經(jīng)過深入思考和總結(jié),心得體會會使我們對某一事物有更深刻的理解和把握。寫心得體會時(shí),要有激發(fā)讀者興趣和引起共鳴的技巧,讓讀者產(chǎn)生共情的效果。以下是小編為大家整理的一些心得體會范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶐椭?/p>
作風(fēng)頑疾心得體會實(shí)用篇一
作風(fēng)是一種象征,是干部的形象展示,直接關(guān)系到黨的形象、政府形象和干部個(gè)人形象的塑造。糾治干部作風(fēng)頑疾是我們黨自內(nèi)而外的一種自我凈化,是對自身建設(shè)的一種自我監(jiān)督,更是一種形象的重新定義,本文旨在通過對糾治干部作風(fēng)頑疾的心得體會,提出合理有效的解決方案,為干部作風(fēng)的糾治提供參考。
第一段:認(rèn)識干部作風(fēng)對于黨和政府形象的重要性。
作風(fēng)問題直接關(guān)系到官兵解放軍和指戰(zhàn)員思想狀態(tài),關(guān)系到黨員同志和干部的道德情操,關(guān)系到群眾對黨和政府的認(rèn)可度和滿意度。一些干部的作風(fēng)問題已經(jīng)嚴(yán)重影響到黨的形象、政府形象以及干部個(gè)人的形象,也間接影響到群眾的心情和穩(wěn)定。因此,糾治干部作風(fēng)頑疾,重塑黨和政府形象,提升干部的負(fù)責(zé)任意識和職業(yè)道德水平至關(guān)重要。
干部作風(fēng)頑疾的原因主要有三個(gè)方面:黨風(fēng)不正、權(quán)力觀不正確、作風(fēng)觀念腐化。黨風(fēng)不正主要表現(xiàn)為一些黨員干部理想信念不堅(jiān)定,喪失了為民服務(wù)的初心;權(quán)力觀不正確表現(xiàn)為一些干部濫用職權(quán)、腐化墮落,以權(quán)謀私,違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象嚴(yán)重;作風(fēng)觀念腐化則容易導(dǎo)致一些干部鋪張浪費(fèi),奢靡享樂,追求個(gè)人利益,忽視了群眾的利益。這些頑疾嚴(yán)重影響到了干部的形象和黨的形象,讓人們產(chǎn)生了干部腐敗、權(quán)力腐敗的印象。
第三段:反思自身問題,尋求破解方案。
對于糾治干部作風(fēng)頑疾,我們首先要反思自身是否存在問題。只有明確認(rèn)識問題所在,才能找到解決問題的路徑。正確認(rèn)識到自身問題后,我們需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身修養(yǎng),進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識。此外,也需要注重反腐倡廉教育,落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督制度,加強(qiáng)對干部的監(jiān)督,建立懲治腐敗的長效機(jī)制。
第四段:強(qiáng)化制度措施,著力解決作風(fēng)問題。
針對干部作風(fēng)問題,我們需要堅(jiān)持以制度為保障,著力解決問題。一方面,加強(qiáng)規(guī)章制度的制定和執(zhí)行,明確規(guī)定干部應(yīng)遵循的行為準(zhǔn)則和規(guī)范。另一方面,加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì),建立有約束力的處罰機(jī)制。只有通過嚴(yán)格的制度約束,才能有效治理干部作風(fēng)頑疾。
第五段:加強(qiáng)宣傳教育,提升思想水平。
只有通過增加宣傳教育的力度,提升干部的思想水平,才能進(jìn)一步糾治干部作風(fēng)頑疾。要加強(qiáng)黨性教育,堅(jiān)持正確的政治方向,倡導(dǎo)廉潔從政,樹立為民服務(wù)的理念。同時(shí),也要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高干部的理論水平,使其具備正確的價(jià)值觀念和工作方法。
總結(jié):
