認(rèn)真審題心得體會(huì)報(bào)告 認(rèn)真審題心得體會(huì)報(bào)告怎么寫(七篇)

心中有不少心得體會(huì)時(shí)，不如來好好地做個(gè)總結(jié)，寫一篇心得體會(huì)，如此可以一直更新迭代自己的想法。我們想要好好寫一篇心得體會(huì)，可是卻無從下手嗎？下面我給大家整理了一些心得體會(huì)范文，希望能夠幫助到大家。

最新認(rèn)真審題心得體會(huì)報(bào)告一

x月x日上午經(jīng)派出所、公安局對(duì)我礦倉庫進(jìn)行的隱患檢查。查出的問題是帳卡物不符，不符的原因有以下情況：臺(tái)賬與實(shí)物不符

由于x月x日上午11：30分，爆破員楊少坤 憑借“爆破物品預(yù)計(jì)使用量審批表”領(lǐng)取雷管 時(shí)，由于保管員錢家會(huì)、馮云飛的工作不細(xì)心，審批領(lǐng)取量炸藥16公斤，雷管29發(fā)，實(shí)際發(fā)放的數(shù)量是27發(fā)，炸藥16公斤，在臺(tái)賬上登記的是29發(fā)，結(jié)果呢在手持機(jī)上也發(fā)了29發(fā)，把6發(fā)雷管編碼 ：6120xx5k15320、21、25、27、28、29 ，發(fā)成了 6120xx5k15320、21、24、25、26、27、28、29，變成了8發(fā)，結(jié)果導(dǎo)致了實(shí)物與臺(tái)賬差2發(fā)雷管，此2發(fā)雷管還留于庫中，并未流失。

電子帳與實(shí)物與臺(tái)賬不符的原因、由于x月x日，爆破員楊少坤在領(lǐng)取雷管30發(fā)時(shí)，有10發(fā)雷管沒有下賬，雷管編碼為6120206k57730—38、59的雷管沒有作下賬處理，從而導(dǎo)致了手持機(jī)上的雷管數(shù)量是1977發(fā)，而 臺(tái) 賬的雷管數(shù)量為1967發(fā)。

對(duì)以上情況我未做到當(dāng)班領(lǐng)用當(dāng)班清退的管理制度，嚴(yán)重違反了保管員的職責(zé)和責(zé)任，損害了公司的經(jīng)濟(jì)利益。造成了惡劣的后果。我作為倉庫的主要負(fù)責(zé)人，由于工作的不認(rèn)真工作失職負(fù)有不可推卸責(zé)任。

經(jīng)過認(rèn)真分析深刻反省出來的結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：

一、造成此次問題的出現(xiàn)，是自己對(duì)自己的工作放松要求、工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。

二、認(rèn)識(shí)不到位，對(duì)帳卡物領(lǐng)用清退還存在這樣的錯(cuò)誤模糊的認(rèn)識(shí)。

三、工作不夠扎實(shí)

四、沒能從法律的高度去重新認(rèn)識(shí)和定位我的工作

五、工作措施落實(shí)不到位

六、責(zé)任落實(shí)不到位

總之，這起事故發(fā)生的教訓(xùn)極為深刻，我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過失，因此我將引以為戒認(rèn)真查找工作中的薄弱環(huán)節(jié)確保不在發(fā)生類似事件

一、進(jìn)一步提高工作重要性的認(rèn)識(shí)

二、通過自己的行動(dòng)來表示自己的覺醒

三、做到帳卡物相符嚴(yán)格按規(guī)章制度收發(fā)爆破材料，隨時(shí)準(zhǔn)卻記錄倉庫動(dòng)態(tài)的庫存數(shù)

據(jù)

四、明確職責(zé)使倉庫的管理持之以恒，時(shí)刻保持。

五、嚴(yán)格做到保管員崗位職責(zé)確保工作萬無一失

檢討人：

20xx-x-x

最新認(rèn)真審題心得體會(huì)報(bào)告二

為延續(xù)增強(qiáng)紀(jì)律觀念、改進(jìn)工作風(fēng)格、發(fā)揮榜樣作用，依照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)相干要求，結(jié)合本身實(shí)際，我對(duì)比自己在黨的意識(shí)、組織觀念、工作標(biāo)準(zhǔn)、精神狀態(tài)、紀(jì)律規(guī)矩和執(zhí)勤執(zhí)法頑癥痼疾和工作不良習(xí)慣等方面進(jìn)行了深入查擺和反思?，F(xiàn)將具體情況匯報(bào)以下：

(1)黨的意識(shí)方面存在的問題及表現(xiàn)：政治理論學(xué)習(xí)不到位，偏重情勢，不重學(xué)習(xí)效果，學(xué)習(xí)的深度和廣度都不夠。

(2)組織觀念方面存在的問題及表現(xiàn)：對(duì)黨的大眾線路認(rèn)識(shí)不到位，踐行大眾線路不扎實(shí);在參加組織生活上不夠積極主動(dòng)。

(3)紀(jì)律規(guī)矩方面存在的問題及表現(xiàn)：對(duì)黨的紀(jì)律規(guī)矩方面的學(xué)習(xí)不夠重視，遵照政治紀(jì)律也還不夠嚴(yán)格;政治敏銳性不強(qiáng)，有時(shí)候?qū)χ苓?些妄議中央政策等的論調(diào)不愿去制止。

(4)工作不良習(xí)慣方面存在的問題及表現(xiàn)：工作上有依賴思想，獨(dú)立承當(dāng)意識(shí)不足;不太喜歡溝通，沒有和同志們打成1片，博取眾長。

通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，剖析思想本源，我覺得我所存在的這些問題，主要是以下這些因素釀成的:1是放松了政治理論學(xué)習(xí)，放松了本身黨性的鍛煉。2是工作責(zé)任心不夠強(qiáng)。工作責(zé)任心高低直接決定著個(gè)人在工作中是不是盡職盡責(zé)，是不是全力而為，是不是奮勇爭先，是不是勇于擔(dān)當(dāng)、勇于突破創(chuàng)新。存在上述問題，究其本源還在于我個(gè)人責(zé)任心不夠，沒有時(shí)時(shí)刻刻從嚴(yán)要求自己，致使在工作上、學(xué)習(xí)上、風(fēng)格上離領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有較大差距。

為切實(shí)解決上述問題，保證在以后的生活和工作中做下以下幾點(diǎn)：

1是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信心;

2是堅(jiān)持黨性至上，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)鍛煉。站在講政治、顧大局、守紀(jì)律的高度，不斷增強(qiáng)本身的黨員意識(shí)和黨性意識(shí);

3是牢固建立全心全意為人民服務(wù)的主旨;

