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反面案件心得體會及收獲 案件反思心得體會(八篇)

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反面案件心得體會及收獲 案件反思心得體會(八篇)
2023-01-09 14:36:50    小編:ZTFB

學(xué)習(xí)中的快樂,產(chǎn)生于對學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧。下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文,我們一起來了解一下吧。

推薦反面案件心得體會及收獲一

一、從制度上杜絕違紀違法

我們學(xué)校能做到?jīng)]有違紀違法的一個案例,這跟學(xué)校能制定出一套制度是緊密聯(lián)系在一起的。學(xué)校如果會出現(xiàn)違紀違法的案件,一般也是經(jīng)濟腐敗案件,這在我們學(xué)校沒有這樣的土壤。校長、總務(wù)等相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),與經(jīng)濟接觸比較多,他們?yōu)榱吮WC學(xué)校所有人的清廉清白,簽了《廉潔自律保證書》,讓大家清清白白做人,明明白白做事。而且學(xué)校還與每位教師簽訂了安全責(zé)任狀,也嚴格要求所有教師不得去做有違紀違法的事,做到有制度,有人監(jiān)督,并且與教師的績效工資掛鉤,讓違紀違法的成本太高,做到不能違,不敢違。從而營造出了健康積極向上的校園氛圍。

二、加強了學(xué)校的管理

要想學(xué)校好,跟學(xué)校管理是分不開的。我們學(xué)校重視建設(shè)一支堅強的領(lǐng)導(dǎo)班子,使整個領(lǐng)導(dǎo)班子在學(xué)校教學(xué)工作中起模范帶頭作用。在每學(xué)期開學(xué)初,學(xué)校能根據(jù)工作實際,進行領(lǐng)導(dǎo)班子分工,把整體工作有機的分解和細化,做到大事有人抓、小事有人管,做到管理到位、責(zé)任到人;學(xué)校能定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議,討論、研究和部署各項工作,把各項工作都在會議上解決,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的集體作用。又有一個能干,作風(fēng)正派的李志良校長做為學(xué)校領(lǐng)頭人。學(xué)校的校風(fēng)學(xué)風(fēng)都有了根本性的轉(zhuǎn)變。每一位領(lǐng)導(dǎo)班子成員都能做到遵規(guī)守紀,在工作中起模范帶頭作用。學(xué)校不斷延伸管理的觸角,抓環(huán)節(jié)、細節(jié)的落實,達到管理的精細化,從而杜絕違紀違法的案例產(chǎn)生。

三、加強師德師風(fēng)建設(shè)

教師是立校之本,師德是教育之魂。師德師風(fēng)建設(shè)是教師隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容。近年來,夏陽中心小學(xué)深化師德師風(fēng)建設(shè):學(xué)校加強制度建設(shè),將師德師風(fēng)納入教師績效考核;要求每位教師定期參加教師集中政治學(xué)習(xí);每學(xué)期每位教師都要寫出師德體會。通過活動,學(xué)校涌現(xiàn)出了一批師德師風(fēng)典型模范,涌現(xiàn)出了許許多多的優(yōu)秀教師,對全面推進學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)邁上新的臺階。

四、加強學(xué)校廉政建設(shè)

為了加強學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè),規(guī)范辦學(xué)行為,我校堅持加強黨風(fēng)廉政、反對腐敗的工作過程中,從學(xué)校工作實際出發(fā),全面落實廉政責(zé)任制,堅持把好加強政治學(xué)習(xí),把好宣傳教育關(guān);加強理論學(xué)習(xí),提高政治覺悟;加強警示教育。進一步貫徹實施反腐倡廉工作方針,從源頭上預(yù)防和治理,有力地推進了黨風(fēng)廉政建設(shè),有效地促進了學(xué)校各項工作向前發(fā)展。

綜上所述,我校能保持違紀違法零案例,跟學(xué)校制度建設(shè)和學(xué)校管理工作是分不開的。我們堅信只要我們堅持狠抓教師職業(yè)道德建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)在工作中起模范帶頭作用,我們學(xué)校將更加健康發(fā)展,違紀違法的人和事都無法在我們學(xué)校發(fā)生,我們的學(xué)校將變成更加和諧健康的樂園。

推薦反面案件心得體會及收獲二

xxx違法違紀案件警示教育心得體會按照省、市地方稅務(wù)局提出近期在全省地稅干部中開展以羅發(fā)玉違法違紀案件為反面典型的警示教育活動,增強拒腐防變能力的要求,進一步加強對廣大黨員干部的黨性、黨風(fēng)、黨紀教育,努力提高各級黨員干部抵御風(fēng)險和拒腐防變的能力。羅發(fā)玉違法違紀案件為各級領(lǐng)導(dǎo)干部提供了很好的明斷得失的鏡子,作為我個人,也從中受到了深刻的教育和警示。思考這個典型案件,我主要從以下幾個方面談?wù)務(wù)J識。

毛澤東同志指出:事物發(fā)展的根本原因,不是在事物的外部而是在事物的內(nèi)部。唯物辯證法認為外因。

養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)能力都提出了新的更高的要求。面對社會的深刻變化,我們要抓住機遇,乘勢而上,切實把學(xué)習(xí)作為自己終身的任務(wù),不斷提高自己的知識積累,不斷優(yōu)化自己的知識結(jié)構(gòu)。同時,堅定理想和信念,不斷改造自己的主觀世界,樹立正確的價值觀、地位觀和權(quán)力觀,忠實地踐行“三個代表”,筑牢思想上的防線,才能立于不敗之地。

羅發(fā)玉從一個貧苦農(nóng)民的子弟成長為一名黨的高級干部,也曾為人民做過一些有益的工作。但隨著權(quán)力和地位越來越高,周圍的贊揚和吹捧越來越多,他逐漸地不清醒了,把廉潔自律的要求和接受監(jiān)督的要求置于腦后,逐漸開始用手中的權(quán)力謀取私利,最終從一個黨的高級干部蛻化變質(zhì)為人民的罪人。羅發(fā)玉的落馬,可以清楚地看到,他思想上的蛻變始于思想防線的崩潰,由生活作風(fēng)的失檢,到想方設(shè)法以權(quán)謀私,逐步發(fā)展到經(jīng)濟上貪得無厭,政治上與黨離心離德,最后一步一步走向毀滅之路。

