得本社團服務(wù)的優(yōu)先權(quán);

4、對本社團工作的批評建議權(quán)和監(jiān)督權(quán);

5、對本團財務(wù)的知情權(quán)

6、入會自愿、退會自由;

會員履行下列義務(wù):

1、執(zhí)行本社團的決議;

2、維護本社團的合法權(quán)益;

3、原則上參與社團每次社會實踐活動;

4、按規(guī)定交納會費;

5、向本社團反映情況,提供有關(guān)資料;

6、按時參加社團的會議

會員退會應(yīng)書面通知本社團,并交回會員證。

會員如有嚴(yán)重違反社團章程的行為,經(jīng)社團執(zhí)行機構(gòu)會議表決通過,予以除名。 藍海人社會實踐協(xié)會,是我步入大學(xué)生活以來成立的第一個社團,雖然組織經(jīng)驗少,個人能力有限,但我相信,在我院團委、院學(xué)生會的支持幫助下,在我們協(xié)會籌備人員不懈的努力下,我們的藍海人協(xié)會一定會很快成立并發(fā)展起來,我們有理由相信,隨著我們藍海人社會實踐協(xié)會的成立,我們學(xué)校的社團活動定會得到新的發(fā)展。我愿以我百倍的熱情和激情,努力管理好社團,服務(wù)好會員。

此申請書如有不足之處還望老師給予幫助指正!萬分感謝!望您盡快給予批準(zhǔn)。

此致

敬禮!

申請人:藍海人社會實踐協(xié)會

張馨月

訓(xùn)練組長申請書篇六

尊敬的老師:

首先很高興也很榮幸有機會來申請團隊組長這一職務(wù),說實話團隊組長這一職務(wù)很重要,其任務(wù)也更重要。一個團隊不論大小都應(yīng)當(dāng)具有一種精神,一種團結(jié)拼搏,自強不息,互幫互助的團隊精神,而這種具有凝聚力的團隊精神,很大程度上取決于團隊組長,所以說團隊組長之重要。而今日我之申請團隊組長成則矣,不成也則矣,因為我始終堅信“能者居之,不能者則學(xué)之”這一原則,有能力然后你就勝任,沒能力就應(yīng)當(dāng)向能者學(xué)習(xí),爭取機會更好的提高自己,爭取也能成為能者。

然后,我具體闡述一下我對團隊的認識以及咱們團隊具體的一些計劃和措施,希望能對咱們團隊有些許的幫助。一個團隊不是僅靠團隊組長就能完成的,而是需要每個成員的共同努力,因為團隊是大家,大家才是團隊,這時候團隊組長一定要1尊重、關(guān)心、真誠對待每位成員,也就是搞好人際關(guān)系,2幫助團隊成員提高各人綜合能力,因為每個人都想得到提高,3爭取努力創(chuàng)造好的工作環(huán)境,給予他們同等付出匹配的回報,尤其是處理好毎個人的利益分配,4以身作則,要有一定的說服力,在重大決策上,要求同存異。做到以上幾點我想團隊成員互動協(xié)作,量化工作效率提高,團隊精神加強也就不成問題啦。在團隊長方面坦白的說我做的不是很好,有時候很缺少團隊帶頭人那種武斷和強勢,那種氣勢,這一點我還是承認的,我想我以后會改變這些問題,爭取提高的。

在人員選拔上,我個人始終認為能者居之,盡管我們現(xiàn)在已有了固定的人員,和將要擬定的團隊,但是我還是認為我們應(yīng)當(dāng)汲取一些新生力量,尤其是個人能力強的,我們可以推薦或者引薦一些有能力的人為我們共建中心所服務(wù),具體通過面試、筆試、以及能力測試來考核她,也可在大一新生時招收一些大二的代理輔導(dǎo)員,以便于我們更好的宣傳,讓能者居之,不能者退職這一原則貫徹到每個人,以增加他們的競爭力,更好的為咱們共建中心服務(wù),具體的措施由組長來決策,向上申請推薦或撤銷某人做決定時必須經(jīng)老師給予指示,否則容易造成團隊人心不齊。