4是增強(qiáng)工作責(zé)任心，切實(shí)提高工作能力和水平。

輔警紀(jì)律風(fēng)格剖析材料在這次“紀(jì)律風(fēng)格整理教育”活動(dòng)中，經(jīng)過學(xué)習(xí)教育和深入思考，我個(gè)人對(duì)紀(jì)律風(fēng)格整理教育有了更深的理解，對(duì)本身存在的問題也有了進(jìn)1步的認(rèn)識(shí)。現(xiàn)在對(duì)比工作實(shí)際，作以下剖析：

1、存在的主要問題

1、在“紀(jì)律風(fēng)格整理教育”活動(dòng)早期，片面地自我滿足，總覺得自己雖有缺點(diǎn)，但問題不大，都是小毛病，對(duì)“紀(jì)律風(fēng)格整理教育”的責(zé)任感、危機(jī)感認(rèn)識(shí)片面，反應(yīng)出我對(duì)“紀(jì)律風(fēng)格整理教育”認(rèn)識(shí)存有偏差，態(tài)度不夠端正。

2、開辟創(chuàng)新的精神不強(qiáng)。雖然，過去在自己在本職工作中做得也不錯(cuò)，但為大局的工作做得較少，未有很好地為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏縮縮，缺少果斷和膽量。有時(shí)還出現(xiàn)厭戰(zhàn)情緒，沒有針對(duì)實(shí)際情況，主動(dòng)地去尋前途，想辦法，解困難，因此，工作上還沒有大的起色。

3、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠研究。表現(xiàn)在：對(duì)待工作有時(shí)不夠主動(dòng)、積極，只滿足于完成上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到困難，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的唆使，說1步走1步，未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。不重視業(yè)務(wù)知識(shí)的全面性，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。有時(shí)由于工作的重復(fù)性，圖個(gè)省事，照搬照抄，只要按時(shí)完成工作就算了事了。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，有時(shí)會(huì)采取回避的方法，認(rèn)為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋覓對(duì)策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，缺少1種刻苦研究的精神。

2、存在問題的主要緣由

上述這些問題的存在，雖然有1定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時(shí)間，自已結(jié)公道論學(xué)習(xí)，對(duì)本身存在的主要問題和不足也屢次進(jìn)行認(rèn)真反思，

深入剖析產(chǎn)生這些問題的本源與危害，從主觀上查找緣由，概括起來主要有以下幾個(gè)方面：

1、政治學(xué)習(xí)不夠，理論功底淺薄，平時(shí)只滿足于讀書、看報(bào)，等靠單位展開集中組織的學(xué)習(xí)思想嚴(yán)重，自學(xué)少，學(xué)馬克思主義理論就更少，對(duì)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺少系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，特別是對(duì)科學(xué)發(fā)展觀重要思想沒有深入地領(lǐng)會(huì)，研究不夠，聯(lián)系實(shí)際不夠，使自己對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指點(diǎn)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得情勢化、教條化，因此不能準(zhǔn)確掌控情勢。

2、業(yè)務(wù)水平不高，不夠研究，沒有深入意想到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效力和質(zhì)量起決定性作用，業(yè)務(wù)水平要有提高，必須要對(duì)業(yè)務(wù)研究，而自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有唆使，我不用先急著干，懼怕自己先做做不好。而且自己還沒有有1整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的計(jì)劃，故在展開工作中有時(shí)比較盲目，缺少1定自信。

3、工作方法簡單，只安于表面，把自己分內(nèi)的事做好就能夠了，處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，工作風(fēng)格還不夠扎實(shí)，對(duì)問題不作深層次的分析，思考不深入，有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān)，未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來動(dòng)力。

3、今后的整改措施

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高本身的政治素質(zhì)。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是畢生的事情，任什么時(shí)候候都不能放松。今后我不但要學(xué)法律法規(guī)、公安業(yè)務(wù)知識(shí)，更要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、科學(xué)發(fā)展觀重要思想等科學(xué)理論，精讀有關(guān)重點(diǎn)文章，及時(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的文件精神，用鄧小平理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅(jiān)定自己的政治信心。進(jìn)1步增強(qiáng)紀(jì)律觀念，增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)，建立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀，自覺地加強(qiáng)黨性煅煉，遵紀(jì)遵法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自

勵(lì)。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤奮懇、扎扎實(shí)實(shí)的風(fēng)格，以百折不饒、知難而進(jìn)的勇氣完成黨和人民交給的各項(xiàng)任務(wù)。

2、要積極開辟進(jìn)取，提高工作水平。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)鍛煉，努力提高自己辦案的本領(lǐng);要講求方法，重視實(shí)際，加強(qiáng)自己工作能力和修養(yǎng);要開辟創(chuàng)新，積極進(jìn)取，把工作提高到1個(gè)新的水平。

3、加強(qiáng)自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性。目前對(duì)我而言，最大的問題是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，1定要提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，自覺、刻苦地研究業(yè)務(wù)，夯實(shí)基礎(chǔ)，靈活應(yīng)用公道的方法和措施。酷愛本職工作，虛心請(qǐng)教，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請(qǐng)教。不管在什么時(shí)候何地都要老老實(shí)實(shí)做人，認(rèn)認(rèn)真真辦案。

輔警紀(jì)律風(fēng)格剖析材料——牢記黨的主旨，1聲廉潔1聲心;舍下對(duì)親人、對(duì)故鄉(xiāng)的牽掛，舍下對(duì)名利、對(duì)迷茫的執(zhí)著;千錘百煉出深山，烈火燃燒莫輕易，粉身碎骨都無怨，留得清白在人間。

清正廉潔，奉公遵法，是思想紀(jì)律風(fēng)格整理教育活動(dòng)的1個(gè)永久主題，服務(wù)于民，問政于民，加強(qiáng)本身廉政建設(shè)，建立形象，鼓舞士氣，宏揚(yáng)法制，嚴(yán)禁背規(guī)，提高警紀(jì)警規(guī)意識(shí)，通過廉政許諾，進(jìn)1步提升廉潔自律和厲行節(jié)儉，廉潔節(jié)約生活。因此，加強(qiáng)黨性的鍛煉，不能僅僅是“獨(dú)善其身”，必須時(shí)時(shí)刻刻以黨和國家，人民利益為重，切實(shí)擔(dān)當(dāng)起對(duì)自己管轄范圍內(nèi)的監(jiān)督管理職責(zé)所在，堅(jiān)決同1切背紀(jì)背法作斗爭。許多背紀(jì)背法份子的腐化腐化經(jīng)歷了1個(gè)較長的漸進(jìn)進(jìn)程，但卻未被真正發(fā)覺，即使有些人對(duì)他們早有看法，也未有效地制止其毛病行動(dòng)，對(duì)此，有些支部黨組的監(jiān)督管理不力，未能及時(shí)加強(qiáng)教育，未能及時(shí)念“緊箍咒”，未能及時(shí)對(duì)干部敲“警鐘”，使之腐化，長時(shí)間放松了自我要求，自我束縛，“天馬行空，獨(dú)來獨(dú)往”，從不打招呼，說來就來，說走就走，想干甚么就干甚么。

