愛與關心是人們最基本的需要，要珍惜和維護好自己的人際關系。寫一篇完美的總結需要提前準備，明確總結的目標和主題，梳理出要點和重要觀點。在閱讀總結范文時要有批判性思維，不盲目追隨，注重個性化表達。

疫情期間銀行工作通告范文通用篇一

我自從20xx年到x工商銀行支行工作至目前已經有x年了，經過x年的工作，在工行取得了必須的成績，以下是我對我的工作情景總結。

經過一年來的進取工作，商業(yè)信貸結構得到了有效調整。同時使我市市場出現了穩(wěn)定、繁榮的喜人局面，完成購進總值20548萬元，實現銷售24178萬元，創(chuàng)利稅679萬元，取得了比較好的經濟效益。

今年，國家實行財政、信貸“雙緊”的方針，其目的是減少貨幣投入，促進原有生產要素的調整及優(yōu)化配置，從而到達控制通貨膨脹、穩(wěn)定發(fā)展經濟的目的。商業(yè)部門擔負著回籠貨幣、繁榮市場的任條，其經營如何，對于能否穩(wěn)定市場，促進經濟發(fā)展意義重大。我們認為，在貨幣緊縮、投入減少的情景下，支持商業(yè)企業(yè)、提高效益、保住市場的出路是活化資金存量，調整好兩個結構，提高原有資金的使用效能，緩解供求矛盾。

今年初，我們根據上級行制定的分類排隊標準，結合x年我們自我摸索出的“十分制分類排隊法”，研究國家和總行提出的支持序列，對全部商業(yè)企業(yè)進行了分類排隊，并逐企業(yè)制定了“增、平、減”計劃，使貸款投向投量、保壓重點十分明確，為今年的調整工作贏得了主動。到年末，一類企業(yè)的貸款比重達，較年初上升4。7個百分點，二類企業(yè)達，較年初下降個百分點，三類企業(yè)達，較年初下降2、1個百分點。這證明，經過貸款存量移位，貸款結構更加優(yōu)化。

長期以來，由于我市商業(yè)企業(yè)經營管理水平不高，致使流動資金使用不當，沉淀資金較多，資金存量表現為三個不合理：一是有問題商品偏多，商品資金占用不合理；二是結算資金占用偏高，全部流動資金內在結構不合理；三是自有資金偏少，占全部流動資金的比重不合理。針對這三個不合理，我們花大氣力、下苦功夫致力于現有存量結構的調整，從存量中活化資金，主要開展了以下幾個方面的工作：

1、大力推行內部銀行，向管理要資金。我們在x年搞好試點工作的基礎上，今年在全部國營商業(yè)推行了內部銀行，完善了企業(yè)流動資金管理機制，減少了流動資金的跑、冒、滴、漏，資金使用效益明顯提高，聊城市百貨大摟在實行內部銀行后，資金使用明顯減少，而效益則大幅度增長。今年全部流動資金占用比去年增長，而購、銷、利的增幅均在30%以上，資金周轉加快27%。據統(tǒng)計，今年以來，經過開展內部銀行，商業(yè)企業(yè)約計節(jié)儉資金450萬元。

2、著力開展清潛，向潛力挖資金。針對商業(yè)企業(yè)資金占用高、潛力大的問題，我們今年提議市政府召開了三次清潛工作動員大會，組成了各級挖潛領導小組，并制定了一系列獎罰政策，在全市掀起了一個人人重挖潛、個個來挖潛的高潮，變銀行一家的“獨角戲”為銀企政府的大合唱，有力地推動了全市商業(yè)企業(yè)挖潛工作的開展。為配合好企業(yè)清欠，我們還在三季度搞了個“清欠三部曲”，派出信貸員28人次，幫忙企業(yè)分市內、市外、區(qū)外三個層次清欠，清回資金317筆，581萬元，受到了企業(yè)的高度贊揚。

3、全力督促企業(yè)補資，向消費擠資金。為解決商業(yè)企業(yè)自有資金少、抗風險本事差的問題，我們除發(fā)放流動基金貸款利用利率杠桿督促企業(yè)補資外，還廣泛宣傳，進取動員，引導企業(yè)學會過緊日子，變消費基金為經營資金。在我們的推動下，有7戶企業(yè)把準備用于消費的285萬元資金全部用于參加周轉。如地區(qū)紡織品站推遲蓋宿舍樓，把85萬元企業(yè)留利，全部用于補充流動資金。今年，我們共督促商業(yè)企業(yè)補資158萬元，為年計劃的6倍。

疫情期間銀行工作通告范文通用篇二

“從新型冠狀病毒疫情爆發(fā)以來，你們一直堅守在工作崗位上，我知道你們也是為人父母、子女，但疫情期間為了我們這些老百姓大冬天還開門營業(yè)，我也沒有別的什么，一點心意你們別嫌棄……”

2月3日營業(yè)期間，一位穿著羽絨服，臉和手凍得通紅，提著兩個大袋子的女士站在工商銀行寧夏分行開發(fā)區(qū)支行營業(yè)室門口這樣說道。

如此嚴峻的疫情面前下，她來銀行卻不是為了辦業(yè)務?

