2023年違規(guī)收受心得體會(huì)及感悟(優(yōu)秀15篇)

寫心得體會(huì)是一個(gè)很好的方法，可以幫助我們整理和梳理自己的思緒和感悟。撰寫心得體會(huì)時(shí)，可以參考一些相關(guān)文獻(xiàn)和資料，擴(kuò)展自己的知識(shí)和視野。以下是一些小編為大家選出的心得體會(huì)范文，供大家參考寫作時(shí)可以借鑒。

違規(guī)收受心得體會(huì)及感悟篇一

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展和競(jìng)爭(zhēng)加劇，一些違規(guī)行為層出不窮，其中“違規(guī)收受好處費(fèi)”成為了一種普遍存在的問題。作為一名普通員工，在這個(gè)充滿誘惑和誘惑的社會(huì)中，我們應(yīng)該如何正確面對(duì)和處理這個(gè)問題呢？在我個(gè)人的職場(chǎng)經(jīng)歷中，我曾經(jīng)遭遇過類似的誘惑，也從中得到了一些心得體會(huì)。

其次，維護(hù)誠(chéng)信和廉潔的原則是我們作為員工必須堅(jiān)守的底線。守法和遵守職業(yè)道德是我們作為公民和職業(yè)人士的基本要求。誠(chéng)信和廉潔不僅是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的基石，也是我們個(gè)人生活和職業(yè)生涯的保障。如果我們失去了這些基本的原則，是很難在職場(chǎng)上立足的。所以，無論面對(duì)多大的誘惑，我們都要堅(jiān)守自己的原則，選擇正確的道路。

再次，建立良好的人際關(guān)系，正直和守法也是重要的。在職場(chǎng)中，良好的人際關(guān)系是我們工作順利進(jìn)行的關(guān)鍵。如果我們?cè)谧非筇摌s和利益的過程中違背了誠(chéng)信和廉潔的原則，就會(huì)失去同事和上級(jí)的信任，這對(duì)我們的工作發(fā)展是十分不利的。與此相反，如果我們能夠正直、崇尚真實(shí)和正義，在困境中堅(jiān)守底線，我們將會(huì)得到更多人的尊重和支持，有利于我們?cè)诼殘?chǎng)中做得更好。

最后，培養(yǎng)自我約束和抵制誘惑的能力也是至關(guān)重要的。在現(xiàn)實(shí)生活中，誘惑無處不在，而我們要做的就是要學(xué)會(huì)正確的抵制誘惑。這需要我們培養(yǎng)自己的意志力和自我約束能力。例如，可以通過設(shè)立目標(biāo)、尋求他人幫助、分析利弊等方法來抑制自己的欲望。只有經(jīng)過長(zhǎng)期的自我訓(xùn)練和鍛煉，我們才能在誘惑面前保持清醒的頭腦和正確的行為選擇。

總之，在職場(chǎng)中面對(duì)違規(guī)行為帶來的好處費(fèi)誘惑，我們應(yīng)該懂得以誠(chéng)信和廉潔作為底線，不輕易放棄自己的原則。無論表面的誘惑多大，我們都應(yīng)該始終銘記這些原則、遵守規(guī)章制度，并努力抵制那些種種違反誠(chéng)信和法律的行為。只有維護(hù)好自己的名聲和道德底線，我們才能在職場(chǎng)上立足，取得更大的發(fā)展。違規(guī)收受好處費(fèi)不僅是一種自私的行為，也是對(duì)社會(huì)道德的傷害。讓我們共同追求誠(chéng)實(shí)和廉潔的價(jià)值觀，共同為建設(shè)和諧的辦公環(huán)境而努力。

違規(guī)收受心得體會(huì)及感悟篇二

近年來，關(guān)于老師違規(guī)收受禮金的問題在社會(huì)上頻頻曝光，引起了廣泛的關(guān)注和討論。作為一名教師，我深感責(zé)任重大，同時(shí)也有了一些心得體會(huì)。在這篇文章中，我將圍繞老師違規(guī)收受禮金這一主題，展開一番思考和探討。

首先，我深知作為一名教師，我們肩負(fù)著培養(yǎng)學(xué)生成才的重要使命。我們的職責(zé)是為學(xué)生提供公正、公平的教學(xué)服務(wù)，而不是攀比排名或謀取個(gè)人利益。違規(guī)收受禮金一旦行為暴露，不僅會(huì)給學(xué)生和家長(zhǎng)失去信任，也會(huì)給我們教師隊(duì)伍蒙上一層陰影。因此，我們要始終牢記自己的職責(zé)和使命，堅(jiān)守教育的底線，拒絕違規(guī)收受禮金的誘惑。

其次，我深感違規(guī)收受禮金嚴(yán)重污染了教育環(huán)境。教育是一個(gè)神圣純潔的行業(yè)，而違規(guī)收受禮金卻讓教育環(huán)境變得嘈雜不堪。學(xué)生和家長(zhǎng)們本應(yīng)該將更多的精力放在學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)上，而不是在攀比送禮的門檻上花費(fèi)精力。我們要共同努力，深化教育改革，改變以分?jǐn)?shù)論英雄的教育思想，還教育一個(gè)清新而純凈的環(huán)境。

第三，我認(rèn)為違規(guī)收受禮金嚴(yán)重?fù)p害了教師自身的道德形象。教師是社會(huì)的楷模和榜樣，我們應(yīng)該以身作則，為學(xué)生樹立正確的價(jià)值觀和道德觀。收受禮金不符合道義和法律的要求，會(huì)讓學(xué)生和社會(huì)對(duì)我們的信任降低。因此，我們要加強(qiáng)師德修養(yǎng)，自覺抵制違規(guī)行為的誘惑，做到言傳身教，以自己的榜樣影響和感染學(xué)生成長(zhǎng)。

第四，我深知違規(guī)收受禮金會(huì)阻礙教育公平。教育公平是追求社會(huì)公正的重要一環(huán)。一旦教師收受禮金，就會(huì)與學(xué)生之間產(chǎn)生不平等的關(guān)系，影響教育的公正性。這不僅會(huì)讓一些學(xué)生失去公平的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，也會(huì)加劇社會(huì)的分化和不公。因此，我們要保證教育公平，避免違規(guī)收受禮金行為的發(fā)生，讓每個(gè)學(xué)生都能享受到平等的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和成長(zhǎng)環(huán)境。

最后，我想強(qiáng)調(diào)的是，糾正老師違規(guī)收受禮金現(xiàn)象需要全社會(huì)的共同參與。學(xué)校、家長(zhǎng)、學(xué)生、社會(huì)各界都應(yīng)該共同努力，形成一股聲勢(shì)浩大的反腐倡廉風(fēng)暴。學(xué)校應(yīng)該加強(qiáng)管理，規(guī)范教師從業(yè)行為，家長(zhǎng)應(yīng)該樹立正確的價(jià)值觀，引導(dǎo)孩子從小樹立正確的道德觀念。而學(xué)生則應(yīng)該明辨是非，勇敢地舉報(bào)違規(guī)行為。整個(gè)社會(huì)都應(yīng)該加大對(duì)違規(guī)收受禮金行為的打擊力度，對(duì)違規(guī)者嚴(yán)厲懲處，從而營(yíng)造出一個(gè)清新、純潔的教育環(huán)境。

總之，老師違規(guī)收受禮金是一個(gè)嚴(yán)重的問題，對(duì)教育事業(yè)和社會(huì)發(fā)展都帶來了負(fù)面影響。作為一名教師，我明白自己肩負(fù)著培養(yǎng)學(xué)生的重要使命，我會(huì)始終堅(jiān)守底線，拒絕接受禮金，以自己的言行為學(xué)生樹立正確的價(jià)值觀和道德觀。同時(shí)，我也呼吁廣大教師和社會(huì)各界一起努力，共同改善教育環(huán)境，為下一代創(chuàng)造一個(gè)純凈和公正的學(xué)習(xí)環(huán)境。

違規(guī)收受心得體會(huì)及感悟篇三

第一段：引言（100字左右）。

近年來，違規(guī)收受好處費(fèi)已成為社會(huì)公眾關(guān)注的焦點(diǎn)問題。作為一名普通公民，我深刻認(rèn)識(shí)到這一行為對(duì)于公正社會(huì)秩序和誠(chéng)信道德造成的負(fù)面影響。通過對(duì)這一問題的深思熟慮，我對(duì)違規(guī)收受好處費(fèi)的心得和體會(huì)有了更加清晰的認(rèn)識(shí)。

第二段：對(duì)違規(guī)收受好處費(fèi)的原因及危害的分析（200字左右）。

違規(guī)收受好處費(fèi)的產(chǎn)生有著復(fù)雜的原因，其中包括貪欲的驅(qū)使、制度的漏洞以及個(gè)人的道德觀念等因素。首先，好處費(fèi)可視為追求私利的動(dòng)機(jī)，人們因貪婪而被誘惑，錯(cuò)把其作為一種權(quán)謀手段。不完善的制度也為此提供了可乘之機(jī)，缺乏有效的監(jiān)督和法律制裁，使得該問題長(zhǎng)期存在。其危害更是不容小覷，違規(guī)收受好處費(fèi)破壞了公平競(jìng)爭(zhēng)的原則，扭曲了市場(chǎng)秩序，損害了企業(yè)和社會(huì)的整體利益。

第三段：個(gè)人的責(zé)任與反思（300字左右）。

作為一個(gè)公民，面對(duì)違規(guī)收受好處費(fèi)，首要的是要有責(zé)任感，樹立正確的道德觀念和價(jià)值觀。只有深入地反思自身行為，提升自我修養(yǎng)，樹立廉潔的意識(shí)，才能真正做到避免違規(guī)行為的發(fā)生。違規(guī)收受好處費(fèi)本質(zhì)上是一種道德敗壞的行為，要想徹底解決這個(gè)問題，就需要從個(gè)人的心底完成自我修復(fù)，建立起對(duì)誠(chéng)信道德的高度敬畏和自覺遵守。