同社會(huì)各界廣泛接觸，廣交朋友是我們黨的良好傳統(tǒng)，但是我們要始終保持高度警覺，由于自己特殊的位置和權(quán)利，會(huì)使1些別有用心的人想方設(shè)法地接近和拉攏。吃人嘴軟，拿人手短，吃了人家的，拿了人家的，你就沒法堅(jiān)持原則，沒法保持尊嚴(yán)，必須受制于人，落下痛處。對(duì)自己人際關(guān)系交往，要做諍友，不做賊友;要慎交友，交好友。要特別警惕大眾深惡痛絕領(lǐng)導(dǎo)干部“官官相護(hù)”現(xiàn)象，不講黨性原則，為到達(dá)個(gè)人利益和目的，不擇手段，為了個(gè)人向上爬，置黨紀(jì)國法于不顧，拉選票乃至買官賣官，以權(quán)利謀金錢，以金錢換權(quán)利，“有權(quán)不用過期作廢”，無命的撈，無命的要，“3年清知府，10萬雪花銀”，對(duì)這些品行極壞的人，要絕不留予情面，1定要謹(jǐn)慎，千萬不能含糊，決不能做對(duì)不起老父老母，對(duì)不起子女，對(duì)不起同甘共苦的夫妻，對(duì)不起自己政治生命的事。

最新認(rèn)真審題心得體會(huì)報(bào)告三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

x月x 日，在工作中，我不僅沒有認(rèn)真投入工作，還在下面偷偷吃瓜子，并被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)。幾天來，我認(rèn)真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討，并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：

通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也是長期以來對(duì)自己放松要求，工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果，也是與我們時(shí)代要求-----樹新風(fēng)，講文明，背道而行。經(jīng)過幾天的反思，我對(duì)自己這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候，我對(duì)自己的要求還是比較高的，時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度，從而努力完成各項(xiàng)工作。但近年來，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對(duì)單位的一切也比較熟悉了，尤其是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時(shí)，也慢慢開始放松了對(duì)自己的要求，反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心

同時(shí)，在這件事中，我還感到，自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知，服務(wù)行業(yè)一定要有規(guī)范的行為準(zhǔn)則，工作時(shí)間我卻吃起瓜子，這充分說明，我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也說明，我對(duì)自己的工作沒有足夠的責(zé)任心，也沒有把自己的工作做得更好，也沒給自己注入走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應(yīng)付思想?，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向，也是一個(gè)極其不好的苗頭，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時(shí)，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己覺醒的及時(shí)，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時(shí)把工作落實(shí)好.做好呢。同時(shí)，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念，不良風(fēng)氣 不文明表現(xiàn)，我們工作的提高將無從談起，服務(wù)也只是紙上談。因此，這件事的后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。

發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯(cuò)。因此，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，我都不會(huì)有任何意見。同時(shí)，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì)，使我可以通過自己的行動(dòng)來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。

保證人：

x年xx月xx日

最新認(rèn)真審題心得體會(huì)報(bào)告四

中文發(fā)音：認(rèn)真rèn zhēn

詞語解釋：認(rèn)為是真的；當(dāng)作真的

近義詞：細(xì)心、仔細(xì)、慎重

1、我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)。

2、我真的很認(rèn)真，但是老師還是說我很粗心。

3、只要我認(rèn)真學(xué)習(xí)，總有一天會(huì)成為一個(gè)優(yōu)秀的科學(xué)家。

4、作為一個(gè)學(xué)生，上課應(yīng)該認(rèn)真聽講。

5、小明每天做家庭都很認(rèn)真，但是他的弟弟做作業(yè)一點(diǎn)都沒耐心，每次都很粗心。

6、認(rèn)真地對(duì)待每一件事，這就是我的生活態(tài)度！

7、認(rèn)真完成作業(yè)是小學(xué)生的責(zé)任。

8、認(rèn)真做一件自己喜歡的事情，是對(duì)自己負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。

9、認(rèn)真聽課，認(rèn)真學(xué)習(xí)，才能取得好成績。

10、認(rèn)真完成作業(yè)是我們必須做好的事。

細(xì)心：今天媽媽細(xì)心地幫我檢查作業(yè)。

仔細(xì)：當(dāng)我仔細(xì)檢查我的`作業(yè)時(shí)，真的發(fā)現(xiàn)了老師提到的問題。

慎重：考試是大事，千萬要慎重對(duì)待。

最新認(rèn)真審題心得體會(huì)報(bào)告五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

由于我自身原因，致使xxxxxxxxx，造成了嚴(yán)重不良影響，在此，我首先做出誠懇的檢討。

領(lǐng)導(dǎo)提出批評(píng)后，我進(jìn)行了深刻的自我反思，對(duì)近段時(shí)間的工作進(jìn)行了梳理總結(jié)，認(rèn)為自身主要存在以下問題：

1、思想懈怠，職責(zé)心不強(qiáng)。思想麻痹大意，認(rèn)識(shí)不強(qiáng)，對(duì)工作重視不夠，有時(shí)存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。

2、工作作風(fēng)不深入、不扎實(shí)、散漫松懈，工作安排不具體、落實(shí)不到位。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)布z的工作，不是一馬當(dāng)先，而是左顧右盼，沒有立即落實(shí)，甚至有時(shí)存在“在其崗不盡其責(zé)”的現(xiàn)象。

3、對(duì)下屬要求不嚴(yán)。在工作中，對(duì)下屬要求太松，監(jiān)督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時(shí)，總是覺得給下屬留點(diǎn)面子，沒有給予立即糾正，實(shí)際上，這樣不僅僅不便于管理，并且造成了工作上的失誤。

鑒于上述存在的問題，我向您做出深刻保證：

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，繃緊思想這根弦，認(rèn)真學(xué)習(xí)單位相關(guān)管理制度，立足職能職責(zé)，不斷提高執(zhí)行力，提升服務(wù)水平;

二是堅(jiān)持工作上親力親為，嚴(yán)格要求自我，端正工作態(tài)度，構(gòu)成嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng)，抓好管理制度的督促落實(shí)，制定出切實(shí)可行、可操作性強(qiáng)的管理方法;

三是在以身作則的前提下，嚴(yán)格要求下屬，決不放松對(duì)他們的要求，僅有這樣才能有利于工作的開展，從長遠(yuǎn)來講，也有利于他們的個(gè)人成長。

領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)使我認(rèn)識(shí)到自身存在的不足，給了我一個(gè)反思自我、自我警醒的機(jī)會(huì)，我懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能夠理解我真誠的歉意，并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我，指正我。