糾治干部作風(fēng)頑疾需要從自身出發(fā),找到問題的所在,加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)和學(xué)習(xí),同時(shí)也需要通過加強(qiáng)制度建設(shè)和監(jiān)督執(zhí)紀(jì),建立有約束力的懲罰機(jī)制來解決問題。而通過加強(qiáng)宣傳教育,提升思想水平,也能為干部作風(fēng)的糾治提供支持和保障。通過各種手段的綜合運(yùn)用,相信干部作風(fēng)頑疾一定能夠得到糾正,黨和政府形象一定能夠得到提升。
作風(fēng)頑疾心得體會實(shí)用篇二
近年來,我國各級黨委,政府及廉政機(jī)關(guān)對“鏟除作風(fēng)頑疾”問題高度重視。作風(fēng)頑疾不僅消耗政府形象,同時(shí)也極大影響公務(wù)員的工作效率和人民群眾的工作體驗(yàn)。為了徹底改變這種情況,政府積極采取各種措施,有效解決了一些問題,但在實(shí)踐中仍面臨著不少困難和挑戰(zhàn)。經(jīng)過近期的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我有些體會和感悟,在這里與大家分享。
首先,要鏟除作風(fēng)頑疾,我們必須厘清問題的根源。作風(fēng)頑疾是由于一些公務(wù)員帶入工作中的消極因素引發(fā)的,比如權(quán)力尋租、形式主義、官僚主義等。這些問題既是工作方式和方法的問題,也是思想認(rèn)識和價(jià)值觀念的問題。只有深入分析并攻克這些問題的源頭,才能從根本上鏟除作風(fēng)頑疾的滋生土壤。因此,我們要在加強(qiáng)理論武裝上下功夫,提高自己的理論水平,增強(qiáng)防腐倡廉和反腐敗斗爭的思想覺悟。
其次,要鏟除作風(fēng)頑疾,我們必須改善工作環(huán)境。一些工作環(huán)境惡劣,缺少規(guī)范化管理和有效監(jiān)督,使得一些公務(wù)員沮喪、失落,進(jìn)而在工作中產(chǎn)生消極情緒和作風(fēng)頑疾。因此,我們應(yīng)該加強(qiáng)和改進(jìn)工作環(huán)境建設(shè),推動公務(wù)員隊(duì)伍的規(guī)范化和專業(yè)化。政府要加大對工作環(huán)境的改善力度,提供各種必要的條件和資源,使公務(wù)員在工作中感到舒適和自豪。同時(shí),也要建立起一套合理和有效的監(jiān)督機(jī)制,確保各級公務(wù)員在工作中紀(jì)律嚴(yán)明,行事規(guī)范。
再次,要鏟除作風(fēng)頑疾,我們必須提升領(lǐng)導(dǎo)水平。領(lǐng)導(dǎo)水平的高低直接影響著公務(wù)員隊(duì)伍的整體作風(fēng)。一些領(lǐng)導(dǎo)對下屬要求不嚴(yán),或者對下屬的不良行為視而不見,甚至縱容其存在。這種松散和放任的領(lǐng)導(dǎo)態(tài)度,不僅影響到下屬的工作質(zhì)量,也容易導(dǎo)致作風(fēng)頑疾的滋生。因此,作為領(lǐng)導(dǎo)者,我們要提高自身的業(yè)務(wù)水平和道德修養(yǎng),加強(qiáng)對下屬的教育和管理。要時(shí)刻保持謙虛、謹(jǐn)慎的工作態(tài)度,帶頭做到正確規(guī)范,為下屬樹立榜樣。
最后,要鏟除作風(fēng)頑疾,我們必須加強(qiáng)制度建設(shè)。制度是行為的規(guī)矩,是對行為的制約和引導(dǎo)。只有建立起科學(xué)完善的制度體系,才能從根本上解決作風(fēng)頑疾問題。制度建設(shè)要從完善工作流程、加強(qiáng)內(nèi)部管理、推進(jìn)精細(xì)化管理、建立權(quán)責(zé)明確和處罰激勵機(jī)制等方面入手。要充分發(fā)揮制度約束的作用,讓相關(guān)責(zé)任人明確自身職責(zé),杜絕以權(quán)謀私的行為。同時(shí),還要加強(qiáng)對制度的監(jiān)督和督促,確保各級公務(wù)員都能嚴(yán)格按照制度要求履行職責(zé)。
總之,鏟除作風(fēng)頑疾是一項(xiàng)極為重要和艱巨的任務(wù)。我們必須保持教育、引導(dǎo)和監(jiān)督并重的態(tài)度,全面推進(jìn)工作。只有通過多措并舉,才能打破一些思想的沉渣泛起,營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。相信隨著不懈的努力和大家的共同奮斗,我們一定能夠推動作風(fēng)轉(zhuǎn)變,建設(shè)更加和諧、高效的社會。
作風(fēng)頑疾心得體會實(shí)用篇三