第四段：加強(qiáng)監(jiān)管與制度建設(shè)（300字左右）。

除了個(gè)人的責(zé)任外，我們也不能忽視制度建設(shè)和監(jiān)管的重要性。違規(guī)收受好處費(fèi)的存在與制度的缺陷密切相關(guān)。因此，相關(guān)部門應(yīng)該更加嚴(yán)格地監(jiān)管，加強(qiáng)對(duì)各行各業(yè)的內(nèi)部管理制度，強(qiáng)化懲治措施，使收受好處費(fèi)者付出高昂的代價(jià)。此外，還需要加大對(duì)好處費(fèi)的宣傳力度，提高社會(huì)各界人士的法律意識(shí)和道德觀念，促使他們自覺遵守法規(guī)。

第五段：呼吁建立誠(chéng)信體系（200字左右）。

為了有效減少違規(guī)收受好處費(fèi)的現(xiàn)象，建立誠(chéng)信體系勢(shì)在必行。這需要全社會(huì)的共同努力，包括政府部門、企業(yè)和個(gè)人。政府應(yīng)加大對(duì)建立信用體系的支持和引導(dǎo)力度，鼓勵(lì)企業(yè)誠(chéng)信守法，給予守法經(jīng)營(yíng)者更多的支持和優(yōu)惠政策。同時(shí)，個(gè)人也要切實(shí)增強(qiáng)自身的誠(chéng)信意識(shí)，從自己做起，自覺抵制違規(guī)行為。只有大家齊心協(xié)力，才能真正建立起一個(gè)公平、誠(chéng)信的社會(huì)環(huán)境。

結(jié)尾（100字左右）。

最后，道德意識(shí)是一個(gè)國(guó)家和民族的精神支柱。違規(guī)收受好處費(fèi)的現(xiàn)象是我們社會(huì)道德的表象，對(duì)此，我們不能坐視不管，而是要積極行動(dòng)起來，才能推動(dòng)社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展。相信在全社會(huì)的共同努力下，終將會(huì)迎來一個(gè)更加公平、誠(chéng)信的社會(huì)。

違規(guī)收受心得體會(huì)及感悟篇四

近年來，老師違規(guī)收受禮金成為一個(gè)備受關(guān)注的熱門話題。在中國(guó)，禮尚往來是傳統(tǒng)美德，而在教育領(lǐng)域，一些老師違反職業(yè)道德和紀(jì)律，收受禮金，不僅違反了法律法規(guī)，更嚴(yán)重地破壞了教師形象和教育公平。經(jīng)歷了與老師違規(guī)收受禮金事件的交往，我深刻意識(shí)到這種行為的危害，并獲得了一些心得體會(huì)。

首先，老師違規(guī)收受禮金破壞了教育公平。教育應(yīng)該是一個(gè)公平的領(lǐng)域，每個(gè)孩子都應(yīng)該有同等的機(jī)會(huì)接受教育。然而，當(dāng)一些老師將個(gè)別學(xué)生或家長(zhǎng)的禮金作為特殊待遇的條件，那些家庭條件不好的學(xué)生就不具備這種特權(quán)。這種不公平的現(xiàn)象是對(duì)學(xué)生權(quán)益的剝奪，也是對(duì)教育公平原則的踐踏。

其次，老師違規(guī)收受禮金破壞了教師形象。作為教育工作者，老師應(yīng)該以身作則，為學(xué)生樹立正確的人生觀和價(jià)值觀。然而，一些貪贓枉法的老師，違規(guī)收受禮金，違反了教師職業(yè)道德和廉潔奉公的原則，給學(xué)生樹立了錯(cuò)誤的榜樣。這不僅輕視了自己的職業(yè)，也使得社會(huì)對(duì)學(xué)校教育信任度降低，對(duì)教師的評(píng)價(jià)產(chǎn)生負(fù)面影響。

再次，老師違規(guī)收受禮金擾亂了正常的教育秩序。教育是一項(xiàng)神圣而莊嚴(yán)的事業(yè)，老師應(yīng)該把焦點(diǎn)放在教育教學(xué)上，而不是私欲和金錢上。然而，當(dāng)一些老師將自己的時(shí)間和精力花在違規(guī)收受禮金上時(shí)，勢(shì)必會(huì)導(dǎo)致正常的教學(xué)秩序混亂，影響學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。這是對(duì)學(xué)生權(quán)益的侵害，也是對(duì)教育事業(yè)的背叛。

最后，老師違規(guī)收受禮金損害了教師和學(xué)生的親近關(guān)系。教師和學(xué)生之間的親近是一種信任和尊重的關(guān)系，在這種關(guān)系中，老師可以更好地了解學(xué)生的需求，并提供幫助和引導(dǎo)。然而，當(dāng)老師違規(guī)收受禮金時(shí)，教師和學(xué)生之間的關(guān)系就很容易從親近變?yōu)槔?。學(xué)生可能會(huì)覺得自己的權(quán)益被侵犯，老師的指導(dǎo)也很可能不再客觀公正，這樣的關(guān)系難以建立起真正的師生深厚情感。

綜上所述，老師違規(guī)收受禮金是一種嚴(yán)重違反職業(yè)道德和紀(jì)律的行為，對(duì)教育公平、教師形象、教育秩序以及師生關(guān)系都產(chǎn)生了不利的影響。作為一名教育工作者，我們要時(shí)刻警醒自己，堅(jiān)守教育本質(zhì)，依法依規(guī)教育教學(xué)。只有這樣，我們才能在教育事業(yè)中真正發(fā)揮自己的價(jià)值和作用。同時(shí)，也希望社會(huì)各界能加大監(jiān)督力度，加強(qiáng)對(duì)教育領(lǐng)域的管理和規(guī)范，共同營(yíng)造一個(gè)公平、透明的教育環(huán)境。

違規(guī)收受心得體會(huì)及感悟篇五

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和人們生活水平的提高，違規(guī)收受問題逐漸成為當(dāng)前社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。作為一名學(xué)生，在大學(xué)期間，我也曾面臨這樣的誘惑，但是通過深思熟慮和他人的勸告，我積極克服了這些困難，得出了一些心得體會(huì)。

首先，我認(rèn)識(shí)到違規(guī)收受是不符合職業(yè)道德和法律法規(guī)的行為。無論是在學(xué)校還是在社會(huì)中，公平競(jìng)爭(zhēng)是推動(dòng)我們不斷進(jìn)步的動(dòng)力。違規(guī)收受不僅是對(duì)他人努力的不尊重，更是對(duì)自己價(jià)值觀和道德底線的背離。作為一名大學(xué)生，我相信自己能夠通過自己的努力獲得成就，違規(guī)收受只會(huì)阻礙我的成長(zhǎng)和發(fā)展。

其次，違規(guī)收受會(huì)給自己帶來巨大的風(fēng)險(xiǎn)與潛在損失。一時(shí)的私利可能會(huì)讓我進(jìn)一步迷失自己，陷入貪欲的泥沼中。然而，違法違規(guī)行為背后隱藏著法律制裁和社會(huì)道德譴責(zé)的風(fēng)險(xiǎn)。得到的利益可能只是曇花一現(xiàn)，而帶來的損失卻是巨大且長(zhǎng)期的。追求短暫的私利，卻長(zhǎng)期面臨失去信任、崗位甚至自由的風(fēng)險(xiǎn)，這是細(xì)思極恐的。

第三，違規(guī)收受會(huì)破壞社會(huì)公信力，使人們對(duì)權(quán)力和公共機(jī)構(gòu)產(chǎn)生質(zhì)疑。當(dāng)官方人員和公共服務(wù)機(jī)構(gòu)出現(xiàn)違規(guī)收受問題時(shí)，人們對(duì)社會(huì)公平公正的信心喪失，對(duì)這些機(jī)構(gòu)產(chǎn)生懷疑和不信任。社會(huì)凝聚力和公共事務(wù)的推進(jìn)需要人們對(duì)組織和機(jī)構(gòu)的信任和支持，而違規(guī)收受行為會(huì)讓人們徹底喪失這種信任感，這對(duì)社會(huì)的發(fā)展是致命的。

最后，我堅(jiān)信只有合法合規(guī)的行為才能拓寬自己的發(fā)展空間。正確處理工作中的各種困難和矛盾，維護(hù)自己的職業(yè)聲譽(yù)和人格尊嚴(yán)，才能為自己的未來奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。只有不斷提高自己的專業(yè)能力，減少對(duì)外力的依賴，才能真正實(shí)現(xiàn)個(gè)人的價(jià)值和成長(zhǎng)。通過遵守職業(yè)道德和法律法規(guī)的規(guī)范，使自己的行為不受非法利益的干擾，我有信心在工作和生活中取得更大的成就。

總而言之，違規(guī)收受問題是一個(gè)嚴(yán)重且普遍存在的社會(huì)問題。作為一名學(xué)生，我深刻認(rèn)識(shí)到違規(guī)收受的危害和后果，通過理性思考、道德教育和社會(huì)影響的提醒，使自己能夠保持理智和堅(jiān)定，堅(jiān)決拒絕違規(guī)收受的誘惑。希望在未來的日子里，能夠通過自己的努力和正確的行為，為社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

違規(guī)收受心得體會(huì)及感悟篇六

按上級(jí)部門的要求，結(jié)合師德活動(dòng)月開展拒收“紅包”禮金倡議活動(dòng)，通過教師會(huì)，對(duì)全體教師加強(qiáng)教育，禁止收受學(xué)生家長(zhǎng)的“紅包”禮金、禮品；通過黨員會(huì)，經(jīng)常教育黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部自覺加強(qiáng)政德建設(shè)，做到明大德、守公德、嚴(yán)私德，堅(jiān)決拒送拒收“紅包”禮金，加強(qiáng)家風(fēng)建設(shè)，防止親屬利用本人的職權(quán)或職務(wù)影響收受“紅包”禮金。做好預(yù)防，防微杜漸。