銀行的大堂經理匆匆將她拉進來，她打開提著的兩個沉甸甸的袋子，里面是口罩、護目鏡、電子體溫槍及消毒水等防護資源。她表示，疫情期間她了解到工行許多網點為了給客戶提供“在線”的全面服務，仍然堅守在工作崗位上。得知目前防護資源匱乏的情況下，想要無償捐贈一些物資給銀行。工作人員不好意思收下這份沉甸甸“心意”，她卻說一直以來服務她的客戶經理、大堂經理、柜員，每一個人的一言一行、一舉一動都是盡心盡意、全心全意，她希望能夠做些什么回饋這份感激。

原來，這位鄭女士是該支行的一名客戶，經常到寧夏開發(fā)區(qū)支行營業(yè)室辦理匯款業(yè)務，每次到網點都能得到工作人員的熱情接待，自己年齡大眼神又不是太好，大堂經理總是不厭其煩的一遍又一遍的耐心輔導她。每次辦完業(yè)務都是滿意而歸，日積月累的周到服務也讓鄭女士逐漸成為一名工商銀行的“鐵粉”，決定“做些什么”馳援奮斗在一線的銀行工作人員，來回饋這份敬意。

病毒無情人有情，這樣暖心的一幕，在全國各地的工行網點都悄然無聲地上演著。這些溫暖連綴而成眾志成城的長卷，融化了冬寒，成為我們心中“走過冬天便是春”的那份篤定。

2020年，注定是不平凡的一年，每天打開手機，看到的都是新冠肺炎患者數量不斷上升，快速增長的確診病例人數，醫(yī)院急需社會捐贈……疫情來勢洶洶，讓這個冬天顯得格外寒冷。盡管如此，工商銀行網點的一線員工，在保證自身防護的前提下，佩戴口罩仍然堅守崗位，他們也是為人父母、子女、兄弟姐妹，但疫情嚴峻的形式并沒有掩蓋住他們一顆顆熱忱的心，那一層小小的口罩背后仍然是他們暖暖的笑容和堅毅的表情。因為他們知道，作為金融行業(yè)的“國家隊”，疫情面前需要展現的是一份大行擔當和社會責任。

在災難面前，有人驚慌失措、有人挺身而出，有人獨善其身、有人急公好義。因為有那些奮戰(zhàn)在抗擊疫情一線的勇士們，我們對最終打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)充滿了信心;因為有那些在疫情陰影下多行善舉的義士們，我們在與疫情作斗爭時始終感受到愛心。

隔離病毒，但絕不會隔離愛，致敬每一個堅守崗位的你。

疫情期間銀行工作通告范文通用篇三

首先是樹立并持續(xù)科學正確的世界觀、人生觀、價值觀。在世界觀方面，我確立了遠大的奮斗目標，對自身的職業(yè)發(fā)展進行了細致的規(guī)劃，認識到實現理想的奮斗歷程的前進性與曲折性，也堅定了為遠大理想堅持不懈拼搏奮斗的信念;在人生觀方面，我反對拜金主義、享樂主義、個人主觀主義，擁有高尚的人生觀，追求高尚的品格，持續(xù)了用心進取、樂觀向上、自強不息的人生態(tài)度;在價值觀方面，我堅持正確的價值取向，堅持全心全意為人民服務的宗旨，立足現實，堅守崗位，廉潔勤勉，兢兢業(yè)業(yè)，將個人利益、群眾利益和國家利益統(tǒng)籌兼顧，做到義與利相統(tǒng)一，職責與貢獻相統(tǒng)一，奉獻與獲得相統(tǒng)一。

其次是培養(yǎng)了對工作單位的歸屬感，激發(fā)了工作熱情。單位領導和各位前輩的悉心教導、熱心幫忙，讓我感受到了單位大家庭的溫暖，也讓我感受到工作氛圍的融洽、人際關系的和諧，還激發(fā)了我巨大的工作熱情。某某支行良好的團隊合作競爭環(huán)境以及為提升員工技能帶給的有利條件，督促我每一天以飽滿的熱情投入到工作中，做到愛崗敬業(yè)，勤勤懇懇，孜孜不倦，并力爭完美完成每一項工作。

最后是明確職責，提高了對職責重要性的認識。透過對我行各項規(guī)章制度的學習，我對我行員工的職責有了明確的認識。同時也明確了柜員職責的堅守對于方便人民生活，促進我行發(fā)展乃至整個經濟體系健康高效運行的巨大好處。在這半年多的時間里，我嚴于律己，立足本職工作，克己奉公，盡職盡責，努力為廣大客戶帶給更方便、快捷、準確的服務，讓每個顧客都高興而來滿意而歸。

首先是理論基礎專業(yè)知識的鞏固和積累。在工作的過程中，我始終堅持學習各種理論知識，用心利用業(yè)余時間學習銀行、會計、保險、證券及理財等方面的金融業(yè)務知識，鞏固和積累了自己的金融知識，提升了自身的文化素養(yǎng)。同時我時刻了解政治經濟動態(tài)，并對各種時政信息進行研究分析，爭取以最先進的理論知識與最新的信息為廣大客戶帶給最好的服務。

其次是業(yè)務操作技能的熟練掌握。把學習的知識技能熟練應用到日常的工作中，對剛進入職場的員工是一個巨大的挑戰(zhàn)。為了更快更好的將自己掌握的知識技能轉化成工作成果，為廣大客戶帶給更優(yōu)質的服務，我用心主動向各位領導前輩請教，充分利用一切能夠提升業(yè)務技能的機會。而且我合理有效的利用了時間，我將各項業(yè)務的操作流程，注意事項，容易出錯點進行了詳細的記載，在搭公車，午休吃飯期間進行記憶，并時常進行鞏固復習，力求將每一項業(yè)務的操作步驟牢記于心。我也注重自身風險自控潛力的培養(yǎng)，注重服務細節(jié)，嚴格要求自己，力爭精確的完成各項業(yè)務操作。同時我還對我行的各項理財業(yè)務進行了詳細的了解，并熟練掌握了各種理財產品的特點，盡全力為客戶帶給全方位的服務。我行的財政授權支付業(yè)務量大，我在此崗位時，每一天都為自己設定一個目標，每一天都要求自己要有必須的進步，爭取在更短的時間內以更快的速度更高的準確度完成當天的所有賬務。