近年來,中國黨和國家機(jī)關(guān)認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于“全面從嚴(yán)治黨”的系列重要論述,以整治作風(fēng)頑疾為重點(diǎn),堅(jiān)決糾正形式主義、官僚主義等不良傾向,推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作向縱深發(fā)展。作為一名黨員干部,我通過觀看整治作風(fēng)頑疾的視頻,深感其中的責(zé)任和使命。在這一主題下的視頻中,我汲取了許多寶貴的思想和經(jīng)驗(yàn),悟出了許多治理之道,下面我將結(jié)合視頻內(nèi)容,以五段式的方式,分享自己的心得體會。
第一段,提出問題。整治作風(fēng)頑疾首先需要我們明確問題的性質(zhì)和影響。在學(xué)習(xí)整治作風(fēng)頑疾的視頻中,視頻的開頭以大量數(shù)據(jù)的方式呈現(xiàn)了形式主義和官僚主義的普遍現(xiàn)象。我們可以看到,官僚主義已經(jīng)嚴(yán)重脫離實(shí)際,形式主義也在劣幣驅(qū)逐良幣的過程中不斷壯大。影響不僅體現(xiàn)在基層黨組織以及各級政府機(jī)關(guān),更是滲透到了各個(gè)領(lǐng)域,阻礙了改革發(fā)展的進(jìn)程。而這些問題不僅僅黨和國家機(jī)關(guān)要解決,也需要全社會的共同努力。關(guān)于如何整治這一頑疾,視頻中提供了一些思路,我們需要細(xì)細(xì)品味。
第二段,整治作風(fēng)頑疾的重要性。播放過程中,充分展示了形式主義和官僚主義的嚴(yán)重后果,字里行間傳達(dá)出了整治作風(fēng)頑疾的重要性。形式主義和官僚主義的滋生,導(dǎo)致了黨和政府的信仰危機(jī),影響到人民群眾的獲得感和幸福感。而在改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,它必定會嚴(yán)重阻礙中國特色社會主義事業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。所以,整治作風(fēng)頑疾不僅僅是一場修煉,更是對黨和政府的莊嚴(yán)承諾。唯有從自身做起,引導(dǎo)和推動工作同心同德,才能贏得人民的信任和支持。
第三段,治理之道。通過觀看整治作風(fēng)頑疾的視頻,我認(rèn)識到治理之道是寬嚴(yán)相濟(jì)。在整治形式主義和官僚主義的過程中,不僅要對問題嚴(yán)查和追責(zé),更要找到問題的根源,推動制度的改革和創(chuàng)新。視頻中提到,領(lǐng)導(dǎo)干部要有擔(dān)當(dāng)和責(zé)任,帶頭做到行動迅速、辦事高效,減少冗余環(huán)節(jié)和繁瑣程序。同時(shí),也需要強(qiáng)化制度建設(shè),精簡各種文件和會議,減輕基層的壓力,解放生產(chǎn)力。只有通過寬嚴(yán)相濟(jì)的治理方式,才能切實(shí)解決形式主義和官僚主義問題。
第四段,推動貫徹落實(shí)。整治作風(fēng)頑疾需要全面推動,這離不開黨員干部的積極參與和廣大群眾的支持。視頻中強(qiáng)調(diào)了從黨員干部做起,從自身嚴(yán)管起的重要性。作為黨員干部,我們要清醒地認(rèn)識到,整治作風(fēng)頑疾的過程中,可能面臨各種誘惑和困難。但只有堅(jiān)守原則,加強(qiáng)思想政治建設(shè),才能真正做到守土有責(zé)、主動作為。同時(shí),我們還要加強(qiáng)對廣大群眾的宣傳和教育,讓他們認(rèn)識到作風(fēng)建設(shè)的重要性,推動全社會的共同參與。
第五段,建設(shè)清廉政府。最后,視頻中指出,整治作風(fēng)頑疾的目的是建設(shè)清廉政府。只有構(gòu)建風(fēng)清氣正的政治生態(tài),才能更好地為人民服務(wù),推動改革發(fā)展和社會進(jìn)步。在建設(shè)清廉政府的過程中,黨員干部要注重廉潔自律,堅(jiān)持為人民服務(wù)的宗旨,樹立正確的權(quán)力觀。而清廉政府的建設(shè)也需要全社會的支持和監(jiān)督,讓黨和政府的執(zhí)政之道更加清明。