按上級(jí)的要求，我們加強(qiáng)自查，效果良好，未發(fā)現(xiàn)以下違規(guī)行為：在公務(wù)活動(dòng)中收受“紅包”禮金；收受管理服務(wù)對(duì)象及下屬單位和個(gè)人“紅包”禮金；借節(jié)假日、婚喪喜慶之機(jī)違規(guī)收受“紅包”禮金；黨員干部和公職人員的配偶、子女及其配偶或其他特定關(guān)系人利用其職權(quán)或職務(wù)上的影響收受“紅包”禮金。另外，學(xué)校沒有設(shè)“小金庫(kù)”，也沒有虛開發(fā)票套取公款贈(zèng)送“紅包”禮金、向黨員干部和公職人員贈(zèng)送各種支付憑證和消費(fèi)卡，以及以“專家評(píng)審費(fèi)”“專家勞務(wù)費(fèi)”“交通補(bǔ)貼費(fèi)”等名義變相送“紅包”禮金的行為。

我們將繼續(xù)以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要指示批示精神，認(rèn)真落實(shí)黨中央、省和市關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的決策部署，堅(jiān)決糾正違規(guī)收送“紅包”禮金的行為，倡導(dǎo)清爽規(guī)矩的人情新風(fēng)，不斷鞏固和拓展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神成果，營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

違規(guī)收受心得體會(huì)及感悟篇七

近年來，隨著社會(huì)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)進(jìn)步，教育領(lǐng)域也發(fā)生了一些不正之風(fēng)，其中之一就是老師違規(guī)收受禮金。這種行為的出現(xiàn)在一定程度上破壞了學(xué)校教育的公正性和公平性，對(duì)老師的職業(yè)道德和形象造成了嚴(yán)重的損害。在我個(gè)人的經(jīng)歷中，我曾被送禮誘導(dǎo)，深深感受到了這種不正之風(fēng)帶來的負(fù)面影響。

第二段：承接。

作為一位中學(xué)老師，我見識(shí)到了許多學(xué)生和家長(zhǎng)為了巴結(jié)、尋求特殊照顧而向我送禮的情況。起初，我也曾心動(dòng)過，但通過深思熟慮，我選擇了婉拒。盡管我有些內(nèi)疚，但我相信這是對(duì)職業(yè)道德的一種堅(jiān)守。

第三段：觀點(diǎn)展開。

老師違規(guī)收受禮金的行為是一種道德敗壞，背離了教育公正和職業(yè)道德的要求。教育應(yīng)該是一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境，學(xué)校和老師應(yīng)該為學(xué)生提供平等的教育機(jī)會(huì)。一旦老師開始接受禮物，可能會(huì)走向貪婪和不公平的道路，損害其他學(xué)生的權(quán)益。此外，接受禮金也可能讓老師失去對(duì)學(xué)生的公正評(píng)價(jià)能力，從而影響他們的成長(zhǎng)和發(fā)展。

第四段：心得感悟。

在這個(gè)“禮尚往來”的社會(huì)里，拒絕送禮是一種需要勇氣的選擇。在面對(duì)誘惑時(shí)，我意識(shí)到維護(hù)職業(yè)道德和個(gè)人良知的重要性。對(duì)我來說，教育不僅僅是職業(yè)，更是一種責(zé)任和使命感。我必須時(shí)刻保持清醒的頭腦，堅(jiān)定不移地堅(jiān)守自己的職業(yè)底線。

第五段：總結(jié)。

老師違規(guī)收受禮金是一個(gè)嚴(yán)肅的問題，需要全社會(huì)的共同努力來加以解決。學(xué)校應(yīng)該加強(qiáng)管理，建立健全的制度，對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。同時(shí)，教育部門也應(yīng)該加大對(duì)師德師風(fēng)的宣傳教育力度，提高老師的職業(yè)自律意識(shí)。作為一名教師，我們要時(shí)刻牢記自己的崗位職責(zé)，并用實(shí)際行動(dòng)踐行教育的初心，傳播正能量。只有這樣，我們才能共同營(yíng)造一個(gè)公平公正的教育環(huán)境，讓學(xué)生們得到更好的教育。

違規(guī)收受心得體會(huì)及感悟篇八

違規(guī)收受好處費(fèi)是指在職責(zé)范圍內(nèi)的人員，利用職務(wù)上的便利，收取他人的好處費(fèi)以謀取私利的行為。這種違法行為嚴(yán)重?fù)p害了公共利益，損害了人民群眾的權(quán)益，也會(huì)嚴(yán)重?fù)p害個(gè)人的聲譽(yù)。因此，我們應(yīng)該認(rèn)真反思和總結(jié)這種違法行為，從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，并希望通過深入研究和分析能夠改善現(xiàn)狀。

違規(guī)收受好處費(fèi)背后通常有一系列復(fù)雜的原因。首先，一些從事公務(wù)工作的人員可能面臨著經(jīng)濟(jì)壓力過大的困境，導(dǎo)致他們更容易陷入貪腐的極端。其次，一些人在職務(wù)地位升遷的過程中，可能會(huì)因?yàn)樗麄兊哪芰褪侄尾蛔愣械阶员昂蜔o助，為了贏得支持和提升自己的地位，他們會(huì)不惜一切代價(jià)去收受好處費(fèi)。第三，一些人出于私欲和貪心，將個(gè)人利益置于公共利益之上，這種道德常識(shí)的缺失也是導(dǎo)致違規(guī)收受好處費(fèi)的重要原因之一。

違規(guī)收受好處費(fèi)不僅僅會(huì)對(duì)個(gè)人和組織造成直接的經(jīng)濟(jì)損失，更嚴(yán)重的是其對(duì)社會(huì)正常運(yùn)作秩序和公信力的侵蝕。首先，這種行為破壞了公務(wù)人員應(yīng)有的廉潔形象，嚴(yán)重?fù)p害了人們對(duì)政府機(jī)關(guān)的信任。其次，這種行為扭曲了公共資源的分配規(guī)律，導(dǎo)致社會(huì)的貧富差距進(jìn)一步加大，社會(huì)不公現(xiàn)象更加突出。最后，這種行為會(huì)讓貪官污吏逍遙法外，增加了腐敗的滋生和蔓延的空間，給社會(huì)治理帶來極大的困擾。

為了遏制和預(yù)防違規(guī)收受好處費(fèi)的行為，各級(jí)政府和相關(guān)部門應(yīng)該采取一系列措施。首先，建立健全反腐敗體制和監(jiān)督機(jī)制，加大對(duì)違規(guī)行為的打擊力度。其次，加強(qiáng)教育和宣傳工作，提高公務(wù)人員的道德意識(shí)和廉潔意識(shí)。此外，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，完善公共資源的分配機(jī)制，減少腐敗的機(jī)會(huì)，防止權(quán)力濫用。最后，加強(qiáng)監(jiān)督和舉報(bào)制度，加大對(duì)違規(guī)行為的懲處力度，讓不法行為無處遁形。

第五段：個(gè)人心得與體會(huì)。

作為公民和個(gè)體，我們也應(yīng)該從自身做起，積極參與到反腐斗爭(zhēng)中。首先，我們應(yīng)該始終保持積極的態(tài)度，堅(jiān)持正義和公正的原則。不管我們是否擔(dān)任公職，我們都應(yīng)該時(shí)刻注重自身的道德修養(yǎng)，做到廉潔自律。其次，我們應(yīng)該加強(qiáng)法律意識(shí)和法治觀念的培養(yǎng)，了解和學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)，防止自己陷入違法行為中。最后，我們應(yīng)該積極參與社會(huì)監(jiān)督工作，關(guān)注社會(huì)熱點(diǎn)問題，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)舉報(bào)，共同營(yíng)造廉潔的社會(huì)環(huán)境。

總結(jié)：違規(guī)收受好處費(fèi)是一種嚴(yán)重違反職業(yè)道德和法律規(guī)定的行為，不僅損害了公共利益，也會(huì)嚴(yán)重影響個(gè)人的聲譽(yù)。為了遏制和預(yù)防這種行為，不僅是政府和相關(guān)部門需要采取措施，每個(gè)人也應(yīng)該積極參與其中，共同維護(hù)廉潔的社會(huì)環(huán)境。只有通過共同努力，我們才能實(shí)現(xiàn)社會(huì)的繁榮與進(jìn)步。

違規(guī)收受心得體會(huì)及感悟篇九

近年來，違規(guī)收受問題在社會(huì)生活中屢見不鮮，這些違法行為不僅損害了個(gè)人的形象和信譽(yù)，更給社會(huì)治理和公正運(yùn)行帶來了巨大的沖擊。作為一個(gè)社會(huì)成員，我平時(shí)在工作和生活中也深切地感受到了違規(guī)收受的危害。通過觀察和思考，我意識(shí)到這種行為背后深層次的問題，進(jìn)而汲取了一些寶貴的心得體會(huì)。

首先，違規(guī)收受背后凸顯了法治意識(shí)的缺失。違規(guī)收受實(shí)質(zhì)上是逃避法律和道德準(zhǔn)則的一種行為，只有對(duì)法律有深刻的認(rèn)識(shí)和尊重，才能遠(yuǎn)離這種滋生腐敗的溫床。因此，我深刻體會(huì)到，加強(qiáng)法治教育對(duì)于個(gè)人的作用至關(guān)重要。我們要不斷學(xué)習(xí)和了解法律法規(guī)，提高自己的法律素養(yǎng)，做到心中有法，行事遵法。只有這樣，才能將違規(guī)收受問題從根本上減少。

其次，違規(guī)收受還暴露了個(gè)人責(zé)任意識(shí)的缺失。一個(gè)人在違規(guī)收受的背后，往往體現(xiàn)了自私自利的丑惡一面，缺乏對(duì)社會(huì)和他人的責(zé)任感。在工作中，我們要時(shí)刻牢記自己的職責(zé)和使命，時(shí)刻提醒自己，不僅要為自己爭(zhēng)氣，更要為單位和社會(huì)爭(zhēng)光。只有真正承擔(dān)起自己的責(zé)任，才能拒絕違規(guī)收受的誘惑。