古人言:“勿以惡小而為之,勿以善小而不為”。一個人面對各種誘惑,最大的敵人是自己,要經(jīng)得住考驗,邁得過關(guān)口,羅發(fā)玉走向自我毀滅,再次印證了這樣一條真理:權(quán)力失去監(jiān)督必然導(dǎo)致腐敗。領(lǐng)導(dǎo)干部作為組織的一員,既有監(jiān)督的權(quán)利,也有接受監(jiān)督的義務(wù),既是監(jiān)督者,又是被監(jiān)督對象。身為領(lǐng)導(dǎo)干部,應(yīng)該明白這樣一個道理:自己不論在工作上取得多大的成績,都應(yīng)首先歸功于黨,歸功于組織,任何人離開了黨的組織,離開了領(lǐng)導(dǎo)集體,離開了人民群眾的支持,終將一事無成。我們的權(quán)力是黨和人民賦予的,權(quán)力的大小與為人民服務(wù)的責(zé)任是密切相聯(lián)的。無論在什么崗位上掌權(quán)、用權(quán),都要想人民群眾所想,急人民群眾所急,辦人民群眾所需,真正做到全心全意為人民謀利益,堅定不移地維護人民群眾的合法權(quán)益,無私無畏地同一切損害群眾權(quán)益的現(xiàn)象作斗爭,保持人民公仆的本色。

我們黨的全部工作,就是為人民謀利益,能不能正確對待名、權(quán)、位,是對領(lǐng)導(dǎo)干部十分現(xiàn)實的考驗。領(lǐng)導(dǎo)干部只有嚴于律己,在勤政廉政上作表率,才能把一個單位的風(fēng)氣樹起來。如果凌駕于組織和群眾之上,搞以權(quán)謀私、權(quán)錢交易,貪圖美色,最終會在權(quán)力、金錢和美色考驗面前跌跤翻船。

推薦反面案件心得體會及收獲三

同志們:

按照專題警示教育工作方案安排,會前,再一次認真學(xué)習(xí)了中央紀委國家監(jiān)委通報,深入研讀了《黨章》《準則》等黨規(guī)黨紀,觸動靈魂,深受警醒。下面,我談一下自己學(xué)習(xí)體會。

違紀違法典型案件嚴重敗壞了紀檢監(jiān)察形象,嚴重破壞了政治生態(tài)。作為基層紀檢監(jiān)察工作負責(zé)人,更要從中深刻汲取教訓(xùn),引以為戒。要帶頭把思想和行動統(tǒng)一到中央、省市委的要求上來,要時刻保持清醒頭腦,加強黨性修養(yǎng),遵守黨紀國法,以鐵的意志抵制歪風(fēng)邪氣,以鐵的紀律嚴格自律要求。知敬畏、存戒懼、守底線,做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏,用忠誠詮釋擔(dān)當(dāng),保持忠心為黨、真心為民的政治本色。

要緊盯通報指出的“五個鑒戒”,堅持問題導(dǎo)向、目標導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向,廣泛聽取意見建議,認真對照檢視剖析,把自己擺進去、把職責(zé)擺進去、把工作擺進去。深刻反思,帶頭深入查找紀檢監(jiān)察工作崗位廉政風(fēng)險點,深入查找踐行“兩個維護”、嚴肅政治生活、行使公權(quán)力、強化監(jiān)督質(zhì)效、

規(guī)范制度執(zhí)行等方面存在的短板弱項;深入查找紀檢監(jiān)察工作中存在的線索處置、事實調(diào)查、文字綜合等不夠快速精準,干部隊伍履職本領(lǐng)斗爭精神不強等問題,堅決防止以老問題代替新問題、以工作業(yè)務(wù)問題代替思想政治問題,確保查找問題切中要害、一針見血。

一要邊查邊改深化整改落實。堅持邊查邊改,切實把整改落實貫穿警示教育全過程。對個人征求意見、檢視查擺的問題,列出整改問題清單,制定整改措施,逐條逐項、從嚴從實認真整改。既要立行立改,又要明確方向、細化措施、深化整改,確保警示教育思想有觸動、整改有實效、工作有改觀。要將問題整改同疫情防控、落實紀檢監(jiān)察重點工作緊密結(jié)合,協(xié)同推進,做到“兩不誤、兩促進”。

二要從嚴從實抓好隊伍建設(shè)。按照省市紀委監(jiān)委工作部署,在全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)組織開展為期2個月的專題警示教育,進一步清除流毒影響。制定下發(fā)了《關(guān)于在全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展專題警示教育的工作方案》,結(jié)合我市工作實際,將強化干部能力提升、規(guī)范廉潔用權(quán)、提高辦案質(zhì)效等3項工作任務(wù)作為“自選動作”,切實做到了“規(guī)定動作”執(zhí)行不走樣,“自選動作”對癥有效果,提升了專題警示教育針對性、實效性。下步工作中,要強化教育培訓(xùn)和實戰(zhàn)練兵,筑牢嚴細深實的工作作風(fēng),忠誠履責(zé)擔(dān)當(dāng),提高業(yè)務(wù)能力,提升工作質(zhì)效。要強化紀法思維、增強程序意識,維護制度

權(quán)威,嚴格執(zhí)行監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則、監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定等黨紀法規(guī),從嚴規(guī)范執(zhí)紀執(zhí)法行為。要強化權(quán)力運行的制約和監(jiān)督,從嚴教育、從嚴監(jiān)督、從嚴管理,用好反面教材,教育引導(dǎo)紀檢監(jiān)察干部習(xí)慣在受監(jiān)督和約束的條件下工作和生活,廉潔修身、廉潔齊家、廉潔用權(quán),嚴防“燈下黑”。

三要率先垂范強化紀律約束。作為一名紀檢監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)干部,反思案件反映出的問題,必須始終保持如臨深淵、如履薄冰的心態(tài),時刻繃緊紀律這根弦,守住政治生命線、守住廉潔自律底線。要嚴以律己,增強自律意識,時時用黨紀法規(guī)要求自己,依規(guī)依紀依法辦事;時時警鐘長鳴,從小事小節(jié)上從嚴把握,自重、自省、自警,防微杜漸,經(jīng)受住各種考驗。要主動接受監(jiān)督,正確對待監(jiān)督,在被監(jiān)督中檢視問題、查找不足、糾正錯誤,防范廉政風(fēng)險。同時,也要履行好紀檢監(jiān)察機關(guān)監(jiān)督的第一職責(zé),切實解決好監(jiān)督高度、廣度、深度、力度、強度問題,不斷提高工作質(zhì)效,更好發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用。