最后用心參與我行舉辦的各種培訓。我十分珍惜我行為員工帶給的各種寶貴的培訓機會。對于我來說，每一次培訓都是我擴大專業(yè)知識面，提高業(yè)務技能的契機。每一次培訓，我都會認真做好筆記，收集好各項培訓資料，并精確掌握每次授于的知識，力爭在每次考核中取得令人滿意的成績。同時我也注重將學習的知識運用到日常的工作中，提高工作的質與量。

在我行工作半年多，我的另一個巨大收獲，就是對自身的性格、潛力、優(yōu)缺點的明晰，并在此基礎上為自己制定了詳細的職業(yè)規(guī)劃，且穩(wěn)固扎實的進行著職業(yè)規(guī)劃的每一步。

職業(yè)規(guī)劃首先要進行的是職業(yè)探索，這一個過程已經完成，我選取進入農行，成為農行大家庭的一員，并努力為廣大客戶帶給更高效更全面的服務。其次是完成職業(yè)規(guī)劃的制定。主要包括設定明確的奮斗目標，根據目標確定開發(fā)自身潛能提升自身潛力的深造計劃，并進行最終的職業(yè)決策。接下來是職業(yè)規(guī)劃的實行階段，主要有提升職業(yè)技能、素質，開發(fā)潛能，考取各種知識、技能的學術或資格認證和其他潛力的提升如壓力管理、時間管理等。最后就是提升的準備期，這個階段需要注重觀念與心態(tài)的調整，以不懈的努力與平和的心態(tài)等待機遇的到來，注意態(tài)度決定一切，切忌浮躁、迷茫、徘徊，這會使自己錯過難得的時機，使自己功敗垂成。

以上三點是我在農行省府大院支行工作的心得體會，除了在精神思想、知識技能、職業(yè)規(guī)劃等方面的心得體會，我對我行派遣員工加入工會的狀況也有不少感觸。

一方面是關于同工同酬的落實。同工同酬究竟指什么，包括哪些項目，以及進入我行工作的派遣員工在多長時間后能夠獲得福利與社保的同酬，這些派遣公司與用人單位都沒有明確表示，這容易引起三方的矛盾糾紛。這一點，我想工會是能夠介入的，與用人單位和派遣公司共同協(xié)商，進一步提高派遣工工資、福利、社保的透明度。派遣工工資、福利和社保的明晰，能夠減少三方的矛盾糾紛，并有利于增強派遣工的歸屬感，激發(fā)派遣工人的工作熱情，使他們創(chuàng)造出更好的業(yè)績。

另一方面是關于派遣工早日入會的感觸。據了解，派遣工與派遣公司和用人單位之間最容易出現職責、權利、義務等方面的糾紛，一旦出現糾紛，派遣工個人會因為各種原因更容易處于劣勢，導致自身的合法權益難以得到保障。而讓派遣工人早日入會，在工會的協(xié)調與幫忙之下，派遣工人的合法權益能早日得到必須的保障。同時要加大派遣工入會的比例。派遣工往往是保護自身合法權益的弱勢群體，許多派遣工因為不懂得相關法律條例，不知曉也無法維護自身合法權益。工會應給予派遣工較多入會名額，從而使得更多的派遣工的合法權益得到更好的維護。

總之，作為我行派遣工的一員，我對自己的工作充滿了熱情。用心主動的個性，自強不息的精神，更是讓我在這半年多的時間里收獲頗豐。在精神思想方面，我樹立并堅持了科學正確的世界觀、人生觀、價值觀，熱愛群眾，熱愛工作，盡職盡責，為更好的服務于廣大人民，更好促進經濟體系的健康有序循環(huán)堅持不懈的努力;在知識技能方面，我潛心學習各種金融理論知識，時刻關注政治金融動態(tài)，悉心熟練掌握各項業(yè)務操作技能，通曉各種理財產品的特點，用心參加我行舉辦的各種培訓，力爭成為一名與時俱進的優(yōu)秀員工，為客戶帶給更全面更優(yōu)質的服務;在職業(yè)生涯規(guī)劃實行方面，我對自己的性格特征、潛力、優(yōu)缺點進行了詳細的評析，也進行了職業(yè)定位，為自己制定了詳盡的切合實際的職業(yè)發(fā)展計劃，并按照計劃有條不紊的進行自身潛能的開發(fā)與素養(yǎng)的提高，為自己職業(yè)生涯的飛躍努力奮斗。對于派遣員工入會，一方面，我認為工會應當適度介入派遣員工、派遣公司和用人單位各項協(xié)議的制定與簽訂中，使得三方的職責、權利、義務更加明晰，避免三方的矛盾糾紛;另一方面，我認為就應使派遣工盡早入會，并適度提高派遣工入會的比例，這樣能更快更好的維護派遣工的合法權益。

疫情期間銀行工作通告范文通用篇四

自疫情防控工作開展以來，農發(fā)行三門峽市分行營業(yè)部黨支部把疫情防控作為鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的實踐平臺，“六個到位”充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，引導全體黨員主動擔當作為，自覺落實好中央、地方政府和上級行黨委的各項部署，全力筑牢疫情防控第一線。

組織保障到位。疫情發(fā)生后，該部第一時間成立疫情防控工作領導小組和疫情辦，黨支部書記親自掛帥，親自制定疫情防控工作預案，對政策宣傳、員工疫情感染排查、辦公場所安保消毒、返崗復工等工作進行統(tǒng)籌安排。疫情辦第一時間向全體員工發(fā)出倡議書，引導全體職工聽從指揮，不信謠、不傳謠，切實做到守土有責、守土擔責、守土盡責，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強組織保證。

宣傳引導到位。該部高度重視輿論引導，每天通過電話、短信、微信工作群等方式，將上級精神及時傳達到每位員工，教育員工不信謠、不傳謠，及時向員工通報疫情進展，增強員工戰(zhàn)勝疫情的信心。疫情辦又開展健康教育，下發(fā)《新型冠狀病毒感染的肺炎防控知識手冊》，向員工科普疫情防控有關要求，有效提升職工自我防控意識。