檢討人：

日期：

最新認(rèn)真審題心得體會(huì)報(bào)告六

20##年，按照市委要求，我認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)、從嚴(yán)教育管理、聚焦重點(diǎn)任務(wù)、狠抓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，深入推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)要求落實(shí)落地，現(xiàn)將履職情況報(bào)告如下：

一是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，嚴(yán)抓管黨治黨。牢記全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”職責(zé)，主持召開黨委會(huì)15次，研究全面從嚴(yán)治黨工作。嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，層層壓實(shí)工作責(zé)任，牽頭制定《全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》，細(xì)化任務(wù)目標(biāo)，與xx個(gè)黨支部書記簽定全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)責(zé)任書。主持召開黨組織書記座談會(huì)、點(diǎn)評(píng)會(huì)2次，聽取科級(jí)干部廉政述職2次，開展黨組織書記抓黨建述職評(píng)議，有效推動(dòng)了工作落實(shí)。

二是從嚴(yán)教育管理，筑牢思想根基。提高政治站位，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為最重要政治任務(wù)，組織理論中心組學(xué)16次，引導(dǎo)干部樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。嚴(yán)肅政治生活，堅(jiān)持民主集中制，圍繞“三重一大”集體研究14次;帶頭參加雙重組織生活，主持召開專題民主生活會(huì)2次。嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，牽頭成立黨委意識(shí)形態(tài)和宣傳思想工作領(lǐng)導(dǎo)小組，主持召開領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議2次。注重抓意識(shí)形態(tài)陣地建設(shè)，組建網(wǎng)絡(luò)安全和信息化領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，專門負(fù)責(zé)網(wǎng)站、新媒體等文化陣地管理，傳播正能量、弘揚(yáng)主旋律。

三是聚焦重點(diǎn)任務(wù)，提升黨建水平。抓基層陣地建設(shè)，新建、提升陣地21個(gè)，打造黨建示范點(diǎn)6個(gè)。抓干部隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?dǎo)向，一線調(diào)整干部15人。對(duì)xx等7個(gè)黨支部規(guī)模進(jìn)行調(diào)整，進(jìn)一步提升了基層支部組織力。

四是狠抓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，淬煉優(yōu)良作風(fēng)。以對(duì)黨絕對(duì)忠誠的態(tài)度抓好巡視巡察反饋問題整改，巡視巡察xx項(xiàng)問題全部整改完成。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，壓實(shí)管黨治黨責(zé)任。加強(qiáng)警示教育，開展廉政提醒談話xx人次。全力支持紀(jì)委履行職責(zé)，馳而不息糾治“四風(fēng)”，以零容忍的態(tài)度懲治腐敗，立查案件xx起，給予黨政紀(jì)處分xx人，營造了風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

一是落實(shí)第一責(zé)任人職責(zé)有偏差。抓黨風(fēng)廉政建設(shè)習(xí)慣于簽訂責(zé)任書，滿足于安排布置了，工作檢查多是安排紀(jì)委書記，親自跟蹤督導(dǎo)的少、問效的少。壓力傳導(dǎo)不到位，導(dǎo)致個(gè)別班子成員“一崗雙責(zé)”意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)抓得不實(shí)，責(zé)任意識(shí)存有上熱下冷的現(xiàn)象。落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作站位不高，對(duì)干部要求的比較嚴(yán)，對(duì)普通黨員管理松懈。這些問題雖然出現(xiàn)在極個(gè)別干部身上，但也反映出我主責(zé)主業(yè)意識(shí)不強(qiáng)，抓全面從嚴(yán)治黨工作標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。

二是黨內(nèi)監(jiān)督作用發(fā)揮不到位。落實(shí)責(zé)任制多是靠年初分解、年中督查、年終考核，對(duì)于經(jīng)常性的督導(dǎo)、檢查、提醒制度堅(jiān)持不好，日常監(jiān)督機(jī)制不夠完善。黨員干部管理抓得不嚴(yán)，雖然能夠瞪起眼來，但是個(gè)別時(shí)候給予的表揚(yáng)多批評(píng)少、激勵(lì)多處理少，以案釋法的威懾作用發(fā)揮還不夠明顯，黨員干部的紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)沒有樹牢，出現(xiàn)了27名黨員違紀(jì)問題。認(rèn)真反思，出現(xiàn)這些問題是由于我思想上認(rèn)為同志們比較辛苦，對(duì)黨員干部管理放松造成的。

三是糾治“四風(fēng)”不徹底。雖然能夠自覺主動(dòng)同“四風(fēng)”問題作斗爭，時(shí)刻警惕“四風(fēng)”問題反彈變異，但對(duì)照形式主義、官僚主義的十種新表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)一些問題仍然不同程度存在。比如，xxx。出現(xiàn)這些問題，主觀上還是由于我個(gè)人落實(shí)全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)有所放松，對(duì)糾治“四風(fēng)”問題的長期性、艱巨性認(rèn)識(shí)不到位。

(一)嚴(yán)格責(zé)任促落實(shí)。堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭，真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，年內(nèi)，組織召開黨建專題會(huì)議10次以上;根據(jù)需要，隨時(shí)召開案件通報(bào)會(huì)，聽取紀(jì)委工作情況匯報(bào)。細(xì)劃《全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)責(zé)任書》，進(jìn)一步明確從嚴(yán)治黨的責(zé)任清單、任務(wù)清單，細(xì)化到人、量化到崗。按照“一崗雙責(zé)”要求，進(jìn)一步明確班子成員對(duì)分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，出現(xiàn)問題嚴(yán)格問責(zé)問效。

(二)抓住關(guān)鍵強(qiáng)基礎(chǔ)。召開專題會(huì)議，分析從嚴(yán)治黨工作新形勢，找準(zhǔn)制約黨建工作提升的短板問題，制定有效、管用的措施。堅(jiān)持一線工作法，每月至少進(jìn)行1次調(diào)研，指導(dǎo)黨建工作，撰寫專題調(diào)研報(bào)告3篇，上黨課4次。切實(shí)抓好“主題黨日”，規(guī)范組織生活，從嚴(yán)抓好黨員管理，全面提升黨員素質(zhì)，提高基層黨建規(guī)范化水平。

(三)從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)正作風(fēng)。持續(xù)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，開展機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)，進(jìn)一步嚴(yán)肅紀(jì)律要求。每月至少開展一次明查暗訪，馳而不息糾治“四風(fēng)”。堅(jiān)持紀(jì)在法前、紀(jì)嚴(yán)于法，有效運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“四種形態(tài)”，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，對(duì)群眾身邊的腐敗問題有案必查，有腐必反，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨走向深入。

最新認(rèn)真審題心得體會(huì)報(bào)告七

縣委常委班子執(zhí)行中央和省委、市委決策部署的態(tài)度是堅(jiān)決的，行動(dòng)是主動(dòng)的，措施是有力的，能夠堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央和省委、市委的各項(xiàng)決策部署，但在實(shí)際執(zhí)行過程中，也還存在一些問題。?