推薦反面案件心得體會及收獲四

按照xx《關(guān)于結(jié)合xx嚴重違紀違法案開好專題民主生活會的通知》要求,我認真學(xué)習(xí)研讀了文件通知和省委、省紀委主要領(lǐng)導(dǎo)講話精神,結(jié)合自身工作實際,以案為鏡、對鏡反思,認真查找、剖析自身存在的問題和原因。現(xiàn)將剖析檢查情況匯報如下,請大家批評幫助。

xx作為黨的高級干部,理應(yīng)是政治堅定、黨性過硬、遵法守紀的標桿和楷模,理應(yīng)對自己負責(zé)、對組織負責(zé)、對人民負責(zé),理應(yīng)在自己的崗位上做出無愧于歷史和人民的應(yīng)有貢獻。但是,xx在黨的十八大后不收斂不收手,黨的十九大之后依然頂風(fēng)違紀,性質(zhì)惡劣,影響極壞。中央對xx嚴重違紀違法問題的查處,充分表明了以習(xí)近平同志為核心的黨中央全面從嚴治黨和將反腐敗斗爭進行到底的鮮明態(tài)度和堅定決心,充分表明了法律面前沒有特權(quán)、沒有例外,任何人只要觸犯黨紀國法都要受到嚴肅追究和嚴厲懲處。xx違紀違法案件,在黨和國家全面加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的歷史進程中,不是第一個,更不是最后一個,我要切實對照xx案例,以之為反面教材,深刻反思、以案為鑒、舉一反三、以案促改,堅決與賭博斂財、不嚴不實、圈子文化等作斗爭,切實加強自身建設(shè),切實肩負起落實管黨治黨主體責(zé)任,始終保持合格黨員的政治本色。切實提高政治站位,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,進一步增強“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,進一步把思想認識統(tǒng)一到中央和省委精神上來。xx案再一次證明,思想滑坡是行為越軌的必然,僥幸心理是違規(guī)違紀的前奏,小節(jié)失守是受到懲處的開端。歷史的鏡鑒告誡我們,觸犯紀律沒有回旋余地,遵守紀律沒有時間盲區(qū),執(zhí)行紀律沒有人情可講,必須時時刻刻繃緊法紀弦,不碰高壓線,加強點滴積累,注重持久磨練,多一些自控,少一些冒失,多一點理智,少一點沖動,切實養(yǎng)成遵規(guī)守紀的好習(xí)慣。

總體上講,我認為自己擔(dān)當(dāng)負責(zé),履行主體責(zé)任,堅守做人底線,堅持黨性原則,自覺向中央基準看齊、與省市要求對標,堅決貫徹落實市委、市政府的決策部署。在政治上,有較強的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,自覺做到與黨中央保持高度一致;在工作上,履職盡責(zé)、勇于創(chuàng)新,沒有違反政治紀律、政治規(guī)矩和工作紀律,沒有消極應(yīng)付、以權(quán)謀私等問題,但嚴格對照檢查,我覺得自己還存在一定的不足。

(一)理想信念方面:一是存在精神懈怠的問題。隨著工作年限的增長,缺失了才參加工作時,才加入共產(chǎn)黨時的那種熱情和積極性逐漸萎縮,工作缺乏激情、缺乏銳氣。出現(xiàn)了精神懈怠,思想墨守成規(guī),不在狀態(tài),滿足于按部就班的應(yīng)付,有得過且過的思想。比如,自己今年分管“xxx”工作,基本上滿足于完成x上的工作要求,只要不出差錯就行了,在超前謀劃、積極提出意見建議方面做得很少,及時主動向xxx做專項匯報的次數(shù)更少。二是為人民服務(wù)的宗旨意識有欠缺。長期在xx工作,積累了一些宏觀層面上的抓部署、抓協(xié)調(diào)工作經(jīng)驗,但缺乏深入基層、解決好最后一公里的工作措施和辦法,服務(wù)群眾的宗旨意識有欠缺。比如,自己在“脫貧攻堅”工作,只是做到了全面落實好中省市“八個一批”等一些政策層面的具體措施和辦法,真正深入貧困村、貧困群眾當(dāng)中,投入調(diào)研、探討解決具體實際問題的工作時間、工作精力,還不夠。

(二)政治紀律和政治規(guī)矩方面:政治敏銳性、自覺性還不強。對社會發(fā)展的新形勢、新要求、新變化反應(yīng)遲鈍,尤其是對一些改革精神理解不透徹,把握不準確,落實不到位。比如,新時期中省相繼提出了“從嚴治黨”、“綠色共享”、“五位一體”、“追趕超越”、“三項機制”等一些重大決策部署,在日常工作中,緊緊只是掛在口頭上,寫入?yún)R報中,真正在聯(lián)系實際、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進,增強貫徹落實的思想自覺和行動自覺方面做得還不夠到位。

(三)作風(fēng)方面:一是抓黨建促脫貧工作融合不夠緊密。工作中存在抓黨建與促脫貧“兩張皮”的現(xiàn)象,沒有找準實現(xiàn)“黨建”與“脫貧”的緊密結(jié)合點,實現(xiàn)“黨建”與“脫貧”的有機結(jié)合、共贏雙收。比如,我們雖然在非公黨建方面有所創(chuàng)新,積極開展非公企業(yè)和社會組織“兩個覆蓋”提升工作,并取得了顯著成效,但基層企業(yè)黨支部主體作用的發(fā)揮,第一書記的履職情況,與做到“黨建帶扶貧,扶貧促黨建”實現(xiàn)黨的建設(shè)和扶貧開發(fā)“無縫對接”的要求還有很大差距,基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用、領(lǐng)導(dǎo)干部骨干帶頭作用,發(fā)揮還不是很到位。二是群眾觀念淡薄。這幾年隨著工作變動,脫離群眾、融入群眾不到位的問題逐步顯現(xiàn)。比如,在扶貧包村脫貧攻堅工作中,雖然自己經(jīng)常深入鎮(zhèn)辦、村組,檢查、安排脫貧工作,但基本上都是以開開會、看看產(chǎn)業(yè)為主,重視了鎮(zhèn)村脫貧產(chǎn)業(yè)和基礎(chǔ)設(shè)施改善,忽視了與貧困戶的交流和對他們的幫助,真正步入農(nóng)家小院,與貧困群眾促膝長談、拉家常、做調(diào)研、解決問題做得還不夠。

(四)擔(dān)當(dāng)作為方面:與“四講四有”合格黨員的要求有差距。到x工作以來,雖然能與同志們團結(jié)共事,兢兢業(yè)業(yè)工作,保持了較好的精神狀態(tài),較好地完成了各級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。但嚴格按照“四講四有”合格黨員的標準和要求來衡量,還是有一定差距的。比如,在“講奉獻、有作為”方面,僅僅只是做到了盡職盡責(zé)完成組織交辦的各項工作任務(wù),沒能在推進改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作中當(dāng)標兵、作示范,與“甩開膀子干事業(yè),撲下身子抓落實,立足崗位作奉獻”,切實完成好黨賦予的使命等方面,與先進黨員、模范黨員的標準還有很大差距。