再次，違規(guī)收受也從側(cè)面反映了制度和監(jiān)督機(jī)制的不完善。當(dāng)一些人放縱了自己的私欲，侵害公共利益時(shí)，一方面是他們內(nèi)心道德水平的問題，但更重要的是制度和監(jiān)督的缺失。因此，我們要細(xì)致入微地思考制度和監(jiān)督體系的完善和改進(jìn)。只有建立起科學(xué)規(guī)范的制度，才能有效遏制違規(guī)收受的行為。

此外，違規(guī)收受還進(jìn)一步衍生出信任危機(jī)。當(dāng)一個(gè)人一再違規(guī)收受，受賄、敗壞名聲的消息傳出后，其他人會(huì)失去對(duì)其的信任。信任是社會(huì)運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)，是人際關(guān)系的紐帶。因此，保持信任，遠(yuǎn)離違規(guī)收受才能夠獲得他人的信任，建立良好的人際關(guān)系。

最后，對(duì)待違規(guī)收受的情況，我們應(yīng)該采取嚴(yán)格的態(tài)度。只有通過嚴(yán)懲違規(guī)收受行為，才能對(duì)違規(guī)行為形成震懾，才能徹底遏制類似行為的發(fā)生。個(gè)人和單位在制定懲罰措施時(shí)要做到公平公正，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行，堅(jiān)持零容忍的原則。同時(shí)，對(duì)于一些曾經(jīng)違規(guī)收受而后悔的人，我們也應(yīng)該給予改過自新的機(jī)會(huì)，為其提供改正錯(cuò)誤的平臺(tái)。

總的來說，違規(guī)收受是社會(huì)治理中嚴(yán)重的問題，對(duì)個(gè)人、家庭和社會(huì)都會(huì)造成巨大的傷害。我們每個(gè)人都要樹立正確的法治觀念，保持良好的職業(yè)道德，時(shí)刻提醒自己拒絕違規(guī)收受的誘惑。與此同時(shí)，社會(huì)需要不斷完善制度和監(jiān)督，加大對(duì)違規(guī)行為的打擊力度。只有通過多方面的努力，才能將違規(guī)收受問題降到最低，實(shí)現(xiàn)社會(huì)的和諧穩(wěn)定。

違規(guī)收受心得體會(huì)及感悟篇十

通過第一階段的教育整頓活動(dòng)的學(xué)習(xí)，對(duì)市局《關(guān)于近年來全市查處民警違法違紀(jì)典型案例的通報(bào)》以及我局印發(fā)的典型案例材料，深刻的認(rèn)識(shí)到實(shí)現(xiàn)隊(duì)伍健康持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展，必須高度重視隊(duì)伍建設(shè)工作，不能業(yè)務(wù)成績(jī)上去了，民警卻倒在了隊(duì)伍建設(shè)上。

那么作為隊(duì)伍來說，可以從以下幾點(diǎn)出發(fā)：

我們必須充分認(rèn)識(shí)隊(duì)伍建設(shè)工作的長(zhǎng)期性、復(fù)雜性、艱巨性，長(zhǎng)期不斷地加強(qiáng)黨員干部的黨性教育和形勢(shì)教育，幫助他們不斷筑牢防腐思想防線，堅(jiān)定他們理想信念。正確認(rèn)識(shí)形勢(shì)，是深入開展隊(duì)伍建設(shè)的基礎(chǔ)和前提。對(duì)于當(dāng)前的隊(duì)伍建設(shè)的形勢(shì)，我們必須既要樹立憂患意識(shí)，增強(qiáng)緊迫感，又要堅(jiān)定信心，樹立長(zhǎng)期作戰(zhàn)的思想。

防兩手抓、兩手都要硬。真正做到教育、制度、監(jiān)督并重。

不僅需要隊(duì)伍在外部環(huán)境上加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，個(gè)人也應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)自身建設(shè)，廉潔自律、勤政為民是黨員干部應(yīng)具備的基本素質(zhì)和道德準(zhǔn)則，也是黨和人民對(duì)黨員干部最起碼的要求。如果一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部管不住自己，對(duì)自己無所約束，濫用權(quán)力，為所欲為，甚至違法亂紀(jì)，那么他就沒有資格、沒有威力去當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)、管別人，他就不可能做好自己的本職工作，代表人民群眾的根本利益。

那么如何做到廉潔自律?我認(rèn)為，要做到廉潔自律，必須要從以下四個(gè)方面做起：

(一)要牢固樹立廉潔自律意識(shí)。

我們生活在一個(gè)商品經(jīng)濟(jì)時(shí)代，

利益多元化、價(jià)值觀念多元化、生活方式多元化，導(dǎo)致部分黨員干部的世界觀、人生觀、價(jià)值觀發(fā)生動(dòng)搖甚至蛻變。腐敗現(xiàn)象在現(xiàn)階段滋生蔓延的根本原因就是因?yàn)樯贁?shù)黨員干部的理想信念發(fā)生了動(dòng)搖。古人說物必自腐而蟲生，腐敗現(xiàn)象表現(xiàn)上看來是經(jīng)濟(jì)問題、道德問題，但深層次的原因卻是思想認(rèn)識(shí)上出了問題。

(二)要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的精神。

虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁的作風(fēng)，務(wù)必保持艱苦奮斗的作風(fēng)。雖然現(xiàn)在條件好了，但艱苦奮斗的作風(fēng)不能丟、勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)不能丟。

(三)要管住自己。

人生最大的敵人就是自己。違法違紀(jì)都有一個(gè)由小到大、由輕到重，逐步走向深淵的過程。究其根源都是在自律上出了問題。對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來說，必須防微杜漸，重視小節(jié)，加強(qiáng)自律，也就是管住自己。

(三)要善于接受方方面面的監(jiān)督。

作為一名黨員干部，能否牢固樹立自覺接受監(jiān)督的意識(shí)，是我們黨的事業(yè)成功與失敗，領(lǐng)導(dǎo)干部本人榮辱沉浮的關(guān)鍵。作為黨委書記的我，更要牢固樹立自覺接受監(jiān)督的意識(shí)，把黨組織交給自己行使的權(quán)力臵于黨紀(jì)國(guó)法的約束之下，把自己臵身于黨組織和廣大群眾的監(jiān)督之中。

通過此次教育整頓活動(dòng)的學(xué)習(xí)，我必將在今后的工作中不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，樹立好正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，努力提高自己的工作能力和拒變防腐能力，履行好自己的職責(zé)和義務(wù)，用心想事，用心謀事，用心干事，干成事，干好事，干實(shí)事，不辜負(fù)組織和上級(jí)的期望，為企業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

黨的xx大以來，黨中央切實(shí)加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，堅(jiān)持紀(jì)嚴(yán)于法，紀(jì)在法前，推動(dòng)把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，十九大后，新修改的黨章進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)了黨的紀(jì)律建設(shè)，堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面，加強(qiáng)組織紀(jì)律，在黨紀(jì)面前人人平等。通過對(duì)《違規(guī)違紀(jì)典型案例警示錄》一書讓讓我獲益良多，在典型生動(dòng)的反面案例的揭示中，我們看到了黨員干部在政治方面、組織人事、廉潔、群眾關(guān)系、工作履職、生活的違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。讓我感觸頗深的一個(gè)案例是一位街道辦副主任，其家境殷實(shí)，父母經(jīng)商，他經(jīng)常出入高檔消費(fèi)場(chǎng)所而被舉報(bào)處分。在我們往日的印象中，花自己的錢消費(fèi)娛樂再正常不過，但黨員干部卻不可以，為何?因?yàn)槠D苦奮斗、勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德，也是中國(guó)共產(chǎn)黨戰(zhàn)勝艱難險(xiǎn)阻的傳家寶，在外樹立黨的良好形象，就是要從黨員的一言一行抓起，黨員干部就是要時(shí)刻牢記自己的身份，保持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，以實(shí)際行動(dòng)向身邊的群眾展示，黨的初心沒有變。

一段時(shí)期以來，網(wǎng)絡(luò)上調(diào)侃的“抱大腿”，“求包養(yǎng)”，拜金享樂主義讓許多人昏了頭，炫富攀比的不良風(fēng)氣在社會(huì)蔓延，人民群眾陷入一方面仇富一方面炫富的怪圈子，幾千年農(nóng)耕大國(guó)養(yǎng)育而成的勤勞淳樸在日益膨脹的物質(zhì)欲望前被打得節(jié)節(jié)敗退，中國(guó)人被國(guó)外嘲笑為沒有信仰的民族。十九大后，習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)：“加強(qiáng)輿論監(jiān)督，注重對(duì)比宣傳，發(fā)揮先進(jìn)典型示范引領(lǐng)作用，又發(fā)揮反面典型警示震懾作用。”就是要讓黨員干部將我們?cè)?jīng)有的美好品德繼承和發(fā)揚(yáng)開來。

讀《違規(guī)違紀(jì)典型案例警示錄》，我發(fā)現(xiàn)有許多違規(guī)違紀(jì)都是生活中我們?nèi)菀缀雎缘男∈拢欢窃S許多多的小事，小細(xì)節(jié)在影響著社會(huì)風(fēng)氣的走向，諸如此前的碰瓷事件、高鐵霸坐事件、貴州大方縣公務(wù)人員辱罵老人事件，無不是“一石頭引起千層浪”，強(qiáng)烈的社會(huì)輿情反映出的，是人民群眾對(duì)整飭社會(huì)不良風(fēng)氣的迫切愿景，正體現(xiàn)了黨員干部帶頭做先進(jìn)，樹模范的時(shí)代性。曾經(jīng)的焦裕祿、王進(jìn)喜、陳超英這些優(yōu)秀的黨員干部用自己的生命詮釋了共產(chǎn)黨人艱苦奮斗、關(guān)愛群眾、敬業(yè)愛崗的優(yōu)秀品質(zhì)，還有無數(shù)革命先烈為國(guó)為民的精神氣節(jié)，這些優(yōu)秀的品質(zhì)哪一個(gè)不是曾經(jīng)掛在共產(chǎn)黨員肩頭閃閃發(fā)光的勛章?星星之火，可以燎原，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，彰顯黨員優(yōu)秀品德，用實(shí)際行動(dòng)改變社會(huì)，正是千萬黨員要努力做到的。