一是落實(shí)上級(jí)決策部署不徹底。在執(zhí)行中央和省委、市委的決策部署上，有時(shí)學(xué)習(xí)得不夠精深、領(lǐng)會(huì)得不夠透徹，在貫徹上級(jí)要求與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展遇到矛盾時(shí)，存在對(duì)地方利益考慮多、對(duì)自身困難強(qiáng)調(diào)多、對(duì)全局利益考慮少的問題。如在研究推進(jìn)一些重大投資項(xiàng)目和民生工程的過程中，總是希望多向國家和省、市爭取各種政策支持和資金補(bǔ)貼，深入研究思考破解問題瓶頸的辦法不多。同時(shí)，在落實(shí)上級(jí)決策部署時(shí)存在落實(shí)不力等問題，比如我縣2017年曾因污染防治不力被市委市政府約談、因科博思新材料、新絲路建材城兩個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)停滯被市委通報(bào)批評(píng)。?

二是請(qǐng)示報(bào)告制度落實(shí)不到位。常委會(huì)班子成員在嚴(yán)格按規(guī)定繳納黨費(fèi)、按要求報(bào)告?zhèn)€人事項(xiàng)等方面，整體上都能夠不折不扣地落實(shí)到位，但有時(shí)抱有“怕麻煩”的心理，在一些小事小節(jié)上做的還不夠到位。有的同志不重視請(qǐng)示報(bào)告制度，沒有把請(qǐng)示報(bào)告制度上升到紀(jì)律規(guī)矩層面認(rèn)識(shí)，按習(xí)慣行事、自由行事，在一些常規(guī)工作方面有時(shí)存在報(bào)告不及時(shí)或不報(bào)告的問題，比如有時(shí)存在“自己能處置的問題就不給市委、縣委添麻煩”“問題解決了再報(bào)告”的想法。?

三是執(zhí)行民主集中制度有偏差。民主范圍不廣泛，在重大項(xiàng)目實(shí)施、重大問題決策、重要政策制定過程中較少聽取基層群眾代表和社會(huì)各界的聲音，比如縣委雖然聘任了法律顧問，但在實(shí)際工作或會(huì)議討論過程中，真正發(fā)揮參政議政作用還不夠。發(fā)揚(yáng)民主不充分，個(gè)別班子成員對(duì)與己無關(guān)的事情不重視，不愿意提出自己的見解和建議，在常委會(huì)上研究議題討論發(fā)言不主動(dòng)，有的對(duì)自己分管以外的工作時(shí)不發(fā)表意見或應(yīng)付了事、隨聲附和。民主決策效率低，有時(shí)部分議題未經(jīng)深入調(diào)查研究，準(zhǔn)備不夠充分就提交常委會(huì)審議，導(dǎo)致會(huì)上討論質(zhì)量不高，比如縣委常委會(huì)在聽取2018年全縣各板塊工作謀劃時(shí)，個(gè)別板塊工作謀劃不細(xì)致不到位就匆匆上會(huì)，導(dǎo)致會(huì)議效果大打折扣。?

縣委常委班子2016年度民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料按照中央、省委和市委統(tǒng)一部署，根據(jù)此次民主生活會(huì)的具體要求，縣委常委班子認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八屆六中全會(huì)、省委十屆九次全會(huì)和市第四次黨代會(huì)精神，圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，緊扣全面從嚴(yán)治黨主題，對(duì)照中央《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和省委《關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活嚴(yán)格黨內(nèi)監(jiān)督鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)的決定》，結(jié)合思想和工作實(shí)際，深入查擺問題，深刻剖析原因，真正讓靈魂受到觸動(dòng)，思想受到洗禮，境界得到提升。現(xiàn)將有關(guān)情況對(duì)照檢查如下：

今年以來，我們扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，對(duì)標(biāo)“四講四有”，在“學(xué)”上孜孜不倦，在“做”上把住關(guān)鍵，務(wù)實(shí)推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)舉措落地生根，常委班子風(fēng)清氣正、心齊勁足，凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯提升。在政治合格方面，始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，始終堅(jiān)持正確的政治方向，牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威，自覺地同黨中央保持高度一致，堅(jiān)定不移貫徹落實(shí)中央、省委和市委決策部署，不陽奉陰違，不說三道四。在執(zhí)行紀(jì)律合格方面，始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，自覺用黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩規(guī)范常委班子民主決策、科學(xué)用權(quán)，嚴(yán)格按黨性原則辦事，按政策法規(guī)辦事，按制度程序辦事。堅(jiān)持用中央“一條例”“一準(zhǔn)則”和省委“一決定”精神嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，教育引導(dǎo)黨員干部知敬畏、明底線、守規(guī)矩，不越雷池，不碰紅線。

在品德合格方面，繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，深入開展思想理論、道德和法紀(jì)教育，積極倡導(dǎo)“感恩、善良，自強(qiáng)、自立”的人文精神，引導(dǎo)黨員干部講修養(yǎng)、講道德、講誠信、講廉恥，對(duì)黨絕對(duì)忠誠、光明磊落，堅(jiān)守真理、堅(jiān)守正道、堅(jiān)守原則、堅(jiān)守規(guī)矩，以信念、人格、實(shí)干立身，養(yǎng)成共產(chǎn)黨人的高風(fēng)亮節(jié)。在發(fā)揮作用合格方面，始終堅(jiān)持正確的政績觀，無私無畏、敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全縣黨員干部群眾，發(fā)揚(yáng)“寧愿苦干、不愿苦熬”的精神，創(chuàng)新攻堅(jiān)、擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)，干成了一些過去不敢想、不敢干的大事實(shí)事，城市建設(shè)日新月異，產(chǎn)業(yè)發(fā)展加速崛起，脫貧攻堅(jiān)順利迎考，贏得了各級(jí)肯定和人民喝彩。

（一）理想信念方面。

一是政治敏銳性不強(qiáng)。縣委常委班子對(duì)黨面臨的“四大考驗(yàn)”和“四大危險(xiǎn)”的尖銳性和嚴(yán)峻性認(rèn)識(shí)不深刻，對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜斗爭缺乏敏銳性，對(duì)不良社會(huì)思潮和不當(dāng)過激言論警惕性不高，對(duì)少數(shù)黨員干部傳謠、信謠、造謠教育懲治不力。

二是政治素養(yǎng)不高。常委班子成員研究發(fā)展、研究經(jīng)濟(jì)工作時(shí)間多，開展政治理論學(xué)習(xí)深度不夠、時(shí)間不足，理論學(xué)習(xí)不夠深入系統(tǒng)全面，學(xué)用脫節(jié)，理論素養(yǎng)不高，理論功底不深，運(yùn)用馬克思主義立場和觀點(diǎn)分析解決問題的能力不強(qiáng)。