(五)組織生活方面:一是政治理論、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)自覺性還不夠。政治理論、業(yè)務(wù)知識絕大多數(shù)數(shù)都是以集體安排學(xué)習(xí)、規(guī)定篇目內(nèi)容、分管業(yè)務(wù)工作為主,注重國家大政方針、政治理論和分管業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),存在學(xué)習(xí)得多,思考得少的現(xiàn)象,自覺性、系統(tǒng)性、研究性、全面性學(xué)習(xí)做的還不夠到位。比如,對“五大理念”、“四個全面”等一些新問題、新知識,鉆研的還不夠深,僅僅停留在一個宏觀的概念理解層面,沒能很好的、深入的滲透到工作的方方面面。二是關(guān)心愛護干部不到位。平時以聯(lián)系、安排、檢查工作為主,與分管聯(lián)系部門單位的主要領(lǐng)導(dǎo)打交道,忽視了與干部的思想交流和溝通。比如,來x市委工作已經(jīng)8個月了,對分管和聯(lián)系以外的部門單位主要負責(zé)人還有叫不上名字的,尤其是對分管和聯(lián)系單位的一般干部接觸更少,更別說了解他們的思想狀況,關(guān)心他們的生活問題了。

(六)落實全面從嚴治黨責(zé)任方面:敢管敢嚴的力度有待加大。工作習(xí)慣于“經(jīng)驗主義”“老辦法老套路”,思想不解放,又怕“蝗蟲吃過界”的思想,面對當(dāng)前的新形勢、新任務(wù)、新要求、敢管敢嚴的力度不夠。工創(chuàng)新意識不濃。比如,全市“抓轉(zhuǎn)促”專項整治開展以來,雖然按照慣例我們成立了領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),制定出臺了相關(guān)配套辦法,建立了“月考季評、責(zé)任追究、三個一制度”等一些行之有效的工作機制,但在“抓轉(zhuǎn)促”專項整治明查暗訪工作中,對苗頭性、傾向性問題重視不夠,該提醒的不提醒,該批評的不批評,該約談的不約談,“從嚴治黨”的思想沒有得到真正貫徹落實。對查處的問題沒能及時處理,致使從嚴執(zhí)紀、從嚴治黨的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落不實,導(dǎo)致“抓轉(zhuǎn)促”工作在全市的亮點不是很多,經(jīng)驗也不是很成熟。

通過反思xx案件和兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育活動,對照自己的學(xué)習(xí)、工作和生活,我認真分析自身存在問題產(chǎn)生的根源主要有三個方面的原因:

一是宗旨意識不夠,導(dǎo)致理論與實踐脫節(jié)。黨章是共產(chǎn)黨員一切行動的指南,面對黨章,對照黨章,才知道自己距離一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的距離還很遙遠,才知道自己的宗旨意識,服務(wù)意識,責(zé)任意識,擔(dān)當(dāng)意識存在著比較大的差距。作為一名共產(chǎn)黨員,沒有把學(xué)習(xí)黨章,學(xué)習(xí)黨的方針、路線、政策放到重要位置,導(dǎo)致工作中自己與黨章要求漸行漸遠,從而不能深刻、細致的領(lǐng)會和把握黨的政策精髓,不能理論聯(lián)系實際創(chuàng)造性的開展工作。工作中缺少了用馬列主義的觀點系統(tǒng)的分析問題,解決問題的過程,不能夠用黨的理論科學(xué)的指導(dǎo)工作實踐,學(xué)習(xí)滿足于水過地皮濕,工作局限于按常規(guī),憑經(jīng)驗,口號喊得多,會議開得多,樣子擺的多,實際落實少,宗旨意識欠缺。

二是服務(wù)意識不夠,導(dǎo)致與群眾關(guān)系疏遠。沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄,指導(dǎo)工作主觀意志成份多,為群眾想的少、做的少,服務(wù)群眾,缺乏真功夫。作為一名黨員干部,只注重工作成效,不關(guān)注工作過程,深入田間地頭、農(nóng)家小院做調(diào)研少,坐在機關(guān)做決策、安排工作多,了解群眾真實想法少,開會、發(fā)文件走形式多,致使工作越來越不接地氣,特別在“抓轉(zhuǎn)促”工作中,面對脫貧攻堅任務(wù)重、時間緊的形勢,甚至產(chǎn)生了一些急功近利的思想,凡事想快刀斬亂麻,出現(xiàn)急于求成的現(xiàn)象,在服務(wù)群眾最后一公里方面做得不實。

三是創(chuàng)新意識不夠,導(dǎo)致工作責(zé)任落不實。在分管工作和聯(lián)系單位管理上,有隨大流,過得去的就行的思想,存在“求穩(wěn)多、求進少”的傾向,創(chuàng)新的想法和愿望還不強,認為工作上過得去就行,不求冒尖,但求穩(wěn)而不亂,奉行多一事不如少一事的原則。按部就班,認為只要規(guī)規(guī)矩矩地按條款、按規(guī)章制度辦事,工作不出錯,不添亂子,也就問心無愧。沒有發(fā)揚跳一跳摘桃子的精神,為自己樹立起跨越的高標桿,缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。致使工作責(zé)任落不實,有時不夠深入,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

針對存在的問題,我將制逐個定整改方案,采取以下五項措施,強力進行整改。

一是強化學(xué)習(xí),全面提高素質(zhì)。加強政治理論學(xué)習(xí),持之以恒、堅持不懈地學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),采取個人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)方式,按照“三會一課”制度,圍繞專題學(xué)習(xí)討論,認真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī),學(xué)習(xí)黨的歷史,學(xué)習(xí)黨章等內(nèi)容,努力掌握馬克思主義的立場、觀點、方法,掌握黨的基本理論的科學(xué)體系和習(xí)近平總書記系列講話精神實質(zhì),做到真學(xué)、真懂、真信、真用,不斷提高理論和工作水平。加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),結(jié)合工作實際,全面熟悉掌握“抓黨建轉(zhuǎn)作風(fēng)”等各項業(yè)務(wù)知識,努力提高業(yè)務(wù)能力,提高服務(wù)水平。廣泛學(xué)習(xí)經(jīng)濟、法律、科學(xué)、文化、社會、歷史等方面的知識,不斷拓寬知識面,用人類創(chuàng)造的優(yōu)秀文明成果充實自己、提高自己,努力適應(yīng)新的形勢,新的變化。

二是牢固宗旨,主動為民服務(wù)。牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民、甘作人民公仆的思想,在脫貧攻堅的實踐主戰(zhàn)場,時刻牢記“我是誰,為了誰”。認真落實走群眾路線的工作要求,多傾聽群眾的批評和意見,把群眾滿意不滿意,高興不高興,答應(yīng)不答應(yīng),擁護不擁護作為工作的出發(fā)點和落腳點。帶著深厚的感情去幫助解決困難群眾遇到的實際問題,只要符合群眾切身利益的事,難度再大也要努力辦。違背群眾意愿的事,與民爭利的事有再大的誘惑也要堅決抵制,實實在在地為基層群眾辦一些實事、謀一些好事,切實做到感情上貼近群眾、行動上深入群眾、利益上維護群眾。