人員排查到位?？傂小蛾P于做好新冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》下發(fā)后，該部主動電話聯系每一位員工，包括已退休職工，摸清所有人員身體狀況、去向、往返市區(qū)時間及乘坐交通工具、路線等情況，開展“地毯式”排查，并全面摸排員工及同居家屬情況，確保巡查“不留死角、不漏一人”。

物資保障到位。疫情發(fā)生后，各種防疫物資奇貨可居。又值春節(jié)假日期間，物資采購可謂難上加難。青年黨員劉嬡、高方兩位同志主動請纓，放棄休息時間，轉碾于各大藥店、醫(yī)院，甚至動用個人關系，緊急籌備口罩3000只、84消毒液30桶、75%酒精30瓶、防護服5套、護目鏡5副等防護用品，及時裝備營業(yè)廳和配發(fā)職工，為保障客戶和員工安全做出了突出貢獻。

重點防控到位。凡進入辦公區(qū)域的人員必須佩戴口罩、測量體溫，體溫在37.2度以上的不予放行，并建議其立即到發(fā)熱門診就診，把好“進出關”。對電梯及按鍵、門把手、樓梯扶手等高頻次接觸設備實施每日定期擦拭消毒，把好“消毒關”。復工后，就餐實行分餐制，每個部室指定取餐，并分發(fā)給部室人員，把好“用餐關”。對有無疑似病癥、有無外出及聚會情況以及14天內有無接觸湖北外來人員、是否到過指定發(fā)熱門診就醫(yī)等情況實行“日報告”機制，并建立臺賬，時刻保持高度警覺性。

金融服務到位。自疫情發(fā)生以來，該部認真貫徹落實上級行關于加大金融支持防控疫情有關通知精神，主動加強與地方疫情防控金融需求的有效對接，對當地衛(wèi)生防疫、醫(yī)療設備采購等融資需求進行了全面摸排，做好應急救災金融服務準備工作，同時從2月3日起，電子結算渠道24小時高效通暢運行，全面減免結算費用，大力支持地方疫情防控工作開展。

接下來，該部將做好打持久戰(zhàn)、攻堅戰(zhàn)的準備，進一步強化黨組織戰(zhàn)斗堡壘的作用，讓黨旗在防控疫情斗爭第一線高高飄揚。

疫情期間銀行工作通告范文通用篇五

疫情發(fā)生以來，杭州銀行積極貫徹中央及省、市相關精神，落實監(jiān)督管理部門相關工作要求，主要是做了六個方面的工作：

目前已提供疫情防控和企業(yè)復工復產信貸支持達43.07億元。今年以來我行加快對實體經濟的信貸投放，貸款較年初已經增加了129.8億元，支持企業(yè)生產經營。

對疫情防控應急物資和生活物資生產企業(yè)，我們實施“一對一”對接服務，開辟綠色通道。如2月1日上午人行杭州中心支行布置了推進再貸款工作，我行2月2日就落地首筆對杭州電化集團的專項再貸款，截至2月27日，我行對全省四批再貸款名單已支持65家企業(yè)獲得優(yōu)惠利率貸款27.34億元,現在已經達到29億元。

五減二免”、支持小微企業(yè)抗疫解困、恢復生產的“八項舉措”等一系列“扶企惠企”政策。目前已惠及企業(yè)2366家，涉及貸款本金304.4億元，實際減輕企業(yè)利息和費用負擔8404萬元，加上為個人經營者及醫(yī)護人員減免的530.4萬元，累計已減免利息和費用8934.4萬元。比如我行向全省四批再貸款名單中65家企業(yè)提供的優(yōu)惠利率貸款，財政對企業(yè)貼息后，企業(yè)實際資金成本不到1.4%。

對受疫情影響較大、暫時出現還款困難的企業(yè)，經核實審批，允許采取延期還款、分期還款、展期、無還本續(xù)貸等措施，不盲目抽貸、斷貸、壓貸，不下調五級分類、不影響征信。目前已對10家企業(yè)減免已逾期貸款利息。對符合條件的“白名單”小微企業(yè)，可申請3-6個月寬限期還款,給予寬限期支持。對抗疫相關行業(yè)小微客戶，“一戶一策”贈送減息券。

我們把助力疫情防控、企業(yè)復工復產、重點項目建設與深化“三服務”“百行進萬企”“百地千名行長助企業(yè)復工復產”專項行動結合起來，行領導班子帶隊走訪了多家名單內重點企業(yè)，春節(jié)以來，全行就通過電話、線上顧問等方式主動了解客戶金融需求，今年已對客聯系近2萬人次。此外，各類線上渠道7*24小時在線，為客戶提供安全高效便捷的“無接觸”金融服務。

為疫情防控相關涉外業(yè)務啟動綠色通道，提供隨申隨辦、簡化流程、快辦等6大支持政策,目前累計為14家客戶辦理防疫相關涉外收付約1488萬美元，發(fā)放抗疫企業(yè)外幣融資255萬美元，同時還幫客戶節(jié)約手續(xù)費等成本。

疫情期間銀行工作通告范文通用篇六

繼上海、江蘇后多地銀保監(jiān)局等監(jiān)管機構出臺相關政策，目的都在于“提高不良容忍度”。在這背后，對銀行機構的要求是改進和改變信貸審核體系，這意味著，銀行將面臨大量的信貸稽核審查業(yè)務...