近日，有幸研讀了《違規(guī)違紀(jì)典型案例警示錄》一書，我對(duì)黨章黨規(guī)黨紀(jì)有了更進(jìn)一步認(rèn)識(shí)。該書通過六大章節(jié)：政治方面、組織人事方面、廉潔方面、群眾關(guān)系方面、工作履職方面、生活方面等對(duì)80個(gè)違規(guī)違紀(jì)典型案例進(jìn)行剖析，來警示廣大黨員干部不要觸碰紀(jì)律底線。細(xì)數(shù)一起起案例，哪個(gè)不是在貪欲中迷失自我，最后而鋃鐺入獄，毀了自己的一生。

古羅馬哲學(xué)家塞內(nèi)加說過“權(quán)力會(huì)奴化一切”。當(dāng)今社會(huì)是一個(gè)充滿誘惑的世界，如果你抵擋不住誘惑，你就將會(huì)成為誘惑的奴隸，被誘惑所淹沒;如果你勇于抗拒誘惑，并且保持自我，你就能做好自己的事，成就自己的輝煌功業(yè)。

曹雪芹抵擋住了官場(chǎng)平步青云的誘惑，司馬遷抵擋住了盲目心理的誘惑，西西弗斯禁受住了神仙生活的誘惑，所以曹雪芹寫出了不朽之作《紅樓夢(mèng)》，司馬遷受了宮刑照樣寫出了傳世巨著《史記》，西西弗斯才能每天樂觀的推石頭。相反，如果抵擋不住外界的誘惑，就難以保持自我。曾經(jīng)為科學(xué)事業(yè)做出貢獻(xiàn)的牛頓，本可以為人類做出更大的貢獻(xiàn)，由于晚年沒能經(jīng)受住神學(xué)的誘惑，結(jié)果放棄它研究了大半輩子的科學(xué)，卻一頭掉進(jìn)了神學(xué)的陷阱，最后白白浪費(fèi)了幾十年的時(shí)間而一無所成。

“吾善養(yǎng)吾浩然之氣”，為千古文人志士所傳誦，只要能夠做到非己之物莫取，非正義之利不謀，不斷提高個(gè)人素質(zhì)，不斷加強(qiáng)道德修養(yǎng)，樹立崇高理想，堅(jiān)守高尚情操，誘惑在我們面前定會(huì)偃旗息鼓，失去它的威力。

對(duì)于貪污腐敗、濫用職權(quán)是違法違紀(jì)這一事實(shí)，幾乎落馬的官員都心知肚明卻明知故犯，他們自欺欺人表示自己對(duì)親人受賄一無所知，要么存在僥幸心理，站在懸崖邊上，要么就“瞞天過?！保`踏紀(jì)律紅線，要么沉溺于利欲熏心無法自拔……他們都是聰明人，只是沒有了原則和底線，無法嚴(yán)于律己，沒有把優(yōu)秀的才能用到服務(wù)人們?nèi)罕娚?，反而鉆法律的空子，利用權(quán)力，搞權(quán)權(quán)交易、權(quán)財(cái)交易、權(quán)色交易，竊取他人資源，最終自食惡果。不管我們是處于基層崗位還是領(lǐng)導(dǎo)崗位，都應(yīng)“嚴(yán)以自律”，做到“手中有戒尺，心中有底線”，恪守職責(zé)，分清大是大非，做個(gè)明白人。

“事在人為，休言萬般都是命;境由心造，退后一步自然寬?！币朴谛奚眇B(yǎng)性，始終潔身自好，守身如玉，防止失魂、失心、失身、失足;要守住做人、處事、用權(quán)、交友的底線，堂堂正正做人、踏踏實(shí)實(shí)做事、干干凈凈為官。要把紀(jì)律記在心中，就是拿住了命運(yùn)的“平安符”;要加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，做到拒絕心中的欲望，守住自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。

作為新時(shí)期的干部，我們要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，自覺地“律己以廉”，戒除貪心。更要按照“謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”的要求踏踏實(shí)實(shí)做人、扎扎實(shí)實(shí)做事。

按照局里要求讀了《違紀(jì)違法典型案例警示錄》一書中的后三節(jié)內(nèi)容。通過閱讀中國(guó)畜牧業(yè)協(xié)會(huì)原秘書長(zhǎng)、全國(guó)城市貿(mào)易聯(lián)合會(huì)原副會(huì)長(zhǎng)沈廣，北京陶然亭公園原園長(zhǎng)肖紹祥，福建省建陽市國(guó)稅局原局長(zhǎng)吳波的三個(gè)案例，我總結(jié)了以下三點(diǎn)。

中國(guó)畜牧業(yè)協(xié)會(huì)原秘書長(zhǎng)、全國(guó)城市貿(mào)易聯(lián)合會(huì)原副會(huì)長(zhǎng)沈廣。沈廣表面上對(duì)自己要求非常嚴(yán)格，給人的印象是聰明、能干、穩(wěn)重。實(shí)際上卻是一個(gè)偽裝得很巧妙的貪官。沈廣曾有這樣的表述：“國(guó)家三令五申禁止設(shè)置賬外資金，我的做法是不正確的，我的思想存在麻痹的問題，沒有對(duì)這個(gè)問題及時(shí)制止，沒有充分認(rèn)識(shí)到賬外資金的危害。

沈廣為協(xié)會(huì)發(fā)展是做出來了貢獻(xiàn)的，但是沈廣違法犯罪給協(xié)會(huì)帶來的后果也是嚴(yán)重的，不僅在經(jīng)濟(jì)上造成了巨額損失，而且在聲譽(yù)上帶來了很壞的影響。

沈廣利用擔(dān)任中國(guó)畜牧業(yè)協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)的職務(wù)便利貪污行為協(xié)會(huì)公款，千方百計(jì)轉(zhuǎn)移資金線路，處處偽裝。然而，偽裝得外衣終被撕破，等待他的終究是法律的嚴(yán)厲制裁。

北京陶然亭公園原園長(zhǎng)肖紹祥一案所折射出來的問題就是“小官大貪”現(xiàn)象。從根本上講，小官大貪現(xiàn)象的根源在于“位小權(quán)大，監(jiān)督缺失”。

仔細(xì)分析近年來發(fā)生的“小官大貪”案件，不難發(fā)現(xiàn)，這類涉案官員所處的都是地地道道的“小職位”，但卻大多掌握著人事管理權(quán)、物資分配權(quán)、項(xiàng)目審批權(quán)等極具“含金量”的權(quán)力，又可謂“大權(quán)在握”。許多同肖紹祥有著類似情況的官員，都因?yàn)槭种械臋?quán)力與自身政治、經(jīng)濟(jì)地位的差異對(duì)比明顯，加之個(gè)人意志不堅(jiān)定，對(duì)金錢狂熱追求、對(duì)黨紀(jì)國(guó)法無視，從而慢慢喪失了自己的黨性和理智，取而代之的則是扭曲的價(jià)值觀和無盡的貪欲。

腐敗的發(fā)生不僅在于人的道德滑坡、底線失守，更深層次的原因還在于權(quán)力運(yùn)行不規(guī)范、權(quán)力之手亂伸。肖紹祥在對(duì)于自己分管的工作向來是獨(dú)斷專行，沒有任何監(jiān)督和約束，而這也是許多落馬“小官”所曾經(jīng)面臨的境遇。缺乏監(jiān)督讓他們恣意妄為，而每一次對(duì)國(guó)家財(cái)產(chǎn)的“成功”侵吞都助長(zhǎng)了一份貪欲和囂張的氣焰，直到墜向墮落的深淵。

“位小權(quán)大”是為了社會(huì)更好地運(yùn)行而向基層下放權(quán)力的必然結(jié)果，在這種情況下，我們必須加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育和正確的價(jià)值觀引導(dǎo)，把貪腐的種子扼殺在萌芽之中。同時(shí)，有權(quán)力就要有監(jiān)督，要把權(quán)力的使用通過制度規(guī)范下來，充分運(yùn)用內(nèi)部監(jiān)督、法律監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督和輿論監(jiān)督，形成一種監(jiān)督的合力，把權(quán)力牢牢束縛在制度的框架之內(nèi)，消滅貪腐滋生的土壤。

福建省建陽市國(guó)稅局原局長(zhǎng)吳波從受賄一臺(tái)電視機(jī)開始慢慢走進(jìn)了監(jiān)獄。一句話，一臺(tái)電視，改變了吳波一生。他完全是自我膨脹，貪欲作怪，一句輕描淡寫的話，就換回了一臺(tái)1萬元的電視機(jī)。此后，吳波多次以借款為由，向他管轄的企業(yè)負(fù)責(zé)人“借款”，但是他所謂的借款并沒有想著歸還。吳波的警示有以下三點(diǎn)。

一、務(wù)必“慎初”。不少腐敗分子走上不歸路最初都是因?yàn)樾」?jié)有虧，吳波就是一個(gè)典型的例子。從與企業(yè)主觥籌交錯(cuò)，到欣然接受企業(yè)主行賄，最后到主動(dòng)向企業(yè)索取賄賂，吳波的墮落過程有著清晰的軌跡。對(duì)腐敗行為的一個(gè)經(jīng)典比喻就是轎夫穿新鞋抬轎子，起初遇到水坑是東躲西躲，一旦一腳踩進(jìn)水坑后就會(huì)無所顧忌，最后雙腳沾滿污泥濁水，不可收拾。