通過觀看整治作風(fēng)頑疾的視頻,我認(rèn)識到了形式主義和官僚主義的嚴(yán)重危害性,明確了整治作風(fēng)頑疾的緊迫性和重要性。在學(xué)習(xí)過程中,我也悟出了治理之道,即寬嚴(yán)相濟(jì)。從黨員干部做起,推動制度的改革和創(chuàng)新。最終的目標(biāo)是建設(shè)清廉政府,為人民群眾提供更好的服務(wù)。作為一名黨員干部,我將牢記黨的宗旨,踐行黨的要求,以更加優(yōu)異的作風(fēng)投身于黨和國家建設(shè)事業(yè)中。
作風(fēng)頑疾心得體會實(shí)用篇四
作風(fēng)是一種行為方式,反映了一個(gè)人或一個(gè)組織的價(jià)值觀、態(tài)度和精神面貌,直接影響工作效率和工作質(zhì)量。在中國共產(chǎn)黨的光輝歷程中,不斷發(fā)揚(yáng)民主、批評和自我批評的作風(fēng),深耕細(xì)作廉政建設(shè),不斷糾治作風(fēng)頑疾,這些都是中國特色社會主義事業(yè)能夠取得巨大成就的重要原因。本文將從個(gè)人角度出發(fā),談?wù)勅绾紊钊爰m治作風(fēng)頑疾的心得體會。
第二段:認(rèn)真檢查自身行為。
深入糾治作風(fēng)頑疾,首先要認(rèn)真檢查自身行為。無論是在工作、生活還是學(xué)習(xí)中,都應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,做到誠信、勤奮、認(rèn)真、負(fù)責(zé)、公正。我們需要養(yǎng)成良好的作風(fēng)習(xí)慣,例如不拖延時(shí)間、不敷衍工作、不推卸責(zé)任等。只有首先從自己做起,才能對他人、對組織、對社會起到榜樣作用。
第三段:正視問題,不斷進(jìn)行自我批評。
深入糾治作風(fēng)頑疾,還需要正視問題,不斷進(jìn)行自我批評。在工作中,我們要不斷反思、總結(jié),發(fā)現(xiàn)自身存在的不足和問題,通過自我批評,糾正不足,改進(jìn)工作。同時(shí)還要對周圍人員的行為進(jìn)行客觀評價(jià),對存在的問題及時(shí)提出批評意見,甚至直接指出問題的根源,一旦發(fā)現(xiàn)問題,就要迎難而上、敢于亮劍,做到“刨根問底、源頭治理”。
第四段:密切關(guān)注群眾反映的問題。
深入糾治作風(fēng)頑疾,還需要密切關(guān)注群眾反映的問題。群眾是衡量工作成效最重要的標(biāo)志,只有讓群眾滿意,才能真正做到不辜負(fù)人民的期望。因此,對于出現(xiàn)的問題,不僅要及時(shí)發(fā)現(xiàn),更要積極回應(yīng),這需要我們在平時(shí)加強(qiáng)與群眾的溝通聯(lián)系,不斷聆聽、反饋他們的意見和建議,使其真正感受到我們對問題的關(guān)注和解決。
第五段:加強(qiáng)組織建設(shè),建立行之有效的制度。
深入糾治作風(fēng)頑疾,還需要加強(qiáng)組織建設(shè),建立行之有效的制度。組織是糾治作風(fēng)頑疾的重要基礎(chǔ),必須建立一套行之有效的制度,使各個(gè)環(huán)節(jié)的工作有條不紊地開展。制度是規(guī)范行為的基礎(chǔ),必須把制度建立到位、應(yīng)用到位、落實(shí)到位,充分發(fā)揮制度的約束力和規(guī)范作用,使其成為實(shí)際行動的指南。
第六段:總結(jié)回顧。
糾治作風(fēng)頑疾事關(guān)黨和政府的形象,更關(guān)系到社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的全面發(fā)展。在個(gè)人成長道路中,我們要從小事做起,從自身做起,時(shí)刻強(qiáng)調(diào)自我修養(yǎng);在工作中,我們要深入群眾,密切關(guān)注問題,不斷進(jìn)行自我批評和糾錯(cuò);在組織建設(shè)中,我們要建立制度,建立規(guī)范化、制度化的管理方式和工作機(jī)制。唯有如此,才能最大程度上糾正作風(fēng)頑疾,贏得群眾的滿意和信任,促進(jìn)全面發(fā)展的進(jìn)程步履穩(wěn)健。
作風(fēng)頑疾心得體會實(shí)用篇五
近年來,黨的作風(fēng)建設(shè)成為了時(shí)下熱門的話題之一。習(xí)近平總書記在黨的十九屆三中全會上提出“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”,強(qiáng)調(diào)了作風(fēng)建設(shè)的重要性。然而,我們黨在作風(fēng)建設(shè)方面仍然存在著一些頑疾,必須認(rèn)真總結(jié),深入整改。通過長時(shí)間的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我對作風(fēng)頑疾有了更加深刻的認(rèn)識和體會。