三是宗旨意識(shí)淡化。個(gè)別同志隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，面對(duì)各方面的利益誘惑和思想碰撞，逐漸忘記了“我是誰、依靠誰、為了誰”，沒有時(shí)時(shí)事事首先把群眾擺在心中最高位置，推動(dòng)工作自覺不自覺把更多的精力放在了完成上級(jí)交辦的任務(wù)上，對(duì)群眾期盼解決的問題重視不夠。

（二）執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。

一是民主集中制堅(jiān)持不到位。有的縣委常委班子成員參與民主決策的意識(shí)不強(qiáng)，有時(shí)“事不關(guān)己，高高掛起”，只對(duì)自己分管的工作關(guān)注，對(duì)自己沒有分管的工作往往都以不了解情況為由，很少提出不同意見。一些重要決策往往通過政府常務(wù)會(huì)和縣委常委會(huì)討論通過作出決定，聽取專家論證和征求群眾意見不充分的問題。

二是規(guī)矩意識(shí)不強(qiáng)。個(gè)別黨員干部紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)不強(qiáng)，沒有嚴(yán)格落實(shí)請(qǐng)銷假、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等制度，自以為是、各行其是，該報(bào)告不報(bào)告，該請(qǐng)示不請(qǐng)示。有的無視政治紀(jì)律，熱衷拉團(tuán)伙、打親家，“圈子文化”、“親家文化”不同程度存在。三是政策執(zhí)行不到位。對(duì)上級(jí)個(gè)別重大決策部署理解不深不透，貫徹執(zhí)行不全面、不深入，習(xí)慣于“破違規(guī)定論而不違規(guī)”，在具體落實(shí)上存在作選擇、搞變通、打“擦邊球”、踩著政策邊線走的現(xiàn)象。

（三）作風(fēng)建設(shè)方面。

一是精文簡會(huì)不到位。習(xí)慣于把召開會(huì)議和下發(fā)文件作為推進(jìn)工作的主要方式，專題性會(huì)議、行業(yè)性會(huì)議、臨時(shí)動(dòng)議召開的會(huì)議偏多，并且很少要求單位分管副職參加，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和主要部門負(fù)責(zé)人有時(shí)成了“會(huì)販子”，抓落實(shí)的時(shí)間和精力不夠，基層負(fù)擔(dān)很重，苦不堪言。

二是調(diào)查研究不實(shí)在。有的同志執(zhí)行輕車簡從不嚴(yán)格，下基層調(diào)研為了便于聽取匯報(bào)、掌握情況，常常增加部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)相關(guān)人員陪同，存在隱性陪同情況。有的把到基層調(diào)研作為一種形式，注重場面熱鬧，不注重調(diào)研實(shí)效，存在走馬觀花、蜻蜓點(diǎn)水和霧里看花等問題。

三是“四風(fēng)”反彈回潮。部分職能部門作風(fēng)建設(shè)與推進(jìn)工作對(duì)立起來，以制度規(guī)定為幌子，推卸責(zé)任、不敢作為，“中梗阻”現(xiàn)象較為突出。一些地方和單位“四風(fēng)”問題仍然存，形式主義、官僚主義、享樂主義、奢糜之風(fēng)有所反彈，宴客斂財(cái)?shù)男袨闀r(shí)有發(fā)生。極個(gè)別單位管理松散，甚至出現(xiàn)干部上班時(shí)間打牌現(xiàn)象，在全縣造成負(fù)面影響。

（四）擔(dān)當(dāng)作為方面。

一是激情減退不愿擔(dān)當(dāng)。隨著從嚴(yán)管黨治黨的不斷深入，權(quán)力空間小了，監(jiān)督問責(zé)嚴(yán)了，脫貧攻堅(jiān)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項(xiàng)目建設(shè)，工作壓力越來越大，崗位風(fēng)險(xiǎn)越來越高，一此同志畏難厭戰(zhàn)，不愿吃苦，干事既缺乏激情，又缺乏韌勁。

二是畏難惱火不敢擔(dān)當(dāng)。換屆之年，有的同志怕“捅婁子”，怕丟選票，奉行“好人主義”，搞“多栽花、多栽刺”的庸俗哲學(xué)，遇到問題不敢大膽批評(píng)和管理。在歷史遺留問題處理上，有的瞻前顧后，對(duì)需要及時(shí)解決的問題不敢大膽決斷和拍板。

三是能力不足不能擔(dān)當(dāng)。有的用市場手段破解發(fā)展難題能力不足，奉行有多少錢辦多少事，習(xí)慣于等項(xiàng)目、等政策、等投資，延誤發(fā)展機(jī)遇。有的在社會(huì)治理上習(xí)慣于老思路老套路，對(duì)一些老難信訪問題仍然信奉“用人民幣解決”，沒有下深水個(gè)案研究，對(duì)無理纏訪鬧訪者甚至誣告亂告的打擊不力。

（五）嚴(yán)格組織生活制度方面。

一是組織觀念不強(qiáng)。常委班子成員忙于日常事務(wù)，以普通黨員身份參加支部組織生活較少，參加也只是出場，作指示，耐心聽取支部黨員批評(píng)建議不夠。有的領(lǐng)導(dǎo)同志對(duì)組織程序不重視，未按規(guī)定按程序向組織請(qǐng)示報(bào)告工作中重大問題和個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)，付出了沉重代價(jià)。

二是組織生活嚴(yán)肅性不夠。專題民生活會(huì)“辣味”不夠，分析問題避重就輕，就事論事，自我批評(píng)蜻蜓點(diǎn)水，不痛不癢，批評(píng)別人“和風(fēng)細(xì)雨”，未及實(shí)質(zhì)。有的組織生活主題不鮮明，缺少經(jīng)常性政治教育，缺乏常態(tài)的黨性錘煉，僅僅是辦辦講堂、學(xué)學(xué)文件、看看專題片，聯(lián)系實(shí)際不夠，針對(duì)性不強(qiáng)，思想交流不深。

三是談心談話不充分?？h委主要領(lǐng)導(dǎo)和班子成員之間談心談話較多，班子成員之間，班子成員和分管聯(lián)系單位負(fù)責(zé)人開展經(jīng)常性的談心談話不夠，班子成員帶頭接受黨員、干部約談很少。有的談話注重了工作交流，對(duì)思想、作風(fēng)、紀(jì)律等方面苗頭性、傾向性問題提醒不夠。