二、務(wù)必“畏權(quán)”。對(duì)權(quán)力應(yīng)時(shí)刻保有敬畏之心。手中的權(quán)力來自于人民，只能用來為人民服務(wù)。公權(quán)力所涉范圍，不是掌權(quán)者的私人領(lǐng)地，不可為所欲為。吳波對(duì)此沒有清醒認(rèn)識(shí)，對(duì)權(quán)力的濫用到了無以復(fù)加的地步，甚至因個(gè)人瑣事對(duì)管理對(duì)象進(jìn)行報(bào)復(fù)。殊不知權(quán)力是把“雙刃劍”，為民則利，為己則害，恣意弄權(quán)必然劍走偏鋒，最后引劍自戧。

三、必須“安貧”?！案收釠]有兩頭甜”，既然選擇了當(dāng)一名公職人員，就應(yīng)該放棄“發(fā)橫財(cái)”的想法。吳波收受的賄賂很大一部分被其用來進(jìn)行所謂的“投資”，最后不但沒有實(shí)現(xiàn)其富貴之夢(mèng)，反而讓其深陷囹圄。

《黨員干部違紀(jì)違法典型案例警示錄》這本書雖然不厚，只有百余頁，選取的典型案例是黨的xx大以來所查處劉鐵男、王敏、秦玉海、金建平、張引、劉家坤、沈廣、肖紹祥、吳波等9人起違紀(jì)違法事實(shí)，其中的教育內(nèi)涵卻是發(fā)人深省?？偨Y(jié)他們失敗的特點(diǎn)，按照公司“舉一反三，持續(xù)改進(jìn)”的糾錯(cuò)原則，引以為戒，嚴(yán)格踐行“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，是作為新時(shí)期黨員的職責(zé)。現(xiàn)將自己讀完該書的體會(huì)分享如下：

從貪腐的官員的成長(zhǎng)歷程來看，為了達(dá)到自己的他們往往都十分努力，也愿意付出時(shí)間與精力刻苦鉆研，因此基本上都精通自己的對(duì)口業(yè)務(wù)，劉鐵男、金建平、張引、劉家坤、沈廣、肖紹祥等都是通過真抓實(shí)干因個(gè)人業(yè)績(jī)突出走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。在落馬之前給人的印象也是精明、強(qiáng)干甚至勤廉，然而直至虛偽的面紗被揭開的時(shí)候，人們才發(fā)現(xiàn)其兩面性：過去一面，現(xiàn)在一面;人前一套;人后一套。職務(wù)升遷了，黨性卻喪失了;成績(jī)上去了，性格卻驕縱了;能力提升了，追求卻變低了;權(quán)力變大了，貪念卻增長(zhǎng)了。作為新時(shí)期的黨員，我們一方面要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、培養(yǎng)能力、提高素質(zhì)，還要“嚴(yán)以修身”，格物致知，誠(chéng)意正心，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，自覺抵御拜金主義、享樂主義、極端個(gè)人主義等消極現(xiàn)象，“做一個(gè)高尚的人，純粹的人，一個(gè)脫離了低級(jí)趣味的人”。

劉鐵男、王敏、秦玉海、金建平、劉家坤等人的勤奮、能力都得到認(rèn)可，然而一只木桶盛水的多少并不取決于桶壁上最長(zhǎng)的那塊木板，而是取決于桶壁上最短的那塊木板。劉鐵男的“軟肋”或者說“短板”是他望子成龍的心情在虛榮、傲慢的激發(fā)下變成了別人攻城的薄弱點(diǎn);王敏的“短板”在于他自己對(duì)奢靡物質(zhì)生活的追求和對(duì)家人違法犯罪過程的嬌寵縱容;秦玉海的“短板”在于他將“攝影”這一正常的個(gè)人愛好和原本正常的藝術(shù)追求無限放并將其變成追名逐利的工具;金建平的“短板”是重業(yè)務(wù)輕品行的麻痹大意和貪圖享受的盲目攀比思想;劉家坤的“短板”是原本就不堅(jiān)定的責(zé)任觀念、家庭觀念沒有抵制住女色的誘惑......因此，在我們的日常學(xué)習(xí)、生活、工作中，我們要時(shí)刻加強(qiáng)自省、自重、自警，在發(fā)揮自身優(yōu)點(diǎn)、學(xué)習(xí)他人優(yōu)點(diǎn)的同時(shí)，多發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn)并迅速糾正，消除自身短板。

對(duì)于貪污腐敗是違法亂紀(jì)這一事實(shí)，幾乎每一位落馬的官員都是心知肚明卻又明知故犯，只是他們要么自欺欺人表示自己對(duì)親友受賄一無所知，要么心存僥幸站在管理者、執(zhí)法者的“擦邊球”既當(dāng)運(yùn)動(dòng)員又當(dāng)裁判員，要么自作聰明變換手段企圖“瞞天過?！倍惚芄娨暰€、踐踏法律紅線，要么利欲熏心沉溺于聲色犬馬無法自拔......無疑他們都是聰明人，只是沒有了原則和底線，沒把這么優(yōu)秀的才能應(yīng)用于更好地為人民群眾服務(wù)，反而用于鉆法律和制度的漏洞，利用手中的權(quán)力，搞權(quán)權(quán)交易、權(quán)錢交易、權(quán)色交易，攫取國(guó)家和他人的資源，最終自食惡果。在我們身邊也不乏高智商、高情商的精英，但是我們絕對(duì)不能自作聰明、以身試法，不管是處于基層崗位還是領(lǐng)導(dǎo)崗位，都要“嚴(yán)以自律”，做到“手中有戒尺，心中有底線”，恪守職責(zé)，分清大是大非，做個(gè)明白人。

用馬斯洛需求層次來分析落馬高官有一定的合理性。當(dāng)基本的生理需要、安全需要得到滿足時(shí)，高級(jí)層次的社交需要、尊重需要、自我實(shí)現(xiàn)需要就成為主要方面：王敏跟著商人們?cè)诤廊A酒店吃喝玩樂，看到“別人生活那樣舒適，環(huán)境那么高檔，花錢那樣大方”，艷羨之余產(chǎn)生“有錢就有好生活的念頭”，秦玉海為了跨入世界一流攝影師的行業(yè)，接受他人的“幫助”多次舉辦個(gè)人攝影作品展，并且玩物喪志、公權(quán)私用;金建平看到一些私企老板揮金如土、看到一些大型國(guó)企高管收入畸高，心智扭曲產(chǎn)生了“撈一把”的念頭;習(xí)慣被前呼后擁的劉家坤在上海感受到自己與他人的“差距”，因而加大了貪污腐敗的力度;吳波“為了讓年過得更加寬?！薄榱恕敖鉀Q個(gè)人困難”、為了“搞投資”，開始了一次又一次的借“錢”之旅......可以說，他們?cè)谑帐苜V賂的過程中并非得到的太少，實(shí)在是欲望的溝壑難以填滿，最終走上了不歸路。

自詡對(duì)黨忠誠(chéng)的王敏常常用“守紀(jì)律講規(guī)矩”教育他人，嚴(yán)厲要求身邊的工作人員，自己看紅色影片時(shí)激動(dòng)不已有時(shí)候甚至熱淚滿盈，樹立了“勤廉兼優(yōu)”的官場(chǎng)形象，當(dāng)個(gè)人直面金錢的誘惑時(shí)卻是鬼迷心竅、一錯(cuò)再錯(cuò)，將革命理想、愛國(guó)主義、民族主義全都拋之腦后，紙醉金迷沉湎于聲色犬馬，最終無法欺騙群眾的眼睛，以一場(chǎng)牢獄之災(zāi)狠狠扇了自己的耳光，并結(jié)束了自己的“演藝”生涯;劉家坤公開撰文自己與妻子、孩子約法三章，私下里卻中年出軌并默許甚至指使情婦多次收受他人賄賂、利用手中權(quán)力為他人開方便之門，最終自掘墳?zāi)闺p雙入獄。他們的形象工程不可謂不好，言語水平不可謂不高、然而最終卻沒有經(jīng)過實(shí)踐的考驗(yàn)，做了“語言上的巨人、行動(dòng)上的矮子”，實(shí)在可笑。作為新時(shí)期的黨員，我們都要引以為恥，按照“謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”的要求踏踏實(shí)實(shí)做人、扎扎實(shí)實(shí)做事，將思想落實(shí)到行動(dòng)，把行動(dòng)與思想相統(tǒng)一，說老實(shí)話、做老實(shí)事，人前人后一個(gè)樣、上班下班一個(gè)樣。

總結(jié)貪腐官員失敗的原因，似乎各有不同，但是根本的原因是相同的，即他們的世界觀、人生觀、價(jià)值觀發(fā)生扭曲，在名利、金錢、欲望、情感等誘惑下，喪失了自己的原則和底線，自作聰明，心懷僥幸，最終走上違法犯罪的不歸路。我們也應(yīng)看到，貪腐程度與職級(jí)并不必然對(duì)應(yīng)，只要喪失了理想與信念，不被監(jiān)督的權(quán)力就必然滋生腐敗，因此從國(guó)家來看，要以思想教育為軟抓手，以制度建設(shè)為應(yīng)抓手抓好領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員隊(duì)伍建設(shè)，從個(gè)人來講，要將主動(dòng)追求和被動(dòng)管束相結(jié)合，慎獨(dú)慎微、慎始慎終，方能做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員，發(fā)揮先鋒模范作用。

違規(guī)收受心得體會(huì)及感悟篇十一

段一：引言（200字）。

作為一名員工，我們時(shí)常會(huì)面臨違規(guī)行為和道德困境。這不僅對(duì)組織和個(gè)人造成了巨大的傷害，還影響了整個(gè)社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展。然而，透過違規(guī)行為的惡果，我們也能夠從中汲取教訓(xùn)，獲得感悟，改變自己的行為方式，提升自我管理能力。下文將結(jié)合具體案例，探討員工違規(guī)行為對(duì)我們帶來的心得體會(huì)。