首先,作風(fēng)懶散是一種常見的頑疾。我們在工作中經(jīng)常遇到一些人不負(fù)責(zé)任,敷衍塞責(zé)的現(xiàn)象。他們對待工作沒有熱情,不愿意付出努力,只圖安逸。這種懶散的作風(fēng)嚴(yán)重影響了工作效率和工作質(zhì)量,讓群眾失去了對我們的信任。我們作為黨員干部,應(yīng)該以身作則,樹立榜樣,通過全身心的投入和付出,為人民群眾辦實(shí)事、解難事,樹立黨員干部的良好形象。
其次,作風(fēng)浮躁是一種突出的頑疾?,F(xiàn)在社會節(jié)奏越來越快,大家都追求效率,但是有些人過于急躁和心浮氣躁,導(dǎo)致工作不夠細(xì)致、仔細(xì)。他們只追求完成任務(wù)的數(shù)量和速度,而忽略了工作的質(zhì)量和細(xì)節(jié)。這樣做不僅容易出錯(cuò),還容易影響別人的工作。因此,我們應(yīng)該擁有耐心和細(xì)心,做好每一項(xiàng)工作,以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求完成任務(wù)。
另外,作風(fēng)蠻橫是一種隱性的頑疾。有的人工作方法粗暴,不講究分寸,對待下屬或公眾態(tài)度粗魯,只求達(dá)到目標(biāo),不顧及別人的感受。這種蠻橫作風(fēng)不僅傷害了他人的自尊和尊嚴(yán),也嚴(yán)重?fù)p害了組織和諧。我們要時(shí)刻牢記習(xí)近平總書記對黨員干部提出的要求:“做黨和人民的忠誠衛(wèi)士,任勞任怨、堅(jiān)守崗位,呵護(hù)群眾的利益,保障群眾的權(quán)益。”在處理問題時(shí)要坦誠待人,講求方法,提高工作的效率和質(zhì)量,努力做一個(gè)負(fù)責(zé)任的黨員干部。
此外,任性妄為也是一種常見的頑疾。有的人在工作中沒有集體意識,自私自利,只顧及個(gè)人利益,不考慮黨組織和人民的利益。他們自以為是,無視組織的紀(jì)律和規(guī)定,任意行動。這種任性妄為的作風(fēng)會嚴(yán)重破壞團(tuán)結(jié)和協(xié)作的氛圍,讓集體工作無序進(jìn)行。我們黨員干部必須始終保持高度的政治責(zé)任感,做到以集體利益為重,服從組織安排,共同推進(jìn)工作的順利進(jìn)行。
最后,推諉扯皮也是一種需要警惕的頑疾。有的人在工作中碰到困難就推脫責(zé)任,找借口扯皮,不愿意承擔(dān)錯(cuò)誤和重任。這種推諉扯皮的行為無疑讓同事和上級感到非常失望,更加讓人民群眾對我們的不滿增加。我們應(yīng)該肩負(fù)起責(zé)任,勇于面對問題,把解決問題作為一種責(zé)任和義務(wù),為黨和人民負(fù)起一份責(zé)任。
綜上所述,作風(fēng)頑疾的根源在于思想觀念的不正確和作風(fēng)的不用心。要根治這些頑疾,我們需要深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的重要講話和指示精神,在實(shí)踐中不斷探索。我們作為黨員干部,要自覺遵守黨的紀(jì)律和規(guī)定,樹立良好的作風(fēng),以良好的作風(fēng)履職盡責(zé)、為人民服務(wù),為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢貢獻(xiàn)力量。只有這樣,我們才能更好地滿足人民群眾關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的期望,贏得人民群眾的信任和支持。
作風(fēng)頑疾心得體會實(shí)用篇六
近年來,中國不斷強(qiáng)調(diào)糾治干部作風(fēng)頑疾,不斷推動干部隊(duì)伍建設(shè),著力打造干部隊(duì)伍高效能,服務(wù)“三農(nóng)”、驅(qū)動經(jīng)濟(jì)發(fā)展的黨員干部。在這個(gè)過程中,我也深刻認(rèn)識到糾治干部作風(fēng)頑疾的重要性,積累了一些心得體會。