三是大膽創(chuàng)新,力求突破發(fā)展。立足崗位,立足實際,打破常規(guī),開拓創(chuàng)新,面對全面建成小康社會的新形勢,新任務(wù),以全新的思維去解決工作中遇到的各種問題,圍繞如何推動全縣率先在全市脫貧摘帽為中心,切實增強發(fā)展認識、服務(wù)認識和責(zé)任認識,及時向縣委提供科學(xué)有力、分析有據(jù)、價值重要的決策參考,全面提高工作效能,力爭在“抓黨建促脫貧”等分管工作上有所突破和創(chuàng)新,能打造一批全縣有看點,全市有影響的工作亮點和經(jīng)驗,為全縣經(jīng)濟社會快速發(fā)展提供有力支撐和堅強保障。

四是勇于擔(dān)當(dāng),爭當(dāng)合格黨員。要把兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育的要求體現(xiàn)在日常工作中,體現(xiàn)在具體細節(jié)上。工作以大局為重,服從組織,勇于擔(dān)責(zé),自覺把兩學(xué)一做的過程,變成自我教育、自我提高、自我完善、增強黨性,磨練意志的過程。堅持科學(xué)的態(tài)度和求實的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念,以積極主動,分發(fā)向上的精神狀態(tài),自重、自省、自警、自勵,嚴格約束自己,正確對待個人得失,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),全心全意為群眾服務(wù)。按新新時期對黨員的新要求,堅持以知促行,做講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀律,講道德、有品行的合格黨員。

推薦反面案件心得體會及收獲五

同志們:

會前,我認真學(xué)習(xí)了中央紀委國家監(jiān)委[關(guān)于嚴重違紀違法問題及其教訓(xùn)警示的通報],重新溫習(xí)了[中國共產(chǎn)黨章程][關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則][中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則]等黨規(guī)黨紀,進一步深化了思想熟悉,提升了政治站位。中央紀委國家監(jiān)委賦予開除黨籍開除公職處分,充分體現(xiàn)了以習(xí)近平同志為核心的黨中央持續(xù)推進全面從嚴治黨的鮮亮態(tài)度,充分表明了黨中央將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭進行到底的堅定決心,充分彰顯了我們黨勇于自我革命自我凈化的政治勇氣。違紀違法問題,影響惡劣教訓(xùn)深刻,使我更加深刻熟悉到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭是一項長期復(fù)雜和艱巨的任務(wù),熟悉到各級領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的重大政治責(zé)任,熟悉到加強領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運行監(jiān)督的極端重要性。通過學(xué)習(xí)很受啟發(fā)和教育。

一世界觀是總開關(guān),任何時候都要注重學(xué)習(xí),加強改造,真正筑牢思想防線剖析違紀違法案,他對黨不忠誠?不講政治紀律和政治規(guī)矩,表里不一阿諛逢迎吹拍拉扯,是與黨離心離德口是心非的兩面人兩面派典型。這些違紀違法事實,說到底就是放松世界觀改造忽視黨性修養(yǎng),導(dǎo)致思想呈現(xiàn)偏差,行為發(fā)生越軌。這也警示我們,作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部惟獨樹立正確的世界觀,才干培養(yǎng)出精神清純眼界開闊胸懷坦蕩生活充實的良好風(fēng)尚,才干經(jīng)受住各種不良風(fēng)氣的考驗。必須時刻牢記習(xí)總書記“政治上站得穩(wěn)靠得住”的教導(dǎo),守住政治底線,增強“四個意識”堅定“四個自信”堅定做到“兩個維護”;時刻牢記習(xí)近平總書記“不忘初心牢記使命”的教誨,在愛黨為黨履行本職擔(dān)當(dāng)作為上下功夫,努力做一名政治上行動上的明白人。

二權(quán)力是事業(yè)的平臺,任何時候都要常修官德,正確用權(quán),切實為人民群眾謀利習(xí)總書記強調(diào),領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴以用權(quán)。能否正確對待權(quán)力,按照規(guī)范使用權(quán)力,是每名領(lǐng)導(dǎo)干部的必修課?,F(xiàn)實生活中,一些領(lǐng)導(dǎo)干部出問題犯錯誤,根本原因就是在這個問題上沒有想清晰搞明白。反面典型就是最好的例證,他將組織賦予的公權(quán)力作為謀私工具,大搞權(quán)權(quán)交易權(quán)錢交易權(quán)色交易,執(zhí)紀違紀執(zhí)法犯法,貪欲之口越張越大貪腐邪路越走越遠,最終被欲望吞噬,身敗名裂,教訓(xùn)極為深刻。對此,我們在日常生活中必須要把“為誰當(dāng)官為誰掌權(quán)為誰服務(wù)”這個問題搞清晰。堅固樹立權(quán)力就是服務(wù)權(quán)力就是責(zé)任的理念,不管手中職權(quán)大小,都要時刻牢記宗旨,從思想深處消除特權(quán)觀念和“官本位”思想,把“紀律”挺在前頭,守住“法律”的底線,真正做到為人民群眾辦實事用好權(quán)。

三監(jiān)督制約是要害,任何時候都要嚴格自律,接受監(jiān)督,防止權(quán)力運行呈現(xiàn)偏差權(quán)力離不開監(jiān)督制約,權(quán)力越大,越要慎重用權(quán)。xx的問題,再一次說明了一個深刻的道理,這就是不受監(jiān)督制約的權(quán)力必將導(dǎo)致腐敗。我深刻熟悉到作為領(lǐng)導(dǎo)干部,從維護政治生命的角度出發(fā),必須自覺接受監(jiān)督,主動接受監(jiān)督。惟獨從源頭上預(yù)防權(quán)力腐敗,從制度上制約權(quán)力濫用,才干確保權(quán)力秉公而用。xx嚴重違紀違法問題是嚴重的,教訓(xùn)是慘痛的,惡劣影響是深遠的,需要在工作生活中不斷修正和提升自我。

一是加強學(xué)習(xí)改造。把加強黨性鍛煉擺在首位,著力培養(yǎng)堅定的政治立場和正確的政治觀點,善于從政治上觀察分析和處理問題,防止發(fā)生偏離政治方向違反政策法規(guī)的傾向。認真學(xué)習(xí)貫徹黨章,常溫黨紀條規(guī)剖析典型案例,樹立正確的權(quán)力觀地位觀和利益觀。對待職務(wù),知恩知足知報;對待權(quán)力,清醒清白清廉;對待黨紀,慎言慎行慎為;對待職責(zé),老實扎實務(wù)實;對待名利,自重自謹自勵,做到官無所求,業(yè)有所創(chuàng),切實筑牢拒腐防變的思想防線。