在團隊組合這塊,我個人提倡女多男少,一方面根據(jù)咱們學(xué)校的實際情況,女多男少這方面好做宣傳,另一個原因是一個團隊女多男少的話團隊不容易產(chǎn)生紛爭,而團結(jié)起來的話比男多女少的團隊更積極更有凝聚力,在一些問題的討論、建議及女生對新生的親和力來說女多男少不失為一個很好的.選擇。

在關(guān)于發(fā)傳單與招生我有一個建議,就是把固定的5人發(fā)發(fā)展為團體發(fā),到時候把所有人統(tǒng)一整合,然后分成四個團隊,然后團隊增加一個任務(wù)就是發(fā)傳單,這相比5人來說有諸多好處。

1、人發(fā)任務(wù)量大,個人很累。

2、還就是工資固定,容易產(chǎn)生惰性,易只管發(fā)不管別的。

3、單人發(fā)容易與團隊產(chǎn)生糾紛,(這個糾紛肯定存在,因為有利益就有糾紛)。

4、如果團隊組合的話,團隊在固定那幾個系的情況下成員可以輪流發(fā),而且管那幾個系發(fā)那幾個系,這樣時間一長,就很容易與大一新生搞好關(guān)系,有啥不懂的也可以直接問,我們這樣或許可以間接的拓展業(yè)務(wù)量,宿舍這樣,班級也可以這樣。到時候具體工資成員可以按勞自由分配,也不會發(fā)生糾紛。

5、這樣一來也可以減少共建中心的支出,更能提高利用率,是每個團隊成員都能積極調(diào)動起來,在業(yè)務(wù)量好的情況下都有錢掙,在業(yè)務(wù)量不好的情況下團隊成員也可以通過發(fā)傳單間接的增加一下收入,不容易懈怠,綜合所述,我個人認為將5人改為團體作戰(zhàn)更有利,也更有效。

在具體的招生計劃上我有如下幾點建議:

1、首先在新生開學(xué)那幾天把咱共建中心的牌子打出去,通過一些宣傳欄、海報、志愿者或者是條幅之類的讓大一新生知道咱們是干什么,知道咱們學(xué)校原來有這么一個培訓(xùn)機構(gòu),前三天的宣傳只要達到這個效果就夠啦。

2、接下來,就是團隊做戰(zhàn)啦,各個團隊負責(zé)自己的各個系,到宿舍到班級開始宣傳,這時候宣傳單可以提前發(fā)也可以同步發(fā),要是到班的話,大二代理輔導(dǎo)員這塊,咱們共建中心可以在開學(xué)后具體抽個時間,把各個系的大二代理輔導(dǎo)員都聚起來,簡單的開個會,然后到時候給他們些看得著的利益估計就成,可以讓他們從側(cè)面烘托宣傳一下咱們共建中心是不錯的選擇,到時候我們到班的話也可以很好的做好工作,互利雙贏,這個肯定行。

3、在次期間,咱們的宣傳力度要適度加大一點,宣傳單照樣不間斷的發(fā),咱們共建中心也可以投資一些活動,在活動中宣傳咱們共建中心。以上幾點僅是個人觀點,如若采用,固然很好,倘若不是也沒啥,這說明我還要好好學(xué)習(xí),總而言之希望能為咱們團隊有所幫助。

最后我想說的就是團隊組長倘若申請成功,固然很好,如若不行,也沒什么,只能說明我能力欠佳,我一定會好好學(xué)習(xí)繼續(xù)努力地,到時只希望老師能把我安在一優(yōu)秀組長那就成,這樣我就可以向他好好學(xué)習(xí),總之,爭取讓咱們團隊更加積極。

申請人:xxx

20xx年xx月xxx

訓(xùn)練組長申請書篇七

敬愛的車間領(lǐng)導(dǎo):

您們好!我是門窗車間xx望通過這次競選能夠活的班組長職位。

首先,我認為,班組長本身就是一個班組的領(lǐng)頭羊,一件事情,班組長做好了,把頭帶好了,底下的員工就會跟著他的步伐,去努力完成領(lǐng)導(dǎo)們留下的任務(wù)。如果我當(dāng)選了班組長,我會盡力去做好一只領(lǐng)頭羊,讓他們在我的帶領(lǐng)下努力工作,去用心工作。