（六）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面。

一是“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)不到位。一些黨委（黨組）推進(jìn)黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反不廉潔斗爭“不溫不火”，滿足于開會(huì)布置、發(fā)文傳達(dá)，班子成員親自督查督辦較少，個(gè)別工作有“停在路上、懸在空中”的現(xiàn)象。個(gè)別單位執(zhí)行中央、省、市巡視或督查反饋整改不堅(jiān)決，對(duì)有的問題就事論事，舉一反三不夠；對(duì)有的問題整改緩慢，甚至邊改邊犯。個(gè)別部門（單位）的派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)不愿監(jiān)督、不敢監(jiān)督、不會(huì)監(jiān)督，長期不開展紀(jì)律審查，導(dǎo)致違紀(jì)違規(guī)案例時(shí)有發(fā)生。

二是突出問題整治不徹底。對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的部門中層干部“中梗阻”、“吃拿卡要”查處，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“走讀風(fēng)”制止不力，對(duì)利用婚喪嫁娶宴客斂財(cái)懲治力度不夠，對(duì)黨員干部違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、插手工程項(xiàng)目等問題的治理不徹底，少數(shù)單位和黨員干部執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及省市縣相關(guān)規(guī)定精神打折扣、搞變通，“四風(fēng)”隱形變異問題依然存在。三是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)格。雖然制定了若干規(guī)章制度，健全了懲防體系，但具體工作多停留在簽訂責(zé)任書、承諾書、觀看警示片、參觀廉政教育基地、開展談心談話等常規(guī)舉措上，對(duì)干部監(jiān)管力度不夠，沒有運(yùn)行好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，對(duì)一些影響黨員干部形象的人和事，沒有及時(shí)進(jìn)行批評(píng)教育，很多時(shí)候都是講得硬，執(zhí)行軟。

對(duì)照問題清單，縣委常委班子高度警醒，深刻反思和剖析存在問題的根源。主要有以下幾個(gè)方面：

一是放松了主觀世界改造，理想信念弱化。只有理論上的清醒，才會(huì)有思想上的正確；只有思想上的正確，才會(huì)有政治上的堅(jiān)定。在實(shí)際工作中，個(gè)別同志對(duì)政治理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足，自我感覺政治是很堅(jiān)定的，是經(jīng)得起檢驗(yàn)的，認(rèn)為理論功底、理想信念是對(duì)高級(jí)干部的要求，縣處級(jí)以下干部主要是抓落實(shí)、做具體工作，只要踏實(shí)肯干，抓好經(jīng)濟(jì)建設(shè)，不出大的政治問題就可以了，從而淡化政治學(xué)習(xí)和黨性修養(yǎng)，只滿足于看看報(bào)紙、讀讀文件，導(dǎo)致精神上缺“鈣”，難以做到用馬克思列寧主義的立場、觀點(diǎn)和方法觀察新事物，研究新情況、解決新問題，思想和工作存在主觀性、局限性和片面性，站位不高，思謀不遠(yuǎn)。

二是放松了宗旨意識(shí)強(qiáng)化，群眾觀念淡薄。黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。雖然班子成員大多從基層成長起來或有基層工作經(jīng)歷，但隨著職務(wù)升遷和工作條件的變化，與群眾打成一片的時(shí)候少了，促膝談心、噓寒問暖的時(shí)候更少了，久而久之，對(duì)群眾的疾苦感受不深了，站在群眾的立場上想問題不夠，在決策過程和工作落實(shí)上考慮群眾意愿不夠，自覺不自覺把更多的精力放在了完成上級(jí)交辦的任務(wù)上，考慮工作本身成效比考慮群眾的利益多一些，對(duì)群眾期盼解決的問題重視不夠。

三是放松了政治生活錘煉，黨性修養(yǎng)不強(qiáng)。黨性是黨員干部立身、立業(yè)、立言、立德的基石，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，是提高個(gè)人道德素質(zhì)的重要方法，是保持黨的先進(jìn)性和純潔性、克服黨員隊(duì)伍中消極不廉潔現(xiàn)象的重要措施。有的同志隨著年齡增長、環(huán)境改變，逐漸忘記了黨員的權(quán)利和義務(wù)，沒有充分用好“三會(huì)一課”這一平臺(tái)、批評(píng)與自我批評(píng)這個(gè)銳利武器，與時(shí)俱進(jìn)加強(qiáng)班子成員黨性錘煉，對(duì)黨組織生活不重視，以普通黨員身份參與支部活動(dòng)較少，批評(píng)與自我批評(píng)不經(jīng)常、不嚴(yán)格，沒有做到動(dòng)真碰硬、觸及問題、觸動(dòng)靈魂。長此以往，必然導(dǎo)致思想認(rèn)識(shí)與行為實(shí)踐相脫節(jié)，知多行少、知行脫節(jié)，難以實(shí)現(xiàn)自我教育、自我改造、自我革新、自我提高。

四是放松了廉潔風(fēng)險(xiǎn)警醒，法紀(jì)約束不嚴(yán)。遵紀(jì)守法是領(lǐng)導(dǎo)干部從政的底線，也是安身立命的最基本要求、最基本職責(zé)和最基本素養(yǎng)。縣委一班人在推進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展上用心用力，但對(duì)黨的建設(shè)和黨性黨紀(jì)教育有所放松，在紀(jì)律約束和規(guī)定執(zhí)行上思想重視不夠，習(xí)慣于把防線設(shè)置在反不廉潔上，認(rèn)為只要干部沒有不廉潔問題，只要沒有犯原則性錯(cuò)誤，其他問題都不算什么。有的同志對(duì)一些不正之風(fēng)抵制不夠堅(jiān)決，對(duì)分管領(lǐng)域管理不夠嚴(yán)格，只求原則上過得去，不求細(xì)節(jié)上過得硬，防微杜漸的警惕性不高，久而久之就會(huì)導(dǎo)致黨員干部脫離法紀(jì)規(guī)章約束。

針對(duì)存在問題和產(chǎn)生的根源，我們將突出問題導(dǎo)向，細(xì)化問題清單，落實(shí)整改責(zé)任，明確整改時(shí)限，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，上下結(jié)合、聯(lián)動(dòng)整改，舉一反三、建章立制，具體做到以下幾個(gè)方面。

（一）牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)決維護(hù)中央權(quán)威。堅(jiān)持把堅(jiān)定理想信念作為開展黨內(nèi)政治生活的首要任務(wù)，引導(dǎo)黨員干部牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，堅(jiān)定不移維護(hù)黨中央權(quán)威和黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。強(qiáng)化思想政治建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部讀書班制度，深化政治、經(jīng)濟(jì)、道德、法紀(jì)“四大講堂”，始終把中央和省委、市委關(guān)于從嚴(yán)治黨系列重大部署和要求，特別是習(xí)近平總書記系列重要講話精神作為重要學(xué)習(xí)內(nèi)容，切實(shí)提升黨員干部運(yùn)用新理念新思想新戰(zhàn)略武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的能力。切實(shí)加強(qiáng)黨員干部道德建設(shè)，建立黨員干部誠信檔案和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀干部測評(píng)體系，強(qiáng)化黨員干部道德操守測評(píng)考核，扎實(shí)推進(jìn)“一觀三感”主題教育實(shí)踐活動(dòng)，持續(xù)開展“道德模范”、“最美xxx人”評(píng)選，在全社會(huì)倡導(dǎo)做“感恩、善良，自強(qiáng)、自立”的xxx人，凝聚加快發(fā)展正能量。