首先,強(qiáng)化政治紀(jì)律與政治規(guī)矩建設(shè)是關(guān)鍵。干部作風(fēng)頑疾的根源往往是由于政治紀(jì)律觀念淡化、政治觸線模糊。因此,我們必須切實(shí)加強(qiáng)政治紀(jì)律建設(shè),強(qiáng)化黨員干部的政治紀(jì)律意識,維護(hù)黨的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)在各級干部中的權(quán)威性。同時(shí),也需要加強(qiáng)政治規(guī)矩建設(shè),制定和貫徹嚴(yán)格的制度,明確干部職責(zé)和行為規(guī)范。只有在政治紀(jì)律與政治規(guī)矩的保障下,才能有效地糾正干部作風(fēng)頑疾。
其次,便利紀(jì)律監(jiān)督與組織看護(hù)是必備措施。糾治干部作風(fēng)頑疾需要有強(qiáng)有力的監(jiān)督機(jī)制和有效的組織看護(hù)。對于紀(jì)律監(jiān)督來說,重點(diǎn)是建立健全的監(jiān)督體系,確保黨的紀(jì)律規(guī)矩貫徹執(zhí)行。此外,還需定期進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)教育,加強(qiáng)干部的自律意識和紀(jì)律觀念。組織看護(hù)則是保證糾治干部作風(fēng)的重要環(huán)節(jié),應(yīng)建立嚴(yán)格的選拔任用機(jī)制,確保干部能夠真正執(zhí)行黨和人民的意愿,服務(wù)黨和人民的利益。
再次,激勵干部奉獻(xiàn)與自我提升的動力是關(guān)鍵因素。干部作風(fēng)頑疾往往根植于一些干部對于權(quán)力、地位的追求,忽視了自身的責(zé)任和使命。因此,我們應(yīng)當(dāng)營造一個(gè)激勵干部奉獻(xiàn)與自我提升的良好環(huán)境。一方面,要加強(qiáng)干部培訓(xùn),提供必要的知識和技能,確保干部在實(shí)踐中能夠勝任工作。另一方面,要建立合理的晉升機(jī)制,激勵優(yōu)秀干部勇于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為,同時(shí)對于作風(fēng)不端的干部要堅(jiān)決追責(zé)問責(zé),形成正向激勵與負(fù)向制約并存的環(huán)境。只有這樣,才能讓干部真正成為“為民務(wù)實(shí)”的標(biāo)桿。
最后,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)與制度建設(shè)是決定性的。干部作風(fēng)頑疾的出現(xiàn)往往與黨風(fēng)廉政建設(shè)不力或制度建設(shè)不完善有關(guān)。因此,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)是糾治干部作風(fēng)頑疾的關(guān)鍵所在。我們應(yīng)當(dāng)嚴(yán)明黨的紀(jì)律,加強(qiáng)黨員的教育和管理,推動干部履行黨員義務(wù),發(fā)揮先鋒模范作用。在制度建設(shè)方面,要完善干部選拔任用制度,落實(shí)民主集中制,讓干部的選拔和任用公開透明,真正實(shí)現(xiàn)人人有機(jī)會、人人公平、人人盡責(zé)的原則。
總之,糾治干部作風(fēng)頑疾需要我們從多個(gè)方面入手,強(qiáng)化黨性修養(yǎng)和理論學(xué)習(xí),加強(qiáng)紀(jì)律觀念和政治觸線教育,完善干部選拔和管理機(jī)制,在黨風(fēng)廉政建設(shè)和制度建設(shè)上下功夫。通過這些措施的實(shí)施,我們相信,干部作風(fēng)將會得到很大的改善,為黨和人民服務(wù)無愧于歷史的角色。
作風(fēng)頑疾心得體會實(shí)用篇七
在黨的十八屆六中全會上,黨中央提出了整治八弊作風(fēng)頑疾的重要任務(wù)。作為一名黨員干部,我深感責(zé)任重大,積極響應(yīng)這一號召,通過加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),與同事一起交流實(shí)踐,逐漸形成了一些心得體會。