二是用好手中權(quán)力。切實做到“三個看透”:把職務(wù)看透,認清職務(wù)就是為人民服務(wù)的崗位,職位越高奉獻就應(yīng)當(dāng)越大;把權(quán)力看透,認清權(quán)力就是責(zé)任,權(quán)力越大肩負的責(zé)任就越重;把待遇看透,認清待遇就是黨和人民的關(guān)懷,待遇越好越應(yīng)該兢兢業(yè)業(yè)地工作。進一步增強事業(yè)心責(zé)任感,倍加珍惜組織賦予的工作機會賦予的信任,把主要精力放在履行職責(zé)上,以奮發(fā)有為的精神求真務(wù)實的作風(fēng)投入到工作中,力求有所作為,不辱使命,不負重托。

三是自覺接受監(jiān)督。誠心接受組織監(jiān)督,堅持民主集中制原則,過好雙重組織生活,虛心聽取班子成員的意見,始終把自己置于組織監(jiān)督之下。虛心接受群眾監(jiān)督,增強用權(quán)的透明度。堅持學(xué)法知法守法,用法規(guī)制度規(guī)范自己,用反面教材警示自己;堅持按制度管權(quán)按制度辦事按制度管人,加強自我約束,樹立良好的個人形象。

推薦反面案件心得體會及收獲六

11月10日,我通過參加集團公司黨組召開的全系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育電視電話會議,觀看領(lǐng)導(dǎo)干部違紀違法案件警示教育片,以及認真聽取黨組書記、總經(jīng)理***同志的重要講話,對自身承擔(dān)的責(zé)任更加明確,對違紀違法事件深惡痛絕,對今天后的黨內(nèi)生活、工作生活啟迪深刻。

***等領(lǐng)導(dǎo)干部的違紀違法案情令人震驚,發(fā)人深省。案件的發(fā)生,究其原因就是理想信念發(fā)生動搖,肆意妄為,走上貪腐的不歸路,由領(lǐng)導(dǎo)干部變?yōu)殡A下囚。從中我深刻感受到,作為一名黨員干部要時刻牢固宗旨意識,自覺遵守黨紀國法,任何時候都要保持對法紀、制度的敬畏之心,依紀依法行事,絕不能心存僥幸。在實際工作中,應(yīng)堅定信念、任事?lián)?dāng),牢記自己的第一職責(zé)是為黨工作,牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,把愛黨、憂黨、興黨、護黨落實到經(jīng)營管理各項工作中。

作為一名黨員干部,要時刻不忘初心,注重個人修養(yǎng),嚴把金錢關(guān)、權(quán)力關(guān),嚴格落實從嚴治黨的各項要求,時刻團結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍。

《中庸》說“君子戒慎乎其所不睹,恐懼乎其所不聞。莫見乎隱,莫顯乎微,故君子慎其獨也。”大意是說一個人獨處,在無人看見的地方要警惕謹慎,在無人聽到的時候要格外戒懼,所以黨員干部更應(yīng)嚴格要求自己,防微杜漸,把不正當(dāng)?shù)挠⒁饽钤诿妊繝顟B(tài)就克制了。要求人應(yīng)戒慎自守,對不正當(dāng)?shù)挠右怨?jié)制,自覺地遵從道德準則為人行事。

黨員干部必須始終樹立堅定正確的理想信念,這是共產(chǎn)黨人做人做事的根本,人犯錯常常是一念之差,從本質(zhì)上來說,這個“念”是受理想信念支配的,信念是基礎(chǔ),是保證。我們應(yīng)該摒棄拜金主義、享樂主義和極端個人主義等錯誤思想,在理想信念上必須始終堅持立黨為公、執(zhí)政為民,樹立正確的世界觀、價值觀和人生觀。

黨員干部要慎用手中的權(quán)力。權(quán)力是一把雙刃劍,用權(quán)為公,可以贏得人民的贊譽和尊重,以權(quán)謀私,很難避免身敗名裂的下場。權(quán)力是人民賦予的,不管是領(lǐng)導(dǎo)干部手中掌握的決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、選拔任用權(quán)、行政審批權(quán),還是財務(wù)管理權(quán),都是一種公共權(quán)力,都是受人民委托來實行的,必須要權(quán)為民所用,自覺擺正個人和權(quán)力的關(guān)系。

黨員干部要嚴格遵守黨的紀律,自覺接受監(jiān)督。改革開放30多年來,在新的環(huán)境和條件下,一部分領(lǐng)導(dǎo)干部的紀律觀念有所淡薄,總認為紀律是“軟約束”,只要不犯法,犯點“小紀律”,有點小毛病,算不了什么,無數(shù)事實說明,這種觀點是極其錯誤的。因此黨員干部要嚴格遵守廉潔自律的四大紀律和八項要求,以黨的紀律為準繩,約束自己的日常言行,做到防微杜漸,把好慎獨關(guān),自覺接受群眾監(jiān)督,切記“不以善小而不為,不以惡小而為之”。

黨員干部更重要的是常懷律己之心,長鳴警鐘,筑牢防線,貴在堅持。并牢固樹立“廉潔自律無小事”的觀念,增強法紀意識,自覺用黨紀政紀法紀約束自己。以先進典型做榜樣,務(wù)實進取,深入教學(xué)實際,做教育改革的先行者;用反面典型警示自己,在任何時候、任何情況下都不以物累,不為名惑,不為利迷,不為欲牽。同時,自覺加強思想道德修養(yǎng),牢固樹立正確的榮辱觀念,正確對待和使用手中的權(quán)力,保持高度的政治警覺。

通過本次警示教育,作為黨員干部,我從思想上對我黨從嚴治黨的決心有了更為明確的認識,自身定位更加清晰,工作中更加嚴格要求自己,不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,勇于承擔(dān)起時代賦予的歷史使命,為中華民族的偉大復(fù)興而努力奮斗。

推薦反面案件心得體會及收獲七

根據(jù)區(qū)紀委《關(guān)于做好20xx年全區(qū)以案促改工作的通知》文件精神,本人按照要求參加了相關(guān)活動,特別是通過學(xué)習(xí)案情通報、分析了xx違紀違法行為的根源,查擺了自己工作以來在政治思想、組織紀律、工作作風(fēng)等方面存在的問題,并對此進行認真剖析。通過學(xué)習(xí)和剖析,我進一步增強了防范意識、自省意識,切實強化“紅線”意識,做到敬畏規(guī)矩,守住底線?,F(xiàn)將個人剖析整改情況匯報如下:

(一)理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)。理論水平有待提高。典型案例中大部分黨員干部都是因為不注重理論學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)中理解不深、不透,不夠系統(tǒng),有時學(xué)習(xí)僅浮在表面,還沒有達到應(yīng)有的深度。有時只顧忙于一些具體的工作,自覺主動在擠時間學(xué)習(xí)不夠,閑時學(xué)一陣子,忙時學(xué)的少,對理論上的一些問題,尤其是一些新問題理解還不深,使理論水平不能盡快得到提高。