段二：違規(guī)行為對(duì)個(gè)人和組織的危害（250字）。

員工違規(guī)行為給個(gè)人和組織帶來的危害不容忽視。首先，違規(guī)行為會(huì)嚴(yán)重?fù)p害個(gè)人的聲譽(yù)和形象。一旦違規(guī)行為被曝光，會(huì)給個(gè)人造成巨大的負(fù)面影響，甚至導(dǎo)致職業(yè)生涯的終結(jié)。其次，違規(guī)行為會(huì)對(duì)組織造成負(fù)擔(dān)和損失。違規(guī)行為通常會(huì)導(dǎo)致企業(yè)形象受損，信任破裂，進(jìn)而影響到企業(yè)的運(yùn)營(yíng)和長(zhǎng)期發(fā)展。因此，我們需要深刻認(rèn)識(shí)到違規(guī)行為的危害，時(shí)刻保持法律意識(shí)和道德底線。

段三：個(gè)人心得體會(huì)（300字）。

作為一名員工，在違規(guī)行為面前，我們應(yīng)該始終堅(jiān)守原則，秉持誠(chéng)實(shí)守信的核心價(jià)值觀。首先，我們要樹立違規(guī)行為無法帶來長(zhǎng)久利益的觀念。雖然短期看似獲得利益，但違規(guī)行為最終會(huì)影響自身的發(fā)展和事業(yè)的成就。其次，我們要加強(qiáng)自我約束和自我管理。只有提升自己的道德素質(zhì)和職業(yè)道德，時(shí)刻踐行規(guī)章制度，才能避免違規(guī)行為的發(fā)生。最重要的是，我們要具備自我審視的能力，并及時(shí)反思自己的行為，用正確的方法糾正錯(cuò)誤。

段四：組織應(yīng)對(duì)違規(guī)行為的治理措施（250字）。

除了個(gè)人應(yīng)對(duì)違規(guī)行為的改變，組織也需要采取一系列的措施來治理違規(guī)行為。首先，組織應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)部控制，建立健全的監(jiān)督機(jī)制，如規(guī)章制度、崗位責(zé)任制等，以防止違規(guī)行為的發(fā)生。其次，組織應(yīng)加大對(duì)員工的培訓(xùn)和教育力度，提高員工對(duì)違規(guī)行為的警覺性。最后，組織應(yīng)建立健全的違規(guī)行為查處機(jī)制，對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理，做到公正公平。

段五：總結(jié)（200字）。

員工違規(guī)行為對(duì)個(gè)人和組織帶來的危害是巨大的。我們應(yīng)該深刻認(rèn)識(shí)到違規(guī)行為的后果，并從中汲取教訓(xùn)。個(gè)人要堅(jiān)守原則，加強(qiáng)自我約束，提升道德意識(shí)和職業(yè)道德。組織則需要加強(qiáng)內(nèi)部治理，強(qiáng)化培訓(xùn)教育，健全違規(guī)行為處理機(jī)制。只有通過個(gè)人和組織共同的努力，才能營(yíng)造一個(gè)誠(chéng)信守法的企業(yè)文化，推動(dòng)社會(huì)的健康發(fā)展。

違規(guī)收受心得體會(huì)及感悟篇十二

黨的**大以來，黨中央切實(shí)加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，堅(jiān)持紀(jì)嚴(yán)于法，紀(jì)在法前，推動(dòng)把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，十九大后，新修改的黨章進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)了黨的紀(jì)律建設(shè)，堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面，加強(qiáng)組織紀(jì)律，在黨紀(jì)面前人人平等。通過對(duì)《違規(guī)違紀(jì)典型案例警示錄》一書讓讓我獲益良多，在典型生動(dòng)的反面案例的揭示中，我們看到了黨員干部在政治方面、組織人事、廉潔、群眾關(guān)系、工作履職、生活的違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。讓我感觸頗深的一個(gè)案例是一位街道辦副主任，其家境殷實(shí)，父母經(jīng)商，他經(jīng)常出入高檔消費(fèi)場(chǎng)所而被舉報(bào)處分。在我們往日的印象中，花自己的錢消費(fèi)娛樂再正常不過，但黨員干部卻不可以，為何?因?yàn)槠D苦奮斗、勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德，也是中國(guó)共產(chǎn)黨戰(zhàn)勝艱難險(xiǎn)阻的傳家寶，在外樹立黨的良好形象，就是要從黨員的一言一行抓起，黨員干部就是要時(shí)刻牢記自己的身份，保持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，以實(shí)際行動(dòng)向身邊的群眾展示，黨的初心沒有變。

一段時(shí)期以來，網(wǎng)絡(luò)上調(diào)侃的“抱大腿”，“求包養(yǎng)”，拜金享樂主義讓許多人昏了頭，炫富攀比的不良風(fēng)氣在社會(huì)蔓延，人民群眾陷入一方面仇富一方面炫富的怪圈子，幾千年農(nóng)耕大國(guó)養(yǎng)育而成的勤勞淳樸在日益膨脹的物質(zhì)欲望前被打得節(jié)節(jié)敗退，中國(guó)人被國(guó)外嘲笑為沒有信仰的民族。十九大后，***總書記強(qiáng)調(diào)：“加強(qiáng)輿論監(jiān)督，注重對(duì)比宣傳，發(fā)揮先進(jìn)典型示范引領(lǐng)作用，又發(fā)揮反面典型警示震懾作用?！本褪且岦h員干部將我們?cè)?jīng)有的美好品德繼承和發(fā)揚(yáng)開來。

讀《違規(guī)違紀(jì)典型案例警示錄》，我發(fā)現(xiàn)有許多違規(guī)違紀(jì)都是生活中我們?nèi)菀缀雎缘男∈?，然而正是許許多多的小事，小細(xì)節(jié)在影響著社會(huì)風(fēng)氣的走向，諸如此前的碰瓷事件、高鐵霸坐事件、貴州大方縣公務(wù)人員辱罵老人事件，無不是“一石頭引起千層浪”，強(qiáng)烈的社會(huì)輿情反映出的，是人民群眾對(duì)整飭社會(huì)不良風(fēng)氣的迫切愿景，正體現(xiàn)了黨員干部帶頭做先進(jìn)，樹模范的時(shí)代性。曾經(jīng)的焦裕祿、王進(jìn)喜、陳超英這些優(yōu)秀的黨員干部用自己的生命詮釋了共產(chǎn)黨人艱苦奮斗、關(guān)愛群眾、敬業(yè)愛崗的優(yōu)秀品質(zhì)，還有無數(shù)革命先烈為國(guó)為民的精神氣節(jié)，這些優(yōu)秀的品質(zhì)哪一個(gè)不是曾經(jīng)掛在共產(chǎn)黨員肩頭閃閃發(fā)光的勛章?星星之火，可以燎原，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，彰顯黨員優(yōu)秀品德，用實(shí)際行動(dòng)改變社會(huì)，正是千萬黨員要努力做到的。

違規(guī)收受心得體會(huì)及感悟篇十三

第一段：違規(guī)行為的定義和影響（引出話題）。

員工違規(guī)行為是指在工作過程中不遵守公司規(guī)章制度或道德規(guī)范行為的行為。這類行為可能包括偷懶、虛報(bào)工時(shí)、敷衍塞責(zé)、盜竊公司財(cái)產(chǎn)等。員工違規(guī)行為不僅對(duì)公司造成了經(jīng)濟(jì)損失，還會(huì)破壞團(tuán)隊(duì)合作、破壞員工間的互信關(guān)系，給企業(yè)帶來負(fù)面影響。

第二段：我們應(yīng)該如何看待員工違規(guī)行為（討論問題）。

當(dāng)員工出現(xiàn)違規(guī)行為時(shí)，我們不能一味地責(zé)備或指責(zé)他們，而應(yīng)該站在一個(gè)更寬廣的角度去思考問題。員工違規(guī)行為的背后往往有深層次的原因，可能是工作壓力過大，也可能是對(duì)工作的無足輕重感。我們應(yīng)該關(guān)注員工的心理狀況，制定科學(xué)合理的工作制度和管理機(jī)制，并提供適當(dāng)?shù)男睦磔o導(dǎo)以幫助員工走出違規(guī)的困境。

第三段：違規(guī)的教訓(xùn)和警示（闡述觀點(diǎn)）。

員工違規(guī)行為給企業(yè)帶來了痛苦的教訓(xùn)和警示。首先，企業(yè)應(yīng)當(dāng)認(rèn)真審視自身的管理問題，查找并解決導(dǎo)致員工違規(guī)行為的根源。其次，企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)員工的教育培訓(xùn)，提高員工的職業(yè)道德和法律意識(shí)。最后，企業(yè)還應(yīng)建立健全的懲罰制度，讓員工明確違規(guī)行為將會(huì)受到相應(yīng)的處罰。

第四段：個(gè)人心得體會(huì)（闡述觀點(diǎn)）。

作為員工，我也曾有過違規(guī)行為，但在經(jīng)歷了違規(guī)行為帶來的負(fù)面后果后，我深刻意識(shí)到違規(guī)行為只會(huì)給自己帶來更多的痛苦與后悔。從那以后，我更加注重自己的職業(yè)道德和工作態(tài)度，嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度并時(shí)刻對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)。我逐漸意識(shí)到，只有真心誠(chéng)意地對(duì)待工作，才能夠取得更好的成績(jī)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人的職業(yè)發(fā)展。

第五段：建立規(guī)范的企業(yè)文化（總結(jié)觀點(diǎn)）。

為了避免員工的違規(guī)行為再次發(fā)生，企業(yè)應(yīng)該在建立規(guī)范的企業(yè)文化上下功夫。企業(yè)應(yīng)該明確規(guī)定職責(zé)和權(quán)益，制定明確的工作流程，并建立公平公正的激勵(lì)機(jī)制。同時(shí)，企業(yè)還應(yīng)主動(dòng)關(guān)心員工的工作情況，及時(shí)解決員工遇到的問題，提高員工的工作滿意度。通過這些措施，可以減少員工違規(guī)行為的發(fā)生，提升企業(yè)整體的效益和競(jìng)爭(zhēng)力。