首先,培養(yǎng)正確的政治價(jià)值觀是整治八弊作風(fēng)頑疾的根本之道。作為黨員干部,我們必須始終堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想,樹立事業(yè)為公民謀福祉的使命意識。我們必須堅(jiān)定信念、堅(jiān)守原則、勇于擔(dān)當(dāng)、善于奉獻(xiàn),將廣大人民群眾的利益放到第一位,始終保持清正廉潔的作風(fēng)。只有堅(jiān)定正確的政治立場,才能樹立起正確的作風(fēng)觀念,才能在實(shí)踐中做出正確的決策。
其次,加強(qiáng)組織紀(jì)律建設(shè)是整治八弊作風(fēng)頑疾的重要手段。整治八弊作風(fēng)頑疾,需要有科學(xué)的組織機(jī)制來支持和保證。黨組織在思想上要高度重視,不僅要明確總體要求,還要具體制定實(shí)施方案,加強(qiáng)監(jiān)督和檢查工作,確保各項(xiàng)工作有序進(jìn)行。同時(shí),要深入推進(jìn)廉潔自律建設(shè),注重黨員干部的自我約束和自我監(jiān)督,形成內(nèi)外監(jiān)督相結(jié)合的紀(jì)律機(jī)制。只有建立起有力的組織紀(jì)律,才能有效防止黨內(nèi)工作中存在的腐化問題。
第三,在落實(shí)中加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)是整治八弊作風(fēng)頑疾的具體措施。黨的十八大以來,我們黨高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè),在中央和地方都出臺了一系列紀(jì)律條例和規(guī)定,為整治八弊作風(fēng)頑疾提供了有力的法律依據(jù)。我們必須切實(shí)貫徹這些黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求,全面加強(qiáng)黨內(nèi)政治生活和黨風(fēng)廉政建設(shè)。我們要正確把握黨風(fēng)廉政建設(shè)的內(nèi)涵,重視作風(fēng)建設(shè),健全制度建設(shè),堅(jiān)決糾正黨內(nèi)存在的不正之風(fēng)。只有在實(shí)踐中不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),才能糾正黨內(nèi)存在的不良作風(fēng),推動中國特色社會主義事業(yè)取得更加輝煌的成就。
第四,加強(qiáng)群眾工作是整治八弊作風(fēng)頑疾的重要途徑。黨的群眾路線必須常抓不懈,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),密切聯(lián)系群眾。黨員干部要深入群眾,傾聽他們的聲音,關(guān)注他們的需求,及時(shí)反映和解決問題,不斷提升為民服務(wù)的能力。我們要積極開展群眾路線教育實(shí)踐活動,深入了解和研究群眾工作的實(shí)際需要,切實(shí)提高我們的服務(wù)質(zhì)量和水平。只有真正實(shí)現(xiàn)“為民務(wù)實(shí)”的要求,才能贏得廣大人民的支持和擁護(hù)。
最后,加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)是整治八弊作風(fēng)頑疾的根本保證。我們必須深入學(xué)習(xí)黨的性質(zhì)、宗旨、任務(wù),不斷提高自己的思想覺悟和政治素質(zhì)。我們要把黨的紀(jì)律和規(guī)矩始終放在心頭,嚴(yán)格遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律,自覺維護(hù)黨的形象和聲譽(yù)。我們要重視黨風(fēng)建設(shè)的內(nèi)涵,注重黨風(fēng)政風(fēng)紀(jì)風(fēng)建設(shè),從自身做起,自覺抵制各種不正之風(fēng)。只有從根本上加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè),才能真正建立起良好的黨風(fēng)和政風(fēng),為整治八弊作風(fēng)頑疾提供堅(jiān)強(qiáng)的保證。
在實(shí)踐中,我深刻體會到整治八弊作風(fēng)頑疾的重要性。作風(fēng)問題不是一朝一夕可以解決的,需要各級黨組織和黨員干部共同努力,形成合力。我們要不斷加強(qiáng)自我修養(yǎng),弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng),做到以身作則,給予他人良好的引領(lǐng)和典范。只有通過共同的努力,我們才能建設(shè)一個(gè)風(fēng)清氣正的黨和政府,為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢提供堅(jiān)實(shí)保障。