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現階段，銀行金融機構大都實行輪崗制，同時為響應國家號召“加快向中小企業(yè)的信貸放寬速度”。員工可在（公司）輪崗時將部分必要事務處理完畢，然后在“在家辦公”期間指派ibot在銀行內部進行批量業(yè)務處理，從而在疫情期間加快業(yè)務響應速度、提供延時服務。

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疫情期間銀行工作通告范文通用篇七

時間飛逝，轉眼間又到20xx年了?；仡欉@期間的工作情況，還是收獲頗豐，現將本人一年以來的工作及學習情況匯報如下：

作為單位出納，我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責，在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：

1、現金業(yè)務。

本人嚴格按照財務人員的相關制度和條例，實現現金管理，現金收付，憑證的審核以及現金日記帳登記等業(yè)務謹慎細致不出差錯，能夠確保做到現金的收支準確無誤，認真復核會計主管審核的原始憑證數量，金額計算與金額是否一致，逐筆登記現金日記帳，保證了現金工作的準確性，及時性。

2、銀行業(yè)務。

日常與銀行相關部門聯系緊密，根據單位需要正確開具支票轉賬進賬，提取現金備用，井然有序地完成了職工日常報銷。在平日與銀行接觸的工作中，我認真復核所要求開具的銀行結算憑證的臺頭，帳號，用途是否一致，認真填寫銀行結算憑證，保證金額填寫準確，及時掌握銀行存款余額情況，逐筆序時認真登記銀行存款日記帳。

3、本職工作。

對于本職工作，嚴格執(zhí)行現金管理和結算制度，定期向財務主管核對現金與帳目，發(fā)現現金金額不符，做到及時匯報，及時處理。及時回收整理各項回單、收據，。根據財務主管提供的依據，及時發(fā)放員工報銷和其它應發(fā)放的經費。在工作中堅持財務手續(xù)，嚴格審核算（發(fā)票上必須有經手人、審核人、審批人簽字方可報帳），對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。當然還有最重要的一方面就是保管現金、票據、各種印鑒，既要有內部的保管分工，各負其責，并相互牽制的意識；也要有對外的保安措施，維護個人安全和公司的利益不受到損失的意識。

4、厲行節(jié)約，保證采購科學合理。

由于領導的信任，本人還擔任辦公室后勤物品采購工作。本著厲行節(jié)約，保證工作需要的原則，我始終堅持做到多請示、多匯報、不該購的不購，不該報的不報，充分利用辦公室現有資源，科學調度，合理調配，能用則用，能修則修，以最小的支出，取得最佳的效果。

5、廉潔自律，力樹財會工作形象。

疫情期間銀行工作通告范文通用篇八

為提高我校預防和控制埃博拉出血熱疫情的能力和水平，規(guī)范我校防控“埃博拉”出血熱疫情的應急處置工作，普及防治知識，完善應急處置機制，減輕直至消除危害，保障全體師生員工的身體健康與生命安全，維護學校正常的教育教學秩序和校園穩(wěn)定，特制定本方案。

一、總體目標。

根據市教育局對“埃博拉”出血熱疫情防控精神，全面做好我校人感染“埃博拉”預防工作，及時有效地采取各項預防措施，開展人感染“埃博拉”及秋季傳染病預防知識的宣傳教育活動，使師生和家長了解人感染埃博拉的傳播途徑和預防方法，強化防范意識，做到早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療，控制疫情的傳播、蔓延，保障廣大師生的身體健康和生命安全，防止不必要的恐慌情緒，維護學校正常秩序和社會穩(wěn)定。

二、組織管理。

（一）建立人感染埃博拉出血熱疫情防控相應機構，成立由校長負責的工作領導小組，負責指揮、組織、協(xié)調、部署和落實學校埃博拉出血熱疫情防控的各項具體工作。

（二）成立我校防控“埃博拉“出血熱疫情工作領導小組：

組長：xxx。

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副組長：xxx成員：xxx（三）領導小組職責建立和完善領導機制，負責該項工作的領導和協(xié)調，制定本單位防控工作方案，建立預防人感染埃博拉出血熱疫情相關人員、物資、技術保障機制，收集、分析、匯總上報有關信息，提出相應處理建議。完善應急方案，明確傳染病疫情的報告人，負責傳染病的監(jiān)控與報告工作，確保各項工作程序規(guī)范、及時、有效。（四）工作要求1、提高認識，加強領導，認真落實責任制。要高度重視人感染埃博拉出血熱疫情及傳染病的預防工作，按照應急方案要求完善領導和組織責任制，積極配合衛(wèi)生、疾控和動物檢疫等有關部門，認真落實各項防控措施；通過組織學生學習、利用校園廣播站、板報等平臺進行宣傳教育，進一步強化師生科學飲食和衛(wèi)生安全意識，敲響人感染埃博拉出血熱疫情防控的警鐘；同時做好思想穩(wěn)定工作，確保師生學習和工作秩序穩(wěn)定。2、積極采取預防措施，消除疾病發(fā)生與傳播的隱患。一是勤洗手、室內勤通風換氣、注意營養(yǎng)、保持良好體質有利于預防流感等。二是要嚴格落實各項食品衛(wèi)生制度和措施，改善環(huán)境衛(wèi)生。三是加強學校生活飲用水源的管理，嚴防各種食源性疾病的發(fā)生。加強對水源的監(jiān)控與檢測，教育學生不喝生水。

2/20。

3、加強宣傳教育，切實落實措施減輕學生學習負擔，鼓勵學生開展陽光體育鍛煉。

3/20。

1、加強衛(wèi)生宣傳和健康教育工作。搞好健康教育，利用多種形式開展普及埃博拉出血熱疫情和其他相關傳染病的防治知識的宣傳和教育，提高師生員工衛(wèi)生防疫的意識和自我保健的能力。

2、改善環(huán)境衛(wèi)生和做好應急準備。要積極組織學生參加體育鍛煉，增強體質，提高抵抗疾病的免疫能力；積極采取措施，確保教室、閱覽室、廁所等學生學習和生活場所的通風與清潔衛(wèi)生，消除傳染病發(fā)生和流行的條件，教室、圖書館等公共場所要有專人負責。保證消毒藥品與消毒器具的夠用有效。