另外,作為一個班組長,必須嚴(yán)格律己,以身作則,這樣有些制度才能有效的約束其他員工。我認為,一個遵守紀(jì)律、律己作則的班組長才有資格去管理其他人。如果我當(dāng)選了班組長,我一定努力做好我應(yīng)該做的事情,嚴(yán)格律己,以身作則,做一個有資格管理其他人的班組長。

如果我當(dāng)選了班組長,我將以嚴(yán)、細、實的工作態(tài)度,學(xué)習(xí)運用先進技術(shù),總結(jié)經(jīng)驗,并在同類產(chǎn)品推廣高效加工方法和經(jīng)驗,并開展合理化建議,加工革新,技術(shù)改進,推動小組各成員技術(shù)技能以及產(chǎn)品質(zhì)量更上一層樓?,F(xiàn)場管理方面,我將全面貫徹公司推行的5s管理體系,場內(nèi)的人、設(shè)備、原料、成品進行有效的綜合控制,營造高效、有序、舒適的工作生產(chǎn)環(huán)境。

如果我在本次競選中有幸勝出,我將不負領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的厚望,充分發(fā)揮個人長處,貫徹落實并圓滿的完成領(lǐng)導(dǎo)交給我小組的每項任務(wù),以昂揚的工作態(tài)度和高度責(zé)任心投身到工作當(dāng)中,以使小組在今后各方面有所突破,更上一層樓。

特此申請,望各位領(lǐng)導(dǎo)予以批示。

此致

敬禮

申請人:

20xx年x月x日

訓(xùn)練組長申請書篇八

總經(jīng)理:

您好!

由于前任iqc組長***離職,品質(zhì)課iqc組長一職出現(xiàn)空缺。為了做好人員的銜接以及夯實品質(zhì)隊伍,品質(zhì)課于20xx年5月招收***為預(yù)備組長。該員工為中專學(xué)歷并具有豐富的工作經(jīng)驗,在入職后的第二個月后即獨立擔(dān)當(dāng)起iqc組長之職,協(xié)助品質(zhì)工程師處理iqc小組內(nèi)的日常事務(wù),其能力完全勝任iqc組長的任職需要。特申請從9月份起升為iqc組長。

邊明歡的優(yōu)點:

1.做事認真、負責(zé)、原則性強。

2.工作條理清晰,具有良好的組織協(xié)調(diào)能力,在平時的工作中iqc小組內(nèi)的分工進行合 理的安排,能夠保質(zhì)保量的完成領(lǐng)導(dǎo)交代的工作。

3.善于學(xué)習(xí),能夠很快的熟悉并掌握相關(guān)的知識及技能。

4.具備良好的團隊意識,善于向團隊其他成員傳授自己的工作方法和經(jīng)驗。 以上,望來總經(jīng)理給予考慮,期盼批準(zhǔn)。謝謝!

訓(xùn)練組長申請書篇九

敬愛的車間領(lǐng)導(dǎo):

我是門窗車間xxx望通過這次競選能夠活的班組長職位。

首先,我認為,班組長本身就是一個班組的領(lǐng)頭羊,一件事情,班組長做好了,把頭帶好了,底下的員工就會跟著他的步伐,去努力完成領(lǐng)導(dǎo)們留下的任務(wù)。如果我當(dāng)選了班組長,我會盡力去做好一只領(lǐng)頭羊,讓他們在我的.帶領(lǐng)下努力工作,去用心工作。

另外,作為一個班組長,必須嚴(yán)格律己,以身作則,這樣有些制度才能有效的約束其他員工。我認為,一個遵守紀(jì)律、律己作則的班組長才有資格去管理其他人。如果我當(dāng)選了班組長,我一定努力做好我應(yīng)該做的事情,嚴(yán)格律己,以身作則,做一個有資格管理其他人的班組長。

如果我當(dāng)選了班組長,我將以嚴(yán)、細、實的工作態(tài)度,學(xué)習(xí)運用先進技術(shù),

總結(jié)。

經(jīng)驗,并在同類產(chǎn)品推廣高效加工方法和經(jīng)驗,并開展合理化建議,加工革新,技術(shù)改進,推動小組各成員技術(shù)技能以及產(chǎn)品質(zhì)量更上一層樓?,F(xiàn)場管理方面,我將全面貫徹公司推行的5s管理體系,場內(nèi)的人、設(shè)備、原料、成品進行有效的綜合控制,營造高效、有序、舒適的工作生產(chǎn)環(huán)境。