作風(fēng)頑疾心得體會實(shí)用篇八
蘭州市委《關(guān)于開展治頑疾轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能專項(xiàng)行動的意見》下發(fā)后,蘭州市公安局黨委結(jié)合全市公安工作實(shí)際,研究制定了《蘭州市公安局關(guān)于開展治頑疾轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能專項(xiàng)行動實(shí)施方案》,成立了以市局黨委書記、局長肖春為組長的“治轉(zhuǎn)提”專項(xiàng)行動領(lǐng)導(dǎo)小組,強(qiáng)力推動全市公安機(jī)關(guān)“治轉(zhuǎn)提”專項(xiàng)行動扎實(shí)開展。
1月18日,省公安廳副廳長、市公安局黨委書記、局長肖春主持召開黨委(擴(kuò)大)會議,專題部署全市公安機(jī)關(guān)“治頑疾、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”專項(xiàng)行動。
市公安局局長肖春在部署會上要求全局各單位要嚴(yán)格按照市委部署,把“治頑疾、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”專項(xiàng)行動作為推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治警的重要載體,緊抓“領(lǐng)導(dǎo)帶頭、真督實(shí)查、嚴(yán)厲問責(zé)、輿論引導(dǎo)”四個(gè)重點(diǎn),以最嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度、最嚴(yán)肅的紀(jì)律、最嚴(yán)厲的要求和最嚴(yán)格的督查,大力整治作風(fēng)頑疾,推動作風(fēng)建設(shè)取得新成效。
會前兩日,市公安局根據(jù)市委《關(guān)于開展治頑疾轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能專項(xiàng)行動的意見》,已經(jīng)在全局范圍內(nèi)下發(fā)了《蘭州市公安局關(guān)于開展治頑疾轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能專項(xiàng)行動實(shí)施方案》(以下稱《方案》)?!斗桨浮分忻鞔_規(guī)定了市局開展“治轉(zhuǎn)提”專項(xiàng)行動的組織領(lǐng)導(dǎo)、目標(biāo)任務(wù)、主要措施、實(shí)施步驟。《方案》要求,全市各級公安機(jī)關(guān)要健全工作機(jī)構(gòu),一級抓一級,層層抓落實(shí)。黨委切實(shí)負(fù)起主體責(zé)任,黨委書記為第一責(zé)任人,分管領(lǐng)導(dǎo)對分管部門負(fù)直接責(zé)任。各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須根據(jù)各自的職責(zé)把責(zé)任扛在肩上、抓在手上,確保專項(xiàng)行動取得實(shí)效。
市公安局“治轉(zhuǎn)提”專項(xiàng)行動領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)的綜合協(xié)調(diào)組、督導(dǎo)巡察組、宣傳輿論組等三個(gè)工作組已分別根據(jù)分工任務(wù)作出了具體實(shí)施方案,并于18日下發(fā)至全局各單位。
目前,市公安局各分縣局、新區(qū)公安局,市局各部門向全體民警、輔警傳達(dá)了市委、市公安局關(guān)于“治轉(zhuǎn)提”專項(xiàng)行動精神,已經(jīng)全面展開“治轉(zhuǎn)提”專項(xiàng)行動。
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