第二篇：銀行疫情防控措施。

為認真貫徹落實省、市疫情防控領導小組工作安排，做好2021年學校春季學期開學返校和疫情防控工作，市教育局采取多項舉措做好學校2021年春季學期開學及疫情防控有關工作。

一是提高政治站位，壓實防控責任，形成工作合力。要切實提高防控意識。要把春季學期校園疫情防控作為重大政治任務，從嚴從實從細抓好疫情防控和教學工作，切實做到外防輸入不放松、內防反彈不懈怠，進一步鞏固來之不易的疫情防控成果。要嚴格落實各方責任。要認真履行第一責任人職責，堅守崗位、靠前指揮，成立專班、明確分工，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要事項親自督辦。要持續(xù)強化聯防聯控。要強化組織領導，充分發(fā)揮聯防聯控機制作用，多方保障做好開學復課工作。要及時根據疫情新情況新問題，適時優(yōu)化加強工作力量，進一步完善常態(tài)化防控機制，統(tǒng)籌調度好春季開學疫情防控各項重點工作，確保開學平穩(wěn)、有序、安全。

4/20。

由屬地教育部門因地、因校確定，但需報請屬地疫情防控領導小組批準；其他中小學、幼兒園開學時間為3月3日。

細化實化開學預案。要按照“一校一策”原則，完善細化春季學期開學返校工作方案。要根據疫情防控形勢和學生生源地疫情風險等級，提早謀劃不同情況下的開學安排和教育教學安排，分級分類落實疫情防控工作方案、應急處置預案和各項防控制度，確保開學方案務實管用。做好物資儲備工作。要結合疫情防控需要，根據學校規(guī)模、學生及教職員工數量，儲備充足的疫情防控物資。要進一步規(guī)范校醫(yī)院（室）預檢分診點和臨時隔離觀察場所的設置，以備師生出現發(fā)熱等癥狀時立即進行暫時隔離。強化校園衛(wèi)生整治。要充分利用寒假“窗口期”，全面梳理入校、教學、活動、就餐、放學、住宿等各環(huán)節(jié)，及時加固薄弱環(huán)節(jié)，補齊短板漏洞，做到無死角、無遺漏、無盲區(qū)。抓好防疫教育培訓。要加強校園醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人員配備，嚴格發(fā)熱病人就診流程管理，保證第一時間排查診治和暢通轉運發(fā)熱學生。通過在線學習平臺、微博、微信等多種形式向師生及家長宣傳普及公共衛(wèi)生安全、健康生活方式、疾病預防、心理健康等知識，確保防疫知識全覆蓋、健康教育常態(tài)化。開展安全隱患排查。

疫情期間銀行工作通告范文通用篇九

為有效預防全面復工后“新型冠狀病毒感染”疫情在轄內辦公場所內的傳播和擴散，確保新余分行轄內辦公場所內人員的生命安全，該行積極貫徹落實市委市政府、上級行關于疫情防控和企業(yè)復工復產相關會議指示精神，在嚴格周密抓好疫情防控工作前提下，精心制定、扎實落實《中國工商銀行新余分行辦公場所預防“新型冠狀病毒感染肺炎”應急預案》。該方案以提高預防和處置“新型冠狀病毒感染”事件能力為重點，明確提出了營業(yè)網點內人員出現健康異常時，應立即采取的應對措施，要求轄內所有人員切實做到守土有貴、守土擔責、守土盡責。

一、強化責任擔當意識。該行主要負責人在多次會議、多種場合強調要牢固樹立“防控疫情，人人有責”的理念，堅決做好“囚個到位”，即物資供應到位、人員保障到位、履職盡職到位、監(jiān)督工作到位。全行上下要守紀律、聽指揮、擔責任，不折不扣高質量落實市行黨委既定的工作措施，既要各司其職、各負其責，又要協(xié)同作戰(zhàn)、合力攻堅，形成嚴防死守、聯防聯控的良好局面，全力做好疫情防控工作。

二、筑牢疫情防控防線。一是在各網點均配備了口罩、洗手液、消毒劑、體溫計等防護用品，每天定時對各網點營業(yè)場所、智能設備、辦公設施等進行全面消毒，做實、做細、做嚴各項防護措施。二是確保電子銀行渠道7*24小時正常運營，通過公眾號、微信等線上線下渠道積極引導客戶選擇atm機、自助機、手機銀行或電話銀行辦理業(yè)務，減少廳堂感染的潛在風險。三是加大監(jiān)督檢查力度，通過多種方式對網點防疫、人員防護、物資保障等防控措施落實情況進行檢查，以強監(jiān)督、強問責確保防控舉措落實到位。

三、織密營業(yè)辦公場所疫情“防控網”。目前，新余分行15家網點已全部復工，嚴格執(zhí)行所有人員進入廳堂和辦公大樓時，控入口、測體溫、戴口罩、做登記等相關防疫工作要求；對營業(yè)辦公場所、智能設備、自助設施、現鈔等每4小時消毒一次，一天4次，視客流量情況適當增加消毒次數；同時，做好客戶引導，保證廳堂人數合理、不扎堆，減少辦公區(qū)域人員走動，如需與客戶較長時間溝通，要盡快將其引導至支行設置的相對安全隔離區(qū)域，避免人群聚集導致交叉?zhèn)鞑?，最大限度保證公共安全衛(wèi)生和客戶員工人身安全。