(二)思想認識有偏差。認為自己位卑言輕,不作決策不做指示,不管人又不管財,遠離各種誘惑,別人所犯的錯誤,不會發(fā)生在自己的身上,別人身上有的錯誤思想傾向,自己不會肯定不會有。有時候甚至錯誤地認為別人的事情與自己關(guān)系不太大,違法違紀的事情離我還很遠,只要自己在日常工作中干好本職就行了,不會出啥事,危機感不強。

(三)自我反思和自我檢討不深刻。平時只是忙于工作,很少自己靜下心來對照黨章、對照黨員廉潔自律規(guī)范、對照紀律處分條例進行自我剖析和檢討。在組織生活會上自我批評多,在其他情況下作自我批評少。有時批評自己還打不開情面,不夠大膽,怕觸及自己內(nèi)心感情深處,不能起到“紅紅臉、出出汗”的效果。

(一)不斷學(xué)習(xí),提高認識,增強拒腐防變的免疫力

在思想上高度重視,積極參加集中學(xué)習(xí)、集體討論。通過觀看警示教育碟片,我知道他們的不義之財來自手中的權(quán)力,他們無視黨紀國法,目無組織紀律,不僅嚴重敗壞了黨風(fēng)政風(fēng),而且使人民群眾利益遭受了嚴重損失。通過警示教育活動,深刻領(lǐng)會黨中央在黨的廉政建設(shè)中的深謀遠慮,全面增強對拒腐防變的認識,提高自身法律法規(guī)的學(xué)習(xí)能力,提高自身的防御能力、提高自身的保護能力,做到自重、自律、自警。

(二)以案促改、警鐘長鳴,筑牢拒腐防變的防線

通過觀案例警示片,學(xué)習(xí)案例分析,用人發(fā)人深省、令人深思的案例來警醒,進一步認清“明理、戒驕、敬畏、慎行”是保持清正廉潔的首要。當(dāng)今社會出現(xiàn)了“只講實惠,不講理想;只講索取,不講奉獻;只講錢財,不講原則”現(xiàn)象。背棄理想和黨的宗旨,道德觀念失衡,政治上喪失信念、經(jīng)濟上貪得無厭、生活上腐化墮落。通過學(xué)習(xí)對照,既要提高了自己的認識水平,又從從反面教材中汲取了教訓(xùn),從點點滴滴處嚴格要求自己。清醒地明白自己該做什么,不該做什么。因此,在本職工作崗位上,一定要始終保持清醒的頭腦,要嚴于自律、公道正派、潔身自好,清廉自守,在自己心里真正筑起一道防腐、防變的思想防線。

(三)對待工作要高標準、嚴要求

在工作上要多思、多想,要充分發(fā)揮主觀能動性,改進工作方法,提高工作效率。時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不講價錢,不圖虛名,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),以新的境界、新的姿態(tài),扎扎實實,開展各項工作。嚴格要求自己,不論是學(xué)習(xí)上還是工作上,才能看到問題發(fā)現(xiàn)問題,然后解決問題,才能保證在工作上有進步,貢獻自己的一份力量。

(四)定期開展自我批評

階段性地對自己的學(xué)習(xí)、工作和思想進行總結(jié),主要是查找問題和不足,邊查邊糾,自責(zé)不自寬,嚴格要求自己,不再“下不為例”,做到防微杜漸。始終保持與時俱進、要把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,正確對待權(quán)力、金錢、名利,時刻遵守黨的章程,認真履行黨員義務(wù),自覺維護黨的形象,做到思想上、言行上與黨組織保持高度一致。從思想上筑起堅固防線,增強責(zé)任感、緊迫感。堂堂正正做人,經(jīng)得起考驗,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。

總之,我要以這次開展的以案促改工作神為契機,糾正自己的一些缺點錯誤,解除一些思想負擔(dān),改進一些工作方法,理清一下工作思路,做好各項工作,為推進xx事業(yè)發(fā)展做出自己的貢獻。以上是我的發(fā)言,不妥之處,請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批評指正。謝謝大家!

推薦反面案件心得體會及收獲八

無論多么完美的內(nèi)控制度,如果得不到有效的執(zhí)行,也只能是聾子的耳朵——一種擺設(shè)而已。合規(guī)經(jīng)營是我行穩(wěn)健運行的內(nèi)在要求,也是防范金融案件的基本前提,是每一個員工必須履行的職責(zé),同時也是保障自己切身利益的有力武器。通過開展“內(nèi)控和案防制度執(zhí)行年”活動,使我對合規(guī)有了更加深刻的認識:合規(guī)操作涉及信合各網(wǎng)點、各部門,覆蓋金融業(yè)務(wù)的每一個環(huán)節(jié),我行必須將合規(guī)意識滲透到每一名員工,使其明確合規(guī)經(jīng)營意義重大。

首先,合規(guī)經(jīng)營是防范我行操作風(fēng)險的需要。合規(guī)經(jīng)營是規(guī)范操作行為,遏制違規(guī)違紀問題和防范案件發(fā)生,全面防范風(fēng)險,提升經(jīng)營管理水平的需要。因為合規(guī)與我行的成本控制、風(fēng)險控制、資本回報等銀行經(jīng)營的核心要素具有正相關(guān)的關(guān)系,能為信用社創(chuàng)造價值,而且有效的合規(guī)經(jīng)營能將合規(guī)風(fēng)險消除于無形。

其次,合規(guī)經(jīng)營是完善我行制度體系的需要。信用社賴以生存的質(zhì)量效益源于依法合規(guī)經(jīng)營,源于產(chǎn)生質(zhì)量和效益的每一個環(huán)節(jié),源于每一個崗位的每一位員工。所以信用社的發(fā)展一定要以合法、合規(guī)經(jīng)營為前提,這樣才能從源頭上預(yù)防風(fēng)險。

再次,合規(guī)經(jīng)營是落實科學(xué)發(fā)展觀,實現(xiàn)發(fā)展目標的重要保證。因為合規(guī)經(jīng)營就是為業(yè)務(wù)保駕護航的,是為了更好地促進業(yè)務(wù)發(fā)展服務(wù)的。在發(fā)展、開拓業(yè)務(wù)和同業(yè)競爭中,只有緊緊遵循合規(guī)經(jīng)營的理念,提高管理的質(zhì)量,才能保證信用社的經(jīng)久不衰。

那么,怎樣才能使合規(guī)經(jīng)營深入人心,促進信用社的健康發(fā)展?我認為,惟有做到“五個到位”:

一要道德教育到位。“思考方式?jīng)Q定行為和成就?!北仨氉尯弦?guī)的觀念和意識滲透到信用社每一個員工的血液中,滲透到每個崗位、每個業(yè)務(wù)操作環(huán)節(jié)中,營造“重操守、講合規(guī)、促案防”的良好氛圍,促使所有員工在開展經(jīng)營管理工作時能夠遵循法律、規(guī)則和標準。一是強化法紀意識。積極開展法制教育,增強員工的防范意識、法律意識;用現(xiàn)實的案例教育身邊的人,使員工將法紀規(guī)范熔鑄在自己思想中。二是強化奉獻意識。引導(dǎo)員工加強自身修養(yǎng),學(xué)會心理調(diào)控,不盲目與人攀比,防微杜漸,面對各種誘惑保持高度的警覺性;正確處理好群體與個體、個體與社會、個體與個體利益得失的矛盾。三是強化自覺意識。引導(dǎo)員工樹立正確的人生觀和價值觀,自覺地運用各種社會規(guī)范指導(dǎo)和檢點自己的行為,使自己循規(guī)蹈矩。四是強化集體意識。引導(dǎo)每個員工珍愛集體榮譽,關(guān)心集體的共同利益、共同目標、共同榮譽,增強集體觀念。

二要執(zhí)行能力到位。根據(jù)自身的改革和發(fā)展的形勢,制定盡可能詳盡的業(yè)務(wù)規(guī)章制度和操作流程,建立以提高執(zhí)行力為目標的制度體系。一是加大制度的執(zhí)行力度,引導(dǎo)員工增強利用制度自我保護意識,由“要我執(zhí)行制度”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獔?zhí)行制度”,做到有章必循,違章必究,形成制度制約。二是不斷創(chuàng)新操作流程和管理制度,對實踐證明仍然行之有效的管理辦法,必須堅持,制定合規(guī)經(jīng)營程序以及合規(guī)手冊、員工行為準則等合規(guī)指南,為員工恰當(dāng)執(zhí)行法律、規(guī)則和準則提供指導(dǎo)。三是培養(yǎng)員工良好習(xí)慣,堅持按照操作規(guī)程處理每一筆業(yè)務(wù),把習(xí)慣性的合規(guī)操作工作嵌入各項業(yè)務(wù)活動之中,讓合規(guī)的習(xí)慣動作成為習(xí)慣的合規(guī)操作。四是正確處理好合規(guī)經(jīng)營與業(yè)務(wù)發(fā)展的辨 證關(guān)系,只有合規(guī)經(jīng)營,業(yè)務(wù)才能更好更快地發(fā)展,在合規(guī)的基礎(chǔ)上創(chuàng)新,在創(chuàng)新的平臺上達到更高質(zhì)量和更有效益的合規(guī)。

三要合規(guī)操作到位?!昂弦?guī)操作,從我做起”。合規(guī)不是一日之功,違規(guī)卻可能是一念之差。一是管好自己。自尊自愛是員工自我培養(yǎng)自立能力、防腐拒變能力和風(fēng)險防范能力的基礎(chǔ),員工要從保護自己、保護家人的立場,切實提高自身防微杜漸的能力。二是監(jiān)督別人。不輕易相信別人,留心觀察身邊人,善于及時提出對異常業(yè)務(wù)處理的疑問,對自己經(jīng)手的復(fù)核和授權(quán)業(yè)務(wù)警惕性負責(zé)并追問到底。三是堅持流程。流程制是解決合規(guī)經(jīng)營、防范資金風(fēng)險的最有效方法,實踐證明,人制代替流程制往往隱藏著較大的道德風(fēng)險隱患,流程制的監(jiān)督保障更能夠為穩(wěn)健經(jīng)營提供強有力的督查制約。四是建立有效溝通的平臺。通過共同談心、單獨談心等方式了解員工的工作、學(xué)習(xí)、生活及家庭情況,傾聽員工的心聲,在基層網(wǎng)點與員工家庭間建立良好的溝通平臺,讓雙方都知道員工八小時內(nèi)外的動態(tài),及時幫助有困難的員工解決問題,解開心扉,讓大家學(xué)習(xí)專心、工作舒心、生活開心。 四要監(jiān)督管理到位。完善業(yè)務(wù)發(fā)展與合理管理并重的績效考核辦法,建立風(fēng)險防范的監(jiān)督機制。一是將合規(guī)經(jīng)營落實情況考核納入業(yè)績考核指標體系,并作為衡量各單位工作績效的指標之一,使其和領(lǐng)導(dǎo)業(yè)績、員工收入緊密掛鉤。二是建立獎罰并重的專項考核激勵機制。對合規(guī)工作做得好或?qū)εe報、抵制違規(guī)有貢獻者給予保護、表揚或獎勵;

對履行工作職責(zé)中僅有微小偏差或偶然失誤、且未造成不良后果的,予以免責(zé)或從輕處理;對存在或隱瞞違規(guī)問題、造成不良后果者,要按照規(guī)定給予處罰,追究責(zé)任。三是建立溝通制度。制度不是放在案頭的裝飾品,它需要管理人員經(jīng)常地向員工宣講,不厭其煩地溝通、解釋、提醒,制度才能得以執(zhí)行。四是建立合理化建議制度。通過開展“合理化建議活動”,充分發(fā)揮員工的智慧,重視他們的意見,給他們發(fā)現(xiàn)問題、提出解決問題的機會,引導(dǎo)他們提出改善業(yè)務(wù)操作、防范風(fēng)險的合理化建議,凡是自己提出來且受到重視并在實踐中得以運用的建議,員工自然會銘記在心,自覺執(zhí)行。

五要榜樣作用到位?!鞍駱拥牧α渴菬o窮的”。正面典型是旗幟,可以啟迪心靈,引路導(dǎo)航;反面典型是警鐘,可以敲山震虎,以之為鑒。一是領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范,身體力行,給下屬員工做出合規(guī)操作的良好示范。合規(guī)要從高層做起,這是巴塞爾銀行監(jiān)管委員會指導(dǎo)原則的一個重要理念,也是《中國人民銀行合規(guī)政策》要求的。合規(guī)從高層做起,從每一個單位的一把手做起,口頭上要時時宣講合規(guī),行為上要時刻體現(xiàn)合規(guī),給廣大員工做出合規(guī)經(jīng)營的良好示范,只有各級管理人員提高認識,高度重視,才能保證合規(guī)經(jīng)營各項工作落實到位,合規(guī)經(jīng)營才能在農(nóng)村信用社經(jīng)營中發(fā)揮作用。二是案件警示教育是有力震懾犯罪潛在行為的最有效手段,通過透視發(fā)生的各類案例,抓住典型,經(jīng)常性地開展典型案例警示教育活動,特別是強調(diào)案例的量刑給家庭帶來的危害和處理人的力度,達到警鐘常鳴、防患未然的目的。 總之,我們每名員工都要把“誠信、正直、守法、合規(guī)”的理念牢記,將“合規(guī)人人有責(zé),合規(guī)創(chuàng)造價值”的經(jīng)營理念根植于心,爭做遵規(guī)守紀的信合人,為實現(xiàn)農(nóng)村信用社持續(xù)穩(wěn)健經(jīng)營、快速發(fā)展的既定目標貢獻力量!

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