如果我在本次競選中有幸勝出,我將不負領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的厚望,充分發(fā)揮個人長處,貫徹落實并圓滿的完成領(lǐng)導(dǎo)交給我小組的每項任務(wù),以昂揚的工作態(tài)度和高度責(zé)任心投身到工作當(dāng)中,以使小組在今后各方面有所突破,更上一層樓。

特此申請,望各位領(lǐng)導(dǎo)予以批示。

20xx年x月x日。

訓(xùn)練組長申請書篇十

尊敬的經(jīng)理:

本人在20xx年4月19號進入。

xxx。

品質(zhì)部,目前擔(dān)任qc一職,本人工作認真、細心且具有較強的責(zé)任心和進取心,勤勉不懈,極富有工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有較強的團隊協(xié)作能力;責(zé)任感強,確實完成。

領(lǐng)導(dǎo)。

交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門的各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步。

的栽培下我會做到更好,我認為做好品質(zhì)組長的工作有以下幾點來完成:

1.統(tǒng)計、分析各階段品質(zhì)不良,并且推動各部門改善,以達到目標(biāo)。

2.及時處理車間的異常,確保產(chǎn)線正常運行。

3.異常處理能夠跨部門處理及溝通。

4.定期對檢驗員進行專業(yè)技能培訓(xùn)及考核。

5.成品(出貨)檢驗有異常時的確認及處理、結(jié)果的更進。

6.檢驗員的工作調(diào)配,每日的考核評估。

7.做好品質(zhì)記錄,以便追蹤。

8.上級臨時交辦事項的實施及提報。

9.及時處理客戶端的品質(zhì)問題。

給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

辭職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

訓(xùn)練組長申請書篇十一

尊敬的老師:

首先很高興也很榮幸有機會來申請團隊組長這一職務(wù),說實話團隊組長這一職務(wù)很重要,其任務(wù)也更重要。一個團隊不論大小都應(yīng)當(dāng)具有一種精神,一種團結(jié)拼搏,自強不息,互幫互助的團隊精神,而這種具有凝聚力的團隊精神,很大程度上取決于團隊組長,所以說團隊組長之重要。而今日我之申請團隊組長成則矣,不成也則矣,因為我始終堅信“能者居之,不能者則學(xué)之”這一原則,有能力然后你就勝任,沒能力就應(yīng)當(dāng)向能者學(xué)習(xí),爭取機會更好的提高自己,爭取也能成為能者。

然后,我具體闡述一下我對團隊的認識以及咱們團隊具體的一些計劃和措施,希望能對咱們團隊有些許的幫助。一個團隊不是僅靠團隊組長就能完成的,而是需要每個成員的共同努力,因為團隊是大家,大家才是團隊,這時候團隊組長一定要1尊重、關(guān)心、真誠對待每位成員,也就是搞好人際關(guān)系,2幫助團隊成員提高各人綜合能力,因為每個人都想得到提高,3爭取努力創(chuàng)造好的工作環(huán)境,給予他們同等付出匹配的回報,尤其是處理好毎個人的利益分配,4以身作則,要有一定的說服力,在重大決策上,要求同存異。做到以上幾點我想團隊成員互動協(xié)作,量化工作效率提高,團隊精神加強也就不成問題啦。在團隊長方面坦白的說我做的不是很好,有時候很缺少團隊帶頭人那種武斷和強勢,那種氣勢,這一點我還是承認的,我想我以后會改變這些問題,爭取提高的。

在人員選拔上,我個人始終認為能者居之,盡管我們現(xiàn)在已有了固定的人員,和將要擬定的團隊,但是我還是認為我們應(yīng)當(dāng)汲取一些新生力量,尤其是個人能力強的,我們可以推薦或者引薦一些有能力的人為我們共建中心所服務(wù),具體通過面試、筆試、以及能力測試來考核她,也可在大一新生時招收一些大二的代理輔導(dǎo)員,以便于我們更好的宣傳,讓能者居之,不能者退職這一原則貫徹到每個人,以增加他們的競爭力,更好的為咱們共建中心服務(wù),具體的措施由組長來決策,向上申請推薦或撤銷某人做決定時必須經(jīng)老師給予指示,否則容易造成團隊人心不齊。