四、人員健康異?！翱焯幹谩薄Ｒ坏┌l(fā)現客戶和員工出現體溫超標、嘔吐、腹瀉等情況，迅速啟動應急預案。一是針對一般疑似人員的處置時，該行要求按照“早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療”的原則和上級行相關要求，開展全員排查，堅持做到日報告、零報告，不得延誤、不得漏報、更不得瞞報。二是針對新型冠狀病毒感染相關癥狀的處置時，如在上班期間出現員工發(fā)熱、咳嗽、咽痛、胸悶、呼吸困難、乏力、惡心嘔吐、腹瀉、結膜炎、肌肉酸痛等可疑癥狀，本人應立即向所屬部門（支行）負責人報告，部門（支行）負責人在10分鐘之內立即通知該員工家屬、市行辦公室，與其有接觸的所有人員一律主動居家留觀或到指定醫(yī)院接受診斷和治療，經確認排除新型冠狀肺炎病毒攜帶者后方能上班。三是如疑似感染人員在網點內出現暈倒、失去意識等突發(fā)情況，不要擅自接觸和移動，應迅速隔離現場，并第一時問報告疫情防控部門。同時，保持網點處于通風狀態(tài)，待疫情防控專業(yè)人員到達進行后續(xù)處置。

疫情期間銀行工作通告范文通用篇十

當前正值新型冠狀病毒肺炎疫情流行期，防控形勢依然嚴峻。各工業(yè)銀行將陸續(xù)進入復工期，為做好我市銀行的防控，制定如下工作方案。

一、銀行做好準備工作。

(一)進行銀行復工備案登記。

銀行有復工意愿的，必須嚴格按照省市相關規(guī)定提出復工的申請備案，審驗批準后方可復工。

(二)成立防控領導小組。

按照法人負責和“誰用工、誰管理、誰負責”的`原則，各銀行對本銀行疫情防控負主體責任，成立由銀行主要負責人任組長的疫情防控領導小組，制定疫情防控和復工方案，包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置等內容，每項工作必須明確專人負責。

(三)制訂應急處置措施。

制訂應對員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施，有條件的銀行要配備有獨立通風系統(tǒng)的隔離房間以及防疫應急車輛。要與附近的醫(yī)院建立溝通，確保突發(fā)情況能及時送醫(yī)就診和住院治療。

(四)備齊疫情防控物資。

復工前要做好充足的消殺物資準備，包括口罩、護目鏡、手套、防護服、紅外體溫計、殺菌洗手液、消毒液、消殺噴霧器等。

(五)提前對人員聚集場所進行消毒防護。

復工前，安排人員對工作場所、作業(yè)場地、食堂、員工宿舍等人員聚集場所進行消毒防護及環(huán)境清潔，落實專門疫情防控管控人員、設立銀行測溫點及臨時隔離室。員工進入工作場所前必先進行健康檢查,相關信息必須登記在冊。

(六)加強復產安全管控。

疫情期間銀行工作通告范文通用篇十一

為切實加強xx銀行關于新型狀病毒感染肺炎疫情防治工作，全面應對疫情防控工作的嚴峻性和復雜性，營造健康安全穩(wěn)健的金融服務環(huán)境。根據xxx中央xxxxxx關于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情重要指示和省聯社、亳州銀保監(jiān)分局關于疫情防控工作有關工作要求，結合本行實際，特制定本行應急處置預案。

切實重視和加強xx銀行關于新型冠狀病毒感染肺炎疫情防治工作，增強政治意識、大局意識、責任意識，不斷提高全行疫情防控工作能力，為全行員工和客戶營造健康安全的金融服務營業(yè)環(huán)境。

（二）建立各級值班制度。全行各分支機構負責人帶頭留守值班，確保24小時不間斷應急值守工作，積極做好應急響應和應對工作，及時上報和應對突發(fā)情況。

（四）保持信息暢通，建立疫情跟蹤上報制度。全行自上而下建立疫情報送聯絡機制，實行“曰報送制”和“零報告制”，詳細跟蹤轄內疫情防控情況，密切關注員工身體情況，對出現不適情況及時安排就醫(yī)，確保員工生命安全。

疫情期間銀行工作通告范文通用篇十二

1、普及疫情防治知識，提高廣大員工的自我保護認識。

2、完善和規(guī)范疫情的信息報告程序，做到早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療。

3、建立快速反應和應急處理機制，及時采取措施，把突發(fā)疫情造成的危害降到最低。

1、預防為主、常備不懈。

宣傳普及疫情防治知識，提高廣大員工的防護意識和公共衛(wèi)生水平，加強預防工作，發(fā)現病例及時采取有效措施。

2、依法管理、統(tǒng)一領導。

嚴格執(zhí)行有關法律法規(guī)，對傳染病的預防、控制工作實行依法管理，按規(guī)定和上級要求成立疫情應急領導小組，及時處理、上報、協(xié)調與落實本部門疫情的預防工作。

3、快速反應、運轉高效。

建立預警快速反應機制，增強應急處理能力，按照“四早”要求，快速反應，及時準確處置。

各部門疫情防控以屬地管理為主，與企業(yè)系統(tǒng)管理相結合。本部門主要負責人負責疫情應急領導小組的`全面指揮工作，發(fā)現本部門員工或來店客人中有甲類傳染病、乙類傳染病病例或疑似病例時，決定并安排專人以最快的通訊方法在2小時之內向所在駐地疾病預防控制中心報告，同時向公司管理部門和總經理報告。組織人員做好傳染病日常防治工作的管理及后勤保障。在傳染病暴發(fā)、流行期間，對疫情應嚴格按規(guī)范要求和規(guī)定程序逐級報告，確保信息暢通。

根據國家發(fā)布的有關疫情預警信息，按照上級的統(tǒng)一部署,有針對性的公布預警信息或解除預警戒信息。各部門負責人及管理人員獲悉重大疫情的信息后，應立即落實預防措施，做好部門員工與顧客的安撫工作。