（二）積極踐行群眾路線，厚植黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。認(rèn)真踐行全心全意為人民服務(wù)宗旨，大力弘揚(yáng)勤政為民、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，全面推行“三不三議三自主”群眾決策機(jī)制和“三雙向一質(zhì)詢”的群眾監(jiān)督機(jī)制，突出群眾主體地位，不干群眾不受益、不參與、不支持的事情，實(shí)現(xiàn)黨委政府的意志和人民群眾的意愿良性互動(dòng)。建立直接聯(lián)系群眾機(jī)制，推行縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部掛聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、貧困村、重點(diǎn)項(xiàng)目和黨員干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾等機(jī)制，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部蹲點(diǎn)調(diào)研、接訪下訪及群眾滿意度測評(píng)等制度，常態(tài)化開展“走基層”、“雙報(bào)到”等活動(dòng)，扎實(shí)做好干部駐村幫扶工作。大力整治發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)，緊盯重點(diǎn)領(lǐng)域，抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，堅(jiān)決整治為官不為、吃拿卡要、與民爭利等問題，對(duì)侵害群眾切身利益的違紀(jì)違規(guī)問題，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，絕不心慈手軟、絕不姑息遷就。

（三）從嚴(yán)選拔任用干部，建強(qiáng)執(zhí)政骨干隊(duì)伍。堅(jiān)持組織路線服務(wù)政治路線，圍繞黨的事業(yè)和xxx發(fā)展需要選干部、配班子，把全縣各級(jí)黨組織建強(qiáng)、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建強(qiáng)、黨員干部隊(duì)伍建強(qiáng)。嚴(yán)格選人用人標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，鮮明“重品行、重實(shí)干、重公認(rèn)”導(dǎo)向，真正讓忠誠干凈擔(dān)當(dāng)、為民務(wù)實(shí)清廉、奮發(fā)有為、銳意改革、實(shí)績突出的干部得到褒獎(jiǎng)和重用，讓陽奉陰違、阿諛奉承、弄虛作假、不干實(shí)事、跑官要官的干部沒市場、受懲戒。健全選人用人機(jī)制，把公道正派作為干部工作的核心理念貫穿選人用人全過程，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)；完善干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制，繼續(xù)堅(jiān)持一線考察干部機(jī)制，注重對(duì)干部在攻堅(jiān)一線、關(guān)鍵時(shí)刻、重大考驗(yàn)中表現(xiàn)情況的跟蹤考察了解，對(duì)實(shí)績突出，群眾公認(rèn)的優(yōu)秀干部優(yōu)先推薦使用?？镎x人用人風(fēng)氣，嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)干部任用工作記錄、通報(bào)和責(zé)任追究制度，從嚴(yán)把握干部選任資格條件和審批程序，嚴(yán)格管理“破格提拔”“干部調(diào)任”工作過程，堅(jiān)決禁止“架天線”“攀高枝”等跑官要官和買官賣官行為，堅(jiān)決禁止向黨伸手要職務(wù)、要名譽(yù)、要待遇行為，堅(jiān)決禁止向黨組織討價(jià)還價(jià)、不服從組織決定的行為。

（四）嚴(yán)格組織生活制度，規(guī)范黨內(nèi)政治生活。強(qiáng)化黨員的組織觀念，教育引導(dǎo)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)黨的意識(shí)，牢記第一身份，按規(guī)定按程序向組織請(qǐng)示報(bào)告工作中重大問題和個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)，自覺接受教育管理監(jiān)督，堅(jiān)決杜絕出現(xiàn)游離于組織之外，凌駕于組織之上的現(xiàn)象。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，突出政治學(xué)習(xí)和教育，突出黨性鍛煉，突出思想交流，堅(jiān)決防止組織生活表面化、形式化、娛樂化、庸俗化，著力增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性和實(shí)踐性；堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課，以普通黨員身份參加所在黨支部或黨小組的組織生活；加強(qiáng)青年黨員、流動(dòng)黨員、基層黨員的教育管理，創(chuàng)新開展組織生活、組織活動(dòng)的方式和載體，提高黨員對(duì)黨組織的認(rèn)同感、歸屬感。嚴(yán)格落實(shí)談心談話制度，督促指導(dǎo)全縣各級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間開展經(jīng)常性的談心談話，交換意見。

（五）深入開展正風(fēng)肅紀(jì)，營造良好政治生態(tài)。剛性落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，建立倒逼問責(zé)機(jī)制，堅(jiān)持黨風(fēng)廉潔建設(shè)述職制度，繼續(xù)推行第三方機(jī)構(gòu)測評(píng)群眾滿意度機(jī)制，推動(dòng)從嚴(yán)管黨治黨要求落實(shí)落細(xì)。強(qiáng)化黨紀(jì)剛性約束，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律，堅(jiān)決落實(shí)黨章規(guī)定的“四個(gè)服從”以及省委“六個(gè)決不允許”要求，確保政令暢通、令行禁止；嚴(yán)明黨的組織紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度，建立重大事項(xiàng)錯(cuò)報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)、謊報(bào)巡察和懲戒機(jī)制；嚴(yán)明黨的財(cái)經(jīng)紀(jì)律，從嚴(yán)查處在重大經(jīng)濟(jì)決策中徇私枉法、利用職權(quán)職務(wù)影響干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、騙取套取上級(jí)財(cái)政資金、擠占挪用財(cái)政專項(xiàng)資金等行為；嚴(yán)明黨的工作紀(jì)律，從嚴(yán)規(guī)范黨員干部從政行為，嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假報(bào)備制度，規(guī)范并嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作生活制度。保待懲貪治腐高壓態(tài)勢，堅(jiān)持“老虎”“蒼蠅”一起打，堅(jiān)持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，通過以懲促治、以懲促防，全面筑牢拒腐防變思想防線和制度防線，著力構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機(jī)制。

這次民主生活會(huì)，讓縣委常委班子經(jīng)歷了一次深刻的黨性教育和思想洗禮，通過深刻對(duì)照檢查找準(zhǔn)了突出問題，通過批評(píng)與自我批評(píng)增強(qiáng)了班子凝聚力和戰(zhàn)斗力，我們將在市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，以這次民主生活會(huì)為契機(jī)，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，以優(yōu)良的黨風(fēng)政風(fēng)民風(fēng)，奮力推動(dòng)綠色發(fā)展，建設(shè)旅游強(qiáng)縣，為譜寫“xxxxx”xxx篇章實(shí)現(xiàn)脫貧奔康目標(biāo)而努力奮斗！