在團隊組合這塊,我個人提倡女多男少,一方面根據(jù)咱們學(xué)校的實際情況,女多男少這方面好做宣傳,另一個原因是一個團隊女多男少的話團隊不容易產(chǎn)生紛爭,而團結(jié)起來的話比男多女少的團隊更積極更有凝聚力,在一些問題的討論、建議及女生對新生的親和力來說女多男少不失為一個很好的選擇。

在關(guān)于發(fā)傳單與招生我有一個建議,就是把固定的5人發(fā)發(fā)展為團體發(fā),到時候把所有人統(tǒng)一整合,然后分成四個團隊,然后團隊增加一個任務(wù)就是發(fā)傳單,這相比5人來說有諸多好處.

1、人發(fā)任務(wù)量大,個人很累。

2、還就是工資固定,容易產(chǎn)生惰性,易只管發(fā)不管別的。

3、單人發(fā)容易與團隊產(chǎn)生糾紛,(這個糾紛肯定存在,因為有利益就有糾紛)。

在具體的招生計劃上我有如下幾點建議。

2、接下來,就是團隊做戰(zhàn)啦,各個團隊負責(zé)自己的各個系,到宿舍到班級開始宣傳,這時候宣傳單可以提前發(fā)也可以同步發(fā),要是到班的話,大二代理輔導(dǎo)員這塊,咱們共建中心可以在開學(xué)后具體抽個時間,把各個系的大二代理輔導(dǎo)員都聚起來,簡單的開個會,然后到時候給他們些看得著的利益估計就成,可以讓他們從側(cè)面烘托宣傳一下咱們共建中心是不錯的選擇,到時候我們到班的話也可以很好的做好工作,互利雙贏,這個肯定行。

3、在次期間,咱們的宣傳力度要適度加大一點,宣傳單照樣不間斷的發(fā),咱們共建中心也可以投資一些活動,在活動中宣傳咱們共建中心。以上幾點僅是個人觀點,如若采用,固然很好,倘若不是也沒啥,這說明我還要好好學(xué)習(xí),總而言之希望能為咱們團隊有所幫助。

最后我想說的就是團隊組長倘若申請成功,固然很好,如若不行,也沒什么,只能說明我能力欠佳,我一定會好好學(xué)習(xí)繼續(xù)努力地,到時只希望老師能把我安在一優(yōu)秀組長那就成,這樣我就可以向他好好學(xué)習(xí),總之,爭取讓咱們團隊更加積極。

20xx年xx月xx日。

訓(xùn)練組長申請書篇十二

總經(jīng)理:

您好!

由于前任iqc組長***離職,品質(zhì)課iqc組長一職出現(xiàn)空缺。為了做好人員的銜接以及夯實品質(zhì)隊伍,品質(zhì)課于20xx年5月招收***為預(yù)備組長。該員工為中專學(xué)歷并具有豐富的工作經(jīng)驗,在入職后的第二個月后即獨立擔(dān)當(dāng)起iqc組長之職,協(xié)助品質(zhì)工程師處理iqc小組內(nèi)的日常事務(wù),其能力完全勝任iqc組長的任職需要。特申請從9月份起升為iqc組長。

邊明歡的優(yōu)點:

1.做事認真、負責(zé)、原則性強。

2.工作條理清晰,具有良好的'組織協(xié)調(diào)能力,在平時的工作中iqc小組內(nèi)的分工進行合理的安排,能夠保質(zhì)保量的完成領(lǐng)導(dǎo)交代的工作。

3.善于學(xué)習(xí),能夠很快的熟悉并掌握相關(guān)的知識及技能。

4.具備良好的團隊意識,善于向團隊其他成員傳授自己的工作方法和經(jīng)驗。以上,望來總經(jīng)理給予考慮,期盼批準(zhǔn)。謝謝!

訓(xùn)練組長申請書篇十三

園長、各位老師:

你們好!