一旦發(fā)生或有可能發(fā)生的突發(fā)重大傳染病疫情，立即啟動本預案。根據國家發(fā)布的疫情等級，做好預防疫情患者的篩查準備工作，必要時做好人員疏散等緊急工作。

各部門根據當地人民政府疾控行政管理部門要求，利用圖像、影視、互聯網、手機等多種形式對員工及顧客開展突發(fā)重大傳染病疫情應急知識的普及教育，宣傳衛(wèi)生科普知識。

各部門應保障突發(fā)疫情事件的應急基礎物資經費，購置處理突發(fā)傳染病疫情事件相適應的物資，根據應急處置工作需要隨時調用，經費、物資使用后及時補充。

當發(fā)現可能是疑似病例患者時，周邊工作人員要冷靜，立即通知本部門運營和安全管理人員，并向本部門主要負責人報告。

1、當發(fā)現高度疑似突發(fā)重大傳染病病例時，經本部門主要負責人同意后立即向疾控中心和公司領導報告。

2、就地隔離患者，做好溝通和安撫工作，采取必要的防護措施，提供必要的防護用品，如一次性口罩、手套等。

3、疫情傳播期間按時對部門區(qū)域進行嚴格消毒。

4、重大疫情暴發(fā)、流行時，對本部門辦公室等場所進行衛(wèi)生處理，及時向衛(wèi)生防疫部門報告疫情，并按照衛(wèi)生行政部門的要求采取措施;封閉或者封存被病原體污染的相關物品;封閉可能造成傳染病擴散的場所。

5、需對本部門員工、顧客、來訪者采取體溫檢測等預防性篩查的，需嚴格按照疾控行政管理部門的要求辦理，并做好溝通解釋工作。員工通道進口應配備體溫計或測溫儀，其中配備和使用體溫計的，一用一消毒的操作應公開進行，并確保消毒溶液的使用安全。進行體溫檢測篩查的員工須確保自我防護措施有效到位。

6、重大疫情尚未解除其間，需加強各部門主要負責人、分管負責人帶班的防控值班制度。

7、做好輿情監(jiān)測與控制工作，并按規(guī)定報告公司輿情應對管理部門。

本部門的疫情發(fā)現、處理、防控措施起動機解除等全過程信息的發(fā)布，均須經本部門主要負責人批準并負責上報。

1、發(fā)現突發(fā)重大疫情患者應在2小時內向疾控中心和公司主管領導報告。

2、重大疫情發(fā)生時，疾控行政管理部門要求實行“零報告”制度的，須嚴格報告程序，逐級向上級和衛(wèi)生行政部門報告，不得瞞報、遲報和漏報。

3、信息發(fā)布前應確定信息發(fā)布形式，擬定信息發(fā)布通稿。嚴格遵守公司規(guī)定的信息發(fā)布紀律，未經批準嚴禁擅自對外發(fā)布信息。

疫情期間，須隨時關注省、市和駐地人民政府衛(wèi)生行政部門定期公布本行政區(qū)域的疫情信息。政府衛(wèi)生行政管理部門宣布解除緊急措施后，本預案停止執(zhí)行。

疫情期間銀行工作通告范文通用篇十三

為加強機關辦公樓人員進出管理，提高疫情防控突發(fā)事件處置能力，規(guī)范突發(fā)事件處理流程，近日，中國銀行漯河分行組織開展辦公樓疫情防控應急處置演練。分行紀委書記汪濤作演練動員，提出演練要求。安保團隊負責人劉冠軍宣布演練方案進行演練角色分配。

本次演練模擬一名客戶進入分行辦公大樓測溫、登記信息，出示健康碼為紅色為背景，采用模擬實戰(zhàn)演練的模式，通過預設場景、科目演練、現場解說、觀摩點評等方式進行，演練包括客戶識別、引導至隔離房間、第一時間向轄區(qū)防疫部門報告、安排專人做好防護前提下進行環(huán)境消殺、防疫部門轉移疑似客戶、開展相關接觸人員排查隔離及社區(qū)報備等場景。

整個演練緊張、有序，全面展現了該行應對疫情防控突發(fā)事件的應急處置能力。演練貼合分行實際、演練過程組織有序、各參演小組協(xié)調銜接到位，各參演人員得到了進一步鍛煉，達到了預期目的。演練結束后，汪濤對本次實戰(zhàn)演練進行了點評。

通過此次演練，及時查找該行疫情防控實戰(zhàn)工作中的不足，切實提升了該行疫情防控應急處置能力、各部門間協(xié)同能力和各方面保障能力，筑牢該行疫情防控安全防線，保障員工及客戶生命安全和身體健康。

疫情期間銀行工作通告范文通用篇十四

為切實加強xxxxxx銀行關于新型狀病毒感染肺炎疫情防治工作，全面應對疫情防控工作的嚴峻性和復雜性，營造健康安全穩(wěn)健的金融服務環(huán)境。根據^v^中央^v^^v^關于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情重要指示和省聯社、亳州銀保監(jiān)分局關于疫情防控工作有關工作要求，結合本行實際，特制定本行應急處置預案。

一、總體要求。

切實重視和加強xxxxxx銀行關于新型冠狀病毒感染肺炎疫情防治工作，增強政治意識、大局意識、責任意識，不斷提高全行疫情防控工作能力，為全行員工和客戶營造健康安全的金融服務營業(yè)環(huán)境。

二、工作原則。

三、疫情處置。

(二)建立各級值班制度。全行各分支機構負責人帶頭留守值班，確保24小時不間斷應急值守工作，積極做好應急響應和應對工作，及時上報和應對突發(fā)情況。

(四)保持信息暢通，建立疫情跟蹤上報制度。全行自上而下建立疫情報送聯絡機制，實行“日報送制”和“零報告制”，詳細跟蹤轄內疫情防控情況，密切關注員工身體情況，對出現不適情況及時安排就醫(yī)，確保員工生命安全。