總結(jié)：?jiǎn)T工違規(guī)問題是一個(gè)需要重視的現(xiàn)象，它不僅損害了企業(yè)的利益，也傷害了員工之間的信任關(guān)系。對(duì)于企業(yè)來說，需要建立健全的管理機(jī)制和引導(dǎo)員工正確的職業(yè)道德觀念；對(duì)于員工來說，則需要提高自身的職業(yè)道德素養(yǎng)。只有在企業(yè)與員工共同努力下，才能建立健康、有序、和諧的工作環(huán)境。

違規(guī)收受心得體會(huì)及感悟篇十四

近年來，我國(guó)嚴(yán)打違紀(jì)違法行為，在黨紀(jì)國(guó)法面前，沒有任何人能夠置身事外。然而，仍有一些人膽大妄為，貪圖一時(shí)的私利，不顧黨紀(jì)國(guó)法的制約與威懾，肆意進(jìn)行違規(guī)收受行為。作為一名普通公民，我曾經(jīng)親身體驗(yàn)過這種違規(guī)收受行為的后果，深感其危害性和不可取性。以下是我對(duì)違規(guī)收受行為的一些心得體會(huì)。

首先，違規(guī)收受行為是一種道德敗壞的表現(xiàn)。黨員干部作為人民群眾的代表，應(yīng)該帶頭遵守黨紀(jì)國(guó)法，做到廉潔奉公。然而，一些人出于私欲，利用職權(quán)之便，收受賄賂，甚至受賄于企事業(yè)單位，喪失了干部風(fēng)采和良好形象。這種行為不僅使個(gè)人的道德敗壞，也給黨組織和國(guó)家形象造成了極大的傷害。違規(guī)收受行為不僅僅是經(jīng)濟(jì)問題，更涉及到人的品德修養(yǎng)和價(jià)值觀念的失范，必須引起我們的高度警惕。

其次，違規(guī)收受行為嚴(yán)重破壞了公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境。我們所處的社會(huì)應(yīng)該是公平、公正、透明的。然而，當(dāng)一部分人利用職權(quán)之便，收受賄賂，那么公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境就被破壞了。這使得那些不愿意參與違規(guī)行為的人感到無法拿出真本領(lǐng)，無法獲得應(yīng)有的機(jī)會(huì)和資源。公平競(jìng)爭(zhēng)被扭曲，無效率的資源配置也導(dǎo)致了整個(gè)社會(huì)的不公平。違規(guī)收受行為的存在使得整個(gè)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)秩序受到?jīng)_擊，也迫使我們認(rèn)識(shí)到，公平競(jìng)爭(zhēng)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)，尤其是在追求現(xiàn)代化的今天，建立公正的行政體制價(jià)值重大，具有非常強(qiáng)的實(shí)踐意義。

再次，違規(guī)收受行為嚴(yán)重破壞了黨和政府機(jī)關(guān)的權(quán)威。黨的領(lǐng)導(dǎo)和政府機(jī)關(guān)的權(quán)威是我們國(guó)家治理的基石，維護(hù)這一權(quán)威至關(guān)重要。然而，一旦黨員干部出現(xiàn)違規(guī)收受行為，就會(huì)引起人們對(duì)黨和政府機(jī)關(guān)的質(zhì)疑和失望。相信度的下降，勢(shì)必導(dǎo)致社會(huì)的不穩(wěn)定和動(dòng)蕩。為了維護(hù)黨的權(quán)威，必須堅(jiān)決對(duì)違規(guī)收受行為進(jìn)行查處和懲治，發(fā)揮黨紀(jì)國(guó)法的威懾力，樹立權(quán)威的形象，恢復(fù)黨和政府機(jī)關(guān)的公信力。

最后，違規(guī)收受行為嚴(yán)重影響了黨員干部的作用發(fā)揮。黨員干部身負(fù)重任，是黨和人民賦予的責(zé)任，他們應(yīng)該以身作則，起到示范作用。而一旦出現(xiàn)違規(guī)收受行為，會(huì)使黨員干部的公信力大打折扣，使百姓失去對(duì)他們的信任和期望。黨員干部的作用發(fā)揮受阻，甚至在觀念上和行動(dòng)上偏離了黨紀(jì)國(guó)法的要求，這對(duì)黨的事業(yè)發(fā)展和社會(huì)的穩(wěn)定產(chǎn)生了極為不利的影響。黨員干部要自覺地?fù)?dān)負(fù)起責(zé)任，執(zhí)守黨紀(jì)國(guó)法，做到廉潔奉公，注重自身的修養(yǎng)，保持良好的作風(fēng)。

綜上所述，違規(guī)收受行為給個(gè)人、社會(huì)以及黨和政府機(jī)關(guān)都帶來了巨大的負(fù)面影響。我們要認(rèn)識(shí)到這種行為的危害性和不可取性，積極傳播黨紀(jì)國(guó)法知識(shí)，提高黨員干部的思想道德水平，從每個(gè)人做起，不讓違規(guī)收受行為再次存在，共同努力實(shí)現(xiàn)廉潔奉公的目標(biāo)，為我們國(guó)家的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

違規(guī)收受心得體會(huì)及感悟篇十五

員工違規(guī)是組織不愿意看到的行為，它不僅會(huì)給組織帶來損失，還會(huì)影響員工的職業(yè)發(fā)展和個(gè)人聲譽(yù)。作為一名員工，我們應(yīng)該時(shí)刻保持警醒，遵守組織的規(guī)章制度和道德準(zhǔn)則。本文將從不同角度探討員工違規(guī)行為帶來的影響和我們應(yīng)該從中獲得的感悟和體會(huì)。

首先，員工違規(guī)會(huì)給組織帶來巨大的損失。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，大家都是追求共同目標(biāo)的一員，每個(gè)人的行為都會(huì)對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)產(chǎn)生影響。如果有員工違反規(guī)定，不僅會(huì)導(dǎo)致工作流程的混亂，還有可能引發(fā)連鎖反應(yīng)，影響其他員工的工作進(jìn)度和效率。例如，如果一名員工私自泄露公司的商業(yè)機(jī)密，不僅會(huì)給公司帶來重大經(jīng)濟(jì)損失，還可能導(dǎo)致公司的聲譽(yù)受損，客戶流失，進(jìn)一步影響到整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作積極性和士氣。因此，我們應(yīng)該時(shí)刻警醒自己，遵守組織的規(guī)章制度，保證團(tuán)隊(duì)的整體利益。

其次，員工違規(guī)行為也會(huì)對(duì)個(gè)人的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生不良影響。一個(gè)有違規(guī)行為的員工，無論是在當(dāng)前組織還是將來的職業(yè)生涯中，都會(huì)被貼上違規(guī)的標(biāo)簽，給自己的發(fā)展帶來隱患。在競(jìng)爭(zhēng)激烈的職場(chǎng)中，個(gè)人的聲譽(yù)和信任是非常重要的，一旦因違規(guī)而失去信任，將會(huì)丟失很多機(jī)會(huì)。此外，從長(zhǎng)遠(yuǎn)來看，員工的職業(yè)發(fā)展離不開專業(yè)能力的提升和人脈的積累。但是，如果一個(gè)員工頻繁違規(guī)，無論他有多么出色的能力，也難以得到他人的認(rèn)同和好的職業(yè)機(jī)會(huì)。因此，遵守規(guī)章制度和道德準(zhǔn)則是確保個(gè)人職業(yè)發(fā)展的基石。

員工違規(guī)也應(yīng)該引起我們的深思和反省。違規(guī)行為不僅僅是業(yè)務(wù)上的問題，更體現(xiàn)了一種道德觀念和價(jià)值觀的偏差。我們應(yīng)該認(rèn)真思考自己為什么會(huì)違規(guī)，是因?yàn)槔嬲T惑、權(quán)力膨脹，還是出于盲目從眾和粗放式管理的氛圍下才會(huì)走上違規(guī)的道路。只有通過反思和反省，我們才能從違規(guī)中汲取教訓(xùn)，不斷提升自己的道德修養(yǎng)和職業(yè)操守。

最后，作為員工，我們還應(yīng)該從他人的違規(guī)行為中吸取教訓(xùn)。當(dāng)我們目睹或了解到身邊同事的違規(guī)行為時(shí)，不應(yīng)該漠視或者僅僅以揭發(fā)的方式對(duì)待。相反，我們應(yīng)該主動(dòng)勸阻和幫助他們認(rèn)識(shí)到錯(cuò)誤。幫助他人意識(shí)到違規(guī)行為的危害，讓他們認(rèn)識(shí)到自己的不妥之處，及時(shí)糾正錯(cuò)誤。通過提醒他人并幫助他人，我們可以促進(jìn)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的道德水平的提高，以及共同進(jìn)步的目標(biāo)。

總之，員工違規(guī)行為不僅對(duì)組織造成損失，還會(huì)對(duì)個(gè)人的職業(yè)發(fā)展和聲譽(yù)產(chǎn)生不良影響。我們應(yīng)該時(shí)刻警醒自己，嚴(yán)格遵守組織的規(guī)章制度和道德準(zhǔn)則。同時(shí)，我們也應(yīng)該從違規(guī)行為中深思和反省，提升自己的道德修養(yǎng)和職業(yè)操守。最重要的是，我們還應(yīng)該主動(dòng)幫助他人認(rèn)識(shí)到違規(guī)行為的危害，并積極推動(dòng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的道德提升。只有這樣，我們才能共同創(chuàng)造一個(gè)和諧、高效的工作環(huán)境，實(shí)現(xiàn)個(gè)人和組織的共同發(fā)展。