今天我要競聘的是教研組長,教研組是一個大集體,有一個優(yōu)秀的教研組長,能帶動大家的工作激情,創(chuàng)造更多的佳績,我希望通過我的努力,有幸能成為這個人。

我工作4年,當(dāng)班主任3年,愉快的勝任了一年教研組長,雖說沒有驚天動地的工作業(yè)績,但是也積累了一定的工作經(jīng)驗。我的競崗優(yōu)勢:

1、“識時務(wù)者為俊杰”。及時認清當(dāng)前教育的新形式,不斷追求新的教學(xué)理念,完善自己的專業(yè)文化素質(zhì),為勝任我的工作做好準(zhǔn)備。競聘上崗是當(dāng)前人事改革的一大措施,能提高工作的主動性,責(zé)任心,所以我今天站在這里,接受大家的考察,競聘一個可以為大家服務(wù)的機會。

2、“工欲善其事,必先利其器?!痹谶@幾年的工作中,我一直保持著高漲的工作熱情,踏實的工作作風(fēng),不倦的工作態(tài)度。認真完成本職工作的同時也不斷接受新的挑戰(zhàn),在學(xué)習(xí)和實踐中鍛煉自己,將知識內(nèi)化為經(jīng)驗,將計劃實施成行動,在失敗中成長,在成功中升華。

3、“不登高山,不知天之高。”我在這幾年的教學(xué)中,一直抱著“滿招損,謙受益”的華律網(wǎng)態(tài)度,潛心探索教育教學(xué)理論,并在課堂上勇于實踐,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),自認為具有了一定的教育教學(xué)研究水平。相對我們幼兒園這么多的老師來說具有良好的帶頭作用。

我的工作設(shè)想:

1、倡導(dǎo)民主的作風(fēng)。

共同研討,少做表面文章,多做實事,力求工作的實效性。天時不如地利,地利不如人和,家和萬事興。只有團結(jié),工作才能形成合力。教研組的事情要和大家商量,虛心真誠地聽取組內(nèi)老師的意見,努力營造一個相互信任、相互幫助、相互理解的人際關(guān)系,和諧的工作環(huán)境,一個“既有民主,又有高度集中,又有個人心情舒暢”的工作氛圍。

2、挖掘每一位教師的潛力。

教研組是一個集體,就好象是一株生機勃勃的大樹,我相信每一位老師都是一枚果實,都有無窮的潛力,只有大家齊心協(xié)力才能構(gòu)成碩果滿枝、花香四溢的動人風(fēng)景。我門幼兒園的老師有年輕的、有年齡稍大的,但是,不管是年輕的還是年齡稍大的她們都有一個不認輸?shù)男膽B(tài),她們?nèi)鄙俚牟皇遣湃A,而是需要更多發(fā)現(xiàn)和表現(xiàn)的機會。希望通過個別交流,開年級組會議,等形式鼓勵,引導(dǎo)每一位老師,讓他們發(fā)現(xiàn)自己的長處,爭取表現(xiàn)的機會。讓教研組不但充滿朝氣、活力-還要充滿激情。

3、理論學(xué)習(xí)為先導(dǎo),提高科研水平。

新《綱要》要求我們成為研究型的教師。提高教師素質(zhì)的工作應(yīng)該把教師隊伍整體素質(zhì)的提高作為管理的主要目標(biāo),多組織教師進行相互之間的業(yè)務(wù)素質(zhì)交流,可以使教師相互取長補短,共同提高。以公開課和科研課題為鍥機,加強理論的學(xué)習(xí)和實踐的操作,重視交流,共同提高。

如果我很榮幸的成為中班的教研組長,我將珍惜這個機會,用心,用情、用良心干好工作。反之,不能上崗,我也會正視自己的不足,在以后的工作中繼續(xù)努力。

申請人:xxx

xx年xx月xx日

訓(xùn)練組長申請書篇十四

尊敬的車間領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我是__,在我們車間已經(jīng)工作兩年了,做組長也有一年的時間了,我真的是感覺收獲很多,對于的成長很大,工作當(dāng)中這些都是我需要去認真對待的,現(xiàn)在我也一直都在調(diào)整好自己的心態(tài),有一個非常的好的狀態(tài),每天工作的時候都是非常的認真的,但是這段時間以來我頻頻的出現(xiàn)問題,盡管我是非常認真的在工作,還是避免不了這樣的情況,很多時候我都是沒有做好這些,我感覺自己是真的做不好這些事情,沒有做好自己的工作,這讓我感覺很難受,在一些事情上面沒有認真的去落實好這些,我現(xiàn)在還是非常自責(zé)的,所以跟您來辭職,我需要給工作一個交待。

不是我不喜歡這份工作了,而是我感覺自己這么下去還是不行的,需要保持好的心態(tài),我一直都非常在乎這些,在工作當(dāng)中我也需要用心的去做好相關(guān)的事情,這本身就是一個比較復(fù)雜的東西,我還是比較認可的,當(dāng)然在這個過程當(dāng)中我所積累的還是比較多的,在這里我沉淀了很多,這些工作上面的經(jīng)驗足夠我在未來受益匪淺,也會讓我一直堅定不移的走下去,由于這段時間我工作上面一直都是出現(xiàn)問題,現(xiàn)在我真的是沒有辦法繼續(xù)這么消耗自己的時間了,我更加是不希望這樣的狀態(tài)一直發(fā)展下去,對我對工作這都是不利的,我當(dāng)然不允許這樣的情況發(fā)生,我真的是需要調(diào)整好心態(tài),用一個穩(wěn)定的心態(tài)去追求自己的想要的東西,這些都是一定的,也是一個基礎(chǔ)。

我在車間做組長的這一年時間里,讓我學(xué)習(xí)太多太多了,讓我有了這個機會鍛煉自己,我是非常相信我哦能夠做好這么一份工作,我也一直都在努力的落實好相關(guān)的工作制度,有些時候就是保持好的心態(tài),這也是我一直以來都需要去清楚的一件事情,我不能因為個人的原因就做不好這些,現(xiàn)在我總是在工作當(dāng)中出問題,我實在是不好意思的繼續(xù)工作下去了,也不希望因為我給給工作造成不便,這實在是讓我難受,所以現(xiàn)在我必須去重視這件事情,跟您提出辭職我沒有后悔,因為我現(xiàn)在也沒有好的心態(tài)去工作了,這是一個大問題,所以早點認識到這些也是非常有必要的,真的很感激這兩年來在__這里的經(jīng)歷,讓我一路前行不畏將來,也感激每一個幫助我的同事,讓我有一段這么美好的工作經(jīng)歷,請您批準(zhǔn)我的辭職。

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年xx月xx日

訓(xùn)練組長申請書篇十五

尊敬的老師:

您好!

這次我想您再給我一次機會,我一定會當(dāng)好這個小組長的。

我發(fā)誓,我一定會做到以下幾點;

1、會按時檢查組員們抄寫的作業(yè)。

2、不欺負組員內(nèi)的.同學(xué)。

3、會把組員們的情況及時告訴老師。等等,很多很多······。

請老師相信我,我一定當(dāng)好小組長的!一定!

訓(xùn)練組長申請書篇十六

:

我今天要競聘的是我校的語文教研組長。教研組是一個大集體,有一個優(yōu)秀的教研組長,能帶動大家的工作激情,我希望通過我的努力,使我們語文教研組能夠成為學(xué)校的優(yōu)秀組織。

我之所以競聘這個崗位,是因為我覺得自己具有以下四個優(yōu)勢:

一、有一顆熱愛教育事業(yè)的心。我熱愛自己所從事的'職業(yè),我用汗水,用智慧,用真誠面對自己的工作!在這幾年的工作實踐中我知道了真誠待人,我學(xué)會了踏實做事,我懂得了兄弟齊心、其力斷金的道理。工作中我也一直奉行自己“真誠待人,踏實做事”的作風(fēng),這也將是我終身的座右銘。

二、有一定的工作經(jīng)驗。說實在,在各位老師面前我說自己有一定的工作經(jīng)驗我心里還是有點虛的。我工作的年限并不是很長,但幸運的是從工作以來我一直任教著語文,因此可以說對語文教材還是有一定的了解的,這對語文教研組長來說是一筆非常寶貴的財富。

以及課題多次獲得縣、市、省級獎項。這些點滴讓我在教科研方面有了小小的。

心得。

體會,如有需要我一定會毫不保留的與在座的老師分享。

假如我能夠通過競爭上崗,我打算從以下幾個方面開展工作:

1、認真落實教研組各項常規(guī)工作。

2、通過多種形式開展豐富的教研活動。

3、進一步樹立自己強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,加強自己的工作能力和工作藝術(shù),使語文教研組魅力四射。

各位。

領(lǐng)導(dǎo)。

我有信心、有決心做好語文教研組長一職為我校的教育教學(xué)工作盡自己的微薄力量。謝謝!

辭職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

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